每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養人的觀察、聯想、想象、思維和記憶的重要手段。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優質的范文嗎？下面是小編為大家收集的優秀范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

就業意向協議書是三方協議嗎篇一

甲方：

乙方：

身份證號碼：

由學生和用人單位雙方協商確定。不少單位為了“留住”學生，指定高額違約金，以此約束學生。學生可在協商中力爭將違約金降到最低，通常違約金不得超過5000元。

所在學校、院系：

聯系電話：

報到時未取得畢業資格;經體檢未達到國家規定的行業從業人員健康標準的;提供的自薦材料內容存在弄虛作假行為。

緊急聯系人：

鑒于乙方已進入實習期但尚未畢業，乙方作為實習生在甲方處實習，甲乙雙方經友好協商，達成如下協議：

1、甲方為乙方提供實習崗位，并根據實習進程安排對乙方進行培訓。

2、乙方應服從甲方安排，按照實習崗位要求進行培訓。實習生主要工作包括以下內容：

在培訓部接受培訓和實習工作

目標：融入公司文化，掌握培訓部全面運營流程，從學校人轉變為職業人。提高產品專業技能，熟悉客戶心理，熟知部門業務流程。

目標：具備獨立完成項目工作的能力，具備培訓部門所要求的工作技能。

3、乙方實習期間應遵守甲方規章制度。

在實習期間，如乙方通過甲方的實習考核，甲方將從____年7月1日(乙方正式畢業)起與乙方簽訂正式勞動合同。

1、甲乙雙方約定的實習期限為：自__年__月__日起至__年__月__日終止。

2、乙方在甲方實習期間，甲方將按照工作報酬標準發放給乙方，報酬將按月發放。

3、在實習期間，如乙方通過甲方的實習考核，甲方將從____年7月1日(乙方正式畢業)起與乙方簽訂正式勞動合同。

4、乙方保證按上述實習期限完成實習任務。

1、本協議期滿即為終止。

經甲、乙雙方協商，通過甲方學生與乙方雙向選擇，乙方初步面試考核合格，錄用甲方學生到乙方進行頂崗實習，實習成績合格者乙方錄用安排就業。為了確保甲方學生順利實習、就業和乙方各項工作正常進行，維護雙方的權益，特簽訂如下協議，以資信守。

