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2023年學校辦公室主任安全責任書(十篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-06-11 18:04:26
2023年學校辦公室主任安全責任書(十篇)
時間:2023-06-11 18:04:26     小編:zdfb

無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文怎么寫才能發揮它最大的作用呢?以下是我為大家搜集的優質范文,僅供參考,一起來看看吧

學校辦公室主任安全責任書篇一

1、認真學習、履行學校制訂的各項規章制度和工作職責,帶頭遵守學校各項規章制度的模范,在教工中真正起到模范帶頭作用。

2、確保辦公室整潔、干凈,布置得體,物品擺放整齊。

3、離開辦公室時,要關燈、關窗、鎖門。管好辦公室鑰匙,防止陌生人隨意進入辦公室。

4、辦公室中的財物要保管好,貴重性的、機要性的物品(文件)要鎖好,以防失竊。

5、對辦公室中的其他成員要進行安全教育工作,以提高他們的安全意識以及安全防范能力。

7、教育教師嚴格遵守《中小學教師職業道德規范》,嚴禁體罰或變相體罰學生等違背師德規范的行為。

在責任期內,如因疏于管理、違反責任釀成安全事故,將嚴肅追究責任。

邵莊初級中學(蓋章)校長:杜學慶

責任教師(簽字)

學校辦公室主任安全責任書篇二

為了全面貫徹落實《中小學校崗位安全工作指南》等文件精神,進一步強化責任,全力做好我校的安全穩定工作,按照“一崗雙責”的工作要求,特制訂辦公室主任安全工作責任書。

2.負責本部門安全工作。

3.負責學校安全教育和演練活動的講話、錄像等資料收集整理工作。

4.負責全校信息溝通、信息公開、新聞發布及媒體采訪等事宜。

5.完成領導小組交辦的其它安全工作。

辦公室主任要對自己負責的安全工作負責,切實將上述工作完成好,對因失職、瀆職造成安全責任事故,按照有關規定追究其責任。

本責任書一式兩份,辦公室主任和學校各保存一份。自簽字之日起生效。有效期自20xx年8月到20xx年7月。

學校校長(簽名):xx學校(公章):xx

主任(簽名):20xx年8月29日

學校辦公室主任安全責任書篇三

為認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針,切實加強對學生安全工作的監督管理,杜絕學校重大安全責任事故的發生,維護正常的教學秩序,保障公共財產和師生人身安全,落實學校安全工作目標責任制,經研究,特制定本責任狀。

重大責任事故為零,實行安全事故一票否決制。初中各處室對學校的各區域和學生實行無縫隙值班管理,做到凡是有學生的地方就有人管理和負責。

1、安全課:每班級每周至少開設一節安全課,設專任或兼職安全課教師,由政教處協同教務處制定每學期的.安全課教學計劃和目標,由教務處按常規對安全課教案進行檢查。

2、班會:班主任在每周的班會上都要對學生進行安全教育,提出安全要求,并利用黑板報加強安全宣傳和教育。班主任還要組織好本班的學生安全小組工作。

1、門衛值班和管理:初中部和小學部的值班人員要在學生入校前到達門衛值班室,配合門衛做好學生出入校門管理,杜絕學生私自出入。

2、課前值班:各級部在上課前要有值班老師對學生進行安全管理。

3、課堂管理:常規課由任課教師對學生的安全負全部責任;實驗課:實驗老師要加強對學生的安全管理和教育,發生責任事故由任課教師負全部責任;體育課及其他活動課:由于器材或其他原因發生的責任事故由任課教師負全部責任。

4、課間責任:政教處要帶領各級部對學生加強課間管理,特別是樓道等人員擁擠的地方要做到有人值班,責任到人。

5、餐廳和宿舍管理:學生吃飯和住宿期間都要有教師值班,杜絕發生學生打架或擠踏等責任事故;住宿期間如果發生學生私自外出等安全事件由值班教師負全部責任,帶班領導負管理責任。

6、嚴格學生出入和接送管理:無班主任假條(注明時間、期限、學生姓名、班級、班主任簽字)嚴禁學生外出和家長接送;杜絕最后一節課教師拖堂引起的任何安全責任事故。

7、學校全體大會期間,要求以年級為單位安排教師值班,如果學生發生打架斗毆等安全事件,值班教師須負完全責任。

1、教務處:安全課教學安排和教案檢查。

3、總務處:負責校舍安全和維修,要對使用部門報修的器材和設施及時進行維修,如因客觀原因不能修理的,要做好安全警示,并做好餐廳內部衛生管理工作。

4、辦公室:做好門衛管理和學校辦公室值班管理工作,并對校內車輛進行安全管理。

5、衛生室:做好學生健康檔案,定期進行衛生和健康教育,做好傳染病防治工作。

校長:xx(簽字)

