通過總結可以發現問題并找到解決方法。常見的歷史誤解有哪些，如何正確看待歷史事件？以下是一些經典的總結范文，希望可以給大家一些啟發和思路。
保潔員先進事跡簡述篇一
紡織城客運站20xx年4月份工作嚴格按照公司總體目標要求全面開展，保潔人員在4月份工作中取得了一定的成績，但在工作中也存在一些不足之處。現將4月份保潔工作情況通報如下：
一、為保證客運站場衛生形象，對大廳的發車位觀景玻璃進行清洗工作，發車位上方草坪進行定期清潔工作，確保站場發車位環境衛生。
二、夏季進入高溫氣候，衛生間和垃圾桶附近出現蚊蠅，為提供旅客一個舒適的乘車環境，保潔人員在全站工作人員的協助下，對衛生間及垃圾桶進行了滅蚊蠅整治工作。
三、本月地下停車場出現噴淋故障現象，高主管和保潔人員第一時間，對積水地點進行妥善的處理，并進行維護工作確保了候車大廳旅客乘車的方便。
四、加強了夜班對人員勞動紀律、工作質量、工作效率、工作交接等方面的管理制度，確保站場夜間衛生的干凈整潔。
同時，在本月工作中還有以下幾點不足，有待進一步加強：
一、部分衛生死角需加強衛生質量。衛生間拐角處、墻面、水池底部等一些衛生重點部位衛生還有欠缺，需要加強對衛生間的保潔力度。
二、加強衛生間的禁煙管理。發現旅客在衛生間抽煙現象，這嚴重的影響了站場的形象，給客運站帶來了不好的影響，雖然衛生間保潔人員對抽煙旅客進行勸離，但是力度不夠強烈，依然存在旅客在衛生間吸煙的情況，需要加強勸煙工作，從而配合國衛復審明察暗訪的隨時迎檢。
三、本月紡織城客運站對國衛復審與病媒生物防制工作積極進行中，西邊男衛生間保潔人員張孝永思想不重視，工作態度消極，與張孝永溝通幾次無果后，與高主管進行溝通，對張孝永予以開除處理，同時對保潔人員開會時進行傳達國衛復審、病媒生物防制的重要性，要求保潔人員提高認識，高度重視，確保紡織城客運站環境衛生達到標準。
四、在本月的考核中，考核不達標4次，處違約金800元，本月考核過程中發現大廳保潔人員毛愛紅等人在東西側魚缸下方玩手機現象;保潔人員白錄乾對衛生間地面衛生監管不利導致衛生間地面煙頭較多;廣場層趙根虎對垃圾箱外側衛生整潔不到位。介于本月國衛復審高主管帶領全員，對站內環境衛生、滅蚊防鼠工作給予積極配合，并做好各項復查迎檢工作。以及保潔人員拾金不昧的品質讓旅客感受到我們交通服務行業的高度責任心和服務質量。因此本月應考核量化的違約金800元不做處罰。同時要求繼續加強保潔人員工作質量和服務素質的監督和管理，全面樹立紡織城客運站干凈整潔的社會形象，全面樹立惠美潔保潔公司良好的企業形象。
保潔員先進事跡簡述篇二
辛,2019年6月4日進廠。自入廠以來嚴格遵守公司的各項規章制度，各方面表現優秀，目前擔任組長兼生產部涂布機8#機上膠主手。在2019年度被評選為優秀員工候選人。
他工作非常積極勤奮、認真負責，不但反應快，做事麻利、靈便，而且能做到粗中有細，并且憑借自己三年多的豐富經驗和精湛的技術水平，在8#機這臺多功能機上應用自如，發揮出色。
他雖然是老員工，技術熟練，操作到位，但他并沒有驕傲自滿，反而一直積極上進，精益求精，不求最好，只求更好。他在燈片面涂這一特殊崗位上，不斷的學習和虛心的請教，通過具體操作對本崗位所出現的產品質量問題能及時的判斷和處理，對出現的一些簡單的機器故障所造成的問題也能夠排除。
在帶領新人方面，也做的非常到位,對他們耐心的輔導,把自己所學的和遇到的情況都一一傳輸給了他們,使他們在操作和崗位安全方面不斷的熟練并且迅速的成長起來。三年來，為公司培養了不少優秀人才。
在業余生活中也積極的參加公司所組織的團體活動.如:打籃球、乒乓球，在打乒乓球時拿過一次冠軍，在公司今年組織的籃球賽上拿到一個團體冠軍。
在以后的工作和生活中，相信會更加努力的學習，在工作中不斷的鍛煉自己，使自己得到全面的提升，做一個更加優秀的員工。
保潔員先進事跡簡述篇三
尊敬的各位領導、同事們，大家好！
我叫袁明秀，是客房部pa組的一名保潔員。參加今天的先進事跡報告會，我感到十分榮幸，也十分的激動。其實，今天我感覺自己并不該站在這里，因為這是一個榮譽的舞臺。在酒店將近5年的保潔工作中，我感覺自己并沒有為酒店里做出什么特別的貢獻。使自己的力，出自己的汗，用自己的努力，為酒店清潔出一個干凈、舒適、爽心工作環境，這是我的本職工作，更是作為一名保潔工人應盡的本分。今天，受各位領導和姐妹抬愛，我也不是要演講什么，算是借助這個機會和大家一起分享一下我工作中酸甜苦樂吧。
很多來過瑜珠酒店的朋友都說，本酒店的衛生環境與其他酒店相比，是最好的一家。作為客房部一名保潔工人，聽到這話我感覺到無比自豪與驕傲。
回想剛到瑜珠那一天，我和幾個姐妹也是隨著來到這里上班的。初來乍到，面對酒店領導的細致關心，面對部門的熱情相待，面對挺拔高聳的辦公大樓，我常常在想，這里是全縣最好的星級酒店，作為一名保潔工人，我能做些什么?用自己的雙手，保持酒店各區域的整潔、舒適嗎？工作的意義遠不如此，因為，作為一名旅游縣城的人來說，這何嘗不是為整個武隆旅游形象添彩，為武隆人民爭光呢！
有人說，一個人把自己的工作看的越崇高，它的肩上感受到的擔子就會越重，壓力就會越大，驅動力也會越強，對此，我深有體會。
為了做好保潔工作，我每天早上都要在大家上班之前，把辦公室的衛生打掃出來，并且樓道地面還要晾干，為此，我每天7點鐘之前就必須趕到酒店里，夏天的天還好，天亮的早。可是冬天的六點鐘，外面寒風凜冽，夜幕漆黑，路上行人稀少，從家里一路走來，一個女人家，有時真有些擔驚害怕、提心吊膽的。
到了酒店，擦洗樓道，走廊，清理會議室，沖洗衛生間，清理、搬運垃圾等幾乎涵蓋了我工作的全部，1——負四樓，每層樓100個平方的清掃面積。樓道走廊和大廳早上上班前清理一遍，上班后再清理一遍，中午下班清理一遍，下班后再清理一遍，為了保持樓道整潔，可以說，我是不厭其煩的清理。進入夏天后，衛生間的清理工作是最難做的，可我從來沒有嫌過臟、怕過臭，任勞任怨。為了保持衛生間的清潔衛生，我幾乎就像守在了衛生間一樣，方便的同事剛出來，我就沖進去，幫助清理。“寧愿一人臟，換來千潔。”說實話，苦是苦了一點，累是累了點，可是，每當看到自己把單位清理的干干凈凈，我就有美容師一樣自豪感。就這樣一路走來，一眨眼，就五年了。
“袁明秀做保潔工，又苦又累，掙錢也少，你怎么就拗到這塊地了，就是到餐館里當個服務員也比這拿錢多啊！”有不少朋友這樣問我，“就掙那幾百塊錢，還不夠孩子零花，你看你每天還跑的恁起勁，是不是中邪了！”丈夫這樣問我。
“媽，你那工作別干了，因為你每天慌慌張張的去工作，我幾乎。
就沒有在家吃過你做的早飯。”兒子這樣問我。
五年期間，無論是親戚、朋友還是家人，這樣的責問我不知面對了多少?面對責問、面對質疑，可我總是笑而不答。
本來，作為一名保潔員，我深深明白，由于我們的工作存在勞動強度大，工作條件差，工資待遇低，社會地位不高等因素，所以，社會上有不少人對我們的工作看不起，甚至是家人、朋友對我們的工作也表現出了不理解，不支持。
今天，我下定了決心，向他們給出自己為什么一直堅守這里，堅守這份工作的答案，那就是，在這里，讓我收獲了四個字，那就是“理解”和“尊重”。
記得在6年前我也在某單位從事保潔員的工作，某一天早上，一名女士在等電梯，我便幫忙按了“上”的按鈕，結果，那位女士就指責我說，“你手這么臟，你按了電梯別人還怎么按！”當時，我沒有說話，可眼淚卻不由自己的流了下來。
如果沒有我這雙臟手，那里你單位整潔舒適的環境？第二天，我辭職了，不為別的，只因為他們不懂的尊重勞動，當然，也就不懂得尊重一名普通的保潔員。
“你們是酒店平等的一員，工作部分貴賤，認真的態度就是一種高尚，以后工作上，生活上有什么困難和問題，請你們提出來，我們會盡最大努力幫助你們的。”在瑜珠酒店工作的5年里，每次入職培訓都能聽到領導這樣說，也一直這樣做著。
就是這樣的一份理解、尊重，與金錢名利相比，我覺得理解和尊。
重更重要，更珍貴。既然在這里已經收獲了理解、收獲了尊重，我和我的保潔姐妹們將以百倍的努力和付出，為瑜珠打造出一個更加干凈、清爽、舒適的辦公環境。
謝謝大家！
保潔員先進事跡簡述篇四
今年以來，我局在區委、區政府的正確領導下，在市城管局的精心指導下，緊緊圍繞邵陽市創建國家衛生城市的工作主線，切實開展環境衛生綜合整治，建立健全長效管理機制，多管齊下，極大地改變了大祥城區臟、亂、差的現象，為優化我區環境作出了應有的貢獻，現將半年以來環衛工作情況匯報如下：
一、提升環衛作業水平，努力改善城市環境衛生面貌。
(一)以創建國家衛生城市為抓手，著力推進環境衛生工作提升水平。
1、做好迎創國衛暗檢。為迎接創國衛專家組對我市創建國家衛生城市工作暗訪評審，環衛局全局嚴陣以待，開展全員、全時段、全方位、全覆蓋督查。班子成員親自帶隊到責任區域、網格路段，嚴格標準，同時副職積極配合正職開展工作，確保環衛工作順利通過暗檢。
2、全面提升管理質量。我局按照“各司其職，各負其責”的總體要求扎實開展工作，主次干道清掃保潔控面時間為凌晨4：30至晚11時，做到人行道、車行道、綠化帶、地下通道見不到散狀垃圾，杜絕堆狀垃圾;小街小巷、純居民院落控面時間為早上6：30至晚上9：00，明確無垃圾死角，杜絕堆狀垃圾、主次干道;小街小巷杜絕渣土、流散體污染，做到清掃無遺漏、保潔全天候;垃圾中轉站、公共廁所周邊15米范圍內無垃圾、無雜物。垃圾中轉站、公廁做到衛生潔凈，無牛皮癬;垃圾中轉站垃圾清運做到及時快捷;果皮箱、垃圾桶做到清潔密閉、無污物。
3、小街小巷重新招投標。
20xx年5月，我局在區委、區政府和市城管局的領導下，中心城區6個街道辦事處全部的小街小巷和城南、火車南站街道辦事處部分小街小巷，清掃保潔總面積約1087125。2平方米的清掃面積推向市場，對小街小巷分為2個標段進行了重新招投標，以加大標段間的競爭力度，并增加了一些已經改制且無人管理的單位院落及路段，增加面積約10萬平方米清掃保潔面積。從根本上解決了有些路段及院落無人清掃的問題。社區的人行道、車行道也要求水車作業的常態化。確保大祥環境衛生無死角。
4、大力規范作業行為。全區主次干道全面實行18小時清掃保潔制，背街小巷實行12小時清掃保潔制，社區清掃人員作業時間與環衛同步，確保生活垃圾日產日清，堅決杜絕隔夜垃圾和久積垃圾。及時清除路側石的積塵和泥沙，人行道上的散狀垃圾、白色垃圾，綠化帶中的雜物，路段上的積水等，嚴格執行每天四次大清掃和上下班交接制度，將路段責任落實到位，并按相關規定獎優罰劣;明確各路段交界處的責任范圍，堅持街道所每日巡查制、跟班作業制，確保對所有責任區域的清掃保潔工作無縫覆蓋，杜絕出現垃圾死角。
5、加強公廁管理。大祥區推行公廁市場化運作后，每天10時、14時、16時三個時段都有專職保潔員進行清掃，并有機動保潔員不間斷巡查，專職保潔、機動保潔、管道設施維護分工協作，保潔標準、保潔效率均有所提高。同時，每天8：00—20：00，我局安排專人對公廁保潔、維護服務進行質量檢查。
6、垃圾中轉站專人維護。垃圾中轉站每天6：00—21：00有專職操作人員人員定期對地坑衛生進行徹底清理，保持地坑下水道暢通;垃圾中轉站周邊15米范圍內不得堆放任何雜物，確保垃圾中轉站內部及周邊環境干凈整潔。
7、實施渣土管理嚴管行動。一是切實加強對建筑工地渣土運輸的監督管理，嚴格落實渣土限時、限段運輸規定。二是加強對渣土運輸車輛的管理，嚴格落實值班巡查制度，對違規建筑工地和違規運輸車輛一律嚴查嚴處。從管好渣土的出口開始，帶泥帶沙車輛一律不準上路，沒有建好洗車設施的工地一律不準動工，沿途撒漏的車輛一律嚴管重罰，從根本上解決渣土污染道路、空氣揚塵的問題。三是啟動了建筑渣土棄土場建設工作。
