在現實生活中，我們常常會面臨各種變化和不確定性。計劃可以幫助我們應對這些變化和不確定性，使我們能夠更好地適應環境和情況的變化。那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢？以下是小編收集整理的工作計劃書范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

部長工作計劃書篇一

20xx年法務部在做好法務部日常工作的同時，也將加強學習新的知識，20xx年本人已經通過法律事務*本科的考試成功入學，年底已購買《合同法》《合同法解釋》《公司法》《公司法解釋》《合伙企業法》《公司登記管理條例》《公司投資、并購、融資、上市法律政策應用全書》。20xx年扎實專業，提升個人綜合素質。

1、認真落實政治業務學習、內強素質

把政治理論知識、所務管理各項制度、法律服務工作管理辦法、執業紀律和職業道德等納入年度政治理論學習計劃，根據政治理論學習計劃安排，堅持每月開展不少于一次的政治業務學習。通過學習，使全所人員不斷提高政治業務知識水平，增強政治責任感和敏銳性，在依法開展執業活動，維護當事人合法權益的同時，積極主動地配合鄉黨委政府中心工作的開展，維護社會秩序的穩定。

2、認真開展疑難案件討論，促進內部學習和交流

對疑難案件實行集體討論制度是集思廣益，提高辦案質量的有效途徑。在對疑難案件的討論過程中，不同意見的交流和辯證，不僅可以找到解決案件的準確依據和最佳途徑，更重要的是不斷增進全所人員對法律知識的理解和運用，同時，也為大家在今后辦理同類案件中積累寶貴的經驗，以更好地為社會服務。

3、堅持認真貫徹執行統一受案、統一委派等各項制度，規范財務管理和檔案管理，嚴肅查處各類違紀行為，進一步鞏固和深化集中教育整頓工作成效。

上半年，法規事務部(以下簡稱“法務部”)以推進集團公司依法治企，嚴控公司運營法律風險為工作中心，以完成各項法律工作為任務，為各部門和出資企業提供法律咨詢和服務，在完成日常法律文件起草和審查的同時，積極應對訴訟、非訴事項。現將20xx年上半年的法務工作開展情況及下半年的工作計劃匯報如下：

20xx年上半年我部共起草、審查了集團及各出資企業的合同、章程、招標文件等法律性文件162份。法務部根據各部門及各出資企業實際業務情況，依據法律、法規及相關規定，對法律性文件的審查，法務部獨立發表法律意見及建議，并接受各部室和出資企業的法律咨詢，及時有效的給出法律意見，有效降低了集團公司及相關出資企業在締約及履約合同過程中可能存在的風險，保障了集團及各出資企業的權益。

逐步走上了制度化和規范化的軌道合同管理工作是內控制度執行過程中不可或缺的環節，對合同實行全過程控制和管理，也是規范管理、嚴格執行內控制度的必然選擇。合同管理應成為防范及降低企業經營風險的“守門員”，而不是出現法律糾紛時才沖鋒陷陣的“消防員”。為了適應集團公司的經營管理需要，進一步規范集團公司的合同管理，保證集團公司依法經營，防范合同風險和合同欺詐，維護公司合法權益，我部20xx年4月8日草擬了《寧德市交通投資集團有限公司合同管理辦法》(20xx版)來規范公司合同管理，明確合同洽談、簽訂、履行過程中業務部門的職責以及在上述過程中存在的各項風險，保障公司業務合法、有序運營。合同管理辦法從印發至今，規范了合同審簽、蓋章手續、合同編號、出資企業重大合同備案等，取得了良好效果。

20xx年上半年，我部經手的涉訴案件主要有王傳茂訴我司物權保護案、寧德市圣祥置業有限公司租賃合同糾紛案以及路橋公司的三起追索勞動報酬案。王傳茂訴我司物權保護案及圣祥置業公司租賃合同糾紛案均是委托律師，我部積極配合律師做好庭前的準備工作，積極主動聯系交建公司，及時給與幫助和支持。路橋公司的三起追索勞動報酬案件委托我部人員參加訴訟，我部在張智瑜副總的指導下，認真研究案情，仔細分析每一份證據，庭審過程較為順利。庭前準備以及在庭審過程中我們受益良多，為今后應對訴訟提供了寶貴的經驗。

集團公司及出資企業每年簽訂的合同數量眾多，但同一事項的合同文本格式卻五花八門，其中有的合同極為簡單，漏洞百出，這給我部審查、修改合同帶來極大不便，且也不能有效的降低法律風險。為防范合同風險，保障集團及出資企業的合法權益，集團公司委托福建博世律師事務所開發第一批標準合同文本。我部積極配合博世律所，提供各部門及出資企業的相關材料，并于20xx年6月16日召開開發標準合同文本座談會，聽取各部室和各出資企業的意見和要求。目前，第一批標準合同文本已完成第二稿的修改。

這半年中我部工作也存在很多不足，需繼續改進和提升。一是工作被動。我部的日常工作形式一直都是被動狀態，基本是根據各部室或出資企業的需要去解決問題、提供意見。今后我部對待工作要更主動，如主動去匯總各出資企業的涉訴案件，從中發現問題，解決問題;積極宣傳法律在企業經營、決策中的重要性，提高全體員工的法律意識。

二是工作效率不高，業務水平有待提升。工作效率不高一個原因是因為實踐經驗欠缺，有些業務不熟練，因此在接下來的工作中，我部會更加努力學習，提升業務水平，提高工作效率。

三是法律事務基礎工作完成不及時。原定上半年要完成三項制度的草擬工作，但目前僅完成了一項，接下來我部會抓緊時間，盡快落實計劃。同時，上半年我部也未做好法制宣傳工作，接下來我部會以講座的形式開展法制宣傳，給集團員工進行普法教育。

