總結是梳理思維、提高效率的重要手段,它有助于我們更好地規劃未來的發展方向。總結要簡明扼要,避免冗長和啰嗦,突出重點和核心內容。這些總結范文涵蓋不同領域和主題,有助于我們豐富自己的思維和見識。
教務員的工作總結方法篇一
本學期,在全體教師的辛勤努力下,以提高教育教學質量為宗旨,加強師資隊伍建設為目的,我校明確了教學工作是學校的中心工作,加強教學過程管理是提高教學質量的首要途徑。我們教務處緊緊抓住一個“實”字,以提升教學質量為中心,不斷強化教學管理,狠抓教師培訓,提升教師素質,在張鳳全校長的正確領導下,學校教學工作有了喜人的變化。教師敬業務實精神得到很大的提高。現將一學期的工作簡要總結如下:
抓好制度落實。教學常規是搞好教學工作最根本的環節,是提高教學質量的基本保證。健全各項規章制度又是學校教學常規落實管理工作的一項重要措施。
1、本學期教務處嚴控學生在校學習時間;監控學生作業總量,保證學生每天一小時的陽光體育運動。同時嚴格執行國家課程計劃,促進學生素質全面發展。本學期教務處嚴格執行教育局頒布的義務教育課程計劃,開齊開足各門課程。
2、加強常規檢查。按要求采取多種形式,認真抓好教學常規檢查,定期不定期相結合的方式進行業務檢查,及時進行總結反饋,以利于進一步的工作。
校領導加強課堂教學管理,重視各項教學常規的落實,堅持課堂檢查制度和及時反饋制度,保證教學正常秩序。
每月進行一次常規檢查,及時反饋信息。每月對教師備課筆記、聽課筆記、作業等教學常規工作進行了檢查,本學期特別增設了教學常規檢查反饋表,就備課方面(教學目標、教材分析、教學過程、教法學法及教學反思)及作業等提出了中肯的意見和建議。使得教學常規檢查工作真正落到實處,起到積極的促進作用。
3、抓好聽課、評課活動。學校領導深入課堂聽課、評課,幫助和指導教師改進教法、提高教學業務水平。經過聽課、評課活動,教師執教能力有了一定的提高。
4、抓好考試質量分析和學生的綜合素質評價。加強考試工作的規范,按規定要求進行教學質量檢查,教學質量分析注重學科教學情況、注重學生學習個性需求,我校對每次大型考試都進行細化量化考核,分析到各科目各任課老師,對平均分、及格率都進行分析比較,并對下一階段提出具體量化目標,這樣有利于激發教師之間的競爭合作,有利于學校的教學質量提高。教師認真對待平時的單元檢測,做到嚴格監考交叉閱卷,并認真做好檢測質量分析,不斷反思和調整自己的教學,對教學情況進行全面總結,不斷加強教學管理。本學期我們除了期中考試和期末考試外,我們還進行兩次全面的月質量檢測,及時分析匯總。
5、加強教研組、備課組管理。本學期學校進一步完善了教研組長、備課組長職責,讓每位組長明確了教研組、備課組工作職能和工作職責,同時要求每位組長能不斷提升自身業務能力,充分發揮組員的積極性和團隊協作精神。多次召開教研組長會議,統一思想,統一認識,每月一次教研組會議進行思想交流、理論學習,讓教研組例會真正起到對教學質量提升的促進作用。
6、開展“推門聽課”活動,提高課堂教學的高效性。
堅持備課組相互聽課,把聽“推門課”工作落到實處,來激發教師的教研熱情。學校行政、骨干教師帶頭深入課堂聽課評課,幫助和指導教師改進教法、提高教學業務水平,以此來提高課堂教學的質量。
初三年級的教學工作是我校教學工作的重中之重,學校領導關注初三的教育教學工作。圍繞“明年中考繼續創輝煌”做好文章。教務處人員經常開展隨堂聽課,做到及時看、經常聽、隨時查,發現問題及時解決。積極探索提高教學質量的成功之路,扎扎實實抓好教學質量。重點抓好畢業班的班風、學風建設,為形成好的質量意識創造條件。針對畢業班的具體情況,多次召開專題會議,重點探討我校畢業班成績與改進措施,爭取教學質量明顯提升。這個學期以來,在初三班主任的辛勤工作下,初三盡管底子薄,但班級面貌良好,學生學習氣氛較濃。
1、搞好初一新生的學籍工作。
2、重新審查初二初三學籍工作。
3、組織期中,期末考試,兩次月考。
4、進行教學常規檢查,檢查教案五次,作業檢查四次。
5、每天堅持開展陽光體育一小時活動。在課間廣播操后進行中長跑活動。
6、成功舉辦我校第三屆中學生籃球賽。
7、進行校本教研活動。
8、舉辦第五屆元旦文藝匯演。
9、進行中學生體質檢測,并成功上報國家學生體質健康網。
10、成功舉行了“兩字一畫一話活動”。
教務員的工作總結方法篇二
本學期在校長室的領導下,在各年級、部門大力支持下,教務處圓滿完成20xx-20xx學年度第一學期工作,現總結如下:
根據我校教學工作特點,提出了早謀劃、早準備的要求。為此早在8月中旬就制訂了《獨流鎮中學20xx-20xx學年度第一學期工作計劃》、《作息時間表》,完成了教材、聽課記錄、備課筆記等各項教學用品采購、運輸、分發,從而保障了在開學的第一時間發放到全校師生手中,使新學期工作及時有序地開展。
1、為了在規范辦學的基礎上進一步提高教育質量,提升辦學品位,學校把高效課堂的構建作為本學期教育教學工作的中心。教務處充分認識到構建高效課堂的必要性和重要性,并為此積極出謀劃策,努力踐行。
(1)強化教學組織工作的常規管理。
教學常規工作好壞是教學質量能否提高的關鍵。本學期教務處強化教學組織工作的常規管理。
(2)多次召開年級組長、教研組長會議。研討教研組、年級組工作,落實學校構建高效課堂的各項措施,檢查各學科教學計劃的執行情況及教師教學常規工作的各個環節。
(3)強化教學過程評價。為了全面了解教師教和學生學的情況;本學期教務處通過多種途徑和方法,加強了對教學過程及效果的評價,把教學過程按備課、上課、聽課、評課四個模塊進行細化、量化考評。備課、上課、評課考評實行教師互評,并記入教師個人考評成績;聽課情況則根據教師個人記錄教研教學手冊進行量化考評,記入教師個人考評成績。教務處還在學期初和中后期開展由教研組長組成的檢查組對教師備課、作業、進度進行了全面的檢查。從考評和檢查的結果來看,備課、上課、評課質量都有明顯提高。
(4)強化本部門教輔工作的管理。教務處多次召開本部門會議,強調教輔工作重要性,強化教輔人員的服務意識,明確本部門各單位的工作任務,責任。本學期按時完成了學籍管理信息采集、學生采像、電子檔制作、上報等任務;圖書館及時完成了本學期教材、教輔資料等的征訂發放,完成20xx年報刊征訂工作并及時向全體教師開放。理化生實驗室根據課任教師要求,認真準備,細心操作完成各種實驗教學;文印準確及時完成得到了領導和廣大一線教師的認可。
2、突顯“構建高效課堂”這一中心任務。
自上學年校長室提出“構建高效課堂”這一中心任務以來,教務處圍繞這一中心任務,一直努力探索、創新工作方法,踏踏實實落實這一任務。
(1)開學伊始,教務處起草了《關于獨流鎮中學構建高效課堂的相關要求》,由學校以文件形成下發到各科室,年級、教研組,《要求》對與高效課堂構建密切相關的備課、說課、上課、反思及聽評課等重要環節都作出了明確規定。教務處通過全校教職工例會、年級會、教研組會及集體備課活動宣傳、學習、落實《要求》。
(2)開展多種形式的聽課活動、強調評課的實效。教務處用聽課常態化代替了“聽課月”活動。明確規定在正常工作日,所有教師的課全面開放。根據構建高校課堂的要求,教務處更強調了評課的實效性。提出所有公開課參加聽課的教師都要及時參加評課,評課時要本著對同事負責態度講真話、實話,提建設性建議、意見,避免套話,避免只講優點不提不足,不同意見可以據探討、可以爭鳴。一學期的實施效果非常明顯,開課教師和聽課教師都在評課中得到了提高。
(3)以科研促教研,以教研促教學。本學期教務處、教科室加大教科研工作力度,提高教師的教科研能力,加快教師業務成長。鼓勵教師在完成教學任務時,及時記下教學過程中激起的思想靈感,撰寫教育教學論文或反思。
(4)加強教師學習,提高業務水平。教務處根據本校情況,結合本輪的繼續教育工作,要求教師除完成網上遠程教育學習外,還要根據《關于獨流鎮中學構建高效課堂方案的相關要求》,認真學習,積極實踐。
(5)請進來,走出去,取長補短,在交流中提高。教務處本學期繼續加強校際交流。派出相關教師到先進校聽課學習研討,并把學習交流情況和自己的交流體會并形成書面材料上報教務處。通過交流使教師增長了見識,提高了能力。
本學期教務處認真學習校長室文化立校的方針,全面落實文化立校政策。
1、積極開展第二課堂活動,努力培養學生的創新精神和實踐能力,讓學生在活動中展示自己課堂學習之外的藝術素養,真正達到全面發展的教育目的。通過第二課堂活動,極大地提高了學生的學習的積極性,提高了學習效率。
2、關注學生健康,開展陽光體育運動。各年級開足體育課;完成各年級國家體育健康標的數據錄入并上報縣教局和教育部國家體育健康數據中心;堅持課間操并加強對課間操質量和秩序的管理檢查。
總之,教務處在本學期的工作中,認真執行了工作計劃,緊緊圍繞構建高效課堂這一中心任務,通過開展各項具體活動,不斷使教師整體素質和駕馭課堂能力都有所提高。百尺竿頭,更進一步。我們相信在校長室的正確領導下,今后的工作一定會上一個新臺階。
教務員的工作總結方法篇三
一般而言,總結分為三部分:標題、正文、日期。
正文是總結的主要部分。標題通常標明總結的單位、總結的時間、概括的內容。也可分正副標題。總結的結尾要寫明日期。
總結的正文一般可分為四個部分:情況概述;成績和經驗;存在的問題和教訓;今后努力方向。其中主要是“成績和經驗”這一部分。因為它是總結的主要部分,所以一定要寫好。另外,存在問題和教訓部分也要努力寫好。存在問題是指在實踐中感受到應當解決而暫時沒有解決或沒有辦法解決的問題。教訓是由于思想不對頭,方法不得當,或由于一些其他原因犯了錯誤,造成損失而得出的反面經驗。
(1)全面工作總結的寫法。標題要寫明:單位名稱、總結時限、總結的類別;總結的正文要寫清所開展的活動,成績有哪些,問題有哪些,經驗體會,今后打算或建義;最后在文末留下總結人姓名、總結時間。
(2)專題工作總結的寫法。專題工作總結是針對某一項具體的活動所做的總結,不必象全面的總結那樣詳細。但一般也分三部分:第一部分為標題;第二部分主要有五個方面如:活動的目的,活動時間,基本情況,成績問題,經驗和體會。
3、寫好總結需要注意的問題。
(1)總結前要充分占有材料。最好通過不同的形式,聽取各方面的意見,了解有關情況,或者把總結的想法、意圖提出來,同各方面的干部、群眾商量。一定要避免領導出觀點,到群眾中找事實的寫法。
(2)一定要實事求是,成績不夸大,缺點不縮小,更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓的基礎。
(3)條理要清楚。總結是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達不到總結的目的。
(4)要剪裁得體,詳略適宜。材料有本質的,有現象的;有重要的,有次要的,寫作時要去蕪存精。總結中的問題要有主次、詳略之分,該詳的要詳,該略的要略。
(5)總結的具體寫作,可先議論,然后由專人寫出初稿,再行討論、修改。最好由主要負責人執筆,或親自主持討論、起草、修改。
一般而言,工作總結寫好后,必須抄好一式兩份,一份上交,一份用以指導自己今后的工作。
工作總結,就是把某一時期已經做過的工作,進行一次全面系統的總檢查、總評價,進行一次具體的總分析、總研究;也就是看看取得了哪些成績,存在哪些缺點和不足,有什么經驗、提高。
