政治素質是政治主體在政治社會化進程中積淀而成的穩定內在品質,它深刻影響著個體的政治心理與行為。這種素質源自社會的政治理想、信念、態度和立場,內化于人心,并通過言行外顯,是政治主體在政治生活中不可或缺的基本素養。下面是小編給大家分享的一些有關于政治素質存在的問題及整改措施的內容,希望能對大家有所幫助。
【篇一】政治素質存在的問題及整改措施
按照學習教育實施方案,通過集中學習與自學黨章黨規、系列講話,本人針對第一專題學習,查找了存在的問題,制定了整改措施。具體如下:
一、存在的問題
1、宗旨意識不牢。對政治理論學習的重視不夠,導致對政治形勢的把握不夠準確,使得一些負面宣傳影響了自己的思想情緒。自己對立黨為公,執政為民的認識還不夠深入。
2、工作作風不夠扎實。表現在:對待工作有時報有應付了事的態度,沒有做到腳踏實地,總想在工作中找到捷徑,最好不要花費太多的精力就可以把事情做好。
3、責任感、使命感有所弱化。。對遇到的工作難題,往往采取擱置的消極態度,回避矛盾和問題,積極主動的協調和解決不夠。思想和行動不能保持高度一致,在工作上產生了“懶散、拖拉、浮夸、空談”的工作作風。
二、整改措施
通過針對自身存在的問題和不足,在今后的學習、生活、工作中,在領導和同志們的支持和幫助下,我將繼續加強學習,進一步聽取各方面的意見,從以下幾方面進行改進:
1.加強政治學習。進一步增強學習的自覺性、緊迫性,要真正把加強理論學習和業務知識學習放在首要位置,緊密結合,合理安排,始終堅持不懈。
2.積極上進,開拓創新。勇于進取,在工作中,嚴格要求自己,努力提高自己的工作能力,積極適應和跟上當前形勢,把自己的本職工作推上一個新臺階;養成勤于思考的習慣,增強工作的主動性和預見性,對各項工作的落實要敢想敢干,積極研究新情況,解決。
3.嚴格要求,切實轉變工作作風。今后,在工作中一定嚴格要求自己,不斷加強自己思想道德的修養和人格品質的鍛煉。做到工作認真、務實,在工作中嚴格遵守單位的各項制度和紀律、做到令行禁止。
4.加強黨性修養。堅持黨的領導,與黨中央保持高度一致。繼承黨的優良傳統,發揚黨的優良作風。進一步增強理想新年、宗旨觀念、大局意識、執政意識,不斷提高政治敏銳性和政治鑒別力。要自重、自警、自勵,時時處處嚴格約束自己,正確對待個人得失,不計名利,不講價錢,不圖虛名,不事張揚,勤勤懇懇,以好的心態做人、以好的作風做事。始終保持共產黨員的先進性,要清正廉潔,嚴于律己,完善自我。
【篇二】政治素質存在的問題及整改措施
按照鄉黨委的統一部署,我全面地學習了黨的十九大精神和***新時代中國特色社會主義思想,重點對照新黨章和《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨黨內監督條例》的規定和要求,結合自身思想和工作實際,認真查擺問題,深刻剖析原因,進一步明確整改方向,形成個人對照檢查材料。現將情況報告如下:
一、遵守黨的政治紀律和個人有關情況說明
(一)遵守黨的政治紀律方面
一年來,本人始終堅決貫徹執行黨的路線方針政策,始終在思想上、政治上、行動上同以***同志為核心的黨中央保持高度一致,服從組織決定、聽從組織安排,自覺按黨的組織原則、黨內政治生活準則和制度規定辦事,在具體工作中堅持實事求是,沒有弄虛作假行為發生,把群眾的意愿作為一切工作的出發點做實抓細,不搞脫離群眾、脫離實際的假大空工作。能認真貫徹執行民主集中制,維護集體領導和班子團結,嚴格執行廉潔從政各項規定,從嚴要求自己,主動接受制度紀律約束和各方面監督。
(二)**年度民主生活會存在問題的整改情況
**年度本人對照《準則》《條例》有關要求,聚焦四個合格,通過自己找、相互評、領導點,查擺自身在理想信念、政治紀律和政治規矩、擔當作為、組織生活、落實全面從嚴治黨責任等6個方面,存在問題6條,在會議結束后,本人結合工作實際,及時制定了整改臺賬,細化了整改措施,明確了具體整改時限,現已整改完畢,并長期堅持執行,虛心接受廣大黨員干部和群眾的監督。
(三)個人有關情況說明
本人現占有辦公用房**.4平方米;公務接待嚴格執行工作餐接待標準;有住房1套,建筑面積113.57平方米,于以每平米1200元購買,位于**住宅小區3號樓。