8、“12345”工單處理快速及時。我局對接到的“12345”服務熱線、群眾來電及群眾來訪，每宗投訴都于第一時間內進行認真處理，做到“事事有回音、件件有著落”，并及時將處理結果反饋給投訴人和大祥區“12345”政府服務熱線管理辦公室。我局提高服務水平，積極為市民排憂解難，受到社會一致好評。
9、加強數字化城管的快速處理。今年5月份，市城管局啟動了數字化城管平臺系統，我局高度重視，安排三名專人值守數字化城管平臺，并按照市局要求每一個問題2個小時之內快速處理。每天處理有關環衛問題100余起。改進了工作方式，極大的提高了工作效率。
10、啟動上門收運生活垃圾制試點。為防止垃圾桶對道路的二次污染、提高城區市容環境衛生質量，同時鼓勵廣大市民參與創衛工作，形成“創國衛、人人有責”的氛圍。目前，在城北路實行了上門收運生活垃圾的試點。待取得經驗教訓后，將在主街干道范圍內推廣實行。
(二)進一步加大環衛督查考核力度，著力推進城市管理督查考核工作規范化。
1、建立風險抵押機制，實施責任追究。為加強對創建國家衛生城市工作的領導，明確工作職責，我局制定了《大祥區環衛局創國衛迎國家愛衛會專家暗訪和技術評估工作責任分解表》，下發至局屬各股、所、隊，各清潔公司，將大祥區內所有責任路段全部實行路段責任制，對責任路段、責任內容、工作要求、獎罰措施等進行了明確規定。同時對轄區內的垃圾中轉站實行維護管理責任落實，負責垃圾中轉站的責任人需定期巡查，確保垃圾中轉站衛生無異味，設備設施無銹跡、地坑無積水，墻體無牛皮癬。
2、加大環境衛生督查考核力度。針對目前環衛清掃保潔外包服務范圍在主街干道、小街小巷及公廁的保潔維護已全面實行市場化運作的情況下，我局將工作重心轉向為加大環衛工作督查考核力度上。及時調整工作重點，將工作重心放在如何提高監管效率、效果上，督促各承包的專業保潔公司清掃保潔作業達到合同規定的標準。同時對我局承擔的各項工作，強化管理。做了以下幾個方面工作，收到了較好的效果。一是，局督查股、街道管理所、設備設施管理所每個月對3家承包公司、各辦事處進行2次督查考核，及時發放《環境衛生考核督查情況通報》，考核存在的問題務必限期整改到位。二是，街道管理所所長兼業務督查股股長沈杰同志帶隊每個月不定期對各公司進行督查考核，對督查發現的問題及時下發《大祥區環境衛生工作整改通知單》，做到一個問題一張整改通知單，整改一個銷號一個。三是，自20xx年1月起，我局加大督查考核力度，對各辦事處實行一周一通報督查考核機制，下次通報前未將上次發現的問題整改到位的，將予以加倍扣分。
3、機掃車輛采取統一管理集中使用。為提高管理使用效益，提高作業效能，適應創國衛工作需要，采取清掃清洗作業車輛由我局統一調度、統一管理、集中使用的運行模式，加配駕駛人員，做到人歇車不停，確保機掃車輛全天候作業。
4、規范環衛機械化作業管理。城區大力推行洗城行動，車行道和人行道每天須按要求進行洗掃。除噴水降塵外，紅旗路、敏州路、寶慶中路、雙擁路、邵州路、中心路、城北路、西湖路、西湖南路、邵水西路白天禁止采用橫沖方式沖洗路面，晚上24：00—凌晨7：00為灑水沖洗作業時間。
5、明確領導網格化責任區域。根據區委、區政府的要求以及市創建國家衛生城市的標準，為加強對城市環境衛生工作的領導，進一步明確工作職責，經局黨委研究決定，對大祥區環境衛生監管實行網格負責制，按市城管委劃分的14個責任網格，局長負總責，分管副局長具體負責，每位班子成員負責一至三個網格，對每個網格明確了責任和要求，規定每天不少于2小時的巡查，每次巡查必須發現3各以上的問題，并督促有關單位處理到位。
6、進一步加強與辦事處的配合。督促各辦事處加強對背街、小巷的衛生督查整改力度，在小區設置垃圾桶，控制生活垃圾投置在大街上的果皮箱的行為。同時，對辦事處實行每個月2次環境衛生督查考核，將督查考核結果及時通報。各辦事處務必在規定時間內整改到位，如未及時按要求整改到位的，環衛局將予以加倍扣分。
二、進一步完善環衛基礎設施建設和環衛專用設備配套的任務。
1、完善環衛基礎設施建設。啟動城西辦事處二紡機職工老宿舍以及百春園辦事處8531廠職工宿舍的全部旱廁改建工作，目前正在做改建的設計、招投標的前期工作，爭取在本月底開工建設。
2、更新環衛老舊設備。針對城區環衛設施不到位、配備不全，現有環衛設施老化、損壞嚴重，造成城區垃圾清運不及時、不徹底的情況，我局在資金緊張的情況下，將局里所有的環衛車輛重新噴漆，垃圾板車刷漆，垃圾中轉站全面清洗，箱體重新刷漆，垃圾站進口地面刷安全標志，新購置了不銹鋼垃圾保潔收集車180臺，120升垃圾桶300個，240l垃圾桶300個、鍍鋅雙桶果皮箱100個。
三、全力開展“潔城”運動，打造城市新亮色。
1、深入開展消滅衛生死角行動。由街道管理所對各街道辦事處、社區的暴露垃圾、久積雜物、衛生死角等進行全面、徹底清理，我局和城管局、街道辦事處、社區緊密配合，加強環境衛生動態監控，嚴格落實垃圾日產日清。到目前為止已清理衛生死角320余處、清運小街小巷建筑垃圾1200余車、久積生活垃圾800余噸。
3、實施渣土管理嚴管行動。渣土公司必須按規定辦理好相關手續，在規定的時間、規定的路線，建設好相應的沖洗設施，方可進行作業。堅決杜絕渣土車帶泥上路，對沿途撒漏的車輛一律嚴管重罰，重點工地出入口安排渣土監管員蹲守，嚴格落實渣土限時、限段運輸規定，從管好渣土的出口開始，帶泥帶沙車輛一律不準上路，沒有建好洗車設施的工地一律不準動工，沿途撒漏的車輛一律嚴管重罰，從根本上解決渣土污染道路、導致空氣揚塵的問題。
4、規范管理市場化運作公司。做到督查全天候、全覆蓋，出現問題零容忍、重處罰。對主次干道、小街小巷、公廁清掃保潔的5個項目部，實行日督查、周講評、旬通報、月講評的機制，對出現的問題，解決時間不超過2小時。
5、加強環衛內部管理。我局建立健全各項管理制度，從嚴管理隊伍，打造一支有戰各股、所、隊必須履行各自職責，認真工作，確保垃圾中轉站運輸及時暢通。對不能按制度要求標準作業的人員，根據具體情況進行通報、罰款、待崗等處理。常年缺崗人員年終考評定位為不稱職或基本稱職。斗力、有凝聚力的環衛工作隊伍。
6、做好節假日環境工作。在春節、元旦、清明節、五一等節假日期間，為保持干凈整潔的城市環境，我局實行領導帶班制，每天按網格管理要求安排人員守點執勤，加強節假日期間的市容管理和清掃保潔工作。
四、下一步工作計劃。
回顧上半年的工作，雖然取得了一定成績，但離創國衛標準仍然有較大差距，城中村、城鄉結合部臟、亂、差的衛生狀況亟待整頓改善，環衛配套設施急需跟上，仍有許多工作尚待努力。目前，我市已經到了創建國家衛生城市的決勝時刻。下一步，我局將繼續以《國家衛生城市標準》作為環衛局工作的著力點，全力沖刺創建國家衛生城市。準備高標準、嚴要求打造一些創衛示范路段，成為創衛新的亮點。不斷推進城市管理提標，實現環衛管理工作的長效化、規范化、常態化，著力推進城市管理督查考核工作規范化，全力推進環境衛生工作整體水平。
1、認真落實督查通報。高度重視上級部門通報中要求整改的問題，對照問題逐一整改，并及時反饋上級部門。進一步加強對公司的管理力度，確保老問題不反彈。加強工作主動性，減少新問題的發生。
2、全面提高清掃保潔質量。落實全面大掃，加大環衛機械化作業力度，不斷提升環衛作業的精細化水平，保持城區道路清潔;督促整治背街小巷，城中村、城鄉結合部環境衛生;垃圾無害化處理工作達到創“國衛”工作要求。
3、開展環境衛生整治專項行動。開展城市環境衛生整治專項行動，在消除暴露垃圾的同時，注重環衛工作的每一個細節，重點抓好主次干道人行道的沖洗、走水板、路側石的清潔及樹窩、綠化帶的保潔、果皮箱、垃圾桶的清洗等工作。把點點滴滴的細節落到實處，實現環衛工作的規范化、制度化、常態化、長效化。
4、深化環衛體制改革。在20xx年大祥區環衛體制改革的基礎上，進一步深化環衛體制改革，建立科學合理、職責明確、調控有力的環衛管理、作業、監督三位一體的長效工作機制，使環衛工作既適應經濟社會發展的要求，又符合現代化城市環衛事業發展的要求。
5、加強創衛及環衛宣傳工作。目前部分市民在環境衛生方面的公德意識差。由于多年形成的陋習，市民的環衛意識仍然較差，隨地吐痰、亂扔亂倒垃圾，街頭隨意散發宣傳資料，寵物在公共場所隨地便溺等不愛護公共環境衛生現象較為突出。門前三包流于形式。亂丟亂倒垃圾，亂拋物品，亂堆雜物等現象沒有根本性的改變。破壞環衛設施的現象十分突出。針對上述問題，要有計劃的開展一些宣傳活動，最大限度的讓市民、門店都參與到創衛中來，改變陋習，讓大家真正理解“邵陽是我家，衛生靠大家”的含義。
保潔員先進事跡簡述篇五
服務是企業的生命。我們物業公司提出的"偕齊魯淳樸之風，用真心服務，融國際時尚理念，為業主當家。"的服務理念。隨著物業市場的飛速發展和激烈競爭，我們的服務理念必須在原有的基礎上實現進一步的升華和提高，讓xx服務超越業主期望。
在升華和提高的過程中，我們xx局保潔項目有一位叫xx的保潔員，在自己平凡的崗位上默默實踐著這一宗旨，用自己的行動創造了集團的閃光點，贏得了路局各級領導和辦公人員的一致稱贊。
說起xx只要認識她的都豎大拇指。她身材苗條的似乎有點單薄，為人正直待人和氣，對保潔工作兢兢業業。在濟南xx局1號樓大廳，每天上班的'人、陸陸續續來開會的、報表的、辦業務的等等是人來人往，但大廳內總能保持玻璃明亮，大理石地面有光澤，桌椅干凈。由于她的勤勞、工作做的細致、路局局長、主任、科長等領導多次提出表揚。她所負責區域的辦公室人員都親切的叫她小陳，凡是從事過保潔工作的都知道不管哪個單位大廳的保潔是最難干的。每天巡視、保潔頻率高，衛生細節要求高，大廳保潔員一舉一動代表著物業公司的形象，我們xx局小項目的保潔就以她為"形象代言人"。
xx不但有強烈的事業心責任感，還有高尚純潔的道德品質。隨著生活水平的提高，物價上漲，濟南市勞動部門要求最低生活保障是600多元，在xx局周圍多家用人單位到處張貼招聘廣告，工資遠遠高于咱們的工資水平，我們的員工有不少人經不住誘惑相繼提出辭職，那段時間員工思想極不穩定，這令我很是頭疼。這些員工都是經過培訓，工作了一年多時間，積累一定的工作經驗，算是熟練工人。如果招新人需要重新培訓，重新適應，工作質量難以保證。我那段時間為如何做好員工的思想工作整天愁眉不展，偶然看見xx也好像心事重重，我主動問她是不是有什么事?她不自然地笑著說沒事。直到人員穩定之后她才說，有人給她找了份工作，工資700。她也猶豫過，但是當看我為招聘新員工跑職業介紹中心，到處打電話托人找人，忙的不可開交時，就沒提這事。原因是不想給我再添亂，看我著急她也很心疼。她說了一句話至今讓我記憶猶新："有時候人活著不能只為錢、"這就是我們物業公司一名普通員工的思想境界。
xx是個很細心的人，xx局大廳內一年四季需要擺花，一次xx局行管科科長正在指揮換新盆花，賣花的把花擺好就走了，花盆外觀臟兮兮的也沒管。沒等科長張嘴說，xx就提著水桶拿著抹布把花盆逐個擦拭干凈，(這本身不屬于咱們正常保潔范圍)。科長滿意的說："這個服務員真有眼色，很不錯，好好表揚一下。"業主的滿意是我們的最終目標。我們應該象xx一樣用心服務于我們的業主，用我們最真誠的服務來讓業主滿意。
保潔員先進事跡簡述篇六
