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幼兒園管理員的工作職責篇一

園長的`主要職責：

幼兒園實行園長負責制，園長全面主持幼兒園工作，其主要職責如下：

1．貫徹執行黨和國家有關幼兒教育的方針、政策以及教育法規、規章，堅持正確的辦園方向。

2．負責教職工的政治思想工作、職業道德教育，組織文化、業務學習；維護教職工的正當權益，關心并逐步改善教職工的生活和工作條件；發揮教職工（或教職工代表）代表大會在幼兒園民主管理中的作用，調動和發揮教職工的主動性、積極和創造性。

3．主持幼兒園的保教工作。領導和組織安全保衛、衛生保健工作，貫徹有關的法規和規章，確保幼兒在園安全、衛生和健康；領導和組織教育工作，貫徹執行國家幼兒園課程標準，促進幼兒身心和諧發展。

4．領導和組織行政工作，包括工作人員的考核、任免和獎懲及園舍、設備和經費管理等。

5．密切與家長和社區的聯系，向家長和社區宣傳正確的教育思想和科學育兒知識，爭取家長和社區支持幼兒園工作。

園長崗位要求：

基本思想品德要求：

1．堅持黨的基本路線，擁護黨的十一屆三中全會以來的方針政策。努力學習建設有中國特色社會主義理論。

2．熱愛幼兒教育事業，熱愛幼兒，尊重、依靠、團結教職工。

3．實事求是，公正廉潔，嚴于律己，以身作則，作風民主

4．敬業守職，努力學習，積極進取，勇于改革創新。

崗位專業要求：

1．正確領會和掌握國家的教育方針、政策和法規的基本精神，熟悉幼兒教育法規和規章，堅持依法辦園。

2．有一定的幼兒衛生、心理和教育的基本理論，了解和掌握幼兒身心發展和教育的基本規律，有正確的教育觀念。正確掌握國家幼兒園課程的主要內容和基本精神，并能組織實施。

3．有幼兒園科學管理的基本知識。

幼兒園管理員的工作職責篇二

幼兒園檔案管理職責范文一：

1、認真貫徹實施有關檔案的法律、法規和國家有關方針政策，增強法制觀念，遵守檔案業務建設規范和規章制度。

2、指導本單位各種文案、資料的形成、積累和歸檔工作。

3、統一管理學園各類檔案，并按照規定向有關檔案館移交檔案。

4、為本園各部門工作提供方便，采用多種方式方法提升檔案價值。

5、完成領導交辦的其他臨時性任務。

篇二：

1、負責全園各類檔案資料的整理和裝訂工作，做到分類清楚、內容充分、裝訂規范。

3、認真進行園志的編寫工作，井隨時記錄幼兒園的有關大事。

4、及時填寫教職工業務檔案，注意收集教職工的有關信息及發表的`文章等。

5、收集整理科研課題相關資料進行歸檔。。

6、班級人員請假時，要及時到班頂崗。

7、完成領導臨時交辦的各項工作。

篇三：

出處 www.cdxkw.cn

1、加強政治理論和檔案專業知識的學習，貫徹執行黨和國家有關檔案工作的方針、政策和規定，忠于職守，鉆研業務，提高檔案工作管理水平。

2、嚴格執行檔案法規，結合實際制定檔案工作的管理制度。

3、督促各科室及時移交各種文件材料，搞好全校檔案的收集、整理和統計工作，確保檔案材料齊全。

4、對入庫的檔案有計劃、有步驟地進行史料匯編。

5、檔案的立卷和歸檔，要材料完整、分類科學、排列有序，存放標志明顯，保管期限劃分準確，便于使用。

6、遵守檔案室借閱制度，為學校各項工作及社會利用檔案史料提供優質服務。

7、認真做好檔案“八防”，確保檔案材料完整、安全。

8、嚴格執行黨和國家關于保守黨和國-家-機-密的規定，維護保密檔案的安全。

9、完成領導交辦的其它工作。

4、負責建立幼兒園文書檔案，匯集所有文書資料，分門別類立案歸檔，登記入冊。?

6、負責協助教師準備一定的教學用具和協助園長、保教主任做好樓內外環境美化工作。?

7、負責管理功能教室的器材與資料。

8、負責園內文印工作。?

9、負責每日定時播放早操、間操、來園及靜園音樂。?

10、負責每月各班生活用品的發放。?

11、負責定期盤庫。?

12、負責提供低值易耗品和生活用品定期采購數量。?

13、負責期末統計各班低值易耗品和生活用品定期使用數量。?

