每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養人的觀察、聯想、想象、思維和記憶的重要手段。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？以下是我為大家搜集的優質范文，僅供參考，一起來看看吧

財務工作匯報內容篇一

雖然，我們在去年的工作中取得了必須成績，但還有很多需要完善與加強的地方。

第二，與業主的溝通不夠，了解不足。

第三，設備、設施管理力度還需加強，針對以上幾個問題，在二零零二年工作中，我們將吸取經驗與教訓，發奮提升員工的業主技能與管理水平，把工作做得更好。

財務工作匯報內容篇二

一、負責協助行政專員每月定期對辦公用品和生活日用品的采購。

1、對各部門辦公用品匯總，統一采買。

2、依照貨比三家的采購原則，在網上進行詢價、比價。

3、對產品進行評估，鎖定商家購買。

4、與商家溝通開具發票。

5、決定購買付款，并提醒及時發貨。

6、對貨品進行驗收、發放、整理。

二、負責對外來人員的初步接待。

1、問明其來意或所需要找的人，安排在會客室等候。

2、通知相關人員到會客室洽談。

3、客戶出門時微笑送客。

三、負責辦公設施的申請、維護、管理。

1、隨時查看辦公室設施情況，如遇設備損壞及時上報。

2、查看設備損壞原因。

3、聯系維修人員維修，并對其說明情況。

4、維修完成匯報。

四.負責定期繳納電話費，網費等費用。

1、對要交費用的統一整理。

2、向財務申請借款，主管簽字。

3、前往相應地址繳款，索要發票。

4、將發票復印留有備份。

五.負責辦公區域衛生。

1、定期對烏龜喂食清洗。

2、為植物澆水。

3、定期負責為魚缸清洗、換水、喂食。

4、負責對辦公區域地面的衛生打掃。

六.負責對于在租售的房產管理。

1、網站上房產不定期的更新維護。

2、對房產的交通、戶型、周邊設施的了解。

3、網站維護房屋信息。

4、聯系房產中介溝通推薦房產。

5、帶領租戶看房。

6、擬訂合同，簽訂合同。

七.負責行政專員交辦的臨時事件。

財務工作匯報內容篇三

為切實做好20xx年度機構編制統計工作，真實掌握全市機構、編制、人員和領導職數等方面的基本情況，確保機構編制統計數據的真實性和準確性，遼寧xx市編辦“三舉措”扎實做好機構編制統計工作。

一是迅速開展行動，抓好工作落實。參加錦州市編辦20xx年度機構編制統計部署會后，北鎮市編辦立即召開會議進行安排部署，指定專人負責，把統計工作擺上重要工作日程。下發《關于做好20xx年度北鎮市機構編制統計工作的通知》，詳細制定了責任分工表和各階段工作完成時間節點，為做好統計工作奠定堅實基礎。

二是加強理論學習，提高業務能力。今年的統計數據繼續采用機構編制統計及實名制網絡管理系統報送，為了更好地適應“基本統計”+“專項調查”的模式，北鎮市編辦組織負責統計工作的相關工作人員認真學習年報指標解釋和填報說明，理解領會各項新要求，確保按規定時間和規定要求做好統計工作。

三是加強科室配合，確保數據準確。積極與業務科室溝通協調，隨時掌握編制調整情況，更新統計數據，確保統計數據與網絡管理系統數據一致，確保各項數據真實、全面、準確地反映北鎮市機構編制現狀和實有人員情況，確保為領導決策、機構改革和日常機構編制管理提供真實的參考資料。

財務工作匯報內容篇四

各位領導：

酷暑難耐，你們不辭辛勞蒞臨我縣檢查指導工作，我謹代表縣委、縣政府表示衷心的感謝和熱烈歡迎。根據南委辦函[]33號文件要求，對照檢查內容，我縣認真地開展了自查，現將我縣上半年就業和再就業工作落實情況匯報如下：

一、就業和再就業工作落實情況。

（一）提高認識，強化責任，把就業和再就業工作作為一項重要的政治任務常抓不懈一是切實加強組織領導和宏觀調控。從中央、省、市去年召開再就業工作會議以來，縣委、縣政府高度重視就業和再就業工作，把它放在講政治、促發展、保穩定的高度加以認識。今年3月初，縣委、縣政府分別召開常委會、縣長辦公會，將今年定為再就業工作落實年，作出了進一步加快就業和再就業工作的決定，并以蓬委發[2006]13號文件下發各區鄉鎮和縣級部門。為了及時貫徹縣委常委會議精神，3月上旬，縣政府召集縣勞動保障、工商、稅務、經貿、民發、建設、宣傳、廣播電視、相如辦、就業等相關部門召開了20首次就業和再就業工作聯席會議。在會上，各部門總結了去年的就業和再就業工作，分析了工作中存在的突出問題，縣政府領導對2006年就業及再就業工作作了具體安排與部署，把控制失業率和增加就業崗位作為政府宏觀調控的重要指標，納入了國民經濟和社會發展規劃。5月26日，縣政府分管領導又主持召開了有勞動保障、工商、稅務、衛生、防疫、就業部門負責人參加的`第二次就業再就業工作聯席會議，專門對《再就業優惠證》年檢工作作了統一安排，就如何進一步落實再就業優惠扶持政策作了專題研究。這些會議，不僅統一了全縣上下關心支持就業、再就業工作的思想，而且對再就業政策落實中的難點問題進行了專題研究，提出了新的舉措。