部長工作計劃書篇二

工作計劃網發布2019年市場部部長管理工作計劃書，更多2019年市場部部長管理工作計劃書相關信息請訪問工作計劃網工作計劃頻道。

以下是工作計劃網為大家整理的關于2019年市場部部長管理工作計劃書的文章，希望大家能夠喜歡！

在這一年里，憑借前幾年的蓄勢，杭蕭鋼構不但步入了高速發展的快車道，實現了更快的效益增長，而且成功地實現公司股票在上海證券交易所上市。從此，一個杭蕭鋼構以嶄新姿態展現在世人面前，一個更具朝氣和活力的、以維護股東利益為己任的新杭蕭誕生了。公司上市后，管理水平必將大幅度提高，這不僅僅是市場競爭的外在要求，更是自身發展壯大的內在要求。對于市場部來說，全面提升管理水平，與公司同步發展，既是一種壓力，又是一種動力。為了完成公司2019年合同額三十億的總體經營管理目標，市場部特制訂2019年工作計劃如下。

一、信息網絡管理

1.建立直接領導關系

市場部是負責公司信息網絡建設與維護、信息收集處理工作的職能部門，接受營銷副總經理的領導。市場部信息管理員與各區域市場開發助理之間是一種直接領導關系，即在信息網絡建設、維護、信息處理、考核方面對市場開發助理直接進行指導和指揮，并承擔信息網絡工作的領導責任。

2.構架新型組織機構

3.增加人員配置：

(1)信息管理員：市場部設專職信息管理員3名，分管不同區域，不再兼任其它工作。

(2)市場開發助理：浙江省六個辦事處共設市場開發助理兩名,其它各辦事處所轄區域均設市場開發助理一名。

4.強化人員素質培訓

春節前完成對各區域的市場部信息管理員和市場開發助理的招聘和培訓，使2019年新的管理制度實施過程中市場部在人員素質方面有充分的保障。認真選擇和慎重錄用市場開發助理，切勿濫竽充數。

5.加大人員考核力度

在人員配置、資源保證、業績考核等方面對信息網絡建立和維護作出實施細則規定，從制度上對此項工作作出保證。建立市場信息管理員定期巡回分管區域指導信息管理工作的考核制度，并根據各區域實際情況和存在的問題，有針對性地加以分析和研究，以督促其在短期內按規定建立和健全信息管理的工作。

6.動態管理市場網絡

市場開發助理與信息管理員根據信息員提供的信息數量(以個為單位)、項目規模、信息達成率、發展下級信息員數量四項指標對信息網絡成員進行定期的動態評估。在分析信息員/單位的分類的基礎上，信息管理員和市場開發助理應結合信息員的背景資料進行細致地分析，確定其通過幫助后業績增長的`可能性。進一步加強信息的管理，在信息的完整性、及時性、有效性和保密性等方面做好比上一年更好。

7.加強市場調研，以各區域信息成員/單位提供的信息量和公司在各區域的業務進展情況，將以專人對各區域鋼結構業務的發展現狀和潛在的發展趨勢，進行充分的市場調研。通過調研獲取第一手資料，為公司在各區域的機構設置各趨合理和公司在開拓新的市場方面作好參謀。

二、品牌推廣

1、為進一步打響“杭蕭鋼構”品牌，擴大杭蕭鋼構的市場占有率，2019年乘公司上市的東風，初步考慮四川省省會成都、陜西省省會西安、新疆維吾爾自治區首府烏魯木齊、遼寧省會沈陽、吉林省的長春、廣東省會廣州、廣西壯族自治區首府南寧以及上海市舉辦品牌推廣會和研討會，以宣傳和擴大杭蕭鋼構的品牌，擴大信息網絡，創造更大市場空間，從而為實現合同翻番奠定堅實的市場基礎。

部長工作計劃書篇三

顧問律師應當首先解決既往遺留的法律事務，處理當前緊急的法律事務問題，參與目前將要或已發生的訴訟活動，隨后轉入以減少或預防糾紛發生為目的的法律事務，協助建立健全合同制度等。

20xx年，xx法律工作要繼續按照公司領導的安排和公司確定的經營目標和工作思路，以“圍繞一個中心，落實四個到位，爭取兩個提升”為指導思想，以推進合規管理，防范、化解法律風險為主線，充分發揮職能作用，為企業經營發展提供高效的法律服務和有力的法律支持。

一、加強法律意識建設，提高依法管理水*，20xx年，建議在公司范圍內開展以合同管理為中心的普法教育及培訓工作，要以合同管理為主題，密切結合本公司經營管理實際，務實、有效的組織開展，通過活動，在整體上提高員工法律意識和法律素質的同時，積極推進合同管理工作，進而從整體上提高員工依法經營意識和執行操作水*，強化全面風險管理，提高風險防控能力。

二、進一步加強和完善法律審查，防范風險，服務基層要堅持法律審查的獨立性，繼續做好對合同的審查工作，加大對臨攤的監管核查力度，特別要加強對*時管理相對薄弱的業務和環節的法律審查及指導，如有必要做好法律意見書，并督促落實。對公司經營活動中遇到的新問題、新業務、及時提供可行的解決方案，保證經營活動的合法性。充分發揮自身專業優勢，通過參與談判、合同文本起草、發布法律風險提示及法律審查等方式，為經營提供高質量、高效率的法律服務。

三、加強業務合同管理，提高經營合規水*加強對合同文本實施工作的指導管理，進一步規范合同文本的使用，不斷提升合同質量。按照租賃管理等要求，對合同使用中存在的問題認真整改，同時要把合同的檢查作為日常例行工作，并持之以恒，力求關口前移、消除隱患。

