報告是一種常見的書面形式，用于傳達信息、分析問題和提出建議。它在各個領域都有廣泛的應用，包括學術研究、商業管理、政府機構等。優秀的報告都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？下面我就給大家講一講優秀的報告文章怎么寫，我們一起來了解一下吧。

計生述職報告篇一

xx村計劃生育工作由原來的落后到今天的進步，與村兩委干部的努力工作和老百姓的支持分不開的。回顧過去的一年，我村計劃生育政策符合率達到淝河鄉平均水平以上。現就一年來計劃生育工作的開展情況總結。

為更好地加強對村級計劃生育工作的領導，根據《xxx計劃生育工作村為主規定》及xx鄉計劃生育工作規定，我村村兩委及時召開會議重新成立組織，進行分工，同時明確各村民組的計劃生育責任人，重點做好本村民組的婦檢、服務，檢查等工作。

我村現有應檢育齡婦女22xxxx，其中在外務工的有5xxxx，占總數的2xxxx，大部分在浙江、上海、福建等地，給婦檢的正常開展帶來了難題。針對這一情況，村兩委一班人不等不靠，多次召開群眾代表會、黨員大會等，通過多次走訪育齡婦女在家親屬，使他們能及時取得聯系，每個季度都要求他們郵寄由當地計劃生育部門出具的相關證明。對于全家外出戶，采取在同地打工的村兩委班子親戚帶口信、通電話等方式取得聯系。取得了較好地成績。計劃生育育齡婦女婦檢率達xx以上。得到鄉計生辦的認可。

新時期的計劃生育工作以提供服務為主。重點做好育齡婦女的新婚期、生育期等服務。我村現有大期內新婚婦女xxx，在孕婦女xxx，生育婦女xxx。平時，重點做好期內戶孕情服務走訪。對新婚人員進行新婚期保健教育，生育婦女進行新生兒撫育及婦科病檢查等工作。在迎接省計劃生育檢查期間，重點做好育齡婦女口述，核對證件等服務。

針對前幾年計劃生育撫育費征收落后的情況分析，只有黨員干部的子女、親屬按政策征收了，群眾也就不會有太大的抵住情緒。村兩委研究決定，先從村干部黨員家里人著手征收。通過一個多月的艱苦努力，我村完成了鄉黨委政府下達的1。xxxx元計劃生育撫育費征收任務。受到了鄉政府的表揚。

計生述職報告篇二

主任、各位副主任、各位委員：

我在計生局任職后，面對“天下第一難事”，迎難而上，和全體同志一道，認真開展了以下幾方面工作：

(一)深入調查，添措施，抓后進促平衡，確保每個年度計生主要目標任務圓滿完成

經濟要發展，人口必須得到控制。我在計生局任職后，我集中了近3個月的時間用在調查了解鄉鎮工作的現狀上，了解情況后，給我的壓力很大，計生工作的形勢并不樂觀，計生工作并不是在鄉上所說的那樣，比過去好抓多了，反之，形勢十分嚴峻，主要是一些鄉鎮領導在思想上有盲目樂觀的情緒，基層工作人員由于待遇落實較差等問題，工作積極性不高，當時的合興鄉及周邊的鄉鎮超生嚴重，處罰難，征收撫養費更難，形成超生無法控制的惡性循環態勢。

對此，幾年來，計生局不斷的采取一些比較有效措施(如：對計生辦負責人進行調整;用局上的車反復在有關鄉、村集中進行計生宣傳;計生局擠出資金給予補助宣傳費用;與區委、區政府、區人大分管領導一同前往現場辦公;機關人員加強面對面指導和派駐鄉鎮;在區委、區政府、區人大的支持下，抓申請法院強制執行征收工作力度等)，收到的效果比較好。各個年度的計生目標不僅圓滿完成，主要考核指標的工作都有了新的進步。

一是認真抓了控制人口工作，使我區的人口自然增長進入了零增長階段。從2001年到2012年，每年的人口出生率都在8‰以內，計劃生育率都在95%以上。二是經費投入到位。區級財政投入每年按人均0.60元遞增，得到了落實，鄉級投入保持了人均2元，爭取上級各項專項資金一年比一年增多。5年來，共爭取資金400多萬元。三是認真抓避孕節育工作，5年為已婚育齡婦女免費查環、查孕、查病共43萬人(次)。

四是流動人口計生工作逐步進入規范化管理，辦證率、驗證率不斷提高。五是計生行政處罰進一步加大了工作力度，處理率、撫育費增收率都達到了考核指標的要求。“三結合”、協會工作等在全市名列前茅。至2012年，我區已連續17年獲得市委、市政府計生工作一等獎。同時，計生局已連續幾年被區委、區政府評為目標管理先進單位。

從20xx年起，國家明確在部分省市進行對農村60歲以上部分計劃生育家庭實行各級財政預算撥款，每人每年600元獎勵金的試點工作，成都是一個點，登記成功才能享受，否則就取消試點，首批就不能享受扶助資金，事關百姓的切身利益，我和班子成員深感責任重大，并下定決心，一定要成功。

對此，我及時的給區委、區政府領導請示匯報，并得到支持，在系統內我和全體同志一道，精心組織，層層落實責任制，堅持深入村社調查摸底，全面登記。通過4個月加班加點地辛勤工作，連星期天都未休息，經過“三審、二張榜”、復查、復議、復核、公示，最終確認了符合條件的對象466人。

今年又是第二個年份，既要對上年的情況進行年審，又要對新一輪進入的對象進行登記、審核、上報，春節大假后的第一天，就組織全機關人員開始下到各個鄉村展開宣傳、登記工作，一啟動，又是連續幾個月的加班加點，我和大家都一樣，沒有怨言。目前，全區共有802名農村60歲以上的計生人員領取獎勵金，金額481200元。

農村18歲以下及城鎮享受低保的獨生子女父母獎勵兌現，從今年起，由省、市、區三級財政撥款兌現，也是一項過去沒有做過的工作，隨獎勵扶助工作一同開展，目前正在兌現。全區共有47000多戶領取獎勵金，資金達240萬元。以上兩種獎勵登記工作，做到了程序合法、資料規范、對象準確，至今未出現一例因錯登漏登或弄虛作假引發的信訪案件。

(三)認真抓了創計劃生育優質服務先進區活動

近年來，國家計生委在全國計生系統開展創建計劃生育優質服務先進縣(市、區)活動，對此，我和同志們一起認真抓了此項工作。去年，我區實現了第一步，已創市級計劃生育優質服務先進區。今年我們又認真抓了鞏固和力爭創省優工作。回顧此項工作，在得到區委、區政府的重視和支持下，其活動所取得的成果概括起來主要為：

(1)提供了四個方面的保障：即創建活動組織保障;計生機構和隊伍保障;經費保障;社會力量整合保障。

(2)強化了五個方面的服務：即生育文化服務;計生技術和生育保健服務;計生政策法律服務;村民自我管理服務;信息化服務。

(3)進行了五個方面的改革：即基層人口計劃管理改革;落實避孕措施的改革;三查一治活動內容的改革;社會撫養費征收辦法的改革;計生工作管理模式的改革。

(4)實現了三個方面的創新：即流動人口計生管理創新;統計管理手段的創新;技術服務措施創新。

(5)規范了六個方面的工作：即統一鄉村計生宣傳專欄;統一全區計生宣傳標語內容;規范了政策性照顧生育、流動人口辦驗證、病殘兒童檢查審批、社會撫養費征收程序;規范了各級各類計生業務檔案的裝訂歸檔和管理;規范了“五期教育”的相關內容;規范了以微機為主要形式的統計管理。

計生述職報告篇三

各位領導、同志們：

現將我一年來的工作情況向大家簡單的作以匯報，不對之處請大家多提意見，批評指正。在上級部門的指導和總公司的領導下，在基層各單位的配合下和辦公室人員的共同努力下已完成了上級下達的人口目標，計劃生育率100%，晚婚、晚育率100%；綜合節育率100%；統計符合率100%；并達到了“三無”。具體工作如下：

一、認清形勢，統一思想，繼續提高各級領導對計劃生育工作重要性的認識

今年3月2日中共中央、國務院下發的8號文件，即《關于加強人口與計劃生育工作穩定低生育水平的決定》。3月10日，中共中央辦公廳、國務院辦公廳又聯合下發了8號文件，即《關于轉發中國計劃生育協會工作進展情況和今后工作意見的報告的通知》。這兩個文件是我們今后搞好計劃生育工作和計生協工作的綱領性文件。今年針對計生工作存在的熱點、難點問題，及時向總公司領導匯報并召開專題會議，聽取基層計生工作匯報，分析計生工作形勢，并總結經驗教訓，查找工作中的薄弱環節，研究出了切實可行的整改措施。堅持實行計劃生育黨政一把手“親自抓，負總責”，堅持計劃生育“一票否決”不變的原則。

