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2023年巡察報告三個聚焦(匯總8篇)

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2023年巡察報告三個聚焦(匯總8篇)
時間:2023-12-15 09:10:06     小編:碧墨

在當下社會,接觸并使用報告的人越來越多,不同的報告內容同樣也是不同的。寫報告的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小編幫大家整理的最新報告范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

巡察報告三個聚焦篇一

2013年4月15-30日,區委第一巡察組進駐金山衛鎮開展巡察工作;5月30日,巡察組對巡察情況進行反饋,在肯定主要成績的同時,指出我鎮在“貫徹落實科學發展觀、關注民生、內部管理、審計整改”等方面存在的問題,并提出寶貴的意見建議;6月28日,我鎮根據《關于對金山衛鎮巡察情況的反饋》(金巡辦〔2013〕11號)制訂了《金山衛鎮關于巡察反饋中主要問題和不足的整改方案》(金山衛委〔2013〕28號),明確整改步驟、整改內容,落實牽頭領導、責任部門。根據《關于對2013被巡察單位開展巡察回訪的通知》(金巡辦〔2014〕1號)精神,現將金山衛鎮巡察反饋問題整改落實情況、貫徹落實中央“八項規定”情況和群眾路線教育實踐活動中發現的突出問題的整改落實情況分別匯報如下。

第一部分巡察反饋問題整改落實情況。

區委第一巡察組在對金山衛鎮的反饋意見中,共提出四個方面十二項問題和不足。因2014年2月7日原隸屬于金山衛鎮的金山第二工業區升格由金山區直接管理,經巡察組明確,其中“項目推進破解難題不夠有力、安全生產狀況令人堪憂、環保監管工作力度還不夠強”等三項問題不再由我鎮進行整改;其余九項問題和不足已作出整改落實。

一、貫徹落實科學發展觀方面。

在貫徹落實科學發展觀方面,巡察組共指出三個方面的問題和不足,我鎮主要采取了以下措施進行整改。

問題一:發展戰略還不夠完善。整改落實情況:

2014年初,區級層面的金山第二工業區管委會掛牌成立,由此,2001年金山衛鎮聯合建政以來確定并一貫實施的“化工強鎮、商貿富鎮、文化興鎮、和諧建鎮”的發展戰略到了亟待調整的時候。根據我鎮實際,鎮黨委政府在廣泛征求黨員干部群眾和各界人士意見的基礎上,將發展戰略調整為“新型經濟強鎮、特色商貿富鎮、產業文化興鎮、社會和諧建鎮”(簡稱“新四鎮”戰略)。以“主攻三產、強化一產、淡化二產”為工作方針,爭取在較短的時間內實現產業格局的根本轉變,由此帶動全鎮經濟社會全面發展。半年多來,新戰略不斷豐富完善,實施成效初顯。今年1-9月,全鎮屬地規模企業產值13.5億元,完成計劃的81.3%;固定資產投入3.4億元,完成計劃的75%;稅收6.3億元,完成計劃的81.9%;外資到位120萬美元,完成計劃的80%。預計今年各項主要經濟指標可全面完成。1.新型經濟蓄勢待發。新型經濟在我鎮主要是指建立在信息技術基礎上的新經濟模式。“新型經濟強鎮”最為重要的一點,就是“擁抱互聯網”,即把我鎮現有的經濟模式和新經濟模式組合起來,驅動生產性服務業全面發展。其中最具代表性的就是新躍物流公司的“物流匯”,目前其旗下已集聚近6000家會員企業。新躍物流的第三方交易支付牌照申請有望年內獲批,可成為國內銀聯之外第二家真正意義上的b2b平臺,將進一步快速推進金山衛鎮新型經濟發展;國貿城的“金山衛購”已與“義烏購”聯手試水電商營銷模式。另外,整合第一方至第四方物流的工作也在緊鑼密鼓地推進中,一旦整合成功,將會誕生一批電商集群,形成倉儲、配送、電商、物流等一條龍業態。

2.特色商貿轉型升級。金山衛鎮現有的“一城(金山國際貿易城)一市(金山車市)一中心(易家中心)”是最主要的商貿實體。如何在各種商業綜合體競爭頗為激烈的金山新城區塊錯位發展、借力發展,實現銷售最大化,是我們今年和今后工作的重點。國貿城二期“香港城”和進口商品直銷中心有望明年1月試運營;今年10月1日正式開業的易家中心,國慶假期7日的總銷售額就達1537.3萬元。我們的努力目標是:第三產業的商品交易額做到全區第一,并爭取總份額占到全區50%以上。3.產業文化突破傳統。今年3月,我鎮成立了金山衛文化旅游產業發展有限公司,明確以產業化方式整體推進汽車文化、航空文化和“衛”文化等精品項目,提振全鎮發展的軟實力。金山衛鎮有千年古剎萬壽寺、查山古文化遺址、強豐生態農莊等旅游資源,如何在原有基礎上做通做活“古城新鎮”之旅,目前正在重點突破以下幾個方面的工作:一是立足歷史遺跡,打造軍事教育基地;二是發揮資源優勢,豐富衛衙抗倭文化;三是以飛行嘉年華為抓手,建設航空航天創意產業園;四是以國際汽車博覽園的形式形成汽車后服務產業和旅游。

4.社會和諧普惠百姓。“新四鎮”發展戰略中,前三個鎮歸根到底都是為第四個鎮“社會和諧建鎮”服務的。如何將改革發展的成果更多的惠及廣大農村社區群眾一直是我們思考和探索的課題。今年以來,我們以“三農”工作為切入口,取得了初步成效:500萬工程今年可望有5個村得到實現,并基本實現無300萬以下可支配收入的村,為今后全面實施農齡分配和新農村建設打下堅實基礎;兩個大型農民集居區建設已完成初步規劃;“兩個六點半”群眾工作法不斷深入,在教育實踐活動的實施中黨群關系進一步密切。

問題二:資金瓶頸問題仍未得到有效突破。整改落實情況:今年以來,鎮黨委、政府高度重視資金問題,通過盤活存量資產、合理控制舉債規模等方式多渠道籌措資金,以緩解資金緊張的局面。

1.加大資產盤活、挖掘資源潛力。對政府原有倉儲用途等房地產進行重新評估,將有證的資產進行轉讓、租賃;依法收回政府資產,用于特色招商,增加鎮的經濟實力;有效運作村鎮公司,實施穩健的多元化投融資經營戰略,不斷拓展投融資覆蓋面,增強村級經濟實力。

2.合理控制舉債規模,健全償債機制。確定舉債規模,明確債務資金用途,健全債務動態監管和風險預警,切實做好政府性債務數據的統計分析,密切關注債務到期日和變動情況。同時,根據財力情況盡可能增加償債基金的規模,爭取2014年達到政府性債務總額的5%,2015年后確保每年不少于7.5%。同時,各鎮屬公司的集體資金由財政所牽頭統籌使用,以加快資金的周轉,實現效益最大化。