2、本協議期間，如乙方不能通過甲方的階段性考核，本協議將自動解除，乙方不再作為甲方實習生在甲方實習。

3、如乙方違反甲方規章制度，或無正當理由脫離實習崗位，甲方有權解除本協議，且不需要提前通知。

就學校而言，用人單位往往將畢業生違約行為認為是學校的管理不嚴，從而影響學校和用人單位的長期合作關系。

本協議未盡事宜，由甲、乙雙方協商訂立補充條款解決。

本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，自甲、乙雙方簽字之日起生效。

甲方(簽字/蓋章)：

乙方(簽字/蓋章)：

__年__月__日__年__月__日

就業意向協議書是三方協議嗎篇二

意向性就業協議書是畢業生與用人單位明確勞動關系中權利義務關系的協議，

大學畢業生離校就業協議書

甲方：

乙方：

身份證號碼：

所在學校、院系：

聯系電話：

緊急聯系人：

鑒于乙方已進入實習期但尚未畢業，乙方作為實習生在甲方處實習，甲乙雙方經友好協商，達成如下協議：

1、甲方為乙方提供實習崗位，并根據實習進程安排對乙方進行培訓。

2、乙方應服從甲方安排，按照實習崗位要求進行培訓。實習生主要工作包括以下內容：

在培訓部接受培訓和實習工作

目標：融入公司文化，掌握培訓部全面運營流程，從學校人轉變為職業人。提高產品專業技能，熟悉客戶心理，熟知部門業務流程。

目標：具備獨立完成項目工作的能力，具備培訓部門所要求的.工作技能。

3、乙方實習期間應遵守甲方規章制度。

1、甲乙雙方約定的實習期限為：自年月日起至年月日終止。

2、乙方在甲方實習期間，甲方將按照工作報酬標準發放給乙方，報酬將按月發放。

3、在實習期間，如乙方通過甲方的實習考核，甲方將從21年7月1日(乙方正式畢業)起與乙方簽訂正式勞動合同。

4、乙方保證按上述實習期限完成實習任務。

1、本協議期滿即為終止。

2、本協議期間，如乙方不能通過甲方的階段性考核，本協議將自動解除，乙方不再作為甲方實習生在甲方實習。

3、如乙方違反甲方規章制度，或無正當理由脫離實習崗位，甲方有權解除本協議，且不需要提前通知。

本協議未盡事宜，由甲、乙雙方協商訂立補充條款解決。

本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，自甲、乙雙方簽字之日起生效。

甲方(簽字/蓋章)：乙方(簽字/蓋章)：

年月日年月日

就業意向協議書是三方協議嗎篇三

甲方(用人單位)：乙方(畢業生)：

甲、乙雙方通過供需見面、雙向選擇，達成如下協議：

一、甲方已如實向乙方介紹本單位情況，以及擬安排乙方工作崗位情況，并通過對乙方的了解、考核，同意錄用乙方。乙方已如實向甲方介紹本人的情況，并通過對甲方的了解，愿意到甲方就業并在規定或約定期限內報到。

二、甲方錄用乙方的方式為聘用。

三、甲方為乙方提供的工作條件、勞動保護、勞動報酬及福利應符合國家有關規定。

四、本就業意向書一式三份，甲乙雙方和學校各執一份。

甲方(用人單位)乙方(畢業生)。

人事部門簽章：簽名：

年月日年月日。

聯系電話：聯系電話：

學校鑒證簽章：

聯系電話。

就業意向協議書是三方協議嗎篇四

第一條根據教育部《關于進一步深化普通高等學校畢業生就業制度改革有關問題的意見》(國辦發[20__]19號)，結合我院相關管理規定，為規范應屆畢業生就業協議書的管理使用，特制定本辦法。

第二條《全國普通高校畢業生就業協議書》(以下簡稱協議書)是確定學校、用人單位和畢業生之間責、權、利關系的具有法律約束效力的文書，是簽發畢業生就業報到證的依據。就業協議書一式三份，統一編號，必須按照編號使用。

第三條每年9月15日前，招生就業處就業指導中心按各系畢業生生源情況將協議書及編號表下發到各系。

第四條各系在協議書“院(系)意見”欄內填寫推薦意見并加蓋公章之后，將協議書發給畢業生，作為聯系單位的憑證。待畢業生與用人單位達成聘用意向后，持加蓋用人單位公章的就業協議書到招生就業處就業指導中心辦理相關手續。

第五條畢業生與用人單位簽訂就業協議書后，由畢業生或用人單位將協議書送交招生就業處。就業協議書一式三份，學校、畢業生、用人單位各持一份，三方必須簽章完備，否則無效。

第六條協議書不得私自涂改、轉借、交換。

第七條協議書如果出現損壞、撕裂等情況，由學生本人提出書面申請，報各系審批登記后，持系領導簽字的申請書及破損的協議書到招生就業處就業指導中心辦理更換手續。

第八條畢業生持有的協議書不慎遺失，應立即到學院招生就業處就業指導中心領取畢業生《就業協議書》補辦申請表，在遺失地省級報紙掛失。見報后，憑登有遺失聲明的報紙和畢業生《就業協議書》補辦申請表先到各系由系領導簽注意見，再到招生就業處就業指導中心辦理補發手續。

第九條遺失的空白協議書補發后，首先到所在系加蓋公章，之后可直接和用人單位聯系并辦理簽約手續;如協議書遺失前已與用人單位簽訂，則補發后必須和原單位聯系簽章，作為畢業派遣的依據。