二、加大了宣傳力度，落實計生工作“三為主”方針

為了深入宣傳計劃生育知識及“流動人口計劃生育工作管理辦法，根據市、區的要求，全公司上下經過積極努力和精心準備，今年5月份參加了“流動人口計劃生育知識競賽”并取得了全市第一名和第二名的優異成績，為總公司贏得了榮譽。今年為紀念9.25《公開信》發表20周年，廣泛開展人口與計劃生育宣傳活動，推動中共中央、國務院《關于加強人口與計劃生育工作穩定低生育水平的決定》精神的貫徹落實，我公司9月20日舉行了慶祝20周年文藝演出，取得了成功，受到省、市、區領導的好評。

三、充分發揮計生宣傳人員的能動性，開展優生咨詢，發放避孕藥具，搞好生殖保健等技術宣傳和服務。

四、依靠廣大職工群眾進行自我教育，用身邊的事跡教育身邊的人，形成了多數人做少數人的工作局面。四是利用各種新聞媒體及時報導我公司的先進經驗，在5.29、9.25的宣傳中鄭州電視臺都進行了報導。

五、堅持做好女工健康檢查制度，定時開展計劃生育集中服務活動。在女工健康檢查工作中切實做到“兩對照”、“三鑒定”，確保康檢質量。全公司孕檢對象掌握率達100%，計生辦和醫療部門集中服務活動，為育齡女工診治各類婦科疾病，深受群眾歡迎。

六、完成上級臨時布置的任務

1、今年2月下旬，計生委抽調我公司數十人鄭州市城區計生統計改革調查摸底情況，對我單位的二十多幢樓的調查摸底工作。

2、參加了3月26日、4月29日及10月28日在綠城廣場的計劃生育宣傳，共出板報15塊；在柿園東家屬院宣傳晚婚、晚育新風進萬家活動中共出板報黑板16塊和一塊固定宣傳欄。

3、兼職第一支部的組織委員，能按時收交黨費，能與發展對象及培養對象談心。

不足：有急躁情緒，工作不細。

文檔為doc格式

計生述職報告篇四

今年，在組織的信任下，我繼續擔任xx縣人口計生局黨組書記、局長，主持局全面工作。一年來，在縣委、縣人大、縣政府和上級業務部門的的正確領導下，我堅持以十七大精神和科學發展觀為指導，認真貫徹落實黨的路線、方針、政策和執行中央、自治區、xx市關于人口計生工作的有關規定，凝心聚力，扎實工作，開拓創新，勤政廉政，依靠集體的力量有效推進全縣人口計生工作的有序開展。

一年來，我認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神，尤其是注重抓好學習實踐科學發展觀活動的學習和實踐，深刻領會和重點掌握貫穿其中的基本觀點和基本方法，牢固樹立正確的群眾觀、權力觀、政績觀和社會主義榮辱觀，不斷提高貫徹落實黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗的自覺性和堅定性。在學習過程中，我注意堅持理論聯系實際，善于用學習的成果指導工作實踐，在深入基層調研的基礎上撰寫紀實性文章《突出民生抓計生，提升服務促發展》，被《左江日報》在重要版面刊登。

人口計生工作是一項業務性很強的工作。因此，我特別注意加強業務知識的學習，積極參加上級業務部門組織的各種學習、培訓活動，主動閱讀、學習《人口與計劃生育》、《中國人口報》、《xx人口》等系統報刊雜志，虛心向其他同志請教，不論是領導班子成員還是一般干部職工，我都做到不恥下問。通過學習不斷拓寬自己的知識視野，并注重在實踐中積極探索，不斷提高自己的工作能力和領導水平。

一年來，我認真執行縣委、縣政府和上級業務部門關于人口計生工作的部署，狠抓人口計生基礎性工作，突出重點，全面推進，全縣人口計生工作整體水平有了進一步提高。

一是出生政策符合率90.29%,比上年同期88.21%高2.08個百分點，比市指標88%高2.29個百分點，首次突破90%大關。

二是全縣多孩出生人數70人，其中政策外出生人數60人，政策外多孩率1.25%，比上年同期2.11%低0.86個百分點，比市2%指標低0.75個百分點，是多年來控制得最好的一年。

三是兩個鄉鎮實現無政策外多孩出生，實現零的歷史突破。

四是全縣共有17個村(居)實現無政策外出生，比上年同期多8個，是歷史上最多的一年。

一是人口出生率為11.83‰，比市指標13.5‰低1.67個千分點。

二是當年長效避孕率為85.01%，比市指標77%高8.01個百分點，比上年同期高4.15個百分點。

三是應征收社會撫養費3358萬元，已征收570.4萬元征收率17%。

四是誠信計生累計完成65個試點村的建設任務，占全縣128個行政村的50.78%，成立誠信計生小組1162個，組員12800人。獲區市表彰四個獎項：在2016年2月份召開的全區人口計生工作會議上，我縣被自治區評為“2016年xx人口和計劃生育工作創新獎”和“2016年xx計劃生育優質服務先進單位”。在2016年3月份召開的全市人口計生工作會議上，我縣被評為“2016年xx市人口和計劃生育工作二等獎”和“2016年xx市人口和計劃生育工作創新獎”。

(一)明確一個工作目標，促進人口計生工作責任落實。

緊緊圍繞“穩定低生育水平，提高人口素質”這一根本工作目標，建立健全“黨政線、部門線、計生線”三線目標管理機制，將穩定低生育水平、提高人口素質、兌現獎勵優惠政策等工作納入各鄉鎮各部門的工作目標，建立三線考核、三線反饋、三線獎懲的考核評估運行機制，實現了分工明確、優勢互補，形成了橫向到邊、縱向到底的工作局面。

(二)落實兩個基本保障，確保人口計生工作有序推進。

一是落實經費保障。將計劃生育工作經費全面納入縣、鄉兩級財政預算。爭取上級項目經費和自籌經費800多萬元，對縣計劃生育服務站、11個鄉鎮計劃生育服務所和部分村服務室進行整改、新建或者擴建，并對服務站所實行“標準化、規范化、溫馨化”建設，提高優質服務的檔次。

二是落實人員保障。通過明確編制、充實人員等方式加強縣、鄉計生隊伍，全縣128個村(居)委會，全部配備了1名計生專干，享受副主任待遇，每月550元的工資列入財政預算;劃撥專項經費，每年為計生專干免費體檢，確保讓他們健康工作。全縣計生人口管理員863人，每人每年240元報酬列入財政預算。

(三)創造性實施“三項工程”，全力推動人口計生工作健康發展。

一是實施民生計生牽手工程。我縣結合本縣實際，制定了全方位、多層次、寬領域構建多元化的利益導向體系。至三季度，全縣確認符合自治區獎勵扶助對象480人，已兌現獎勵金32.64萬元;幫助計生“兩戶”4056戶13999人代繳2016年“新農合”參合費，每人30元共41.997萬元;全縣非財政撥款單位退休職工共有421人享受增加5%或10%的退休金;向誠信計生獨生子女戶發放義務教育助學金每人每學期200元。計劃生育利益導向機制的日臻完善，有效引導更多的群眾自覺實行計劃生育。全縣共有800多人主動落實了節育措施，當年領取《獨生子女父母光榮證》782戶，領證率8.18%。

二是實施關愛女性健康工程。通過開展免費體檢服務，建立生殖健康檔案，組建生殖健康指導中心等三項措施，推動計劃生育優質服務深入開展。出臺《xx縣服務十萬育齡婦女健康關愛大行動實施方案》，為本縣及外地流入的已婚育齡婦女免費開展宮頸癌、乳腺癌、婦科常見病普查、地中海貧血篩查等，累計體檢7.12萬人。對參加體檢的每一名育齡婦女建立詳細的生殖健康檔案，是xx首個為育齡婦女建立生殖健康檔案的縣份。