辦公室主任:xx(簽字)

xx年xx月xx日

學校辦公室主任安全責任書篇四

學校的安全是一項重要工作,必須做到常抓不懈,警鐘長鳴,下面是小編整理的學校辦公室主任安全工作

責任書

范文,歡迎閱讀。

學校安全工作是一項重要工作,必須做到常抓不懈,警鐘長鳴。根據市教育局對學校安全工作的要求,為進一步強化學校安全工作,增強全體教師的責任感,確保我校安全各項工作落實到實處,打造平安校園,校長與辦公室主任馬學亮簽訂以下安全工作責任書。

1、認真學習、履行學校制訂的各項

規章制度

和工作職責,帶頭遵守學校各項規章制度的模范,在教工中真正起到模范帶頭作用。

2、確保辦公室整潔、干凈,布置得體,物品擺放整齊。

3、離開辦公室時,要關燈、關窗、鎖門。管好辦公室鑰匙,防止陌生人隨意進入辦公室。

4、辦公室中的財物要保管好,貴重性的、機要性的物品(文件)要鎖好,以防失竊。

5、對辦公室中的其他成員要進行安全教育工作,以提高他們的安全意識以及安全防范能力。

7、教育教師嚴格遵守《中小學教師職業道德規范》,嚴禁體罰或變相體罰學生等違背師德規范的行為。

在責任期內,如因疏于管理、違反責任釀成安全事故,將嚴肅追究責任。

邵莊初級中學(蓋章)校長:杜學慶

責任教師(簽字)

為了全面貫徹落實《中小學校崗位安全工作指南》等文件精神,進一步強化責任,全力做好我校的安全穩定工作,按照“一崗雙責”的工作要求,特制訂辦公室主任安全工作責任書。

2.負責本部門安全工作。

3.負責學校安全教育和演練活動的講話、錄像等資料收集整理工作。

4.負責全校信息溝通、信息公開、新聞發布及媒體采訪等事宜。

5.完成領導小組交辦的其它安全工作。

辦公室主任要對自己負責的安全工作負責,切實將上述工作完成好,對因失職、瀆職造成安全責任事故,按照有關規定追究其責任。

本責任書一式兩份,辦公室主任和學校各保存一份。自簽字之日起生效。有效期自201x年8月到201x年7月。

學校校長(簽名): 學校(公章):

主任(簽名): 201x年8月29日

學校辦公室主任安全責任書篇五

幾年來的工作實踐使我深深體會到,作為辦公室主任,要做好工作要清楚自己的位置,清楚自己所應具備的職責和應盡的責任,正確認識所處的位置,在實際工作中,我認真及時做好輔助工作,執行工作和具體處理工作。雖然很多工作有一定難度,但我始終奉行工作上講感情,生活上不計較,得罪人人,人人不得罪的原則去配合好大家的工作,開展好自己的工作。我也努力做到工作主動,思想超前,盡職盡責,嚴格要求自己做一個為人誠懇,忠于職守,勤于職守,勝任職守的總經理助理和辦公室主任。

辦公室工作涉及面廣,情況繁雜,因此做好辦公室管理必須把學習提高貫穿于工作始終。一年來,我把學習放在首要位置,不懂就學習,不懂就問,把知識、經驗逐步積累,做到學以致用,以提高工作能力和水平。

加強酒店理論學習。保持理論知識上的領會和理解是從業人員的基本要求。一直以來,我自覺堅持學習酒店專業知識不放松,把肯不肯學,肯不肯鉆,作為對工作是否熱愛的標準,自己經常利用業余時間自學酒店專業知識和有關資料,通過不斷學習和運用,提高了對酒店業的認識,也提高了自己的理論水平,對工作起到了促進作用。

加強辦公室業務學習。對具體從事辦公室工作而言,還必須加強辦公室業務學習。一年來,我把學習當作是否勝任這一崗位來認真對待,自覺加強自身學習,不斷提高自身的能力,基本做到業務熟、情況明,指導和管理本部門工作。做到一個部門負責人應具有的工作水平和任職條件。