四、改進訴訟管理，提高訴訟效益繼續加強訴訟論證，提高訴訟效益，杜絕無效益訴訟。繼續強化案件管理，全力推進未執結案件的執行，為清收工作提供法律支持，力求勝訴案件執行收回等工作有所突破。改進訴訟管理，要對企業經營，特別是合同案件發生條件及其管理中風險預警進行論證、提出可行的處理辦法，為完善合同管理、做好預警反應、及時中止風險提供法律服務。

五、做好自律監管工作，切實防范法律事務工作風險按照法律事務工作自律監管的要求，認真履行自律監管職責，對各公司各部室及分支機構的法律事務工作做好檢查，對各項職責范圍內的業務做好自查。

六、關注業務經營中的熱點、難點問題，開展調查研究調研工作要在往年開展的調研工作基礎上，改進工作方式，提高調研水*，為領導決策和規范業務操作提供法律支持。加強調研的主動性，多深入基層，了解基層單位在業務經營中遇到的困難和存在的風險隱患，扎實掌握第一手資料，在此基礎上嚴密論證，揭示風險隱患，提出可行性建議。注重對業務經營中前瞻性問題的研究，及時識別風險、提示風險和提出對策。

七、從法律角度出發，加強專業技術學習，提高自身工作水*。督促各基層單位法治企、依法行政，從而提高依法管理水*的高度，切實重視法律工作;加強對公司經營中法律工作的指導，明確工作目標;加強學習和培訓，全面提高經營人員素質，著力培養與法律事務有關人員求真務實、踏實嚴謹的工作作風和團結協作的工作氛圍，充分發揮法律事務對經營管理的支持保障功能。

法律的生命力在于法律的實施，如果一部法律不能實施，那么這部法律便僅僅是一行行的法條，而不具備任何的生命力，所以法律只有經歷社會實踐才能激發自己的生命力。法律如此，法學專業的學生更是這樣，只有把在學校學到的法理知識和法律條文應用到實踐中，才能提高自己的法律素養，真正成為一個法律人;如果僅僅是學到理論知識，而沒有相應的法律實踐經驗，只能是會背一些法條，懂一些法理知識的學生，只能是夸夸其談，而不可能嫻熟地解決一些法律問題，至于解決一些司法案件，那就更難了。

這次實習，很多同學都去了法院或者是律師事務所，但我以后想去企業工作，便選擇了到企業的法務部實習，我實習的單位是深圳市合盛興業貿易有限公司，實習期間主要是完成公司法務部的工作，偶爾為公司的人力資源部、財務部、規劃部等部門提供法律咨詢，工作雖然不難，但是畢竟是自己第一次從事法務工作，適應公司法務部的工作便是頭等問題，工作上手之后，專業問題往往是迎刃而解。在很多人看來，公司法務工作人員就是合同保管員，公司不是十分重視也沒有什么地位。但是經過兩個月的實習，完全推翻了這種看法，盡管在公司的法務部實習不能像在法院一樣接觸到各種各樣的案件，但是法務部依然有很多東西值得自己去學習，尤其是很多有關經濟、商業的法律問題，值得自己不但思考和推敲。

兩個月的實習生活，獲益匪淺，無論是理論知識的提高，還是實踐技能的進步，都使自己的法律素養得到不同程度的提升，更重要的是心態和思維方式的變化，使得自己在解決法律問題的時候變得成熟和穩重。總結自己兩個月的實習經歷，有付出也有收獲，但有兩個方面自己感觸最深，這些道理可能是司空見慣，可能是老生常談，但只有在實習的時候親身經歷過，才會真正體會到其中的真諦。

首先，對于一個法學專業的學生來說，，經過三年的學習，每個人都認為自己的法律知識是足夠的了，缺的僅僅是實踐經驗而已。然而，這兩個月的實習經歷，我發現自己缺的不僅僅是法律實踐經驗，理論知識也需要提高。在學校的三年，感覺自己學到不少的法理知識，也背了不少的法條，自認為理論知識已經足夠，沒想到在公司法務部實習，公司員工來咨詢的時候，自己的理論知識是如此的捉襟見肘，這種場面讓自己非常尷尬。實際上，相比去法院、律師事務所實習，在公司的法務部實習，雖然不能接觸到形形色色的案件，但是公司法務人員要求有非常扎實的民法基礎，尤其是《合同法》、《物權法》、《擔保法》等方面的法律知識，如果這些部門法的理論知識不扎實，可能會貽笑大方，甚至讓自己陷入尷尬的境地。所以在實習中，認真對待法律事務固然重要，但是也不要忘了加強提高自己的理論知識，因為法律理論知識是從事司法工作的基礎。

我們學校的法律專業教育，法律的核心課程都涉及到了，但是并沒有為學生提供明確的方向，容易導致學生對各個部門法都有所理解，但是沒有特別精通的一個方面，這種培養方式提高了學生的綜合能力，但是學生往往博而不精，不夠深入，不能培養學生的一技之長。在兩個月的實習中，我在公司法務部常常接觸到合同、擔保、抵押等方面的法律問題，由于我對這個方面研究得不夠深入，應對這些問題，顯得很吃力。所以對于在校的法學專業學生來說，掌握法學各個核心課程的知識是基礎，但僅僅這樣還不夠，最好是有一門自己特別感興趣、研究得很深入的課程，這樣才能有自己的一技之長。

其次，不能好高騖遠，應該腳踏實地。對于一個實習生，公司不可能把很重要的事情交給你去處理，交給你的往往是一些很繁瑣很單調無味的事情。在公司的法務部實習，接觸得最多的便是合同，面對幾百份千篇一律的合同，極度的單調乏味，很多法學實習生往往便是應付任務了事，雖然這樣也是無可厚非，因為完成任務便已經達到了要求，但是換一個角度看待問題，如果想在實習中接觸到盡量多的事情，盡可能提高自己的能力，便不能放過公司里的每一份法律文件。

領導怎么會把重要的事情交給你?

