無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小編幫大家整理的優質范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
單位上班遲到檢討書篇一
尊敬的領導:
您好!
因為下雪天滑路堵而造成本人今天早上上班遲到,雖然實在是客觀原因所導致,但是,本人深知上班遲到而影響了單位的工作效率,同時,給其它同事帶來負面影響。也對不起單位和領導對本人的一再關心和栽培。在此,本人表示對單位和領導作出深刻的檢討!另外,本人保證,從今天開始,本人一定早到晚歸,認真作好本職工作,為本單位的發展貢獻自己的青春和熱血。
特此檢討!
檢討人:_________。
單位上班遲到檢討書篇二
尊敬的領導:
您好!
今天上午,我遲到了x分鐘,雖然領導說,說出遲到的理由,可是我覺得現在說理由,都只是托詞,我不想再為自己的.錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。
所以,我只想為上午的遲到行為表示歉意和檢討。
對于準時上班,我一直都沒有特別重視,經常遲到幾分鐘到辦公室,覺得這沒有什么,其實這是一種非常不好的習慣。
一方面,這反應了一個公務員的對于單位規章制度的重視程度,對工作的認真負責程度,另一方面,這會給同事和部門帶來了不好的影響。尤其我是一個共產黨員,平時更應該在工作中起模范帶頭作用,更應該杜絕遲到的行為。其實,我只要將鬧鐘調早xx分鐘,就可以避免遲到,可是我卻沒有這么做,歸根到底還是思想上的問題。
我決心,從思想上重視單位的規章制度,提高自己的思想覺悟,保證以后準時上下班。并保證每天努力工作,做到愛崗敬業,希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意,并能來監督我,指正我。
如果再出現類似遲到的事情,我甘愿受到單位規章制度的處分。
檢討人:xx
20xx年xx月xx日
單位上班遲到檢討書篇三
尊敬的領導:
20xx年x月x日,我沒能按照公司規定的時間(早晨9點15分前)趕到公司,拋除一切所謂的`客觀原因諸如家住的太遠、身體不適、公共汽車時間不好掌握等等,我個人認為這是主觀上長期以來在我頭腦中形成的嚴重資產階級自由化思潮極端泛濫的結果,這種不良思潮泛濫的最直接表現就是自由散漫,把個人的困難凌駕于公司組織原則之上,置廣大公司員工的集體利益于不顧,置公司領導班子的威信尊嚴于不顧;置我們公司的企業文化宗旨于不顧;自私自利、自我放縱、丟棄原則、利欲熏心……我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的后悔與悲痛。
此時此刻,我流著眼淚,帶著無比悔恨的心情,默默地想:我個人的這次錯誤,與其說是錯誤,不如說是罪行。是的,我是在犯罪啊!如果公司每位員工都像我一樣遲到那么幾小時,全體員工加起來就會遲到好幾十個小時,我們一天的工作就不要干了。如果我們每天都這樣,那我們一年的工作也就不要干了。如果我們每年都這樣,公司也就會從地球上消失,這是多么嚴重而可怕的后果啊!由于我個人遲到那么幾十分鐘,就有可能導致全體公司員工丟掉飯碗,就有可能導致一個好端端的很有希望的公司垮臺,想到這里,我的心在流血,也逾發為自己所犯下的嚴重罪行感到追悔莫及。
親愛的組織,親愛的領導,我現在已經從內心深處深刻認識到:我所犯的錯誤是巨大的,后果是嚴重的,教訓是深刻的,代價是慘重的!為了嚴肅法紀,殺一儆百,也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,我衷心懇請公司領導考慮對我進行嚴厲的懲處——罰我在家閉關思過15天并給予口頭警告的紀律處分!唯有如此,才能夠真正做到執法公平,同時,也可以達到懲前毖后治病救人的崇高目的。
最后,我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己、檢查自己。倘能如此,我想今后類似的悲劇就不會再上演,倘能如此,則吾幸甚,公司幸甚!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
單位上班遲到檢討書篇四
尊敬的領導:
今天由于我犯得錯誤,所以只得在這里寫這份上班遲到檢討書。其實,我也一直認為上班遲到是一個很大的問題。
通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是自由散漫!在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的后悔與悲痛。
雖然,今天遲到的確是個意外,但是我不需解釋什么,因為從中我看到了自己的不足之處,那就是好習慣要堅持,好風氣要發揚。前段時間我做的工作得到了大家的一致認可,我很欣慰,同時干勁也更足。怎么能讓這一次小小的意外影響到我的積極性呢。通過這一次遲到,我會認真反省,深刻思考。
我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到決不遲到,決不違反公司規章制度,決不做讓領導失望的事,同時我也要通過這次事件,提高我的思想認識,強化我的時間觀念。
最后,我想說,我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書,表示我對遲到的不良行為,已經有了深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!
xxx。
單位上班遲到檢討書篇五
尊敬的領導:
您好!