第十條畢業生與用人單位簽訂就業協議后，需重新簽約的，須持原簽約單位解約函、原已簽約的《就業協議書》和新簽約單位的接收函到學院招生就業處就業指導中心領取新的《就業協議書》。

第十一條本辦法自發文之日起實行。

第十二條本辦法由招生就業處負責解釋。

就業意向協議書是三方協議嗎篇五

甲方：

用人單位：_____法人代表：_____。

單位性質：(1.黨政機關2.科研設計單位3.學校4.醫療衛生5.金融單位6.國有企業7.三資企業8.部隊9.其它)。

注冊地址：省(自治區、直轄市)市(州)縣(區)。

乙方：

家庭聯系電話：_____家庭通訊地址：__________郵編：_____。

甲乙雙方按照國家畢業生就業政策及相關規定，遵守誠實、守信的原則，在平等自愿、協商一致的基礎上，達成如下協議：

一、甲方應保證如實向乙方介紹本單位情況，以及乙方應錄(聘)工作崗位的情況，現通過對乙方的了解、考核，同意錄(聘)用乙方;乙方應保證如實向甲方介紹自己的情況，現通過對甲方的了解，愿意到甲方就業并在本協議約定期限內報到。

二、本協議是甲乙雙方在正式確立勞動人事關系前，經雙向選擇，雙方互為確認對方相關信息真實可靠并承諾在本協議規定的期限內建立勞動人事就業關系的依據。

三、甲方錄(聘)用乙方工作期限為自之日起(工作期限應填一年以上，期限截止日期要填在9月份以后;省畢辦每年8月底審核就業率)年，工作崗位為_____，工作地點為__________，報到期限為報到期限填寫應在甲方錄(聘)用工作期限之前，不能相隔時間太長)年月前，報到地點為_____。

四、乙方被錄(聘)用后，乙方試用期為(按約定填寫，一般為180天以內)天，在試用期內乙方的勞動報酬(包括工資和相關福利)起薪為_____元，在試用期滿轉正后乙方的勞動報酬(包括工資和相關福利)起薪為_____元。

五、甲方錄(聘)用乙方工作期間，甲方按國家法律、法規、政策規定為乙方繳納社會保險(包括養老、醫療、失業、工傷、生育等保險)，提供相關的福利，以及符合國家規定的勞動安全衛生條件和勞動防護用品。

七、甲乙雙方就乙方因錄用為公務員、升學(留學)、參加(選調生、選聘生、大學生志愿服務西部計劃、“三支一扶”、農村特崗教師計劃、入伍等)國家及地方政府項目就業，無法履行本協議的情況達成如下約定：(沒有相關約定的劃斜線(/)，不能空格。)。

注：1、協議書要用黑色水性筆填寫，做到字跡端正，所有信息必填，不能有空白;。

2、協議書是復寫的，填寫時請用力，否則后三張不清晰;。

3、協議書不能涂改，若填寫錯，請學生打電話回學校咨詢;。

4、若協議書寄回學校，請寫明學院名稱及收件人姓名;。

5、協議書一式四份，每份都要蓋章;第一聯交用人單位留存、第二聯由學生本人留存、第三聯和第四聯交學校就業部門留存。

八、甲方在招聘時所提供的帶有承諾內容的宣傳材料作為本協議的附件;乙方在應聘時所提供的自薦材料亦作為本協議的附件。

九、雙方簽訂就業協議書后，應在15個工作日內由甲方將本協議的第四聯報甲方上級主管部門備案;由乙方將本協議的第三聯報乙方所在學校畢業生就業工作部門登記，并由學校畢業生就業工作部門列入畢業生就業方案，辦理就業相關手續。

十、甲乙雙方應全面履行協議。一方違約，另一方可依法追究其違約責任，并要求其賠償相關損失。如甲方或乙方未如實向對方介紹自己一方情況或隱瞞不良事實，對方可單方解除本協議，不承擔違約責任。

