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中職生職業生涯規劃書前言篇一
【摘 要】目前,我國面臨勞動參與率較高的技能型勞動力供給不足的嚴峻境況,要從根本緩解此情況就需要職業教育培養和輸送高素質技能型人才,作為職業教育主體的學生更應該明確自己未來的就業前景和發展方向,特別是對于中職而言,中職生職業生涯規劃教育顯得尤為重要。本文論述了《職業生涯規劃》課程及教學中存在的問題及解決策略。
隨著社會經濟的飛速發展,職業教育的發展已經成為促進轉方式,調結構和民生改善的戰略舉措,對提升勞動大軍就業創業能力、產業素質和綜合國力,意義重大。目前,我國面臨勞動參與率較高的技能型勞動力供給不足的嚴峻境況,要從根本緩解此情況就需要職業教育培養和輸送高素質技能型人才,作為職業教育主體的學生更應該明確自己未來的就業前景和發展方向,特別是對于中職而言,中職生職業生涯規劃教育顯得尤為重要。因此,20xx年教育發布了國家規劃課程,在中職一年級開設《職業生涯規劃》課程,但受學科自身定位、師資水平、教學形式等影響,中職職業生涯規劃教學教育活動中仍然存在較多的不足與缺陷,急需改進和完善。筆者就職業生涯規劃教學中存在的一些問題及解決措施進行淺析。
1.《職業生科規劃》課程自身體系缺乏階段性
《職業生涯規劃》課程針對的是中職一年級的新生,這個層次的學生年齡大多處在16歲左右,他們的認知水平存在一定的局限性,加之剛從普教中出來面對陌生的職業教育,陌生的專業,一方面,他們處于迷茫之中,對自己缺乏清晰的定位,另一方面,他們已經明確選擇了專業,決定了未來發展的方向,這種情況下,沒有讓學生明確定位,了解自己所選專業的發展前途和方向就開始講授職業和職業生涯,學生將缺乏學習職業生涯的興趣和主動參與性。
2.《職業生科規劃》課程自身體系缺乏連續性
《職業生涯規劃》這門課程只是在高一上學期開設,而筆者認為對于中職學生而言,職業生涯規劃的學習應該是一個持續性的過程,職業生涯規劃需要不斷的進行調整和完善,如果說中職一年級是對自己專業的被動適應過程,而中職二年級就是對自己專業的主動深入過程,由于面對三年級即將出去就業實習的壓力,二年級學生開始主動關注本專業在該地區的就業形勢和就業前景,思考自己未來,更能對自己的職業生涯有清晰的認識,在這過程中會,他們也會產生困惑,這就需要繼續開設職業生涯規劃課程以便教師對他們進行指導。
3.職業生涯規教育教學專業師資缺乏
國家由上至下對職業教育的重視加強,職業教育快速發展,部分普教的老師進入職業教育擔任文化課教師,他們雖然教育經驗豐富但是長期從事地理、化學、物理的教學工作,轉為職業生涯規劃的教學專業不對口,在一定時期內顯得不能適應。加之,對于職業學校來說師資水平是其核心競爭力,而專業教師的專業技能和整體素質又是重中之重,因此在職業學校相對注重對專業教師的培訓和考核,對文化課教師的重視力度不夠,這樣的雙重因素造成了這門課程的師資力量專業程度較差,教師沒有系統掌握中職生心理的普遍規律,不能夠結合學生身心發展提出有建設性的意見和建議。
4.職業生涯規劃教學方法單一,缺乏個性化和實踐感知
教學方法要適應現代職業教育發展的需要,能提高學生的全面素質、培養學生創能力和實踐能力。對于《職業生涯規劃》課程的教學區別于一般的基礎學科教學,這門課程要讓學生在對本專業產生濃厚的興趣之下或者培養出學生對專業的興趣,才能對學生進行本專業方向的引導,學生才會主動尋求專業發展和以后職業發展的方向,《職業生涯規劃》課程主要是有教師在課堂上對學生空洞的講授,顯然不能起到明顯的效果。每個學生的興趣愛好、自身實際情況也存在一定的差異,在講課時教師絕大多數都是按照一個模式進行規劃和講授,忽視了個體的差異性。
1.完善《職業生涯規劃》課程體系。
職業生涯規劃應該貫穿于中職生在校兩年的學習,第一學期主要幫助學生了解自己所學專業并培養對專業的興趣,解決對所學專業的無奈和迷茫,第二學期讓學生充分認識自我,將本專業的發展要求與自身情況結合,引導選擇適合自己的道路,如就讀高考班、就業班等。第三學期學生不斷完善自我,樹立和培養良好的職業道德意識和精神。第四學期積極為學生提供就業的信息,提升學生就業信心,提前教會學生如何處理就業和工作中遇到的部分問題。這樣職業生涯規劃才能和學生的職業發展緊密聯系,真正引導中職生樹立職業意識和形成切實可行的職業生涯規劃。
2.提升職業生涯規劃教育教學的師資力量。
加強對參與職業生涯規劃教育教學的教師進行系統化、專門化的培訓,組織學習課程的基本理論、職業生涯課程資源開發方法、教學方法。培訓教師職業生涯規劃輔導和職業指導咨詢的方法,引導教師密切關注當前職業生涯現狀、方法和成果,通過培訓要求教師能具備現代職業生涯規劃理論知識、課程技術和心理學常識,提升利用各種資源開展課程教學活動的水平。開展校內教研,制定有計劃的教研活動,提高教師的教育教學理論水平、職業生涯規劃指導的實踐水平與科學評價學生職業生涯規劃的分析能力。開展校外拓展組織教師帶著教育教學一線課題到企業見習,讓教師了解和熟悉企業文化,偽科學的指導學生積累豐富的課程素材。
3.優化教學過程,探索教法。改變職業生涯規劃教學單一的說教模式。通過多方位的教學幫助學生尋求性格、興趣、理想、特長、專業等因素與職業的最佳匹配,使學生做到心中有數,明確自我。真正了解自己的優點和缺點,優勢與劣勢,根據主客觀條件設計出自己的合理、可行的職業生涯發展方向。為提高學生極大興趣,發揮積極作用,教學方法就要以學生為主體,采取靈活多樣教學方法,注重教學過程構建。
4.開設第二課堂,組織校內外實踐教學。調動學生的積極性職業生涯規劃要走出課堂,充分實踐,在學生在校期間根據學生實踐的需要,整合校內資源,組織開展各種類型的學術科技類和專業競賽類等活動,并將這些活動分別與相關課程有機結合。邀請優秀畢業生或企業的成功人士到學校講述自己的職業發展道路,充分利用學校與用人單位合作的平臺,主動走出去,在企業、學校、社區、基層單位建立學生社會實踐基地,讓學生充分了解自己規劃的職業需要具備什么樣的專業技能和職業素養。