目前，全縣已為近8萬名育齡婦女建立了生殖健康檔案，占全縣育齡婦女的81%。縣婦幼保健院、縣計生服務站聯合組建xx縣生殖健康指導中心，各鄉鎮相應設立生殖健康指導站，指導站配備1-3名具有助理執業醫師以上資質的指導員。指導中心、指導站以提高育齡群眾生殖健康水平為目標，圍繞避孕節育、優生優育、育兒早教、生殖保健等開展服務活動。截至12月底，指導中心和指導站累計開展服務6218人次，免費發放葉酸3288盒、避孕套一批，動員3016戶加入誠信計生小組。全縣出生缺陷一級干預覆蓋面超過10萬人，全縣出生缺陷發生數由上年的49人降低到今年的43人。

我縣創造性開展優質服務活動，引起社會各界的廣泛關注，《xx日報》8月6日在要聞版進行重點報道，《左江日報》則進行了系列報道，國家和自治區人口網也分別進行了報道，自治區《簡報》、《xx人口》則以專題的形式進行報道。xx電視臺于11月1-2日派出采訪組，對我縣關愛女性健康工程以新聞調查形式進行專題采訪。

三是實施“人口生育文化進農家”工程。我縣將人口文化宣傳下移到農村，廣泛開展“十個一”活動，進一步活躍農村人口文化宣傳氛圍，有效引導群眾少生快富之路。隨著“人口生育文化進農家”活動的深入開展，精神文明建設也進入了村莊農戶，爭當“文明戶”成了育齡群眾追求家庭美德的一種時尚。自治區領導多次到我縣對“人口生育文化進農家”工程的實施情況進行調研，對我縣的創新意識和取得的積極效果給予充分肯定。我縣實施“人口生育文化進農家”工程的經驗和做法得到上級充分肯定，還分別被國家人口計生委和自治區計生委刊登在官方網站及《xx人口》上，《xx日報》2016年8月6日則進行了紀實性長篇報道。

(四)推行四項工作機制，促進人口計生工作健康發展。

一是深入推行“月評月獎”制度。使工作更加常化、細化、量化，實現人口計生工作重心下移到村、屯，當月下達任務，當月評獎，有力促進人口計生經常性工作有效開展。

二是推行實名制。實行甘蔗入廠實名制，在醫療單位推行產檢、分娩實名制，確保社會撫養費征收到位和計生統計真實可靠。

三對村干部執行計生工作責任實行量化績效考評機制。出臺《xx縣量化績效考評村級干部工作實施方案》,充分調動了村一級干部抓計生工作積極性和主動性。此項工作在國家、自治區人口計生委網站和區計生委簡報均進行了重點介紹。

四是建立部門信息共享機制。縣人民政府協調公安、衛生、民政、勞動人事局、人口計生等部門在終止妊娠、產檢、分娩、防疫、婚姻登記、人口出生、戶口登記等建立健全信息資源共享機制，為計生部門全面、準確收集人口相關信息提供了信息平臺。

(五)突出抓好五項重點工作，提升人口計生工作整體水平。

一是突出抓好誠信計生工作，創新基層計生民主管理方式方法。我縣以實施“關愛女性健康工程”、“人口生育文化進農家工程”作為創新開展誠信計生工作的有效載體，千方百計為誠信計生戶生育、生產、生活提供優質服務，以政府誠信帶動群眾守信。

其中，碧髻村率先舉行試點村集中簽約儀式，是xx市第一個誠信計生試點村，并被列入全國人口和計劃生育基層群眾自治示范村。我縣在開展誠信計生工作中，全面落實自治區《獎扶辦法》和《xx縣人口和計劃生育獎勵扶助辦法》，在此基礎上，縣、鄉、村還結合實際，出臺了具有本地特色的優惠政策，計生部門率先兌現政府誠信，讓誠信計生更加深入人心。

二是突出抓好宣傳倡導，推進新型生育文化建設。深入開展人口文化宣傳系列活動，通過舉辦宣傳一條街、進村入戶等形式，廣泛開展“送福進萬家”。利用三八婦女節、5.29計生協會日、7.11世界人口日、9.25公開信三十周年等紀念日，采取文化演出、山歌擂臺賽、座談會等形式，開展形式多樣的宣傳活動，讓人口計生政策更加深入人心。進一步鞏固和發展宣傳陣地。

全縣對縣計生服務站宣傳長廊、各鄉鎮計生服務所宣傳長廊、各行政村宣傳長廊和人口學校進行重點建設，全縣計生環境宣傳氛圍更加濃厚。在縣委宣傳部主辦的《今日xx》開設“計生之窗”，在縣有線電視臺開設“人口欄目”，建立“xx人口”網，組織文藝隊巡回到各鄉鎮開展文藝宣傳，組建村級計生文藝隊128個。加強向報刊、電視、網絡媒體進行宣傳我縣做法，全年被各級媒體采稿93條。

三是突出抓好部門配合，營造齊抓共管的工作格局。充分發揮人口計生領導小組成員單位的職能作用，從多個層面統籌解決全縣的人口問題。整合部門資源綜合治理重點難點工作，共同做好性別比偏高問題、流動人口管理等方面的綜合治理工作。衛生、計生、公安、工商、藥監等部門聯合對醫院、診所、藥店和非法行醫者進行檢查和清理2次。把流動人口計生工作納入常住人口管理，實行同宣傳、同管理、同服務，主動提供避孕節育、生殖健康等優質服務。

四是突出抓好重心下移工作，擴大優質服務覆蓋面。認真抓好計劃生育層級動態管理制度。每個鄉鎮都在政府辦公大院顯要位置懸掛本鄉鎮的計生層級動態管理示意圖，各村也在村委公開本村計生層級動態管理示意圖，明確各有關人員的工作職責，接受干部群眾的監督。積極開展創建“兩無一提高”活動，2016年，全縣無政策外多孩出生的鄉鎮為2個，無政策外出生村17個。注重發揮計劃生育村民自治領導小組的協調組織作用，引導群眾自我管理、自我教育、自我服務。積極發揮協會作用，圍繞育齡群眾的生產、生活、生育，做到知識宣傳到人、優質服務到人、扶貧幫困到人。

五是突出抓好陽光計生工作，維護計劃生育法制形象。深入開展“陽光計生行動”，開通維權熱線和電話語音服務平臺，廣開依法維權渠道。加強依法行政工作，嚴格執行人口和計劃生育行政執法責任制和行政執法過錯責任追究制度，全年沒有因工作不當引起的惡性案件發生。實行村務公開，將計劃生育法律法規、生育情況、獎勵情況、服務項目等內容向群眾進行公開，接受群眾的監督。今年來，全縣沒有出現行政復議、行政訴訟案件和嚴重違法的行政行為，切實維護了群眾的合法權益。

今年以來，除了抓好人口計生業務工作外，我還時刻保持堅定的政治責任感，服從全縣工作的統一安排，全力以赴的抓好縣委、縣政府部署的各項重點工作。

(一)深入組織開展“爭先創優”活動。按照縣委部署和要求，我局及時召開班子會議對我局的爭先創優活動進行研究討論，擬定我局爭先創優活動的主題和載體，成立領導小組，結合人口計生工作實際制定實施方案，召開動員大會安排任務。我作局一班之長，從自身工作做好，以良好的進取精神體現“爭先創優”的學習成效，努力爭當“五個先鋒”。

(二)積極推進招商引資和項目建設。我局按照縣委、縣政府年初制定的招商引資和項目建設責任目標，積極同上級部門聯系，爭取項目資金支持。今年來，爭取上級劃撥建設經費200多萬元，新建縣計生服務站和添置11個鄉鎮計生服務所的醫療器械，爭取上級支持節育手術補助資金59萬元，宣傳器械一批，價值150多萬元，鄉鎮計生服務用車8部，價值80萬元，建設資金全部到位。

(三)認真開展包村掛點工作。按照縣委的工作安排，我局掛點扶持龍頭鄉滕廣村。一年來，我局嚴格按照掛點工作要求，結合滕廣村工作實際深入開展扶持工作。一是選派一名年青干部到該村擔任駐村指導員，長期在村里開展幫扶工作，指導建設社會主義新農村。二是支持該村1萬多元，用于改善和更新村委辦公設備。此外，我局還組織人員經常深入該村，引導群眾調整農業產業結構發展種植劍麻，調查了解該的不穩定因素并及時化解。

作為“班長”，我要求抓隊伍的思想作風建設首先要從抓班子自身建設做起，在班子建設上，我們倡導和樹立了四種意識：

一是樹立表率意識。從我做起，從班子每個成員做起，在思想上、作風上、工作上勇當全局的排頭兵，局領導一班人在各項工作中都能夠做到謀劃在先、實踐在前，知民情、解民意、謀民利。