我今天早上上班遲到了,沒有準時的來到單位,這也是我工作以來頭一次的遲到,但是卻是很不該,作為來到單位也是工作了將近一年的人,其實也是算老員工了,這種違反規定的事情本不該出現,但是還是被我犯了,我也是在此要檢討下。
單位有這個制度,其實自己就要去準守,而不能覺得做好工作就夠了,如果紀律都不遵守的話,那么其實想要在工作上去做好,也是不容易的,一個好的習慣是可以讓我們更從容的面對工作,而且習慣好了,自然做事情也是有規律。此次遲到也是我昨晚沒有休息好導致的,今早的鬧鐘也是沒有聽到,后來醒來才發現時間也是不夠了,然后再來到單位,自己也是遲到了。匆匆忙忙的對于工作,自己也是要了一段時間來調整狀態才能真的進入到工作的氛圍里面去,而這也是對于自己是很不好的,而自己也是不能影響了單位的工作,遲到讓我也是會懊惱,終究還是自己的態度問題,導致了自己對于時間沒有去處理好,如果昨天我能早一點的休息,其實今天完全是不會遲到的,也是不用讓領導操心。
以前我其實還是會早到單位的,并不會遲到,更是沒有踩點的習慣,但是漸漸的對于工作熟悉了,自己也是沒有像之前那樣早的來到單位,反而是越來越會去踩點,想著剛好上班的`時間打卡就好了,也是導致自己對于工作其實態度上也是出現了松懈,不像之前那樣會早早的來到單位做好準備,而自己也是這種習慣導致了晚上睡覺開始晚了,而昨天也是和朋友聊天就沒有去想太多,太晚睡覺,自己的休息不夠,自然也是很難去醒來的,今天至今都是有些迷迷糊糊的,而自己的工作雖然也是能做好,但是效率不太高,而且也是感覺沒有什么太大的進步,做了那么久的工作本來是要持續去提升,改變的,但是自己確是沒有,我也是特別的對不起領導一直以來的一個信任。
此次的遲到,我也是很后悔,今后也是不該再發生這樣的事情了,必須要去做好改變才行,對于工作的態度也是要重視起來,去遵守好單位的規定,讓自己像之前剛進入單位一樣保持謙虛的態度,認真負責的精神,從而做好工作,讓自己早一點的到單位,為做好一天工作而積極的準備好,也不能再遲到了。
此致
敬禮!
檢討人:xxx。
20xx年xx月xx日。
單位上班遲到檢討書篇六
尊敬的領導:
由于上個月的多次遲到,故寫此檢討書,以表歉意和檢討,這對我來雖說是件不好的事,但對公司來說是個不好的影響。
準時上下班事情雖小,但卻彰顯了立身職場的態度,和注意細節。
老子有句名言:“天下大事必作于細,天下難事必作于易”。要成就一番大事業,要有所作為,要獲得碩大的勝利果實,就要從身邊的小事做起,把一個個小的勝利果實聚集起來,才能獲得更大的成功。
我們總是把個人的困難凌駕于公司規章制度上,置廣大公司員工的集體利益于不顧,置公司領導的威信尊嚴于不顧;自我放縱、丟棄原則。這是很不應該的,我應該以此為戒,努力做到不再犯這種錯誤。
1、客觀原因:
由于晚上玩的太晚,鬧鐘沒調好,至于身體不適、時間不好掌握等等就另當別論。
2、主觀原因:
這件事,雖然是一件不太好的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是工作生活中的細節方面!思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足,就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。根本原因是因為本人對他人尊重不足。
通過此事也說明我的工作態度還不夠認真,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。沒有把自己的工作做好,只顧自己,置公司規定的原則于不顧,自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到后悔與遺憾。我應該把所有能阻礙自己準時到達公司的情況都考慮到,這樣才不會遲到。
1、對公司的后果
無論開會上班遲到反應了對于公司規章制度的重視程度表現,對工作的認真負責程度,我這種行為在公司造成及其壞的影響,破壞公司的形象。同事之間本應該互相學習,互相促進,由于我一個人的錯,有可能造成別的同事的效仿,影響公司紀律性,也是對別的同事間接的一種不負責任,不利于公司發展。
此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各個會議或工作上,大家都遲到一會兒,那怎么能及時把工作做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種無組織,紀律觀念,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的。
2、對個人的后果
這種不良習慣會影響到我的積極性,因此會影響自己的前途。
影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高。
如果我們每天都這樣,那我們一年的工作也就不要干了。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的后悔與悲痛。