總之,職業生涯規劃是一座橋梁,幫助學生搭建從校園到職場的道路,只有通過完善課程體系、提升師資力量、改善教學方法、組織校內外實踐等方法,才能更好地的發揮其作用,引導學生樹立合理的就業觀念,培養對專業的興趣,形成良好的職業道德,為自己人生的發展規劃出明確、正確的方向。
中職生職業生涯規劃書前言篇二
近年來,中職畢業生的高就業率一向是社會關注的熱點,但其就業的穩定性、就業質量不高也是不爭的事實。究其原因,主要是中職生在專業選擇、就業定位和未來發展等方面普遍存在著較大的盲目性,很多學生對自我的未來職業缺少規劃,不明白將來該做什么,要做什么。由此可見,做好職業生涯規劃是十分重要的。那么,中職畢業生該如何做好自我的職業生涯規劃呢本人認為應當把握以下幾個方面的要點:
在職業生涯規劃的過程中,中職學生應當從職業需要的角度去分析自我,明確自我適合干什么,能干什么,僅有在認識了自我個性、自身條件的情景下,才能對自我有一個準確的定位。就如個子矮的人不能成為杰出的跳高運動員,即使彈跳力好也于事無補,而個子太高的人當舉重運動員必須會吃虧。
在分析自我的過程中,既不可高估自我,覺得自我有多么的了不起,又不能妄自菲薄,覺得自我樣樣都不如人。要客觀的認識自身條件,了解自我的優勢和不足,這樣才能使自我理性地應對紛繁復雜的職場,規劃好自我的職業生涯。
在了解自身條件的基礎上,中職生還應當了解自我所處的環境和變化的趨勢。個人所處的家庭以及所生活的地區,供給個人發展的機會是不一樣的。如,有的學生家庭條件好,自我畢業后想繼續深造,他能夠按照自我想法去做。有的學生家庭比較困難,可自我又想畢業后繼續升學,繼續上學是不允許的了。那么在規劃職業時,能夠先選擇就業,后再去學習,也能夠一邊就業,一邊求學,完成自我繼續學習的愿望。
總之,充分認識自我,對將來的職業選擇和傾向起著至關重要的作用。
中職生在完成了認識自我后,接下來的任務就是給自我一個合理的定位——確定職業目標。僅有確定了職業目標,你才能理性地去選擇職業。
那么怎樣確定自我的職業目標呢職業目標的確定,既不能定得太高,太高了,工作找不到;也不能定得太低,太低,又覺得無法展現自我的本事。
確定職業目標要看社會經濟發展的實際需要,個人所處的就業環境,看這個職業對從業者素質的要求。所以,中職生要明白國家經濟發展的大趨勢,了解本地區的經濟特色和未來發展趨勢,盡可能利用區域的經濟發展機遇,了解市場需要什么人才、當地有什么資源能夠利用、哪些人際關系資源有助于實現職業夢想等,必須做好準備,待機而動。
僅有“知己”——全面了解自我,“知彼”——了解就業環境和職業需求,才能選擇目標,確定目標。
職業夢想既應當有遠期的目標,也應當有近期的具體目標。列寧說過:“要向大的目標走去,就得從小的目標開始。”遠期的目標,不可能一揮而就,需要努力攀登一個個的階梯,才能到達夢想的頂峰。所以,職業生涯規劃中要有一個個具體的階段目標。
對于中職生來說,除了科學合理地規劃職業生涯發展的遠期目標外,更應當關注階段性目標。古人說:“千里之行,始于足下”,僅有從具體的一個個階段目標出發,才能一步一個腳印地前進。所以,制定階段目標時需要注意以下幾點:
1、目標必須是“跳一跳”才能獲得。
“跳一跳”,即必須為之付出努力、必須為之拼搏,不是輕而易舉能到達的。
中職生在制定階段目標時,不能把目標定得太高,太高了,經過努力拼搏完成不了,就會有挫敗感,容易產生悲觀情緒,失去信心,從而放棄目標。階段目標也不能定得太低,太低了,目標是容易到達,可太容易得到的東西就不會珍惜,也不明白珍惜。所以,中職生在制定階段目標時,要從“跳一跳”就能到達目標開始。
2、目標要切合實際。
階段目標經過努力能到達,可望又可及,不能脫離自身條件,不能脫離社會現實。
天上的彩虹很美,如果讓我們把它摘下來,這是不可能實現的。制定階段目標,不能把某種不切實際的欲望當作要付諸行動的目標。否則,這樣的目標必定指向失敗。
中職生在制定階段目標時,要根據階段目標對職業本事、思想品質、日常行為習慣等方面的要求,制定與自身興趣、性格、本事等個性特點相匹配的目標。脫離自身條件,脫離社會現實的目標是不可能到達的。
3、目標要具體、明確。
階段目標要十分具體,不僅僅要證明需完成的任務、所能到達的狀態,還要列出措施,并保證措施明確、得當、有可操作性,切忌空洞、不著邊際。
中職生在制定階段目標時,要有比較明確的時限,或者3-5年,或者1-2年,如果沒有具體明確的要求,就等于沒有目標。僅有具體、明確并有時限的目標才具有行動指導,才會有激勵的價值。
階段目標是實現職業夢想的重要保證,而各階段目標之間的關系應當是階梯形的,前一個目標是后一個目標的基礎,后一個目標是前一個目標的方向,所有的階段目標都指向遠期目標。
要使職業生涯規劃行之有效,就應當對職業生涯規劃的具體資料和計劃的實施情景進行定期檢查,及時發現各種情景的變化,不斷地進行自我反省,從而修正職業生涯目標,改善職業生涯策略,更好地實現自我的職業夢想。
中職生要實現自我的職業夢想,在進行職業生涯規劃時,必須與時俱進,在不斷學習提高的同時,還要根據職業發展的動態,適當調整職業發展方向。三百六十行,行行出狀元,只要有科學合理、合身的職業生涯規劃,相信中職生也必須能獲得成功。
中職生職業生涯規劃書前言篇三
中等職業學校應該根據不同行業對學生職業素質的要求,以任務為引領,活動為導向,構建職業生涯規劃教學內容體系。在教學過程中,教師可以通過課文引導法、張貼板法、討論法、情景教學法等引導學生認識職業生涯規劃教育的重要性,了解制訂職業生涯規劃的過程,同時采用檔案袋評價法記錄學生的職業成長過程,促進學生職業成長.
