在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是我為大家搜集的優質范文，僅供參考，一起來看看吧

經典勵志歌曲篇一

離職證明復印件蓋上原單位的公章是有效的。用人單位有為依法離職的勞動者提供離職證明的義務。離職證明是用人單位與勞動者解除勞動關系的書面證明，是用人單位與勞動者解除勞動關系后必須出具的一份書面憑證，也是勞動者申領失業保險金和轉移基本養老保險個人賬戶的重要資料。

根據《勞動合同法》第五十條的規定，用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。

法律依據。

《勞動合同法》第五十條。

用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。

勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。

用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。

經典勵志歌曲篇二

尊敬縣教育局領導：

你好！

自從自己被各位教育局領導高看，擔任了縣三中校長至今，以滿腔的熱情，全身心投入，每一天起早貪黑，不但教語文同時還教生物，而且需要管理遠程教育，又要將學校各個方面的管理工作做好。風雨無阻，經自己一番努力，本人的工作才出現了點微起色。

如今在縣教育局新一屆領導班子帶領導之下，我縣中學教育出現了可喜的變化。新的領導班子，深切的為我縣的教育勾勒出了美好的藍圖。這對自己一個缺少經驗能力不足的人來說真可謂是喜之不盡，是感覺到不從心。

鑒于當下的教育形勢，素質教育全面的鋪開，各種各樣的檢查目不暇接，各種任務屢見不鮮。自己是顧得了教學質量沒有辦法顧的了學校管理，顧了管理顧沒有辦法顧的了教學質量。沒有辦法顧及學校管理的話是有愧于領導的提攜與信任：沒有辦法顧及教學的話，有愧于父老鄉親還有學生們。非常多的地方，非常多的事情，自己真的不怎么明白，自己真的需虛心的學習。學校的發展大局以及美好前景，應該要托付給有能力的人去創造——尤其交給那樣一些年輕、德才兼備之人。

為了不耽誤學校的工作，自己完全有辭去校長這個職務的必要。這是自己反復思考許久做出的決定，正式的向縣教育局的領導提出的請求。自己個人定會放下所有的包袱，輕裝前行。本人堅信自己一定會在普通的教育一線上做出更好的成績。

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

經典勵志歌曲篇三

大學畢業，我應聘到一家貿易公司。初來乍到，要學習的東西很多，所以我每天忙忙碌碌，除了專注眼前自己的工作，根本無暇顧及他人。但是就在我來公司的半年后，我的目光第一次被工作之外的事情吸引了――曾帶過我的董姐辭職了。

可能是與上司合作上出了點問題，而她又沒有及時溝通和解決，一氣之下就辭職了。要說都在一個單位找飯吃，眼看同僚離去，大家都有點“兔死狐悲”，但董姐臨走前的所作所為卻把這種傷感變成了傷害。

她在離職時發泄私憤，把電腦里的文檔資料、合同底稿、企劃文案等全部刪掉了，留給繼任者的是一部重新格式化了的空電腦。

董姐因為心情不爽，臨走前拿不能帶走的公司財物出氣，摔摔打打的，還對我們這些后來者出言不遜：“你們也別在這里賣命了，結果肯定跟我一樣。”

因為她曾經帶過我，領導讓我轉告她，她的移交手續沒有辦清，請再來一趟。我打電話給她，婉轉地請她來一趟，誰知她怒氣沖沖地對我說：“告訴他，讓他死去吧。”我握著電話目瞪口呆。

董姐的走，讓我見識了什么叫怨婦――職場上的怨婦。

轉眼三年過去，我從一個沒有任何工作經驗的青澀畢業生成長為一個業務熟練的資深員工。為了擁有更廣闊的發展空間，我決定跳槽。通過網上招聘，一個實力雄厚的大公司成為我的新東家。

從接到聘用通知的那一刻起，我就開始不動聲色地準備辭職了。因為董姐的走給了我不小的觸動，我希望自己能有一個優雅的轉身。

想到自己剛出校門便進入這家公司得到鍛煉，我心里對領導、對公司充滿了感激。當晚，我寫了一封感謝信，信中充滿對老總、同事以及團隊的感激之情。第二天，我將辭職書以及感謝信遞給老總：“在這里，我不但提高了業務能力，還學到了許多做人的道理。現在雖然不得不離開，但我希望能在臨走前，把我的感謝信在例會上讀一讀……”

那天，我根據自己三年細心的觀察，針對具體情況給公司提了一些意見和建議。老總邊聽邊點頭：“一個另謀高就的人臨走前還對公司這么上心，難得。”

公司規定，員工辭職要提前三個月打招呼，以便培養接替離職員工的人選。為了降低辭職可能給公司帶來的損失，我根據老總的指派開始重點培養一個接替我的員工，短短一個月的時間，她基本上就可以頂替我的日常工作了。

離職的日子越來越近，我更是早來晚走，想站好最后一班崗。根據公司規定，辭職申請提出后三個月才可以走人，可由于我提前培養出了接班人，并把工作打理得井井有條，領導批準我可以提前離開。

這時，“新東家”打電話通知我：報到時請務必帶上原單位領導的鑒定。老總聽說后，非常配合，鑒定中字字句句都是對我的.褒獎。

按照我與老總的約定，在周五的例會上，老總將公布我辭職的事情，同時，由我宣讀感謝信。

我的辭職讓大家很意外，但是我的感謝信讓每個人都感到了溫暖，以至于在我讀感謝信的時候，好幾次都被大家熱烈的掌聲打斷。老總破例在會議上宣布：“感謝小艾這幾年給公司作出的貢獻，這個月的公司聚餐提前到今天下午下班后，算是給小艾餞行。”

飯后，我給大家鞠了一躬，算是正式告別。離開不久，我收到同事的手機短信：“小艾，我們一致認為，你轉身離開的姿勢非常優雅！”

【編后】離職時，有人出于不滿，喜歡揭公司的短，惡劣者甚至造謠中傷，說老東家的壞話。但據編者觀察，職位愈是做到高端，圈子其實愈小，可供選擇的崗位就只有那么幾個。作為有素養的職場人，在離職時其實沒有必要做得那么不計后果。

離職，是與舊工作告別，也是新生活的起點。不要認為離職就意味著和過去的公司、工作、同事一刀兩斷，沒必要講究禮儀。其實，離職的姿態夠不夠優雅，反映著一個人的職業素質和誠信度，對職業形象的塑造和人脈關系的鞏固大有影響。

