時間過得真快，總在不經意間流逝，我們又將續寫新的詩篇，展開新的旅程，該為自己下階段的學習制定一個計劃了。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優質的計劃嗎？這里給大家分享一些最新的計劃書范文，方便大家學習。

幼兒園總務工作計劃篇一

“一年之計在于春”，當春天緩緩向我們走來的時候，我們又迎來了新的學期。新的學年帶給我們新的希望，對幼兒園的發展我們有更清晰的目標。我們需要堅持“和諧與發展”的主旋律，要關注幼兒園內部的和諧與外部的和諧，要關注幼兒的發展、教師的發展和幼兒園的發展；我們需要堅持“習慣加特長”的大方向，要關注幼兒習慣的養成，要關注班級特色課程的開展。在《綱要》與《細則》的指導下規范并創新我們的工作。

以《綱要》為指導方針，落實教育局和教研室工作精神，樹立正確的教育觀、兒童觀，積極開展教學科研工作，以科研為先導，努力提高工作成效。加強教育隊伍建設，提升教師整體素質。

（一）加強內部管理，提高辦園質量。

（二）加大教研力度，全方位地開展教研活動。

（三）加強教職工隊伍建設，提高師資素質。

（四）加強教育教學管理，促進保教質量提高。

（五）做好保健工作，確保幼兒的安全，快樂健康成長。

（六）架起家園聯系的橋梁，促進幼兒協調發展。

（七）抓好幼小銜接工作，為進一步的學習打好基礎。

（八）充分發揮后勤作用，切實做好保教結合。

（一）加強內部管理提高辦園質量

（二）加大教研力度全方位地開展教研活動

抓好新教材的學習與研究，更新教師教育觀念，鼓勵教師不斷創新，促進課程改革的深入。加強教師業務培訓，強化職業能力，提高教師業務、促進每個教師的自我發展，為我園的可持續發展打好基礎。

1、組織教師學習《幼兒園多元能力探索課程》，在教師中開展研討活動，把理論學習與教育實踐緊密地結合起來，進一步增強學習的主動性與實效性。

2、繼續把創造性游戲的研討活動推向深入，在組織創游的過程中，通過觀察、評價來分析幼兒的游戲水平。在各年段開展觀摩研討活動，不斷提高幼兒的游戲水平。

3、加強對教師基本功的培養，在教師中開展研討活動，使教師們能充分運用教育理論來剖析備課的思維過程，提高教師分析教材，解決實際問題的能力。

4、加強教研組活動質量的管理，組織保教人員互相觀摩，學習教養經驗，交流研討，不斷改進教育技能方法。

5、針對上學期教學中的博弱科目開展教學活動。

（1）英語教學是我園的一個特色，上學期的教學質量考核中發現有的班級出現教學重點的知識性的錯誤（發音不正確），本學期要求科任教師在授課前必須認真聽錄音機，不明白的與其他教師討論，杜絕類似情況的發生。

（2）音樂科教學中的打擊樂和律動教學也是本學期的教研重點。

（三）加強教職工隊伍建設提高師資素質

1、繼續組織教師認真學習先進的教育思想，《幼兒園教育指導綱要》，切實加強教師的思想作風建設，提高教師職業道德水平，增強廣大教師敬業奉獻的自豪感和敬業愛幼的責任感。

2、抓好教師業務素質的提高，組織聽課觀摩等活動，通過豐富多彩的活動努力提高教師的業務素質。

3、開展多種形式的師德教育和崗位練兵，為教師提供學習和發展的機會，提高各教師愛崗敬業的思想素質，增強工作責任感，做到關心和尊重每個幼兒，嚴禁體罰和變相體罰幼兒。

4、協助做好教師繼續教育工作，組織好保育員參加市的崗位培訓考核。努力提高教職工的業務素質。

（四）加強教育教學管理促進保教質量提高

1、教師在教學活動中應采取多種形式，包括創編各類型游戲，以激發幼兒提高學習興趣為主要目的，促進幼兒智力的開發。

2、堅持在幼兒一日生活管理中體現健康教育，提高幼兒自我保護意識。全園做到無責任事故，杜絕重大意外事故的'發生。

3、環境創設要為教育教學服務。按照幼兒智力發展需要，有計劃、有目的、有層次地投放游戲材料。提高教師游戲活動的指導能力。

4、通過開展豐富多采的各種教育活動，把素質教育推向深入。利用“婦女節”、“勞動節”、“植樹節”“六一”等節日開展活動，培養幼兒豐富的情感。

（五）做好保健工作確保幼兒的安全快樂健康成長

1、加強安全工作，落實安全工作制度，專人定期檢查園內各類設施，安全工作責任到人，杜絕一切不安全因素；加強對幼兒、教師的自我保護教育、安全教育，每周一節安全教育課，時刻做好防范工作，確保幼兒、教師、園財產的安全。

2、合理安排幼兒一日活動，做到動靜結合，培養幼兒的飲食、睡眠、盥洗等良好衛生習慣，培養幼兒生活自理能力。切實做好離園前的準備工作（包括整理衣服、頭發等，并且要組織幼兒游戲或學習活動）。

3、加強戶外活動管理，調整幼兒戶外活動方案并認真實施，保證幼兒戶外活動時間、運動量達標。

4、加強晨檢力度，認真做好幼兒衛生保健工作、體檢工作，并及時將幼兒情況向家長反饋；切實做好預防和控制傳染病工作。

5、培養幼兒良好學習習慣，如坐姿、書寫姿勢等；定期調換幼兒座位，保護幼兒視力；教育幼兒保護牙齒。并利用家長園地向家長宣傳，達成家園共育。

6、加強幼兒飲食衛生安全管理，進一步完善食堂、炊具、幼兒餐具的清洗、消毒等衛生工作制度，加強幼兒食品采購、進出倉、驗收的管理，實行食品24小時留樣制度，杜絕食物中毒事故發生。

7、加強幼兒午睡管理，值班人員時刻注意幼兒午睡動態，同時做好幼兒被褥的清洗、紫外線消毒、曝曬工作，提高幼兒的午睡質量。

8、加強幼兒良好行為習慣的培養，特別加強幼兒“文明禮貌”教育、衛生習慣教育。

9、重視提高保健人員的理論水平并能結合本園實際情況制定保健計劃，并做好幼兒保健工作的宣傳。

10、加強春季幼兒傳染病的預防工作，把幼兒傳染病發病率控制在最低限度。

（六）架起家園聯系的橋梁促進幼兒協調發展

1、鞏固我園為做好家長服務工作所制定的若干項措施。根據家長的意見，結合園內條件，隨時增加必要的服務項目。

2、定期向家長開放半日活動，請家長參加我園重大活動，征求家長對我園教育教學工作的意見。

3、根據季節和節假日情況，做好向家長做好宣傳欄工作宣傳預防疾病及安全問題的教育。

4、教師及時與家長溝通孩子的發展情況，以便爭取家長的支持和幫助。充分利用班級家長宣傳欄向家長宣傳科研任務的意義和班級的具體事項與工作。

（七）抓好幼小銜接工作為進一步的學習打好基礎

1、平時運用故事、主題活動、游戲等多種形式來加強幼兒的思想教育，從中激發幼兒熱愛集體、關心集體、為同伴服務的好思想。

2、注意培養幼兒的良好行為習慣，教育幼兒按時到園，不遲到、不早退、不曠課。排隊做到靜、齊、快。做好值日生工作。誠實、不說謊話。同伴之間團結友愛。集體活動遵守秩序，不吵鬧，認真參加活動。

3、培養幼兒良好的坐、寫、讀姿勢。上課時做到注意力集中，認真傾聽老師及其他小朋友的講述，養成要說話先舉手的好習慣。要求幼兒發言時要講完整話、普通話、響亮話。按時完成老師課堂上布置的作業。（如繪畫、折紙、手工小制作等）愛護書本、學習用品等。

4、學前班下學期的游戲時間逐步減少，作息時間逐步向小學化靠攏。通過家園配合，定期召開學前班幼兒的家長會。舉辦有關幼兒上小學前要做哪些準備的講座。

（八）充分發揮后勤作用切實做好保教結合

1、在保教結合的原則基礎上，強化教養員的保育意識。

2、保證園內環境清潔美觀，隨時清理垃圾堆物。

3、加強安全管理，完善防范措施。本著為幼兒的安全和身心發展負責的態度，加強安全防范措施，從園舍設備的使用與維修角度出發消除不安全隱患，完善安全制度。重點是全園衛生安全要求和食堂管理，其次，各班教師把安全工作納入日事議程，利用有利時機加強幼兒自我保護能力的培養。

（九）繼續做好《幼兒成長檔案》

為了能更好的將幼兒成長檔案做的有效、美觀、富有個性，促進教師間應相互交流、相互學習，定期開展了幼兒成長檔案展示評比活動，專對成長檔案進行檢查、評比，主要圍繞幼兒成長檔案的整體設計、記錄形式、記錄過程中是否能體現幼兒的個性、對幼兒的分析評價是否客觀，幼兒的多元互動等幾方面進行評比。使幼兒成長檔案，內容豐富，形式多樣；圖文并茂，有孩子自己的繪畫記錄，有教師的文字記錄，從學習、生活、游戲等多方面展現了幼兒成長的點點滴滴。

幼兒園總務工作計劃篇二

本計劃主要包括以下三個內容：

本計劃認真貫徹執行《幼兒園教育指導綱要》（試行）、《3-6歲兒童學習與發展指南》等規章制度的主要思想，一切為了孩子的發展和成長，進一步樹立服務意識，加強員工隊伍建設，加強園資、園產管理，加強安全工作。在不斷完善中，提升后勤服務質量，為幼兒園的教育工作提供有力的后勤保障。

加強常規管理，注重工作實效，努力做到：加強學習，提高服務意識；加強管理，提高服務水平；加強考核，提高服務效率。圍繞幼兒園工作中心，不斷美化和優化環境，幫助全員樹立安全意識，使后勤服務工作力求做到有預見性、有高效性，以確保幼兒園各項工作順利開展。

（一）幼兒園環境的創設與管理

1安排人員做好幼兒園的綠化工作，協助搞好環境衛生，改善保教條件和幼兒活動環境。

2負責幼兒園的基本建設，如園舍的擴建、維修等；負責對桌椅床、玩具、餐具等園產的分配使用和保管。

3加強幼兒園與社區的聯系，利用社區一切可利用資源，為幼兒園的教育教學工作服務。

(二)幼兒園物品的管理

1完善采購、驗收、領取物品、借還物品登記制度。

2健全維修賠償制度。各班需要維修請到總務處登記，以便及時維修，非正常損壞的請當事人到總務處交納賠償金。

3建立完善物品整理、收集制度。每一學期末對各班物品進行整理、收集，以便下學期使用，提高物品使用年限。

4完善物品預算和分配制度，避免浪費和糾紛（三）幼兒園財務管理

1繼續貫徹執行《財務管理制度》，不斷增強法制觀念，遵守財經紀律，有計劃、合理地用好學校的各項經費。

2嚴格按照經費預算草案，逐步更新和完善教育教學設施。

3嚴格把好收費關。認真貫徹執收費政策、收費項目與標準，嚴格規范收費行為。嚴格按照“標準”，收好、管好、用好各項經費，做到既不亂收費，也不搭車收費。

4加強財務管理、財務監督，接受市教育局及鎮財政審計，堅持園長審批制度，做到上下監督、相互制約。

（四）其他事物管理

1開學前做好招生編班工作，合理控制每個班級的人數。

2健全生活制度和一日作息制度，合理制定各種活動表格。

3定期召開家長會、親子聯誼賽、半日開放等活動。

4加強家園合作和聯系，完善各種家園聯系制度。

5定期安排全校師生的體檢，增強安全意識。

6注意對幼兒園的雇傭人員的管理，如：保潔人員、建筑人員等。7做好人事工作，認真組織招聘事宜。

（五）進一步強化食堂管理制度

加強食堂飲食衛生工作，杜絕因操作不到位或管理疏忽而引起的衛生安全責任事故。

1加強食堂管理，每月召開膳管委會議，保證師生的膳食供應，抓好食堂飲食衛生，確保廣大師生的身體健康。

2繼續實施對所有采購食品的供應商鑒定合同，實行定點采購，并且記錄備案。3堅決杜絕假冒偽劣，腐爛變質或者超過包質期及“三無”食品進入食堂，確保廣大師生用膳衛生安全。

4定期組織食堂員工學習衛生知識，對師生餐具每天消毒，嚴防傳染病發生。5做好食堂的設施設備的增添和維修工作。

幼兒園總務工作計劃篇三

以《幼兒園指導綱要》為指針，學習和貫徹相關教育法規、政策，依法治園，實行制度化、規范化的管理，扎實抓好安全工作，深化教育改革，深入完善家長工作等等，全面、有效地提高辦園質量。