20xx年,教育部辦公廳印發《大學生職業發展與就業指導課程教學要求))(高教司[20xx年17號),明確提出從20xx年起倡導所有普通高校開設職業發展與就業指導課程,并作為公共課納入教學計劃。大多數中職學校在人學新生中開設了職業生涯規劃課,筆者根據中職學校培養目標和學生的實際情況,結合自身教學實踐,在教學內容、教學方法、教學評價等方面進行了探索。
首先,職業生涯規劃課教學要教育學生立足人生,做好全面設計,分步實施。大要訂出十年、五年、三年、一年計劃,小要訂出一月、一周、一日的計劃。計劃訂好后,再從一日、一周、一月計劃實行下去,直至實現一年目標、三年目標、五年目標、十年目標。
其次,通過職業生涯規劃課教學幫助學生充分認識、了解和評價自己。幫助學生在職業目標與本人能力之間尋求最佳匹配,以技能最佳化、性格最優化、興趣最大化、環境最有利化等信息為依據,尋求性格與職業的匹配、興趣與職業的匹配、特長與職業的匹配、專業與職業的匹配,使學生做到心中有數。職業生涯規劃課教學的目的絕不僅僅是幫助學生按照自己的能力條件找到一份適合的工作,更要幫助學生真正了解自己的優點和缺點,根據主客觀條件設計出合理、可行的職業生涯發展方向。
以往中職學校職業生涯規劃課的開設多是模仿本科院校,教材也大多是本科院校使用的原本或縮減本,教學大綱沿用專業教育模式,以知識傳授和考核為主,教學效果不明顯。20xx年,學校根據學生實際情況和職業生涯規劃課教學的現狀,邀請行業、企業專家對學生的職業素質進行分析,將專家提出的職業素質要求匯總成表,根據’f職業素質分析表“中的能力、態度、素養要求,打破傳統的知識傳授為主的編寫方式,以任務為引領、活動為導向,重新構建職業生涯規劃課程教學內容體系。在內容安排上,共設置”自我認知:自己了解自己嗎?”、”職業探秘:什么職業適合我?”、”社會巡禮:環境允許我做什么?”、”職場分析:我的職業規劃是什么?”和’。如何調整我的職業生涯規劃?”個任務。每一個任務都設計了相應的活動,列出具體的活動要求,提供完成活動必需及可選的理論知識、心理測試、實踐練習等內容,注重對學生學習、溝通、協作等能力的培養。在內容編排上,充分考慮中職學生的認知規律和心理特點,配有大量的插圖,并設置”實話實說”、”每日感言”和“教師寄語”等互動環節,激發學生的學習興趣,使學生輕松學習、愉快學習。
通過開展教學設計研討會、師生座談會等進行教學分析,根據學生實際情況和該課程的性質選擇理論與實踐相結合,教學互動的教學方法。教師在教學過程中通過課文引導法、張貼板法、討論法、情景教學法等靈活多樣的方式,引導學生認識職業生涯規劃的重要性,了解職業生涯規劃設計的過程。通過教師的講解和引導,學生根據教學安排,積極開展自我分析與評價、職業探索、社會實踐與調查、小組討論等活動,提高對自我、職業和環境的認知,制訂合理的職業生涯規劃。
1、課文引導法
課文引導法就是教師利用精心組織的(不是傳統的課文)課文引導學生獨立學習和探索。學生通過閱讀這種課文可以明確學習目標,明確了解應該完成什么任務,學會什么知識,掌握和使用什么技能,以及怎樣去完成。在課文引導下,學生需要主動去查閱相關資料,收集相關信息,解答引導課文中的相關問題。
2、張貼卡片法
張貼卡片法是在張貼板面上展示學生或教師填寫的有關討論和教學內容的卡片,通過添加、移動、拿掉或更換卡片進行討論,得出結論。在教學過程中可以分小組進行相關問題討論,將討論結果和想法用關鍵詞寫在卡片上,并由教師、學生代表或學生自己粘貼在張貼板上,師生對卡片進行添加、移動、分組和歸類,進行互動,進而得出必要的結論。
3、集體討論法
集體討論法是一種群體式交流過程,也是一種內涵豐富、挖掘潛能、智慧互補、集思廣益的教學方法。在教學過程中通過對某一任務的討論,讓學生各抒己見,相互評價、啟發、補充,發現疑問,通過討論來解決問題,如此循環,使學生得到比較完整、深刻的認識。
4、情景教學法
情景教學法是教師根據教材內容所描寫的情景,創造出形象鮮明的ppt畫片,輔之以生動的文學語言,并借助音樂的藝術感染力,再現課文所描寫的情景,使學生如聞其聲,如見其人,如臨其境,師生就此進行一種情景交融互動的教學活動。教師通過展示課件和對學生進行提問,盡可能讓學生運用各種感官去感知學習內容,使信息的獲取最大化,從而加深對學習內容的印象,把課文內容與社會現實、情境聯系起來,幫助學生形成正確的、深刻和長期的理念。
在評價方面,建立檔案袋評價法,主要從學生對知識的理解和掌握程度以及實際形成的職業生涯規劃能力兩方面進行評價。評價采用過程評價和結果評價、定量評價和定性評價相結合的方式。主要是加強過程評價,記錄學生的自我認知、職業認知和職業決策過程。對于知識掌握,可以使用是否完成等量化的評價方式,而對于實際操作能力可以通過學生自我評價、學生之間互相評價以及教師和學生的互動訪談等方式進行。
中職生職業生涯規劃書前言篇四
一腔熱血育桃李,三尺講臺寫春秋!
“凡事預則立,不預則廢?!苯處熒氖且粋€意義深長的生涯,我們的生命在學習中成長,在付出中完成??茖W合理的職業生涯規劃,將使我們的個人生涯獲得極致的發展。同時,也為了能夠進一步開掘自身潛能,主動、積極健康地發展,實現的人生價值。更好的做好一名人民教師,特制訂我的職業發展規劃書。
了解自我是教師職業規劃的首要步驟。也許認識自己很難,但是只有清醒地認識自己,才能取得更大的發展!
