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2023年上半年工作總結及下半年工作安排(6篇)

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2023年上半年工作總結及下半年工作安排(6篇)
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總結不僅僅是總結成績,更重要的是為了研究經驗,發現做好工作的規律,也可以找出工作失誤的教訓。這些經驗教訓是非常寶貴的,對工作有很好的借鑒與指導作用,在今后工作中可以改進提高,趨利避害,避免失誤。相信許多人會覺得總結很難寫?以下是小編為大家收集的總結范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

上半年工作總結及下半年工作安排篇一

一、上半年工作回顧 2月17日,公司組織召開了貫徹供電公司職代會精神暨2004年工作總結大會,認真學習文秘部落總經理和***書記的總結講話,并以會議精神為指導依據公司實際,制定了2005年“一二三三”的工作思路,即: 圍繞一條主線: 深入開展企業管理年活動 完成兩個目標: 完成西廠建設搬遷任務 完成全年經濟指標 落實三個確保: 確保出廠產品零缺陷 確?!八膫€安全” 確保不影響企業穩定與社會形象事件 實現三個提高: 提高全員隊伍素質 提高公司管理能力、執行能力、學習創新能力 提高外部收入及利潤 工作思路統一了公司思想,指明了2005年公司發展方向。上半年,設備公司緊緊圍繞工作總體要求和生產經營奮斗目標,團結協作,共同努力,始終保持了良好的發展勢頭:截止到6月20日,公司實現銷售收入**萬元,其中內部完成**萬元,外部完成**萬元,實現利潤**萬元,超額實現了預定經營指標。

(一)進一步規范企業生產經營管理,提高企業經濟效益

1、安全生產管理。各部門切實貫徹安全無違章、質量零缺陷的各項措施,通過實行春季安全大檢查、“安全生產月”、安全知識培訓和安全規程考試,使員工大大提高了安全生產意識,保障了企業正常生產經營。

2、綜合行政管理。公司修訂完善了《設備公司綜合管理制度》,包括辦公、接待、檔案、后勤、會議、員工異動、考勤、獎懲等18項管理制度,并對各項制度的執行情況進行監察,有力地促進了公司行政、人力資源管理的科學化、規范化,起到了更好地為公司生產經營服務的作用。

3、財務統計管理。公司加強債權債務清理的管理工作和產品成本核算、企業利潤分析的統計工作,整頓往來賬目,使公司債權債務余額大幅下降,財務管理更加規范化;按照供電公司關于開展“經營管理月”活動的部署,進一步深入開展“多產企業管理年”,公司頒布了《設備公司經營管理月實施方案》,認真開展了自查自糾階段的工作。

4、物資成本管理。公司先后出臺了《增收節支管理辦法》、《辦公用品和低值易耗品使用管理辦法》等物資使用管理規定,實行了生產資料和計件工資相結合,對水費、電費、車費、生產資料和辦公用品使用做了相關改革,大大節約物資成本,提高了生產效率和員工工作積極性;進一步加強采購管理,評定出78家合格供應方,有效控制了采購物資價格和質量;上半年公司采購共節約19.8萬元。

5、產品質量管理。公司為強化員工質量意識和質量法制觀念,開展了以“注重細節、提升檔次”為主題的“質量月”活動,并頒布實施了《不合格產品處罰條例》,對相關責任人及負有連帶責任的班長、車間組長、質檢員進行嚴格考核,使質量考核有法可依,質量管理更加規范化、制度化;上半年共考核質量問題3次,考核款項540元;2月份公司順利通過了iso9000質量體系外部審核。

6、生產技術更新。生產技術部加緊對新產品和新技術的開發運用,目前公司已全面實行了gck、gcs、mns等配電柜殼體的自行加工制造,節約資金13萬元;kyn中置柜通過第二次試制,加工技術也臻于完善;加強了棗滕兩廠技術交流并對圖紙進行標準化完善,為下一步成本核算和材料承包打好了基礎。(二)大力開拓外部市場,取得顯著成績 在企業內部市場上半年基本未啟動的情況下,公司積極拓展外部市場,共實現外部收入1920萬元,占公司總收入的68.6%,有力保障了公司經營指標的順利完成。公司繼續貫徹“走出去、請進來”的市場化戰略,以召開服務質量懇談會的形式,邀請域內業務單位來公司座談,及時征求到客戶意見和建議,并且鞏固了市場;加強與abb電器、平高安川開關等外地電器公司的合作,提升了公司知名度和外部市場占有率;對西廠進行改制,與**局合作運營,有效提高了**市場占有率;繼續加大貨款回收力度,上半年回收貨款14223463.79萬元。

(三)提高職工綜合素質,提升企業整體效能 公司非常重視員工素質和工作水平的培養,先后舉辦了“素質強化”培訓班,生產技能考試,根據考試結果確定員工崗級和待遇,還確定1%的末尾淘汰率,對員工進行了動態管理,增強了員工的學習和自我完善的自覺性,提高了員工的工作積極性和綜合素質,更好地適應了企業生產經營和改革發展。

(四)黨建工作扎實有效,有效強化了公司班子領導 2005年上半年是設備公司保持共產黨員先進性教育活動開展的重要時期和關鍵階段,公司黨政領導高度重視,廣泛動員,密切聯系群眾,在教育活動的深度和廣度上下功夫;公司活動開展在緊跟上級部署的前提下,機動靈活的使活動與公司實際發展相結合,邊學邊改,使教育活動不僅停留在學習教育、思想整改上,而是以“黨員素質提高、基層組織加強、服務水平提升、企業加快發展”作為檢驗活動的根本標準;針對公司廠分兩地的特殊情況,公司黨組織充分發揮網絡、傳真等現代通訊工具的優勢,保持兩廠保先教育的統一步調,做到教育工作兩不誤。公司認真組織民主生活會和組織生活會,本著求嚴、求深、求細、求實的原則,通過召開座談會、設置意見箱及個別訪談、表格等形式,組織征求了對公司班子成員和黨員個人以及對企業發展的意見和建議;廣大黨員干部深入開展批評和自我批評,不斷分析評議,整改提高,增強了黨性認識和黨性覺悟,提升了業務水平和工作能力,公司先進性教育活動取得良好效果,并得到上級主管部門的認可和贊同。

(五)企業精神文明建設初見成效 新季度伊始,公司積極籌劃、精心組織,舉辦了“迎新春第二屆職工運動會”,廣大職工踴躍參與,頑強拼搏,取得了比賽成績和精神文明的雙豐收;公司把企業文化建設融入到生產經營中,先后開展了“質量月”和“安全生產月”等活動,通過宣傳欄、黑板報等形式廣泛宣傳教育,并制定了相應的管理細則,不僅使廣大職工樹立了質量和安全意識,而且沉淀成堅實的企業宗旨文化,有力地保障了公司的產品質量和生產安全;在“慈善一日捐”和助學幫困等活動中,公司廣大職工積極奉獻愛心,捐助資金數千元,體現了公司員工樂善好助和大公無私的高貴情操。我公司圍繞構建和諧企業,提出了建設“和諧文化”的基本特征和工作要求。基本特征是:“依法治企,科學發展;公平協調,團結有序;嚴格管理,活力創新;誠信合作,環境友好;安全效益,服務社會”。同時我公司提出了“五個和諧”,即實現企業與社會的和諧發展、企業與員工的和諧發展、企業內部各類群體之間的和諧相處、企業與自然環境的和諧相處,以及企業與國民經濟的和諧發展。目前,我公司通過廣泛宣傳和深入落實,使企業文化建設初見成效。

(六)加強西廠改制和新廠建設,統一了公司運營 公司一直重視西廠改制和搬遷工作,在公司領導和財務部門的綜合指導和部署下,西廠和**供電公司完成合作運營,雙方分別占總資本金的70%和30%,西廠收入和利潤實行獨立核算;上半年西廠共完成產值581.559萬元,其中**廠自行簽訂合同金額396.07萬元,**區域市場開拓取得新進展,**地區合同占全部簽訂合同的64.66%;新廠建設進入掃尾階段,完成搬遷指日可待。針對兩廠發展具體情況,公司制定了材料互用和經濟責任考核等相關措施,有效地控制了兩廠物資材料管理和生產經營管理;在經濟分析例會、先進性教育、“質量月”等活動中,公司科學部署,認真協調,較好地統一了兩廠各項活動的開展。

二、存在主要問題和當前市場形勢

(一)公司正式員工隊伍素質較差,大部分人員屬于安置型,文化水平、工作技能偏低,綜合素質人才匱乏,滿足不了企業發展要求,與企業的發展不對稱。

(二)長期以來,設備公司產品未形成自身的拳頭產品和自己的品牌,削弱了公司競爭力,嚴重制約了企業的發展。

(三)安全質量檢查考核力度不夠,老好人思想嚴重,還存在一些安全設施檢查不力的情況。

(四)系統內部部分區市供電部發展設備制造產業,造成供電企業內部重復建設、無序競爭、資源浪費,并且有愈演愈烈趨勢的現狀,一定程度上影響了公司正常運營。

(一)緊緊圍繞2005年工作總體要求和生產經營總目標,知難而進,創新工作,進一步提高外部市場占有率和新產品開發力度;要積極尋求與知名公司、大專院校合作生產高附加值的產品,使產品結構由下游產品向上游產品發展,低壓產品向高壓產品發展,實現規模擴張和產業優化;近期,公司要與**礦業集團公司合作生產高壓電器產品,并通過對外租賃我公司廠房等形式,與服裝生產等非電器設備制造業進行合作,合理使用閑置資源。