1、學習培訓，提高師資水平。

2、教研活動，深化教研效果。

3、安全工作，保證落到實處。

4、家園共育，形成教育合力。

5、后勤保障，促進幼兒發展。

（一）學習培訓，提高師資水平

（1）定期召開教師例會，組織教師學習時事政治，各項教育方針、政策，要求全體教職工在工作中樹立奉獻精神、艱苦奮斗精神，創優質服務。

（2）嚴格管理，調整、完善各項工作制度。

（3）深入學習《綱要》精神，進一步更新教育理念。鼓勵、支持教職工參加高一層學歷教育及各種繼續教育，提高教職工學歷層次；組織教職工參加電腦操作培訓，提高老師電化教學水平。

（4）以骨干教師、老教師帶新教師，創設條件，有計劃地派部分教師外出參加各種培訓班學習，促進教師隊伍專業水平的提高。

（5）組織教師開展技能競賽，促進教師各項基本功、業務素質的提高。

（二）教研活動，深化教研效果

（1）發揮教研組的作用，以年級組或教研組為單位，每周召開一次教研例會，有計劃，按步驟地開展教研活動，做好教研記錄。抓住教學中帶有普遍性和關鍵性的問題，組織教師深入研討，集思廣益，邊研究，邊學習，。

（2）推廣、驗證、改進已經取得的教研經驗，通過專題研究，改進教學結構，優化教學過程，改革教學方法，優化園本教材，突出幼兒的主體地位，激發幼兒的學習興趣，培養良好的學習習慣，教給幼兒學習的方法，發揮幼兒的創造性。鼓勵教師建立多元化的、各具特色的教學模式。

（3）完善教研機構，根據《綱要》精神，積極構建適合自己幼兒園的課程體系。

（4）不斷更新、充實教研活動所需教玩具、圖書、掛圖、電教設備等資料，并加強材料管理，為教研活動的開展提供保證。

（5）組織教師撰寫教研心得、教改論文，提高教師教研理論水平。

（三）安全工作，保證落到實處

（1）加強安全巡視，對幼兒園的設施設備，飲食衛生進行全面定期檢查，杜絕安全隱患。

（2）提高安全意識，對教師加強突發事件的處理能力的培訓，進行消防知識的講座、模擬演習等活動。

（3）加強對幼兒的安全教育和自我保護能力的'培養。

（四）后勤保障，促進幼兒發展

（1）做好新入園幼兒的體檢登記工作，并做好全園幼兒的健康檔案。扎實做好特殊兒童管理工作，做到認真分析查找原因及對策，切實提高幼兒的身心健康。

（2）加強保育保健培訓工作，全面提高后勤人員的思想素質和業務素質，努力增強服務意識，提高服務質量和服務水平，努力形成后勤服務“勤快、務實、優質、高效”的工作作風。

（3）強化責任意識，抓好安全和綜治工作。繼續堅持“安全第一，預防為主”的方針，規范、健全、落實綜治和安全工作的各項規章制度，責任到人；建立責任追究制：確立園長是安全第一責任人（安全員是主要責任人），班級安全班主任是第一責任人，課堂安全主班教師是直接責任人。幼兒園將與教職工簽訂“綜治和安全工作責任狀”，以增強全體教職工的安全衛生防范意識，確保幼兒園平安，師生安全。幼兒園食堂要嚴把“七關”，活動器具、教學玩具要經常檢查、消毒。繼續把““憑卡接送制度”、“每節課的點名制度”等落實到位。

（五）家園共育，形成教育合力

（1）組建新一屆家委會，充分發揮家委員會的作用，以講座、座談等不同形式的活動，讓其參與幼兒園管理，共同為幼兒的發展、幼兒園的發展而努力。

（2）不斷加強家園聯系工作，有效開展家園聯系系列活動，如：家長會、全面家訪、家長園地等，豐富家長聯系的內容和方式；發放家長問卷調查表，根據反饋情況調整改進工作；開展家園運動會、親子活動、家教咨詢等活動，促進家園共育。

（3）以“幼兒成長檔案”為載體，加強與家長的對話，教師以對幼兒的敘事評價以及幼兒家長的反饋，來呈現出我們與家長的對話過程，共同解決幼兒成長中的困惑，共同探討促進幼兒成長的策略。

（4）結合每月的以愛和美為主線的幼兒活動，開展豐富多彩的幼兒活動和家園親子互動，培養“勇敢、自信、健康、快樂”的家佳寶寶，為孩子完滿人格的培養奠定良好的基礎，拉近家園的距離，增進孩子與家長、教師與家長的情感交流。

八月份

1、全面清理幼兒園內外環境衛生工作，各班重新布置幼兒活動環境。

2、完成園務工作計劃，保教、后勤、家長工作計劃及各班教育教學階段計劃。

3、組織全體教職工學習

（1）師德師風

（2）教師職責

（3）考核制度

（4）幼兒園指導綱要

九月份

1、整改園容園貌，建立健全規章制度。

2、熱情接待幼兒，穩定幼兒情緒，幫助新生盡快適應幼兒園生活，教師嚴格執行幼兒一日活動作息安排，強化常規訓練，逐步培養幼兒養成良好的學習習慣、行為習慣、衛生習慣。

3、建好幼兒的個人檔案袋。

4、支持教委做好學年初事業統計

5、開展安全逃生演練活動

6、教師讀書心得交流活動。

7、召開新生小班段的家長會，全園家長講座，重組家長委員會。

8、肖碧英老師參加教委辦舉行第xx個教師節“十佳我最喜愛老師”頒獎典禮。

十月份

1、開展我愛祖國主題系列教育活動。

2、各班進行區角環境布置的更新，創設良好的教學輔助學習環境。

3、抓好幼兒的常規教育，重點抓好一些學習習慣的培養。

4、參加鎮幼兒園“教壇新秀”教學展示活動

5、組織大段教師圍繞園本課程的主題進行討論探索。

6、中、大班家長開放日活動。

7、向姐妹園觀摩學習。

十一月

1開展全園教師、保育員三人小組泥工評優活動比賽。

2、結合“119”組織幼兒進行逃生演練活動。

3、各班幼兒晨間操觀摩評比。

4、組織小班向家長開放半日活動。

5、組織青年教師開展基本功單項競賽。

6、舉行幼兒故事比賽。

十二月

1、派部分教師參加鎮級公開教學活動觀摩。

2、教師基本功單項競賽。

3、加強冬季鍛煉，開展安全健康教育活動。

幼兒園總務工作計劃篇四

1、強化后勤人員主動服務意識，明確崗位職責，重視崗位業務培訓，提高職業素養。

2、加強幼兒園財產、財務管理。重視財產保管員專業知識培訓學習，嚴格帳物相符、賬賬相符。科學管理倉庫，確保整潔。

3、重視安全工作管理，嚴格執行安全管理規章制度，落實責任到人。加強人防、技防、物防能力。重視安全知識宣教及演練活動，全面提高幼兒及教職工的安全意識及防范力。

4、結合幼兒園實際情況，進行改建、添置等項目工程，重視幼兒園綠化養護工作，創設健康良好的環境。

（一）后勤管理工作

1、加強保研研討工作，以教師、生活老師和營養員為三條線，有機結合，進行生活護理、戶外意外急診救助和肥胖兒管理、合理營養膳食的研討；開展各崗位各類學習，根據崗位不同制定學習內容，力求使各崗位專業能力在原有的基礎上有新的發展。

（1）圍繞“生活老師在一日環節中如何參與班級日常管理”進行觀摩研討。

（2）開展三大員應知培訓考試。

（3）學習區營養員技能展示優秀作品，開展“舌尖上的美食”營養員烹飪交流會。

（4）開展后勤人員歌舞表演訓練。

（5）開展急癥救助培訓及演練活動。

2、堅持做好健康保健宣傳。結合一校一醫和家園互動，積極開展醫教結合宣教工作，邀請校醫家教講座。根據季節和節假日情況，向家長做好防病及安全問題的宣傳教育。

3、衛生保健工作常抓不懈，保障幼兒健康成長。重視“保健進班級”宣教活動，根據季節變換，傳染病多發期以及各衛生日，向幼兒宣傳科學衛生知識，幫助幼兒養成良好的生活習慣。

4、日常檢查管理重點。

（1）重新調整保育員及保潔員的包干區劃分。

（2）內外保潔明確公共區域及辦公區域的打掃要求。

（3）各包干區的財產保管工作。

（4）實行每周公布檢查內容：將具體每周重點要檢查的內容事先告知，便于后勤人員清楚并自檢。

（5）重視運動器械的消毒整理工作，確保器械安全衛生。

（6）善于發現三大員在工作中的一些不良習慣，養成工作自覺、自律。

（二）、安全管理工作：

1、強化校園安全建設。各部門、各條線嚴格履行安全責任書上簽訂的承諾，各司其職，以高度的工作責任心，完善和落實各項安全措施。工作人員要嚴格遵守各項安全制度，做到責任到人，操作到位，防范于未然，確保幼兒健康成長。杜絕安全隱患。

（1）各崗位重視班級、活動室自檢工作，水、電、煤的開關關閉及安全隱患排查。

（2）重視對配電間、泵房等重地安全檢查。

（3）完善各類設備維護和保養、檢修。

（4）門衛的大門管理，除高峰期間，大門上鎖。

（5）技防設施的定期檢查與保養，確保良好使用。

2、加強安全管理，做好安全教育，加強幼兒良好行為養成教育，培養幼兒活躍的思維、堅毅的品格、良好的生活態度，為幼兒建立自信提供良好的環境。

（1）開展各安全活動演練。

（2）x月份的消防安全演練,x月份的抗震演練。

（3）結合安全日、秋游等活動各年級開展主題安全活動。

（4）小喇叭廣播的幼兒安全宣教。

3、加強平安志愿者隊伍管理。

（1）教師安全崗每天準時到崗、站位正確，不脫崗。

（2）家長志愿隊成員每天上下午高峰時間四十五分鐘的值崗，不遲到、不早退。

（3）食堂人員參與安全崗工作，每人每周一次。

（4）微笑禮貌，重在提醒教育幼兒或家長規范行走和停車。

4、重視家長的安全宣傳活動。

（1）邀請專業人士對家長的安全知識家教活動。

（2）結合節假日、季節對家長發放關于安全知識的告家長書。

（3）黑板報、宣傳欄等形式宣傳安全知識。

（三）、資產管理工作：

1、及時清點物品、登帳、與財務及時對帳，確保帳帳相符、帳物相符。

2、規范資產管理。對原有的固定資產重新梳理、規范，及時做好新添置的資產登記以及陳舊資產的報廢工作。

3、固定資產不隨意搬動。

4、物品保管落實到人，確保不遺失，不混亂。

5、定期倉庫整理，保持倉庫的'整潔。

幼兒園總務工作計劃篇五

本學期幼兒園后勤工作將緊緊圍繞幼兒園中心園務工作務實創新，不斷提高后勤工作水平，提高后勤人員思想業務素質，根據本園實際情況，搞好園容園貌建設，加強幼兒園財產管理，努力使保育水平再上一個新臺階，更好地服務于教師，服務于幼兒，服務于家長，服務于社會。

1．優化后勤工作人員隊伍，不斷增強保教人員的服務意識。

2．重點抓好幼兒園衛生保健、安全工作。

3．打造新園品牌意識，使幼兒園園容園貌做到美化、綠化、凈化、兒童化。

4．財產管理明確到人，提倡節儉持園。

三月份：

1、做好“春季防傳染”衛生工作

2、植樹節——清潔綠地，愛護花木師幼活動

3、組織慶“三八”活動，做好后勤服務工作

4、保育員培訓學習，學習《上海市托幼機構保育工作手冊》。

四月份：

1、召開膳食委員會，聽取膳委會成員建議，提高幼兒的伙食質量

2、開展保育人員衛生觀摩活動，提高衛生工作的'質量。

3、全園檢修，檢查水電及消防設備。

4、做好“五一”假期值班人員安排及安全檢查。

5、后勤保育組技能比武。

五月份：

1、全園性安全健康教育活動。

2、查看保育員一日工作情況。

3、組織一次消防安全講座。

4、為慶“六一”做好各項準備工作。

5、抽查衛生保健工作規范情況。

六月份：

1、夏令飲食衛生宣傳活動（櫥窗）

2、全園逃生演練活動。

3、做好后勤考核匯總和后勤工作總結。

4、全園性安全大檢查。

5、做好暑期班開班準備，安排好暑期值班工作。

幼兒園總務工作計劃篇六

以國家有關法規為指針，以地方各級政府有關文件為指導，增強服務意識，成為辦學的有力保障，以提高辦學品位，為促進我園朝著和諧、可持續的方向健康地發展。

按照有關規定，力求達到要求，把有限的資金應用到進行之中去。加強硬件建設，配制先進的教學設備，搞好環境衛生，美化校園環境，使之達到環境美、景象新、服務全、質量優的嶄新局面。