1、總結必須有情況的概述和敘述,有的比較簡單,有的比較詳細。這部分內容主要是對工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環境和基礎等進行分析。
2、成績和缺點。這是總結的中心。總結的目的就是要肯定成績,找出缺點。成績有哪些,有多大,表現在哪些方面,是怎樣取得的;缺點有多少,表現在哪些方面,是什么性質的,怎樣產生的,都應講清楚。
3、經驗和教訓。做過一件事,總會有經驗和教訓。為便于今后的工作,須對以往工作的經驗和教訓進行分析、研究、概括、集中,并上升到理論的高度來認識。
4、今后的打算。根據今后的工作任務和要求,吸取前一時期工作的經驗和教訓,明確努力方向,提出改進措施等。
文是總結的主體,一篇總結是否抓住了事情的本質,實事求是地反映出了成績與問題,科學地總結出了經驗與教訓,文章是否中心突出,重點明確、闡述透徹、邏輯性強、使人信,全賴于主體部分的寫作水平與質量。因此,一定要花大力氣把立體部分的材料安排好、寫好。正文的基本內容是做法和體會、成績和缺點、經驗和教訓。1)成績和經驗這是總結的目的,是正文的關鍵部分,這部分材料如何安排很重要,一般寫法有二。一是寫出做法,成績之后再寫經驗。即表述成績、做法之后從分析成功的原因、主客觀條件中得出經驗教益。
一般放在成績與經驗之后寫。存在的問題雖不在每一篇總結中都。
寫,但思想上一定要有個正確的認識。每篇總結都要堅持辯論法,堅持一分為二的兩點論,既看到成績又看到存在的問題,分清主流和枝節。這樣才能發揚成績、糾正錯誤,虛心謹慎,繼續前進。
寫存在的問題與教訓要中肯、恰當、實事求是。(4)結尾一般寫今后努。
力的方向,或者寫今后的打算。這部分要精煉、簡潔。(5)署名和日期。署名寫在結尾的右下方,在署名下邊寫上總結的年、月、日,如為突出單位,把單位名稱寫在標題下邊,則結尾只落上日期即可。
本中心實驗室質量體系運行已有一段時間,為了驗證我們的檢測活動及結果是否符合體系的要求,同時保證本中心的質量方針、目標、質量體系的適用性、有效性,并得到持續改進,現將工作情況匯報如下。
一、組織貫徹執行國家有關檢測、檢驗的法令、法規、技術標準和規范。通過上網查詢,購買最新版本的相關書籍及咨詢國內省會城市及其他城市環境監測站等渠道,不斷更新中心現有的標準資料,并組織質控室對標準進行了查詢、更新,結果證實我中心采用的標準是持續和有效的。
二、儀器配置工作。
所有分析儀器和采樣設備均已合格的計量機構進行檢定和校準,并按規定程序完成期間核查,確保在有效期內使用。關鍵儀器設備已配備了干濕溫度計,須恒溫、恒濕的儀器配備了空調機和除濕機。經檢查表明符合《設施環境條件控制程序》的要求,資源配制方面比較合理,已具備有效從事環境監測工作的能力。
三、檢測人員的培訓情況質量體系文件發布后,為了落實質量體系的運行工作,分別組織了作業指導書、實驗現場操作、儀器操作、維護及技術理論的培訓學習,培訓采用了提問、討論和現場操作的形式,通過培訓,使檢測人員掌握了質量體系的要求,加深對質量手冊、程序文件和作業指導書的執行能力。
四、設備的使用管理監督。
完成監測儀器與采樣設備周期檢定或校準計劃、自校準計劃、期間核查計劃的審核工作;做好檢測設備操作人員的資質審核,對合格的檢測人員進行儀器使用授權;加強對結果有重要影響的儀器設備管理,監督設備責任人定期進行保養、維護和檢查,以保證檢測設備符合規定的要求。
五、建議。
加強測量不確定度的培訓,使分析人員掌握環境監測所需的不確定度的評定方法。
3月份來到公司至今已經一個月,在這一個月的時間內公司對我及其它試用期的員工進行了技術、制度等工作上的培訓,我對公司已有了一個全面的認識。
公司規模不大,但是相關的標準作的還是比較完善的,在制度方面我感覺也是以人為。
本,比較的人性化。
我的工作崗位是質檢員,因有了一定的工作經驗,同時也在王萬鑫經理的幫助下,我很快的適應了這一崗位,作為質檢,公司給我的任務主要有公司原件、過程、成品的檢驗;公司質量管理體系的監督和完善;公司生產許可證的換證工作。質量管理的目標當然是:嚴把質量關,不斷推進質量改進工作,爭取以最低的質量成本達到最佳的質量水準。本著上述職責和目標在試用期期間我嚴格按照相關檢驗標準進行檢驗,無檢驗任務時學習公司的體系文件和醫療器械的相關規定,現在心中已經有了輪廓,但還需進一步的填充細化。
公司有好的但也有壞的一面,質管部的文件、計量器具管理不是很到位,尤其是文件,想找某項文件很麻煩,如果按照0287的要求,進行體系外審時外審員要求拿出某項文件,東找找西找找過了很長時間才拿得出這就是對文件的管理不到位,所以這一個月我也對文件進行了整理歸檔,已完成了我預想中的95%吧。
要做好一份工作,我認為最重要的是要有責任心,有了一份責任在身上,就會努力去完成它,并完成好,這樣愛你的工作,你的工作就會喜歡你。
在此感謝公司給我的機會,以后的日子里我會努力去工作。
教務員的工作總結方法篇四
一年來,在校領導,校行政的正確領導下,在領導和同事們的幫助支持下,認真學習中國特色社會主義理論體系,努力實踐科學發展觀,自覺與黨中央相關政策保持一致,政治信仰堅定。積極投身教學工作和教務管理工作,按時參加學校組織的各項活動。注重品德修養,講究職業道德,堅持廉潔自律。現將一年來的思想、工作、作風和廉潔自律情況匯報如下:
學習使人進步,在工作中,注意學習中國特色社會主義理論體系,學習科學發展觀深刻內涵,樹立正確的政績觀和權力觀,努力讓自己的黨性修養和思想覺悟不斷提高。堅持堂堂正正做人,認認真真做事,時時處處嚴格要求自己的工作觀念。
作為一名教務管理人員,主動抓好教學工作責無旁貸。所作的主要工作有:
(一)抓好教學常規規工作。
(二)督促各位任課教師按計劃完成各科教學工作。
(三)組織全體教師共同學習,共同探討教學方法,督促教師對教學經驗的總結和反思。
(四)參與組織優質課比賽,觀摩賽和課堂教學達標創優競賽活動等工作。
(五)組織全體教師進行課程的研究,通過教研活動等途徑提高教師的業務水平。
(六)組織協調全校期末考試及試卷統一裝訂工作。
在教務處班子成員和同事們的支持幫助下,不斷強化崗位意識,責任意識,大局意識,合作意識和奉獻意識,注意聽取同事們的意見和建議,在堅持做好教務管理工作的同時,注意創造性地開展工作。
(一)學籍管理工作。根據上級要求,進一步規范學籍管理的工作,做好畢業生信息審核上報工作。
(二)教務行政工作。努力做到為教學服務,為教師服務,為學生服務的意識,努力做好教務行政工作,基本做到了不耽時,不誤事。
(三)檔案工作,教務處檔案管理工作已初步形成規范。
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(四)積極主動地配合學校領導完成上級交給的各項工作任務。
(五)其它工作。堅持分工不分家,在做好分管工作的同時,積極參與其它教學管理工作。
一年來,認真學習國家法律法規,學習中央及各級紀委下發的關于廉潔自律的一系列規定,認真執行黨風廉政建設責任制的有關規定,講學習,講政治,講正氣,努力做到干凈干事,自覺遵守工作紀律,廉潔自律,堅決做到不貪不沾,不謀私利,始終注意保持清醒的頭腦,堅決不做違反法律規定的事情。
人無完人,金無足赤。特別是在這樣的邊遠山區,在這樣的條件下,由于自己能力有限,經驗不足,還沒有做到讓自己滿意,讓人民滿意的程度,無論作為教務處還是教師,我認為愧對了上級對我的關心和幫助。更對不起人民。但我堅信:在新的一年里,我將一如既往的堅持學習,加強修養,扎實工作,廉潔自律,爭取更大的成績。
教務員的工作總結方法篇五
本學年度,我光榮地加入了中國共產黨,成為了一名光榮的黨員。我認真參加“科學發展觀”的政治學習,不斷加強自我思想素質的提高,認真遵守各項規章制度,積極參加各項黨員活動,把“科學發展觀”的要義落實到工作和生活中。
我們教務科全年共組織對教學工作檢查4次,整頓教學秩序4次,對教師的課堂教學質量進行了逐人檢查,特別是仔細檢查了新任課教師的教學大綱、教案、教學進度表。為規范教學管理我們教務科根據學院下發的規章制度,擬定了教師課堂教學管理、教學檔案管理、兼職教師管理規范等實施細則。確保落實按照規范檢查課堂教學,并按教研室系統地進行了教師教學檔案的建設和管理,達到了學院規定的教學規范化。
考試工作是教務工作最重要的一項,本著“對工作認真,對學生負責”的理念,我們教務科認真做到了:嚴密組織考試、嚴格組織和進行監考、細致地統計學生成績等工作。在考試過程中,嚴格遵守和執行了《考場規范》,嚴肅了考風考紀,在取卷、監考、訂卷、送卷等各環節上,都倍加認真細致,并在考試工作結束后,及時填寫有關報表、進行考務總結,并在我院各位老師的配合下及時地上報學生的成績單。為確保我院學生雙證畢業,我協助趙副院長組織了民航安全檢查原和助理物流師的職業資格培訓及考試,在組織的過程中,我領悟并學習到了許多使工作更有效率的工作方法。
在方院長的督促和指導下,我和陳科長撰寫了論文《淺析教務工作者的素質》,這是我校二級學院第一篇關于教務方向的論文,得到了科研處李處長的肯定和贊同,已在今年第一期《高教研究通訊》中發表,在準備論文材料和撰寫的過程中,我更加深刻地認識到教務工作對二級學院的重要性,以及今后工作中需要改進的不足之處,為我們教務工作更好的開展起了推進作用。
除了常規的工作外,由于我所學的專業是音樂教育,所以,為慶祝建國六十周年的“祖國萬歲”合唱比賽由我來負責藝術指導,在合唱隊隊員的海選、初試、復試以及排練中,我和同學們排除一切困難,并肩戰斗。并力爭在今年“十一”的比賽中,取得好成績,為公管再添殊榮。
教務員的工作總結方法篇六
本學期教務處在教育局及學校領導下,加強教學研究和教學管理,認真學習教育部基礎教育課程改革精神,進取推進基礎教育課程改革,深入課堂教學改革,認真執行學校工作計劃,加強教師隊伍建設和自身建設,提高教師的自身素質,培養學生創新本事和實踐本事,全面推進素質教育,與時俱進,努力把學生培養成為具有創新本事、在德、智、體、美、等方面全面發展的合格小學生。現將一學期的工作總結如下:
1、夯實課改,進取推進新課標實施進程。
作為改革實驗學校,教務處繼續進取認真組織全體教師深入學習新課標理念,體會新課標精神,明確新課標要求,面向全體學生,改變學習方式。良好的教研氛圍,提高了教育教學質量。
2、繼續加強教學管理,完善規章制度,強化教學的規范化、制度化、科學化。
加強常規檢查,本學期教務處隨機抽查、集中檢查教師的教案,并進行記錄,對存在的問題進行個別反饋。對學科測驗、作業批改實施掌控并深入到各年級、班級了解情景。全面了解教學情景,不定時檢查教師課堂教學情景,注重教學質量的全過程監控。組織各教研組定期與不定期檢查教學計劃等。規范學生學習習慣,重點抓好讀書、寫字的正確姿勢,經過開展寫字比賽、作業檢查等方式進行強化。
3、加強教研組、課改組的教研建設。
開學初教務處召開教研組長會議,落實任務,明確職責,落實任務,并強調常規工作和重點工作資料相結合。不定期召開各教研組長會,發揮教研組的力量,各教研組及時進行評課,教研氣氛甚為濃厚,加大了教師相互之間聽課的力度,本校教師人人都能完成聽課任務。
教務處異常注意加快以新教師和年青教師的培養為主導的教師業務素質提高進程。提高教學質量的關鍵是提高教師的素質,而提高青年教師的素質則是關鍵的關鍵,為了盡快讓青年教師適應教學工作崗位,并逐步走向規范,對新教師進行課堂的聽課、指導,進取組織青年教師上公開課、觀摩課,給青年教師供給了施展教學才華的舞臺和機會。
