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鐵路月度工作總結(模板17篇)

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鐵路月度工作總結(模板17篇)
時間:2023-11-02 04:38:11     小編:夢幻泡

當工作或學習進行到一定階段或告一段落時,需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下,肯定成績,找出問題,歸納出經驗教訓,提高認識,明確方向,以便進一步做好工作,并把這些用文字表述出來,就叫做總結。總結書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇總結呢?以下是小編精心整理的總結范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

鐵路月度工作總結篇一

1、深入開展“三查”活動:

按照段繼續深入開展“三查”活動的文件要求,車間在9月x日和9月x日先后兩次深入到現場,對設備進行檢查,共查出問題24件,已利用整改階段對存在的問題進行了認真的整改。9月x日,車間主任帶領包機班組工長對南部線設備逐臺進行了檢查,重點是探頭探照點的位置及頭定標情況,對現場存在的探頭保護門檔板出現的裂紋及探頭支架倒角裂紋,直接影響行車安全的隱患問題現場進行了解決。9月x日,車間又組織人員對林海8臺設備進行了節前檢查,發現林海維修人員在月檢檢修過程中有脫標現象,當即對檢修人員進行了考核,并要求班組對車間發現的問題立即進行整改。

2、紅外線加密工程及設備更型的前期準備工作。

9月x日至18日,車間組織人員對加密工程的探測站防雷地線進行了施工。局撥設備的室外分線箱到后,車間又將維修分成三組,按施工計劃的要求,逐臺安裝室外分線箱和敷設1#磁鋼電纜,在設備到之前,做好加密和更型前安裝的一切準備工作。

3、迎接了局紅外線動態檢測車。

9月x日,車間迎接了局紅外線動態檢測車對南部線設備的檢查驗收,在車間的周密安排下,本次檢查結果各項數據全部符合標準,朝陽村上下行探測站取得了各項指標全部優秀的好成績,除大楊樹上行左側、紅彥上行右側的探頭定標得到良以外,其它各項測試指標全部為優秀。檢測車過后,包機班組迅速召開專題會議,分析探頭定標存在問題的原因及下一步整改措施。通過分析,包機班組總結出了探頭定標在各種天氣情況下的探頭曲線變化規律,經過一段時間的證明對現場定標有很大的幫助。

4、設備秋季整備準備工作。

9月份車間及時對各班組下達了設備秋季整備計劃,確定了重點設備、重點部位、重點防范的辦法,由中心班組按照各維修班組提報的秋整用料,已于9月x日前下發到各班組。

5、組織開展設備質量鑒定活動。

按照段的整體工作要求,結合開展的安全百日攻關活動,本月x日到19日,車間組織檢查組人員對管內紅外線及車號設備進行了全面檢查,發現問題13件,突出問題是作業人員周、月檢檢修不到位,設備灰塵大,部分螺絲松動及對aei車號周檢不認真等問題,已采取措施反饋相關班組進行認真整改。

6、加強職工“兩紀”,搞好人身安全教育。

車間及時傳達了段發“職工作業勞動紀律”的有關通報,使職工明確了思想認識,增強了遵章守紀的自覺性,在人身安全上,加強了作業的檢查監控,人身安全制度落實較好。本月安全較為穩定。

占信息總件數的;b類3件,占信息總件數的;c類3件,占總件數。

1、安全信息反映的傾向性問題

(1)、安全管理方面,存在著現場作業時,工具、儀表亂扔亂放現象;職工作業未按規定著裝;勞動安全工作日志填記不及時。

(2)、運用管理方面:主要是設備有灰塵,帳項填記不符現象仍然存在,主要原因是作業人員日常維護不到位、填記不認真所致。

2、設備質量傾向性問題:存在的主要問題是探測指標與實測不符,主要是維修人員對運用設備檢修不到位,試不認真,突出是車號測試;由于新職人員素質低,周、月檢標準低,造成設備檢修質量不高。

3、車間存在的傾向性、關鍵性問題。

從本月考核的3件a類信息中,管理問題占2件,設備質量問題占1件,傾向性問題主要是管理問題,包機人員對設備包保不明確,車間卡控措施落實不到位,關鍵性問題是設備檢修質量不高,表現在朝陽下行探測站左下探角度偏差7毫米。

4、對策措施。

(1)、加強職工安全第一思想教育,不斷提高安全意識。

(2)、強化安全管理,嚴格落實各項制度及控制措施,加大現場監控力度及考核力度。

(3)、嚴格落實好各項作業標準,強化周、月檢質量,開展好設備質量鑒定和設備質量攻關活動,不斷提高設備質量。

(4)、加強人員技術技術培訓,以“十個工作日”培訓和“職工競爭上崗”考試為契機,加大職工技術培訓力度,不斷提高業務素質。

1、實施加塔間紅外線設備加密工程。

在現有基礎上,繼續推進加密、更型工程的施工進度,完成最后階段的設備安裝、配線及調試工作,中心班組要積極備料,按照車間要求,組成兩個設備安裝攻關小組,由專人負責,對21臺設備進行安裝,包機組做好人員選派,加強業務學習,熟知設備安裝方法、步驟,確保安裝質量及人身安全。

2、加快對新職人員的培訓工作。

車間本月從基礎知識入手,重點強化現場實做和獨立處理臨時故障能力的學習培訓,把學習培訓同此次加密、更型設備安裝結合起來,分期、分批組織新職人員到施工現場進行實地教學,提高職工對設備的安裝配線技術。

3、加強紅外線、車號設備的周月檢,提高設備維護質量。

包機班組要認真落實好周月檢標準,逐項檢查維護,保證質量,工長要加強檢查,及時發現糾正存在的問題,不能只重視紅外線設備,輕視車號設備,對aei車號要重點監控,引起重視;中心班組積極檢修故障摸板,保證設備發生故障能及時提供備板、備件。

4、加強人身安全教育,抓好施工作業安全。

十月份天氣轉冷,晝夜溫差大,給現場施工作業帶來一定難度,車間、班組要加強作業前的安全教育,搞好安全預想,抓好作業中的控制,認真落實好各項安全卡控措施,確保施工作業中的人身安全。

鐵路月度工作總結篇二

新學期,我校的鐵路護路聯防工作在市領導和鐵路派出所護路辦的指導下,緊緊圍繞確保鐵路運輸安全這一目標,全面落實鐵路護路聯防承包責任書,努力抓好責任制的落實,夯實基層基礎工作,加大護路宣傳力度,加強護路聯防隊伍建設,適時開展專項整治,切實維護了轄區鐵路沿線的安全穩定。

一是我校領導高度重視鐵路護路聯防工作,始終把鐵路護路聯防工作擺上重要議事日程,列入社會治安綜合治理工作、平安建設總體規劃,與綜治、平安建設工作同安排、同檢查。學校成立護路領導小組多次深入到學生中調查了解,共同研究護路工作,落實重點人員(居住在過鐵路一公里以內的學生)監護責任。二是層層簽訂鐵路護路聯防責任書。進一步明確了開展鐵路護路聯防工作的目標、工作措施、領導責任及具體任務。三是采取有效措施鞏固“平安示范校園”創建成果。及時制定《我校創建“平安示范校園”鞏固工作方案》,進一步明確了創建活動的目標要求、主要措施及職責任務,希望在全校師生的共同努力下,通過狠抓各項護路措施的落實,使“平安示范校園”創建成果不斷得到鞏固。四是調整充實了我校鐵路護路聯防工作領導小組,增強了護路工作的風險意識和責任感,同時要求兼職隊員每天上下學期間在鐵路附近守護小學生安全通過鐵路橋洞,確保了鐵路運輸安全暢通。

一是完善了鐵路護路聯防措施,做到巡邏守護責任到人,任務到人,職責明確,聯防隊員加強上路巡查力度,勸阻沿線群眾上鐵路行走、坐臥、放牧、盜伐鐵路行道樹。由于我校聯防員監護責任落實,未發生人員危及鐵路運輸安全的情況。二是動員鐵路沿線廣大學生家長和護路隊員,確保鐵路運輸安全暢通。三是認真組織開展“三月綜治、護路宣傳月”活動,德育處對我校居住在鐵路線1公里范圍內的學生進行了統計,并以其作為重點教育對象,組織人員對他們進行了愛路護路宣傳教育,與此同時,各班主任利用班隊會和黑板報等形式加大對學生們的宣傳教育。少先隊則充分利用校園廣播向廣大師生進行宣傳,深入廣泛地宣傳《鐵路法》、《鐵路運輸安全保護條例》及安全教育內容。通過愛路護路宣傳,進一步增強了我校師生的法制意識、安全意識和愛路護路意識。通過全校師生的共同努力,切實提高了我校師生的愛路護路積極性、主動性和自覺性,使愛路護路宣傳教育凸顯成效。

回顧開學以來我校圍繞鐵路護路聯防開展的工作,我們清醒地看到,我校的鐵路護路聯防工作還存在著一些差距:鐵路沿線部分群眾愛路護路意識、安全意識和自我防護意識還有待于進一步增強。自評計分:92分。

鐵路月度工作總結篇三

在段教育科的指導下,在車間主任、書記的正確領導和車間各職能口的大力支持下,車間職工教育工作始終堅持“主動適應,主動服務”的方針,以提高職工保安全技能為目標,創新活動載體,激發職工學習熱情,抓基本制度的落實,強化培訓和考核,圓滿完成了車間全年職教工作的各項任務。

職工業務技能的提高不是一蹴而就,費朝夕之工就可以達到效果的,它需要持之以恒地去引導、教育。

二是積極開展活動,激發職工學習熱情,涌現了一大批業務骨干,帶動了車間整體素質的提高。車間堅持每季度開展業務技術大比武活動,由指導組預賽選拔,按照機型挑選選手參加車間決賽。今年來,先后進行了全員、黨、團員技術競賽和扳道員業務技能競賽,對取得名次的職工進行重獎,增強了職工學習業務的動力。車間逢節日在公寓組織有獎答題等活動,寓教于樂,提高了職工學積極性。車間積極組織選手參加上級組織的各項競賽,并取得了優異的成績。

三是抓機車乘務員標準化作業,提高司機平穩操縱水平,展示客運職工形象。在標準化作業方面,加強乘務員的責任意識教育、職業道德教育和養成教育,以客車安全正點、平穩操縱、優質服務為重點,在工作中展示良好的精神面貌,使乘務員在思想認識上形成“機車是崗位的基礎,敬業是崗位的保證”的共識,規范機車乘務員的作業行為,養成良好的作業習慣。車間在此基礎上組織機車乘務員對一次作業標準進行培訓、學習、指導,要求乘務員做到熟練會背,并對包保人員從待班休息、出勤、接車、連掛、試閘、途中運行、到達、退勤等一次作業過程進行一次全面鑒定,不合格者下線培訓。各指導司機對本組人員進行認真梳理、分析、分類,對責任心差、業務素質低下的人員做為重點進行有針對性的教育。在平穩操縱方面,車間將操縱標準打印下發到每名指導司機手中,利用車間、班組和公寓乘務員學習會,反復向乘務員宣講,指導司機利用添乘時手把手進行教,重點是新職司機和業務水平差的司機,操縱習慣不好,將他們列為重點,各指導司機重點進行了幫教。

