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精神文明創建工作總結篇一
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2019年，全市精神文明創建工作緊緊圍繞省、市文明委確定各項工作任務，圍繞中心，服務大局，深入開展群眾性精神文明創建活動，進一步深化“清潔家園行動”、“文明中原（商丘）系列行動”和志愿服務活動，不斷提高文明單位創建水平，全市精神文明創建工作取得了實實在在的成效。
一、文明城市創建工作進一步深化
（1）開展創建省級文明城市研究摸底工作。根據市文明委領導安排，市文明辦在認真總結我市文明城市創建工作取得階段性成效的基礎上，按照《全國文明城市測評體系》確定的各項創建指標，對我市創建文明城市的基礎狀況進行調查摸底，對我市城市現狀進行了認真分析研究，并廣泛征求有關市領導和市直各有關部門的意見，給市委提出了合理化建議，向市委常委會提交了《關于商丘市創建省級文明城市有關情況的匯報》和《商丘市創建省級文明城市工作實施方案》,建議市委、市政府盡快啟動省級文明城創建工作。
（2）深入開展“文明中原（商丘）系列行動”。在認真總結去年開展系列行動的基礎上，5月24日，市文明委組織召開了全市“文明中原（商丘）系列行動”工作座談會，印發了《關于深入開展“文明中原（商丘）系列行動”實施方案》，對全市關于深入開展“文明中原（商丘）系列行動”進行了安排部署。市文明辦重點組織開展了舉辦文明大講堂，治理戶外廣告和宣傳標語，加強市場建設和管理，整治城市道路和背街小巷。截止目前，全市舉辦了三期“文明大講堂”系列講座，整治和規范各類市場11個，整治城市道路8條和背街小巷80條，增添了500多個新果皮箱等一大批公共設施。
（3）開展道德領域突出問題專項教育和治理活動。9月20日，市文明辦在市委宣傳部會議室召開全市道德領域突出問題專項教育和治理活動工作座談會。會上印發了《關于開展道德領域突出問題專項教育和治理活動實施方案》，對全市道德領域突出問題專項教育和治理活動進行了安排部署，確定的各項工作任務。在全市廣泛開展了道德教育和實踐活動，增強道德意識和道德自覺；加強、改進和創新社會管理，集中整治群眾反映強烈的突出問題；加強誠信建設，營造良好的社會道德環境。
（4）開展規范戶外廣告和宣傳標語活動。市文明辦按照省文明辦統一安排部署，制定印發了《關于清理不規范不文明戶外廣告和過多過濫宣傳標語工作的實施方案》，要求各縣（市）區將轄區內廣告監管區域劃分為若干個監管責任片區，分片包干，各負其責，實行分區域巡查?；顒悠陂g多次集中力量對轄區內亂寫、亂畫、過多、過時、過濫、過亂戶外廣告及墻體宣傳標語進行了全面清理整頓，保證了各項主題教育活動和公益性廣告標語的`宣傳，促進了精神文明建設工作的開展，全市戶外廣告、宣傳標語設置過多、過時、過濫、過亂的局面得到了改善，取得了階段性成果。
二、農村“清潔家園行動”深入開展
按照“鞏固、提高、延伸、輻射”的要求，進一步鞏固“清潔家園行動”示范村成果。市文明辦制定印發了《關于2019年全市農村深入開展“清潔家園行動”的指導意見》，明確了工作任務、工作重點和具體措施。大力開展了“四化兩場一暢通”（路面硬化、街道凈化、街燈亮化、兩側綠化，建設綜合市場、建設垃圾處理場，過境道路暢通）文明集鎮活動，深入推進了文明村鎮、文明農戶、文明衛生村（戶）等創建活動和“三好”（好婆婆、好媳婦、好妯娌）評選活動。在我市廣泛開展的農村精神文明“九個一”工程建設的基礎上，按照全省統一部署，積極實施了農村精神文明“73”工程，在（每個示范村，建設一個村文化大院，一面宣傳文化墻、一批文體活動器材，一處文化活動廣場，一支群眾業余文藝表演隊伍，一個公共廁所，一個垃圾收集池；每個示范鄉鎮建設一個垃圾轉運站，一個綜合市場，一個小游園）工程建設。深入開展了文明單位結對幫扶農村“清潔家園行動”工作，各級文明單位率先垂范，積極為幫扶村辦好事、辦實事，做了大量工作，受到了幫扶村的普遍歡迎。
三、文明單位創建與管理工作再上新臺階
（1）進一步落實了文明單位管理工作前移制度。印發了《關于推薦2019年度省、市級文明單位培養對象的通知》，要求每年3月前將省市級文明單位培養對象上報市文明辦，變年底申報為年初推薦、年底考評、年中各級文明辦進行調研指導，有效解決了平時不注重工作積累，年底集中抓創建的問題。
（2）積極探索文明單位動態管理機制。在繼續抓好文明單位六項機制的同時，積極探索文明單位動態管理機制。6月26日市文明辦組織人員前往安徽省蕪湖市文明辦考察學習文明單位動態管理工作，探索利用科技手段，建立全市文明單位動態電子管理系統，把各級文明單位日常創建與管理納入動態管理，實現文明單位管理網絡化和規范化。
（3）圍繞“2019中國飯駛探凇保櫓形拿韉ノ緩橢駒剛嚦埂壩探諢幔魑拿饜路紓股糖鸚蝸蟆苯逃導疃橢駒阜窕疃?0月17日，市文明辦在市行政中心廣場舉行全市啟動儀式和志愿者簽名儀式。要求全市各級文明單位和廣大志愿者在活動中充分發揮示范帶頭作用，引領社會文明風尚，展樹文明單位良好的社會形象。
（4）認真做好了省級文明單位推薦、考評、復核工作。7月份，按照省文明辦的統一要求，組織了對全市在屆省市級文明單位的復查工作，印發了《關于全市在屆省市級文明單位復查情況的通報》，推廣了單位創建工作的好做法、好經驗，指出了部分單位在創建工作中存在的問題和薄弱環節，使全市文明單位創建質量和創建水平進一步提高。8月份，按照省文明辦統一安排，組織力量對2019年申報的省級文明單位進行了認真考核，并于10月31日在《商丘日報》進行公示，向省文明委推薦了56家省級文明單位，推薦數量為歷史之最，受到了基層單位的普遍歡迎和好評。11月份，組織力量對2019年申報的市級文明單位進行了認真考核，并廣泛征求了紀檢監察、綜合治理、環境保護、計劃生育等部門的意見。在考評過程中，市文明辦將志愿者服務、結對幫扶等列入文明單位考評的重要內容，要求各級文明單位積極組織開展志愿服務活動，廣泛開展文明單位結對幫扶工作，進一步擴大了文明單位創建工作的影響力和覆蓋面。
四、弘揚雷鋒精神，開展志愿服務工作
（1）動員部署。3月5日，市委宣傳部、市文明辦、市直機關工委、商丘軍分區、共青團、市教育局等六家單位在帝和廣場舉辦了全市“學習雷鋒精神，爭做道德公民”主題教育實踐活動啟動儀式，全市志愿者代表和各屆市民群眾代表6000多人參加了啟動儀式。儀式上，宣讀《商丘市“弘揚雷鋒精神、開展志愿服務”活動實施方案》，對2019年志愿服務活動工作進行了安排部署。
（2）發起倡議。市委宣傳部、市文明辦通過《商丘日報》向全市志愿者發出《弘揚雷鋒精神、開展志愿服務》倡議書。號召全市廣大志愿者積極行動起來，積極參與到普及志愿服務理念、“關愛他人”、“關愛社會”、“關愛自然”、服務重大節會等志愿服務活動中來。
（3）建立機制。建立了注冊招募、志愿者培訓、評價、聯席會議、獎懲等機制，并把各級各單位開展志愿服務活動情況納入文明縣城（城區）、文明村鎮、文明單位、文明社區等考核評比的重要內容，推進了志愿服務活動制度化、常態化。
（4）開展活動。3月5日，市文明辦組織市（區）近百家省、市級文明單位2萬多名志愿者在全市主要交通路口、中心廣場、火（汽）車站廣場設立了50個“文明單位志愿者服務點”，為市民提供便民服務、發放宣傳手冊、維持交通秩序、清除垃圾和小廣告、撿拾沿線垃圾、清掃交通干道、糾正不文明交通行為等一系列學習雷鋒志愿者服務活動，受到了廣大市民的一致好評，彰顯了文明單位良好的社會形象。具不完全統計，在3月5日“弘揚雷鋒精神開展志愿服務”活動當天，商丘市區共有12000多名群眾接受義診和健康知識咨詢，維修家電11250余臺（件），法律援助55人，辦理免費圖書借閱證1330多個，為63家企業提供了14000人左右的用工信息，清運垃圾1200多噸，清理綠化帶23000多米等。特別是在華商節會期間，市文明辦組織開展了“迎華商節會，樹文明新風，展商丘形象”志愿服務活動，印發了《關于開展“迎華商節會，樹文明新風，展商丘形象”文明單位志愿服務活動的通知》，組織文明單位志愿者到城區主要路段、主要交通路口開展文明交通勸導活動，糾正不文明交通行為，協助交警維護交通秩序，開展便民利民服務，撿拾道路兩側垃圾，清除電桿上亂貼的小廣告等志愿服務活動。從10月15日至10月25日，共有75多個文明單位1500多名志愿者參加了此次活動。同時，青年志愿者、巾幗志愿者、義工聯志愿者等也參加節會的接待、咨詢、聯絡、秩序維護等方面的工作，為大型社會活動的順利進行提供有力保障，充分展示了城市形象。
五、2019年工作計劃
1、全面啟動省級文明城市創建工作。以2019年是全省文明城市評選年為契機，全面組織實施“四大創建工程”。實施文明城市創建宣傳工程，營造良好輿論環境；實施城市綜合整治和建設工程，美化生活環境；實施行業、社區創建工程，優化社會環境；實施市民素質教育工程，創造良好人文環境。力爭2019年成功實現河南省文明城市創建工作先進城市的創建目標。
2、進一步鞏固農村“清潔家園行動”成果，扎實推進農村精神文明建設。繼續深入開展農村環境衛生綜合整治活動，積極實施農村精神文明“十個一”工程建設，深入開展群眾性精神文明創評活動和文明衛生村（戶）評比活動。重點抓好全市農村“清潔家園行動”示范村鎮的整治工作，為全市樹立樣板，達到以點帶面的效果。
3、不斷提升文明單位創建與管理水平。按照中央、省文明辦《文明單位測評體系》的內容，進一步細化量化文明單位考評內容，建立科學合理的考評獎懲機制，按照省文明辦要求，落實好省級文明單位推薦、考評工作，適時組織在屆省、市級文明單位復查工作。積極組織各級文明單位廣泛開展志愿服務、結對幫扶、文明交通、文明旅游、文明餐桌、文明上網等活動，充分展示文明單位良好的精神風貌和時代風采，樹立文明單位的良好外部形象。
4、建立和完善志愿者服務領導體制和工作運行機制，廣泛開展志愿服務活動。充分發揮商丘市志愿者服務領導組和市志愿者服務協會的作用，繼續組織開展關愛他人、關愛社會、關愛自然志愿服務活動。
精神文明創建工作總結篇二
學校成立精神文明建設領導小組，制訂了精神文明建設工作計劃、安排了活動內容，營造創建工作的良好氛圍，突出創建文明學校的中心內容。通過召開教職工大會、主題班隊會、開展校園文化建設、創建安全文明和諧校園等活動，營造了濃烈精神文明建設的氛圍。
現了愛崗敬業，刻苦鉆研教材，大膽參與教改；學生形成了努力學習文化知識，講文明懂禮貌，爭做各類星級學生，形成健康向上的好學風。
良好的行為習慣養成教育是是德育工作中最“實”的部分，是看得見、摸得著的，是德育工作的中心環節，是反映學校德育工作成效的重要標志。我們突出抓了兩個方面：
一是完善“他律”，倡導“自律”。通過《小學生守則》、《小學生日常行為常規》的實施及校規、班規的制訂與實施，使學生熟知并達到學校生活中具體的行為要求；建立良好的獎懲與激勵機制并及時分析總結學生品德行為的成功經驗與失敗教訓；在班級中創設產生良好行為的情境，形成健康的輿論，杜絕不良行為的發生，形成“他律”。有了嚴格的他律，還要輔之以受教育者的內心自律。因為一個良好言行習慣的養成通常都需要經過自覺地練習和實踐才能定型。我們鼓勵并提倡學生進行自我教育，開展“爭當校園文明小衛士”的活動，學習落實“小學生日常行為規范”，通過“校園文明之星”的評比，通過樹立榜樣，創設條件，讓學生在實踐中懂得人要做自己言行習慣的主人。同時，我們積極發揮“紅領巾”監督崗作用。在廣大師生的努力下已初步形成言行習慣良好的新局面。
二是扎實抓好生活細節，促進養成教育。在師生中廣泛倡導“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”、“千里之行始于足下”、“學校無小事，事事皆育人；教師無小節，處處是楷?！钡裙庞柡透裱裕岢霸⒆吭接谄椒玻⒊晒τ诩毠潯钡壤砟睿皶r運用表揚與批評、肯定與否定等集體輿論手段，并與家庭教育達成共識，讓學生真正“從我做起,從身邊做起，從小事做起”，逐漸養成良好的行為習慣。經過不懈努力，學生講學習、講文明、講禮貌、講衛生已蔚然成風，已經形成了良好的校風和學風。
校園文化活動是校園文化建設的重要體現，是育人的重要途徑。為此，我校充分挖掘潛力，廣泛運用教育資源，積極開展校園文化活動。包括：