3.加快與二工區債權債務的結算。我鎮債權總額中最主要的一塊是二工區動遷安置房差價、鎮保資金、基礎設施補償費、土地補償款等。目前我鎮與二工區已初步達成共識,分別成立債權債務清理工作小組,落實專人逐項對接核算,制訂還款方案。雙方初步商定在2-3年內完成已發生的債權債務清理結算工作,同時做到新帳不欠。

問題三:協調經濟發展與社會管理的能力不強。整改落實情況:

社會和諧穩定、百姓安居樂業是我們所有工作的出發點和落腳點。為此黨委政府一手抓經濟發展、一手抓社會管理,促進社會管理和經濟社會同步發展。

1.加快教育設施建設。2014年7月我鎮完成學府小學建設,9月1日正式啟用。學校共可設置20個教學班,由徐匯區東二小學承辦,通過引入徐匯教育的管理經驗以及導師團隊等方式,充分發揮優質教育資源的輻射作用,惠及我鎮的學生。同時,我鎮關愛外來人員隨遷子女的教育,今年學府幼兒園、學府小學共接納外來務工人員子女344人,占比53%;民辦查山小學共有405名學生,全部為外來人員隨遷子女。另外,金衛中學遷建工作已啟動,各項準備工作正有序推進。

2.提升社區管理水平。一是以問題需求為導向,推進小區項目建設。將修繕直管公房列入實事項目,完成5600平方米修繕工作。完善物業設施,完成臨江新村、錢富小區雨污管道分流改造。增設技防設施,在四個小區加裝電子圍欄1.3萬米、監控探頭532個,減少小區偷盜事件發生。改善靜態交通,拓寬小區道路,共計增加停車位619個。開展違法建筑整治,拆除小區內各類違法建筑457平方米。健全物業服務獎懲機制,出臺關于對物業服務企業獎勵的文件。二是開展特色社區活動,推動小區全面發展。加大對動遷小區、外來人口集聚小區資源整合,實施村(居)聯動共同管理。開展“十佳文明樓組”等評選活動,形成新型鄰里關系。舉辦社區日活動,培育小區文體團隊,提高居民群眾的綜合素質和文明修養。

3.引入第三方力量維穩。在創新開展領導干部聯系信訪人、周三領導干部下村(居)接訪等做法的同時,我鎮還成立了“老娘舅屋里廂”信訪調解協會。在領導干部接訪時,“老娘舅”、村民代表、黨代表等共同接訪,一起做好信訪解釋化解工作。同時吸收外來人員中的優秀成員擔任小區“志愿者”,對外來人員的教育管理起到一定效果。

二、關注民生方面。

在關注民生方面,區委第一巡察組共指出一個方面的問題和不足,我鎮主要采取了以下措施進行整改。

問題:動遷安置工作推進力度還不夠。整改落實情況:

1.加快安置房建設。今年4月,f地塊上的3.5kv高壓線正式入地,施工已全面展開,年內可完成80%的住宅結構,2015年底可完成交房。g地塊掛牌前所有手續已完成,目前項目設計、勘察、環評等前期工作已提前介入。

2.加快人口審核。今年1-10月份,我鎮共完成安置房選房43套,辦理進戶38戶。同時,嚴格把關,進一步加大安置人口審核工作力度,今年已完成人口審核170戶。3.加快矛盾調處。加大宣傳力度,規范工作流程,引導合理選房,做好應安置未安置動遷戶的解釋工作。有計劃化解決信訪中涉及安置方面的矛盾,盡快解決歷史遺留問題。今年以來,共解決歷史遺留安置問題29件。

三、內部管理方面。

在內部管理方面,區委第一巡察組共指出三個方面的問題和不足,我鎮主要采取了以下措施進行整改。

問題一:運行機制還未理順。整改落實情況:

二工區單列后成立了二工區管委會黨組,近期成立了二工區發展公司黨委,但二工區轄區內企業的黨建和社會管理工作依然明確由金山衛鎮屬地化管理。為此,今年以來,我鎮積極與二工區對接溝通,共同為區域經濟和社會發展努力。

問題二:人事管理不夠合理。整改落實情況:

1.完善非編人員管理政策。嚴格執行《金山衛鎮關于機關、事業單位非編人員工資管理的若干規定》、《金山衛鎮關于加強機關、事業單位非編人員管理的若干規定》的要求。在此基礎上,為進一步規范操作,今年明確了非編人員進入辦法,不斷完善對非編人員的管理和考核。2.強化非編人員動態管理。及時掌握機關、事業、鎮屬單位人員變動情況并進行備案,建立半年一次對各單位人員變動情況核查的報告制度。

3.加大干部崗位交流力度。對鎮管干部崗位任職年限進行梳理。對任職滿5年的,按照崗位需求,進行適當交流,今年共交流4人。此外,參與區鎮兩級干部交流,我鎮交流到區級機關2名,區級機關交流到我鎮2名。

問題三:安全、環保等專業人才隊伍建設還顯不夠。整改落實情況:。

二工區單列后,我鎮的安全環保壓力有所減輕,但安全環保工作依然形勢嚴峻,需持之以恒、常抓不懈。

1.配強專業人才隊伍。我鎮安全生產事務所目前已配備安全監管人員10名,其中注冊安全工程師3名。

2.注重安環人員培訓。今年以來共開展各類安全生產及特種設備持證上崗培訓6期,其中安全管理人員和企業負責人33人,危化從業人員52人,特種設備電工、電焊工等150人,特種作業人員256人;開展農民工、班組長、全員安全生產培訓2000余人,進一步提升了安全生產薄弱環節、事故多發易發群體的防范。

四、審計整改方面。

在審計整改方面,區委第一巡察組共指出兩個方面的問題和不足,我鎮主要采取了以下措施進行整改。問題一:經濟小區為申辦企業墊資驗資仍未有效整改。整改落實情況:

我鎮努力尋求規避墊資驗資與促進2個經濟小區發展間的平衡點,逐年縮減墊資金額,達到不墊資。康城經濟小區2013年為申辦企業墊資驗資金額3600萬元,經過規范,2014年已無墊資情況;金衛經濟小區2013年為申辦企業墊資驗資金額5500萬元,2014年1-2月墊資1850萬元,經過規范,已不再墊資。

問題二:安置房建造成本與安置價的差額未在財務賬戶上如實反映。

整改落實情況:

我鎮安置房建設成本與安置戶供應價的差額約為8.6億元。隨著二工區的單列,安置房建設成本的清算已提到議事日程。目前,第四輪三年環保行動計劃一公里范圍內(二工區承擔部分)動遷戶安置房建造成本已初步明確,爭取逐年回籠差額資金。二至三公里范圍內(我鎮承擔部分)動遷戶安置房建造成本考慮到發展融資的需要,仍只能掛賬反映。

