在經濟發展迅速的今天,報告不再是罕見的東西,報告中提到的所有信息應該是準確無誤的。那么,報告到底怎么寫才合適呢?下面我給大家整理了一些優秀的報告范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。
商場保安辭職報告篇一
首先,是感謝。感謝各位領導,同事在我的工作中所給予的照顧、支持和批評指正,讓我看到了自己在工作中的不足,提醒我及時改正錯誤,變得更努力、更上進。這也將為我以后打下良好的工作基礎。
我的突然離職,給領導和同事增添了許多麻煩,也給部門的開展工作增加了諸多不便,在此,我致以深深的歉意。保安辭職信。
站在平時的崗位邊,看著這眼前剛剛適應的環境,回想自己在這三個多月時間里,要說自己對這個崗位有多深的感情,那是虛談。但是,再怎么樣也是自己辛辛苦苦努力過將近三個月的地方,都將成為我即將過去的回憶,突然的離開讓我變得很不舍。經再三考慮,還是決定提筆寫此報告,呈請部門領導批準。
最后,我想感謝同事們的關心和幫助,感謝領導的提攜和照顧。沒有你們,我不可能有這么豐富和美好的一個回憶。
祝愿公司在以后的日子里穩步發展,祝領導和同事在以后的日子里工作順利。
簽名:xxx
日期:xx年xx月xx日
商場保安辭職報告篇二
您好!
我是xxx,我感覺到非常的遺憾,向您辭職,現在已經做出了相關的決定,我來到商場工作已經兩年的時間了,作為一名安保工作人員,我時刻知道到自己的責任,但這個崗位上面我一直在堅守自己的職責,我能夠細心的處理好各項事情,能夠把一個好的狀態帶到工作當中來,兩年來的工作,我本著積極樂觀的態度,最一名安保工作人員為我們商場的安全秩序,奉獻出自己的一份力量,我也希望我們商場能夠,在未來能夠發展越來越好,生意越來越火爆。
這次來辭職的原因主要也是因為我身體漸漸沒有以前好了,做安保工作人員肯定要保證自己的身體,我們只負責商場顧客,包括店家的安全,這是我的職責所在,可是現在我自己的身體狀況也是支撐不下去了,情況一天比一天差,這不是我所想看到的,我也相信我們商場能夠理解我能夠在短時間內做好相關的工作安排與交接,現在我需要負責好自己的事情,需要處理好自己的事情,不能再接下來的工作當中說什么就是什么?也不能違背自己的心意,做一名安保工作人員,一定要做好自己,嚴格的執行各項制度,保證自己工作能夠順利交接的前提下才離開,這是我的一個原則,也是我一向所堅持的,因為我個人的身體狀況不允許,繼續工作下去,我不愿意讓自己在接下來的工作當中體現我身體情況不好。
現在離開商場,或許是我做出的一個正確決定,雖然會有一些遺憾,我在商場工作兩年的時間,鍛煉了自己很多,也得到了很多溫暖,在這里是自己的第二個家一樣,我感覺自己已經適應了這里的生活,自己的工作節奏也得到了很多很多的事情,已經不再是一開始來到商場,工作的那個小白做按摩工作,我非常的開心,能夠保護他人,我有時候會有慢慢的成就感,能夠得到別人的依賴,也是一種非常不錯的滿足,我現在真的很遺憾,離開我們商場,但是這也是不得已,長期的因為工作過度勞累,過度透支,導致現在也有下來寫后遺癥,希望能夠通過這次的辭職來說明顯情況,我已經真的不適合在這里去工作下去了,特別是希望領導能理解我,感激不盡相關的工作交接,我一定會在最短時間內做好作為安保工作人員,我希望能夠在未來的日子里,我們商場發展更好,我所期望的遠不止這些,我們的安保工作,我也希望做得越來越好,讓每一個來到商場的顧客都有一個安全保障,都能夠更加開心的去購物,希望您能理解,批準我的辭職。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
商場保安辭職報告篇三
您好!