同時,我們還認真組織教師參加區教研室舉辦的各類經過培訓教研活動,使我校教師的業務本事有了很大的提高。進取鼓勵教師撰寫教學科研論文和總結。
積極組織學生參加各級各類競賽,經過一系列活動,開拓了學生的視野,豐富了學生的知識面,提高了學生的綜合素質,養成了學生的創新本事和實踐本事。
本期為了活躍學生學習生活,促進學生全面發展,開展多種學科競賽活動。如寫字比賽、作文比賽、英語講故事比賽等活動,盡量做到形式多樣,資料豐富。
定期召開會議,學習新的教學法規和新教學思想,提高自身的素養。嚴格執行學籍管理制度,同時辦理好新學年學籍,及時收集、整理、準備好相關教育教學材料。
一學期來,教務處一向以抓教學質量為核心,不斷提高各科成績為宗旨,不懈努力工作,但也有不如意之處,如更加合理安排課時的問題,在新形勢下如何堅持和提高教學質量問題,對學校校本課程如何進一步發揮功能問題,綜合實踐如何更好的開展問題等等。這一系列都有待思考,總之,我們要把握好課改這一機遇,在教學工作中不斷創新,再創佳績。
教務員的工作總結方法篇七
20xx年的8月,頂著炎熱的太陽,我有幸加盟我們xx民族中學,在這個大集體中能有個“乘涼”的地方。同時,頂著像炎熱的太陽一樣的壓力,我接管了教務處的工作。教務工作,是任何一所學校的核心工作,關系到學校的今后的發展方向,責任重于泰山。我不敢大意,每天都在思索著該如何開展并做好我們xx民族中學的教務教學工作。
學校學生的現狀:初高中部共2000來人,包含六個年級,年級和年齡跨度都非常大,大部分學生學習能力不強,興趣不濃,自覺性不高,需要教師更大的耐心和更強的業務能力。
學校教師的現狀:初中部的教師大部分來自本地,高中部的教師大部分來自外地,各地方的教育情況和思路都不一樣,在思想上很難統一。再就是高中部的老教師居多,對新課改不是很適應。
學校管理的現狀:學校初中部初具規模,發展比較穩定;高中部是在初中部的基礎上舉辦的,各方面的管理都跟不上發展的速度,也難以應對激烈的競爭形勢。
學校教務處的現狀:教務副主任三人:任剛、龔宋軍、姜勇;教務員:袁園、萬黎明;文員:張海。因教務處的主要負責人一直在更換和調整中,這幾位工作人員也在不斷的調整和適應,工作在努力做,卻沒有得到很好的引領,各人有各人的思想和主張,整個教務工作也不好安排和開展。
教務工作,本來就是個復雜的工程,再加上這些現狀,可謂是舉步維艱,如履薄冰,所以,我們所先要確定教務處的管理理念,那就是:精細化管理。
人心齊,泰山移。只有工作思想統一了,我們的工作才能更好的開展和推動。而這種思想上的統一,最好的方式就是在工作中進行。所以,我們決定嚴抓各項常規工作,在工作的過程中去發現問題,解決問題。不求面面俱到,但求每一件事情都能落實到位,有人去組織開展并對此事負責。
1、教學常規的管理。規范教案的書寫,規定批改作業、聽課的量次數。改變過去一個月檢查教案的習慣,以周為單位,避免因時間長而造成的遺忘和失誤。作業、聽課以周、月來進行檢查,學期最后進行總檢查,對過程中沒有認真落實和弄虛作假的進行嚴懲。經過一個學期的努力,教師們從剛開始的抵觸,到接受,到適應,基本上達到了一定程度上的統一,工作的開展也順暢很多。
2、教研活動的開展。以教研組為單位,各教研組在校內組織每位教師上公開課,全組教師進行評分及評課,相互學習,取長補短,共同提高。再就是積極參加縣里面的各種教研活動,如高中教研部的教研會討論、優質課比賽、外出學習交流等,給我校的教學工作注入新的思想和血液,促進教師思想的轉變。在組織教師教研活動的同時,組織豐富多彩的學生活動,如語文組的書法大賽、藝體組的文藝表演及書畫展、理綜組、外語組的知識競賽等,進行一定的獎勵,激發學生的學習興趣,培養學生多方面的能力。
3、合理組織安排考試。以考促學、以考促教,考試雖不是最科學的方法,但就成績而言,卻是最有效的檢測方法。本學期,教務處共組織了7次考試,全校性的期中期末考試,8月份高三的初步摸底考試,9月份初高中畢業班的聯考,xx月份初高中的月考,xx月份高二年級的學業水平考試、高三年級的會考。每次考試,我們都精心安排,不斷的積累經驗,尋找最合理的考試方案,在期末考試安排中,我們制定了比以前任何一次都相對合理的考試方案。在考試過程中,我們都在嚴肅考風考紀,從監考教師到學生,我們都嚴格按照制度來執行。在期末考試中最能體現,我們以此來整風整紀,促進良好教風和學風的形成。
4、堅持評教工作,始終把握以學生為主體。每個月確定對教師民意測評的主題,引導學生對老師進行客觀公正的評價,給予學生參與教師的考評的權力。我們歸納總結后,及時的將意見反饋到相關的教師處,以便教師及時的進行調整與改正,促進教師的教法和學生的學法相統一。
5、建立教師的業務檔案。將教師的備課、聽課、評教、考評等檢查和考核數據歸納匯總,建立教師的業務檔案,規范管理,以便學校全面而深刻的了解每一位教師,對安排和配備各年級各班的教師提供最全面的資料和最準確的數據。
6、統籌安排招生和家訪工作。生源,就是學校的生命線,沒有學生,我們就無法談教育。為了更好的留住現有的學生,我們加強各項教學管理,使學生愛學并在成績上有所提高,不斷進步。家訪,是我們了解學生,與家長溝通交流的一個很有效的方法和途徑。寒假期間,我們已經制定了嚴密的家訪方案,計劃三天完成,原則上全體教師參加,親身體會招生的不容易,以便更加珍惜和愛護我們的學生。
7、合理安排各年級各班級的教師、課程及各科目的課時設置。根據教師業務能力的不同和班級情況的不一樣,通過討論研究,進行不斷的調整更換,讓教師在適合他自己的位置上發光發熱。采取靈活多樣的排課方式,統一排課,統籌全校課表,嚴格調代課手續和制度,用臨時課表補充各種活動及變化,盡量做到不耽誤學生正常的學習。再就是面對新舊教材的交替,各科目的課時設置也不一樣,本學期我們教務處進行了深入研究和調查,制定了科目課時設置的幾套方案,為學校和教師在課時安排上提供了第一所資料。我們還將進一步的研究,使課時設置更加的合理。
8、組織各種會議,注重會議的質量。會議,是用來安排工作和統一思想的。本學期教務處組織開展了教研組長會議、畢業班教師座談會、教職工會議等。每次會議我們都認真準備會議內容,利用會議下發相關學習資料,開展相關理論和文件的學習,給老師們正確的思想引導,傳達學校最新最準確的教育教學理論和思想。
學校要發展,要擴大規模,只能靠制度來管理,而且制度要嚴格并落實到位。制度制定了,如果沒有落實的話,不如沒有制度。我們學校的各項制度都比較齊全,但在執行力度上還有待加強。本學期,我們教務處用制度說話,嚴格執行學校的各項制度。每項工作都對教師公開,堅持公平公正原則,也歡迎教師來教務處問詢。統一執法尺度,盡可能的減少或避免人為因素。我相信,只要我們能夠堅持制度,統一執法尺度,我們的工作也會越來越順暢,老師們也會覺得工作環境的合理與舒適。
一個學期結束了,教務處的各項具體的工作無法一一列舉,但我們教務處成員基本上能夠思想統一,步調一致,有條不紊的開展各項工作,認真完成自己所負責的工作。無論是在細想上還是在責任心上,還是在業務能力上,都比以前有了很大的進步和提高。我們的教師們也在不斷的調整自己的思想,盡可能的與學校的發展同步。我們在努力做好本職工作的同時,也在不斷地配合學校的其他部門的各項工作。當然,我們的工作還剛起步,還有很多地方做的不到位,如考勤考評工作還應更細致化,對少數教師的業務跟進力度不夠,對課堂的管理還欠缺,對學籍的管理還應更專業化,教學成績的考核還不完備,教研活動形式單調,畢業班的研究工作和管理力度還有待加強,教學資料的選取和征訂渠道有待拓寬,教師的思想和業務培訓還需加強,教師之間的評比距離還有待拉開,各項制度還有待修改完備……這些,都是我們今后工作的努力方向。
學校的管理是個大學問,要想徹底轉變目前的管理狀況還需要很長一段時間,要想使學校的發展更上一個臺階,還需要更大的改革力度。不管怎么樣來管,只要大家都在不斷的思考,都在努力認真的工作,都在落實每一件事情,我們學校就會不斷的發展壯大。作為學校工作的核心部門,我們將一如既往的開展各項工作,爭取將學校的教務管理推向一個新的臺階,拿出質量,讓學生、家長、社會更加的信任我們xx民族中學!
教務員的工作總結方法篇八
本學期在中心小學的領導下,在市教研室的指導下,教務處根據學校整體工作計劃,規范常規管理,營造教育特色,努力提高新課程的實施水平。通過深化課堂教學模式改革,提高課堂教學效率,促進學生綜合素質的全面提高。以教學質量為中心,努力提高教學成績。為了更好地發揚成績、總結教訓,現對本學期工作總結如下:
1.堅持以法治教。
學校按上級規定開齊課程,上足課時,重視非統考學科、活動類課程的開設,規范課程計劃管理,確保課程計劃及課程表的嚴肅性。
2.繼續推進新課程改革。
(1)利用教研活動開展新課程教學研討。
組織開展新課程教學的學習研討活動,使全體教師了解新課程的教學理念,新課程背景下教師教學方式和學生學習方式的轉變,課堂教學過程中體現新課程教學理念,體現學生的自主學習,合作學習,探究學習等教學思想,控制教師單向授課時間,規定常規課堂教學中每堂課要留出一定時間讓學生練習,加強備課組內的相互聽課活動。
(2)加強教師交流學習活動。
本學期我校派徐華昌老師赴婺源參加了“第二屆小學語文名師教學觀摩活動”,并在中心小學組織的全鎮小學教師中期培訓活動中作了匯報。
新課程理念要通過課堂教學來體現,因此,學校利用五課功活動,讓每一位教師都上一堂公開課,并互相交流。
3.規范教學過程管理。
(1)實行教學質量目標管理:各年級期初均制訂教學質量目標,根據質量目標將三項指標落實到班級、學生。期中考試后,各年級均進行了質量分析總結會,分析存在的不足,研究下半學期的工作措施。同時,做好提優補差工作,中自習不提倡教師整班上課,鼓勵教師對學生進行有針對性的個別輔導。
(2)加強對六年級的質量監控工作。六年級教學管理是學校的中心工作,為此,根據不同階段的情況,教務處多次組織了小型的專題會議,對發現的問題及時采取措施解決,如教學質量獎勵的設想等,通過討論,統一教師的思想,使全體教師安心工作。
同時,加強了學生管理工作,由各班主任牽頭,加強學生學習目的性教育,培養學生良好的學習習慣。取得了良好的效果。
4.繼續做好教研組、備課組建設:
開教學及評課活動,從本學期的活動情況看,教研活動全組集中不夠正常,而以教研組指導下的備課組活動相對比較正常。
(2)組織學習中考說明:利用教研活動,指導各教研組學習各學科中考說明,明確該考什么,什么是重點,命題的走向等,進一步提高了教師教學的針對性。
(3)重視檢查督促:定期對教研組、備課組工作進行檢查,對教研組、備課工作提出建設性的意見。
(4)明確工作要求:明確各備課組長人選、備課組工作要求,要求在備課組內達到幾個統一,提倡集體備課,資料使用統一、教學進度統一、教學要求統一。
5、重視對教師的培養。
(1)青年教師培養:教務處對新教師有重點地組織有關教師進行聽課檢查,督促他們切實做好教學“六認真”工作。
(2)樹立骨干教師群體:對工作有一定經驗,且有一定教學風格的教師通過引路子、壓擔子,創設教師成長的良好環境,目前,學校已經有學術、學科帶頭人5名,市級教學能手11名,校級教學能手13名。
(3)做好教師的繼續教育培訓工作。
6、積極開展各項教學教研活動:
教師方面主要有:國學講壇比賽;班主任工作交流;導學案設計比賽;教學反思比賽??