第二部分貫徹落實中央八項規定情況。

根據中央《關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定》和本市、本區《實施辦法》文件的精神,金山衛鎮高度重視,以群眾路線教育實踐活動為主線,以黨建項目為抓手,轉變作風、厲行節約、深入群眾,努力修復魚水之情,密切黨群關系,以作風轉變新成效促進改革發展新突破。

1.及時開展“八項規定”學習,提高思想認識。一是及時傳達上級精神。“八項規定”出臺后,黨委、政府高度重視,及時組織黨委中心組專題學習,研究制定貫徹落實措施,并在全鎮性會議上進行傳達。二是開展經常性教育。通過組織學習、談心座談、監督檢查等方式深入開展黨風廉政教育和理想信念教育、法紀學習教育、社會榮辱觀教育、廉潔自律教育等,引導干部職工真正做到為民、務實、清廉。三是抓好重大節日預警。高度重視節日期間各單位執行“八項規定”等規章制度的情況,如在中秋前夕,召開金山衛鎮廉政責任制與問責工作推進會,強調廉潔過節,有效遏制公款吃喝、送禮等不良作風。

2.完善各項制度,嚴格執行各項規定。一是整治文山會海。下發《關于精簡會議的提示》;嚴格實行會議預報制度,嚴控會議規模,提高會議實效。文件要求簡潔扼要,下行文要有指導性和可操作性,上行文做到不多頭報告;減少紙質類簡報。今年以來會議數量同比下降21%,文件壓縮17.2%。二是加強財務管理。全面啟動財政單一賬戶、公務卡制度,優化財政資源配置,有效提高財政資金使用效益。嚴控“三公”經費。公務接待必須提前申報、堅持工作餐,嚴禁借各種名義公款請吃;基層單位建立“一戶一表”,每月進行“八項規定”情況自查,防止突擊花錢。今年以來“三公經費”同比減少55.18%。

3.創新為民服務工作載體,密切黨群干群關系。一是群眾工作延伸到“兩個六點半”。推進茶館和廣場陣地標準化建設,從組織、引導、教育和服務四方面下功夫,解決矛盾于無形之中,黨群干群關系進一步提升。二是群眾問題解決在“老娘舅屋里廂”。“老娘舅”工作漸漸深入人心,在農村社區的積極作用也在日漸發揮和完善。協會成立一周年來,共走訪家庭935戶,參與矛盾排查127件,矛盾調處210件,收集群眾意見、建議174條。三是群眾滿意度在“365”天中提升。以教育實踐活動和金山區創建文明城區為契機,深化“陽光365”品牌,在受理中心實施窗口文明滿意工程。

4.領導發揮表率,帶頭落實有效貫徹規定。一是帶頭查擺問題。領導班子照鏡子、正衣冠,對自身存在的“八項規定”問題進行再檢查再分析,對于發現的問題及時整改。二是帶頭執行規定。領導干部切實做到以身作則,公務接待堅持吃工作餐,不借調研之名到基層吃喝。三是帶頭深入基層。連續兩年由黨委主要領導帶隊,對全鎮各村(居)、鎮屬企事業單位逐一開展工作調研,給予具體指導,解決實際問題。完善領導班子聯系基層制度,定期走訪;建立領導下訪制度,變被動為主動,暢通干群溝通渠道,收集民情民意。5.強化監督檢查,確保執行規定落到實處。一是加強“一崗雙責”制度和問責制度。加強領導對分管部門與單位的監督和指導,做到一級抓一級、一級對一級負責。紀委認真履行監督職能,抓好廉潔自律工作。嚴格執行有錯與無為問責制、首問責任制,進一步改進工作作風,今年對1家被反映單位進行問責。二是加大監督范圍。對于受理服務中心、衛生服務中心等窗口單位進行重點督查,提高服務滿意度;通過村(居)務監督委員會、監察站、理財小組等形式,把村(居)委會的三重一大、工程項目、扶貧幫困等納入可監督范圍之內,杜絕腐敗的產生,將不正之風遏制在搖籃中。三是強化監督工作力度。一方面,對照“八項規定”和相關法規制度進行全面自查;另一方面,采取明察暗訪、專項督查、突擊檢查等多種方式強化監督檢查。及時發現并糾正問題,堵塞漏洞,不斷提升懲治預防腐敗的能力。

第三部分群眾路線教育實踐活動中發現的。

突出問題整改落實情況。

突出問題的整改是取得整個群眾路線教育實踐活動工作成果的關鍵。做好問題整改工作,對于落實為民務實清廉,進一步推進黨的群眾路線教育實踐活動,確保活動實效具有重要的現實意義。在教育實踐活動中,共召開征求意見座談會58個,個別訪談1086人次,收集到“四風”及各類社情民意252條,通過整理分類后共確定為74條,目前已辦結34條,正在辦理并需長期堅持40條。

一、需要整改的突出問題。

經過廣泛征求意見、深入剖析梳理匯總后,我鎮在群眾路線教育實踐活動中突出問題表現在四個方面:一是班子自身建設和科學決策方面的突出問題;二是開拓創新,破解發展難題方面的突出問題;三是轉變“四風”,提升工作效能方面的突出問題;四是關系群眾切身利益和聯系群眾“最后一公里”方面的突出問題。

二、整改落實情況。

問題一:班子自身建設方面的突出問題。整改落實情況:

一是制訂《金山衛鎮黨委中心組學習計劃》,提高鎮黨委中心組學習的針對性和實效性,提高領導班子科學決策水平和解決學用結合不夠緊密的問題。二是修訂完善《金山衛鎮黨政班子議事規則》,堅持重大決策、政策公開透明原則,政府重要文件下發前先向基層單位廣泛征求意見,同時請法律顧問參與文件的審核,解決工作實際與群眾需求契合度不高、決策實施效果不佳等問題。三是修訂完善《金山衛鎮黨委督促檢查工作制度》。對班子集體決策事項、重點任務實施落實情況,進行跟蹤落實、督促檢查,確保各項決策部署落到實處。問題二:破解發展難題方面的突出問題。整改落實情況:

一是加快安置房建設速度。參與全區146.3萬平方米動遷安置房項目建設任務,目前已經完成《金山衛鎮動遷安置工作三年行動計劃》調研論證工作及初稿的撰寫。今年底確保完成100戶安置工作,2016年底前完成過渡在外安置戶的安置。二是加快轉變重速度、重數量的發展觀。提出了“新四鎮”戰略目標,明確“三二一”產業發展方針;加大轉型力度,研究制定關于加強我鎮村域工業企業分類管理的實施意見,支持104區域和保留區域企業發展,推動198區域近期減量化企業加快減量。

