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最新社會調研報告格式 社會調研報告(通用17篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-27 03:35:05
最新社會調研報告格式 社會調研報告(通用17篇)
時間:2023-12-27 03:35:05     小編:文鋒

在當下社會,接觸并使用報告的人越來越多,不同的報告內容同樣也是不同的。那么,報告到底怎么寫才合適呢?下面我給大家整理了一些優秀的報告范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

社會調研報告格式篇一

1、我們在一個垃圾箱口統計了一下,半小時扔大大小小的包裝袋、快餐盒與塑料制品的次數:早上總共扔了210次;中午扔了105次;而晚上則扔了95次,這僅僅是一個垃圾箱,一天之內廢棄的塑料如此多,不難想象全國乃至整個地球上廢棄的塑料,將是一個天文數字。

2、我們在一家小快餐店里打聽到:“他們一天中能賣掉快餐250份左右,每份快餐至少需要塑料快餐盒2個,也就是一天至少用掉塑料快餐盒500個。”

3、我們去了新華書店,學校的圖書室查閱資料,但關于“白色污染”這方面的資料非常少,看來,我們得找另外的辦法。

4、我們去了環衛所。環衛所的叔叔告訴我們,每天有300多名環衛工人為環境衛生辛勤地工作著。在那里,我們還了解到了“白色污染”的真正組成,并初步了解了“白色污染”危害。

5、為了擺脫困難,在老師的幫助下,我們利用網絡進行研究。在網上我們尋找到了一片廣闊的空間,使我們對“白色污染”有了更為深刻的認識。這對我們撰寫論文起到了很大的幫助。

“白色污染”已成為一個眾所周知的新型名詞。那么,到底什么是“白色污染”呢?經過查找資料,理解了:“白色污染”主要指白色的發泡塑料飯盒,各種塑料袋,農用地膜等給環境造成的污染。“白色污染”物的主要成分為:聚乙烯(pe)、聚氯乙烯(pv)、聚丙烯(pp)、聚苯乙烯樹脂(ps)。在這些污染物中,還加入了增塑劑,發泡劑,熱穩定劑,抗氧化劑等。

1、塑料垃圾沒有得到妥善的管理和處置,垃圾沒有實行分類收集,能回收回的不回收利用。

2、許多企業對于生產過程中產生的白色垃圾沒有科學地處理,放任自流。

3、我國現有的法律沒有對塑料包裝廢棄物的處理,制定出過硬的相關法規。

(一)視覺危害:散落在環境中的塑料廢棄物對破壞了市容景觀。如散落在自然環境、街頭巷尾、江河湖泊的一次性發泡塑料餐具和漫天飛舞或懸掛枝頭的超薄塑料袋,給人們的視覺帶來不良刺激。

(二)調查后得出了它的潛在危害:

1、塑料地膜廢棄物在土壤中大面積殘留,長期積累,造成土壤板結,影響農作物吸收養分和水分,導致農作物減產。

2、拋棄在陸地上或水中的塑料廢棄物,被動物當作食物吞食后,會導致動物死亡。

3、進入生活垃圾中的塑料廢棄物質量輕、體積大,很難處理。如果將它們填埋,會占用大量土地,而且,在很長一段時間內難以分解。

4、部分的塑料含有毒性,如果用作餐具或食品包裝的材料,這樣對人體的健康不利。

5、使臭氧層變薄。

為此,我們建議從我們自己做起,從一點一滴小事做起,要做到:

1、不亂扔垃圾及廢棄物,將垃圾放到指定的垃圾箱內。

2、我們學校早已經設置了“垃圾分類存放處”,我們就要積極參與和宣傳。

3、不要浪費,包括不浪費一張紙、一滴水、一分錢。

4、盡量不用、少用塑料袋,要積極使用可再生利用的'用品,減少白色污染。

5、發現身邊有破壞環境的行為時要及時提醒和制止。

6、要愛護大自然,了解大自然,保護大自然,和大自然交朋友。

社會調研報告格式篇二

簡介:茶道自古以來就是中華民族的寶貴文化遺產,可惜近年來我們都偏向于談論日本茶道,而忽略了茶道原產于中國的鐵骨事實。有鑒于此,我想談談中國的茶道,著重講講茶道的精神。

起源:

中國歷史上有很長的飲茶紀錄,已經無法確切地查明到底是在什么年代了,但是大致的時代是有說法的。并且也可以找到證據顯示,確實在世界上的很多地方飲茶的習慣是從中國傳過去的。所以,很多人認為飲茶就是中國人首創的,世界上其他地方的飲茶習慣、種植茶葉的習慣都是直接或間接地從中國傳過去的。

飲茶的發源時間:

1、神農時期:唐·陸羽《茶經》:“茶之為飲,發乎神農氏。”在中國的文化發展史上,往往是把一切與農業、與植物相關的事物起源最終都歸結于神農氏。歸到這里以后就再也不能向上推了。也正因為如此,神農才成為農之神。

2、西周時期:晉·常璩《華陽國志·巴志》:“周武王伐紂,實得巴蜀之師,…...茶蜜…...皆納貢之。”這一記載表明在周朝的武王伐紂時,巴國就已經以茶與其他珍貴產品納貢與周武王了。《華陽國志》中還記載,那時并且就有了人工栽培的茶園了。

3、秦漢時期:西漢。王褒《僮約》:“烹荼盡具”,“武陽買荼”,經考該荼即今茶。近年長沙馬王堆西漢墓中,發現陪葬清冊中有“?一笥”和“?一笥“竹簡文和木刻文,經查證”?“即”槚'的異體字,說明當時湖南飲茶頗廣。至于發源地也有多種說法,有的人認為是云南,四川,也有認為是江浙,東鄂西說。都有一定道理,其實我們大可不必執著于此,各種說法正好說明了中國的茶文化的源遠流長。

茶道的基本精神:

中國人視道為體系完整的思想學說,是宇宙、人生的法則、規律,所以,中國人不輕易言道,不像日本茶有茶道,花有花道,香有香道,劍有劍道,鏈摔跤搏擊也有柔道、跆拳道。在中國飲食、玩樂諸活動中能升華為“道”的只有茶道。什么是茶道茶道屬于東方文化。東方文化與西方文化的不同,在于東方文化往往沒有一個科學的、準確的定義,而要靠個人憑借自己的悟性去貼近它、理解它。早在我國唐代就有了“茶道”這個詞,例如,《封氏聞見記》中:“又因鴻漸之論,廣潤色之,于是茶道大行。”

唐代劉貞亮在飲茶十德中也明確提出:“以茶可行道,以茶可雅志。”盡管“茶道”這個次從唐代至今已使用了一千多年,但至今在《新華辭典》、《辭海》、《詞源》等工具書中均無此詞條。那么,什么是茶道呢?日本對茶道的解釋日本人把茶道是位日本文化的結晶,也是日本文化的代表。

1977年,谷川激三先生在《茶道的美學》一書中,將茶道定義為:以身體動作作為媒介而演出的藝術。它包含了藝術的因素、社交因素、禮儀因素和修行因素等四個因素。久松真一先生則認為:茶道文化是以吃茶為契機的綜合文化體系,它具有綜合性、統一性、包容性。其中有藝術、道德、哲學、宗教以及文化的各個方面,其內核是禪。熊倉功夫先生從歷史學的角度提出:茶道是一種室內藝能。藝能使人本文化獨有的一個藝術群,它通過人體的修煉達到人陶冶情操完善人格的目的。人本茶湯文化研究會倉澤行洋先生則主張:茶道十一深遠的哲理為思想背景,綜合生活文化,是東方文化之精華。他還認為,“道是通向徹悟人生之路,茶道是至心之路,又是心至茶之路。面對博大精深的茶道文化,如何給茶道下定義,可難為了日本學者。

我國學者對茶道的解釋回頁首受老子:“道可道,非常道。名可名,非常名”的思想影響,“茶道”一詞從使用以來,歷代茶人都沒有給他下過一個準確的定義。直到近年對茶道見仁見智的解釋才熱鬧起來。吳覺農先生認為:茶道是“把茶視為珍貴、高尚的飲料,因茶是一種精神上的享受,是一種藝術,或是一種修身養性的手段。”莊晚芳先生認為:茶道是一種通過飲茶的方式,對人民進行禮法教育、道德修養的一種儀式。莊晚芳先生還歸納出中國茶道的基本精神為:“廉、美、和、敬”他解釋說:“廉儉育德、美真廉樂、合誠處世、敬愛為人。”陳香白先生認為:中國茶道包含茶藝、茶德、茶禮、茶理、茶情、茶學說、茶道引導七種義理,中國茶道精神的核心是和。

中國茶道就是通過茶是過程,引導個體在美的享受過程中走向完成品格修養以實現全人類和諧安樂之道。陳香白先生德茶道理論可簡稱為:“七藝一心”。周作人先生則說得比較隨意,他對茶道的理解為:“茶道的意思,用平凡的話來說,可以稱作為忙里偷閑,苦中作樂,在不完全現實中享受一點美與和諧,在剎那間體會永久。”臺灣學者劉漢介先生提出:“所謂茶道是指品茗的方法與意境。”其實,給茶道下定義是件費力不討好的事。茶道文化的本身特點正是老子所說的:“道可道,非常道。名可名,非常名”同時,佛教也認為:“道由心悟”如果一定要給茶道下一個定義,把茶道作為一個固定的、僵化的概念,反倒失去了茶道的神秘感,同時也限制了茶人的想象力,淡化了通過用心靈去悟道時產生的玄妙感覺。

現代意義:

茶文化作為傳統文化的一種,有著傳統文化所共有的特征:

可以與其他文化交流,文化交流是不同的民族將其它民族,以期獲得互相補足,一體提升的效果,而不是一方同化於另一方。若只套取其他民族的西能夠為模式價值標準,而失去了自己,這對一個民族的生存發展絕非好事。一個有生氣、有內涵的民族,必定是能體現自己文化的精神的民族。中國茶文化有著與日本截然不同的區別,然而還是能夠與日本進行文化交流,共同創造新的文化形態。

茶文化有助于我們正確人生觀的養成:

(一)重德-------擺正人與自我關系的準則:

重德是中國茶文化人生價值觀中最基本的內容。講究茶德,塑造高尚人格,實現自身的人生價值是歷代茶人崇尚和追求的目標,也是茶文化的核心內涵。而茶德的'樹立,既是茶的自然特性的顯現,又是茶人精神的流露,同時又是茶人所確立的道德標準和行為規范。

(二)尚和-----協調人與他人關系的宗旨。

茶道中的”和”的基本涵義包括和諧,和敬,和美,平和等等,其中主要是和諧。通過以”和”為本質的茶事活動,創造人與自然的和諧以及人與人之間的和諧。茶文化關于”和”的內涵既包括儒,佛,道的哲學思想,又包括人們認識事物的態度和方法,同時也是評價人倫關系和人際行為的價值尺度。

(三)崇儉-------處理個人與民族及國家關系的基礎:

崇儉,就是倡導勤儉、樸實,清廉的個人思想品德與社會道德風尚。以茶崇儉,以儉育德,既是中國茶道的精義,也是茶文化關于人的人生價值的重要思想內容。(四)貴真-------溝通人與自然的親和,追求真善美的統一。這既是中國茶道的核心內容,也是傳統文化的魅力所在,同時也是茶對人生價值的最終追求。

社會調研報告格式篇三

xx年8月7日,我們計算機系社會實踐調研小組在老師的帶領下,頂著炎炎的烈日,來到大石橋市平二房村進行為期3天的社會實踐調研活動。

平二房村給了我太多太多的意外和驚喜,它顛覆了我對農村一貧如洗的一貫印象,它讓我看到了社會主義新農村建設所取得的輝煌成績。

再窮不能窮教育。在村委會領導的指引下,我們首先來到平二房小學進行參觀調研,小學內各種先進的多媒體設備陳設整齊,更出乎我們意料的是,暖氣對于他們來說早已是過去式,地熱設備成為他們與嚴冬抗衡的新型“武器”.小學的墻上陳列著各種仿制的古詩詞條幅以及優秀教工的光榮榜,然而最吸引我目光的是“平二房村村民功德榜”.據村委會領導介紹,平二房小學能有今天的樣子不僅僅靠政府的支持,更大一部分是靠村民們自發的捐款。此功德榜就是為了表彰那些曾為平二房小學的建設做出過貢獻的村民,讓子子孫孫記住他們曾為平二房村做出的貢獻。

站在平二房小學的操場上,我不禁在想,平二房村之所以會出如此多的大學生,很大原因在于該村的領導班子注重教育,從小抓起。這也說明,農民已經認識到了教育對他們來說有多么的重要,說明農民的思想覺悟了,已經從最開始的落后封閉,漸漸的變得新潮前衛了。可見,農民不僅僅在物質生活上有了提高,在精神生活上更是有了質的飛躍。

此外,我們還對村委會書記進行了專訪,通過與他的交流,我們更進一步地了解到了現如今農村的變化及經濟發展的大好形勢。平二房村村民平均家家都有2-3畝地。而且根據國家前幾年推出的.政策,政府還會給農民一些適當的補助和優惠。農民的生活這可謂是欣欣向榮,蒸蒸日上。

村內不僅有豐富的肉食類加工品,蔬菜水果更是不在話下,應有盡有。此外,村內還有五金商店、日雜小超市,移動聯通信號更是在這里的天空上進行著無聲的傳遞,正所謂是,“移動無處不在,聯通處處精彩”.

平二房村周邊還有許多的耐火產品加工廠。這些加工廠不僅僅帶動了村里的經濟發展,還解決了一部分農民的工作問題,可謂是一舉兩得。

平二房村的村民們用自己的雙手,書寫自己美好的明天,他們留給子孫后代的不僅僅是可見的物質財富,更多的是一種精神上的財富。從他們身上,我看到了農民身上特有的韌勁。他們自強不息,同樣也引領著時代的潮流,在黨中央國務院的領導下,創造了屬于他們自己的奇跡。

三天的社會調研,雖然短暫,但是對于我來說,不僅開拓了視野,積累了經驗,而更多的是了解到了現如今的社會發展形式,提高,自我修養,增強了自身的社會責任感,不再是井底之蛙,也不再墨守成規。

翻著泛黃的照片,對比今昔,才深深地懂得,我們的祖祖輩輩都是白手起家,一點點地打拼,才有今天的大好生活。而作為他們的接班人,接過他們手里的接力棒,擔負在我們肩上的更多的是一種責任和使命,我們不能坐享其成,不論是新農村的建設還是中國未來的發展,都需要靠我們自己去打拼,需要我們腳踏實地地走好每一步,新農村的明天才會更加美好,祖國的明天才會更加美好,我們的明天也才會更加美好。

社會調研報告格式篇四

社會救助是指國家和其他社會主體對于遭受自然災害、失去勞動能力或者其他低收入公民給予物質幫助或精神救助,以維持其基本生活需求,保障其最低生活水平的各種措施。社會救助是最基本的社會保障方式,在矯正“市場失靈”,調整資源配置,實現社會公平,維護社會穩定,構建社會主義和諧社會等方面發揮著重要的和不可替代的作用。

經過多年努力,我市已經建立起以最低生活保障為基礎、專項救助相配套、臨時救助為補充、各項優惠政策相銜接的社會救助體系。我市被評為全國農村五保供養工作先進單位,全省第一批城市低保aa級管理單位,農村低保工作多次受到上級表彰,城鄉低保工作經驗多次在全省交流推廣。

1、城鄉低保制度。我市城市低保制度是1998年建立的,先后8次調整保障標準,保障標準從最初的人月100元提高到現在的360元,占上年度城鎮居民人均消費支出的36。04%。現有在冊城市低保對象6179戶12525人,占城鎮人口的10。7%,月發低保金243。3萬元,加上“兩節”慰問,人月均235。3元。我市農村低保制度是20xx年建立的,并先后3次修訂、5次調整保障標準,從最初的人年980元提高到現在的人年2760元,占上年度農村居民人均消費支出的35。43%。現有在冊農村低保對象7816戶12975人,占農村人口的4。6%,月發低保金107。7萬元,加上“兩節”慰問,人月均106。6元。為了幫助貧困家庭學生解決上學難問題,我市探索建立了城鄉低保家庭大學生、高中生低保生活費補助制度。今年,將全市在校704名低保戶大學生和444名低保戶高中生納入補助對象,按照大學生每人每月200元,高中生每人每月100元,發放生活補助費152。1萬元。