不搞當面一套、背后一套,不在工作中報喜不報憂、報功不報過,不弄虛作假、欺瞞黨組織。在對黨忠誠老實上沒有什么大問題,但還存在一些不足,一是政治敏銳性不強。面對當前社會上,尤其是網絡上一些不當言論,自己雖然始終保持了不接受、不參與、不轉發的原則,但卻沒能旗幟鮮明的站出來同不良現象、不當言論作斗爭。二是統籌考慮工作不全面。在項目的謀劃和爭取上,對涉及全鄉戈壁農業發展、環境綜合整治、屋面分布式光伏等方面的項目溝通協調的多,投入的工作精力多,對教育等其他項目關心的少,認為學校建設屬于教育局主管,應該由教育局負責,造成學校的圍墻、教室、等設施破損嚴重,不能及時匯報、維修,與落實好十九大精神,辦人民滿意教育還有差距。
(四)在擔當負責、攻堅克難方面
面對各項工作任務,自己一直以敢于擔當、勇于擔當的標準嚴格要求自己,狠抓工作落實,確保各項工作順利推進。但依然存在一些問題:一是迎難而上的勁頭不足。缺乏攻堅克難、迎難而上的勇氣,對新常態下如何更好地開展工作,主動研究不夠,措施辦法不多,在重點疑難信訪案件、招商引資和項目建設上,還存在處理問題的思路不夠開闊,方法不靈活。二是干事創業的信心不足。隨著自己肩上擔負的職責越來越大,面對前所未有的困難和自己從未經歷過的復雜局面,深感壓力巨大,有時還存在歇一歇、緩一緩的思想。
(五)在糾正“四風”不止步方面
能夠認真學習貫徹***總書記關于進一步糾正“四風”、加強作風建設的重要批示精神,自覺遵守中央八項規定和省市十項規定,弛而不息糾正“四風”問題。但對照高標準嚴要求還存在不少差距。一是思想認識還有待于進一步提高。總是認為只要自己不違紀、不違法,個人品德沒有什么問題,過得去就行,生活中在弘揚正氣、激揚正能量上做的不到位。二是聯系群眾有差距。自己總認為作為鄉鎮干部,天天和群眾打交道,接觸了解群眾也是最多的,但實際上卻沒有融入到群眾中去。雖然深入村組多,但陪上級領導檢查的多,多數與村組班子成員溝通,真正沉下身子,到田間地頭、到群眾中間了解情況,發現問題進而解決問題方面做得還很不夠,所掌握的情況不深不透,全面掌握政府工作、指導開展政府工作的作用發揮不夠突出,有時對來訪辦事的群眾不夠熱情、缺乏耐心。
(六)嚴格執行廉潔自律準則方面
一是責任落實還要加強。“一崗雙責”落實還不到位,缺乏針對性和有效性的落實舉措,落實黨風廉政建設責任制不夠徹底,對個別黨員干部的一些苗頭性、傾向性問題及時批評指正不夠,責任意識層層傳遞力度不夠,導致落實責任的主動性和自覺性不強。二是紀律要求還要加強。雖然能嚴格執行廉潔自律準則,在大是大非面前保持立場堅定、態度堅決,但在一些細枝末節上,紀律約束還不夠嚴格,遵守紀律自身定力還不夠,看風向、隨大流,沒有充分理解紀律是規范黨員干部行為修養的根本準則,總有保底思想,只是把工作標準放在不觸碰紅線上,沒有真正做到高標準和嚴要求。三是自律意識還要加強。隨著黨齡的增長,認為自己作為一名老黨員,能夠時刻保持對黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律的敬畏,嚴格遵守、不越紅線,就是一名合格的共產黨員了,沒有按照“四講四有”的標準來嚴格要求自己,有時會產生紀律松懈、觀念淡化的情況。深刻反思自身,總的來說,出現這些問題,還是沒有嚴格按照一名合格黨員的標準來規范自己的生活工作,對自身建設、自身要求有所放松。
(七)在為民情懷牢不牢,發展思路清不清,工作主動性強不強,惠民政策公不公,工作作風實不實方面
一是為民情懷仍需加強。始終堅持把關心五保戶、困難群眾等弱勢群體的生活作為根本宗旨,通過采取各種措施,提高困難群體對美好生活的向往。但還存在深入基層調研不經常,對于群眾想什么、盼什么、急什么、要什么,缺乏有針對性的深入了解。二是發展思路還需進一步理清。作為政府鄉長,有時覺得自己對廣至情況熟悉,存在憑經驗想問題、辦事情,對新形勢下出現的新情況、新問題了解不夠。尤其是黨的十九大提出的鄉村振興戰略、農村“三變”改革等新思想新舉措,還沒有結合我鄉實際,很好的開展工作。三是工作主動性有所下降。沒有充分發揮主觀能動性,局限于上級布置什么做什么,有時產生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態。四是落實惠民政策監督力度不夠。跟蹤督促落實時有松懈,對一些涉及惠民政策的基礎設施建設項目、產業任務落實、扶貧資金管理等方面,還存在督辦不力、效率不高、辦法不多等問題。五是工作作風還要進一步做實。在精神狀態上,思想逐漸空虛,精神萎靡,“群眾利益高于一切”的觀念有所淡化,愛崗敬業、無私奉獻精神有所弱化。接到工作任務,有時首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,特別是任務多、壓力大的時候更是如此,有時存在著應付以求過關的想法,影響了工作效果,沒有時刻以高標準嚴格要求自己。