14、負責保管庫房物品并保持衛生清潔。

幼兒園管理員的工作職責篇三

為了更好的辦好幼兒園食堂，提高伙食質量，保證小朋友安全、健康飲食，大唐中心幼兒園制定了食堂工作人員工作職責。

食堂采購人員工作職責：

1、按食堂負責人安排的每日菜單做好消費品和食品原輔料的采購工作。及時選購價廉物美的'物品。

2、采購食品時應向供方提出質量要求，并且查看食品質量。腐-敗變質、發霉、生蟲、有毒有害、摻雜摻假、不新鮮的食品原料不能采購。

3、必須執行定點采購，索證采購。

4、采購過程中貨比三家，低價優質，降低成本，自覺接受監督。

5、進貨后須在采購記錄上簽字，經驗收人、復核人認真驗收后方可。

食堂出納工作職責

1、 認真學習，服從安排，及時完成領導交辦的各項工作。

2、 嚴格執行現金管理規定，保險柜內不得超標存放現金。現金及時存入銀行。

3、 及時記帳，做到字跡清晰，登記無誤。帳據相符，帳帳相符。

4、 注意安全，妥善保管好帳冊。

5、 嚴格執行報銷制度，對不合理的費用堅決抵制。

6、 收理現金時，借助防偽儀器，嚴防假-幣流通。

食堂負責人工作職責：

1、每周和保健醫生一起制定本周食譜。票據報帳嚴格遵守財務管理制度。

2、做好食堂考勤工作，檢查監督各崗位工作完成情況和制度執行情況，做好日常考核工作，提高食堂服務質量。

3、搞好食堂環境衛生和食品衛生，以防食物中毒發生。

1、了解食堂工作人員的晨檢情況，安排好代缺勤工作。

2、正確掌握食品進貨、驗收及供應情況，發現質量問題及時處理。

3、每月召開一次膳管會，及時了解師生員工對伙食的意見，研究膳食烹調技術，不斷改進幼兒飯菜和點心質量。并協助保健老師制定好適合幼兒年齡特點的菜譜。

4、督促食堂從業人員認真做好餐用、工用具的清洗、消毒、保潔工作，并要求規范操作。

5、根據師生出勤人數，嚴格把握每日飯菜、點心的供應量。

(一)幼兒園食堂管-理-員應聘條件

(1)熱愛中國共.產.黨，熱愛社會主義祖國,擁護黨的方針政策,堅持四項基本 原則。

(2)具有管-理-員工作經驗兩年以上。

(3)具有中專以上學歷。

(4)廉潔奉公，為人正直,有較強的責任感。

(5)具有經濟頭腦，了解市場經營規律，社交能力強，有較強的原則性。

(二)幼兒園食堂管-理-員崗位職責

(1)嚴格執行伙食管理制度，督促保健醫生及廚房人員做好各項工作。切實 做好管-理-員工作。

(2)堅持每日出據帶量購物清單制度。

(3)堅持驗收制度。

(4)堅持月底盤庫記賬制度。

(5)堅持食物出入庫記賬制度。

(6)搞好經濟核算,根據市場供應，與保健員協商，選擇低價多營養的蔬菜、水 果等食物，做到調配合理。

(7)做好伙食、庫房管理，每月盤庫，嚴格出人庫手續及保管制度。

(三)幼兒園食堂管-理-員的考核條件

(1)執行食品衛生法。

(2)幼兒伙食質量。

(3)食堂管理(是否有序）。

(4)食品進貨質量。

(5)食品衛生。

(6)倉庫管理。

(7)炊事員管理。

(8)教職工評價。

幼兒園管理員的工作職責篇四

1.認真貫徹《中華人民共和國教育法》、《幼兒園管理條例》、《幼兒園教育指導綱要》和《幼兒園工作規程》，規范幼兒園各項工作。

2.搞好合工大教職工子女入園教育工作，解決教職工的后顧之憂，依托合工大，立足現有條件，不斷提高保教質量。同時不斷擴大服務范圍，面向社會招生。

3.強化幼兒園內部管理，加強師資隊伍建設，建設建立科學、有效的用工制度和人事分配制度等激勵機制，調動廣大職工的工作熱情和工作積極性，提高教學質量和服務質量。

4.從實際出發，因地制宜地實施素質教育，為幼兒一生發展打下好基礎。尊重幼兒身心發展的規律和學習特點，以游戲為基本活動，保教并重，關注個別差異，促進身心和諧發展，促進每個幼兒富有個性的發展。

5.與家庭、社區密切合作，與小學互相銜接，綜合利用各種教育資源，共同為幼兒的發展創造良好的條件。

6.為幼兒提供健康、豐富的生活和活動環境，滿足幼兒多方面發展的需要，使他們在快樂的童年生活中獲得有益于身心發展的經驗。

幼兒園管理員的工作職責篇五

一、牢固樹立“安全第一”的觀念，嚴格遵守操作規程，嚴格把好進菜、切洗、燒菜、分菜及清洗、消毒等各種關口，確保幼兒飲食安全。

二、認真執行幼兒園各項食品衛生制度。

三、遵守幼兒園的一切規章制度，服從管理，服從安排，嚴格考勤制度，執行勞動紀律，遵守作息時間，上班不做私事。

四、高度重視食堂衛生，搞好各自的包干區衛生，保持食堂整潔干凈，確保環境衛生達標。保持個人衛生，樹立良好形象。

五、工作時必須穿著整潔的工作衣帽，操作前用肥皂洗手。

六、保證幼兒進餐時間和食物質量，食物要適合幼兒身體健康。做好食物48小時留樣工作。

幼兒園管理員的工作職責篇六

一、認真貫徹教育方針，積極參與業務學習和幼兒教育研究活動，努力做好班級保教工作，使幼兒在體、智、德、美幾方面得到健康的發展。

二、觀察了解幼兒，依據國家規定的幼兒園課程標準及幼兒園的要求結合本班幼兒的具體情況，制訂和執行教育工作計劃，有計劃有秩序地開展班級保教活動，作好各項活動的記錄和總結。