結合標準化作業鑒定活動,車間、指導組在添乘和運器抽調中對操縱辦法的執行進行重點卡控,保證了操縱辦法的落實。對指導司機每月進行量化要求,每月必須對本指導組6-8名司機的操縱進行鑒定,全年車間共鑒定司機1258人次。

四是大力開展乘務員素質建設。車間在組隊實地考察學習pp機務段先進經驗的基礎上,結合車間實際情況制定了《運用車間機車乘務員、機車調度員文明禮儀管理辦法》,規范了車間管理人員、機車乘務員和機車調度員的日常言行舉止。在段領導的大力支持下積極與解放軍軍事經濟學院聯系,請專業軍事教官對車間管理人員、機車乘務員和機車調度員進行了以站軍姿、行軍禮為主要內容的軍事訓練,共有720名干部職工參加了軍訓,在軍訓中車間主任、書記帶頭,每名管理人員都積極參加,管理人員的率先垂范,為職工帶了個好頭,取得較好的效果,車間干部職工良好的精神面貌也給教官留下了深刻的印象,乘務員的精神面貌有了明顯的提高,綜合素質上了一個新臺階。在段舉行的文明禮儀比賽中我車間乘務員代表隊取得了第一名的好成績。

五是規范車間日常考試,嚴肅考試紀律。車間將制定日常考試考核辦法,每季度集中對機車乘務員進行規章考試,對不參加考試或考試成績達不到80分的進行考核。

1、在舉世矚目的北京奧運會期間。以平穩操縱為重點,規范機車操縱,加強機車司機業務教育,消滅操縱不良反映,消滅客車責任晚點。加強了乘務員的反恐和防破壞意識,禁止閑雜人員登乘機車和乘務員攜帶“三品”上車,圓滿完成了奧運期間的運輸生產任務。

2、完成了今年的司機、學習司機提職考試和等級司機、職業技能鑒定的考試工作。

3、完成了一號文件、冬春運、防署降溫、防大部件破損、防寒、霧天行車、人身安全等考試工作和對規達標培訓工作。

4、落實“三卡死”制度。對新職、轉崗、晉升人員在跟班學習和實習前,100%做到先進行本崗位安全培訓考試,經考試合格并簽訂師徒后方準上崗學習。

一是對照標準,定期檢查,確保創建程序到位。我們落實各項規章制度和班組管理文件的各項要求,要求各班組認真做好臺賬記錄,不光要將防止事故、立功受獎等好的方面記錄清楚,還應把違章、違紀等方面的問題也寫進去,功過分明,獎罰有據,在班組成員中形成競爭機制。對于班組內發生的個別一般違章現象也不放過,認真按照班組規定進行批評教育,加強班組成員的安全意識,堅決制止類似情況的再次發生。同時我們按照月檢查、季評定的程序,按時對各條線的創建工作進行檢查。為了保證檢查的嚴肅性、連續性,車間成立了檢查組,由車間副主任負責帶隊檢查。每月末由在崗職工依據《標準化崗位考核評分標準》自評打分,然后由班組長依據班組日記實臺帳,組織民管人員對班組內各崗位自評分結果進行考核和評定,并由班組長匯總填寫《標準化達標評定統計表》,交由指導司機(乘務工程師)審核,車間對崗位成績對照車間雙文明考核情況逐一核對,并確定崗位等級。

每季度末由班組根據《標準化班組考核評分標準》進行自驗評分,并填寫《標準化班組達標評定表》。車間對照標準和班組崗位評定情況,召開會議,組織考核和評定,按時將評定結果報段考評小組。

二是嚴格考核,確保創建效果到位。沒有考核的管理是無效的管理。為了保證創建效果,我們將創建工作與班組長的工作業績掛鉤,體現出班組長作用發揮好壞不一樣,對評為標準化班組的進行獎勵,被評為未達標的進行考核,并且與雙文明考核和安質獎的發放掛鉤,極大的調動了職工參與創建的積極性。與評先掛鉤,所有的先進個人必須從標準化崗位中產生,所有的先進班組長必須從示范班組中產生,在療養、百安賽旅游等方面優先考慮班組長等等。

三是為了促進班組建設,我們加強了班組長的管理,采取送出去和在崗培訓相結合,對班組長進行培訓。

一是車間在職工業務教育上針對性不強,教育形式單調,職工學習業務的積極性不高,職工隊伍業務兩極分化嚴重。

二是業務教育質量不高。公寓駐點的業務學習流于形式。由于車間目前機型復雜,車間組織學習內容安排上很難掌握,將日常業務學習的重點放在點上,但從實際效果上,很難達到要求。同時學習的內容與乘務員的實際需要脫節,針對性不強。

20xx年車間職工教育工作要以培養業務精湛的職工隊伍為目標,堅持“主動適應、主動服務”的工作方針,以提高職工崗位基本功、確保安全生產為目標,以解決職工安全生產中的急需為重點,緊緊圍繞安全運輸生產開展職工培訓工作,通過規范管理,強化培訓和考核,確保完成車間職工教育工作目標和任務,為機務段的改革、發展做出貢獻。20xx年車間教育口主要做好一下工作:1、進一步提高車間全體管理人員的水平,充分發揮指導司機在職工業務教育中的作用,加強工班長(后備工班長)的培訓和管理。

2、創新活動載體,激發職工學習業務的熱情。車間教育要以崗位作業中的關鍵環節為重點,以提高職工實際操作技能為目的,認真開展每季一次的職工技術演練,演練要以特殊情況下的行車辦法和機車故障應急處理為主要內容。各指導組每月也要有重點的開展職工技術演練和技術比武活動,車間安全、工會、教育要把各車隊、指導組每月的技術演練做為日常檢查的內容。

鐵路月度工作總結篇四

20xx年,充滿機遇與挑戰的,20xx年,艱苦的付出與豐碩的回報的。20xx年,火車提速,萬噸列開通,貨物裝載量加大,我們的鐵路線路承受著從無先例的巨大荷載和沖擊,作為肅寧分公司線橋檢測工隊的一名作業組長,面對著從來沒有過的挑戰,以身作則,在思想上嚴格要求和帶領的員工,在行動上處處起到模范帶頭作用,以奮勇搏擊的精神,認真細微的作風,保證了肅寧分公司管內的鐵路線路行車安全。

如果說鋼軌好比火車的兩條腿,那么探傷工給鋼軌診斷的醫生。鋼軌由于受列車的碾壓和金屬熱脹冷縮的變化,經常會產生一些病害,甚至發生斷軌。因此,探傷工要采用超聲波鋼軌探傷儀和手工檢查相結合的方法,定期給鋼軌進行“體檢”,及時準確發現各種鋼軌病害,并根據鋼軌的傷損情況及時采取整治措施,以確保鐵路運輸安全。

“一個人無論做什么事情,要做就要做到最好”,我是這么說的,也是這么做的。我用自身的行動以及不斷提高的業績,詮釋了作為一名新時代班組長的責任和義務。憑著對朔黃鐵路事業的執著與忠誠,在平凡而艱苦的鐵路線路探傷崗位上腳踏實地、無怨無悔地走出了一串串閃光的青春足跡,是鐵路探傷工人的楷模。探傷工,是鐵路中環境和勞動強度最為惡劣的工種,他們手推著探傷儀器,三百六十五天行走在線路上上,頂酷暑、冒嚴寒,經受著風雨雷電的洗禮,艱辛可以克服,在這個崗位上一干七年。七年來,我辛勤的汗水,灑遍了肅寧分公司轄區內每一節鋼軌、每一根枕木;七年來,支撐我的不僅是我健康的體魄,更是我“敬業愛崗、用艱辛創造價值”的可貴信念。

常言說‘做事先做人’我本著一種對的高度熱情,積極認真的了工隊做好一名有責任心的探傷工精神指示,也樹立高尚的信念,憑著這個信念我向著的愿望拼搏,為實現人生觀,價值觀不惜付出。

的知識有限,但我從不自卑,因為我是一名作業組長,我和我的同事需要為運輸的安全壘起一道屏障,為此我虛心向工隊技術精英虛心,只為每天的中對上級和下級有一個滿意的答復。

在日常的中,我時刻要求從實際出發,堅持高標準、嚴要求,力求做到業務素質和道德素質雙提高。我覺得多做一些更能體現的人生價值。“業精于勤而荒于嬉”,在以后的中我要不斷業務知識,通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高的各項業務技能。學無止境,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力各種知識,并用于指導實踐。為再制造的發展貢獻的力量。

我這樣情系鐵路、把無悔的青春奉獻企業,在平凡的崗位上盡職盡責、任勞任怨、忘我,用實際行動書寫了一個新時期朔黃鐵路工人的新形象。

鐵路月度工作總結篇五

本人于20xx年x月從xx鐵路職業高中畢業,分配到xxx車輛段xxx檢所任檢車員,主要負責貨車的檢修。20xx年x月,調xx車輛段運用車間任車輛乘務員至今,主要學習客車檢修及運用客車非正常情況下的應及處理。20xx年x月通過高級檢車員技能鑒定,并于20xx年任車輛乘務長至今。

1、在技術業務學習方面:

本人自參加工作以來,在業務學習上發揚刻苦鉆研,勤奮好學的精神,不斷提高自身的業務水平。認真學習相關的專業知識,虛心向老師傅請教,干一行愛一行,對自己干過的工作都力求更好,對處理過的故障都認真分析,總結經驗。現已能夠掌握:運用客車非正常情況下的應急處理及各種轉向架客車車輛故障快速準確判斷處理。

在平時的技術業務學習上從不敷衍了事,能夠端正態度認真對待每一次理論實作的考試,并于20xx年三茂股份公司車輛系統技術比武中,榮獲客車檢車單車檢查第一名、檢車員理論第三名、檢驗員個人全能第二名;20xx年評為段“路風信得過先進個人”;20xx年評為段“路風先進標兵”;20xx年三茂股份公司車輛系統技術比武中,榮獲更換縱向拉桿第三名、檢驗員理論比賽第三名、客車單車檢查比賽第三名;20xx年三茂鐵路肇慶客運段職工技能競賽中榮獲客車檢驗員理論考試第二名、更換206臺架搖枕彈簧第二名、客車檢驗員實作和理論考試全能第三名的好成績。即為自己爭得了榮譽,也為車間爭了光。通過不斷的學習技術業務,使自己的業務水平得到了不斷的提高。