1、主題鮮明，形式多樣的主題班會。
根據新時期青少年的心理特點和目前社會普遍關心的問題，我校創設了三大主題班會：養成教育（主題有：做一個講誠信的人、做一個有責任的人、朋友與友誼、我心中的偶像、自信與成功等）；感恩教育（主題有：感謝父母、感謝老師、關愛、名人激勵我成長等）；心理輔導（主題有：如何適應新環境、克服心理壓力，做生活的強者、青春悄悄到來、人生背著殼前進、心理調試――相信自己、如何正確對待失意等）。關愛每個孩子，讓每個孩子都能感受到學校大家庭的溫暖。班主任工作面對著每個來自不同家庭的孩子。既有來自幸福家庭的.，也有不少單親、無親家庭的孩子。面對這樣的孩子，我們的班主任就會更加傾注心血去關愛孩子。主題鮮明，形式多樣的主題班會，已成為我校德育教育的一道亮麗的風景，得到了家長、社會以及上級主管部門的肯定。
2、國旗下的講話，莊嚴的正面教育。
我校堅持每周一的升旗制度，充分利用國旗下的講話對學生進行正面教育，如愛國主義教育、前途理想教育、集體主義教育、文明禮貌教育、誠實守信教育等等。話語雖不多，但非常注重實效，在莊嚴的國旗下，嚴肅的氛圍中，收到了很好的教育效果，國旗下的講話已成為我校德育教育的一個重要的、高效的渠道。
3、發揮媒體的作用，營造良好的文化氛圍。
還根據學生年齡和興趣特點，設計了不同的廣播板塊，大大活躍了校園文化氛圍。櫥窗、黑板報、校園內外噴繪也成為學校專題教育的宣傳窗口，學校和社會的重大事件、評論及學生對專題教育的體會都能夠在校內櫥窗和黑板報中得到直接的體現。有力地配合了學校工作，提高了教育效果。
精神文明創建工作總結篇三
xx縣xx鎮人民政府辦公室（以下簡稱辦公室）精神文明創建工作在鎮黨委、政府的正確領導下及縣文明委的具體指導下，積極開展創先爭優活動，不斷提高辦公室人員綜合素質，以爭創市級文明單位為契機，狠抓干部隊伍作風建設和能力建設，進一步完善辦公室內部管理、監督、學習等相關制度，大力開展形象教育活動，積極倡導愛崗敬業、無私奉獻精神，辦公室的精神文明建設工作取得了一定的成績，形成了比學趕超的良好風氣，人人以實際行動爭做優秀黨員、文明職工。在創建活動中，辦公室堅持從實際出發，對照標準，查漏補缺，不斷探索創建工作的有效途徑，重點突破，狠抓落實。
一、提高認識，把創建擺在突出位置。
明確提出“服務求發展，創新增活力”的工作思路，在實踐中，始終把業務工作和創建文明單位擺在突出位置，并駕齊驅，兩個輪子一起轉。始終堅持物質文明、精神文明、政治文明齊抓共建、同步發展的做法，有效地促進了創建活動扎實有效開展。積極踐行“愛崗敬業、優質高效、服務人民、奉獻社會”的職業道德規范，辦公室人員定期開展世界觀、人生觀、價值觀討論，牢固樹立社會主義核心價值觀。同時通過開展文娛體育、讀書讀報、科普宣傳等活動豐富精神文化生活，培養文明道德情操。通過設置人性化文明提示牌、文明公約計算機屏保、格言警句案頭銘等形式營造文明和諧氛圍。堅持創建不放松，進一步提高創建質量和水平，以適應黨委政府要求、滿足人民群眾期望。
辦公室堅持從改善辦公條件入手，著力營造整潔、和諧、充滿生機、催人上進的工作環境。建立健全衛生管理制度，機關衛生分時包干，認真抓好落實，使辦公區呈現出“環境優美、秩序井然、文明祥和”的新景象。不斷深化“五個一”創建活動，在強力抓好道德講堂、學雷鋒志愿服務隊、講文明樹新風宣傳牌、文明餐桌行動、網絡文明傳播的基礎上，深入開展“評議身邊好人”、“爭創文明個人”等一系列精神文明創建活動，引導辦公室人員在社會上做好公民，在單位做好職工，在家庭做好成員。開展走訪，全面了解辦公室人員的一些實際困難，辦公室上下形成了團結互助、平等友愛、文明和諧的良好氛圍。
三、創先爭優，扎實推進良性發展。
大力倡導“團結拼搏、敢為人先、爭創一流”的精神，雖然工作量較大，24小時值班守班，但全體辦公室人員克服人員少、任務重等困難，任勞任怨，始終保持良好的工作狀態和嚴謹的工作作風，圍繞中心，服務大局，狠抓工作質量，做到“后勤保障讓領導同事滿意，公眾服務讓人民群眾滿意”。不斷強化文明意識，積極開展“文明窗口、文明崗位”創建活動，著力塑造文明服務的良好形象。提高技能，根據辦公室工作特點，堅持開展公文寫作、來人接待、衛生保潔等競賽活動，辦公室人員的個人素質和業務水平得到提高；按規矩辦事，制訂了會議、值班、車輛管理、衛生管理等十余項工作制度，針對不同時期特定情況對辦公室的工作進行合理分工，每項工作都確定專人負責，實行崗位責任制，切實做到分工明確，任務具體，各盡其職，各負其責。對會務、行文、衛生、接待等工作都制定出詳細的規范，避免了工作的隨意性和盲目性。在業務工作、紀律規范等方面對每位同志提出了明確要求，使辦公室各項工作實現高效運轉。
四、主動服務，塑造良好社會形象。
在爭創市級文明單位創建的同時，我們扎實改作風、抓落實、促發展、樹形象。領導帶領志愿服務隊，多次深入村街，走訪群眾，召開座談會，了解群眾所需所盼，為黨委政府決策當好排頭兵。緊緊把握黨委、政府工作的特點和需要，不斷增強后勤工作的主動性、前瞻性。后勤人員在本職崗位上高標準、嚴要求，較好地完成了各自的工作。在接待工作方面，本著熱情、周到、滿意、節儉的原則，進一步劃分接待范圍，嚴格接待標準，規范接待程序，較好地完成了各項接待工作，樹立了我鎮廉潔、高效、務實、創新的良好形象。
通過文明單位創建活動的開展，辦公室人員整體素質有了明顯提高，工作能力進一步增強，收到了很好的效果。目前我們的創建工作雖然取得了一定的成績，但要更上層樓需要更加努力進一步加強創建工作力度，提升創建水平，爭取創建工作再上新臺階。
精神文明創建工作總結篇四
20xx年，xx區局精神文明創建工作在區委文明辦和市局機關黨委的正確領導下，以黨的十八屆四中、五中全會精神為指導，以培育和踐行社會主義核心價值觀為根本，以組織稅收收入任務為中心，以現代文化為引領，以傳播社會正能量、展示地稅新形象為目標，以著力鞏固精神文明創建成果為目的；著力在深化思想道德內涵上下功夫、在落細、落小、落實上下功夫、在提高干部隊伍素質和能力上下功夫；大力加強干部隊伍建設、公民道德建設，扎實推進精神文明創建工作再上新臺階?，F將精神文明建設情況匯報如下：
（一）領導重視，齊抓共管。
成立了以區局主要領導為組長的精神文明建設領導小組，構建形成“黨組統一領導、黨群部門齊抓共管、機關黨辦組織協調、全局上下各負其責、全體干部積極參與”的領導體制和工作格局。
（二）計劃充實，措施扎實。
根據區局自身特點，制訂《xx區地稅局20xx－20xx年文明創建工作規劃》，把創建工作與稅收工作有機結合。注重責任分工，年初區局與各科、分局、所層層簽訂創建工作責任狀，實行目標管理、績效考評和責任追究，建立完善了文明創建考評機制、聯動機制和協調機制，有力的推動創建工作的落實。
（三）全局參與，廣泛宣傳。
召開文明創建動員會、推進會，以爭創新一輪更高層次的文明單位為目標，廣泛宣傳發動，不斷營造氛圍，提高干部職工對創建工作重要意義的認識，進一步統一思想，激發創建熱情。
（一）培育和踐行社會主義核心價值觀。
1、開展“三嚴三實”專題教育，深入學習貫徹黨的十八大和十八屆四中、五中全會精神。采取輔導講座、專題研討、心得交流等形式，組織區局領導、各科室分局所主要負責人對照“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己、謀事要實、創業要實、做人要實”的要求，聚焦對黨忠誠、干凈做人、敢于擔當，切實增強踐行“三嚴三實”要求的思想自覺和行動自覺，努力在深化“四風”整治上見實效，在真抓實干、推動稅收事業上見實效。
2、舉辦“開講啦”活動，打造有xx地稅特色的“文化講堂”。創新干部隊伍教育模式，通過分享人生經歷和生活感悟，通過干部職工自己講述，外請專家學者授課，臺上臺下交流討論，進行有思考、有觸動、有創新的思想碰撞，宣揚主旋律，弘揚正能量，增強地稅干部對社會主義核心價值觀三個層面的理解和認知。
3、積極推進“五個地稅”建設。積極引導干部以新常態的思維來開展“五個地稅”的建設以及“公信地稅”重點建設項目。積極培養、挖掘建設“公信地稅”工作中的典型人物及事跡，推薦5個項目3名個人參加市局的先進典型評選。結合稅收宣傳月活動，加大“公信地稅”建設宣傳力度。通過各類宣傳載體進一步擴大宣傳覆蓋面，提高“五個地稅”的社會知名度和影響力。
4、運用各種載體深化主題教育。區局公告板發布《文明養成從我做起倡議書》，采購擴充圖書室書籍，及時更新宣傳欄，把“中國夢”、核心價值觀的內容有機融入干部教育培訓中。
5、廣泛開展群眾性文體活動。積極發揮工、青、婦組織作用，引導干部職工“陽光心態、提升素質、快樂工作”，營造積極健康向上的氛圍，構建和諧的地稅團隊。組建臺球、籃球、氣排球等群眾興趣小組，開展干部職工喜聞樂見、便于參與、樂于參與的文體活動，不斷增強干部職工集體榮譽感和歸屬感。
（二）傳播社會正能量，加強公民道德建設。
1、推進誠信建設制度化，營造誠實守信社會風尚。以依法誠信納稅為主題開展92580“三送”活動、稅收宣傳“六進”等稅法宣傳月系列活動。積極推進納稅信用等級評定，增強社會誠信納稅意識。全面推行政務“八公開”，實行服務承諾，積極推進“陽光執法”，努力打造“公信地稅”。
2、推動學雷鋒志愿服務活動常態化。廣泛宣傳普及“學習雷鋒、奉獻他人、提升自己”的志愿服務理念，扎實開展“三個關愛”志愿服務活動，組織開展以遵德守禮為內容的文明交通勸導等志愿服務活動，以“鄰里守望”為主題開展關愛空巢老人、留守兒童等志愿服務活動。20xx年區局榮獲xx區“志愿服務工作先進單位”稱號。
3、廣泛開展文明餐桌行動。發布《光盤行動倡議書：反對鋪張浪費》，大力弘揚中華民族勤儉節約的優秀傳統，努力使厲行節約、反對浪費在全社會蔚然成風。
4、加強聯創共建活動。深入推進城鄉共建、軍民共建，不斷深化與古宅村的幫扶共建關系，發揮部門優勢，為該村實現經濟發展、增加村民收入、改善基礎設施出謀獻策，力所能及地為掛鉤村群眾創業就業提供幫助；大力開展雙擁共建，在“八一”、春節期間組織干部職工慰問共建部隊，為美麗軍營建設捐贈樹苗、籃球架和空調共計7.1萬元。
（一）秉承服務宗旨，優化納稅服務舉措。
依托便民辦稅春風行動，升級實施總局《納稅服務規范》，編輯《稅翔民安》4期，啟用容缺受理等5項服務舉措，辦稅廳榮膺國家級“巾幗文明崗”。全方位開展國地稅合作開通“翔稅直通車”，推廣“三證合一、一照一碼”制度，“稅易貸”共簽約銀行3家，授信總額17.59億元，獲貸7.54億元。不斷提升納稅人滿意度，在省局滿意度調查得93.09分，排名全市第二。
（二）深化征管改革，提升稅收征管質效。
積極倡導和引進稅收執法新理念，做到了人性化執法。著力推行納稅人“無過錯推定”原則，規范稅務行政處罰自由裁量權，試點柔性執法和說理式執法文書工作，切實保護納稅人合法權益。
（三）加強創建交流，推進精神文明創建。
鞏固提升精神文明建設成果，積極爭創“全國文明單位”。 5月份承辦全區文明創建工作學習觀摩推廣會，50多家創建單位參加，區局的創建經驗受到了市局、區委領導的好評。充分發揮群團組織紐帶橋梁作用，進一步做好各類崗、號榮譽的`爭創工作，找準服務發展、服務群眾、服務稅收的結合點和著力點。開展與同安區局崗號結對，與區婦聯、行政服務中心創建交流。區局今年繼續蟬聯省級文明單位，并榮獲“xx省第八屆（20xx—20xx）文明行業創建競賽活動示范點”稱號。
精神文明創建工作總結篇五
學校是育人的場所，是培養學生學知識增長智能、養成良好的道德行為的陣地。為構建平安校園、和諧校園，讓學生健康成長，培養有理想、有道德、有文化、有紀律的中國特色的社會主義公民，爭創縣級文明學校，我校做了以下工作。
一、基本情況。
我校有6個教學班，1個學前班，共有學生196人。有教師10人，其中大專學歷6人，中師學歷4人。有一幢610平方米的教學樓，540平方米的學生住宿樓。有一套遠程教育設備和一套自然實驗器材。
二、工作情況。
1、堅持、嚴格要求。教師每周堅持政治理論和業務?！督處煼ā?、《中小學教師職業道德規范》、《義務教育法》、以《師德師風建設》和《五條禁令》嚴格要求，努力鉆研業務，進行大膽地教育改革，熱愛教育事業，嚴謹治學，努力提高教育教學質量。關心學生的身心健康，結合學校實際，開展“減負”工作。努力優化校園環境，按“八有十無”的標準要求，開展創建文明學校活動。
