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勞務外包合同能簽嗎 員工勞務外包合同(匯總8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-17 05:22:02
勞務外包合同能簽嗎 員工勞務外包合同(匯總8篇)
時間:2023-12-17 05:22:02     小編:文軒

合同的簽訂對于維護勞動者的權益、促進勞動關系的穩定具有重要意義。合同的格式和要求是什么樣的呢?下面是我給大家整理的合同范本,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。

勞務外包合同能簽嗎篇一

鑒于甲方業務需要,雇傭乙方為甲方提供勞務。根據《___民法通則》、《___合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本勞務合同書,共同遵守所列條款。

本勞務合同期限為______年,自______年___月___日起至_____年__月___日止。甲方視業務需要及乙方工作表現等可提前與乙方解除勞務關系或征得乙方同意與乙方續簽勞務合同。

1、乙方,根據乙方目前的健康狀況,能夠按照本合同約定為甲方提供勞務,也愿意承擔所約定之勞務。

2、甲方根據業務需要,委托乙方承擔辦公區域保潔工作。具體工作為:負責打掃、擦拭辦公區域的地面、門窗;負責洗手間的清潔和垃圾清理;負責會議室的清潔和桌椅擺放;負責綠植的澆水和修剪等工作。

3、乙方工作時間為_____小時,每周______小時。

4、乙方提供勞務應達到甲方的各項要求和標準,并接受甲方的監督。

5、乙方在為甲方提供勞務的過程中知悉的甲方商業秘密,不得提供和泄露給任何第三方。

6、甲方按照乙方提供的勞務,向乙方支付報酬。

1、乙方的勞務報酬為______元/月,甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方上一個月的勞務報酬。

1、本合同期滿如雙方未續簽,則合同自行終止。雙方應及時辦理交接手續。

2、甲方有權視業務需要及乙方業績情況等隨時解除本合同。除應當支付的勞務報酬外,甲方不向乙方支付任何補償。

3、乙方需要提前解除本合同,應提前10日通知甲方。

4、乙方解除合同離開公司前,應辦理好工作用品交接。

1、甲方不按照本合同約定日期向乙方支付勞動報酬的,每拖欠一日按照所拖欠金額的千分之四向乙方支付違約金。

2、乙方在提供勞務的過程中因故意或過失給甲方造成損失的,按照損失的金額據實賠償。

1、本合同文本一式兩份,甲乙雙方各執一份。

2、本合同于甲方蓋章、乙方簽字之日起生效。

勞務外包合同能簽嗎篇二

甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條、本合同_____年___月___日生效,_____年___月___日終止。其中試用期至_____年___月___日止。

第二條、乙方擔任_________崗位(工種)工作。乙方患有崗位工種及行業禁忌的疾病,應及時向甲方報告,并即時脫離工作崗位。

第三條、甲方應在乙方上崗前對乙方進行職業安全衛生,食品安全衛生,服務規范,職業道德,職業技能,甲方規章制度方面的培訓。

第四條、甲方每年必須按國家規定組織對乙方進行健康檢查。甲方按照國家勞動安全衛生的有關規定為乙方提供必要的安全防護設施,發放必要的勞動保護用品。

第五條、甲方加強安全生產管理,建立,健全安全生產責任制度,完善安全生產經營條件;健全內部服務和食品質量管理制度,嚴格實施崗位質量規范,質量責任以及相應的考核辦法。