(二)今年7月中旬完成**電力設備廠新廠建設及搬遷,擴大產品生產能力,提高**市場產品占有率。

(三)繼續加強黨的先進性教育后一階段的工作,建立先進性教育的長效機制,增強執政能力,進一步促進企業發展。

(四)積極開展員工技術學習、技術練兵、技術比武活動,切實提高員工隊伍業務能力、技術水平。同時,吸引人才,加強營銷隊伍,提高銷售人員的業務素質和開拓市場業務的能力。

(五)繼續深入開展“多產管理年”活動,以“經營管理月”為契機,進一步規范公司財務統計、物資成本、檔案證件管理,對公司產品從設計、采購、制造進行全面監督審查,嚴格按照分批成本核算辦法進行核算,降低成本費用。

上半年工作總結及下半年工作安排篇二

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金融辦上半年工作總結及下半年工作安

排xx

金融辦上半年工作總結及下半年工作安排xx

上半年,在市委、市政府的堅強領導下,市金融辦主動適應經濟發展新常態,以大力發展現代金融業為目標,以全面深化金融改革創新發展為突破,強力推動企業上市(掛牌)和直接融資,努力引導銀行業加大信貸投放,完善融資性擔保體系建設,創新金融產品和服務方式,加強金融市場監管,切實防范風險,為全市經濟社會持續健康發展積極發揮支撐作用。

一、上半年主要工作回顧

(一)企業上市(掛牌)和直接融資工作成果豐碩。

上半年,根據雍市長1月4日批示精神,我市進一步加大了企業上市(掛牌)和直接融資工作力度。一是優化工作指導機制。年初即下發全年全市直接融資目標任務,每月通報一次時序進度。提請市政府出臺了《池州市人民政府關于進一步加快推進直接融資工作的實施意見》(池政〔xx〕24號),對我市“十三五”直接融資工作的目標任務、政策支持、工作協調、績效考核等多個方面作了規定和要求,為市及各縣(區)推進企業上市(掛牌)和直接融資提供了一份含金量高、指導性強的工作指引。二是加大工作推進力度。市委、市政府主要領導把直接融資工作拎在手上,實施直接融資“一把

手”工程。市政府相繼召開全市經濟運行調度會暨直接融資工作會議、全市金融工作會議、全市直接融資推進會并強調強力推進直接融資工作。三是深入園區企業調研指導。市政府分管領導先后多次實地調研貴池區艾可藍、睿成微電子、開發區安芯電子、青陽縣天平機械、方興實業、昌利鍛造、儂本肥料等企業調研,重點了解和解決企業生產經營、上市掛牌過程中遇到的困難。市金融辦組織人員多批次赴各縣(區)管委會及企業園區,與縣(區)管委會和企業負責人對接交流,推進企業上市(掛牌)和直接融資工作。四是組建直接融資小分隊。成立了由市金融辦、各縣(區)政府、華安等4家證券機構為成員、市金融辦主要領導任隊長的直接融資小分隊,深入企業園區摸排企業資源,與企業面對面培訓交流、進行點對點工作指導,為企業解疑答惑、解讀相關政策、幫助解決企業上市(掛牌)直接融資難題。五是搭建微信交流平臺。利用微信建立“池州市上市后備企業家交流群”,為企業家、專家、相關部門搭建企業上市(掛牌)和直接融資工作方面的交流平臺,共同交流直接融資工作中遇到的問題和建議,成效顯著。

截至5月份,全市實現直接融資31億元(完成省政府下達44億元目標任務的%,高于時序進度20%)。艾可藍、安芯電子正在全力推進上市ipo,其中艾可藍公司將于7月報會。5家公司在望實現新三板掛牌,其中均益金屬(股票代碼:

836883)、天平機械(股票代碼:837807)分別于4月26日、6月13日在“新三板”掛牌;方興實業、金鼎醫藥、天方茶業將于7月底前向全國股轉系統申報。九華旅游增發工作正在推進之中。按照省政府的統一要求,我市積極與省投資集團開展合作。全市建立直接融資后備資源庫企業115家。目前,與省高新技術投資集團共同設立的首期規模1億元安徽池州中安創業(天使)投資基金,已設立完成,成為全省第一家。首期擬投8家企業正在開展盡調。

(二)銀行業信貸投放增速緩慢回升。

市金融辦堅持以破解中小微企業和“三農”融資難題作為工作重點,積極配合市政府引導銀行業機構加大信貸投放力度。一是制定政策引導。出臺了《xx年度池州市政策性融資擔保機構經營績效考核評價細則》(池政辦秘〔xx〕42號)、《xx年度池州市金融機構支持地方經濟發展績效考核評價細則》(池政辦秘〔xx〕44號),把各金融機構支持服務中小微企業和“三農”發展納入到考核指標體系。二是細化目標分解。根據省信貸投放目標任務和市政府工作目標,及時制定方案,并提請市政府印發《關于下達全市金融工作目標任務的通知》(池政辦秘〔xx〕43號),明確各銀行和縣區信貸投放任務。三是加大工作調度。為抓好信貸投放工作,2月3日聶愛國常務副市長出席全市金融機構座談會并督促各金融機構要進一步擴大信貸支持。市金融辦對轄內銀行信貸投

放情況按月通報并召開信貸投放調度會。四是積極搭建銀企對接平臺。相繼召開農發行池州分行重點項目推介對接會、“稅融通”項目銀企對接會,組織我市企業參加xx年全省政銀擔企對接會(南片),積極搭建多種形式的對接服務平臺,幫助企業和金融機構實現有效對接,擴大有效信貸投放。

截至5月末,全市銀行業金融機構本外幣存款余額億元,比年初增加億元。貸款余額億元、貸款比年初增加億元;表外創新業務比年初新增億元。完成省下達信貸投放45億元目標任務的%。涉農貸款余額億元,比年初增長億元。小微企業貸款余額億元,小微增速比各項貸款多增%,小額貸款戶數為13923戶,比去年同期增加2999戶,小微企業申貸獲得率為%,比去年同期增加%,完成“三個不低于”目標。

(三)金融服務和產品創新穩步推進。

為認真貫徹落實中央、省、市一系列關于金融服務實體經濟發展政策,我市積極推進去短板政策措施,進一步落實續貸過橋資金配套、加強政策性融資擔保機構建設,健全“4321”政銀擔合作機制、深入開展“稅融通”業務。一是規范續貸過橋資金使用管理。及時撥付省財政廳分配我市及縣區續貸過橋資金5600萬元到位,同時實際配套資金9000萬元。其中:江南集中區分配到2600萬元,配套3000萬元;開發區分配到1000萬元,配套xx萬元;貴池區分配到600萬元,配套1200萬元;東至縣分配到600萬元,配套1200

萬元;青陽縣分配到500萬元,配套1000萬元;石臺縣分配到300萬元,配套600萬元。并于4月7日印發《池州市本級小微企業續貸過橋資金使用管理實施細則》(池政辦〔xx〕13號),各縣區根據本地實際情況,相應出臺了過橋資金使用管理實施細則。二是大力推進“4321”新型政銀擔合作。年初以來,我市大力加強融資性擔保體系建設,共爭取省擔保集團參股資金7600萬元,分別為貴池民生1300萬元、東至中信2600萬元、青陽中小xx萬元、石臺民營1700萬元。出臺《xx年度池州市政策性融資擔保機構經營績效考核評價細則》(池政辦秘〔xx〕42號),督促融資性擔保機構進一步規范公司管理、加大對中小微企業和“三農”發展的服務和支持。自xx年末開展“4321”新型政銀擔合作以來,我市及各縣區政府、銀行、擔保機構分別簽訂合作協議,市縣財政均按照分擔比例安排準備金,并納入財政預算。三是深入開展“稅融通”業務。xx年11月份,市金融辦會同市人行、市銀監分局、市工商質監、市國稅地稅等部門成立聯席會議機制,研究“以稅養貸、以稅融資”多贏的“稅融通”業務,并出臺《池州市“稅融通”業務實施細則》(池金融辦〔xx〕96號),規定“稅融通”業務對象為有兩年及以上納稅記錄、無不良信用記錄、具有按期償付貸款本息能力、納稅級別不低于b級等要求,貸款用于合法生產經營的中小企業,單戶企業融資余額最高不超過1000萬元。具體貸款額度按其近

兩年來年平均納稅額的1-5倍進行核定。同時明確聯席會議每年5月底前向社會公示符合“稅融通”業務的b級及以上中小微企業名單,接受社會監督。4月8日,在全市金融工作會議上,為推進“稅融通”業務,組織了銀企對接“稅融通”業務簽約,共達成億元的貸款協議。四建立工作調度機制。由政府分管副秘書長牽頭每月召開一次會議調度會,明確了按月調度制度。并通報工作實時進度。五是完善考核體系。將“4321”新型政銀擔合作、還貸周轉、“稅融通”業務開展一并納入政府目標考核體系。結合對公存款獎勵,進行考核獎懲。