這三百多份的合同文件，我花了一整天的時間才整理好，其中也有厭煩的時候，但是我都堅持了下來。回過頭來再看看自己的工作成果，還是很有成就感的。可別小看這簡簡單單的工作，首先，它需要一絲不茍地對待，因為稍微粗心大意，就可能會把編號排錯，一個錯了就會像米諾骨牌一樣都錯下去，所以在工作中容不得半點馬虎。在學校學習過程中出現了錯誤，老師指出來改正就是了，或許沒有太大的關系，但是在公司就不一樣了，每一個人都要對他的工作負責，任何一個細節的疏漏都有可能導致全局的失敗，因此一定要慎之又慎。

最后，在實習中要重視調整自己的心態和轉變自己的思維方式。在學校學習的時候，老師在教授法律知識的時候會結合案例進行講解，但是課堂畢竟是課堂，不會涉及實踐技能，在課程上，每個人都可以就相關的法律條文夸夸其談，但是一到公司法務部工作，環境變了，心態都會變，因為到公司的法務部是要解決實際的法律問題的，不是來談理論的，而且要給出準確可行的意見，這種壓力之下，剛剛走出學校的學生可能會慌亂，尤其是在公司其他部門的員工來咨詢法律問題的時候，對實習生來說，這種壓力更加明顯。面對這種情景，不少的實習生手足無措，不能很好為公司的員工提供咨詢。

實際上，剛剛進入公司的法務部工作的時候，第一次為別人提供法律咨詢，大多數實習生顯然會有點緊張，除了對自己的能力不夠自信之外，心態是一個關鍵的因素，應當相信自己能夠解決相關的法律問題，如果連自己都說服不了自己，肯定說服不了別人。還有一個就是實習工作的時候，要適時轉變自己的思維方式，作為一個學生，理論思維可能比較僵化，比較擅長純理論的思考，但是實習的時候，面對的是實實在在的工作，適時轉變自己的思維方式就很重要了。譬如在我的印象中，法院是莊嚴肅穆的，法官是嚴肅的、冷冰冰的，往往讓人不寒而栗，這也是在大學學習的時候形成的思維慣性，但是在實習中，一次出庭的經歷徹底改變了我的觀點，或者說是我對法院和法官有了更為客觀的認識。法官首先也是一個普通人，審判案件的時候，法官也不是冷冰冰的，只是很專注，注意力非常集中，認真地傾聽原告和被告雙方的庭辯;此外，走下審判*持調解的法官也是非常*易近人的。

可見，在學校學習法律知識的時候，某些先入為主的思維往往會導致錯誤的結果，通過實習可以發現自己知識和思維的某些短板，然后通過自己認真工作不斷彌補，這也是一種收獲。

法學是一門需要深厚理論知識的學科，同時也是一門應用性非常強的學科，法學的這種學科特點要求學生在學校期間一定要扎實掌握理論知識，不能似懂非懂，同時在掌握法學各個核心基礎課程的同時，要找一個感興趣的法學領域進行深入的思考和研究，最后這個領域是自己以后工作想要從事的領域，這樣對自己的就業將會有很大的幫助。此外，法學的高應用性要求法學專業的學生不能僅僅滿足于掌握理論知識，更需要在工作中不斷實踐，培養法律思維，提高自己的運用法律解決實際問題的能力，只有這樣不斷努力，才能提高自己的法律素養，正所謂一分耕耘一分收獲。

20xx年又是公司迅猛發展的一年，無論是內部戰斗力，還是外部影響力，均有很大提升，比如房屋銷售營業額破****億再上新臺階，****稱雄為國爭光，作為公司的一名普通職工，我也很有自豪感。隨著年底的臨近，***年的工作接近尾聲，也到了該對這一年工作進行總結的時候，對比公司的重大成就，總結自身日常工作中的進步與不足，以作為對自己日后工作的加油與鞭策。

作為合同管理部的一名普通員工，在領導和同事的幫助下，我自認為在本職工作崗位上做到了勤勉盡責，能夠達到工作崗位的職責要求，當然在工作中也存在一定的過失，值得總結教訓。

部長工作計劃書篇四

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在這一年里，憑借前幾年的蓄勢，杭蕭鋼構不但步入了高速發展的快車道，實現了更快的效益增長，而且成功地實現公司股票在上海證券交易所上市。從此，一個杭蕭鋼構以嶄新姿態展現在世人面前，一個更具朝氣和活力的、以維護股東利益為己任的新杭蕭誕生了。公司上市后，管理水平必將大幅度提高，這不僅僅是市場競爭的外在要求，更是自身發展壯大的內在要求。對于市場部來說，全面提升管理水平，與公司同步發展，既是一種壓力，又是一種動力。為了完成公司2019年合同額三十億的總體經營管理目標，市場部特制訂2019年工作計劃如下。

一、信息網絡管理

1.建立直接領導關系

市場部是負責公司信息網絡建設與維護、信息收集處理工作的職能部門，接受營銷副總經理的領導。市場部信息管理員與各區域市場開發助理之間是一種直接領導關系，即在信息網絡建設、維護、信息處理、考核方面對市場開發助理直接進行指導和指揮，并承擔信息網絡工作的領導責任。