2、在學生中廣泛開展文明教育。以《小學生守則》、《小學生日常行為規范》和《文明學生標準》來要求，認真上好品德課，結合少先隊活動，對學生進行“五愛”教育和良好的行為教育。
3、對學生進行愛國主義教育。利用校舍、班會、板報等進行宣傳國內國際重節的由來和意義，觀看愛國主義片子、培養愛國熱情，勤奮。
4、開展文明活動。同學之間團結友愛，互相幫助，尊敬師長，禮貌待人，講文明語言，拾金不昧等的事例屢見不鮮，涌現了為貧困學生和老年殘疾人捐款、樂于參加公益勞動的感人事跡。在“六.一”節和“少先隊建隊日”，表彰了“文明學生”、“文明班級”、“文明宿舍”，形成了爭先進，創文明的良好風尚。在教師中評選了“文明職工”、“十星級文明戶”。
5、配合家長共同教育。每學期召開一次家長會，讓家長明白教育的重要性，配合學校共同教育、管理。同時也走訪部分家長，了解學生情況，開展不同的教育方法。
6、開展文體活動。在上足體育課的同時，堅持上好早操、課間操的眼保健操。此外還開展籃球、乒乓球、羽毛球等課外體育活動，增強學生的體質。在“六.一”節里開展了歌詠、舞蹈、小品等節目，活躍學生的文化，還進行了識字、書法、美術等競賽，發揮學生的能力。
7、綠化美化。有計劃地在校園栽花種樹，鋪墊路面，逐步美化校園，使校園變成舒適、優美的育人環境。
8、衛生工作。校園堅持每天兩次清掃，保持室內外的清潔，有專人負責監督管理，定期衛生評比檢查。
避免意外事故發生。
三、存在的問題。
在全體教師團結一致、齊抓共管、共同努力下，學校的校紀校風有明顯地好轉，但是管理措施還不健全，管理不到位，學生的養成習慣還待加強，校園環境還未得到更好地改善。
四、今后的努力方向。
今后還必須健全和完善各項管理制度，加強政治理論和業務，嚴謹治學，樂于奉獻，熱心于教育事業，努力營造良好的育人環境，培養祖國的建設者和接班人。
正興鎮波云小學。
20xx年x月x日。
精神文明創建工作總結篇六
1、扎實推進學習型黨組織建設。
繼續以創建學習型黨組織為重點，堅持每周一集中學習活動，在全鎮掀起了一股學習之風，推動了我鎮黨員干部思想武裝工作。全鎮各黨組織每月集中學習1次。
2、深入開展首屆道德模范評選活動。
以芮城縣首屆道德模范評選活動為契機，對在我鎮各項工作中涌現出來的先進個人進行提煉和挖掘，廣泛宣傳人民群眾中孝老愛親、見義勇為、誠實守信、敬業奉獻、助人為樂的先進典型11名，用身邊的事感動身邊的人。通過典型的力量，倡導主流價值觀，廣泛開展社會動員，共同打造人文、燦爛、卓越、和諧的西陌精神。
3、強化對外宣傳與信息工作。
圍繞鎮黨委、政府中心工作，注重社會建設與民生發展成果，借勢借力、主動出擊，加強與媒體交流合作，開展宣傳報道8次;高度重視網絡傳媒的力量，加強網絡宣傳輿情管理。做好西陌鎮陽光農廉網網站欄目的維護更新工作，及時發布信息30余條，全面展示了西陌文明和諧形象。
4、組織開展紅歌進機關、紅歌大家唱活動。
從今年三月份開始，在全鎮開展紅歌進機關、紅歌大家唱活動，各行政村、鎮直各單位創造條件，積極廣泛參與，開展了播放紅歌、學唱、傳唱紅歌活動。近一個月來，鎮黨委高度重視、認真組織鎮村干部職工參加紅歌合唱比賽活動，現已順利通過預賽，成功進入合唱決賽。
精神文明創建工作總結篇七
從x年以來，我們財政局在市委、市政府正確領導下，在市文明辦的具體指導下，結合學習實踐科學發展觀和創“五優機關”等活動，扎扎實實開展文明創建工作，使之成為凝聚全體財政干部職工的強大動力，有力地促進了各項財政工作任務圓滿完成。
x年度，完成財政收入110736萬元，比x年增長9.3%。x年元至10月完成財政收入115872萬元，同比增長31%，占年度收入130900萬元的88.5%。x年8月被孝感市委、市人民政府授予20xx—x年度文明單位;x年被省財政廳評為全省財政教育培訓工作先進單位、全省非稅收入管理工作先進單位、省社會保險基金決算一等獎;3月被漢川市委市政府評為先進單位;被市總工會評為先進工會。兩年來我們主要是狠抓以下工作：
建立領導機制。按照“一手把抓兩手，一班人抓兩手，各級領導共同抓”的思路，市局成立了由局長任組長的七人創建領導小組，領導小組下設辦公室，由人事科負責日常工作。各基層所相應成立了由所長任組長的專班，建立和健全創建網絡。
建立運行機制。人事科每季度召開專題匯報會，摸清基層單位的工作進展情況、工作中的困難和問題，經常深入到基層調查研究，進行現場指導和協調。對進展不快的基層單位，限期整改，督促落實，要求各基層單位建立文明創建的檔案。
健全約束機制。我們健全了干部大事申報、經濟責任審計制度、“十公開”、“十不準”、《漢川市鄉鎮財政財務管理辦法》、《漢川市鄉鎮財經所工作考核辦法》、《漢川市財政局機關股室及局屬二級單位工作考核辦法》等制度和規范，通過這些制度來約束財政人員的言行，規范辦事程序。
建立獎懲機制。我們對被授予縣(市)級、市級、省級文明單位的分別給予1000元、1500元、20xx元的獎勵，并一次性發給相當于干部一個月工資總額的獎金;對單位的主要負責人相應的發給一定獎金。將文明創建納入年度財政工作目標責任狀，作為考核領導班子的政績和升降的重要依據，對那些在限期內達不到文明創建目標的單位負責人，進行通報批評，或調高責任崗位，直至免職的處理。同時，沒有在規定的時期內達到文明創建目標的單位，一律不得參加系統內、外的評選先進活動。
這些機制的建立和完善，使我市財政系統逐步形成了創建熱潮和競爭態勢。
抓職業道德教育。我們把業務培訓與職業道德教育結合起來，堅持不懈地開展“五愛教育”，教育大家愛祖國、愛社會主義、愛勞動、愛人民、愛崗位，使大家自覺養成良好的社會公德、職業道德和家庭美德，真正做到全心全意為人民服務、廉潔奉公，堅決抵制賭博抹牌和封建迷信活動。
抓遵紀守法教育。我們利用春節集訓、普法教育和到監獄進行警示教育，增強了廣大干部的免疫力，加強了廣大干部依法理財，秉公執法的自覺性，為遵紀守法打下了良好的基礎。
抓文明用語教育。語言是開展財政催化劑，也是單位和個人形象的“晴雨表”，我們把文明用語教育作為創建的頭等大事來抓。文明用語訂在墻上，編成小冊，一手一份，使廣大干部職工熟練掌握了這些基本用語，自覺地規范自己的言行，自覺使用文明語言。
我們以各種活動為載體，增強財政干部敢于爭先、爭創一流的意識。
開展象棋、圍棋、乒乓球、籃球比賽等豐富多彩的文體活動，來豐富干部職工的業余文化活動，增強大家的競爭意識，體現努力拼搏的進取精神，創造良好的工作氛圍。x年7月我局舉辦了商貿杯財政系統乒乓球賽。x年5月我們又舉行了“迎接建黨90周年”籃球比賽、有獎征文、演講活動。x年5月我們組織選手，參加孝感市財政局組織的演講比賽獲得優勝獎，征文獲得二等獎一個和三等獎一個。
全系統廣泛開展“創滿意財政所”和“創十佳財政員”競賽活動，激發了干部奮發向上的熱情和進取精神。強化廣大干部的服務意識，提高服務質量，改變了過去“門難進，事難辦，臉難看”的現象。在基層財政所高標準建設服務大廳，方便群眾，服務群眾，有效提高了基層財政所的服務質量，融洽了部門之間的關系，達到了以服務促管理的目的，塑造了良好的形象。
積極開展獻愛心和黨員“雙聯雙幫”活動。x年12月和x年8月組織機關黨員到仙女山街道辦事處國光村慰問了13戶老黨員、特困戶和病殘戶，幫助解決生產生活困難，送去慰問金3000多元。
為了使我局文明系統創造工作更上一層樓，促進財政改革事業健康發展，特申報“孝感市文明單位”，懇請市文明辦領導來我局評估驗收。
精神文明創建工作總結篇八
一、春節期間的工作開展。龍潭社區在20x年春節、元宵節期間深化精神文明創建活動的。
為貫徹落實上級有關文件精神，龍潭社區以我們的重大傳統節日――春節、元宵節為契機。結合社區實際情況，積極組織社區文藝愛好者參加城關鎮組織的“紅紅火火過大年，美麗、魅力新城關”為主題的一系列活動，著力營造喜慶熱烈、安定團結、歡樂祥和的節日氛圍，為爭創省第二屆文明縣城和第一屆未成年人思想道德建設先進縣做出積極貢獻?，F將我社區于20x年春節、元宵節深化文明創建活動總結如下：
1、組織開展“紅紅火火過大年，美麗、魅力新城關”為主題志愿者服務活動。在春節來臨之際，我社區緊緊圍繞辭舊迎新、團結平安、孝老愛親、移風易俗為主題，廣泛開展了形式多樣的志愿者服務活動。
開展送溫暖志愿服務。我社區積極組織社區志愿者對空巢老人、孤寡老人、病殘體弱群體送溫暖獻、愛心活動，不僅送各種禮品，還為他們打掃衛生、洗衣梳頭，讓他們感受到了社會大家庭的溫暖和關愛。
開展潔凈志愿服務。節日期間，組織志愿者在社區居民區開展了義務勞動，清理煙花炮竹殘屑和各種廢棄物，隨時保持了公共環境的清潔。
2、關于落實城關鎮春節期間慰問全覆蓋活動。為進一步落實“大愛城關”系列慰問活動各項措施，社區將慰問對象名單按各類救助標準分類造冊，統一進行逐戶發放慰問金。慰問時間是從元月26日――31日，由上級領導和社區書記、主任兩委班子慰問，慰問標準根據實際情況而定，特困戶和孤寡兒童戶1元;困難戶是3元、2元不等。社區認真逐戶發放，排查摸底、一戶不漏，盡能力讓全社區居民都過上一個幸福安康的春節。
3、進一步組織好寒假期間教育和關愛活動。寒假伴隨春節而來，大批中小學生在假期中脫離了學校的管理和老師的教育。因此，社會教育必須及時跟上。社區關工委在寒假中精心組織，認真安排好教育和關愛活動。
社區認真開展好讀一本好書、寫一篇好文章的活動，在整個寒假期間共動員轄區近百名中小學生參加了此次活動，征集作品7余篇，評選出2余篇優秀作品進行了表彰。使轄區的中小學生都讀好書，寫好文章，過一個愉快的寒假生活。
認真抓好網吧和文化市場監管工作。春節期間的網吧和文化市場監管工作更要進一步凈化，社區關工委繼續開展“大手拉小手”監管活動，監管人員進行了全天候巡查。并嚴禁黃色音像圖書和非法出版流入文化市場，確保了文化市場健康、有序和諧安全。以免侵害青少年健康的頭腦和心靈。
4、精心組織社區夕陽紅鑼鼓隊參加“紅紅火火過大年，歡天喜地舞新春”鳳臺縣大型民俗燈舞踩街活動。切實活躍春節期間的群眾精神文化生活，積極推進社區文化建設，激發全社區人民團結一致、齊心協力共建美麗、魅力新城關的熱情。
5、環境衛生的檢查活動。春節期間，舉國同慶。我社區為了讓廣大居民安度一個祥和愉快的節日，扎實推進清潔工程，要求各負責人對轄區衛生開展自查，社區工作人員不定時巡邏，保潔員輪流上崗全天候進行保潔，并繼續實行“門前五?！?，以確保了兩節期間城區的環境美觀、清潔。
6、社區迅速行動，及時召開會議，層層動員部署，掀起了打擊“兩搶一盜”突擊月活動高潮。我社區組織1名巡邏人員在春節期間，進行24小時巡邏防控。確保社區不發生“兩搶一盜”案件。增強了城區人民群眾的安全感，提升人民群眾對政府的滿意率。
7、安全生產檢查活動。為了讓群眾過上一個歡樂祥和的春節，我社區對轄區內進行節前安全大檢查，及時排查了安全隱患。組織人員對煙花爆竹、液化氣經營點、進行安全檢查。在檢查中發現無牌無證經營點、假冒偽劣產品進行依法取締和沒收;對存在安全隱患的進行安全知識教育，及時排查安全隱患。通過各級領導的大力支持;龍潭社區高度重視、周密部署;精心組織、認真準備。確保了“兩節”期間各項活動安全、順利地進行，進一步弘揚了中華民族傳統文化;弘揚志愿服務和慈善精神。營造了廣大居民“紅紅火火過大年”的濃厚氛圍。
二、為配合我縣創文明縣城開展的一系列工作。
20x年，我社區為了配合我縣申報文明縣城工作開展，加大了今年我社區的精神文明創建工作的開展。
1、對交通路兩側違規搭建的整治規范。我社區的交通路，因旁邊有縣長途汽車站，所以周圍有很多小吃店鋪，但是因為生意上的競爭，很多店鋪把攤子都擺到了路邊，今年來，經過我社區聯合縣城管執法大隊和相關部門的幾次清理活動，現在的交通路，已經成為我社區寬敞的大道。社區以此為契機，切實改善了社區環境，實現了社區安定，為社區居民營造了一個溫馨、和諧的家園。
2、向國旗敬禮。今年十一國慶期間，我社區組織了大量的社區青少年，舉行了青少年愛國主義教育――向國旗敬禮活動。讓青少年在網上留言，說出心中對祖國熱氣崇敬的真心話。
3、對小街小巷下水道的清理。今年8月份，社區工作人員不畏高溫酷暑，日夜奮戰，將社區的脫落墻面重新進行粉刷，對坑洼路面進行大力整治，對“牛皮癬”給予堅持打擊。對我縣成功申報“文明縣城”貢獻了自己的堅實心血。今年9月份，我社區按照城關鎮統一安排，統計了我社區轄區內所有需要維修的小街小巷的路面墻面以及下水道，并于9月底上報城關鎮。