1、加強校園管理和建設，建立房屋、設備的安全防護和檢查制度，出現隱患及時排除；不斷美化育人環境，不斷更新教學設備。

2、建立食品、藥品等管理制度和幼兒接送制度，防止發生各種意外事故。

3、建立衛生消毒、病兒隔離制度，認真做好計劃免疫和疾病防治工作；應為幼兒提供合理膳食，編制營養平衡的.幼兒食譜；還應保證供給幼兒飲水，為幼兒飲水提供便利條件。

4、根據要求配置相適應的戶外活動場地，配備必要的游戲和體育活動實施，開辟沙地，并創造條件開辟動物飼養角和種植園地。

5、配備適合幼兒特點的桌椅、玩具架、盥洗衛生用具，以及必要的教具、玩具、圖書和樂器等。

幼兒園總務工作計劃篇七

上學期，我園后勤各崗位圍繞幼兒園的工作目標，團結一致，為幼兒、家長提供優質的服務。通過總結與反思，我園后勤組在以下方面還存在一定問題：

1、服務意識還需增強。

2、理論知識有待提高，主要是如何將自己的經驗與人分享？

3、保健教師如何發揮其真正的指導作用？

根據以上問題，特制定新學期工作目標，力求新學期有新的改變，更大地提高，為幼兒、家長、教職工提供優質服務。

一、總體思路與工作目標根據本園實際，將以創建"二級二類幼兒園"作為奮斗目標，引導后勤齊心協力，注重日常各項常規管理，全身心投入，充分做好驗收準備；加強對三大員的技能培訓，以保研活動，不斷強化服務觀念，切實提高后勤服務質量；加強校舍和設施的保養及暑期完成裝修工作，為第一線教學工作做好一切服務工作。

二、主要內容和具體措施

（一）校園建設1．根據園所發展的規劃,加強校舍和設施的保養和維護工作，在暑期完成園所裝修，充分做好"二級二類幼兒園"創建準備。

2．繼續與園林公司簽訂合同，作好綠化養護工作，及時除草、施肥、修繕，使之充分體現幼兒天地，讓幼兒健康、愉快地成長。

3．建設節約型校園。切實增強節約意識，并列入考核與獎金掛鉤。全園師生都要充分認識到開展節水節電、愛護水電設備活動的.重要性和緊迫性，強化節約意識，養成節水節電的良好習慣，做到節約人人有責、人人有為。加強監督與檢查，記錄詳細，對開長流水、白流水、長明燈、光線充足情況下開燈及無人情況下開燈、空調、電腦等浪費現象嚴重的部門和班級予以批評以至責任人扣分處罰。

（二）后勤隊伍建設1．堅持每兩周一次后勤人員保研活動，著重組織三大員學習《新綱要》及幼教雜志上有關教養方面的經驗介紹，結合日常工作找出差距和不足，進一步落實長效管理，以不定期檢查等形式扎實抓好保育員和食堂工作人員的日常操作規范。

2．堅持每月一次的后勤政治學習，加強有關時事與先進師德的學習，真正在思想上、行動上嚴格要求自己，不斷增強后勤人員工作的責任感、熱愛本職、創新工作的激情。

3．組織學習，開展"品讀好書、共鑄師魂"讀書征文及交流活動，以提高自身素養。（后勤：細節決定成敗一書）4．組織后勤工作人員學習《學校食堂加工食品安全法規》，重點要求營養員明確并嚴格按照學校食堂加工食品安全法規實施與操作。

5．請鎮婦幼所醫生做講座，指導三大員規范操作及管理要點。

6．根據《規程》和園保育員考核標準，督促幫助全體后勤人員，提高保教水平。

（三）財物管理1．嚴格執行上級收費政策。認真履行"當家理財"的職能。規范收費，并向全園幼兒家長公示。積極響應上級"關于堅決制止教育亂收費"的精神，嚴格按照物價、財政及教委規定的各項收費標準收費，認真完成上級部門布置的各報表。幼兒園財會人員帳目做到日清月結，嚴格執行單據報銷制度。

2．按上級有關規定，繼續規范幼兒園財產登記，建好固定資產帳冊，使幼兒園資產管理更科學化、規范化。

3．勤儉持園，堅持園內"購物申請、物品申領"制度，充分發揮有限資金的作用。

4．科學管理物品，定期組織人員對幼兒園的物品進行全面檢查，核對，收交，并做好維修保養工作。

5．做好幼兒代辦費的結算、幼兒"六一"禮物購置、期末園財產的清理、登記、歸放、暑期班等工作。

（四）安全方面1．完善、修訂幼兒園各類安全制度、管理網絡與預立案；2．加強對保安人員的學習，嚴格各類安全制度，督促門衛工作人員嚴格執行門衛和幼兒接送制度，嚴守崗位，按時關鎖大門，繼續做好來訪者的登記和詢問工作。（安全管理員每天定期檢查記錄、幼兒晨檢記錄等）3.定期檢查戶外大型活動器具、室內照明線路、電器設備及其它設施，發現問題及時記載、維修和保養，延長設備的使用期限。

4．加強做好食品衛生、安全工作。食品存放由專人保管，閑人莫入；與采購各單位簽訂衛生安全保證合同，每天對幼兒所食的菜留樣觀察48小時；經常督促食堂工作人員嚴格按照要求規范操作，增強食品安全的意識，并定期進行檢查與園獎罰制度掛鉤。

（五）衛生保健工作1．完成體檢工作，加強肥胖兒管理，分析原因，做好個案，分別對這些幼兒進行個別管理，從而改善個別幼兒的狀況，促進幼兒健康發展。

2．科學、合理地安排幼兒在園的膳食。每周根據幼兒生長發育對各種營養素的需求，嚴格按照婦保所制定的帶量標準，同時考慮季節變換特點、價格經濟實惠、可操作性強等因素按時制訂食譜。認真做好幼兒食譜的營養分析,每月召開伙管會會議，聽取家長的建議，為下月制訂科學的食譜提供依據。

3．認真做好晨間檢查，對服藥幼兒指導家長做好登記工作，對身體不適的幼兒隔離并重點觀察。

4．加強空氣、幼兒物品消毒，認真做好預防性措施，防止疾病流行。

5.加強安全衛生健康教育宣傳工作，定期更換宣傳櫥窗，做好宣傳資料發放。

三、本學期具體工作：

二月1、開學的各項準備工作保證新學期正常有序的開學。

2、按規定收費，做好收費的自檢自查工作。

3、保健老師加強晨間接待工作，密切觀察幼兒健康情況，發現異常及時上報處理。

4、全園安全大檢查，全面檢查教室、大型玩具、器械的使用情況。

5、配合教師做好元宵節主題活動。

三月1、加強物品消毒工作，預防春季傳染病，保證幼兒健康。

2、加強對三大員工作管理，提高三大員工作質量。

3、三八節慶祝活動。

4、幼兒春游活動，配合教師做好各項春游準備工作以及安全工作。

四月1、請婦保所醫生來園進行三大員常規操作及管理要點知識講座。

2、讀書品書活動。

五月1、天氣轉暖，活動前后配合教師加強幼兒衣著管理，防止幼兒生病。

2、配合教師做好"六一"慶祝活動的各項準備工作。

六月1、保健教師做好期末幼兒體檢工作，并協助婦保所醫生來園進行的"六一"幼兒體檢工作。

2、結算幼兒代辦費多退少不補。

3、核對園產，做好各項物品整理匯總工作。

七月1、暑期園所維修。

常規工作：

1、每月一次伙委會；2、每兩周一次后勤保研活動，每月一次后勤會議；3、每月一次教工大會；4、每兩周一次衛生小檢查，每月一次衛生大檢查。

幼兒園總務工作計劃篇八

我園將以“為幼兒服務、為家長服務、為保教服務”的理念，認真貫徹《幼兒園工作規程》，樹立崗位服務意識，不斷細化提高后勤工作質量，構建三高目標：思想覺悟高、業務水平高、教育質量高。堅持四個到位：敬業愛崗、嚴謹治學、尊重幼兒、優質服務的后勤保障工作。

1、人員管理：后勤人員積極參加政治學習和業務學習，努力提高思想覺悟，正確認識本職工作的重要性，遵守幼兒園的規章制度，不斷提高專業技術能力。

2、校園管理：加強園舍的維護和設備設施的保養維修，確保學校教學工作和生活的正常開展，抓好校園整體環境衛生，為幼兒創設良好的生活活動環境。

3、財務財產管理：嚴格按照市教委的收費標準執行每一項收費工作，嚴格財務報銷制度，各項專用資金做到專款專用，加強報廢物品的管理，進一步做好資產清理工作，努力做好各種物品的發放工作。

4、安全管理：按照上級部門對學校安全工作的要求，積極開展各項安全活動，加強安全檢查，杜絕一切不安全因素，為幼兒園創設安全和諧的環境。

5、食堂管理：認真貫徹落實《食品安全法》、《學校食堂與學生集體用餐衛生管理規定》為確保幼兒園一日生活的食品衛生安全，杜絕食品安全事故發生，嚴把餐、飲具和食物加工場地與幼兒用餐場地的消毒關。食品安全重在細節處抓做起，切實把食堂各項工作做細做實，做到有機結合環環緊扣，使各項工作的質量有明顯提高。

1、定期向家委會展示全園營養員、保育員技能交流，提高“三大員”的規范操作能力并做好第二屆食尖上的美食。

2、根據季節變化做好“特殊兒的工作”，做好跟蹤記錄，有矯治成效個案，同時做好相關宣傳工作。

3、出納、財產保管員統籌安排、合理使用經費，做好保管幼兒園財產和物品。

4、加強安全管理，完善防范措施。強化一日活動各環節的安全細化工作和安全檢查措施，確保幼兒在園學習、生活安全、愉快。安全小組成員一月一次安全大檢查，定期教學及食品衛生抽查，每天行政檢查，并做好安全檢查記錄。

5、培養幼兒良好的生活衛生習慣，除了做好日常生活中的養成教育外，我園還將有計劃有主題的開展健康教育活動，如保護視力、保護牙齒及消防安全模擬演練。

6、服從領導安排，做好本職工作，組內成員團結協作互幫互助共同提高。

7、加強校園環境保潔工作，責任到人，園區清潔不留死角，提升校園整體環境。

8、完善財務財產管理各項制度，做好經費預算專款專用，做好財物保管和發放工作，加強固定資產的清理，做到賬面和財物相符。

9、嚴格規章制度，嚴格執行食品操作的各項流程，每天有專人監控進行監督有記錄有反思。

總務工作任務很重，只要我們不斷努力腳踏實地地工作，既要做指揮員又要做戰斗員要講究科學的工作方法，加強溝通交流，互相啟發，提升科學管理水平相信總務工作會不斷地發展進步，使七寶幼兒園每一位幼兒開心每一天。

幼兒園總務工作計劃篇九

認真學習領會上級有關辦園精神，圍繞幼兒園園務計劃，以學校教學工作為中心，堅持后勤為教育教學服務，為師生服務的原則，強化后勤人員主動服務意識，明確崗位職責，努力做好后勤保障，配合開展各項幼兒園工作。

1、強化后勤人員主動服務意識，明確崗位職責，重視崗位業務培訓，提高職業素養。

2、加強幼兒園財產、財務管理。重視財產保管員專業知識培訓學習，嚴格帳物相符、 賬賬相符。科學管理倉庫，確保整潔。

3、重視安全工作管理，嚴格執行安全管理規章制度，落實責任到人。加強人防、技防、物防能力。重視安全知識宣教及演練活動，全面提高幼兒及教職工的安全意識及防范力。

4、結合幼兒園實際情況，進行改建、添置等項目工程，重視幼兒園綠化養護工作，創設健康良好的環境。

1、加強保研研討工作，以教師、生活老師和營養員為三條線，有機結合，進行生活護理、戶外意外急診救助和肥胖兒管理、合理營養膳食的研討;開展各崗位各類學習，根據崗位不同制定學習內容，力求使各崗位專業能力在原有的基礎上有新的發展。

*圍繞“ 生活老師在一日環節中如何參與班級日常管理 ”進行觀摩研討。

*開展三大員應知培訓考試。

*學習區營養員技能展示優秀作品，開展“舌尖上的美食”營養員烹飪交流會。

*開展后勤人員歌舞表演訓練。

*開展急癥救助培訓及演練活動。

2、堅持做好健康保健宣傳。結合一校一醫和家園互動，積極開展醫教結合宣教工作，邀請校醫家教講座。 根據季節和節假日情況，向家長做好防病及安全問題的宣傳教育。

3、衛生保健工作常抓不懈，保障幼兒健康成長。重視“保健進班級”宣教活動，根據季節變換，傳染病多發期以及各衛生日，向幼兒宣傳科學衛生知識，幫助幼兒養成良好的生活習慣。