三、樹立正確的教育觀、兒童觀，根據幼兒年齡特點，熱愛全體幼兒，嚴禁體罰幼兒，堅持正面教育，耐心細致地做好幼兒的思想教育工作，教師要在各方面成為幼兒表率，語言文明，不講粗話，不大聲訓斥幼兒，穿園服，戴胸章，不披長發，微笑服務。

四、認真備課，做好充分的課前準備，積極參與教研活動（包含級組備課），寫好上課和游戲的課時計劃，自制教玩具，按時完成各科教學任務，使用普通話組織各項活動，不斷提高教學技能技巧。

五、進班前必須做好一切準備工作，帶班時做到“人到、心到、手到”，嚴格執行幼兒一日作息制度，按照《教育綱要》和《規程》要求，負責組織幼兒進行早操、上課、游戲、進餐、午睡，戶外活動等各項活動，不隨便離開工作崗位，防止不安全事故發生。

六、嚴格執行幼兒園安全、衛生制度和幼兒一日生活作息制度，全面關心幼兒的生活，每天做好一摸二看三問四查的晨檢工作并檢查幼兒是否帶不安全物品；注意幼兒的食欲、睡眠時的姿勢；注意幼兒的頭發、手指甲、衣服、鞋襪的整潔；注意天氣變化及時給幼兒穿脫衣服；注意保護幼兒視力，定期調換座位，做好班內幼兒衛生保健工作，培養幼兒良好的衛生習慣和生活習慣。

七、做好交接班工作，在任何情況下接班老師未到不能離開幼兒，接送幼兒時要嚴格執行接送卡制度，下午幼兒放學離園時應將本班未離園的幼兒及名單送到放學集中地點與值班教師做好交接班工作，才能下班。

八、注意幼兒安全，如帶班時發生問題，盡可能自己處理好，未盡事宜，需向接班老師交代清楚，帶班期間幼兒有病或發生事故應及時向園醫和園領導匯報，做好處理并進行家訪。

九、做好家長工作，每學年普訪一次并做好記錄，每周按時發放課本、作業本，定期發放幼兒園“幼兒手冊”和“家園聯系書”，定期更換本班“家長專欄”內容，對沒回園的幼兒要及時了解情況，爭取家長配合共同完成教育任務。

十、根據保教工作需要，每天要保持室內外清潔，定期布置教室，并管理好班級一切教具、玩具、圖書、自然角的物品等。

十一、做好放學前的準備工作，如幼兒服裝、書包、教育幼兒放學后帶回家，認真清點人數，做好交接班工作，下班前關好門窗、電器開關，保證環境、桌面桌底整齊清潔。

十二、班主任熱情指導副班主任和保育員開展工作，正副班主任、保育員配合和諧；收費期間正副班主任都同樣上早班，正班負責“課室日志”等記錄和制定計劃；每天依時消毒茶杯和手巾，副班主任課間洗廁所，負責幼兒出勤和開膳登記（正班主任要檢查）。

十三、領取班上所需財物要做好登記，每個學期末清點一次，調班時做好交接班工作。

幼兒園管理員的工作職責篇七

（一）負責本組成員工作安排、保育教育、安全衛生、財產保管等全面工作，保證全組工作的一致性。

（二）及時貫徹上級領導決定，并定期匯報本組工作；組織好本組組會，研究改進本組工作。

（三）安排教師互相觀摩教學活動，組織幫助教師研究改進教育教學工作（教研組長）。

（四）負責檢查本組工作人員的工作情況，發現問題及時研究改進（后勤組長）。

（一）保管好幼兒園的所有圖書資料，做好圖書資料的編目、登記，借出收回記錄。

（二）圖書室實施封閉式管理，防止圖書資料被竊。

嚴格財務紀律，遵守國家規定的會計職責和權限，增強服務意識，提高服務質量。辦事認真細心，嚴防差錯，發現問題及時報告并妥善處理。根據本園工作需要做好以下工作：

（一）會計出納工作

1、記好賬目包括：行政賬，伙食賬，工會賬。要求依據明確，字跡清晰，數字準確，手續嚴格，日清月結（每月10日前），年終決算（次年１月）。

2、依法做好幼兒園的收費工作。按規定收結好入園幼兒的費用，收入費用及時繳存財政專戶，切實做到不截留、挪用、擠占學校的一切費用。

3、做好幼兒出、缺勤統計工作，按時做好幼兒保育教育費、伙食費用的結算清退工作。

4、按時準確發放好工資、獎金、補助和勞保用品。

（1）做好學期和年度財務結算和預算工作。

（2）配合保健員、炊事人員和采購人員計劃好伙食費用，做到花錢少吃得好，合乎營養要求。

（3）配合人事做好國家規定的為教職工辦理社會保險（包括基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險等）。