7.做好體育、藝術、衛生各項工作:能夠按照兩個《條例》要求做好體育衛生各項工作,衛生室能定期出刊衛生知識的黑板報,普及衛生知識。
努力做好學生的健康教育工作,提高學生對健康知識的知曉率。
8.開展綜合實踐活動及第二課堂活動,培養了學生的學習興趣,拓寬了知識面。
9.加強資料建設:認真做好各次考試的成績統計工作,收集整理各種資料,注意各類資料的歸檔工作,充分利用現有條件,使各類資料電子化,提高了工作效率。
回顧一年的工作,還存在一些不足的地方:教務處工作的系統性,規范性,針對性還有待加強;對教學環節的過程管理,精細化管理還未能完全到位;創新工作有待進一步加強。在新的學年,教務處將與其它部門緊密配合,團結協作,不斷的加強學習,主動積極的做好本職工作,強化崗位責任,全方位為全校師生,為教育教學做好服務工作,為我校實現跨越式發展作出新的貢獻。
教務員的工作總結方法篇九
總結是指社會團體、企業單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經驗,找出差距,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料。本站今天為大家精心準備了工作方法基礎工作方法總結,希望對大家有所幫助!
嚴格要求自己,做到“三不”、“三看”、“二表率”。“三不”即不做損害集體及他人的事,顧全大局,以集體利益為重;不做有損自己形象的事,時時嚴格約束自己,用他自己的人格影響教職工;不做違法亂紀的事情,把集體的利益和他人的利益放在個人的利益之上,行仁義之舉,做仁義之事。“三看”即看教師所教的書是否達到育人的目標,符合新課程實施的基本理念;看自己完成的領導工作是否達到要求和體現集體的意愿;看自己的言行是否有利于激勵教師和學生的積極進取。“二表率”即做教師的表率和學生的表率,要求自己無時無刻都要起到表率作用。
“作為學校的主要領導不能經常滯留在自己的辦公桌前,應當經常深入到領導的管理工作和教師的教育。
教學。
的實際工作中去,要親自指導他們的工作,提高他們的業務能力。”在具體工作中,要做到“一個檢查”、“兩個指導”。“一個檢查”即檢查學校領導的學習、工作情況;“兩個指導”即指導領導工作、指導教師教育、教學工作。統籌安排學期工作和月工作計劃,突出做好總結與歸檔工作,致使學校檔案工作資料齊全完備,有利于“提高水平”。
教育教學工作上要做到“四個布置”、“三個制定”、“兩個總結”、“一個反饋”。“四個布置”一是在教育局的領導下,對學校的教育教學工作進行期初布置,確定好學期的工作目標,分配好學校的教育教學工作任務,合理安排學校的人事工作,以利于完成好學期教育教學工作;二是各種數據統計工作的布置,以利于完成期初各種數據報表工作;三是繼續教育工作的布置,學校鼓勵教師在職提高和“遠程”技術的應用;四是“班班通”教室的改造工作布置,保證學校學生“現代化信息技術”應用工作的有序進行。
“三個制定”一是制定學校月工作計劃,將學校整體工作按月細劃,以便學校教師安排各自的工作;二是制定校園建設藝術化工程方案,使學校的校園建設形成自己的特色;三是制定學校義務教育發展規劃,使學校工作分期、分步驟的運行,便于領導在工作中進行檢查、總結。
“兩個總結”一是在檢查考核的基礎上進行月工作小結,找出存在的問題,便于今后工作中改進;二是做好平時教育教學工作的督促、檢查、指導工作,及時召開教育教學工作會議,進行總結,對出現的問題及時糾正。
“一個反饋”即聽課反饋。深入教育教學工作第一線檢查領導的教育工作,聽教師的教學課,指導教學,進行課堂教學評價,傾聽學生的呼聲,掌握信息及時反饋。評價教師講課情況,做到有針對性,聽新教師課給予指導,明確上課環節,理清授課思路;聽老教師的課,共同探討、研究,努力使老教師所教的課有特點,形成自己的授課風格和特色,促進科研工作;聽一般教師的課,研究課型、結構,找出病因,提出建議。
2w1h法即what-why-how思考方式,比如新接觸系統,可以通過了解這個系統是做什么的,有哪些功能模塊?建設這個系統的目標是什么?系統如何實現這些目標,已實現了哪些?來快速熟悉系統。對于需求等其他問題,同理。
復盤迭代法對于工作中遇到的問題和處理方案,通過復盤的方式進行反思總結,考慮是否有改進地方,應用到后續工作中。比如運維跟蹤機制,通過對每周故障的復盤分析,總結運維經驗并進行共享,可以更有針對性的改進系統,提升運維穩定性。
清單法對于必要做的事情,可以通過列成清單,逐條check的方式,避免遺漏。比如形成日常工作計劃清單、代碼/sql注意事項檢查清單、上線檢查清單等。
逐層追問通過逐層對自己追問的當方式完成問題的分解或原因的探索。
(1)連續問為什么對于需求模糊、問題原因不清的情況,可以通過逐層追問【為什么】的方法明確信息。比如客戶報障,分析為什么出現報障?(是存量數據/交易/批量/累積造成的問題?)如果是xx,分析為什么出現xx問題?怎么解決?臨時性的方案?根本性的方案?進行連續追問(交易-變更/歷史bug-模塊;批量-相關存儲過程-數據/模塊-相關系統)。
(2)逆向推演對于計劃不明確的項目需求,可以使用逐層追問【要實現當前目標,我必須在什么時間節點完成什么目標】的方法,以倒推方式明確各時間節點計劃。
(3)頭部法則對于眾多工作/需求,不知道從何下手時,可通過逐層追問【這之中最重要的是什么】的方法,明確當前最重要的工作當中最重要的部分中最重要的部分.....直至明確當前應當做的事。
第三選擇當需求討論發生沖突時,考慮我們有沒有第三選擇?把雙方條件列出來,共同思考滿足雙方條件的方案。當情緒不佳時,思考有沒有第三選擇?是不是可以選擇不憤怒、不煩躁的情緒方式。
聯機思考對于不熟悉/涉及多系統的問題,可以通過與書本、互聯網、同事、同領域人員交流討論的方式,整合提取問題的答案/風險。
三、
細分法問題可以看成更基本的問題集合,通過不斷細分解決問題。
系統分析法從時間和空間兩個維度分析問題,構建系統框架。從時間維度考慮,即思考這個主題的發展脈絡,形成回路;從空間角度考慮,即通過自下而上、逐層深入探究的方式,建立層級。通過回路和層級形成系統。
通過基本和延伸思維方法的經驗累積,利用細分法和系統分析方法,來構建體系。
比如故障的運維,可分為故障發生-故障發現-故障處理-故障復盤-故障改進與預防幾個階段。
故障的發現可細分為幾個來源(1)開發人員自主發現(代碼/日志分析等的)(2)監控預警(3)內部/外部客戶報障。監控又可以分為幾個層級硬件-網絡-系統-應用-業務-端(前端/app等)監控,每個層級都有對應的監控基線,按頭部原則每個層級可能還涉及核心部分監控、次核心部分監控、非核心部分監控等。
故障的處理按時間維度可分為故障預判、故障通知、故障定位、故障決策和故障恢復幾個階段。處理故障時以恢復業務為首要原則,故障排查和恢復并行,及時共享故障處理進展。
故障的改進則圍繞“如何發現故障”、“如何應急處理”、“如何徹底消除隱患”的思路輸出可落地執行的改進項,可從代碼質量管控、變更管控、監控完善、應急方案完善、災備演練等角度細分考慮。
參考其他公司,運維保障體系的發展歷程為純人工-腳本化-工具化-平臺化-自動化-智能化運維,自動化的基礎為運維各階段的標準化/流程化/數字化。我們外圍團隊故障發現階段的監控目前處于人工+腳本+zabbix的工具化階段,客戶報障還處于純人工階段,故障處理大部分處于人工階段。我認為目前需要從故障發現著手,先嘗試對常見故障進行分類和標準化報障模板、處理方案,再結合工具來實現部分報障自動化運維。
四、創造性思維。
技術類——新技術的引入或原有技術的輸出。
比如atm引入人臉識別技術;openbank的建設;gaps輸出學校繳費功能等。
效率或性能提升類——流程/機制優化或系統本身優化/自動化。
節省經費或創造收入。
比如通過縮減短信模板,降低短信費用;通過自動化測試,節省人力成本等。
一、努力學習,全面提高自身綜合素質。
學習是永恒的主題,具備良好的政治和業務素質是做好財務工作的必要條件,也是作為一名合格共產黨員的基本前提。一年來,我不斷加強政治理論和方針政策的學習,通過參加學習活動和堅持自學等多種形式,認真學習了黨的路線、方針、政策。用理論知識武裝頭腦,指導各項工作。同時,重點學習了財務工作相關規定,自覺按照國家政策和程序辦事。努力鉆研業務知識,積極參加部門組織的各種業務技能培訓,充分利用業余時間,加強財務知識學習,保障了財務知識不斷更新,工作水平有效提高。
二、嚴格履職,扎實做好本職工作。
一年來,我能認真履行崗位職責,自覺服從組織和領導安排,腳踏實地、忠于職守、盡職盡責,按時、保質保量的完成了本職工作,合理合法的處理了相關財會業務。
一是認真做好財務報賬工作。工作中,我本著客觀、嚴謹、細致的原則,嚴格執行財務紀律,按照財務報賬制度和會計基礎工作規范化要求進行財務報賬。在審核原始憑證時,對不真實、不合規、不合法的原始憑證敢于指出,不予報銷;對記載不準確、不完整的原始憑證,予以退回,要求經辦人員更正、補充。通過認真的審核和監督,保證了會計憑證手續齊備、規范合法,確保了我所會計信息的真實、合法、準確、完整。同時,定期向領導匯報財會業務執行情況,積極協調財務室與其他科室關系,認真完成領導交辦的臨時性工作任務。
二是有效加強日常財務收支管理。在校期間,本人系統全面的學習了財務知識,工作中做到了學以致用。一年來,我能積極主動的完成各月記賬、結賬和賬務處理工作,準確無誤的填報月度、季度、年終各類統計報表,并按時報送。較好的完成了往來銀行間業務、稅務申報與繳納及其他各類日常費用的繳納工作。在完成本職工作之余,積極參與工作。
三、存在的問題及下一步工作打算。
總結一年來的工作,雖然取得了一定的成績,但仍存在一些問題和不足。
一是工作開展多,經驗總結少,導致效率低下,事倍功半現象時有發生。我將虛心學習周圍同事先進的工作經驗,勤于思考、加強總結、提高效率,以便更好的開展工作。
二是日常事務性工作多,深入學習研究財務相關管理辦法及工作制度少,工作有廣度,沒深度。
今后的工作中,我將更加嚴格要求自己,進一步加強業務知識學習,努力提高工作水平,以對工作高度負責的態度,解放思想、實事求是、發奮努力,力爭更好地完成各項目標任務,不辜負領導和同志們對我的期望。
教務員的工作總結方法篇十
本學期,魯山學校小學部在縣教體局、教研室的正確領導下,全面落實縣小學教學工作會議精神,按照魯山學校總校教育、教學工作部署,以重實際,抓實事,求實效為教學工作的基本原則,以培養學生創新精神和實踐能力為重點,以新課程改革為契機,全面推行精細化管理,加強教學常規管理,深化課堂教學改革,落實教學改革措施,抓好教學監控,大面積提高了教育、教學質量,現將本學年教學、教研工作總結如下:
1、組織全體教師深入學習課程改革理論,更新教育教學觀念,轉變教學方式,創新評價管理機制。針對我校青年教師多的現狀,教務處重新征訂了各科新課程標準,組織教師認真學習。組織全體教師參加了縣組織的隨考活動,教務處進行了嚴格的閱卷,并將成績與老師的考評掛鉤,促進了老師不斷進行業務理論學習。
2、扎實開展了“新課改革暨洋思教學”立標、學標、達標活動。本學期,教務處對上學期達標的10位教師的課又進行了重新聽課,而且多次組織小學部教師到初中部聽課學習。在此基礎上各教研組長上了新學期立標示范課。然后我們組織未達標教師認真學習,對未達標的教師又進行有重點的聽課。在第二輪次全縣課堂達標活動中,我校上報的王建云、唐雪艷、周欽英、亓堂霞、張曉杰等老師全部達標,達標率為100%。我們還在三到五年級中開展了杜口教學經驗學習推廣活動,先后到兗州參加了省杜口教學研討活動,組織全體老師到齊魯杜口實驗分校學習聽課。回來后,我們先后組織了杜口教學經驗研討活動,組織了教務主任示范研討課,教研組長分開課,骨干老師研討課等活動。學部制定了切實可行的學習推廣實施方案。一年來,大部分教師已實驗性的把杜口教學經驗、洋思教學經驗結合起來,效果明顯。
3、走出去,取經學習,更換教師的腦筋。本學期,小學部兩位英語老師參加了全國新標準英語培訓研討活動,三名英語教師參加了省英語優質課評選觀摩活動,一名英語老師參加了劍橋英語培訓活動,兩名英語老師參加了市組織的英語培訓活動。六位英語教師參加了八天英語培訓活動。所有任課老師均參加了縣教學開放交流活動。為實現資源共享,我們要求所有外出學習老師學習回來后,都要寫學習心得與收獲,并作專項介紹。在外出學習時還訂購了大量的學習資料及錄像資料,豐富了老師們學習的材料。教務處利用大休、晚自習等時間組織全體老師認真觀看錄像,收到了很好的效果。
4、通過積極進行新課程改革及強行推廣“洋思教學”法,教師的課堂教學水平提高很快,出現了一部分校級講課能手,本學期趙世姐在縣美術課比賽中獲獎,并參加了市美術課講課比賽獲三等獎,李明君、劉芳在縣備課比賽活動獲獎。有3篇論文在英語報、淄博日報發表。有多篇論文在縣、市評比中獲獎其中王麗霞、張繼紅、董艷玲老師分獲市論文評選一、二等獎。桑榮老師被評為縣教壇新秀,劉芳獲縣語文講課比賽二等獎。董艷玲、謝孔剛董方艷獲省陽光苗苗杯書畫比賽優秀輔導教師。有多名學生獲省、市書畫比賽一、二等獎。有1人被評為縣優秀老師,一人被評為縣優秀青年,一人被評為縣骨干教師。
1、加大了對教學常規的檢查力度。
本學期小學部對教學常規的檢查采取了一日一查,一周一總結、一反饋,一月一大查的辦法,由教務處帶領各教研組長從每天的晨讀、課堂、課間、課外活動、晚自習等方面進行全面檢查。每天檢查人員還要隨機抽查一個年級的備課、作業。通過檢查評估,及時推廣了好的做法,對存在的問題及時進行了糾正。進一步規范了教師的教學行為,切實保證了教學常規的落實。
2、按縣教研室的要求,在各學科全面進行集體備課研討活動,我們認真學習南麻鎮集體備課的成功經驗和做法,結合我校實際,積極探索高效的集體備課路子。為讓全體教師積極參與,一是小學部制定下發了集體備課研討管理制度,對各學科每周集體備課的時間、形式、要求進行了硬性規定。二是根據小學部實際,采用了集體研討式三步備課法,即先由各教師對重點課時進行初備,然后在備課組內以說課、演課的形式進行集體研討。每次定一名主講人,主講人輪流安排。組內老師對研討的教案認真研討后,對主要環節形成定稿,然后各教師進行二次備課,最后實施于課堂。一學期的集體備課,老師們收獲很大,尤其是年青教師課堂教學水平提高很快。當然在具體實施中還有很多問題,如:研討的時間確定、如何切實提高研討效率、研討后的教案能否在教學中實施,都值得以后進一步研究。
3、加大了聽評課等常規教研活動的開展力度。為促使全體教師的課堂教學水平盡快上一個新臺階,小學部加大了對教師的聽評課力度。一是校委會主要領導做到了至少每天聽一節課。各教研組每周組織聽評課活動不少于3次。二是組織開展了各種聽評活動:先后組織開展了教務領導示范帶動課、教研組長公開課、青年老師匯報課、骨干教師示范課、多媒體教學研討課、教科研改革展示課等系列聽評課活動。為提高聽評課的效果,教務處采用了“三級評課制”即:一是由全員參與的集體評課,二是由教研組長帶領下同年級同學科老師的研討評課,三是由老師個人自己寫出評課要點,進行交流。“三級評課制”很好的解決了教師評課的時間問題。本學期小學部還開展了教案編寫、練習題設計、試題設計、普通話比賽等單項教學技能比賽活動。活動的開展,促進了教師自身業務水平的提高。
4、加大調研力度。期中前后對部分年級進行了課堂教學質量調研。主要通過聽隨堂課,看備課組活動、班級管理資料;查教師的備課、作業;問卷調查等形式。并與教師反饋教學調研情況,與學科教師共同探討教學中存在的一些問題,并提出一些建設性意見與建議。針對學生的口算能力差,字、詞寫不好的現狀。先后組織了口算能力、字詞書寫及朗讀抽測。
5、扎實開展了常規落實管理月活動,在活動中要求每位教師人人上一節課好課、聽評兩節課、編寫一個優質教案、寫一篇成功教學案例。活動的開展規范了教師的課堂常規,提高了教師的教學水平。我們還組織了教案編寫設計比賽,各科教學模式設計比賽等活動。
本學期小學部重點進行了五項課題研究:一是循序自主作文訓練、二是開放式興趣數學教學、三是字經教學、四是歡樂英語教學、五是探究式自然教學實驗研究,為切實搞好課題研究,小學部組織了相關的培訓活動。并讓每一位課改實驗老師定期進行階段性總結。教務處定期對課改實驗情況進行了抽測了解。
本學期,小學部繼續重視了抓特色教學,尤其重視了抓英語特色教學活動。學校多次組織英語教師會,研究如何創出小學部的英語教學特色。對英語教材的使用、小學英語教學的重點及培養目標等進行了深入的討論和研究。學校引入陳雷英語教學,辦了陳雷英語課外輔導班,小學部全體英語老師陪著學生參加培訓班,組織學生按時上下課,幫助陳雷英語輔導老師維持學生紀律。并對老師講課的內容、方法等進行了認真記錄。可以說,這次培訓班即是培訓學生也是培訓老師,為小學部全面推廣陳雷英語教學打下了良好的基礎。本學期全縣首次小學英語培訓研討會在我校召開,會上由我校英語教師上了兩節研討課,并由我校外教和總校田茂書校長作了英語音標及單詞發音輔導;在會上我校小學部匯報了英語教學的開展及管理方面的一些做法。期末,組織了陳雷英語學習成果匯報會,展示效果理想,家長比較滿意。本學期,總校又在小學部三到五年級全面推廣八天英語行進教學經驗。對英語課進行了半天集中授課,半天集體教研,由總校田校長和張校長親自組織,效果明顯。
在上好體育、音樂、美術課的前提下,學校還設有舞蹈、器樂、繪畫、書法、聲樂等興趣活動小組,依據學生的興趣、愛好、特長、潛質等合理分組,配有專門場所、設施及樂器、道具,聘請了崔玉富(縣文管辦主任)、侯明軍等專家定期來校輔導,使學生的潛質、興趣、愛好、特長充分得以發現、培養和提高。加強了課外體育活動,組織學生開展了跳繩、毽球等體育比賽活動。并多次組織學生到勝利山游玩,讓學生接觸社會、接觸大自然。
小學部一直讓教師練粉筆字,采取一日一練,由教務處規定每天的書寫內容,并由專人負責檢查,通過練習,教師的書寫水平有所提高。二、存在問題及教學中的困惑。
由于本校特點決定,來我校上學的學生,家長最關注的是一學期后,學生的書面成績提高了多少,對于其它方面關注則少,這就與我們全面實施素質教育相矛盾。于是在教學中出現了任課教師片面追求學生的書面考試成績,學部對教師成績的考評因為對其它方面考評難度較大,過多的落腳到期中與期末考試上,導致了素質教育實施的進程與質量。小學部的學生由于不是來自一個自然區域,優、中、差學生比例失調、男女生比例失調。近年來,招收的學生問題學生較多,而且以差生居多,給提高教學質量帶來了很大的困難,怎樣按不同學生的特點展開教學,小學部教師雖積極進行研究,但沒找出一條好的辦法。小學部由于學生年齡少,他們需要老師照顧的地方很多,如學生生病打針等需老師陪護,這就形成了任課教師不能把全部精力用到教學上,而是非教學工作占用了他們大多數的時間,因為老師的精力和時間是一定的,因此,我們有時在工作要求上也顯得力不從心。
教務員的工作總結方法篇十一
本學期在教務處全體同仁的共同努力下,圓滿完成了本學期的教育教學工作任務,取得了一定的工作成績。現總結如下:
一、師德師風建設。
1、抓思想,高度重視教師群體核心價值觀的培養。
教務處要通過各類學習活動在廣大教師中樹立正確的職業觀、質量觀、學生觀、教學觀,使廣大教師有先進的教育理念、科學的育人手段。增強教師的責任意識,維護各項工作安排的嚴肅性,堅決按章辦事,堅決杜絕工作拖拉、辦事推諉、不服從安排的現象。
2、抓考勤,努力提高工作效率。
教務處針對一度出現的工作紀律渙散的現象,以及由此形成的不良影響,加大檢查力度,各教研室每天對教師請假調課情況進行登記,教務處對教師在崗情況進行不定期抽查,既實際嚴格管理,又體現人文關懷,同時加強對請假的管理和經濟杠桿調節。
3、抓制度,逐步完善教學質量保障體系。
近年來,教務處修訂了20余個教學管理規章制度,形成了一套較為科學、完善、規范的教學管理制度體系;修訂了教學計劃、課程教學大綱等教學文件;制定和完善了專業建設、課程建設以及課堂教學、實踐教學等各主要教學環節的質量標準,教學工作做到了規范化、制度化。
4、抓信息反饋,及時查找存在問題。
我校學生基礎薄弱、學習習慣不良,對教師的教學與管理尤其是教學常規的落實提出了更高的要求。對此教務處下大力氣抓信息反饋,通過課堂教學監控、學生問卷調查等對教師態度、備課準備情況、調動學生興趣與積極性、師生配合是否融洽、作業布置與批改情況、對學生學習方法的指導等細節進行調查與了解,對反映好的老師及時表揚,對存在問題突出的及時反饋并提出整改意見。
二、師資隊伍建設。
(一)以傳統文化為載體,加強教師的人文素養。
1、編寫了論語簡明讀本。
孔子是中華民族歷史上第一個偉大的教育家,孔子在一生的教學實踐活動中,積累了一套極有價值的教學理論,他的教育思想、教學方法、治學態度,以及所倡導的互敬互愛的師生關系,直到今天仍然值得我們學習和借鑒。本學期,科研處組織語文學科組編寫了我校第二本傳統文化教育讀本《論語簡明讀本》,并開始了第二輪的課間操教師解讀論語活動。全校師生在聆聽中感悟著圣賢的智慧,精神得到進一步升華。
2、觀看《道德經》視頻講座。