三、存在問題的原因剖析
上述查擺出來的問題,剖析其產生根源,既有客觀原因,更有主觀原因,從根子深處來講,主要有以下幾個方面:
(一)理想信念動搖。在一定程度上還存在著主動學習少、被動學習多,系統學習少、現用現學多的問題,有時滿足于完成“規定動作”,沒有真正做到把學習作為加強黨性修養、堅定理想信念、改造主觀世界的有效途徑,特別是學習領會十九大報告和***總書記系列重要講話精神的深入和系統性不夠,還要在學深悟透、融會貫通,用講話精神指導推動全鄉戈壁農業發展、項目建設等重點工作方面下更大的功夫。
(二)黨性修養淡化。作為鄉政府主要負責人,對堅決貫徹執行黨的路線方針政策、“兩學一做”學習教育要求還不到位,在想問題、干工作中缺乏大局意識,沒有很好的從思想上、政治上、行動上與上級黨組織保持高度一致。在嚴肅黨內政治生活方面缺少實際鍛煉,政治能力有待提高,黨性分析不夠經常主動,在虛心聽取和接受同志們和基層群眾的批評和建議方面還存在差距。
(三)紀律觀念松懈。隨著黨齡的增長,認為自己作為一名老黨員,能夠時刻保持對黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律的敬畏,嚴格遵守、不越紅線,就是一名合格的共產黨員了,沒有嚴格按照“四講四有”的標準來要求自己,有時會產生紀律松懈、觀念淡化的情況。
【篇三】政治素質存在的問題及整改措施
自從開展黨的群眾路線教育實踐活動以來,通過自我剖析并對照自身在工作上、思想上、學習上存在的許多不足之處,使我深刻認識到黨的群眾路線教育實踐活動是自我提高、自我完善的學習過程。現將自身存在的問題,今后努力的方向及整改措施匯報如下:
一、存在的問題及原因
1、政治思想上有松懈。不能夠在政治思想認識上緊跟當前形勢的要求,沒有一種危機感、使命感。從沒有在政治思想上的角度來觀察、分析問題,認識事物只是停留在表面,對待事物的理解不深刻不全面。
2、理論知識學習抓得不夠。除了能夠參加市局土地礦產衛片培訓及分局組織的“3.19”礦產法宣傳、“4.22”世界地球日宣傳、“6.25”土地日宣傳及培訓學習外,主動學習少,被動學習多,不能夠主動學習除自身業務相關的其他知識。對學習不夠重視,態度不夠端正,沒有用心認真的學習的決心和動力。
3、工作作風不夠扎實。對待工作不夠主動積極,對待領導交辦的工作有推諉、拖拉的現象。在工作中遇到的問題、難題,不善于動腦思考,有等待領導指示、批示的心態,沒有把工作做實、做深、做細,有得過且過的心態。好比如辦公室交辦的法制宣傳的起草,覺得自己在執法監察不在辦公室工作不應該自己負責,只要自己不負責好像別人也可以完成,有推諉、拖拉的現象。除了自己必須完成的工作以外,可以不做的就不做,有多一事不如少一事的心態。
4、為人民服務的宗旨觀念不夠牢固。對待群眾不能夠始終保持熱情服務的態度。自己的脾氣急躁,不能夠合理的調整自己的情緒,對待同事有時也是火急火燎的。為人民服務的公仆意識淡化,不能夠切實做到為群眾所想、急群眾所急,忘了自己究竟是“我是誰、為了誰、依靠誰”。
二、今后努力的方向及整改措施
1、加強自身業務知識、提高綜合素質。提高對待學習業務知識的重要性、迫切性的認識,自覺、刻苦的學習業務知識。要及時掌握新知識,努力摸索新方法、新思想,堅持理論聯系實際的原則,勇于實踐,充分發揮主觀能動性,踏實工作作風。勤懇扎實完成領導交辦的各項工作任務,主動與同事交流,做到不依靠誰、依賴誰,全心全意為人民服務。
2、堅持黨性學習,保持政治思想上堅定信念。要始終把學習黨各項方針、政策、理論放在自己的黨性學習的重要位置,要維護黨的領導權威,要做黨的忠實擁護者。加強自身的黨性紀律,遵守黨的各項規定,保持高度的政治敏銳性,確保自己在政治思想上、工作行動上、綜合學習上與黨保持一致性。
3、堅持及發揚艱苦奮斗的光榮傳統。不管生活環境、工作待遇有什么改變,始終要做到艱苦奮斗的本色不減、清廉儉樸的本色不丟。始終要在工作上兢兢業業、勤勤懇懇,在學習上認認真真,在生活中健康向上,為黨樹立一個良好形象。