2、特困群體供養制度。一是農村五保供養制度。全市現有農村五保對象1674人,其中集中供養840人。供養標準為人年6240元,市財政按集中供養人年3500元、分散供養人年2300元撥付基本生活費。二是城鎮三無供養制度。全市現有城鎮三無人員144人,其中集中供養87人。供養標準為集中供養人月640元,分散供養人月540元。三是孤兒供養制度。全市現有孤兒34人,其中集中供養20人。供養標準為集中供養人月1000元,分散供養人月700元。

3、大病醫療救助制度。我市于20xx年建立城鄉貧困群體大病醫療救助制度,幾年來,數次對《實施辦法》進行修訂,目前,主要實施以下幾方面的救助:一是為民政定救對象代繳參加“新農合”或城鎮居民醫保基金個人部分。二是對特困群體進行門診定額救助和大病住院治療政策范圍內自付費用全額救助。三是對城鄉低保、重點優撫對象患大病住院治療的,政策范圍內自付費用按55%的比例予以救助;對低收入家庭重大疾病患者住院治療的,政策范圍內自付費用按40%的比例予以救助。全年救助封頂線均為6000元。四是對城鄉低保對象患重大慢性疾病未住院治療的,根據病種給予一年1000元至4000元的定額門診救助。今年已對4872名困難群眾大病患者實施大病救助,救助金額717。6萬元。在醫保定點醫院建立了即時結算平臺,民政定救對象實行即時結算。

4、臨時救助制度。我市于20xx年建立困難群眾臨時救助制度,城鄉居民因病、因災、子女上學或其他不可抗拒因素等原因造成家庭生活暫時困難的可申請享受臨時救助,全年救助標準從過去的500元提高到現在的20xx元。凡臨時救助標準在600元及以下的,由鄉(鎮)處及時審批發放,600元以上的報市民政局審批發放。今年已對3347戶困難群眾實施臨時救助,救助金額255。66萬元。

5、流浪乞討救助制度。對外來流浪乞討人員實施基本生活和返鄉交通救助,對未成年人、老年人、重病人主動實施基本生活、醫療和護送返鄉救助,對查找不到流出地的予以妥善安置。我市每年救助在1000人次左右。

近年來,我市不斷加大救助力度,在一定程度上改善了城鄉困難群眾的基本生活,但還存在一些問題:

1、低保家庭收入核定難。低保補助金額主要是依據低保對象的家庭人均收入狀況確定的,由于居民就業的多樣性和收入來源的復雜性,很難準確把握和核定居民家庭收入狀況。有少數居民收入申報不實,特別是臨時收入和隱性收入未予申報,有的單位提供虛假收入證明,導致申報材料失真。

2、社會救助資金不能滿足需求。一是農村低保資金不足。農村低保規模不斷加大,連續幾年擴面、提標,資金支出增長快,出現較大缺口。二是醫療救助資金不足。“新農合”和城鎮居民醫療保險制度的建立,極大緩解了廣大人民群眾看病難的問題,但對于低保對象和低收入群體來講,自費醫療費用仍然較高,希望得到政府救助,但目前的醫療救助資金籌集渠道和額度非常有限,與需求相比缺口大。三是臨時救助資金不足。從實踐情況來看,對困難群眾面臨的一些突發性、暫時性困難,采取臨時救助的方式解決,效果會更好一些,目前上級沒有建立專項補助資金,僅規定了按照不低于上年度城鄉低保資金支出總額的5%從地方財政預算低保資金中提取。資金來源有限,不能滿足需要。

3、部分特殊群體生活仍然困難。盡管黨和政府高度重視社會救助工作,社會救助體系不斷完善,但保障水平相對較低。部分特殊困難人員(重病重殘,無勞動能力,無收入)即便是將現有的救助政策用完用足,仍不能解決其困難或者保障其基本生活。一些收入較高的家庭,因家庭成員中存在生病、致殘、年老、上學等情形,其實際支出較大而造成貧困,他們因家庭收入超過救助標準又不能享受救助。

4、低保優惠政策過多。最低生活保障是黨中央、國務院為保障群眾的基本生活作出的一項基礎性制度安排,在救助群眾方面發揮著兜底的功能。不同的部門或者單位在各自職權范圍內實施社會救助時,把享受低保作為必備條件,如低保對象享受學生入學廉租房、災害救助、大病救助、合作醫療參保、春冬荒救濟、春節慰問、房屋保險等一系列照顧措施,使低保救助的外延不斷擴大,出現低保家庭的實際收入遠遠高于低收入家庭,出現新的社會不公,低保吸引力越來越大,導致“千軍萬馬”齊爭低保的現象。

1、制定居民家庭收入核對辦法。成立了居民家庭收入核對中心,研究制定居民家庭收入核對辦法,建立人口基本信息庫。將轄區內居民的戶籍、住房、車輛、工商注冊、工資收入、養老金、失業金、公積金、納稅、銀行存款、有價證卷、農民政策性補貼、征地拆遷補償等基本信息錄入人口基本信息庫。居民家庭收入核對中心依法對申請最低生活保障、醫療救助、保障性住房、教育救助、臨時救助等社會救助項目的居民家庭收入和家庭財產進行核對,出具居民家庭經濟狀況核對報告。

2、加大社會救助資金投入。各級政府要加大資金投入,確保社會救助水平與經濟發展水平同步提高。一是建立救助資金長效保障機制。根據經濟社會發展趨勢和社會救助事業發展的實際需要,建立與經濟發展水平和公共財政能力相匹配、與社會發展和人民生活水平相協調、與物價指數變動相銜接的社會救助資金投入和運行機制。二是健全保障標準自然增長機制。確保農村低保、五保供養標準和補助水平隨著人民生活水平、物價水平的提高而提高,建立操作性強的保障標準調整機制。由民政、財政、物價、統計等部門綜合居民消費水平、物價水平、財政承受能力、困難群眾的實際需求等因素確定保障標準,使保障標準和補助水平自然增長。

3、完善臨時救助制度。在現行的臨時救助制度的基礎上,進一步擴大救助范圍,提高救助上限。一是將生活特別困難的低保戶、收支嚴重失衡的困難戶、遭遇突發性事件和意外事故的困難群眾納入臨時救助范圍。二是合理確定救助標準。根據救助對象困難原因、程度、種類等因素,結合臨時救助資金狀況,合理確定救助檔次和標準,實施分級分類救助。最高救助額由原來20xx元提高到10000元,市級審批權限由600元以上提高到1000元以上至10000元,鄉鎮、街道救助金額的審批權限由600元以下提高到1000元以下。

4、降低低保的“含金量”。一是合理確定低保保障標準。物價、財政、統計、民政等部門根據當地城鄉居民實際收入或生活水平來合理確定城鄉低保保障標準,不宜定得太高,確定一個合理的保障范圍和保障標準。二是擴大享受困難群眾優惠政策范圍。將困難群眾享受就業救助、就學救助、醫療救助、住房救助、水電救助、春冬荒救濟、重大節日生活救助、突發性災害救助等優惠政策范圍擴大到低收入家庭。

社會調研報告格式篇五

實踐目的:尊老愛幼是中華民族的傳統美德,我們共同努力,因為有了他們的付出,才有我們安心的這一代。為進一步加強和改進大學生的此種思想道德教育建設,弘揚中華民族尊老、敬老的傳統美德,努力營造社會和諧的良好氛圍,感受另一個需要關注的群體,并且給予他們溫暖。 通過為期一天的實踐活動讓同學們走出校園,走近生活,豐富人生。

早晨8點我們出發,前往壽星敬老院,九點半左右抵達。到達敬老院之后,組長先與敬老院負責人進行了相關問題的溝通,就實踐的相關事宜等達成共識,同時另一部分同學前往敬老院附近采購慰問品水果等。

十點整我們集體進入了敬老院,老人們在院子里曬著太陽,同學們在簡短的自我介紹以后便開始與老人們聊天,并發放水果。老人們對于我們的到來起初有點意外,溝通起來之后便越來越開朗,與我們合影留念,給我們講一些他們年輕時的事情。講到工作,講到家庭,講到子女,講到生活中的點點滴滴。

十一點半是老人吃飯的時間,之后到兩點半都是老人休息午覺的`時間,在照看完老人吃飯之后我們便暫時的離開讓老人們安靜的午休。下午兩點半,老人們午覺醒來之后我們再拜訪,這次老人們比早晨更加開朗,和我們聊了很多。

畫面中的這位老人今年81歲高齡,交談中我們驚訝的發現她是我國西南地區有機化學教育的第一批人。從事有機化學教學三十多年,在當年那樣的環境那樣的條件下能夠投身化學教育事業,不禁讓人肅然起敬。

這一位今年95歲高齡,看微笑,看談吐,絲毫不減當年的風范。

其他的同學也沒閑著,洗干凈我們帶來的水果發給老人們吃,推著輪椅帶他們在院子里轉轉。沒有兒女在身邊,或許只是和他們聊聊天,聽他們回憶年輕時候的事,他們同樣會很快樂。大家輪著在為老人們表演節目,她們的微笑是我們最大的快樂。

快樂的時光總是短暫的,最讓我們難以割舍的是老人們依依不舍的眼神,和那份不舍的情懷。老人們說:“我們的到來就好像是他們的孫子孫女去看望他們一樣”這就是他們的快樂簡簡單單,我們衷心祝愿他們身體健康。時間總是過的很快。不知不覺一天就過去了。總感覺我們帶來的一點水果,一天時間,太少太少。帶走的卻是老人們的盼望,離別時的叮囑,太多太多。不知道此行之后,要再過多久才有機會再去看望他們。這樣相處的機會,太少太少。希望這一天的熱情和感動,可以持續久一點,再久一點。

敬老院之行結束了,留下的思考是深刻的,雖然硬件設施已經相對完善,老人們在生活方面不會有太大問題,但是軟環境的打造沒有我們預期的那樣完善,社會主義初級階段也不僅僅是經濟建設,需要的是更高的國民素質,當我們七老八十的時候,希望看見的絕不是每年一次的大學生實踐,而是更多的人花更多的時間關心老人,關心那些需要關心的人群。同時這次活動也提醒了我們,作為當代大學生,學業有成已經遠遠不能滿足于社會的需求,更多的實踐經驗也將伴隨我們走的更遠。走出校園,看看社會,看看現實,我們會發現肩上的擔子還是有點重的。

社會調研報告格式篇六

政治、經濟體制是通過一定機制的運轉來實現的,而機制能否高速協調運轉決定于其機構的組合形式。市場體制下的機制通常由國家、社會、市場三大部件組成,國家靠行政機關主導,社會靠中介組織協調,市場靠工商企業運作。在社會中介體系的建設中,民政部門的民間組織管理身兼重任,尤其社會團體是社會中介組織的主體,因此,為了著眼大局立足現實做好社會中介體系的培育發展工作,有必要對我市社組織的現狀及發展趨勢做簡要的分析。

我市現有各類全市性社會團體198個,按其發揮的社會作用可分為三大類:

這是一類由同行業企業自愿組成的群體組織,可以組織協調企業,形成群體力量參與國內外市場競爭,同時維護企業的經濟利益和合法權益,也進行行業自律,規范內部行業的不良競爭行為,化解企業間各類矛盾行業協會在對外經濟活動中極具權威,但在我國還屬發育時期我市現有行業協會九個(集體建筑企業協會、機械工業企業管理協會、電力企業管理協會、個體私營企業協會等),約占總數的5%由于“官辦”色彩濃重,并非自發的組織,難以發揮應有作用一些本來可以建立的協會還沒能建立起來,如木工機械協會、釣魚竿協會等但隨著形勢發展,尤其是加入wto后,國內外市場競爭日益復雜、激烈,行業協會的蓬勃發展是必然結果榮成市漁業協會便是一個極好的范例和良好的開端行業協會的建立與運行,既可大力促進我市的經濟發展,也可為市直機關減員提供一個好去處。

如資產評估協會、質量檢驗協會、建設監理協會、道路運輸協會、體育總會、機動車駕駛員協會、律師協會等,共157個,約占社團總數的80%。此類社會團體門類多、范圍廣、專業性強,分布在文化、教育、體育、衛生、財政、工商、稅務、法律等各個部門和系統。他們的主要作用是:對本專業系統進行業務管理、資格認證和協調服務,組織各種形式的培訓、交流、比賽、聯誼、評獎及其他活動。通過這些方式,規范本系統專業性的社會活動,并豐富人們的社會和家庭生活,提高公民的整體素質,形成良好的社會時尚,對社會穩定也起著重要的作用。

這是一類以愛好和友誼為基礎的社會群體,如海外交流協會、球迷協會、觀賞石協會等等,共16個,約占社團總數的8%。主要是通過建立良好的人際關系,促進國內外交往與交流。這些社團的活躍,對我市招商引資等經濟活動起著積極的作用,同時也推動了文化、教育、體育等事業的發展。

行業協會是經濟性的,是市場經濟體系的一個重要環節。聯誼性協會是交際性的,通過調節人際關系影響社會。而專業性協會卻另有特點,其門類設置與行政機關的職能分工相一致,有什么樣的職能就往往設立什么樣的協會,如技術監督部門的質量檢驗協會、司法部門的律師協會、城建部門的建設監理協會等。因而各大系統設立的專業性協會與政府職能轉變和行政機構改革有著密切的聯系,他們有著承擔行政機關剝離出的職能和分流的人員的任務。因此,有三個問題需要研究解決:

1、社團組織機構的獨立問題。專業性社團與業務主管單位關系密切,往往直接受業務主管單位控制,“官辦”色彩濃重。從組織機構上看,往往是局長兼會長、副局長兼副會長、業務科長兼秘書長的“政社合一”的模式。98年初統計,我市103個社團的主要負責人由副處級以上行政領導干部兼任著,占社團總數的52%,這樣使這些社會團體難以構成獨立的法人主體。為解決這一問題,國務院[1994]59號文規定:“為加快政府職能轉變,更好地發揮社會團體的獨立作用,國務院各部委、各辦事機構、各直屬機構的領導同志今后不再兼任社團領導職務。”[1998]17號文又規定:“縣級以上各級黨的機關、人大機關、行政機關、政協機關、審判機關、檢察機關及所屬部門的在職縣(處)級以上領導干部不得兼任社會團體領導職務。”市委、市政府兩辦也明確規定:副處級以上行政領導干部應于98年6月20日之前辭去所兼社團職務。社團屬于民間組織,對負責人的素質要求高,因此部分年齡偏大和退休的行政、專業人員是社團負責人的首選對象。但由于社團負責人的更換涉及到好多問題,并有一系列的法制程序,所以真正使社團從行政機關中退出來,還有許多細致工作要做。

2、社團的經濟財務獨立問題。設在系統內的專業性團體,經費來源一般較充足。99年財務檢查中有獨立帳戶的33個社團,年收入高的可達100余萬元,低的也有三、五萬元,一般的在二、三十萬元以上。經費來源有的靠業務單位撥款,有的直接向會員收取,個別也有收取服務費或興辦經濟實體的,其中濫收費、高收費和不當開支情況較為嚴重,真正用于社團活動的占少部分。如果能從政策上提供條件,讓他們開展有償服務等,籌集資金的路子還會更寬些。目前在機構獨立的基礎上,切實把社團的帳目獨立出來,按財經制度進行管理十分必要。這樣在機構改革中,只要專業性社團的責、權、利到位,對于政府職能轉變、構筑“小政府、大社會”、“社會事情社會辦”的格局將起到重要的支撐作用。

3、社團和行政事業單位職能重疊問題。過去各大系統設立了部分副處級的事業單位,承擔著行政機關的部分職能。從大的趨勢看,這些事業單位可能被各類行業或專業協會所取代,這樣可以從根本上改變機構的性質,減輕財政負擔,使他們由吃“財政飯”變為“自籌資金、自聘人員、自主地開展活動”的中介組織。

總之,大力培育發展行業協會等各類社團組織,建設和完善各行各業的市場中介體系,是推動新一輪經濟發展的重要動力。而規范、完善各大系統的專業性協會,是實現政府職能轉變、構筑新的社會結構框架,使上層建筑和經濟基礎相適應的關鍵環節,對推動我市的政治、經濟發展具有現實和深遠的意義。

社會調研報告格式篇七

社會保險事關人民群眾的切身利益,事關全縣經濟生活發展大局,事關社會和諧穩定。社會保險征繳管理工作是一項系統工程,涉及的險種多,統籌管理的要求高,對照法律法規的要求、人民群眾的期盼、全縣經濟社會發展的水平,還有許多環節需要不斷改進、完善。