4、開展“綠色社區”活動。6月24日植樹節這天，我們組織了社區民兵開展了綠色植樹活動。
5、人際關系的和諧。評選出社區的“十文明戶”，并給每戶人家門前釘上“十文明戶”的牌子。認真做好信訪代理制工作的開展，每月最少一次接待群眾上訪，并做好記錄，整理歸檔。
6、社會秩序穩定。20x年，我們進一步加強了民兵的日常教育，負責組織帶領民兵完成戰備、治安值勤任務，組織民兵積極參與到年初的打擊“兩搶一盜”夜間巡邏活動開展中來。在打擊“兩搶一盜”突擊月中，我社區民兵起到了中堅力量的作用。
7、深入分網格開展各項精神文明創建活動。分網格開展了精神文明創建活動，有的網格以志愿者服務為主，有的網格以文藝活動的開展為主，有的網格以綠色社區活動的開展為主，有的網格以關愛老人和留守兒童的活動開展為主。每個網格根據各自不同的實際情況，開展的活動主要的方向不同，但是匯成一塊，就是我社區一個大的精神文明寶庫。網格的工作開展，迎來了新的工作機制，面臨著又一個新的契機和挑戰。
8、申報文明小區。今年，是215至20x年度市文明小區申報年。經過城關鎮的推薦，我社區申報了兩個文明小區，分別是翠園康城小區和臨水雅苑小區。兩個小區分別有6多戶和3多戶，面積分別為6萬多平米和3萬多平米，全部符合申報條件。
1、強化安全管理檢查，做好安全監管工作。大力開展創建文明社區活動，清除衛生死角，拆除亂搭亂建、監測工業污染源和生活污染源。做好“防火隱患”的突擊排查。
2、營造人性化社區氛圍。以社區為載體，以提高青少年的心理健康素質和生活質量為主體。
3、切切實實讓廣大居民得好處、得實惠。為下崗職工提供再就業咨詢，積極引導下崗失業人員自謀職業，參加免費的職業技能培訓。
4、做好“我們的節日”活動，在三八節，敬老月組織好活動。通過開展豐富多彩和群眾喜聞樂見的活動，極大豐富百姓們的文化娛樂生活。
5、繼續開展好網格工作，做到每個網格都能拿出自己的特色，深入開展網格精神文明創建工作。全面貫徹落實上級的文件精神和目標任務。
7、各網格也要召開好各自的精神文明會議。
8、開展好群眾大走訪的活動，集思廣益，創新思維。
精神文明創建工作總結篇九
精神文明創建工作是團場建設與發展非常重要的一項工作，加工連在團黨委的正確領導下，以“三個代表”重要思想為指導，根據單位自身實際情況，每年制定出年度工作計劃，以計劃為目標，來完成各項精神文明創建工作。一年來經過我單位精神文明創建領導小組的不懈努力，在整體工作上取得了較大的成績。下面就將工作情況總結如下：
2、搞好創建過程中的`具體事務性工作，積極參加“精神文明大家談”論文征集活動。
3、組織開展“道德楷?！痹u選活動。
4、廣泛開展文明禮儀宣傳教育活動，組織形式多樣的健身運動，開展公共場所講文明、講禮貌及愛國衛生運動。
5、利用寒、暑假大力推進未成年人思想道德建設，組織開展“知榮辱、樹新風、我行動”道德實踐活動，開展感恩、誠信主題教育。
6、開展“平安家庭”創建活動，促使職工的文明程度、道德素質有明顯提高。
7、組織開展“和諧小康家庭”創建活動，推動新型團場和文明、生態、小康連隊建設進程。
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精神文明創建工作總結篇十
20xx年，在縣教育局的正確領導和大力支持下，我校以*理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，堅持一手抓和諧校園建設，一手抓精神文明創建，以和諧校園建設帶動精神文明創建，以精神文明創建形成的強大動力推動和諧校園建設，二者相互融通，相互促進，緊緊圍繞社會主義核心價值觀開展文明創建工作，取得了可喜的成績，榮獲全縣九年義務教育綜合評估二等獎。現將我校20xx年精神文明創建工作匯報如下。
一、堅持學習政治理論，提高政治思想素質。
以深入開展社會主義核心價值觀宣傳教育活動為契機，緊緊抓住政治理論學習這個重要環節，學校堅持通過每周召開行政會、教職工會、家長會、師生會、入黨教育、黨員學習等為主要載體，開展主題學習活動，及時傳達縣教育局、鎮黨委關于黨建和黨風廉政工作的指示精神，有力提升了教職員工和全體黨員的理論修養和工作能力。我校領導班子一班人認真開展政治學習，認真落實王正華局長在全縣教育工作會議上的講話精神。學校領導班子團結務實，樂于奉獻，嚴格按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，大力推進科學化、民主化管理。學校班子成員的思想建設和作風建設得到進一步加強；領導崗位責任制和責任追究制度進一步完善；全局意識、創新意識進一步提高；做好本職工作的責任感和使命感進一步增強。一年來，學校領導積極發揮黨員的先鋒模范作用，積極開展創先爭優活動，發奮進取，開拓創新，以身作則，工作能夠想在前面，走在前面，干在前面，努力做到吃苦在前、享受在后，學習在先，工作在先，效益在先，在任職任課、值周值日、工作作風等各方面都起了積極的帶頭作用，深受廣大師生員工的好評。
通過學習，全校師生進一步端正了思想，理清了思路，明辨了是非，強化了責任，改進了作風，激發了動力，提高了政治思想素質和政策理論水平，增強了分析判斷問題和駕馭局面、解決矛盾的能力，為學校的建設和發展奠定了堅實的思想基礎。
二、開展道德法制教育，加強師德師風建設。
我校把師德建設作為職業道德建設的核心，充分發揮教師個體道德品行與群體師德風尚的社會公共性和示范性作用，帶動優良學風、校風的形成。學校已將法制（反邪教教育）、安全教育和心理健康教育納入教學內容，使學校安全教育制度化、規范化、經?；V大教職工樹立了正確的育人觀，將主要精力放在關注學生的健康成長上。對心理上出現問題的學生、有缺點錯誤的學生、單親家庭子女、經濟困難家庭子女、農村“留守兒童”等特殊學生群體以及學習困難學生，教師給予了更多的關愛。學校針對現代中小學生的行為特點，結合學校地處杭徽線上的實際情況，制定了《齊武學校中小學生一日行為規范》?！兑幏丁窂纳蠈W、上課、自習、課間、吃飯、午休、校內、放學、晚上等方面對學生的一日行為進行了明確、細致、規范的要求。我校周邊的環境相對較復雜，我們積極爭取杞梓里鎮黨委政府、杞梓里派出所和齊武村兩委的支持，積極疏導化解校園周邊發生的各種暴力行為，及時化解學生之間發生的矛盾，有效預防和減少在校生違法犯罪行為的發生。
三、加強廉政建設，擴大校務公開，實行依法辦校。
堅持校長負責制，健全各項工作制度，認真落實《黨風廉政建設責任制》和有關教育的各項法律法規，明確各個崗位具體工作職責。修訂完善了校務公開、信息公開、黨風廉政等相關制度，對學校改革發展中的重大事項，實行行政會議、行政擴大會、教職工民主管理大會三級民主決策，并在決策前廣泛征求全體教職工的意見，保證決策的科學性和合理性。及時公布學校、各部門、各班的工作情況，自覺主動接受家長和社會監督。
四、加強環境衛生和安全管理，創造和諧舒心的校園環境。
齊武學校這種特殊的地理位置和校園環境眾所周知，特別是初中部校園無圍墻，給學校的管理帶來了很大的困難。盡管困難重重，但學校領導對安全工作是“重視重視再重視，盡心盡心再盡心”，本學期補充完善了安全工作規章制度和安全工作網絡，全面掌握學校安全工作動態，對出現的安全問題及時作出處理。堅持每月深入基層學校進行安全隱患排查工作，每周召開安全衛生例會。每月按時填報《安全隱患排查表》，認真督查《校務日記》和《值日巡邏日記》填報。低幼年級學生接送制度得到了很好落實。學校采用“校園廣播網”、黑板報、法制教育課、升國旗儀式、班會、晨會、報告會、家長會、安全教育大會、致學生家長一封信、安全演練及發放資料、放電影、看光盤等形式對學生進行安全、衛生、紀律等方面的教育。學校制定了各類安全防范《預案》。做到了安全衛生工作每會必講，每日必講，每人必講，每事必講。根據實際制定的學校安全教育方案，班主任做到每周上好一節安全教育課，每天進行十分鐘安全教育，內容充實，有記載，有檔案。
五、推進學校文化建設，發揮第二課堂作用。
認真做好廣播、櫥窗、黑板報等媒體工作，不斷豐富宣傳內容，創新宣傳方式，增強知識性、思想性和可讀性，努力用鮮活的語言、生動的事跡、身邊的典型向家長做宣傳指導。學校通過掛橫幅、貼宣傳語等方式營造文明和諧的校園氛圍；元旦教職工趣味運動會、元旦聯歡會、六一活動等各種校園文化活動，活躍師生員工的業余文化生活，展示大家文明向上的精神風貌。
20xx年開展一系列精神文明創建活動，促進師生養成良好品德。
三月份：上好“開學第一課”，開展了“養成教育周”活動；組織了學習“兩會”政治學習會；開展了學雷鋒活動。關注身邊的小事，從小處著眼，從小事中挖掘出大問題，揭示出大道理。引導學生關注自己的一舉一動，觀察別人的舉手投足，體味善惡美丑，感悟自身形象、集體形象和人生價值。
四月份：開展了愛國主義讀書教育活動，齊武小學五年級學生方雨歡同學代表齊武學校參加全縣愛國主義讀書教育活動小學生講故事比賽”中，榮獲三等獎。
五月份：進行了班團干部培訓；開展了“五四精神代代傳”愛國主義教育活動和“五四”評比表彰活動。
六月份：精心組織開展了慶?！傲弧眱和澔顒?；舉辦了法制報告會；舉行了少先隊入隊儀式和“邁入青春門、走好人生路”宣誓儀式。
七八月份：1、積極引導孩子參加“八個一”社會教育實踐活動。2、王自安、張千進、凌飛舟等同志被評為杞梓里鎮優秀*員。
九月份：1、開展弘揚和培育民族精神月活動。2、積極開展爭做四有好老師主題教育活動。3、積極動員廣大教師無償獻血，我校10人無償獻血。4、洪文勝老師被評為縣優秀教師。
十月份：開展了“弘揚傳統文化，共慶祖國生日”精神文明創建活動。
十一月份：圍繞義務教育均衡發展迎國檢中心工作，進一步營造精神文明建設建設氛圍，加大投入，校園文化建設進一步提升。積極組織參加全縣中學生運動會，榮獲二等獎。
十二月份：開展法制宣傳教育活動；黨風廉政教育活動；迎新年聯歡會、綜合運動會。
繼續堅持解放思想、實事求是、與時俱進，堅持貼近實際,堅持創新內容、創新形式、創新管理體制和工作機制，大力開展師德建設和群眾性精神文明創建活動,努力營造和諧平安的校園環境。
精神文明創建工作總結篇十一
本文目錄。
一、春節期間的工作開展。龍潭社區在xx年春節、元宵節期間深化精神文明創建活動的。
為貫徹落實上級有關文件精神，龍潭社區以我們的重大傳統節日——春節、元宵節為契機。結合社區實際情況，積極組織社區文藝愛好者參加城關鎮組織的“紅紅火火過大年，美麗、魅力新城關”為主題的一系列活動，著力營造喜慶熱烈、安定團結、歡樂祥和的節日氛圍，為爭創省第二屆文明縣城和第一屆未成年人思想道德建設先進縣做出積極貢獻?，F將我社區于xx年春節、元宵節深化文明創建活動總結如下：
1、組織開展“紅紅火火過大年，美麗、魅力新城關”為主題志愿者服務活動。在春節來臨之際，我社區緊緊圍繞辭舊迎新、團結平安、孝老愛親、移風易俗為主題，廣泛開展了形式多樣的志愿者服務活動。
開展送溫暖志愿服務。我社區積極組織社區志愿者對空巢老人、孤寡老人、病殘體弱群體送溫暖獻、愛心活動，不僅送各種禮品，還為他們打掃衛生、洗衣梳頭，讓他們感受到了社會大家庭的溫暖和關愛。
開展潔凈志愿服務。節日期間，組織志愿者在社區居民區開展了義務勞動，清理煙花炮竹殘屑和各種廢棄物，隨時保持了公共環境的清潔。
2、關于落實城關鎮春節期間慰問全覆蓋活動。為進一步落實“大愛城關”系列慰問活動各項措施，社區將慰問對象名單按各類救助標準分類造冊，統一進行逐戶發放慰問金。慰問時間是從元月26日——31日，由上級領導和社區書記、主任兩委班子慰問，慰問標準根據實際情況而定，特困戶和孤寡兒童戶1000元；困難戶是300元、200元不等。社區認真逐戶發放，排查摸底、一戶不漏，盡最大能力讓全社區居民都過上一個幸福安康的春節。
3、進一步組織好寒假期間教育和關愛活動。寒假伴隨春節而來，大批中小學生在假期中脫離了學校的管理和老師的教育。因此，社會教育必須及時跟上。社區關工委在寒假中精心組織，認真安排好教育和關愛活動。
社區認真開展好讀一本好書、寫一篇好文章的活動，在整個寒假期間共動員轄區近百名中小學生參加了此次活動，征集作品70余篇，評選出20余篇優秀作品進行了表彰。使轄區的中小學生都讀好書，寫好文章，過一個愉快的寒假生活。