4、日常檢查管理重點。

*重新調整保育員及保潔員的包干區劃分。

*內外保潔明確公共區域及辦公區域的打掃要求。

*各包干區的財產保管工作。

*實行每周公布檢查內容：將具體每周重點要檢查的內容事先告知，便于后勤人員清楚并自檢。

*重視運動器械的消毒整理工作，確保器械安全衛生。

*善于發現三大員在工作中的一些不良習慣，養成工作自覺、自律。

1、強化校園安全建設。各部門、各條線嚴格履行安全責任書上簽訂的承諾，各司其職，以高度的工作責任心，完善和落實各項安全措施。工作人員要嚴格遵守各項安全制度，做到責任到人，操作到位，防范于未然，確保幼兒健康成長。杜絕安全隱患。

*各崗位重視班級、活動室自檢工作，水、電、煤的開關關閉及安全隱患排查。

*重視對配電間、泵房等重地安全檢查。

*完善各類設備維護和保養、檢修。

*門衛的大門管理，除高峰期間，大門上鎖。

*技防設施的定期檢查與保養，確保良好使用。

2、加強安全管理，做好安全教育，加強幼兒良好行為養成教育，培養幼兒活躍的思維、堅毅的品格、良好的生活態度，為幼兒建立自信提供良好的環境。

*開展各安全活動演練。

11月份的消防安全演練;12月份的抗震演練。

*結合安全日、秋游等活動各年級開展主題安全活動。

*小喇叭廣播的幼兒安全宣教。

3、加強平安志愿者隊伍管理。

*教師安全崗每天準時到崗、站位正確，不脫崗。

*家長志愿隊成員每天上下午高峰時間四十五分鐘的值崗，不遲到、不早退。

*食堂人員參與安全崗工作，每人每周一次。

*微笑禮貌，重在提醒教育幼兒或家長規范行走和停車。

4、重視家長的安全宣傳活動。

*邀請專業人士對家長的安全知識家教活動。

*結合節假日、季節對家長發放關于安全知識的告家長書。

*黑板報、宣傳欄等形式宣傳安全知識。

1、及時清點物品、登帳、與財務及時對帳，確保帳帳相符、帳物相符。

2、規范資產管理。對原有的固定資產重新梳理、規范，及時做好新添置的資產登記以及陳舊資產的報廢工作。

3、固定資產不隨意搬動。

4、物品保管落實到人，確保不遺失，不混亂。

5、定期倉庫整理，保持倉庫的整潔。

幼兒園總務工作計劃篇十

以國家有關法規為指針，以地方各級政府有關文件為指導，增強服務意識，成為辦學的有力保障，以提高辦學品位，為促進我園朝著和諧、可持續的方向健康地發展。

二、目標任務

按照有關規定，力求達到要求，把有限的資金應用到進行之中去。加強硬件建設，配制先進的教學設備，搞好環境衛生，美化校園環境，使之達到環境美、景象新、服務全、質量優的嶄新局面。

三、主要措施

1、加強校園管理和建設，建立房屋、設備的安全防護和檢查制度，出現隱患及時排除；不斷美化育人環境，不斷更新教學設備。

2、建立食品、藥品等管理制度和幼兒接送制度，防止發生各種意外事故。

3、建立衛生消毒、病兒隔離制度，認真做好計劃免疫和疾病防治工作；應為幼兒提供合理膳食，編制營養平衡的幼兒食譜；還應保證供給幼兒飲水，為幼兒飲水提供便利條件。

4、根據要求配置相適應的戶外活動場地，配備必要的游戲和體育活動實施，開辟沙地，并創造條件開辟動物飼養角和種植園地。

5、配備適合幼兒特點的桌椅、玩具架、盥洗衛生用具，以及必要的教具、玩具、圖書和樂器等。

幼兒園總務工作計劃篇十一

以國家有關法規為指針，以地方各級政府有關文件為指導，增強服務意識，成為辦學的有力保障，以提高辦學品位，為促進我園朝著和諧、可持續的方向健康地發展。

二目標任務

按照有關規定，力求達到要求，把有限的資金應用到進行之中去。加強硬件建設，配制先進的教學設備，搞好環境衛生，美化校園環境，使之達到環境美、景象新、服務全、質量優的嶄新局面。

三主要措施

1、加強校園管理和建設，建立房屋、設備的安全防護和檢查制度，出現隱患及時排除；不斷美化育人環境，不斷更新教學設備。

2、建立食品、藥品等管理制度和幼兒接送制度，防止發生各種意外事故。

3、建立衛生消毒、病兒隔離制度，認真做好計劃免疫和疾病防治工作；應為幼兒提供合理膳食，編制營養平衡的幼兒食譜；還應保證供給幼兒飲水，為幼兒飲水提供便利條件。

4、根據要求配置相適應的戶外活動場地，配備必要的游戲和體育活動實施，開辟沙地，并創造條件開辟動物飼養角和種植園地。

5、配備適合幼兒特點的桌椅、玩具架、盥洗衛生用具，以及必要的教具、玩具、圖書和樂器等。

幼兒園總務工作計劃篇十二

根據本園實際，將以創建“二級二類幼兒園”作為奮斗目標，引導后勤齊心協力，注重日常各項常規管理，全身心投入，充分做好驗收準備;加強對三大員的技能培訓，以保研活動，不斷強化服務觀念，切實提高后勤服務質量;加強校舍和設施的保養及暑期完成裝修工作，為第一線教學工作做好一切服務工作。

二、主要內容和具體措施

(一)校園建設

1.根據園所發展的規劃,加強校舍和設施的保養和維護工作，在暑期完成園所裝修，充分做好“二級二類幼兒園”創建準備。

2.繼續與園林公司簽訂合同，作好綠化養護工作，及時除草、施肥、修繕，使之充分體現幼兒天地，讓幼兒健康、愉快地成長。

3.建設節約型校園。切實增強節約意識，并列入考核與獎金掛鉤。全園師生都要充分認識到開展節水節電、愛護水電設備活動的重要性和緊迫性，強化節約意識，養成節水節電的良好習慣，做到節約人人有責、人人有為。加強監督與檢查，記錄詳細，對開長流水、白流水、長明燈、光線充足情況下開燈及無人情況下開燈、空調、電腦等浪費現象嚴重的`部門和班級予以批評以至責任人扣分處罰。

(二)后勤隊伍建設

1.堅持每兩周一次后勤人員保研活動，著重組織三大員學習《新綱要》及幼教雜志上有關教養方面的經驗介紹，結合日常工作找出差距和不足，進一步落實長效管理，以不定期檢查等形式扎實抓好保育員和食堂工作人員的日常操作規范。

2.堅持每月一次的后勤政治學習，加強有關時事與先進師德的學習，真正在思想上、行動上嚴格要求自己，不斷增強后勤人員工作的責任感、熱愛本職、創新工作的激情。

3.組織學習，開展“品讀好書、共鑄師魂”讀書征文及交流活動，以提高自身素養。(后勤：細節決定成敗一書)

4.組織后勤工作人員學習《學校食堂加工食品安全法規》，重點要求營養員明確并嚴格按照學校食堂加工食品安全法規實施與操作。

5.請鎮婦幼所醫生做講座，指導三大員規范操作及管理要點。

6.根據《規程》和園保育員考核標準，督促幫助全體后勤人員，提高保教水平。

(三)財物管理

1.嚴格執行上級收費政策。認真履行“當家理財”的職能。規范收費，并向全園幼兒家長公示。積極響應上級“關于堅決制止教育亂收費”的精神，嚴格按照物價、財政及教委規定的各項收費標準收費，認真完成上級部門布置的各報表。幼兒園財會人員帳目做到日清月結，嚴格執行單據報銷制度。

2.按上級有關規定，繼續規范幼兒園財產登記，建好固定資產帳冊，使幼兒園資產管理更科學化、規范化。

3.勤儉持園，堅持園內“購物申請、物品申領”制度，充分發揮有限資金的作用。

4.科學管理物品，定期組織人員對幼兒園的物品進行全面檢查，核對，收交，并做好維修保養工作。

5.做好幼兒代辦費的結算、幼兒“六一”禮物購置、期末園財產的清理、登記、歸放、暑期班等工作。

(四)安全方面

1.完善、修訂幼兒園各類安全制度、管理網絡與預立案;

2.加強對保安人員的學習，嚴格各類安全制度，督促門衛工作人員嚴格執行門衛和幼兒接送制度，嚴守崗位，按時關鎖大門，繼續做好來訪者的登記和詢問工作。(安全管理員每天定期檢查記錄、幼兒晨檢記錄等)

3.定期檢查戶外大型活動器具、室內照明線路、電器設備及其它設施，發現問題及時記載、維修和保養，延長設備的使用期限。

4.加強做好食品衛生、安全工作。食品存放由專人保管，閑人莫入;與采購各單位簽訂衛生安全保證合同，每天對幼兒所食的菜留樣觀察48小時;經常督促食堂工作人員嚴格按照要求規范操作，增強食品安全的意識，并定期進行檢查與園獎罰制度掛鉤。

(五)衛生保健工作

1.完成體檢工作，加強肥胖兒管理，分析原因，做好個案，分別對這些幼兒進行個別管理，從而改善個別幼兒的狀況，促進幼兒健康發展。

2.科學、合理地安排幼兒在園的膳食。每周根據幼兒生長發育對各種營養素的需求，嚴格按照婦保所制定的帶量標準，同時考慮季節變換特點、價格經濟實惠、可操作性強等因素按時制訂食譜。認真做好幼兒食譜的營養分析,每月召開伙管會會議，聽取家長的建議，為下月制訂科學的食譜提供依據。

3.認真做好晨間檢查，對服藥幼兒指導家長做好登記工作，對身體不適的幼兒隔離并重點觀察。

4.加強空氣、幼兒物品消毒，認真做好預防性措施，防止疾病流行。

5.加強安全衛生健康教育宣傳工作，定期更換宣傳櫥窗，做好宣傳資料發放。

三、本學期具體工作：

二月

1、開學的各項準備工作保證新學期正常有序的開學。

2、按規定收費，做好收費的自檢自查工作。

3、保健老師加強晨間接待工作，密切觀察幼兒健康情況，發現異常及時上報處理。

4、全園安全大檢查，全面檢查教室、大型玩具、器械的使用情況。

5、配合教師做好元宵節主題活動。

三月

1、加強物品消毒工作，預防春季傳染病，保證幼兒健康。

2、加強對三大員工作管理，提高三大員工作質量。

3、三八節慶祝活動。

4、幼兒春游活動，配合教師做好各項春游準備工作以及安全工作。

四月

1、請婦保所醫生來園進行三大員常規操作及管理要點知識講座。

2、讀書品書活動。

五月

1、天氣轉暖，活動前后配合教師加強幼兒衣著管理，防止幼兒生病。

2、配合教師做好“六一”慶祝活動的各項準備工作。

六月

1、保健教師做好期末幼兒體檢工作，并協助婦保所醫生來園進行的“六一”幼兒體檢工作。

2、結算幼兒代辦費多退少不補。

3、核對園產，做好各項物品整理匯總工作。

七月

1、暑期園所維修。

常規工作：

1、每月一次伙委會;

2、每兩周一次后勤保研活動，每月一次后勤會議;

3、每月一次教工大會;

4、每兩周一次衛生小檢查，每月一次衛生大檢查。

幼兒園總務工作計劃篇十三

根據幼兒園行政后勤工作計劃及教育教學需要，組織、指導、檢查后勤事務、食堂及保管工作，根據存在的問題與分管園長協商調整后勤工作計劃。下面就是小編給大家帶來的幼兒園總務后勤工作計劃，希望能幫助到大家!