二是樹立廉潔意識。我們把加強黨風廉政建設作為領導班子思想建設的重要抓手，全面落實黨風廉政責任制，貫徹執行黨員干部從政準則。堅持和健全民主集中制，在重大問題決策、重要工作部署、大額資金使用、干部人事任免等方面，集體研究，民主決策，有效地預防了腐敗的滋生。嚴格責任追究，把黨風廉政建設列入全局年度工作目標，實行一崗雙責，班子成員既對本人及分管范圍內的工作實績負責，又對廉政勤政情況負責。正常開展黨內民主生活，對工作和作風上暴露出的一些不好的苗頭，及時敲打，防微杜漸，做到干干凈凈做人、清清白白做事。

三是樹立有為意識。領導一班人分工明確，績效掛鉤，做到各就其位、各司其職，在各自分管的工作中能夠做到善于謀事、勤于實踐，靠前指揮到一線，解決問題在基層。

四是樹立大局意識。領導班子成員，全局一盤棋，相互補臺，共謀發展，重大問題集體研究、民主決策，突擊性工作團結協作，擰成一股繩，體現了良好精神風貌。在做好本系統業務工作的同時，能夠顧全大局，按縣委、縣政府的要求，支持做好全縣工作，如“城鄉清潔工程”、效能建設等。

認真履行黨風廉政建設崗位職責，加強對黨員干部的日常教育、管理和監督。

一是堅持從基礎工作抓起。我認真抓好對黨員干部的日常管理，經常教育分管的部門黨員干部要講學習、講政治、講正氣，增強拒腐防變、遵紀守法的思想意識和能力。針對干部隊伍中可能出現的問題和苗頭，做到早打招呼，及時提醒，教育超前抓，盡可能避免干部隊伍出問題、犯錯誤。

二是加強對領導班子成員的管理和監督。我能夠對領導班子成員嚴格要求，嚴格管理，嚴格監督。不允許他們利用自己的職務影響謀取利益或做違反政策規定，謀取非法利益的事情。要求他們愛護領導的名譽，維護領導的形象，自覺遵守黨的政策和國家的法律法規，自尊、自立、自強，合理合法辦事。

我能夠正確運用和行使組織和人民賦予自己的手中權力，在自己工作崗位上，勤奮工作，銳意進取，努力完成組織交給的各項工作任務。與此同時，我自覺加強黨性修養，增強改造主觀世界的自覺性，把“三個代表”重要思想和科學發展觀作為安身立命的支柱和靈魂。以身作則，按照“四大紀律八項要求”和領導干部廉潔自律的各項規定，時刻檢點自己的言行，帶頭講學習、講政治、講正氣，自重、自省、自警、自勵，在思想上、行動上構筑拒腐防變的堅固防線。

一年來，我的工作取得了一些成績，但與上級黨委的要求和廣大干部群眾的期望相比，還存在差距。在實際工作中，還存在這樣那樣的缺點和不足，如在指導鄉鎮開展業務工作中，注重指標完成，而忽視了對鄉鎮工作能力的培養，對工作人員的工作、生活關心不夠;有時因工作任務重、壓力大、心情不好而批評同志的方式方法注意不夠;改革開放和創新意識、能力有待于加強;平時以工作繁忙為理由，對業務知識的學習不夠鉆研，對業務水平還有待提高。我決心在今后的工作中不斷加強學習，努力提高自己的整體素質和領導能力，更好地為黨和人民作出自己新的貢獻。

局長述職報告 | 副局長述職報告

局長述職報告 | 副局長述職報告

計生述職報告篇五

各位領導、同志們：

我是xx區xx辦事處東風社區的計生管理員xx，去年七月，我懷著無比喜悅之情和對未來無限憧憬，走上了這一平凡而又神圣的工作崗位，走進了東風社區，我社區共有樓院20棟，居民747戶，常住人口1826人，自管已婚育齡婦女200人，協管已婚育齡女226人。現將我到本社區一年多來的工作、思想匯報如下：

通過崗前培訓，我已充分認識到從事社區計生管理的重要性以及目前城區計生工作的特殊性和復雜性，這就要求我們必須有強烈的的使命感和責任心。我走進崗位后，就刻苦學習有關計生的業務知識，虛心向社區的老計生專干請教，快速掌握了臺帳的建立、報表的準確上報以及各方面的計生管理、宣傳服務等知識，并利用一切可利用的時間深入社區各樓院，熟悉所管轄的已婚育齡婦女的避孕節育情況和家庭狀況，真正做到心中有數，有的放矢地開展工作。

首先利用各種渠道向社區居民積極宣傳人口和計劃生育法律法規、方針政策，普及優生優育、愛滋病防治等科普知識。大力開展生殖健康“十進家”活動。其次認真落實社區內計劃生育家庭的獎勵優惠政策，如今年四月，我市開展的計劃生育保險試點工作，是為了提高計劃生育家庭抵抗風險的能力及保障福利水平，為使這一優惠政策落實到實處，我白天和同事們一塊兒創衛，晚上就深入到16歲以下的獨生子女家庭中，耐心地給她們講解辦理獨生子女平安保險的有關事項，有些家長還誤以來我在拉商業保險，當我不厭其煩地解釋了政策性計劃生育保險和商業保險有哪些不同后，很多家長欣然接受，主動為孩子辦理了平安保險。

還有，在今春的流動人口信息采集期間，我到東風瓷磚門市采集流動人口信息并督促他們辦證，老板盧洪章說，我來到安陽做生意十多年了從未辦過流動證，不辦你能把我槍斃了嗎？并拒絕登記他的基本信息，我就和言悅色、耐心細致地給他講解新的《流動人口管理辦法》，并告訴他，我們采集信息，是為了為您提供更好的服務。當我第十多次找到他的時候，他終于從內黃老家辦好了流動證，還交上兩張照片，讓我給他建立了個人檔案，就是憑著這樣的勤奮和耐心，我圓滿完成了各項工作任務。

我深知，新時期的計生工作必須把服務放在第一要位，只有對育齡群眾實行心貼心、手握手、個性化、溫馨化的優質服務，育齡群眾才能更好地理解、支持我們的計生工作。時時心系群眾，處處服務群眾，想方設法幫助計生家庭排憂解難。

在計生工作方法和工作思路上我們也在不斷摸索，不斷創新。我們利用excel軟件的自動計算功能，把本社區的自管已婚育齡婦女生育、避孕節育等情況全部輸入excel工作簿中，建立了一本更科學直觀的新電子臺帳，這樣我們需要的各種數據只要經過簡單操作，本軟件就能自動計算出來，一目了然，既方便了管理，又大大提高了工作效率和每次上報數據的準確性。

另外，我們還自制了每棟樓上的已婚育齡婦女居住平面圖，對每棟樓實行動態化管理。由于我們社區地處城鄉結合處，所管樓院又很分散，人員身份復雜，下崗失業較多，所以我們必須不斷鉆研，不斷總結，爭取找到一套適合本社區的行之有效的管理方法。

計生工作是一項群眾性的工作，人口和計生工作的復雜性和繁瑣性，決定了要搞好這項工作就要發揮多方面的人力資源，單靠一人的力量和努力是遠遠不夠的，所以我和社區老計生專干、其他幾名社區干部既分工又合作，并充分發揮樓院長和四級網絡隊伍的作用，每周二開一次樓院長會議，及時了解和掌握樓院最新情況，以利于對臺帳和mis庫及時變更。

在思想政治方面，我力求上進、銳意進取。去年上崗后不久，就鄭重地向黨組織遞上了個人簡歷和《入黨申請書》，今年六月，很榮幸參加了入黨積極分子知識培訓并取得了結業證書。但我從未松懈對自己的要求，經常學習黨的“十七大會議”精神、科學發展觀理論，和“三個代表”重要思想，爭取做到用科學理論來指導計生工作實踐。

一年來，在上級的正確領導和同事們的關心支持下，個人取得了一些成績，被評為“安陽市優秀社區計生管理員”，但與新時期對社區計生管理員的要求還有一定的差距，面對人口和計生工作的新形勢，我們的任務依然艱巨，我們的責任依然重大。

在今后的工作中，我會一如既往地發揚敬業愛崗、無私奉獻的精神，以人的全面發展為中心，以優質服務為重點，進一步拓寬人口和計劃生育服務領域，提升服務品位，不斷學習業務知識和其他科學知識，全面提高自身的政治素質、業務水平和工作能力，兢兢業業，勤勤勉勉做好本職工作，和同事們攜手并肩，把我們的計生事業推向一人更高的目標。我堅信：我的青春一定會在這里綻放出最耀眼的'光彩！