認真抓好網吧和文化市場監管工作。春節期間的網吧和文化市場監管工作更要進一步凈化，社區關工委繼續開展“大手拉小手”監管活動，監管人員進行了全天候巡查。并嚴禁黃色音像圖書和非法出版流入文化市場，確保了文化市場健康、有序和諧安全。以免侵害青少年健康的頭腦和心靈。
4、精心組織社區夕陽紅鑼鼓隊參加“紅紅火火過大年，歡天喜地舞新春”鳳臺縣大型民俗燈舞踩街活動。切實活躍春節期間的群眾精神文化生活，積極推進社區文化建設，激發全社區人民團結一致、齊心協力共建美麗、魅力新城關的熱情。
5、環境衛生的檢查活動。春節期間，舉國同慶。我社區為了讓廣大居民安度一個祥和愉快的節日，扎實推進清潔工程，要求各負責人對轄區衛生開展自查，社區工作人員不定時巡邏，保潔員輪流上崗全天候進行保潔，并繼續實行“門前五保”，以確保了兩節期間城區的環境美觀、清潔。
6、社區迅速行動，及時召開會議，層層動員部署，掀起了打擊“兩搶一盜”突擊月活動高潮。我社區組織10名巡邏人員在春節期間，進行24小時巡邏防控。確保社區不發生“兩搶一盜”案件。增強了城區人民群眾的安全感，提升人民群眾對政府的滿意率。
7、安全生產檢查活動。為了讓群眾過上一個歡樂祥和的春節，我社區對轄區內進行節前安全大檢查，及時排查了安全隱患。組織人員對煙花爆竹、液化氣經營點、進行安全檢查。在檢查中發現無牌無證經營點、假冒偽劣產品進行依法取締和沒收；對存在安全隱患的進行安全知識教育，及時排查安全隱患。通過各級領導的大力支持；龍潭社區高度重視、周密部署；精心組織、認真準備。確保了“兩節”期間各項活動安全、順利地進行，進一步弘揚了中華民族傳統文化；弘揚志愿服務和慈善精神。營造了廣大居民“紅紅火火過大年”的濃厚氛圍。
二、為配合我縣創文明縣城開展的一系列工作。
xx年，我社區為了配合我縣申報文明縣城工作開展，加大了今年我社區的精神文明創建工作的開展。
1、對交通路兩側違規搭建的整治規范。我社區的交通路，因旁邊有縣長途汽車站，所以周圍有很多小吃店鋪，但是因為生意上的競爭，很多店鋪把攤子都擺到了路邊，今年來，經過我社區聯合縣城管執法大隊和相關部門的幾次清理活動，現在的交通路，已經成為我社區寬敞的大道。社區以此為契機，切實改善了社區環境，實現了社區安定，為社區居民營造了一個溫馨、和諧的家園。
2、向國旗敬禮。今年十一國慶期間，我社區組織了大量的社區青少年，舉行了青少年愛國主義教育——向國旗敬禮活動。讓青少年在網上留言，說出心中對祖國熱氣崇敬的真心話。
3、對小街小巷下水道的清理。今年8月份，社區工作人員不畏高溫酷暑，日夜奮戰，將社區的脫落墻面重新進行粉刷，對坑洼路面進行大力整治，對“牛皮癬”給予堅持打擊。對我縣成功申報“文明縣城”貢獻了自己的堅實心血。今年9月份，我社區按照城關鎮統一安排，統計了我社區轄區內所有需要維修的小街小巷的路面墻面以及下水道，并于9月底上報城關鎮。
4、開展“綠色社區”活動。6月24日植樹節這天，我們組織了社區民兵開展了綠色植樹活動。
5、人際關系的和諧。評選出社區的“十星級文明戶”，并給每戶人家門前釘上“十星級文明戶”的牌子。認真做好信訪代理制工作的開展，每月最少一次接待群眾上訪，并做好記錄，整理歸檔。
6、社會秩序穩定。xx年，我們進一步加強了民兵的日常教育，負責組織帶領民兵完成戰備、治安值勤任務，組織民兵積極參與到年初的打擊“兩搶一盜”夜間巡邏活動開展中來。在打擊“兩搶一盜”突擊月中，我社區民兵起到了中堅力量的作用。
7、深入分網格開展各項精神文明創建活動。分網格開展了精神文明創建活動，有的網格以志愿者服務為主，有的網格以文藝活動的開展為主，有的網格以綠色社區活動的開展為主，有的網格以關愛老人和留守兒童的活動開展為主。每個網格根據各自不同的實際情況，開展的活動主要的方向不同，但是匯成一塊，就是我社區一個大的精神文明寶庫。網格的工作開展，迎來了新的工作機制，面臨著又一個新的契機和挑戰。
8、申報文明小區。今年，是至xx年度市文明小區申報年。經過城關鎮的推薦，我社區申報了兩個文明小區，分別是翠園康城小區和臨水雅苑小區。兩個小區分別有600多戶和300多戶，面積分別為6萬多平米和3萬多平米，全部符合申報條件。
xx年工作主要打算。
1、強化安全管理檢查，做好安全監管工作。大力開展創建文明社區活動，清除衛生死角，拆除亂搭亂建、監測工業污染源和生活污染源。做好“防火隱患”的突擊排查。
2、營造人性化社區氛圍。以社區為載體，以提高青少年的心理健康素質和生活質量為主體。
3、切切實實讓廣大居民得好處、得實惠。為下崗職工提供再就業咨詢,積極引導下崗失業人員自謀職業，參加免費的職業技能培訓。
4、做好“我們的節日”活動，在三八節，敬老月組織好活動。通過開展豐富多彩和群眾喜聞樂見的活動，極大豐富百姓們的文化娛樂生活。
5、繼續開展好網格工作，做到每個網格都能拿出自己的特色，深入開展網格精神文明創建工作。全面貫徹落實上級的文件精神和目標任務。
7、各網格也要召開好各自的精神文明會議。
8、開展好群眾大走訪的活動，集思廣益，創新思維。
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xx年，在市精神文明辦的領導下，x辦事處深入學習貫徹科學發展觀重要思想，以xx大七屆四中精神為指導，用科學發展觀統領精神文明建設工作全局，以服務辦事處黨委、政府工作大局為中心，緊緊貼近經濟社會建設主戰場，緊緊貼近人民群眾生產生活，以建設社會主義核心價值體系為主線，進一步鞏固文明創建成果，切實以文明創建為重點，以公民思想道德建設為基礎，以三個文明協調發展、構建和諧社會為目標，加強全辦精神文明建設工作的組織、引導和協調，全面提升辦事處文明程度加強公民道德建設和未成年人思想道德建設，努力提升公民文明素質和城市文明程度，深入開展群眾性精神文明創建活動，為構建和諧提供了精神動力，為全辦事處經濟和社會又快又好發展提供強大的精神動力和良好的社會文明環境，推動了辦事處經社會又好又快發展，圓滿地完成了全年工作任務。
一、強化領導機制，健全組織保證。
二、統籌規劃實施，形成良好創建格局。
三、抓好宣傳，營造良好氛圍。
四、齊頭并進，狠抓落實。
五、加強公民道德建設，提高村民素質。
六、創建有力，成績喜人。
七、充分發揮了黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
在創建工作中，黨員、干部以身作則，率先垂范，調動了群眾參與的積極性和主動性。實實在在從群眾的利益出發，為群眾辦實事、辦好事，激發了群眾參與的極大熱情，得到了群眾的大力支持。同時，群眾的思想工作做深、做透，得到了群眾的理解、支持。全辦事處精神文明建設中堅持立足于服務群眾，造福群眾，以群眾利益為根本，以創建為核心，在抓好“三德”教育的同時，還對村民開展創建意識教育，使創建意識家喻戶曉，深入人心。為了消除村民的顧慮，爭取村民理解、支持，調動村民參與創建的積極性，形成全民參與創建的建設局面，辦事處們采取支部幫村，干部、黨員聯戶的做法，走村串戶，遍訪群眾，廣泛做好宣傳發動工作。從群眾普遍關心的問題入手，就建設中房屋的拆遷、廁所的改建、建設中投工投勞等問題與村民共同協商，達成共識。從根本上解決了群眾存在的問題，取得了群眾的支持，調動了群眾全面參與建設的主動性和積極性，為創建工和營造了良好的氛圍。
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一、創新思路，注重效果，加強思想道德建設。
1、加強理論學習。
2、加強道德建設。
二、創新形式，突出重點，提升生產經營宣傳效果。
1、媒體聯動，開展目標任務宣傳。
2、突出重點，開展生產經營宣傳。
3、創新形式，加強宣傳媒體建設。
4、配合相關職能部門，開展專題宣傳教育。
三、以人為本，共創共享，精神文明建設活動有聲有色。
1、開展整章建制活動，規范管理模式。
2、開展特色主題活動，拓展創建內涵。
3、開展環境優化活動，創造良好的工作環境。
工作環境在一定程度上代表著一個單位的工作作風和精神面貌，為了創造優美、整潔的企業內環境，我們新建了技術中心大樓，對廠房辦公樓進行了裝飾，公司內部鋪設了黑色路面，對生產現場進行了規劃和整改，員工的工作環境和條件得到了很大改觀，單位的硬件建設步入了新的軌道，邁向了新的臺階。積極開展安全創建活動，加強治安保衛工作，安裝了電子監視系統，更新和增添了滅火設備，確保年年安全無事故。
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一、加強班子和干部隊伍建設，為基層組織建設提供保證。
二、拓寬路子，創新機制，加快經濟發展。
三、扎實工作，穩步推動社區發展。
四、抓好精神文明建設，提高思想道德和文化素質。
五、立足機關社區職責特點，創新載體，開展主題實踐活動。
六、當前創建工作中存在的主要問題及不足。
精神文明創建工作總結篇十二
在縣委、縣府和上級行的正確領導下，社會主義物質文明、政治文明和精神文明得到協調發展，我行堅決響應縣委縣府創建文明城市的號召，把創建文明單位工作推向更深的層次，切實加強員工的思想道德建設，樹立了良好的職業風尚。我行各項業務經營呼應全縣經濟建設的需要，內強素質、外塑形象、加強管理、優化服務，業務經營也取得了大發展、大提高、大進步到。9月底，各項存款余額達億元，較年初增加萬元；各項貸款余額達億元，較年初增加萬元，累計發放貸款萬元，綜合考評列全市農行系統第二位，有力地支持了當地經濟的發展。我們按照市有關通知精神，對單位20xx年的精神文明創建工作進行了一次全面的自查，現將自查情況匯報如下：
我行黨委把創建文明單位作為提升農行形象、促進業務發展的有效載體，一直對創建工作非常重視。專門成立了精神文明建設領導小組和創建工作領導小組，一把手任組長，全體班子成員和各主要科室的負責人都積極參與，全行發動。制訂了創建文明單位規劃，積極開展行風建設活動，并以此做為加強精神文明建設和創建文明單位活動的主要內容，緊密結合爭創“青年文明號”等活動開展工作，收效明顯，分別被農行評為20xx-20xx年度“先進基層黨組織”、被政府評為20xx年度“先進單位”，有力地促進全行精神文明建設和業務的發展。
隊伍建設既是創建活動的主要內容，也是創建活動的根本保證，只有建設好班子、好的員工隊伍，精神文明建設才不會成為無源之水，無本之木。在文明單位創建活動中，我們樹立了“以人為本”的理念，以提高員工綜合素質為目的，抓教育，抓培訓，抓學習，抓制度，努力打造“學習型”銀行，增強了員工隊伍素質，提高了服務水平，為精神文明建設奠定了基礎。
加強精神文明建設，創建文明單位，必須做好黨建各項工作，實踐“三個代表”。支行黨委按照上級行黨委的統一要求，結合自身特點，不斷探索黨建工作新路子。一是按照創建標準化黨支部的要求建立黨員活動室，將黨旗、入黨誓詞、黨員學習園地等精心裝裱后統一布置在黨員活動室，營造濃厚的學習氛圍。二是狠抓制度建設，黨支部制定了學習制度、“三會一課”制度、民主生活會制度、民主評議黨員制度、黨風廉政建設責任制度等。三是認真開展“三個代表”重要思想和黨員先進性教育活動，激發共產黨員的先鋒模范作用，發揮黨支部的戰斗堡壘作用。教育廣大黨員要以身作則，率先垂范。四是積極履行黨員示范崗，共產黨員服務窗口，展示農行形象。
出處 www.cdxkw.cn
我行把狠抓行風建設、提升服務水平作為創建的落腳點。在抓行風建設上，做到有制度、有檢查、有整改。同時狠抓優質文明服務，通過對客戶細致、周到、全面的服務來樹立農行在公眾中的形象，贏得信譽。這些在不斷創新中的延伸服務中，形成了我行自已優質服務的特色品牌，成為一種觀念、一種文化。目前，全行規章制度健全，工作秩序良好，管理制度化、規范化，在社會上已經樹立起一流的服務環境、一流的服務手段、一流的服務質量的良好形象。在縣委組織召開的政府職能部門及重點行業大會上,我行滿意度評議得票率居當地四家國有商業銀行之首。
總之，在三個文明建設的相互促進下，經過全行員工的共同努力，我行的業務經營與文明創建活動邁上了一個新臺階，但是我們也清醒地認識到，創建活動還存在許多不足之處，我們將會在今后的工作中加以克服和完善，請各級領導給予指導、支持和幫助。我們決心在縣委、縣府和上級行黨委的正確領導下，進一步轉變觀念，改進作風，團結一致，扎實工作，為農行的改革發展，為支持地方經濟建設做出新的貢獻。