在升華和提高的過程中，我們x局保潔項目有一位叫x的保潔員，在自己平凡的崗位上默默實踐著這一宗旨，用自己的行動創造了集團的閃光點，贏得了路局各級領導和辦公人員的一致稱贊。
說起x只要認識她的都豎大拇指.她身材苗條的似乎有點單薄，為人正直待人和氣，對保潔工作兢兢業業。在濟南x局1號樓大廳，每天上班的人、陸陸續續來開會的、報表的、辦業務的等等是人來人往，但大廳內總能保持玻璃明亮，大理石地面有光澤，桌椅干凈。由于她的勤勞、工作做的細致、路局局長、主任、科長等領導多次提出表揚。她所負責區域的辦公室人員都親切的.叫她小陳，凡是從事過保潔工作的都知道不管哪個單位大廳的保潔是最難干的。每天巡視、保潔頻率高，衛生細節要求高，大廳保潔員一舉一動代表著物業公司的形象，我們x局小項目的保潔就以她為”形象代言人”。
x不但有強烈的事業心責任感，還有高尚純潔的道德品質。隨著生活水平的提高，物價上漲，濟南市勞動部門要求最低生活保障是600多元，在x局周圍多家用人單位到處張貼招聘廣告，工資遠遠高于咱們的工資水平，我們的員工有不少人經不住誘惑相繼提出辭職，那段時間員工思想極不穩定，這令我很是頭疼。這些員工都是經過培訓，工作了一年多時間，積累一定的工作經驗，算是熟練工人。如果招新人需要重新培訓，重新適應，工作質量難以保證。我那段時間為如何做好員工的思想工作整天愁眉不展，偶然看見x也好像心事重重，我主動問她是不是有什么事?她不自然地笑著說沒事。直到人員穩定之后她才說，有人給她找了份工作，工資700。她也猶豫過，但是當看我為招聘新員工跑職業介紹中心，到處打電話托人找人，忙的不可開交時，就沒提這事。原因是不想給我再添亂，看我著急她也很心疼。她說了一句話至今讓我記憶猶新：“有時候人活著不能只為錢、”這就是我們物業公司一名普通員工的思想境界。
x是個很細心的人，x局大廳內一年四季需要擺花，一次x局行管科科長正在指揮換新盆花，賣花的把花擺好就走了，花盆外觀臟兮兮的也沒管。沒等科長張嘴說，x就提著水桶拿著抹布把花盆逐個擦拭干凈，(這本身不屬于咱們正常保潔范圍)。科長滿意的說：“這個服務員真有眼色，很不錯，好好表揚一下。”業主的滿意是我們的最終目標.我們應該象x一樣用心服務于我們的業主，用我們最真誠的服務來讓業主滿意。
保潔員先進事跡簡述篇七
e同志是e物業e花苑管理處的一名保潔工，他是負責e花苑廣場保潔工作，他能在平凡的崗位上，幾年如一日，做事不聲張，勤勉工作，并以他出色的工作能力、心系群眾的高尚情操和無私奉獻的精神，贏得了領導、同事和廣大業主的交口稱贊。由于他出色的工作成績，e同志多次被評為公司物業管理先進工作者，優秀服務明星等榮譽稱號。他的先進事跡主要表現在：
每一個人都會扎拖把，這個傳統還從e同志起。
e同志生活上養成了勤儉節約的好習慣，他同樣也把這種習慣帶到了工作當中。在日常保潔作業中，他發現保潔員用的拖把經常會散落，給工作造成一定影響，于是他就有意識地收集家中廢舊的布條，自己找工具動手扎拖把。這樣一來，不但拖把結實耐用，方便工作，而且大大節省了成本。時間長了，e同志將扎拖把的技術教給了班組內的所有同事，大家也都養成了自己動手扎拖把的好習慣。不僅如此，e同志在看見保潔員用抹布擦鐵鑄花，抹布經常會被刮爛的現象時，便從家中找來用舊的枕巾，做成套子套在手上，既能保證抹布不被刮破，還能保護雙手，給大家帶來了很多方便。他以身作則，臟活累活自己總是沖在最前面，他用自己的言行影響著身邊的同事，同時也贏得了大家的尊重。
對待業主，e同志同樣是誠心付出，每當下雨，他為了節約用水，借雨水清掃廣場;平時業主生活上有什么需要，他總是爽快地答應下來，積極地提供力所能及的幫助;在小區里遇到業主，他總是面帶微笑親切地和業主打招呼，不分彼此。他熟悉小區里的每一張面孔，和業主真正建立起了親人和朋友般的關系。
在e花苑業主滿意度總是名列前茅，這不僅與管理處的日常管理有一定關系，從e同志身上，更能體會到其中的真正原因。把公司當成自己的家，干活不遺余力，把業主當親人，用心付出，專注服務。
“道雖通不行不至，事雖小不為不成”，e同志，一個普普通通的保潔工，既沒有多高的文化，又沒有超人的智慧，但他以不甘平庸的鉆勁，心系群眾的情懷和默默奉獻的精神，在平凡的崗位上實現著自己的人生價值，同時，也以他的實際行動影響著我們管理處的每一個員工。
保潔員先進事跡簡述篇八
保潔員先進事跡導讀：我根據大家的需要整理了一份關于《保潔員先進事跡》的內容，具體內容：做好保潔工作，身為一名保潔工作人員，要保持清潔，不留衛生死角，對重點的部位隨時清理打掃，保持一個良好的衛生環境，給大家一個舒暢、舒心的好心情。下面就由我為大家推薦的，歡迎閱讀。...做好保潔工作，身為一名保潔工作人員，要保持清潔，不留衛生死角，對重點的部位隨時清理打掃，保持一個良好的衛生環境，給大家一個舒暢、舒心的好心情。下面就由我為大家推薦的，歡迎閱讀。
整潔，使地面無雜物、無痰漬，這時我心里也很舒暢，當然這種良好的環境是靠平時認真打掃換來的。使我們每天都有一個好心情。教師，孩子們很高興，也非常的認可。
第二;持之以恒，干一行愛一行，為中心的榮譽增光。
自己要求嚴格，工作當中盡量不增加任何麻煩。每天上下午是接孩子的高峰期，來來往往的家長會很多。保潔工作直截了當的會反映出我們的文化素質和修養，同時也反映出一個民族、一個國家的文明程度，責任重大。既然這么重要的任務交給我們，除了對我們信任外，更重要的原因是我對保潔工作的態度端正，熱愛本職，能干好工作。主要是保潔工作認真負責。雖然我只是一個搞衛生的，但通過我的努力，卻換來了家長和教師們對我的尊敬。保潔工作是一項繁瑣的勞動，可能剛打掃完，一會兒就會出現臟亂的現象，但我不怕麻煩，任勞任怨，更不怕辛苦，我每天都要順手把所有樓道的樓梯扶手擦一遍，讓它每天都保持潔凈，同時注意不留衛生死角，對重點的部位隨時清理打掃，注意保持一個良好的衛生環境，給大家一個舒暢、舒心的好心情。
會主動的打掃干凈，重新收拾衛生，從來不說閑語，事后同學說聲對不起時，我告訴他要注意自己的身體，也不提及昨晚的事;對于下雨天同學們把雨傘放在樓道里，等雨過后，我會提醒他們及時收回，同學們都很配合，當然和樓長的幫助也是分不開的。干好自己的本職工作，讓樓長信任你，平日里樓里出現什么問題及時和樓長溝通匯報，樓長很高興也很滿意，彼此之間尊重、信任，更加能做好自己的工作。
回顧2009年，雖然自己取得了一定的成績，得到了同學們和樓長的認可，但我要戒驕戒躁，努力工作，不會降低標準，該怎么干就怎么干，始終把全心全意為同學服務的宗旨牢記在心，在2020年當中做出更出色的成績，我永遠的熱衷于我所從事的工作并努力干好它。
篇2每當黎明的薄霧親吻社區的一草一木時，每當旭日還未從鱗次櫛比的高樓中冉冉升起時，總能聽見"唰--唰--唰--"的聲響，這有節奏的聲音和著綠蔭中婉轉的鳥鳴喚醒了社區的黎明，一掃帚一掃帚掃來了社區新的一天。是他低頭弓背彎腰手執掃把，默默地一掃又一掃，掃過料峭春寒，掃過炎炎夏日，掃過風霜秋日，掃過飛雪嚴冬，社區的每一寸土地都在他手中掃帚掃過，掃帚是他的畫筆，畫出了社區環境的整潔美麗，以至于他對社區的一草一木都有了深深的感情。2009年底他光榮地辦理了退養手續，因此環衛班缺人，單位招聘一名環衛工人，招聘啟示張貼出竟無人應聘，一個多月后正逢他從外地回來，組織上希望他重新上崗，他二話不說，無條件地服從組織上的安排，毅然回到這片曾灑下辛勤汗水、傾注過深深情感的社區環衛崗位。這也是他一貫的作風：聽黨的話，服從組織安排。
回首任xx同志的工作經歷：自1977年參加工作以來，因為工作需要，先后當過風餐露宿的找礦員、一身粉塵的碎樣工、孤獨守夜的門衛、爬桿蹬高的電工。不論在何崗位上，他都兢兢業業，干一行愛一行，盡職盡心無私奉獻。19xx年初開始了環衛工作，到今天已整整十六個春秋了。十六年的每一天，是誰?迎來了社區的第一抹朝霞!又是誰?送走了社區的最后一道晚霞!社區居民都知道!但是，誰能數得清這十六個春秋他揮動掃帚的次數?誰能算得出他十六個春秋掃過多少平方的面積?唯有社區的每一寸土地數得清!算得出!暮春初夏，草木瘋長，社區綠化帶要經常及時割草修剪，攜帶式的除草機既重又難控制，陽光下悶熱不說，草叢中蚊蟲又多，每次任xx都搶著做。盡管事先作了防護涂抹風油精，但修剪完后依然被蚊蟲叮咬的滿身紅包，皮膚奇癢，可他不曾抱怨。他說：與早年野外找礦相比這算不了什么。是啊!那是上世紀很遙遠的事了，雖然時間過去很久很久了，但地質隊人吃苦耐勞的精神，并不因空間的變換而改變，并不因時間的流失而遺失;在今天的鬧市里平凡的崗位上，地質隊人吃苦耐勞的精神依然在一個普通黨員身上閃光。
在崎嶇河灘，吃力地邁動步伐，又像個找礦員攀登在陡峭的巉巖，不松懈!善意的誤會飛入了他的眼簾，無知的嘲諷鉆進了他的耳道。他不屑一顧;他未予理睬。餐霜飲雪，走上去一步就是一步!他氣喘不已;驕陽似火，他汗如雨下。但他還是邁步攀登，用強壯四肢，用滿腔熱血。十六年如一日，十六年的垃圾在他手中鋼鍬的舞動下，清理了，十六年的垃圾被他的推車，運走了。日積月累的垃圾，那是一座山啊!他移走了山，真是愚公一般的精神啊!身為環衛班長，社區每次下水管道淤塞，他總是搶在最前頭;每次清理化糞池，還是他身先士卒。不理解的人說他傻，他卻說：
"臟活累活總是要有人去干!""干這行就不要怕臟!""我是黨員，多干些沒關系!"多簡單樸實的話語啊!理解一個人不容易，理解一個環衛人也不容易。但是，如果我們以一個共產黨人的角度來理解任褔林，任何疑問都迎刃而解了。
在我的采訪中他多次說：
"不要寫我一個人，寫整個環衛班，活是大家干的。"是的，在他的帶動下，環衛班個個盡心盡責，使得社區環境整潔優美，不僅居民認可，還得到了市區相關部門的肯定，省國防工辦劉星副主任就曾稱贊：二六七社區環境衛生搞得好!省文明辦連續八年評選二六七社區為"文明社區"。而任褔林同志連續八年被單位評為"勞動模范"，2008年光榮地評為省局"勞動模范"。
一掃帚，一鋼鍬，一推車，一身汗，一衣塵，一顆心，歷盡十六載春夏秋冬扮靚社區，默默奉獻人生。朝霞裝飾了他的身影，他卻裝飾了社區的風景。任褔林同志，一名普通的共產黨員，一名平凡的環衛工人，波光粼粼中只是浪花一朵，霞光萬丈里只是金光一縷，在二六七發展的華彩樂章中，他只是一個簡單音符，卻在自已平凡的崗位上，和著主旋律，用一腔熱血奏出了最強音!篇3沒有聲名顯赫的地位,沒有驚天動地的壯舉,她只是一名普通的環衛工人。然而,就是這樣一位普通的環衛工人在從事著普通甚至部分人認為不起眼的工作時,卻以超群的品格、辛勤的勞動、默默的付出贏得了領導和同志們的一致贊許。在平凡的工作崗位上留下了閃光的足跡。她就是蕪湖市鏡湖區環衛所九華清潔公司衛生隊長韋xx。
19xx年,32歲的韋xx開始走上環衛崗位,至今已有19個年頭。多年來，她從一名環衛工人成長為隊長，從一名普通群眾成長為一名中共黨員。對待工作認真、積極、熱情,敢于創新、愛崗敬業、吃苦耐勞,不怕臟、不怕累,默默地在自己的工作崗位上奉獻光和熱,在工作中起到模范帶頭作用,受到同事和領導的一致好評。從事環衛工作十九年來，她個人多次獲得市、區城管系統表彰的"十佳"環衛工人、"城市美容師"光榮稱號;2020年被授于蕪湖市"五一勞動獎章"榮譽。
放在第一位，舍小家顧大家，忘我工作，默默奉獻，從不講條件、談報酬。自擔任九華清潔公司清掃隊長起，她每天都提前到崗，推遲下班，既當指揮員又當戰斗員，積極做好所轄區域路段的清掃、保潔工作，平均每天工作時間都達到10小時以上，每年無償加班工作的時間都在600小時以上。