山不轉水轉，離職后與原上司、老同事再轉到一起也是常有的事――眼下吃職場“回頭草”的例子很多，如果在離職這個環節上處理得好，離職時表現得職業一點，優雅一點，或許能為將來職業的發展加分。

經典勵志歌曲篇四

尊敬的__：

您好！

在公司工作一年中，學到了很多知識，公司的營業狀態也是一向表現良好態勢。十分感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在公司里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握，但俗話說學無止境，有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久，公司的環境對于業務員很照顧很保護（至少對于業務風險來說），鑒于我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處于保護的環境下可能很難。我自我也意識到了自我個性傾于內向，你們也有經常提醒我這一點，其實，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發展、提高、完善。我也一向在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自我的作用。可是我覺得自我一向沒什么突破，研究了很久，確定了需要變換環境來磨礪。

公司業務部近期人員變動較大，所以交接工作可能需要一個時期。我期望在__時間左右完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一周。可是我還是期望領導理解，現臨近年底，如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡！

我期望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管盡管分配，我必須會盡自我的職，做好應當做的事。另外，期望主管不要挽留我，其實，離開是很舍不得，原因自不用說明。可是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。多謝！最終，期望公司的業績一如既往一路飆升！主管及各位同仁工作順利！

申請人：

時間：

經典勵志歌曲篇五

尊敬的校領導：

您們好!

可是一番思慮下來，我總覺得自己越來越不能勝任現有的工作,在過去一段時間里的表現根本不能讓自己感到滿意，感覺自己在過去的時間里沒有給公司帶來多大的貢獻，自身的情緒化始終是我沒有克服的缺點,也感到自身的學習能力、業務能力還差的很多,很難讓自己在目前的崗位上有太大的突破.考慮了很久，想換一個新的環境來繼續磨礪自己。

為了不因為我個人的原因而影響公司正常的工作進度，在離職前我仍然會盡力做好本職工作，在離職過程中給公司所帶來的不便，對此我深表抱歉。

在這里，特別感謝您在過去的工作、生活中給予的扶持與幫助，及對我的信任和在人生道路上對我的指引。并感謝所有給予過我幫助的同事們。謝謝你們!

祝您身體健康，事業順心。并祝瑞達的事業蓬勃發展。

此致

敬禮!

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

經典勵志歌曲篇六

其實離職也有一個多月了，最近一直在休息，本想早點發這篇日志的，畢竟這是人生第一份工作，也有三年多，就算小兩口子處了三年多分手也要念叨著對方的不是，更何況是只是一家公司，都走了還不罵它個狗血淋頭啊?沒在離職的時候總結是因為想過一段時間再來評價會相對客觀一點。之前我很少談我工作這三年來的經歷，現在告一段落了，可以聊一下。

關于選擇。讀博有風險，入讀須謹慎，這個算是開場白吧。東大十年，本碩博一氣呵成讀下來也是我之前沒想的，在前兩天的同學聚會上我還說，像你們這些優秀的都出來工作了，像我這不咋優秀才讀書，結果一不小心就我一個人讀了個博士下來。博士畢業的去向是在讀博士生心頭上的幾大難題之一，無非是這幾樣，高校、研究所、國外博士后、大型國企、外企、高校/國企博士后、民企或私企、民企博士后，以上各位置的排名應該是按大部分人選擇優劣高低來排的，因為也有師弟問我博士畢業后該怎么選擇，我應該還是會告訴他們這個排序。我算是另辟蹊徑，選擇了最后一種：民企博士后，現在回頭想想，風險真的很大，民企招博士后大多數是填坑型的，就是它們為了保住自己的博士后工作站的席位，招一兩個博士來充門面，根本沒有實際的事情做，我算是比較幸運，碰到管博士后的副總也是個博士，他知道博士剛一畢業他會做什么，他需要什么，盡量提供平臺，可以說我在企業博士后這兩年中還是可以專下心來做一件事，那就是把自己掌握的東西怎么實踐的，把一個產品從設計到制造到工業化到改造的整個過程都跟蹤了，而這個平臺在高校里不可能有，但是在博士后出站后留企繼續工作給我一定的職位后卻找不到了努力的方向，這是很讓人郁悶的，這點在后面再慢慢說。當初有兩個比較好的高校的offer，我拒了，我還是有點相信平行時空的理念，以前你錯過的選擇也許會發展很好，那只是在另一個時空里了，只能說我的這個選擇不是最好，但也不算差。

關于收獲與失去。如果問我這三年來的第一份工作收獲最大是什么?是自信。自信的最基本的要素是什么?是經濟獨立。這可能是每個參加工作的人都能體會到的，只不過是我來了更晚一些，為什么博士生很苦逼?最根本的一點是都二十八九歲了，還在苦逼著寫著并修改著那些個扯犢子論文，想著是sci還是ei的，手里那一個月學校和導師按時施舍的幾百塊錢，就這狀態，誰自信誰就是傻子。我的車牌號的后三個數字是我這份工作的入職時間，主要是讓自己記住我是從那一天開始把這輛車賺到手的，從這一點來講我對這家公司還是心存感恩的。有些真的是很奇怪的，一方面公司讓我自己解決了溫飽問題，一方面糟糕的工作環境讓我快從一個文藝青年變成苦逼青年，為什么工作一年到頭都沒更新幾篇博客，當過完了六天三點一線的生活，你第七天想不過這種生活都覺得不習慣了，從本質上講，我跟富士康里的流水線工人沒啥區別。以前上學時總能看到這樣的故事：一個單位的hr問應聘的學生，你能給我們單位帶來多少價值才對得起我們給你那些錢，然后應聘者無言以對。公司其實對我不差，入司還沒三年，年初給了我12萬股的股權激勵，這個玩我們公司股票的同學可能了解一些，我有時候也會想這個問題，我給公司帶來了什么?除去申請的幾項專利和幾篇扯犢子論文以外，就我博士后期間做的項目為基礎為公司申請了國家發改委500萬現金的資助這一點，足夠支付我這幾年的工資和花公司的科研經費了，當然，我走了之后，那12萬股也像天上的浮云一樣飄走了，有得必有失，有舍才有得。