（二）其他事務工作

1、訂購、發放報刊雜志。

2、協助總務做好物品的采購及發放工作。

3、協助做好教育的一切服務工作。

（一）樹立一切為孩子、為教育服務思想，遵紀守法，按照園內的一切規章制度辦事。

（二）守好園舍大門，按照幼兒園一日活動作息時間準時開、關園門，嚴防幼兒走失，嚴禁閑雜人員入園。

（三）對待來訪客人員態度要熱情，操作需規范，未經登記和許可不能進入園內。

（四）收發好郵件、報刊、包裹、信件等，并做好登記。

（五）做好幼兒園周邊環境的安全秩序維護工作，嚴禁各種車輛進入幼兒園大門外，要保證幼兒園大門、安全出口暢通無阻。發現幼兒園周邊環境存在著安全治安隱患要及時報告。

（一）樹立一切為教育服務的思想，遵守園內一切教育常規。

（二）自覺做好家長工作，對幼兒開展正面教育，做到態度和藹，儀表整潔。

（三）遵守職業道德，有較強的工作責任心，儀表端莊大方。

（四）認真鉆研本崗位業務，按時完成領導安排的各項工作任務。

（五）負責做好本崗位環境的安全和清潔衛生。

（六）保管好本崗位的一切物品。

幼兒園管理員的工作職責篇八

一、負責園內全部現金收付工作和銀行解款、取款工作。

二、根據規定設置《銀行日記賬》和《現金日記賬》。根據審核無誤的原始憑證逐筆登記，做到日清月結，正確無誤，賬款一致。

三、根據國家統一規定的開支標準與有關規定，認真審核各項報銷憑證，每張憑證必須有經手人、驗收人及園長簽字方能報銷。對不符合財務制度的憑證，在做好宣傳解釋工作的基礎上有權拒付；同時敢于同一切損害集體、國家利益的違法亂紀行為作斗爭。

四、按時、按規定向會計報賬，正確地計算收入、支出。

五、嚴格遵守現金管理辦法，做好現金管理工作，每天庫存現金不能超過銀行批準的限額，不能挪用現金，不準用白條抵庫和"坐支"，不開空頭支票，無遺失支票事故。

六、做好工資、獎金等各種費用發放工作，管理好支票等，保守保險柜號碼的秘密。

七、每月做好幼兒的收費、退費工作。同時做好管理費的匯總工作。

八、定期向園領導匯報工作，接受領導、群眾的監督。

幼兒園管理員的工作職責篇九

幼兒園教師要樹立正確的兒童觀、教育觀，熱愛幼兒、尊重幼兒，對幼兒做到關心、細心、耐心，不偏愛，堅持正面教育，嚴禁體罰和變相體罰。

根據本園的教育工作計劃，結合本班幼兒特點制定教育教學計劃，科學合理地安排好幼兒一日活動。

堅持正面教育，對幼兒耐心，細致，嚴禁體罰和變相體罰幼兒。

增強安全意識，經常對幼兒進行安全衛生常規教育。

以身作則，儀表整潔，當班時不隨便離開工作崗位，不做私事、不閑談與教育無關的事，處處做幼兒的表率。

努力鉆研業務，改進工作，積累、總結經驗。

積極開展科學研究工作，認真完成實驗任務。

保管和制作本班玩具、教具，貫徹勤儉節約精神。

做好家長工作，主動向家長匯報幼兒在園情況，虛心聽取家長意見，互相配合共同教育好幼兒。

做好晨間接待，及時掌握幼兒情緒、健康、吃藥等情況。

向保健員詳細了解病兒治療情況，對體弱兒給予照顧。

根據氣溫變化及時增減被褥服裝、調節室溫。

保證幼兒有充分戶外活動時間，積極開展體育鍛煉，注意動靜交替。

負責本班室內設備、玩具、教具及其他用品放置在安全地方。

戶外活動前對場地及運動器械進行檢查，把全體幼兒掌握在自己視野之內，防止幼兒發生危險。

嚴格遵守幼兒園安穩工作責任追究制。防止事故發生，促使幼兒身心健康發展。

加強一日活動各環節的安全管理，經常對幼兒進行安全衛生常規教育和安全應急疏散演練，增強幼兒的自我保護意識和自救能力。

嚴格執行幼兒接送卡接送制度，幼兒來離園時值班老師協同幼兒園保安把好“門衛關”，認真做好一日活動交接班、值班記錄，謹防幼兒走失、冒接。

幼兒園管理員的工作職責篇十

一、愛：幼兒教師是充滿辛勤、充滿愛的職業，每一位教師首先要遵守教師職業道德，有愛心、有恒心、有耐心、有信心、熱愛幼教事業、熱愛幼兒，像媽媽一樣，關心每一位幼兒的學、玩、冷、暖、吃、喝、睡、拉等，做到慈母的親切，并要愛中有嚴，嚴中有愛。

二、管：管理幼兒要科學化、制度化、規范化。首先教師要做幼兒的表率，老師的一言一行直接影響著孩子，所以既要像母親般管理幼兒，又要做幼兒朋友，對幼兒要寬而不放任，嚴而不體罰，使幼兒愿意親近自己，幼兒的學習與活動一定要在老師的視線范圍內入園后、離園時、活動時隨時清點人數，隨時指導幼兒正確玩大型玩具，總之，教師要負責幼兒在園服務范圍內的一切安全。

三、準：教師要按時作息，服從分配，教學內容要按幼兒園教學計劃進行，教學方式方法要活兒不亂，與幼兒交談、上課要使用標準普通話。

四、教：教育幼兒要比媽媽更全面、更耐心、更有方、教師上課要做到儀表美、神態美、面部表情要豐富、充分利用實物、圖片及周圍的自然環境，激發幼兒的學習興趣，調動幼兒的眼、手、口、耳、腦等多種感官，去感受新內容，掌握新知識。

五、動：教師既是幼兒的老師，又要像媽媽一樣幫助幼兒洗手、臉、幫孩子整理衣服，系鞋帶，動手把幼兒的水杯、毛巾等洗刷干凈，幼兒離園后，要將活動室內外清掃干凈，把桌椅擺放整齊，保持室內天天整潔、衛生、舒適。