我決定,從思想上重視公司的規章制度,提高自己的思想覺悟,保證以后準時上下班。嚴格按照公司制度開展工作。并保證每天努力工作,做到愛崗敬業,希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意,也希望廣大員工以我做反面教材,檢查自己,在以后的工作中不要再出現類似的錯誤,并能來監督我,指正我。
通過這一次遲到,我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到決不遲到,決不違反公司規章制度,決不做讓領導失望的事,同時提高我的思想認識,強化我的時間觀念,我會認真反省,深刻思考。
我現在已經從內心深處深刻認識到:我所犯的錯誤是巨大的,后果是嚴重的,教訓是深刻的,代價是慘重的!為了嚴肅法紀,殺一儆百,也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,特地寫下這篇上班遲到檢討,唯有如此,才能夠真正做到執法公平,同時,也可以達到懲前毖后治病救人的崇高目的。最后,我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己、檢查自己。倘能如此,我想今后類似的悲劇就不會再上演,倘能如此,則吾幸甚,公司幸甚!
最后,我想說,我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書,表示我對遲到的不良行為,已經有了深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!這次的事件我真的感到抱歉,希望領導可以原諒我,可以認可我認錯的態度,也希望同事也要引以為戒,不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了,這次的教訓真的很大。
讓我感悟:細節決定成敗,態度決定一切。具體到每一件事,具體到與事有關的每一個人,滲入到我們的工作和生活之中。態度來源于個人所具備的素質,是企業文化理念在員工身上的體現。小事成就大事,細節成就完美,態度反映品格與素養。在我們企業進入發展初期,需要我們每一位員工,既要樹立遠大目標,抓住機遇,又要從工作作風、工作態度上進一步提高,把每一件簡單的事情堅持很細致地做到位,把每一件平凡的工作堅持很認真地做到。“海不擇細流,故能成其大;山不拒細壤,方能就其高”,只要我堅持下去,養成良好習慣,一定會大有作為!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
單位上班遲到檢討書篇七
您好!
我是xx部的員工,我的名字叫xx,因為今天早上我上班遲到的事情,我向領導道歉,就希望領導能夠原諒于我,讓我為自己的錯誤而做更多的努力與彌補。當然我也向領導,以后的工作時間,我定然是不會再出現這樣的事情了,我會好好的改變,在工作上做更多的努力。
這次的錯誤是我作為單位的員工以來犯下的第一次錯誤,也希望領導能夠看在初次的份兒上原諒我這樣的一次。這一次的遲到已經在我的心理有很大的影響了,所以我也是會努力地改變自己,爭取讓自己在工作中有更好的成績,也會努力讓自己以的狀態去進行工作。
回想之前的那段工作時間,確實是我沒有管理好自己的行為,讓自己在工作上沒有擺正心態,更是在自己的工作過程中犯下了錯誤。這次的遲到就是給我的嚴厲的警醒,讓我真正的明白在這件事情上我的錯誤是非常大的,當然也正是因為這樣的情況,才讓我對自己的行為與工作態度有了反思,也有了更加深刻的理解與想法。我明白自己在面對工作上是有較大的問題,所以我更是愿意為自己的錯誤去改變,也希望能夠在這次的錯誤中有更好的成長。在這樣的情況下,我漸漸的看到了自己的成長,同時也明白這次的錯誤是非常嚴重的,當然我也是好好的分析了個人的情況,真正的明白在生活中應該要付出的努力與成長。
雖然遲到是一件小事,但是其的危害確實可以讓整個單位都受到牽連,這是我之前都沒有想過的,所以接下來的時間我也是需要擺正自己的思想,爭取讓自己得到成長,去更好地讓自己有所改變,也希望我是可以在這份工作上可以得到更大的改變。這一次的錯誤也讓我得到了很大的反思,我明白這次的事情確實是我的不對,也漸漸的在其中真正的感悟到自己的成長與付出,對于未來的時光我也還是會爭取更好的成績,也希望能夠在每天的生活中得到更好的成長,我相信自己的努力是能夠讓自己有更大的成長。
在這次的事情之后,我便是會嚴厲的管理好自己,爭取能夠讓自己在生活中有更大的成長,也期待能夠讓我的每天生活都有更棒的成長。我相信以后的生活定是可以讓我變得更加的美好與幸福,而我也是會在其中收獲到更大的成長與改變。請領導相信我的努力與決心,在以后的日子里更多的關心我,讓我可以為自己的成長做出更多的努力。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
單位上班遲到檢討書篇八
尊敬的領導:
您好!