1.應保人數分析。根據如東縣20xx年《統計年鑒》統計數據,全縣常住總人口104萬人,其中從事第一產業的有14.1萬人,第二產業的有30.9萬人,第三產業的有17.3萬人。從以上數據分析,全縣應參加社會保險對象為48.2萬人(第二產業+第三產業),考慮到20xx年參加城鄉居保繳費人數為24萬人,外出務工參保的約16.1萬人,未到法定退休年齡的暫停繳費人員4.3萬人,實際全縣應保未保的約有8.2萬人。該數據屬保守統計,外來務工人員還未統計在內。這些應保未保的對象主要分布于5-10人小微企業以及餐飲、ktv、浴室、發廊等服務性的行業。

2.近三年養老保險擴面情況分析。20xx-2015年當年擴面人數分別為16477人、24433人、19731人,三年年末總參保人數分別為145651人、155760人、161107人,當年凈增人數分別為5562人、10109人、5347人,當年擴面人數從總數上看比較樂觀,但最終只有1/3轉化為凈增人數,其余的被退休、斷保等減少人數所抵沖。目前,我縣的養老保險贍養比為2.63:1,要維持此贍養比水平,每年的擴面凈增人數要達到11000人左右(按每年新增退休人員5000人,退休人員死亡800人計算),而實際上近三年平均每年凈增參保7000人左右,與當年新增領取養老金人員的比例約為1.6:1,必將導致養老保險贍養比會逐年降低。

3.近三年養老保險基金征繳情況分析。20xx-2015年當年基金收入分別為88505萬元、106571萬元、128709萬元,較上年分別增長13%、20.41%、20.77%;基金支出分別為111047萬元、131497萬元、145479萬元;省市補貼分別11321萬元、19195萬元、16803萬元,通過基數的調整、征繳手段的強化,基金征收幅度逐年增長,基金缺口有所減少,但剔除省市補貼,基金收支平衡的壓力仍然巨大。

1.任務指標與擴面空間的矛盾。從20xx年以來,我縣連續實施了四輪社會保險擴面(三年為一輪),所下達的任務指標均為剛性指標,各鎮區經過不懈努力,基本完成了下達的擴面目標任務。盡管目前還有近9萬人的擴面空間,但擴面對象基本分布在小微企業以及服務行業個體工商戶,人員流動性大,動態監管難以到位。部分鎮區在工作難度增大的情況下,認為局下達的任務指標不盡科學合理,思想上有一定的抵觸情緒。

2.經濟告別高速增長“新常態”帶來的問題。在當前我縣經濟發展下行的“新常態”下,轉變經濟發展方式、調整經濟結構,推動產業轉型升級、化解產能過剩、淘汰落后產能,必然帶來規模性的崗位流失,就業總量增速緩慢。近三年全縣新增參保用人單位僅有1062家,共計新增參保5264人,新增單位數少、規模小、吸納就業能力弱,可擴面的用人單位空間萎縮。而在這三年中,有82家用人單位因法定代表人逃逸等原因暫停結算,涉及職工875人,造成企業的欠費、大量工人的下崗或自謀職業,職工下崗后因無力繳費或糾結今后政策變化,斷保的現象持續加劇。

3.服務行業從業人員不參加社會保險的問題。全縣絕大部分商貿、餐飲、住宿、維修等用人單位,使用的服務人員屬于社會保險應保對象,但這部分群體由于流動性大、工作時間不固定,工資一般以現金的方式結算,用人單位無賬可查,促其參保缺乏有效的行政監管手段。另外,這部分群體由于就業技能不高,很多是外來務工人員,較為注重眼前利益,主動參保意識不強,自身的合法權益受到侵害時往往也是忍氣吞聲。

4.先保后即退保的問題。部分用人單位不愿承擔社會責任,想方設法不為職工參保或不按職工實得工資申報繳費基數。即使被查處后,也只是一段時間內為職工參保繳費,然后采取減員等方式逃避社保保險責任。也有部分鎮區為完成擴面指標,年末突擊辦理人員參保,然后停保不再續繳。目前在職暫停繳費人員中在單位參保繳費不滿三個月的有10260人,其中僅繳納一個月的有4845人;靈活就業人員中參保繳費不滿三個月4502人,其中僅繳納一個月的有3505人。這類人員一旦在法定退休年齡前死亡,一樣可以享受喪葬費和撫恤金。有滿足享受遺屬補助條件的還可以享受遺屬補助,這必然會加重養老基金的負擔。

1.全力沖刺既定的社會保險覆蓋任務指標。20xx年初,在制定第四輪社會保險擴面工作目標時,經過多輪調研,綜合了縣公安數據庫各鎮人口數,國稅、地稅、工商、縣總工會提供的企業從業人數,以及已參保繳費的人數,采取統一的測算辦法,所下達到各鎮區的社會保險擴面任務指標是基本客觀的。20xx年,是全縣第四輪社會保險擴面的收官之年,要繼續堅持以“擴面、提質、增量”為總體工作要求,確保完成社會保險擴面不低于18000人,力爭20000人的既定目標,為“十三五”規劃開好局。

2.強化社會保險窗口稽核和實地稽核。嚴格執行社會保險費申報繳納管理規定,在用人單位辦理社會保險申報時,要求申報的繳費明細以及變動情況必須經過職工本人簽字確認,對在征繳管理過程中存在少報繳費人數,漏報、瞞報繳費基數的用人單位,一經發現及時移送社會保險稽查大隊處置。

3.建立人社地稅信息平臺。參保單位在地稅和人社部門都要申報用工人數和繳費基數,在地稅申報時為多支成本,會報高基數,多報人數。但在人社部門申報時為少參保少繳費,會瞞報人數、基數。為此,擬會同地稅建立了人社和地稅部門的信息平臺,即時比對同一單位的申報信息,用人單位在兩個部門申報的人數和基數必須一致,虛報、瞞報的情況必將得到有效遏制。

4.分步實施社會保險“五險同征”。一是依托“全民社保登記計劃”,摸清應保未保人數,努力做到參保對象全覆蓋。二是依托職工基本養老保險征繳管理,分步實現五項保險同步,繳費基數足額的目標。此外,隨著職工養老保險擴面空間的持續萎縮,要大力提倡符合參加職工養老保險條件的城鄉居保參保人員轉入職工養老保險,這既能擴大職工養老保險的覆蓋面,也能給廣大職工帶來實際利益,建議要大力推進這項工作。

5.加強經辦服務信息化建設。在繼續使用現有社會保險信息系統的基礎上,開發網上申報模塊,減輕用人單位辦事成本,簡化辦事流程,提高工作效率。但實施這種辦法,窗口稽核的作用就會明顯減弱,實地稽核的工作量就會更大。針對靈活就業人員相對集中于年底繳費的實際,在第三季度通過媒體、手機短信等,告知其安排合理時間盡早續繳或就近到建設銀行網點繳費,避免年底出現擁擠、等待等現象。

6.考核機制進一步科學。目前我局對各鎮區和保障所擴面考核主要體現在參保人數和征收基金方面,建議對以上考核要建立正反兩方面的考核機制,完成任務是一個方面,屬加分的考核;轄區內如有職工舉報單位未辦理參保經查屬實的,或經稽查大隊稽查發現有單位職工未辦理參保的,根據人數,應建立扣分考核機制。此外對于轄區內的欠費總額占應征社保費總額的比例也要列為考核內容,目前雖然每個季度將欠費情況發送到各鎮區,但各鎮區黨委、政府可能只注重維穩方面的考慮,真正基金清欠方面沒有給予高度重視。

作者:宋一新 單位:如東縣社會保險管理中心

社會調研報告格式篇八

為進一步研究和探討我市社會綜合治稅深化和規范化問題,加強稅源監控,夯實稅收征管基礎工作,促進依法治稅、社會化稅收管理。根據主席會議的統一部署,市政協于8月份組織開展了對全市社會綜合治稅情況的視察調研。調研組在對我市部分鎮、部門綜合治稅狀況進行調查摸底的基礎上,先后赴山東臨沂、蓬萊、威海學習先進做法和經驗。現將有關情況匯報如下:

我市自xx年7月份全面推行社會綜合治稅工作以來,通過建立涉稅信息采集傳遞平臺,委托代征平臺,考核獎懲平臺的工作機制,實現了稅收征管向多部門,多稅種,多行業,多領域延伸,一年來共采集有關涉稅信息5600多條,經過篩選,利用有價值的涉稅信息2200多條,利用涉稅信息新增稅款420萬元,簽定發票控管責任書10多份,通過強化發票控管新增稅款360萬元。

1、加強組織領導,提高思想認識,為全面推進社會綜合治稅夯實基礎。

(1)統一思想,提高認識,充分理解社會綜合治稅的重要性和必要性。自去年開展社會綜合治稅以來市政府專門出臺了一個意見三個辦法,對全市社會綜合治稅進行了統一部署。市、鎮、村均專題召開了動員大會,組織宣傳發動,把實行社會綜合治稅工作作為增加財政收入,營造公平稅賦大環境的重要工作來抓,逐步建立起“政府領導,財稅主管,部門配合,社會參與”的綜合治稅新格局。在思想認識上強調我市實行綜合治稅是基于4方面的需要:

一是保證地方。

xxx收入不斷增加的需要。近年來,我市為了發展經濟和社會事業,對財政收入的需求十分迫切,但地稅稅源基數縮減沒有新的稅源增長點,因此最大限度的挖掘地方稅應當是保證我市可用財力持續穩定增長的方法之一。

二是目前稅收征管形勢的要求。隨著結算方式日益多樣化,分配手段日益多渠道化,企業和個人的收入越來越隱蔽,稅收征管方式難度越來越大,而地稅部門稅源零星分散,易漏難管,又無充足的征管力量,因此迫切要求建立一個嚴密的稅源監控體系。

三是貫徹落實《稅收征管法》的需要。《稅收征管法》第5條明確規定“地方各級政府應當依法加強對本部門行政區域內稅收征收管理工作的領導或協調,各有關部門和單位應當支持、協助稅務機關依法執行職務”。四是加強部門協作,促進社會經濟全面發展的需要。政府的各個職能部門擔負著不同的職責,但是總體目標是一致的,應當相互配合、支持,形成合力,通過綜合治稅可以加強部門之間的協作,促進社會經濟的全面發展。

(2)領導重視、組織體系初步建立,確保了我市社會綜合治稅工作有序開展。為加強對全市綜合治稅的領導,根據《市政府關于開展社會綜合治稅工作的意見》,市政府建立了如皋市社會綜合治稅工作領導組,負責組織領導全市綜合治稅工作,協調處理工作中的問題,督促核查各鎮、各部門和單位開展綜合治稅工作的情況。領導組下設辦公室,辦公室主任、副主任由財政、地稅、國稅主要負責人擔任。辦公室機構常設在地稅局,負責根據領導組的決定,具體組織實施社會綜合治稅工作,分類處置相關部門及單位提供的涉稅信息。負責按照考核辦法進行考核。各鎮和開發區也相應成立了領導小組,由主要領導親自掛帥,分管領導具體抓,并制定了具體實施方案及協調相關鎮屬單位、村(居)委會聯動開展綜合治稅工作,領導組下設社會綜合治稅辦公室,由財政所長任主任,國、地稅分局長任副主任,具體落實綜合治稅工作并配備專人明確為信息員。相關部門、單位領導也十分重視社會綜合治稅工作,建立工作組由主要領導任組長,明確專人為聯絡員,形成主要領導親自抓、親自過問、親自督察的工作機制。

整體聯動、措施扎實,為社會綜合治稅的生命力和有效性提供了有力保障。

社會調研報告格式篇九

建設社會主義新農村是是我國現代化進程中的重大歷史任務。全面建設小康社會,最艱巨、最繁重的任務在農村。作為價格部門更是責無旁貸,價格工作服務于新農村建設,面臨著任務重、范圍廣、基礎弱的現狀,如何理清思路,明確作法,是我們價格部門必須認真思考和探討的重大問題。

近期,海門市物價局由局長顧惠祥帶隊,選擇了3個鄉鎮進行了典型調研,調研中,就惠農政策的貫徹、落實情況,以及農村價費政策的執行情況及改進管理的具體意見,廣泛聽取了鎮、村干部和農民等不同對象、層面的意見、建議,通過傾聽廣大農民干部群眾的呼聲、問計于民,掌握了一些第一手資料。

以前雖然糧價不高,但農資價格也低,現在糧價較以前上漲了,但化肥、農藥等農業生產資料價格上漲幅度更大,農民反映強烈。

2、農民子女教育費用負擔重。一是“亂收費”,從總體上來看,隨著農業稅的取消和涉農收費的減少與規范化管理,農民負擔雖有所減輕,但其子女上學方面的負擔仍然較重,特別是農民子女在非義務教育的高中階段和高等教育學費支出較高。

高等院校每年的學雜費都在5000-6000元左右,加上食宿費等,平均在10000元以上,一些農民家庭全年收入都供不起一個大學生,因讀書致貧的現象在農村普遍存在。

3、醫院亂檢查、藥價虛高,醫風醫德問題。農村醫療衛生事業發展滯后于經濟和其他社會事業發展,醫療衛生服務體系不適應農民健康需求的矛盾相當突出。尤其是藥品價格偏高,農民看不起病,因病返貧現象時有發生。從我們調查的情況來看,醫藥費用高是農民反映強烈的問題之一。我市農民反映,現在看病雖然比以前方便多了,小病在村里就可以看,但藥價偏高,農民有病看不起。有一農民說,他們村因病致貧的農戶占全村5%-10%,不管有多少人在外打工,只要有人生大病,就會返貧。

4、部分惠農政策農民沒有真正得到實惠。國家取消農業稅使廣大農民群眾歡欣鼓舞,而糧食直補政策更是由于采取直接發放到廣大農民手中的操作方法,使農民群眾看到實實在在的好處而得到普遍贊譽。但也有意見反映:目前各級政府對我市農民購置農機的補貼總額超過50%,購置農機的這部分農民得到了很大的實惠,但是他們在提供農機服務的同時,并沒有匯報廣大農民,相反卻以柴油漲價為由,大幅提高農機作業費標準,大部分農民并未從國家的農機補貼中受益。近年來國家出臺了用電、運輸、稅收等諸多優惠政策對化肥生產企業進行補貼,但是化肥價格卻仍然大幅上漲,農民并沒有直接享受到其中的優惠。

5、農村價格工作力量薄弱。我市的鄉村物價工作網絡前兩年已經建立,鄉鎮有了價格監督管理站(兼職)、村里有了價格義務監督員,然而價格監督管理站的工作人員及村物價義務監督員既非專職,也沒有行政執法權,加之人員培訓不到為,經費無著落,致使管理手段欠缺,工作難以開展。

我們從調查中感到,凡是經濟發展比較好的村,群眾反映就相對的少,如我們調查的正余鎮邢柏村,全村4573個勞動里中外出主要勞動力有2200個,其中73%在二、三產業,二產主要在靠近鎮區的企業,更主要的是從事室內裝璜和蔬、葷菜配送,全村共有蠶桑1030畝,畝產3000多元。從事蔬菜種植的農戶采取大棚、露地同步進行的方法,年收入20xx-3000元/畝,象刀豆之類的大棚作物,每年都是以銷定產。去年全村人均收入9360元。我們所調查的農戶基本沒反映什么問題。因此我們認為,推進社會主義新農村建設的關鍵在于發展,發展是打造和諧社會之基,發展是解決農村問題之本,發展是建設新農村之源。為此,作為價格主管部門,我們將把促進農村經濟發展作為工作中的重中之重。針對調查反映的問題,我們認為價格部門應該從以下幾個方面著手,為促進農村經濟發展和“新農村”建設搞好服務。

1、在農民建房方面:合理確定農民建房用地的土地基準價格,會同國土部門在搞好土地基價測算的同時,對新農村建設中農民住宅用地的土地價格給予適當優惠,減免土地征用過程中的相關費用,減輕農民負擔。對集中居住統一建造的農民新居做好房價成本的審核工作,對配套設施費用按下限收取。對入住農民新居的用戶,建立物業管理機構,從嚴核定物業管理收費。加強對新農村建設中水、電、道路等相關配套費用的監管,確保工程質量,從嚴控制相關建設費用。強化對新農村建設中所需建材價格的監控,適當控制利潤率,必要時建立集中供貨機制,降低建材結算價格。