作為一名環衛領隊人，她和工人們的生活都不是很富裕，但她們有真城和友情互相支撐。她不曾忘和工人們晴天一身汗，雨天一身泥，冬天一臉霜，也不曾忘和工人們午飯蹲墻根、坐路牙、吃冷飯、喝涼水;更也不曾忘多少個除夕之夜與工人們在馬路上"過年"。也正是她,在生活、工作上像大姐一樣關愛同事,經常教育工人上班時一定要穿上工作服,作業時一定要注意人身安全。同事有了困難她都愛幫一把,誰的垃圾車壞了,她幫著整修,誰的掃帚散了,她幫著扎,誰的鍬頭掉了,她幫著裝,誰的載重垃圾手推車拉不上坡,她停下來幫著推一把。她的行為增加了團隊的凝聚力和戰斗力。她和那些樸實的環衛工人像兄弟姐妹一樣相處，團結互助，圓滿地完成一項又一項上級交給的重大清掃、保潔任務。日常工作中，韋xx同志還是個有心人,她積極創新工作方法，提高工作實效。飄浮物是衛生保潔中最為頭痛的問題,工人常常是用手拾撿,不僅效率低還很不衛生,韋xx同志積極動腦筋、想辦法，自費購買了鐵絲、鈕扣、面料等材料.制作成手握垃圾袋和夾鉗,在班組推廣使用后,拾撿飄浮物的效率大大提高。
同志毫不猶豫地縱身跳入坑槽內,冒著惡心的垃圾腐臭味,用雙手將坑內垃圾一塊塊捧出坑外,氨氣熏出的眼淚與滿臉汗水混在一起。坑槽內的蛆蟲順著她的手和頭發爬動著,就是在這種惡劣的環境下,堅持將垃圾清理干凈,確保了垃圾中轉的順利進行。她也被垃圾臭味熏得嘔吐不止。
對工人關愛無微不至,對自已卻很是茍刻.工作起來就是拼命,由于常年超負荷勞動，韋xx同志的身體也每況愈下，經常出現暈眩等身體不適現象。就在2020年6月的一天中午,她騎車在赭山東路神山口立交橋檔下檢查空檔時間衛生時,發現橋墩路邊溝槽內有零星垃圾.就在她停下車彎腰用手拾撿時,眼前一黑,一頭撞在溝槽的水泥面上,當場滿面是血,整個臉胖得變了形。工人們立即將她送到第二人民醫院,經診斷為面部骨折.醫生嚴厲地對她說,必須保持休息才能恢復。而她想到的卻是環衛入夏工作任務十分繁重，如果此時耽誤了工作，主城區的衛生質量就會下滑。她就堅持下班后去打點滴，硬是連一天也沒休，一直堅持在工作崗位上。至今臉上還留下了一塊面骨明顯突出的后遺癥.韋xx同志是一個樂觀向上、樂于助人的人，作為衛生隊長，她對同志處處滿腔熱情,充滿了愛心。九華中路班工人徐國謙原是一名浪蕩街頭的無業人員,一次,韋xx看見他在赭山公園邊的垃圾桶撿別人丟棄的饅頭在吃。上前一了解才得知原來其老婆帶著小孩離他而去,他很久未找到工作,于是白天四處游蕩,晚上就在公共場所的長椅上過夜.。韋xx在驗看完身份證后,自已掏錢給他剃頭、洗澡、吃飯,生活條件并不富裕的她還為徐國謙在小東郊路租了房子住,并安排在九華中路當了一名環衛工人。流浪漢有了溫暖的家,從此也改變了他的人生座標。
近年來,隨著創建文明城市工作的不斷深入,環衛工作量不斷加大,環衛工人付出的辛勞超出常人。正步入五旬的韋xx在家她是家里的頂梁柱,在單位她是將尾更是兵頭。她用柔弱的雙肩挑起了工作和生活兩副重擔。作為女人，韋xx沒有時髦的衣服，作為母親、妻子和女兒，由于工作關系，她覺得愧對家人的實在是太多。2020年4月,她在港務局工作的丈夫王小鐵因靜脈曲張嚴重住進了醫院治療,手術那天,恰逢蕪湖市創建全國園林城市檢查,韋xx無暇顧及丈夫便投入到保障一線。手術結束后,她丈夫被護土推出手術室,醫生大喊"病人家屬在哪里"。她丈夫無力地擺擺手說:"別喊了,我愛人很忙,我一個人能照顧自巳"。同在去年6月底,她年逾七旬的老父親在弋磯山醫院做左腎癌手術,由于炎熱的天氣正是垃圾成倍增加高峰期,韋xx沒有請一天假陪伴照顧父親,只有到了晚上才能燒上一口湯喂父親喝。如果說，當初干這項工作是為了生存，那么經過了這許多年，放在心上的更多的是責任，是使命。
韋xx同志是一名優秀的環衛人，是一個稱職的城市美容師，更是我們蕪湖市環衛戰線上的一面旗幟，她在平凡的崗位上干著平凡的工作，但卻用實際行動兌現著"無怨無悔，默默奉獻"，這個環衛人不變的承諾。她把笑意寫在臉上，把苦累留在心里，用青春和奉獻譜寫著城市建設的音符，在平凡的崗位上，譜寫了一曲以艱苦的勞作和辛勤的汗水給廣大市民群眾創造一個整潔、舒適環境的愛崗敬業、無私奉獻者之歌。
保潔員先進事跡簡述篇九
《公司保潔員先進事跡》正文開始在除雪勞動過程中，孫扣龍不但如同往常一樣，把自己負責的所羅門辦公外打掃得干凈徹底，而且所羅門辦公室外的積雪他也是最快的清理出一條道路，保證了辦公室人員和醫務室人員來往的進出。在清除成堆積雪的過程中，孫扣龍更是發揚了不怕吃苦、不怕累的精神，在一連幾天的清雪過程中，他的勞動效率在寶潔部也是最高的，別人鏟兩鍬，他可以鏟三鍬，別人鏟一鍬，他甚至可以鏟兩鍬。以最快的速度保證了清雪工作的完成。孫扣龍不但保質、保量、高效地完成了自己本質的清潔工作任務，他還主動幫助其他班組進行除雪工作。由于保潔部男性較少，還是以女性居多，所以像除雪這樣的重體力勞動，很多班組都表現出了力不從心、效率慢的現象。孫扣龍不但心里非常清楚這一點，他更用實際行動來使保潔部的除雪任務盡快、盡好地完成。
孫扣龍在此次一連一個多星期除雪的過程當中，在天氣寒冷、滴水成冰的條件下，每天都是大汗淋漓。別人除雪他在勞動，別人休息他還依然堅持除雪。同事勸他休息一會兒再干吧，他說：“雪這么大，早一點時間干完，就早一點時間能夠接待游客。游客要是走到這里看到滿是積雪，咱們公園肯定會給游客心里留下不好的印象。”就這樣，他不但又快又好地地完成了自己份內的清雪任務，而且還有更多的時間來幫助其他班組來盡快地完成清雪任務。暴雪在不停地下著，孫扣龍和他的同事們在不停地戰斗著。他們揮動著洋鎬、鐵鍬和掃把，在園區內外形成了一道壯麗的景觀。孫少龍和他的同事們在冰雪覆蓋的園區里，除冰掃雪。冰雪被一鎬一鍬地鏟除，光滑的路面在一公分一公分地不斷延長。
在抗雪救災的過程中，孫扣龍家的小孩，因天氣嚴寒得了重感冒，高燒不退，正在醫院治療，急需他在小孩身邊。但是他一聲不響地投身到除雪保開園的戰斗中。他的家屬責怪他無情無意。但是，領導和同志們得知此消息后，都稱贊他有情有意。他的情是方特歡樂世界全體員工們的情http://轉載請注明出處，謝謝！
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保潔員先進事跡簡述篇十
時光荏苒，歲月如梭，轉眼間一年的服務期即將到了。我公司自去年有幸在平湖市區城西片清掃保潔與垃圾收集服務項目中中標以來，從開始的凌亂到現在有條不紊地進行著，離不開環衛處領導們的支持和幫助，離不開現場管理人員的督促管理，離不了廣大保潔人員的辛勤工作。
一、為了更好、更及時、更全面地做好市區道路保潔工作，起初聘用務實、優秀的管理人員兩名，在不斷的總結管理、保潔工作中經驗和教訓的同時，又新增一名管理人員，安排好早晚輪班，確保工作時間管理人員都在崗，更好、更及時處理突發事件，應對緊急情況，上級領導可隨叫隨到。
二、開展并落實管理人員和保潔人員的安全教育工作。長提、長講、長掛嘴巴的道路交通安全和保潔作業安全，確保生命安全得以保障，確保環衛保潔工作得以順利進行。
三、在日常保潔工作、每月的月度考核和平時的.檢查、抽查中發現存在一些問題。
1、部分路段的普掃工作不及時、不到位，尤其是在落葉期間。管理人員督促保潔員做好每天的普掃工作，在落葉期間加班加點工作。
2、早餐店門口、水果店門口、夜排檔擺放處、臨時菜場周圍的圾清理較多，影響了整體的道路保潔質量。對于這些重點、特殊路段加強了巡回保潔力度，對于垃圾清理工作做到日產日清。
3、有的小區存在衛生死角，通知保潔人員進行及時清理，對于雜物較多處安排機動人員幫忙一起清理并將垃圾清運干凈。
4、部分路面、橋面、道板面、墻邊、小區沿邊處有雜草，一經發現要求保潔人員進行及時清除，再噴灑草甘膦和甲磺隆除草劑。
5、行道樹樹穴內存在煙蒂、狗屎和碎石等，要求保潔人員每天在普掃結束。
保潔員先進事跡簡述篇十一
尊敬的各位領導、同志們，大家好！
我叫康英芳，是市公安局的一名保潔員。參加今天的先進事跡報告會，我感到十分榮幸，也十分的激動。其實，今天我感覺自己并不該站在這里，因為這是一個榮譽的舞臺。在市局將近5年的保潔工作中，我感覺自己并沒有為局里做出什么特別的貢獻。使自己的力，出自己的汗，用自己的努力，為市局清潔出一個干凈、舒適、爽心工作環境，這是我的本職工作，更是作為一名保潔工人應盡的本分。今天，受各位領導和姐妹抬愛，我也不是要演講什么，算是借助這個機會和大家一起分享一下我工作中酸甜苦樂吧。
很多來過市公安局的朋友都說，市公安局辦公大樓的衛生環境與其他市直單位相比，是最好的一家。作為市公安局的一名保潔工人，聽到這話我感覺到無比自豪與驕傲。
社會治安的和諧與穩定做出了自己的一份貢獻和力量！
出處 www.cdxkw.cn
有人說，一個人把自己的工作看的越崇高，它的肩上感受到的擔子就會越重，壓力就會越大，驅動力也會越強，對此，我深有體會。
為了做好保潔工作，我每天早上都要在大家上班之前，把局里的衛生打掃出來，并且樓道地面還要晾干，為此，我每天6點鐘之前就必須趕到局里，現在的天還好，天亮的早。可是冬天的六點鐘，外面寒風凜冽，夜幕漆黑，路上行人稀少，從家里一路走來，一個女人家，有時真有些擔驚害怕、提心吊膽的。
到了單位，擦洗樓道，走廊，清理會議室，沖洗衛生間，清理、搬運垃圾等幾乎涵蓋了我工作的全部，3——4層樓，每層樓200個平方的清掃面積。樓道走廊和大廳早上上班前清理一遍，上班后再清理一遍，中午下班清理一遍，下班后再清理一遍，為了保持樓道整潔，可以說，我是不厭其煩的清理。進入夏天后，衛生間的清理工作是最難做的，可我從來沒有嫌過臟、怕過臭，任勞任怨。為了保持衛生間的清潔衛生，我幾乎就像守在了衛生間一樣，方便的民警剛出來，我就沖進去，幫助清理。“寧愿一人臟，換來千潔。”說實話，苦是苦了一點，累是累了點，可是，每當看到自己把單位清理的干干凈凈，我就有美容師一樣自豪感。一路走來，一眨眼，就五年了。
友這樣問我，“就掙那幾百塊錢，還不夠孩子零花，你看你每天還跑的恁起勁，是不是中邪了！”丈夫這樣問我。
“媽，你那工作別干了，因為你每天慌慌張張的去工作，我幾乎就沒有在家吃過你做的早飯。”兒子這樣問我。
五年期間，無論是親戚、朋友還是家人，這樣的責問我不知面對了多少?面對責問、面對質疑，可我總是笑而不答。
本來，作為一名保潔員，我深深明白，由于我們的工作存在勞動強度大，工作條件差，工資待遇低，社會地位不高等因素，所以，社會上有不少人對我們的工作看不起，甚至是家人、朋友對我們的工作也表現出了不理解，不支持。
今天，我下定了決心，向他們給出自己為什么一直堅守這里，堅守這份工作的答案，那就是，在這里，讓我收獲了四個字，那就是“理解”和“尊重”。
記得在6年前的一天早上，我在地稅局當保潔員。當時我去按了一下電梯里的樓層號，結果，同乘電梯的一個女士就指責我說，“你手這么臟，你按了電梯別人還怎么按！”當時，我沒有說話，可眼淚卻不由自己的流了下來。
如果沒有我這雙臟手，那里有他們單位整潔舒適的環境？第二天，我辭職了，不為別的，只因為他們不懂的尊重勞動，當然，也就不懂得尊重一名普通的保潔員。
“你們是局里平等的一員，你們在這干一天，局里就對你們。
負責一天，以后工作上，生活上有什么困難和問題，請你們提出來，我們會盡最大努力幫助你們的。”在市公安局這5年里，局里領導是這樣給我說的，也是這樣做的。