乙方嚴格遵守甲方的各項規章制度,防止服務質量事故。

乙方違服務規范,勞動紀律及甲方規章制度,出現服務質量事故,甲方可以根據規章制度的規定進行處理。

第六條、甲方采用以下形式向乙方支付工資:。

(二)簽訂合同滿___年的員工,根據企業經濟效益春節前享受全勤獎待遇。

(三)甲方由于經營任務不足使乙方待崗的,甲方向乙方支付的生活費為_____元。

(四)雙方約定的工資不得低于本市最低工資標準。

第七條、乙方違服務規范,質量管理規定及操作規程等規章制度,應按甲方相應規定承擔責任。

第八條、乙方有下列情形之一,甲方可隨時解除本合同:。

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;。

(二)有偷拿財物、賭博、吸毒行為的;。

(三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重損害的;。

(四)嚴重違勞動紀律和甲方規章制度,符合甲方解除勞動合同條件的;。

(五)嚴重違服務規范,損害消費者合法權益的;。

(六)私自向顧客出售違法律法規禁止的食品飲料的;。

(七)被依法追究刑事責任的。

第九條、乙方解除本合同,應當提前___日以書面形式通知甲方。乙方擅自離職,應當承擔對甲方造成的經濟損失。

第十條、乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。

第十一條、雙方因履行本合同發生爭議,應當自勞動爭議發生之日起,___日內向甲方所在區縣勞動爭議仲裁員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可自接到裁決書之日起___日內向人民起訴。

第十二條、本合同未盡事宜或與國家規定相悖的,按照有關規定執行。

第十三條、本合同___式___份,甲乙雙方各執___份。

法定代表人或托代理人:____________。

(簽字或蓋章)____________。

簽訂日期:_____年___月___日

勞務外包合同能簽嗎篇三

____________(甲方)招(聘)用_____________(乙方)為職工,雙方根據《___勞動法》和《廣東省勞動合同管理規定》等法律、法規,在平等自愿、協商一致的基礎上,訂立本合同,建立勞動關系,并共同遵守履行。

(一)甲、乙雙方同意按以下第______種方式來確定本合同期限:

3.以完成一定的工作為期限:從______年______月_______日起至_____________工作任務完成時止;并以________________為工作任務完成并終止合同的標志。

(二)雙方同意本合同有效期的前________個月為試用期。

(一)乙方的工作崗位(地點、部門、工種或職務):___________________________。

(二)乙方的工作任務或職責:_____________________________________________;乙方必須按質按量完成甲方正常安排的生產(工作)任務。

(一)乙方試用期間的工資標準為:_____________元/月。

(二)試用期滿后,甲方根據本單位的工資制度,確定乙方執行以下第______種工資形式:

1.計時工資:乙方的工資由以下幾部分組成:________、________、________、_________、________、_________乙方正常工作情況下的最低工資標準為______元/月。

2.計件工資:乙方正常工作情況下的基礎工資為________元/月,其余按乙方崗位計件單價及完成情況計發。

3.崗位工資:乙方的崗位工資標準為______元/月;如乙方的工作崗位調整,按新崗位所對應的工資標準執行。

4.其他工資形式。具體辦法在本合同第十二條中明確。

(三)甲方每月定期以貨幣形式支付乙方工資;甲方的工資發放日為每月_______日。

(四)甲方安排乙方加班加點,應按《勞動法》第四十四條規定支付乙方工資。

(一)社會保險。

4.乙方因工或非因工死亡的喪葬補助費、供養親屬撫恤費、救濟費、一次性撫恤金、一次性優撫金、生活補貼、供養親屬死亡補助費等,按國家和本市有關規定由社會保險機構和甲方分別計發。

(二)福利待遇。

甲方應為乙方提供以下福利待遇______________________________________。

(一)工作時間。

1.甲方經批準,根據乙方的工作崗位確定乙方執行以下工作時間制度:

(2)不定時工作:乙方的工作時間,由甲方根據乙方工作崗位的職責要求靈活安排;

(3)綜合計算工作時間:乙方的工作時間在______月/年內綜合計算,但每天總的工作時間不超過11小時。

2.在本合同期內,如乙方的工作崗位依法變更,按新工作崗位確定乙方的工作時間。

3.甲方如安排乙方加班加點,應按《勞動法》第四十一條的規定執行。

(二)休息休假?