優勢方面
1、敬業愛生:忠于教育事業,熱愛教育事業;理解學生、信任學生、尊重學生,相信每個學生都能成才。
2、善于讀書,包括理論知識和先進的教學理念。
3、比較容易接受新的東西,勇于探索、能吃苦、有上進心。
不利因素
1、平時忙于事務性工作加之個人身體健康原因在一定程度上造成了對教育事業深入研究的時間不夠寬裕。
2、工作中單憑自己的教學經驗,借鑒他人和外地的先進經驗不夠。
3、對于科研還是停留于表面,沒有能夠深入的實施,自己還沒有走在科研型教師的起點上。
總體目標:
教書育人,為人師表,加強修養;立足崗位,終身學習,提升專業素質;學以致用,轉變教育教學方式,利用5—15年的時間,成為科研型教師。
具體目標:
一是教育觀念的更新:
二是探索適合自己的課堂教學模式。
三是樹立終身學習的態度,切實提高自身業務素質。
四是增強科研意識,為專業化發展提供強大的源動力。
教育觀念的更新:
學習先進教師的教育教學觀念和先進的事跡,真誠對待自己所從事的職業,把教育教學真正作為事業,踏踏實實奉獻教育,誠心誠意關愛每一個學生,用“愛”塔起教育的基石。用自己的學識魅力和人格魅力,贏得學生的信任,點燃學生的興趣,促進學生的健康、快樂成長。
探索適合自己的課堂教學模式
用新的理念指導自己的課堂教學,讓我課堂動起來,成為學生施展才華的主陣地。通過課堂教學實踐,形成自己的教學風格,探索自己的課堂教學模式,大膽創新,總結經驗,不斷求索。通過自己的教學藝術,吸引學生的追求,讓我的課堂成為沒有一個不學習的孩子,沒有一個無收獲的孩子。
樹立終身學習的態度,切實提高自身業務素質。
發揚主動學習、善于學習、科學探索的進取精神,進一步學習科學學科專業理論知識,提升自我的專業水平和處理教育、教學實際問題的能力。工作中不斷學習,學習專家的經驗,讀經典之作,充實自己的水平。教育教學過程中,不斷反思,不斷創新,不斷總結,積累知識,自我發展。同時,多聽老師的課,做到邊聽邊想,學習別人的優點,克服自己的不足。還要與學生一塊成長,是謂教學相長,這樣才能成為學生的老師。在教學實踐中不斷自我充實與更新。
增強科研意識,為專業化發展提供強大的源動力。
廣泛收集閱讀教科研信息。時代在創新,要求教師也要創新。在以后的工作中,不僅要提高能力,積累經驗,總結方法,還要培養自身的創新意識,真正實現創新教育,做一名優秀科研型教師。
適應期(1994—1995)
拜師學習,并逐漸認同教師的職業責任,實現由師范生向教師角色轉變。逐漸熟悉備課,上課,輔導,批改作業,考試測驗等教學常規性工作;通過課堂教學,不斷地把教學知識轉化為教學能力。這個階段是教師生涯的第一站,可以說是在三尺講臺上"立住腳"。
過關期——練就教學基本功階段
(1996—1998)
形成了過硬的基本功,具備了獨立的教育實踐能力,成為勝任學科教學的教師??梢哉f是在三尺講臺上"站穩腳"。
達標期——形成經驗和技能階段
(1999—20xx)
開始認同教師的職業價值,逐步樹立現代教育觀念,形成了自己的一套教學設計,教法和學法指導等教學方式,從而構建了自身經驗體系。成了當地小有名氣的經驗型或技能型教師??梢哉f在三尺講臺上"站好腳"。
徘徊期——個人成長的“徘徊階段
(20xx—20xx)
一頭扎入對教育理論的學習,不斷進行,蓄勢待發??梢哉f在三尺講臺上"上下求索"。
成功期——“成名”階段
(20xx——20xx)
用現代教育理論指導自己的教學實踐,并對學科教學有獨特見解,形成了自己的教學特色和風格,成為學科教育專家。具有較強的教科研能力,學科指導能力,而業績突出,被評為省,市的教學能手、優秀教師,成為"名師"??梢哉f,在三尺講臺上"游刃有余"。
輝煌期——“成家”階段
(20xx——20xx)
在理論上,對教育有深刻的理解和感悟;在實踐上,在做好“經師”的同時,更注重做好“人師”,形成自成一體的教學流派。同時,在對教育有深厚的積淀基礎上形成自己的教育理念,在教學研究和實踐上不斷創新,能高屋建瓴地審視教育教學問題,最終成為教育“名家”。實現在三尺講臺上"大放異彩"
“選擇它就要喜歡它”一直是我秉承的信念?!凹热贿x擇了遠方,就只能風雨兼程!”做教師,我也曾后悔,但是,十幾年風風雨雨,體會到同事間的默契支持,看到學生成長起來的欣慰,我要說:做教師,我要做得很精彩!做教師,我無怨無悔!
中職生職業生涯規劃書前言篇五
作為一個中職生,我們更早一步地規劃未來,制定目標,為自我即將踏出社會作鋪墊。在這個時候,如果對自我的目標不清晰,就好像上司說隨時裁員,微軟離破產永遠僅有半年,醫院告訴家屬病人可能隨時醒來,又可能永遠不醒。未來一片迷霧,讓人心里永遠定不下心神,又怎樣能好好學習好好工作呢由此看來,制定職業規劃對于我們中職生來說有多么重要與不平常啊。
此刻這個社會,職業規劃必不可少,此刻的學習是為了將來的生活,為了未來能在社會中安穩地生存,僅有試著為自我擬定一份職業規劃,才能將來在社會上立足時不慌不忙,冷靜地照著自我設計好的路線走,不必愚蠢地浪費時間。中國是個人口擁擠的大國,就業難是個普遍的難題,若此時不為自我先布置好前程,又怎樣能到時再社會上占據一席之地所以,我在此為自我寫一份職業規劃書,設定目標,才有動力。
經過對自身良好的剖析,理性的思量,我透析自我的性格,更全面地思考了未來,于是,我寫下了如下的職業規劃書:
人的一生中,夢想總會隨著思想的成熟而變化。從很小的時候開始,我就擁有了許多夢想,但小時候的離奇夢想,又怎能搬到現實當中來,所以,經過深思熟慮后,我下了決心,選定了一個明確的目標——平面設計師。
我喜歡繪畫與計算機,從小就喜歡設計各種各樣稀奇古怪的東西,我相信,我的興趣愛好能夠成就我的職業,因為這便是我的職業夢想,我熱愛它。
我此刻是一個平面設計專業一年級的在校讀書的中職生,正在初步學習素描和計算機,下個學期,將開始學習我期待已久的平面廣告設計課程,我將一絲不茍,專心致志地學習,不荒廢時間,定要為將來打好基礎,做一個優秀且出色的平面設計師。畢業后在深圳找一份設計師的工作,實現自我的終極目標,開始新生活。
在下,是一個典型的雙子座女孩,好奇心異常強,理解新事物快,喜歡打破常規,這對于設計新事物,有著很大的幫忙,我認為自我十分適合平面設計這門專業,并且必須能勝任。我的性格是比較溫和,低調,有職責心,有公德心,與周圍的人相處十分融洽。在學校,我是個幽默,調節人際關系強的人,教師交給我做的事情,必須全力以赴,做到最好,經常得到教師的贊賞。班里時常要求我們設計手抄報,開動我們的思維,為此,我愈來愈喜歡這個專業,我對自我設計出來的`東西,有成就感。