抓，負總責，并定期不定期向縣委政府領導和分管領導匯報就業和再就業工作的開展情況。為了進一步細化工作目標任務，今年5月，縣勞動保障局又以蓬勞社發[2006]40號文，將城鎮新增就業人數，持《再就業優惠證》就業人數，幫助“4050”人員就業人數，勞務輸人數，發展社區就業實體和網點數，通過社區實體和網點就業人數分解落實到了各基層勞動保障所，并定期考核通報。

（二）拓寬渠道，增加崗位，為下崗失業人員提供更多的再就業機會。

我縣通過抓企業改制、招商引資、盤活存量資產增加就業崗位2600余個。在總結去年成功經驗的基礎上今年我縣繼續把企業改制、招商引資、社區扶貧與再就業工作有機結合起來引進外來企業做大做強現有企業大力發展第三產業和有比較優勢的勞動密集型產業鼓勵發展容量大的個體私營、股份合作等多種所有制經濟積極發展有市場需求的中小企業結合經營城市大力開發公益性崗位努力促進跨區域的勞務協作和對外勞務輸出千方百計拓寬就業渠道增加就業崗位。今年1—6月全縣新增就業崗位2363個其中凈增就業崗位1836個占市政府下達的目標任務2820人的65.1%幫助1043名領取再就業優惠證的下崗失業人員實現了再就業占市政府下達的目標任務1600人的65.2%。

一是招改結合，做大做強工業企業創造崗位。今年以來，通過招商引資和改制工業企業，強力推進“兩改一加強”工作，新增就業崗位1013個，吸納下崗失業人員837人。上半年，我縣引進遂寧客商高興貴投資買改制企業資產，新組建xx縣天府興貴公司，新增就業崗位259個；南充客商劉定金租賃長期停產的會龍絲綢廠，新組建金偉絲綢紡織公司，新增就業崗位143個；充分利用原xx煙廠部分閑置資產，招引南充玉成實業公司落戶xx，新增就業崗位160個；去年落戶xx的招商引資企業賽克斯絲綢紡織公司新增崗位46個，金華紡織公司新增崗位84個，齊祥食品公司新增崗位32個，恒星鋼鐵、嘉寶汽車、金壇電化公司等工業企業不斷擴大生產規模，凈增就業崗位289個。

二是政策推動，興旺商貿服務業創造崗位。上半年，全縣商貿流通企業新增就業崗位218個。其中五星超市、萬家超市、雙虎家俬、菲菲美容美發中心、同濟醫院等16戶商貿服務性企業，安置下崗失業人員167人。

安置下崗失業人員434人。其中：相如廣場周圍的餐飲娛樂、保健按摩、美容、花店，新增加了就業崗位317個。同時，鼓勵下崗失業人員通過非全日制、臨時性、季節性、彈性工作等靈活多樣的方式創崗352個，原創文秘材料，盡在網絡。共安置下崗失業人員再就業435人。

四是依托社區，發展公益性事業創造崗位。大力開發公益性崗位和鼓勵下崗失業人員，通過靈活多樣的方式實現就業。面向社區居民服務和經營城市、新開發保潔、保綠、托老、托幼、環保、衛生、交通等公益性崗位267個，全部用于安置再就業困難人員。

五是積極開展社區扶貧，幫助再就業困難人員實現就業。一是結合“三百工程進社區”，為下河街、新華街、小南街329戶救助對象建立了救助聯系卡，實行定點幫扶，送去資金、技術、就業項目。春節期間，縣委政府每位領導、縣級各部門領導給特困幫扶對象每戶送去慰問金200-500元。二是縣總工會、縣就業局開展以“奉獻一片愛心，關心弱勢群體”為主題的再就業救助宣傳活動，發動民營企業獻崗31個。三是由政府出資在紅旗綜合市場購買攤位28個，建立再就業示范園，在小南街租用鋪面40個，建立再就業救助示范街，完全用于安置再就業救助對象。四是建立健全摸底調查、受理救助申請、公共就業服務制度，大力開展“一走五送”活動。五是運用社保補貼、崗位補貼、稅費減免，鼓勵民營企業招用“4050”人員116人。

（三）加大投入，落實政策，為下崗失業人員再就業創造寬松的就業環境。

一是加大再就業資金投入。我縣在原安排的50萬再就業資金、勞動預備制專項資金、下崗職工基本生活保障補助資金規模不減的情況下，增加安排再就業專項資金，并列入年度財政預算。今年，縣級財政按南府發[2006]96號，預算安排再就業資金50萬元，現已到位20萬元。

人員免費進行職業介紹，免費金額達5.2萬元，為738名下崗失業人員免費進行職業培訓，免費金額達28.7萬元。通過政策扶持，539名下崗失業人員走上了自謀職業、自主創業之路，8家民營企業吸納下崗失業人員504人。