截至5月底,全市及縣區,開發區全面實施續貸過橋政策,資金規模達到億,共為82家企業周轉貸款金額億元,周轉率為%。我市“4321”新型政銀擔合作共為511戶企業提供貸款億元,超額完成省政府下達的20億元預期目標,提前時序進度7個月完成任務。在政府的全力推動下,全市銀行“4321”20%風險敞口基本落實。全市企業共獲得“稅融通”業務貸款億元,完成省下達6億元目標任務的42%,稍高于時序進度。

(四)金融發展環境進一步優化健康。

年初以來,市金融辦與相關部門緊密配合,從宣傳、防范、監管、打擊等多個環節持續發力,艱覺遏制非法金融活動蔓延,進一步強化了金融市場監管,全市金融市場環境進

一步優化。一是加強宣傳教育力度。市金融辦聯合東至縣金融辦編印宣傳小手冊和海報并發至各縣區和轄內金融機構,指導各地各單位深入街道、社區、鄉鎮向群眾發放宣傳手冊。共發放宣傳手冊3500多份,宣傳海報5000余張。同時,在市“兩會”期間向代表、委員發放宣傳手冊,營造出良好宣傳氛圍。與市廣播電視臺聯合開辦《幫您理財》欄目,引導民眾理性選擇投資渠道,謹防上當受騙。在九華晨刊、安徽商報上刊登九華金融等非法集資典型案例,提高公眾防范非法集資意識。二是加強風險排查。各縣區和有關部門對轄區內非法集資活動等高發區域、多發行業開展常態化風險排查。對20家小額貸款公司、7家融資擔保公司開展“兩類公司”現場檢查。貴池區金融辦聯合安徽億川會計師事務所對轄區內民生擔保、銀信小貸等公司資金來源、業務開展、風險防控等方面進行核實記錄。市金融辦會同市公安局等4部門抽調專人組成風險排查工作小組,深入轄區內p2p網絡借貸機構實地走訪,清查11家正常經營和6家存在問題的p2p網絡借貸公司,掌握平臺公司股東背景、業務模式、線下機構等基本情況,有效遏制新的涉眾型金融不穩定問題發生。根據盧鴻等人的舉報材料線索、會同市公安局、市工商質監局等相關部門對池州國鑫珠寶銷售公司、貴州匯通盛世大宗商品交易中心安徽分公司等進行了核實查證工作。三是加大不良貸款的核銷力度。督促銀行落實信用風險管理主體責任,

強化信貸精細化管理,不搞一刀切式的壓貸、抽貸、斷貸。會同市法院召開全市涉金融案件座談會,形成會議紀要,為維護金融秩序保駕護航。四是開展宣傳月活動。5月份在全市范圍內開展打擊非法集資宣傳月活動,提高社會公眾識別非法集資活動的能力,樹立正確的理財觀。并將各地宣傳教育活動開展情況納入xx年綜合考評工作。

二、存在的問題及原因

年初以來,全市金融運行平穩,銀行信貸投放增速緩慢,直接融資工作推進有力,金融生態環境穩定發展。但還存在問題和不足:

(一)銀行信貸投放量仍然偏低。一是信貸有效需求不足。全年缺少大項目和大企業拉動,用款力度不足。二是市場流動性充裕。資本市場流動性充裕、融資渠道寬、用款成本低等原因也擠占了銀行信貸空間。三是銀行經營偏好異常。銀行對風險度較高的貸款有所顧慮,主要關注于政府投資性項目,繼續收緊了向中小微企業放貸的閘門,違背了支持服務中小微企業和“三農”發展的初衷。四是銀行普遍存在懼貸心理。

(二)企業直接融資能力偏弱。一是企業從市場獲得資金有限。從全市目前利用企業債、中期票據等直接融資工具籌集所得資金看,主要還是依靠市城投公司、九華山集團等政府平臺獲得,企業在利用各類直接融資工具的能力還需加強。

二是上市(掛牌)企業后備資源不足。市及各縣(區)需進一步加大培育優質的上市(掛牌)企業后備資源的工作力度,通過招商、重組等多種途徑集聚和裂變一批上市后備企業。

(三)“稅融通”業務開展壓力較大。在目前經濟下行的壓力下,由于銀行求穩心態較強,信用風險仍然是當前銀行業面臨的第一位的風險,而“稅融通”業務開展就是建立企業納稅信用基礎之上。

(四)民間金融風險防控難度加大。一是經濟下行壓力迫使銀行收縮信貸規模,導致民間金融異常活躍。二是各類第三方支付機構、網絡借貸平臺、投資理財類公司等中介機構經營行為缺乏有效監管機制,監管工作被動應付。三是涉法涉訴案件處置十分困難,金融機構追訴成本偏高。

三、下半年工作打算

(一)加大直接融資工作力度。完成艾可藍報會待審工作;完成安芯電子券商進廠盡調,力爭年底前實現上市輔導。確保完成省下達3個企業在“新三板”掛牌的目標任務,力爭實現金鼎醫藥、天方茶業在“新三板”掛牌,推進方興實業、天利糧油“新三板”掛牌前期準備工作。積極推進江南集中區5億元企業債發行及九華旅游股票增發工作,力爭實現省下達的直接融資額44億元目標任務。

(二)引導銀行加大信貸投放。一是加大銀企對接力度。組織召開秋季銀企對接會。二是建立財政性資金正向激勵機

制,讓投放力度大的銀行切實得到政策支持。三是推動重大市政及基礎設施項目同等條件優先使用本地銀行貸款。

(三)進一步加大金融創新。一是深入開展“4321”政銀擔合作。力爭實現“4321”政銀擔合作業務突破25億元。二是積極推進“稅融通”業務開展。力爭年底前完成省下達的6億元預期目標任務。

(四)積極維護金融安全環境。一是繼續加強金融市場監管。嚴格按照屬地管理原則和“誰審批,誰監管,誰主管,誰負責”的要求落實職責分工。二是規范互聯網金融、小貸公司等類金融機構發展。緊盯第三方支付,網絡借貸平臺,投資理財類公司,做到早發現,早處理,早解決。三是加大宣傳和打擊力度。形成強大的輿論宣傳和重大案件打擊震攝聲勢防范和處置非法集資案件。切實防范金融風險,營造良好的金融發展環境。

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上半年工作總結及下半年工作安排篇三

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一、上半年工作開展情況

1.深入推進黨員發展和教育管理工作。扎實開展“不忘、牢記使命”主題教育,認真組織“重溫入黨誓詞”、黨員志愿服務、入黨積極分子培訓、黨員冬春訓等教育活動。鎮黨委領導對支村兩委班子運行情況、書記工程、2021年村社換屆準備工作進行調研,積極開展星級支部、星級黨小組創建,到x個申報點進行調研驗收。進一步嚴格黨員發展程序,培訓入黨積極分子x人,培訓發展對象x人,擬發展新黨員x名。在全體黨員中深化推行《學習強國》,開展學習教育,并緊扣“帶頭參與扶貧濟困”“帶頭樹立良好家風”“不打架斗毆”“不亂排亂倒”等農村生活日常,要求黨員加強自律、帶頭表率,推動經常性教育不斷延伸。

2.社會經濟快速發展。社會經濟快速發展。x鎮積極投身“大干一百天實現雙過半”競賽活動,1-6月完成固定資產投資x億元、新入庫項目x個,同比增速x%;
規模工業實現工業產值x億元;
規模服務業營收x萬元、同比增速x%;
社零完成營業收入x萬元,同比增速x%。1-6月實現稅收入庫x萬元,完成進度的x%。持續加大招商引資力度,引進“四上”企業x家:x有限公司。5月,x項目落地x鎮,該項目落地將大力促進我鎮教育項目發展,有效緩解就業壓力。鎮域經濟發展整體態勢良好,綜合實力進一步提升。

3.項目建設有力推進。以“產業發展攻堅年”為牽引,全力全速推進項目建設。2018-2020年鋪排x個污水管網項目,x集鎮棚屋拆除、x河支流清淤提質、x口山塘清淤、x村x人工濕地、三級化糞池、沙河沿線農村散戶三級化糞池等項目已完成并竣工驗收x個;
x市x區2018年度第十八批次建設用地(地塊六)(沙田加油站)今年完成剩余土地青苗丈量,資金撥付;
完成x市固體廢棄物處理場1.5公里防護區村民搬遷項目x戶簽約并倒房騰地;
第二批次x戶線內線外有房戶于x月x日啟動搬遷程序;
已完成鼎功-x500kv高壓線(x)項目全部塔基澆筑,組塔x基。污水處理廠和焚燒二期、x二中提質改造、鴻家隆二期等項目已動工建設,正在加快施工進度,努力確保高質量工程建設。