以上述職報告，請領導審閱！

計生述職報告篇六

全省人口計生工作會議于20xx年12 月30 日下午在武昌洪山禮堂召開。省委、省人大、省政府、省政協有關領導，省人口與計劃生育領導小組成員單位，省直各部門主要負責人，各市、州、各縣（市、區）黨委或政府主要領導，各市（州）分管人口計生工作領導、人口計生委主任、各縣（市）區人口計生局局長共300余人參加會議。會議由副省長xxx主持，主要議程有五項：一是省計生委計主任xxx報告20xx年全省人口計生工作情況；二是經驗交流；三是省委常委、宣傳部長xxx宣讀《全省20xx年度人口計生目標管理考評情況的通報》，xx、xx、xx三個縣市被通報；四是頒獎；五是省長xxx作重要講話。他指出：一是牢固樹立大人口意識，為全省科學發展、跨越發展營造良好的人口環境；二是突出重點，進一步加大綜合治理出生人口性別比工作力度；三是堅持黨政一把手親自抓、負總責，堅決落實人口和計劃生育工作“一票否決”制度，加大投入，強化計生干部隊伍建設，統籌協調各方面力量，形成全社會齊抓共管的合力，努力開創人口計生工作新局面。

二、20xx年全縣人口計生工作情況

20xx年，全縣共出生10358人。其中以政策內出生9657人，符合政策生育率93。23%，高出目標值2。23個百分點，政策外多孩率1。28%，低于目標值0。02個百分點。出生人口性別比113。04，同比上升了0。08個單位，各項主要責任目標圓滿完成，低生育水平繼續保持了穩定。

（一）取得的主要工作成績

一是宣傳教育扎實有效開展。我們充分利用春節農民工返鄉、三月法制宣傳周、四月科技活動周和5。29計生協會紀念日等時機，采取多樣形式廣泛宣傳政策法規及優生優育、生殖保健等知識。全縣先后共組織培訓25場次，參訓人員達7900余人次。刷寫宣傳標語4500余條、出動宣傳車60余次、發放宣傳資料35000余份、辦專欄400余期、編排演出文藝節目6場次，營造了濃厚的宣傳氛圍，有力促進了育齡群眾婚育觀念的轉變，全縣先后共有2700余對農村夫婦主動放棄了二孩生育指標。

二是利益導向機制不斷完善。縣兩辦印發了《關于落實市人口和計劃生育利益導向機制的實施意見》，在全縣初步形成了一套集“獎、優、免、扶、保、助”為一體的計劃生育利益導向體系。先后為1334戶人均年純收入在1400元以下的農村貧困獨生女和“兩女戶”家庭落實了低保，為7734戶義務教育階段住校就讀的農村獨生女和“兩女戶”女孩落實住校生活補助689。35萬元，為362戶農村獨生女、4408戶獨生子女、雙女戶分別落實了高中考加分政策。聯系22家企業對40名貧困女學生開展結對幫扶活動，全縣共為222名考上大學的農村獨生女、兩女戶女孩頒發獎學金39。8萬元，落實雙女戶家庭絕育獎勵46。8萬元。

三是優質服務水平進一步提升。一年來全縣共開展已婚育齡婦女重點對象孕環情監測148698人次、隨訪服務63015人次、生殖健康檢查165008例、安全地做各類節育手術17695例，共為5388對新婚青年開展了免費婚檢、為6256對夫婦開展了免費孕前優生健康檢查，為降低出生缺陷，提高出生人口素質奠定了堅實基礎。

四是依法行政工作水平顯著提高。我們堅持以“四亮”、“四改”、“四評”“四創”為工作目標，扎實開展了“三評兩查”活動。共聘請文明執法監督員200余人，在縣、鎮、村三級分別設置公開欄417處，開通了12356陽光計生熱線，先后召開座談會8場，發放調查問卷及征求意見函16000余份，有力促進了計生干部工作作風和服務理念轉變。同時積極與縣法院聯合辦公，進一步加大對違法生育對象依法打擊力度，新增立案358件，申請法院強制執行131件，依法行政能力和水平進一步提高，受到省考核組的充分肯定。

五是綜合治理出生人口性別比取得明顯成效。一年來我們進一步加大了孕情監管和和b超、流（引）產手術、終止妊娠藥物的管理，在紀檢監察、公安、衛生、等部門密切配合下，綜合運用法律、經濟、政治等各種手段，組織專班先后奔赴上海、廣州、北京、浙江、貴州、河南等地調查取證，嚴查“兩非”案件，全縣共查處“兩非”典型案件21件，一般性案件18件，共取消二孩生育資格18人，沒收b超10臺，罰款30。9萬余元，處理相關責任人10名，責令4家診所停業，有效遏制了出生人口性別比攀升勢頭。

六是流動人口計生管理服務逐步規范。進一步強化流動人口信息入庫和有效聯系。組織各鎮（場）先后為19800余名流出的已婚育齡婦女重新進行了信息登記入庫，落實了詳細地址和聯系方式，開通了鄉級padis流動人口子系統，深入開展流動人口優質服務，積極加強區域協作，先后與北京、上海、浙江、福建、河南、廣東等地簽訂了流動人口計劃生育工作管理區域協作協議書，建立了“雙邊聯管”關系，在流動人口集中的地方建立流動人口協會13個，有力推進了流動人口計生服務管理“一盤棋”進程。

（二）存在的困難和問題

一是穩定低生育水平的任務十分艱巨。部分群眾的生育意愿與現行生育政策之間還存在著較大的差距，“重男輕女”、“多子多福”、和“養兒防老”等傳統思想在一些地方較為盛行，加之社會撫養費征收調查取證難，征收不到位的現象時有發生，不能有效起到震懾超生、教育群眾的作用，在群眾中產生了一定負面影響，在社會上造成了計劃生育越來越松的錯誤認識。對人口計生工作造成了很大沖擊，20xx年全縣政策外生育人數701，同比增加194人，政策外多孩生育人數133，同比增加48人，低生育水平仍然面臨著很大的反彈壓力。

二是流動人口服務管理還存在較多薄弱環節。全縣流動人口隊伍龐大，流動人口既是人口和計劃生育服務的重點，也是難點，同時，受管理網絡、管理手段和管理能力的制約，部分鎮村對流出的已婚育齡婦女底子不清，情況不明，信息入庫率和有效聯系率低，調查顯示，20xx年全縣流動人口辦驗證率80。54 %，低于目標值4。46 個百分點，信息入庫率81。29%、低于目標值3。71個百分點，有效聯系率 64。49 %，低于目標值 20。51個百分點，由于對流動人口缺乏有效監管，給政策外生育和“兩非”行為發生帶來了極大隱患。

三是綜合治理出生人口性別比任重道遠。受傳統觀念和社會保障機制不健全等因素影響，農村生育男孩的愿望依然強烈，孕情無故消失的現象時有發生，由于缺乏有效手段，本地性別比案件始終難以突破，二孩及以上性別比133。41，高出正常值26。41個單位，小林性別比145。56，二孩及以上性別比206。67，始終持續在高位運行，綜合治理出生人口性別比仍將是一項長期艱巨的任務。

（三）20xx年工作思路：

“圍繞爭創全國計劃生育優質服務縣，繼續穩定低生育水平，促進全縣人口長期均衡發展”的工作目標，全面貫徹落實科學發展觀，創新工作機制、強化基層基礎、健全網絡隊伍，推行優質服務，完善利益導向，加快提速提質，為建設活力、魅力、和諧新xx營造更加有利人口環境。

計生述職報告篇七

20xx年，在村兩委會的正確領導下和關心下，在村居同事、村民小組長、代表、群眾的幫忙下，始終以堅持馬列主義、*思想和學習xx大會議精神，不斷鉆研業務。現將本人一年來的學習、工作狀況作匯報如下：

一、學習狀況

一年來，本人一是認真學習馬列主義、*思想，堅持貫徹落實科學發展觀及xx大會議精神。用心參加黨支部組織的政治學習，提高了自身的政治素質。二是提高業務水平，努力掌握有關村委會建設和計生工作方面的知識和政策，加強自己的工作潛力。

二、認真做好計劃生育工作。

本人作為村計生專干，主要是負責全村計劃生育工作，開展優質服務，宣傳計生優惠政策，提高計劃生育工作質量和群眾的滿意度，是新形式下做好計劃生育工作的保證。把育齡婦女的需求和滿意程度作為衡量工作的重要標準，根據不同人群分類指導和服務。為獨生子女特困家庭解決生產、生活、生育上的實際困難。