1.甲方保證乙方每周至少休息一天;

3.甲方在工作日、休息日安排乙方加班加點,可給予乙方同等時間補休,但補休后不再支付加班工資;無法安排補休的,甲方應按《勞動法》第四十四條規定支付加班工資。

(三)甲方執行國家和省、市有關勞動保護規定,為乙方提供符合國家規定的勞動保護設施和勞動條件,切實保障乙方在生產、工作中的安全和健康。

(四)甲方按國家有關規定對乙方進行安全生產知識、法規教育和操作規程培訓以及其他的業務技術培訓,實行持證上崗制度;乙方應參加上述培訓并嚴格遵守其崗位有關的安全法規、規章、制度和操作規程。

(五)乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權提出批評并可向有關部門檢舉、控告。

乙方應嚴格遵守國家的各項法律、法規,遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律,服從甲方的管理和教育。甲方有權對乙方執行規章制度的情況進行檢查、督促和獎懲。

(一)甲方因簽訂合同時所依據的客觀情況發生變化,或者乙方因個人原因,要求變更本合同條款的,必須提前七天書面通知對方,經雙方協商一致后,可以變更本合同的相關內容。

變更勞動合同,雙方應簽訂《變更勞動合同協議書》。

(二)有下列情況之一的,符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關條款:

1.本合同訂立時所依據的法律、法規已經修改或失效;

(三)經甲、乙雙方協商一致,可以解除本合同。

(四)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除本合同;

1.在試用期內被證明不符合錄用條件的;

2.嚴重違反勞動紀律或甲方依法制定的規章制度,符合開除、除名、辭退條件的;

3.嚴重失職,營私舞弊或泄露商業秘密,對甲方的利益造成重大損害的;

4.被依法追究刑事責任的。?

(五)有下列情況之一的,甲方有權解除本合同,但必須提前三十日以書面方式通知乙方,方可辦理解除勞動合同手續:

3.乙方不能勝任工作,經培訓或調整工作崗位,仍不能勝任的。

(六)甲方瀕臨破產處于法定整頓期間或者生產經營發生嚴重困難,確需裁減職工而與乙方解除本合同的,必須按照國家、省、市有關企業經濟性裁員規定所確定的程序進行。

(七)乙方有下列情況之一的,甲方不得依據以上第(五)、(六)項規定解除本合同:

1.患職業病或因工負傷,醫療終結后被確認為喪失或部分喪失勞動能力的;

2.患病或負傷,在規定的醫療期內的;

3.女職工在孕期、產期和哺乳期內的;

4.符合法律、法規規定的其他情況的。

(八)有下列情況之一的,乙方可以隨時解除本合同:

1.在試用期內的;

2.甲方不按本合同規定支付勞動報酬或提供勞動條件的;

3.甲方以暴力、威脅或限制人身自由等非法手段強迫乙方勞動的。

(九)除上述第(八)項規定外,乙方解除本合同,應當提前三十日書面通知甲方,超過三十日甲方應當辦理解除合同手續。

乙方依前款規定解除本合同,給甲方造成經濟損失的,應當賠償甲方的以下經濟損失:

(十)符合下列條件之一的,本合同即告終止(有固定期限的合同除外):

1本合同所確定的工作任務已經完成;

(十一)除本合同另有規定外,任何一方解除或終止本合同,沒有提前三十日通知對方或通知時間不足的,應當按相差的天數,以解除或終止合同前一個月乙方的日平均工作為標準,支付賠償金給對方。

(十二)解除或終止合同后,甲方應當在十日內辦理終止或解除勞動合同手續。

(一)甲方按照本合同第七條第(三)、(五)、(六)項規定解除本合同,應按《違反和解除勞動合同經濟補償辦法》(勞部發〔1994〕481號)及本市的有關規定支付乙方經濟補償金或醫療補助費。

(二)乙方個人非因甲方的原因而解除合同的,甲方可不發給經濟補償金。

(三)本合同期限屆滿,甲方不與乙方續訂合同的,應按《廣州市勞動合同管理規定》第三十一條第一款的規定支付乙方生活補助費。

乙方在甲方提供的勞動報酬和勞動條件不低于本合同終止前的標準的情況下,不與甲方續訂勞動合同的,甲方可不發給生活補助費。

(一)甲、乙雙方有下列情況之一的,應當承擔違約責任:

1.甲方違反本合同規定,單方面解除本合同的;

2.乙方未經甲方同意,擅自離職的;