4.推動x國家森林公園深度開發。一是補基礎配套。搶抓機遇,把森林防火、旅游安全、環境保護等旅游必要設施建設放在優先位置,累計投入x多萬元。二是補空間時間。按照山上山下統籌聯動的思路,今年累計已有x萬人次來xx參觀,同時彌補了工作日山上人氣不足的短板。三是補品牌景點。將滑翔傘打造成為國內網紅打卡最熱景點,建設的世界最大福字石刻,支持推動山居半畝等民宿項目成為省內品牌民宿,中南地區最高規格的玻璃森林漂流即將亮相。四是補改革創新。大膽改革騰籠換鳥,盤活假日賓館等國有閑置、低效資產,既提高了集體經濟收入又支持解決了貧困人口就業。同時加強巡邏管理,森林公園境內本年度沒有新增違法用地。率先全市開放x森林公園景區,下大功夫提高服務質量、保障游客安全,結合產業扶貧開展的“書記代言”活動為x鎮帶來了一波鄉村旅游的高潮,景區開放后門票收入同比去年增長x%,游客滿意度不斷提升。

5.社會大局和諧穩定。x鎮真心實意與老百姓交朋友,讓群眾話有地方說、問題有地方解決。深入開展宣傳發動,在這場疫情防控的人民戰爭中,鎮村組層層動員,干部、黨員、志愿者人人參加,制作致x人民的“四封信”、送重點對象的大禮包、給一線人員的愛心湯、防疫作戰地圖,率先贈送1萬口罩給居民,全區第一個捐贈x萬元至武漢。深入開展群防群控,多措并舉,突出重點,嚴控從武漢疫區回來的屋場道路;
發動群眾聯防聯控,村組自發設卡務求嚴格,同時建立綠色通道,保障群眾基本需求,緊密聯系,確保本地外地一家親;
做到群眾三不動,從不敢走動,到不愿走動,到徹底不走動;
做好對內對外宣傳,讓喇叭響起來,宣傳車動起來,橫幅掛起來,微信群轉起來,婚喪喜事禁起來,正面報道火起來。深入開展調研走訪,鎮黨政領導和機關干部到問題多、意見大的村組進行大走訪大調研,開起屋場會,主動上門請“意見”,將收集的問題與意見x余條逐一交辦解決,得到了群眾的點贊和肯定。疫情防控期間,x鎮未發現一例病例、規模企業實現穩定復工復產。

6.社會保障更加有力。截止6月份,全鎮有農村低保x戶x人,共發放資金x萬余元;
五保x戶x人,共發放資金x萬元。精神病人藥物救助x人次,住院救助x人次。尿毒癥救助x人,共發放救助金x萬余元;
優撫對象x人,共發放資金x萬元;
事實無人撫養兒童救助x人,發放資金x萬余元;
高齡補貼x人,發放資金x萬余元;
大病救助x人次,發放救助金x萬余元;
臨時救助x人,發放救助金x萬余元;
疫情期間特殊困難幫扶共x人,發放資金x萬余元;
精定對象x人,發放資金x萬余元;
特困供養人員護理補貼x人,發放資金x萬余元。住x區腦科醫院x人,發放資金x元。精簡退職人員和統戰對象x人,發放生活補貼x萬余元。全鎮殘疾人已辦證x人,集中辦證x人。享受殘疾人生活補貼x人,護理補貼x人;
為x戶殘疾人家庭進行改廚改廁。新增城鎮就業x人,并為x名建檔立卡貧困戶提供了公益性崗位;
為x名外出務工人員發放的交通補貼;
為x名貧困勞動力提供了技能培訓。

7.鄉村振興工作有效落實。全面推進農村“廁所革命”,已改造三格式化糞池x座,x集鎮四分類垃圾全面鋪開。大力推進河長制工作落實,小微水體管護責任體系全面建立,河道保潔工作有序開展。持續推進x村“示范屋場”、x村、x村、x村、x村“美麗屋場”創建工作,以合作聯社、農業產業合作協會、供銷社改革、x農產品銷售品臺創建、x鎮農業產業扶持方案制定為抓手全力推進鄉村振興產業發展。

8.城鄉綜合治理成效顯著。堅決貫徹落實區拆違控違工作八條斷然措施的要求,巡違控違x戶,個人建房上戶踏勘x戶,拆除x處,共計x平方米,衛片整治工作完成x%,城市管理、拆違控違考核成績在x分以上,無工作失誤。深入開展渣土車輛禁運行動,對近x多輛涉嫌違法車輛進行檢查,共查處違法車輛x輛,罰款x萬。扎實推進涉砂涉礦專項整治,對轄區內已拆除的非法洗砂場進行巡查。加大安全生產的監管力度,無一例安全生產事故。加強食品安全、平安鐵路護路和森林防火工作,嚴厲打擊各種違法犯罪活動,社會大局和諧穩定,進一步提升了群眾的安全感和幸福指數。

二、存在問題和困難

我鎮上半年經濟運行態勢較好,但還存在一些困難和問題:一是農村集體經濟薄弱,政府自身財力的造血功能不足;
二是產業發展不優、特色不鮮明;
三是維穩形勢依然嚴峻,社會管理水平有待提高;
四是干部思想觀念與當前的新形勢、新任務、新要求還有不相適應的地方。

三、下半年工作計劃材料

加強黨的建設,堅定不移貫徹新發展理念,守住生態紅線,突出黨建引領,大力推進鄉村振興,夯實基層治理。工作主線是講好x“三色故事”,推進全域旅游,挖掘和傳承紅色革命資源,保護和利用綠色生態資源,開發和運用藍色科技資源,堅決不走守舊不合時宜的彎路,努力做到高品質項目引領x鄉村旅游高質量發展。實踐路徑具體就是“1234”,“1”即以“一個圈”為著力點,穩妥加快完成x市固廢場1.5公里防護區村民搬遷安置掃尾,對搬遷區域進行土地整理流轉,探索發展新型農業產業;
“2”即突出建設好“兩個園”,努力將x森林公園和環保主題公園打造成x示范窗口、金字招牌和展示名片;
“3”即做好“三條路”的文章,力爭啟動x路北延線,全力支持加快x線貫通,盤活沿x路集鎮區域土地資源,積極加強招商引資,著力引進一批新型產業,為x發展尋求更加強勁的動力;
“4”是努力實現“四個目標”,圍繞全力打造千年古驛、紅色沃土、生態福地、旅游強鎮的目標,補短板強弱項,全力促進x各項事業創新發展。

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上半年工作總結及下半年工作安排篇四

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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一、今年以來工作完成情況

預計:上半年,地區生產總值增長*%,固定資產投資增長**%,戰略性新興產業產值預計增長*%。

(二)爭資爭項全面發力。積極組織中央預算內資金項目申報,上半年,獲批中央預算內投資資金項目*個,下達資金總計****萬元。其中縣城排水設施建設中央預算內投資項目*個,下達資金***萬元;
教育中央預算內項目*個,下達資金***萬元;
爭取教育省級統籌資金**萬元。正在申報保障性安居工程第二批中央預算內投資項目*個,申請資金****萬元。

(三)重大項目加快推進。制定《**縣“5+1+n”項目推進工作方案》,全面打響有效投資攻堅戰。全縣***個重點建設項目,總投資***億元,年度計劃完成投資***億元。1-5月份,全縣新開工項目**個,新入庫項目**個;
5月份當月重點項目完成投資**億元,1-5月份重點項目累計完成投資**億元。

(四)加快戰新、高技術產業發展。全縣在庫戰新企業**家,其中重點監測*家企業;
戰新產業5月當月完成戰新產值*億元,較去年同期下滑*%;
1-5月累計完成戰新產值*億元,累計增速為**%。全縣在庫高技術項目*個,1-5月高技術產業累計投資增速預計為**%,較4月環比持平,占本縣固定資產投資比重預計為**%。

(五)推動服務業發展。出臺《促進商貿流通和現代服務業高質量發展若干政策的通知》,全力助企紓困,明確每年安排1000萬元專項資金,扶持服務業發展。爭取2022年中央預算內資金***萬元,爭取2022年省服務業引導資金***萬元,爭取省統籌資金**萬元。全縣規上服務業企業規模逐步擴大,其他營利性服務業企業占比逐步提高。共有規上服務業企業**家,其中他營服務業企業**家,他營企業數量占比**%,同步增長*%。1-4月份,全縣規上服務業企業營業收入增長*%,其他營利性服務業企業營業收入增長**%。

(六)加快信用體系建設。一是穩步推進行政管理信息歸集工作,組織召開**縣行政管理信息歸集工作推進會,錄入信用信息****條。二是加強治理嚴重失信主體。按照“誰認定誰負責”的原則,逐一核查嚴重失信企業問題,要求失信企業履約守信,不斷優化我縣營商環境。三是持續推進“信易貸”。進一步加大對守信主體的融資支持力度,積極組織金融機構創新開發、推廣“信易貸”產品,今年以來,已協助我縣快鹿水泥公司在“信易貸”平臺貸款****萬元用于建設水泥粉磨搬遷重建項目。