去年二月份，由于孩子戶口本和學籍上姓名不一致，學校要求孩子更改戶口，保持戶口本和學籍上姓名的一致。由于不認識人，我擔心這事我辦不好，就索性給劉處長說了，劉處長聽后，馬上就打電話給戶籍民警聯系，然后，還派一名民警和我一起去更改了孩子的戶口，這讓我非常感動。本來，為孩子更改戶口是我的私事，但是，卻得到市局領導的高度重視，熱情幫助，既然領導這樣在工作和生活上關心我，幫助我，我有啥理由做不好自己的本職工作。
在局里，我們和大家一起在局里餐廳吃飯，似如一家人，和大家一起工作，似如同事。每逢春節，姚局長和其他市局領導還親自看望、慰問了我們姐妹，對我們的工作給予了充分的肯定和褒揚！感受局里同事的熱情，感受市局領導的關懷，我和姐妹們從內心深入意識到，這里就是我們的家，這里所有的人就是我們的親人。
與金錢名利相比，我覺得理解和尊重更重要，更珍貴。既然在這里已經收獲了理解、收獲了尊重，我和我的保潔姐妹們將以百倍的努力和付出，為市局打造出一個更加干凈、清爽、舒適的辦公環境。
謝謝大家！
保潔員先進事跡簡述篇十二
當新型xx病毒悄無聲息誕生后，一切都開始變得嚴峻。城市按下暫停鍵，生活節奏被迫打亂。
許多項目人員緊缺，而她不顧風險，一心想著能夠盡快回到項目上支援同事，在她心中，疫情在前，重任在肩！
背出自家的噴霧箱，她在廠區逆行而上,她叫孫xx，是xx物業服務公司物業案場的一名保潔員，在疫情面前，她化身為“防疫員”。在防疫物資到處都買不到的時候，她就背出自己家里的大噴壺，自帶84消毒液，每天在廠區中逆行直上。
“媽，你怎么還去上班，你拿那點工資值得你去冒著危險去上班嗎？”面對孩子的不理解，她一時間不知道怎么回答。怕是怕，但事晾在那里不做，心里堵得慌。當初找這份工作，想著離家近，這里的工作內容也不難，勤快一點就能做好，反正閑著也是閑著，還不如能多賺點錢。這里工作環境好，同事們也熱情，自己就慢慢的融入進這個集體了。
不畏辛勤戰疫情，她的身影遍布整個園區。
長時間的消殺工作對體力是個非常大的挑戰。一個噴霧箱重50多斤，一天消殺需要20箱，一次全覆蓋消殺耗時6個多小時。
從早上7：30到下午5：30，孫xx和她的同事每天背著四五十斤重的消毒水，反復奔波于廠區的各個角落。對于年近半百的她們來說，精力和體力都在經受著巨大的考驗。
結束一天的工作，肩膀也早已磨出兩條深深的勒痕。“但工作不能停，該繼續的還得繼續！”孫xx堅定地說。
緊要關頭，大家就要共渡難關。
除了日常的防疫工作，她還要經常去巡視，因為道路上會產生臨時的垃圾，必須及時清理。在外圍工作，垃圾桶、道路清潔、沖洗地面、路燈清潔……每一項工作都占據的是大量的時間。
每當這個時候，孫大姐總是搶著干活，用她的話來說，我們保潔工作現在比平時緊一點，工作更加嚴峻，許多細節需要特別注意，比往常累了點。但項目上的領導對我們十分關心，在這緊要關頭，我愿意為我們物業出一份力，與大家共渡難關！
細致入微的消殺工作與宣傳動員，讓廠里更多的工作者都意識到了疫情防護工作的重要性。大家積極配合工作，共同維護廠區每個人的健康安全！每個人都在身體力行，踐行一名合格物業人應盡的職責。物業人像一個港灣，擋住了風霜雨雪，對病毒嚴防死守，對未來滿懷期待。抗擊疫情，我們同在。
保潔員先進事跡簡述篇十三
班組45員工積極參加了公司組織的上海市崗位技能等級(初級)培訓，考試全部通過。有3名員工還取得了上海市崗位技能等級(中級)證書。班組員工積極參加公司舉行的“安康杯”職業技能競賽，取得了好成績。班組發動職工積極開展合理化建議活動,不斷改進公廁硬件設施，使保潔質量有了進一步的提升。
保潔員先進事跡簡述篇十四
創新。
同志，女，現任公廁管理員。同志堅持“熱愛本職、禮貌待人;文明作業、規范服務;勤于保潔，加強管理”的職業道德規范，認真做好公廁日常管理和保潔工作，贏得了周圍居民群眾的高度好評。近年來，同志獲得了市五一勞動獎章、市五一巾幗獎、全國用戶滿意服務明星、全國優秀農民工等榮譽稱號。
一、立足崗位、努力工作。
1998年來到上海打工，她做過餐廳服務員、產品推銷員、也做過投幣廁所的管理員。同志把公廁當作自己的家來經營，如果你和我一樣去過這個公廁，會發現對同志來說，在門廳吃飯一半是“沒辦法”，因不能離開工作崗位;一半則是“沒關系”，這里非常干凈。這也許就是同志來到這個公廁兩年多來發生的變化。你身處李影管理的廁所，聞不到一點異味，到處是淡淡的檀香味;墻上貼著“小心地滑”等溫馨的提示語，里面擺上了煙灰缸、洗手液，還有一個大魚缸。公廁正前方的一塊空地，也被她充分利用起來，種上了花草樹木。而這些東西都是同志自己花錢買的，盡管她一個月的工資才900多元。同志不僅善良、熱情，還是一個有心人，她做事細心、處處為他人著想，正如他丈夫梁明所說：“能娶到這樣善良賢惠的妻子，真是我前世修來的”。同志把這份心思也完完全全的用在了她所熱愛的工作上了。
二、主動服務、熱情周到。
創新。
時，地面常會留下尿漬，干了后就很難清除，利用跟蹤式保潔方式十分有效。但這樣的保潔方式勞動強度實在不小，一天下來相當于走了數千米的路程。李影說：“要保持這里沒有異味，除了勤快點隨時保潔，沒有其它辦法，累一點也值得。”
三、跨前一步、關愛他人。
在公廁的正門前，有一條寬約1米、長約20米的用方磚砌成的通道，直通公廁旁的一戶人家，這是李影夫婦去年大年初一到初三砌成的。雙腿殘疾的居民朱祖康是這條小道的最大受益者。朱祖康說：“以前我的輪椅車要經過這塊爛泥地，一到下雨天，車輪陷在泥里動都動不了，進出十分不方便，小李夫婦幫了我大忙這條通道既方便了這位殘疾人，也方便了其他用廁人員。在平時，只要這位殘疾人有困難，她總是隨叫隨到，視他為自己的親人。龍潭公廁實行社會尊老一條龍服務，70歲以上老年人上廁所都是免費的，李影對老年人的服務也是堅持做到熱情主動，凡是老人上廁所，她都會上前主動問一聲、攙一把、送一程。對于一些行動不便的老人，就更加主動地提供幫助。
作為一名公廁管理員，她想很有必要也有責任去做好相關的每一件事。同志還時常向來廁所的居民了解情況，請他們對自己的服務提意見，好讓她在以后的工作中做到精益求精。
四、創新服務、奉獻社會。
如今的龍潭公廁在的打理下，又有了新的變化，公廁外墻多了一個“殘疾人專用設施”的醒目標志，表明公廁內具備無障礙設施，可以讓殘疾人放心使用。現在，廁所門口又多了一條休息長椅，是小倆口揀來的廢舊長椅，經過修繕就成了既干凈又舒適的座椅，這樣，就能讓老年人用完廁后歇歇腳，更加方便。公廁門前的小花園比原來又美麗多了，盆景、盆栽等都錯落有致的在周圍擺放著，草叢中藝術石上寫著“花與文明同行，綠與健康常伴”的標語。夫妻倆不愧為公廁服務的有心人，他們利用個人休息時間用廢木塊制成護綠柵欄，使公廁周圍的綠化得到了保護。
創新。
“用戶滿意服務明星”。在榮譽面前，同志沒有絲毫的驕傲和懈怠，反而更加努力工作。正如同志自己所說：“文明作業、禮貌待人、服務群眾是我最大的快樂，她熱愛生活，用心地去做好每一件事情，為建設和諧社區作出了富有成效的努力。
保潔員先進事跡簡述篇十五
她叫xxx，是xxx服務項目xx環保能源有限公司物業案場的一名保潔員，在疫情面前，她化身為“防疫員”。
在防疫物資到處都買不到的時候，她就背出自己家里的大噴壺，自帶84消毒液，每天在廠區中逆行直上。
“媽，你怎么還去上班，你拿那點工資值得你去冒著危險去上班嗎？”
面對孩子的不理解，她一時間不知道怎么回答。怕是怕，但事晾在那里不做，心里堵得慌。
當初找這份工作，想著離家近，這里的工作內容也不難，勤快一點就能做好，反正閑著也是閑著，還不如能多賺點錢。這里工作環境好，同事們也熱情，自己就慢慢的融入進這個集體了。
不畏辛勤戰疫情，她的身影遍布整個園區。
長時間的消殺工作對體力是個非常大的挑戰。一個噴霧箱重50多斤，一天消殺需要20箱，一次全覆蓋消殺耗時6個多小時。
從早上7：30到下午5：30，xxx和她的同事每天背著四五十斤重的消毒水，反復奔波于廠區的各個角落。對于年近半百的她們來說，精力和體力都在經受著巨大的考驗。
結束一天的工作，肩膀也早已磨出兩條深深的勒痕。“但工作不能停，該繼續的還得繼續！”xxx堅定地說。
緊要關頭，大家就要共渡難關。
除了日常的防疫工作，她還要經常去巡視，因為道路上會產生臨時的垃圾，必須及時清理。
在外圍工作，垃圾桶、道路清潔、沖洗地面、路燈清潔……每一項工作都占據的是大量的時間。
每當這個時候，孫大姐總是搶著干活，用她的話來說，我們保潔工作現在比平時緊一點，工作更加嚴峻，許多細節需要特別注意，比往常累了點。但項目上的領導對我們十分關心，在這緊要關頭，我愿意為我們物業出一份力，與大家共渡難關！
細致入微的消殺工作與宣傳動員，讓廠里更多的工作者都意識到了疫情防護工作的重要性。大家積極配合工作，共同維護廠區每個人的健康安全！每個人都在身體力行，踐行一名合格物業人應盡的職責。
xxx，女，漢族，19xx年10月出生，20xx年4月份入職xx物業，成為一名普普通通的物業保潔員，十二年的時間，她在自己平凡的崗位上兢兢業業，辛勤付出，工作過程中不怕臟、不怕累，日常表現得到公司和業主的一致好評，曾多次被評為xx物業年度優秀員工、xx物業勞動模范、xx物業年度六心服務獎等榮譽稱號，此次推選xx市評選首屆十佳“巾幗最美物業人”，同事們不約而同推選xxx，在大家心目中，工作盡職盡責的她最美。
簡單的事情重復做好，就是不簡單！
一個普通的保潔員工，重復著一件簡單的工作，一干就是12年，沒有驚天動地的事跡，灑下的是一路汗水，留給業主的是溫暖的笑容。
踏踏實實，任勞任怨，不嫌臟，不怕苦，不說累，不抱怨，難能可貴。平凡中見偉大，細微處見精神，每年被公司評為勞動模范優秀員工。
3月xx日下午，在xx市物業服務行業“十佳巾幗最美物業人”頒獎儀式上，頒獎主持人贊揚著這位勤懇認真的xx女神——xxx，在50余名候選人中，她脫穎而出。一同獲獎的9名物業巾幗皆是執領一方的佼佼者，唯有xxx，用勤懇與堅守，在平凡的崗位上詮釋著xx精神。
從35歲到47歲，她在xxx花園12年，服務了xxx花園39萬平的三千多戶業主，這里有她無數故事……。
2年，三千余戶，兩萬步。
保潔工作是一項繁瑣性、重復性的工作，但是xxx一干就是12年。
每天凌晨5點，大多數人還在熟睡的時候，xxx就起床準備工作了。為了讓晨起的業主們第一眼看到潔凈的環境，范班長就每一天都堅持把園區清潔做到最好，從不忽略每個角落：不管是窗戶縫隙、墻上的信號箱，還是業主家的地墊下邊，從樓層玻璃到單元門，從樓頂天臺到地下室，從電梯防護到步梯，這些地方她都能全部打掃到位，做到衛生無死角，她負責的樓道衛生可以作為“樣板”標準。
xxx還負責全園衛生檢查，每天，她的平均步數達兩萬步，相當于步行10公里，她就這樣勤勤懇懇了工作了十余個寒暑。
跟著范班長，心順！
在xx中央花園，同樣也有一群處了十多年的同事，提起范班長，她們都翹起大拇指：“范班長這人可好，實在得很，跟著她十來年，心順！”
在她們里，范班長是個實在人：干活從來都不惜力，從上班到下班，從來沒見她閑住過，她都是搶在別人頭里干活。升職當了班長后，范班長更加勤懇了，為了比同事們早到以便安排工作，她每天都要乘坐第一班公交上班，公交車沒有直達的，她接著騎著自行車到xx花園，她的自行車和小馬扎，已經陪了她五六年。
清理水系是最繁瑣的最耗體力的工作之一，尤其是冬天。面對苦活累活，范班長從不因為是班長而躲在眾人后面“指揮”，每次她都是身先士卒，拿著工具跳到冰冷的水池里，把每一個石子兒沖洗得干干凈凈，淤泥一鐵鍬一鐵鍬地鏟干凈，大冷天她卻滿頭大汗，內襯濕透。