學校辦公室主任安全責任書篇六

1、制定學校安全年度工作計劃、安全預案,完善學校安全工作的各項規章制度。

2、負責學校師生的安全教育,提高廣大師生的安全意識。

3、負責學校的常規安全工作,對學校安全進行全方位的監管,對學校存在的安全隱患及時發現、及時報告、及時整改。

4、領導保衛科工作,負責保衛科工作人員的考核。協調相關部門進行安全常規檢查和突擊檢查。

5、組織領導學校護校隊、義務消-防-隊工作。

6、指導、督促食堂等重要場所的安全管理,對食品的進貨、保存、加工、留樣等進行檢查處理,對學生宿舍的安全、消防進行管理。

7、配合德育處對重大違紀學生的調查、處理及教育。對“后進”學生進行幫助,落實“育人至上,和諧發展”的辦學理念。做好預防和減少青少年犯罪工作。

8、負責落實安全月報制,接待上級部門檢查,聯系上級對口部門,積極開展工作,確保學校廣大師生生命財產安全及學校正常的教育教學秩序。

1、負責組織傳達上級的方針、政策、決議以及學校的決議、決定等。做好上傳下達工作。了解全校師生員工的思想動態,及時向學校匯報。

3、協助校領導召集安排黨總支、行政會議和校領導辦公會,做好會前準備、會議記錄、整理會議的決議、紀要,并督促檢查貫徹執行情況。

4、負責草擬學校工作計劃、總結、報告等。

5、當好校領導的參謀助手、協助校領導了解情況,搞好調查研究。

6、負責接待上級領導機關或校外兄弟單位領導成員的參觀來訪工作。

7、負責管理使用學校和校領導的印章,出具對外行政介紹信。

8、負責學校公文的收發、傳遞、批轉、管理及歸檔等工作。

9、負責協調跨部門之間的工作關系。協調黨群部門工作。會同有關領導處理學校突發事件。

10、負責安排值周工作和節假日值班工作。

11、負責學校文書檔案清理、立卷、歸檔等工作。

12、負責學校教職工的考勤工作。

13、根據年級組和各處室的考核項目,做好教職工的考核統計、評先評優工作,負責辦理專業技術職稱的申報評審及專業技術人員的年終考核等工作。

14、領導辦公室工作人員搞好政治、業務學習,不斷提高政治素質和業務水平。

15、完成領導交辦的其它工作。

少先隊輔導員崗位職責

少先隊輔導員在學校黨支部和團總支的領導下,根據少年兒童的特點,負責指導和幫助少先隊開展工作、組織活動。

1. 認真貫徹上級有關少先隊工作的指示精神,根據學校的中心工作,負責制定全校少先隊工作計劃,開展少先隊活動。

2. 負責向學校及上級反映、匯報學校少先隊工作情況;隨時了解和掌握少先隊工作和少年兒童的思想、學習、身體成長狀況,及時同有關部門協商解決工作中存在的問題。

3. 根據中學生的實際,有針對性、實效性地組織少先隊員開展生動活潑的系列教育活動。

4. 定期召開中隊輔導員會議,指導中隊輔導員順利開展少先隊工作。 5. 有計劃地培訓各級隊干部,指導隊干部獨立開展工作,培養其工作能力。

6. 培養、推薦優秀少先隊員加入團組織。

7. 做好少先隊的日常工作,執行隊的獎懲制度。

8. 積極主動地爭取班主任的支持,并配合他們做好班級隊的工作。

一、在校黨支部和上級工會的領導下,根據工會的性質和任務開展工作,充分調動廣大會員的積極性、創造性,同心同德辦好學校。

二、負責制定工會工作計劃,起草工作總結,向黨支部和上級工會匯報工作。

三、負責召集工會委員會、工會組長會議。組織學習、傳達、貫徹上級工會、學校黨支部的指示,研究部署工作,并檢查工作執行情況。

四、貫徹“依靠”方針,深化學校民主管理和建設,通過各種方法和途徑,讓會員參政議政,保證會員當家做主的民主權利。

五、領導和組織會員支持校長行使權力,積極參加學校各項政治活動和業務活動,遵守學校的各項規章制度和國家政策法令。

六、組織會員圍繞教育教學這一中心開展工會活動,學好教育理論,轉變教育觀念,配合學校抓好教學常規的落實,開展崗位練兵,加速青年教師的成長,不斷提高會員的業務水平。

七、加強會員的思想政治工作,抓好會員的職業道德建設,開展批評與自我批評,克服各種不良傾向。

八、組織召開教代會,討論研究學校重大決策。在教代會閉會期間,認真履行會議期間的未盡工作,督促會議精神的落實,負責向教代會匯報工作。

九、關心教職工身心健康,維護教職工合法權益,關心會員的物質和文化生活,協助行政領導解決會員的實際困難。

十、代表工會組織出席各種會議,完成和校長交辦的其它臨時性工作任務。

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五、工作實績 本文章來自:『博蕾文秘資源網』

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1.教研方面: 本文章來自:『博蕾文秘資源網』

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本文章來自:『博蕾文秘資源網』『http://』 原文地