我認為,先就業,在擇業,是最好的就業方式。先就業,再仔細地尋找與自我最匹配的,最適合自我的工作。這份工作,不必須要高薪,不必須要高職位,最重要的是自我喜歡,并且適宜自我,自我能掌握得當。同時,仍舊要不斷提高自身素質,學習更多的能幫忙提升自我專業的技能,鍛煉自我,豐富生活,為自我創造一個完美的未來。
所以,一開始,我只期望進入一家廣告公司當一個小的設計師,待自我本事得到必須的提升后,再一步一步往高處走,繼而創業。
優勢。
1、性格外向卻溫和,人緣好,待人處世成熟,職責心強,有耐心。
2、興趣廣泛,理解新事物極快,寫作本事甚強。
3、專業基礎扎實,知識了解范圍廣。
劣勢。
缺乏實際工作經驗和社會經驗。
家庭環境分析:我出生在深圳,父母是普通市民,做做小生意,家里經濟本事不太好。我自知這一點,所以從小獨立意識就十分強的我,從初中開始就學會利用暑假寒假的時間,找臨時工作。雖然家里條件不太好,但從小到大,我受的卻是最好的教育,爸爸媽媽期望我勤奮努力,自立自強,他們自我亦為了生計而奔波勞累,為了我和弟弟的學業。父母總是無條件為我們付出,把期望寄托在我們身上,愿我們以后走的道路能夠通暢。一個平凡的家庭,一個平凡的我,都很幸福,很無憂無慮地生活著。家人給我的不離不棄,是我拼搏的最大動力。
我的家人們,都十分支持我學習這平面設計的專業,他們認為只要是我的夢想,我就必須能學習得很好。
學校環境分析:我所就讀的是光明第二職業技術學校,學校設備齊全,并且能夠為我們供給社會實踐機會,能使我們盡快適應社會。
社會環境分析:社會上此刻經濟不景氣,許多大學生畢業后找不到工作。我生活在深圳這個人口眾多的城市,找工作更是難上加難。所以,作為一個中職生,應當意識到競爭的激烈,不要好高騖遠,應當時刻提高自身綜合本事,加強技術本事,具備良好的社會適應本事。唯有不斷增強自身本事,才能在這殘酷的社會中占據一席之地,實現自我的夢想。
1、行業分析:對于廣告設計這個行業,我認為社會對它的需求量愈來愈大。
(1)從市場上看,廣告是眾商家推銷產品的主要途徑。
(2)從企業上看,廣告是各個大小企業競爭的重要武器。
(3)從消費層上看,廣告引導消費,刺激消費。
公益廣告同時還存在教育與指責的作用。
由此看來,廣告起了促進國家經濟發展的作用。在我看來,廣告設計這個行業永遠是無量前途的,人們需要他并依靠它,生活中不可能缺少它,所以,我選擇廣告這個行業,是我經過深思熟慮的,我相信它能使我在社會上立足。
2、職業分析:平面設計師這個職業,環境干凈,氛圍不會緊張,使人較為舒適,待遇好和地位較高,有必須的發展空間??墒?,當前社會上的設計師已經足夠多了,若要找尋設計師工作,可能會比較難。這就需要我們更全面地發展自我,增強技能,并擁有更加突出的特點,令聘請方眼前一亮。
3、地域分析:深圳是經濟特區,是個經濟發達的城市,毗鄰港澳,交通便利,工業區眾多,改革開放仍在進行中。并且趨勢一片大好。
職業定位。
機會因素。
人才市場招聘。
威脅因素。
各大中高職校競爭者的競爭。
優勢。
專業知識功底深。
擁有讓人認可的專業資格證書。
劣勢。
缺乏社會經驗和實踐經驗。
結論:
職業目標。
從事平面設計職業。
職業發展策略。
進入大小企業就職。
職業發展途徑。
實打實干。
具體路徑。
在深圳周邊公司應聘。
時間。
計劃名稱。
總目標。
分目標。
計劃資料。
2010~20xx。
短期計劃。
一二年級要完成學校規定的所有學習計劃,三年級開始實習。
高一:學習基本的美術與計算機。
高二:參加計算機考證與英語考證。
高三:進入社會實踐,參加平面設計比賽,為畢業后的實習做準備。
20xx~20xx。
中期計劃。
(工作五年計劃)。
順利畢業,找到工作。
以積累社會經驗為主,同時儲蓄資金。
前兩年主要是學習強化,打定基礎,后三年在外經歷,磨練自我的意志,本事,增加社會經驗。儲蓄資金為創業做準備。
20xx~20xx。
長期計劃。
(創業)。
工作表現優秀,收集人脈,繼而創業。
創業——創辦自我的廣告公司(或工作室)。
首先在廣告公司打好人脈,必須擔任管理級別的職位,再尋找投資者或合作人共同開辦公司創業,一步一步將公司擴大。
評估調整。
同學們都在說:“計劃趕不上變化?!笔聦嵰嗍侨绱恕B殬I規劃僅僅是一時的計劃,隨時會因為外部因素,環境因素甚至個人因素而不得實現,所以,一份職業規劃書不可能伴隨終身,隨時都有可能要作出調整,或者是一點一點完善,最終邁向成功。
作為一個新時代的女性,應當自立自強,自給自足,為自我的精彩人生做出最璀璨地計劃,一切靠自我,腳踏實地,安安分分,學會生存,努力發展,在業內做出口碑來。從小的目標到大的目標,需要循序漸進,不可操之過急,,先從小公司做起,積累社會經驗,豐富自我的知識范疇,再向大公司求職。
但無論生活變化有多大都好,依然阻止不了我的步伐,依舊會選擇設計師這個職業,憑著對設計的熱愛,我相信我能不留余地地展現我自我,走上的,是陽光大道。
我會按照職業規劃書上的做,并且半年檢驗一次,自我是否做到了當初的計劃。半年,人會有一點的改變,在這個時候去發現自我的缺陷,容易端正態度,改正錯誤。還要將規劃書作出必須的調整,與時代并進,增加自我的新想法,使自我發展得更為得心應手,如虎添翼。
結束語。
我認為,作為一個中職生,就應當盡早地樹立自我的完美的職業夢想,堅定信心,向那個方向行走,不顧一切。想把自我的夢想轉變為現實,是需要付諸努力的,需要辛苦地拼搏奮斗的,若只會紙上談兵,不去行動,那么夢想便永遠都是夢想,絕對得不到實現。所以,僅有趁此刻發奮學習,打好基礎和練好專業,才能擁有完美光明,功成名就的未來。同時我也明白,我的職業規劃是不夠完美的,有待完善,需要隨著社會的變化而變化??墒?,我已經是向我的夢想踏出第一步了,只要以堅定地信念,不放棄,朝前走,一步一個腳印,定能取得成就!我規劃的未來不是夢,總有一天,我會將它實現得讓所有人刮目相看。
中職生職業生涯規劃書前言篇六
:職業生涯規劃教育的功能和內容不足。大多數中等職業學校的職業指導工作主要是圍繞畢業生展開的,對學生氣質內涵的分析、就業觀和價值取向的引導、自我興趣及性格特長的探索、自我能力及自信心的培養以及人際交往能力、團隊合作精神的培養等方面是欠缺的。
中職生 職業生涯規劃
1.1教育對象的分析。