1、將各種辦理的程序制定流程圖版，懸掛在辦公室門口宣傳欄上。

2、對新婚夫婦發放婚育新風進萬家生殖健康保健知識和葉酸片，嚴把優生關，杜絕新生兒缺陷。

3、是關心更年期婦女的身心健康，開展女性知識講座活動，使她們平穩度過更年期。

4、是狠抓計生工作。我村利用人口學校和計生協會等重大節日開展活動，向育齡婦女發放宣傳資料和人口與計劃生育法律法規、優生優育、避孕節育和生殖保健知識。把計生優惠政策跟大家應對面宣傳，提高大家對計劃生育政策的知曉率，使她們改變了生育觀念。

5、是加大流動人口的管理力度。堅持人性化管理，服務上門，做到流動人口與戶籍地人口同宣傳、同管理、同服務，滿足流動人口的需求，切實維護流動的計劃生育的合法權益。

三、廉法自律方面。

在處理計劃生育過程中，從不名目吃請、揮霍浪費村里的經濟，也不在村里報銷招待費、出租車費。始終堅持以德服人，勤政為民的原則，能正確處理群眾、個人的利益關系。

四、存在的問題和今后努力方向。

一是理論和業務的小學不夠，個性是計算機作還不夠熟練，二是工作還不夠大膽。今后我將克服缺點加強學習，不斷總結，提高崗位技能，放手工作，迎難而上，更加努力工作，更好地為群眾服務，把工作干好，干出色。

計生述職報告篇八

各位領導，在座的各位同志:

大家好!

我叫xx，1970年出生，初中文化，現任龍山村支委、計生專干。根據政府工作安排，現將本人一年來學習、工作狀況做好如下述職，請予以評議。

一、學習思想狀況

一年來，我認真學習鄧小平理論，“三個代表”重要思想，黨的會議精神以及計劃生育方案法律法規，學習黨在農村的路線、方針、政策，透過學習和參加第二批黨員先進性教育。“小學教”等一系列活動，增強了黨性，正確樹立了自己的世界觀、人生觀和價值觀，為更好地開展工作奠定了堅定基礎。

二、本職工作狀況

一年來，我村順利透過了縣計劃生育檢查，工作上能用心完成上級布置的各項工作，協助村兩委搞好中心工作，熱心于計劃生育事業。

我村是合并村，本人主要負責計劃生育工作。計劃生育工作狀況，軟件資料多、工作量大，在政府和計生辦的領導下，在村支兩委配合下，在廣大黨員村民組長支持下。我村每年都要正常為已開始育教婦女開展四次查環查孕工作，對50周歲以下育齡婦女每年都上門進行四次健康訪視，對已懷孕婦女每月上門進行隨訪對應落實手術對象，我及時與她們取得聯系，要求她們堅決執行計劃生育改革。在期內該上訪的上了環，該結扎的結了扎。計生獎扶、特扶已在我村全面實施。

在流動人口管理方面，由于我村外出務工、經商人員較多，這給計劃生育管理帶來了很大的難度，例如我村今年就出了幾例政策外生育及早孕、早育現象。現已按照國家計生政策進行了處置。

三、

一年來，在各級領導和在座各位及廣大村民的幫忙、支持下，雖然取得了一些成績，但存在著很多的不足。主要是自身學習還需加強，自身素質有更進一步提高，計生業務知識，掌握了不全高活動人口管理存在的漏洞，開拓創新意識不強等。在今后工作中需要上級領導的協助，靠在做各位及廣大村民支持和村兩委同志協助，我將認真做好計劃生育工作推向新臺階。

以上述職不妥之處，請各位領導、同志們批評指正。

謝謝大家!

計生述職報告篇九

各位領導、同志們：

一年來，本人在鄉黨委、政府的正確領導下，在鄉計生服務站和婦聯組織的大力支持下，認真貫徹落實黨的十七大精神，緊緊圍繞“控制人口數量，提高出生人口素質，優化人口結構”這一任務，堅持以人為本，創新工作思路，強化服務大局，服務婦女、服務基層意識，全面履行職責，為推動全村婦女工作新發展作出了積極的努力。現將本人一年來所做工作向大家報告如下，不妥之處，請批評指正。

信息統計上報及時準確。

以開展‘我與國策共成長’、與育齡婦女簽訂‘誠信計生’協議書’、評‘婚育文明戶’、發放宣傳材料、懸掛宣傳橫幅等活動，積極開展計生宣傳工作。

今年以‘大宣傳、大清理、大補救、大處理、大征收’的拉網形式，對違法生育戶進行了社會撫養費的征收，累計征收金額12300元。

為了進一步加強我村流動人口計劃生育工作，提高管理和服務水平，開展流動人口大排查活動，重點對外來人口進行排查摸底。

免費為避孕育齡婦女上門送去避孕藥具，做好育齡婦女避孕節育工作。

3月6日鄉婦聯在鄉政府開展了以‘一幫一’的模式，為貧困兒童和貧困婦女送溫暖活動。6月1日在鄉政府舉行了‘愛心媽媽’幫扶孤殘兒童行動，共捐資2000余元，又在12月份為孤貧兒童送去了毛衣和棉帽子。現正在為想創業的婦女聯系小額貸款，讓一小部分婦女帶動一大部分婦女創業就業，是馬家灣村成為真正的‘巾幗示范村’。

認真學習貫徹《黨員領導干部廉潔從政若干規定》、嚴格按照黨風廉政建設責任制的規定，認真履行好自己的職責，清政廉潔，模范遵守黨紀政規。牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和大局觀，堅定理想和信念，自覺貫徹執行黨的基本路線和方針政策，貫徹執行鄉黨委、政府的決定，牢記全心全意為人民服務的宗旨，樹立公仆意識，切實轉變工作作風，做到權為民用，利為民謀，情為民系。

一年以來，在分工范圍內做了一些工作，也取得了一些成績，但對黨委、政府領導的要求，同志們的期望還有一定的差距，主要表現在，一是學習抓得不夠，相關的業務知識往往急用急學，掌握運用不到位，還不能適應形勢發展的需要;二是創造性開展工作不夠。

通過近期在全鄉開展進一步營造風清氣正發展環境發活動的學習，我將從以下幾個方面努力：一是繼續加強政治理論學習，進一步提高政策理論水平;二是加強業務知識學習，不斷提高工作能力;三是進一步解放思想，更新觀念，不斷創新工作思維;四是深入基層，調查了解婦女兒童工作的熱點和難點問題，更好地為婦女兒童服好務。

計生述職報告篇十

述

職

報

告

協會：*****協會 姓名：**

職務：**部長

時間：2012年4月22

尊敬的學院各位領導、老師：

你們好！我是10屆的*9*一員，來自***部！在10年加入的****協會，因為對**的鐘愛和***的魅力吸引加入到了這個大家庭當中，并一直堅持到了最后！**部是一個負責文藝活動和體育活動的部門，負責協會內部的活動排練和活動指導，和其它部門一起協作完成每一次的活動！負責攝影和ppt的制作和放映，為協會內部培訓活動主持人！

一、責任心

對于任何事，首先要有一個良好的心態，這是很重要的事情，一個好的心態決定了這件事你能否做得好！所以在做任何事前都應該調整好自己的心態，讓自己有一顆責任心，那樣無論做任何事情就一定會做的非常的優秀！

二、團隊意識

這個社會是一個人與人的社會，是一個群體，個體是無法存活的！所以要有團隊的意識，在任何的活動中都應該注重團隊意識，那樣一個活動才可能舉辦的好！良好的配合才是重中之重！

在擔任部長一職期間內，遇到過很多的問題，也讓我成長的更加快速了！雖然學到了很多，但是的到在去交大一的時候卻并不順心，很多次的氣餒了，在努力培養他們中使自己備受打擊，但是最終還是很欣慰的卸下了這個重任！

多次的在不足中尋找缺點，在失敗中尋找問題，一次次的摔倒，一次次的又努力的去拼搏！現在終于干好了這個職務，沒有丟臉，下一屆也成長了起來，可以擔當大任，能夠很好的處理協會和部門的問題！很開心的圓滿謝幕！

以上報告，請審閱！

被考核人：*****

時間：2012年4月22

計生述職報告篇十一

年中述職報告（計生）

半年來，本人堅持嚴格要求自己，認真學習黨的路線、方針、政策和科學發展觀的重要精神，認真搞好石廟子鎮的計劃生育工作，不斷提高自身素質，認真貫徹落實三法一條例，實行“三超前一到位”工作方式，開拓進取，強化措施，抓基層，強基礎，抓管理，促服務，夯實全鎮計劃生育的基礎工作，提高計生服務水平。現將半年來的工作述職如下：