精神文明創建工作總結篇十三
“三個代表”重要思想為指導，強化落實黨的xx大會議精神，深入貫徹科學發展觀，緊緊圍繞“統籌規劃、聯合建設、上下聯動、各負其責”的創建方針，以“電信連著你我他、文明服務千萬家”為創建口號，對照“綜合效益顯著增強，思想道德風尚良好，單位管理科學有效，單位文化特色鮮明，創建活動深入開展，領導班子堅強有力”的創建要求，堅持以人為本，積極開拓創新，推動了創建工作的扎實開展。
加快發展是企業的永恒主題，是解決一切問題和矛盾的根本出路，也是文明創建的必備基礎。20xx年以來，金湖電信分公司始終堅持“優化渠道、深耕市場、終端引領、流量經營、規模發展、質態優先”的經營工作理念，在市場競爭的困境中奮勇前行，自有渠道和社會渠道全面開花，促進了存量業務與增量業務的穩步提升。其中20xx年累計完成國際口徑業務收入7174萬元，完成收入預算的102.9%，完成序時排名全省第一，20xx年業績考核綜合得分104.67分，全區縣區局排名第一。企業的快速發展不僅是企業物質文明建設所取得的必然成果，更重要的是為社會的經濟發展提供了重要支撐，為社會的穩定和繁榮作出了貢獻。
20xx年以來，金湖電信分公司始終認真貫徹社會主義核心價值體系建設實施綱要，弘揚“三創三先”新時期江蘇精神。近年來，先后組織開展了“奉獻在崗位”服務工作大討論活動、“學習郵差弗雷德”活動、“學習恩來做表率”活動，20xx年7.1前夕組織全體黨員參觀了反腐倡廉圖片展。開設了道德講堂，定期開展活動，通過到群眾中宣傳、集中宣講等多種形式，以禮儀為核心開展社會公德教育，以敬業為核心開展職業道德教育、以和睦為核心開展家庭美德教育、以誠信為核心開展個人品德教育，使全體員工思想得到了凈化和升華。
在經營工作中，我公司始終秉承誠信經營的理念，認真履行省市公司三項服務，積極履行社會責任，受到了全縣人民的一致好評。在加快物質文明建設的同時，切實做好精神文明的傳播工作，每年積極配合地方政府做好文明城市創建和宣傳工作，通過公廣站臺宣傳文明知識、通過手機短信群發文明短信、通過流動字幕、橫幅等宣傳文明標語，通過志愿者宣講文明新風，在企業內部營造了良好的文明創建氛圍。
近年來，金湖電信分公司在積極深化企業管理轉型，落實精細化管理的同時，努力改善服務行為和質量，積極拓展服務渠道，企業管理水平明顯提升。管控部門堅持定期對各基層單位的基礎管理和基礎資料的建立健全情況進行檢查，結合實際情況開展機制創新，出臺了《金湖電信分公司績效管理與考核辦法修改意見》等一系列機制創新實施辦法。通過開展機制創新，形成了以客戶為中心，后端服務前端，管控服務前后端的全員、全過程、全方位服務機制。近年來來，我公司每年通過當地電臺和營業廳向社會公開服務，與此同時暢通用戶投訴渠道，我公司還向社會公布了局長服務熱線，使用戶訴求得以及時解決。在渠道建設方面，不斷加快社會渠道建設步伐，按照“選好址，選對人，幫一把，扶一程”的工作要求，社會門店從無到有，截至20xx年底己發展到80家，實現了鄉鎮門店全覆蓋，為城鄉電信用戶提供了更便捷、更周到的渠道服務。
做好精神文明建設，抓好思想政治工作，是我們辦好一切事情的保障。20xx年以來，我局深入開展了“管理提升年、效益促進年、企業文化展示年”活動，通過印制發放企業文化手冊、《金湖電信文集匯編》、《伍光銀局長郵電分營以來部分文集》等重要資料，建立公司榮譽室，利用企業總機編發“每日短信”，開展“誠信服務放心消費年”專題活動，推進農村支局機制創新以及典型服務案例剖析等多種形式，展現企業文化的魅力，消除極少數人對企業文化認知的差異，促使全體員工都能以先進的企業文化為統領，統一思想，做好本職工作。通過不斷地提煉完善，我局企業文化逐步走向成熟，并形成特色體系，為企業內外所廣泛認同、推廣，成為全員共同的價值導向和行為規范。持續的思想教育如綿綿春雨隨風潛入，提升了員工隊伍的整體素質，煥發了企業的勃勃生機，增強了企業的整體執行力度，解決了文明創建的思想根基問題，形成了強大的團隊合力，為文明創建的扎實開展提供了有力的支撐。
改善和優化經濟發展軟環境，是發展所需，人心所向，是一項長期而又艱巨的任務，也是營造良好外部環境，拓展文明創建深度的有效形式。20xx年以來，我局開展了“101%服務”活動。突出“三項服務”，規范了業務受理的格式合同，進一步明確了“首問負責制”要求，更注重結合實際，突出電話障礙查修時限和質量、寬帶全天候服務、天翼終端維修、窗口服務能力提升等服務重點，通過“101服務”活動的開展，初步達到了配備完善、流程規范、監督到位、形象改觀、品質提升的目標。為了強化我局的軟環境(行風)建設工作，我們著力健全服務質量體系，明確處理時限，嚴格監督考核，強化閉環管理，把電話裝機、查障時限，寬帶7*24小時全天候服務，電話、天翼的終端售后服務，移動基站網絡覆蓋能力優化，營業廳綜合服務能力提升等工作作為改進提升服務工作的著力點，在企業內部形成了“管控為前后端服務，后端為前端服務，前端為客戶服務”的聯動服務保障機制。
文明創建是一項系統工程，在今后的創建工作中，我們將繼續保持文明創建工作的力度，嚴格要求，狠抓落實，注重實效，為創省級文明單位做出更大的成績。
精神文明創建工作總結篇十四
繼續以創建學習型黨組織為重點，堅持每周一集中學習活動，在全鎮掀起了一股學習之風，推動了我鎮黨員干部思想武裝工作。全鎮各黨組織每月集中學習1次。
以芮城縣首屆道德模范評選活動為契機，對在我鎮各項工作中涌現出來的先進個人進行提煉和挖掘，廣泛宣傳人民群眾中孝老愛親、見義勇為、誠實守信、敬業奉獻、助人為樂的先進典型11名，用身邊的事感動身邊的人。通過典型的力量，倡導主流價值觀，廣泛開展社會動員，共同打造人文、燦爛、卓越、和諧的西陌精神。
圍繞鎮黨委、政府中心工作，注重社會建設與民生發展成果，借勢借力、主動出擊，加強與媒體交流合作，開展宣傳報道8次；高度重視網絡傳媒的力量，加強網絡宣傳輿情管理。做好西陌鎮陽光農廉網網站欄目的維護更新工作，及時發布信息30余條，全面展示了西陌文明和諧形象。
從今年三月份開始，在全鎮開展紅歌進機關、紅歌大家唱活動，各行政村、鎮直各單位創造條件，積極廣泛參與，開展了播放紅歌、學唱、傳唱紅歌活動。近一個月來，鎮黨委高度重視、認真組織鎮村干部職工參加紅歌合唱比賽活動，現已順利通過預賽，成功進入合唱決賽。
精神文明創建工作總結篇十五
為貫徹落實上級有關文件精神，龍潭社區以我們的重大傳統節日——春節、元宵節為契機。結合社區實際情況，積極組織社區文藝愛好者參加城關鎮組織的“紅紅火火過大年，美麗、魅力新城關”為主題的一系列活動，著力營造喜慶熱烈、安定團結、歡樂祥和的節日氛圍，為爭創省第二屆文明縣城和第一屆未成年人思想道德建設先進縣做出積極貢獻?，F將我社區于xx年春節、元宵節深化文明創建活動總結如下：
1、組織開展“紅紅火火過大年，美麗、魅力新城關”為主題志愿者服務活動。在春節來臨之際，我社區緊緊圍繞辭舊迎新、團結平安、孝老愛親、移風易俗為主題，廣泛開展了形式多樣的志愿者服務活動。
開展送溫暖志愿服務。我社區積極組織社區志愿者對空巢老人、孤寡老人、病殘體弱群體送溫暖獻、愛心活動，不僅送各種禮品，還為他們打掃衛生、洗衣梳頭，讓他們感受到了社會大家庭的溫暖和關愛。
開展潔凈志愿服務。節日期間，組織志愿者在社區居民區開展了義務勞動，清理煙花炮竹殘屑和各種廢棄物，隨時保持了公共環境的清潔。
2、關于落實城關鎮春節期間慰問全覆蓋活動。為進一步落實“大愛城關”系列慰問活動各項措施，社區將慰問對象名單按各類救助標準分類造冊，統一進行逐戶發放慰問金。慰問時間是從元月26日——31日，由上級領導和社區書記、主任兩委班子慰問，慰問標準根據實際情況而定，特困戶和孤寡兒童戶1000元；困難戶是300元、200元不等。社區認真逐戶發放，排查摸底、一戶不漏，盡最大能力讓全社區居民都過上一個幸福安康的春節。
3、進一步組織好寒假期間教育和關愛活動。寒假伴隨春節而來，大批中小學生在假期中脫離了學校的管理和老師的教育。因此，社會教育必須及時跟上。社區關工委在寒假中精心組織，認真安排好教育和關愛活動。
社區認真開展好讀一本好書、寫一篇好文章的活動，在整個寒假期間共動員轄區近百名中小學生參加了此次活動，征集作品70余篇，評選出20余篇優秀作品進行了表彰。使轄區的中小學生都讀好書，寫好文章，過一個愉快的寒假生活。
認真抓好網吧和文化市場監管工作。春節期間的網吧和文化市場監管工作更要進一步凈化，社區關工委繼續開展“大手拉小手”監管活動，監管人員進行了全天候巡查。并嚴禁黃色音像圖書和非法出版流入文化市場，確保了文化市場健康、有序和諧安全。以免侵害青少年健康的頭腦和心靈。
4、精心組織社區夕陽紅鑼鼓隊參加“紅紅火火過大年，歡天喜地舞新春”鳳臺縣大型民俗燈舞踩街活動。切實活躍春節期間的群眾精神文化生活，積極推進社區文化建設，激發全社區人民團結一致、齊心協力共建美麗、魅力新城關的熱情。
5、環境衛生的檢查活動。春節期間，舉國同慶。我社區為了讓廣大居民安度一個祥和愉快的節日，扎實推進清潔工程，要求各負責人對轄區衛生開展自查，社區工作人員不定時巡邏，保潔員輪流上崗全天候進行保潔，并繼續實行“門前五?！?，以確保了兩節期間城區的環境美觀、清潔。
6、社區迅速行動，及時召開會議，層層動員部署，掀起了打擊“兩搶一盜”突擊月活動高潮。我社區組織10名巡邏人員在春節期間，進行24小時巡邏防控。確保社區不發生“兩搶一盜”案件。增強了城區人民群眾的安全感，提升人民群眾對政府的滿意率。
7、安全生產檢查活動。為了讓群眾過上一個歡樂祥和的春節，我社區對轄區內進行節前安全大檢查，及時排查了安全隱患。組織人員對煙花爆竹、液化氣經營點、進行安全檢查。在檢查中發現無牌無證經營點、假冒偽劣產品進行依法取締和沒收；對存在安全隱患的進行安全知識教育，及時排查安全隱患。通過各級領導的大力支持；龍潭社區高度重視、周密部署；精心組織、認真準備。確保了“兩節”期間各項活動安全、順利地進行，進一步弘揚了中華民族傳統文化；弘揚志愿服務和慈善精神。營造了廣大居民“紅紅火火過大年”的濃厚氛圍。
xx年，我社區為了配合我縣申報文明縣城工作開展，加大了今年我社區的精神文明創建工作的開展。
1、對交通路兩側違規搭建的整治規范。我社區的交通路，因旁邊有縣長途汽車站，所以周圍有很多小吃店鋪，但是因為生意上的競爭，很多店鋪把攤子都擺到了路邊，今年來，經過我社區聯合縣城管執法大隊和相關部門的幾次清理活動，現在的交通路，已經成為我社區寬敞的大道。社區以此為契機，切實改善了社區環境，實現了社區安定，為社區居民營造了一個溫馨、和諧的家園。
2、向國旗敬禮。今年十一國慶期間，我社區組織了大量的社區青少年，舉行了青少年愛國主義教育——向國旗敬禮活動。讓青少年在網上留言，說出心中對祖國熱氣崇敬的真心話。
3、對小街小巷下水道的清理。今年8月份，社區工作人員不畏高溫酷暑，日夜奮戰，將社區的脫落墻面重新進行粉刷，對坑洼路面進行大力整治，對“牛皮癬”給予堅持打擊。對我縣成功申報“文明縣城”貢獻了自己的堅實心血。今年9月份，我社區按照城關鎮統一安排，統計了我社區轄區內所有需要維修的小街小巷的路面墻面以及下水道，并于9月底上報城關鎮。
4、開展“綠色社區”活動。6月24日植樹節這天，我們組織了社區民兵開展了綠色植樹活動。
5、人際關系的和諧。評選出社區的“十星級文明戶”，并給每戶人家門前釘上“十星級文明戶”的牌子。認真做好信訪代理制工作的開展，每月最少一次接待群眾上訪，并做好記錄，整理歸檔。
6、社會秩序穩定。xx年，我們進一步加強了民兵的日常教育，負責組織帶領民兵完成戰備、治安值勤任務，組織民兵積極參與到年初的打擊“兩搶一盜”夜間巡邏活動開展中來。在打擊“兩搶一盜”突擊月中，我社區民兵起到了中堅力量的作用。
7、深入分網格開展各項精神文明創建活動。分網格開展了精神文明創建活動，有的網格以志愿者服務為主，有的網格以文藝活動的開展為主，有的網格以綠色社區活動的開展為主，有的網格以關愛老人和留守兒童的活動開展為主。每個網格根據各自不同的實際情況，開展的活動主要的方向不同，但是匯成一塊，就是我社區一個大的精神文明寶庫。網格的工作開展，迎來了新的工作機制，面臨著又一個新的契機和挑戰。