盡管國家大力提倡發展職業教育,但目前來看中職學校的生源情況卻令人不是十分樂觀。大部分學生擇進職校的初衷很盲目,76%的學生是因為“成績不好、考不上普通高中”,10%的學生是為了“畢業后能盡快地找到工作”,而真正為“掌握一種技能”而進職校的學生僅為8%,還有6%的學生根本不想學,是父母不想讓孩子過早的走入社會“逼”著上職校的。這部分學生普遍存在基礎薄弱,學習興趣不強,自我約束能力差,學習的積極性、主動性不夠,對自己學習目標不明確,對自己所學專業缺乏應有的認識,對自己缺乏合理的認知,對自己的未來與前途缺乏必要的信心的特點。
1.2中職生生涯規劃的現狀。
職業生涯規劃(career planning),起源于20世紀初的美國,20世紀90年代中期從歐美國家傳入我國。教育部從中職學校實際出發,在20xx年將職業生涯規劃列為中等職業學校德育課必修內容,20xx年《職業生涯規劃》被確立為一門獨立設置的德育必修課,對20xx年秋季入學的新生實施教育。因此關于中職生的職業生涯規劃在我國可以說是剛剛起步,一切還都處于探索階段。盡管為了幫助中職生就業,各學校也采取了不少措施,如開設了就業指導講座,開展了就業指導咨詢活動等,但大多停留在有關面試經驗介紹的層面,而未觸及整個職業生涯的規劃。在中職學校中從事職業指導工作的大多數是由思想政治教育課教師來擔當,還有一些是從事學生招生就業的.行政人員,他們幾乎沒有受過專業訓練,而一些教師本身就缺乏對職業生涯規劃的深入了解與研究,缺少對新知識、新信息、新工藝、新規范的了解,本身又大多是直接從“大學門”進“學校門”,可以說是沒有在企業、商場上進行專業工作和商場創業磨礪的實踐經歷的,教學中往往不能將市場對專業能力的要求與職業生涯規劃的教學緊密結合起來,致使他們對學生的職業生涯規劃指導性不強,指導質量不高,導致無法開展諸如學生求職心理輔導、職業咨詢和職業傾向度測試等個性化的求職指導,及相關職業測評工具的的使用和測試報告的解讀,使教學效果大打折扣。雖然各個學校對于職業生涯規劃教育的重視程度逐漸加強,在落實開展的過程中方法和手段單一,主要依靠的是一周一節的德育課,教師在授課的過程中往往受課時的限制導致一言堂、滿堂灌,對學生而言缺少實際的指導意義,而有針對性的逐一輔導難度又很大。
當代中職生正處于充滿競爭與變革的時代,他們無不渴望自己的人生能順利成功。面臨著眾多的高校畢業生的沖擊,雖然近年來中職生就業率一直保持著較高水平,但有一半以上的畢業生初次從業崗位與所學專業不對口,52%的畢業生在初次工作半年內就更換了工作崗位,可見中職生就業質量不高。因此加強對中職生進行職業生涯規劃的指導顯得尤為重要。
2.1中職生職業生涯規劃教育是社會經濟發展的客觀要求。
20世紀后期以來全球的經濟結構、經濟形態與經濟增長方式都呈現出了新的時代特征。科技迅速發展,資訊及知識日新月異,成倍增長。市場經濟蓬勃發展,一切生產活動都要依據市場需求進行。企業必須按照市場需求及時調整產品或服務,這就導致了企業對人才需求的易變性。人們的職業從單一化、終身化的職業走向綜合化、多樣化職業。在這種形勢下,中職生不能僅以畢業后找到一份工作為滿足,而更應立足于整個人生來思考自己適合從事什么職業,從事這一職業有哪些要求,在這一職業領域要有怎樣的發展,進而規劃自己在學校的學習和生活,把自己的人生發展與社會變遷緊密結合起來,做到最好的人職匹配。要做到這些,對中職生進行那個職業生涯規劃教育是必不可少的。
2.2中職生職業生涯規劃教育是中等職業教育本質任務的要求。職業教育就是就業教育,這是常人所理解的中等職業教育的主要任務。
倘若僅以此為指導,那么我們在職業教育的過程中將會只注重職業技能的培養,而忽視對學生的動機、興趣、情感、意志和性格等培養,那我們培養出來的只能是符合一時之需的“機械式”工人。無論是個高等教育還是職業教育盡管培養的具體目標有所不同,但其最終追求的都是為了實現人的全面發展。所以職業教育不僅要交給學生掌握一種在社會生存的技能,還應承擔起培養學生全面發展的使命。職業人的全面發展,除了職業專業技能這一硬件條件之外,還包括職業道德素質、職業發展能力、職業紀律觀念、職業規范要求等軟件。中職學校通過對學生職業生涯規劃的教育幫助學生培養規劃自我職業生涯目標、選擇自我職業生涯發展道路、管理自我職業生涯發展過程的能力,促使其擁有終身學習、自我心理調適的能力以滿足學生就業和職業生涯發展及自身發展的需求,為學生擁有成功的職業生涯服務。3中職生職業生涯規劃教育是提高中職生個人綜合素質,滿足自身發展需要的要求職業生涯規劃教育向學生展示了職業生涯發展的形態,幫助學生充分認識自我,了解自身條件和發展方向,發現自己的優勢和劣勢,了解職業對從業者素質的要求,分析自己與之匹配的程度,選擇適合自己的生涯道路,確定生涯目標和規劃人生的發展歷程。因此,職業生涯規劃的過程是在對自己的優勢和劣勢進行綜合分析后,確定目標,并為實現目標不斷努力,使各方面能力都得到鍛煉和提升的過程。這一過程會在無形中就增強了中職生的綜合素質,提高其競爭力。中職生最終必將走向社會,他們只有在社會中尋求和爭取到最適合自己的位置,最能發揮自己才華的職業,才能充分獲得相對競爭優勢,才能充分發揮自身的潛能,實現自身的全面發展,職業生涯規劃的歷程對于一個人的人生至關重要。
[1]王艷敏.中職學生職業生涯教育探微[j].職教論壇,20xx.
[2]王煒.淺談如何指導中職生做好職業生涯規劃[j].中等職業教育,20xx(16).
中職生職業生涯規劃書前言篇七
1.自我興趣愛好:。
業余愛好:讀書、聽音樂、旅行、做小手工、看動漫。
心中偶像:于丹、王立群、易中天、韓寒。
2.自我的優點:。
有耐心,對生活充滿信心,認定的事情會全力以赴去做,進取的感受生活,對新事物充滿好奇心,做事仔細認真、踏實,友善待人。
做事前有準備,有計劃,有條理,擅長合理安排時間,做完事后會自身檢討,在改善中精益求精。
求知欲強,有好奇心,動手本事強。
3.自我的缺點:。
性格偏內向,交際本事較差,固執,膽小,思想上屬保守派,缺乏自信心和冒險精神,進取主動性不夠,自制力不夠強,沒有壓力就沒有行動,社會實踐本事欠缺。
信心不足,不敢去嘗試一些新事物,對失敗和沒有把握的事感到緊張和壓力,對于別人對自我的異議不服輸,在公眾場合不敢展現自我,有些害羞。
4.解決自我認知中缺點:。
加強與他人的交流溝通,參加各種有益的活動,鍛煉自我了;在開始一份工作的時候必須要進行比較詳實的計劃,并且堅持按照計劃來完成定下的任務,不能放縱自我懶惰。
5.職業興趣和本事。
我的職業興趣屬于常規型,尊重權威和規章制度,喜歡有秩序、安穩的職業,細心有條理,可是較少發揮想象力。經過大學學習,已經初步掌握了會計應當具有的專業本事,同時具有較強的學習本事、文字和語言運用本事、數學運用本事等,可是人際交往本事欠佳。
