報告是指向上級機關匯報本單位、本部門、本地區工作情況、做法、經驗以及問題的報告，那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢？下面是小編幫大家整理的最新報告范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

科室申請增加人員報告篇一

修水縣機構編制委員會：

根據省機構編制委員會辦公室等部門《關于省以下食品藥品監督管理系統下劃移交有關問題的通知》(贛編辦發[2010]22號)和修水縣機構編制委員會《關于調整縣衛生局和食品藥品監管局部分職能的通知》(修編字[2010]23號)文件精神，我局由省以下垂直管理改為縣政府管理，同時增加食品衛生許可、餐飲業、食堂等消費環節食品安全管理和保健食品、化妝品的衛生許可和監督管理的職責。并將承擔以后市局下劃的部分行政許可事項(企業發證、換證、gsp、gmp認證)。

申請人：

20xx年xx月xx日。

文檔為doc格式。

科室申請增加人員報告篇二

修水縣機構編制委員會：

根據省機構編制委員會辦公室等部門《關于省以下食品藥品監督管理系統下劃移交有關問題的通知》(贛編辦發[2010]22號)和修水縣機構編制委員會《關于調整縣衛生局和食品藥品監管局部分職能的通知》(修編字[2010]23號)文件精神，我局由省以下垂直管理改為縣政府管理，同時增加食品衛生許可、餐飲業、食堂等消費環節食品安全管理和保健食品、化妝品的衛生許可和監督管理的職責。并將承擔以后市局下劃的部分行政許可事項(企業發證、換證、gsp、gmp認證)。

申請人：

20xx年xx月xx日。

科室申請增加人員報告篇三

xx縣衛生局：

xx縣人民醫院是我縣內唯一的一所集醫療、預防保健和計劃生育服務于一體的非盈利性綜合醫院。肩負著全縣及周邊十幾萬人口的醫療、預防、保健工作。今年以來，隨著我們新醫院的投入使用，醫院業務量激增。現有人員和技術力量已不能滿足病員需求。各崗位現有人員超負荷工作，為了確保醫療安全，最大限度的降低醫療事故和醫療隱患，申請為醫院招聘新人員。

以上請示，請予批復。

xx縣人民醫院。

20xx-8-5。

科室申請增加人員報告篇四

鑒于目前施工現場，處于半停工狀態，整個安全部門就一人全面管理勉強能夠支撐，但即將面臨全面開工，安全部門必須增加一名，有經驗負責人的專職安全管理人員，另外固定雜工兩名，主要就是維護安全方面的一些零星工作，如公共部分的防護搭拆，各樓棟四口五臨邊，局部被損壞的防護，局部安全網的恢復、更換、清洗、刷擋腳板油漆等，在沒有事情的時侯交給雜工組安排其他工作。

為了滿足施工要求，避免發生安全事故，

特此申請;望盡快解決。

項目安全部門。

重慶第十建設有限公司。

遠洋高爾夫項目部。

20××年月7月31日。

科室申請增加人員報告篇五

尊敬的董事長：

隨著公司的不斷發展，財務的各項核算、管理更要精細，對財務的工作要求更高。會計核算方法是基礎;會計分析方法是會計核算方法的繼續和發展;會計檢查方法是會計核算方法和會計分析方法的保證。

配備和增設財務人員也是適應企業內部控制的原則，實施與改進會計工作的技術手段，形成一個高效運行的會計工作體系，為在實際會計工作中把各種會計核算方法付諸實際創造條件。

1.有利于企業各項會計規范的建立

2.有利于會計工作的質量和效率，保證會計工作的科學性

3.有利于貫徹落實企業內部管理制度，提高經濟效益

4.會計工作組織是會計信息化的必然要求，車間數據鏈的建設。

現將財務每月的具體工作內容及所需時間安排

1.出納交賬，清點憑證單據0.5天

2.憑證分類，編制會計憑證和會計分錄4天

3.憑證的粘貼2天

4.低值、原材料分類入賬核算1天

5.產品驗收入庫分類及成本核算1天

6.產品銷售成本核算0.5天

7.會計科目的歸集和匯總，試算平衡0.5天

8.編制各科目匯總表，賬簿裝訂1天

9.財務報表、國地稅納稅申報1天

10.財政、統計月報0.5天

11.總生產成本的核算2天

12.車間物耗、費用結算(包括到車間核查)6天

13.車間、后勤、搬運工資核算6天

14.其他有關結算1---2天

15.領導交辦的`事項1---2天

(以上16項工作共計需要28—30天才能完成)。

其實這只是會計基礎工作，對于我個人來說，會計分析方法和會計檢查方法幾乎就沒有時間和精力去做了，因此肯請董事長根據企業發展和我個人的工作實際情況，增加一名財務人員。

申請人：

20xx年xx月xx日

科室申請增加人員報告篇六

公司領導：

隨著公司項目進度的推進，業務量的增加，現有的人員無法滿足公司正常管理的需求，人力資源部對各部門現有的在職人員情況進行了匯總，對現有崗位人員進行分析，為了能夠滿足公司發展需求，能更好的為項目的推進做好前期工作，現申請增加以下崗位人員，具體增加人員編制請示如下：