六、效：教育幼兒要一日有一日的表現，一周有一周的進步，一月有一月的效果，一學期有一學期的成績，讓每位幼兒健康、快樂、幸福地茁壯成長，做到在每個孩子身上能體現出幼兒園的教學特色效果。

幼兒園管理員的工作職責篇十一

1、熱愛本質工作，遵守《教職工行為規范》，全心全意為幼兒服務。

2、熟悉所在班級的情況。配合班主任做好幼兒活動前的準備和收拾工作。

3、負責管理好所在班級的設施設備，做好所在樓面和包干區的衛生、安全工作。下班前必須清倒垃圾，垃圾不過夜。

4、按保育員一日作息時間規定操作。妥善處理好幼兒大、小便拉在身上或床上的情況，做好幼兒備用衣褲、被子的洗曬工作。

5、服從保健教師的指導，嚴格執行食品衛生法和幼兒園各項衛生保健制度，科學合理分餐，確保幼兒安全飲食。

6、協助班主任做好體弱兒的.照護工作。

7、負責指導所在班級幼兒值日生工作。下午下班前要關好門窗和電源。

8、掌握幼兒生理保育的基本知識，業務上要求進步，積極參加保研活動和崗位培訓，不斷提高自身素質。

幼兒園管理員的工作職責篇十二

全面負責幼兒園的各項日常工作。負責各項規章制度的組織編寫及其審批、公布執行、檢查落實。調配、檢查、指導和評估員工工作。負責員工的請假、人事安排、試用及辭退，負責員工的思想工作，員工培訓。主持召開員工大會，園務委員會。進行各部門之間的協調與外部聯系工作。負責大型活動策劃、組織與實施。負責教學工作，制定教學工作計劃，批改備課本，班級電話聯系本。兼管圖書資料訂購教材及辦公室工作，重點是招生工作、收費工作和工資核算，負責家長工作，調查家長意見，落實家長投訴，每天堅持2-3次巡班。

負責全園后勤工作，（包括食堂、倉庫、維修、醫務室、安全）；負責保育員、后勤人員各項規章制度考核，負責檢查各種與后勤、保育相關的各項表格、記錄本，負責倉庫盤查，幼兒園財產的管理，負責工資造表，組織好職工年度體檢。嚴格把好新生及新員工入園體檢關、宣傳衛生保健方面的知識，指導家長科學育兒，每天堅持巡班2-3次。

負責全園特色教學工作，制定特色教學計劃，負責特色項目的開發，教師的聘請安排、課時安排，特色教學收費核算，對園內專職特色教師及外聘特色教師、特色教學質量進行考核。

協助園長開展教學工作，制定教研計劃及課程表，組織教研及教學公開課、賽課等活動，對教學常規進行檢查，負責英語教學工作。批改周計劃表、月計劃表、備課本，檢查各計劃表張貼情況，負責幼兒園教具、玩具的管理。每天堅持巡班1—2次。

接待家長，記錄家長投訴，接聽電話；進行幼兒電話調查，負責招生、新生入園及老生轉園的銜接，按時按量收取學費，檢查家園聯系冊，負責接送車的工作及管理車輛，負責幼兒園用電的購買。管理檔案（每半年整理一次），每周填報申購單，倉庫物品的管理及發放。

制定團支部工作計劃，組織開展團支部各項活動，調動青年員工的學習、工作積極性，做好青年員工的思想工作，使之形成一個團結向上的群體。組織每周的團隊活動和宣誓活動。

制定工會工作計劃，組織開展職工娛樂、文藝及其他團體活動，了解職工思想、生活狀況，幫助解決職工生活困難，做好職工思想工作，收集整理職工意見與建議，并以提案形式上交園務委員會，同時對園務委員會工作進行監督，在園務委員會與職工之間起到溝通的橋梁作用。負責職工住房的管理。