2、不斷學習新技術以適應鐵路跨越式發展:

隨著鐵路跨越式發展,鐵路車輛也在發生著日新月異的變化,目前的車輛技術狀態和運輸能力已今非昔比,在我工作至今的十幾年間目睹了鐵路車輛的發展歷程,由原來的202轉向架到現在的sw—200k轉向架,可見鐵路發展步伐之快。再靠原來所學的知識已遠遠不能適應當前的工作環境,因為不掌握新技術知識就不了解哪些部位易出現故障,哪些部位要重點檢查,就無法更好的達到檢修的目的。因此我十分珍惜每次接受新技術培訓的機會,通過學習理論了解新技術的構造原理,通過實作練習掌握新技術的實際操作技能。同時在業余時間能夠自覺學習有關新技術知識,遇到不會不懂得問題主動向明白人請教,不論他的學歷高低,誰會我請教誰,直到把我不明白的東西弄懂,為干好自己的本職工作打了良好的基礎。

在實際工作中,先后處理了許多旅客列車在運行中的臨時故障:列車超員、超重造成彈簧壓死,;列車車輪與鋼軌間有火花,被外勤值班員打停;還有xx年雪災列車大面積晚點的應及處理等。

記得20xx年5月,我值乘湛江至廣州的乘務工作,列車運行到濂江至化州區間的一個小站,外勤值班員將我們的車打停,原因是發現我們的車輛有抱閘現象,輪踏面與鋼軌間有火花。我及時到達現場問明原因,對車輛進行了詳細檢查和制動機試驗,結果并沒有抱閘。查明產生火花的原因為該車為209轉向架,是沒有緩解彈簧的,閘瓦是依靠閘瓦托的自重才蕩開輪踏面的,閘瓦只是有點貼輪,而并非抱閘。我取得了相關證明書后,通知發車。為了避免類似故障的再次發生,我們分析原因,采取了措施。造成閘瓦貼輪的原因為:基礎制動裝置各拉桿、杠桿、孔銷活動部轉動不靈活,缺油造成。防范措施:對基礎制動各磨耗部位加強打油工作。

還有20xx年7月,我值乘吉首至茂名東的乘務工作,在列車運行至婁底至湘潭區間,又被外勤值班員打停,打停的原因也是說我們的車輛抱閘,輪踏面有火花。我以最快的速度到達了現場,對車輛進行檢查,發現該車輛一制動梁的閘瓦托翻轉,閘瓦頭部頂在了輪踏面上,一時間無法復位,為了減少停車時間,不至于因車輛故障而造成列車晚點,我迅速做出了關門、排風、卸閘瓦千、閘瓦的處理。處理完后通知馬上開車。處理整個過程用時不到一分鐘,保證了列車的安全正點。而造成閘瓦托翻轉的原因為:是閘瓦托調整桿座孔磨穿,使調整桿失去作用,而防翻條是用開尾穿的,又不牢固,當閘瓦與輪踏面的間隙過大時,閘瓦沒有了調整桿的調整作用,而造成閘瓦低頭與輪踏面磨擦,以至于導致了閘瓦托翻轉。發生這件事后,我們分析了原因,采取了措施:

1、加固調整桿座;

2、防翻條聯結采用螺栓堅固。

本人在工作中各每年的快速修比賽后,都會不斷的總結積累經驗,以便在以后的工作中提高工作效率和縮短快速修比賽用的時間。

在快速修比賽中更換209軸箱彈簧時,原來都是用兩個油篙的,一個頂在構架懸臂端梁處、一個頂在軸箱彈簧托盤下部。更換過程中兩人即要配合好起篙的時間又費力。為了縮短更換的時間和節省勞動力,我和我的搭擋共同研制出了一種簡易工具,就是用角鐵和鋼筋做成的“掛勾”,用它取代了頂在軸箱彈簧托盤下的油篙。用這“掛勾”上部卡住軸箱支柱安裝座螺母,下部掛住軸箱彈簧托盤,這樣就將一邊的軸箱彈簧與軸箱彈簧托盤固定死了,當頂在構架上的大油篙頂到合適的高度時,就直接將要更換的軸箱彈簧取出更換就行了,這就大大縮短了更換的時間,又節省了勞動力。

本人能將自己所學的知識和實際工作中積累的經驗,無私地傳受給其它同事,帶過的徒弟,現在也都是班組的技術骨干,并在去年的技能鑒定中考上了高級檢車員。我特別是將快速修比武中的心得無私的傳受給別的同事。做好傳班接代的工作,幫助周圍的同事在技術業務水平上都得到提高。

加強政治理論學習,不斷提高自身政治素質。積極主動地參加黨支部組織的各種形式的政治學習,無論是學習黨的文件精神,還是學習部局及段黨委下發的文件精神,我都抱著認真學習的態度,及時了解黨的方針政策,部局及段形勢的發展,領會精神實質,防止自己在政治思想上迷失方向。同時我還利用業余時間進行了自學。在思想上始終能與黨的政治思想路線以及各級領導的要求保持一致。在工作與生活中時刻以一名黨員的標準嚴格要求自己。為鐵路跨越式發展作出自己應有的貢獻。

鐵路月度工作總結篇六

通過特別重大鐵路事故,我作為一名鐵路職工非常痛心,這是我們大家非常不愿意看到的,但是事實擺在眼前,我們要做的就是面對現實,結合自己工作中需要改善的地方進行深刻反思。

針對個人在具體施工中存在:防護位置不當及作業不標準;執行規章制度不堅決,不認真;施工現場管理混亂,民工安全意識不強等問題,對照自己在安全方面存在的問題進行了深入查找和分析,使自己深感自身的安全行為離“安全第一”的要求還有不少差距。通過對日常工作的分析,我認為自己還存在以下問題。

(1)安全第一的思想還沒有牢固樹立。實踐證明,安全意識不牢,真正懂法守法,遵章守紀,敬業愛崗,盡職盡責,還需要加強日常教育,付出努力。在專用線和其他不是很繁忙的線路施工時,往往會放松安全警惕性,對施工人員的管理不是很嚴格,造成很多的違章違紀作業現象,沒有得到充分的認識和和改正。

(2)規章制度還不能完全掌握。每一起事故教訓,都是由一系列的違章造成的。近年來鐵路一系列事故,客觀的因素少,設備的因素少,絕大部分是人為因素。有的是應知不知、應會不會,反映出個人業務素質的問題;有的是知道了、也會了,就是不按標準干,反映出個人思想素質的問題;這些現象,都可以在一些事故中找到影子。在日常工作中,由于沒有自覺地、經常性的學習安全生產的有關規定和作業制度,造成日常作業中對規章制度的掌握還不夠,還不能很好的應用到實際作業中,還沒有完全達到用規章指揮作業的目的,造成了安全問題時有發生。特別是最近一段時間來,鐵路改革迅速,新的規章制度不斷頒布,從查出問題看,就是對制度不熟,規章不清造成的。

(3)作業中不能完全落實標準化。在日常施工中,自己不能完全按照施工標準執行,從而發生了許多問題。主要從思想對施工標準化認識不足:一是覺得鐵路這個活很粗,多點少點無所謂;二是覺的工務的活大多都是力氣活,標準化作業就意味著多出力;三是好人主義嚴重,對于工作好好是是,不愿意多管多問;這些問題的存在給落實作業中的標準化帶來一定的不利因素,存在安全隱患,這些問題,都需要今后堅決改正。

針對以上存在的問題,今后我在安全上要努力做到以下三點:

(1)加強理論學習,提高安全意識。安全穩定事關公司改革發展,事關每名職工的切身利益,所以安全意識樹立不牢,必然給安全生產造成隱患。因此,在今后的工作中必須加強安全規章、法律法規的學習,進一步提高安全第一的責任意識,確保領導交給的各項施工作業安全,保證安全生產的穩定有序。

(2)是加強業務學習,提高安全水平。今后工作中要加強業務知識和各類規章制度的學習,掌握現場安全作業方法,并不斷加以應用,進一步提高自己的安全防范水平。

(3)是進一步提高標準化作業的意識,做好各項工作。今后,在實際作業中,要嚴格按照施工標準執行。努力做到班前做好預想,提前掌握作業量和注意事項。作業中要嚴格執行各項作業標準,嚴把安全關鍵,努力減少各類問題發生。

總之,我要通過這次安全大檢查,大反思活動,進一步明確當前安全生產面臨的嚴峻形勢,不斷查找自身存在的問題,在今后的工作中認真加以改正,以實際行動為公司的安全生產做出新的貢獻。

鐵路運作方式

一個鐵路運輸系統包括很多元素,而且它們之間是相輔相成的。如果沒有合適的系統,火車將無法順利運行。

首先,是鐵路沿線的地理環境。

其次是系統的用途為何:客運還是貨運?如果是客運,還要考慮乘客是通勤者還是中、長途旅行者。

當弄清楚需求后,便要決定建造的鐵路類型:輕鐵、重鐵還是高速鐵路。另外還有單軌鐵路、橡膠車輪軌道系統和磁浮鐵路等,因為這些線的列車也是以軌道導引行走。現時很多大城市都設有城市軌道交通系統或電車系統。

決定建造的鐵路類型后,便要小心選擇使用的軌距。

火車動力方面,古時用馬,后來有蒸氣,電力,便需要電氣化的系統。這樣一來,又有不同的方法為火車供電。最普遍的是高架電纜及軌道供電。

最后,要根據交通流量決定路軌的數目。如果流量是小的,可以只建一條路軌,但一定要有避車處讓多于一列火車使用這條鐵路。流量大的,可以鋪雙線甚至多線,有些繁忙的路段甚至有八線平行行走,每個方向有四條路軌。

鐵路月度工作總結篇七

運輸部工電段共有員工209人,下設工務工段、電務工段、車間工段。主要生產任務是鋪設、維修、保養運輸部五十公里長的鐵路線路以及信號機械的維護工作。長期以來,工電段以安全生產作為整體工作的核心,積極貫徹落實集團公司和運輸部職代會的精神。堅持體現“團結、協作、安全、奉獻”的管理及工作理念,做到從我做起,從細節入手,樹立零違章理念,堅持團結與協作相結合,分工明確,吃苦務實、責任到人,?以安全為前提,全面完成了各項生產工作任務,為集團公司和運輸部的安全生產工作做出了貢獻。

鐵路月度工作總結篇八

從20xx年開始,我榮幸進入鐵路集團公司工作,在公司的領導下,同事的關心下,我認真履行工作職責,完成公司下達的各項工作任務,為了更好的總結過去的經驗,為了明年更好的開展工作,思路更加清晰,目標更加明確,緊緊圍繞公司的要求,現就我工作三年以來做工作總結如下:

一、按照公司的要求,完成上級下達的各項工作任務。

從20xx年進入公司以來,我認真完成上級下達的各項工作任務,努力學習,并積累經驗,作為一名鐵路探傷工,我倍感榮欣,因為我認為鐵路行業是中國偉大的事業,雖然我在基層工作,但是我時刻不忘記自己的光榮使命,注重質量,矜矜業業,到現在為止,經歷過十年的風風雨雨,雖然有些艱辛,但是看著自己的成績,還有得到公司上級的信任和肯定,我已經滿足了,在往后的日子里,我更加努力奮斗,為公司創造更多的業績。

二、注重積累經驗,加強自身技能學習,并培養身邊的新員工,向管理方向邁進,并提高管理水平,精細化管理,更好的完成業績。

平日就注重自己素質的提高,加強學習以及經驗積累,并通過各種培訓會,將技能傳授給每一個新員工,看著自己的徒弟一個個變成師傅,心里別提多高興,他們在工作中也非常的上進,肯干,不怕苦,不怕累,這是我最有成就感的地方,當然,我們還要加強管控力度,完善管理薄弱環節,加強班組長的教育培訓,充分發揮員工的積極性,在工作安排上,要合理還要飽滿,要平衡還要高效,避免員工產生惰性思維,消除員工的消極方面因素,對于個別帶頭煽動消極情緒的員工要堅決處理。

三、在過去的幾年中,取得了不錯的成績,這是我自身不斷努力的結果,更是公司領導培養的結果從xx年至今,通過自己的不斷努力,終于取得了一定的成績,所謂功夫不負有心人,也得到領導的肯定和關心,先后在xx年升任公司的探傷班長,由于成績突出,xx年升任探傷工長,并于xx年做過鐵路團支部書記,而且還在xx念獲取過xx獎(自己填),當然這些成績的取得除了離不開自己的努力,也離不開公司領導的培養,我們要知恩圖報,也要在今后的工作中,再接再厲,不辜負公司的期望,帶領下面的員工共同奮斗,為公司作出更大的貢獻。

四、今后工作的努力方向,繼續圍繞公司的目標,進一步加強自身學習,更好的完成公司交給我的任務。

從本人進入鐵路集團公司以來,雖然有很大的提高,但是還面臨著各種困難挑戰,需要自身不斷提高業務水平,進一步更好的服務公司,主要的工作難點以及重點有:比如在節假日啦,公司的員工思想工作要做等工作條件艱苦啦,但是要不斷克服了等(什么困難或者挑戰自己填)1200個字應該差不多了,什么困難和挑戰自己填,繼續幫你完善。

鐵路月度工作總結篇九

工電段生產工作是野外作業為主,工作環境和條件比較艱苦,不但要頂嚴寒冒酷暑,還要忍受矸石山上塵土飛揚和矸石自然產生的有毒有害氣體的侵害。但我們的工人在保證安全的基礎上,團結拼搏,想方設法地完成生產任務。特別是面臨臨時性或突擊任務時,他們憑著對工作的熱情和愛崗敬業的精神,在運輸部樹立了“一支敢打硬仗的隊伍”的良好形象。

鐵路月度工作總結篇十

20xx年春運,南鐵客運公司北京車隊結合公司黨委開展的“平安新南鐵,親情伴你行”和“親情服務網”活動,將黨員先進性教育活動引向深入,充分發揮黨支部的政治優勢和黨員隊伍的先進性,根植春運保平安,以實干的作為踐誠信,用黨員的汗水筑親情。

1、制定春運工作方案,未雨綢繆早謀劃

20xx年春運是全路第五次大面積提速調圖后的第一個春運,為此,從公司到車隊、列車都高度重視。早在春運前夕,公司就未雨綢繆,成立了春運辦公室、春運工作組,組建了臨客車隊、春運質量督查組、路風、收入稽查整治工作組、宣傳報道組等組織,從運能安排、人員調配、乘務組織、車底套用、后勤保障、乘務紀律等方面對春運工作進行了精心籌劃。

結合“平安新南鐵,親情伴你行”的主題活動,按照公司的部署,車隊從認真落實各項管理制度入手,強力實施責任包保制度,在春運組織中突出“嚴、細、深、實”的工作思路,夯實車隊“三基”。車隊及黨、團總支分別與各班組、黨支部、團支部層層簽定了春運質量包保責任狀,真正做到人人明責、思責、盡責、問責,一切為了大局,一心想著旅客。

2、認真落實“1312”,以點帶面夯基礎

深化黨員一次出乘“三無一優雙控”管理法(即黨員一次出乘,確保自身無不良反應、身邊無違章違紀、所在班組無責任旅客傷亡和路風事件,率先做到優質服務,實現乘務作業全過程的自控和互控),積極開展好“平安新南鐵,親情伴你行”主題活動。鼓勵和引導黨、團員顧全大局,克服困難,甘于奉獻,全身心投入到春運工作當中,真正發揮黨員在班組中的“融入、團結、帶動”作用,構建平安親情服務網。2月5日,“雷鋒號”1454次列車廬山站開車后,15號車廂列車員,共青團員萬俊在巡視車廂時發現車廂中部衣帽鉤上有一個女式背包,當時附近座位上的旅客基本都已經下車。萬俊反復詢問未果,立即將背包交給了列車長、黨支部書記張欽明,會同乘警開包檢查,內有身份證、少量現金、手機及若干銀行儲蓄卡。張車長利用包內手機的信息,輾轉與失主取得了聯系,并約定在1453次列車返回廬山站時將背包交還了失主。旅客萬分感激:“真沒想到,春運時丟了東西還能這么快找回來!”

1、轉變干部作風,深入一線強包保

今年春運,年前,車隊t168/7次、1454/3次列車均有臨客套跑任務,極大地增加了車隊的管理跨度和難度。盡管如此,車隊干部仍克服困難,轉變作風,主動放棄休息日,真正深入一線抓管理,沉到班組勤監控。制定了車隊干部值班、添乘、值班及入庫日程表,形成了北京有干部駐點、南昌有干部值班、途中有干部添乘、庫內有干部把關的管理模式。車隊8名干部輪軸轉,添乘值班進庫幾乎成為他們春運時期的生活軌跡,雙休日、春節假期成為他們的“奢侈品”。黨總支書記張偉大年三十都在列車上添乘,和班組乘務員共度除夕,以鼓舞士氣。節后2月12日,車隊開始套跑九江至東莞東臨客,隊長肖育勤、副隊長郭承敏不顧添乘剛回來的辛勞,主動要求到九江“打前戰”,協助班組做好臨客人員、備品等各項準備事宜。

2、成立職工服務部,相親相愛一家人

春運時期,工作量和勞動強度都比平時大了許多。為切實關心好乘務人員的工作與生活,車隊早在春運前夕,就成立了職工服務部,對乘務人員的家庭情況進行了一次詳細調查摸底,積極與公司匯報協調,解決了外地職工春運連跑期間的住宿、飲食及洗澡問題。車隊管理人員和休班的青年黨、團員成立了青年志愿者服務小組,為出乘在外的乘務員照顧家幫助出乘在外的乘務員解決照顧老人、接送孩子、換煤氣等后顧之憂。針對今年流腦病情,積極與公司及衛生防疫部門聯系,對列車進行了專門的消毒處理,配齊備足了班組應急藥品,給每位職工發放了潤喉片及防流感沖劑等藥品。在車隊的感召下,各班組紛紛為乘務人員(包括臨時季節工)買了圍巾御寒,成立了黨員幫困小組和青年志愿幫困小組。他們幫助車班家住外地的同事接看車,幫助車班體質較差的同事搞衛生等等。總之,哪里需要幫助,哪里就有幫困小組的身影,形成了車隊上下同心,相親相愛,苦干、巧干、拼命干的濃厚氛圍。

1454次二組列車長、黨支部書記熊詩慶夫妻兩人都是列車乘務人員,今年春運,兩人所在的列車都接受了套跑任務。他們將年僅4歲的孩子送到70多歲的父母那里。從元月25日春運開始之后,1454/3次二組就開始了正班與臨客的“連軸轉”。這一轉就是半個多月。臘月二十八那天,年邁的爺爺帶著孩子到站臺上接熊詩慶,列車一進站,孩子就揮舞著小手,連聲叫著“爸爸,爸爸!”熊車長緊緊地將兒子抱在懷里,一句話也說不出來!然而當天,他們還有一趟臨客任務,熊車長懷著對兒子、對父親的.深深愧疚,義無反顧地踏上了新的乘務征程。站臺上留下的是孩子心酸、無助的哭喊聲。

2月12日,1454次四組列車員王明銘在乘務中突發疾病,被送入北京鐵路醫院住院治療。消息傳來后,車隊隊長立即趕赴北京探望慰問,接下來的幾天時間里,凡是終到北京的t168次各班組乘務員也自發地前去看望照顧。2月15日,1454次始發時,乘務員譚敏因勞累過度突然暈到,車隊立即派人將她攙扶至醫務室,之后又迅速將其送醫院治療,直到晚上七點多,譚敏的病情得到控制后,車隊干部們才放心地離開。

1、發揮車班黨支部堡壘作用

深化黨支部“創崗建區”活動,全面落實包保負責制。總支成員包保列車黨支部,黨支部書記包保班組,黨員包保身邊職工,將春運任務按崗位量化落實到每個黨員身上。同時,充分發揮黨建帶團建的作用,要求黨、團員站在春運工作最前沿,佩帶黨、團徽上崗,帶頭講誠信,重親情。青年黨、團員組成青年志愿者服務小分隊,走近旅客身邊,解難釋惑,鮮艷的黨、團徽、別致青年志愿者服務卡和青年黨團員真誠的笑臉交相輝映,讓旅客真正能夠“走進南鐵,享受親情”!2月1日,山西運城旅客王根才乘坐t167次列車到九江,下車時不慎將隨身攜帶的黑色皮包遺忘在鋪位的枕頭下面,內有現金一萬余元、數碼相機、各類證件、名片及其他一些貴重物品。等他發現時,列車早已自九江站開出。正在沮喪之際,卻意外地接到t168/7次列車的電話。原來是京特三組軟臥列車員,共青團員王潔在整理房間時發現了王先生遺失的小包。經列車長、黨支部書記李美玲、鄧香和乘警長王曉毅開包檢查,根據包內的名片聯系到了王先生。考慮到春運時期王先生從九江到南昌領回小包比較困難,列車因此與王先生約好,由家住九江的列車員王潔將皮包帶回九江,親自交到王先生手中。對t168/7次列車過硬的服務質量,穩健的工作作風,王先生贊不絕口,稱在t168/7次列車上處處都能感受到濃濃的親情。