園區保潔人手不夠時，她一個人兼著兩個人的工作量，工作服總是濕了干，干了又濕，無論風吹雨打，還是炎熱酷暑，她每天總是最早上班、最晚下班，總能在園區看到她忙碌的身影。范班長的拼勁頭兒，連男同事都自愧不如。
工作上一股拼勁兒，工作外她是一股暖勁兒。午飯時候，xxx經常招呼同事：“今兒中午給你們下面條吃！”十多年的相處中，范班長和她們早已不是同事，而是家人。許多同事已經快到了娶媳抱孫的年紀，但是他們都舍不得范班長，“都說人心換人心，我們跟范班長擱得來，跟著她干活，得勁！”
范班長和她的同事們，同樣在xx干了十多年，榮譽背后同樣離不開xx好姐妹們的付出。
在xx的12年里，范班長早已把xxxx花園當成了家，有一戶腿腳不便的老業主，范班長隔三差五主動去給老人打掃衛生，陪他們聊天解悶，園區的人們常常跟她熟絡地打著招呼……。
春節放假期間，由于垃圾車升級，園區垃圾無法清運，需要人工把大量生活垃圾拉到垃圾清運中心。為了讓業主們過一個干凈整潔的舒心年，她放棄了陪伴家人的年假，帶著同事們把一袋袋垃圾背到垃圾轉運站，整個社區幾十袋垃圾在垃圾站里堆滿滿當當，范班長和同事們汗水濕透了衣服，但是看到整潔的社區，她們滿滿都是自豪感……這樣的小事還有很多很多，她早已把業主當家人一樣看待。
憑著對工作的盡心，對業主的貼心，xxx已經連續多年榮獲“優秀班組長”等。榮譽加身的她依然默默扎根在自己的崗位上，就在xx拜訪她時，她隨手把長椅和欄桿擦拭的一塵不染，范班長對xx的服務理念已經融入到生活每一步。
干一行，愛一行，每個崗位都是平凡的，只有腳踏實地才能做出不平凡的業績。櫛風沐雨十余載，默默堅守化春風，她用“十年如一日”的堅持，讓整潔與貼心點亮三千余戶業主的生活，她是我們身邊的最美“女神”！
格言：有時可能別人不在乎你，但你不能不在乎自己。
物業里，誰是最美麗的人？--物業保潔員：為什么這么說呢？因為她們是物業的美容師，是物業服務區內第一道亮麗的風景線。清晨，當人們還在沉睡時，她們便開始了工作，在樓宇內、在外圍的道路上、在開滿鮮花的花壇內、在最需要美化的地方……她們是那樣的渺小，渺小到沒有多少人會注意到她們的辛勞，但她們又是那樣的偉大，偉大到沒有她們就無法在舒適的空間里工作。
今天，將要評選最美物業人，不由得讓我想起了她，她的身影在我腦海里浮現，她工作時的勤勤懇懇，認真態度給我的印象很深刻。她就是最美保潔員—xxx。
xxx同志從事物業保潔工作八年以來，多次被領導贊賞，受到表彰。成績與榮譽的取得，滲透著她的智慧、汗水和心血。
xxx，女，漢族，現年40歲，09年走進xxx物業服務有限公司保潔員崗位。
在這平凡的崗位上，八年如一日認真打掃衛生、主動清理垃圾、時刻洋溢微笑、主動助人為樂的她，用最美的微笑、最樸實的舉動演繹著我是最美勞動者。她干活歷練，從不拖拖拉拉，安排的工作總是不推卸、不拖延，他負責的區域衛生總是最干凈，清理的垃圾總是最及時、最徹底，每逢重大臟、亂、差任務突擊時，她打掃的衛生總是最及時、最徹底、最干凈，大家在無可挑剔同時，也只能豎起僅有的大拇指。把我們辦公大樓打掃的一塵不染。
對于她這位保潔同志，我們的員工公司無人不知，也經常受到贊揚，正如一位業主所言：“通過她，我看到了最真誠、最樸實的物業人。她就是最美物業人員的縮影和代表。這位經常用汗水說話、拿成績匯報工作的她也因此多次被表揚。
保潔員們在日常工作中辛苦付出，默默無語，但她們卻是物業中最美的人！也是最值得尊敬的人！
保潔員先進事跡簡述篇十六
創新。
保潔員何統妹同志現年67歲是朱村街山角村人，于2008年至此在朱村街工作，她主要負責朱村街山角村、羅屋村兩條村的保潔工作，范文之事跡材料:保潔員何統妹同志先進事跡材料。工作“十年如一日”。她在工作中服從村委領導的工作安排，踏踏實實的對待工作，一直以“寧愿一人臟，換來萬家凈”為信條在工作中不怕吃苦，遇到艱難工作不怕臟、不怕累。環境衛生工作是一項長期性、復雜性、繁瑣性、重復性的工作，但她無怨無悔、任勞任怨，來朱村街山角村、羅屋村工作四年的日子里，按領導的要求切實的做好本職個人工作。她良好的工作作風和工作成績得到村委領導的肯定和表揚。
忠于職守，舍小家顧大家。在默默無聞的四年工作時間里，她總是把工作放在首位。不管炎熱夏天、低溫霜凍還是下雨或者自己的腿走疼痛了都從不偷懶，堅決完成當天的工作。她所在的保潔路段，因處在車道，人流、車流量大，垃圾、樹葉多，有時大風刮的方便袋、廢紙漫天飛舞，她都不畏辛苦地追逐撿拾。她模范遵守單位的各項規章制度和清掃保潔制度，始終高標準堅持“一日兩普掃、期間撿掃，普掃徹底，撿掃及時”的保潔要求，在一年365天一天工作十個小時(除年初一、二外無假期放)的工作壓力，工作以來最愧對的是對家人照顧。何統妹家里共9人，兩個兒子三個孫子，待到完成當天工作后她才回家打理家庭細務。當然留給家庭的時間很少，卻她的家庭井然有序，這歸功于默默支持她、幫助她的老伴，還有村委的大力支持她的工作。
時間的腳步漸漸遠去，歲月留給何統妹的是粗糙的皮膚、新生的皺紋和帶傷的雙手。她依然信守：這是我的工作，我要把它做好。這就是她把自己的汗水熱情揮灑在垃圾場和馬路上，是一名確確實實的“城市美容師”。
創新的工作作風和工作成績得到村委領導的肯定和表揚。
忠于職守，舍小家顧大家。在默默無聞的四年工作時間里，她總是把工作放在首位。不管炎熱夏天、低溫霜凍還是下雨或者自己的腿走疼痛了都從不偷懶，堅決完成當天的工作。她所在的保潔路段，因處在車道，人流、車流量大，垃圾、樹葉多，有時大風刮的方便袋、廢紙漫天飛舞，她都不畏辛苦地追逐撿拾。她模范遵守單位的各項規章制度和清掃保潔制度，始終高標準堅持“一日兩普掃、期間撿掃，普掃徹底，撿掃及時”的保潔要求，在一年365天一天工作十個小時(除年初一、二外無假期放)的工作壓力，工作以來最愧對的是對家人照顧。何統妹家里共9人，兩個兒子三個孫子，待到完成當天工作后她才回家打理家庭細務。當然留給家庭的時間很少，卻她的家庭井然有序，這歸功于默默支持她、幫助她的老伴，還有村委的大力支持她的工作。
時間的腳步漸漸遠去，歲月留給何統妹的是粗糙的皮膚、新生的皺紋和帶傷的雙手。她依然信守：這是我的工作，我要把它做好。這就是她把自己的汗水熱情揮灑在垃圾場和馬路上，是一名確確實實的“城市美容師”。
資料來源：http:///data/xianjinshiji/。
保潔員先進事跡簡述篇十七
很榮幸來到xx區擔任保潔員，這份工作對于我來說來之不易，從上崗的第一天開始，我就以嚴謹的態度來對待這份工作。
平時根本不注意的地方，對于保潔員來說，絕對不能馬虎，墻角、拐角，窗內窗外，犄角旮旯，都是自檢的重點。
在銀杏苑小區，懷著真誠服務的心，努力做好本職工作。(樓道清掃)由于工作努力，成績有目共睹，并且得到領導和小區業主的肯定和認可。
到銀杏小區任職期間，我從摸索到熟悉，從茫然到自信，在我前進的每一步，都得到了公司領導和同事的熱情相助，得到了大多數業主、租住戶的諒解與支持。如果說這期間的工作還有一些可取之處的話，那絕不是因為我個人有多大的能力，而應歸功于我們有一支高素質的保潔隊伍，有一群有熱情、肯于奉獻的物業管理人員。作這個小結的目的，也決不是給自己涂脂抹粉，而是希望能達到冷靜回顧一下自己這段時期的工作得失，總結經驗，吸取教訓。
這一階段的工作，一方面是盡快掌握小區的基本情況，另一方面確保小區各項工作的正常進行。由于交接時間較短，很多事情只能邊干邊學習，在此期間，保潔的日常工作主要靠的是公司領導的有效指揮，靠的是管理人員的高度自覺。這一時期的工作，在大的事件處理上能積極向領導匯報，迅速采取措施，未出現嚴重錯誤，但在工作細節上還存在不少問題，好在有領導和同事及時指出并補救，均未產生嚴重后果。
這7個月的工作，也暴露了自身存在的一些問題，如在自身要求上還比較放松，對一些細節注意還不夠，有待在今后的工作中予以改進。同時，希望能有機會到比較成熟的小區去學習、掌握更多技能，提高自己的專業水平。決心在崗位上，投入更多的時間、更大的熱情，完成公司布置的各項工作，不辜負公司領導的期望。
一年來，本人能認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，貫徹xx大和xx大三中全會精神，積極實際“xxxx”，在思想上按黨員標準嚴格要求自己，在工作上勤勤懇懇、任勞任怨，在作風上艱苦樸素、務真求實，較好地完成領導和各級部門安排的各項任務。為***盡心盡力，努力工作，主要情況匯報如下:。
在思想上，認真學習鄧小平理論、領會黨的xx大和xx大三中全會精神，利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關注國內國際形勢，學習黨的基本知識和有關政治思想文件、書籍，深刻領會胡總書記的講話精神，并把它作為思想的綱領，行動的指南;積極參加黨委組織的各種政治學習及教育活動;積極向廣大員工宣傳黨的方針政策和公司黨委的精神;時刻牢記為人民服務的宗旨，明白自己所肩負的責任;積極參與基層建設，在工作中要起到模范帶頭作用，做廣大職工的表率，同時，認真學習相關業務知識，不斷提高自己的理論水平和綜合素質。
在工作上，圍繞公司***的中心工作，對照相關標準，嚴以律己，較好的完成各項工作任務。本年度主要完成了如下工作:1、2、3、4、5。
在作風上，能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進，始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不茍的工作作風，勤勤懇懇，任勞任怨。在生活中發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優良傳統，始終做到老老實實做人，勤勤懇懇做事，勤勞簡樸的生活，時刻牢記黨員的責任和義務，嚴格要求自己，在任何時候都要起到模范帶頭作用。
今后努力的方向:隨著****的實行，可以預料我們的工作將更加繁重，要求也更高，需掌握的知識更高更廣。為此，我將更加勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高文化素質和各種工作技能，為***應有的貢獻。
您們好!本人自今年5月18日入職擔任物業部保潔主管。工作職責為負責園區a、b、d日常保潔、定期消殺、垃圾清運工作，及和物業辦公區和年底接收的e、f、g組團開荒和日常衛生保潔服務監管管理。管理范圍較寬，人員分布較散，這些雖然給管理工作帶來很大難度，但并沒有改變我對工作的熱情，這既是挑戰也是難得的鍛煉機會。下面將今年以來工作情況匯報如下：
一、開荒工作。
工作伊始，面臨的工作重點是abd組團的公共區域開荒，由于時間緊，維修工作多，這給開荒工作帶來了很大的困難，基本上整段時間內是開荒工作和大規模維修工作同步進行，這就造成了完成的開荒區域存在著二次污染和重復清潔的問題。
中水系統截止到業主集中辦理入伙前仍沒有開通，這對開荒工作來時無疑也是影響巨大的，但在物業部王經理的協調下，經過多方溝通，聯系總包方盡量將大塊施工垃圾清走，剩余部分少量施工垃圾由我安排開荒人員清理，另外通過協調暫時借用了消防水用做開荒使用。在業主辦理入伙手續前每日現場監督檢查、整改返工、逐項進行，保證了開荒工作的順利完成。同樣在年底接管的efg組團時，天寒地凍，大部分時間無法用水的情況下，克服重重困難完成了開荒工作。
二、日常保潔工作管理。