我為什么要離職?終于說到核心問題了，總的來講有三點，

第一，地域問題，從佛山來馬鞍山不久我就寫博客講我離開這里只是時間問題，這涉及一個城市的建設和管理理念，還有民風問題，舉個簡單的例子，公司門口205國道修路，牌子立起來大半年了還沒開工，我的車雖然開了一年多沒出過事故，但在馬鞍山的路上被扎過兩次輪胎，直接報廢，被別人的車壓過來的石頭子飛過來砸了幾個坑，由于路的問題其他的磕碰更多，我現在都對一些小擦傷免疫了。以前離職的同事都說馬鞍山是座傷城，其實我想說馬鞍山還沒這么文藝，雖然這個地方是唐朝文藝青年李白選擇終老的地方。

第二，國內企業大多數不需要博士，尤其是制造行業，傳統制造行業更甚，這就是為什么我前面說的找不到自己的努力的方向，機械制造企業需要能畫畫圖跟跟單跑跑工地這樣的人，無論哪個崗位，本科生真的夠了，博士去只會當你是另類，因為大家會要求你會做所有的事，在這里你無需證明自己有多強，因為你會做這些是你應該的，到是似乎大家都想在證明你不是那么強，不會做你有可能認為就是水貨，更何況民企的生存壓力很大，不可能在研發上有很大投入，再說所謂的研發，也是在現有的東西基礎上改改抄抄，博士去任何企業都會遇到發展方向的瓶頸，在這里待久了發不了光和熱，只會把你的余熱消耗掉，我在走的時候也跟我手下的幾個剛畢業一兩年的本科生或研究生小弟說了幾句知心的話，你們現在是積累的時候，千萬別混日子，條件苦點沒事，主要是看自己能不能學到東西，如果感覺沒什么進步了就可以考慮換地方了。

第三，企業本身的問題，這是本質的問題，就像兩個人分手，找了一大堆客觀原因都沒用，“不愛了”其實是核心的理由，以前不了解企業文化這東西，就認為是組織組織活動，人文關懷啥的，其實代表了這個公司的發展理念和經營理念，代表了那些個領導的做事方格和對人的態度，不是搞幾個6s，學幾本稻盛和夫就能提升自己的企業文化了，如今它的企業文化我不認同了，如果待久了就如同做一天和尚敲一天鐘，說狠一點就是行尸走肉。算了，我已經很克制自己了，呵呵，要客觀要客觀，我都“不愛了”，這理由還不夠大啊。

以上，紀念我的第一份工作。

經典勵志歌曲篇七

這樣回答會使對方認為你是單純為了收入取向，而且很計較個人得失，并且，會把“如果有更高的收入，會毫不猶豫跳槽”的觀念作為對你的思維定勢，從而影響對你的評價。

2、人際關系復雜

現代企業講求團隊精神，你對人際關系膽怯和避諱，可能會被認為你在人際交往中缺乏協調能力。從而妨礙了你的從業取向。而如果招你來就是為了讓你幫助協調單位人際關系，那你的回答就與要求背道而馳了。

3、分配不公平

現在企業競爭中很注重努力和結果的結合。效益薪金、浮動工資制度是很普遍的，旨在用物質刺激手段提高業績和效率；同時，很多單位都實施了員工收入保密的措施，如果你在 面試 時將此作為離開原單位的借口，則一方面你將失去競爭優勢，另一方面你會有愛打探別人收入乃至隱私的嫌疑。

4、領導頻頻換人

工作時間，你只管做自己的事，領導層中的變動，與你的`工作應該是沒有直接的關系的。你對此過于敏感，反映你個人角色的不明確。

5、上司有毛病

既然在社會中發展，就得和各式各樣的人打交道，什么樣的上司都可能碰上。假如你挑剔上司，則說明你缺乏工作上的適應性，那么，很難想象你在遇到客戶或關系單位的人時會不會憑好惡行事。

6、工作壓力太大

現代企業講究快節奏，企業中的各色人等皆處于******度的工作生存狀態下，有的單位在招聘啟事上干脆直言相告，要求應聘者能在壓力下完成工作。這已經是大勢所趨。 （完）

經典勵志歌曲篇八

親愛的同事們：

大家好！

離開了，沒來辦公室給大家告別，今年剛開始卻中途離開，沒能和大家一齊到年終，或許會有不一樣的批評聲，但我也有我自認的`原因。相信有一天大部分的人能夠理解，一部分人也會因時間的推移而淡忘。在昏昏沉沉中，度過了這x個月，我極力使自我的狀態到達最佳，但卻如我所愿，但我已盡最大的努力去做每一件事，在那里我感激每一位同事對我的信任、支持和鼓勵。在營銷部，我得到了很多，有各種職場技能，也有各類處世之道，當然還有更加彌足珍貴的友情，各位良師益友，在此向大家致上真誠的謝意！

在那里近x年了，從xx這個熱鬧的大家庭，到xx部這個溫馨的小家庭，不管各位同事加入的早晚，也不論格局的變化如何，我們始終是xx最年輕、最有活力的一群人。以往在辦公室、餐桌上口若懸河，在各種郊游中浩浩蕩蕩，在各類活動中占盡風光，那都是我們共同印證的輝煌。但愿離開的能有一個更好的歸屬，留下的都能安心工作，我仍然將自我和你們看作一個群體，因為那里有我和你們共同印下的足跡。在每個群體，都不免有各種形形色色的人，但愿大家以后都能互相謙讓，使營銷部這個群體更加沉穩，更加凝練。

以往或許不夠成熟，也很任性，加之心直口快的壞毛病，我有很多地方做得不對，如果有意無意傷害了你們，我在那里向你們賠禮道歉了，愿大家多多諒解。

聚不是開始，散也不是結束，同事數載凝聚無數完美瞬間，將永遠銘刻在我的記憶中……感激你們以往給予我那么多的幫忙、鼓勵和支持，我將銘記于心。與你們相識，我感到無比幸運，而能與你們相知，我倍感生命的充實，在我生命的歷程里，會因你們的出現，而使我增添更多的閃光點。以前嬉笑相伴的日子我將深藏，以后不可測的日子，愿你們多保重！

手機號碼不會變，歡迎隨時騷擾！雖然不再做同事，相信以后我們還會常見！

多謝大家！

經典勵志歌曲篇九

根據組織安排，我已經離開為之工作兩年、為此開心愉悅的審計崗位了。有幸到審計局工作、有幸結緣景德鎮審計人，是我終身無悔的選擇，更是組織給我的眷顧!