三是切實做好《再就業優惠證》發放工作。按照“應發必發”的原則和“個人自愿申請，逐一公示核實，嚴格審核發證，憑證落實政策”的程序，千方百計加快《再就業優惠證》發放工作。今年上半年，對符合辦理《再就業優惠證》條件的216名下崗失業人員辦理了優惠證，并且采取領證參訓的辦法對所有領證人員免費進行了創業培訓，同時，對五星超市、鐘靈電腦、雙虎家私、xx賓館等11家企業吸納下崗失業人員進行審核認定，其稅收優惠、社保補貼、崗位補貼等扶持政策基本到位。

（四）夯實基礎，強化服務，提高下崗失業人員的再就業競爭力。

一是充分發揮社會公益介紹所的作用。努力開展職業介紹工作，幫助更多的下崗失業人員實現再就業。1—6月，縣就業局、縣總工會和森源職介所發布招工信息78條，提供就業崗位2715個，成功介紹836人實現了就業和再就業，其中：下崗失業人員747人，再就業困難人員98人。

）；從攀枝花引進外地客商張壽云投資300余萬元新建一所集計算機、電工、焊工、美容、美發等10余個專業的民辦五星職業技術學校；與南充玉成實業公司、賽克斯紡織公司聯系，采取定單式的實地培訓。今年上半年，我縣在各個培訓基地共免費培訓下崗失業人員738名，培訓結業后556人實現了再就業，就業率達75.2%。

開展職業培訓、職業介紹、職業咨詢、職業指導、保險接續“一站式”就業服務，幫助377名下崗失業人員實現了再就業。

四是完善基層勞動保障機構平臺建設。全縣所有街道、鄉鎮勞動保障所機構、人員、經費、場地、制度和工作做到了“六到位”，相如街道辦事處以及河舒、錦屏、徐家等中心鎮和各社區再就業救助站建立了下崗失業人員的再就業情況臺帳，外出務工人員臺帳、職能、職責、辦事程序已上墻。特別是相如辦和中心鎮所在勞動保障所的工作人員經過多次的業務培訓后，工作很有起色。磨子東街社區就業服務站對轄區的再就業工作開始實行計算機管理。五是積極創建“充分就業示范社區”。今年4月，我縣以城區為重點，開展了創建“充分就業示范社區”活動，縣政府以蓬府辦發[2006]75號文件轉發了市政府辦公室《關于在全市范圍內開展充分就業示范社區活動的通知》，明確了各部門在創建充分就業示范社區工作中的職責及目標任務。縣就業局、相如街道辦事處將下河街、磨子東街社區作為首批“充分就業示范社區”進行了規劃，購置了辦公培訓用的桌椅、黑板、計算機，對轄區內下崗失業人員的基本情況進行了調查摸底，收集、整理各種軟件資料7本，該社區通過興辦經濟實體、服務網點、勞務輸出等方式拓展就業門路，已使1361名下崗失業人員實現了再就業，就業率達96%。

（五）創新思路，強化舉措，努力打造就業及再就業工作新亮點。

一是始終堅持把招商引資作為解決就業問題的重要渠道。大力發展二、三產業，提供就業崗位，逐漸緩解我縣的就業矛盾。去年企業改制、招商引資，增加就業崗位2600余個；今年通過技術改造，擴大生產規模，做大做強企業，發展以農產品深加工為主的絲綢、紡織、食品企業，增加就業崗位1030個。

二是始終堅持把加強職業技能培訓作為解決就業問題的關鍵環節。充分利用各類職業技術培訓學校、社會辦學實體，再就業培訓基地對下崗失業人員多層次、全方位開展職業技能和syb創業培訓，幫助738名下崗失業人員提高再就業競爭力。今年5月，縣就業局針對國內外勞動力市場的需求狀況，投資200多萬元，占地10余畝。新建了一個起點高、載規模大，集培訓與生產為一體的職業技能培訓中心，該中心以促進就業為目的，以技能操作、技能培養為主要內容，開設了電車縫紉、電工、焊工、計算機專業。

三是積極關注失地農民等弱勢群體的就業與生存問題。我縣在全省率先對失地農民進行摸底調查，將其作為再就業優惠扶持對象，辦理了再就業優惠證，將失地無業農民納入了城市居民低保范圍，同時擬定了失地農民的社會保險辦法。中國社會科學院唐鈞教授、張時輝博士獲悉后，親臨我縣進行專題調研。

財務工作匯報內容篇五

為梳理審計統計工作中存在的突出問題，進一步宣傳統計法和審計統計工作，增強審計人員統計法制觀念，切實提高審計統計工作質量，更好地為審計業務工作和機關領導決策服好務，近日，xx縣審計局采取四項措施，按照上級審計機關要求，積極開展了審計統計質量自查。

一是高度重視，精心組織。xx縣局高度重視審計統計自查工作，迅速成立了以局長為組長、分管副局長為副組長，各股室負責人為成員的工作領導小組，明確專人辦公和各自工作職責，形成了主要領導親自抓、分管領導協助抓、中層干部具體抓的工作格局。

二是統一思想，提高認識。在開展自查前，組織全體干部職工認真學習《統計法》、《統計管理條例》、《統計違法違紀行為處分規定》及上級審計機關文件精神，要求全體干部職工要高度重視并積極參與配合審計統計自查工作，要以此次自查為契機，提高依法統計水平，防范審計統計風險。