3.乙方有本合同第七條第(四)項第點情況的;

(二)雙方同意以下列方式承擔違約責任:

1.違約金。一方違約,應支付違約金___________元;

2.賠償金。違約金不足以賠償對方損失的,還需支付賠償金。賠償金按違約方實際造成的損失計算。賠償損失的范圍包括:

_______________________________________;

(三)符合下列條件之一的,違約方可以減輕或免除違約責任:

1.違約行為是因不可抗力造成的;

雙方因履行本合同發生爭議,應先協商解決;協商不成的,可自爭議發生之日起三十日內向甲方勞動爭議調解委員會申請調解,或自爭議發生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

勞務協議本合同的條款與國家和省、市新頒布的法律、法規、規章不符的,按新的法律、法規、規章執行。

勞務協議雙方需要明確的其他事項:_____________________。

甲方:(蓋章)。

法定代表人:________________。

(委托代理人):____________。

__________年____月____日。

乙方:(簽名)____________。

________年____月____日。

鑒證機構(蓋章)。

鑒證人:__________________。

鑒證日期:______年______月______日

勞務外包合同能簽嗎篇四

甲方:

乙方:

甲乙雙方經平等協商,達成以下協議,共同遵守:

一、承包范圍:

甲方的門衛選用及管理交與乙方負責。

二、乙方的職責任務和要求:

門衛崗位應兩人輪換,確保該崗位24小時不缺崗。門衛的職責由甲乙雙方共同擬定,并告知聘用人員。

三、承包費用和支付:

甲方將上述事物交與乙方負責后,甲方每月承擔費用人民幣元(大寫:元整),該項事務所需的其余費用由乙方自行承擔。甲方承擔的費用按季度提前支付。

四、爭議的解決方法:

在合同履行過程中發生爭議,雙方應當協商解決。

五、未盡事宜:

經雙方協商后簽訂補充協議,補充協議與主合同具有同等效力。

六、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。

本合同簽字蓋xx效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

________年____月____日________年____月____日。

勞務外包合同能簽嗎篇五

甲方(發包方):。

乙方(承包方):。

鑒于,甲乙雙方于__________年__________月__________日簽署了一份《勞務外包合同》(以下簡稱“原合同”),經甲乙雙方友好協商一致,就外包項目承包費用調整事項達成如下補充協議:

一、自__________年11月9日至__________年11月15日,甲方支付給乙方的勞務外包費用標準為:白班為人民幣__________元(含稅)/小時/人計算,晚班為人民幣__________元(含稅)/小時/人計算。乙方服務質量不達標,甲方有權根據乙方人員的工作進程扣除其當日費用單價。勞務人員所有費用,包括但不限于工資報酬、住宿、用餐、交通、保險、培訓、福利、管理等,均由乙方向勞務人員支付。

二、協議存續期間,乙方需確保每班次提供人數為甲方每班次總需求的%,且到崗率高于提供人數的90%,若到崗率低于90%,則按雙方約定扣除相應費用。

三、為保證乙方能夠正常履行甲方在《勞務外包合同之補充協議》(以下簡稱“本協議”)期間的用工要求,乙方同意按照下列約定向甲方交納履約保證書:

1、保證金按甲乙雙方約定,金額為人民幣__________元整,(大寫:__________)。

2、保證金從乙方__________年___月勞務費用中支取。

3、保證金僅用于賠償因乙方提供的'人員不足情況下造成的甲方損失,如乙方在本協議期內未按約定提供人員,按100元/每人扣除保證金。

4、本協議結束30天內,甲方按協議約定向乙方返還保證金。

四、本補充協議與原協議不一致的,以本補充協議為準;本補充協議未涉及的,以原協議為準。

五、本補充協議一式貳份,甲乙雙方各執壹份,經雙方簽署后生效。

甲方:

乙方:

勞務外包合同能簽嗎篇六

用工單位:(以下簡稱甲方)。

外包單位:(以下簡稱乙方)。

甲、乙雙方本著誠信及互利互惠的原則,就甲方將部分工作崗位的工作任務外包給乙方進行勞務服務外包項目達成如下協議:

一、甲方權利義務:

(一)甲方應明確乙方從事勞務服務外包的工作崗位工作任務和工作要求,然后由乙方工作人員自行負責其指定工作崗位的工作任務。

(二)甲方應為乙方員工提供符合政府勞動保護條例規定的工作場所和和各項安全生產條件。對于首次上崗的乙方員工,甲方將對其進行安全和操作規程方面的培訓,并將相關培訓資料和要求發給乙方。

(三)甲方應尊重乙方員工的民族習慣和宗教信仰,不因民族和性別不同歧視乙方員工。

(四)甲方有權抽查復檢經過乙方認定體檢合格的乙方人員,對于復檢不合格的乙方員工,甲方有權要求乙方及時更換,同時乙方必須保證出勤人數,不影響甲方的生產;甲方有權抽查乙方員工的勞動合同、身份證明等,乙方及其員工應配合甲方的抽檢。

(五)乙方員工有下列行為的,甲方有權要求乙方立即更換:1、乙方員工違反操作規程,造成所負責的工作不能正常運行,或不能保證工作質量,給甲方造成損失的;2、乙方員工嚴重違反甲方規章制度、崗位職責和勞動紀律的;3、乙方員工不能提供真實有效的健康證明、身份證明的,或提供虛假的健康證明、身份證明的;4、乙方員工在工作中謾罵他人或斗毆或以肢體、拳腳相擊的;一經發現,甲方有權要求乙方退回或更換,同時乙方必須保證出勤人數,不影響甲方的正常生產工作的進展;對于乙方支付員工的工資低于當地政府最低工資標準的,甲方有權要求其立即改正。

(六)甲方應按照本合同規定的標準和支付方式及時支付乙方勞務費用。

(七)甲方應對知悉的乙方有關信息、數據和資料(包括但不僅限于技術、財務、銷售方面的信息、數據和資料)及其他信息負有嚴格保密的責任。

(八)甲方應根據工作需要,為乙方提供必要的勞保用品。

(九)甲方應根據實際情況,適當為乙方員工提供食宿等生活上的幫助。二、乙方的權利義務:

(一)乙方應保證具有履行本合同的法定資質,提供甲方有關生產、營業執照等資質證明的原件及復印件。

(二)乙方應保證嚴格遵守有關的中華人民共和國的法律法規,特別是有關員工勞動保障或福利政策,同時承諾遵守甲方的包括安全生產、勞動衛生等各項指導原則。

(三)應根據甲方工作需求,選派符合甲方要求的乙方員工到甲方指定的工作地點工作,同時承諾不派出或使用童工。

(四)乙方應為派到至甲方的員工辦理合法的勞動用工手續,與其建立勞動關系并簽訂勞動合同,乙方應向甲方提供員工的其他有關證明的原件或復印件(包括但不限于履歷表、學歷證、身份證和健康證等)的復印件,并保證其資料的真實有效性。同時乙方應承諾遵守《勞動合同法》相關規定。

(五)除經甲方特殊的同意情況外,乙方員工必須符合以下條件:1.身體健康,精神狀態良好,并具有合格有效的健康證;2.具有初中或以上學歷。能有效和清楚地口頭和書面表達自己;3.未患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染病(包括病原攜帶者),活動性肺結核化膿性或者滲出性皮膚病以及其他有礙食品衛生的疾病;4.未患有職業病鑒定委員會鑒定的職業病。

(六)教育乙方員工遵守中華人民共和國法律法規和甲方的工作規章制度。

(七)乙方在本合同的執行期內應保守甲方的各項商業秘密,不得將有關資料透露給任何第三方。乙方應教育員工保守甲方的各項商業秘密,如因乙方員工的原因(經甲方允許事宜除外)導致甲方有關的商業秘密泄露,乙方應承擔相應的法律責任。