2、發揮車隊黨總支的組織作用

在公司統一部署下,車隊黨總支牽頭,全面啟動了“平安新南鐵,親情伴你行”主題活動。黨總支與各黨支部都簽定質量包保責任狀,組織開展了“春運到了,我該怎么做?”的大討論,圍繞春運人多,如何強化乘降組織、如何加強車門管理、如何確保旅客和自身安全、如何做好超員情況下的服務工作等方面,進行廣泛討論。鼓勵黨團員積極投身于春運立功競賽活動當中,努力做到客流量再大,服務質量不下滑,超員再嚴重,列車標準不下降。各班組青年團員都義務組成了查危小分隊、服務小分隊、關門小分隊、聯防小分隊、查票小分隊及送飯小分隊等,處處從旅客需求出發,一切為了旅客。2月15日(大年初八)正值節后客流高峰,京特二組值乘的t168次列車嚴重超員,車班黨支部、團支部立即啟動了列車超員應急方案,克服重重困難,堅持下車廂查危、驗票,對重點旅客做好重點照顧,創下了單程車補收入10.21萬的記錄。

3、公司黨政領導集體深入現場把關督導

公司黨政領導在今年春運中,堅持“三走近”,即:走近班組,走近矛盾,走近問題;強力推行管理問責制度,責任追究。成立了8個駐站、包線流動工作組,公司領導帶隊,分線點線結合,督查、協調、解決一線春運工作中出現的問題和困難。公司還公開了領導日值班表及聯系電話,使車隊、班組隨時可以反映情況、問題,第一時間得到解決處理,確保了春運的有序可控。

鐵路月度工作總結篇十一

回顧一年來的工作,雖有一些成績,也有不少的遺憾,我清醒認識到我的工作還存在著一些不足。

1、管理工作還不夠大膽,顧慮較多,工作方法需要改進。

2、還需要加深業務的學習,提高操作技術水平,增強自身素質。

3、由于工作經驗不足,在工作中有些問題還缺乏預見性。

鐵路月度工作總結篇十二

青藏鐵路格拉段于20xx年6月29日開工,當年完成投資11.8億元,實現了開局年的首戰告捷,鐵路工作總結。20xx年完成投資53.2億元,格望段線下主體工程建成,望昆至楚瑪爾河段線下工程基本完成,楚瑪爾河至布強格段線下主體工程完成80%以上;6月29日開始鋪軌,年底勝利到達昆侖山;“凍土工程有所突破,高原設備加快研制,鋪軌架梁試驗成功,質量環保全面創優”的攻堅目標勝利實現。

今年按照國家青藏鐵路領導小組的安排,全年計劃完成投資56億元。截止6月24日,已完成投資14.4億元,累計完成投資79.4億元,預計全年完成投資可以達到57.8億元。20xx年布強格以北線下工程全部完成,布強格至安多段線下工程完成80%,安多至拉薩段完成50%,鋪軌通過風火山,安多制梁場建成投產。兩年來,各項工作都取得了較好成績。

一、主要成績

1、工程質量良好。自開工以來,我們就把工程質量作為建設管理的一件重要任務來抓,始終堅持“三高”要求,著眼于實現“建設世界一流高原鐵路”的質量目標,確立了工期服從質量、投資服從質量的指導思想,強化建設管理、設計、施工、監理四位一體的質量管理體系,初步形成了“建設單位統一管理、施工單位嚴格自控、監理單位認真核查、設計單位優化配合、使用單位提前介入、政府監督及時到位”的管理模式,使工程質量始終處于受控狀態。由于各項措施有力,線下工程質量普遍較好。經檢測評定,分項工程合格率達100%,優良率達90%以上;第三方評估結果顯示,已鋪軌地段線下工程質量穩定可靠;使用探地雷達檢測隧道,襯砌質量良好;鋪架作業質量良好,經試驗,已鋪線路經整修后行車速度可達每小時60公里。

2、環保成效顯著。目前,野生動物得到了有效保護,大量藏羚羊可通過青藏鐵路自由遷徙;水資源得到了保護,長江源的水質沒有因為鐵路施工而污染;鐵路兩側的植被得到有效保護,沒有亂挖草地的現象。

3、衛生、生活保障成績突出。沒有出現因高原病死亡的事件。現有三萬多建設者,患高原病的人員都得到了及時治療,不管是職工還是民工,身體不適應的送回原工作地。對“非典”、鼠疫等進行了有效預防,未發生疫情。

4、科技攻關取得了階段性進展。凍土試驗段開工以后,所有的工程單位都把試驗段作為一項重點工程來抓,高度重視,開工當年就取得了較大進展。做了大量的觀測和研究工作,初步驗證了我們的設計思路和原則是正確的。到目前為止,已經有105個科研課題立項,所取得的一些成果已用于設計和施工。

5、黨建和思想政治工作取得顯著成效。在總指揮部成立了黨工委,在建設單位和施工單位沒有隸屬關系的情況下,負責全線的思想教育、思想發動、黨員教育、隊伍管理等工作,取得了較好的效果,涌現出一大批先進集體和先進個人。最近,我們正在組織向中鐵二十局指揮長況成明、中鐵三局指揮長劉登科、十二局指揮長于紹水、鐵一院設計總體李金城、中鐵五局工人張鵬、蘭州鐵科院總監王引生等先進代表和杰出人物學習,這些先進人物起到了模范表率作用。

二、主要做法

(一)認真落實“三個代表”重要思想,堅持與時俱進,開拓創新。青藏鐵路建設在技術上和管理上沒有成功的經驗可以照搬照抄。我們遵照中央領導的指示和鐵道部的工作安排,堅持“三個代表”重要思想,在青藏鐵路建設中具體地實踐“三個代表”重要思想,牢記“兩個務必”,關心人的健康,規范各方面的管理。

首先,堅持觀念的創新。青藏線是經濟線,也是政治線,我們承擔這些工作,既是經濟任務,也是政治任務,最重要的是政治任務。“青藏鐵路無小事,事事講政治,”我們參建者的每一個行動,每一項工作都維護青藏鐵路形象的大局。其他鐵路線的小事情,放在青藏線,就有可能引發大的問題,因此,我們強調政治責任。雖然我們和施工單位沒有隸屬關系,是合同關系,但不管是建設單位份內的事,還是份外的事,不管是合同以內的事,還是合同以外的事,都管好。

其次,堅持建設理念的創新。用“把青藏鐵路建設成世界一流的高原鐵路”來提升設計理念。經過兩年的實踐,我們已經有了清醒的認識。就是要用人類最新的文明成果,用先進的、可靠的、成熟的、經濟的、安全的技術來修建青藏鐵路,使青藏的各項措施做到堅固可靠,在運營以后能夠暢通無阻。不僅在工程質量上,而且在工作標準上體現一流水平。即用高標準,高質量、高起點保證世界一流高原鐵路目標的實現。青藏鐵路公司既負責格拉段的建設,還要負責將來整個青藏線的運營。因此,我們牢固樹立了建設為運營服務的理念,資源配置、生產布局等都要為將來的運營提供最好的條件和服務。

其三,堅持管理機制的創新。我們提出了“質量環保創雙優”的口號,不但要保證質量、創優質工程,還要保證在環保方面做到優質,環保實行一票否決制。我們既要管工程,又要管隊伍,不僅實行質量、投資、工期三大控制,更要關心人的健康和生命,樹立以人為本的思想,以人的健康為首要工作。在民工管理上實行三個統一,即與職工統一衛生保障、統一居住條件、統一生活標準。今年又明確了最低生活標準和最低工資標準。在日常檢查中,對未堅持三個統一的單位進行處罰,保障了民工的基本權利,基本實現了職工民工在政治待遇和生活待遇上一視同仁。

其四、堅持科技創新。建立了鐵道部主管部門立項指導,由項目法人組織實施,科研單位為主力,施工單位廣泛參與的科技創新體系。從前年開始,對凍土、環保醫療保護等開展了大量攻關。

(二)按照國家的法律、法規要求,依法建設、規范管理。我們在依法建設當中,主要有四個方面。

一是在建設程序上,按國家的法定要求辦。青藏鐵路的立項,可研,開工,都由國務院辦公會議審批。在建設實施當中,我們堅持不搶工期,按設計供圖――核對優化――按圖施工程序進行。施工組織上,按編制施工組織設計――審核批準――開工的程序進行。兩年來的建設工作,始終有序推進、忙而不亂。

二是按國家的法律、法規辦理有關事情。砂石料開采、征地拆遷、防鼠疫、保護水資源、保護環境等,國家都有明確的法律法規要求。如砂石料開采有礦產資源法,我們按其規定進行申請、報批、辦證,然后才組織開采。在征地、水保、環保等方面,亦按此辦理。

三是建設中嚴格執行“四制”。國家要求,在重大工程項目中要實行項目法人負責制,招投標制、工程監理制、合同制。青藏鐵路公司作為項目法人,嚴格履行職責。青藏鐵路線下工程站前33個標段,站后17個標段,都實行公開招標,擇優選擇施工隊伍和監理單位。大宗物資、工程材料、設備采購也都進行或即將進行公開招標。我們實行了嚴格的工程監理制度,而且還實行了環保監理制。簽訂了合同,嚴格按合同辦事,履行合同條款,違背合同的要受到嚴厲處罰。

四是建章立制。我們制定了20多項建設規章,使各項工作有章可依、照章辦事。青藏鐵路建設沒有可以照搬照抄的東西,我們進行了大量探索。制定的20多項建設規章,涵蓋了環境保護、醫療衛生、工程質量和安全的各個方面。經過兩年來的不斷修改完善,是比較適合青藏鐵路建設特點的。各個單位、各級領導干部都嚴格按照這些規章辦事,不能憑個人主觀意識辦事。

鐵路月度工作總結篇十三

時光荏苒、日月如梭。20xx年x月,是我離開鐵路公安段,走進鐵路xx派出所警組的第一個月,也是注定要在我人生中留下濃重一筆的一個月。正是這一個月,我從一名客站民警轉變成為一名線路民警,正是這一個月,我感受到了真真正正的成長與進步。回憶一個月來的風風火火,內心感慨頗多。現就一個月來的工作總結如下:

一、努力改造思想,完成角色轉換經過火車站公安段的兩年打造,付出了艱辛,也增長了學識、煉就了堅毅的秉性,同時也為以后的人生種植了希望;如今,我已經離開火車站公安段,從一名客站民警走上了鐵路線路工作崗位、成為了鐵路xx派出所的一名線路民警,作為一名線路民警,我首要的任務就是努力改造思想,盡快完成角色的轉變。真正從思想上把自己當成“一名線路民警”,從行動上嚴謹自律,從小事做起,在工作中努力樹立為人民服務的思想,真正做到“情為民所系、權為民所用、利為民所謀”。一個月的工作經歷使我感受到:搞好角色轉換,正是我參加工作后的第一要務。