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在主管安全副校長的領導下,主抓學校安全工作,其主要職責如下:

1、樹立安全為首意識,熱愛崗位,責任性強,全面負責學校安全教育工作。

2、負責制定教職工安全工作責任書,明確各崗位安全管理職責,責任到人。負責對值周值日教師涉及安全管理方面履行職責情況的檢查考核。

3、制定學校安全工作制度,根據飲食衛生、消防安全、活動安全、交通安全和危險化學物品管理等內容制訂突發事件應急處置預案;制訂學校安全工作計劃、撰寫總結;負責編印學校安全工作行事歷。

4、定期檢查校舍建筑,嚴防校舍因年久破舊變形、外墻面破損脫落、玻璃窗等高處物墜落傷害師生的事故發生,嚴查安全隱患,杜絕安全事故;記錄好學校安全管理記錄、學校安全工作月報表、學校安全隱患月排查表,健全學校安全工作檔案,按時限和要求上報有關安全工作信息和表冊。

5、負責協調、檢查、督促值帶周教師、班主任、護導員、門衛落實安全工作職責;配合和組織好學校的.安全應急疏散演練和緊急避險演練。

6、督促有關人員做好教室、寢室、辦公室、電教室等防盜工作,謹防被盜竊而損害學校財產;配合總務處做好校園周邊環境治理工作,在放假前要對校園周邊環境進行重點檢查。

7、協同班主任、值帶周教師負責對學生課外活動、教室內外、運動場所、上學、放學、午間休息的活動進行安全監督和考核;負責學校組織的各種集會和活動的安全防范工作。

8、指導培訓班級安全委員,督促班級安全委員進行安全檢查、晨檢午檢記錄和報告。

9、負責學校安全工作資料搜集整理和移交工作,負責學校安全工作考核和“平安校園”考核工作。

10、負責學生的健康體檢工作。完成學校臨時分配的工作。

11、協同德育處、少隊部、班主任對學生進行安全常識教育,做好安全宣傳工作。

12、負責安排好節假日值班及學校安全、保衛工作。

13、學習現代化科學管理知識,提高管理水平,建立健全安全各項規章制度。

14、加強自身修養,以身作則,言傳身教,做師生的表率,認真履行好職責。

1、樹立安全為首意識,熱愛崗位,責任性強,全面負責學校安全教育工作。

2、負責制定教職工安全工作責任書,明確各崗位安全管理職責,責任到人。負責對值周值日教師涉及安全管理方面履行職責情況的檢查。

3、制定學校安全工作制度,根據飲食衛生、消防安全、活動安全、交通安全和危險化學物品管理等內容制訂突發事件應急處置預案;制訂學校安全工作計劃、撰寫總結;負責編印學校安全工作行事歷。

4、定期檢查校舍建筑,嚴防校舍因年久破舊變形、外墻面破損脫落、玻璃窗等高處物墜落傷害師生的事故發生,嚴查安全隱患,杜絕安全事故;記錄好學校安全管理記錄、學校安全工作重大隱患季報表、學校安全隱患月排查表,健全學校安全工作檔案,按時限和要求上報有關安全工作信息和表冊。

5、負責協調、檢查、督促年級組長、班主任、輔導員落實安全工作職責;配合和組織好學校的安全應急疏散演練和緊急避險演練。

6、督促有關人員做好教室、寢室、辦公室的防盜工作,謹防被盜竊而損害學校財產;配合總務處做好校園周邊環境治理工作,在放假前要對校園周邊環境進行重點檢查。

7、負責對學生課外活動、教室內外、運動場所的活動進行安全監督;負責學校組織的各種集會和活動的安全防范工作。

8、督促班主任進行安全檢查、晨檢、午檢記錄和報告。

9、每月召開一次安全會議,負責學校安全工作資料搜集整理,學校各班安全工作考核和“平安校園”考核工作。

10、負責撰寫學校安全活動通訊報道;完成學校臨時分配的工作。

1、制定學校安全年度工作計劃、安全預案,完善學校安全工作的各項規章制度。

2、負責學校師生的安全教育,提高廣大師生的安全意識。

3、負責學校的常規安全工作,對學校安全進行全方位的監管,對學校存在的安全隱患及時發現、及時報告、及時整改。

4、領導保衛科工作,負責保衛科工作人員的考核。協調相關部門進行安全常規檢查和突擊檢查。

5、組織領導學校護校隊、義務消-防-隊工作。

6、指導、督促食堂等重要場所的安全管理,對食品的進貨、保存、加工、留樣等進行檢查處理,對學生宿舍的安全、消防進行管理。

7、配合德育處對重大違紀學生的調查、處理及教育。對“后進”學生進行幫助,落實“育人至上,和諧發展”的辦學理念。做好預防和減少青少年犯罪工作。

8、負責落實安全月報制,接待上級部門檢查,聯系上級對口部門,積極開展工作,確保學校廣大師生生命財產安全及學校正常的教育教學秩序。

1、協助校長和相關領導抓好安全工作的管理,落實學校安全工作的理念、各項制度及檢查;協調并聯絡好公安部門等與學校安全有關的周邊單位的安全工作、學校各部門的安全工作。