(八)乙方應根據當地政府的有關規定,按月支付其員工的工資,為其員工按規定投繳社會保險及支付其他國家規定相關費用,乙方支付員工的工資不得低于當地政府最低工資規定。

(九)乙方應遵照甲方的制度進行生產管理,并且處理員工與勞動、人事相關的事宜,包括考勤制度的建立、員工離職和違紀處理等。

(十)乙方應教導其員工嚴格按照甲方的工作描述,生產操作規程等質量標準進行工作。意外產生的工傷、經濟補償、勞動爭議等均由乙方承擔。

(十一)除非征得甲方許可,乙方不能隨意調換其員工的工作崗位,更不的隨意召回其員工(乙方員工辭職除外)。

(十二)因乙方員工所造成乙方外包工作崗位的空缺,乙方應自接到通知后2個工作日內補齊。

(十三)乙方人員在工作期間發生工傷,乙方應承擔工傷認定申請和勞動能力鑒定申請,以及協調工作,甲方應積極配合。工傷認定申請和勞動能力鑒定申請結束后,由乙方按照《工傷保險條例》的有關規定承擔用人單位的'義務,并按有關規定執行。

三、費用的結算及支付:

(一)甲方按照甲乙雙方所約定的標準和方式為乙方員工結算勞務服務費用:根據雙方的約定:本費用包含乙方員工的工資、保險、乙方的管理費用等雙方所明確的所有費用。具體結算參見合作雙方月度所傳遞的費用結算清單及明細。

(二)乙方管理人員應及時與甲方相關管理部門確認員工的工作表現。

(三)甲乙雙方同意上月1日至上月30日為勞務費的正常結算周期,乙方向甲方開具相應金額的勞務發票,甲方于每月15日前按時付給乙方上月度勞務服務費用。

(四)正常情況下,乙方應保證按甲方的檢驗計劃完成生產。

(五)如甲方發現乙方所完成產品未能滿足甲方質量規范,乙方應采取有效措施及時更正。

四、違約責任:

(一)如乙方提供虛假資質證明材料,不具備履行本合同的合法資質的,甲方有權立即終止本合同,給甲方造成損失的,乙方應承擔賠償責任。

(二)如乙方未按本合同規定期限提交乙方派往甲方工作的員工的有關證明材料,又無正當理由的,甲方有權單方終止本合同,給甲方造成損失的,由乙方予以賠償。

(三)如乙方未按本合同規定與員工簽訂勞動合同,或拖欠員工工資,或支付員工的工資低于當地最低工資規定,甲方可責令其限期改正;乙方逾期未改的,甲方有權單方終止本合同,給甲方造成損失的,由乙方予以賠償。

(四)甲方無故未按期支付乙方本合同項下的勞務服務費用超過10個工作日的,乙方有權終止本合同;給乙方造成損失的,由甲方賠償損失。

(五)乙方違反中國有關法律法規和本合同的其他規定的,甲方有權終止本協議的履行;給甲方造成損失的,由乙方賠償損失。

五、合同期限:

本合同期限自年月日起,至年月日止。合同期滿前日內如甲乙雙方均未提出終止本合同,雙方本著互惠互利的原則在本合同期滿前日內簽署新的合同。

六、如因不可抗力,致使本合同不能履行時,甲乙雙方均有權提前終止本合同。

七、甲乙雙方除因書面協商一致外,任何一方均不得將本合同中權利和義務轉讓給其他第三方。

八、爭議及未盡事宜:

(一)關于本合同的任何爭議,甲、乙雙方應協商解決,不能解決的,任何一方均有權向有管轄權的法院起訴。

(二)本協議未盡事宜或與國家有關法律、法規、規定相悖的,均按國家有關法律、法規、規定執行。

(三)任何一方就對方針對本合同項下任何條款的違約行為的自動棄權或重復性棄權不應被視為是對下一次針對同一條款的違約行為、或針對其它條款的違約行為的棄權。

(四)本合同在履行過程中,如甲乙雙方所在地區勞動力價格及用工成本進行顯著調整(如當地最低工資標準、員工福利待遇發生顯著變化的等等),甲乙應本著友好平等協商的原則,積極予以解決。本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力,自雙方授權代表人簽字/蓋章之日起生效。

甲方:

乙方:

日期:

文檔為doc格式。

勞務外包合同能簽嗎篇七

立約方:________________________(以下簡稱甲方)

立約方:蘇州康利餐飲管理有限公司(以下簡稱乙方)

根據《___合同法》及其他有關法律規定,甲、乙雙方就食堂承包事宜經共同協商,達成如下協議:

1、甲方免費提供廚房、廚具、餐具等完整配套設備,以及水、電、燃料,并為乙方廚房員工解決住宿。

2、承包期內須添置或更換的設備,由乙方提出,經甲方同意后由甲方負責。

3、所有廚房工作的員工,工資和福利均由乙方負責。

1、甲方權利及義務:

a、甲方按承包合同規定,監督乙方經營、履行合同,做好指導和協調工作。

b、甲方對乙方進菜、配菜、營養搭配、服務水平及狀況進行監督,并有權要求乙方及時整改。 c、甲方應協助乙方維護食堂治安秩序,并加強對員工的教育。

2、方權利及義務:

a、乙方負責食堂的經營管理,具體包括食堂人事、菜肴的搭配與制作、就餐環境、衛生服務等。 b、乙方必須遵守國家和地方有關環境和食品衛生標準,嚴禁供應腐爛變質的食品,并保持菜肴的新鮮和衛生。

c、乙方必須按時、按質、按量供應各餐,并做到新鮮可口、花樣翻新、營養搭配合理。

d、督促廚房員工遵守國家法律法規、廚房紀律及廠規廠紀。未經允許不得擅自進入廠家車間及倉庫。

員工每人每天伙食標準:其早餐___元,中餐____元,為___大葷___小葷___素;晚餐___元,為___大葷___小葷___素;夜宵___元,為___大葷___小葷___素。米飯及湯任食,但不可浪費。 四、 結算方式:

甲方印制就餐券,發給員工就餐。乙方則依據收回的就餐券,于每月1號向甲方結算就餐費用。經雙方核實后,甲方于每月的10號之前將上月的伙食費支付給乙方。

1、因乙方提供不潔食物造成甲方人員食物中毒,經執法機關及醫院確認屬實后,一切責任由乙方承擔。

2、甲方若未按時結清乙方伙食費,應承擔違約金。(比照銀行逾期付款處理)

3、若發生特殊情況,必須終止合同,應提前30天以書面形式通知對方,如未按規定終止合同的,違約方應承擔相應的違約責任。

自____年___月___日至____年____月____日止。經雙方簽字蓋章后,即時生效。

因執行該合同發生爭議時雙方應協商解決,協商不成立時,可向人民法院訴訟。合同正本一式二份,甲、乙雙方各執一份。

甲方簽章: 乙方簽章:

承辦人: 承辦人:

勞務外包合同能簽嗎篇八

甲方:

乙方:

根據《中華人民共和國合同法》和《建筑工程承包合同條例》的有關精神,經甲乙雙方協商,甲方同意將本項目的_____工程的勞務承包給乙方,為明確雙方權力與義務,特簽訂如下協議條款,供雙方共同遵守。

一、工程名稱與地點。

該工程為長沙某學校教學實驗樓工程,地點在長沙市體育新城。

二、承包方式與要求。

該工程甲方采取分工種,單價組合成總價的形式,以包稅、包工、包食宿方式承包給乙方。要求承包隊伍具備勞務承包資質,主要工種要有上崗證書,并且編制人員花名冊交甲方存檔備查。

三、工程承包單價與內容。

經雙方協商,該_______工程按_______元/(m2、m3、t)的承包單價由乙方進行承包,其承包單價包括以下內容:完成建設方提供的全套施工圖紙、交底紀要、變更的有關施工的全部內容;現場規整與清理;200米范圍內地面水平運輸;制作設備的維護、保養;材料的節約;與其他隊伍配合等內容。

四、工程質量與安全。

根據業主要求,該工程質量要求達到優良,因此單項承包必須確保優良,如本工程質量被評定為優良工程,甲方適當給予獎勵,如承包單項評定為不合格,由乙方進行返工修理直至合格,其返工的一切經濟損失由乙方承擔,并從乙方勞務結算中扣回。