一、兩年多來審計生涯的幾點感受。

從到崗的那一天起，我就深深地愛上了這個集體，很高興成為這個集體中的一員。在這個集體中，我清楚地看到同事們的默默付出，深切感受到同志們的執著堅守，無論是局領導班子成員，還是中層干部，直至普通一員，都是這樣一個群體，您們不計得失、不求名利，一心只是盡心履職、為國理財;您們的擔當精神、您們的奉獻情懷，無不給我充分的正能量鼓舞。置身于這個和諧集體，浸染于這個溫馨家庭，我感到無比愉悅、無比幸運、無比自豪、無比欣慰!

愉悅，是因為同事。市審計局有一支60多人的審計隊伍，這是一支充滿生機、充滿戰斗力的隊伍，每次遇見，看到的都是一張張忙碌而又溫馨的笑臉。

幸運，是因為班子。作為一名“班長”，我擁有一個團結、專業兼具的優秀團隊，班子成員們將工作“到位不缺位，補位不越位”做到了極致。

自豪，是因為專業。審計，是兩個沉甸甸的字眼，你可以把它當作權力的象征，但在我心里，它只能是責任與擔當、忠誠與奉獻的平臺。

欣慰，是因為環境。我很慶幸自己，生活在一個自然環境優良的地域，工作在一個政治生態清新的環境。兩年的審計生涯，有三點感受讓我特別欣慰：一是市委市政府對審計部門的信任與支持;二是省廳對我市審計工作的關心與幫助;三是審計對象對審計人員的理解與配合。

二、離別之際的幾點心聲。

兩年的時間太匆匆!當面臨離開的時候，遺憾、難舍、不安、感動之情也油然而至。

遺憾，是因為審計揚帆正當時。從黨的十九大明確“改革審計管理體制”，著手勾畫出一個完整、嚴密的黨和國家監督體系;到各級黨委審計委員會成立，吹響加快審計改革步伐的沖鋒號。新時代、新使命召喚新思想、新作為。可以說，審計揚帆正當時，但在這樣一個劃時代的洪流中，我只能遺憾的“缺席”!

難舍，是因為同事友情情難了。兩年零兩個多月的時光、800多個日日夜夜應該說不算短，但“陽光燦爛的時刻飛流似箭”，與同事們的友好相處令人難以忘懷。回顧加入審計團隊兩年多來，雖然有過冷水澆背，也有過精疲力竭，但更多的是喜出望外，甚至時不時出現年少般的意氣風發，其甜酸苦辣、喜怒憂樂，不是一兩句話能夠言說。但和大家一樣，我把真實的自己、美好的時光留在了這里。感謝上蒼，在審計的兩年，我遇到了信任我、支持我、幫助我的同事!

不安，是因為臨到惜別常自責。首先，兩年下來，按照上級審計部門和市委市政府的要求，我們規劃了不少，也做了不少，但感覺還是有一些該做的工作沒有能去做，一些本應該做得更好的工作只能算差強人意;其次，我希望每一位同事都開心愉悅，但可能有意無意間傷害了某個或某些同事;我希望每一位同事都能在崗位上成長，這兩年，有同事如愿以償，但也有同事未能得償所愿。生活中有太多的無奈，但流走的時光不可能重新來過。我知道，不是每一句對不起，都能換來一句沒關系。我不奢望諒解，只是希望，不要因為我的缺失，而影響你的心緒和信念。

感動，是因為默默溫情暖心間。在我的人生旅途上，在我的工作生活中，時時、處處感受著組織的關懷、同事的幫助。對此，無不令我感動和感恩。當大家得知我的工作有變動后，發生的一些事情更是令我感觸很深、溫暖一冬：為了配合我“站好最后一班崗”，局里的各項工作似乎更加有序、有效;平常難得一見的退休老干部在得知我要卸任后，他們在自己的群里發起了熱烈的討論，并紛紛以打電話、發短信等方式對我表達問候和祝福。我清楚的知道，到審計局兩年來對老干部們的關心愛護并不夠，沒想到的是，雖然只給他們一點陽光，可他們卻回報我一個燦爛的世界!

經典勵志歌曲篇十

(身份證號為)自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務，至20xx年07月31日因個人原因申請離職，在職期間無不良表現，經協商一致，已辦理離職手續。因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。

特此證明。

公司名稱(加蓋公章)。

20xx年07月31日。

經典勵志歌曲篇十一

尊敬的領導：

您好!

對不起，我昨天晚上想了很久，最終還是提筆給您寫下了這封離職信，我很清楚自己的工作能力，我對我們超市而言已經沒有任何的個人價值了，我有自知之明，很抱歉沒有給超市帶來更多的利益，我很慚愧，沒有對得起您的栽培，我很感謝您三年前給了我這份工作，只能怪我自己不夠努力，現在有這樣的結果我也怨不得別人。

時代在進步，隨著互聯網的發展，現代技術的高速發展，近期超市跟x公司預購了一批智能收銀機器，您在會議上也跟我們展示過，完全可以代替人力，讓顧客自己手動掃商品條形碼，錄入機器，然后微信支付付款，所以我們收銀員只要不是特別優秀的，工作效率要比機器高的，肯定就意味著要被列入裁員名單的，我這樣默默無聞的小職員，不用想肯定已經是要走的那批人，作為超市的老職員，以這樣的方式離職，在我看來是非常丟臉的事，我也沒臉跟我的父母說我是被超市裁員了，我是一個自尊心極其強烈的人，所以思來想去還是自己主動跟超市申請離職吧，這樣也能讓自己體面的走。

我真的很喜歡這份工作，但是我不能因為我喜歡，就死皮賴臉的一直留在這，我這一離職就相當于跟超市告別了，緣分已盡，但是我還是希望我們超市能越做越大，越做越強。

此致

敬禮!

離職人：x。

20x年x月x日。

經典勵志歌曲篇十二

離職實質上是指員工離職。即當員工對工作不滿意時，他們會盡量逃避和遠離工作，這種現象就叫員工離職。下面是由小編整理的關于離職感言經典語錄。

1、感謝您的關懷，幫助…任何時間，請接受我最真心的祝愿!

2、我也許不是您最出色的員工，而您卻是我最崇敬的領導，感謝你對我的照顧。

3、人生旅程上，您豐富我得心靈，開發我得智力，為我點燃了希望得光芒，謝謝您!

4、上天安全的僅僅是時間地點和人物——而您讓我體驗了生命的精彩過程!謝謝您對我的關愛!