以上請示妥否，請批示。

人力資源部。

二oxx年八月九日。

科室申請增加人員報告篇七

尊敬的***：

我公司的主要職能是向黨政機關、廠礦企業、集團公司、住宅小區、金融系統、賓館學校等單位培訓保安服務人員。提供有償服務，為全縣經濟建設創造一個良好的社會治安環境。保安人員在值勤中能夠積極協助公安機關預防、減少違法犯罪。在確保人民生命財產安全等各項工作中做出了顯著的成績。保安服務業在維護我市社會穩定，協助公安機關作好治安防范、安置社會就業等方面發揮了積極作用。目前，我公司因業務需求，要增加保安人員***名，準備面向社會招聘人員*名，年齡在**歲--**歲之間，以此加強公司警力，為保護人民群眾財產安全，做出有利保障。

以上請示妥否，請批示。

此致

敬禮!

申請人：

20**年**月**日。

科室申請增加人員報告篇八

衛生局：

過去的一年，在業務主管部門及黨委政府的正確領導下，江底鄉各項衛生工作都上了一個臺階，醫院軟、硬件建設有了很大的改善。

目前我院為谷倉醫療系統在的試點醫院，因該軟件所有操作必須在計算機上及時進行，現我院該系統培訓工作已基本結束，進入正式使用階段。但我院目前僅有辦公用計算機六臺，而我院又分為總院及二門診，該系統每個醫院正常運行則醫生需要二臺電腦，一臺激光打印機；護理需要一臺電腦，一臺彩色打印機；藥房需要一臺電腦；收費處需要一臺電腦及一臺激光打印機；現為能讓該系統在我院正常運行，優化診療程序，能更好的為廣大群眾服務，經院辦會議研究決定，此特向衛生局提出申請購買計算機六臺，激光打印機二臺，彩色打印機一臺，預計價值為二萬四千八百元整，后附表。

當否，請批示。

科室申請增加人員報告篇九

集團領導：

為了進一步加強集團安全生產監督管理，更好地履行安全生產有序開展，鑒于我建工集團安全生產由于是新工藝、新技術，且技術裝備水平不高，事故隱患多、危險源多的現狀，使我們質量、安全增加了新的工作面。

二是對安全工作的要求不斷提高，壓力劇增，目前人員短缺已嚴重制約了日常工作正常進行。

三是建工集團現在工作開展項目較多，安全人員較少，無法滿足每個項目的需求，特申請增加安全員編制十名為盼。

特此請示，請予批復。

報件部門：建工集團。

起草人：

報件時間：20xx年5月12日。

科室申請增加人員報告篇十

尊敬的總公司領導：

xx職業技術培訓學校按編制配備了行政編制人員6人（其中主任一人，下屬教務一人，辦公室一人，招生一人，財務一人，及出納一名）。在7個分公司中，我公司的人員配備，無論是領導總數還是人員總數都是最少的。隨著培訓工作的逐步細化和發展，在新形勢學生培訓出現了許多新情況、新問題，職校的培訓工作；學生問題；學生報考處理；考點準備、執行及后續等任務相當繁重。因此，我職校人員少任務重的矛盾十分突出，已經難以適應職校工作發展的需要。為了切實加強職校的工作，進一步發揮職校的橋梁、紐帶作用，懇請區編委能考慮職校的實際困難，增加一名工作人員。

妥否，請批示。

申請人：xxx。

20xx年xx月xx日。

科室申請增加人員報告篇十一

xx區委組織部:。

南寧市xx區經貿黨委下轄3個黨總支部、28個黨支部，共有黨員738人，黨委書記由xxx同志擔任。xxx區經貿黨委是xxx區黨員人數較多的一個黨委，各黨支部分布在xx區工業、商業、飲食服務業、非公有制企業。(詳見附表)。

多年來,經貿黨委沒有專職配備黨建工作人員，黨委班子5名成員中，全部身兼數職，隨著黨建工作量的日漸增加，特別是當前要進一步擴大黨在非公有制經濟組織中的黨組織覆蓋和工作覆蓋面，我委人員少任務重的矛盾十分突出，已經難以適應我委工作發展的需要。為了切實加強黨建工作，進一步發揮黨組織的政治核心作用，懇請區委能考慮我委的實際困難，增加一名工作人員，以緩解人員不足的現狀。以上請示妥否，請批復。

申請人：

20xx年xx月xx日。

更多。

科室申請增加人員報告篇十二

公司領導：

隨著公司項目進度的推進，交房量的增加，現有的人員無法滿足物業部正常管理的需求，物業部對各部門現有的在職人員情況進行了匯總，對現有崗位人員進行分析，為了能夠滿足公司發展需求，能更好的為項目的推進做好前期工作，現申請增加以下崗位人員，具體增加人員編制請示如下：

以上請示妥否，請批示。

此致

敬禮!

申請人：

20**年**月**日。

科室申請增加人員報告篇十三

公司領導：

隨著公司項目進度的推進，交房量的增加，現有的人員無法滿足物業部正常管理的需求，物業部對各部門現有的在職人員情況進行了匯總，對現有崗位人員進行分析，為了能夠滿足公司發展需求，能更好的為項目的推進做好前期工作，現申請增加以下崗位人員，具體增加人員編制請示如下：

以上請示妥否，請批示。

物業部。

二oxx年2月25日。