問題三:轉變“四風”,提升工作效能方面的突出問題。整改落實情況:

一是認真開展專項整治工作。認真完成中央黨的群眾路線教育實踐活動領導小組提出的“7+4+10”專項整治要求、市委3項和區委3項重點專項整治任務,并結合我鎮實際確定2項專項整治任務。制定《金山衛鎮黨的群眾路線教育實踐活動專項整治方案》,在明確的20項專項整治任務中,已經整改了13項,還有7項正在有序推進或需長期堅持。二是以制度建設保證黨的作風不斷優化。進一步完善考核制度,工作決策制度和每月工作總結、計劃申報制度,健全大聯動和“12345”市民服務熱線制度,探索建立城市管理聯動工作制度、建立健全專項活動長效制度,修訂《黨政干部聯系基層單位制度》等。

問題四:關系群眾切身利益和聯系群眾“最后一公里”方面的突出問題。

整改落實情況:

一是搭建聯系群眾“最后一公里”的平臺。我鎮積極探索群眾工作新途徑,形成了“兩個六點半”群眾工作法,目前已經成為有效溝通、解決矛盾糾紛、傳達政策方針、收集意見建議、評議村務工作、開展文化活動的有力抓手,在全區推廣,在全市乃至全國諸多媒體宣傳。“和諧6+1”村居聯動工作法也是群眾到哪里,基層黨員干部就把服務工作做到哪里,真心實意為群眾辦實事、解難事、做好事的真實寫照,得到群眾的支持和擁護。二是即知即改,鋪就惠民“最后一公里”道路。鎮黨委對前期征求到的意見和建議,梳理匯總出100多條即知即改內容,列出問題整改清單,并明確了責任領導、職能部門和整改時間,采取每周匯報制度,有效督促問題的整改,切切實實為群眾解決了一些“急、難、愁”的問題。活動期間共完成了85項即知即改工作。三是上下聯動,合力解決群眾切身利益的問題。我鎮將群眾反映強烈、但因多方原因一時難以解決的復雜問題,通過上下聯動的方式共同解決。對“下”的聯動上,將征求收集到的意見和建議進行分類匯總,明確責任部門,部門協作、村鎮協調,切實將整改措施落到實處。目前已落實的40項,正在推進的20項。對“上”聯動上,納入全區上下聯動解決的10項工作,鎮黨委主動作為,積極與上級相關部門對接,共商解決方案,目前推進順利。

總之,通過半年的集中整改和十個月的持續整改,區委第一巡察組對金山衛鎮巡察反饋的九個問題基本得以整改。同時,鎮黨委政府能有效貫徹落實中央“八項規定”的要求,對群眾路線教育實踐活動中發現的突出問題能及時做到整改。“貫徹群眾路線沒有休止符,作風建設永遠在路上”,我鎮將以更昂揚的精神、更務實的作風、更扎實的工作,為建設一個更加風清氣正、繁榮和諧的古城新鎮做出更大更積極的貢獻!

巡察報告三個聚焦篇二

巡察是黨風廉政建設和反腐敗斗爭的一項重要舉措,是推動全面從嚴治黨向縱深發展的重要手段。巡察報告作為巡察工作的重要成果,對于揭示問題、加強監督、推動整改具有重要意義。通過閱讀巡察報告,我深感巡察工作的艱辛和巡察報告的價值,同時也深刻體會到我個人在黨風廉政建設中的責任和使命。

首先,巡察報告揭示出了許多問題的存在和原因。在巡察過程中,巡察組對被巡察單位的黨風廉政建設和黨內政治生活進行了全面深入的調查,通過大量實地走訪、聽取意見、查閱資料,揭示了一些不法行為、違紀違法問題的存在和原因。在閱讀巡察報告時,我看到了一些領導干部在工作中出現的權力過大、利益輸送、腐化墮落等問題,這些問題嚴重影響了黨的形象和黨員干部的形象。巡察報告是一面鏡子,照出了一些干部在黨風廉政建設中的問題和不足,有力地推動了全面從嚴治黨的深入發展。

其次,巡察報告對問題進行了準確定性和定量化的分析,推動整改取得實效。巡察報告不僅揭示了問題的存在,還對問題的性質、程度和影響進行了準確的分析,并將其量化為數據統計,使問題和責任更加清晰明確。通過具體的數據統計,可以更好地了解到黨員干部在黨風廉政建設方面存在的突出問題,從而有針對性地制定整改措施。巡察報告強調整改落實,對于解決問題起到了重要促進作用。在閱讀巡察報告時,我深感整改措施的重要性和創新性,明確的整改工作措施將問題抓得更緊、更牢、更實。各級黨組織和干部要樹立正確的工作態度,深入開展整改工作,不斷改進工作作風,以實際行動推動黨風廉政建設向縱深發展。

再次,巡察報告著重強調了黨風廉政建設和黨內政治生活的規范化和常態化。報告對于加強黨內政治生活作出了詳細闡述,著重強調了黨員干部應該做到“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己、嚴以公平”,增強了凝聚力和向心力,塑造了良好的黨風形象。巡察報告的發現和整改,推動了干部隊伍的深度轉型,形成了正確的政治生態,提高了黨風廉政建設水平。在閱讀巡察報告時,我深刻認識到規范和常態化是黨風廉政建設的關鍵,只有通過常態化的監督、審查和警示,才能使黨風廉政建設落到實處。

最后,巡察報告激發了我個人在黨風廉政建設中的責任和使命。作為一名黨員,我應當時刻保持黨的先進性和純潔性,時刻以身作則,力爭做到黨風廉政的模范。通過閱讀巡察報告,我意識到作為一個普通黨員也要承擔起推動黨風廉政建設的責任,要以特別的敏感性發現和糾正問題,要勇于揭露和整改不良行為。同時,我也深感到作為一名黨員還要提高自身素質和業務水平,以滿足新時代黨員發展的要求,為實現“兩個一百年”奮斗目標貢獻力量。

總之,巡察報告是推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重要工具和成果,在巡察報告中,我們可以看到干部隊伍的不足和問題,也可以看到整改工作的進展和成效,更能夠看到作為普通黨員的責任和使命。通過閱讀巡察報告,我深感自身在黨風廉政建設中肩負著重要責任,應當時刻保持自身的操守和黨性修養,并以實際行動落實到黨風廉政建設工作中。希望通過巡察工作和巡察報告,我們的黨能夠持續純潔、更加有力,為建設富強民主文明和諧的社會主義現代化強國不斷努力。

巡察報告三個聚焦篇三

醴陵市紀委:

2010年10月18日-11月12日,醴陵市紀委派出第二紀工委、監察分局和執法監察室、效能監察室組成聯合巡查組專門就我局黨風廉政建設工作進行了巡查談話,并就制度落實、國有資產管理、機關財務管理、行政執法四方面存在的問題和不足提出了整改意見。針對巡察組提出的問題和建議,我局黨組及時召開局務會議,在廣泛學習討論和征求意見的基礎上,逐條梳理,深入剖析,制定了詳細的整改方案,明確黨政班子成員及相關股室的責任,落實整改措施,確保每條整改措施都能落到實處,確保每個問題都能得到解決,全面推進我局黨風廉政建設工作,更好的完成市委、市政府下達的各項工作任務和目標,現將整改情況匯報如下:

一、規范了行政自由裁量權和執法程序。

按照醴紀發[2010]4號文件的要求,對我局的各項規章制度進行梳理、完善、匯總,新制定煙花鞭炮、危險化學品、礦山行政許可初審制度和規范權力運行監督檢查等制度,對我局現行各項制度進行了完善,按各項權力運行過程繪成流程圖,在各項權力運行過程詳細注明廉政風險點,匯編成《規范權力運行和廉政風險點制度匯編》,建立了職權有據、配置科學、制約有效、程序嚴密、裁量規范、運行公正、監督到位、責權統一、追究嚴格的規范權力運行制度體系。用制度對我局各項權力運行進行全方位、全過程約束,使我局各方面工作有章可循,有據可查,進一步強化了我局黨風廉政建設管理工作。

二、加強了代管國有資產的管理。

加強對國有固定資產的管理、防止國有資產的流失是每個政府部門義不容辭的責任。我局現有國有資產除擁有一棟辦公樓外,還受國資局委托代管的臨街商住樓一棟,共有門面4間和住房17套,通過多次召開樓房住戶會議和門面業主進行宣傳和溝通,目前已經初步理順了管理關系:一是對住戶反映強烈的頂棚破舊和下水道堵塞等公共安全問題進行了處理與整修;二是理順了與門面的管理關系,對臨街招牌進行了翻新改造,與門面租戶重新簽訂了租賃協議,目前租金已收取到位;三是對17套樓房住戶交納租金情況進行了清查摸底,并對履行管理職責過程中遇到的問題及時與國資局、市人民法院等單位進行了匯報和溝通,目前已開始對各住戶租金進行了收取。

三、嚴格了財務管理。

嚴格落實“一崗雙責”和一把手“三個不直接分管”制度,由廖善民副局長分管財務工作,機關所發生的開支,經手人必須取得合法票據,寫明用途,簽名蓋章,經局長審核后由分管財務副局長審批簽字后方可報銷,對不符合發票要素的票據,機關財會拒絕付款。對1萬元以上的重大支出,必須由局長辦公會議集體討論通過才能實施。通過嚴格執行機關財務管理制度,我局在2011年接待任務超過2010年的情況下,今年1-9月份接待費用與去年同期相比節約近7萬元。

四、強化了執法監督。

針對巡察中發現的行政執法方面違反程序執法、濫用簡易程序、重罰款輕整改、案件管理不規范等現象,我局對2010年以來的案卷進行了清理、更正、補充、完善,對2011年下半年新立案件,統一由法規股負責對各股室的安全生產違法案件的立案、法律文書起草、報批及結案工作進行督查批復,對事實不清、證據不足的或程序違法、適用法律不準的案件,退回案件承辦股室補充或糾正,對未進行整改復查或整改未到位的案件,一律不得結案。實行統一立案后,由法規股定期對執法到位及結案情況督查和通報,有效的解決了案件久拖不結和執法不到位的問題,確保了安全執法的嚴肅性和及時結案。嚴格實行案審會制度,按《湖南省行政處罰裁量權基準》裁量案件處罰標準,做到對同一性質案件適用相同法律、處罰幅度一至,做好案審會記錄,做到了一案一審一記錄,案件處罰金額必須與案審會討論結果一至,如企業有實際困難,要由案件承辦股室出具書面報告,提交案審會重新討論通過。現我局的行政執法、案件處理工作已日趨完善,基本上杜絕了不規范、不公平的現象。

巡察報告三個聚焦篇四

近年來,隨著黨風廉政建設的深入推進,巡察工作成為一項極具意義的任務。作為黨員干部,我有幸參與了一次巡察工作,并從中收獲了很多。此次巡察結束后,我們小組通過撰寫巡察報告,將自己的心得體會整理成文,以期能夠對后續的巡察工作進行總結和提升。

首先,巡察報告讓我深刻認識到問題的嚴重性與復雜性。在巡察過程中,我們經過反復實地調查研究,排查出了一些不正之風和腐敗問題。而在報告寫作階段,我們更是深入分析了問題的成因和影響。這些問題涉及到領導干部的作風問題、資金管理問題、權力尋租問題等方方面面,其中牽涉到的人和事物之間的關系錯綜復雜,令人瞠目結舌。通過巡察報告,我們不僅對問題有了更深入的認識,也看到了問題的嚴重性和影響范圍之廣。這讓我深刻地認識到,巡察工作的責任重大,必須要以高度的警覺性和責任心面對問題。

其次,巡察報告加深了我對“問題導向”工作思路的理解。在巡察報告中,我們針對每個問題都提出了具體的整改建議,以期能夠解決問題的根源。這要求我們不能僅僅停留在發現問題的層面,更要關注問題的解決。巡察報告能夠對問題進行全面、系統的分析,有利于推動問題的解決和整改。這使我對“問題導向”工作思路有了更深入的認識,明白了抓住問題、深入研究問題、解決問題的重要性。只有真正解決問題,才能夠營造風清氣正的政治生態。

再次,巡察報告教會了我如何運用事實數據和邏輯關系進行說理。巡察報告中,我們要通過具體的事實數據和邏輯推理,來支撐我們的觀點和建議。對于涉及到人員和財務管理等方面的問題,我們必須拿出有力的證據,以說服上級領導和相關部門。同時,我們還必須在報告中運用嚴密的邏輯關系,使觀點之間相互關聯,形成合理性和連貫性。通過巡察報告的寫作,我學會了如何收集并整理大量的信息和數據,如何將它們運用在報告中,從而提升了我的思維能力和表達能力。

最后,巡察報告加深了我對黨的監督機制的理解。在巡察工作中,我們是以黨的代表身份來開展工作的。巡察報告是我們履行黨的監督職責的一種方式。通過巡察報告,我們可以揭示一些不正之風和腐敗問題,使其浮出水面,以實現問題的解決和整改。巡察報告具有權威性和公信力,能夠促使相關部門和領導干部正視問題并采取相應的措施。巡察報告實質上是黨內監督的一種具體體現,也是黨的機關和黨員干部之間的“督責”關系的重要環節。

總結起來,通過這次巡察工作和撰寫巡察報告的經歷,我認識到巡察工作的重要性和必要性。巡察報告的寫作讓我深刻認識到問題的嚴重性與復雜性,加深了我對“問題導向”工作思路的理解,教會了我如何運用事實數據和邏輯關系進行說理,以及加深了我對黨的監督機制的理解。巡察工作是一項使命,我將繼續堅定自己的信念,努力發揮自己的作用,為黨風廉政建設貢獻自己的力量。