5、xx總，由于在外找到了更適合自己的工作，特提出辭職申請，望您批準，祝您工作順利，謝謝。

6、感謝歲月讓一只船，在這里找到了落帆的愿望。您的溫情不是花朵，是青青的枝，冬天過后總有新葉。

7、感謝您的關懷，感謝您的幫助，感謝您對我做的一切……請接受我最真心的祝愿：一生平安如意健康快樂!

8、真心感謝所有領導和同事，感謝與這一群熱愛生活熱愛工作的領導同事們一起成長一起拼搏，一起努力。

9、經的你是我的榜樣，如果我不是一個好士兵，就配不上好領導，謝謝我的領導，真心的祝福你能夠幸福快樂。

10、千里之行，積于跬步;萬里之船，成于羅盤;因為有領導您平日的指點，才有我今天的成就。衷心的感謝您!

11、在這充滿溫馨的日子里，讓花朵和微笑回歸您疲憊的心靈，讓祝福長久的留在您的心中，我還要說聲：領導，謝謝你!

12、這么多年了，感謝領導對我的悉心栽培，沒有伯樂，我永遠都不會是千里馬，您們昨日的呵護成就了今天的自我，感謝您!

13、曾經你說，不想當將軍的兵不是好士兵。我以你為榜樣，認真而又兇猛的拼殺好久，現在想來，我一直當你是恩師，真心感謝你!

14、感謝你陪我闖過那些風那些雨，感謝在最無助的時候有你鼓勵，感謝在孤獨的時候至少還有你，親愛的朋友，想說真得很謝謝你陪我走過人生。

15、救命之恩，永世難忘!各位領導各位同事對我的捐助，對我的深恩，我會長留心間!不管今后我走到哪里，我都會永遠記住這份濃濃的情深深的愛。

16、不是風，我怕早已憔悴;不是雨，我怕早已蒼白;不是有你陪伴，我怕早已被煩惱淹沒……感謝風吹雨打，教會我成熟;感謝你的鼓勵，給我勇氣和力量。

17、時常覺得自己是個幸運的人。無論何時何處總有人給我幫助與關懷，一再的體會，一再的確信，是大家用愛心與寬容組成了我生活的點點滴滴，真心感謝你!

18、你是航行的羅盤，助我長風破浪直掛云帆，你是飛翔的羽翼，幫我鷹擊長空翱翔天際，你是暗夜的明燈，照亮我前行的方向，道一聲敬愛的領導，送出真誠的祝福。

19、親愛的領導你真偉大，帶領我們闖天下。風里雨里都不怕，遇到困難戰勝它。艱難困苦一起創，事業發展共進步。祝你事業蒸蒸日上，家庭幸福和睦，快樂每一天。

20、我是個幸運的人，有人給我關懷，有人給我幫助，有人送我溫暖，這些人就是我的領導和同事們，我將無法忘記你們的幫助，今天我滿懷感恩的心，對你們表示我最誠的感謝!

21、用春風化雨滋潤你勞累的心田，用高瞻遠矚鼓勵你魅力的無邊，用生生不息支持你堅毅的笑臉，用快樂無比祝福你忠誠的平安。祝福你，老領導，多保重身體，你永遠是我們大家的高山。

2、今當遠離，執筆涕零，臨紙神馳，不盡欲言，吾頓首再拜而別。

3、無論茶水是濃是淡，讓清香永駐心間;無論距離是近是遠，讓記憶彼此相連;無論聯系是多是少，讓祝福永遠不變!

4、悄悄的你走了，正如你悄悄的來;你揮一揮衣袖，沒帶走一個mm，哥們，俺打心里謝謝你!

5、青山依舊在，綠水細長流。一朝共事，終生為友，一別之后，他日或幸遇山水之間，

6、天下沒有不散的宴席，歡迎新同事送別老同事，生活中每一天都在上演這樣的事情。人有悲歡離合，月有陰晴圓缺，此事古難全，離別不必太傷感，下方的一些離別時的。

祝福語。

期望能開啟心靈的一扇窗戶，這天的分別只是下一次相遇的開始!

7、青山不改綠水長流，有緣再會!后會有期!

8、地球是圓的，這天的離別是為了他日的重聚。

9、余當執壺備觴，與君等開懷暢飲，談笑風月!

10、相會再別離，別離再相聚;秋風吹曠野，一期只一會。我會珍惜你我的友情，更期盼相會的時刻。

11、悄悄的你走了，正如你悄悄的來，你遞一遞離職信，沒帶走一班屬下，真tm不夠意思。

12、不在話下。事半年期，乃得識手足數人，興味相投，遂引為知己。日則埋頭于工。

13、臨別贈言，權當勉勵：各自珍重，頑強工作，守得好運!

14、明晨行別，但愿云彩艷陽一向陪伴你走到遙遠的天涯;鮮花綠草相隨你鋪展遠遠的前程。

15、別離，是有點難舍，但不悵然;是有點遺憾，但不悲觀。正因我們有相逢的期望在安慰。

1、忙忙碌碌，祈求舒舒服服，黑暗中前行惟盼自我點盞燈，別人的光難以長久照耀我路，還幸想起有你的指引，一路前行。

2、小魚感謝流水，每天都把水吸進心里，讓它感受溫暖。我感謝你，但話語不需太多，只想殷殷的給你關懷，默默祝福你。

3、老大，多謝你給我這樣的機會，這個小組因為有你所以空前的團結，你的堅定跟鼓舞給了我們莫大的支持。老大，謝謝你!

4、這么多年了，感謝領導對我的悉心栽培，沒有伯樂，我永遠都不會是千里馬，您們昨日的呵護成就了今天的自我，感謝您!

5、真心感謝所有領導跟同事，能與這么一群熱愛生活熱愛工作的領導、同事們一起成長、一起拼搏，一起努力，是我的榮幸!

6、感謝領導們在百忙之中抽出寶貴的時間來檢查我們的培訓，在這短短的幾天里，我們感受到了領導們對我們的關心跟支持。

7、歲月會帶走美麗，時光會帶去風雨，但是縱使一切都會改變，也帶不走我對你的感激，跟你為我付出的點滴。祝：健康快樂!

8、時常覺得自己是個幸運的人。無論何時何處總有人給我幫助與關懷。一再的體會，一再的確信，正是因為有您的愛心與寬容，才成就了今天的我，在這里，我要對您表示衷心的謝意!