上學期，我園后勤各崗位圍繞幼兒園的工作目標，團結一致，為幼兒、家長提供優質的服務。通過總結與反思，我園后勤組制定新學期工作目標。力求新學期有新的改變，更大地提高，為幼兒、家長、教職工提供一流服務。

一、積極探索，與時俱進

1、加強學習，提高素質，增強自信。

2、促進學習交流、互動，樹立求知意識，善于學習、勇于創新。

3、團隊合作，主動參與優質服務的行列，用心去做，用心體會。

4、向書本學習，向同事學習，向自己學習，在學習中積極探索。

5、促進“四個學會”，即學會學習，學會做事，學會合作，學會生存。

6、有計劃、有目標，主動地工作，克服消極心態，樹立積極態度，與全園的工作保持一致。

7、每個人寫好工作計劃，學期工作總結，做好讀書筆記。

二、重視安全、保衛工作

1、繼續做好檢查全園安全工作。

2、食堂每天做好餐用具的消毒，食物的驗收，幼兒的用餐留樣，并做好登記。

3、食堂繼續做好下班前的各種檢查，人離門鎖，防止外人進入。

4、食堂做好各種機器的安全操作。

5、司機做好汽車的保養與行車安全。

6、門衛盡快熟悉新生與家長，堅守崗位，按時關鎖大門，繼續做好來訪者的登記與詢問。

7、門衛每天做好下班前的電器、電源、門窗的常規檢查。

三、各部門日常工作要點

1、庫房管理與采購

1)購置和發放新生床上用品、書包、服裝等。

2)做好開學前，班級衛生用品、辦公室用品的購進與發放。

3)每月做好固定資產的對帳和盤存工作。

4)維修各班級的壞床、壞椅等工作。

5)投放沙池玩具、體育器材。

2、維修工作

1)開學前擺放好幼兒活動場所各種體育器材，整理好體育用品房器材。

2)每周一認真做好活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作。每天整理和檢修體育用品房器材，保證體育器械的安全性。

3)每月初對班級與辦公場所的電扇進行一次全面的檢查與維護。

4)每周對食堂煤氣用具、煤氣管、電器設備、門窗，進行一次全面的檢查修理。

5)每月檢查一次門窗，發現問題及時處理。

6)每周檢查各班級和走廊、大廳及辦公場所的照明設施，發現問題立即維修。

7)進入夏季前清洗空調，放好各處遙控器，學期結束負責收撿公用遙控器。

8)定期給所有電腦升級殺毒。放假前檢查教師辦公電腦及電源的關閉。

3、財務工作

1)做好新生的各種收費及班級的雜費收繳。

2)每月按時公布伙食盈虧帳。

3)按時發放各種工資、獎金、津貼。

4)做好各班幼兒的請假登記及伙食費退費工作。

5)做好每月的財務報表上報工作。

4、食堂工作

1)每天做好室內外、餐廳的整潔。

2)根據幼兒飯量的大小、分餐與開餐的先后，安排分餐;注意飯菜的保溫。

3)學期結束前清點餐用具。

4)食堂重地嚴格禁止非工作人員入內。

5、門衛工作

1)種好種植園地和綠化植物，定期施肥剪枝。

2)做好體育角的管理工作。

3)每天做好責任區的衛生工作。

4)每天放學后整理操場，大廳的玩具、物品。

一、工作重點：

1、創設良好和諧的育人環境。

(1)營造良好的精神環境。加強園風建設，要求全體教職工互相關心，互相尊重，平等相處，常聽到禮貌用語，主班老師和配班老師配合默契，共同關心愛護幼兒，讓幼兒在日常生活中保持愉快的情緒。

(2)整潔衛生的環境創設。各班級的衛生、公共衛生區責任到人，活動室及走廊做到一日一小掃，一周一大掃，保證整潔干凈，窗明幾凈，室內外無紙屑、無痰跡、無雜物，各種用具擺放整齊。

(3)對各班的物品擺放、衛生、消毒工作進行評比和公布，對家長開展保育、衛生保健工作等方面的宣傳。

(4)各班要備有充足的開水，使幼兒對開水的需求得到保證。

(5)做好幼兒園的衛生保健工作，對幼兒的玩具、被子和寢室經常消毒。并做到消毒有記錄。

2、發揮各要素的作用，取得最好的效率和效益。

(1)后勤各崗人員要堅持服務的思想，樹立以保教為中心的整體觀念，把保教工作的需要放在第一位，根據自己的職責做好工作。

(2)各部門充分體現先行性、服務性、全面性的特征。做好期初的各項準備工作，購置各類辦公用品、日常用品，采取切實可行的措施，將各項復雜瑣碎的工作按一定的程序有條不紊的進行，提高工作效率。

(3)勤儉建園，物盡其用，財盡其效，做好供求維修工作，并進行定期、不定期檢查，發現問題及時處理，同時注意對設備設施的保養維修，并要求全園教職工勤儉節約和愛護公物，避免浪費和無意義的損耗。做好期末的財產清點工作，建全和執行損壞公物的賠償制度。

3、加強財務管理，建立健全校務公開制度。

嚴格按照上級規定的收費標準進行收費，并將收費標準向教師、家長和社會進行公布，加強透明度。合理使用幼兒園經費，在各項開支上做到精打細算，節約開支，同時，盡量爭取上級有關部門和家長的支持，共建美好家園。

4、加強膳食管理。

(1)科學的制定食譜。幼兒每天午餐做到熱菜熱飯，做到營養搭配得當，讓幼兒吃飽、吃好，使家長放心。

(2)把幼兒的健康和安全列入首位，堅決杜絕偽劣變質的食品流入幼兒園。

(3)要求廚房工作人員要保證兩點一餐的準時及保質保量的供應。

5、做好安全工作。

(1)強化全體教職工的安全意識，切實把幼兒的安全置于頭等重要的地位。各教師在備課、組織幼兒活動和自制教玩具等都要考慮安全保護的內容。用餐點時，提醒幼兒注意餐點和開水的溫度，同時做好幼兒來園登記、離園交接的工作，使每一位幼兒高高興興的來園，平平安安的回家。

(2)提高幼兒生活學習環境的安全系數。每班定期對教玩具進行自檢，排查不符合安全的教玩具，請專業人員定期檢修園內的水電和消防設施，避免意外事故發生。

(3)嚴格執行晨間的檢查及全日制觀察制度，發現異常及時處理，并作好全日觀察記錄。

二、月份工作安排

二月：

1、購入所需物品，為開學做好準備。

2、根據編班情況調整班級桌椅。

3、全園衛生大掃除。

4、檢修全園水電設施和門窗桌椅。

5、做好繳款、財務公開工作。

6、進行“春季防傳染”衛生宣傳工作。

三月：

1、培養幼兒良好的用餐習慣。

2、.教育幼兒愛護公物。

3、開展慶“三八婦女節”活動。

4、定期檢查班級衛生、寢室衛生及各班的衛生清潔區情況。

四月：

1、抽查各班的衛生清潔區情況。

2、抽查各班口杯清潔情況。

五月：

1、查看幼師的一日工作情況。

2、檢查班級幼兒來園登記情況。

3、為“慶六一”做好各項準備工作。

六月：

1、慶祝“六一”兒童節。

2、做好滅蚊滅蠅的工作，清掃整理園內的每個角落;

3、各班組織幼兒學習有關衛生知識，并做好防暑降溫工作;

七月：

1、清點班級以及其它園內財產。

2、做好財務稽核工作。

3、歸還出借物品。

一、指導思想

后勤工作以《指南》為引領，以園務計劃為指導，以加快發展為主，以改革創新為動力，以陽光管理為手段，全方位提升后勤人員的服務意識、服務水平、服務質量，塑造一支具有“陽光心態、熱于奉獻”的后勤隊伍，保證學園各項工作的順利開展。

二、具體工作任務和措施。

(一)后勤隊伍建設

1.師德規范建設

認真學習福建省教育廳《關于規范教育教學行為的若干意見》，并根據《意見》精神制訂教師師德規定細則，要求教師嚴格執行師德行為規范。同時，透過集中學習、每日行政檢查督導等形式，督促大家共同遵守師德行為規范教師的行為，評出“優秀教師”，并透過月績考核對廣大后勤人員遵守師德行為規范的狀況定期的考核，對優秀者給予必須的獎勵，對于違反師德規范扣發績效工資，以進一步規范后勤人員良好的師德行為。

2.崗位業務培訓

本學年起，我們將透過建立完善的培訓制度、選取適宜的培訓資料和拓寬多種培訓渠道，進一步提高崗位業務培訓的有效性和針對性。我們將建立每兩周一次的保育員業務知識培訓活動，透過定期的學習培訓，幫忙保育員了解幼兒園常見的衛生和安全知識以及做好配教的基本知識與技能，如：《幼兒園常見傳染病的發現與預防》、《幼兒意外事故的應急處置》、《保育員、廚房人員一日操作細則》等。同時，透過專題講座以及開展教養經驗交流，結合日常工作找差距，每日督導、每周評比、每月考核等活動，進一步加強日常督導，督促保育員和廚房人員嚴格按照規范程序和要求進行操作，透過逐步提高他們的工作潛力和規范操作習慣。

3、群眾團隊建設

根據后勤工作的需要，繼續挖掘保育員中的用心因素，樹立良好的榜樣，發揮榜樣的示范作用。擬分年段設立“保育員組長”，分別是工作用心、不計較個人得失的保育員擔任大段、中段和小段的保育員組長，引領大家分工合作，用心完成各項工作任務。同時，透過評選優秀保育員、廚房人員等形式，營造團結向上、共同合作的良好工作氛圍，建立過硬的后勤工作團隊，扎扎實實做好工作。

(二)衛生保健工作

1.疾病預防

(1)環境衛生

做好幼兒園的環境衛生，透過劃分衛生職責區，進一步明確衛生職責人，透過衛生狀況互檢評比，評出每段的安全衛生班級，并于每周一在國旗下講話時進行頒獎，鼓勵保育員和廚房工作人員認真做好各自職責區內的環境衛生，努力為幼兒帶給一個衛生安全、整潔優美的學習和生活環境。

(2)傳染病預防

要針對傳染病多發病季節的不同實際，在做好清潔、消毒、晨檢、的基礎上，落實班級的晨檢制度，力爭把傳染病控制在門外。要求晨檢人員認真做好晨間檢查、落實“一看二模三問四查”的晨檢要求，對于疑似傳染病的幼兒要請家長及時帶到醫院進行排查，對于個別一般患病需服藥的幼兒，要做好家長登記、藥物交接和服藥指導等工作。同時，要透過保健醫生和后勤園長的日常督導，認真落實各項衛生消毒制度，落實因病缺勤人員的跟蹤等工作，切實把傳染病擋在幼兒園門外。

2.健康監測

按要求建立健全各類保健資料，規范填寫各種表卡。落實幼兒體檢制度，堅持每半年測量幼兒的身高體一次、每年進行一次全面體檢等制度，及時分析評價幼兒的健康狀況。加強體弱兒的管理，客觀地分析原因，做好個別干預，并指導家長共同配合，盡快改善的健康狀況。

3.健康教育、宣傳

加強健康教育工作，注重幼兒的日常教育和良好衛生習慣的培養。定期更換學園衛生宣傳櫥窗;做好“學園網”宣傳工作，利用學園led燈及班級家教宣傳欄向家長宣傳健康知識。要求醫生每學期下班級組織衛生保健活動，提高師幼的衛生保健知識。

(三)安全保衛工作

1.食品安全

科學合理地安排幼兒在園的膳食，認真做好食品衛生、安全工作。食品存放由專人保管，閑人不隨便進入;認真落實食品采購的索證索票制定，與各采購單位簽訂衛生安全合同，做到定點采購，每一天記錄臺賬。每一天對幼兒所食的菜留樣觀察48小時;透過經常督促及日常檢查指導，增強食堂工作人員的食品安全意識，嚴格按照規范要求進行操作，以保證幼兒食品安全。

2.安全設施

本學期將根據學園擴大幼兒戶外活動場地的實際，在社區球場增設幼兒活動安全維合帶，以保證幼兒的活動活動安全。在消防栓上設立消防宣傳圖片與簡短標語，使得家長們與孩子們共同提高消防知識，學園根據今年班級調整重新張貼應急疏散圖，提高幼兒與廣大家長的安全意識。

3.安全隱患排查

(1)定期請總務負責檢查戶外大型活動器具、室內照明線路、電器設備及等學園消防電器其它設施，發現問題及時記載、維修和保養，延長設備的使用期限，建立相關臺賬，以杜絕學園的安全隱患。督促門衛工作人員嚴格執行門衛和幼兒接送制度，嚴守崗位，按時關鎖大門，繼續做好來訪者的登記和詢問工作。經常巡視園內的大環境、小環境，發現問題，及時匯報、處理。實行放學后學員巡查，并進行安全排查，進行安全登記。以確立“安全工作無小事”“安全職責重于泰山”的意識，強化園內安全管理，透過宣傳學習、預防管理、督促檢查相結合，使安全管理做到位。

(2)每月組織安檢小組安排一次安全專題會議，每季度召開一次后勤人員進行安全教育，期初期中期末各組織安全督導小組進行學園安全排查，加強全園教師安全意識，排查安全隱患，保證學園各項活動如期進行。

(3)透過行政人員每日檢查到位，每日檢查刷卡系統、監控系統是否正常運轉，每月對園舍、電器設備、電路、保教人員操作等進行檢查，發現存在問題要整改到位，使幼兒園各項工作規范、科學、安全、有序，使每個角落常看常清，常查常凈，杜絕事故的發生。

3.制度建設

根據創安全發展學校文件精神，建立學園安全隱患排查制度和消防安全制度、設備設施管理制度、應急預案及安全演練制度、學園安全工作考核辦法及獎懲制度，以進一步完善學園的安全管理制度。根據安全制度，確保一學年無安全事故給予相應的獎勵，對于違反制度者給予懲罰。