2、農村改水方面:嚴格農村改水中所需材料的價格管理,控制材料差價,規定結算辦法,降低原材料及人工費用。適當調整水價,疏導價格矛盾,采取水廠省一點,政府擠一點,群眾湊一點的辦法,籌措農村改水費用,加快推進農村改水進程。在農村水價中設立管網維護費用,確保今后供水管網改造的實際需要。

3、農村道路建設方面:加強對農村道路建設中所需材料價格的監管,對供應農村修路的各類材料實行臨時性價格措施,確保材料價格的合理性。對新造的農村公路及時會同交通部門增設公交站點,適時搞好農村延伸公路運價成本審定工作,既方便農民出行,又促進公共事業的發展。

配合有關部門治理、整頓醫療服務中存在的開大處方、亂檢查、亂收費行為,切實減輕群眾醫藥費用負擔,使農民有病看得起。

5、農村水利建設方面:加強對農村水利工程水費使用情況的監督檢查,確保水利工程水費用于農村水利建設。加強對農村溝河疏竣中工程費用結算價格的審核,對高估冒領及亂收費行為從嚴予以查處。

6、改善農居環境方面:推進農村改廁工作,對統一改廁的農戶給予價格傾斜。推進農村生活垃圾的處理,有條件的逐步實行無害化有償處理,改善農村居住環境。

7、對促進農村經濟發展方面:繼續加強對農資價格的管理,并變臨時性措施為長效管理。在充分調研的基礎上,建議省局結合我省農村實際,有針對性制訂種子價格管理辦法,適當增加管理品種,控制合理差價,維護農民利益。(特別象我們海門地區油菜、玉米種植面積比較大),在這方面,我們價格部門一是充分利用價格主管部門在價格信息方面特有的優勢,搞好價格信息服務,為農民提供及時、快捷、準確、新穎的價格信息,幫助農民準確把握市場價格,有效組織生產、經營,防止盲目生產導致增產不增收以及“種啥啥便宜”、“啥貴啥沒種”現象的出現。二是注重價格引導,幫助農民樹立市場觀念和競爭意識,引導農民根據市場變化及時調整產業結構和種養結構,拓寬創收渠道。三是堅持農本調查、農產品價格監測、預警預報制度,及時、快捷、準確地發布農產品成本、收益與市場價格信息,特別是糧食、生豬、經濟作物的成本、收益、供求、價格信息,切實幫助農民算好經濟賬,進行成本收益比較分析,提高生產效益,規避生產風險。

8、涉農收費公示方面:按照“讀得懂、留得住、看得清、跟著變”的要求,加強對鎮、村、部門公示的涉農收費公示欄動態監督管理。針對農村教育收費、醫療服務收費、農民建房費用、抗旱排澇費等農民意見較大的收費項目,開展專項檢查,發現問題,及時查處。及時反映面廣量大的農村市場各類價格、收費動態,通過監測網絡向上級價格管理和監督部門反饋,敦促相應管理、監督部門及時解決存在問題。

9、在農資價格方面:從源頭上控制化肥、農藥的價格,規定的化肥出廠價格要落實,對省內化肥生產企業要加強價格和產量的監管,確保基層經營者能以規定的出廠價拿到貨。并通過減少經營環節來防止層層加價,切實降低零售價格。同時適量運用價格調節基金積極籌備建立化肥淡季儲備制度,以增強政府調控化肥市場和供應的能力。

加強對中小學教材價格的監管,加大非義務教育向農村傾斜的政策,建議上級部門對高等教育培養成本進行審核,降低過高的學費標準,研究對農村低收入家庭子女上學的減免措施,使農村貧困子女讀得起書,上得起學。

社會調研報告格式篇十

區域活動是幼兒學習、探索、不斷自我完善的活動,有相對輕松的活動氣氛,靈活多樣的活動形式,能充分滿足孩子們的發展要求,深受他們的喜愛。但是在孩子們參與區域活動的過程當中,務必會發生種種狀況,這就需要教師適時地介入、采用合理的指導方法,以保證探索活動繼續下去。本學期以行動研究法、案例法為研究的主要方法,結合實際,開展了以主題活動背景下區角活動材料的投放、教師的觀察指導以及區角活動的評價形式為專題的研究,把這些作為進一步深化主題背景下的區角活動目標,使區域活動在主題背景下建構和開展,更好地促進幼兒各方面的發展。以下是我們課題組在這個學期中開展主題背景下區域活動的一點做法。

二、研究策略。

針對幼兒個性化特征指導的策略。

首先,根據幼兒的個體差異,進行個別輔導。對較特殊的幼兒進行跟蹤指導。對興趣單一的幼兒進行個別交談。

其次,注意材料投放的層次性,以滿足不同發展水平幼兒的需要,在同一活動區里教師提供的材料千萬不能“一刀切”,不但應考慮到不同水平幼兒的需要,還應考慮區域設置的教育目標,做到材料提供的層層遞進。

再次,根據小中大班的年齡特征,適當的安排游戲內容和教學內。

容。

通過小課題研究,教師能夠對幼兒進行合理的觀察與指導,使幼兒區域活動教育效果的達到最優。

三、本學期研究重點。

1、繼續進一步完善區域活動環境,包括活動空間和活動材料的選擇投放。

2、在活動中教師的觀察與指導策略以及如何把握教師介入指導的時機。

3、關注材料投放的層次性。

4、重視活動的交流評價。

四、研究步驟與措施。

1.強化理論學習,刷新教育理念。本學期組織教師學習《幼兒園區域活動觀察與指導》、《幼兒園主題背景下的區域游戲中教師的觀察與有效指導》,采取個人研讀、組內討論等多種形式深入學習,繼續進一步領悟其中精神。

2.加強主題前審議活動。本學期我們加強了主題前審議的管理。注重審議過程,做好相應的記錄。主題前審議時,我們主要圍繞主題目標、主要活動安排、環境與資源、區域活動設置、區域活動材料準備等方面對主題進行全面審議,對不夠合理的地方做出了相應的調整,不斷優化課程的設計與實施。

乏與主題階段目標吻合和缺乏層次性,我們課題組決定開展“一案三步”互助式集體備課研討,第一步,研討主題性區域設置及材料提供,第二步,根據幼兒的實際水平進行實施;第三步,觀摩區域活動開展過程;選擇案例分析。希望通過這三步走的實施,把主題背景下區域活動開展做得更扎實。為此我們以個主題目標、階段目標、主題內容為藍本,對各區角活動的預設進行了集體備課活動。首先我們在認真學習、把握主題目標和各年齡段幼兒發展目標的基礎上,課題組教師進行自備,其次以匯報的形式交流(主要是圍繞區角材料的設計、區角活動材料各階段的投放與活動的重難點展開),再次根據研討的結果和本班幼兒的實際情況進行個性化的修改。在認真備課的基礎上,認真做好區角活動前的一切準備工作,做到心中藏有目標并認真組織實施。最后加強教學溝通,課題組教師相互觀摩區角活動的開展,探討開展過程中的問題,從而逐漸更新教育觀念,拓展教育思路,提高教學能力和水平。

頗多,對提升自己業務水平有了很大的幫助。不僅有效地提高了教師的教育教學能力,改變了教師們的傳統思維方式,還用新的理念審視自己的教學行為,體驗到了大膽嘗試、研究的成功感;培養了教師的實踐反思能力。同時,我們做好每次研討活動資料的梳理與整理工作,做到有內容,有記錄。

5、以優秀“案例”為載體,開展研討活動。課題組在理論學習的基礎上,每位老師總結自己在實踐中介入指導和交流評價的優秀案例,并展開研討——研活動的價值點;有效的指導方法和策略的運用;怎樣把握介入的時機;師幼互動等。并結合案例談自己的想法:如果是你在這活動中該怎么處理?教師們各抒己見,提出自己的思路和策略,在分享交流的同時促進了專業成長。

五、研究的成效。

對教師而言:

1.強化了教師的角色意識。在區域活動中,教師與幼兒的關系由原來的教與學的關系轉變成合作伙伴關系,在教育過程中開始學會觀察兒童、了解兒童,對自身的教育行為進行理性的思考。活動中,教師尊重幼兒的各種做法和想法,把指導的重點放在了觀察和把握孩子的發展上,并在此基礎上有依據地進行指導。同時,通過師生“對話”,逐漸形成兩者之間的理解、溝通、互信、尊重、融洽的良好氛圍,繼而達到師生共同成長的目的。

的制定能靈活的、有目的地去選擇相應的評價方法,在評價活動中課題組的老師們常常會使用以下一些方法:

(1)激發孩子對多種活動內容的興趣。通常孩子在選擇區域時,很容易受材料本身的吸引,比如事物的外形、顏色、聲音等,這很容易使孩子在一個地方或固定區域中,興趣單一。所以老師要像做“廣告”一樣,充分利用交流評價來把區域內容“推銷”出去,使幼兒關注未涉及的活動區域,進一步誘發孩子的內部動機。比如在主題活動“我喜歡的昆蟲”中,老師在交流評價時展示了一名幼兒的噴畫作品,幼兒從畫的效果中對作畫的方式感到新奇,這樣,交流就激發了孩子對未涉及的活動內容的興趣。

(2)介紹多樣的學習方法,激發探索欲望,鼓勵創新。每個孩子都有獨特的個體差異,而區域活動是通過材料與孩子相互作用去發現、思考、解決問題的。每個孩子會用自己的方法解決問題,通過老師組織的交流評價,向孩子展示各種成功的方法,為幼兒的“學會學習”提供良好的交流機會。如:在“我居住的地方”主題活動中,一個孩子用和老師不一樣的方法成功設計了“未來的小區”時,老師關注了這樣的個案,在交流評價中請他向大家講述自己的方法,并給予了積極的評價。事實證明,只要你相信孩子,放手讓孩子自己發揮,他們的表現肯定讓你意想不到!

社會調研報告格式篇十一

當代中國正經歷著空前廣泛的社會變革,加強和創新社會管理,全面提高社會管理科學化水平,確保人民安居樂業、社會和諧穩定是擺在我們每個黨政工作人員面前的一項十分重要的工作。作為一名老干部工作者深切感到,老干部工作與社會管理創新不僅關聯度強而且責任重大,如果能夠更加重視和進一步做好老干部工作,調動好、保護好、發揮好廣大老干部參與社會管理創新的積極性、主動性和創造性,對于不斷提升社會管理的科學化水平,不斷開創社會管理新局面,都將起到十分重要的促進作用。

一、老干部群體是加強社會管理創新的重要依靠力量。

加強社會管理創新,根本要義是與時俱進地完善黨委領導、政府負責、社會協同、公眾參與的社會管理格局。在這其中,必須始終堅持人民群眾的主體地位,發揮人民群眾的首創精神,緊緊依靠人民群眾開創社會管理新局面。而那些置身于人民群眾之中的離退休老干部就勢必成為依靠力量當中的重要力量。

截至20xx年底,霍城縣有離退休干部2459名,其中離休干部57名,退休干部2402名。剔除年事已高的離休干部和身體不好以及在外地居住的退休干部800余名,在本縣居住還可以參加一定社會工作的老干部至少還有1600余名,而且退休干部的數量每年都是增加的。這是加強社會管理應該充分開發利用的一大塊十分寶貴的人力資源。

老干部有著“政治、經驗、威望、親情、時空”等優勢。這些老干部大多出生在建國前后,他們受黨培養教育幾十年,親身經歷過重大社會變革,親身參加了改革開放和社會主義現代化建設偉大實踐,理想信念堅定,對黨絕對忠誠。現在他們雖然身不在工作崗位,但心始終沒有離開黨的事業,時刻都在關注黨和國家大事,關注經濟社會發展變化,并且都渴望力所能及地參與一些社會事務,為黨和人民的事業再盡一份心力,使老年生活更有意義和價值。他們還大都擔任過不同層次領導職務,有些還擔當過地方、部門和單位主要領導工作。他們善于從規律層面研究思考問題,在解決復雜矛盾和問題中積累了許多寶貴的經驗。這些老干部在職時有著深厚的群眾基礎,退出工作崗位后仍有著廣泛的社會聯系,言談舉止有著很強的社會影響力。他們還是令人敬重的長者,是親朋族友的榜樣和楷模。他們對孰是孰非的問題具有一定的洞察能力,其親身經歷和豐富實踐,是對當地親人、朋友進行說服教育的生動教材。特別是他們整天生活在社會群眾之中,最了解社會輿情,最掌握群眾心態,與廣大群眾有著深厚感情。如果他們從“平民”的角度幫助黨委政府做群眾工作,勢必會收到事半功倍的效果。老干部退休后也有了充裕的時間參與一些力所能及的社會事務管理工作。

二、組織老干部參與社會管理及其創新的基本路徑。

(一)組織老干部當好“咨詢員”,為黨委政府建言獻策。

老干部群體人才濟濟,在他們當中有的曾擔任各級領導職務,有的曾是各行業各領域的骨干,有的曾是腳踏實地的實干家,應積極組織他們圍繞社會主義經濟建設、文明建設、法制建設等方面開展調查研究,建言獻策,為黨和政府提供決策參考。近年來霍城縣加大了老干部情況通報會、開通了老干部建言獻策直通車、定期發放意見建議征求表、組織老干部分層次分領域參觀工農業生產建設,極大地提高了老干部建言獻策的積極性,他們為霍城縣的經濟轉型、農業產業結構調整、城鎮化建設、交通、水利、教育、科技、文化、衛生等方面都推出了很好的意見和建議,得到縣委和政府的肯定。

(二)組織老干部當好“宣傳員”,宣傳黨和政府的決策。

老干部在地方工作時間長,有很好的群眾基礎,有一定的凝聚力和號召力,有豐富的基層工作經驗,熟悉群眾語言,善于與群眾溝通。組織老干部擔任宣傳員,向群眾宣傳黨的方針政策,群眾更容易接受。可以通過他們把黨的方針政策更好地傳遞下去,又把群眾的愿望和訴求更好地反映上來,使之成為暢通社情民意、做好群眾思想工作的一條重要渠道。

(三)組織老干部當好“調解員”,協助排解社會矛盾糾紛。

社會管理的重點、難點在基層。老干部人脈廣、公信度高,有一套做群眾思想工作的方法,有些矛盾糾紛請他們出門調解糾紛,群眾更易于接受。也可以通過他們的言傳身教和咨詢點撥,幫助基層干部增強管理社會事務、開展群眾工作、激發社會活力、處理各種矛盾、維護社會穩定的本領。

(四)組織老干部當好“監督員”,幫助構建良好社會環境。

有許多老干部還是社會管理領域某些方面的專門人才,不僅樂于、敢于而且善于做社會監督工作。在選拔任用干部、在黨風廉政建設、在群眾關注的領域等方面都可以聘請老干部擔任監督員,多聽取老干部的意見,真正把那些政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、人民群眾信得過的干部選拔到各級領導崗位上來。鼓勵和支持老干部參加黨風廉政和反腐敗斗爭,認真行使黨內監督和民主監督的權利,推進廉政文化建設。通過聘請老干部擔任社會監督員、定期召開老干部座談會征求意見、組織老干部參加視察和檢查等有效方式和途徑,切實加強對行政執法、社會治安、公共安全、城鄉建設及其管理、生態建設、環境保護、民生改善、社會保障等重點領域的監督工作,及時發現并督促有關部門解決存在的問題,幫助他們強化管理、改進工作,推動整個社會管理工作朝著規范化、科學化的方向健康發展。近年來霍城縣有百余名老干部被聘請為各個方面和領域的監督員,例如在今年的農村“三資”清查中,許多涉農單位都聘請了本單位的老干部作為監督員:一是通過他們積極宣傳清查政策;二是他們在單位工作時間長家底清,在清查時可以省時省力;三是他們已經退了下來,可以放開手腳監督。

(五)組織老干部當好“維穩員”,為民族團結做貢獻。

新疆作為少數民族地區,民族分裂和反分裂斗爭日益突出,加強民族團結、維護社會穩定工作日益重要。廣大老干部在長期的革命和建設實踐中具備的堅定的立場和信念、豐富的智慧和經驗、崇高的精神和風范、優良的傳統和作風,形成了他們獨特的政治優勢,他們是在加強民族團結維護社會穩定中一支不容忽視的重要力量。可以根據老干部的特長和身體狀況,為他們設置政策宣傳、信息收集、治安巡邏、結對幫教等崗位,并積極搭建工作平臺。