(七)推進脫貧攻堅與鄉村振興有效銜接。一是做好易地扶貧搬遷后續扶持工作,重點圍繞**個易地扶貧搬遷集中安置點,深入實施“兩基”提升、產業發展等后續發展工程。確保搬遷群眾“穩得住、有就業、逐步能致富”目標。二是發揮以工代賑作用,2022年安排項目資金***萬元,安排項目**個,有效效改善了當地群眾的生產生活條件,帶動了周邊群眾務工增收,取得了良好的社會效益。三是落實水庫移民后期扶持政策,批復水庫移民后期扶持項目資金****萬元,項目**個;
批復三峽移民后期扶持項目資金***萬元,項目**個;
發放直補資金***萬元,保持移民收入水平持續增長。

(八)推進重大基礎設施前期工作。一是加快推進**至彭澤過江通道項目,多次與彭澤縣對接,并實地考察選址,正在由中鐵工程設計咨詢公司開展項目預可行性研究。二是啟動**縣通用機場建設前期工作,正在組織機場選址。三是組織專家對北部山區抽水蓄能電站進行論證,預計6月底完成初步選址意見。四是推動林光互補復合能源基地項目,與華電集團安徽分公司簽訂合作開發框架協議。五是積極推動中科超精(南京)有限公司與**簽訂戰略合作協議,擬在**投資5億元的放射治療相關設備配件和耗材的生產基地。

(九)編制毗鄰地區生態優先綠色發展產業合作示范區規劃。多次到省發改委地區處、宏觀經濟研究院及有關科研機構對接,積極借助“外腦”“智庫”,尋求示范區建設思路。組織撰寫了示范區規劃初步方案、關于毗鄰合作示范區發展思路的建議。通過招標,確定了省際毗鄰產業合作示范區規劃第三方編制機構,組織專家組開展了實地調研,召開了專題征求意見座談會,示范區規劃已形成征求意見稿,并公開征求意見。

(十)其他工作情況。一是加強機關黨建。積極開展“干部新狀態”系列評論學習討論活動和“‘一改兩為’我做什么”大學習大討論,嚴格落實“三會一課”等制度。二是創建文明單位。組織開展各類主題黨日活動暨文明創建活動10次,被國家四部門評為“節約型機關”,成功創建第十三屆**縣文明單位。三是加強公共資源交易監管。會同行業主管部門開展公共資源交易標后履約監管,積極回應交易各方訴求,維護公共資源交易市場秩序。四是做好我縣物價工作。認真做好政府定價和政府指導價的監管,核定殯葬服務價格和停車場收費標準,加強涉企收費項目和標準的監管,落實商品房銷售價格和幼兒園收費備案工作。五是完成能耗“雙控”目標。預計上半年,**縣規上工業能耗總量為33104噸標準煤,力爭同比減少1萬噸標準煤,下降23%,完成市政府下達節能降碳任務。六是積極參與疫情防控。抽調專人組成隔離轉運組,承擔隔離任務,為全縣經濟發展和社會穩定貢獻發改力量。

二、存在問題及困難

(一)固定資產投資方面。工業投資增速低位運行,重大項目接續不足。1-5月全縣工業投資累計完成**億,同比下降*%,雖然比上月提升*個百分點,但較去年同期回落**個百分點,比全縣全部投資平均增速低**個百分點;
工業投資占全部投資的比重為**%,比上年同期回落*個百分點,比2021年全年回落*個百分點。重大工業項目接續不足,5月末,全縣在庫工業項目僅**個,總投資**億元,投資余額**億元,其中億元以上重大工業項目僅*個,總投資**億元,投資余額**億元。

(二)重大項目建設方面。一是部分項目未能及時開工,1-4月份計劃開工項目**個,其中未按計劃開工項目**個;
二是部分開工項目未能按期入庫,1-4月份新開工**個項目中,已成功入庫上報投資項目僅**個,已上報材料申請入庫的項目僅*個,已開工尚未報送入庫材料的項目達**個。

(三)產業發展方面。受“新冠”疫情影響,部分戰新企業生產成本增加,利潤減少,產量下滑。受到近期疫情影響,物流運輸和人員流動困難,省外原材料供應不足,企業物料斷供,出貨鏈停滯,同時物流時間大幅延長,客戶流失,訂單減少,影響企業生產。特別一些服務類企業,出現經營困難的現象。

三、下步工作安排

(一)保障經濟運行。嚴格貫徹落實國家和省市穩經濟工作措施,認真落實《**縣貫徹落實國務院和省市穩經濟措施的實施意見》,科學把握經濟社會發展規律,集中精力想大事、議大事、抓大事、謀全局,及時提出建議對策和工作舉措,在抓好常態化疫情防控的同時,以超常規舉措抓好穩經濟各項工作,為縣委縣政府當好參謀、出好主意,確保經濟持續回升向好,實現全年地區生產總值增長8.5%的目標,完成各項經濟指標任務。

(二)擴大有效投資。認真貫徹執行《**縣2022年促進有效投資工作方案》,加大國家重大基礎設施項目謀劃,爭取更多的項目納入上級發展規劃。加快推進有效投資攻堅行動,鼓勵民間資本通過綜合開發模式參與農產品集散中心、靜脈產業園、東北新城東部片區開發、老城區更新改造等項目建設。確保全年固定資產投資增速達到16%以上,在全市七縣(市)排名前3位。

(三)狠抓項目落地。牢固樹立“項目為王”理念,加大重點項目現場督查力度,加速推進重點項目建設,確保2022年全縣第一批193個縣級重點建設項目年度完成投資115億元以上。其中,85個續建項目年度完成投資55億元以上;
110個新開工項目年度完成投資60億元以上,并確保新開工項目全部納統入庫。各項目單位嚴格按《**縣2022年重點建設項目投資計劃》的時間節點完成任務。加快推動通用機場、高鐵新區交通樞紐中心、龍湖大橋、環湖公路、s237升級改造、宿望宣城際鐵路、彭宿過江通道及高速等項目前期工作。

(四)大力發展服務業。加強城區專業市場的支持培育,更好發揮聚集效應作用,激發經濟活力。推進愛情海主題購物公園建設,引進大型商業綜合體和品牌酒店、品牌餐飲,布局謀劃高鐵新區、破涼組團大型綜合體,補齊龍頭企業短板。著力發展連鎖經濟、電子商務、物流配送一體化等現代流通方式和組織形式,加快推進新發地、龍成集團冷鏈倉儲基地建設。

(五)優化營商環境。加強“四送一服”,主動上門服務,送指導,送政策,幫助企業突破發展瓶頸,落實兌現獎補政策。加強溝通協調,及時召開工作會議,分析當前形式,做好安排部署,消除信息不對稱。建立數據預報制度,提前了解企業營收報送情況,做好企業數據預警,及時幫助企業紓困解難。

(六)爭取政策支持。圍繞省際毗鄰節點城市的發展定位,加快編制《**縣省際毗鄰地區生態優先綠色發展產業合作示范區》規劃,指導示范區建設。不斷挖掘省直管縣試點體制優勢,努力創建安徽省新型城鎮化示范縣,積極摸排申報省級微型產業集聚區、特色產業集群(基地)等發展平臺,謀劃、爭取、實施一批重大項目,推動全縣經濟社會高質量發展。

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上半年工作總結及下半年工作安排篇五

圍繞一條主線:

深入開展企業管理年活動

完成兩個目標:

完成西廠建設搬遷任務

完成全年經濟指標

落實三個確保:

確保出廠產品零缺陷

確?!八膫€安全”

確保不影響企業穩定與社會形象事件

實現三個提高:

提高全員隊伍素質

提高公司管理能力、執行能力、學習創新能力

提高外部收入及利潤

工作思路統一了公司思想,指明了2005年公司發展方向。上半年,設備公司緊緊圍繞工作總體要求和生產經營奮斗目標,團結協作,共同努力,始終保持了良好的發展勢頭:截止到6月20日,公司實現銷售收入**萬元,其中內部完成**萬元,外部完成**萬元,實現利潤**萬元,超額實現了預定經營指標。

(一)進一步規范企業生產經營管理,提高企業經濟效益

1、安全生產管理。各部門切實貫徹安全無違章、質量零缺陷的各項措施,通過實行春季安全大檢查、“安全生產月”、安全知識培訓和安全規程考試,使員工大大提高了安全生產意識,保障了企業正常生產經營。

2、綜合行政管理。公司修訂完善了《設備公司綜合管理制度》,包括辦公、接待、檔案、后勤、會議、員工異動、考勤、獎懲等18項管理制度,并對各項制度的執行情況進行監察,有力地促進了公司行政、人力資源管理的科學化、規范化,起到了更好地為公司生產經營服務的作用。

3、財務統計管理。公司加強債權債務清理的管理工作和產品成本核算、企業利潤分析的統計工作,整頓往來賬目,使公司債權債務余額大幅下降,財務管理更加規范化;按照供電公司關于開展“經營管理月”活動的部署,進一步深入開展“多產企業管理年”,公司頒布了《設備公司經營管理月實施方案》,認真開展了自查自糾階段的工作。

4、物資成本管理。公司先后出臺了《增收節支管理辦法》、《辦公用品和低值易耗品使用管理辦法》等物資使用管理規定,實行了生產資料和計件工資相結合,對水費、電費、車費、生產資料和辦公用品使用做了相關改革,大大節約物資成本,提高了生產效率和員工工作積極性;進一步加強采購管理,評定出78家合格供應方,有效控制了采購物資價格和質量;上半年公司采購共節約19.8萬元。