2.構架新型組織機構

3.增加人員配置：

(1)信息管理員：市場部設專職信息管理員3名，分管不同區域，不再兼任其它工作。

(2)市場開發助理：浙江省六個辦事處共設市場開發助理兩名,其它各辦事處所轄區域均設市場開發助理一名。

4.強化人員素質培訓

春節前完成對各區域的市場部信息管理員和市場開發助理的招聘和培訓，使2019年新的管理制度實施過程中市場部在人員素質方面有充分的保障。認真選擇和慎重錄用市場開發助理，切勿濫竽充數。

5.加大人員考核力度

在人員配置、資源保證、業績考核等方面對信息網絡建立和維護作出實施細則規定，從制度上對此項工作作出保證。建立市場信息管理員定期巡回分管區域指導信息管理工作的考核制度，并根據各區域實際情況和存在的問題，有針對性地加以分析和研究，以督促其在短期內按規定建立和健全信息管理的工作。

6.動態管理市場網絡

市場開發助理與信息管理員根據信息員提供的信息數量(以個為單位)、項目規模、信息達成率、發展下級信息員數量四項指標對信息網絡成員進行定期的動態評估。在分析信息員/單位的分類的基礎上，信息管理員和市場開發助理應結合信息員的背景資料進行細致地分析，確定其通過幫助后業績增長的可能性。進一步加強信息的管理，在信息的完整性、及時性、有效性和保密性等方面做好比上一年更好。

7.加強市場調研，以各區域信息成員/單位提供的信息量和公司在各區域的業務進展情況，將以專人對各區域鋼結構業務的.發展現狀和潛在的發展趨勢，進行充分的市場調研。通過調研獲取第一手資料，為公司在各區域的機構設置各趨合理和公司在開拓新的市場方面作好參謀。

二、品牌推廣

1、為進一步打響“杭蕭鋼構”品牌，擴大杭蕭鋼構的市場占有率，2019年乘公司上市的東風，初步考慮四川省省會成都、陜西省省會西安、新疆維吾爾自治區首府烏魯木齊、遼寧省會沈陽、吉林省的長春、廣東省會廣州、廣西壯族自治區首府南寧以及上海市舉辦品牌推廣會和研討會，以宣傳和擴大杭蕭鋼構的品牌，擴大信息網絡，創造更大市場空間，從而為實現合同翻番奠定堅實的市場基礎。

部長工作計劃書篇五

我院體育部是我院學生會的主要部門之一,其主要工作職責是:

1、堅持不懈地抓好學生早操檢查、評比和公布工作(出勤率、質量)。

2、積極組織各項體育活動,主抓秋運會。

3、督促、協調學生社團聯合會各體育類社團開展各項體育活動。

4、協助團委、學生會其他部門開展工作。

二、工作分類

體育部工作具有工作時間相對集中、工作強度大、工作針對性強等一系列特點。其主要可以分為校秋季運動會、新生籃球賽、校級足籃球賽以及執行團委學生會所給予的各項任務。

三、具體部分的計劃內容

九月份

九月初在迎新工作開展的過程中,對秋運會及體育部進行宣傳,并且對新生進行摸底了解,使得有體育特長的新生能夠有機會展示自己的才能,作為備戰秋運會的前期基礎準備。

九月中旬積極聯系往屆運動會具有奪分能力的運動員,并根據具體情況安排其項目。新生軍訓結束后,對新生宣傳有關秋運會報名的工作。同時,盡快通過團委學生會招新工作,選定具有責任心和一定組織管理能力的干事,組建起完整的體育部隊伍。之后,對xx級進行運動會的初選,選定新生運動員,最終擬訂運動會錄取名單,上報院里領導,請求批示。

九月下旬根據具體情況,及時組織各年級運動員進行運動會的準備訓練工作,并進行嚴格有效的登記制度,使得賽前訓練有組織、有監督記錄,并且力求實效。同時,為了使訓練有針對性、高效、系統,我們將盡力保證訓練器械、場地、后勤等一系列問題的'落實。并且以科學的訓練計劃,分步驟進行加強。

十月份

十月初我部將會同校體育部積極聯系,獲取參加秋季運動會的具體詳細要求,并根據學校學院所下達的批示和文件,積極安排、組織相應工作。并時刻關注運動員的訓練狀況,根據當時情況進行適當調整。

十月中旬根據學院團委學生會的要求,進行秋季運動會的動員,并確定參賽運動員名單,及時準確的將名單上報學校體育部。

十月底——十一月初本著嚴謹的工作態度和熱情的服務精神,體育部將確保所有運動員的檢錄點名、參賽,并及時對運動員突發情況進行調整。協助各部門做好運動員的后勤保障工作(如:釘鞋的替換,藥品的遞送等)。體育部屆時會傾盡全力來保證我院順利有序的參加今年秋季田徑運動會。

秋季田徑運動會主要負責人:體育部部長xxx

協助負責人:體育部副部長xxxxxx

十一月

十一月中旬為促進我院xx級新生盡早適應大學生活、增進新生之間的交流,由體育部向院團委學生會申請舉辦信息學院20xx年新生籃球賽。屆時,我部將向學校相關部門請批場地;同時對新生班級進行宣傳。積極組織,周密準備,合理安排,公平裁判。保證球賽公平公正,并且達到促進新生友誼,增加我學院運動健身的良好氛圍。