(六)組織老干部當好“輔導員”,關心教育下一代。

老干部與廣大青少年有著天然的親情關系,他們很樂意為下一代做自己力所能及的事。可以依托老干部的“五大”優勢,對青少年進行以社會主義核心價值體系為主題的思想教育。一是可以聘請老干部擔任校外輔導員,利用團隊日,定期開展紅色傳統教育活動。例如霍城縣關工委這幾年組織老干部進校園開展“講一講家鄉變化,講一講邊疆歷史,講一講老一輩童年”的“三個講一講”、“學黨史、頌黨恩、跟黨走”、“心向黨、講品德、見行動”為主題的教育活動都取得了很好的教育效果。二是開展幫教活動。組織老干部配合相關部門對失足青少年和有劣跡青少年等群體開展“一對一”、“多對一”等形式多樣的幫教活動和心理疏導,最大程度地救助邊緣青少年。三是配合有關部門凈化青少年成長的社會環境。組織老干部積極參與與青少年身心和身體健康有關行業的監督工作。四是積極參與家長學校建設。組織老教師積極參與家長學校的建設,提升家長學校的品質,豐富家長學校的內容,提高家長自身素質,促進家庭教育水平的提高。

(七)組織老干部當好“傳播員”,弘揚先進民族文化。

豐富多彩的民族文化熏陶,使不少老同志們在戲曲、書法、繪畫、舞蹈等方面愛好多樣,各有特長。近年來如霍城縣退休干部馮達、卜照孔、李仰文等老同志書法作品在有關刊物上多有發表和獲獎、在各種書畫交流中也獲得贊譽,激發了很多人學習書畫的興趣。霍城縣的老干部攝影班也培養了許多攝影愛好者,他們將美好的事物、改革開放的成果定格在永恒。老干部藝術隊排練的舞蹈經常參加群眾廣場、基層組織建設、三下鄉、兵地之間的匯演。老干部合唱團經常參加縣上的文藝演出。老干部地方戲曲協會對挖掘、創造、傳承、弘揚地方曲藝做出了很大的貢獻。這些都對提高群眾性文化活動起到積極的促進作用。在鄉鎮調研的時候,了解到很大一部分鄉鎮的文化站都沒有很好地利用起來,大部分時間都是閑置的,究其原因無非是缺少管理人員,經費緊張。這和老年人普遍缺少活動場所又是相矛盾的,可以從住在本地的退休干部中聘請一名老干部來管理,同時以老干部為核心成立一些老年人自管文體協會,再適當地舉辦一些文體活動加以引導,這樣花錢不多還可以用活這個陣地,也滿足了老年人的需要。

(八)組織老干部當好“管理員”,幫助做好老年人工作。

霍城縣同樣存在人口老齡化的問題,而老干部是社會老年群體的中堅和骨干,他們樂觀向上的精神風貌和生活姿態,在社會老年群體中起著引領和導向的作用,產生著群超效應。在加強社會管理及其創新中,應充分發揮老干部在社會老年群體中領頭雁和帶頭羊的作用,把更多的老年人凝聚和吸引在黨的周圍。一是大力發展老年體育事業。可以老干部為主體,成立老年體育協會,最大限度地動員組織社會老年人參加多樣化的體育健身活動,使更多的老年人能夠真正增強體質,遠離疾病困擾,健康輕松地享受晚年生活。二是大力發展老年教育事業。以老干部為主體,以老干部大學為依托,深度開發老年教育資源,組織引導更多的社會老年人參加學習,不斷提升他們的知識層次和思想境界,使晚年的精神生活更加充實。霍城縣的老年大學常年開設的班已有7個,但是由于資源和經費的限制,還遠遠達不到老年人的需求,精品課也不多,今年搬遷至新的活動中心后,給老年大學的發展提供了很好的空間。三是大力發展老年文化事業。以老干部為主體,以老干部書畫、攝影、藝術團等自管協會為依托,廣泛吸納社會老年人中的書畫、攝影、合唱、舞蹈藝術等方面的愛好者積極參與其中,使更多的老年人修養心性,陶冶情操,晚年生活更加富有情趣,生活更愉悅。例如蘆草溝鎮的老干部工作以老干部黨支部為核心,以文化室為陣地,成立了書畫、舞蹈、合唱、地方小曲等五個老年人自管組織,他們中間的帶頭人都是老干部,天天都有活動,不僅使老年人積極地加入到他們的行列中,還帶動了全鎮的群眾文化生活。

三、充分調動老干部參與社會管理及其創新的積極性。

(一)要進一步加強對老干部的教育和引導。

一是在政治上要多關心。落實好老干部閱讀重要文件、參加重要會議、聽取工作報告等相關制度,使他們及時準確地把握黨和國家大政方針及重大決策部署,思想觀念真正與時俱進。二是在生活上要多關照。凡是政策規定老干部應享受的生活待遇,要不折不扣地落實到位;凡是干部職工享受的福利待遇,對老干部要優厚安排;要根據老干部實際需要,盡最大可能多辦好事和實事,解除他們生活上的后顧之憂。三是在思想上要多溝通。要經常與老干部保持熱線聯系,及時了解和掌握他們思想情緒的變化和心理活動的脈波,多做深入細致的思想工作,使他們心情舒暢地學習、工作和生活。四是在工作上要多請教。要以老干部為師,決策重大事項前要注意傾聽老干部的意見和看法,解決復雜矛盾和問題時要請老干部幫助出主意,使老干部切實感受到組織上對他們的厚愛和敬重。

(二)發揮老干部作用要把握二個原則。

一是個人志趣與社會需求相結合的原則。在引導老干部參與社會管理工作時應該注意到,老干部發揮作用有其自身的特點和局限性。因此,要實事求是,既要考慮不同類型、不同層次、不同志趣的老干部的特點,又要根據社會需求,不斷創新老干部發揮作用的方式,努力把豐富老干部的精神文化生活和發揮老干部作用有機結合起來,調動老干部的積極性,達到兩全其美的效果。二是自覺自愿與量力而行相結合的原則。老干部是推動改革、發展和穩定不可缺少的力量。然而,老干部畢竟年事已高,不宜從事高難度的工作,應從實際出發,堅持以人為本,“健康第一”,在老干部自覺自愿的前提下,根據他們的身體情況力所能及地開展工作,利用一切適合于自已情況的方式,可以取得事半功倍的效果。

(三)老干部工作部門要做好服務。

一是要合理建立老干部人才資源庫。堅持自愿和量力而行的原則,根據精力、專長、志趣等因素進行分類。在黨和人民需要的時候就要拿出一支隊伍。二是加強宣傳,選樹典型。要深入總結和宣傳老干部參與社會管理及其創新的好經驗、好做法,大張旗鼓地表彰先進、樹立典型,形成正確的輿論和行為導向,激勵和引導更多的老干部在參與社會管理及其創新中更好地發揮作用,為黨和人民再立新功。

加強社會管理就是要最大限度激發社會活力、最大限度增加和諧因素、最大限度減少不和諧因素,因而發揮老干部這個獨特的群體在社會管理及其創新中的獨特作用,是擺在老干部工作者面前的一項重要工作任務。需要進一步解放思想,求實創新,拓寬渠道,搭建平臺,加強引導,發揮優勢,調動各族老干部在社會管理創新中的積極性,激發各族老干部“老有所教、老有所學、老有所為、老有所樂”的熱情,引導廣大各族老干部為建設幸福和諧新霍城發揮余熱、貢獻力量。

社會調研報告格式篇十二

xx縣位于山東省東南部沂山南麓,臨沂地區北部,是山東省重要的糧、棉、油產區之一。近年來,xx民營食品工業迅速發展,成為全國聞名的食品城,并贏得了全國食品工業強縣的稱號。但是,繁華背后,xx民營食品工業面臨著如何突圍的問題。那么,xx民營食品工業是如何發展起來的?又面臨著怎樣的挑戰?這對我們大學生創新創業有什么借鑒意義?帶著這些問題,在學校的號召和學院的推薦下,我深入本村的臨沂珊峰食品有限公司,進行了為期半個月的實踐活動。

臨沂珊峰食品有限公司地處xx西南部,是一家以生產糖果為主的小型民營食品企業,主營果仁奶糖、酥糖。在學院的推薦下,我作為公司的臨時員工,進行了以社會實踐為目的的半個月的工作,對該公司的運營進行了深入細致的了解,并由此想到了xx民營食品工業的發展狀況。

1。xx民營食品工業發展的條件。

近年來,xx民營食品工業蓬勃發展,產品遠銷全國各地,xx食品營業員活躍于全省全國。通過查閱資料文獻和與公司負責人的交談與調研,我了解到,xx民營食品工業之所以有勢如破竹的發展狀況,原因是多方面的。

1。1國家鼓勵民營企業發展的政策和當地政府的大力支持。

十一屆三中全會以來,國家放寬了對民營企業發展的限制,致力于建設社會主義市場經濟。xx民營食品工業在這樣的政策環境下應運而生。其次,xx政府對作為納稅大戶的民營企業采取了大力支持的政策。因此,xx民營食品工業便在百般呵護下走上了迅速發展的道路。

1。2豐富的食品資源。

xx縣是山東省重要的糧、棉、油產區之一,盛產小麥、玉米、地瓜、蠶繭、烤煙、蘋果、山楂、板栗、核桃、柿子、桃、杏、雪棗、大櫻桃、花椒、生姜、中藥材等,是全國果品、油料生產百強縣,全國商品糧基地縣,全省優質煙葉生產基地縣。黃煙、蠶繭、油料產量居全省前列。全蝎、大櫻桃、雪棗等馳名全國。豐富的食品資源成為xx民營食品工業發展得天獨厚的優勢條件。

據珊峰食品有限公司負責人透露,由于當地資源豐富,公司生產用的花生、糖稀等材料進貨價格要低于同行,成本降低自然也在價格上占據了優勢。xx民營食品工業就是抓住xx食品資源豐富的優勢,對食品進行深加工,從而在國內食品行業占據了一席之地。

1。3豐富的勞動力資源。

xx是個人口大縣,而且主要以農村人口為主。近年來,隨著生活和消費水平的不斷提高,很多人不在滿足于當年的耕織生活,紛紛外出打工創業。對大多數家庭而言,一般是丈夫外出打工,妻子在家照顧老人孩子。作為勞動密集型工業,xx民營食品工業充分利用自身工作輕松的特點,吸引了大批農村婦女勞動力。由于這些勞動力豐富而廉價,成本自然就降低了,企業也因此獲得了巨大的發展空間。

2。xx民營食品工業面臨的困境以糖果工業和餅干工業為例。

20xx年以前,對xx食品業來說是值得懷念的日子:在全國的各地大量活躍著xx的食品營銷人員,xx餅干、糖果源源不斷地運送到大江南北,食品城的稱號自然而然的授給xx。

那時候,用珊峰食品公司老板的話來說,是陽光明媚的日子,是整天充滿喜悅,想背地里偷著笑的日子。大量懂食品或者不懂食品的人員加入到開辦食品廠的隊列中來,并且懂管理或者不懂管理的都賺足了錢。

然而,20xx年市場開始逐步改變,不少食品企業老板開始感覺力不從心。20xx年底,xx食品行業集體遭遇低谷,整體萎縮。

以食品工業中的糖果工業和餅干工業為例,xx的糖果業曾經的輝煌就是打破福建晉江糖果集群、廣饒糖果集群的包圍,在各地縱橫馳騁,成為國內糖果業不可小窺的一股力量。但是很遺憾,xx糖果沒有產生全國知名的企業和品牌,僅僅是因為地處淀粉糖生產基地,原料價格便宜而取勝市場,至于產品創新、營銷創新根本無從談起。當其他地方的企業逐漸也掌握成本優勢(尤其是近期白砂糖價格持續走低),xx糖果就要逐漸失去競爭力。

影響xx糖果的另一個重要因素就是xx糖果基本都是低檔糖果,這在人們消費水平低、消費意識落后的時期,可以有廣闊的市場:那時有大量的日常消費和節日消費。但是糖果的節日消費總量越來越低,僅僅是一些婚慶消費。日常消費逐漸高端化、品質化,人們包括小孩子也對普通糖果失去興趣,大家開始注重糖果的休閑化、營養化。面對這樣的需求,xx糖果慢慢變得無人問津。

xx餅干遭遇的困境則是面食加工業的集體失落。曾幾何時,面食是人們日常消費和節日走訪的重要產品。工作繁忙可以泡上包方便面或者吃包餅干,走親訪友帶上箱方便面和餅干,既實惠又有面子。這樣的日子隨著人們生活水平的提高逐漸遠去,所以面食業的市場沒有隨著人們經濟水平的增長實現同幅度增長,而是逐漸走低。

餅干業的下滑一方面是替代品的沖擊。這幾年牛奶制品開始逐步走進人們的生活,在人們的食品消費中的比重也越來越高。從蒙牛、伊利的高速發展也可以看出牛奶替代餅干等面食的趨勢。這是眾多食品生產企業無法回避而又難以改變的現實。并且隨著人們生活的改善,替代品將會越來越多。

餅干業的下滑另一方面是消費的多樣化。過去由于種種因素所限,人們的消費選擇范圍狹窄,僅僅是為數不多的一些品種。現在由于政策的改變,生產、配送條件的改變,信息化的傳遞,使得消費者擁有更多的消費選擇,休閑食品也多了,同樣也切去了一部分餅干份額蛋糕。

再一個方面是地區產品的崛起。原來的前些時間,很多地方當地沒有餅干生產企業,所以xx餅干毫無阻隔的進入各個地方,尤其是東北、河北河南、西北市場。但最近幾年,當地人看到食品業的技術含量低、投入少等特點,紛紛上馬食品加工,這兩年產能逐漸表現出來;餅干行業普遍存在模仿強、同質化嚴重特點。在口感、品質相差不大的時候,價格就成為重要的選擇條件。而當地企業物流配送成本低,在價格上具有得天優勢,而且當地人往往對本地食品具有親切感和信任感。這又使得xx餅干企業失去不少市場。

面對嚴峻的競爭和萎縮的市場,xx民營食品工業正面臨著如何突圍的發展問題。

3。xx民營食品工業的發展對大學生創業的啟示。

xx這片熱土曾經吸引了無數人來此投資創業,他們或成功,或失敗,都走過了一段曲曲折折的艱辛之路。他們的經驗和教訓對我們大學生創業具有重要的借鑒和指導意義。

3。1創新是關鍵。

創新是維持企業發展的靈魂。食品類企業模仿性高,同質化現象嚴重。正是因為如此,競爭也就異常激烈。所以,僅僅靠模仿別人的企業就會被競爭淘汰。唯有創新,發展才能持久。

3。2加強企業管理,提高勞動力素質。

在珊峰食品有限公司實踐的半個月時間里,我深切地感受到這兒管理非常松懈。員工工作散漫,紀律性不高,經常曠工。提到這個問題,負責人很無奈地表示,這兒工作的一半都是本村的人,鄉里鄉親的,低頭不見抬頭見,即使有問題,也礙于情面不好講出。也正是由于這樣,公司現在的產量業績也不是很高。

所以,加強企業管理,增強員工的紀律性,提高員工素質,對一個企業的生存發展至關重要。

3。3發展多種經營。

現在xx食品工業中,像珊峰這樣單一經營糖果的還很多,這樣就限制了企業的發展空間和潛力。發展多種經營不僅可以擴展企業規模,而且可以在激烈的市場競爭中分散企業的風險,使企業做大做強。

通過本次寒假社會實踐,我不僅更深入地體驗了生活,而且對xx民營食品工業的發展有了較為深刻的了解,這對于我以后的就業和創業,對于我的人生,都是寶貴的財富。

社會調研報告格式篇十三

年級:20xx級物流管理。

活動地點:鄭州市科技市場光芒科技公司。

活動天數:6天。

活動目的:了解科技公司運作機制的基本情況,特別是在經歷金融危機后,公司銷售受到的各種影響、消費者的消費走向對市場帶來的沖擊,熟悉公司內部的各項業務了解產品的流通過程及渠道。將所學的知識加以合理利用。

報告日期:20xx年9月5日

學期結束,暑假到來,為了鍛煉同學們的勞動及合作能力,遵循學院的指示。10級物流一班赴鄭州市光芒科技公司實踐團一行9人于7月2號-7號赴鄭州市科技市場,開始暑期社會實踐活動。