一、穩定計生隊伍，確保計生工作有序開展

為提高計生干部隊伍的整體素質和工作效能，按照上級要求，對村級計生工作實行了考核制同時還對我鎮村級計生主任進行了次培訓，通過培訓，進一步提高了她們的計生素質，更加充實了我鎮的計劃生育工作水平。

二、強化宣傳教育，形成良好的輿論氛圍

生育工作的良好環境。

三、落實優待政策，建立利益導向機制

按規定落實獨生子女優待費，鎮財政半年拿出萬元為獨生子女。協調鎮信用社貸款萬元，幫助個計劃生育戶發展種植、養殖、加工項目，增加經濟收入，對戶位歲以上老人發放計劃生育扶助金，使他們在經濟上得到實惠，在生活上得到改善，影響和帶動周圍群眾生育觀念的轉變。

四、落實“四術”免費，夯實優質服務基礎

開展免費查體治病。實行“四術”、查體一律免費，嚴格落實計劃生育服務免費政策，對免費服務項目公開上墻，并制訂服務態度意見簿。不斷提高育齡群眾的生殖健康水平，半年共免費為育齡婦女查體人次，查病治病例。強化鎮計生服務站和村級計生服務室的軟、硬件建設，充分發揮計生和衛生兩個方面的優勢，整合技術資源，優化服務網絡，對計生工作人員定期培訓，并加以信息引導和技術指導，全方位、立體化地推行優質服務。

六、做好結合文章，推進服務措施知情選擇

提出指導意見，由育齡群眾自主選擇；在優質服務上，提供全程服務，完善術前咨詢指導，術后技術指導，讓育齡群眾放心；在信息管理上，建立健全基礎檔案，加強信息的收集與分析，定期反饋相關信息，改善管理方法，讓育齡群眾安心。

七、完善落實，做好上級安排工作

（流動人口采集、人口采集工作等）

八、增強廉潔意識，確保廉政執法

認真學習各級關于加強廉政建設的政策法規，不斷提高自身修養，增強黨性觀念，始終與各級黨組織保持高度一致。工作和生活中，嚴格要求自己，做到不受賄、不行賄，并嚴格要求計生系統工作人員，注重廉政勤政，提高工作效率和服務水平。

總之，半年來，本人堅持兢兢業業工作，謙虛謹慎做事，個人素質不斷提高，領導能力不斷增強，整體工作有了新的進展。但有些工作做得還不夠，離領導的要求還有差距。在今后的工作中，我將再接再厲，繼續努力，揚長避短，爭取把各項工作做得更好，推動全鎮計劃生育工作向縱深發展。

計生述職報告篇十二

述職報告是任職者陳述自己任職情況，評議自己任職能力，接受上級領導考核和群眾監督的應用文，小編與讀者分享的是主任的述職報告，歡迎大家參考借鑒。主任述職報告1

回顧20xx，我感受良多。首先這是我成長的一年，也是我坎坷的一年，我體會到了失敗，從失敗中學到怎樣向成功邁步。20xx我在想，我的努力改變了什么，同時我在xx又獲得了什么。此時，透過這個報告總結下我今年的工作。并對明年的工作規劃做一個簡略的目標。

迄今為止，我進入公司已經整兩年了，20xx年我虛心學習工作技能，20xx我不斷努力的提高自我的工作技能，而又帶領我成品車間注膠組這個團隊，共同提高工作技能及產品質量。但這些是不夠的，響應公司領導號召，并經常組織組員參加我們班組長內部的培訓。其培訓資料為《工作中的細節及執行力》，《工作經驗的交流及團隊意識》等。

我們的公司是高速發展的一個階段，身為xx人，我自我切身的認識到，只是做好自我就應做的事情是不夠的，那是自我就應要做的。經過何武、潘武等領導的栽培和鼓勵，我認識到工作技能只是我人生事業的一個輔助工具，真正改變自我，向著頂峰邁進的是工作態度。我理解的工作態度包括用心學習、熱誠待人，包容寬容和不斷進取、創新的精神。對我來講我絕對能做到這些，即使今年我沒有做到，那也是我明年努力的方向。而難的就是我要以我十二分的熱情來影響、改變提高我注膠組團隊的進步。因為一個好的帶頭人所具備這些態度是務必的。一個人的進步只能代表自我，團隊的進步才能代表我們成品組，代表我們xx。

我要做的還有很多、很多，這么漂亮的話語，不是說出來給大家鑒賞的。我要證明我的決心，我的態度。我相信我絕對能做好。真正把自我的想法說出來是一種勇氣，但真正的做出來卻是需要魄力的。我真真切切的感受的到。今年8月份我根據我注膠模具使用狀況，設計了一個《模具管理看板》。從想出來到真正的做出了用了兩個月的時光。期間經歷了磕磕碰碰，最后靠著領導的不斷催促，不斷修改才做了出來。透過這個事情，我明白原先什么事情動動嘴皮子是那么的容易，而真正去做的時候卻那么多的困難。我明白想要做什么事情，都是要經過不斷的商量，聽取大家的意見，是多么的重要。

這件事情我學到了理解、學到了溝通的重要性。在《模具管理看板》做出來的時候我的情緒變的緊張，害怕聽到負面的意見。工作情緒陷入了低點。在這個時候公司領導給了我鼓勵，而我自我透過工作方面、提升工作態度的書籍來找到我的缺點。我認為我的缺點是還不夠大膽，做什么事情有太多的顧慮。在與人溝通的問題上還不夠圓潤。在側，在付出行動和實踐上沒有那種想到就做的精神。

20xx是我工作經驗和對工作態度改變的一年，今年的下半年透過對組員的培訓，雖然總共培訓的次數很少，但透過培訓的這種形式，讓我和我的組員在思想覺悟上提升了好多，雖然這個覺悟沒有準確的標準。但和去年相比較較起來今年無非是升華，大步提升的一年，天壤之別的一年。也可能我身在這個群眾無法感覺到它的進步，但每次寫工作報告，每次和新員工提起去年時。我心里都自豪萬分，我見證并參與了我們團隊的進步，我找到了我的職責感和歸屬感，并把每一天的工作當成我的事業在在奮斗著。如果讓我細說我今年具體做了什么，那我就用一句話代替，我每一天的工作都傾注了我的熱情和心血，我每時每刻都在琢磨怎樣樣提升質量和效率！如果把工作定義為兩個字，我會說“事業”。

當然我以上所陳述的資料，不是為了嘩眾取寵，不是為了表現我自我的境界多么高尚。我只是期望我的述職報告能讓公司領導認識到我，明確我明年的努力方向，生活你給予它什么，它也會回報你什么。工作亦也是。

明年我會把工作主要放在思想文化建設上，我自我會提高自我對工作技能和工作態度的學習，透過培訓、交流等主題組織組員進行開會。倡導自我組員主動用心的端正工作態度。那里不足就補那，并共同探討我們團隊存在的缺點，響應xx高速發展的制度。公司在進步的同時，我們的團隊也要趕上xx騰飛的步伐。

以上所提到的種種，或許有些做作，但確實是我對xx的真實情感，寫的語句或許不夠通順，但確實是我對態度的見解。這份報告是我事業起點的一個寫照，它沒有激情澎湃華麗的詞語，但它是我對期望埋下的一顆種子，它在xx扎根發芽，它在xx枝繁葉茂！在這新的一年預祝xx發展壯大，成為中國繩鋸制造業第一品牌！祝xx的兄弟姐妹身體健康、事事順心！

報告完畢！

我叫xx，是焙燒制酸生產車間甲班主任，在過去的一年里，認真履行工作職責，用心工作，在制酸甲班全體成員的共同努力下，保質保量地完成了車間下達的各項生產目標任務。

20xx年是制酸二期工程上馬的第一年，我們甲班在努力適應新的制酸工藝的快速變革與發展的前提下，以紫金年度生產計劃為工作主線，在車間領導的正確領導和指引下，全班員工緊密團結、努力奮斗，以“規范化、標準化、精細化”為工作追求目標，以人員素質管理為突破口，切實轉變思想觀念，牢固樹立發展意識、競爭意識和創新意識，大力推動班組基礎管理更上一個新的臺階，較為圓滿地完成了本年度廠、車間下達的各項生產任務；能用心有序地開展各項工作，班組建設也得到提高。現將一年來制酸甲班及我所開展的主要工作述職如下：