乙方施工人員必須服從甲方管理人員的安排,必須嚴格遵守《安全操作規程》,為使工人增強安全意識,帶隊及班組負責人每天安排工作量,要進行安全交底教育,強調安全操作,帶好安全帽,裝好安全網系好安全帶,做好各項安全防護工作,杜絕安全事故的發生。凡因乙方原因造成的安全事故均由乙方負責,甲方不承擔任何經濟、法律責任。

五、文明施工與獎罰。

乙方進入施工現場人員必須遵守文明施工手冊,在自己承包的范圍內做到工完料盡場地清,嚴格把好材料節約關,不準亂鋸、亂丟、浪費材料,如發現在分清責任后給予罰款。同時,乙方負責人必須管好自己的隊伍,長沙市以外的人員,進入現場前,辦好“暫住證”,嚴禁有“非典”疑似病人進入施工現場,嚴格遵守治安管理條例,違者予以罰款,乙方人員必須服從管理人員指揮,遵守工地一切規章制度。將身份證、計劃生育證報甲方。未滿法定年齡,不得來工地做工。如所有違反規定者,參照項目部相關規定處罰。

六、付款方式與工期。

該工程乙方隊伍進場后,其先期費用由乙方負責,甲方根據工程進展情況借給乙方一定數量的生活費,主體封頂付至勞務費的50%。工程竣工付至勞務費的70%。辦完工程結算付至勞務費的90%。留10%待保修期滿后一個月內付清。由于該工程工期緊,而且業主獎罰嚴勵,為確保工程按工期竣工竣工,故乙方進場須交納工期保證金_______萬元。乙方在施工現場必須按照甲方確定的工期控制點,認真組織,精心施工,保證工期目標的實現,如因乙方原因造成工期延誤。除扣工期保證金外,將根據甲方與業主簽訂的合同給予處罰。

七、雙方權力與義務。

(一)甲方。

1.甲方有權對乙方進行資格審查,對乙方違反合同條款內容實施處罰,經濟賠償及辭退的權力。

2.甲方根據工程要求,安排乙方實施工程承包內容,乙方應無條件遵照執行。

3.甲方提供給乙方盡可能方便的.施工條件,并按勞務合同約定和業主付款情況支付勞務費。

4.甲方對乙方提供來的施工作業人員實行實名制,建立健康狀況檔案,對有殘疾及智力障礙的作業人員一律清退,不得入場施工。

(二)乙方。

1.乙方必須向甲方提交符合承包資質并有權對甲方提出合法要求,主動承擔合同內容的全部工作,確保工程質量。

2.乙主必須按甲方的要求進行安全生產、乙方不得擅自違反安全操作規程,對于違反安全操作規程出現的人身傷害及死亡事故,乙方必須承擔全部責任,甲方概不負責。

3.乙方有權拒絕甲方不符合安全生產要求的指令,并提出自己的見解,供甲方參考。

4.乙方不得使用殘疾及智力障礙的作業人員,不得瞞報,私自使用。同時乙方應提供人員名單、身份證。

5.乙方要管好自己的隊伍,不得在工地及之外進行違法犯罪活動,如賭博、賣淫等。一旦造成的犯罪的后果,甲方概不負責。

6.為確保工期,乙方必須按甲方要求,保證工程足夠的勞動力,不得消極怠工。

八、違約責任與其他。

1.以上條款雙方必須嚴格遵守,任何一方違反或造成工程停工,必須追究違約方責任。

2.如因乙方原因損害公司信譽、現場設備及對工程造成一定經濟損失,甲方有權要求乙方賠償全部損失,并從承包勞務費中扣除。

3.屬于乙方自備設備,自帶工具用具等,乙方必須自己保管,不得因此對甲方提出其他要求,更不得找借口影響開程質量和進度,由此造成的損失由乙方承擔。

4.本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經雙方簽字后生效。本協議一式二份,雙方各執一份,具有同等法律效益。

甲方:

乙方:

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