二、認真學習理論,提升思想境界為了更好地開展今后的線路工作,我更加注重了理論知識的學習。一個月來,我在學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想和“樹立科學發展觀、努力構建社會主義和諧社會”重要理論的基礎上,積極參加黨的各項教育活動,并積極撰寫學習心得體會,主動與老同志們交流;在認真學習黨的xx屆五中全會《中共中央關于加強黨的執政能力建設的決定》后,我又在支部和老同志們的幫助下,對其再次的進行了系統的學習,通過學習,豐富了自己的政治理論,提高了思想認識,不斷在學習中豐富自己、充實自己、鞏固自己、提高自己。

三、立足本職崗位,提高工作能力為了使自己學習到的理論知識迅速和實踐結合起來,不斷提高用馬克思主義的立場、觀點、方法解決實際問題的能力,我很注意對自己所從事線路工作特點的研究和學習,以便找到理論和實踐的最佳結合點,從而為解決實際問題尋找一個切入點,以利于問題的實際解決。一個月內,根據上級領導工作安排,我在鐵路xx派出所警務區工作,針對與原來火車站公安段不同工作的不同特點,我學習的側重和采取的工作方法也有所不同:

(一)在警務區,我側重學習《線路民警崗位職責》、《鐵路局治安隱患綜合治理及處罰辦法》、《線路民警工作手冊》、鐵道部《鐵路消防管理辦法》、《鐵路局消防管理處罰辦法》、《鐵路運輸安全保護條例》、《鐵路法》以及《治安管理處罰法》中有關鐵路線路的法規條例,注重觀察、實踐,邊干邊學,邊學邊干;能理論聯系實際,自覺堅守崗位,盡心盡責,努力增強自己的工作能力和業務水平,不斷推進自身綜合素質的提高。工作中,能發揮自身所長,主動協助老民警做好鐵路沿線安全保衛工作,積極做好鐵路沿線外來務工人員的思想教育工作。在崗一個月期間,無論是業務工作,還是自身管理都沒有發生任何違規、違紀現象,為保證了以鐵路運輸安全為中心的業務工作的順利進行發揮了積極作用。

(二)因為警務區所針對的工作是鐵路線路安全保衛,與我之前在鐵路火車站公安段的客站安全保衛工作互不相連,所以我的工作方法也必定需要改變,以適應線路安全保衛工作。

1、自從我來到警務區后,堅持開展多形式地宣傳教育,在管轄區間內創造濃烈的鐵路護路輿論氛圍。為了更好地宣傳貫徹《鐵路法》、《鐵路運輸安全保護條例》等法律法規,教育廣大群眾自覺知法、守法、愛路、護路,調動各方面力量參與到護路聯防工作中來,我堅持經常宣傳與集中宣傳相結合,廣泛宣傳與重點宣傳相結合的原則,采取多種有效形式,大力開展鐵路護路宣傳活動。我還采取在鐵路沿線附近的村屯設立護路宣傳板,在村委會設立法制宣傳欄,結合普法教育活動開展法制講座等方式,對廣大沿線群眾開展宣傳教育,切實解決部分群眾對鐵路護路法律意識不強的問題,加強了群眾社會公德教育,培養了廣大群眾參與支持護路的社會責任感。

2、在做好廣泛宣傳的同時,我還重點抓住重點對象,開展包保性宣傳,針對不同人群,經常深入牲畜養殖戶、“五殘“戶、廢品收購點及暫住戶、有前科劣跡人員戶等重點戶中進行包保性宣傳,簽訂責任狀,明確專人看護,防止造成牲畜及癡呆聾啞傻人員上路,發生不必要的傷亡;防止違法、違規收購鐵路設施、設備,減少偷盜、破壞鐵路設備的可能性;預防流動人口和有前科劣跡人員偷盜、破壞鐵路設施、設備,保證行車安全。

3、面對幼小孩童,開展教育性宣傳。在我到達警務區的當天下午,我便前往火車站邊上的民工子弟小學,聯系校方,要求他們增加思想品德教育課中愛路護路的內容,并針對不同層面,開展靈活多樣的教育宣傳。對幼兒班的孩子采取課前、課后講解,與看護人搞好對接等方式進行宣傳教育;對1-5年級小學生采取每周利用放學前的集合時間,親自講授愛路護路方面知識,并不定期召開以愛路護路為內容的主題班會、隊會和家長會,采取以案說法、排演護路小節目、組建義務宣傳隊等多種形式,教育小學生和學生家長自覺愛路護路。在寒假過年期間,深入村屯、農戶,向廣大群眾宣傳愛路護路知識,開展科普宣傳和法制宣傳。

(三)堅持經常性地打防結合,在鐵路護路上確保安全暢通。在實際工作中,我堅持定時定點巡邏與隨機巡邏相結合,確保打防控措施落到實處,確保了鐵路動脈的安全暢通。

1、加強治安巡控。目前,我轄區共有護路聯防員19名,統一標志,巡查看護。在廣泛巡邏的基礎上,護路聯防小分隊還對易發案及群眾法制意識淡薄的重點村屯、無人看守隧道等重點部位開展了重點巡邏,發現問題,及時反饋,快速處理,有力地震懾了違法犯罪分子,有效地預防了鐵路運輸安全事故和治安刑事案件的發生。在加強鐵路沿線治安防控巡邏的基礎上,我還經常征求轄區內鐵路各部門的意見,密切配合鐵路部門維護站區以及線路的治安安全。

2、明確責任監管。每年初,我們警組就會與鐵路沿線各村、中小學學校分別簽訂《戶籍式管理責任書》,落實責任,細化任務。鐵路沿線各村與牲畜養殖人員、“五殘“人員的監護人、廢品收購站點也分別簽訂責任書,落實了包保責任制,每年兌現一次。

3、突出重點整治。在認真落實防范控制措施的基礎上,我們警組每半年對鐵路沿線治安狀況進行一次全面調查摸底,了解鐵路沿線的不安全隱患、重點路段和易發治安案件的重點村屯,掌握治安信息,并制定方案集中整治。

四、注重團結同志、營造和諧氛圍因為剛分配到線路工作,對業務還不是很熟悉,難免會遇到這樣那樣的困惑和不解,每當這時,我就會主動向工作經驗豐富的老同志或領導請教;對同志們提出的意見、建議甚至批評,我都會虛心接受、認真反思;自覺做到“有則改之,無則加勉!”無論在任何崗位,都能與同事們和睦相處、團結協作,爭取營造一個和諧的人際關系,從而能夠擁有一個和諧的工作氛圍,工作起來也會更加舒心、更加起勁;因為自己還年輕,爭取每天提前上班,主動打掃辦公室衛生,積極參加車站、警務區的義務勞動和其他公益活動。

雖然,自己在工作中付出了努力,取得了一定的成績和收獲,也得到了領導和同志們的肯定,想一想,心中甚感欣慰;但是,畢竟自己年紀輕,又是參加工作的第二年,缺乏工作經驗,也暴露出了許多缺點和不足,比如:考慮問題不夠全面,有時候不注意講究工作方法;在一些工作細節上不夠細心,做了一些本可以避免的失誤;工作不夠沉穩,易浮躁等等,這些都有待在以后的工作中加以克服。

對此,我充滿信心,相信自己以后一定會做得更好!總之,我的這一個月可以用一句話來概括:在學習中成長,在成長中學習。20××年的第一個月已經成為了歷史,俗話說得好:過去的就讓它過去吧,“往者不可諫,來者猶可追”,新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰,我決心好好把握以后的時間,再接再厲,更上一層樓,努力開創嶄新的工作新局面。

鐵路月度工作總結篇十四

連日來,全路各單位黨委認真貫徹中國鐵路總公司黨組關于“兩學一做”學習教育的部署要求,精心組織、科學謀劃,在全體黨員中開展“學黨章黨規、學系列講話,做合格黨員”學習教育,確保“兩學一做”學習教育開好頭、起好步。(5月5日《人民鐵道報》)

開展“兩學一做”學習教育是當前最為重要的政治任務,各行各業都要根據實際情況選樹載體,以學黨章、學系列講話為主要內容,通過學習查找不足,突出問題整改,努力向做合格共產黨員的目的奮斗。

相對于其他行業而言,鐵路系統在開展“兩學一做”學習教育的載體較為顯著,那就是服務好旅客貨主,更加注重的是在黨員作用發揮方面多下功夫,這樣的思路導向,使得黨內活動平臺更加寬廣,服務民眾的熱情會更加高漲,如此物化平臺著實提高了鐵路部門的服務水平。

此次“兩學一做”學習教育的環節步驟非常鮮明,鐵路各單位已經為黨員干部配發了《黨章》、《中國共產黨紀律處分條例》和《黨委會的工作方法》等相關學習資料,制定了符合實際操作的實施方案和推進計劃,為確保“兩學一做”學習教育開好頭、起好步打下了堅實的思想基礎。

配足了學習資料,緊接著就是要抓牢跟進力度的落實,鐵路部門最好的立足點就是“三個出行”常態化的工作導向,緊跟著的是“黨員創崗建區”、“黨員服務臺”等重點黨內品牌工程的選樹,擴大氛圍營造,帶動全體黨員投身到沖鋒在前,為民服務的各項工作中。

社會對鐵路的認識大多是通過乘坐火車,接觸到的服務是多元化的,而立足“兩學一做”學習教育,看到更多的是佩戴黨徽的乘務員、售票員,亮出身份是爭做合格共產黨員的主體責任意識,將學習教育轉化為服務的精神動力是最為關鍵的攻關項目。

在學習教育中,每名乘客都是監督員,“兩學一做”對于鐵路而言,是把學習教育與安全、經營、建設、民生等工作有機結合起來,把廣大黨員在學習教育中迸發出的干勁轉化為抓好工作的強大動力,用實際行動將“三個出行”的工作目標落到實處。

鐵路月度工作總結篇十五

時光荏苒,20xx年度轉瞬之間又到了歲末。回顧過去一年的工作歷程,在車間的正確領導下,在車間領導的支持下,我們起運組全體員工齊心協力,奮勇拼搏,圓滿的完成了車間交給的各項生產工作。為車間的奮斗目標做出了顯著的貢獻。

起運組現有員工9名,歲以下青年2名,青工比例占23%,其中具有大專學歷1名,中專學歷5名。整個班組主要以年輕化、學歷化、多面化為基礎構成,始終充滿朝氣和青春活力!