9、夏日高溫不退，激情只增不減，魅力萬丈光芒，工作順心順利，生活有滋有味，這些祝福送給您，愿您健康相伴、鈔票多賺!

10、感謝快樂讓你如此快樂，感謝健康讓你如此健康，感謝幸福讓你如此幸福，感謝如意讓你如此如意，愿你天天開心，一切順利!

經典勵志歌曲篇十三

寫給同事的(1)

各位尊敬的領導、同事：

下午好!本人xx-x由于個人原因將在xx年x月x號最后一天上班，之后將離開xx-x(公司)，雖然離開公司，但是本人時刻都會以曾在xx-x(公司)工作過而感到光榮幸運，任何時候都會關注xx-x(公司)的一切。

在xx-x(公司)任職的近x年時間里工作上得到了各位領導的精心栽培，教導、各位同事們的理解配合，在此我向各位表示衷心的感謝，同時對我本人突然離職為各位帶來的不變而感到不安，還望原諒;如果在今后的工作中遇見有我任期內經手遺留的工作問題希望各位能夠及時致電給我(電話不變xx-xxx-x)，我會盡力協助各位將事情解決好;我離職后的工作將暫時交由xx-x接管，xx-x、xx-x的職責范圍維持不變，如果在工作中上述崗位人員職責范圍內解決不了的事項，希望能夠多與xx-x協商溝通解決;同時也相信各位能夠象支持我、包容我一樣，一如既往的支持各位同事的工作，對他們多點寬容理解，再次對各位的支持表示感謝!!

最后我堅信xx-x(公司)在各位同事上下團結一心的奮斗下會有一個更輝煌、美好的明天。

祝：事業有成、身體健康、萬事如意!

寫給同事的(2)

親愛的xx伙伴：

你好!首先，公司代表全休同仁衷心向你和你的家人表示感謝!感謝你在公司任職期間的兢兢業業、默默奉獻!感謝你對xx的認可與信賴!感謝你對xx的忠誠和敬業!感謝你對xx付出的辛勤和汗水!

可能是因為公司平臺及發展方向與你個人對未來規劃暫時不能保持一致，而讓你選擇離開你曾為之奮斗的工作崗位。但是我們相信，在xx這些日子的成長能讓你比昨天更自信、朋友更多、笑容更美!在未來的日子里，因為你的努力拼搏、踏實肯干的精神讓你在任何崗位都能成就不平凡的事業，無論是在工作中或生活中，你都是最優秀的! 優秀員工是企業的財富，當你決定離開時，我們的心里都有一種說不出的感受------是遺憾!是惋惜!是祝福!但是天下沒有不散的筵席，我們衷心祝福你：家庭和睦，健康幸福!同時請你記住：公司全體伙伴非常高興地歡迎你有時間常回家看看，希望你能把xx當成你永遠的"娘家"!

再次向你和你的家人表示真摯的感謝和深深的祝福!

寫給同事的(3)

20xx.10----20xx.2月，將近四年的時間。在xx這片肥沃的土地上，我耕耘著屬于自己的一畝方田。四年的時間，說不上有很多的收獲，但卻有太多的改變。說不上有太多的成長，卻有心志的完善。在這塊田里，有朝陽下修長的身影。有落霞滿天。人在黃昏的壯美。有繁星點點的夜里。孤獨奮斗的耕耘。在這塊田里每年拋灑一份汗水，收獲一份果實，有的干癟，有的飽滿。有的甜美，有些苦澀。有幸福的悸動。有失意的惆悵。有成長的喜悅。有孤獨的迷茫。當決計要離開的時候，還有些不忍......

人生的驛站有很多。就整個生命而言。也只能是一小段。我們都是來自五湖四海的匆匆過往。相聚是緣。四年的時間，那些人，那些事。讓我了解社會。讓我學會生活。那些過往的感情也似日歷一般一頁頁向后翻去，永不回來。但卻成為珍貴的記憶融化在血液里。

感謝我的啟蒙恩師及第一任boss黃志強先生。教我技術，促我成長。領我進入電子行業的大門。感謝我的第二位boss黃勝宏先生，培養嚴謹的治學態度及孜孜不倦的求學精神。感謝臺北的所有rd.特別是:,kevin,roger，等在技術上的幫助。從他們身上學到了諸多優良的品質。jason的鉆研認真，jimmy的坦誠寬厚。frank的耿直開朗。kevin的實用與幽默。roger的敬業與樸實。allen的機智與厚重。barnes的直率與敦敏。讓我一生受用無窮。

還要感謝我的同事：王雨，趙飛，曹林林，吳松。,麗華，蓉蓉在人生的驛站陪我走過或短或長的歲月。忘不了和王雨在a2一起成長的快樂。忘不了和球場上的好搭檔，工作中的好同事趙飛在一起的難忘歲月。忘不了林林那時刻掛在臉上的孩子般的微笑及睿智，及和他暢所欲言的故往。忘不了吳松的樸實與善良及時不時憨憨的笑態。

忘不了麗華剛柔并存的性格及背后那顆善良的心。忘不了老別的彭德懷形象及和他一起走過的日子。忘不了amber的壯女風采及彪悍背后的溫柔。忘不了heaton的世事洞明，人情練達。忘不了蓉蓉當年的純真與可愛......

真的想說有你們的陪伴，路上少了孤單，不再寂寞。我們一起交流工作的心得。摒棄缺點，互相學習。共同成長。感謝你們工作及生活上對我的幫助!

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人生沒有不散的宴席。去留無意，花開花落。平凡如泥土的我也不曾點綴你的生活。也不曾給你過關心與幫助。別恨我。因為我原本平凡。如滄海一粟。公司的龐大系統也不會因為某個人的離去而崩潰。正如沒有你的出現，太陽依據每天東升西落往復不停。別埋怨人情的淡薄。因為你對別人并不真的熱心。能夠有份真誠與關心待人。在塵世中已是彌足珍貴。感謝你們對我的關心。

每個人都有著自己的人生規劃，朝著自己的目標一步步的靠近。曾經讀過一本書。說對明天的最好規劃就是做好今天的每件事。在沒有更明確的規劃前首要的還是要把本職工作做到極致。捫心自問。我能成為部門的no1嗎?當然一命，二運，三風水，四讀書，有顆平常心自然也很重要，仍然在職的還是要做好本職工作。整天吃著碗里看著鍋里，碗里也吃不香。鍋里的也未必撈的到。豈不可惜。就像曾國藩家訓里就明確提出了讀書做事不能專于一的巨大危害。確實值得借鑒。

希望在以后的日子里，大家能夠偶爾想起曾經的我還有和你一起并肩奮斗過的快樂的過去。如果有過不愉快，也希望隨著日子的流逝而成為過眼云煙。愿大家工作順利。前程似錦!