幼兒園管理員的工作職責篇十三

1、管好大門，注意出入人員和進出物品，保證學校安全，遇有可疑情況及時向負責保衛工作的領導同志匯報。

2、對賓客要態度各和氣，說話禮貌，出入登記，熱情接待，上課時間學生一律不會客。

3、管好電話，只供內用，不般不外借。如有電話找人，問清事由及人姓名、地址，代為傳找，不必要傳找的給予解釋。

4、按學校的作息時間表準確打鈴，不得提前，錯后或忘打，每天早晨和廣播臺對表一次，保證時間準確。

5、和有關人員配合，做好報紙雜志、郵件的收發工作，不得丟失、搞錯。

6、負責大門周圍的清潔衛生工作，經常保持傳達室內清潔衛生、整齊。

7、監督學生出入大門的情況，遇有不禮貌的、不守紀律的，給予批評教育，嚴重者送交政教處。

8、每門按規定時間開門、鎖門，值夜班的人員，無事不得在傳達室或大門口逗留。

幼兒園管理員的工作職責篇十四

一、熱愛本職工作，熱心為幼兒服務，愛護幼兒，有事業心和責任感。

二、執行教育方針，遵循教育規律，面向全體幼兒，教書育人，培養幼兒體、智、德、美全面發展。

三、不斷提高科學文化知識和幼兒教育理論，鉆研業務，精益求精，勇于創新。

四、熱愛幼兒，了解幼兒，循循善誘，誨人不倦，不歧視、諷刺、體罰幼兒。

五、熱愛幼兒園，關心集體，謙虛謹慎，團結協作，與家長、社會緊密結合，共同教育幼兒。

六、衣者整潔，舉止端正，語言文明，禮貌待人，以身作則，為人師表。

七、關心集體，維護團結，珍惜學校榮譽，不鬧無原則糾紛，不傳播流言，不搬弄事非。

八、堅持正面教育，對幼兒一視同仁，不歧視身心上有缺陷或某方面發展不足的幼兒，不準對幼兒進行體罰或變相體罰。

九、熱情照顧早來或晚歸的幼兒，不得向幼兒發泄不耐煩情緒。

十、對家長要主動、熱情、耐心地接待，并認真記錄家訪及家長意見反饋；熱心向家長宣傳保教知識。不得無視家長意見，不得與家長發生爭吵。

十一、語言要文明規范，園內一律使用普通話，態度要親切和藹，不準講有損教師形象的話，不說影響兒身心健康的話。

十二、要廉潔奉公，不準收家長饋贈物品或通過家長為自己謀私利。

十三、按時完成領導布置的工作任務、工作態度認真、端正。

十五、按照正常的工作計劃和程序做好本職工作。

十六、遵紀守法維護社會公德，不做違犯法紀的事情。

幼兒園管理員的工作職責篇十五

一、認真貫徹執行幼兒教育《綱要》和《幼兒園工作規程》精神,執行上級主管部門的指示,從嚴治園,以促進幼兒體、智、德、美全面發展為各項工作的目標,堅持改革,不斷提高教育質量。

二、領導全園的教育工作、衛生保健工作、安全保衛工作及財務后勤管理工作，竭盡全力完成雙重任務。

三、負責制定全園的目標、規劃和學期工作，組織實施并做出總結。

四、負責建立和修改并組織和執行各項規章制度。

五、全面負責教職工的考核工作，指導、檢查和評估其工作質量，并給予獎懲。

六、負責召開園務會、全園會、班長會等，尊重和支持教職工行使民主管理的權利，接受上級主管部門的監督和指導。

七、加強教職工的思想政治工作，組織文化業務學習，并有計劃地做好業務培訓，關心教職工業務和生活，加強職工道德教育，不斷提高師資水平。

八、運用各種形式組織和指導家長工作,加強與社會聯系，獲取新信息，爭取各方面的支持與配合。

九、加強對財務工作的領導，領導財會人員做好預算決算，執行財務審批制度，掌務財務收支，合理支配幼兒園各項經費。

十、管理園舍和財產設備，負責基建維修、設備添置、大型器械的`管理，每學期開學前檢查核實維修狀況，并做好安全保衛工作。

一、全面負責本班的保教工作，認真貫徹《幼兒教育綱要》及《幼兒園工作規程》的要求，對幼兒實施科學教育，促進其身心健康和諧地發展。

二、認真執行“職業道德規范”，為人師表，態度和藹可親，堅持正面教育，面向全體幼兒，尊重幼兒，使幼兒個性得到發展。嚴禁體罰和變相體罰幼兒。

三、按全園教育工作的要求，結合全體幼兒年齡特點和個性差異，制定本班教育工作目標及計劃、月重點、周計劃，并組織實施，期末做工作總結。

四、加強備課，努力鉆研教材，不斷改進教育方法，提高教學質量，自制玩教具，豐富課堂內容，運用直觀形象的教育方法、形式，組織幼兒的一日活動，并在活動中注意觀察、填寫觀察記錄、教育筆記。

五、教師嚴格執行安全制度，以防各種事故發生。

六、培養幼兒良好的生活衛生習慣。嚴格執行幼兒一日生活制度及衛生保健制度，指導并配合保育員管理好本班幼兒的生活和衛生保健工作。

七、加強業務學習，在園長、教研組長的指導下，積極開展教育活動、教改試驗，并及時進行總結。

八、負責組織幼兒大型的教育活動，如：慶祝活動、運動會和外出游玩等。

九、經常性與家長保持聯系，了解幼兒家庭的教育環境，共同商討符合幼兒特點的教育措施，共同配合完成教育任務。

十、嚴格執行園里的各項規章制度。團結同志，共同做好本班工作。并接受領導的檢查和指導。

一、認真執行“職業道德規范”，熱愛幼兒，一切為了孩子，為幼兒健康成長，保證供給合理的營養膳食。

二、飯菜制作要符合幼兒年齡和生理特點，要精細、富有營養、易于消化，做到色、香、味、形具佳，增強幼兒食欲。

三、嚴格執行食品衛生法，保持廚房各種餐具的清潔衛生，按衛生要求操作，操作時防污染，防異物，嚴防食物中毒，杜絕腸道傳染病的發生。

四、同保健員共同商量制定幼兒每周食譜，按食譜做飯，按幼兒出勤人數投放主副食量。并遵守開飯時間。

五、嚴格執行“五四制”，堅持炊具生熟分開、里外分開，搞好食堂內外環境衛生。

六、要搞好個人衛生，堅持一貫做到五勤。

七、愛護餐具用具，做到輕拿輕放，遵守操作規程，安全使用電器、炊事用具。

八、做好廚房的安全保衛工作，下班要檢查煤氣、各種電器是否安全。廚房重地閑人免進。嚴防失火、投毒、被盜等事故發生。

九、努力鉆研業務，提高操作技術，并定期進班了解幼兒就餐情況，發現問題及時改進工作。

1、熱愛本職工作，加強學習，不斷提高職業道德水平和業務水平，不怕臟、不怕累，全心全意為幼兒服務。

2、嚴格執行衛生保健制度，做好室內外包干區域的清潔衛生工作。每天小掃除，周末大掃除，活動室、寢室經常開窗通風，確保室內空氣流通，隨時沖洗做到無污跡、無臭味、無蒼蠅。