我是xx商場里的一名保安人員,我叫xx。剛來到我們商場才一個月的時間,我就跟領導提出了辭職,我感到十分的抱歉,但是我要離去的心也十分的堅定。希望領導在仔細的看完我這篇辭職報告后,能理解我的心情和處境。
其實在剛來商場的幾天里,我覺得這個崗位挺好的,既沒有太大難度,而且也很輕松和悠閑,甚至感到很滿意,并且打算長期以往的做下去。但是在工作了一個星期后,我就感覺好像并不是這回事了。這種感覺就像是在讀書時期放寒暑假的時候,我剛回家里是很享受的狀態,但是到了后面一半段時間里,我就有點厭煩這樣子的生活了,并且還想快點回到學校里面去的這種感覺。不知道是不是對這份工作的新鮮感已經過去,還是去想追尋更高的目標,更遠的未來,總之就是對這份工作已經沒有了任何的興趣和動力。
原本我是想在工作的第二周里就辭掉這份工作,但是我還是要嘗試一下,自己是不是能夠堅持下來。而現在的結果就是我堅持不下來了,留在這里工作的一個月就是我最大的極限了。所以我希望在這個月結束以后,我可以不用再繼續留在這里工作了。
如果我現在已經到了四五十歲的年紀,我應該是可以在這個崗位上堅持下去的,但是事實是我現在才剛剛二十出頭的年紀,我不想就此把時間和青春都浪費在了一個安逸和舒適的崗位上。雖然在此之前,我是只想著怎么舒服就怎么來,但是現在經歷了這一個月里發生的事情,我已經改變了原有的想法。二十多歲本來是剛好奮斗和拼搏的年紀,如果我現在不努力和嘗試,那到了老來和以后更是沒有資本和精力了。況且我在這個保安的崗位上,一來是學習不到一門實用的專業技能,二來是沒有多大的前途,三來是工作有點低。雖然現在這個工資能夠養活我一個人,但是我以后結婚了,成家了,我要承擔更重的經濟壓力,而這點做保安的工資,是遠遠不夠養活我們一家人的。而且這個崗位也沒有多大的提升空間,所以無論從哪方面講,在我這個年齡階段,這個崗位是不適合的。
考慮到以上的種種因素,我覺得我還是辭職的比較好。
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
商場保安辭職報告篇四
在今天,我正式提出辭職。
保安隊長在商場里是一個較為特殊的位置,這個職位直接關系到商場的正常運作,自上任來,誠惶誠恐、如履薄冰,怎敢不盡心竭力?然工作非一腔熱忱所能做好,事實證明,我是不稱職的。
我自身有三大缺陷:
一、溝通協調能力弱。事是人做的,商場各部門任務不同,工作重心也就不同,甚至相矛盾,因為我自己無法與人有效溝通、及時主動溝通,所以在這方面必然得不到理想的結果。
二、應變能力弱。我做事一板一眼,較為程式化,遇事應變不足,這樣看來對人員管理顯呆板,對事顯教條,尤其對于突發事件的處置明顯缺乏有效手段,這對于一個保安隊長而言是相當致命的。
三、無法有效克制自己的情緒。不管誘因如何,喜怒哀樂掛在臉上是職場大忌,下級見了覺喜怒無常,同事見了覺猖狂,上級見了覺欠穩重。所謂率性而為,不過是較為理想中的情況罷了。
這三大缺陷直接導致了我的發展乏力。其實這些問題我很早就意識到了,雖盡力改進但苦于一直沒有多大變化。鑒于此,現在的工作于我已力不從心,頗有油盡燈枯之感,與其在此苦挨,不如及早放手,或有才俊之士上位,免得我繼續在此誤人誤己,貽笑大方。
最后祝愿xx百貨興旺發達!祝愿各位領導、各位同仁身體健康!
簽名:xxx
日期:xx年xx月xx日
商場保安辭職報告篇五
在今天,我正式向萬象城物業部提出辭職。
保安隊長在任何商場里都是一個較為特殊的位置,他的人選將直接關系到商場能否正常運作,自上任以來,誠惶誠恐,如履薄冰,不敢不盡心竭力。然工作非一腔熱忱便能做好,事實證明,我是不稱職的。
我自身有三大缺陷:
一、溝通協調能力弱。事是人做的,商場各部門任務不同,工作重心也就不同,甚至相矛盾,對防損部是天大的事,在其他部門看來可能就是雞毛蒜皮般的小事,你說輕了聽不進去,說重了是危言聳聽,沒事找事,其實說白了一部分是商場自身原因,一部分是部門本位思想作怪,那另一部分就是我的原因了,無法與人有效溝通、及時主動溝通,必然得不到理想的結果。
二、應變能力弱。我做事一板一眼,較為程式化,遇事應變不足,這樣看來對人員管理顯呆板,對事顯教條,尤其對于突發事件的處置明顯缺乏有效手段,這對于一個保安隊長而言是相當致命的。
三、脾氣不好。所謂的脾氣不好是指無法有效克制自己的情緒,不管誘因如何,喜怒哀樂掛在臉上是職場大忌,下級見了覺喜怒無常,同事見了覺猖狂,上級見了覺欠穩重。所謂率性而為,不過是較為理想中的情況罷了。脾氣不好就要得罪人,得罪人了就做不成事,做不成事又要得罪人,到最后,商場為事埋單,我為人埋單,不合算,其實干工作不怕得罪人,就看值不值。
這三大缺陷直接導致了我的發展乏力。其實我很早就意識到了,進xx前就在改,但并無多大變化。曾國藩初入仕剛方有余而不得志,后閉門苦思,終大徹大悟,“大柔非柔,至剛無剛”,功成名就,我想學他,但學不來,可能以后會,可能時間會長些,但在此過程中由于我的原因造成的錯誤由商場埋單,不合適,不合適就下崗,對我很適用。
對于商場我無意評說,能走到今天,感謝周總、劉總、王總及各位領導的提攜之恩。你自己的窩,金窩也好,草窩也罷,終究是你的窩,有什么好說的呢?是金窩就努力把它搞成鉆石窩,是草窩就把它努力搞成金窩,可能時間會漫長些,可能過程會痛苦些,比如人來人往,人走人留。
其實員工是現在最讓我困惑的,該如何管理?人性化管理?人情化管理?抑或是軍事化管理?人生百態,形形色色,做管理不可能面面俱到,那你把他們是當成集體對待還是應當當成個體對待?當集體對待,無疑偏重集體而輕視個人,壓抑了他們的個性,但是不尊重個體又何來的集體?在一個很現實的環境中如何把他們溶為一體?我一直在思考,一直在探索,但終未成功。譬如你對他千般好也是應該,一件事不如他意便視為死敵,這令我很傷心,這種傷心讓我感到很失敗,你把心掏出來送給他,他接過來不屑的丟到一邊,再踏上一腳,什么感覺?就是這樣。晁蓋打曾頭市,提刀上馬,捉對廝殺,林沖勸道:天王山寨之主,怎可輕動?晁蓋說:我不向前,誰肯用力?一句“我不向前,誰肯用力”道出多少無奈!