知識加以合理利用。

實踐內容:暑假里,在科技市場光芒科技公司的社會實踐活動活動讓我們第一次從“銷售者”的角度來看待供求,價格,國家政策。在活動地點我們既辛苦也開心。之所以辛苦是因為我們忘記自己學生的身份,在炎炎烈日下體驗為生活打拼的艱辛;之所以開心是因為戰勝困難是我不變的目標,成功的喜悅是我永恒的追求。

通過此次活動的總結,我們將我們的收獲列為以下幾點:

壹、技能知識:

變得簡單了許多,大家也都認為的確增長了不少見識。

發銷售能力的培養:

在對電子產品的銷售過程中,我們首先需要的就是對各種電子產品價格,性能,以及同類比較的了解,這樣才能為顧客推薦令其滿意的產品,而我們初入銷售行業,能力有限,時間有限,我們只能盡我們最大的努力做到最好。第一次站在柜臺前,望著琳瑯滿目的商品,望著眼前的人們,聽著這雜亂的腳步聲,我們都心亂如麻,眼前的人們牽引著我們的目光,看著他們遠去的背影,心里又少了幾分緊張。剛開始,面對顧客,之前的準備忘得一干二凈,大腦一片空白,不知要說什么才好。只有顧客說到要看什么產品的時候才會迅速的拿出產品,向他們簡單的介紹一下產品,能賣出去的也就寥寥無幾了。后來老板看我們不懂這其中的道理,就過來給我們解釋了一下。后來我們也都掌握了一些方法和技巧。

一,良好的服務態度是銷售成功進行的前提。

二.高超的銷售技能是銷售成功的關鍵(1、溝通技術的應用2、展示產品的技巧3、排除異議的方法4、把握成交的控制)。

需求,逐步幫其縮小需求范圍。)。

叄、專業知識:

州的物流也必將有新的提高。

肆、在此次實踐中,我們領會到了團隊合作的重要性。

1、思想統一,目標明確。即俗話說:“大家的心要齊”。切不可各懷心思,南轅北轍。因為思想指導行動,只有大家的思想高度統一了,才會真正把市場調研落實到行動中去。

2、團隊作戰的精神,不強調個人英雄主義3、強烈的責任感。個人要在團隊中找好自己的位置,明確自己的職能。一旦發生問題,千萬不可相互推委,要有勇于承擔責任的勇氣。如果缺乏這點,那團隊將無法凝聚,也就更加談不上發揮超強戰斗力了。作為優秀的大學生,在以后的工作中,我們會努力培養自己的綜合素質,增強協調能力,使自己不斷進步。

關于這次活動的體會。

一.在社會上要善于與別人溝通。經過一段時間的工作讓我們認識更多的人。如何與別人溝通好,這門技術是需要長期的練習。以前工作的機會不多,使與別人對話時不會應變,會使談話時有冷場,這是很尷尬的。與同事的溝通也同等重要。人在社會中都會融入社會這個團體中,人與人之間合力去做事,使其做事的過程中更加融洽,更事半功倍。別人給你的意見,你要聽娶耐心、虛心地接受。

工作經驗沒有關系。重要的是你的能力不比別人差。社會工作經驗也是積累出來的,沒有第一次又何來第二、第三次呢?有自信使你更有活力更有精神。

三.在社會中要克服自己膽怯的心態。剛開始進入實踐階段時,大家都覺得困難挺多的,社會經驗缺乏,學歷不足等種種原因使自己覺得很渺小,自己懦弱就這樣表露出來。幾次的嘗試就是為克服自己內心的恐懼。如老板所說的“在社會中你要學會厚臉皮,不怕別人的態度如何的惡劣,也要輕松應付,大膽與人對話,工作時間長了你自然就不怕了。”其實有誰一生下來就什么都會的,小時候天不怕地不怕,嘗試過吃了虧就害怕,當你克服心理的障礙,那一切都變得容易解決了。戰勝自我,只有征服自己才能征服世界。有勇氣面對是關鍵,如某個名人所說:“勇氣通往天堂,怯懦通往地獄。”

四.工作中不斷地豐富知識。知識猶如人體血液。人缺少了血液,身體就會衰弱,人缺少了知識,頭腦就要枯竭。

大學是一個教育、培養、磨練學生的圣地,我為我能在此生活而倍感榮幸。社會是一個很好的鍛煉基地,能將學校學的知識聯系于社會。實踐是學生接觸社會,了解社會,服務社會,運用所學知識實踐自我的最好途徑。親身實踐,而不是閉門造車。實現了從理論到實踐再到理論的飛躍。增強了認識問題,分析問題,解決問題的能力。為認識社會,了解社會,步入社會打下了良好的基礎!

實踐者:xx。

學號:xx。

院別:河南大學教育科學學院。

年級:xx。

活動地點:三門峽盧氏縣文峪鄉張村小學。

活動天數:14天。

活動目的:熟悉農村,體驗生活,通過教學及助學了解學生的學習情況和家庭情況。

報告日期:2xx

目錄。

調查背景。

實踐目的。

實踐內容。

一.教學總結。

二.數學總結。

三.素質總結。

四.心智發展。

實踐總結。

艱難求學路.教育體制。

調查背景:

子完成上學夢。

這個暑假我有幸參加這個團隊進行為期14的支教和助學活動,通過這一活動了解孩子的學習和家庭情況。

實踐目的:

熟悉農村,體驗生活,通過教學及助學了解學生的學習情況和家庭情況,對大學里所學知識進行實踐,以充實暑期生活。

實踐內容:

暑假里,在三門峽盧氏縣文峪鄉張村小學支教,在其周邊貧困的鄉村展開助學活動。在那里我度過了忙碌又充實、辛苦而愉快的暑假。之所以辛苦是因為我不斷地從內心去學習、理解、完善工作中的新事物;之所以幸福是因為戰勝困難是我不變的目標,成功的喜悅是我永恒的追求。

通過總結,我將自己從暑期實踐活動中取得的收獲分為以下四項:

一.教學總結。

在教學的過程中我發現孩子的心靈很純凈就像一塊碧玉,就像一潭清泉,就像一片綠蔭。

考慮到他們心智發展程度,我采取了玩與教相結合的方法,事實證明這種方法是正確的。我將教學內容安排如下:

第一學時:利用多個游戲讓孩子了解心理學,畢竟心理學存在于生活的各個角落。

第二學時:講述若個故事讓孩子從中總結道理,并讓孩子們講述他們自己的故事。

第三、四學時:教授歌曲《感恩的心》,引領孩子感恩社會、集體、父母、朋友、兄弟姐妹。

第五、六學時:教授歌曲《少年強》,激勵孩子尋求夢想,做一個有關理想的游戲美麗島,幫助孩子確定夢想,給他們鼓勵。

第七、八學時:講述有效的學習方法及怎樣高效率的學習。

因為有孩子們很配合,教學進行的比較順利。孩子們渴望學習、對未知的世界充滿了好奇心,聰明活潑可愛用來形容他們真是再合適不過了。

在教學過程中我充分發揮了我的專業優勢,把我學到的理論知識運用到了實踐里,鞏固了我的所學,也讓我體會到我儲備知識的不足,回校后要加強學習。

盧氏縣是國家級貧困縣,它所下屬的鄉自然很貧困。

在走訪的過程中發現,直到現在還有人家在窯洞里度日,家里的平地很少,一般情況下,戶主出去打工,女人留在家里種地、養孩子。

我走訪的一家情況是這樣的:家里現有3口人,有父親、姐姐和妹妹,母親因病早逝,家里背了幾萬元的外債,大姐已婚,二姐外出打工自己還顧不住自己,父親先天右手有殘疾,現又患有腎結石,妹妹上高二,學習成績很棒。

在調查的過程中父親強調說無力供養小女兒上學,想讓她輟學,她死活不答應,還好孩子爭氣,成績總是排名前三。

這樣的家庭在那很常見,盡管家庭貧困,可孩子們學習非常認真。

本著不讓一個孩子輟學的理念,我們會將調查結果反映給我們的學校,以便學校給予相應補助。

社會調研報告格式篇十四

到20__年全面建成小康社會,是黨的十八大提出的宏偉目標,也是實現中國夢的戰略支撐。省第十二次黨代會提出,建設“三強一富一美”新陜西,是全面建設小康社會的現實路徑。市__次黨代會將建設____地區____強市、特色____市、____市作為____與全省同步夠格進入全面小康社會的現實選擇。經過近幾年全市上下克難攻堅、苦干實干,全市全面建成小康社會進程不斷加快。但是,我們現在距離全面建成小康社會還有多遠,如何確保如期實現這一目標,按照市政府領導的指示,研究室深入到統計、發改、民政、人社、環保等20個部門,就我市全面建成小康社會進行了專題調研。現將有關情況匯報如下:

一、我市全面建成小康社會的現狀。

按照國家統計局《全面建成小康社會統計監測方案》,陜西省將建成小康社會監測指標體系分為經濟發展、民主法制、文化建設、人民生活、資源環境五個方面31項指標。按照最新統計數據來看,20__全市小康指數為71.88%,分別比20__年、20__年提高3.68個、9.10個百分點,呈現出逐年提升的態勢,全面建設小康社會的五大方面的實現程度也均有不同程度提升。

一是經濟發展持續加快。近年來,全市不斷創新發展思路,持續調整經濟結構,推動經濟發展方式轉變,全市經濟保持平穩加快增長,經濟發展指數從20__年的57.7%提高到20__年的64.26%,年均增長3.28個百分點。新型工業化加速發展,農業現代化穩步推進,信息化建設水平不斷提升,城鎮化進程持續加快,反映經濟發展的7項監測指標中,規上工業勞動生產率、農業勞動生產率評價值已突破小康社會建設目標值,人均gdp、互聯網普及率、城鎮人口比重指數逐年上升,20__年達到34.82%、34.98%、69.22%,比20__年提高8.67、8.92、7.42個百分點,結構指標趨勢向好。

二是生活質量明顯提高。在加快發展的同時,積極落實各項惠民增收政策,著力保障和改善民生,人民群眾生活質量顯著提高,20__年人民生活指數達到78.95%,比20__年提高9.27個百分點。在反映人民生活的12項指標中,失業率、城鄉居民人均住房面積、5歲以下兒童死亡率評價值連續三年皆達到小康建設目標值;恩格爾系數、農村自來水普及率、衛生發展指數、城鄉居民收入比、基本社會保險覆蓋率評價值接近小康建設目標,分別達到99.18%、97.93%、92.04%、88.33%、87.23%。公共交通服務指數、高中階段毛入學率農村衛生廁所普及率等其他指標評價值逐年上升,說明交通、教育、醫療、衛生、社會保障等公共服務體系不斷完善,發展成果已逐步惠及人民。

三是文化建設積極推進。____充分發揮文化資源優勢,以建設文明城市為契機,全面推進文化事業蓬勃發展。20__年文化建設指數達到64.2%,比20__年提高11.52個百分點。在反映文化建設的4項指標均有不同程度提升,其中,每百萬人口擁有“三館一站”公共文化設施建筑面積評價值已達到小康社會建設目標值,文化產業增加值占gdp比重、人均公共文化財政支出、有線廣播電視入戶率評價值分別達到30.40%、65.11%、61.30%,比20__年提高6.60個、10.87個、5.43個百分點。文化事業的全面繁榮推動了文化產業的快速發展,特色鮮明文化名市建設邁出堅實步伐。

四是資源節約環境友好。圍繞省級生態文明建設示范市、環境保護模范城市創建活動,加快生態宜居城市建設,不斷強化工程治污措施,努力降低資源消耗水平,全面實施主體功能區制度。20__年資源環境指數達到74.57%,比20__年提高19.03個百分點。反映資源環境的4項指標中,由水環境、大氣環境、綠化環境要素構成的環境質量指數評價值已接近小康社會建設目標值,達到95.92%;單位gdp能耗、主要污染物排放強度指數、城市垃圾無害處理率評價值分別達到55.05%、82.68%、57.28%,分別比20__年提高3.77、54.18、14.02個百分點,全市資源環境得到了明顯改善。

五是民主法制不斷完善。全市以服務群眾為核心,堅持依法行政,努力創新社會管理方法,維護群眾合法權益,營造了安定和諧的良好局面,20__年民主法制指數達到70.98%。反映民主法制的4項指標中,基層民主參選率評價值、社會安全指數評價值、每萬人擁有律師數評價值分別達到90.48%、83.62%、22.17%,均保持逐年平穩上升的態勢,社會治安綜合治理成效明顯,人民群眾安全感不斷增強。

可以看出,____全面建成小康社會總體水平得到了長足的發展,經濟發展的成果惠及各個領域。說明近年來,在省委、省政府的正確領導下,我市緊緊圍繞“三市”建設,認真貫徹落實各項宏觀調控政策,正視和面對經濟危機帶來的不利影響,結合地區實際,積極推進經濟社會全面健康發展,經濟建設成效明顯,民主法治逐步完善,文化建設不斷發展,人民生活不斷提高,生態與資源環境保護態勢趨好,小康社會進程穩健推進。

二、全面建成小康社會存在的問題。

盡管我市全面建成小康社會取得了一定的成績,在奮進跨越中與全國、全省的差距呈不斷縮小趨勢,但是,統籌推進不平衡、經濟結構不合理、資源環境約束大等仍是最大的市情。從全省總體水平看,____全面建成小康工作落后于全省工作進度。20__年____全面建成小康指數與全省平均水平相差8.86個百分點,在全省地市中排第9位;經濟發展、民主法制、文化建設、人民生活、資源環境五大指數分別與全省平均水平相差16.45、10.86、16.78、0.66、6.9個百分點,在全省地市排位中位次靠后,分別為第9、第8、第10、第9、第7位,需要我們揚鞭奮蹄,加快建設步伐,實現后來居上。從自身發展看,協調推進還不夠平衡。全面建成小康社會31項監測指標中,僅有6項指標評價值已達到小康社會建設目標值,5項指標評價值達到目標值90%以上,4項指標評價值在80%~90%之間,7項指標評價值在60%~80%之間,指標評價值在60%以下的有9項,最低一項為“每萬人擁有律師數”評價值僅為22.17%。可以看出各指標的推進顯得很不平衡,且有“第三產業增加值占gdp比重”、“r&d經費支出占gdp比重”、“廉政指數”、“公共交通服務指數”4項指標較20__年出現回落。從目標任務看,實現難度逐漸加大。止20__年,我市建設小康社會總體實現度離完成全面建成小康社會目標還差28.12個百分點,如果按照黨的十八大提出的,在20__年全面建成小康社會時間測算,則在剩余8年時間里平均每年要有3.5個百分點的遞增。隨著我市經濟社會發展一些深層次問題的逐漸顯現,剩余指標的實現難度將逐漸加大,這為____確保能與全國全省同步夠格進入全面小康社會提出了更加嚴峻的挑戰。

通過深入調查研究,當前制約和影響我市全面小康社會建設中的主要難點有以下五個方面:

(一)經濟內生動力不強,自主創新能力較弱。一是經濟總量偏小。雖然我市近幾年經濟快速發展,連續__年經濟增速超過____%,但由于經濟基礎差,發展起步晚,無論是經濟總量還是人均均量都偏小。20__年我市人均gdp____元,與57000元的目標值相差__元,僅占評價指標的34.28%。到20__年完成目標值,年均增長量要達到__元,年均增幅必須保證在__%以上。二是產業結構不合理。近年來,我市三次產業呈現了總量快速提升、后勁穩步增強、結構漸趨優化的發展態勢。但是受自身傳統產業結構、工業加速發展的特殊階段、中心城市的帶動力不強以及消費價格持續上漲等因素的影響,導致我市第三產業雖然保持了平穩較快的發展,但占gdp的比重卻持續下降,20__年第三產業增加值占gdp比重為__%,與全面小康超過47%的發展目標相比有較大差距,實現程度僅為77.45%,且呈下降趨勢。三是科技投入不足。近年來,隨著我市招商引資工作強力推進,全市的科技創新狀況有了明顯的改善,但由于高等院校、科研機構較少,高新企業不多,規模企業科技投入少等客觀原因的存在,導致我市科技投入占gdp比重較低,20__年評價值僅為41.6%。技術交易市場不旺,科技投入不足,直接影響著我市科技進步和創新活動的開展,制約我市經濟社會的跨越發展。