5、制訂學校的安全應急預案;

7、做好學校安全方面的各項工作記錄和歸檔工作;

8、參加校內外有關安全會議,定期召開學校各組室安全小組會議;

9、落實校內的消防措施及檢查、調換等相關臺賬和記錄,定期組織有關人員檢查或抽查各部門、器材等安全制度實施落實情況,發現問題及時向學校領導匯報,提出整改意見,排除事故隱患。

2.負責學校車輛安全工作。

3.負責學校安全教育和演練活動的講話、錄像等資料收集整理工作。

4.負責全校信息溝通、信息公開、新聞發布及媒體采訪等事宜。

5.負責學校檔案管理安全工作

6.完成領導小組交辦的其他安全工作。

安徽省六安二中印制

2015年5月

辦公室主任對本科室的安全生產工作負直接管理責任。

一、負責上傳下達公司有關領導對安全工作的指示,督查督辦各項安全工作,協助搞好安全生產宣傳教育工作。組織調動各類群體組織發揮安全生產監督作用和模范帶頭作用。

二、負責公司安全生產工作各類信息的報送、宣傳,把安全工作納入精神文明奸計,協助總結推廣安全生產先進經驗。

三、掌握了解職工思想動態,做好思想政治工作,解決影響安全生產的各種思想問題。

四、負責集體活動的安全保障及服務工作,負責公司通信安全工作,開展綜合治理。

五、健全完善公力車和內保安全管理制度,負責對公務車駕駛員和內保人員的安全教育。

六、組織開展社會治安綜合治理和平安創建工作,強化內保隊伍建設和管理,采取有力措施,保證公司平安穩定。

七、負責公司勞動防護用品的管理工作。

一、認真貫徹落實安全生產管理、信息文件保密管理和檔案管理等方面的法律法規及規章制度;堅持“誰分管、誰負責”的原則和“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針。

二、妥善保管企業相關的證、照、牌以及行政公章等重要證章,做到不損壞、遺失,使用方便。

三、對未經會議決定和尚未形成公文或雖形成公文但未公布的公司事務,不得泄露,做好保密工作。

四、做到公文及檔案資料借閱有記錄,及時收回,并妥善保存,不霉變、蟲蛀、遺失等。

五、做好公司辦公物品、財產、公力車輛的安全管理,合理調配等。

六、按照安全生產工作的需要,配備不低于相關規定的專職安全管理人員。認真貫徹安全生產、勞動保護-法規,組織相關部門對新員工、轉崗員工進行三級教育,并建立相應的人事管理檔案,為安全生產管理提供人力資源的依據;與相關部門共同組織對新進員工、轉崗員工以及特殊工種員工進行安全操作規程和業務技能的培訓,把安全納入員工晉級考核的內容。

七、按照有關規定配齊勞動保護用品,并督促檢查員正確使用防護用品。

八、發生安全事故,按照應急救援預案的規定,組織應急救援工

作,參與調查、分析事故原因,提出合理化建議,嚴肅處理事故單位和責任人。

學校辦公室主任安全責任書篇七

您好!

一、加強理論學習,提高政治素養

辦公室主任一定要加強學習,要及時更新知識,提高自身素質。只要自身素質強,就會產生內在“魅力”和影響力,才能更好地開展工作。近三年來的崗位演練所表現出來的經驗欠缺、能力欠缺、處理事件不成熟等,是我面臨的問題。所以今后我要多學理論、學政策、學技術、學管理,多向前輩、領導請教,以此來提高綜合素質。如辦文辦事能力、專業知識能力、領會領導意圖的能力、駕馭局勢的能力、語言表達能力、處理復雜事務的能力以及社會交往能力等,都是當好辦公室主任所不可缺少的條件。

二、明確職能職責,提高服務意識

辦公室主任必須要有強烈的服務意識和求真務實的工作作風,在有限的時間里辦好應辦之事。要善于明確該干什么,不該干什么,先干什么,后干什么。首先是做到服務要盡心。要做到遇事不推諉,盡心盡力,盡職盡責,發揮自身優勢,協調校長室、教導室、總務室等各方關系,為各室及時傳達工作思路、工作方法等,以便大家統一工作思想。其次是做到服務要盡職。學校領導布置的各項事務,能在第一時間、規定時間內完成任務以盡量為學校領導減少一些事務性工作,讓領導從日常事務性工作中擺脫出來,去從事更重要的工作。