6.職業價值觀。
在職業生涯中最看重的是保健因素,包括工資高、福利好、保險全、職業穩定、工作環境舒適、交通便捷、生活方便等等;其次是發展因素,包括貼合興趣愛好、機會均等、公平競爭、工作有挑戰性、能發揮自身才能、工作自主性大、能供給培訓機會、晉升機會多、專業對口、發展空間大、出國機會多等等;最終是聲望因素,包括單位知名度、單位規模和權力大、行政級別和社會地位高等等。
1.社會環境分析。
目前我國經濟發展飛速,人民生活水平逐步提高,面臨的.社會競爭越來越多,大學生就業壓力大,供大于求,對求職者的素質要求越來越高。
行業分析:會計行業人才的需求量還是很大的,會計工作是一項政策性、專業性很強的技術工作,會計人員的專業知識水平和業務本事如何,直接影響會計工作的質量。
職業分析:我國現階段,每年都有成千上萬的會計專業大學畢業生涌上人才市場,雖說會計是熱門職業,在這種現狀下普通和初級財務人員也明顯供大于求。但高端財務人才卻千金難覓。作為專業技術性很強和個人素質相對要求較高,且是企事業單位最重要的經濟信息系統和控制系統的財務會計工作。越來越多的企業開始對其從業人員有了新的期望和要求。目前,具有幾年會計工作實踐經驗,并且取得會計職稱如注冊會計師、acca、aia等的中高級會計人才成為市場上搶手貨。這些現狀使其就業市場競爭日益激烈。面臨這種現狀作為當代大學生更應當好好籌謀自我的前途,做好合理的規劃。會計就業不擇性別,女生不會像學工科的女生那樣遭到很嚴重的性別歧視。
1.確定職業目標:。
職業類型:注冊會計師。
典型特征:經濟類高層主管。
成功標準:在企業中做財務主管,或者在會計師事務所任職。
主要職業領域:審計,稅收,會計。
個人職業通路設計:成功考取注冊會計師或在一家經濟效益及發展前景都還不錯的公司就業,不斷積累經驗,拓展人際關系,最終到達自我的成功標準。
根據可能的職業發展道路,對未來十年作初步規劃,如下:。
20xx-2021年,進入會計師事務所,有三年工作經驗后轉為正式注冊會計師。
3.大學在校期間總體規劃:。
學業方面:以優異成績完成大學學業,拿到初級會計師資格證書,在大四簽約適宜的公司。
個性發展方面:在最終一年盡量把自我想干的事都干了,看自我想看的書,學自我想學的東西,盡量不留下遺憾。
身體素質方面:每一天保證充足的睡眠,不熬夜。經常參加體育鍛煉,提高自身素質。
4.大三大四具體規劃:。
大三:英語過六級,注冊會計師考試經過至少一門。
大四:簽約一家適宜發展的公司。
我們周圍的環境隨時在變動,自我隨著生活經驗的不斷累積也會變得成熟起來,所以職業生涯規劃也是一向變動的,我們要做好職業目標的評估和調整,及時了解情景的變化,經過對實際情景和目標的實現程度分析,做好職業目標的考核,修改和調整,重新制定適合自身發展的'職業目標,確保可行性,才能完成職業目標的實現。
1.評估的資料:。
其它因素評估——假如身體出現重大疾病時,我會選擇辭職,待調理好身體之后,再度就業;假如家庭發生重大變故,如需要很多資金時,我會酌情選擇工資較高的工作就職,如需要長時間陪伴家庭時,我會選擇辭職,陪伴家庭度過難關;假如經濟狀況不足以維持整個家庭的開支時,我會盡量縮減開支,同時尋找第二份職業填補家用。
2、評估的時間:。
一般情景下,我定期一年評估規劃;當出現特殊情景時,我會隨時評估并進行相應的調整。
3、規劃調整的原則:。
職業規劃的目標必須明晰,實現目標的步驟要研究周到;因時而動,隨機應變;研究生涯發展的整個歷程,作全程研究;生涯規劃各階段的路線劃分與安排必須具體可行;規劃的設計要有明確的時間限制或標準,容易評估檢查,方便自我隨時掌握執行情景。
這就是我的職業生涯規劃。人生的規劃至關重要,職業是跨越一個人一生的事業,規劃職業其實也就是在規劃自我的一生,有了目標,就有了動力,定下計劃,就要努力使之成為現實。我相信,只要肯下功夫就必須能到達我的目標!
中職生職業生涯規劃書前言篇八
有學者研究表示,青少年對于職業的陌生感和職業生涯都有一定的困惑,這普遍存在于我國的年輕人中,他們對職業發展、人生成長感到十分迷茫。例如在就業時,學生對于今后會面對的工作環境、問題一無所知,甚至對自身的興趣、愛好都沒有一個鮮明的了解。這種問題,其實在中職學生入學階段就已經有了體現,很多中職學生讀了很多年的書,卻不明白自己究竟喜歡什么,沒有找到適合自己興趣的東西,在就業之后,不斷跳槽,不斷調整。
很多人認為,只有進入了職場當中,才能夠體現職業生涯的教育。事實上,職業生涯教育問題的重點不在于職業二字,而在于生涯二字。在很多的發達國家,職業教育又被稱為生涯教育,這關系到一個人今后甚至一生的發展教育,其中不但有與職業有關的知識,更包括個人對社會的認識,個人對社會適應的方法。在這樣的理念下,職業生涯教育更應被重視起來。
二、中職德育課在中職生職業生涯規劃教育中的作用
1.是實現職業生涯教育規劃的平臺
根據中職各專業的課程設置,職業生涯規劃與設計往往都排在新生入學的第一學期,而這時學生很多都還是懵懂少年,而且絕大多數又是應試教育的落榜生,對于個人前途,人生目標都沒有形成正確的世界觀、人生觀及價值觀,特別是農村的孩子更缺少和外界接觸的機會,對于何是職業,專業怎樣對應職業更是基本一無所知。那么在職業生涯中培養學生的人生觀、價值觀,十分有必要。每個人在職業規劃上因價值觀的不同會體現出差異性,價值觀的不同,影響到職業的選擇、面對職業的態度,最終會影響到學生從業中的選擇和評判價值。職業生涯規劃教育,需要通過一種有目的、計劃和組織的方式來對學生進行職業生涯培養,促進學生的自我意識和能力開發,是對個體發展展開的教育活動。職業生涯教育中,包括了對職業目標,職業角色,職業設計等諸多方面,最后尋求最佳的發展途徑,尋找最適合自己的職業。其目的在于通過對個體職業素養的提升,幫助學生更好地適應社會中職業環境的變化。
中職德育課是中職學生接受學習任務的必經課程,職業生涯教育是其中的重要教育內容之一。但是,很多學校的職業生涯教育課在德育課程中只局限于一種形式,其內涵并沒有被真正地落實,許多中職學生在接受完職業生涯教育課后,并沒有形成良好的職業目標,也沒有相應的職業規劃。那么相應的心理健康教育、職業道德與法律、就業教育與創業教育等中職德育課就成為了培養中職學生職業素養及正確人生觀、價值觀的主要渠道。加強學生的職業教育,促進學生的全面發展,德育課在其中起到一個重要的平臺作用,全方面地實現對學生的職業生涯教育,以更好地實現學生在職業規劃方面的能力提升。
2.是職業生涯教育順應的方向
