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采購總監(jiān)工作職責歸納篇一
2.審批通過后,組織采購部門人員進行實際采購工作,監(jiān)督和控制采購進度;
3.實時觀察市場動態(tài),確定采購的__機;按時保質(zhì)完成企業(yè)的采購任務;
4.制定和完善企業(yè)的采購制度及采購流程,建立合理的采購流程;
5.參與大批量或重要的商品采購,負責與供應商談判;
6.在日常事務中,注意減少企業(yè)成本和開支,幫助企業(yè)獲得__利潤;監(jiān)督采購過程,保證采購過程中無違反企業(yè)規(guī)定的情況;
7.負責采購部門的日常事務,建立優(yōu)秀團結(jié)的采購隊伍;
8.熟悉供應商情況,建立合理的供應鏈,并維系與供應商關(guān)系。
采購總監(jiān)工作職責歸納篇二
負責根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃制定采購供應與預算,建設(shè)采購管控體系,組織制訂并實施采購戰(zhàn)略規(guī)劃與年度采購、供應計劃,為經(jīng)營目標實現(xiàn)提供有力保障;
對整個采購供應工作全權(quán)負責,組織制訂采購部各項運作管理規(guī)章制度、工作規(guī)范和工作計劃并監(jiān)督執(zhí)行;負責公司采購人員的培養(yǎng)發(fā)展、激勵和考核方案;
負責組織收集和分析食品等原料供應商的信息、材料、市場趨勢,制定有效的采購策略,建立穩(wěn)定的供貨渠道;
負責采購渠道、供應商的開發(fā)、維護、商務談判等管理工作;
負責采購合同的評審管理,組織建立合同臺賬,并對合同執(zhí)行情況進行監(jiān)督;負責采購過程價格控制,降低采購費用;
組織對供應商進行評估、認證、管理及考核;
制定部門的短、中、長期工作計劃,編制并提交部門預算;
建設(shè)發(fā)展供應商資源各項管理體系,__度地開發(fā)與整合利用資源,建立和健全供應商開發(fā)、維護、跟蹤及評估體系,定期組織實施供應商開發(fā)、評審、監(jiān)督與考核淘汰。
采購總監(jiān)工作職責歸納篇三
為智云健康的商業(yè)生態(tài)體系建立強大的醫(yī)院,零售,優(yōu)化線上和線下的供應商品(藥品)體系
拓展供應商及廠家的直接采銷合作,獲取廠家對智云的重點投入和補貼
完善采購流程和制度,積極參與和智云創(chuàng)新業(yè)務的產(chǎn)品需求規(guī)劃,給予采購專家建議
實施采銷存管理,誠實守信,高效執(zhí)行公司制定的采購計劃,完善管理流程為公司提供采購資金安全保障,組織制定和完善采購管理、倉庫管理、出入庫管理各項管理制度,降低采購成本與采購周期
全面負責采購團隊管理運營工作,統(tǒng)籌規(guī)劃和確定采購類目,負責類目商品銷售結(jié)構(gòu)分析,挖掘類目的用戶需求,推進線下及線上新品的開發(fā),提升類目商品豐富度、gmv、轉(zhuǎn)化率,對企業(yè)目標銷售額負責
建立、完善供應商產(chǎn)品信息資源庫
組織實施供應商及產(chǎn)品的考察與評估,對供應商及產(chǎn)品進行分級分類管理
負責品牌的挖掘,供應商資源開發(fā)及管理:收集和分析供應商信息及采購市場趨勢,落實供應商開發(fā)和供應商過程控制管理工作并制定有效的采購策略,建立穩(wěn)定的供貨渠道
對國內(nèi)消費升級趨勢了解,對消費者訴求敏感,對自己所負責的模塊生意負責
通過供應商/品牌談判,提升所負責品類的利潤空間
管理所負責品類的采購團隊,負責團隊的建設(shè)
洞悉相關(guān)品類外供應渠道和市場變化情況,給到團隊清晰的目標
帶領(lǐng)團隊負責類目商品的規(guī)劃與運營管理工作,包括線上線下活動運營策略、商品選品等日常運營
跟蹤及進行運營數(shù)據(jù)分析,對部門采購管理提出合理化建議
采購總監(jiān)工作職責歸納篇四
1、擬訂和執(zhí)行采購戰(zhàn)略;負責原料油(地溝油、泔水油)的采購供應;
2、實時觀察市場動態(tài),確定采購的__機;按時保質(zhì)完成企業(yè)的采購任務;
3、熟悉供應商情況,建立合理的供應鏈,并維系與供應商關(guān)系;
4、負責采購團隊的日常管理工作;建立優(yōu)秀團結(jié)的采購隊伍;