4、進一步處理好為人民服務的觀念,增強公仆意識。培養為人民服務而以自身利益作犧牲的精神,要把服務意識落實的實處,要在實踐中使自己為人民服務的意識不斷的強化和升華。要以高度的責任感、事業心,以艱苦奮斗的優良傳統,勤懇努力的為人民服務。
通過開展黨的群眾路線教育實踐活動,并經過自我的剖析,我認為要切實轉變思想作風,工作作風,堅決改正自己在思想上、工作上、學習中、生活中存在的許多不足和缺點,以科學的發展觀看待問題,始終保持黨的先進性,加強自身的業務水平和工作能力,樹立一個健康、向上的優秀黨員及國土人形象。
【篇四】政治素質存在的問題及整改措施
通過對黨的群眾教育路線理論的學習和思考,對照本次活動的要求,我認真查找自身不足,并分析產生問題的原因,現匯報如下:
一、“四風”方面存在的突出問題
(一)、形式主義的突出問題有兩方面
1.政治理論學習功底不夠扎實,運用理論指導實際工作存在差距。主要表現在學習的系統性不強,在學習內容上,功利主義作祟,重實用、輕理論,重業務、輕思想,導致政治理論水平不扎實。
2.學用結合的關系沒有處理好。在學習中沒有發揚理論聯系實際的馬克思主義學風,為學而學,學歸學,用歸用,較少以理論學習成果指導工作實踐。
(二)、官僚主義的突出問題有兩方面
1、聯系群眾不夠廣泛
跟教師、學生聯系少,認為現在社會是開放的、多元化的社會,不應過多的干涉別人的思想和生活,所以談工作多,關心思想和生活的少。
2、有時在工作中容易急躁、主觀武斷
在工作中遇到突發事件或緊急情況,有時容易急躁,對待下屬缺乏耐心細致的指導,工作方式比較單一;有時也自以為自己長期從事學生教育和管理工作和安全維穩工作,有一定的工作經驗,對有些同志提出的好意見好建議聽不進,比較主觀武斷。
(三)、享樂主義的突出問題兩方面
1.艱苦奮斗的意識有所淡薄,隨著年齡及工作年限的增長,以往那種積極向上的工作熱情、主動性和創新精神都有所減弱,面對一些復雜、繁瑣的工作,有時心理上會產生畏難情緒。
2. 奮斗精神不夠飽滿。缺少奮發有為的精神狀態,缺少敢闖敢試敢擔當的精神氣概,缺少創新驅動、跨越發展的精神動力。
(四)奢靡之風的突出問題一個方面
廉潔自律的防范意識尚有不足,對中央八項規定的要求要進一步深入學習,加強自律意識。
(五)、關系群眾自身利益方面的突出問題有一個方面
聯系師生不廣泛,和師生深入談心的比較少,虛心聽取他們的意見還不夠,不能真正了解他們的所思所想,不能切實做好服務師生,幫助他們解決實際困難不多。
(六)、聯系服務群眾“最后一公里”方面的突出問題有兩方面
1. 站在教師、學生的角度去考慮問題還不夠,在工作中往往會被日常事務困擾,對師生了解的還不夠準確。
2.有時只看到表面,沒有了解到問題的深層次的原因。
有時工作做的還不是那么令群眾滿意,有些工作沒有真正做深做細做實,離群眾對工作的要求還有一定的差距。
(七)、在遵守黨的政治紀律和落實中央八項規定方面有兩方面
1. 工作作風不扎實,缺少敢于爭先的進取精神,責任意識不強,自我要求不夠嚴格。
2. 在堅持黨的思想路線“解放思想、實事求是、與時俱進、求真務實”方面仍有一定差距。
(八)、“三不一松散”方面
1. 學風不夠濃。自主學習的時間、數量相對較少。
2. 工作不夠實。存在應付各種檢查,抓緊完成工作的現象,很多工作卻沒有做細做實。
二、產生問題的主要根源
(一)政治理論學習不夠主動深入,政治理論修養有待提高。平時雖然也學習一些馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,但思想上未引起高度的重視,學習目的不夠明確,學習時缺乏思考,沒有真正認識到政治理論學習是武裝頭腦,堅定信念,凈化心靈,指揮行動的重要法寶。
(二)對黨的群眾路線認識不深,密切聯系群眾不夠,缺乏虛心向人民群眾學習的思想。這樣一來,造成了思想上忽視群眾,忽視群眾的主體地位,忽視群眾的根本利益,與群眾的思想感情疏遠了,為群眾想的少,服務群眾的也少了。
(三)理想信念上,雖然也有堅定的信念和信心,但多只限于口頭上,缺乏一種為共產主義事業奮斗從現在做起,從自身做起的具體行動意識。
三、解決突出問題的主要措施
(一)加強理論學習,提高自身素質。在加強業務知識學習的同時,不斷積極主動地加強對政治理論的學習,確立終身學習的觀念,廣泛拓展自己的知識視野,提高自己的知識水平和政治思想修養。
(二)提升政治素養,堅定黨員信念。充分利用電視、廣播、報刊和互聯網等媒介深入了解國際國內大事和國家方針政策,提高政治覺悟和思想認識,堅定黨員理想信念和宗旨意識。