對于下屬各大小辦公室的提出的工作建議,能及時傳遞到上層,以便班子及時商討,擇優采納。對于提出的困難和合理要求,也能在自己職能范圍內第一時間幫助解決或通過班子成員商討后給予答復。三是意識要超前。服務工作盡管平凡、瑣碎,但當好主動不被動的角色非常重要,對于各室各教師存在的隱形困難能主動去發現、了解,主動去化解,這直接關系到學校領導和本部門的形象。

三、要養成“三勤”良好習慣,確保工作效率

勤走,就是平時要多進行調研和開展交流,搜集一些相關信息,一方面為自己公文寫作收集素材,另一方面還可給學校領導提供準確的信息,幫助領導正確決策。勤記,就是注意養成記錄的良好習慣。如果不養成記錄的好習慣,把工作安排得井井有條,那么只會一天到晚手忙腳亂,丟三拉四,沒有頭序,工作效率必然低下。勤看,就是平時要注意觀察,“眼觀六路,耳聽八方”,對方方面面的細節要多留意,也許從不經意的小事中也能獲得一些寶貴的、有用的信息,為全體教師做好超前服務。

四、做好分管工作,確保接送車無安全事故

學校工作中除了做好校長文書一職外,我主要分管接送車工作,我校近幾年平均每學期約有xx名左右乘車學生,乘車線路雜、且路程遠。我將學生按各村各線路分成幾個小隊,每隊選出一名隊長。這些隊長每天協助值周教師清點乘車人數,維持乘車紀律。由此,學校車隊形成了學生接送車管理領導小組——值周教師——各乘車小隊長——乘車學生的四級管理網絡。

為保證乘車學生安心等車,消除各類安全隱患,學校特開放寬敞明亮的餐廳給學生做安全、溫暖的“候車室”,并給每一班次的學生設立了指定候車區域與座位,這樣既可以讓學生相互監督避免誤車,又可以在“候車室”里可以看書、做作業,消除了等車時煩躁不安的心理。以前由于任課老師放學要留個別學生進行補差,經常造成1、2個乘車學生遲到而影響發車時間,偶爾會有漏乘現象,為避免這種情況發生,學校根據實際,整改并嚴格執行“五定”制,對接送工作實行“定路線、定時間、定地點、定人數、定車號”(“定車號”:由于我校接送車,以車隊10輛車輪流接送形式進行,無法定車輛,根據實際情況,我校給車隊發放指定的車號,由車隊派車輛攜帶車號輪流接送),并將學生乘車班次時間表張貼在教室里的布告欄中,讓任課老師及學生人人知曉本班中每一班次的乘車學生,這樣既不會造成學生因補差而誤車,也避免了大量學生集中在食堂候車點難以管理的局面,同時既減輕放學高峰期候車壓力,又減少了突發性安全事故隱患。

同時學校開展“文明乘車小標兵”評比活動,乘車不文明的學生,一律取消各類先進的評比資格。總之,辦公室工作是一門藝術,要做好學校的辦公室工作,既需要有滿腔的熱情,還要有無私奉獻的精神,今后我將努力學習,積累經驗,彌補不足,充分發揮辦公室的綜合效能作用,提高辦公室的工作水平和服務質量,為實現學校的和諧發展發揮我做大的作用。

此致

敬禮!

述職人:

20xx年x月x日

學校辦公室主任安全責任書篇八

為貫徹落實《中華人民共和國安全生產法》及相關安全法律、法規,進一步完善安全生產管理

規章制度

,層層落實安全生產責任,切實抓好公司內部的各項安全管理工作,保障安全生產順利進行,特簽訂本

責任書

一、辦公室

崗位職責

1、建立崗位責任制,明確職責,提高工作效率。

2、負責公司辦公樓的安全管理工作,確保安全設施完好率100%。

3、負責公司車輛安全管理工作,確保人身傷亡率為0。

4、負責協調公司安全部門對員工安全培訓和新職工入廠安全教育工作。做好員工的調動登記和安全再教育的管理工作。

5、按時做好各項社會保險交納工作,確保交納率100%。

6、做好公司作息時間表,安排節假日放假期間公司領導值班時間表。

7、做好工傷事故的調查、申報和處理工作。

8、完成領導交辦的臨時性安全方面的工作。

二、本單位安全工作上必須做到以下內容:

1、對本部門的安全管理負直接領導責任,必須自覺遵守公司的各項安全管理制度,不發布與公司安全管理制度相抵觸的指令,嚴格履行本人的安全職責,確保安全責任制在本部門全面落實,并全力支持安全工作。

2、保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本部門內全面實施,并自覺接受公司安全部門的監督和管理。

3、在確保安全的前提下組織生產,始終把安全工作放在首位。

4、參加安全生產專題會時,首先匯報本單位的安全生產情況和安全問題落實情況;在安排本單位生產任務時,必須安排安全工作內容,并寫入記錄。

5、按時參加公司安全綜合檢查,做到有檢查、有整改,記錄全。

6、以身作則,不違章指揮、不違章操作。對發現的各類違章現象負有查禁的責任,同時要予以查處。

7、虛心接受員工提出的問題,杜絕不接受或盲目指揮;

8、發生事故,應立即報告主管領導,按照“四不放過”的原則召開事故分析會,提出整改措施和對責任者的處理意見,并填寫事故登記表,嚴禁隱瞞不報或降低對責任者的處罰標準。

9、必須按規定對單位員工進行培訓和新員工上崗教育;

10、嚴格執行公司安全生產各項禁令,保證本單位所有人員不違章作業。

三、本責任書一式二份。由公司安全生產委員會和責任

人各執一份。

四、本責任書自簽字之日起執行。

甲方(蓋章):乙方(責任人):

法定代表人:乙方身份證號碼:

年 月 日年 月 日

學校辦公室主任安全責任書篇九

一、思想政治立場堅定。自覺遵守醫院的各項規章制度,立場堅定,始終和黨委保持高度一致。有團結協作精神和較強的事業心、責任感。能做到講政治、講學習、講正氣,作風扎實,辦事公道正派。工作中,時刻以醫院利益為重,顧全大局,保證政令暢通。

二、領導能力與管理水平

熟悉、掌握國家相關的衛生工作政策和法律法規,積極學習相應的管理知識,運用于實際工作,經常深入臨床一線科室,掌握第一手資料,積極為醫院發展出謀劃策,當好領導的參謀助手。能夠擺正位置,配合領導做好工作,在堅持“到位不越位,分工不分家”的原則下,堅持了兩條,這就是大事要報告,小事不推諉。對于原則性、政策性強的大事,多報告,多請示。至于一些事務性的工作,則責無旁貸,絕不推諉。在工作中,敢于提出自己的觀點和建議。辦公室不同于臨床醫技科室,不能直接產生效益,但通過對一線科室工作的管理、監督和提供服務,也同樣可以為醫院發展做貢獻,對管理等環節均制定了相應的制度規定,既為醫院精打細算節約支出,又為科室提供滿意優質的服務。

三、科室建設與發展

院辦作為醫院溝通上下、協調左右、聯系各方的樞紐,它的職能和作用是非常特殊和重要的,許多工作都要和相關科室配合、協調才能完成。與兄弟科室的合作中,我們擺正位置,甘為人梯,從而贏得了兄弟科室對我們工作的支持與合作,創造了寬松、和諧的工作環境。一年來,我們辦公室較好地完成了各項工作任務。

一是抓好執行力建設,做好醫院各項規章制度的落實監督工作。對醫院制定的各項制度,積極配合協助主管部門進行監督檢查,進行督促,檢查落實完成情況,保證醫院工作的順利開展。

二是完成了醫院文件的起草、公文處理和醫療統計、匯總等工作。為領導提供真實完整的統計數據。做好醫院各類檔案管理工作,規范程序,使檔案管理工作初步規范。

三是做好醫院的接待服務工作。

四是在領導的支持幫助下,已經著手開始了醫院內部管理辦法的撰寫與修訂工作,目前大部分的文字錄入工作已基本完成。

五是與相關科室同志密切合作,共同做好醫院宣傳工作。在宣傳材料的寫作、醫院廣告的制作、電視廣告的發布等方面,努力發揮自己的能量,圓滿地完成了各項宣傳任務。

六是充分發揮服務職能,努力做好領導的參謀助手。做上令下達,下情上報工作,積極收集整理有關信息,進行調查分析,為領導決策提高參考,協助領導處理好日常事務。

四、專業技術能力與水平

有創新精神和一定的組織協調能力,工作中敢闖敢試,對辦公室日常管理工作積累了一定的實踐經驗。

五、有強烈的事業心和責任感,愛崗敬業,工作投入。遵守醫院有關反對商業賄賂方面的紀律規定,廉潔自律,加強自身醫德醫風修養,堅決抵制行業不正之風。在所參與的經濟活動中,牢筑道德底線,堅持秉公辦事。