5、產品質量管理。公司為強化員工質量意識和質量法制觀念,開展了以“注重細節、提升檔次”為主題的“質量月”活動,并頒布實施了《不合格產品處罰條例》,對相關責任人及負有連帶責任的班長、車間組長、質檢員進行嚴格考核,使質量考核有法可依,質量管理更加規范化、制度化;上半年共考核質量問題3次,考核款項540元;2月份公司順利通過了iso9000質量體系外部審核。

(二)大力開拓外部市場,取得顯著成績

在企業內部市場上半年基本未啟動的情況下,公司積極拓展外部市場,共實現外部收入1920萬元,占公司總收入的68.6%,有力保障了公司經營指標的順利完成。公司繼續貫徹“走出去、請進來”的市場化戰略,以召開服務質量懇談會的形式,邀請域內業務單位來公司座談,及時征求到客戶意見和建議,并且鞏固了市場;加強與abb電器、平高安川開關等外地電器公司的合作,提升了公司知名度和外部市場占有率;對西廠進行改制,與**局合作運營,有效提高了**市場占有率;繼續加大貨款回收力度,上半年回收貨款14223463.79萬元。

(三)提高職工綜合素質,提升企業整體效能

公司非常重視員工素質和工作水平的培養,先后舉辦了“素質強化”培訓班,生產技能考試,根據考試結果確定員工崗級和待遇,還確定1%的末尾淘汰率,對員工進行了動態管理,增強了員工的學習和自我完善的自覺性,提高了員工的工作積極性和綜合素質,更好地適應了企業生產經營和改革發展。

(四)黨建工作扎實有效,有效強化了公司班子領導

2005年上半年是設備公司保持共產黨員先進性教育活動開展的重要時期和關鍵階段,公司黨政領導高度重視,廣泛動員,密切聯系群眾,在教育活動的深度和廣度上下功夫;公司活動開展在緊跟上級部署的前提下,機動靈活的使活動與公司實際發展相結合,邊學邊改,使教育活動不僅停留在學習教育、思想整改上,而是以“黨員素質提高、基層組織加強、服務水平提升、企業加快發展”作為檢驗活動的根本標準;針對公司廠分兩地的特殊情況,公司黨組織充分發揮網絡、傳真等現代通訊工具的優勢,保持兩廠保先教育的統一步調,做到教育工作兩不誤。

公司認真組織民主生活會和組織生活會,本著求嚴、求深、求細、求實的原則,通過召開座談會、設置意見箱及個別訪談、表格等形式,組織征求了對公司班子成員和黨員個人以及對企業發展的意見和建議;廣大黨員干部深入開展批評和自我批評,不斷分析評議,整改提高,增強了黨性認識和黨性覺悟,提升了業務水平和工作能力,公司先進性教育活動取得良好效果,并得到上級主管部門的認可和贊同。

(五)企業精神文明建設初見成效

新季度伊始,公司積極籌劃、精心組織,舉辦了“迎新春第二屆職工運動會”,廣大職工踴躍參與,頑強拼搏,取得了比賽成績和精神文明的雙豐收;公司把企業文化建設融入到生產經營中,先后開展了“質量月”和“安全生產月”等活動,通過宣傳欄、黑板報等形式廣泛宣傳教育,并制定了相應的管理細則,不僅使廣大職工樹立了質量和安全意識,而且沉淀成堅實的企業宗旨文化,有力地保障了公司的產品質量和生產安全;在“慈善一日捐”和助學幫困等活動中,公司廣大職工積極奉獻愛心,捐助資金數千元,體現了公司員工樂善好助和大公無私的高貴情操。

我公司圍繞構建和諧企業,提出了建設“和諧文化”的基本特征和工作要求。基本特征是:“依法治企,科學發展;公平協調,團結有序;嚴格管理,活力創新;誠信合作,環境友好;安全效益,服務社會”。同時我公司提出了“五個和諧”,即實現企業與社會的和諧發展、企業與員工的和諧發展、企業內部各類群體之間的和諧相處、企業與自然環境的和諧相處,以及企業與國民經濟的和諧發展。目前,我公司通過廣泛宣傳和深入落實,使企業文化建設初見成效。

(六)加強西廠改制和新廠建設,統一了公司運營

公司一直重視西廠改制和搬遷工作,在公司領導和財務部門的綜合指導和部署下,西廠和**供電公司完成合作運營,雙方分別占總資本金的70%和30%,西廠收入和利潤實行獨立核算;上半年西廠共完成產值581.559萬元,其中**廠自行簽訂合同金額396.07萬元,**區域市場開拓取得新進展,**地區合同占全部簽訂合同的64.66%;新廠建設進入掃尾階段,完成搬遷指日可待。

針對兩廠發展具體情況,公司制定了材料互用和經濟責任考核等相關措施,有效地控制了兩廠物資材料管理和生產經營管理;在經濟分析例會、先進性教育、“質量月”等活動中,公司科學部署,認真協調,較好地統一了兩廠各項活動的開展。

二、存在主要問題和當前市場形勢

(一)公司正式員工隊伍素質較差,大部分人員屬于安置型,文化水平、工作技能偏低,綜合素質人才匱乏,滿足不了企業發展要求,與企業的發展不對稱。

(二)長期以來,設備公司產品未形成自身的拳頭產品和自己的品牌,削弱了公司競爭力,嚴重制約了企業的發展。

(三)安全質量檢查考核力度不夠,老好人思想嚴重,還存在一些安全設施檢查不力的情況。

(四)系統內部部分區市供電部發展設備制造產業,造成供電企業內部重復建設、無序競爭、資源浪費,并且有愈演愈烈趨勢的現狀,一定程度上影響了公司正常運營。

(一)緊緊圍繞2005年工作總體要求和生產經營總目標,知難而進,創新工作,進一步提高外部市場占有率和新產品開發力度;要積極尋求與知名公司、大專院校合作生產高附加值的產品,使產品結構由下游產品向上游產品發展,低壓產品向高壓產品發展,實現規模擴張和產業優化;近期,公司要與**礦業集團公司合作生產高壓電器產品,并通過對外租賃我公司廠房等形式,與服裝生產等非電器設備制造業進行合作,合理使用閑置資源。

(二)今年7月中旬完成**電力設備廠新廠建設及搬遷,擴大產品生產能力,提高**市場產品占有率。

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上半年工作總結及下半年工作安排篇六

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

2020年上半年,鎮黨委、政府堅持以******新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的十九大和***二中、三中、四中***精神以及******對x工作的重要指示和題詞精神,認真落實縣委縣政府決策部署,堅持穩中求進工作總基調,牢固樹立和踐行新發展理念,苦干實干、勇于擔當,統籌推進穩增長、促改革、調結構、惠民生、防風險工作,各項工作實現良好開局。

一、主要工作開展情況

今年上半年,全鎮繼續聚焦“兩不愁三保障”,在補足短板上下工夫,持續深入推進脫貧攻堅戰。圍繞高質量可持續穩定脫貧目標,對照“八有一超”指標對標分析,因戶施策,全力抓好住房、醫療、飲水、教育等指標,為自治區扶貧開發成效考核、國家脫貧攻堅普查和國家全面核驗等迎檢工作作充分準備。繼續實施農村危房改造和加固修繕,實現建檔立卡貧困戶、農村分散供養特困人員、低保戶、貧困殘疾人家庭等四類重點對象危房清零。集中整治已完成農村危房改造或易地扶貧搬遷但實際未入住現象,確保危房不住人、住人不危房。今年危房改造任務x戶,現已全部竣工,完成資金撥付x萬元;除屬于連體或穩固住房外,已完成危舊房拆除x戶,完成拆除x%以上;移民搬遷戶舊房(獨立房)已全部完成拆除,并實現搬遷戶一戶一人x%就業。全面落實“x”政策,提升“先診療后付費”和“一站式”系統結算服務水平,加大貧困戶家庭醫生簽約服務力度,實現全鎮貧困戶x%參保,確保貧困群眾“看得起病”。加快推進2020年實施飲水項目建設進度,因地制宜推行民辦公助小型工程建設,對往年建設的飲水工程進行排查整改,全面解決貧困人口飲水安全問題。我鎮上半年負責實施的x個農村安全飲水項目,截止x月底已竣工x個,剩余一個預計x月底竣工。當前全鎮農村飲用自來水供水x戶,全鎮農村自來水普及率x%,剩余x%農戶飲用井水和山泉水,全鎮安全飲水達到x%。提升教育保障水平,做到貧困戶學生無輟學,“兩免一補”“雨露計劃”等教育補助無遺漏。全鎮建檔立卡戶適齡兒童少年已經全部返校注冊,無失學輟學。全鎮產業扶貧第一批、第二批和第三批產業獎補共x戶,發放獎補金額共x元。第四批產業獎補x戶獎補金額x元及x戶邊緣戶獎補金額x元預計x月x日前完成發放,貧困戶產業覆蓋率達到x%以上。其他方面。一是貧困戶廁所改造,全鎮任務數為x戶,已全部開工,其中完工x個,完成率x%。二是貧困戶銷號,全鎮2020年預脫貧x戶x人,預計年底能夠如期脫貧。其他三類人員邊緣戶x戶、監測戶x戶、低收入戶預計x月底能夠全部銷號。三是小額信貸,全鎮放貸任務x萬(奮斗任務x萬),已完成x萬,完成率x%,有效助力貧困戶脫貧致富。四是x月份普查工作準備,已成立鎮、村(社區)脫貧攻堅普查工作領導小組,確定脫貧攻堅“明白人”,選好普查引導員和帶路人,并召開專題會議對建檔立卡貧困戶扶貧政策享受情況、普查方式和內容進行詳細培訓,確?!百~賬相符,賬實相符”經得起檢驗。