8、申報文明小區。今年，是xx至xx年度市文明小區申報年。經過城關鎮的推薦，我社區申報了兩個文明小區，分別是翠園康城小區和臨水雅苑小區。兩個小區分別有600多戶和300多戶，面積分別為6萬多平米和3萬多平米，全部符合申報條件。
xx年工作主要打算。
1、強化安全管理檢查，做好安全監管工作。大力開展創建文明社區活動，清除衛生死角，拆除亂搭亂建、監測工業污染源和生活污染源。做好“防火隱患”的突擊排查。
2、營造人性化社區氛圍。以社區為載體，以提高青少年的心理健康素質和生活質量為主體。
3、切切實實讓廣大居民得好處、得實惠。為下崗職工提供再就業咨詢,積極引導下崗失業人員自謀職業，參加免費的職業技能培訓。
4、做好“我們的節日”活動，在三八節，敬老月組織好活動。通過開展豐富多彩和群眾喜聞樂見的活動，極大豐富百姓們的文化娛樂生活。
5、繼續開展好網格工作，做到每個網格都能拿出自己的特色，深入開展網格精神文明創建工作。全面貫徹落實上級的文件精神和目標任務。
7、各網格也要召開好各自的精神文明會議。
8、開展好群眾大走訪的活動，集思廣益，創新思維。
精神文明創建工作總結篇十六
20xx年，我局堅持以黨的十八大和黨的十八屆三中全會精神、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，持續在鞏固成果、提高水平、拓展深化、增強實效上下功夫，堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾，扎實開展群眾性精神文明創建活動，更好地滿足干部職工日益增長的精神文化需求，進一步提高干部職工文明素質和機關文明程度。
1、突出學習重點。堅持以提高干部職工學習力為抓手，更新學習理念，倡導優良學風，突出學習重點，深化理論武裝，扎實推進學習型機關建設。一是學習貫徹習近平總書記在慶祝中國共產黨成立93周年大會上的重要講話精神，二是認真學習貫徹黨的十八屆三中全會精神，三是認真學習貫徹自治區黨代會議精神，四是學習貫徹全國“兩會”和縣委常委（擴大）會議精神。著力創新學習方式，推動成果轉化，把理論學習與形勢教育相結合，與黨員干部關注的熱點問題相結合，堅持不懈用中國特色社會主義理論體系武裝黨員干部，切實把黨員干部的思想和行動統一到中央、縣委的決策部署上來。
2、落實學習制度。一是制定年度理論學習計劃。根據縣委的部署，制定了20xx年度理論學習計劃，對我局20xx年度理論學習作出部署安排。二是發揮黨委中心組學習帶動作用。組織各支部書記參加中心組學習，并通過網絡電視組織干部職工同步收看學習，擴大了黨委中心組學習的影響力。三是落實學習制度。根據年度計劃和上級部署，科學安排每周四下午理論學習，聯系實際，加強督學，著力把學習成效轉化為轉變工作作風和推動工作落實的實際行動。四是開展專題教育活動。組織開展“黨的群眾路線教育實踐活動”黨風廉政教育月活動和“學黨史、強黨性、促跨越”、“學習十八屆三中全會”等專題教育活動，周密制定教育計劃，明確學習內容、時間和要求，提高了專題教育的系統性和實效性。五是開展全民讀書月活動。印發學習計劃，提出具體要求，推薦學習書目。
1、加強社會主義核心價值體系建設。一是組織專題理論學習。利用每周一集中學習時間開展社會主義核心價值體系建設專題學習，普及社會主義核心價值體系建設有關知識。二是開展核心價值觀大討論。3月份組織召開一次核心價值觀專題交流會，組織機關干部職工根據社會主義核心價值體系內容和要求，圍繞當前發展和改革工作實際，認真開展社會主義核心價值體系建設專題討論，通過廣泛交流后達成共識，提煉出體現時代特征、反映我局工作特點的核心價值觀具體表述。三是舉辦一次宣講活動。機關支部在各科室推薦的基礎上確定一名宣講員，于5月初舉辦了一次“核心價值觀”宣講會。宣講員要采取理論灌輸與典型事跡相結合的方式進行宣講，推動教育實踐活動深入開展。四是組織主題征文活動。結合學習身邊的先進典型，組織開展“核心價值觀”主題征文活動，共征得優秀作品3篇。五是組織參加道德模范等投票工作。廣泛發動、組織干部職工積極參加全國、全區道德模范投票推薦工作，在參與中學習宣傳道德模范和身邊好人感人事跡。
2、積極開展送溫暖、獻愛心活動。根據縣委組織部要求，開展了慰問走訪老黨員、老干部和生活困難黨員活動，將黨的關懷和組織的關心送到群眾手中。
1、抓黨風保廉政，廉潔型機關建設持續推進。一是嚴格要求。制定《20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作分工意見》，召開了全局黨風廉政建設工作會議，明確任務，落實責任，推動工作。二是嚴格教育。組織開展“以人為本、執政為民”黨風廉政教育月活動，舉辦《廉政準則》專題學習輔導，抓好述職述廉、廉政談話，筑牢反腐倡廉思想防線。三是嚴格管理。堅持每月通報點評黨風廉政建設工作，切實加強對干部的日常管理。規范行政權力運行，開展廉政風險防范管理工作。加強黨務政務公開執行情況督促檢查。四是嚴格監督。加強黨內監督、群眾監督。局黨委、各辦公室主任公開廉政承諾，自覺接受廉政監督。突出項目資金監督檢查，督促工作人員嚴格制度、嚴格責任、嚴格把關，確保工業和商務項目資金安全使用，強企惠企政策落實到位。
2、抓政風治庸懶，效能型機關建設持續推進。一是開展了“門難進、臉難看、事難辦”問題專項整治活動。二是開展鋪張浪費大操大辦問題專項整治活動。三是開展公款送禮、收受紅包、禮金、購特卡等問題專項整治活動。四是開展黨員干部參與賭博活動專項整治活動。通過專項整治活動，不斷加強效能建設，加大治庸治懶，促進作風轉變，提高工作效率、服務水平。
3、抓行風優服務，創文明行業活動持續推進。自20xx年群眾評議機關和干部作風活動開展以來，我局結合工作實際，積極謀劃，精心組織，結合黨的群眾路線教育實踐活動，堅持以活動促工作，以工作帶活動，狠抓“四風”方面問題的查找，在班子成員之間、班子成員與干部之間、干部與干部之間，分別進行了一次談心交心活動，堅持對每個干部、職工都亮明態度，該肯定的地方肯定，對存在問題及時指出，并提出改進意見。下發百余份征求意見表，讓大家從思想、工作、作風等方面互相查找問題，互提意見和建議。充分發動廣大群眾參與機關作風評議工作，舉行部分企業代表座談會、發放問卷調查等多種評議形式，讓群眾知情、請群眾參與、由群眾評判，接受群眾的評議和監督。共征集到對局領導班子意見建議：形式主義方面5條，官僚主義方面4條，享樂主義方面3條，奢靡之風方面3條。針對查擺出的問題，采取有效措施，集中時間、集中精力抓好整改，共同改進提高。
1、深入開展“講文明、樹新風”活動。繼續在培育知禮儀重禮節的文明禮儀、規范有序的公共秩序、優質高效的社會服務、整潔優美的機關環境等四個關鍵環節方面下功夫，深入宣傳干部職工“十不”、“十提倡”行為規范，持續開展辦公環境衛生檢查評比活動、“潔我家園、共創文明”、“全民節約、共同行動”、“文明辦網、文明上網”等活動，推動“講文明、樹新風”活動深入開展，把文明的理念轉化為干部職工的自覺行動。
2、建設和諧機關文化。落實“五必談”、“六必訪”關懷機制，及時掌握干部職工的思想動態，做好熱點和難點問題的引導工作；堅持開展老干部讀書班、離退休干部參觀學習活動和老體協活動，落實為老干部辦實事項目，加強民主法制宣傳教育和綜合治理工作，推進“平安單位”建設；積極組織開展義務獻血、環境整治、工業產品質量安全宣傳、消防宣傳、關愛留守兒童等志愿服務活動。
3、開展群眾性文體活動。一是開展節慶日文體活動，組織開展了跳繩、乒乓球、羽毛球、拔河等活動，豐富了節日文化生活。二是開展“我們的節日”主題活動。組織開展清明祭奠英烈、等民俗活動，傳承拓展了節日文化內涵。
精神文明創建工作總結篇十七
201x年武穴市精神文明創建工作,在省、黃岡市文明辦直接指導和關心下,圍繞市委、市政府工作中心,始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發展觀,緊扣貼近群眾,貼近實際,貼近生活的活動主題,以爭創省級文明城市工作為主線,深入持久地開展群眾喜聞樂見、健康向上的系列群眾性精神文明創建活動,著力在優化發展環境、提高城鄉文明程度、提升武穴文明形象上下功夫,較好地為建設現代港口城市和湖北綜合實力強市提供了精神動力和智力支持。
一、加強公民思想道德建設,積極開展系列精神文明創建活動。
一是以“學禮儀、講文明、樹新風”為主題,深入開展文明禮儀教育和道德實踐活動。全面貫徹《公民道德建設實施綱要》,大力倡導健康文明的生活理念和行為方式。圍繞黨的十八大召開以及我市創建省級文明城市工作,在廣播、電視、報紙、網站開辟“喜迎十八大、爭創新業績”、“講文明樹新風、全民共創省級文明城市”、“文明禮儀知識解讀”等專欄,在市委中心組開設專題講座和市委黨校開設創建文明城市知識培訓班,在全市各鎮處和各級文明單位普遍建立文明市民學校和道德講堂,大力開展文明禮儀教育、思想道德教育,普及文明禮儀知識,宣講傳統道德理念,提升公民文明素質。積極參與全國、全省道德模范和黃岡市第二屆道德模范評選推薦活動,共組織全市200余家文明單位15000名職工參加評選投票工作。深入開展“我推薦、我評議身邊好人”、“黃岡好人”和“十佳文明市民”推薦活動,組織開展“傳唱優秀童謠、做有道德的人”網上簽名寄語活動,通過這些活動的開展,在全社會上下掀起了學道德模范,做文明市民的熱潮。
二是以“弘揚雷鋒精神、共建文明武穴”為主題,深入開展系列志愿服務活動。3月份,在全市啟動了“學雷鋒、講文明、樹新風”志愿服務月活動,并結合創建省級文明城市工作,重點開展了“文明城市我先行”志愿服務日、“全民義務植樹護綠行動”、“文明交通行動計劃”、“關愛空巢老人”、“關注未成年人”等9大志愿服務活動。同時結合“五個一”精神文明創建活動,在全市所有省級、黃岡市級文明單位中普遍建立了一支“學雷鋒、講文明、樹新風”志愿服務隊伍,積極倡導社會文明新風尚。8月22日,在市區開展了“共建文明城、你我在行動”社區志愿服務活動。全市共組建20支志愿服務隊伍,組織600余名志愿者深入市區各社區廣泛開展“醫療救助、關愛留守兒童、打造清潔秀美家園”等系列志愿服務活動,得到社會一致好評。
三是以“服務群眾,為民創建”為主題,整體推進文明行業、文明單位、文明系統創建活動。認真組織開展了201x-201x年度省級、黃岡市級和武穴市級文明單位的申報、推薦工作。按照《文明單位建設管理辦法》的要求,對已申報單位嚴格審查,共計否決單位15家,全市共申報各級文明單位累計167家,其中省級文明單位5家,省級文明單位11家,黃岡市文明單位18家,黃岡市文明單位51家,武穴市文明單位8家,武穴市級文明單位59家。市文明辦始終把“服務人民、奉獻社會”的創建宗旨貫穿于文明創建全過程,引導文明單位在便民利民上下功夫,繼續擴大文明創建試點范圍。與交通局聯合開展了文明出租車評選活動,共評出鄂jt4788等20輛車為“文明出租車”,較好地發揮了出租車行業的窗口的示范作用;與工商局開展了文明誠信企事業單位,共授予11家單位文明誠信企事業單位榮譽稱號;與衛生局開展餐桌文明創建活動,五月酒店、龍潭賓館、大宋酒店等受到表彰。此外,還協同上級對我市衛生、交通等系統文明行業創建進行了驗收。今年,市文明辦新推薦命名表彰了財政、交通2個文明系統,全市文明創建覆蓋面、創建內容和創建力度進一步擴大,掀起了文明行業(單位)、文明系統創建新高潮。
四是以“城鄉結對,共建文明”為主題,深入開展以城帶鄉、城鄉共建精神文明活動。今年8月,全省農村精神文明建設工作會后,我市迅速啟動了創建“文明新村”、創建“十文明戶”活動。各地著重圍繞“村容整潔,鄉風文明”的目標,結合基層實際,不斷加大“兩創”工作力度,引導農民告別不文明行為。我們在全市共確立了59個文明新村創建工作示范點,組織全市各級文明單位與59個村結成文明共建對子,共計投入幫扶資金約1000余萬元。通過活動的開展,提高了廣大群眾的思想素質、文明程度和綜合素質,樹立了良好的社會風氣,促進了社會穩定,廣大農村呈現出了新面貌、新氣象,全市“文明新村”創建工作取得了初步成效。涌現了一批、省級、黃岡市級文明村鎮:刊江辦事處朱木橋村被評為全國文明村,梅川鎮被評為省級文明鎮,刊江辦事處、田鎮辦事處、龍坪鎮、余川鎮被評為黃岡市級文明鎮,梅川從政村、余川青蒿村被評為省級文明村,大金張榜村等8個村被評為黃岡市級文明村。