新生籃球賽主要負責人:體育部副部長xxx

協助負責人:體育部部長xxx

體育部副部長xxx

本學期其它時間體育部將隨時待命,根據團委學生會所下達的各項命令,積極完成。對于其他部門的工作,體育部也將盡力配合,來達到團委學生會工作一體化的目標。

四、備注

1、由于目前學院工作的具體日程沒有定下,所以只能參考往屆體育部的工作時間來確定工作進度,如與現實有出入,以現實情況另行制定相應的工作計劃。

2、體育部的工作有階段性,所以不能像常規部門那樣做出一學年的計劃。因此,僅做出本學期的工作計劃。

3、感謝各位領導老師、主席團成員的閱覽,由于水平有限、工作經驗欠缺,所以有何不妥之處,希望能不吝指出,我們將感激不盡,并一定及時糾正。

4、附錄初步擬定的工作表格若干。

一、指導思想為隆重紀念毛主席等老一輩革命家發出“向雷鋒同志學習”等題詞44周年,進一步弘揚雷鋒精神,深化一系學雷鋒活動,培養當代大學生關愛他人、服務社會的優良品質,加強我校精神文明建設,同時也為響應一系團總支發起的“學雷鋒,春暖校園”的活動主題,我班將在本月開展學雷鋒系列活動。

二、活動主題:學雷鋒,春暖校園

三、活動原則:“四有”原則(有方案、有組織、有活動,有效果)

四、活動組織機構:社保2班團支部

五、活動形式:

1、開展以學雷鋒為主題的主題班會

時間:xx月xx日,地點:xxxx

主持人:xxx對象:xx社保2班的全體同學。活動意義:通過此次班會,是同學們深刻領悟到雷鋒精神的實質:熱愛祖國,處處把國家和人民利益放在第一位,為實現共產主義而奮斗的獻身精神;只講奉獻,不講索取,全心全意為人民服務的奉獻精神;服從大局,不計個人名利得失,“干一行、愛一行、鉆一行、精一行”,在平凡工作崗位上做一顆永不生銹的螺絲釘的“釘子”精神。

4、觀看雷鋒的故事主題影視片時間:3月21日(待定)下午對象:xx社保2班的全體同學。地點:待定活動意義:觀摩電影,學習雷鋒的優秀品質。

目的:促進班級環境更加整潔,為大家創造一個良好的學習環境

四級動員大會

目的:為大家順利通過英語四級考試加油時間:五月下旬地點:2313教室人員:本班同學嘉賓:大二,大三學長內容:請學習委員介紹進期本班學習情況請學長介紹考試經驗和注意事項意義:為大家考四級提供了寶貴經驗,有助于大家在四級考試中發揮出色。

部長工作計劃書篇六

國際成功大師卡耐基說過：“不要怕推銷自己，只要你認為自己有才華，你就應該認為自己有資格擔任這個或那個職務。”憑著這句話，也憑著對自己的自信，今天我滿懷信心和激情站在這參加文藝部部長的競選活動。我叫劉浩，來自材料科學與工程學院，與此同時我還是一名光榮的志愿者，我為此感到驕傲和自豪。時間過得真快，加入志愿指導中心已經快有一年了，一年的時間里我深入的了解了志愿指導中心并深深地喜歡這個組織。在指導中心文藝部一年的時間里，我參加了各種各樣的活動，在活動中我找到了自己的價值以及幫助別人奉獻社會的意義所在。所以今天我特競選文藝部部長一職。

一、志愿服務工作總結

加入志愿指導中心已經有一年的時間了。在組織的一年中，我收獲最大的就是在做各種活動中實現自己的價值。大學生固然也要以學業為重，但大學又是一個小社會，是我們步入社會的一個過渡期適應期。在這個適應期也就需要我們去學習各種在課堂上所學不到的東西，而青協無疑就為我提供了這樣一個平臺，讓我鍛煉了自己，完善自己的能力。一年中參加了在校內舉辦的的獻血活動、圖書漂流活動、無課表活動等，在校外參加了交通協管、弘德家園關愛兒童、大郭村特

教學

從這些活動中，我們每一個參與其中的人都有或多或少的感悟。就我自己而言，令我感觸頗深的是大郭村特教學校的活動。那是一所特殊的學校，里面的孩子大都有些智力跟語言上的缺陷，他們不能跟正常人一樣與我們交流，但從他們的眼神中我可以看出他們很喜歡我們這些大哥哥大姐姐，他們渴望有更多的像我們這樣的志愿者去陪陪他們。我們準備了好多小節目表演給他們看，他們都會圍著屋子坐好看我們表演，他們會哈哈大笑，也會給每一次的表演歡快的鼓掌；我依稀記得我給一個小弟弟剝桔子吃，當我把橘子送到他嘴邊的時候，他說了一句“哥哥也吃“。雖然他吐字不清，但我聽的很清楚，滿滿的感動。我很慶幸我可以為他們做點什么，哪怕是一件小事。那一刻，我感受到作為一名志愿者的那份責任和自豪。并且讓我有了一直做下去的決心。

總之，這一年在各位主席與部長的 帶領下，每個人都收獲頗豐。志愿服務工作不會停下它的腳步，我也堅信志愿指導中心會發展的越來越好。

二、工作計劃

（一）、文藝部內部

1、部門納新

在納新活動開始前就要做好宣傳工作，納新時要講解清楚文藝部的職能，不能給人一種高高在上、不可親近的感覺。盡量招收自己志愿加入部門并愿意做志愿服務工作的，男女比例控制在1:2左右，畢竟我們是文藝部，女生太少文藝工作不好進行。

面試時，進行兩分鐘左右的自我介紹并談談對文藝部的認識及加入部門的原因；隨后部長隨機提問幾個問題考驗期臨場應變能力。最后考慮每個參與面試人的綜合表現再決定去留與否。部長要秉著一視同仁、公平公正的原則進行納新。

2、與指導中心其他部門的聯系

既然加入了志愿指導中心，無論在哪一個部門，都是一家人，所以說要加強各個部門之間的聯系。不管什么活動基本上都不是一個部門單獨行動，而是每個部門都會參與其中。在大一部員進入指導中心后，不僅要讓他們得到鍛煉，我們也應齊心協力讓大家和睦相處，認識更多的好朋友。一同為我們的志愿服務工作努力。