一是積極上報農村環境綜合整治村屯建設點x處,“三清三拆”基本整治型村屯x個。二是認真做好***環境保護督察整改工作,全年應完成整改任務x項,當前已完成整改任務x項,其余x項整改任務正按預期進度扎實推進。三是積極推進河長制工作,建立一河一冊檔案,鎮村河長巡河制度常態化,汲取河長制工作經驗。四是嚴格執法,加強秸稈禁燒環保宣傳。加強部門執法聯動,集中攻堅,發現問題立即響應,迅速處置。形成每日巡查,執法部門每周最少兩次聯合執法常態化機制。x年x月-2020年x月發放秸稈禁燒環保宣傳資料x份、森林防火宣傳物品x份,在各村懸掛環保橫幅x條,x個村設立防火村規民約,對業務工作能力突出的秸稈禁燒網格責任人給予獎勵,建立露天焚燒秸稈有獎舉報和投訴制度,形成全社會共同參與的良好氛圍。

做好城鄉低保、五保孤兒供養、社會救助等工作,實現應保盡保。民政工作方面:截止到x月份,殘疾重度護理補貼x人,殘疾困難生活補貼x人;發放臨時救助x戶x人;低保在享x戶x人,其中城鎮低保x戶x人,農村低保x戶x人;特困供養x人,享受孤兒待遇x人。社會保障方面:全鎮建檔立卡戶x戶x人已全部參保,面上村參保率x%以上。安排疫情臨時崗位x個,每月x元補助,開發非固定性村級扶貧公益性崗位x個,每月補助x元,用于安排未實現就業的弱勞力和有就業意愿的部分勞動力。科教衛生方面:上半年辦理計生服務手冊x本,再生育證x本,獨生子女證x本。

一是嚴格按照“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”的要求,明確安全生產工作領導組和鎮安委會成員單位及工作職責。嚴格落實目標管理責任制,將全年目標任務層層分解下達至各村(社區)、部門,三方面的工作逐級簽訂責任書x份,層層落實責任,確保責任到位。結合實際,制定了《工作計劃》《總體應急預案》等x份工作制度、方案,嚴格按計劃分步實施各項工作。二是突出重點,深入開展檢查。組織鎮干部、各村村干部等人員對各村(社區)進行安全大檢查。結合重點行業領域專項整治工作要求,對轄區內涉及危險化學品和煙花爆竹、建筑工地、道路、水上交通、電動車消防等隱患方面進行專項檢查,尤其對轄區內建筑工地、道路、水上交通重點排查,排除安全隱患,做到了不留死角。對發現問題的企業、村或個人限期整改,有針對性的提出了一些整改意見。截至目前開展共組織人員排查檢查x次,檢查場所x家,共整治各類安全隱患x件,如建筑工地施工主要對轄區內的x項目施工進行安全檢查,發現一般隱患x條,已整改完畢。消防安全發現的電動車停放、充電隱患x條,現場督促整改完畢。道路、水上交通安全整治,在交通流量大、交通事故多的農村公路平交路口增設信號燈、設立警示標志,有效降低路口事故。鎮渡口管理員每個星期對渡口船只檢查例行x次,共排查自用排筏(船只)x余艘,未發現隱患。安全隱患得到及時整治,有效預防和遏制了安全事故的發生。緊緊圍繞吸毒人員管控年工作目標,堅持黨政主導,再壓實禁毒工作主體責任,全面推進禁毒重點整治。一是以確保順利“摘帽”為總目標,嚴格抓好高風險人員的管控工作,嚴防發生吸毒人員肇事肇禍案(事)件。二是結合疫情防控、群眾安全感、脫貧攻堅等工作,持續深入開展禁毒宣傳“六進”活動。三是深入推進吸毒人員管控年活動,認真開展“清零”“清庫”“清隱”行動,充分利用毛發檢測技術最大限度地排查隱性吸毒人員和戒毒復吸人員,積極防范吸毒人員肇事肇禍。四是加強患特殊疾病、精神疾病、疑似毒駕、上思縣抓獲的外籍吸毒人員、網逃等肇事肇禍潛在風險人員管控難。五是加強涉毒人員“三幫一”專班管控。據統計,截至x月x日,共發放禁毒宣傳資料x份,開展集中宣傳活動x場次,開展戒斷三年未復吸人員毛發檢測x人,檢測率完成x%。不斷完善黨政領導干部社會治安綜合治理工作“一崗雙責”責任制,堅持黨政一把手親自抓、負總責,分管領導具體抓、負實責,鎮副科級以上領導干部實行包村抓責任落實。定期召開領導班子會議研判工作,加強重大節假日應急處置,落實每日“零報告”制度。今年以來共排查和調處各類矛盾糾紛x件,其中重點矛盾糾紛x件,目前已調處化解x起。今年以來共收到x綜合信訪管理系統轉來信訪來訪x件,已辦結x件。持續動員廣大群眾積極參與,在各村(社區)主要街道、人員密集處等位置,張貼宣傳標語、發放宣傳資料、發放印有宣傳標語的購物袋和掛歷等宣傳品,通過一系列的宣傳工作,全鎮上下形成了較濃厚的群眾安全感氛圍。今年以來,發放群眾安全感宣傳資料x萬份,開展集中學習活動x次。同時,采取措施加強教育轉化攻堅和鞏固的力度,組織簽訂家庭拒絕邪教承諾卡”簽訂、“x文明家庭拒絕邪教”網絡簽名。推進綜治中心規范化建設,上半年推進x社區、x村、x社區、x社區村級綜治中心建設。

全鎮x個村(社區)迅速形成防“疫”網格化三級防護網絡,實行黨員干部帶頭分片包干、全覆蓋登記排查的方式,全鎮地毯式排查x戶x多人。同時組建x支“鄉鎮干部+村(社區)黨員干部+村民代表”的聯防隊伍,在x個村(社區)主要交通路口設立檢測點x個,對進入轄區的車輛人員進行體溫檢測、登記排查,確?!霸绨l現、早報告、早隔離、早診斷”。鎮黨委充分發揮社區“聯合黨委”在疫情防控中的引領作用,按照“八包”和“十嚴格”疫情防控要求,積極引導防控力量向社區下沉,并通過組建“五支隊伍”(即:組建x個社區管控領導指導組、組建x個小區“管控小組”、組建x個社區“管控專班”、組建x支社區黨員突擊隊、組建x支社區志愿者服務隊),切實筑牢x城區六大社區疫情群防群治嚴密防線。為做好復工復產帶來的大量返思人員進行甄別、管理和服務的工作,鎮黨委采取外松內緊的“五個一”(即:堅持守好一個卡點、建好一個網格微信工作群、聯盟管好一條街道、組建一支黨員先鋒隊、成立一支志愿者服務隊)工作措施,實現統籌做好疫情防控和經濟社會發展“兩手都要抓、兩手都要硬”。鎮黨委共組織x多名黨員深入社區開展重點人群排查、重要場所檢測、重要交通道路值守等活動x多人次,發放和張貼疫情防控宣傳資料x多份,深入居民群眾普及疫情防控科普知識x多人次,充分發揮了x鎮黨組織戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用,為打贏上思縣疫情防控阻擊戰提供了堅強保障。

全鎮始終把思想和行動統一到***、自治區巡視工作的決策部署上來,重點抓好“***脫貧攻堅專項巡視“回頭看”和國家脫貧攻堅成效考核反饋x意見、自治區x年市縣扶貧成效“四合一”核驗反饋問題、自治區約談通報防城港市扶貧成效考核存在問題和省委第x巡視組巡視反饋上思問題”等五項整改工作。針對***脫貧攻堅巡視“回頭看”和國家脫貧攻堅成效考核反饋x意見整改方面,我鎮主動認領,查擺出x個方面x個問題,制定x項整改措施,強化跟蹤督查督導,全面落實巡視整改主體責任,全面解決全鎮“兩不愁三保障”突出問題。同時,及時召開了專題民主生活會,主動認領問題,深刻反思、深入剖析,目前正在進行整改和銷號工作。對照省委第x巡視組巡視反饋我縣存在的問題,我鎮結合工作實際,查擺出x大方面x個具體問題,制定x項整改措施,明確任務分工、責任領導和整改時限,部分問題已按照整改方案時限要求落實整改,對于整改完畢的進行銷號工作,以最堅決的態度、最務實的作風、最有力的舉措繼續抓好各項整改工作。