三是結合實際，開展自查。主要自查了以下內容：統計人員是否具有統計從業資格，審計統計報表和統計臺賬責任制是否建立完善，統計臺賬是否全面建立，是否存在虛報、重報、瞞報、漏報、隨意調整統計口徑等現象，統計臺賬登記中對統計指標的使用是否正確合理，統計數據是否與審計通知書、審計報告書、審計決定書等審計文書所確認的問題和數據一致，審計整改情況是否真實，是否存在仿造、篡改統計資料，是否妥善保管審計統計資料，有無擅自公布或提供統計數據，泄露國家秘密而造成不良影響等現象，統計硬件設施是否達到要求，是否適應審計統計軟件的工作環境等。

財務工作匯報內容篇六

根據省市編辦統一部署，湖北省xx市襄州區編辦采取多項舉措，順利完成20xx年度機構編制年報統計工作。

一是加強組織領導。全市機構編制年報統計工作會議召開后，區編辦立即行動，從科室抽調精干人員組成機構編制年報工作小組，同時下發文件，對全區機構編制年報統計工作進行統一部署。

二是強化規范操作。在安排部署年報統計工作期間，按照機構編制統計年報的工作要求，采取以會代訓的形式，分管領導帶領組織工作人員，對20xx年度統計工作的填報范圍、填報內容以及各項統計指標進行認真學習，熟練掌握機構編制統計系統的操作方法，做到遇到問題及時解決，統計工作質量得到有效提高。

三是嚴格核實數據。嚴肅統計年報工作紀律，切實按照統計年報指標解釋和填報說明，結合省市機構編制綜合管理信息系統平臺建設，對本區各單位、部門上報的機構、編制情況，重點對實有人員變動情況，與機構編制信息系統、機構編制管理臺帳進行認真核對，確保年報數據準確無誤。

四是開展統計分析。將20xx年全區現有機構、編制和實有人員數據與上年度統計數據進行認真對比和全面分析，客觀評價本區機構編制管理現狀，查找存在問題，提出對策建議，為領導決策提供真實資料。

財務工作匯報內容篇七

黨委辦公室的工作有哪些內容，他們在工作中表現如何呢?下面是小編為大家收集整理的黨委辦公室工作內容匯報，歡迎大家閱讀。

一、全面履行“三服務”的職責，從大調研、大信息、大督查、大信訪的角度安排和布置工作。

一是在參謀決策上，圍繞市委決策開展全過程的優質服務。我市先后召開的市委第四次黨代會、思想總結全市廣播電視大會、全市穩定信訪安全會等一些重要會議、重要活動的領導講話和文件，在文稿起草前，我們都積極協調有關部門做好對決策的分析論證，廣泛聽取各方面意見，特別是廣播電視大會上石書記的重要講話，在講話初稿形成后，我們廣泛征詢了部門負責人、退休老干部、企業老板、藥商的意見，共收到有價值建議60多條，使這次大會達到了預期效果，在社會各界產生了強烈反響。充分發揮辦公室的表率作用，帶頭貫徹落實市委部署的各項任務目標。廣播電視大會后，積極組織辦公室全體干部職工深入學習石書記在大會上的講話，深入開“五個一”(引進一個項目、一筆資金、一項技術、一條信息、介紹一名客商)活動，帶動全體工作人員千方百計引進資金，引項目，圓滿完成招商引資任務。

二是在信息調研上，圍繞市委中心任務開展工作。注重圍繞市委重要工作部署;尤其是經濟工作搜集信息，圍繞領導和群眾關注的熱點難點問題深入基層調研，根據市委重大決策超前預測，反映苗頭性傾向性問題，實現了主動服務。1—11月份，信息上報工作繼續在省、x市保持優秀水平，編報的《x市突出特色創新思維舉措全面加強中藥材專業市場黨的建設》被省領導付志方作出肯定性批示。共開展大型調研活動5次，完成。

調研報告。

5篇，為領導決策起到了一定參謀作用。三是在督查落實上，做到了果斷迅速、有所作為。圍繞市委確定的“三大主體戰略”和各個時期工作重點，不間斷的進行督查，查工作進度，查實際成效，并及時提出推動工作落實的意見和建議。共開展大規模督查5次，受理領導批辦案件92件，其他案件均取得不同程度進展，做到了件件有落實，事事有回音。

二、認真做好方方面面、左左右右的綜合協調工作，保證市委工作的高效運轉。

一是對市委各類會議活動，著力協調。今年以來，全市性大的活動有市第四次黨代會的有關會務安排、中央首長來安視察接待、防非典期間一系列會議和組織服務工作、全面穩定會議、市委領導到鄉鎮現場辦公的服務工作、“三個代表”實地學習教育兩次赴外縣參觀的安排，以及x市農業產業化聯查觀摩等，對這些重要活動，我們都堅持細致、細致、再細致，周全、周全、再周全，贏得了領導的肯定。

二是對各部門提出要帶市委解決的問題，主動協調。建立工作協商制度，就黨政機關普遍關注的問題主動牽頭進行協商，多通氣、多商量、兼顧各方，妥善處理。近期以來，市委領導班子為了進一步推進招商引資工作的深入開展，研究制定了一系列新的決策和措施，為了確保這些決策措施及時有效地貫徹落實，工作中努力把握好協調工作的原則性、系統性、藝術性、溝通上下左右聯系，理順協調關系，化解協調中的矛盾，增進團結努力使各項工作達到市委放心、基層滿意、群眾高興。