在即將過去的一年里,我們主要做了以下幾個方面的工作:

鐵路月度工作總結篇十六

鐵路是供火車等交通工具行駛的軌道。鐵路運輸是一種陸上運輸方式,以機車牽引列車在兩條平行的鐵軌上行走。但廣義的鐵路運輸尚包括磁懸浮列車、纜車、索道等非鋼輪行進的方式,或稱軌道運輸。今天本站小編給大家整理了鐵路月度工作總結,希望對大家有所幫助。

四月份以來,工區按照三月份制定的安全活動計劃,加強對職工的安全宣傳,強化對線路隱患的治理,切實做好各項維修工作,并積極為即將到來的夏季做好“三防”準備,使得安全工作做得扎實細致。現將四月份安全工作小結如下:

1、宣傳“鐵運運輸安全年”活動通知,制定活動措施,深入持久地開展好“安全年”各項活動。為開展好這次活動,工區一方面通過

黑板報

、專欄、領工區生產會大張旗鼓地宣傳這次活動的指導思想、奮斗目標、活動內容和意義,另一方面,專門成立了安全活動年領導小組,指導開展好各項安全活動,積極引導職工樹立安全意識,搞好安全生產。

2、繼續加強對作業現場安全管理,保質保量并安全地完成各項維修任務。四月份也是線路維修的黃金時節,烈山全體管理人員也加大了下基層力度和次數。在作業現場,一方面為基層養路區搞好協調工作,加強后勤材料供給,為其設好安全防護,另一方面,檢查監督職工們著裝是否標準,操作是否,工序是否合理,對發現“的三違”現象及時制止,不合理工序,堅決予以糾正。通過對各工區的重要施工作業的現場監督與管理,職工們都能按標準著裝、按標準操作,避免了各種人身事故和行車事故的發生,使安全工作呈現良好的態勢。

3、發揮好各級安全檢查人員的作用,排查整治線路隱患,保證線路設備完好。四月份以來,工區無論是青崗員、安全網員,還是職工代表、基層工班長、廣大黨員,都能認真做好對線路隱患的排查工作,對發現的線路隱患,能夠及時、祥細地反饋到領工區,領工區也都在第一時間內,把隱患處理掉,從而把事故苗頭消滅在了萌芽狀態中。

4、加強對職工安全培訓,提高職工們的安全意識和自主保安能力。四月份,按照既定的安全培訓計劃,烈山先后三次組織職工開展了“手指口述”操作演練,以此來提醒職工在作業前、作業中、作業后都能自覺注意安全事項,把好每一個安全細節;另一方面,把處里制定的安全紅線制度知識特別是涉及到工務方面的一些內容,對職工們進行了全員考核,并要求每個職工考核成績必須達優。對業務知識、安全知識特別好的職工,領工區還專門推薦到段里參加技術比武。此外,工區還對招收的農協工,進行了應知應會崗前安全適應性培訓,使他們都在作業中自覺地搞好安全生產。

5、積極地做好充分準備,應對即將來到的汛期。四月份,工區未雨綢繆,積極向段申領各類防汛物資包括條筐、紡織袋、防護樁等等,另一方面,抽掉各養路區技術骨干成立了抗洪搶險突擊隊,建立完善預警機制,專門用來應對突發事件。此外,各養路區巡道工加強晝夜巡視,認真做好對線路的日常巡視工作;各養路區對塌陷路段、道床缺道碴的地段以及路基不穩固地段,都及時補充矸石、道碴等,保證路基穩固扎實,道床豐滿,確保運輸安全。

時光荏苒、日月如梭。20xx年x月,是我離開xx鐵路公安段,走進鐵路xx派出所xx警組的第一個月,也是注定要在我人生中留下濃重一筆的一個月。正是這一個月,我從一名客站民警轉變成為一名線路民警,正是這一個月,我感受到了真真正正的成長與進步。回憶一個月來的風風火火,內心感慨頗多。現就一個月來的工作總結如下:

一、努力改造思想,完成角色轉換經過xx火車站公安段的兩年打造,付出了艱辛,也增長了學識、煉就了堅毅的秉性,同時也為以后的人生種植了希望;如今,我已經離開xx火車站公安段,從一名客站民警走上了鐵路線路工作崗位、成為了鐵路xx派出所的一名線路民警,作為一名線路民警,我首要的任務就是努力改造思想,盡快完成角色的轉變。真正從思想上把自己當成“一名線路民警”,從行動上嚴謹自律,從小事做起,在工作中努力樹立為人民服務的思想,真正做到“情為民所系、權為民所用、利為民所謀”。一個月的工作經歷使我感受到:搞好角色轉換,正是我參加工作后的第一要務。

二、認真學習理論,提升思想境界為了更好地開展今后的線路工作,我更加注重了理論知識的學習。一個月來,我在學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想和“樹立科學發展觀、努力構建社會主義和諧社會”重要理論的基礎上,積極參加黨的各項教育活動,并積極撰寫學習

心得體會

,主動與老同志們交流;在認真學習黨的xx屆五中全會《中共中央關于加強黨的執政能力建設的決定》后,我又在支部和老同志們的幫助下,對其再次的進行了系統的學習,通過學習,豐富了自己的政治理論,提高了思想認識,不斷在學習中豐富自己、充實自己、鞏固自己、提高自己。

三、立足本職崗位,提高工作能力為了使自己學習到的理論知識迅速和實踐結合起來,不斷提高用馬克思主義的立場、觀點、方法解決實際問題的能力,我很注意對自己所從事線路工作特點的研究和學習,以便找到理論和實踐的最佳結合點,從而為解決實際問題尋找一個切入點,以利于問題的實際解決。一個月內,根據上級領導工作安排,我在鐵路xx派出所xx警務區工作,針對與原來xx火車站公安段不同工作的不同特點,我學習的側重和采取的工作方法也有所不同:

(一)在xx警務區,我側重學習《線路民警

崗位職責

》、《xx鐵路局治安隱患綜合治理及處罰辦法》、《線路民警工作手冊》、鐵道部《鐵路消防管理辦法》、《xx鐵路局消防管理處罰辦法》、《鐵路運輸安全保護條例》、《鐵路法》以及《治安管理處罰法》中有關鐵路線路的法規條例,注重觀察、實踐,邊干邊學,邊學邊干;能理論聯系實際,自覺堅守崗位,盡心盡責,努力增強自己的工作能力和業務水平,不斷推進自身綜合素質的提高。工作中,能發揮自身所長,主動協助老民警做好鐵路沿線安全保衛工作,積極做好鐵路沿線外來務工人員的思想教育工作。在崗一個月期間,無論是業務工作,還是自身管理都沒有發生任何違規、違紀現象,為保證了以鐵路運輸安全為中心的業務工作的順利進行發揮了積極作用。

(二)因為xx警務區所針對的工作是鐵路線路安全保衛,與我之前在鐵路xx火車站公安段的客站安全保衛工作互不相連,所以我的工作方法也必定需要改變,以適應線路安全保衛工作。

1、自從我來到xx警務區后,堅持開展多形式地宣傳教育,在管轄區間內創造濃烈的鐵路護路輿論氛圍。為了更好地宣傳貫徹《鐵路法》、《鐵路運輸安全保護條例》等法律法規,教育廣大群眾自覺知法、守法、愛路、護路,調動各方面力量參與到護路聯防工作中來,我堅持經常宣傳與集中宣傳相結合,廣泛宣傳與重點宣傳相結合的原則,采取多種有效形式,大力開展鐵路護路宣傳活動。我還采取在鐵路沿線附近的村屯設立護路宣傳板,在村委會設立法制宣傳欄,結合普法教育活動開展法制講座等方式,對廣大沿線群眾開展宣傳教育,切實解決部分群眾對鐵路護路法律意識不強的問題,加強了群眾社會公德教育,培養了廣大群眾參與支持護路的社會責任感。

2、在做好廣泛宣傳的同時,我還重點抓住重點對象,開展包保性宣傳,針對不同人群,經常深入牲畜養殖戶、“五殘“戶、廢品收購點及暫住戶、有前科劣跡人員戶等重點戶中進行包保性宣傳,簽訂責任狀,明確專人看護,防止造成牲畜及癡呆聾啞傻人員上路,發生不必要的傷亡;防止違法、違規收購鐵路設施、設備,減少偷盜、破壞鐵路設備的可能性;預防流動人口和有前科劣跡人員偷盜、破壞鐵路設施、設備,保證行車安全。

3、面對幼小孩童,開展教育性宣傳。在我到達xx警務區的當天下午,我便前往xx火車站邊上的民工子弟小學,聯系校方,要求他們增加思想品德教育課中愛路護路的內容,并針對不同層面,開展靈活多樣的教育宣傳。對幼兒班的孩子采取課前、課后講解,與看護人搞好對接等方式進行宣傳教育;對1-5年級小學生采取每周利用放學前的集合時間,親自講授愛路護路方面知識,并不定期召開以愛路護路為內容的主題班會、隊會和家長會,采取以案說法、排演護路小節目、組建義務宣傳隊等多種形式,教育小學生和學生家長自覺愛路護路。在寒假過年期間,深入村屯、農戶,向廣大群眾宣傳愛路護路知識,開展科普宣傳和法制宣傳。

(三)堅持經常性地打防結合,在鐵路護路上確保安全暢通。在實際工作中,我堅持定時定點巡邏與隨機巡邏相結合,確保打防控措施落到實處,確保了鐵路動脈的安全暢通。

1、加強治安巡控。目前,我轄區共有護路聯防員19名,統一標志,巡查看護。在廣泛巡邏的基礎上,護路聯防小分隊還對易發案及群眾法制意識淡薄的重點村屯、無人看守隧道等重點部位開展了重點巡邏,發現問題,及時反饋,快速處理,有力地震懾了違法犯罪分子,有效地預防了鐵路運輸安全事故和治安刑事案件的發生。在加強鐵路沿線治安防控巡邏的基礎上,我還經常征求轄區內鐵路各部門的意見,密切配合鐵路部門維護站區以及線路的治安安全。

2、明確責任監管。每年初,我們警組就會與鐵路沿線各村、中小學學校分別簽訂《戶籍式管理

責任書

》,落實責任,細化任務。鐵路沿線各村與牲畜養殖人員、“五殘“人員的監護人、廢品收購站點也分別簽訂責任書,落實了包保責任制,每年兌現一次。

3、突出重點整治。在認真落實防范控制措施的基礎上,我們警組每半年對鐵路沿線治安狀況進行一次全面調查摸底,了解鐵路沿線的不安全隱患、重點路段和易發治安案件的重點村屯,掌握治安信息,并制定方案集中整治。

