范文為教學中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?這里我整理了一些優秀的范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。
解除勞動關系證明在哪開篇一
特此證明。
用人單位(蓋章);年月日提示;
1、用人單位必須如實填寫好解除勞動關系的原因。
如:合同期滿、自動離職、曠工除名、破產遣散等。
開除、除名、辭退、提前解約的主要原因一定要寫清楚。
2、失業人員從失業之日起六十日內,持身份證、解除勞動關系證明、就業失業手冊(臨時合同工帶上用工審批表)或流動人員就業證(農民合同工帶上本人銀行存折復印件),到社會保險經辦機構辦理申領失業保險待遇的有關手續。
茲有______同志與我單位簽訂_____號勞動合同,自____年____月____日至____年____月____日在我單位從事_________工作,現因_____________解除(終止)勞動關系。
特此證明本人簽名:單位蓋章:法人代表簽名:年月日年月日
解除勞動關系證明在哪開篇二
茲有,性別_______,身份證號碼因于
年月
特此證明。
用人單位(蓋章):
年月日
提示;1、用人單位必須如實填寫好解除勞動關系的原因。
如;合同期滿、自動離
職、曠工除名、破產遣散等,提前解約、開除、除名、辭退的原因一定要寫清楚。
2、失業人員從失業之日起六十日內,持身份證、解除勞動關系證明、就業失業手冊(臨時合同工帶上用工審批表)或流動人員就業證(農民合同工帶上本人銀行存折復印件),到社會保險經辦機構辦理申領失業保險待遇的有關手續。
解除勞動關系證明在哪開篇三
我單位同志,性別,身份證號碼,______年____月____日
到本單位,______年____月____日簽訂年的勞動合同。
因原因,于______年____月____日與我單位解除(終止)勞動合同(關系)。
根據《民法典》第五十條之規定,我單位出具該證
明,并在十五日內為其辦理檔案和社會保險關系轉移手續。
失業人員于失業之日起六十日內,持身份證、解除(終止)勞動
合同(關系)證明等相關材料到區就業辦失業保險科(區人力資源市場)辦理失業保險金申領手續。
勞動者(簽名):用人單位(蓋章):______年____月____日______年____月____日
注:
1、用人單位必須如實填寫解除(終止)勞動合同(關系)原因。
如:合同期滿、試用期解除、經濟性裁員、自動離職、曠工、破產遣散等。
提前解除(終止)的主要原因一定要寫清楚。
2、該證明一式三份,單位、個人及失業保險經辦機構各一份。