尊敬的各位領導，同志們：

不在我的地位很難體會我在此刻的心情：

既沒有心輕萬事如鴻毛的灑脫，也沒有無限事從頭說的執著，更沒有“水深波浪闊，無使蛟龍得”的自負，沒有“承恩不在貌，教妾若為容” 的無奈，也沒有“紅顏未老恩先斷，斜倚熏籠坐到明”的失落，也沒有“情知春去后，管得落花無”的負氣，更沒有“吾謀適不用，勿謂知音稀”的遺憾，但“天不老，情難絕，心似雙絲網，中有千千結”，這個“結”就是欣慰、眷戀、感激和希冀的交乘。

我感到欣慰的是從務農、求學、從軍中，在青春年華歲月中，在刻苦自學和獨立思考人生的長途中，歷練了、完成了一個普通農家子弟到企業高管的蛻變，在黨組織的培養下，在41年的工作歷程中，尤其在各個關鍵的崗位上，都創造了一流的業績，留下了深深的印記，無怨無悔。任工程處處長時，工程處是中組部的先進基層黨組織；1990年國務院企業管理升級評比中，考評為第一名；京九會戰，鐵道部領導的評價是：真正干得好的還是贛南段，本人被評為“全國優秀項目經理”；在廣州當指揮，處理了棘手的遺留問題，開辟了一片市場，至今受益；在※局任董事長兼總經理8個年頭，被評為全國勞模。我深信公道自在人心，民心自有秤，桃李下成蹊，我不信千秋無定評！

我眷戀的不是職位，因為我深知權力是一把雙刃劍。我眷戀的是長年奮戰在荒無人煙的高山深壑和異國他鄉的員工，他們無私奉獻，是最高尚和純潔的人；我眷戀的是塵土飛揚和緊張艱險、攻城拔寨的施工場面；我眷戀的是眾多做事實事求是，做人厚道寬容的同事和部屬，那種一點靈犀暗通，相互會心一笑的默契讓人難以忘懷；我眷戀的是對我有知遇之恩的上級，像國資委、鐵道部等領導，他們給了我智慧和力量，以及“人生不滿百，常懷天下憂”的情懷。

我感激的是一貫關心支持幫助我的同志，尤其是在總公司工作的三年半的時間里，董事會、黨委、國瑞同志和領導班子成員給了我極大的支持和幫助。經理層團結協同，奮發努力，主動積極做好本職工作。

感謝在工程管理上不辭勞苦，勇于任事，果斷處臵各種難題的同志們；

感謝那些為強基固本，加強工程公司建設和項目管理做了不懈努力的同志們；

我不能忘懷的是在遏止亂投資，規范資本運作，停止納敘鐵路施工，減少持股比例過程中給了我理解和有力支持的同志們。 這種感激之情實難用適當的語言表達出來，它將變成一種思念之情，我不知道你們是否思念我，但我對你們的思念會隨著歲月的流逝而不斷加深！

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三年多來，工作都是在座的同志們做的，我的貢獻在于賦予了這個規模巨大、高度分散的企業管理的理念、原則和目標，我真誠地感謝同志們對這些管理思想、理念、原則的高度的認同和認真貫徹執行。

思往事，惜流芳，易成傷。往事莫沉吟。人事有代謝，往來成古今。臨別依依，我想囑咐同志們幾點：

1.有些社會價值普世皆準，比如民主、人權、公義、包容、實干興邦等。我們要體察民意，發揚民主，民意不可違；我們也需要包容，從某種意義上講，鐵道部的前身就是鐵道兵，中國鐵建不僅包括穿過軍裝的，也包括各設計院、中土公司和二十一到二十五局集團公司，大家是一個利益共同體，都要團結在中國鐵建這面大旗下，同心一意，奮勇向前。

2.我們這個企業點多線長面廣，艱苦、流動、分散，如何發揮分散化管理的優勢，同時又避免可能帶來的風險呢？最關鍵的兩點：一是選準人，有好的評價體系；二是要有一套業已存在全企業統一的方針、理念、原則，才能適應動態變化的要求，它和固定化企業的管理是兩回事。我提出的求真務實、行穩致遠、得人治事并重等管理理念和優化結構，包括組織結構的功能互補，產業結構的完善，經營、施工能力的'覆蓋面等；注重價值管理，包括審慎投資和成本控制、科學理財；強基固本，主要是加強工程公司建設和規范項目管理；實干興邦，即注重解決現存的問題和矛盾，重大問題親自上手等方針，以及經營、施工、理財、人事、項目等各專項管理的原則，是適合施工企業的實際情況的，是管用的。我們要繼承完善，發揚光大，讓企業的思想、理念、行為、結果，成為一個真正的生命循環系統，企業就一定能搞好。

3.人才乃興業之本。事業盛衰，莫不與人才得失休戚相關，我們對各類人才，尤其是各級領導班子的人才結構和接-班人要早布局，常考察，看準選好，千萬別讓一個人就毀了一個企業。

4.要全力支持新班子的工作。我們還有一批優秀的集團公司主管，我們要全力支持幫助他們，愛護尊重他們，盡職盡責做好本職工作，團結一致，共同奮斗。

人生如逆旅，我亦是行人。人生易老天難老，悠揚的軍號聲仿佛就在耳邊，向軍旗告別的儀式仿佛就在昨天，宏大的施工場面仿佛就在眼前，無情的歲月如浩蕩的江河去而不返。情未盡，老先催，我的生命已似斜陽，暮色開始降臨。今天可能是我最后一次對你們講話，今后我將吟嘯且徐行，一蓑煙雨任平生。無論我在何時何地，都會感念你們，不思量，自難忘。 同志們，我向你們告別了。