四、注重團結同志、營造和諧氛圍因為剛分配到線路工作,對業務還不是很熟悉,難免會遇到這樣那樣的困惑和不解,每當這時,我就會主動向工作經驗豐富的老同志或領導請教;對同志們提出的意見、建議甚至批評,我都會虛心接受、認真反思;自覺做到“有則改之,無則加勉!”無論在任何崗位,都能與同事們和睦相處、團結協作,爭取營造一個和諧的人際關系,從而能夠擁有一個和諧的工作氛圍,工作起來也會更加舒心、更加起勁;因為自己還年輕,爭取每天提前上班,主動打掃辦公室衛生,積極參加車站、警務區的義務勞動和其他公益活動。

雖然,自己在工作中付出了努力,取得了一定的成績和收獲,也得到了領導和同志們的肯定,想一想,心中甚感欣慰;但是,畢竟自己年紀輕,又是參加工作的第二年,缺乏工作經驗,也暴露出了許多缺點和不足,比如:考慮問題不夠全面,有時候不注意講究工作方法;在一些工作細節上不夠細心,做了一些本可以避免的失誤;工作不夠沉穩,易浮躁等等,這些都有待在以后的工作中加以克服。

對此,我充滿信心,相信自己以后一定會做得更好!總之,我的這一個月可以用一句話來概括:在學習中成長,在成長中學習。20××年的第一個月已經成為了歷史,俗話說得好:過去的就讓它過去吧,“往者不可諫,來者猶可追”,新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰,我決心好好把握以后的時間,再接再厲,更上一層樓,努力開創嶄新的工作新局面。

九月份加格達奇紅外線車間勞動安全工作是根據段勞動安全工作重點,結合車間的實際情況——迎接局檢測車,紅外線設備加密更型工程、設備周月檢等工作為重點,加強施工現場的監控力度,加大對網絡設備的抽查,確保施工現場的人身安全及設備的正常運行。車間學習各種事故及人身傷害事故為教訓,舉一反三,強化職工勞動安全意識,開展好勞動安全攻關活動,確保人身安全絕對穩定。

一、九月份勞動安全工作情況

1、深入開展“三查”活動

按照段繼續深入開展“三查”活動的文件要求,車間在9月16日和9月29日先后兩次深入到現場,對設備進行檢查,共查出問題24件,已利用整改階段對存在的問題進行了認真的整改。9月16日,車間主任帶領包機班組工長對南部線設備逐臺進行了檢查,重點是探頭探照點的位置及頭定標情況,對現場存在的探頭保護門檔板出現的裂紋及探頭支架倒角裂紋,直接影響行車安全的隱患問題現場進行了解決。9月29日,車間又組織人員對林海8臺設備進行了節前檢查,發現林海維修人員在月檢檢修過程中有脫標現象,當即對檢修人員進行了考核,并要求班組對車間發現的問題立即進行整改。

2、紅外線加密工程及設備更型的前期準備工作。

9月10日至18日,車間組織人員對加密工程的探測站防雷地線進行了施工。局撥設備的室外分線箱到后,車間又將維修分成三組,按施工計劃的要求,逐臺安裝室外分線箱和敷設1#磁鋼電纜,在設備到之前,做好加密和更型前安裝的一切準備工作。

3、迎接了局紅外線動態檢測車。

9月20日,車間迎接了局紅外線動態檢測車對南部線設備的檢查驗收,在車間的周密安排下,本次檢查結果各項數據全部符合標準,朝陽村上下行探測站取得了各項指標全部優秀的好成績,除大楊樹上行左側、紅彥上行右側的探頭定標得到良以外,其它各項測試指標全部為優秀。檢測車過后,包機班組迅速召開專題會議,分析探頭定標存在問題的原因及下一步整改措施。通過分析,包機班組總結出了探頭定標在各種天氣情況下的探頭曲線變化規律,經過一段時間的證明對現場定標有很大的幫助。

4、設備秋季整備準備工作。

9月份車間及時對各班組下達了設備秋季整備計劃,確定了重點設備、重點部位、重點防范的辦法,由中心班組按照各維修班組提報的秋整用料,已于9月20日前下發到各班組。

5、組織開展設備質量鑒定活動。

按照段的整體工作要求,結合開展的安全百日攻關活動,本月14日到19日,車間組織檢查組人員對管內紅外線及車號設備進行了全面檢查,發現問題13件,突出問題是作業人員周、月檢檢修不到位,設備灰塵大,部分螺絲松動及對aei車號周檢不認真等問題,已采取措施反饋相關班組進行認真整改。

6、加強職工“兩紀”,搞好人身安全教育。

車間及時傳達了段發“職工作業勞動紀律”的有關通報,使職工明確了思想認識,增強了遵章守紀的自覺性,在人身安全上,加強了作業的檢查監控,人身安全制度落實較好。本月安全較為穩定。

二、九月份安全分析

本月共收到信息24件,較上月相比增加2件,其中考核信息9件,占信息總件數的37.5%;a類3件,占信息總件數的12.5%;b類3件,占信息總件數的12.5%;c類3件,占總件數12.5%。

三、傾向性問題、關鍵性問題及對策

1、安全信息反映的傾向性問題

(1)、安全管理方面,存在著現場作業時,工具、儀表亂扔亂放現象;職工作業未按規定著裝;勞動安全工作日志填記不及時。

(2)、運用管理方面:主要是設備有灰塵,帳項填記不符現象仍然存在,主要原因是作業人員日常維護不到位、填記不認真所致。

2、設備質量傾向性問題:存在的主要問題是探測指標與實測不符,主要是維修人員對運用設備檢修不到位,測試不認真,突出是車號測試;由于新職人員素質低,周、月檢標準低,造成設備檢修質量不高。

3、車間存在的傾向性、關鍵性問題。

從本月考核的3件a類信息中,管理問題占2件,設備質量問題占1件,傾向性問題主要是管理問題,包機人員對設備包保不明確,車間卡控措施落實不到位,關鍵性問題是設備檢修質量不高,表現在朝陽下行探測站左下探角度偏差7毫米。

4、對策措施。

(1)、加強職工安全第一思想教育,不斷提高安全意識。

(2)、強化安全管理,嚴格落實各項制度及控制措施,加大現場監控力度及考核力度。

(3)、嚴格落實好各項作業標準,強化周、月檢質量,開展好設備質量鑒定和設備質量攻關活動,不斷提高設設備質量。

(4)、加強人員技術技術培訓,以“十個工作日”培訓和“職工競爭上崗”考試為契機,加大職工技術培訓力度,不斷提高業務素質。

四、十月份主要工作

1、實施加塔間紅外線設備加密工程。

在現有基礎上,繼續推進加密、更型工程的施工進度,完成最后階段的設備安裝、配線及調試工作,中心班組要積極備料,按照車間要求,組成兩個設備安裝攻關小組,由專人負責,對21臺設備進行安裝,包機組做好人員選派,加強業務學習,熟知設備安裝方法、步驟,確保安裝質量及人身安全。

2、加快對新職人員的培訓工作。

車間本月從基礎知識入手,重點強化現場實做和獨立處理臨時故障能力的學習培訓,把學習培訓同此次加密、更型設備安裝結合起來,分期、分批組織新職人員到施工現場進行實地教學,提高職工對設備的安裝配線技術。

3、加強紅外線、車號設備的周月檢,提高設備維護質量。

包機班組要認真落實好周月檢標準,逐項檢查維護,保證質量,工長要加強檢查,及時發現糾正存在的問題,不能只重視紅外線設備,輕視車號設備,對aei車號要重點監控,引起重視;中心班組積極檢修故障摸板,保證設備發生故障能及時提供備板、備件。

4、加強人身安全教育,抓好施工作業安全。

十月份天氣轉冷,晝夜溫差大,給現場施工作業帶來一定難度,車間、班組要加強作業前的安全教育,搞好安全預想,抓好作業中的控制,認真落實好各項安全卡控措施,確保施工作業中的人身安全。

鐵路月度工作總結篇十七

四月份以來,xxx工區按照三月份制定的安全活動計劃,加強對職工的安全宣傳,強化對線路隱患的治理,切實做好各項維修工作,并積極為即將到來的`夏季做好“三防”準備,使得安全工作做得扎實細致。現將四月份安全工作小結如下:

1、宣傳“鐵運運輸安全年”活動通知,制定活動措施,深入持久地開展好“安全年”各項活動。為開展好這次活動,xxx工區一方面通過黑板報、專欄、領工區生產會大張旗鼓地宣傳這次活動的指導思想、奮斗目標、活動內容和意義,另一方面,專門成立了安全活動年領導小組,指導開展好各項安全活動,積極引導職工樹立安全意識,搞好安全生產。

2、繼續加強對作業現場安全管理,保質保量并安全地完成各項維修任務。四月份也是線路維修的黃金時節,烈山全體管理人員也加大了下基層力度和次數。在作業現場,一方面為基層養路區搞好協調工作,加強后勤材料供給,為其設好安全防護,另一方面,檢查監督職工們著裝是否標準,操作是否,工序是否合理,對發現“的三違”現象及時制止,不合理工序,堅決予以糾正。通過對各工區的重要施工作業的現場監督與管理,職工們都能按標準著裝、按標準操作,避免了各種人身事故和行車事故的發生,使安全工作呈現良好的態勢。

3、發揮好各級安全檢查人員的作用,排查整治線路隱患,保證線路設備完好。四月份以來,xxx工區無論是青崗員、安全網員,還是職工代表、基層工班長、廣大黨員,都能認真做好對線路隱患的排查工作,對發現的線路隱患,能夠及時、祥細地反饋到領工區,領工區也都在第一時間內,把隱患處理掉,從而把事故苗頭消滅在了萌芽狀態中。

4、加強對職工安全培訓,提高職工們的安全意識和自主保安能力。四月份,按照既定的安全培訓計劃,烈山先后三次組織職工開展了“手指口述”操作演練,以此來提醒職工在作業前、作業中、作業后都能自覺注意安全事項,把好每一個安全細節;另一方面,把處里制定的安全紅線制度知識特別是涉及到工務方面的一些內容,對職工們進行了全員考核,并要求每個職工考核成績必須達優。對業務知識、安全知識特別好的職工,領工區還專門推薦到段里參加技術比武。此外,xxx工區還對招收的農協工,進行了應知應會崗前安全適應性培訓,使他們都在作業中自覺地搞好安全生產。

5、積極地做好充分準備,應對即將來到的汛期。四月份,xxx工區未雨綢繆,積極向段申領各類防汛物資包括條筐、紡織袋、防護樁等等,另一方面,抽掉各養路區技術骨干成立了抗洪搶險突擊隊,建立完善預警機制,專門用來應對突發事件。此外,各養路區巡道工加強晝夜巡視,認真做好對線路的日常巡視工作;各養路區對塌陷路段、道床缺道碴的地段以及路基不穩固地段,都及時補充矸石、道碴等,保證路基穩固扎實,道床豐滿,確保運輸安全。

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