（二）、面向學校面向社會

為了展現我指導中心的優秀風采，也為了加強指導中心與各個分院的聯系，我們肯定會舉辦、參加很多校級活動。在活動中身為部長要積極參與其中并以以飽滿的熱情和激情做好各項工作，同時爭取為部門成員創造更多鍛煉機會。讓部門成員在青協度過愉快而有意義的一年。

在步入社會參加活動時，要提醒每一個人我們代表的不是自己，而是石家莊鐵道大學、是志愿指導中心，所以我們要注意自己的言行，樹立我良好的志愿指導中心志愿者形象。

三、對志愿指導中心及文藝部的理解

我校志愿指導中心以“立足學校，服務社區，面向社會”為方針，在校內外重點開展品牌化建設，深入落實校團委的指導意見，管理和協調各院系青年志愿者工作，志愿服務向基地化、社會化、項目化、專業化、長期化方向不斷發展。同時奉行“奉獻、友愛、互助、進步”的準則，負責全校青年志愿者工作的總體規劃、項目拓展以及統籌管理工作,通過組織、指導和考評全校青年志愿服務行動，推動我校精神文明建設，為構建和諧社會貢獻自己的青春和力量。志愿服務不必要非要支援山區、去孤兒院、敬老院等等，也可以就近服務一些需要幫助的大學生群體，如上學期“圖書漂流”活動還有“無課表”活動都是很好的例子。志愿者不應該只是一個光榮的稱號，更應該在實際行動中實現志愿者應有的價值。文藝部是我大一所在的部門，無論什么活動也都會抽取一部分人參與其中，因為指導中心的活動是集體活動；但文藝部的最大作用在于以文藝活動的形式積極宣傳志愿指導中心，做好學校內外文藝活動的組織策劃和執行工作，為各種晚會、聯誼做好節目準備工作；文藝部成員要樹立全局觀念，服從安排，在文藝部舉辦的活動中應積極參與，勇挑重擔，互幫互助完成書記、主席交辦的有關活動。

四、個人優勢

我是一個喜歡與別人交流、喜歡接受挑戰的人，凡是我決定去做的事，就會盡百分百努力做好。作為自己，一方面我已經做好準備做一個部長去帶領大家為指導中心的發展貢獻自己的力量，另一方面我感覺自己需要一個大的平臺來展現自己的能力；我也真心希望留在志愿指導中心，將指導中心優秀的傳統傳遞下去。與所有人一同為社會做公益事業。

我做人真誠，說話也真心實意，我認為我有能力實現我的諾言，而不是大話、空話。在文藝部的一年，不光是順順利利，也遇到些困難，也正是這個不是一帆風順的過程更加鍛煉了我的能力。并且，我一直有一顆志愿服務的心，正是志愿指導中心給了我這個舞臺。所以我想繼續待下去，把我學到的東西傳播給大家，去號召更多的人加入志愿服務的團隊。我會用自己的真心與責任心領導好文藝部，我堅信我會成功。

2015年6月6號

部長工作計劃書篇七

1、加強宣傳部的紐帶作用，積極配合個方面的工作。加強各部門的聯系，積極主動的行使宣傳職能，為我校學生會的宣傳工作再添亮點。

2、積極挖掘和培養宣傳人才，為我院宣傳工作注入更多新鮮血液。

3、充分利用好展板和櫥窗欄，做好院會活動總結和宣傳工作。

4、改革宣傳部內部的運行機制。讓每個人的能力都得以發揮，得以提高，擁有鍛煉的空間。

5、把宣傳部建設成一個人性化的溫暖大家庭。

1、用人原則：有創意、技術水平過硬、踏實肯干、有責任心，有志于服務宣傳部的同學。

2、做好相關的宣傳，培養有才有德的新干事，為學生會更新新鮮的血液。

3、協助其他部門，抓好各項宣傳活動。

1、內部管理：每星期開一次例會，布置與跟進任務，對上周工作做一次總結。對表現突出的干事進行表揚，當然不合理之處我們會及時予以指出改進。希望干事能保持優點，不斷進取。

2、內部分工：將干事分按照特長為3組，分別為ps海報word和網絡宣傳，任務由部長和副部長具體分配后，布置給不同的小組，由小組內部協調，培養各組的團隊精神。

3、學聯共享：當其他部門有需要時，本部將進行調配干事，去其他部門進行協助工作。

4、內部交流：每周例會結束后對一些干事進行個別溝通|，切實走入他們生活工作中，了解他們內心想法及感受，同時在工作期間增加干事間的交流機會，真正做到宣傳部上下一心。

1、海報、噴繪的宣傳是我們宣傳部的主要陣地，也是同學們獲得信息的重要渠道，其宣傳的力量和效果不言而喻，我部會發揮好學院的喉舌作用，為學院的各項活動做好宣傳工作，可在原有工作習慣上，銳意創新，時刻保持宣傳形式的多樣化新穎化。

校園內單一的常規宣傳模式已經在某些程度上給大家造成了視覺疲勞，如何在宣傳方式上創新，將成為決定宣傳效果好壞的重要因素。因此，宣傳部將開拓更多的宣傳途徑，或是改良傳單、海報的版面來吸引同學們對于活動信息的關注。此外，往日的宣傳工作，每每將重點放在前期宣傳上，因而也就忽略了在活動舉辦后的后續報道。后期宣傳不僅是面向大眾的重要一筆，更是組織對于活動的一次總結。

2、達到海報，噴繪、網絡宣傳的結合。使宣傳的效果化。宣傳不僅是一個部門的工作，做好宣傳需要每個部門的協調配合。活動前，我部會積極與主管部門做好相關的溝通，包括橫幅、海報，制作要求，活動現場的攝影需求等。