4.安全教育

(1)學期制訂學園安全計劃，并把每月安全重點以小主題的形式，滲透到幼兒安全教育中，修訂各種安全預案，豐富幼兒的安全防護自救知識，讓幼兒學會簡單的自救技能和安全知識。

(2)發揮結合本園網站的宣傳、本園宣傳欄的宣傳、消防栓門板設定消防知識宣傳的宣傳功能，按照計劃進行安全主題教育活動，結合安全教育周、安全生產月、防溺水、交通安全等主題教育活動，保證幼兒的安全教育課程，發展幼兒自我保護安全意識的教育。

(四)行政后勤工作

1.基礎建設

以繼續完善學園的建設，建立省示范園，以教育教學管理中。進一步的加強與社區聯系和協調，按照福建省示范園的配套要求進行規劃建設，建立能帶給幼兒活動的沙池和水池，為幼兒帶給可游戲的空間，并爭取在期初前為幼兒創設良好的園舍，為幼兒帶給陽光、溫馨的活動學習環境。

2.財產管理

認真執行上級文件，規范物品的審批、采購制度。做好幼兒代辦費的預結算、期末園財產的清理、登記、歸放等工作。做好財務預算，開源節流。認真做好學園的財務預算，精打細算，勤儉持家，讓有效的資金發揮的效益。后勤部門要嚴格執行請購——審批——購買——入帳的等規范化管理要求，按照固定資產清查的要求，建立所有新購家具、電器、教玩具等物品的檔案材料，同時，按規范要求嚴格執行財產入賬和報廢程序和制度。

3.財物管理

做好物品的調配，提高園的物品的周轉使用率。勤儉持園，堅持園內“購物申請”制度，充分發揮有限資金的作用。科學管理物品，定期整理教具室，發揮各類物品的使用效率。配合園內開展的各項活動，及時帶給所需材料。嚴格執行財政、物價部門批準核定的收費項目和收費標準，結合“價格服務進學園”，嚴格執行教育收費各項政策規定，繼續實施"教育陽光工程"，利用學園網、陽光園務公示欄等多形式做好教育收費宣傳和公示，進一步規范學園服務性、代辦性收費行為，嚴肅查處違規收費行為。

本學期以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》，抓好后勤工作，保障供給，做到責任明確，分工到人，切實做好衛生保健、財務工作、食堂工作、門衛工作及園內環境的綠化管理工作等。

具體工作如下：

(一)做好財產、財務管理工作：

1、堅持勤儉辦園的方針，合理利用有限資金，為幼兒園辦實事，辦好事。

2、做好學年度的預算、決算的審核、檢查監督工作，嚴格財務制度和財經制度。

3、嚴格財務制度，分工明確，一切財經支出都必須在園長的統一安排下進行，每張發票都必須由園長簽字，每學期對財務賬目審查一次。

4、會計堅持每月上報結算報表，使園長能掌握資金情況，合理安排資金。

(二)事務工作方面：

1、及時做好教學用品、辦公用品和教玩具的采購工作和更新工作，并根據本園的特點，做好各班的教學用品和環境布置材料。

2、做好幼兒園的維修工作，經常檢查大、中、小型玩具，消除不安全因素，對幼兒園的門窗、玻璃、自來水等及時維修。

3、做好幼兒園的衛生保健工作，對幼兒的玩具、被子和寢室經常消毒。并做到消毒有記錄。各班教師要配合保健老師做好工作。

4、關心幼兒生活，辦好食堂。(1)要經常深入食堂檢查工作，要求嚴格執行食堂工作制度和衛生制度，全心全意為師生服務。(2)幼兒每天午餐做到熱菜熱飯，做到營養搭配，價廉物美，讓幼兒吃飽、吃好，使家長放心。(3)做好開水的供應工作，充分利用各班的茶水桶，讓幼兒隨時喝水。(4)搞好食堂的衛生工作，生熟分開，杜絕一切不衛生因素，培養幼兒良好的進餐習慣。

(三)搞好園舍建設，創設優美環境：

1、管理好花木、草坪、果園。在草坪成長期，要保護好草坪，讓其生長好，同時要加強施肥，增加部分花木，做到四季常青，四季花香，美化校園。教育幼兒愛護幼兒園的一草一木。園內無雜物，各種玩具擺放合理，活動室內外布置美觀，做到美化、綠化、凈化，富有童趣。

2、加強幼兒園的衛生環境管理。整個校園內外分工到人，各活動室由班主任教師負責，做到一日一小掃，一周一大掃，保證整潔干凈，窗明幾凈，室內外無紙屑、無痰跡、無雜物，各種用具擺放整齊，保潔區無雜草。

一、基本情況回顧：

1、為教學一線提供后勤保障。

為了各班順利地迎接開學，我們總務部門在暑期對教學樓、行政樓屋內及其屋面漏水進行全面維修，樓梯間臺階維修和墻面進行粉刷，并對全園雜草進行清除。

2、勤儉持家，有計劃地投入。

為了開源節流，在物品的添置上做到了有計劃。上學期添置幼兒床382床，大型熱循環消毒柜1臺，更換廚房不銹鋼桶10個、盆子10個，燒開水壺12個，幼兒凳椅300張。

3、安全工作。

在安全管理上，各部門各班責任到人，每周每月對安全設施、設備核查排查，并做好記錄，發現問題及時解決，特別是在3—7月份手足口病、h1n1甲型流感高發期，我園未發生一例病例。

二、指導思想

本學期的后勤工作，要切實落實園務工作計劃有關要求，進一步樹立服務思想，繼續加強員工隊伍建設，加強園資、園產管理、加強安全工作。在不斷完善和規范中，提升后勤服務和質量以及后勤管理水平。

1、加強員工隊伍建設,努力探索規范化途徑。

(1)建立員工個人工作檔案,詳實記載員工工作經歷,體檢情況,工作考核狀況等。

(2)繼續堅持每日巡視制度,及時發現問題,分析癥結,并與相關人員交換意見,發揮巡視功效。

(3)繼續實施員工工作考核工作制度,獎優懲劣,進一步激發后勤人員的積極性與主動性,提高工作質量。

2、加強園資園產管理，努力發揮有限資產。

(1)認真根據資金預算計劃情況，合理地使用好各類經費，不斷改善和優化辦園條件。

(2)加強財務管理，嚴格執行財務管理制度，做好經費審核，規范收費，落實幼兒伙點帳目公示制度。

(3)堅持勤儉辦園的原則，積極倡導節約水、電、煤氣、材料等，減少浪費。

(4)愛護并合理使用園內設施設備，認真做好各類檢修工作，對小型維修嘗試自己動手完成，竭盡所能節約維修經費開支。

(5)繼續探索物材管理的科學性，進一步完善固定資產的管理制度，定期檢查各班、室的資產情況，督促加強保管，降低損壞與流失。期末認真進行資產的清理核對工作。

3、加強衛生與安全管理，堅持操作規范化。

(1)繼續抓好環境衛生工作，堅持衛生保潔工作包干，明確責任區和責任人。加強檢查和指導，確保幼兒園環境衛生整潔有序。

(2)進一步加強食堂人員食品、食品加工過程、餐具清洗、消毒過程的檢查和指導，切實落實《食品衛生法》，規范操作。

(3)進一步強化門衛人員的安全責任意識，嚴格執行外來人員的查詢和登記工作，嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現象的發生。

(4)認真及時地做好各件物品、器械的保養和維修，確保安全使用。

(5)繼續加強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品管理，做到專人保管、限量發放，以備不測。

(6)繼續切實做好消防安全工作，強化安全責任，堅持以防為主，消除隱患，做到安全第一。

4、做好膳食工作，廣泛聽取教師、幼兒和家長的意見，盡量增加食譜的花樣，并保證營養的均衡，做到粗細、甜咸、干稀搭配。

5、繼續強化服務意識，積極做好后勤保障工作。

幼兒園總務工作計劃篇十四

一、指導思想：

二、工作目標

1、強化后勤人員主動服務意識，明確崗位職責，重視崗位業務培訓，提高職業素養。

2、加強幼兒園財產、財務管理。重視財產保管員專業知識培訓學習，嚴格帳物相符、賬賬相符。科學管理倉庫，確保整潔。

3、重視安全工作管理，嚴格執行安全管理

規章制度

4、結合幼兒園實際情況，進行改建、添置等項目工程，重視幼兒園綠化養護工作，創設健康良好的環境。

三、具體工作措施

（一）后勤管理工作

1、加強保研研討工作，以教師、生活老師和營養員為三條線，有機結合，進行生活護理、戶外意外急診救助和肥胖兒管理、合理營養膳食的研討；開展各崗位各類學習，根據崗位不同制定學習內容，力求使各崗位專業能力在原有的基礎上有新的發展。

*圍繞“生活老師在一日環節中如何參與班級日常管理”進行觀摩研討。

*開展三大員應知培訓考試。

*學習區營養員技能展示優秀作品，開展“舌尖上的美食”營養員烹飪交流會。

*開展后勤人員歌舞表演訓練。

*開展急癥救助培訓及演練活動。

2、堅持做好健康保健宣傳。結合一校一醫和家園互動，積極開展醫教結合宣教工作，邀請校醫家教講座。根據季節和節假日情況，向家長做好防病及安全問題的宣傳教育。

3、衛生保健工作常抓不懈，保障幼兒健康成長。重視“保健進班級”宣教活動，

根據季節變換，傳染病多發期以及各衛生日，向幼兒宣傳科學衛生知識，幫助幼兒養成良好的生活習慣。

4、日常檢查管理重點。

*重新調整保育員及保潔員的包干區劃分。

*內外保潔明確公共區域及辦公區域的打掃要求。

*各包干區的財產保管工作。

*實行每周公布檢查內容：將具體每周重點要檢查的內容事先告知，便于后勤人員清楚并自檢。

*重視運動器械的消毒整理工作，確保器械安全衛生。

*善于發現三大員在工作中的一些不良習慣，養成工作自覺、自律。

（二）、安全管理工作：

1、強化校園安全建設。各部門、各條線嚴格履行安全

責任書

*各崗位重視班級、活動室自檢工作，水、電、煤的開關關閉及安全隱患排查。

*重視對配電間、泵房等重地安全檢查。

*完善各類設備維護和保養、檢修

*門衛的大門管理，除高峰期間，大門上鎖。

*技防設施的定期檢查與保養，確保良好使用。

2、加強安全管理，做好安全教育，加強幼兒良好行為養成教育，培養幼兒活躍的思維、堅毅的品格、良好的生活態度，為幼兒建立自信提供良好的環境。

*開展各安全活動演練。

x月份的消防安全演練,x月份的抗震演練。

*結合安全日、秋游等活動各年級開展主題安全活動。

*小喇叭廣播的幼兒安全宣教。

3、加強平安志愿者隊伍管理。

*教師安全崗每天準時到崗、站位正確，不脫崗。

*家長志愿隊成員每天上下午高峰時間四十五分鐘的值崗，不遲到、不早退。

*食堂人員參與安全崗工作，每人每周一次。

*微笑禮貌，重在提醒教育幼兒或家長規范行走和停車。

4、重視家長的安全宣傳活動。

*邀請專業人士對家長的安全知識家教活動。

*結合節假日、季節對家長發放關于安全知識的告家長書。

*

黑板報

（三）、資產管理工作：

1、及時清點物品、登帳、與財務及時對帳，確保帳帳相符、帳物相符。

2、規范資產管理。對原有的固定資產重新梳理、規范，及時做好新添置的資產登記以及陳舊資產的報廢工作。

3、固定資產不隨意搬動。

4、物品保管落實到人，確保不遺失，不混亂。

5、定期倉庫整理，保持倉庫的整潔。

幼兒園總務工作計劃篇十五

堅持以科學發展觀為指導、以全面貫徹落實內涵建設為主要任務、以幼兒園四個臺階為主要目標、堅持后勤為教育教學服務，為師生服務的原則;樹立主人翁思想，發揮部門的管理職能，充分展示幼兒園的窗口形象。為爭創一級園所而努力。

二、工作目標

1、要從幼兒園工作的實際出發，進一步完善后勤其他各個部門和崗位的工作制度與職責，努力使后勤工作人員牢固樹立責任意識和服務意識。

2、增強服務意識，樹立為教育教學服務的宗旨；增強服務意識，深化服務內涵，謀劃在先，服務在前。根據工作安排搞好日常工作。正確處理好突擊性工作與正常性工作，常規性事務與偶發性事務的關系。

3、加強后勤服務人員的隊伍建設，組織開展政治學習和業務培訓活動，培養工作人員的主人翁意識，增強凝聚力和戰斗力。通過學習使所有人員充分認識到：后勤人員是為教育教學服務的一支生力軍，要真正發揮主觀能動性，使工作制度化、規范化。