外判公司保潔作為基層工作者普遍存在著年紀偏大，文化水平低，人員流動性大等問題。因本項目為別墅項目，工作環境只有園區和車庫，條件比較惡劣，且每人所轄區域也很大任務重。物業公司除定期進行公司背景、管理制度、公司領導等深入的企業文化培訓，同保潔公司自身工作制度的培訓交叉、循環培訓。
并進行保潔公司內部的保潔工具實操，清潔技巧知識等培訓，定期組織逐個口頭考核，優勝劣汰，確保每個人都能盡快的有所提高。同樣在保潔員工的日常工作期間，對于他們的休息、吃飯問題等多加關心，聯系工程部在車庫內修建保潔休息室，在夏天高溫期間發放防暑降溫藥品，使大家能夠安心工作。
在十月起，因施工方戶內保潔撤場，我物業部在人員緊張的情況下，抽調人員在兩個月的時間內累計入戶清潔施工后垃圾、入戶內打掃達175次，清理維修期間公區亂堆施工垃圾超過200次，保證了施工結束后，業主入住前戶內及公共區域的衛生要求。
同時配合實際工作的細則我在日常工作中去總結和不斷修正各項保潔類規章制度。先后更新了公司的《保潔作業指導書》先后制定、修改了一系列管理規定細則和具體措施，使各項管理分工明確、責任到人。并根據現場情況擬定了保潔員工崗位區域劃分、工作流程、職責、安全操作規范、應急預案等內容。
同樣為隨時檢查員工的工作情況，由外判公司主管填寫《工作日報表》和我每日填寫的《保潔巡視檢查表》雙重巡視檢查。我將每日員工工作表現，發現問題及整改，與其他部門的溝通配合及工作日志合并在一張紙上，減少了我很大的文案工作，也通過與保安主任、主管及綠化主管的溝通，相互監督通報，用以彌補保潔部門只有我一個人巡視檢查的現狀。
通過記錄和檢查表來了解他們的工作和質量情況，做到心中有數，有據可查，并將其整理存檔備查。同客服部密切配合，上門處理兩起保潔問題投訴，并及時做好相應的處理措施，舉一反三，避免再次出現同樣問題。同售樓處及會所工作人員交流配合，順利完成各次上級領導的參觀檢查接待任務。
三、定期消殺工作。
在定期的消殺除四害工作中，公司提出自行采購藥品器械，安排人員進行通過搜集資料和咨詢專業人士，多方比較和摸索，整理出一套適合本項目現狀的操作流程及藥品器械清單，節約了成本，同時配合車庫安裝的滅蚊燈和每周一次的消殺頻率，達到了應有的效果，并做好文字記錄存檔。逐步改善了園區車庫內蚊蟲多的環境問題。
四、垃圾清運。
垃圾清運公司自7月1日起正式進場，前期以生活垃圾為主，隨著業主入住量的增加，和裝修戶的增多，施工垃圾堆放與各戶的車庫內，所以日常的工作中又多了一項垃圾的巡視。做好估量及時聯系清運車輛進場。部分裝修公司將施工物料和垃圾堆放在一起，為了防止出現誤清運，我設計了表格由清運人員與現場負責人簽字確認，同時我另外通知前臺聯系業主，做到雙保險。
回顧這半年多來的工作，在上級領導的幫助和關心下雖然取得了一些成績，園區和會所前期保潔工作步入正軌。但與公司各級領導的要求還有一定差距，在管理水平、溝通能力上還有欠缺，遇事時有時不夠冷靜，有時急于求成往往事與愿違。這些不足之處都需要我去加強自身學習，用所學知識指導自己的工作，爭取用更好的成績來回報領導對我的信任。
在步入新的一年中我將已更為飽滿的熱情和積極的工作態度努力做到以下方面：
1.加強業務知識和公司企業文化的學習和提高，創新工作方法，完善各種管理規定。.
2.與外判公司主管加強溝通提高保潔服務質量、工作效率，加強各方面的培訓。
3.結合公司規定逐步建立和完善起對外判公司的考核管理制度，提高外判公司工作效率水平。
保潔員先進事跡簡述篇十八
xx自2007年來到xx市xx物業服務有限公司至今，從事保潔工作近10年，工作積極主動，從不計較個人得失，積極帶領員工按上級要求做好每一件事，把保潔工作落到實處，受到了各方的好評。連年獲得公司“先進工作者”、“優秀保潔員”等稱號。工作中樂于奉獻、積極助人，幫助困難員工。
xx同志是xx市xx物業服務有限公司一名保潔工，負責單位保潔工作，她能在平凡的崗位上，十年如一日，做事不聲張，勤勉工作，并以她出色的工作能力、心系群眾的高尚情操和無私奉獻的精神，贏得了領導、同事和廣大業主的交口稱贊。由于他出色的工作成績，xx同志20xx年榮獲xx省清洗保潔行業“先進工作者”“優秀保潔員”、20xx年又榮獲20xx年度xx省優秀“石材清洗養護技工”與xx省“先進工作者”等榮譽稱號，獲得了中國清洗保潔行業協會籌委會與xx網、xx清潔網20xx“年度巾幗魅力”人物。
普通的崗位也能造就優秀的員工，xx所在的服務單位曾多次獲得市、區及上級公司嘉獎，尤其對她保潔工作都得到了好評，xx同志在保潔工作當中，不管是烈日當頭，還是風雨交加，她始終認真履行自己的崗位職責，從未叫過苦、叫過累。一批批同事來來去去，工人換許多，而她卻從未有過一絲動搖。她說，每個人都要看清自己，不能好高鶩遠，盲目攀比，不管在哪里，干什么工作，都要把自己的本職工作做好。這句話雖然很樸實，但是卻體現了作為一名普通的物業員工難能可貴的工作態度。她干一行愛一行，勤學苦練，從普通的掃地、拖地到以后的擦玻璃、石材護理、地毯清洗等成為一個清洗保潔的多面手，其中的艱辛，只有她自己知道，一次次的學習，一次次的實操，反反復復的練習，付出了巨大的心血，流出來無數的汗水，犧牲了數不清的業余時間，使自己的操作水平迅速提高，快速成長為公司的骨干保潔員。“勤學、進取、奉獻、堅守”一名普通的基層員工，她身上的這份執著、這種對工作堅守的精神，也正是xx市xx物業服務有限公司長期以來所提倡的鮮明的工作觀和價值觀。
物業公司每一個保潔員都會扎拖把，這個傳統還從xx同志起。
xx同志生活上養成了勤儉節約的好習慣，她同樣也把這種習慣帶到了工作當中。在日常保潔作業中，她發現保潔員用的拖把經常會散落，給工作造成一定影響，于是她就有意識地收集家中廢舊的布條，自己找工具動手扎拖把。這樣一來，不但拖把結實耐用，方便工作，而且大大節省了成本。時間長了，xx同志將扎拖把的技術教給了班組內的所有同事，大家也都養成了自己動手扎拖把的好習慣。不僅如此，xx同志在看見保潔員用抹布擦鐵鑄花，抹布經常會被刮爛的現象時，便從家中找來用舊的枕巾，做成套子套在手上，既能保證抹布不被刮破，還能保護雙手，給大家帶來了很多方便。她以身作則，臟活累活自己總是沖在最前面，她用自己的言行影響著身邊的同事，同時也贏得了大家的尊重。
對待業主，xx同志同樣是誠心付出，每當下雨，她為了節約用水，借雨水清掃廣場；平時業主生活上有什么需要，她總是爽快地答應下來，積極地提供力所能及的幫助；在小區里遇到業主，她總是面帶微笑親切地和業主打招呼，不分彼此。她熟悉小區里的每一張面孔，和業主真正建立起了親人和朋友般的關系。
在業主滿意度總是名列前茅，這不僅與管理處的日常管理有一定關系，從xx同志身上，更能體會到其中的真正原因。把公司當成自己的家，干活不遺余力，把業主當親人，用心付出，專注服務。
“道雖通不行不至，事雖小不為不成”，xx同志，一個普普通通的保潔工，既沒有多高的文化，又沒有超人的智慧，但她以不甘平庸的鉆勁，心系群眾的情懷和默默奉獻的精神，在平凡的崗位上實現著自己的人生價值，同時，也以她的實際行動影響著我們管理處的每一個員工。20xx年xx縣一個賓館需要拓荒工作，她與其他幾個姐妹吃住在xx縣，克服家庭存在的困難，連續八晝夜工作，終于在甲方的期限保質保量完成了工作任務。每當有臨時任務，時間緊、任務急，她都能主動積極的承擔，不論是家政工作或者精細護理工作，她都能隨叫誰到，保質保量完成相關任務。有的時候加班到深夜。不管什么時候，從來沒有因為家庭事情耽誤公司工作。
她一個平凡的保潔人，通過長久的堅持和進步，逐漸成長為物業公司的骨干力量。通過自己的努力和汗水，走出了自己平凡人不平凡的人生軌跡。留下了一個保潔員的閃光形象。
xxx是xxx物業xxx小區一名普通的外圍保潔員，從事保潔工作三年來，他一直以公司“服務為本，滿足客戶需求”的質量方針為原則，認真執行公司標準化服務和親情服務，在平凡崗位上實現自己的人生價值,20xx年度被xxx物業公司評為最敬業“優秀員工”。
至20xx年xxx小區交房，小區房屋大部分都處于裝修階段，小區外圍衛生很臟，外圍清潔面積也比較大，當時小區外圍只配備了兩名保潔員，由于外圍工作量相當大，說是要給領導再申請一名保潔員，減少工作量，但是xxx微笑著說：沒事不是老累，還能干，自己年齡一天比一天大，干點體力活就當鍛煉身體了。簡簡單單一句話反而讓我感觸很深。由于小區前期沒有合適的綠化人員來管理小區綠化，綠化帶里的衛生很差，有很多垃圾、雜草、石頭等雜物。當時他看到這種現狀，就主動向領導申請要求去清理綠化帶垃圾，還自制一些清理綠化帶雜物的小工具，每次業主看到他汗流浹背的樣子，都說他已經很干凈了，還這么認真干啥，趕緊休息休息。他說不累干完了再休息。xxx的“不管做什么事情，要做就要做好”。這種工作態度，對工作兢兢業業，不怕苦不怕累，任勞任怨的精神值得我們每一位員工學習。
自己動手修善作業工具，如扎拖把，這個傳統還是xxx起的頭，他把生活上勤儉節約的好習慣帶到了工作中。在日常保潔作業中，保潔員用的拖把經常會散落，給工作造成一定影響，于是，他就有意識地收集廢舊的布條，自己找工具動手扎拖把。這樣一來，不但拖把結實耐用，方便工作，而且大大節省了成本。時間長了，大家也都養成了自己動手扎拖把的習慣，小區保潔用的保潔工具他都會拿去自己修理，他以身作則，臟活累活自己總是沖在最前面，他用自己的言行影響著身邊的同事，同時也贏得了大家的尊重。
20xx年6月13日，xxx在xxx小區路道上打掃衛生，拾到一個黑色皮包。打開后發現，內有部分現金、3張銀行卡、一張港澳通行證、兩個手機等物品，共計價值6千元左右。面對這些，他首先想到的是失主丟失物品會很著急，就第一時間交到管理部，經核實是小區業主丟的。并及時通知到業主，出于感激，失主拿出300元錢表示感謝時，被他婉言謝絕。最后失主要他留下姓名時，他也只說了一句話：“這是我應該做的”，業主聽了這番話非常感動，說：“xxx物業真好，把小區交給你們，我非常放心”。這平淡的一句話充分體現了業主對物業的認可，也展現了我們物業人的風采。
保潔員先進事跡簡述篇十九
每當黎明的薄霧親吻社區的一草一木時，每當旭日還未從鱗次櫛比的高樓中冉冉升起時，總能聽見“唰--唰--唰--”的聲響，這有節奏的聲音和著綠蔭中婉轉的鳥鳴喚醒了社區的黎明，一掃帚一掃帚掃來了社區新的一天。是他低頭弓背彎腰手執掃把，默默地一掃又一掃，掃過料峭春寒，掃過炎炎夏日，掃過風霜秋日，掃過飛雪嚴冬，社區的每一寸土地都在他手中掃帚掃過，掃帚是他的畫筆，畫出了社區環境的整潔美麗，以至于他對社區的一草一木都有了深深的感情。底他光榮地辦理了退養手續，因此環衛班缺人，單位招聘一名環衛工人，招聘啟示張貼出竟無人應聘，一個多月后正逢他從外地回來，組織上希望他重新上崗，他二話不說，無條件地服從組織上的安排，毅然回到這片曾灑下辛勤汗水、傾注過深深情感的社區環衛崗位。這也是他一貫的作風：聽黨的話，服從組織安排。
回首任【人名】同志的工作經歷：自1977年參加工作以來，因為工作需要，先后當過風餐露宿的找礦員、一身粉塵的碎樣工、孤獨守夜的門衛、爬桿蹬高的電工。不論在何崗位上，他都兢兢業業，干一行愛一行，盡職盡心無私奉獻。19____年初開始了環衛工作，到今天已整整十六個春秋了。十六年的每一天，是誰?迎來了社區的第一抹朝霞!又是誰?送走了社區的最后一道晚霞!社區居民都知道!但是，誰能數得清這十六個春秋他揮動掃帚的次數?誰能算得出他十六個春秋掃過多少平方的面積?唯有社區的每一寸土地數得清!算得出!
