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2022年錄用人員的請示(三篇)

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2022年錄用人員的請示(三篇)
時(shí)間:2022-12-23 23:11:40     小編:zdfb

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錄用人員的請示篇一

區(qū)科技局(科協(xié))共有編制9名,現(xiàn)有在職工作人員4人,隨著經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展,對科技進(jìn)步和科技工作提出了更高的要求。鑒于區(qū)科技局工作人員十分緊張的實(shí)際,為更好發(fā)揮科技在我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的作用,今特具報(bào)告,請求區(qū)委對我局增加1名工作人員。須具備的條件是:政治思想素質(zhì)高,大專以上學(xué)歷,會寫作,熟悉電腦操作,懂財(cái)務(wù),身體健康人員。特此報(bào)告,妥否,盼示!

x8年6月10日

關(guān)于增加工作人員的請示2

尊敬的總公司領(lǐng)導(dǎo):

xx職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)學(xué)校按編制配備了行政編制人員6人(其中主任一人,下屬教務(wù)一人,辦公室一人,招生一人,財(cái)務(wù)一人,及出納一名)。在7個(gè)分公司中,我公司的人員配備,無論是領(lǐng)導(dǎo)總數(shù)還是人員總數(shù)都是最少的。隨著培訓(xùn)工作的逐步細(xì)化和發(fā)展,在新形勢學(xué)生培訓(xùn)出現(xiàn)了許多新情況、新問題,職校的培訓(xùn)工作;學(xué)生問題;學(xué)生報(bào)考處理;考點(diǎn)準(zhǔn)備、執(zhí)行及后續(xù)等任務(wù)相當(dāng)繁重。因此,我職校人員少任務(wù)重的矛盾十分突出,已經(jīng)難以適應(yīng)職校工作發(fā)展的需要。為了切實(shí)加強(qiáng)職校的工作,進(jìn)一步發(fā)揮職校的橋梁、紐帶作用,懇請區(qū)編委能考慮職校的實(shí)際困難,增加一名工作人員。 妥否,請批示。

xx職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校

20xx年10月27日

錄用人員的請示篇二

市人民政府:

為深入貫徹落實(shí)國家和自治區(qū)關(guān)于地方機(jī)構(gòu)改革的部署和要求,進(jìn)一步理順職責(zé)關(guān)系,整合交通運(yùn)輸資源,完善全市城市公交車、出租汽車管理體制,促進(jìn)城市公共客運(yùn)健康有序發(fā)展。根據(jù)自治區(qū)人民政府《關(guān)于自治區(qū)城市客運(yùn)指導(dǎo)和管理職責(zé)移交交通運(yùn)輸部門的會議紀(jì)要》(新政閱【】112號)精神(以下簡稱《紀(jì)要》),城市公共客運(yùn)應(yīng)由建設(shè)部門移交至交通運(yùn)輸管理部門。

一、加強(qiáng)城市客運(yùn)指導(dǎo)工作,刻不容緩

城市公交車、出租汽車作為我市綜合交通運(yùn)輸體系的重要組成部分和人民群眾出行的主要方式之一,在方便群眾出行、完善城市功能、擴(kuò)大社會就業(yè)等方面具有不可替代的重要作用。城市客運(yùn)工作尤其是出租汽車的管理是行業(yè)管理的重點(diǎn)、難點(diǎn)和矛盾點(diǎn),盡快完成城市客運(yùn)指導(dǎo)和管理職能的交接工作,加強(qiáng)城市客運(yùn)管理,促進(jìn)城市客運(yùn)發(fā)展,是確保我市經(jīng)濟(jì)社會穩(wěn)定、改善民生提高城市發(fā)展速度的重要工作之一。

二、完成城市公共客運(yùn)管理工作職能移交,時(shí)機(jī)成熟

根據(jù)《紀(jì)要》要求,條件成熟的地、州、縣(市)可按照自治區(qū)既定的只能移交原則將城市客運(yùn)指導(dǎo)和管理職能由城建部門移交當(dāng)?shù)亟煌ㄟ\(yùn)輸部門,移交條件不成熟的可在機(jī)構(gòu)改革時(shí)一并進(jìn)行。x年,自治區(qū)住建廳已將城市公交客運(yùn)管理職能和責(zé)權(quán)移交自治區(qū)交通運(yùn)輸廳,并開始履行管理職責(zé),上級相關(guān)的文件、會議等都到交通部門,我局近兩年來未收到一份關(guān)于公交客運(yùn)的文件及相關(guān)政策,再繼續(xù)履職,機(jī)構(gòu)不對等,職能不對稱,政令不暢通。目前,我市已完成機(jī)構(gòu)改革,x市交通運(yùn)輸管理局已經(jīng)成立,其黨工委也已成立,職能移交已時(shí)機(jī)成熟,我局申請盡快開展此項(xiàng)工作,將x市城市客運(yùn)指導(dǎo)和管理職責(zé)移交至交通運(yùn)輸局,市客管處、市公交公司機(jī)構(gòu)、職能不變,隸屬市交通運(yùn)輸局指導(dǎo)管理,以便進(jìn)一步加強(qiáng)對城市公共客運(yùn)的管理。

我局將切實(shí)履行職責(zé),與市交通運(yùn)輸局加強(qiáng)溝通對接,做好移交工作,確保不出現(xiàn)管理空擋,并全力支持促進(jìn)城市客運(yùn)健康、穩(wěn)定發(fā)展。

妥否,請批示。

附件:

1、《關(guān)于做好城市客運(yùn)指導(dǎo)和管理職責(zé)接交工作的通知》(新交明電【】55號)

2、x市城市客運(yùn)指導(dǎo)和管理職責(zé)移交工作方案

x市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局

x年一月三十日

錄用人員的請示篇三

市人事局:

我社由于機(jī)關(guān)工作人員年齡老化,加之近年陸續(xù)退休減員,正常的工作秩序已受到影響。

一、單位工作人員現(xiàn)狀

根據(jù)武政辦[x7]16號文件,核定市供銷合作社聯(lián)合社事業(yè)編制14名(含工勤人員1名),現(xiàn)實(shí)際在編人員8名,缺編6名。

二、招錄職數(shù)的方式

以面向社會公開招考的方式,招錄合作經(jīng)濟(jì)股科員1名。

三、招錄條件

本科以上學(xué)歷,專業(yè)(生物工程),有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,年齡在35周歲以下,男性(由于工作性質(zhì)所限,要求經(jīng)常性下鄉(xiāng)進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)),招考方式a類。

以上報(bào)告如無不妥,請批復(fù)。

xx市供銷合作社聯(lián)合社

二○xx年三月一日

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