4、加強三大員的管理

（1）對保健工作要定期檢查，完善各項記錄，針對幼兒出現的問題進行立項課題研究，并發揮其管理職能，督促、培訓并指導保育員和營養員的工作。

（2）加強對食堂的管理工作，食堂是師生生活的主要場所，我們要抓好食堂工作，包括食堂衛生、食堂供應、服務態度、盡量滿足師生的要求，并經常升入實際，了解問題、解決問題，定期聽取意見，促進食堂搞好工作。

（3）保育工作要做到按一日工作規范進行操作。定期對保育員工作進行現場檢查并指導，使工作規范形成常規。定期進行環境評比并檢查，使幼兒園環境保持整潔和美觀。

5、配合園部做好新校舍的規劃和建設。認真查看工程，努力使工程能如期完工，依靠教育局管理站的力量，使工程能保證一定的質量，站在幼兒的角度思考問題，創設一個溫馨的幼兒喜愛的安全舒適的環境。

6、加強對校產的管理，新校舍的增加新設備的添置，對校產的管理帶來了許多的工作。本學期在工程結束后將將對增減的固定資產及時做賬務處理；及時做好教室、專用教室、辦公室和其它科室財產登記；加大對水電的管理力度，及時處理供電隱患和漏水現象，號召全園各個管理部門齊抓共管，節水、節電，把浪費現象壓到最低限度；搞好校園環境建設，對原有的花木要進一步加強管理，及時進行鋤草、澆水、施肥、修剪，建設凈化、綠化、美化的校園，創造優美的育人環境。

7、牢記樹立學校安全重于泰山，穩定壓倒一切的思想，增強政治意識、大局意識，從講政治的高度，把維護學校安全和穩定放到重要的位置。

（1）健全安全制度。進一步建立和健全學校安全工作制度和安全應急預案，加強學校安全工作的領導和管理，把安全工作作為重要工作列入各種計劃。層層簽訂安全工作責任書，明確責任。做到分工明確，措施到位、檢查及時、督促有力，形成一個齊抓共管的安全工作氛圍。

（2）做好安全的檢查、監督和管理。對學校的校舍、教學設施設備、食堂進行定期或不定期檢查、抽查，做到安全隱患及時發現，及時排除。

（3）加強對門衛和維修人員的培訓，使他們樹立視園如家的意識，做好幼兒園巡視工作，嚴格履行崗位職責。維修人員站在節約持家的立場上盡心盡職的做好維修工作，樹立責任心。

三、具體工作計劃

九月份：

1、繼續做好幼兒園工程建設工作，協助園部做好內裝潢的設計和綠化布局。

2、辦好幼兒園的衛生許可證手續。

3、認真做好新學期開學準備、按班級學生數安排課桌椅、教師辦公桌椅，添置教學辦公用品、清潔衛生工具，并按需發放打掃校園環境衛生。

4、召集后勤工作人員會議，明確個人工作任務，落實責任提高服務意識。

5、現場觀察并指導保育員操作。

6、制定好各條線工作計劃。

7、開展保育員崗位練兵活動。

十月份：

1、加強門衛保衛培訓工作，確保校園安全。

2、做好“國慶”長假安全教育。

3、做好等級食堂驗收工作，進行衛生檢查評比。

4、健全維修制度，做到維修有申請、有記錄、有落實、有反饋。

5、做好校園安全檢查。

6、開展營養員崗位練兵活動。

7、指導保健室工作、查閱保健資料。

8、做好新校舍搬遷工作。

十一月份：

1、繼續做好新校舍內有關設施的添置工作。

2、做好財產的調撥和登記工作。

3、做好消防安全檢查工作。

4、做好秋冬季節流行病的預防工作。

5、組織預案的演練。

6、保育員崗位練兵活動。

十二月份：

1、全面對園內各類設施、設備做一次安全檢查，消滅事故隱患，確保用電、用水設備安全運作。

2、做好防凍保暖工作。

3、營養員崗位練兵活動。

4、開展環境衛生評比和檢查。

5、協助園部開展科技節活動。

一月份：

1、核對財務（包括各班點心費、純凈水費等各項費用），確保帳務相符，實行多退少補。

2、做好各班校財產統計工作。

3、寫好總務處學期工作總結。

4、安排好寒假值班護校人員。

幼兒園總務工作計劃篇十六

一、基本情況回顧：

1、為一線提供后勤保障。

為了各班順利地迎接開學，我們總務部門在暑期對教學樓、行政樓屋內及其屋面漏水進行全面維修，樓梯間臺階維修和墻面進行粉刷，并對全園雜草進行清除。

2、勤儉持家，有計劃地投入。

3、安全工作。

在安全管理上，各部門各班責任到人，每周每月對安全設施、設備核查排查，并做好記錄，發現問題及時解決，特別是在3―7月份手足口病、h1n1甲型流感高發期，我園未發生一例病例。

二、指導思想

本學期的后勤工作，要切實落實園務工作計劃有關要求，進一步樹立服務思想，繼續加強員工隊伍建設，加強園資、園產管理、加強安全工作。在不斷完善和規范中，提升后勤服務和質量以及后勤管理水平。

1、加強員工隊伍建設，努力探索規范化途徑。

（1）建立員工個人工作檔案，詳實記載員工工作經歷，體檢情況，工作考核狀況等。

（2）繼續堅持每日巡視制度，及時發現問題，分析癥結，并與相關人員交換意見，發揮巡視功效。

（3）繼續實施員工工作考核工作制度，獎優懲劣，進一步激發后勤人員的積極性與主動性，提高工作質量。

2、加強園資園產管理，努力發揮有限資產。

（1）認真根據資金預算計劃情況，合理地使用好各類經費，不斷改善和優化辦園條件。

（2）加強財務管理，嚴格執行財務管理制度，做好經費審核，規范收費，落實幼兒伙點帳目公示制度。

（3）堅持勤儉辦園的原則，積極倡導節約水、電、煤氣、材料等，減少浪費。

（4）愛護并合理使用園內設施設備，認真做好各類檢修工作，對小型維修嘗試自己動手完成，竭盡所能節約維修經費開支。

（5）繼續探索物材管理的科學性，進一步完善固定資產的管理制度，定期檢查各班、室的資產情況，督促加強保管，降低損壞與流失。期末認真進行資產的清理核對工作。

3、加強衛生與安全管理，堅持操作規范化。

（1）繼續抓好環境衛生工作，堅持衛生保潔工作包干，明確責任區和責任人。加強檢查和指導，確保幼兒園環境衛生整潔有序。

（2）進一步加強食堂人員食品、食品加工過程、餐具清洗、消毒過程的檢查和指導，切實落實《食品衛生法》，規范操作。

（3）進一步強化門衛人員的安全責任意識，嚴格執行外來人員的查詢和登記工作，嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現象的發生。

（4）認真及時地做好各件物品、器械的保養和維修，確保安全使用。

（5）繼續加強對易燃、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品管理，做到專人保管、限量發放，以備不測。

（6）繼續切實做好消防安全工作，強化安全責任，堅持以防為主，消除隱患，做到安全第一。

4、做好膳食工作，廣泛聽取教師、幼兒和家長的意見，盡量增加食譜的花樣，并保證營養的均衡，做到粗細、甜咸、干稀搭配。

5、繼續強化服務意識，積極做好后勤保障工作。

本學期后勤人員要克服人員體弱、年齡老化困難，積極配合完成園中心工作，做好教師賽課、環境創設、家長開放日活動等后勤保障工作。

月份工作安排。

八月

1、擬定辦公、教學用品、幼兒藥品等采購計劃及發放物品。

2、全園衛生大掃除。

3、檢修全園水電及檢查門窗桌椅。

4、與供貨商簽訂合同、并更新相關證件。

九月

1、根據編班情況調整桌椅、床鋪。

2、慶祝“教師節、中秋節”。

3、配合班級搞好環境創設。

4、做好國慶節值班人員安排。

十月

1、重陽節探望老教師。

2、抽查寢室衛生及班級衛生。

3、配合各班早操衛生。

4、全園衛生大檢查。

十一月

1、組織后勤工作人員學習。

2、各班玩具自查、戶外大型玩具檢查。

3、配合全園家長開放日。

十二月

1、補充保健室醫藥用品。

2、配合班級賽課。

3、慶元旦活動。

一月

1、全園檢修。

2、清點班級以及園內財產。

3、做好財務的稽查工作。

4、歸還出借物品。

5、安排寒假值班表。

幼兒園總務工作計劃篇十七

新學期我園將以《幼兒園指導剛要》為依據，認真執行教委辦布置的工作任務，一是用心、用智慧且“盡職盡責為幼兒的發展，為家長的服務”，厲行本行職責。二是以藝術和早期閱讀課題內涵發展為主線，以提升學園教育為宗旨，以共同促進為提升老師自身素質，更進一步抓好幼兒園保教工作。以創新手法求優質發展，使學園在原有的基礎上再提高辦園聲譽。

二、工作目標和具體措施

(一)安全保健工作

1、每周通過學習安全防范知識，請安全和保健院人員入園宣講相關知識，開展一次師生安全知識問答，組織兩次安全演習等活動，全面提高師幼安全意識和應急突發事件的能力。

2、通過例會組織員工學習《一日活動安全管理細則》，將安全責任落實到班級每天保教工作環節中，使安全防范達到規范化，已達到營造溫馨的平安校園。

3、嚴格規范保育工作和衛生保健工作，嚴格執行幼兒園衛生保健制度，全面做好學園防病防疫工作，確保幼兒在園身心健康成長。

4、加強督查班級教玩具清潔及消毒工作、杜絕幼兒帶入危險物物品，對食品、廚房、寢室、公共場所的衛生監督和安全防范的指導。

(二)教師隊伍培養

期初組織老師深入學習《幼兒園環境設置》和《幼兒園工作計劃》《幼兒園美術教學法》及《倡導師德師風》等，以全面提高教師理論素質的實際應用能力。具體辦法：

1、鼓勵教師利用休假參加繼續教育及提升學歷的進修。

2、通過美術課題教研活動及師徒結對指導提升教育教學組織能力。

3、鼓勵老師通過自身長處發揮才干，融會貫通的做好班級配合的組織教育能力，促使班級和諧發展。

4、每月舉辦師生讀書沙龍活動，提高師生人人好讀書香的習慣，以濃厚的讀書文化氛圍推動校園書香的建設。

5、針對興趣小組的開展，著重培養幼兒交往能力、學習能力、技能發展、品德方面等提升，以達到落實素質教育的方針精神。

6、成立團支部，通過團活動增進老師相互的學習作用，以提高整體教學能手水平。

(三)教研“課題”活動開展

1、借助周四教研日進行“美術和三大游戲”的現場教研工作，促進學園教育教學活動水平得到提升。

2、進一步鼓勵老師做好信息報導工作，分配主要報道負責人，特別要引導青年教師多寫作，勤反思，勤報導，以促進新教師專業成長，計劃能培養出能說會寫德才兼備的老師兩個。

3、以樹德育為先，評選德育工作者及德育家長若干名，同時在日常上注重幼兒自理能力培養，幫助幼兒在生活上有獨立性。

4、通過舉辦小小運動會及節日相關活動，慶“六一”系列活動，培養幼兒意志能力和交往能力，同時評選出10%三好幼兒。

5、在教學上著重開發幼兒發散性的思維，以提高幼兒想象能力、思維能力、觀察能力和語言的表達能力。

6、通過有目的環境創設、游戲活動開展，創造一個學習愉快的氛圍，使師生。

7、每月指派一名老師下早教親子活動課組織展示，及指導好早教日常課。

8、各段老師落實好每周“美術”課題，組織好興趣小組班的指導。

9、通過舉辦保育員技能比賽活動、老師基本工練兵活動，促進師資素質提升。

10、各段長老師優質課展示交流(以三大游戲展示)。

(四)后勤工作管理

1、加強安全責任人管理工作。督促護導師值班制度，落實安全工作責任書簽約制度，加大幼兒安全教育、保健知識宣傳和安全工作檢查。

2、嚴格執行請假制度，督促用餐時間、戶外活動開展時間及保安人員守崗時間。

3、落實安全考核制度(特望教學、阿查德育張萍安衛)。凡因工作中出現安全責任事故的，堅決行使“一票否決”權，取消期末評優資格及獎金。

4、擬定好安全預案制度，組織兩次以上的安全防范演練，以有效的提高師生自我安全防范的意識。

5、由張萍每月開展一次保育工作例會進行學習交流活動，嚴格要求保育工作的規范(寢室整理、擦桌等)

2022年幼兒園總務工作計劃

幼兒園總務工作計劃篇十八

所謂要點，實際就是計劃的摘要，即經過整理，把主要內容摘出來的計劃。一般以文件下發的計劃都采用“要點”的形式。你會寫幼兒園總務下期工作計劃嗎?下面小編給大家帶來幼兒園總務下期工作計劃，希望大家喜歡!