(三)積極開展工作,由“干完”變成“干好”。我將進一步加強責任意識和服務,提高業務水平;兢兢業業,保持較高的工作熱情和飽滿的精神狀態,樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精
(四)加強與群眾溝通,樹立為民服務思想。對于關系群眾切身利益的事情,一定要竭盡全力對待,千方百計解決,力爭讓人民順心,讓群眾滿意。
(五)要堅持解放思想,胸懷全局,實事求是,與時俱進,銳意進取。通過實踐,從大局出發,結合實際,實現學習方式創新、工作理念創新、工作手段創新、工作機制創新,最終實現工作成效的不斷提高。要善于發現新問題,積極探索新情況,不斷總結新經驗,解決工作上存在的一些問題。
【篇五】政治素質存在的問題及整改措施
根據支部的統一安排部署,按照“守初心、擔使命,找差距、抓落實”總要求,對照思想和黨中央決策部x署,對照黨章黨規,對照初心使命,并結合個人思想和工作實際,深刻檢視反思了自己在政治建設、思想建設、作風建設等方面存在的突出問題和不足,明確了整改措施和努力方向。現對照檢查如下:
一、存在的主要問題
1.政治站位不夠高。雖然自己能夠牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,堅決在思想上政治上行動上同以同志為核心的黨中央保持高度一致。但對標對表,在一些方面,做得還不夠,還有提高的空間。主要是有時政治站位不夠高,自覺看齊的意識還不強,從政治上把大局、看問題、想事情的能力不足,還沒有完全形成自覺,對照黨章的要求和黨的政治紀律,在有些方面做得不夠或不好,缺少足夠的警惕警覺,抓工作上也多是從具體問題上考慮,對政治意義、政治要求、政治影響等想得不多,更不夠深入,總認為自己就是一名普通的黨員而已,只要埋頭干好本職工作就可以了。
2.服務群眾的意識不夠高。自認為本職工作主要是為黨政領導及重要機關提供通信服務,與普通大眾沒有直接聯系,自己的群眾觀點的意識不強,服務群眾的能力不夠。
3.精神狀態有時不夠好。主要表現為“三多三少”:工作中忙于完成領導交辦的工作多,積極主動去想工作的情況少;工作中滿足于完成任務的情況多,進益求精的工作少;工作情緒受當前社會功利化的影響較多,而對照合格黨員要求反省自己精神世界的情況少,特別是看到有的同志工作的比自己舒服,但得到的不比自己少,“干與不干,干多干少一個樣”的想法時常存在。
4.能力素質還不夠強。過硬的能力素質是跟上時代發展,保持共產黨人先進性的重要前提,也是履職盡責的重要保障。特別是轉隸到辦公廳以后,相對于兄弟局室的綜合能力素質,還有很大差距。一是政策理論水平不夠高,二是學以致用的本領不夠高;三是融會貫通的能力不夠強。
5.工作作風還不夠扎實。有時工作比較浮躁,表現為發現的問題,上交的多,主動解決問題少,以為自己人微言輕,高位推動工作更容易解決問題。
二、原因剖析
以上問題的存在,雖然有客觀上的因素,但更多的是主觀上的原因,歸納起來主要有四點:
一是思想改造不夠徹底,導致理想出現弱化、初心出現偏移。堅持用黨的創新理論武裝頭腦、改造思想不夠經常,對世界觀、人生觀、價值觀改造不徹底,在不知不覺中淡化了“四個意識”、“四個自信”、“兩個維護”,淡化了全心全意為人民服務的宗旨,淡化了艱苦奮斗的優良傳統,導致人生追求、價值取向和精神境界還有一定的差距。
二是理論學習不夠深入。對思想和關于“不忘初心、牢記使命”重要論述以及黨中央大政方針的理解,不深不透、沒有做到融會貫通,調研不深入、行動跟不上、落實缺乏創造性是其根本原因。
三是使命意識不夠牢固,導致精神出現懈怠、作風不夠求實。對新形勢新使命的認識,有時站位不高、理解不深;對自身的崗位職責,有時看得不重、想得不遠,實際工作中不能堅持正確的權利觀、地位觀和利益觀,不能適應時代奮發有為,不能著眼使命精業強能,不能心系群眾求真務實。
四是理論與實踐的學用結合上同黨中央要求相比還存在不小的差距,在適應“三服務”事業發展方面還不夠全面,還有差距。
三、努力方向及改進措施
一要提高政治站位,表里如一。要增強政治敏銳性,保持政治警惕性,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,自覺在思想上政治上行動上同以同志為核心的黨中央保持高度一致。