中職生的德育課程教育要求課程的主要任務,是實現對學生的思想政治教育、法制教育、道德教育、心理健康教育以及職業生涯教育,以全面地提升學生的思想素質和道德素質,更好地促進學生的發展。所以中職德育課程,是職業生涯課程應順應的教育方向,結合德育課程中的內容,實現對學生綜合性做人理念的灌輸,融合當下的道德思想、政治理論,促進學生在職業生涯觀念樹立上,擁有正確的人生觀、價值觀、世界觀,這樣才能夠真正地實現對學生的終身發展教育。
3.引導學生正確選擇職業
根據調查顯示,中職學生的畢業后的就業率高達95%,但是隨著時間的推移,我們也慢慢發現,中職學生的就業質量普遍不高。主要表現為:一方面是中職學生很難找到與自己所學內容相符的職業;另一方面是工作的不穩定性,具體體現在中職學生愿意更換工作,跳槽現象普遍;第三方面是所學的專業知識及技能不強,很難勝任專業對口的職業要求。當然,還有一個重要的原因,就是工資待遇較低,企業給的月薪通常只在1800~2500之間,如果要想增加收入,就必須要高強度的加班,但是這又相應會減少他們自由活動的時間,于是就會不斷的選擇跳槽。就業質量低,主要是因為就業的盲目性導致的。盲目選擇,就會使得學生對現有工作不夠珍惜,加上工資待遇不好,使得他們更沒有上進心,產生頻繁的跳槽活動。學生在工作中缺乏動力、缺乏成功感,必然很難實現在專業上的進步,在職場上更難以提升,最終會降低個人職業發展的水平。教師要重視對學生的價值觀教育,以更好地促進學生在職業生涯中的利用。這樣才能夠更好地激發學生在今后工作的潛能,提升學生的綜合素質、職業能力、工作態度,以此來更新學生對工作的積極性,實現對工作的進取、創新,在今后的工作中創造更多的價值。
4.引導學生擁有正確的價值觀
職業價值觀被影響的差異千千萬,職業價值觀的不同使得人們在職業的選擇、目標、態度上,都會有不同的選擇和評判。中職學生就業之后出現的諸多不理想,最根本還是在于學生沒有正確的職業價值觀。職業教育就是就業教育,學生正確的人生觀、價值觀、世界觀的形成除了德育課作為主要的教育和培養課程外,還需要各專業課程多渠道、多方位的教育和滲透,讓學生了解社會、了解市場、了解專業所對應的職業要求,這樣在學校他們才有明確的學習目標,學習才會有動力。而學生擁有了正確的人生觀、價值觀、世界觀,就能幫助他堅定不移地走在職業崗位上,擁有良好的職業素養和能力,在工作中端正態度,不斷提升工作的積極性,實現自我進取,自我創新,從而擁有更多的價值。
5、引導學生實現終身發展
中職的德育課程,要始終堅持為學生的終身發展所服務。中職學生就業之后,并不是中職德育教育的結束,而是驗證的開始。中職學生在校園里接受了什么樣的教育,在今后的工作中,就能夠實現什么樣的成就。目前,社會中普遍反映中職生就業質量不高,缺乏發展潛力。這也就預示著中職學生很容易在今后的社會中被淘汰。所以,中職教育現代化,要實現德育教育緊跟時代步伐,加強對學生的職業生涯教育,讓學生擁有良好的個人狀態,為其終身發展、持續發展做出良好的準備。
中職德育課,要緊緊圍繞社會職業需求,貼近學生今后的就業需求,把德育教育與社會實踐相結合,滿足學生今后就業和創業的需要,為中職學生的終身發展,奠定基礎。
結語:重視學生的職業生涯教育,是社會發展對中職院校提出的教育需求。中職教育要想不被社會所淘汰,就需要明確教育方向,確定中職職業生涯教育的作用,充分依托德育課程的優勢,實現為學生終身發展所服務。引導學生擁有正確的人生觀、價值觀、世界觀,保證學生在就業后,有更符合社會需求的就業觀、擇業觀,甚至是創業觀,有效提升中職學生的職業規劃能力。
中職生職業生涯規劃書前言篇九
在今天這個人才競爭的時代,職業生涯規劃開始成為在人爭奪戰中的另一重要利器。對企業而言,如何體現公司“以人為本”的人才理念,關注員工的人才理念,關注員工的持續成長,職業生涯規劃是一種有效的手段;而對每個人而言,職業生命是有限的,如果不進行有效的規劃,勢必會造成生命和時間的浪費。
作為當代學生,若是帶著一臉茫然,踏入這個擁擠的社會怎能滿足社會的需要,使自己占有一席之地?因此,我試著為自己擬定一份職業生涯規劃,將自己的未來好好的設計一下,有了目標,才會有動力。這樣不僅可以幫助個人確定職業發展目標,更進一步的了解自己,了解社會的職業發展前景和需求,為自己所定的目標奮斗,鞭策自己努力去學習和工作,保障自己以后職業生涯的發展,使學習和事業獲得成功!職業生涯規劃教育能夠幫助廣大學生較為深刻地剖析自我,參照社會對人才素質的要求,不斷修正自己的職業發展計劃。
因此,職業教育就應該自始至終地貫徹在中專生的學習過程中,職業生涯規劃應作為就業指導教育的重要內容之一,列入教育計劃之中。目前許多高等學校已經開設了就業指導課,職業生涯規劃應作為就業指導課的核心內容,將科學的理念灌輸給學生,同時教給學生科學的職業規劃方法,這對于學生步入社會和一生的職業生涯發展具有重要意義。
所謂*山易改,本*難移,雖然恒心不夠,但可憑借那份積極向上的熱情鞭策自己,久而久之,就會慢慢培養起來,充分利用一直關心支持我的龐大親友團的優勢,真心向同學、老師、朋友請教,及時指出自存存在的各種不同并制定出相應計劃以針對改正,經常鍛煉,增強體質,以彌補健康的不足所帶來的負面影響。
以前的自己給自己的志向是去當個女兵,因為自己當時遲了一步,所以我沒能如愿。而現在我給自己的目標是怎么樣努力把自己培養成一個管理者,為以后的工作打下基礎,所以現在自己必須要自己努力的去學好*課,利用課外時間多看些書,豐富知識面,多了解自己目標的前景發展和目前環境,多多去實際應用和體驗,使自己不要太過理想化,不夠客觀而忽略或脫離現實。
根據自己的興趣和所學*,在未來應該會向管理和英語兩方面發展,圍繞這兩個方面,本人特對未來十年作初步規劃如下:
1、20xx―20xx年學業準備期:充分利用校園環境及條件優勢,認真學好*知識,培養學習、工作、生活能力,全面提高個人綜合素質,并為就業準備。
2、20xx―20xx年,熟悉適應期:利用1~2年左右的時間,經過不斷的嘗試努力,初步找到合適自身發展的工作環境、崗位。
計劃固然好,但更重要的,在于其具體實踐并取得成效。任何目標,只說不做到頭來都會是一場空。然而,現實是未知多變的,定出的目標計劃隨時都可能遭遇問題,要求有清醒的頭腦,其實,每個人心中都有一座山峰,雕刻著理想、信念、追求、抱負;每個人心中都有一片森林,承載著收獲、*芳、失意、磨礪。一個人,若要獲得成功,必須拿出勇氣,付出努力、拼搏、奮斗。成功,不相信眼淚;成功,不相信頹廢;成功不相信幻影,未來,要我們自己去打拼才會贏!