(二)社會發展問題凸顯,生活水平仍顯不高。一是城鄉居民人均收入增加緩慢。20__年,城鄉居民人均收入為__元,與25000的相比相差__元,評價值僅為43.59%。雖然市委市政府在解決“三農”問題上推出了許多惠農富農政策,農民收入有了很大提高,城鄉居民收入差別逐年縮小,但城鄉居民收入比仍大于2.8的目標值。因此,建設惠及全體人民和百姓認可的小康,實現共同富裕,還有許多工作要做。二是公共服務水平不高。隨著民生工程投入力度的不斷加大,公共服務領域不斷完善,但是仍存在水平不高的問題。“公共交通服務指數”呈現波動狀態,“高中階段毛入學率”連續三年徘徊在60%~65%之間,“基本社會保險覆蓋率”與目標值仍有差距,未實現應保盡保。三是農村環境整治仍需加強。近年來全市上下大力實施農村清潔工程、美麗鄉村建設,農村面貌煥然一新。但農村衛生不達標的情況依然存在,“農村衛生廁所普及率”只有__%,與覆蓋率達到75%的目標值相比差距很大,評價值僅為55.47%。

(三)居民文化消費不足,文化產業發展滯后。一方面,文化產業發展相對滯后。全市20__年文化產業增加值占全市gdp的比重為__%,距離5%的全面小康發展目標還有距離,實現程度為30.4%,文化產業發展不足在某種程度上影響著我市轉型跨越的步伐,需要進一步加快文化體制改革的步伐。另一方面,公共文化服務提供不足。雖然近幾年文化名市建設力度不斷加大,財政對文化事業的支持力度不斷加大,全市人均公共文化財政支出由20__年__元增加至20__年__元,相對與人均45元的目標值來說仍顯不夠,公共文化服務體系建設與日益增長的居民文化消費需求不相適應。

(四)資源環境約束加大,節能減排任務艱巨。一方面,單位gdp能耗偏高。雖然我市期間順利完成降低20%的目標,但隨著一些高耗能企業及生產線的投產對全市節能降耗形成較大壓力,生態資源環境保護面臨挑戰。20__—20__年,全市單位gdp能耗分別為1.17噸標準煤/萬元、1.13噸標準煤/萬元、1.09噸標準煤/萬元,離小康目標值0.60噸標準煤/萬元還有較大差距。另一方面,環境保護壓力增大。近年來,全市在控制污染源、節能減排、環境保護等方面采取了多項措施,主要污染物排放量較前幾年也有較大幅度的下降,但是,在目前工業化、城鎮化進程快速推進的情況下,經濟、社會和環境效益的矛盾逐漸尖銳,既要金山銀山,又要綠水青山,任務艱巨。

(五)法制環境仍需優化,普法工作任重道遠。每萬人擁有律師數是反映法制社會建設程度的一個指標。由于我市律師基數偏少、生存空間相對較小、考取律師資格難,加之律師人才流失等原因,致使增量不大,增速有限。截止到20__年,我市每萬人擁有律師數只有__人,距離目標值2.3人差距甚大,實現程度僅為22.17%,為31項指標中最低。20__年至20__年,我是廉政指數出現波動,從20__年的100%下滑至20__年的78.51%,廉政建設還需進一步加強。

三、全面建成小康社會的建議。

全面建成小康社會,是一項復雜的系統工程和艱巨的歷史過程。當前,我市正處于加快發展的關鍵時期,我們必須以更加開闊的視野、明晰的思路、科學的理念,自覺解放思想,充分凝聚力量,有力攻堅克難,不失時機深化改革,不斷提高開放水平,切實做到發展有新思路,改革有新突破,開放有新局面,為全面夠格與全國全省共同步入小康社會奠定堅實的基礎。

新的歷史時期,解決全面建成小康社會中面臨的各種困難和問題,仍然需要通過全面深化改革開放增強發展動力。一是把握重點領域推進改革。在全面建設小康社會的歷史階段,我們要圍繞全市面臨的形勢來推進改革,重點要加快經濟體制改革,大力發展現代材料、裝備制造、食品藥品、高新技術、旅游文化五大產業集群,加快構建現代產業體系,進一步深化金融體制改革,不斷完善現代市場體系,全面深化國有企業改革,大力培育各類市場主體,強化招商引資力度,加快海關和口岸建設,做大做強外向型經濟;推動行政管理體制改革,抓好市縣機構改革,建設創新型、服務型和法治型的政府;統籌推進城鄉一體化改革,加快生態宜居城市建設,完善文化管理體制,構建現代公共文化服務體系,抓好教育領域綜合改革、醫藥衛生體制改革,健全社會保障體系,創新社會治理體制,讓改革發展成果更多惠及民生;強化生態環境保護管理體制改革,加快建設美麗____。這些改革任務,既構成當前我市全面建成小康社會的發展階段所面臨的重大問題,也決定著今后一個時期全市深化改革的突破方向。二是抓住關鍵環節推進改革。統籌謀劃深化改革的各個要素,把握好全面深化改革的重大關系,使各項改革舉措在政策取向上相互配合、在實施過程中相互促進、在改革成效上相得益彰。對中省明確實施、群眾反映強烈、影響經濟社會發展的改革事項,要采取投石問路先行先試的方法,大膽探索,為全市改革創新積累經驗、創造條件。對確定的改革重點任務,逐條研究,科學制定全面深化改革的“施工圖”、時間表、任務書和路線圖,扎實有序推進。對條件還不夠成熟、但又必須實施的改革,加強前瞻性研究,摸清摸透情況,為適時推進做好準備。三是突出問題導向推進改革。要直面問題把準脈,找準思想認識、發展轉型、治理能力等方面的問題,克服“不想改”、“不真改”、“不會改”等傾向,把握好改革重點,率先試點探索,帶動整體推進。要深研問題尋良方,認真審視經濟社會發展中出現的“障礙物”和“絆腳石”,理清本區域、本單位存在的實際問題,充分剖析問題表象背后的深層次矛盾和內在機理,精心研究改革方案和實施辦法。要解決問題不懈怠,找準改革主攻方向和發力點,不斷提高改革舉措的針對性和有效性。四是強化群眾意識推進改革。要引導群眾最大程度的參與和推動改革,充分尊重群眾首創精神,從人民群眾豐富多彩的探索實踐中尋找解決難題的辦法;加大改革政策的宣傳力度,引導群眾理解改革、支持改革。要以群眾評價督促推動改革,建立群眾對改革全程跟蹤問效和評估機制,將民意反饋、群眾監督的結果作為完善改革措施的重要依據。要讓群眾共享改革成果,優先考慮并滿足大多數人的利益要求,建立健全人民群眾共享改革成果的利益分配機制,真正使改革成為全面建成小康社會的強力引擎。

亟待解決,如不及時清理更新,必將成為新一輪發展的思想障礙,必須以堅定地信念、創新的思維、進取的意識加以克服,為全面建成小康社會增添新的活力。一是發展理念創新。要圍繞思想大討論、大解放的熱潮,讓一切有利于加快發展的新鮮思想活躍起來、智慧力量迸發出來。要克服畏難保守的思想,既認清問題、直面挑戰,更看到困難中孕育的希望、逆境中蘊藏的機遇,始終保持攻堅克難的主動性和進取心,著力破除阻礙____發展的思想觀念、體制機制等方面的藩籬。要按照____的高端定位,進一步明確科學發展、____建設主題,大力實施____,全力構建____集群,重點抓好____建設,引領和推動經濟社會持續快速發展。二是產業技術創新。要加快科技體制機制創新,增加財政科技投入,強化企業創新主體地位,發揮大中型企業創新骨干作用,激發小微企業創新活力,引導創新要素向企業集聚。要健全產學研協同創新機制,加強對具有行業共性技術、行業核心技術和對____未來新產業、或產業結構調整具有重大意義的項目的研究,加快推進產學研戰略聯盟、科技研發轉化基地建設。要建立健全技術創新市場導向機制。發揮市場對技術研發方向、路線選擇、要素價格、各類創新要素配臵的引導作用。要創新人才激勵機制,鼓勵企業與高校、機構聯合培養復合型人才和高技能人才,建立高層次高技能急需緊缺人才綠色通道,吸引、集聚領軍人才和高層次人才。三是優化服務創新。要積極探索新形勢下如何進一步優化服務環境的措施,加快完善土地、技術、人才等要素保障機制。盤活土地資源,科學、合理安排好增量土地計劃,確保重大建設項目用地需要。創新投融資體制,拓寬融資渠道,大力引進外地企業來漢設立分支機構,最大限度爭取金融機構的信貸支持,鼓勵有條件的企業上市融資。按照“非禁即入、平等待遇”的原則,打破行政壁壘和行業壟斷,不斷激發民間資本活力。以行政管理體制改革為契機,推進機構改革,加快政府職能轉變,減少政府審批事項,依法規范審批制度,嚴格控制行政性收費項目,改革事業性收費的管理辦法,充分發揮政務服務中心作用,嚴格落實公開承諾、首問負責和限時辦結等制度,切實維護良好的發展環境。

社會調研報告格式篇十五

我們調研部對我系xx全體學生的暑期實踐情況進行了全面調查,發現今年我系同學們的實踐進行的如火如荼,形式多樣,多姿多才。同學們以不同的形式不同程度地鍛煉了他們的能力,在身體上受到了錘煉,在思想上得到了啟發和升華,使大家多了一份生活體驗和實踐經驗,對他們以后的學習,生活和工作都起到重要的影響作用。

為了進一步鼓勵我系學生多參加社會實踐,指導同學們積極參加實踐,我部在10號摟403于x月x日晚7:00順利召開“暑期實踐經驗交流會”,實踐者們暢所欲言,將各自的經驗和共同分享。再此,我將我系暑期時間活動的情況概括為三大活動板快:。

我系團總支x書記帶領部分同學參加營銷技能大賽,他從百忙之中抽出時間給參賽者們進行多方指導和鼓勵。參賽學生為珍惜這來之不易的機會,不懈努力,作好充分的準備,積極迎接挑戰。這項活動充分鍛煉了他們的表現能力并培養了他們的勇氣和信心。

xx老師帶領部分同學對某些市區的優勢企業進行深入實地的參觀和調查。為了確保各成員的安全和實踐的順利進行,x老師統一指揮,加強管理。在同學們收集到大量真實的有關企業資料后,x老師和才教授親自指導,對資料進行篩選和修改,指導他們形成自己的學術論文或。這項活動鍛煉了同學們對事物的判斷和分析能力以及在陌生環境中的適應工作的能力。

還有一部分學生有x老師帶領,他們進行的是對xx市低保家庭的調查和研究。在實際調查的過程中實踐小組遇到了許多的問題,但是由于x老師帶隊比較有經驗,所以在他的領導下也就迎刃而解了。從一些小組成員的實踐論文中了解到同學們比較辛苦,但是大家非常地高興,因為他們從中感受到了許多的東西,引起他們的深思,激勵他們以后的工作,生活和學習,給他們以后的積極進取提供了強大的精神動力。另外經我系領導與xxx商談,許多同學有機會進入xx去參加實踐,積累經驗。還有我院老師開辦的xx企業策劃和管理咨詢有限公司為我系部分同學提供工作機會,還有院團委組織的三下鄉活動等等。這些老師與領導的努力使盡可能多的同學增加了一次寶貴的實踐經驗。同時增添了他們暑期色彩斑斕的生活。

在假期實踐期間,由于很多在校大學生的社會經驗方面的不足,他們不想或者不敢單獨去參加暑期社會實踐。所以有部分同學為了自己和更多同學達到鍛煉自己,積累經驗的目的,開始四處尋找工作機會,讓許多同學一起進行實踐活動,而且有的還在同學之中形成了自己的組織團隊,從而降低了工作風險增加了大家的工作興趣。并且在工作的過程中培養了大家的團隊合作意識,使他們認識到團隊合作的重要性。在尋找工作中,他們不慎被一些非法中介機構騙去了一部分錢財,在共同的努力下有了合理的的處理方法和樂觀的結果。綜觀任何組織和部門的發展和壯大都離不開一各個的團隊,一個團隊的興衰成敗都直接影響到每一位成員的命運,所以現在的大多數企業隊團隊意識尤為重視。而這次的實踐使他們收獲最大的就是:工作中如何建立團隊合作意識,這對他們未來的就業提供了一筆巨大資本。

有些同學在假期回到了自己的家鄉尋找實踐機會,實踐的形式非常豐富。有些同學自主進行問卷設計及調研,有的對某地區的早餐市場開發潛力進行調查,有的對農村現存的問題調查,有的對企業內部的管理和經濟結構進調查,還有的對鄭州市彩電行業進行調查,等等。這些內容之新穎,行為之創新,思想之廣博,是今年暑期實踐的一個創新點,而且大一學生不乏其人。這說明他們盡管理論知識還很少,但是他們已經具備的商人的頭腦和眼光,他們知道審視市場來發現進入市場的機會和切入點。我想這樣實踐過的學生學起來理論知識時,轉化為能力聯系實際方面會做的很好。同時這說明了他們具有很強的思維能力創新意識和動手能力,為他們以后適應激烈的社會發展潮流做好了鋪墊。

從個年級的實踐總體對比來看,大二的同學比較注重于單純的打工;大三的同學思想比較成熟一點,所以偏向于策劃組織方案的構想和具體實施;而大四的學生側重于在實際的工作進行中發現企業的許多現象或工作方式及程序。三個年級的實踐情況各不相同,這也是正常的,有助于各年級學生能力有不同程度的提高。有部分同學在暑期還搞了一些創業活動,有的與他人一起為剛起步的企業開拓市場,有的自己組織一些人去搞一個小名義上的公司,有的作某公司的某地區代理。總體而言,個人創業方面使得不少真正有能力的人升華了自己,使書生味十足的學生變的具有社會氣息的社會華的人了。

組建培訓班的同學更是為數眾多,有的學生培訓英語,有的培訓數學,他們一方面培養了自己的素質和氣質,另一方面鞏固了自己的知識體系。而此次暑期實踐又有一個創新點是有些學生開始運用自己所學的專業知識進入廠房或企業指導些成年人或者對他們進行培訓,比如有為同學創辦了一個以“管理從心開始”為主題的培訓班。

總括以上的實踐活動,我們可以看到我工商系的此學期暑假實踐活動戰績非常輝煌,遠遠達到了預期的效果。

因為有許多學生在假期真正地進入了社會參加了實踐,將理論聯系實踐,達到了學校對“學以致用”的要求。特別值得提出的是此次實踐與以往相比有兩個創新之處:

還有一點關于實踐中所體現出的我系同學的素質,有些同學在工作崗位上發現其有被誠信的時候能夠毅然辭去高薪的工作,這體現了他們的正義感和誠信。

當然我們取得很好成績的同時,還有一些不足之處。比如:

有些同學抱著“面子不可丟”的思想,在工作中半途而廢;有些同學整個暑期都在家里閑帶著,不肯參加實踐;有些同學眼高手低,沒有找到理想的工作,等等。

根據以上的不足,在我們尋找同學自身原因的同時,為了以后的假期實踐工作做的更好,提出一些建議請系里領導參議:

1在放假前,給予更多的實踐信息和機會,使更多的同學能夠參加;

2對廣大同學進行思想教育,有利于我們增加對社會的認識,用來增加我們的社會經驗意識。

3給予我們以更多的安全警示,防止同學們盲目打工而導致上當受騙。

4請系領導繼續帶領我們進行社會實踐,給予指導和幫助。

以上是我部對我工商系xx級全體學生暑期實踐活動的總結和寫成的,希望能為我系以后的實踐工作更好的開展提供依據和幫助。

社會調研報告格式篇十六

在創新社會管理中,律師可以發揮積極且不可替代的作用。律師作為法律工作者與社會各方面均有接觸,對于社會管理有切身體會,基于職業訓練而形成嚴謹、規范的素養,有利于社會管理創新規范化、制度化,同時作為法律工作者,在創新社會管理中積極作為不僅是職責所在,也有利于提升律師的職業榮譽感和地位。

社會管理的基本任務包括協調社會關系、規范社會行為、解決社會問題、化解社會矛盾、促進社會公正、應對社會風險、保持社會穩定等方面。這些方面的內容,與律師的日常工作關系密切,律師皆有切身體會,對其中的利弊得失感同身受。廣大律師從內心也有意愿參與創新社會管理,有意愿為創新社會管理獻言獻策,但如何把我們的良好意愿化為切實的行動,并達到一定的效果,真正在創新社會管理中發揮作用,必須從以下四個方面入手。