教師是個專業性很強的職業,一個人只有具備了學科專業知識和教育專業知識才能獲得教師資格,然而一個教師想要成為一個優秀教師還需要經過一系列的修煉,在教師的眾多修煉之中,教師的心性修煉至關重要。本學期《道德經》的學習給了全體教師一個心性修煉的機會,《道德經》是中國歷史上首部完整的哲學著作,內容涉及經濟、政治、社會、教育、軍事等等,包羅萬象,被譽為萬經之首。全書共八十一章,分《道經》、《德經》兩篇。《道德經》淵深浩渺,它的思維方式、思想內容以及它所體現出來的處事智慧對我們今天的教育都有著深刻的指導意義。全體教師學習《道德經》后,提高了對工作、對生活正確的價值判斷能力。
(二)、以規范常規教學為要求,加強教師隊伍管理。
1、聽課制度。
教師互聽課活動已經成為我校教師教育教學的一項常規化、制度化的活動。通過聽課評課活動,可以相互學習、取長補短,既切磋了教學方法和技能,又能夠及時發現教學中存在的一些問題,是一次反思和提高的過程,也是一次很好的教學研討活動。聽課評課活動有助于教師教學水平的提高,也有助于促進教師的成長。
2、教案檢查。
從檢查的結果看,大多數教師備課態度認真,教案詳盡,數量達標。基本能按開學初制定的教學大綱和教學計劃要求備課,能結合教材,學科的特點,精心設計好教學過程,教學方法靈活多樣。教學過程清楚,導入新課方法多樣,精心設計提問、練習、小結和板書設計。王路、賈紅霞老師的教案能充分體現德育課貼近實際、貼近生活、貼近學生原則。秦霞、王永新、武蕊紅、李國華:老師的教案內容詳細、對所講知識進行歸納總結,使其形成完整的知識網絡。房婷、張倩老師的教案以激發學生興趣為主線,用豐富的案例講解教學內容;李雨、牛震霆老師能夠認真進行反思,每一次備課都有進步。特別要提出表揚的是張倩老師,作為一名剛踏入教師崗位的年輕教師,不但教案書寫工整,教學設計邏輯清楚、環節完整,充分體現師生互動。特別是上課五分鐘的才藝展示,處處傳遞正能量。
3、繼續撰寫教學反思。
孔子曰:學而不思則罔,思而不學則殆。教學亦如此。教師的反思是教學創新的動力,是提高教學水平的階梯,有利于教師教育思想的升華和教學水平的提高。教師不斷反思總結的過程,也就是學會教學的過程。通過教學反思,使教師教學不再是簡單地循環重復,而是在每一次循環重復中得到不斷的提高和升華。
4、重視現代教育技術在教學中的應用。
今年暑假,校黨委投資100多萬元給每個教室都安裝了多媒體,我校安裝的多媒體是目前最先進的,如何充分運用多媒體授課,加強對多媒體教室的管理?教務處一是請北京專家就如何使用本套系統進行了講座輔導,二是制定了多媒體教學管理辦法,進一步規范了多媒體教學的管理,在鼓勵和支持教師使用多媒體教學的同時,更加重視多媒體教學的質量;制作了一批高質量的多媒體課件。三是指定專人負責,每天使用要進行登記,做到誰損壞,誰賠償。
(三)以培養青年教師為著力點,提高教師隊伍整體水平。
(1)、實施青藍工程,各教研室為每位青年教師安排一名師傅,充分發揮傳、幫、帶的作用。師傅和徒弟要互相聽課,不斷切磋交流。師傅要指導徒弟進行課堂教學改革;要與徒弟共同研究教材、研究學生等。
(2)、組織青年教師匯報課活動,提高青年教師的課堂教學技能,推動青年教師的快速成長,為學校可持續發展積蓄力量,在匯報課中,我們領略到了青年教師課堂教學的風采,也充分感受到了他們積極進取的精神風貌,同時通過匯報課,教師在課堂教學上都有了新的認識,有助于他們今后業務水平的進一步提高。
(四)以精品課建設為突破口,著力打造名師隊伍。
精品課程建設是學校教學質量與教學改革的重要組成部分,是一項系統工程,是專業建設、學科建設的基礎。在人才培養過程中,課程是學生知識、能力、素質培養的重要載體,對實現人才培養目標具有舉足輕重的作用。為進一步深化教育教學改革,促進現代信息技術在教學中的應用,共享優質教學資源,從根本上提高教學質量,進而提高人才培養質量,我校本學期開展了精品課評選工作。此次精品課共有__名教師參加,他們教學功底深厚無論是對大綱的理解和把握、對教材的處理和挖掘,還是在課堂上教學程序的設計和教學活動的合理組織,都充分體現了這一點,這正是每一位青年教師值得學習的地方。在使用多媒體課件的過程中,注重實用,力求效果,使教學內容、教學程序、教學手段得到了有機的整合。通過本次精品課活動,既展示了我校骨干教師的風采,又促進了我校的師資隊伍建設,同時對我校的課堂教學改革和現代教育技術手段的運用起到了強有力的推動作用。
(五)以走出去為培訓主渠道,提高教育教學質量。
本學期,我校有六名教師參加了國家級、省級骨干教師培訓。彭紅英老師參加了國家級骨干教師培訓、杜林峰老師參加了全國公安部警務實戰技能教官班44期培訓,王雙奎老師、杜林峰老師到中國人民公安大學參加首屆警務實戰指揮研討會,我校五名教師車紅霞、杜林峰、王雙奎、商千里、李隨斌撰寫的論文獲得了優秀獎。商千里主任和李隨斌主任參加了山西省公安廳警務技能大比武培訓班。李雪松老師給堯都區人大組織的科級以上干部進行了《新形勢下如何依法行政、公正司法》的專題講座,受到了各級領導的好評。通過多渠道走出去培訓,教師開闊了視野,增長了見識,吸取了先進的教育理念,學習了成功的教育教學經驗,對我校全面提高教育教學質量起到了極大的推動作用。
三、專業建設。
1、三二分段公共安全管理專業人才培養方案。
201_年9月21日,省教育廳下發了五年制職業教育人才培養試點工作的通知。我省從今年起開展五年制職業教育三二分段培養試點工作。三二分段五年制職業教育招生對象為初中畢業生,前三年在中等職業學校接受中等職業教育,完成規定學業后,經對接中高職學校雙方共同考試或考核合格、省考試管理中心備案錄取,升入對口高等職業院校,接受兩年的高等職業教育。學習成績合格者,畢業時頒發高等職業教育學歷證書以及相應的職業資格證書。允許完成前三年中等職業教育的畢業生不再接受后兩年高等職業教育,直接就業。教務處與山西省警官職業學院合作,對我校的三二分段公共安全管理專業的人才培養模式進行了認真的修訂。
2、深化課程改革,努力提高人才培養質量。
法律教研室從我校實際出發,結合學生就業導向,調整了核心課程的設置,新增加了《治安管理處罰法》、《道路交通安全法》兩門專業課,使法律課程教學更貼近公安實際。
3、實施模塊化教學,強化專業特色。
經過八年的發展,警務特訓專業已逐步成為我校的特色專業,如何把特色發展成為品牌,警體部進行了深入的探索,他們把教學內容初步分成五個模塊,隊列練習、警棍訓練套路、二百米障礙、徒手控制、擒敵拳,相關實訓教材正在編寫中。
四、各教研室開展豐富多彩的活動。
1、九九重陽節前夕,基礎教研室在全校學生中組織開展了99重陽感恩短信活動,本次活動共有1567名學生參加,經過語文學科組全體教師初次篩選,共選出46份名學生短信作品,通過我們認真評比篩選,對46份作品分為了特等獎5名,一等獎11名、二等獎15名、三等獎15名。xx大隊特訓六區的白云同學,xx大隊法律區隊的賈正紅同學,xx大隊法律二區的溫愛梅同學,xx大隊特訓五區的宋艷欣同學,xx大隊法律一區的燕萍同學榮獲了特等獎。這次活動猶如一堂生動的感恩教育課,每個人在活動中都得到深刻的感悟,使人深深感動;既在全校學生中弘揚了中華民族的傳統美德,也為學生提供了一個展示自己語言表達和提高普通話水平的舞臺,是我校行為養成教育系列活動中之一。
2、為弘揚中華民族尊老敬老的傳統美德,加強學生思想道德建設,增強學生的感恩意識,創建和諧文明校園,幫助同學們樹立正確、積極、健康的生活態度,使同學們認識到感恩不僅是一種心態、更是一種道德和品質,做一名知恩圖報、有修養的現代學生,基礎教研室于201_年11月2日下午舉行感恩父母,孝行天下傳統教育演講活動。這次活動得到了我校領導的高度重視和支持。本次比賽共有24名選手參賽。在演講中,學生們從感恩的認識升華到了感恩的意識,紛紛表白心跡,都要以一顆感恩的心來面對生活。此次演講活動也展現了學生們的創作空間,文采飛揚的演講稿,口齒清晰、聲情并茂的舞臺表現無不顯示出學生們較高的素養,最后,我校十五計算機專業的車浩杰同學榮獲一等獎,十五法律三區的翟弦君同學、十五計算機專業的張曉慧同學分別榮獲二等獎,西外大專班張亞暉、西外1201班的劉琦、張晨乾、十五計算機專業的王馨雨榮獲三等獎。
3、藝術中心自成立以來,在胡永順主任的帶領下,多次承辦了我校的歌詠比賽和書法展覽,本學期,他們又舉辦了迎新生歌會、迎元旦師生書法作品展。這些活動以活躍校園文化氛圍為出發點,推進校園精神文明建設,豐富全校師生業余文化生活,增強全校師生的凝聚力,提高了師生的藝術素養,營造了濃厚的藝術氛圍。
4、警體部開展了豐富多彩的體育活動:廣播操比賽、拔河、迎元旦長跑比賽。通過體育比賽活動培養學生堅持不懈的作風,團結友愛的集體主義精神,沉著果斷的品質,和積極向上的良好心態。
教務員的工作總結方法篇十二
彈指一揮間,一個學期即將結束。本學期,我校的教務工作繼續遵循學校發展的總體思路,圍繞“真教育行動計劃”,以規范教學常規為抓手,加強教育教學管理,以“三課”提質為重點,全面提升教育教學質量,以學生的全面發展,教師專業素質的提高為關鍵,進一步加強教學工作的管理與指導,抓常規養習慣、抓教學保質量,本著做真教育,真做教育的原則,全面優化教育教學管理。現將本學期教務工作總結如下:
一、教學常規管理。
1、建立正常的教學秩序。嚴格執行課程計劃,開齊、上好規定課程,堅持做到“三表”上墻,嚴格按照課表上課。堅持學生的全面發展,差異發展和可持續發展,使每一位學生能健康發展,嚴格控制學生的在校時間和學生作業量,切實減輕學生的課業負擔,嚴格控制學生在校學習活動時間(每天在校時間嚴格控制在6小時之內;一、二年級不布置家庭作業,三到六年級家庭作業總量嚴格控制在1小時之內);嚴格控制學生上下課時間,做到不提前上課,不拖課。規定用好教輔用書,不得私自課外征訂。注重抓好培優補差工作,在照顧好差生的同時,重視培養優等生。重申了學校課堂教學常規,進一步規范教師的課堂行為。
2、切實抓好課堂教學。教學工作是學校的中心工作,認真上課是教師的基本要求,必須加強各級管理,做到層層把關,處處落實、環環相扣,即“誰的班級誰負責”、“誰的課堂誰負責”、“誰分管的誰負責”,強化崗位責任意識。學校對教師的教學常規進行嚴格規定:抓好“備、講、批、輔、考、思”六個環節,優化教學過程。通過對6個方面的要求,強化學校的常規管理,明確教師的常規工作。教師能認真備課、上課、按時批閱作業、耐心輔導學生,做好每節課有反思。
3.利用星期三下午拓展活動課組織剪紙、書法、誦讀、燈謎、舞蹈、大合唱等興趣小組。為學生的成長搭建快樂學習、輕松實踐的多元化發展平臺。