三是對群眾反映的問題，耐心協調。在信訪工作中不怕事、不躲事、多干事，不斷加大協調調度力度，對涉及群眾利益的實事，滿腔熱情地辦好辦實。特別是對群眾來訪反映的有關問題合理合情地盡快督促落實，對一些解決不了的問題，耐心做好思想工作，讓群眾理解接受。并制定了信訪接待登記表和信訪案件呈報卡，做到了來訪一次登記一次，登記一次向市委呈報一次，有效化解重復訪了大量工作。

三、不斷完善各項。

規章制度。

提高規范化、科學化管理水平。

一是嚴謹、細致、準確、快捷地做好文件處理工作。對《市委辦公室公文處理細則》進行了修訂完善，進一步規范了行文規則;文件的送閱做到了及時準確。并對各部門編印送發簡報進行了清理規范，嚴格了公文制發程序。二是認真落實辦公室人員工作規范，強化窗口服務意識，培樹良好形象。根據新的工作任務和要求，集中完善制定了《辦公室人員行為規范》、《辦公室檔案工作細則》、《辦公室關于機關接待管理規范》、《辦公室值班工作細則》等幾項規章。建立了周二學習制度、崗位制度、逐級負責制度。嚴格內部值班、上下班工作紀律，保證24小時不斷崗，領導隨叫隨到、隨叫隨應。三是努力提高辦公室整體效能。要求辦公室同志要時刻保持政治上的清醒與堅定，鼓勵大家刻苦鉆研業務，引導大家勤思考、勤動筆，不斷提高分析認識問題的能力，為參與政務，搞好服務打牢基礎，練好內功，做到“三服務質量更高一些，參謀助手作用發揮更好一點。

回顧一年來的工作，雖然取得了一些成績，但也存在不足：一是理論學習缺乏深入性;二是“三服務”的主動性、針對性和創造性有待進一步提高;三是事務服務還協調銜接不到位情況。

在明年的工作中，我們決心揚長補短，扎實苦干，在以下四個方面下功夫：一是緊緊圍繞市委重點工作，充分發揮參謀助手作用，在抓落實、抓督查、抓調研上有新舉措;二是不斷總結推廣基層的新鮮經驗，推動面上工作;二是增強創新思維當“高參”的意識，鼓勵辦公室人員不僅要當起草文稿的“高手”，更要成為領導必不可少的“智囊”;四是開展建設“學習型”辦公室活動，努力打造“廉潔、務實、高效、創新”的服務型機關新形象。

為進一步加強和改進新形勢下黨委系統辦公室工作，全面提高現代化、科學化辦公水平，縣交通運輸局辦公室積極圍繞縣委中心工作，規范公文管理、公文辦理，強化黨委信息上報工作，認真落實機關安全保密制度，做好后勤保障及機關事務等工作。

一、貫徹落實中央“八項規定”

我局領導帶領全體干群認真貫徹落實中央“八項規定”和習提出厲行勤儉節約反對鋪張浪費的重要批示，辦公室印發了《關于做好厲行勤儉節約反對鋪張浪費工作和規范公務用車的通知》(德交字[20xx]2號文)，要求下屬各單位黨員干部立即領會中央、省、市、縣相關文件精神，深刻認識厲行勤儉節約、反對鋪張浪費的重要意義，從思想上和行動上與黨中央保持一致。

二、公文管理、公文辦理規范化。

在縣委、縣政府的領導下，局辦公室在公文格式、公文管理方面已走向規范化、科學化和程序化。我們進一步完善了公文管理、領取、傳閱、借閱、存檔等制度。在具體操作過程中，重點把握好“三個環節”。一是收文準確。對上級來文準確及時地簽收、登記、傳閱、分辦，確保公文流向合理，傳遞手續完備。二是傳閱嚴格。所有上下級來文，一律先由辦公室主任批閱，然后按批閱的范圍進行傳閱，辦公室做好傳閱記載，跟蹤掌握傳閱流程。對領導批示的公文，及時通知相關股室傳閱辦理，并及時反饋辦理結果。三是歸檔齊全。對辦理完畢的一般公文由辦公室及時收回，立即歸檔;對密件，由主要領導閱后，按照上級要求及時上交。在公文保管中，設立了檔案室，配備了鐵制檔案柜和防盜門窗，分類存放公文。

三、加強信息報送和督查工作。

局領導對信息工作高度重視，發動各科室人員圍繞本職工作積極寫稿，今年x至x月份我局黨委信息共上報x條，累計積分x分，取得了可喜的成績。

我局督查工作緊緊圍繞縣委中心工作，在突出重點、提高質量、增強實效和開拓創新上下功夫。一抓重點，全力推動上級黨委和局黨委重大決策部署的貫徹落實。針對年度規劃、目標、重點工作，進行細化分解、歸類立項，建立了辦公室全年重點工作督查進度表，實行了每周一早會“周辦周結”的督查工作運行機制。二是迅速組織各單位黨政一把手和股(站)長參加的專題會議，明確學習貫徹局黨委會議的基本內容、時間要求和范圍效果，并下發督查工作通知單;三是專題會議結束后，由局辦公室牽頭，對各下屬單位的貫徹落實情況進行督查，并隨時將督查動態情況進行登記，做好跟蹤督查;四是將督查結果和各單位落實情況形成督查報告;五是將所屬企業貫徹落實情況、好的做法、經驗、重大思路和決策向局領導匯報或在新聞網上發表宣傳。