雖然我明白上班遲到的做法是嚴重違反公司規定的,但是由于我自身的不重視導致前段時間出現了遲到的狀況,不得不說面對這種職業生涯中的恥辱著實讓我感到很慚愧,重要的是遲到的行為辜負了領導的期待并影響到了當天的工作狀態,這讓我感到懊惱的同時也對遲到的狀況進行了深刻的檢討。
其實我明白面對遲到的結果應該積極承擔相應的責任才行,企圖尋找借口搪塞領導只會顯得自己在工作中很沒有擔當罷了,畢竟無論是怎樣的原因都無法否認自己這次上班遲到的結果,正因為這樣的狀況是由自身造成才讓我倍感愧疚,捫心自問為何自己不能夠多向同事學習從而避免遲到的狀況發生呢?而且近期對待工作懈怠了許多也是造成遲到的原因之一,對我來說工作中的懈怠便意味著自制力比以往降低了許多,這種不嚴格遵守公司規定的做法很容易讓自己在職場生活中吃苦頭,正如這次的遲到便是自己沒能合理安排作息時間以至于在上班之前沒能趕到公司。
盡管內心對遲到的結果感到懊惱卻不可否認主要責任在于自己,與其推脫責任還不如反思為何遲到的員工只有自己一人,這說明我對待工作很不嚴謹以至于在明知需要上班的情況下沒能及時趕到公司,對于公司的考勤制度應該要牢記于心并嚴格要求自己才行,若是因為些許的疏忽導致本月拿不到全勤未免有些太不值了,可惜的是這次的遲到已經讓我遭受了許多損失自然要努力將其彌補才行,至少要重新獲得領導的認可才不會令人繼續失望下去。
往后的工作中還有許多重要的任務等待著自己去完成自然不能夠一蹶不振,所以我會盡快振作起來并好好反思造成遲到的原因所在,畢竟領導的批評對我來說也意味著自己犯了嚴重的錯誤,因此要盡快將其改正才不會在今后的工作中受到不好的影響,所以我在對此進行道歉的同時也寫上了這份深刻的檢討書,主要是希望領導能夠接受我誠摯的道歉并原諒前段時間上班遲到的過失,我今后將會牢記上班遲到的教訓并保證不會再發生類似狀況。
此時的檢討也是為了自己在今后的工作中能夠保持嚴謹的作風,畢竟遲到狀況的發生主要還是源于我對自身的要求太低了,再加上不重視公司的各項規定才會導致上班之前沒能及時趕到公司,但是既然我已經牢記教訓便會嚴格要求自身從而確保不會再出現遲到的狀況。
檢討人:xx。
20xx年xx月xx日。
單位上班遲到檢討書篇九
通過在單位上班遲到這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是自由散漫!在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。
此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎么能及時把工作落實好.做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣不文明表現,我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談。
我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到決不遲到,決不違反公司規章制度,決不做讓領導失望的事,同時我也要通過這次事件,提高我的思想認識,強化我的時間觀念。
今天,我懷著愧疚和懊悔給寫下這份檢討書,表示我對遲到的不良行為,深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!再次,我這種行為還在公司同事間造成了極其壞的影響,破壞了公司的形象。
同事之間本應該互相學習,互相促進,而我這種表現,給同事們開了一個不好的先例,不利于公司的作風建設,老大是非常的關心我們,愛護我們,所以我今后要聽老大的話,充分領會理解老大對我們的要求,并保證以后努力要求自己.通過這件事情我深刻的感受到老大對我這種破壞部門制度的心情,使我心理感到非常的愧疚,感謝老大對我的這次深刻的教育。我真誠地接受批評,并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,我保證以后不再無故遲到,懇請老大相信我能夠記取教訓、改正錯誤。
三.決心:總結下來共有以下幾點供以后改進:
我決定,從思想上重視公司的規章制度,提高自己的思想覺悟,保證以后準時上下班。嚴格按照公司制度開展工作。并保證每天努力工作,做到愛崗敬業,希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意,也希望廣大員工以我做反面教材,檢查自己,在以后的工作中不要再出現類似的錯誤,并能來監督我,指正我。
通過這一次遲到,我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到決不遲到,決不違反公司規章制度,決不做讓領導失望的事,同時提高我的思想認識,強化我的時間觀念,我會認真反省,深刻思考。
四.懲罰:
我現在已經從內心深處深刻認識到:我所犯的錯誤是巨大的,后果是嚴重的,教訓是深刻的,代價是慘重的!為了嚴肅法紀,殺一儆百,也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,特地寫下這篇上班遲到檢討,唯有如此,才能夠真正做到執法公平,同時,也可以達到懲前毖后治病救人的崇高目的。最后,我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己、檢查自己。倘能如此,我想今后類似的悲劇就不會再上演,倘能如此,則吾幸甚,公司幸甚!