二、推進未成年人思想道德建設,營造未成年人健康成長的良好環境。
一是命名了一批未成年人思想道德教育基地。上半年,我們多方統籌協調,初步在市圖書館、市博物館、田鎮紅色渡口、市革命烈士陵園等場所建成了第一批“武穴市未成年人思想道德建設教育基地”,通過開展中華民族優良傳統教育、中國革命傳統教育和理想信念教育,激勵廣大青少年樹立遠大理想,為建設美好家園貢獻自己的力量。
二是實施了社會文化環境凈化工程。繼續推進整治互聯網低俗之風專項行動、網吧集中整治專項行動、熒屏聲頻凈化專項行動、校園周邊環境綜合治理和非法出版物治理等五個方面的專項行動,凈化文化市場,組織各職能部門對全市各類文化經營場所逐一檢查,對學校周邊200米以內的網吧、600米以內的彩票投注點實施了清理,校園周邊環境得到較好凈化,文化市場得到進一步規范,營造了有利于未成年人健康成長的社會文化環境。
三是開展了“做一個有道德的人”系列主題實踐活動。按照簡單易行、切實可行、就近就便、力所能及的原則,組織未成年人在日常生活學習當中,在家庭、學校、社會參加針對性、實效性強的實踐活動。開展了“感恩長輩”活動,提倡未成年人主動分擔家務,幫助父母洗碗、做飯、洗衣、疊被、掃地、澆花,培養自理、感謝父母,培養孝心,學會感恩。開展了“和諧校園”創建活動,推行校園文明禮貌用語做到知禮儀、重禮節,對師長見面行禮、主動問好。開展了“美德少年”評選活動,全市共評選出50名“美德少年”和100名“文明學生”,其中武穴實驗二小的吳昊同學被評為全黃岡市的一位“湖北省美德少年”。
三、開展豐富多彩的群眾性文化活動,營造文明和諧的節日氛圍。
一是深化拓展“我們的節日”主題活動。堅持把“我們的節日”主題活動作為推進社會主義核心價值體系建設的重要抓手,突出“建設共有精神家園”主題,重點抓了清明、端午、中秋等傳統節日活動。清明節期間組織全市3000余名少先隊員、團員青年、干部群眾開展“網上祭英烈”活動;國慶節期間組織開展了才藝展示,利用詩歌朗誦、紅歌演唱、經典誦讀等各種形式和載體,向廣大群眾、青少年學生、未成年人大力宣傳淵源流長的愛國主義精神。中秋節、重陽節期間開展“敬老月”活動,組織文明單位慰問孤寡老人活動,引導人們認知傳統、尊重傳統、繼承傳統、弘揚傳統。
二是組織開展“三下鄉”活動。每年元旦、春節期間選擇一至兩個鎮處組織文化科技衛生“三下鄉”集中示范活動。開展送戲下鄉、科技咨詢、專家義診、發放掛歷等多種服務,并邀請市書法協會的書法家為群眾寫春聯、送春聯。其余鎮處也分別組織開展了文化科技衛生“三下鄉”活動,使廣大農民在活動中感受到了貼心的服務。連續舉辦的兩屆“武穴市農民文化藝術節”,讓群眾在自家門口欣賞到富有鄉土特色的文化演出,極大活躍了全市廣大農村群眾精神文化生活。
三是組織開展群眾性文體活動。充分利用鎮處文化站、村民活動中心、文化廣場等文化場所,積極組織群眾開展歌詠比賽、舞蹈、樂器表演等豐富多彩、健康有益的文化活動,烘托節日氣氛,豐富了農民群眾的文化生活。利用“五一”、“七一”等節日期間,組織開展健身娛樂活動。在全市各個機關、社區和鎮處組織舉辦乒乓球、跳繩、象棋、撲克牌等系列比賽活動,使廣大群眾既鍛煉了身體又陶冶了情操。
精神文明創建工作總結篇十八
1.文明宣教方面：
赴掛鉤居委會開展基層黨建宣講2次；法制宣傳進工地活動1次；3月20日，邀請省住建廳張泉副廳長來洪開展“新型城鎮化”專題講座1次；推進“陽光規劃”，走進縣“政行風熱線”1次，縣電視臺現場直播；開展“城市規劃建設專場”電視問政活動1次。
2.氛圍營造方面：
為積極做好文明城市創建工作，在北京路、建設路兩個重要路段兩側建立公益宣傳廣告42個，出資3萬余元；在規劃局大門口建立文明創建大型宣傳展示牌2個、展板2個、花圃地面文明提示牌10余處，出資2萬余元；按照全縣“四城同創”統一部署，張貼宣傳標語、圖片120余處，懸掛橫幅6次。
3.志愿服務方面：
開展文明交通勸導、文明城市創建、城市衛生環境營造等各項志愿服務14次，累計420人次；深入小區開展“文明城市創建”知識問答志愿活動，開展社會調查，普及創建知識，提高社會參與率；有力協助縣創建辦工作，利用專業技術劃定國家級衛生城市創建各單位的衛生包干范圍，保障創建工作的有序開展。
4.典型推介方面：
積極開展“我邊好人”等各項典型選樹的評比和推介工作，讓好人站在社會精神文化建設的第一線；我局同志榮獲縣“優秀志愿者”光榮稱號、我局工會榮獲縣“模范職工創建之家”先進集體光榮稱號；在新華日報、日報、報、縣電視臺等主流媒體上及時宣傳我局精神文明建設的各項舉措和成效，引領社會輿情；在全縣80多個部門網站中，我局榮獲縣“十佳部門網站”稱號。
下一步工作：
一是繼續開展好湖區“微愿望”為湖區漁民子弟助學圓夢等各項志愿者活動，助力社會發展；二是繼續做好掛鉤幫扶、節日慰問、我為黨的生日添光彩等各項活動，提升文明程度；三是有序組織開展好道德講堂、警示教育等活動，強化創建氛圍；四是強化服務意識，全力做好136個城市重點項目建設的規劃服務工作，提升城市形象。
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精神文明創建工作總結篇十九
一年來，通過領導班子的群策群力和全體員工的共同努力，20xx年分公司克服種種困難，使各項工作步入一個新的臺階，為明年各項業務的開展奠定了一個良好的基礎。
1、積極組織開展保持共產黨員先進性教育活動2月至6月，公司組織全體黨員參加了市廣電局組織的為期四個月的保持共產黨員先進性教育活動，此項活動先后經歷了學習動員階段、分析評議階段和整改提高階段，取得了良好的效果。
2、組織管理層培訓，提高管理水平。
為適應現代企業管理的要求，公司上半年舉辦了一期針對管理層的培訓。通過培訓，使管理層對企業管理的基本要素、員工和企業的關系及企業文化等方面有了一定的了解，在今后的工作中靈活運用，以管理促發展。
3、積極組織協調，妥善處理用戶投訴，爭取榮獲省級“誠信單位”
應市工商局3.15行政執法中心要求，公司成立了消費者投訴互動網絡聯絡站，基本做到使每件投訴都得到妥善處理，盡量讓用戶滿意，化解矛盾。此外，積極與3.15加強聯系和溝通，取得他們的理解和支持，通過他們消除一些用戶的誤解，取得用戶信任，使投訴量呈逐年下降趨勢。在3.15國際消費者權益日期間，分公司榮獲安徽省消費者協會授予的“誠信單位”榮譽稱號。
4、制訂《客戶服務手冊》，提高服務水平。
為進一步增強服務意識，提高服務水平，制訂了《客戶服務手冊》，分發至每位員工，使員工對公司的各種規定有了全面、系統的認識，同時提出了規范化要求，督促大家認真學習和掌握。
1、小區管道建設。
完成會峰山莊山水人家（一期）、麗晶城、清流麗景、豐澤名園、竹景佳園北苑、銅礦南村、華陽小區、盛世華庭管道建設共9935米。
2、新小區信號開通。
完成銅礦、煙草專賣、銀花西區二期、城中花園、竹景佳園北苑等新用戶2100戶。
3、光節點開通。
開通17個光節點，做好了相應的光電轉換工作，提高了小區的電視信號質量。
4、舊樓棟改造。
改造舊樓棟95幢，278個單元，共2590戶。
5、維修服務。
做好了整個線路的調整工作，從而大大減少了日常維修量，降低了因季節更替而造成的信號故障發生率，提高了信號傳輸的質量。
進一步做好維修檔案管理工作，對所有故障進行登記并加以分析，降低返修率。
24小時故障電話接聽，保證了對故障的及時搶修，從而確保了收視質量。
今年我們對前端設備的線路進行了更新改造，在技術上保證了播出信號的安全暢通。對部分老化、故障設備進行了更換調整，共安裝、維修、調整調制器6臺，更換、調整數字衛星接收機3臺，增加有線電視節目一套（廣西）。為配合數字電視節目的增加，對江蘇、中十一、中教、安徽公共頻道等四套節目的播出頻道作了調整，完成了上海衛視的換星工作。為保證輸出信號的質量，定期對前端輸出信號進行調測，在技術上保證了安全播出。
維護站維護通過努力在我們維護的四百多公里光纜干線20xx年沒發生線路安全事故，確保了光纜線路的暢通，尤其是在重大播出任務時，要求巡線員按要求巡查，從講政治的高度，確保了光纜線路的安全暢通。在平時我們注重業務技能學習，現已能熟練掌握光纜融接技術，在05年的幾次光纜割接中基本都是我們自己割接的，減輕省公司運維中心的負擔。
總之，近兩年我們精神文明創建工作有良好的組織領導、顯著的工作成效，較好地履行了職責，大大加強了干部職工的素質教育和遵紀守法的觀念，形成了良好的行業風氣和環境秩序，精神文明創建工作成效突出。依照《市文明單位管理辦法》的有關規定，我們認為符合市級文明單位標準，現申報20xx年度市級文明單位，請予審批。
精神文明創建工作總結篇二十
一年來，通過領導班子的群策群力和全體員工的共同努力，20**年分公司克服種種困難，使各項工作步入一個新的臺階，為明年各項業務的開展奠定了一個良好的基礎。
1、積極組織開展保持共產黨員先進性教育活動
2月至6月，公司組織全體黨員參加了市廣電局組織的為期四個月的保持共產黨員先進性教育活動，此項活動先后經歷了學習動員階段、分析評議階段和整改提高階段，取得了良好的效果。
2、組織管理層培訓，提高管理水平
為適應現代企業管理的要求，公司上半年舉辦了一期針對管理層的培訓。通過培訓，使管理層對企業管理的基本要素、員工和企業的.關系及企業文化等方面有了一定的了解，在今后的工作中靈活運用，以管理促發展。
3、積極組織協調，妥善處理用戶投訴，爭取榮獲省級“誠信單位”
應市工商局3.15行政執法中心要求，公司成立了消費者投訴互動網絡聯絡站，基本做到使每件投訴都得到妥善處理，盡量讓用戶滿意，化解矛盾。此外，積極與3.15加強聯系和溝通，取得他們的理解和支持，通過他們消除一些用戶的誤解，取得用戶信任，使投訴量呈逐年下降趨勢。在3.15國際消費者權益日期間，分公司榮獲安徽省消費者協會授予的“誠信單位”榮譽稱號。
4、制訂《客戶服務手冊》，提高服務水平
為進一步增強服務意識，提高服務水平，制訂了《客戶服務手冊》，分發至每位員工，使員工對公司的各種規定有了全面、系統的認識，同時提出了規范化要求，督促大家認真學習和掌握。
1、小區管道建設
完成會峰山莊山水人家（一期）、麗晶城、清流麗景、豐澤名園、竹景佳園北苑、銅礦南村、華陽小區、盛世華庭管道建設共9935米。
2、新小區信號開通
完成銅礦、煙草專賣、銀花西區二期、城中花園、竹景佳園北苑等新用戶2100戶。
3、光節點開通
開通17個光節點，做好了相應的光電轉換工作，提高了小區的電視信號質量。
4、舊樓棟改造
改造舊樓棟95幢，278個單元，共2590戶。
56、維修服務
做好了整個線路的調整工作，從而大大減少了日常維修量，降低了因季節更替而造成的信號故障發生率，提高了信號傳輸的質量。
進一步做好維修檔案管理工作，對所有故障進行登記并加以分析，降低返修率。
24小時故障電話接聽，保證了對故障的及時搶修，從而確保了收視質量。
今年我們對前端設備的線路進行了更新改造，在技術上保證了播出信號的安全暢通。對部分老化、故障設備進行了更換調整，共安裝、維修、調整調制器6臺，更換、調整數字衛星接收機3臺，增加有線電視節目一套（廣西）。為配合數字電視節目的增加，對江蘇、中十一、中教、安徽公共頻道等四套節目的播出頻道作了調整，完成了上海衛視的換星工作。為保證輸出信號的質量，定期對前端輸出信號進行調測，在技術上保證了安全播出。
維護站維護通過努力在我們維護的四百多公里光纜干線20**年沒發生線路安全事故，確保了光纜線路的暢通，尤其是在重大播出任務時，要求巡線員按要求巡查，從講政治的高度，確保了光纜線路的安全暢通。在平時我們注重業務技能學習，現已能熟練掌握光纜融接技術，在05年的幾次光纜割接中基本都是我們自己割接的，減輕省公司運維中心的負擔。
總之，近兩年我們精神文明創建工作有良好的組織領導、顯著的工作成效，較好地履行了職責，大大加強了干部職工的素質教育和遵紀守法的觀念，形成了良好的行業風氣和環境秩序，精神文明創建工作成效突出。依照《市文明單位管理辦法》的有關規定，我們認為符合市級文明單位標準，現申報20**年度市級文明單位，請予審批。
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