3、嚴格執行衛生消毒制度，飯前清潔餐桌，餐具餐餐消毒毛巾、玩具定時清潔消毒。幼兒被褥、床單、枕巾定時換洗翻曬。教室寢室定期進行紫外線消毒并做好記錄。

4、配合教師全面細致地照顧好幼兒一日生活，培養幼兒進餐、引水、入廁、睡眠等方面良好的衛生習慣。中大班保育員負責指導值日生工作，認真做好幼兒交接工作。

5、實行分餐制，幫助指導幼兒餐前洗手、餐后漱口，進餐時保持清潔安靜愉快，使幼兒吃好吃飽。

6、午睡前為幼兒鋪床，給幼兒脫衣褲，起床后幫助幼兒穿衣、穿鞋、疊被，對個別大小便膩在衣褲上的幼兒要及時擦洗換上干凈衣褲。

7、保證幼兒新鮮開水的充足供應，口杯每天刷洗，每周消毒。

8、貫徹預防為主的方針，根據氣溫變化隨時增減幼兒衣物，注意觀察幼兒的活動飲食、體溫、精神等狀況，發現問題及時報告保健醫生。配合教師開展幼兒游戲和戶外活動，配合保健人員做好疾病防疫工作，杜絕傳染病蔓延，一旦發生傳染病，在保健醫生指導下進行檢疫、消毒、清洗工作。