3、加強新進成員的培訓，以老帶新，注意新老交替的適應過程，努力使各部員在工作中積極主動，充分發揮自己的主觀能動性，講求創新。宣傳部的工作任務在學生會各部中是相對比較繁忙的。我們將會在指定時間內完成學生會及各部委托的任務,做好各項活動的宣傳工作。完善宣傳部自身的建設,把宣傳部建設成一個團結積極向上的整體。宣傳部各個成員將在工作中努力提高自身素質,并積極主動的工作,豐富宣傳形式,在工作中推陳出新,不斷提高自己。

1、在3月底再對干事進行一次技能培訓，具體的.培訓內容為ps、以及視頻編輯軟件的培訓。

2、在4月中旬與辦公室一起舉辦一次活動，具體事宜再商量中。

3、積極幫助各個部門的活動以及任務，更好的為學院服務。

部長工作計劃書篇八

尊敬的各位老師、學長學姐 親愛的同學們：

大家下午好！

非常感謝各位給我這樣一個機會，讓我站在這個舞臺上，參與競爭，一展自己的報復。可能對于各位同學來說，我的名字還比較陌生，那請允許我先作一下自我介紹。大家好，我叫，是咱人文學院公共事業管理專業09級2班的學生，并于2009年9月加入我院文藝部。我莊嚴地宣布：“我競選的目標是我院學生會文藝部部長。”我也鄭重地承諾，我將盡自己最大的努力使自己的工作得到大家的認可。我自信在老師的指導下，在同學們的幫助下，我能勝任這項工作。

或許有人會問，文藝部是一個怎樣的地方？學生會又是什么？對于學生會整體的理解，我可能不如其他人，但對于文藝部，我想用我整整兩年的經歷告訴大家：她是一個最能讓大家的心貼在一起的地方，是一個個成員之間感情最深的地方。在文藝部工作，使得大家有很多時候，都要在一起為了同一個目標一同奮斗，這也使得文藝部的人，心連著心，一起努力著。

可以這樣說，文藝部的空氣，永遠都是那樣的輕松，活躍。在這樣的環境下工作，從來不曾丟失過興趣，每件工作，都是主動的去完成。當心情舒暢，用一個積極的態度，全身心的投入到你的工作當中去時，怎么會不去把工作做好呢？為這樣的工作奔波忙碌，心甘命抵。

當然，氣氛固然寬松，但不得不承認這樣一個事實：文藝部的確是一個講求效率、真抓實干的戰斗性團隊。幾乎院內的每一次晚會，每一項活動都與文藝部息息相關。小到普通的文藝特長展示，大到一年一度的迎新晚會的籌辦，文藝部人認認真真的策劃每一次活動，一絲不茍的舉辦每一場晚會。那些為大家熟知的演員、主持，還有那些不為人所知，默默在臺下幕后辛苦工作的燈光、催場、劇務......還有各個兄弟部門的同學們。每一個崗位的人都盡職盡責，大家齊心合力，就是為了給廣大師生奉獻出各種精彩的節目。

文藝部的生活緊張而忙碌，很多本可以屬于自己的時間都會被占據，但這種忙碌，讓人在夜深人靜的時候覺得有所收獲。當大家共同辛勞的付出都化為累累碩果展現在我們眼前時，那般令人陶醉的滿足感，是只有親身經歷過的人才能懂得的。當晚會完美結束時，嘴角微微上翹的那一刻，不是神仙，勝似神仙。

所以，我有充分的理由競選文藝部部長，我也自信的認為自己非常適合文藝部部長這個職位。

眼前的困難，盡我最大的努力去解決它。這兩年的大學生活和文藝部的工作磨練，也讓我明白了許多道理：做任何事都要有強烈的 責任感，要認真履行自己的職責，要時刻記住嚴與律己，寬以待人。讓我認識到，學生工作的重點就在于學生本身，對待部內成員要耐心，對待同學要熱心，把學生工作做到實處，讓每一個同學感受到文藝部帶來的充實和快樂。

如果我成為了文藝部部長，我會針對本部實際，認真落實我院工作要點。把開展人文社科學院文藝活動的工作放到我部的工作重心上來，以健康，積極，上進為基本要求，組織一系列以班級、專業、學院為單位的文藝活動。豐富我院學生的課余生活。

具體的工作安排如下：

1.在日常工作當中，文藝部內成員應時刻保持統一性，積極交換部內工作的意見和建議。以把文藝部作為院學生會的得力分支為每一個文藝部成員的目標和任務。

2.堅持召開部內的例會，把每個文藝部成員在院內的所見以及新的想法匯總，時刻保持先進性，做好每一個分配到文藝部身上的任務，并落實到每一個文藝部成員身上。

3.積極準備新一輪的推新人展特長比賽、迎新晚會、及其他活動。

4.協調參與其他兄弟部的工作

總之，文藝部的每個人都要在這里找到自己的位置，使同學們的課余生活絕對能夠豐富多彩！我們將與風華正茂的同學們在一起，指點江山，發出我們青春的呼喊！我們將努力使文藝部成為學院領導與學生之間的一座溝通心靈的橋梁，成為師生之間的紐帶，文藝部不是徒有虛名的擺設，而是有所作為的名副其實的存在！

我認為，年輕就是要在大風大浪中進步，就是要勇敢的追求，就是要發揮最耀眼的光芒。只要能夠鍛煉自己的勇氣和能力，我就會堅持著走下去！我知道在奮斗的道路上盛開著長滿荊棘的鮮花，看似美麗其實充滿艱難險阻，我愿在這條路上一直走下去，練就一身鐵骨！

請各位老師、同學給我這次機會！