十一、甲乙雙方協商一致，可以變更協議中雙方約定的條款或解除協議。變更或解除協議，應采用書面形式，由甲乙雙方各執一份。

十二、符合下列情況之一，經書面告知對方后，本協議解除：1、甲方被撤銷或依法宣告破產;2、乙方報到時未取得畢業資格;3、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動教養;4、法律、法規、政策規定的其它情況。

十三、甲乙雙方因履行本協議發生爭議，由甲、乙雙方協商解決，或提請有關部門協調解決，也可直接向人民法院提起訴訟。

十四、本協議一式四份，由乙方所在學校提供。甲方、乙方、乙方所在學校、甲方上級主管部門各執一份。

十五、本協議經甲乙雙方簽字蓋章后生效。未盡事宜，由甲乙雙方另行約定，視為本協議書的一部分。甲乙雙方訂立勞動合同(聘用合同)后，本協議自動終止。

甲方(用人單位公章):__________。

學生簽名：__________。

經辦人簽名：__________。

_____年_____月_____日。

就業意向協議書是三方協議嗎篇六

意向性就業協議書要怎樣寫才能保證雙方利益?以下由文書幫小編提供意向性就業協議書閱讀參考。

甲方：

乙方：

身份證號碼：

所在學校、院系：

聯系電話：

緊急聯系人：

鑒于乙方已進入實習期但尚未畢業，乙方作為實習生在甲方處實習，甲乙雙方經友好協商，達成如下協議：

1、甲方為乙方提供實習崗位，并根據實習進程安排對乙方進行培訓。

2、乙方應服從甲方安排，按照實習崗位要求進行培訓。實習生主要工作包括以下內容：

在培訓部接受培訓和實習工作

目標：融入公司文化，掌握培訓部全面運營流程，從學校人轉變為職業人。提高產品專業技能，熟悉客戶心理，熟知部門業務流程。

目標：具備獨立完成項目工作的能力，具備培訓部門所要求的工作技能。

3、乙方實習期間應遵守甲方規章制度。

1、甲乙雙方約定的實習期限為：自年月日起至年月日終止。

2、乙方在甲方實習期間，甲方將按照工作報酬標準發放給乙方，報酬將按月發放。

3、在實習期間，如乙方通過甲方的.實習考核，甲方將從21年7月1日(乙方正式畢業)起與乙方簽訂正式勞動合同。

4、乙方保證按上述實習期限完成實習任務。

1、本協議期滿即為終止。

2、本協議期間，如乙方不能通過甲方的階段性考核，本協議將自動解除，乙方不再作為甲方實習生在甲方實習。

3、如乙方違反甲方規章制度，或無正當理由脫離實習崗位，甲方有權解除本協議，且不需要提前通知。

本協議未盡事宜，由甲、乙雙方協商訂立補充條款解決。

本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，自甲、乙雙方簽字之日起生效。

甲方(簽字/蓋章)：乙方(簽字/蓋章)：

年月日年月日

就業意向協議書是三方協議嗎篇七

甲方:紹興光大芯業微電子有限公司乙方:。

經甲乙雙方自愿、平等協商，現簽定就業協議如下:。

一、甲方的權利與義務。

1.甲方安排乙方在__________部門__________崗位工作，乙方須根據甲方公司各項規章制度履行職責。

2.甲方根據需要應對乙方進行相關的培訓，如乙方培訓不合格，甲方有權對乙方做出相關的經濟處罰、職務調整直至辭退。

3.甲方應依照國家《勞動法》的有關規定，同時結合公司的實際情況，為乙方提供相應的福利保障，如辦理社會保險。

4.若乙方違反此協議的相關規定，甲方有權單方面解除協議。

二.乙方的權利與義務。

1.乙方應在本就業協議終止日前，帶上本人的畢業證書、學位證等相關證書，和學校發放的正式“大學生就業推薦表”“就業協議書”前往甲方公司所在地簽訂正式勞動合同及辦理相關的入職手續。