二、落實校本教研,引領教師成長。
學校積極推進周三活動拓展日、周四教研日和“每聽必評”兩項教研制度,每次教研能以專題教研為主要活動內容,活動方式多樣,有課例研討、講座、觀摩課學習等,通過學習,讓老師們實現課堂教學的高效率。每一次教研確保教師有所收獲,突出實效性。通過建立隨堂聽課制度,提倡跨學科聽課,鼓勵教師積極開展相互間的日常聽課活動,進一步明確了聽課要求。校行政人員每人聽課不少于20節,教師每人聽課不少于15節。并把聽課數量、質量納入教師常規考核之中。要求教師必須使用有個性的教案,必須在集體備課的基礎上進行二次備課,不論詳案、簡案都必須有明確的三維目標、教學過程、課后反思、作業批改情況記載等規范環節,強調作業講評教案、復習課教案的落實。
三、加強教師隊伍建設,通過提升教師隊伍素質保證教學效率。
1.繼續抓好教師的業務培訓。按照教育局關于教師培訓工作的要求,認真組織教師業務培訓工作,使廣大教師在理論和實踐上都有提高和長進。
2.加強對青年教師的培養力度。繼續抓好青年教師“師徒制”工作,抓好新老教師結對工作,做到以老帶新,以新促老,使青年教師迅速成長,使老教師較快吸收新信息,加快師資隊伍建設進程。
3.認真組織開展各類評比活動。繼續組織各級各類如優秀教案、優秀課、優秀論文、優秀課件、優秀命題等評比活動,鼓勵教師脫穎而出,教務處將遵循公開、公正、公平的原則,嚴格操作程序,把好各個環節。
4.認真組織每周政治學習,開展《教師要學陶行知》、《重新發現學校》、《做教師真難真好》的讀書交流活動,開展教師價值觀大討論活動,開展講述身邊感動的教育故事等活動,通過各種舉措師德師風教育力度,樹立教師良好的思想素質和高尚的師德。
5組織教師參加各級教育部門舉辦的培訓活動。
四、統籌兼顧,做好教學服務工作。
1.重視學生身心健康成長,加強對學生進行環保、安全、衛生等方面的教育工作。
2.深入開展“陽光體育”運動,把學生體育鍛煉列入教學計劃,抓好“兩操一體鍛”,確保學生每天在校一小時文體活動時間。我校以“和諧、健康、快樂、進步”為主題,連續開展“陽光體育冬季長跑”活動,學生不僅體能有所提升,而且在體驗“陽光體育,我快樂”的體育理念中,充分釋放了緊張伏案學習的情緒。
3.加強學校網絡建設,加強信息技術課程管理,促進我校師生信息化水平不斷提高。抓好信息技術與學科課程的整合,積極參加各類體藝、科技、信息技術比賽活動。
4.認真做好學籍管理和教師業務檔案整理及學校精細化管理初步形成工作。
2019年已經過去,新的一年已經開始,我們將繼續發揚不驕不躁、謙虛謹慎、腳踏實地的工作作風,進一步調動教職工的工作積極性,善于發現和解決工作中的新問題,總結經驗,尋找差距,以飽滿的熱情和積極的態度投入到20x年的各項工作中,再接再厲,再創佳績,再鑄輝煌。
五、下學期工作的思路。
1.繼續加強對教師的培養。把培訓和展示結合起來,使培訓的效果落到實處。
2.進一步加強教師的學習,養成良好的讀書習慣。
3.加強教師的觀課評課能力,養成撰寫教學隨筆和教學反思習慣。
4.關注興趣小組的活動成效,鼓勵特長生張揚個性,發揮長處。
5.落實常規教學管理,對教師進行科學量化考核。
教務員的工作總結方法篇十三
時光真的很快,365個日子就這樣又從身邊溜走了,2個學期就這樣沒了蹤影,8個月的光陰又沒了,我的生命也多了一些別樣的色彩,今天當自己靜下心來回憶自己這一年時,才發現自己真的把20_年荒廢了。下面就我一年的工作向領導做簡單的總結:
生習作水平。
二、班主任工作:在班級管理上我傾注了很多心血,但是卻收效甚微。這也使我明白了一個道理,對于班級管理,光有熱情還不夠更要有時間和精力,而我卻恰恰忽略了這些,以為高年級的孩子應該懂事了,但是,正因為我的這個觀念,使我的班級紀律較為松散,衛生也屢屢不合格,更在本學期末時,發生了以記鳳娟為首的三個班級打群架事件。雖然打架是在放學以后,但作為班主任也有責任。雖然我是一個不合格的班主任,但是我卻十分熱愛班主任工作,在以后的工作中,我將把全部重心放到班級管理上,爭取讓我的班級在各個方面都很優秀。
三、教務管理:寫到這里已經不能用惶恐來來形容自己的心情了,或許也找不到合適的詞語來形容,只能說,自己真的只適合當一個士兵,真的不適合去做管理工作,因此,在這里再一次的向領導申請辭去教務副主任的職務,也別再給我分管工作了。在有些東西面前,我真的無能為力,而且回首這一年的管理工作也是一塌糊涂,反而給相關的領導添了不少麻煩。我只能盡可能的完成我的本職工作,雖然有時候做的不好,但我真的盡力了。
回首一年的工作,失去太多,收獲太少,但無論怎樣,我都將在這片沃土走下去,也爭取走的好些,遠些。
教務員的工作總結方法篇十四
安全穩定工作,是教務處順利開展教育教學工作的前提和基礎。沒有安全穩定的環境,教務處的各項工作都無法正常進行。為此我們以對家長和學生高度負責的精神,認真開展好安全教育活動,并在安全教育基礎上普遍開展了安全檢查和建章立制工作。現將我處安全教育工作作如下總結:
我們對安全教育工作非常重視,常抓不懈。一是從平時的安全教育入手,消除思想上的隱患。每學期的開學要講安全;放歸宿假、寒暑假時,在給家長一封信也強調安全;同時加強對學生平時的安全教育與管理,充分利用板報、電視、廣播宣傳安全常識;利用班會講安全。強調學生的坐姿。體育課上活動前先講安全及注意事項。二是加大安全檢查力度,不留死角,防范于未然。本期我多次對教室、寢室、學生活動場所的每一角落,每一個電源開關、燈頭、插座,進行了全面檢查,發現問題當場解決,對破損的電源開頭、燈頭及時更換。三是明確責任、建立規章,狠抓落實。班上發動同學個個參與,按區域劃分了責任,對教室、寢室、學生經常聚集的場所等易發生火災事故的部位,都明確了責任人。
本學期我們組成由班主任、科任教師、學生干部參加的安全檢查。
組,對全班各寢室進行全面細致地檢查。尤其對用電、用火的設施,對易燃易爆、管制刀具、鋼條等危險品進行了重點檢查,對學生聚集的場所進行應急疏散通道檢查。檢查后對發現的問題及時進行了處理和報告、加以整改。我們還進一步明確了各寢室長安全職責,定期培訓、規定職責。
我們把維護安全穩定作為經常性工作來抓。一是強化管理,提高責任意識。成立了安全工作教務處管理小組,形成安全信息報告工作網絡。進一步深化了"責任重于泰山"的安全工作意識。二是加強教育,健全制度,落實安全穩定責任制。為此,我加強了學生日常法制教育和安全教育。定期對學生進行法制教育和校規校紀教育,把安全教育貫穿到教育教學各項活動中,強化了學生安全防范意識。三是加大督導檢查工作,加大整改措施。
總之,我們安全教育工作堅持了安全第一,預防為主、防治結合、重在教育的方針,做到了組織落實、教育及時、管理到位。一期來,學生沒有發生過安全事故,保證了我們正常的教育教學秩序。
本學期在教研室、學區、中心校的正確領導和關心支持下,經過全體教師的勤奮工作,全校學生的共同努力,已順利完成各項教學工作任務。現將本學期工作總結如下:
1、落實完成計劃總結。
學期初,全體教師認真制訂了本學期的教學工作計劃,任課教師制定教學計劃,各教師能對本期的教學任務詳細分解、安排,著重提出對學生、教材的分析及提高教學質量所采取的方法與措施;班務工作中各班主任能詳細分析本班情況,針對本班的學生品德養成、安全、班級管理工作進行了扎實安排。在平時的工作中,既重工作的安排,更重工作的落實,每次活動做到有安排有總結,有登記有通報和整改措施。使教師養成了從細小著手,一點一滴做起,既重平時的工作安排更注意積累總結。
2、落實常規教學檢查。
強化了管理工作的科學化、實效性,在課程的設置與課表安排上,注重了現代教育理念和科學、嚴謹的治學精神,合理編排了各級課程表,舉行了多種形式的活動,使教學工作井然有序,特別是強化了備課、上課、考查等工作,基本上杜絕了用陳舊教案上課,缺課、遲到、早退現象較少,晚自習規范,教風、學風、考風良好,教學質量穩中有進。
1、學期初對各級各班學生報到情況進行了統計、核對,要求班主任通過打電話的方式及時通知學生到校,并了解未報到學生的原因,及時報教務處。
2、本學期,教務處進一步加強了教學常規管理,每天由一位教導員全天候值班,對每天的上課、晚自習情況進行檢查,并如實做好記錄。對遲到、早退的有關人員進行了批評教育以及罰款處分,使遲到、早退現象得到較好的控制。
3、采取定期檢查與隨機抽查相結合的形式,對任課教師的教案及批改作業情況進行檢查,評出等級,并記錄在案,作為年終教師考核的兩項依據。通過此舉督促教師備好課,批好作業。從檢查的結果來看,絕大多數的教師都能做到認真備課,書寫詳細的教案,及時認真批改作業,常規工作做得較扎實。
4、按時組織召開了家長會,向家長們宣傳我校,引導家長明白在初中階段如何在生活和學習上管理好孩子等問題,使家長們對自己孩子在校情況有了比較全面的了解,對我校的教育教學情況有了客觀的認識。
本學期以來,我校的教師在備課上有了新的認識,提高了課堂的駕馭能力,既注重了新課程改革的理念,也體現了對學生的知識與技能、教師教學的過程與方法及學生情感態度價值觀的培養。
1、堅持“科研興教”的指導思想。我村建立健全了校本教研制度,教研活動開展扎實有效,把教師從單純的“教”引導到“研究”的層次上來,改變了認識,提高了工作效率。
2、開展教師上課聽課活動。
開學初學校統一安排教師上公開課,做到定時、定人、定主題,要求全體教師參與聽課評課,達到共同探討、共同提高的目的。
自上學期以來,首先利用校本培訓活動學習新課標,學習課改理論,不斷更新教師觀念,用新理念武裝頭腦,促進教學。二是要求教師認真鉆研教材,精心組織好教學語言,精心設計課堂練習、作業,強調備好課是上好課的前提。
學困生是全面提高教學質量的難題,我校建立了學困生轉化檔案和轉化記錄,學校重點檢查學困生的作業完成情況,對學困生的學習進行跟蹤檢查,要求各位教師不能歧視放棄差生,使他們學有所得、有所提高。
本學期的工作即將結束,有成有敗有得有失,經過反思,感到工作中還存在以下的諸多問題不盡人意:
1、深入到教學第一線的時間還不夠多,對教學管理與教學研究做得不夠。
2、備課組集體備課留于形式。
3、少數教師的教案書寫馬虎,字跡太潦草,內容也不完整。
4、有的教師聽課不到課堂,聽課記錄抄襲的痕跡明顯。
5、極少數教師不善于控制課堂紀律,還有的教師教育方法單調,經常叫學生站到教室外,造成了不良的影響。
6、合作交流,齊頭并進的氣氛不濃。教師之間的縱、橫向及時、廣泛交流既沒有空間,也沒有固定的時間和地點,不能形成一種良好的制度。