巡察報告三個聚焦篇五

20xx年5月6日至20xx年7月7日,商丘市委第一機動式巡察組對我鄉開展了為期2個月的巡察,并于9月30日下午通報了本次巡察情況的反饋意見。該意見主要圍繞對于我鄉的總體評價,巡察過程中發現的主要問題及整改意見建議三個方面進行了系統、全面的分析,嚴肅指出了在本次巡察過程中發現我鄉存在的幾個方面的問題。現根據中共商丘市委巡察領導小組的有關工作要求,我們制定了《劉口鄉落實市委第一機動式巡察組反饋意見整改通知書》,我鄉大氣辦嚴格按照《劉口鄉貫徹落實市委第一機動式巡察組反饋意見整改工作方案》中有關時間節點、任務安排和工作部署來執行,現將整改報告如下:

大氣污染防治工作存在差距。大氣污染防治工作重視不夠、措施不力,“小散亂差”、污染物超標排放、露天堆場揚塵污染、黑加油站等現象依然存在。20xx、20xx兩年工作總結中涉及大氣污染防治行動和投入資金、清理整治行動等具體數據雷同,存在應付造假現象。某墻體材料有限公司20xx年以來因環保問題被上級要求停產整改7次,廢氣超標排放問題治理依然不徹底。部分加油站手續不全,仍在經營。

(一)提高大氣污染防治工作的意識。

我鄉在接到了本次巡察情況的反饋意見后,及時召開了大氣污染防止工作的加壓促進會,會上主要領導對大氣污染防治工作提出了新的要求,要求全面提高大氣污染防治工作的意識,統一思想,把這項工作當成目前的一項中心工作來抓,全鄉各級干部一定要提高思想站位,認識到這項工作的重要性以及艱巨性。

(二)加大監管力度,積極排查“散亂污”企業。

接鄉主要領導批示,大氣辦對本鄉所有的“散亂污”企業進行了排查,并且登記造冊。對分布在全鄉的小企業進行了摸排匯總,將名單分發到個各個片區,片區具體負責“小散亂污”的整改和取締工作,切實保證該整改的整改,該取締的取締,決不姑息。

(三)加大料場以及商砼企業管控治理。

大氣辦每天兩次對砂石料廠及商砼企業進行巡查,督導料場該覆蓋的覆蓋,對于不能做到“六個百分百的”的砂石料廠停工整頓。對于不按要求整改的砂石料廠進行依法取締,做到“兩段三清”。

(四)依法強力打擊黑加油站。

大氣辦積極配合相關部門對本鄉的黑加油站進行了依法取締,對于沒有營業執照等相關手續的加油站一律關停取締,手續不全的加油站停業整頓。

(五)加大巡查力度。

對于上級要求停產整改的企業,大氣辦加大巡查力度,聯合片區干部督促企業進行立時整改,整改不到位不能進行生產,確保不造成大氣污染。

(五)做好大氣污染治理工作總結。

在大氣污染防治工作中切實做好工作的每一步,腳踏實地,認真吸取工作中的教訓,總結相關成功經驗,切實行動起來,做好大氣污染防治工作,還群眾一個碧海藍天。

巡察報告三個聚焦篇六

近年來,巡察工作成為中國黨風廉政建設的重要組成部分。通過巡察,政府能夠及時發現黨員干部的問題,整治不正之風,提高黨風廉政建設的有效性。作為獲得巡察報告的對象,我們應該認真學習巡察報告,深入分析問題,總結經驗,切實改進工作。下面,我將從巡察報告的決策建議、巡察報告的問題反饋、巡察報告的信息披露、巡察報告的監督落實和巡察報告的警示教育等方面,談談我對學習巡察報告心得體會。

首先,巡察報告的決策建議給了我們重要的啟示。巡察報告通過對被巡察單位的情況進行全面深入的調查,找出了存在的問題,并提出了具體的問題解決方案。巡察報告的決策建議是指明了未來工作目標和措施的方向,具有很強的指導意義。學習巡察報告,我們應該緊緊圍繞決策建議,思考如何解決問題,實現目標。只有深入分析報告,確保決策建議正確落實,才能真正將問題解決到位,推動工作取得實效。

其次,巡察報告的問題反饋幫助我們認識到存在的不足之處。巡察報告通過全面的調查,揭示了黨員干部在工作和生活中存在的問題。學習巡察報告,我們應該從問題反饋中認識到自身存在的問題,加以改正。例如,巡察報告中可能會提到黨員干部違反中央八項規定精神、盲目發展私人經濟、利用職權謀取私利等問題。我們應該從中警醒自己,建立正確的政治觀念,堅決維護黨的利益,嚴格遵守黨的紀律。

再次,巡察報告的信息披露使我們了解到黨風廉政建設的最新動態。巡察報告中往往包含了許多重要的信息,例如被巡察單位的地位、職能和任務以及巡察工作的進展情況等。通過學習巡察報告,我們可以及時掌握黨風廉政建設的最新動態,了解個別黨員干部存在的問題及整治措施。這對于我們加強自身建設,促進黨風廉政建設工作具有重要意義。

此外,巡察報告的監督落實有助于形成有效的工作機制。巡察報告的監督落實是保證巡察工作實效性的重要環節。學習巡察報告,我們應該關注決策建議的貫徹情況、問題整改的進展以及監督結果的反饋。只有通過全程參與監督落實,才能確保巡察報告的真正轉化為行動,真正解決問題。

最后,巡察報告的警示教育讓我們警鐘長鳴。巡察報告中會提到一些典型問題和個別案例,給我們帶來強烈的警示教育。學習巡察報告,我們要認真對待警示教育,引以為戒。只有從他人的錯誤中吸取教訓,嚴肅對待自身的政治覺悟和道德水平,才能夠做到不犯錯誤。

綜上所述,學習巡察報告對于黨員干部來說意義重大。通過學習巡察報告,我們可以認識到存在的問題,總結經驗教訓,改進工作方法,提高工作效率。學習巡察報告不僅是巡察工作的需要,也是加強黨風廉政建設的需要。希望每個黨員干部能夠充分認識到學習巡察報告的重要性,切實將其落實到自己的具體工作中,為實現黨的建設目標和全面建成小康社會做出貢獻。