2.乙方保證報到時身體健康，無傳染病史。

3.如甲方違約，乙方有權單方終止該協議。

4.乙方試用期薪資為稅前_____（元/月)。

1.本協議自雙方簽訂之日起立即生效。

2.有效期：_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

3.甲乙雙方如需對本協議進行補充，均須以書面形式作出，并經雙方簽字方可生效。

五.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份.甲方：乙方（手印）：

(蓋章)身份照號碼：

日期：___年___月___日日期：___年___月___日

就業意向協議書是三方協議嗎篇八

就業。

協議書。

是具有一定的廣泛性和權威性，是學校制訂就業方案派遣畢業生、用人單位申請用人指標的主要依據，對簽約的三方都有約束力。以下是本站小編為大家精心準備的：就業意向協議書范本3篇，歡迎參考閱讀!

甲方：

用人單位：_____法人代表：_____。

單位性質：(1.黨政機關2.科研設計單位3.學校4.醫療衛生5.金融單位6.國有企業7.三資企業8.部隊9.其它)。

注冊地址：省(自治區、直轄市)市(州)縣(區)。

乙方：

家庭聯系電話：_____家庭通訊地址：__________郵編：_____。

甲乙雙方按照國家畢業生就業政策及相關規定，遵守誠實、守信的原則，在平等自愿、協商一致的基礎上，達成如下協議：

一、甲方應保證如實向乙方介紹本單位情況，以及乙方應錄(聘)工作崗位的情況，現通過對乙方的了解、考核，同意錄(聘)用乙方;乙方應保證如實向甲方介紹自己的情況，現通過對甲方的了解，愿意到甲方就業并在本協議約定期限內報到。

二、本協議是甲乙雙方在正式確立勞動人事關系前，經雙向選擇，雙方互為確認對方相關信息真實可靠并承諾在本協議規定的期限內建立勞動人事就業關系的依據。

三、甲方錄(聘)用乙方工作期限為自之日起(工作期限應填一年以上，期限截止日期要填在9月份以后;省畢辦每年8月底審核就業率)年，工作崗位為_____，工作地點為__________，報到期限為報到期限填寫應在甲方錄(聘)用工作期限之前，不能相隔時間太長)年月前，報到地點為_____。

四、乙方被錄(聘)用后，乙方試用期為(按約定填寫，一般為180天以內)天，在試用期內乙方的勞動報酬(包括工資和相關福利)起薪為_____元，在試用期滿轉正后乙方的勞動報酬(包括工資和相關福利)起薪為_____元。

五、甲方錄(聘)用乙方工作期間，甲方按國家法律、法規、政策規定為乙方繳納社會保險(包括養老、醫療、失業、工傷、生育等保險)，提供相關的福利，以及符合國家規定的勞動安全衛生條件和勞動防護用品。

七、甲乙雙方就乙方因錄用為公務員、升學(留學)、參加(選調生、選聘生、大學生志愿服務西部計劃、“三支一扶”、農村特崗教師計劃、入伍等)國家及地方政府項目就業，無法履行本協議的情況達成如下約定：(沒有相關約定的劃斜線(/)，不能空格。)。

注：1、協議書要用黑色水性筆填寫，做到字跡端正，所有信息必填，不能有空白;。

2、協議書是復寫的，填寫時請用力，否則后三張不清晰;。

3、協議書不能涂改，若填寫錯，請學生打電話回學校咨詢;。

4、若協議書寄回學校，請寫明學院名稱及收件人姓名;。

5、協議書一式四份，每份都要蓋章;第一聯交用人單位留存、第二聯由學生本人留存、第三聯和第四聯交學校就業部門留存。

八、甲方在招聘時所提供的帶有承諾內容的宣傳材料作為本協議的附件;乙方在應聘時所提供的自薦材料亦作為本協議的附件。

九、雙方簽訂就業協議書后，應在15個工作日內由甲方將本協議的第四聯報甲方上級主管部門備案;由乙方將本協議的第三聯報乙方所在學校畢業生就業工作部門登記，并由學校畢業生就業工作部門列入畢業生就業方案，辦理就業相關手續。