五.感想:
最后,我想說,我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書,表示我對遲到的不良行為,已經有了深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!這次的事件我真的感到抱歉,希望領導可以原諒我,可以認可我認錯的態度,也希望同事也要引以為戒,不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了,這次的教訓真的很大。
讓我感悟:細節決定成敗,態度決定一切。具體到每一件事,具體到與事有關的每一個人,滲入到我們的工作和生活之中。態度來源于個人所具備的素質,是企業文化理念在員工身上的體現。小事成就大事,細節成就完美,態度反映品格與素養。在我們企業進入發展初期,需要我們每一位員工,既要樹立遠大目標,抓住機遇,又要從工作作風、工作態度上進一步提高,把每一件簡單的事情堅持很細致地做到位,把每一件平凡的工作堅持很認真地做到。“海不擇細流,故能成其大;山不拒細壤,方能就其高”,只要我堅持下去,養成良好習慣,一定會大有作為!
單位上班遲到檢討書篇十
尊敬的領導:
您好!
我是財務部的xx,很抱歉,我在今天早上行為上的錯誤給您帶來麻煩,我真的感到非常的慚愧。回想自己來到xxx工作也已經有x年的歲月了,過去在自己的嚴謹下,也從未在這些方面犯下過錯誤!但是,在今天,我卻因為自己的一時失誤,導致沒能趕上工作的班車,最終在工作中——遲到了!
對于這件事情,我真的非常的抱歉。我非常清楚,我們公司對條例是多么的重視,對于遲到這個問題,人事部的`同事們和領導也經常會提到,讓我們遵守規定,不要在工作中遲到!在過去的時候,我也是非常的重視,非常的在意這些問題,嚴謹的面對所有的時間安排!但是,自己最近卻在工作中有些散漫,甚至導致了自己對工作的消沉。最終,在今天的早上,我因為自己生活時間的安排沒能及時的起床,甚至還因為后面磨磨蹭蹭的準備,導致沒能趕上車!這一連串的問題,仔細的反思一下,無一不在訴控著我的散漫態度!我明白,自己犯錯了,不僅僅是工作中犯錯,更是自己在思想上的犯錯!
對于這個問題,我反省了許久,我發現了自己思想中不少的問題。這些都是我的生活習慣,平常的時候雖然有刻意去管理,但是如果松懈下來,就隨時會崩潰!這非常的非常的不對!為此,我將自己的問題分析如下:
首先,我認識到自己面對公司規定的態度很不對。我將公司的規定看做是一個“雷區”,讓自己盡量不要靠近些錯誤而緊繃著自己的神經。這看似效果明顯,但其實只要一放松,就可能會發生問題!
其次,我沒能調整好自己的狀態,讓自己在工作日中帶著這樣消沉的態度,也有可能會影響到自己的工作準確。實際上,現在也已經算是有不小的影響了。
在對自己的問題反省后,我認識到這其實是我選擇上的錯誤!我將規定看做是一個“雷區”,這導致我不斷的規避這些問題,這很累,也很麻煩。但我又反思到,我何不將這養成一個習慣。讓自己下意識的去調整而不是一刻不停的盯著這些問題。這不僅沒有效率,也并不好。
而對自己的狀態的調整,這還需要我好好的規劃自己的生活,并且對做好個人管理。對此,我也同樣需要嚴格的要求自己,希望領導能給我些許時間,我一定會好好的改正!
對于這次的錯誤,我真的很抱歉。但是我已經認識到了問題,我也會積極的去面對問題,望領導能給我一次機會,我一定會及時的改正!
此致
敬禮!
檢討人:xxx。
20xx年xx月xx日。