今年上半年,我鎮共培養致富帶頭人共x名,相比較去年幾乎翻倍增長。同時,結合“黨內關愛工程”活動,幫扶農村黨員創業x人,解決了黨員群眾發展的缺資金、缺技術等問題。累計投入x多萬元,建設江平村江那屯“一村一鎮”示范工程,目前排水工程基本完工,文化活動場所建設也正在加緊建設中。今年,我鎮依托當地資源優勢,形成自主經營、合作經營、資產出租等多種增收途徑。同時,我鎮計劃整合各村集體經濟資金,在高加村那立屯投資x萬元左右培育一個x畝左右的蔬菜種植基地,目前土地已完成測量工作,下一步將加快與農投公司的合作簽約工作。我鎮已制定了“一村一策”具體整頓方案,同時成立了整頓工作領導小組,甜蜜里社區與星級村易和村簽訂了結對共建協議,并于今年x月底召開了專題組織生活會。經過不斷努力,由甜蜜里社區合作社提供勞務服務,與昌菱農場的一個合作社合作,已實現集體經濟收入五萬元的目標,初步完成階段性整頓工作。

截止目前,全鎮開展黨委理論中心組學習x次,發言x(人)次,利用干部職工大會集中組織干部職工學習x次x人次,參學率達x%。上半年以來,x鎮通過微信公眾號、學習強國等平臺,發布脫貧攻堅各種政策,宣傳x鎮各項中心工作,發布宣傳報道x余篇,處置各類輿情x余起,進一步提升宣傳效應,傳播正能量,有力維護我鎮良好形象。

鎮武裝部重視自身建設,落實經費完善各種制度建設,積極參加上級軍事機關組織的專武干部集訓。按計劃組織民兵干部、民兵應急分隊進行隊列、應急、防爆隊形等訓練,通過理論學習、軍事素質訓練、防火知識培訓、火災逃生、水上救援演練,進一步提高了民兵素質和應急應變能力。認真領會上級指示精神,嚴格執行整組工作要求,對全鎮基干民兵的年齡、政治面貌、文化程度等具體情況做全面的調查了解,針對民兵中超齡、文化程度低和長期不在位現象,及時將不符合條件的隊員轉出,把文化高、有一技之長、能夠在位的優秀青年轉入隊伍,出入轉隊率嚴格控制在x%以內,即保證了基干民兵隊伍的穩定性,又注入了

當前隱藏內容免費查看新鮮血液,今年完成六支分隊x人的編組任務,通過政治審查和體檢,各分隊朝氣蓬勃,充滿戰斗力,能夠滿足新時期戰備勤務和應急的要求。鎮武裝部加強對民兵連長和指導員進行政治教育、業務學習和培訓,提高了他們的素質和應對處置突發事件的能力。今年x月底,鎮武裝部組織了x名民兵進行民兵點驗大會暨入隊儀式,通過一系列的程序,提高了民兵隊伍的軍事素質,為應對突發事件打下良好的基礎。按照年度征兵工作要求,做到早發動、早宣傳,扎實做好征兵的準備工作。重點組織走訪和動員大學畢業生和在校生,掌握應征青年的思想動態,反復調查,有針對性的點對點宣傳,同時做好家長思想工作,特別是已報名應征的大學生,組織人員家訪,宣傳解讀相關政策,消除他們后顧之憂。為確保廉潔征兵工作正常開展,鎮里還加強業務培訓和警示教育,當前,網上報名人數達到x人,符合條件x人,其中大學畢業生x人,大學在校生x人,普通高中x人,中職中專x人,初中x人。

二、主要存在問題與困難

在肯定在肯定成績的同時,我們也深刻認識到當前工作中仍存在不少問題。優質扶貧產業培育相對滯后,基礎設施薄弱,鞏固和擴大脫貧成果仍需持續發力。禁毒重點整治工作仍需持續深化,群眾安全感滿意度還不夠高。一些干部思想松懈,不敢擔當作為、甚至庸政懶政怠政現象依然存在。

三、下一步工作計劃

重點扶持貧困戶發展“短平快”特色優勢產業,支持發展農村集體經濟,帶動貧困村貧困戶發展產業實現脫貧增收,確保每個村有x個主導產業,每戶貧困戶都有x個增收項目,變“輸血式”扶貧為“造血式”扶貧。加大就業培訓力度,大力發展勞務經濟和非農產業,培強育壯特色產業龍頭企業帶動扶貧。結合美麗鄉村建設,加快建設完成村屯內道路硬化和房前屋后的道路硬化,統籌推進飲水安全、危房改造、易地扶貧搬遷、水利灌溉維修養護工程等。推動農村低保政策與脫貧攻堅工作有效銜接,落實最低生活保障、特困供養兜底政策,對建檔立卡貧困重點戶和邊緣戶依規進行核查,確保應保盡保。建立脫貧后續跟蹤扶持機制、返貧戶救助扶持機制、扶貧資金使用監管機制等長效機制。

立足“增點、擴面、提質、升級”,積極推進現代特色農業示范點、示范區的創建,特別是精心策劃以“周末農人——我在十萬大山有塊地”為主題的廣元村x畝休閑農業核心示范區,持續發揮示范帶動作用。繼續加大蔗地種植速生桉的清退工作,穩定甘蔗種植面積,提高入廠糖料蔗總量。大力發展特色果蔬、香糯、肉牛等一批特色產業,精心打造高加村x畝蔬菜基地建設。結合農村人居環境整治工作行動,謀劃農旅結合項目建設,繼續打造萬畝堅果產業生態休閑旅游區、采摘休閑園區,繼續配合x溫泉建設項目后期工作,形成我鎮新的生態旅游光觀熱點。通過旅游促進餐飲、住宿、購物等服務業發展,加快物流和商貿業的發展。因地制宜發展“互聯網+”經濟,積極配合搭建各類電商平臺,推動電子商務進農村,實現我鎮特色產品網絡化營銷。

持續深入推進鄉村振興、宜居鄉村建設,力爭到年底基本實現。按照“抓點、帶線、促面”的工作思路,加大“宜居鄉村”建設力度,升級打造x村x屯、x村x屯示范點,以點帶面,推動適“宜居鄉村”建設深入開展。支持和發動一批村屯實施屯內巷道硬化建設。整合村級公共服務中心,重點做好六項服務,加大村級服務工作人員培訓,強化“一站式”管理模式。認真落實***環境保護督察反饋問題和“回頭看”反饋意見整改工作,積極做好那板飲用水源地的整改、城鄉環境衛生大整治、畜禽禁養區畜禽養殖場清理整治等工作,將全力積極協調配合上思縣生態環境局建設鄉鎮污水處理站、垃圾填埋場等基礎設施;全面落實“河長制”,加強飲用水源地保護力度,推動節能減排,全面提升環境保護工作再上新水平。

繼續實施社保、安居、土地整治、農補、生態、文化等為民辦實事工程,進一步改善人民群眾生產生活條件。積極引導群眾參保續保,抓好全民參保登記工作和社保擴面征繳工作,確保城鄉居民基本養老保險參保率達x%以上,城鄉居民醫療保險參保率達x%以上的目標。做好社會救助、城鄉低保、五保孤兒供養、醫療救助、減災救災等工作,實現應保盡保。大力推進義務教育均衡發展,做好農村義務教育薄弱改造工程建設工作,完善中小學校硬件基礎,保障農民子女x%接受義務教育。開展教育扶貧“成長計劃”,在全鎮中小學校實施“助困”“培優”。加強基層公共衛生建設,提高公共醫療和衛生服務水平。加強人口計生工作,全面實施“二孩”政策,落實法定利益導向政策,促進人口均衡協調發展。繼續推行文化惠民政策,抓好村級公共服務中心和廣播電視村村通工程建設。加大生態環境保護力度,加強森林防火、重大動物疫病、洪澇災害的防控工作。加強“雙擁”、國防動員和民兵預備役工作。充分發揮工會、共青團、婦聯等群團組織的作用,關心兒童、老年人等事業。

繼續深入開展“不忘初心牢記使命”主題教育,堅持不懈地進行思想政治理論學習培訓。二要重點貫徹落實防城港市印發的《關于實施基層黨建“強基提質量”的意見》等系列文件,統籌抓好黨建促脫貧攻堅、促基層治理、鄉村振興等工作。三要提前謀劃好明年換屆工作。要按照換屆調研工作方案,深入各村各屯,了解各村人員和年齡結構,物色好“一肩挑”人選。同時,要按照x比x比例配齊后備干部人才,充分做好換屆準備工作。認真落實黨風廉政建設“兩個責任”“一崗雙責”,嚴格執行廉潔從政的各項規定;加強作風和能力建設,嚴肅整治不作為、慢作為、亂作為等庸政懶政怠政行為,健全并嚴格執行工作責任制和督查問責機制,嚴格公務用車管理,嚴格控制“三公經費”支出。嚴肅查處發生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題,嚴肅查處違紀違法案件,做到清政廉潔執政。嚴格依法履行職責,公正文明執法。加強政府信息公開,完善辦事公開制度,提高工作透明度。自覺接受鎮人大監督,高度重視群眾和媒體監督,確保權力在法制軌道上正確運行。擴大政務公開范圍,提高政府工作透明度,讓信息、數據多跑路,讓群眾少跑腿,優化政務服務環境,提高辦事效率。

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