巡察報告三個聚焦篇七

根據市委統一部署,**年x月x日至x月x日,市委**巡察組對**市國土資源局黨委開展了政治巡察。

巡察期間,在市委巡察工作領導小組領導和市委巡察辦的具體指導下,緊緊依靠國土局黨委,先后召開了巡察溝通見面會、動員會,發放并收回領導班子及領導干部有關情況調查問卷和民主測評表**份。聽取了局黨委全面落實從嚴治黨主體責任、選人用人、意識形態等工作情況匯報,查閱了黨建、工程項目等臺賬x大類**項,財務賬冊**本、憑證**本。開展面上談話**人次,深入談話**人次,召開局機關黨員座談會并進行了問卷調查,實地調研了土地整治項目、礦山等**個點位。核查領導干部個人有關事項報告x份,受理群眾來訪x批x人次。從多個側面了解情況、挖掘問題,順利完成了本輪巡察工作任務。

x月x日,市委巡察工作領導小組聽取了巡察情況匯報,同意巡察組的報告,贊同巡察組指出的問題和提出的意見建議,并對國土資源局黨委整改工作提出了明確要求。

現將巡察情況反饋如下。

1.總體評價。**年以來,國土局黨委認真貫徹落實十八大以來黨的路線方針政策,不斷增強“四個意識”,管黨治黨政治責任得到強化;緊緊圍繞“凝聚精氣神,建設新**”總要求,堅持“保護資源、節約集約、維護權益、改革創新”工作定位不動搖,為全市經濟社會健康協調發展提供了有力的資源保障。從總體上看,國土資源局黨委班子分工明確、工作較務實,實行集體討論、民主決策,“一把手”管方向、管大局,“班長”帶頭作用較好,政治生態建設穩中有進,持續向好。

2.存在不足。在經濟健康持續發展的新要求下,國土局黨委存在土地節約集約利用水平不高、資源保護和執法監管力度不強、貫徹落實上級決策部署不夠堅決、全面從嚴治黨不夠有力等問題。

1.保障地方經濟長遠發展能力有待提升。土地節約集約利用水平有待提高。全市節地水平和產出效益不高,單位gdp建設用地占用等8項指標綜合排名處于全省中游水平,蘇錫常地區墊底。提高低效土地利用效率成效不顯著,2015-2017年工業用地畝均稅收雖逐年上升,但不能滿足當前土地資源高效利用和高質量發展要求。土地閑置時間長、宗地多等問題突出,閑置時間最長的項目達十余年。土地出讓管理不夠規范。土地出讓金清收不及時,仍然存在未按合同約定收全土地出讓金的現象,出讓土地實際利用與出讓條件不符現象時候發生,管理監督不夠到位。耕地資源保護力度仍需加大,土地開發整理項目重開發輕管理,新增耕地后期管護不到位,有的地貌再次發生改變。

2.貫徹落實省市重大決策部署不夠有力。省委巡視反饋意見整改不徹底。對反饋的“批而未供”和“閑置土地”問題,整改的情況與上級要求還有較大差距。生態治理不夠有力。關閉露天采石礦山不到位,有的企業在采礦許可證到期后仍非法開采。督導廢棄礦山地質環境恢復和綜合整治工作有待加強,恢復治理進度緩慢且生態修復質量偏低。執法監管不嚴,執法打擊力度不夠,制止礦山違法行為不明顯,個別企業在越層開采被處置后一年又死灰復燃。

3.黨的領導核心作用不明顯。議事決策程序不規范,局長辦公會代替黨委會進行決策,部分“三重一大”事項未通過黨委會討論,研究記錄過于簡單。全局協調能力有待提高,班子成員主動下基層調研少,部門科室間團結協作、相互溝通、資源信息共享等方面做的還不夠。為民服務意識還需增強,不動產登記交易中心兩證合一的歷史信息數據整合不夠到位,稅務征收系統不夠健全,便民服務渠道不夠通暢。對辦證中出現的用途面積不一致、建筑物跨宗地、超用地面積等問題辦法不多,過于強調客觀原因。基層國土所駐的優勢發揮不明顯,對群眾反映強烈的設施農用地擅自改變用途、臨時設施用地后期恢復監管、農村宅基地管理不嚴等問題發現不及時、處置不到位。

4.意識形態工作落實不到位。局黨委對意識形態工作重視不夠。在市委下發**市黨委黨組意識形態工作責任制實施細則文件后,黨委會沒有專題研究、分析、通報過意識形態領域相關工作。意識形態陣地建設有待加強,宣傳形式單一,活動內容少,未能把意識形態工作和國土工作有機融合,有些黨員干部對意識形態的概念模糊,對各種錯誤思潮和言論采取回避和躲避態度,對輿論專注、眾說紛紜的熱點事件敏感跟蹤不夠,主動處置不力。

5.黨建工作推進不夠有力。“抓好黨建就是最大政績”的理念樹得不夠牢固,**至2017年黨委會專題討論部署黨建工作僅1次,沒有做到與業務工作同安排同部署。理論中心組學習重形式輕實效,學習制度不健全,沒有制定詳細的學習計劃且學習記錄不規范,學習內容雷同。主題教育活動效果不明顯。部分黨員干部對“三嚴三實”“兩學一做”等概念不清,查擺問題不深刻。黨員發展不規范。

6.黨內政治生活不夠嚴肅。局黨委落實關于新形勢下黨內政治生活的若干準則不到位,民主生活會質量不高,自我批評不深刻,相互批評不充分、不夠辣,“紅臉出汗”效果不明顯。執行雙重組織生活會制度不到位,局領導干部以黨員身份參加支部活動次數少。談心談話制度落實不到位,主要領導與班子成員,班子成員與分管人員之間工作以外的交流較少。“三會一課”制度落實不到位。會議記錄與臺賬有臨時補習補記情況,黨課材料網上照搬照抄。

7.執行組織人事紀律有差距。選人用人程序不規范,選拔中層干部時征求意見不充分、不廣泛,考察人員時只聽取分管領導和部門負責人的評價,缺少征求服務對象和基層同志的意見,缺少民主推薦。干部年齡結構不平衡。機關事業干部年齡大多在45歲以上和30歲以下,一定程度上存在著骨干斷層的現象。后備干部儲備不足,梯隊建設不完善。人員使用管理不規范,存在混崗現象,參公、事業、企業、合同工人員考核、薪酬、獎勵等方面執行制度不嚴。

8.主體責任履行不到位。局黨委對全面從嚴治黨主體責任重視不夠,黨委書記履行“第一責任人”意識不夠牢固,專題研究黨風廉政建設和反腐敗工作不夠經常。班子成員履行“一崗雙責”意識不夠強,對職責范圍內的黨風廉政建設重視不夠,對分管科室廉政風險掌握不細、不準,風險防控意識不強。運用監督執紀“四種形態”不到位,抓早抓小、動真碰硬、敢于亮劍還有差距。違紀違規問題時有發生,對已處理的違紀違規問題公開通報不及時,運用身邊典型案件警示教育效果不明顯。