四、落實安全保密責任。

為加強黨政機關計算機網絡保密管理工作，我局成立了保密工作領導小組，由局長任組長，副局長任副組長，各股站負責人為成員，領導小組辦公室設在人秘股。我們還制定了保密工作突發事件。

應急預案。

涉密和非涉密計算機保密管理制度涉密計算機維修、更換、報廢保密管理制度等五項制度。我局建立了《交通網》制定了信息發布審核制度所有網上信息都由辦公室負責采集、編輯、審核經一把手親自把關審批后再在網上發布。

由于辦公室工作服務性強、涉及面廣、綜合性強的特點，要搞好辦公室工作是有一定的難度。

(一)培養一個意識。辦公室工作就是要圍繞服務來開展，樹立和培養服務意識，積極發揮為領導服務、為全局服務、為群眾服務的基本職能。首先辦公室工作人員要加強學習，強化素質，提高服務水平;其次要站在全局高度，兼顧條線工作和辦事群眾，主動獻計獻策，熱情周到。

(二)處理好兩個關系。辦公室工作要處理好兩個關系：即工作的主動性和從屬性，主動性要求要有超前意識，努力做到“領導沒想到的，辦公室先想到;領導想到的，辦公室提前準備好”，同時要“大處著眼”，統籌兼顧，只有這樣才能發揮參謀助手的作用。

(三)培養一專多能。加強辦公室隊伍建設，提高人員素質十分重要，首先要做到“一專”，工作人員應有自己的專業和特長。其次要做到“多能”，作為一個綜合性辦事機構，工作人員應政治素質好，業務素質強，作風扎實。

總之，辦公室工作需要開拓創新、與時俱進、真抓實干。

**年上半年，是xx公司共產黨組織適應新形勢、新要求，完善共產黨工作新機制的半年;是公司黨組織在經營生產活動中，為公司全面發展做出積極貢獻的半年。xx公司共產黨組織以黨的服務精神為指導，在公司黨委和集團公司黨委的正確領導下，在全體黨員青年的共同努力下，不斷開拓創新，黨結奮進，立足崗位，促進了企業的發展。現將**年上半年的。

工作總結。

如下：

一、加強思想引導，樹立正確價值觀。

1、以集團公司“青年大講堂”為立足點，積極開展征文征稿活動，讓職工楷模講述成長經歷、讓黨員干部分享工作經驗、讓普通職工訴說生活情懷。集團青年網“青年大講堂”每發表一篇文稿，都會成為xx公司黨員青年工余時間討論的熱門話題。

2、弘揚學習先進人物事跡，樹立正確的社會主義價值觀。近半年來，在祖國大地涌現出一批先進人物和事跡，無論是得到主流媒體大力宣揚的“xxx愛心黨隊”、“還是職工的好大姐陳xx”,都被納入黨員青年思想教育培訓的內容。

二、創建主題活動，唱響公司主旋律。

1、發揮黨組織生力軍作用，以“安全、穩定、求進”為主基調，全面開展“黨干部安全協管員宣誓儀式”活動、“青年安全生產志愿者”活動、“黨干部安全協管員”活動、“安全才能掙錢、安全才能回家”主題短信發送活動、“安全、穩定、求進”主題演講活動。

2、立足崗位降本增效，營造黨員青年爭先的氛圍。通過“講形勢，廣宣傳，抓實踐，樹典型”，充分調動黨員青年投身降本增效的積極性和主動性，推動降本增效活動持續深入開展。

三、密切黨與黨關系，牽手行動暖人心。

1、以全國上下紀念雷鋒同志逝世周年紀念為契機，公司各級黨委組建“郭明義愛心黨隊”，因地制宜、力所能及、緊密結合職工群眾所需，積極開展幫扶救助、服務社會、便民利民等活動，并利用節假日開展“種一片關愛林，圓萬人綠色夢”活動、“用青春汗水換甘霖”活動、“慶七一無償獻血”等活動。

2、積極做好迎新工作。7月底公司迎來了新學員，公司黨委專門做出安排和部署，組織各級黨組織落實好迎新工作。采取開展崗前培訓，促進新員工角色轉換、舉辦座談會，使他們增進對企業了解，使黨組織成為關心培養人才的重要載體。

四、提高自身建設，夯實黨建強基礎。

1、加強黨組織自身建設。根據公司黨委及上級黨委的相關要求，于今年5月中旬召開了共產黨七公司第一次代表大會，并進行了換屆選舉。進一步明確了公司各級黨干部的工作分工，做到責任到人，強化黨干部的責任意識、崗位意識、表率意識、務實意識。

2、提升黨務網絡化水平。以網絡作為開展共產黨工作的重要載體和陣地，積極探索網絡黨建，建立與黨員青年思想的橋梁，擴大公司共產黨工作的影響力。

財務工作匯報內容篇八

為梳理審計統計工作中存在的突出問題，進一步宣傳統計法和審計統計工作，增強審計人員統計法制觀念，切實提高審計統計工作質量，更好地為審計業務工作和機關領導決策服好務，近日，xx縣審計局采取四項措施，按照上級審計機關要求，積極開展了審計統計質量自查。