六、落實醫院“以人為本”的管理理念,對職工實行人性化管理,經常與科室成員交換意見,認真聽取對工作的建議和意見,不斷改進自身工作。科室成員關系融洽,相互配合,支持,團結協作,圓滿完成了各項工作任務。

七、存在的不足和問題:

一、在處理重大問題時,不夠大膽果斷。

二、工作方法簡單,對科室人員生活關心不夠。

三、辦公室內部管理制度不夠健全。部分規章制度流于形式,缺乏檢查落實。

八、任職后的目標和工作計劃

一是在科學的決策中進一步發揮參謀助手作用;積極學習醫院管理的新方法和新理論,為領導決策提供信息。

二是在掌握全院工作動態方面,進一步發揮好綜合反映作用;積極常入臨床和醫技科室,掌握第一手資料,為臨床醫技術科室提供一流的服務。

三是在提高工作效率方面,進一步發揮好協調作用;在做好檢查監督的基礎上,為臨床醫技科室服好務,做好保障工作,保障一線工作順利進行。

四是在樹立醫院形象上,發揮好窗口示范作用。對于辦公室這樣的窗口單位,尤其要做好營銷工作,做好醫院的宣傳牌。為醫院的形象建設增磚添瓦。

述職人:

20xx年xx月xx日

學校辦公室主任安全責任書篇十

作為一名社區居委會主任,我深知學習的重要性,為此,我始終把學習貫穿于履行人大代表職責的全過程。一是加強政治理論、法律知識學習,著力提高自己思想政治素質和依法辦事、依法行政的水平。同時,帶頭深入貫徹學習鎮人代會決議、決定,提高依法行使代表職權能力,增強當好人民代表的主人翁責任感和光榮感,堅定了做好代表工作的信心;二是加強業務知識學習,注重理論聯系實際、注重調查研究,做到在實踐中提高自己的真才實學。積極參加人大組織的學習、會議和代表活動,使自身的政治素質、工作能力不斷得到提高;三是堅持理論聯系實際。圍繞工作中出現的新情況、新問題,深入進行思考,積極探索新的思路和辦法,有效地推動了社區各項工作的開展。

二、身體力行,履職盡責促推進

作為代表就應該認真履行代表職責,積極參政議政,努力為民負責,為政府排憂,協助政府推行工作。日常工作中,我堅持深入群眾聽取反映,密切聯系廣大選民,做黨和政府聯系人民群眾的橋梁和紐帶。會議期間,認真審議各項工作報告,對會議議程的各項報告、議案都進行了認真討論,積極發表意見、看法,明確表明了意愿、立場和態度。去年以來,結合鎮人大開展的“12345”工程,積極參加代表小組會議;認真撰寫學習心得;每年聯系和幫扶3個貧困戶;參加了鎮人大組織的十八崗農業示范園視察、朱郢樊洼復建樓建設視察等一系列視察活動;每年給政府提5條建議或意見,得到了鎮人大的重視和認可。

三、立足本職,注重實效促發展

立足本職工作。一是抓社區工作機制創新。圍繞重激勵、嚴考核、高保障,改進和完善了領導機制、激勵機制、用人機制,激發了社區上下干事創業的積極性;二是認真落實社區經濟工作措施,各項經濟指標逐年實現穩步增長。全力做好樊洼路(衛樓段)征拆、社區服務中心辦公樓、朱郢樊洼復建樓等重點項目建設及水電改造、房產證辦理、小區內澇等重點遺留問題整改的協調、配合、服務工作;三是抓社區資源整合,促社區發展。扎實抓好綜治、計生、社保等日常性管理服務工作,認真部署落實鏟雪除冰、預防手足口病、抗震救災等突發性工作,社區各項社會事業都有了新的進展。

與選民保持密切聯系,為群眾排憂解難,維護群眾利益。

四、勤勉奉公,清正廉潔作表率

作為一名黨員干部,首先必須是勤政、廉政建設的模范。因此,我一直以這樣的標準來嚴格要求自己,規范自身的一言一行,放棄了大量的節假日、休息日,集中精力投入到工作當中去。嚴格落實黨員干部廉潔自律的各項規定,始終保持勤儉清廉,務實為民,在社區黨員干部和居民群眾中自覺樹立自身形象。

總之,本人雖然做了一些工作,但還存在不足,如:面對新的形勢和任務,在思想觀念和能力水平方面還有不適應的地方;在走訪聯系選民,建言獻策等方面還不夠。今后,我決心改進不足,更加扎實有效地開展工作,為社區跨越發展做出新的貢獻。

述職:

x年xx月xx日

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