在新的一學期里,努力提高管理水平,健全各項制度,加大管理力度,盡心盡職,做好各自分管的工作,團結協作,調動廣大教師的積極性,為全面提高教學質量,起到應有的作用。
教務員的工作總結方法篇十五
本月以來教務處工作“以求真務實,以人為本,追求師生共同幸福”為理念,努力構建和諧校園,辦家長滿意的教育,著力加強教學教研的管理和教學督導工作,努力提高課堂效率,主要做了以下工作:
1.學校為規范教師工作,及時印發了《純陽學校教師工作規范指南》。
2.抓教學常規管理,做到一日三巡,查教師上課、輔導情況,查教師到位。
的情況,查學生的學習情況,并督促各班寫好教學日志,教務處做好督查記錄。
3.開展了教學突查工作,集中人力深入高二、高一、初小部聽課,認真檢查學生背誦和課堂作業獨立完成情況。為了切實提高教學效率,對課堂作業獨立完成專門下發通知,做出嚴格規定。
4.教務處人員堅持每月檢查一次教師教案作業批改情況,檢查各學部的集體備課情況。
5.認真落實周清工作,每次周清有督查,有資料收集,并裝入專卷存檔。
6.確定潛能生的幫扶名單,計劃、具體措施,并下發了(20xx)06號文件,激勵全校教師積極開展轉化潛能生的工作,已基本落實。
7.督促各教研組備課組和教師個人擬定了本期的工作計劃。
1.召開了本學期第二次教學工作會,提出了教研工作計劃,緊貼我校教學實際,確定各備課組的教研專題計劃。
2.對已經批準立項的數學、地理兩課題研究進行了實質性的指導,目前兩課題研究已經進入實施階段。
3.先后三次派出初中部教師赴xx市學習,汲取先進的教學經驗,提高教師的教學能力。
4.3月13日我校承辦xx市xx區中考數學復習研討會,初小部教學主任張宗傳達市中考數學教研會議精神,深受參會人員的好評。同一天xx市xx區龍都片區初中語文說課比賽在我校第二多媒體教室開展,我校教師王誠和榮獲說課二等獎。
5.積極籌辦師生書法比賽。
6.配合學校、認真落實了教研成果獎勵政策,為在校本教研、創先爭優、教學業績突出的個人發放了獎金。
7.督促各學部,各教研組辦黑板報1次。
1.潛能生轉化依然是我校持續發展的“瓶頸”,因此要花大氣力認真做好此項工作。
2.要高度重視師生雙主互動“四步流程”教學模式,當堂訓練要單獨設置獨立完成,堅決反對“滿堂灌”要一課一得,指導學生自主學習。
3.認真研究集體備課,透徹分析學生的學情,課堂練習要有梯度,教學反思要走向深刻。
教務員的工作總結方法篇十六
本學期,教導處在白山鎮中心校和校長室的正確領領導下,遵循教研室作業方案,全面落實校園作業意見,以生為本,以實踐有用教育為主題,以進步校園的教育教育質量為意圖,加強教師事務本質培訓,盡力進步教師教育教育水平,加大慣例教育辦理力度,全面進步教育質量,完成師生一起展開。
教育教育理論能教導教育實踐,能不斷更新教師的教育觀念,進步教師的理論修養和事務水平。加強事務學習,能有用進步教師的專業水平。
1、用心安排教師深化學習各科課程標準和《義務教育法》,仔細學習,仔細做筆記。領悟新課改精神、新課程理念,轉變教師的教育教育思想。各教研組依據本組實際情況搜集有關教育理論,安排教師學習,用理論來教導教師的教育教育實踐。一起和校園教科室聯合邀請市教科室領導來校作教科研講座,進步廣大教師的教科研理論水平,使廣大教師能運用理論知識解決教育中的實際問題。
2、用心展開教研活動。
(1)、用心安排參加校表里研討課。本學期我校派部分教師到廬江縣參加了合肥市送培送教活動,在本校舉辦優質課比賽活動,大大進步了各教師對上課與評課的知道。在以上舉辦的幾次教研活動中,從研討課前的聽課、教育預備到課后的評課及總結上,咱們教導處都仔細安排,精心籌備,盡力把教研作業做得更好,盡量進步每個教師的教育水平。
(2)、盡力展開教育研討會。教導處每月安排了一次有針對性的教育研討會,由教導處及教研組長主持,就教育中遇到的某些教育難點的突破展開學習評論。如:低年級的識字認字教育、二年級的寫話的練習、三年級的作文起步、五年級的解方程、六年級的分數百分數應用題和怎么讓學生簡略學英語、記單詞等,激起教師參加教研的主體意識和發明熱心,鼓勵教育合作、溝通、共享教研成果。各位教師各持己見,斗膽宣布自己的意見看法。在有必要程度上,進步了教師們的理論知識和實際操作潛力。
(3)、校園領導深化講堂聽課,教師相互聽課。校長、教導處及各教研組長以身作則,在全校掀起了聽課熱潮。咱們實實在在地研究講堂教育微觀范疇常常面臨的問題,宣布見地,溝通困惑,進步了教研組的凝聚力和科研潛力。
3、理論教導實踐。校園對教研組的教育研究活動、大眾備課、教師的聽課作了詳細要求,對教師的上課、備課、聽課、教育隨筆或反思也作了詳細的要求,讓理論運用于實踐當中。
教育慣例是教師展開日常教育作業的準則,良好的辦理體制是咱們順利實施課程變革,進步教育質量的重要保證,因而,咱們始終抓實抓好。要點做好了如下作業:。
本學期我校嚴格執行課程方案,強化教育法規意識,加強課程方案的執行和辦理,做到了“開齊、上足、教好”,一起也促進了學生的全面展開。本學期加強了查課力度,也加大了對講堂教育的監控力度,進一步加強了教育慣例作業的辦理與查核。
(1)抓備課。備課是上好課的要害,發明性地運用教材,恰當地選取教育方法和方法,有用地進步講堂教育功率,成為咱們一起重視和考慮的問題。本學期教導處對各教師的教案查看了四次。每次查看后,教導處都仔細總結,如實反饋,促進教師改正缺點,發揚優點。
(2)抓上課。上課是教育過程的中心環節,上好一節課是進步教育質量的要害。本學期繼續加強聽課,采用隨堂聽課準則,促進教師的教育觀念轉變,盡可能把更多的時刻留給學生,進步了講堂功率。
(3)抓作業修改。本學期校園對教師的作業修改善行了新的考評方法,進步作業修改的要求,加大了激勵辦法。教導處對各科作業修改情況檢查了四次,但大多數學生作業書寫不標準,書寫習氣也不是很好,作業本不行整潔。而少量任課教師每次的作業安置也不盡人意,修改不行仔細及時,馬虎應付;作業量少而簡,有的乃至文不對題,沒有安置相應資料的作業。為此,咱們針對這些情況,對每一位教師提出不同的整改要求,并用書面的方式通知教師,下次查看時要點看改正的情況。但是,大部分教師仍是仔細的,可以針對學生作業中呈現的問題,仔細處理,及時讓學生教導改正。
(4)抓課后教導。要進步教育質量,還要做好課后教導作業,小學生愛動、好玩,缺乏自控潛力,常在學習上不能準時完成作業,有的學生抄襲作業。針對這些問題,咱們加強了對學生的思想教育,加強課后教導,引導學生加強對學習的責任心。
(5)抓教后反思。《課程標準》要求教師要及時進行教后反思,在反思的基礎上使自己的教育促進整體學生的全面展開,可見教后反思的重要性。要促進教師的專業化展開,教育反思也是一個重要的手法。我校要求教師課后要及時進行反思,并對反思進行詳細要求,以書面、小組等方式進行教育反思,抵達進步本身教育水平的意圖。
三
本學期一開學,教導處就對部分年級進行了摸底性的質量抽測,依據抽測中發現的問題召開了任課教師會議,幫助他們找出問題的原因,并提出了在今后教育中改正的方法;尤其是在期中考試今后,發現全校數學學科中遍及存在著核算正確率低下的現象,因而咱們在整體數學教師中展開了怎么進步學生核算正確率的研究,整體教師各持己見,說出了自己的的想法和做法,改變了過去相互抱怨的現象,經過盡力,在期終考試中有了顯著的改觀。
教導處的中心作業是教育,進步教育質量不是一句空口號,它需要以厚實而立異的日常作業為基礎。在作業中咱們也感到一些問題的存在,如教師的事務進步問題;怎樣促進“問題班級”的轉化;怎樣才能更好完成分層次遞進教育,全面進步學生潛力;怎樣使大眾備課落到實處等。下學期咱們的設想是把日常教育作業的展開再厚實一些,發明性更多一些,立異務實,穩步進步教師本質和教育教育質量。
教務員的工作總結方法篇十七
本學期教務處在學校校長的領導下,緊緊圍繞學校工作重點及具體教學目標,科學安排,扎實工作,大膽創新,充分發揮教導處指導監督的作用,整體推進的功能。進一步增強服務意識,深化教學改革,加強教學檢查,規范老師的教學行為,出色地完成了學期初制定的各項工作計劃。現對本期教務工作總結如下:。
一、開學初工作準備就緒,確保教學活動工作的順利進行。
1、開課前,課表、課本、作業本、教本、聽課筆記、教案的發放,教室的安排等一切準備工作就緒。
2、根據學校要求安排班主任教師,任課教師的工作,根據分班情況調整課表。在上課前一天比較圓滿地完成了教師工作的安排和排課任務。制定出比較合理的作息時間表,保證了開學初教學工作的正常開展。
二、加強教務日常工作,確保教務教學工作順利進行。
1、按照規定,根據學校的實際情況,開起課程,開足課時。
2、嚴格執行調課制度,教師不得私自調課,不管公假、私假由教導處統一調課,保證了全校教學工作的正常進行。
3、進一步完善了學籍管理制度,準確填寫各類學籍報表。學生轉出、轉入按規定出具證明,有相應的登記冊。
4、搞好“教學開放周”,各班邀請學生家長到校聽課,和學校、科任教師交換意見,學校、教師得到了家長的高度評價。
5、組織了半期、期末、做到了交叉監考,組織同學科同年級段科任老師集中“流水”閱卷,并認真做好質量分析,質量分析表存檔。
6、做好家校聯系工作,取得家長的協助,更好地教育學生。
7、元旦舉行了綜合性藝術活動。包括歌舞、美術、書法的展示活動。
抓常規,重過程管理不動搖。
1、加強對教研組工作的落實。每周的星期二下午第三節課為語文教研組活動,星期四下午為數學教研組活動。本學期,語文教研組內開展聽課活動10節,數學組聽課活動8節,藝體組聽課活動4節。聽課后教師們都認真的對本堂課進行了研究,評課。
2、繼續嚴格加強常規檢查,檢查教師早自習,輔導課到崗情況,以及抽查教師上課情況。
3、加強過程管理,及時到教研組、備課組了解各學科的教學進度與教學狀況。發現問題及時溝通,有了困難及時協調解決。
4、加強了形成性試卷的管理工作,要求所以的試卷必須全做、全批、全改。并把試卷拿回家請家長簽字,讓家長及時的了解學生的學習情況。
5、要求教師積極參加各項培訓活動。
四、存在的問題。
1、本學期為了切實的減輕教師的負擔,要求備課以備課組的形式備課,但是有些教師的備課質量差。
4、學校的教學質量還存在一定的問題,特別是雙語教學,學校的生命線就是狠抓教學質量,要想學校有更好的發展,狠抓教學質量是當務之急。
5、青年教師的有待進一步培養。
五、下一學期的工作重點。
1、進一步加強對教學的監控力度,加強全過程的管理。
2、充分發揮教研組、備課組的作用,做好校本研修工作。
3、進一步加強對青年教師的培養。
4、進一步深化課堂教學改革,進一步加強雙語教學,向四十分鐘要質量。