暮春初夏，草木瘋長，社區綠化帶要經常及時割草修剪，攜帶式的除草機既重又難控制，陽光下悶熱不說，草叢中蚊蟲又多，每次任____都搶著做。盡管事先作了防護涂抹風油精，但修剪完后依然被蚊蟲叮咬的滿身紅包，皮膚奇癢，可他不曾抱怨。他說：與早年野外找礦相比這算不了什么。是啊!那是上世紀很遙遠的事了，雖然時間過去很久很久了，但地質隊人吃苦耐勞的精神，并不因空間的變換而改變，并不因時間的流失而遺失;在今天的鬧市里平凡的崗位上，地質隊人吃苦耐勞的精神依然在一個普通黨員身上閃光。
炎炎盛夏，瓜皮殘羹等生活垃圾，在高溫下時間稍長就會變質發酵，惡臭氣味難聞，對環境有污染，于居民的健康不利，必須及時清理。而清理轉運這垃圾則是與“臟!臭!累!”為伍，是最艱苦的環衛工作，卻是他一直主動承擔。室外高溫下，常人站一下都會熱得不行，而他還要面對惡臭揮舞鋼鍬，一鏟又一鏟，汗水布滿了額頭，在烈日下晶瑩閃光，順著臉龐流進衣衫，不一會就濕透了。垃圾裝滿轉運是個苦力活，他就像個纖夫跋涉在崎嶇河灘，吃力地邁動步伐，又像個找礦員攀登在陡峭的巉巖，不松懈!善意的誤會飛入了他的眼簾，無知的嘲諷鉆進了他的耳道。他不屑一顧;他未予理睬。餐霜飲雪，走上去一步就是一步!他氣喘不已;驕陽似火，他汗如雨下。但他還是邁步攀登，用強壯四肢，用滿腔熱血。十六年如一日，十六年的垃圾在他手中鋼鍬的舞動下，清理了，十六年的垃圾被他的推車，運走了。日積月累的垃圾，那是一座山啊!他移走了山，真是愚公一般的精神啊!
身為環衛班長，社區每次下水管道淤塞，他總是搶在最前頭;每次清理化糞池，還是他身先士卒。不理解的人說他傻，他卻說：
“臟活累活總是要有人去干!”
“干這行就不要怕臟!”
“我是黨員，多干些沒關系!”
多簡單樸實的話語啊!理解一個人不容易，理解一個環衛人也不容易。但是，如果我們以一個共產黨人的角度來理解任褔林，任何疑問都迎刃而解了。
在我的采訪中他多次說：
“不要寫我一個人，寫整個環衛班，活是大家干的。”
是的，在他的帶動下，環衛班個個盡心盡責，使得社區環境整潔優美，不僅居民認可，還得到了市區相關部門的肯定，省國防工辦劉星副主任就曾稱贊：二六七社區環境衛生搞得好!省文明辦連續八年評選二六七社區為“文明社區”。而任褔林同志連續八年被單位評為“勞動模范”，光榮地評為省局“勞動模范”。
一掃帚，一鋼鍬，一推車，一身汗，一衣塵，一顆心，歷盡十六載春夏秋冬扮靚社區，默默奉獻人生。朝霞裝飾了他的身影，他卻裝飾了社區的風景。任褔林同志，一名普通的共產黨員，一名平凡的環衛工人，波光粼粼中只是浪花一朵，霞光萬丈里只是金光一縷，在二六七發展的華彩樂章中，他只是一個簡單音符，卻在自已平凡的崗位上，和著主旋律，用一腔熱血奏出了最強音!
保潔員先進事跡簡述篇二十
一年來在公司的統一領導下，經過部門員工的共同努力，完成了公司的安排的各項工作任務，得到了礦職工家屬及領導的認可。
保潔工作體現著一個行業或單位的對外形象，同時，也給廣大礦職工家屬視覺感觀留下第一印象。俗話說：進門看地面，坐下摸板凳。這就是人們審視衛生狀況的習慣心理常態。
一、保潔標準化。
回顧20xx年，我們做了以下工作：
在去年的基礎上，細化工作內容，嚴格考評打分標準。不同區域，不同部位都有具體的分值考評。這樣，便于操作，利于檢查。
1、舉辦標準化保潔禮儀培訓，針對我礦實際，和崗位特點，邀請理工學院專業教授，系統講解保潔工作的程序，要點，注意事項，禮儀要求。通過培訓，是每個員工能夠熟練掌握崗位工作。每個樓實行班長帶班，在崗做示范，班長手把手教，熟練工傳、幫、帶，發揮班長的業務技能長，調動熟練工的積極性。這樣做，進一步實踐了受培訓者的操作能力，也容易接受和掌握，即提高了受培者的技能，有拉近了同事間的距離，一舉兩得，相得益彰。嚴把培訓關，講清操作要領要點，做到眼勤手快；先粗后細，一步到步，人走物清。
2、統一服飾，公司為每個員工定制冬裝夏裝各一套，要求每個員工從頭飾，法式，著裝，胸牌等各方面做到整齊劃一，3、舉辦消防培訓兩次，與員工簽訂消防安全責任書，責任落實到每個員工身上，使消防意識貫穿到整個保潔工作和每個員工的心中腦中，做到人人懂，人人會用消防器材，4、實行每日早例會，通過每天的理會，及時溝通工作中的問題，便于及時快捷解決問題，增進理解和溝通，有力推進工作效率。
5、舉辦形體操培訓一次，早會前集體鍛煉，既增強了體質，同時也提升了公司形象。
6、實行樓長檢查，按標準去查。在檢查工作中，不去過場。杜絕一糊二混，發現問題即使提出，注意預期輕重，盡量不傷和氣，出現反常，多方協助。目的只有一個，標準不放棄。持之以恒，這是保潔標準化不可缺少的措施，只有這樣，墻上貼的才不會是一紙空文，衛生也才能贏得干部職工的滿意。
對我們的工作，只有這樣來描述：掃地蕩身灰，拖地一身汗。
二、創潔凈礦區，和諧礦區。
酷暑里，晴天一身汗，雨天一身水，嚴冬時，頂著星辰來上班，借著路燈掃廣場，迎著寒風回家去，已是晚飯過幾時。天天如此，實在不易，平平凡凡，難能可貴。你們的敬業和吃苦耐勞精神值得我們好好學習。
三、團結講正氣。
在工作的實際中，我們一直提醒和要求大家：不利于團結的話不說；不利于團結的話不傳，不做長嘴婆，管好自己的嘴；不利于團結的事不做，尤其是值班期間和交接班過程中，不要小聰明，不敷衍了事，不糊弄同伴，做到上清下接，和諧相處。將正氣，歪風邪氣難存在了；講正氣，減少了猜疑心理。團結出心情團結出精神。拿女同胞的話講：現在我們的心情舒暢，干起活來有盡頭，吃點苦受點累心甘情愿，他促進了團結增強了團隊意識。公司多次的突擊任務都能只之即來，樂意干活，沒有怨言。
四、感慨與無奈。
在人們的想象中，做保潔是在普通不過得了，誰都能做，但做歸做不一定會做。按照我們的標準，從不會到會做，總得有個過程，且得用心揣摸。說這些，可能有人會認為保潔有什么門道，別自做清高。感慨：有人不理解保潔。
有些人缺少公德意識，肆意糟蹋環境，車輛隨意停放。對此，上的二位師傅深有感觸，對這些人，說也無用，勸而無功，他們反而會說：不給你找點事，你們沒事干。說者輕巧，聽者難受。面對如此遭遇，只能搖頭苦笑，嘆息無奈。
五、存在問題。
女人感性，易情緒，工作當中是有波動；工資她們較關心，物事愛計較。嘴上說得大度，行動上難免有出入。冬天過去，春天就要到來。新的一年里，我們保潔工，愿在公司的領導下，聽從指揮順從安排，在和諧的氛圍里緊張快干，如即往地做好本職工作。
一年來在公司的統一領導下，經過部門員工的共同努力，完成了公司的安排的各項工作任務，得到了業主的認可。
保潔只不過是物業服務管理行業中的一個行當。它體現著行業單位的態潔形象，同時，也經業主、使用視覺感觀留下第一印象。俗話說：進門看地面，坐下摸板凳。這就是人們審視衛生狀況的習慣心理常態。
回顧一下，我們是這樣做的：
一、保潔標準化。
在去年的基礎上，在新細化工作內容，嚴格考評大分標準。不同區域，不同部位都有具體的分值考評。這樣，便于操作，利于檢查。
1、按標準培訓，針對崗位輪換和新員工入職較多的實際，實行例會講理論，在崗做示范的方法進行培訓。班長手把手教，熟練工傳、幫、帶，發揮班長的業務技能長，調動熟練工的積極性。這樣做受培訓者也容易接受和掌握，即提高了受培者的技能，有拉近了同事間的距離，一舉兩得，相得益彰。嚴把培訓關，講清操作要領要點，做到眼勤手快；先粗后細，一步到步，人走物清。
2、按標準去做。分二，責任到人，簽定目標責任書，讓員工胸中有標準，日工作表上排列有順序，操作起來有個準。周師傅就是突出的一位，大廳的玻璃大門，玻璃幕墻潔凈透明，茶幾、沙發一塵不染。袁師傅發揚著精益求精的工作作風，樓層保潔清洗垃圾桶，與男性相比，毫不遜色，保持了主樓衛生潔凈度。名都大廈現在是裝修期間，在人員少工作量大的情況下，幾位師傅也拿標準來要求自覺，向標準去靠攏，盡量接近和達到標準。對他們的工作，只有這樣來描述：掃地蕩身灰，拖地一身汗。較突出，調人員積極行動，毫無怨言。老范師傅責任的區域是目前最徹底，較潔凈的一塊，從裝修階段而言，是難以見到的標準典范。
3、按標準去查。在檢查工作中，不去過場。杜絕一糊二混，發現問題即使提出，注意預期輕重，盡量不傷和氣，出現反常，多方協助。目的只有一個，標準不放棄。技之一恒的日檢查，是保潔標準化不可缺少的措施，只有這樣，墻上貼的才不會是一紙空文，區的衛生也才能贏得業主和使用人的滿意。
二、創衛嚴要求。
創建國家級衛生城市是市委市政府的重大決策，一年來，我們始終繃緊這根弘，從不敢松懈。區內一直保持著良好狀態。
1、上級要求的時間，嚴格執行；按著標準嚴格去做。過去廣場保潔時間是：早城八點到晚上八點。為了創衛，有關部門要求我們必須在六點半之前把衛生做好，然后再整理擺放車輛。在不增加人員的情況下，把兩人同班改為上、下午對班粒長了班時間，達到了創衛的時間要求。誠然，個班時間雖然縮短了，工作量去成倍的增加了。但是，二位師傅二話不說，欣然接受分配。同時標準不降低，偌大廣場很難見到煙帶和果殼紙屑。酷暑里，晴天一身汗，雨天一身水，嚴冬時，頂著星辰來上班，借著路燈掃廣場，迎著寒風回家去，已是晚飯過幾時。天天如此，實在不易，平平凡凡，難能可貴。他倆的敬業境界和吃苦耐勞精神值得我們物業人好好學習。
2、上級要求長效管理，我們至始至終。從認識上講，創衛事關重大，從工作職責來說，我們是主力軍，可以，我們必須接受任務，義不容辭，隨時接受檢查，全力以赴做好創衛工作。用二位師傅的話來說：“檢查時是怎么做，平時也是怎么做”，做到了平時和檢查一個樣。在無數次的檢查驗收明查暗訪過程中，也證明了一點。銀河一塊沒問題，我們能放心。居委會領導如是一說。
三、團結講正氣。
在工作的實際中，我們一直提醒和要求大家：不利于團結的話不說；不利于團結的話不傳，不做長嘴婆，管好自己的嘴；不利于團結的事不做，尤其是值班期間和交接班過程中，不要小聰明，不敷衍了事，不糊弄同伴，做到上清下接，和諧相處。將正氣，歪風邪氣難存在了；講正氣，減少了猜疑心理。團結出心情團結出精神。拿女同胞的話講：現在我們的心情舒暢，干起活來有盡頭，吃點苦受點累心甘情愿，領導提倡的費品收集全歸公，我們堅決服從，樂意去做。由來已久的慣例被打破，杜絕了任何人私自處理廢品的現象。這樣以來，即減少了互相猜疑和勾心斗角的心理，有增加了收入，雖然是很微不足道，但是，它體現了一種精神和境界，更加重要的是，他促進了團結增強了團隊意識。公司多次的突擊任務都能只之即來，樂意干活，沒有怨言。
四、感慨與無奈。
在人們的想象中，做保潔是做普通不過得了，誰都能做，其他啊，能做，不一定會做。按照我們的標準，從不會到會做，總得有個過程，且得用心揣摸。說這些，可能有人會認為保潔有什么門道，別自做清高。感慨：有人不理解保潔。