二要強化學習,知行合一。認識上的不足,主要是學習不夠深入,領會的不夠透徹,掌握的不夠全面。針對自己的問題,從學深、弄懂、做實上下功夫,讀原著、悟原理、學原文,一是緊跟支部學,在集中學習上下真功;二是扎實自己學,在個人自學上下苦功。做到知、信、行合一。
三要筑牢宗旨意識,始終如一。認真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,牢固樹立全心全意為人民服務有宗旨意識,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。將“不忘初心、牢記使命”主題教育同工程建設中心工作、重點任務緊密結合起來,更好地做到學用結合,以學促用。樹立強烈的政治責任感和歷史使命感,積極開拓進取、真抓實干,進一步增強學知識、增素質、強能力的能動性,堅持緊密聯系崗位實踐提升能力素質。
四要密切聯系群眾,勇爭第一。積極參與支部組織的“四進四聯”和黨員干部直接聯系群眾活動,提高認識,增進群眾感情,增強群眾觀點,提升服務群眾能力。在聯系群眾的活動中創一流,在服務群眾的道路上勇爭先,繼承和發揚密切聯系群眾的優良作風。
五要勤思深悟,久久歸一。不斷提高自己的黨性修養,不斷地積累,一點點的進步。向榜樣看起,向先進工作者學習。以更加嚴格的標準要求自己。在自我加壓中錘煉黨性,向高標準、嚴要求看齊,自重、自醒、自警、自勵,處處嚴格約束自己,兢兢業業做好本職工作。為建設黨辦系統一流模范機關作出自己的應有的努力。
【篇六】政治素質存在的問題及整改措施
一、存在的主要問題 :
1、政治思想意識不夠強。表現在:對黨的思想路線、方針政策的理解、貫徹、執行不夠堅定,不能做到與時俱進,及時的提高自己的思想政治覺悟。政治敏銳性和洞察力不足,不善于運用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦,透過事物表象把握事物本質的能力不足,發現問題、分析問題、解決問題的能力有待提高。
2、為人民服務的宗旨觀念不夠牢固。表現在:對待群眾不能始終保持熱情服務的態度,當手頭工作稍多時,性子就有些急燥,態度不夠和藹,遇到當事人反復詢問的問題時,缺乏耐心,沒有合理調整自己的情緒。有時過多考慮個人得失,存有“事不關己,高高掛起”的思想。
3、工作作風不夠扎實。表現在:對待工作有時報有應付了事的態度,沒有做到腳踏實地,總想在工作中找到捷徑,不要花費太多的精力就可以把事情做好。有時由于私心作怪,存在“多做多錯,少做少錯,不做不錯”的態度,除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,有時因此產生工作效率低的問題。
4、存在好人主義、形式主義思想。表現在:處理問題時的原則性有待加強,對工作中發現的問題,礙于情面,能不提的就不提,能不管的就不管,好人主義。有時有只求形式,不求落實的問題,具體制度的落實不夠嚴謹,工作時只求是否做了,不求做得好壞。
5、工作紀律的自我約束方面有待加強。表現在:有時有遲到早退的問題,工作著裝有時不規范,有時在工作時間處理一些私人事務,特別是父親患病治療期間,因為照顧父親部分影響了工作。
二、存在問題的主要原因 :
一是思想上對政治學習缺乏正確的認識。平時雖然經常參加政治學習,但思想上未引起高度的重視,學習目的不夠明確,學習時缺乏思考,流于形式,理論與實踐相脫節,自己思想意識的更新與黨的政策、方針脫節。
二是為人民服務的意識不足。對“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去”的群眾路線的領會不夠,為人民服務的宗旨意識不強。沒有堅實任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標準,在個人利益與集體利益相沖突時,往往考慮個人得失較多,而忽略了群眾的想法,這是工作中缺乏耐心的根本原因。換位思考還
做的不夠,不能站在勞資雙方的立場上考慮問題,經常處于旁觀者的位置解答咨詢,處理工作。
三是業務水平有待提高。對業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用的認識有不足,一方面,理論與實踐相結合做的不夠,有理論與實踐相脫節的情況存在。另一方面,缺乏敬業精神,對專業知識結構的更新不能跟上國家勞動法建設的速度,有知識結構滯后的問題。 四是工作方法簡單。對問題的認識不夠深入,思考不深刻,處理事情方法比較簡單,工作作風還不夠扎實。不能從講政治的高度認識問題,處理問題。