9.執行八項規定精神不夠嚴格。公務接待不規范。部分公務接待無對方單位公函、無接待事前審批單,有大額接待費支出的情況。公車管理不規范。核定的公車與采購中心登記的車輛不符,并且**年以來報廢注銷的車輛未及時申報調整,廣宇公司名下車輛油料加注頻繁。

10.財務管理不規范。存在虛列支出現象。下屬參公事業單位預算結余年底轉入自收自支單位用于開支,致使預算資金使用失去監管。固定資產管理不到位。局本級及其下屬事業單位,沒有根據資產清查專項審計報告進行調賬,仍存在實物與財務賬賬不符的情況。發票報銷不規范,部分票據報銷明細不詳、手續不全、附件不符。

11.招投標管理不規范。委托鄉鎮實施的項目存在招標公告項目經理資質要求不明確、招標保證金過高、招標文件沒有合同騎縫章、評標委員會人數組成不合理等問題。

一提高政治站位,堅持“兩個維護”,著力加強黨的全面領導。要深入貫徹落實**x新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,牢固樹立“四個意識”,筑牢“兩個堅決維護”的政治忠誠。要嚴格對照省委巡視反饋意見,加快整改落實,切實加大對閑置和低效用地的處置力度,盤活存量、做優增量、提高質量,全力發揮服務經濟發展的保障作用。要加強土地出讓監督管理,加大土地出讓金清收力度,完善審批前后管理,確保不再發生新的拖欠。要強化項目新增耕地后期管護,加大監督指導力度,確保耕地資源得到切實有效保護。要徹底關閉露天礦山,切實推進廢棄礦山地質環境恢復和綜合整治,加大執法監管力度,有效制止各類非法行為多發頻發,進一步助力生態文明建設。要健全完善議事決策制度,認真執行“三重一大”議事決策程序,堅持實行民主集中制。要進一步增強班子成員責任擔當意識,加強部門科室間溝通與協作,提高工作質量和效率。要把意識形態工作納入黨建工作和年度目標考核體系,加強陣地建設,不斷鞏固壯大主流思想輿論。

夯實黨建基礎,健全責任機制,不斷強化黨組織凝聚力戰斗力。要牢固樹立“抓好黨建就是最大政績”的理念,黨建工作與業務工作同頻共振,定期分析黨建形勢,專題聽取黨建匯報。要健全黨委理論中心組學習制度,加強對所轄黨組織負責人的業務培訓,提高履職能力。要嚴肅規范黨內政治生活,嚴格落實民主生活會制度、組織生活會制度和“三會一課”制度、廣泛開展談心談話活動,著力提高“紅臉出汗”的效果。要規范選人用人程序,制定內部管理機制,完善考核薪酬制度,進一步加強人員使用管理。要強化隊伍梯隊建設,優化干部隊伍結構,科學合理配備好各類崗位人員。

三壓實主體責任,強化監督管理,著力提升全面從嚴治黨成效。要落實好全面從嚴治黨主體責任,分管領導履行好職責范圍內的主體責任,建立責任清單,有效傳導壓力,形成各負其責、齊抓共管的工作格局。要重點排查重要科室、關鍵崗位和基層國土所存在的廉政風險點,用好約談教育機制,對一些苗頭性、傾向性問題做到早發現早查處早糾正。要堅決落實中央“八項規定”精神,堅決防止“四風”問題變異反彈。要嚴格執行財經紀律,落實固定資產管理規定,完善票據報銷手續,加強對各類經費使用和項目的管理,不斷提升重點領域風險防控能力。

國土資源局黨委要以更嚴的要求、更實的作風、更真的擔當,堅決抓好巡察反饋意見整改落實,以優良的黨風政風、清明的政治生態樹形象、聚民心、促發展,為建設寧杭生態經濟帶最美副中心城市提供資源保障,貢獻國土力量。

巡察報告三個聚焦篇八

第一段:引言(150字)。

巡察報告是領導機關對被巡察單位的黨風廉政建設和反腐敗工作開展情況的一種總結和評估。學習巡察報告是加強黨風廉政建設的重要環節,這不僅可以了解巡察的工作成果,還可以汲取經驗教訓,提高自身的廉政意識和風險防范意識。在閱讀巡察報告的過程中,我深感對巡察工作的重要性和巡察報告的針對性。

第二段:巡察工作的重要性(250字)。

巡察工作是中國共產黨黨內監督的重要內容之一,它能夠提供一個有效的監督機制,對黨員干部的言行舉止進行監督,推動黨風廉政建設和反腐敗工作的開展。在這項工作中,巡察組依靠自己的權力,對被巡察單位的領導班子、黨委(黨組)成員以及其他重要崗位人員進行全面的調查,發現他們在廉政意識、擔當作為、服務群眾等方面的問題。通過對問題的發現和整改,巡察工作可以使黨員干部真正做到清正廉潔,公道正義,為群眾謀取更多的福祉。

第三段:巡察報告的針對性(250字)。

巡察報告是巡察工作的重要成果之一,通過閱讀巡察報告,可以更加直觀地了解被巡察單位存在的問題和不足之處。我曾閱讀過一份巡察報告中關于某單位領導干部違規收受禮品、濫用權力等行為的描述。這些信息并不是空泛的指責,而是基于巡察組對實際調查取得的證據和材料。巡察報告的針對性不僅在于發現問題,更在于提出了具體的整改建議。通過巡察報告,被巡察單位及時了解到自身存在的問題,可以根據報告的要求進行整改和提高。

第四段:閱讀巡察報告的收獲(300字)。

閱讀巡察報告對我個人而言是一次思想的洗禮。通過報告中的案例,我深刻認識到廉政意識教育的重要性。作為一名黨員干部,我們應該時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,不能因自身利益的驅動而忘記了自己作為公仆的責任。通過巡察報告,我也發現了自身的不足之處,這讓我對自己的工作產生了新的思考。同時,我意識到自身存在的廉政風險,要時刻保持警惕,避免誤入違背黨紀國法的行為。

第五段:巡察報告的啟示(250字)。

巡察報告作為一種監督機制,不僅提醒了我們黨風廉政建設的重要性,也進一步激勵了我們對巡察工作的重視。作為黨員干部,我們應主動學習巡察報告,不僅要關注報告中的問題和整改要求,更要深入思考存在問題的根源,進一步增強黨風廉政建設的意識。我們還可以通過學習巡察報告,向巡察組提出更多的建議和意見,為黨風廉政建設和反腐敗工作提供更多的參考。

總結:(100字)。

學習巡察報告是黨員干部提高自身素質和工作能力的一種途徑。通過巡察報告,我們可以深入了解被巡察單位存在的問題,以此為戒,堅定自身的黨風廉政立場。同時,巡察報告也為我們提供了參考和借鑒的空間,我們可以通過學習巡察報告,發現巡察工作的不足,提出更多的建議和意見,為巡察工作的提升和完善貢獻自己的一份力量。

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