一、切實履行本崗職責，力爭做一名合格的職工

班組長是車間領導與班組職工之間聯系的橋梁，是班組職工心聲的反映者，起著一種承上啟下的紐帶作用。我時刻感受到肩上那份沉甸甸的職責。作為一名班組長，我真正關心本班職工的根本利益，真正相信和依靠本班職工，全心全意為本班職工服務。在平時的工作期間，我認真聽取上級工作指令，仔細領會上級文件精神。本班職工關心車間的發展，愿意為車間的發展用心獻言獻策，我就不遺余力的反映本班職工的心聲，確保了班組人員與車間領導及時溝通，問題不藏在心里。

二、培訓與學習

制酸甲班因其特殊的工作性質，對員工的各項素質要求較為嚴格。為確保和提高全班員工的工作素養和從思想上加強員工規范操作意識和安全生產知識，我們定期認真組織學習，從提高員工業務技能和生產安全入手，利用工作之余，在班內用心開展了法律法規、知識技能、安全生產，個性是制酸安全等方面的培訓。資料涵蓋制酸標準操作程序、工藝指標及質量控制要點、安全培訓等。

透過培訓和學習，員工的整體生產知識及安全知識水平得到了極大的提高，在思想上和行動上，充分認識和體現出規范生產和生產安全，個性是生產安全的重要性。

三、存在的缺點與不足

在全年的生產工作中，我們認真履行崗位工作職責，對遇到的實際問題和隱患能解決的用心進行解決、整改，不能解決的立即上報，確保按質按量完成年度生產工作任務。但在工作過程中也發現存在著不可避免的一些問題。隨著生產任務的有條不紊的進行及社會經濟的不斷變革加速，對班組人員在知識技能方面有了新的要求。

有的員工工作缺乏細致深入，有的工作看似做了，實際沒做，有的做了，但細處沒做。為保證今后生產任務的順利完成和生產工藝紀律的嚴格執行，對存在的問題及隱患，我們會在今后的工作中逐步改善和調整，并將努力加強協調各生產小組的整體運作，從培養員工全面素質和提高工作效率兩方面著手開展各項工作，充分運用本班人力資源進行合理安排，認真組織生產。用心與其他班組間進行合作和協調，保證工藝質量的穩定和生產安全。同時，請領導根據實際工作狀況對我班工作及班組建設繼續實行支持和幫忙。

對于我自我來說，作為一名年輕的職工，由于參加工作時光不長，經驗不足，在工作中，在執行本崗職責時都存在著不足。首先是業務水平的不高，平時由于放松的對自我的要求，忙于工作，疏于學習。專業知識掌握不夠扎實，管理知識缺乏，加上實踐經驗少，造成工作中有些許疏漏。其次是自身素質有待進一步提高。

針對以上的不足，我規劃了今后努力方向：

1、加強專業知識的學習，提高本職工作的潛力，在工作中不斷積累經驗教訓，提高自我處理和解決問題的潛力。

2、要多學習專業以外方面的知識，拓寬自我的知識面，提高自我的綜合素質。

3、要認真學習方針、政策，緊緊團結在車間的周圍，認真領會車間的文件精神，為車間的發展出一份力。牢固樹立全心全意為班組職工服務的思想，廣泛收集班組職工意見，代表班組職工的心聲，爭取做一名合格的班組長。

總之，這一年透過全班員工的共同努力，在公司和車間領導的正確領導下，制酸甲班能夠完成各項工作指標來之不易，但我們也清醒認識到我們所做的工作離公司和車間的要求還很遠。未來，我們必須與時俱進、奮勇拼搏、團結一心，扎扎實實干好每一項工作，為明年的工作打好堅實基礎，相信在我們大家的共同努力下，紫金的明天會更加完美。

尊敬的各位領導、諸位同仁：

大家上午好！

時光匆匆，轉眼間已又是一個學年將盡。偶然窺鏡，見鬢間白發，常不免感嘆歲月無情；但，每每于這樣一個時候，回顧一年的人生歷程，又不覺心生絲絲縷縷的欣慰。因為，在回頭試著看清自己走過的路做過的事的同時，更多的不再是僅僅刻意于自己一年里有多么的辛苦、忙碌，甚至委屈，而是越來越增加了對自己沉甸甸地認知、反省和修正。下面，我就從三個方面向在座的領導和同仁們作以簡要匯報。

一、明確自己的崗位職責，樹立服務意識，強化責任意識。

校長辦公室作為學校的綜合協調處室和綜合管理部門，綜合承接上級部門的指示，綜合協調處理學校行政事務，是上傳下達，聯結學校與上級、領導與教職員工的信息橋梁和紐帶，也是學校對外的窗口和中介。

一年來，在學校黨政直接領導下，在各處室部門的協助下，在各位同仁的大力支持和配合下，圍繞學校的中心工作和重點工作，在不斷加強作風建設，強化組織協調，增強內部職能和規范公文處理等方面得到了進一步的提高，為保障學校工作的正常運轉發揮了應有的作用。

首先，克服人少文多的實際困難，認真完成了市教育局和學校要求的各類工作計劃、總結、活動方案、責任制度及匯報材料、宣傳材料等大量的文字材料工作，并進行了及時的上報。據不完全統計，僅“創先爭優活動”和精神文明建設的資料就達十幾萬字之多，而因為日常工作和教學任務，很多的文字材料只能是加班加點地在燈下完成。

其次，在做好辦公室日常工作和文字材料撰寫的同時，克服困難，精心籌劃，盡心盡力地協調組織安排好每一次會議、每一次活動、每一次接待，事無巨細，始終如一。因為辦公室的每件工作幾乎都和其他處室的工作、活動緊密相連，所以，自己更有幸加強了和同事們的相處，收獲了相互的支持，當然，有時也會因一些細節的疏漏而給同事造成麻煩和遺憾，在這里，我真誠地送上我的感激和抱歉！

再次，及時傳達領導指示，及時反饋各種信息，及時將老師們的想法、意見和意愿上達給學校領導，耐心細致地做好服務和穩定工作。

二、用心學習和思考，不斷淬煉和修正自己。

工作中，有時真的會有力不從心的壓抑感、無奈感，以及思緒紛亂的無措感，越做越覺得自己似乎已經江郎才盡，需要學的東西太多太多，但是又感覺平時繁雜的行政和教學工作，使自己幾乎抽不出安靜的時間，安心地學習、冷靜的思考。于是，每晚睡前靜靜地讀上一篇哪怕只是一段的美文哲語，對當日和次日的工作情況和思想心態進行細心地梳理和檢視……漸漸成為一種習慣和享受。在古典中覓得心的寧靜祥和，在哲語中啟發工作的智慧和方法，在閱讀和思考中修煉從容大度細致的品質，不斷地發現自己的不足，不斷地修正和提升……我發現，原來，再繁雜瑣碎甚至苦惱勞累的人生，也可以很美！很幸福！

三、這一方面也是自己一直以來堅持的角色定位，那就是始終要求自己：做一名德高身正的好老師。

這一年，除校長辦公室的工作外，還兼高二、高三兩個文科班的歷史課教學工作。一個面臨會考，一個面臨高考，學生底子薄、興趣小、積極性不高，備課時所下的功夫和學生的進步很多時候都很難用正比來衡量。一堂課下來，胸悶氣短，哀其不幸怒其不爭，但是，作為一個已有二十二年教齡的教師，我深知哀嘆氣憤都不過只能是私下里短暫的情緒宣泄，自己更應該做的依然是勤勤懇懇，兢兢業業，任何時候都不能懈怠地繼續求索，針對學生的弱點不斷地調整、鞏固和加強。看著學生們依賴和信任間或有些難為情的眼神，母愛的溫情常激蕩著我的心靈和情緒，我愛我的學生，就像愛我的兒子，可能我對學生們付出的不是金錢的多少，但心血和精力的付出有時甚至超過了自己的兒子。我既然無悔自己的職業選擇，那我就理應做到無愧自己的責任和使命，更何況，有愛和幸福融在其中呢？我榮幸，一路堅持不曾迷失。

新的學年即將開始，我和諸位同仁一起不僅見證著學校在艱難中的探索和跋涉，也將一起迎接著學校重建后的振興和輝煌。征程漫漫，更多更重的工作等待著我們去完成，學校的騰飛需要我們同心協力并肩托舉，傳統文化滋養著我們的心靈，主人翁精神鼓舞著我們的斗志，拔地而起的藍圖美景激勵著我們的決心和信心，我愿傾盡全力，與諸君一起，為學校的不斷進步和發展，努力奮斗！

謝謝大家！