十、甲乙雙方應全面履行協議。一方違約，另一方可依法追究其違約責任，并要求其賠償相關損失。如甲方或乙方未如實向對方介紹自己一方情況或隱瞞不良事實，對方可單方解除本協議，不承擔違約責任。

十一、甲乙雙方協商一致，可以變更協議中雙方約定的條款或解除協議。變更或解除協議，應采用書面形式，由甲乙雙方各執一份。

十二、符合下列情況之一，經書面告知對方后，本協議解除：1、甲方被撤銷或依法宣告破產;2、乙方報到時未取得畢業資格;3、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動教養;4、法律、法規、政策規定的其它情況。

十三、甲乙雙方因履行本協議發生爭議，由甲、乙雙方協商解決，或提請有關部門協調解決，也可直接向人民法院提起訴訟。

十四、本協議一式四份，由乙方所在學校提供。甲方、乙方、乙方所在學校、甲方上級主管部門各執一份。

十五、本協議經甲乙雙方簽字蓋章后生效。未盡事宜，由甲乙雙方另行約定，視為本協議書的一部分。甲乙雙方訂立。

勞動合同。

(聘用合同)后，本協議自動終止。

甲方(用人單位公章):__________。

學生簽名：__________。

經辦人簽名：__________。

_____年_____月_____日。

甲方(用人單位)：乙方(畢業生)：

甲、乙雙方通過供需見面、雙向選擇，達成如下協議：

一、甲方已如實向乙方介紹本單位情況，以及擬安排乙方工作崗位情況，并通過對乙方的了解、考核，同意錄用乙方。乙方已如實向甲方介紹本人的情況，并通過對甲方的了解，愿意到甲方就業并在規定或約定期限內報到。

二、甲方錄用乙方的方式為聘用。

三、甲方為乙方提供的工作條件、勞動保護、勞動報酬及福利應符合國家有關規定。

四、本就業。

意向書。

一式三份，甲乙雙方和學校各執一份。

甲方(用人單位)乙方(畢業生)。

人事部門簽章：簽名：

年月日年月日。

聯系電話：聯系電話：

學校鑒證簽章：

聯系電話。

甲方:_____有限公司。

乙方:__________。

經甲乙雙方自愿、平等協商，現簽定就業協議如下:。

一、甲方的權利與義務。

1.甲方安排乙方在__________部門__________崗位工作，乙方須根據甲方公司各項。

規章制度。

履行職責。

2.甲方根據需要應對乙方進行相關的培訓，如乙方培訓不合格，甲方有權對乙方做出相關的經濟處罰、職務調整直至辭退。

3.甲方應依照國家《勞動法》的有關規定，同時結合公司的實際情況，為乙方提供相應的福利保障，如辦理社會保險。

4.若乙方違反此協議的相關規定，甲方有權單方面解除協議。

二.乙方的權利與義務。

1.乙方應在本就業協議終止日前，帶上本人的畢業證書、學位證等相關證書，和學校發放的正式“大學生就業推薦表”“就業協議書”前往甲方公司所在地簽訂正式勞動合同及辦理相關的入職手續。

2.乙方保證報到時身體健康，無傳染病史。

3.如甲方違約，乙方有權單方終止該協議。

4.乙方試用期薪資為稅前_____(元/月)。

三.協議效力。

1.本協議自雙方簽訂之日起立即生效。

2.有效期：_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

3.甲乙雙方如需對本協議進行補充，均須以書面形式作出，并經雙方簽字方可生效。

五.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份.

日期：___年___月___日_____日期：___年___月___日