三、整改措施 :
一是進一步增強群眾觀念、公仆意識,真正提高自己的思想覺悟。首先,要加強政治理論學習,不斷用馬克思、恩格斯、列寧、毛澤東關于人民公仆的理論改造自己的世界觀、人生觀,不斷加強共產主義道德修養;其次,站在講政治、講正氣的高度要求自己。敢于開展批評與自我批評,自覺抵制各種腐朽落后思想的沖擊。最后,要把為人民服務意識落實到各項工作中去,以高度的責任感、事業心,勤勤懇懇、扎扎實實的做好各項工作。
二是加強自我改造,提高綜合素質。首先,加強業務學習,提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識,自覺、刻苦地鉆研業務,務實基礎,靈活運用合理的方法和措施,更新自己的知識結構、理論水平。其次,注重法律實務,將法律理論與實務相結合,提高案件處理的規范性、科學性。最后,虛心好學,遇到問題多看多問多想,多向周圍
的同志請教。以高度工作責任感和踏實工作作風,嚴格、公正、文明地執法,真正做到全心全意為人民服務。
三是以高度的政治責任感、使命感和愛崗敬業的事業心,腳踏實地、勤勤懇懇的扎實工作作風完成黨和人民交辦的各項工作任務,提高工作效率。工作中多動腦子想辦法,做到既堅持原則又靈活主動,不做“老好人”。發揚勇于開拓創新、敢于斗爭的優良傳統和作風,努力開拓工作新局面。
四是要嚴格要求自己,以身作則,做遵守工作紀律的標兵。要求別人做到的,自己首先要做到,要形成嚴謹求實的工作作風,遵守工作紀律,嚴格執行法律程序,嚴謹、規范、科學地做好各項工作。 五是要始終保持清醒的頭腦,緊跟時代脈搏,充分發揮主觀能動性,以高度的政治責任感和踏實的工作作風,堅持全心全意為人民服務的宗旨,堅持實事求是的路線、方針、政策,做一名合格的機關工作者。
【篇七】政治素質存在的問題及整改措施
本人認真學習了縣評組辦和建委的《縣直單位百名股長考評活動工作方案》,提高思想認識,進一步明確了開展考評工作的指導思想、原則和內容,充分認識到開展民主考評百名股長活動是圍繞“大投入大建設、大招商大發展”戰略部署,大力推行縣委提出的“五辦”作風的需要,核心是提高辦事效率,提高服務質量,目的是讓基層滿意、企業滿意、群眾滿意、上級機關滿意為標準。并細心體會,認真反思自身。經過學習和深入思考,我個人對開展考評工作有了更深的理解,對在精神狀態、思想觀念、執行力、工作作風和廉潔自律方面自身存在的問題也有了進一步的認識。現在對照工作實際,作如下整改:
1、不斷加強政治學習,強化思想教育,忠于職守,提高思想政治素質。進一步增強紀律觀念,增強紀律意識,做到自重、自省、自警、自勵,時刻保持昂揚的精神狀態,銳意進取。
2、堅持解放思想、實事求是,樹立科學的發展觀。緊密工作實際,注意工作作風和工作方法,做到腳踏實地,求實效,解決實際問題,做到不好高騖遠,使工作思路符合客觀實際。
3、強化工作作風建設,提高執行力。盡職盡責,真抓實干,大膽工作,勇于實踐,樂于奉獻。發揚知難而上、開拓進取、求真務實、改革創新的精神,深入一線、深入基層、深入實際,認真開展調查研究,一步一個腳印地做好工作。既要注意查找管理方面存在的突出問題,也要注意發現實際工作中存在的具體業務問題,繼續努力為領導做好參謀,提好建議;為基層單位解難釋惑,解決爭議,做好業務指導服務工作。
一、存在的問題與不足
一是堅持學習的恒心和毅力不足。行政工作是我負責的主要工作,這項工作對思想理論修養要求較高,只有堅持不斷學習,才能做出具有較高思想理論水平的工作。由于辦公室人員較少,日常的工作量較大,有一種疲于應付的感覺,堅持學習的恒心和毅力逐漸放松。盡管自己在工作中一直求新、求變、求活,但總有一種知識面窄、辦法少的感覺,認真分析起來,也是由于自己學習抓得不緊不實的緣故。
二是深入實際不夠,解決實際問題少。自己除了對日常工作進行監督檢查外,工作的大部分時間都是在辦公室里,深入基層的時間少,特別是對一線服務研究的少。質量監督的工作重心是現場監督、技術服務,雖然自己有時也協調辦理了一些工作,但就事論事的情況多,認真研究,深入解決關鍵問題少,對一些影響工作順利運行的問題沒有及時發現和解決。
三是工作有時心浮氣躁,急于求成。對事物內在規律把握得還不好,處理問題有時考慮得還不夠周到。有時發現問題對同志態度不夠冷靜,不留情面,工作方法簡單,不大在意同志們的感受,給人一種過于生硬的感覺。