員工是很實際的,他想生活條件好些,他想工作愉快些,他想有更好的發展,這很正常,他們的智慧和力量是無窮的,以前意見箱里是滿的,現在空了,看不到了,管理層上下脫節,高層與基層又聯系不上,純粹是赤裸裸的雇傭關系,拿多少錢,干多少活,僅此而已。
凡此種種,我已力不從心,頗有油盡燈枯之感,與其在此苦挨,不如及早放手,或有才俊之士上位,免得繼續在此誤人誤己,貽笑大方。
創河南名店,樹行業先鋒!
祝愿xx百貨興旺發達!
祝愿各位領導、各位同仁身體健康
辭職人:xxx
20xx年7月8日
商場保安辭職報告篇六
首先,是感謝。感謝各位領導,同事在我的工作中所給予的照顧、支持和批評指正,讓我看到了自己在工作中的不足,提醒我及時改正錯誤,變得更努力、更上進。這也將為我以后打下良好的工作基礎。
我的突然離職,給領導和同事增添了許多麻煩,也給部門的開展工作增加了諸多不便,在此,我致以深深的歉意。保安辭職信。
站在平時的崗位邊,看著這眼前剛剛適應的環境,回想自己在這三個多月時間里,要說自己對這個崗位有多深的感情,那是虛談。但是,再怎么樣也是自己辛辛苦苦努力過將近三個月的地方,都將成為我即將過去的回憶,突然的離開讓我變得很不舍。經再三考慮,還是決定提筆寫此報告,呈請部門領導批準。
最后,我想感謝同事們的關心和幫助,感謝領導的.提攜和照顧。沒有你們,我不可能有這么豐富和美好的一個回憶。
祝愿公司在以后的日子里穩步發展,祝領導和同事在以后的日子里工作順利。
簽名:
20xx年xx月xx日
商場保安辭職報告篇七
您好!
我是在我們商場做保安工作的,由于個人的一些原因,對于工作自己也是沒有什么動力了,決定不在我們商場工作了,也是向您遞交這份辭職的一個報告。
在商場做保安的工作也是比較的輕松,這一些年,也是沒有發生什么重大的事情,比較順利的度過了,但是在這平靜之中,我也是感覺到我對于這份工作產生了厭倦感,自己也是覺得沒有了什么進步,工作上面,也是有些松懈,雖然自己還是盡量的盡責來做,但是對于工作確是沒有了當初的那份動力,也是想換一個工作來做,或者換一個地方,但我們商場也只有一個,而且也是沒有其他的崗位是合適我的,所以我也是打算離職。之前也是考慮過,然后和領導說了,但是領導也是挽留我了,我也是沒有那么的堅定要走的心,但現在看來,也是不能再拖了,自己也是察覺到對于工作,我也是不想去做了,心思不在工作上面,也是容易犯錯的。
并且我也是感受不到這份工作帶給我的一個成就感,自己也是不想再這樣混日子下去。畢竟這樣也是會對商場有一些傷害了,這次我也是下定了決心,考慮了很久才和您說的,當然在這份工作之中,我也是收獲了蠻多,對于安保,以及消防的一些經驗也是可以讓我以后的工作有一些用處,不過在這個崗位上,的確自己還是沒有了什么想要繼續做下去的心思,雖然工作還是比較的輕松,沒有什么太大的壓力,但是也是這種情況下,讓我也是覺得沒有什么可學的,工作的態度也是變得有些油滑懶散了,我還是想去多做事情,多成長的,可這份工作的成長空間的確是比較小了,我也是嘗試過是否有晉升的機會,但商場的崗位也是有限的,暫時也是沒有什么機會給到我。
而今要走了,對于商場以及同事們,也是還有些不舍,畢竟大家也是共事了那么久的時間,也是有建立了友誼,平時大家也是會一起吃飯,一起活動,不過我也是知道,自己既然做了決定,也是要對自己去負責,既然這份工作自己也是沒有心思來做了,也是要去改變,避免自己在今后的工作之中出問題,也是希望領導理解,畢竟只有自己想做的工作,才能真的長久的去做下去,對于我的辭職,也是望領導批準。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日