一是高度重視，精心組織。xx縣局高度重視審計統計自查工作，迅速成立了以局長為組長、分管副局長為副組長，各股室負責人為成員的工作領導小組，明確專人辦公和各自工作職責，形成了主要領導親自抓、分管領導協助抓、中層干部具體抓的工作格局。

二是統一思想，提高認識。在開展自查前，組織全體干部職工認真學習《統計法》、《統計管理條例》、《統計違法違紀行為處分規定》及上級審計機關文件精神，要求全體干部職工要高度重視并積極參與配合審計統計自查工作，要以此次自查為契機，提高依法統計水平，防范審計統計風險。

三是結合實際，開展自查。主要自查了以下內容：統計人員是否具有統計從業資格，審計統計報表和統計臺賬責任制是否建立完善，統計臺賬是否全面建立，是否存在虛報、重報、瞞報、漏報、隨意調整統計口徑等現象，統計臺賬登記中對統計指標的使用是否正確合理，統計數據是否與審計通知書、審計報告書、審計決定書等審計文書所確認的問題和數據一致，審計整改情況是否真實，是否存在仿造、篡改統計資料，是否妥善保管審計統計資料，有無擅自公布或提供統計數據，泄露國家秘密而造成不良影響等現象，統計硬件設施是否達到要求，是否適應審計統計軟件的工作環境等。

四是針對問題，抓好整改。針對本次自查結果，為進一步改正審計統計工作中存在的不足，該局立即組織相關人員召開專題會議，商討制定整改方案，要求進一步建立健全工作責任制，收集整理統計原始資料和統計臺賬，再次核對相關業務數據，切實規范審計統計資料歸檔與裝訂，進一步抓好統計基礎工作，及時上報相關資料，做好迎接上級審計機關檢查的各項準備工作。

財務工作匯報內容篇九

自“機構編制統計及實名制網絡管理系統”正式運行以來，內蒙古自治區xx市編辦積極鉆研、多次嘗試、認真操作，不斷規范機構編制統計及實名制網絡管理工作。

一、深入學習，準確掌握實名制系統。

在認真學習機構編制實名制管理工作的重要意義和總體要求基礎上，準確掌握機構編制統計及實名制網絡管理系統的內容、口徑、指標設定、操作流程、操作權限、更新說明、注意事項等。

二、規范操作，實現機構編制動態化管理。

依據市編委、組織、人社部門出具的機構編制調整、領導任職、人員調動等文件，向上級機構編制部門提交機構人員編制事項，經呼倫貝爾市、自治區編辦按權限審核通過后，及時對“機構編制統計及實名制網絡管理系統”數據庫進行更新、維護，實現了用編申請、用編審批、編制使用、增員入編、減員出編的動態化管理。

三、深挖功能，全面準確地提供數據參數。

以實名制數據庫為依據，深入挖掘其統計分析功能，科學分析全市及各單位人員狀況，既為每年的擬定招錄計劃把好入口關，又為市委、政府和編委領導決策提供了操作性較強的參考依據。四、發現問題，結合實際提出相關建議。在機構編制統計年報工作中，發現此系統人員異地劃轉過程中存在遺漏或重復現象，針對此問題，我們建議由自治區編辦出臺人員異地劃轉的相關規定，對“減員出編”、“增員入編”人員辦理程序和手續做出指導性規定，同時對辦理時限進行明確，確保人員異地劃轉無“丟失”、“重復”現象。

財務工作匯報內容篇十

首先歡迎各位領導蒞臨我鄉檢查指導工作，下面，我代表*鄉黨委、政府就我鄉統計工作的一些做法向各位領導做一匯報。

一、基本情況。

二、主要做法。

（一）領導重視，健全機構。

我鄉在抓統計工作中，堅持“四到位”，一是組織到位。成立了由鄉長任組長、各站所及統計站人員為成員的統計工作領導小組，切實加強對統計工作的領導。同時，領導小組下設辦公室，辦公室主任由分管統計工作的鄉領導擔任。各村、各站所也相應成立了統計工作領導機構，從而構建了分工明確、責任到人，一級抓一級、層層抓落實的統計網絡體系格局。二是重視到位。鄉黨委、政府高度重視統計工作，對事關統計事業發展的重大事項，一律通過召開統計工作專題會議和黨政領導班子會議的方式來集體研究決策，確保將其納入主要議事日程，抓好工作落實。三是責任到位。每年初，我鄉召開統計工作會議，對做好當年的統計工作進行全面安排部署，并與各基層單位層層簽訂統計工作目標考核。

責任書。

確保責任明確任務落實到人。四是經費到位。鄉政府每年均安排統計工作專項經費用于統計站的辦公用品、交通費、電話費等正常經費開支以保證工作質量有力促進統計工作的順利進行。

（二）建章立制，規范建檔。

根據《統計法》及其實施細則規定，結合工作實際，我鄉制定了《*鄉統計站工作職責》《統計人員權利、義務及工作職責》《統計報表、信息報送制度》《統計數據統一歸口上報管理制度》《統計資料借閱制度》《統計資料管理制度》《統計資料限期上報督辦制度》等各項工作制度，并做到制度上墻，裝訂成冊，以制度為工作標準和管理手段，全面指導各基層單位配合做好全鄉的統計和經濟核算工作，督查統計法律、法規的貫徹落實情況。同時，主動搜集整理、提供基本統計資料，狠抓了檔案資料的管理工作，做到統一建檔，專人管理，使統計資料不斷健全完善，統計檔案管理逐漸規范化、正規化，統計資料的社會服務作用日益明顯。