一、貫徹執行國家規定的財務制度，管理好幼兒園的現金、單據、支票印章，保守保險柜的密碼。

二、認真執行“職業道德規范”，一切為孩子，為教育一線服務。

三、及時記帳，日清月結，按時核對帳目，做到帳目帳款相符。發現問題差錯及時弄清解決。

四、負責全園各種現金的收入及票據的銷，每月負責收幼兒應繳的各種費用，并按幼兒出勤天數結清伙食費退款。

五、做好財會室的安全工作，做到人走門鎖。

七、管理好庫房物品，完善出入庫登記制度，定期核對庫房財物，做倒帳物相符，保證庫房整齊、清潔，防止物品損壞、丟失。

八、與保健員、采購員配合計劃使用幼兒伙食費，精打細算，既保證給幼兒足夠營養，又節省開支，每月公布幼兒伙食帳目。

九、使用經費，精打細算，合理計劃開支，堅持勤儉辦園，修舊利廢。接受群眾的監督。

十、主動向園領導匯報經費收支情況，爭取領導的支持，接受領導的指導。

幼兒園管理員的工作職責篇十六

1、檢查活動室是否干凈、整潔、安全，注意活動室的開窗通風，通風時間應根據季節特點有所不同。

2、面帶笑容，接待幼兒來園，主動問好、問早，使用禮貌用語“您好”、“您早”等，親一親、抱一抱孩子。

3、幫助孩子安置所帶的衣物等，并向家長主動詢問有無交接事宜，引導幼兒與父母道別說“再見”，愉快分離。

4、安排來園幼兒游戲，玩便于收放的玩具，觀察自然角動植物，教師和幼兒共同游戲。

5、照顧、指導、幫助幼兒收放玩具。

6、播放輕松、優美、歡快的樂曲，營造愉快的氛圍。

1、操前檢查幼兒衣著是否整齊、舒適，拉鏈、扣子及鞋帶是否系好，衣服、褲子是否穿好。

2、帶領幼兒較自然地走到戶外，注意安全，不推擠，有秩序地走，不要求隊列、隊形。

3、活動內容有準備，運動量適度。

4、活動中注意觀察幼兒，如有異常情況要及時解決。

1、盥洗時可以用兒歌、游戲的形式指導幼兒洗手、洗臉的程序。

2、幫助幼兒盥洗。

3、盥洗中提醒幼兒用肥皂、搓手、摘毛巾擦手及盥洗后擦油。

4、提醒幼兒不要把水龍頭開得太大，注意不灑水，搓手時要關掉水龍頭。

5、注意安全，防止擁擠，小心幼兒滑倒、摔傷。

1、開飯前，向送飯的教師道謝。

2、每餐前，教師用生動的語言向幼兒介紹飯菜，讓幼兒聞一聞，引發幼兒的食欲。

3、教師與保育員共同照顧幼兒進餐，分發食物，進餐時，教師與保育員不斷巡視，隨時滿足幼兒的進食需要。特別照顧體弱兒，注意肥胖兒的食量與飲食結構。

4、進餐中，注意培養幼兒良好的飲食習慣，不挑食、偏食，不掉飯粒，請幼兒坐好，正確地握勺、扶碗。

5、掌握進餐速度及時間(約30分鐘)，不催促幼兒吃飯。

6、餐后指導幼兒學習漱口、擦嘴。

1、要保證幼兒游戲時間，不得擅自推遲和縮短游戲時間。

2、為幼兒提供安全、衛生、豐富的各類游戲材料。

3、玩具種類不要太多，同類玩具數量要多，以便幼兒選擇，可以同時游戲，防止爭搶。

4、教師要帶領并參與幼兒的游戲，觀察每個幼兒在游戲中的興趣，了解每個幼兒個性，個別引導，幫助幼兒解決困難。

5、照顧全體幼兒，盡力滿足每個幼兒的需要。

幼兒園管理員的工作職責篇十七

1、熱愛幼兒，熱愛本職工作、忠于職守。關心、耐心、細心、熱心對待幼兒，配合教師，全面、細致地照顧幼兒每日生活。培養幼兒良好的行為習慣和生活衛生習慣。

2、負責全園房舍、設備、環境的清潔衛生工作，經常保持寢室教室內空氣的流通，做到幼兒園時時干凈整潔保證幼兒有一個舒適、干凈的環境。（中午三人負責全園教室戶外衛生）。

3、指導、督促幼兒餐前、便后洗手等，幫助幼兒養成良好的生活衛生習慣。

4、按照消毒制度的規定，認真做好每周幼兒水杯、毛巾、碗、筷的消毒（每周負責把碗筷毛巾水杯送入廚房讓其蒸汽消毒），認真做好寢室的消毒工作。

5、每天要及時沖洗廁所，做到廁所槽內無污垢，保持廁所內清潔無臭味。

6、嚴格執行各項安全制度，做好幼兒的生活管理和衛生保健工作。上班時做到精神集中，不打瞌睡。根據天氣變化，及時為幼兒增減衣物，指導幼兒洗臉、洗手，幫助幼兒剪指甲。每天及時統計幼兒就餐人數。

7、細心觀察幼兒情緒、食欲、睡眠及大小便情況，發現病情及時報告。班上發現有傳染病要及時對玩具、被褥、用具進行消毒。

8、了解幼兒體質情況，對體弱幼兒要作特殊照顧。按需要做好解尿工作，如有幼兒尿床，要及時換衣、晾曬被褥，嚴禁責罵幼兒。創設安靜、整潔的睡眠環境，根據季節注意保暖與通風。收拾床鋪，仔細檢查被、褥下是否有影響幼兒安全的物品。

9、根據季節保證幼兒有足夠的溫度適宜的飲用水，并提醒幼兒飲水。每天十，下午兩點點打水給各班提醒各班老師給幼兒喝水。

10幫助幼兒整理衣著，根據天氣及活動量及時為幼兒增減衣物。做好防暑降溫、防寒保暖工作。

11、檢查幼兒大小便后整理服裝的情況，幼兒便溺后及時處理，清洗衣物幫助把濕衣褲吹干。

幼兒園管理員的工作職責篇十八

1、負責廚房管理工作，認真履行崗位職責，遵守各項規章制度，帶領工作人員完成伙食保障任務。

2、嚴格執行《食品衛生法》做好日常飲食工作、室內外環境衛生及個人衛生，定期組織檢查，保證衛生質量。

3、嚴格按照營養師要求執行每周的菜品計劃，掌握主、副食品的數量、質量以及品種輪換。保證就餐品種齊全，花樣繁多。

4、采購渠道透明，能夠確保原材料新鮮、質高。食物貯存應分類、分架隔離存放，定期檢查及時處理變質原材料。

5、掌握每天三餐的成本核算情況，檢查生產中的每個環節，杜絕原材料浪費情況發生。

6、負責廚房人員操作質量的檢查，對違規操作及不合質量要求的成品、半成品應及時提出糾正，每日用餐時組織協調人員分工，組織好開飯及收尾工作。

7、提高安全意識，加強水、電、氣等管理，做好安全防范檢查，消除不安全隱患。

8、定期進行員工走訪，征求員工對伙食的建議和要求及時將情況匯報上級。

9、加強業務學習，不斷提高工作覺悟和業務技能。

10、完成領導交待的其它事務。

幼兒園管理員的工作職責篇十九

一、熱愛本職工作，忠于職守，認真負責，要有高度的責任心和事業心，服從學校的領導和管理。

二、嚴格執行交接班制度。

1、要按時交接班，不能脫崗、空崗，擅自離崗，不能酒后上崗，不做與工作無關的事情。

2、門衛值班室內的一切物品（含學生假條、來客登記簿），要交接清楚。

3、進入校園（尚未離開）的一切外來人員、車輛及是否有在校門口尋釁滋事等情況要特別交待清楚。

三、認真執行出入門制度。

1、學生出入校門須佩帶學生證，若因學生證丟失暫時未補辦的，須出示班主任或大隊部的證明，否則，不準其出入校門。

2、上課期間，嚴禁學生隨便出入校門，學生因事、因病外出，必須持有班主任、大隊部或值班老師簽名的假條，否則，不準其出入校門。

3、中午、下午放學后，不準學生再次進入校門。

4、認真做好外來人員、車輛的登記工作。要登記好外來人員的姓名、職業、進出校時間、找何人、事由以及車輛的牌號。

5、嚴禁社會閑散人員進入校門。若社會閑散人員不聽勸阻，要立即報告學校保衛人員，并協同保衛人員將其趕走。

6、嚴禁小商小販在校門口擺攤或進入學校，廢品收購人員和資料征訂者須經有關部門允許，方可準其進入校園，并做好其進入、離開學校時間的登記。

四、嚴禁學生到門衛值班室逗留。

五、搞好門衛值班室及校門口的衛生工作。