一、在思想上正確認識律師的職業屬性。

律師職業不僅是法律所定位的“接受委托或者指定,為當事人提供法律服務的執業人員”,律師發揮作用也不僅于“維護當事人合法權益,維護法律正確實施,維護社會公平和正義。”律師本身首先是一個公民,凡公民皆有對社會管理提出意見和建議的權利。律師在日常工作中服務于委托人,從事有報酬的勞動。但律師的職業屬性天然與社會管理密切相關,只有在良好的社會管理環境下,律師服務于委托人的作用才能得到最大的發揮。因此,律師不能把參與創新社會管理當做等閑之事,也不能因為參與創新社會管理可能沒有直接創造效益而漠不關心,認為是浪費時間,應當在思想上把積極參與創新社會管理放到一個十分重要的高度去認識。律師的職業屬性要求律師不僅是一個職業的法律工作者,也應當是一個社會活動家、實踐家,律師不是坐而論道,而應當在創新社會管理的實踐中發揮律師職業規范、理性的素質,這也是創新社會管理所必不可少的方面,因此積極參與創新社會管理是律師職業屬性的要求。律師行業不僅可以因創新社會管理而受益,律師在創新社會管理過程中也可以拓展個人形象,提升個人能力,擴大社會交往,在直接服務于社會中增長自己的能力。

二、在形式上依托律師協會發揮作用。

律師參與創新社會管理的形式可以是多種多樣,律師在個案的辦理中也可以對創新社會管理提出建議和意見,但由于律師在個案辦理中所處的法律地位以及個案的特殊性,基于個案提出的創新社會管理的意見和建議只能是零散的,不能成為系統,也難以回避就案而起的偏見,因而采信程度及實用性較差。因此,在律師參與創新社會管理中,應依托律師協會,以行業協議的名義參與,可以取得很好的效果。目前律師協會均設有各專門委員會和各專業委員會,所涉范圍可以涵蓋社會管理的各個方面,這些委員會除開展律師業務活動外,可以就創新社會管理問題進行研討,律師也可以把個人的創新社會管理的意見和建議反映給律協,由律協組織進行調研并形成完整的意見,反映給相關部門。南京律協勞動專業委員會在20xx年通過調研,發現因新法實施,勞動爭議案件突然增多,受勞動爭議仲裁審限限制,無法及時化解,通過律協與南京市白下區人力資源和社會保障會商,創新設立的勞動爭議前置調解機制,在解決社會問題、化解社會矛盾方面創新了機制,取得了積極成效。可以說,沒有律協組織,單憑律師個人是難以在創新社會管理中發揮有效作用的。

三、在操作上提出具體的可操作的建議或辦法。

創新社會管理在操作中必須提出具體的具有可操作性的建議或辦法,不能僅僅簡單地提出只言片語。社會管理本身是一個系統,創新社會管理需對系統本身的動作方式有相應的了解,提出的創新意見應考慮新舊系統的相互聯系,創新是在原有基礎上的創新,其目的是使系統發揮更加有效的作用,不是打破原有系統重建。因此,在創新社會管理中應提出有可行性、可操作性的建議和辦法。應當發揮律師的職業優勢,在與相關部門認真調研的基礎上,拿出具體的操作方案和制度設計的操作程序,使創新成果制度化。在南京律協所創新勞動爭議前置調解活動中,所涉的具體操作性規范文件,均由律協組織律師起草,發揮了律師職業優勢,得到了有關部門的好評。

四、在行動上身體力行積極參與。

在創新的社會管理中,凡是可以由律師參與的,均應當積極參與其中。律師在創新社會管理中,不僅應當提出制度建設的創新意見,在具體實施的活動中也應當積極參與。一方面,積極參與創新的社會管理活動可以擴大律師社會活動的范圍,提升律師行業的整體社會形象;另一方面,律師的職業水準也能夠在創新的社會管理中發揮積極作用,并通過發揮作用獲得新的業務發展機遇,使律師在非訴訟領域的業務渠道不斷拓展;再一方面,如果律師僅僅是制度創新的建議者或設計者而不積極參與,則律師參與創新社會管理誠意也會受到質疑。當然,就目前社會整體對律師的認識水平而言,參與創新社會管理活動在很多時候還不會有的直接的收益,這就需要廣大律師具有奉獻精神,不能目光短淺,我只有積極參與創新社會管理,才能讓整個社會逐步認識到律師行業在社會發展中不可或缺的作用,從而推動律師業的蓬勃發展。

社會調研報告格式篇十七

20xx暑假已經到來,許多的學生放假在家。他們每一天除了完成教師布置的作業,還能夠進行體育鍛煉,參加各種補習班,或外出旅游等等。假期本就是一個放松的時間,能夠隨性所欲。

簡便愉快的暑假是每一個中小學生所向往的。那么,在暑假期間學生們又在做些什么呢他們是在家復習功課,和父母出門旅游,還是參加各種各樣的學習班培養自我的特長等等。中小學生的暑假還存在哪些問題學生們的暑假究竟該怎樣度過針對這一系列的問題,我對當地的中小學生的暑假生活進行了調查。

此刻多數的家庭父母都有自我的工作,平時父母上班,孩子上學。可到了暑假,學生常常是自我在家。沒有了父母和教師的看管,這些未成年人能管理好自我的生活嗎處在這樣一種無組織、無規律的生活之中,學生的人身安全是的隱患。

在走訪的過程中發現,超過6成的學生在暑假期間是獨自在家,沒有父母或其他大人的照看。他們安排自我每一天的生活,什么時候學習,什么時候看電視,什么時候出去玩,什么時候參加課外的補習班……盡管每個學生的暑假生活會有所不一樣,但基本的資料是一致的。

值得注意的是網吧是多數學生打發假期時間zui常去的地方,另外,暑假天氣炎熱,很多學生為了避暑去野浴,這都是很危險的行為。據調查,本市有一半以上的中小學生,整天泡在網吧或是游戲廳里,給孩子們生命安全造成了很大的隱患,也給家長的工作和學習帶來了很大的影響。如家住本市湘北市場姓王的同學,今年14歲,暑假的第一天進游戲廳玩耍,另一個姓楊的同學上前找王要游戲幣,王不肯,楊便操起椅子向王猛砸,爾后又用木棒打其后背,將王打得鮮血直流,暈倒在地,終因搶救不及時,流血過多而死亡。又如一姓胡的孩子暑假在家無所事事,便和幾個同學去附近農村的壩里游泳,胡本來還會游幾下,但由于水草纏身,一時慌張,弄不清方向,他拼命地往深水處掙扎,終因體力不濟而活活淹死。其年近七十的奶奶突聞噩耗,一時支持不住,心臟病復發,搶救無效而死亡。

如果這些學生有大人的照看,有人來管理他們的生活,這些慘劇或許就不會發生……但既然已經發生,我么就要從中吸取教訓,避免類似時間的再次發生。

暑假的時間很長,很多家長并不放心把孩子單獨放在家里。于是,家長為孩子報學習班,既期望能培養學生的某些特長,又能讓學生的生活有些規律,畢竟學習班里有教師看著學生,情景會好些。

根據有關部門的數據顯示,32%的中小學生在暑期中參加了課外輔導班,但喜歡參加課外輔導班的孩子數只占6%。數據顯示,家長在孩子學費上的支出占所有支出的65%,學習科目主要集中在英語、計算機、數學、文藝等方面。其中,28%的家長期望孩子經過參加暑期活動來提高學習成績,26%的家長期望孩子能夠提高學習興趣。

所以在暑假期間經常能夠看到很多的學生背著書包坐公交車到各各學習班上課。商家也看準這個時機,開設各類的補習班招攬生意。

作為“假日經濟”的一種延伸,長達兩個月的暑期成為不少商家獲得經濟效益的“黃金時期”。這對有些孩子而言,假期卻十分難過,他們那望子成龍、望女成鳳的父母又會給他們報上各種各樣的學習班、特長班,對此,家長們也有自我的難處。

(一)商家辦班很積極。自實行“素質教育”以來,異常是高考改革,實行“3+x”制以后,對學生的本事和全面素質要求越來越高。商家看準時機,利用暑期推出形形色色的培訓、補習、家教,打出“本事與應試并重”、“文化與特長并舉”等富有“時代氣息”的標語,吸引廣大中小學生前來報名。據調查,常德市自6月底開始,商家就在市城區開展鋪天蓋地的廣告宣傳,數不勝數的“培訓中心”看得人眼花繚亂。市內規模比較大的培訓中心有“劍橋少兒英語培訓中心”、“新世紀暑期英語培訓中心”等。他們在全市各地設有咨詢處,并設立多個報名點和教學點,構成了“連鎖”點。有的培訓中心,如常德市陽關琴行、師院的暑期中小學生培訓中心,都是綜合性的培訓中心,既有文化培訓又有特長培訓。文化方面有英語、數學、物理、化學等,特長方面有音樂、美術、書法、體育運動等。這些成規模、成氣候的培訓部一般采取辦班的形式,進行團體教學,有比較嚴格的組織。另外,不少商家和中介機構還向中小學生供給家教服務,推薦一批大專院校的學生給需要家教的人。與遍布大街小巷的家教“游擊大軍”一樣,他們主要是針對小學、初高中各門功課,采用一對一的教學方式,為中小學生查漏補缺或讓其超前學習課本知識。

(二)學生家長更踴躍。對于各種培訓和家教補習,家長似乎更為熱情。早在暑期前夕,許多家長就開始精心設計孩子的暑期生活,到處收集有關培訓的廣告、打聽其教學質量、觀望別人參加那些培訓;還有的家長四處托人尋找本科、研究生當家教,經過面試和篩選,留下zui滿意的,來給孩子進行一對一的補習。參加培訓、請家教幾乎構成了一種爭先恐后、你追我趕的風氣。家長之所以熱衷于送孩子進班學藝原因有:一是學生升學的形勢嚴峻。中小學生都期望進入市內重點學校,但人多名額少,向重點中學進軍不僅僅是“文化成績大戰”,更是“特長大比拼”。激烈的競爭不僅僅給學生帶來巨大的壓力,也使望子成龍的家長焦慮十分。因而讓孩子利用暑假多“充電”,以期考上夢想的學校。二是對部分家庭而言,孩子一個人呆在家里不放心,的辦法便是送去參加培訓班。三是學特長能夠為孩子將來更好地適應社會打好基礎。知識經濟時代越來越需要“全才”,多一門特長便多一門謀生的本領。四是英語、電腦已經成為一種必備的基礎技能,如果不從小就進行這方面的學習和鍛煉,將來會很難適應。所以,如常德市內的少兒英語培訓、電腦培訓生意興隆、人滿為患。

(三)學生減負愿望落空。對常德市城區隨機抽樣30名中小學生調查結果證明:學生對暑期參加培訓班表示愿意的占22%;能夠理解的占40%;有的愿意有的不愿意的占21%;不愿意的占17%。暑期參加一種培訓班的有6人,參加二種培訓班的14人,參加三種培訓班的有8人,參加四種培訓班的有2人。少部分學生自主意識較強,有參加培訓或請家教的要求,能主動選擇自我想參加的培訓班。但大部分學生,尤其是小學生對培訓和補習是帶有抵觸情緒的。由于年齡小,沒有構成自我的觀點;或是害怕家長,不敢發表自我的意見。所以一般只要家長有這方面的要求、做出參加培訓或請家教補習的安排,他們也就理解。但如果壓力太大,他們有時也會發泄心中的不滿。如本市紫橋小學上三年級的陳同學,暑假期間每一天要學兩個小時的英語,1個小時的古箏,1個小時的鋼琴。回家后還要做暑假作業、讀英語、練琴。小女孩常向媽媽抗議說:“無聊”、“比讀書還緊張”,并強烈要求出去旅游。12歲的鄭同學在本市中學(長怡)讀初一,她不僅僅成績好,并且多才多藝。暑假里她有四門課程:英語、手風琴、書法、舞蹈。雖然平時很自覺,但辛苦久了,有時也忍不住想出去玩,偶爾還會來個“先斬后奏”,先玩一兩天再說。可見,愛玩是孩子的天性。7月中旬常德市氣溫高達39度,室外氣溫有的高達42度,街道上行人稀少,偶爾看見幾個,但大多數是趕著參加各種培訓班的孩子們。

(四)暑期亂辦班、亂收費現象較為嚴重。暑假補習班眾多,但補習質量參差不齊,收費與辦班質量相比懸殊。如:本市東方紅小學,幾位家長為了管好孩子,同時又解決小孩假期學習知識,一并請了一位自稱是富岳外國語學院的教師,給孩子們輔導英語。學期一個月,學費每位220元,頭幾天教得還算滿意,于是家長們都很樂意地交了錢,但之后幾乎天天遲到。一位家長直言不諱地說:“師者所以傳道、授業、解惑也,傳道是第一重要的,你這樣天天遲到怎能給學生作表率呢”這位教師不僅僅未改正,而是撒手一去不復返了。使得這幾位家長互相責備,而卻又無奈之至。暑期亂辦班、亂收費現象較為嚴重。據調查,目前除少數培訓班比較正規、有執照外,大部分都是短期的經營,沒有辦理營業執照,有些培訓班教學水平的高低、師資力量的強弱無從知曉,培訓市場因而良莠不齊。常德市文化培訓每期時間一個月收費從200元到400元不等,特長培訓班則還要高,如有些游泳班10天一期,也要300元;如果請家教,價格會更高,并且浮動也大。一般情景下,家教是每小時10元,但有些自身水平較高的本科生、研究生每小時15元、20元甚至更高;市內某些特長方面的名師如果進行一對一的教學,每小時收費則高達50元、80元。今年常德市各種暑期培訓班收費標準均比去年同期上漲,有的上漲幅度高達100%,如:某英語培訓班去年同期每期(30天)為200元學費,而今年同樣的天數收費卻高達400元。

關于上頭提到的問題的幾點提議:對于暑期形形色色的培訓、補習、家教班,有關部門應出臺相應的規范措施,清理整頓,嚴格審批程序,明確收費標準,堅決制止亂辦班、亂收費現象。教育主管部門還能夠組織“名師巡回講演團”替代現存的形形色色的“培訓、補習、家教”等班類,以滿足社會的需求。公安部門、城管部門加大網吧的管理和監督,與吧主簽訂協議,嚴禁未成年人進入。也期望家長不要在不了解自我孩子的情景下盲目地投資,讓孩子去學習并不適合自我的各種科目,導致孩子倍感壓抑和疲勞,不僅僅加重了自我和孩子的負擔,更容易錯過孩子發展的機遇,耽誤了他們的前途。

為了讓學生們充分利用假期接觸社會,開闊視野和提高素質,學校應成立暑期領導小組,對中小學生進行暑期安全和法制教育。制定假期工作計劃,落實活動資料,做到各項活動均有專人負責,防止出現人身傷亡事故。結合愛國主義教育,可引導學生利用假期深入調查城鄉的歷史變革、文化習俗、風土人情,挖掘家鄉的文化內涵等活動。建立學生暑期科普活動基地熏開展大型暑期科普活動,舉辦中小學生暑假讀書動手小制作、小發明作品展覽。組織學生為五保戶、特困戶、殘疾人做好事。引導學生投身社會、增長知識、陶冶情操、鍛煉意志,增強學生自立、自強、自律本事。

各街道辦事處、圖書館、科技館等單位,應積極創造條件,大力開展以培養學生興趣、發展學生特長、拓展學生視野為宗旨的音、體、美、勞、電腦、航模興趣活動、讀書演講活動、社會調查、社會公益活動(小交警、軍事訓練等)等各項活動。有條件的單位,在暑期可為中小學生免費開放各種娛樂室。

總之,用有益的活動擠走“空虛、無聊、孤獨、沒勁”,

讓中小學生度過一個健康、愉快、充實、安全又有意義的假期。

綜上可看到,暑假不僅僅是學生們放松休息的時間,還是培養自我的特長,陶冶情操的好時機。學生們能夠利用這個時間做很多有意義的事,不僅僅限于完成教師的家庭作業。學生應當學會利用自我的課余時間,假期時間來主動地學習,自主學習的效率遠比被動學習的效率高得多。

同樣暑假也是也是一些商家賺錢的好時機,開設各種各樣的補習班不僅僅能讓暑假在家的學生有一個再次學習的地方,并且也能豐富當地的文化氛圍,可謂一舉多得。只要是合法、教學質量優秀的補習班,政府應給予必須得支持。

這次的社會調查,讓我感觸頗多。雖說有些累,但收獲還是不小的。大學生僅有多接觸社會,才能鍛煉自我的本事,開闊自我的視野,豐富自我的閱歷。既學會調查的方法,又學會待人接物……所以說社會實踐是一舉多得的活動。我會一向堅持做下去。

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