（三）強化管理，保證質量。

為確保我鄉統計工作的順利開展，大力構建有安排、有落實、有督查的一體化工作格局，完善和加強基層單位的統計工作，我鄉采取各種有效措施，狠抓統計工作質量。一是鄉政府下發了《關于切實加強和規范村級統計工作的通知》，有針對性、有重點的狠抓村級統計工作的規范運行，切實提高統計工作質量。目前，我鄉各村均統一建立了統計臺帳，并確定專人管理。二是把統計工作納入到各村年度綜合目標考核項目中，并加大考核分值比例，以年初簽訂責任狀的形式建立工效掛鉤機制，提高了村級統計人員的積極性。三是實行基層單位統計工作一把手負責制，確保形成一把手親自抓、分管領導具體抓、相關人員共同抓的工作氛圍，責任到人、獎罰分明。四是實行每月10日統計例會制，以會代培，大力宣傳統計法，檢查基層統計臺帳數據的上報質量，講解報表的填寫方法及統計相關知識，并建立《月、季、年報學習交流制度》，逐步提高了村級統計人員的業務水平。五是實行統計數據統一歸口上報，鄉政府對基層單位上報的統計報表一律進行嚴格審核、歸口上報，防止出現兩張皮現象。并經常組織統計人員下村摸底核實，做到統計數據真實、可靠后，再進行匯總、整理，并及時將匯總結果交鄉領導嚴格審核、簽字后方可統一上報和存檔。六是實行流動數據跟蹤上報制度，針對牲畜流動頻繁，交易范圍廣，數據不易掌握的情況，我鄉在牲畜頭數季度臺帳的基礎上，進一步建立了牲畜流動頭數月報臺帳，及時掌握牲畜流動情況，從而了解市場行情，為養殖戶提供價格信息。

（四）加大宣傳，營造氛圍。

為加大統計法規的宣傳力度，提高全民統計意識，我鄉統計站和廣播站以簽訂廣播。

協議書。

的形式，聯合開辦了“統計宣傳欄目”，利用村村通廣播的優勢，常年堅持《統計法》的宣傳，通過宣傳不斷提高農村干部的統計法律意識和綜合素質，確保了農村統計工作的順利運行。同時，我鄉統計站建立了《*鄉統計分析》和《*鄉統計信息》，對本鄉國民經濟和社會發展的基本情況進行全面統計分析，定期對上報的種植業、畜牧業、二三產業報表進行具體統計分析，還以統計信息的形式提供統計咨詢意見，為鄉黨委、政府制定決策提供了科學依據，為上級統計部門掌握第一手統計資料提供了詳實數據。并要求各村、站所、企業每月上報相關統計信息，使基層信息動態及時掌握在鄉統計站，從而加強了全鄉綜合數據的審核評估。

（五）加強指導，跟蹤督查。

一是鄉分管領導、統計站人員定期到基層統計單位進行業務檢查指導，以下發督查通報的方式，及時總結推廣一些好的做法和經驗，查擺工作中存在的問題予以協調解決。二是對單位領導不重視統計工作，不能按時上報報表，延誤全鄉統計數據匯總的基層單位，鄉政府以下發《統計資料限期上報督辦單》的方式，責令單位責任人限期上報報表，否則依規追究責任，并在年底考核中扣去相應分值和績效工資。三是結合每月統計例會的召開，要求各單位統計人員對近期統計工作進行認真分析匯報，指導其互相學習工作經驗，互相查找工作中的不足，提高各自的業務水平。四是對每月統計報表、臺帳及統計工作完成情況進行及時總結，將每位統計人員的任務完成情況進行詳細點評，從而鞭策后進，鼓勵先進，并通過認真對照總結，找出差距和不足，增強統計工作人員做好本職工作的緊迫感和責任感，為下一步統計工作的順利開展打下堅實的基礎。

三、工作中存在的問題。

（一）村級統計人員業務水平低、流動性大、隊伍不穩定，綜合素質差。

（二）各基層單位對統計資料上報的及時性不夠重視。

四、今后的打算。

（一）進一步通過多種方式加大統計法律、法規的宣傳力度，堅持依法統計，不斷提高基層領導的統計法律意識，促其重視抓好統計工作，確保農村統計工作的順利進行。

（二）組織統計人員參加上級部門的各類業務培訓班，認真學習統計業務知識，并把學到的知識運用到農村統計工作中，提高農村統計工作水平。

（三）積極做好統計信息咨詢服務工作，加大信息撰寫、編輯、報送力度，充分發揮統計信息的咨詢服務職能。

以上是我鄉統計工作中的幾點做法，總的來看，各項工作進展還比較順利，基本步入了制度化、規范化運行的管理軌道，有些方面可取，有些方面還需要改進。因此，真誠的希望各位領導和同志們多提寶貴意見，以便我們今后把工作做的更好。

我的匯報完了，謝謝大家！