5、制定和完善企業(yè)的采購制度及采購流程,建立合理的采購流程;
6、在日常事務中,注意減少企業(yè)成本和開支,幫助企業(yè)獲得__利潤;
7、監(jiān)督采購過程,保證采購過程中無違反企業(yè)規(guī)定的情況。
8、協(xié)助市場部副總完成部門相關(guān)的其他工作。
采購總監(jiān)工作職責歸納篇五
1、負責計劃并管理集團全部采購業(yè)務;
2、對公司采購成本及物料價格負直接責任;
3、編制采購預算及計劃,組織并確保計劃的完滿實施;
4、現(xiàn)有供應商的評估、新供應商的開發(fā)與評估,負責供應商動態(tài)評估、控制、分級工作;
5、監(jiān)管重點和大宗采購項目的談判、簽約及合同的交付執(zhí)行;
6、監(jiān)督、分析、評估已執(zhí)行采購項目單據(jù)資料;
7、負責采購內(nèi)部作業(yè)流程擬定與維護;
8、采購人員的管理,內(nèi)部人員的分工、及與公司內(nèi)部其他部門的溝通協(xié)調(diào)管理工作;
9、部門的內(nèi)部管理,包括采購組織和團隊的建設(shè)、人員發(fā)展、工作流程的優(yōu)化,開展部門考核等。
采購總監(jiān)工作職責歸納篇六
1)根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略對公司整體供應鏈的運作負責,組織制定并實施供應鏈戰(zhàn)略規(guī)劃;
2)全面統(tǒng)籌采購、倉儲相關(guān)工作,制定公司采購策略及風險預防計劃;
3)負責公司總倉搭建及合理配置庫存,確保出入庫平衡,負責倉庫的日常運作及安全;
4)建立完善的價格管控體系和供應商管理體系,為公司持續(xù)發(fā)展奠定保障;
5)負責采購成本管控及年度采購成本下降指標設(shè)定及落實工作;
6)制定采購策略,與供應商建立良好合作關(guān)系,形成合作共贏的合作關(guān)系;
7)根據(jù)銷售預測計劃,合理規(guī)劃采購,生產(chǎn)計劃,為門店提供保障。
8)建立采購部崗前培訓機制,定期對采購部進行采購專業(yè)知識培訓;
9)優(yōu)化現(xiàn)有采購流程,考核制度,推進公司各項制度的執(zhí)行,定期組織對物資市場信息的收集和分析;
10)對采購人員能力進行評估分級,并進行合理利用和挖掘;
11)定期制定有效的采購策略,解決采購日常工作中的問題
12)解決協(xié)調(diào)部門內(nèi)部問題;
13)完成公司領(lǐng)導交辦的其他任務。
采購總監(jiān)工作職責歸納篇七
1、負責年度采購計劃與預算的制定,根據(jù)公司產(chǎn)品定位和市場需求進行分析,開發(fā)優(yōu)質(zhì)供應商完善合同、產(chǎn)品信息采集、業(yè)務流程規(guī)則等合作對接,并保持合作健康穩(wěn)定。
2、負責新產(chǎn)品、新材料供應商的尋找、資料收集及開發(fā)工作,整理供應商報價資料交由總經(jīng)理審批,跟蹤使用部門對材料樣板的品質(zhì)確認。
3、監(jiān)控訂購物料的市場變化,現(xiàn)有物料市場與現(xiàn)時供應商的價格有變動,應將情況報告上級并啟動議價談判,保證其價格合理性,努力降低成本,為公司爭取更高的效益。
4、收集市場上有關(guān)公司需求的材料品種及相關(guān)類材料供應商的信息及相應產(chǎn)品價格。
5、積極拓展優(yōu)秀的供應商、篩選、評估供應商并進行選品,對供應商資料審核、供應商尋源、考察,并建立良好的合作溝通渠道。
6、與核心供應商接洽、談判,采購合同,續(xù)約工作及汰換工作,并控制采購費用、降低采購成本;
7、對供應商的評價:價格、運輸、服務、信用等能力評估。
8、對于首次訂貨供應商,進行全程跟進,或交由采購組相應同事跟進。
9、制定和完善公司的采購制度及采購流程,建立合理順暢的采購流程。
10、在日常事務中,注意減少企業(yè)成本和開支,幫助企業(yè)獲得__利潤。
11、監(jiān)督采購過程,保證采購過程中無違反企業(yè)規(guī)定的情況。
12、負責采購部門的日常事務,建立優(yōu)秀團結(jié)的采購隊伍。
13、供應商檔案管理,優(yōu)化供應商結(jié)構(gòu);定期對供應商進行評估,并維護和更新供應商信息。