親愛的兄弟姐妹們：

打擾了，各位。感謝過去近4年跟大家奮斗的風風雨雨……

相對簡單的企業文化與工作氛圍證明合生元是家不錯的公司，記得有一次出差服務員給我推薦了一個簡餐：客家筵席；其實就一個木桶飯，里面有魚又有肉，還有客家釀豆腐，外加一個酒釀蒸蛋和例湯。服務員傳上來的時候我被驚呆了，不就一個十幾塊的木桶飯嗎，端上來的美食差點把自己給感動了。又一次出差我還是去那家，還是點這個簡餐，服務員就說不好意思，這個套餐賣的特別好，漲價到35塊了，而且沒有蒸蛋贈送了；今天的自己跟公司就好比是這種關系。人生就是一趟旅途，起點和終點都一樣，不同之處在于中間的過程怎么走；以前，我選擇“跟團 ”，沿著既定的線路走著；以后，我選擇 “自助游”，要掌控自己的旅途，尋找適合自己的風景。看過電影《港囧》和《夏洛特煩惱》后，其實自己也是里面的主角。

分久必合合久必分，天下沒有不散的宴席。抓緊時間看看這熟悉的辦公室，熟悉的同事，熟悉的客戶，這熟悉的一切，并記住這一切，4年的點點滴滴即將存儲了。鐵打的營盤流水的兵，自古如此，關于告別，很難說盡；告別其實也將是各自新的抵達！

再次感謝領導的細心教導和關懷，感謝同事們的支持與照顧，祝公司轉型成功，實現跨越式發展3.0模式更大更強！祝贛州辦的業績蒸蒸日上，大家多拿獎金！希望同事們工作順利，家庭幸福！也祝自己更上一層樓，人生道路越走越寬！

2017年10月20

愛拼才會贏

楊帆遠航

尊敬的各位領導，各位同仁：

大家好!很高興在調離之際能有機會和大家再次相聚，再同大家講幾句話。對于xx同志調入執法隊工作，我表示熱烈地歡迎和衷心地祝賀!

承蒙組織對我的信任，由于工作的需要，我即將調往xx-x開展相關工作。

首先，我特別對各位關心、幫助、支持過我的各位領導和同事表示衷心地感謝。自xx-x年xx-x成立以來，我就一直在xx工作，和各位領導和同事一起共事近7年，在xx-x期間，和各位同仁相處都非常融洽，結識了很多同事和朋友。我本人即將調離工作崗位，還是非常不舍。在此，對和我朝夕相處的同事，給與我無私幫助的領導和朋友，致以深深的謝意!

其次，過去7年來，xx-xx在xx局、xx-x、xx-x領導，以及x的領導下，xx-x各項工作順利開展，城市的市容市貌有很大提升。xx-x成立以來，我們面臨著新的歷史機遇，但與此同時，我們xx-x的城市管理工作也面臨著更大的挑戰和壓力。回顧這幾年在xx-x的工作，我在這里度過我人生重要的xx年時光，也是最值得回味的一段經歷，更是受益終生的一段修煉。這xx年來，我不敢說做得十全十美，但一直也是兢兢業業，在xx的領導下以及各位同事的支持和幫助下，積極做好自己的本職工作。當然，在工作中，由于我個人能力水平以及一些客觀因素的限制，有一些事情，難以做到恰到好處，某些做得不好的地方，還請大家多諒解，多包涵。

我想，雖然今后我不在xx-x工作，但是在xx-x的工作經歷將是我今后工作的一筆珍貴的財富，xx-x工作的情結都將一直伴隨我，我也會一如既往地關心和支持xx-x的工作。

最后，希望大家在xx-x的領導下，全力支持xx副xx開展相關工作，同舟共濟、齊心協力，把xx-xx的工作做得更好。

謝謝大家!

經典勵志歌曲篇十四

2、都說自古多情傷離別，且莫淚流。今天的分別，是為了明天的聚首。該留的時候留，該走的時候走，別讓輕盈的腳步染上離愁。愿你一路順風，善自珍重，常開笑口！

4、美麗的彩虹在雨后，真心的想念在離別后，好運好夢好心情在你收到短信后，親愛的朋友，希望這一刻，幸福就在你身旁。

5、有些事注定成為故事，有些人注定成為故人，有些路注定要一個人走。一些人，一些事，闖進生活，得到了，失去的，昨天的悲傷，今天的快樂，喜怒哀樂都要記得。當這一切都成了回憶，在我們記憶中又會留下了什么？很多事，過去了，很多人，離開了，經歷的多了，心就堅強了，路就踏實了。

6、路遙遙，心漫漫，傷離別，何感嘆；風瀟瀟，夜長長，盼君至，不覺眠。別后悠悠君莫問，無限事，不言中。

7、相逢又告別，歸帆又離岸，是往日歡樂的終結，未來幸福的開端。

經典勵志歌曲篇十五

尊敬的領導：

你好！

大家好！今天我懷著依依不舍的心情寫下這封信，俗話說：人生沒有不散的宴席。今天選擇離開這個我生活與工作了多年的地方，并不是因為公司給予我的太少，也不是待遇問題。

回顧多年，公司給予我的實在是太多太多，自己在公司也盡了自己微薄的力量。選擇離開是覺得在公司這個美好的平臺上，自己就像是溫室里的花朵，必須到外面經歷風雨才能茁壯成長，也許會碰得頭破血流，但也是人生中的一段精彩的回憶。

首先非常感謝公司給了我一個很好的工作平臺，以及在職的多年里對我的栽培和關懷，讓我在任何時候內心都洋溢著感激之情，我從畢業來到公司，作為公司發展壯大的見證人，內心無比的驕傲，一路走來，收獲了太多太多，都是公司給我的，但是由于個人原因，不能為公司輝煌的明天繼續貢獻自己微薄的力量，為此感到深深的歉意。

在職的這些時間里，我從一個懵懂少年學會了物流的專業知識，學會了客戶談判、學會了管理技能，公司給予了我實現自身價值的機會，使我不斷的成長，積累了工作的經驗，學會了為人處世的道理，所有的這些都是我所珍惜的，帶給我工作和生活中很大的幫助。

在公司的日子是充實而且快樂的，與優秀的公司人成為同事，一起共事，讓我受益匪淺，并且也將深深的影響我，我誠摯的感謝大家，因為你們讓我成長，成熟，在朝夕相處的時間里建立的深深的友誼，是我一輩子的財富。

千言萬語還是一句感謝，感謝過去的時間里，公司給予我的栽培，感謝領導給我的幫助，感謝同事給我的支持。衷心的祝福公司的規模不斷的擴大，業績不斷的提升，祝愿公司領導以及各位同事工作順利，生活愉快！

離職證明通用范文。