【篇八】政治素質存在的問題及整改措施
通過認真回顧自已近年來在工作、生活中的表現,切實感覺到與要求還有一定差距,有必要進行認真查擺自己存在的實際問題和不足,并剖析根源,找準原因,明確今后的整改方向,以便更好地發揮一個共產黨員應有的先鋒模范作用。下面就自身存在的問題、具體表現、產生的根源做一深刻剖析。不詳、不深、不實之處,請同志們予以指正。
一、個人存在的問題和不足
對照《新時期黨員先進性標準》和《黨章》我本人認為存在的不足和問題主要有以下幾個方面
學習的自覺性不高。雖然平時比較注重學習,集體組織的各項活動和學習都能積極參加,但由于自己年歲偏高,很多新的東西接受不力,鉆不進去,學習的內容不系統、不全面,對很多新事物、新知識學習的不透,掌握的不夠好,不是力求全面發展,有時只注重當時用得著與本職工作有關的內容,究其根源主要是思想上對知識的學習沒有引起足夠的重視,只滿足完成本職工作,總以為這些高新知識是上面的事,上面怎么說就怎么干,被動地去學習,而沒有自覺地去學習,理解性地學習。
工作中創新意識不強。只想平平安安完成任務,用創造性的思維方式去做創造性的工作不夠。總覺得自己在學校任領導干部十幾年,出了不少力,也為學校建設做出了不少貢獻,隨著年歲升高,又面臨很快從領導崗位上退下來,現在做得再多,誰也不會認可。因此,某些時候產生了消極情緒。自己覺得只要完成本職工作,安全后勤不出問題,就滿足了。因此,工作中,只是平平淡淡,只求本職工作完成好,領導安排的任務去完成,被動地工作,本職以外的、領導不安排的不管不問,有與己無關的思想,超前意識不強。這樣將影響工作的創新發展,只有開拓創新,銳意進取,創造成性地工作,才能適應新形勢,在工作中立于不敗之地。
保持和發揮黨員的模范作用不夠。在日常工作和生活中有時把自己混同于一般群眾,降低了對自己的要求和標準。滿足于過得去、差不多,對時時處處保持黨員先進性這根“弦”繃的不緊。
執行制度不夠過硬。由于本人一直礙于對同事的面子和主要領導認不認可產生疑慮,如果說我在那個地方處理了,而領導不開腔,既得罪同事,又得罪領導,所以,在處理過經過脈的問題上,有放趴子的現象。因此,導致在管理過程中指導不力,逗硬力度不大。
二、下步整改措施
加強學習提高素質。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、忠實踐行“三個代表”,學習黨政策、法律、法規、科學文化和業務知識,提高學習的自覺性,不斷拓寬知識面,提高業務能力,在不斷更新知識和快速發展的實踐面前甘當“小學生”,在知識的海洋中汲取營養,努力適應新的形勢,新的變化,與時俱進,開拓創新。要自覺學習實踐鄧小平理論和“三個代表”重要思想,堅定主義理想和信念,胸懷全局,奮發進取,開拓創新,立足崗位,無私奉獻,充分發揮先鋒模范作用,對照黨章規定的黨員義務和黨員領導干部的基本條件,明確新時期保持黨員先進性的基本要求。要按照黨員標準、“兩個務必”和“八個堅持、八個反對”的要求,全面總結自己思想、工作和作風方面的情況,從世界觀、人生觀、價值觀上進行分析剖析,肯定成績、尋找問題,不斷地加以改進。要強化全心全意為人民服務的宗旨觀念。
提高標準嚴以律己。高標準、嚴要求,嚴格遵守部隊的各項規章制度,積極參加學校組織的各項活動,時刻用黨員的標準嚴格要求自己,永葆黨員的先進性。克服自滿思想,扎實工作,要有強烈的自覺意識和責任做起,從現在做起,從一切能夠做的事情做起,少說空話,多辦實事,牢固樹立一盤旗的思想,以大局為重,團結協作,勇于進取。
牢記黨的宗旨,一切從群眾利益出發。牢固樹立全心全意為人民服務的思想,嚴格執行黨的路線、方針和政策。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、科技觀,改進思想作風、工作作風,真正成為政治堅定、業務精湛、作風優良的管理者,站好最后一班崗。
與時俱進,開拓創新。作為一名安全后勤管理干部,要積極努力,始終保持黨員的先進性,在服務創優上很下功夫,增強政治責任感和歷史使命感,以創新的意識、創新的精神、創新的思路去工作。今后,我們的任務還非常艱巨,我要努力學習業務知識,熟練掌握各種標準制度,在工作中不斷完善,不斷創新,不斷進步。以一流的業績做好各項工作,為推進學校全面建設做出自己的貢獻,為自己畫上一個圓滿的句號。