1、新入職教師：新學期新聘教師4名，全部是有7年以上經驗的教師，有兩位來自省一級幼兒園，兩位有藝術專長。我們需要在8月份讓他們盡快熟悉我園的管理流程，課程設置特點，熟悉同事、幼兒和家長情況，在開學后能夠順利開展工作。在8月份完成所有入職培訓，開通各類渠道讓他們盡快融入我們幼兒園。各位管理人員和配班老師要做好接待、合同簽訂、培訓、工作交接、交流溝通工作，給新教師創建一個寬松、友好、溫馨的工作環境。在工作崗位安排上，根據新聘教師的能力、個性特點、專長配置相關崗位，提供施展才華的舞臺。

2、現在職教師：結合園部學年考核和個人的自評，對教師專業水平和班級管理情況進行評估、評比，對優秀教師進行崗位工資調整，提高優秀教師的待遇。管理人員要對骨干教師的短板部分進行評析，制定培訓學習計劃;對優勢部分也要進行總結匯總，形成經驗學習材料，大家取長補短。

3、管理人員：做好總結，分析內外部形勢和我園的人員年齡和專業結構以及人員流動性預測，制定保教、后勤工作的詳細工作計劃。要可執行性、實效性、有重點的進行工作部署。要絕對避免老師在窮于應付，以實實在在能幫助、指導老師成長為基點，特別是教研活動，要克服針對性不強的毛病，減少量次，提高水準。

二、以精心、精細為抓手，讓幼兒獲得高品質的保教服務

1、新入學幼兒：做好8月份的親子班工作，采取分批分時段的方式，加強與幼兒和家長的接觸和溝通，消除幼兒分離焦慮，讓幼兒盡快適應幼兒園的生活。對新生和插班生要做好幼兒喜好、家庭環境、個性特點的摸查，形成初步檔案。有針對性采取措施，做好家園溝通，舉辦家長講座和班級家長會，讓家長了解班級常規、溝通模式、交流渠道、教師的專業能力和個性特點，建立家園溝通的基礎。各班做好家長手機幼兒園開通工作，讓更多家長通過智能手機隨時隨地能了解孩子在園情況。沒有智能手機或不會上網的家長，要做好家園聯系欄和通知告知工作，分門別類地做好家長的溝通工作。

2、老生：各班要做好各自班幼兒個性特點、各項能力的評估。新學期幼兒能力培養的重點計劃，特別是幼兒行為習慣方面作為重點，對照上學期各年齡段幼兒的常規以及《3~6歲兒童發展指南》，做好班級幼兒能力培養計劃，有針對性措施。并要與家長做好溝通，要讓家長充分配合幼兒園做好孩子習慣養成培養。在課程安排上嚴格按照幼兒園制定的教學計劃和班級計劃執行，做好過程的記錄。各班開通手機幼兒園，增強與家長的溝通渠道，打造溝通及時的校園平臺。

三、加強教研的針對性和實效性

這學期重點抓新入職教師和入職2年內的教師。

四、做好環境創設，打造高雅的育人環境

1、暑假對操場進行了全面的改造，寒假將對教學樓外墻和活動室和睡室進行全面改造，創建一個煥然一新的幼兒園。

2、區域環境建設：各班要創建自己的特色，以幼兒參與為主，培養幼兒能力為主，展示幼兒才藝為主。

3、人文環境：重高品質溝通，以互相學習和分享的心態交往，以欣賞的眼光看自己的同事，促大家共同進步和成長。公平的、用心地對待每個孩子。對家長友好、有自己的原則，以孩子的長遠發展為基礎，共同培育幼兒。

五、繼續做好后勤服務

控制好傳染病、做好幼兒飲食管理。服務好老師、孩子和家長。根據新生和老生情況有針對性做好家長講座和家園互動工作。組織好年末親子運動會，在原來的基礎上做些創新。

六、做好省級園所評估準備，在資料檔案管理上規范化

注重工作過程資料的整理、活動成效的總結以及幼兒園發展態勢的分析。以打造省級幼兒園為標準，黃埔區最優質幼兒園為目標，建立區域高知名度，為更多的家庭提供優質的學前教育學位。

一、班級情況分析 1、幼兒情況 我班原有幼兒36名，本學期轉班1名，插班生2名，現有幼兒37名。其中男孩：19名，女孩：18名。 本班幼兒通過上學期的學習，在體、智、德、美諸方面都有了不同程度的進步，但有部分孩子性格較內向，不敢在集體面前表達、講述自己的意愿;還發現有一小部分孩子進餐習慣較差，有說笑及挑食現象。針對上學期存在的情況及現象，我班三位教師將團結合作，共同策劃、組織有利于孩子健康發展的活動，幫助孩子們改正缺點，發揚優點，共同營造適合孩子身心和諧發展的良好環境，為孩子的健康發展打下良好的基礎。 2、家長情況 我班家長文化水平較高，素質較好，以大專、本科學歷居多，研究生學歷4位，個別家長只具高中文化。每位家長都能與班級配合，只有個別小朋友的家長由于工作原因不能前往幼兒園接孩子，由奶奶或保姆代接，與我們的聯系稍少些。3、教師情況 園里本學期對我班教師配備進行了調整，給我們配備了一位新來園的老師。這對我班的工作是一個考驗，我們將幫助新教師以最快的速度熟悉幼兒，適應工作環境。

二、班級教育教學總目標： 1、促進幼兒身體健康地發展，增強幼兒的體質。2、豐富幼兒的生活經驗和知識，發展幼兒認識能力，開發幼兒的智力。 3、促進幼兒個體的和諧發展，培養幼兒活潑開朗的性格和良好的行為習慣，發展幼兒的情感。 4、促進幼兒社會性的發展，培養人際效能力。 5、激發和培養幼兒對閱讀的興趣和愛好。

三、教育措施 1、品德教育方面 繼續加強幼兒的常規培養。通過晨間談話、離班前談話等，向幼兒講清常規、要求，并采用多種形式對幼兒進行訓練，嚴格檢查常規執行情況，逐步培養幼兒能遵守各項規則。 加強對游戲的指導，在游戲中培養幼兒之間的友愛精神。 2、智育方面 多開展智力游戲，發展幼兒的觀察力和思維能力。鼓勵幼兒多觀察季節變化及周圍人、事、物等。通過觀察，使幼兒加深對日常事物的認識。積極開展分享閱讀課題研究活動，以促進幼兒全面的發展。

四、家長工作1、設立家長園地，介紹一些科學育兒的知識，反映班內一些情況和每周教學內容。指導家長創設教環境與生活環境，營造幼兒良好的家庭氛圍。 向家長提供幼兒生活、教育常識給予指導，定期了解家庭教育的情況。 宣傳正確的保教思想，爭取家長對班級管理的理解，使家長能夠自覺抵制社會錯誤的教育輿論。 2、利用接送機會與家長多聯系，交換情況，進一步做好家訪，加強家園聯系、溝通。主動及時地與幼兒家長聯系，交流幼兒園內、園外的表現。 3、建立家庭與班級的聯系機制，保證聯系渠道通暢，共同處理好幼兒在園內的突發事件。4、召開家長會聽取家長意見和建議，進一步完善教育教學工作。嘗試挖掘家長中的教育資源和社會資源，使家長更深入的參與到幼兒園教育活動中，使家長與教師間、家長與家長間形成互相探討、溝通、學習的良好家園互動氣氛。

五、本學期班級活動重點 1、幫助幼兒樹立自信心，敢于在集體面前表現自己的聰明才智。 2、培養幼兒良好的進餐習慣，做到不挑食、不說笑、保持衣物、桌面、地面的清潔衛生。 3、引導幼兒學會求知、學會做事、學會共處、學會生存。 4、培養孩子愛親人、愛朋友、愛自然、愛祖國的良好品質。

應積極的加強保育工作，具體包括：加強晨檢和了解附近地區流感等病情信息。一旦發現某一病例的第一例病或傳染病，應積極采取消毒，隔離等措施;重視幼兒服裝的及時增減;午睡的蓋的毛巾被、薄被兩種，便于雖氣溫變化更換;特別加強有秋冬易發病史(如氣管炎、哮喘)幼兒的關注和照料等。結合十一月份學期過半和節日特點，應做好以下工作：

1.提聽取班組工作匯報。各班組根據學期工作計劃重點，結合班級工作情況匯報。匯報應反映班組內成人工作情況和幼兒發展情況，即反映成績也反映存在問題，也可提出希望園領導給予幫助的事宜。匯報可在全園進行，也可在組長之間進行，還可單獨進行。全園進行可更好互相交流，組長之間進行的討論問題，單獨進行便于園長和各班進行針對性的進行磋商。匯報后園長應在全園會上作小結，肯定成績，提出下半學期的希望。

2.全員性研討活動。在上月分年齡組舉行教研活動的基礎上，推舉代表在全園進行研討。

3.進一步提高制定計劃和記錄效果的質量，針對具體情況幫助能力弱的教師和新教師。

4.繼續做好家長工作。結合教育要點更換“家長園地”進行家訪。組織好家長學校的講座，小班可講“家庭教育在幼兒成長中的地位和作用”或“幼兒衛生保健知識”中班可講“如何開發幼兒智力”或“如何培養心理健康的幼兒”大班課將“如何培養良好的學習興趣、習慣和能力”或“自信性的培養”等。

5.結合重陽節組織好幼兒愛老、敬老的活動，如慰問本園離退休教師、慰問敬老院長著等。

6.組織年齡班之間的部分玩具交換活動。此外，還需做好的工作有：黨、政、工聯合舉辦重陽節慰問老同志的活動，根據每月營養核算情況調整幼兒伙食，根據進食量對食量少的班級幼兒分析原因，采取相應措施;月底做好幼兒防寒保暖工作的物質準備，如購煤、檢查和添置火爐等用具，對爐、暖氣管等作安全檢查;對越冬花卉進行管理，檢查落實情況。

一、本月工作重點

1.加強對班內幼兒的觀察，做好衛生消毒工作，預防秋季傳染病發生。

2.加強幼兒體格鍛煉，增強幼兒體質。

3.認真填寫并發放幼兒反饋表。

4.認真創設好主題墻飾。

5.給幼兒更多的活動機會，使他們親近大自然，發現和感受秋天的變化，特別是落葉顏色的變化。

6.積極籌備團體操比賽。

二、家長工作

1.繼續做好家訪、電訪工作。

2.注意指導孩子觀察秋天的景物、秋天的色彩，并鼓勵孩子用語言表達。

3.經常帶孩子到菜場去買菜，幫助孩子認識和了解蔬菜。

4.在家中多讓孩子幫忙摘菜、洗菜，激發孩子對蔬菜的興趣，養成喜歡吃蔬菜的好習慣。

5.重視孩子的體育鍛煉，能利用假日帶孩子遠足、爬山、晨煉等。

三、教育教學

1老師要在課前熟悉上課內容，準備好教材教具。

2.加強幼兒上課常規。

3.飯前飯后幫幼兒復習各項學習內容。

4.及時發書給幼兒回家復習。

四、保育方面

1.每天堅持晨檢，讓幼兒多洗手。

2.每天保證幼兒喝水量，有帶藥的及時幫幼兒喂藥。

3.早晚做好消毒，放掉任何一個角落。

4.戶外活動前幫幼兒墊毛巾，活動后換掉汗濕的衣服。

一、 指導思想

本學期我園繼續貫徹實施《幼兒園教育指導綱要》及《幼兒園工作規程》，堅持以“發展孩子，服務價值，成就教師”為教學宗旨。全面實施素質教育，并倡導品德教育，不斷規范幼兒園的管理，努力建設一支團結協作、有愛心的教師隊伍，為幼兒園樹立文化品牌，打好堅實的基礎，為幼兒園建造一個美好的學習環境。

二、 工作目標

2、全面實施教學課程，加強特色教學，完善園本教學，把園本課程探討作為本學期教研重點工作，力求這些課程在得到更好的發揮。

3、強化教師隊伍的建設，建立一支團結協作、有愛心的教師隊伍，。以抓教育教學活動研討為核心，合理安排一日常規，優化教學活動的組織。

4、進一步完善保育員的工作職責，規范保育員的工作行為，加強后勤人員伍隊建設，提高保育員素質修養，促進保教結合。

5、加強各項安全管理工作，提高每個教職工的安全意識，杜絕安全事故的發生。

6、為家長們提供優質的服務，開展各個家園互動活動，讓家長了解我園各項工作，并爭取得到家長的支持與配合，同時建立我園的口碑。使幼兒園能在原有的基礎上穩步地向前發展。

幼兒園總務工作計劃篇十九

幼兒園的總務是做好幼兒園管理工作和教育工作的基礎。只有幼兒園總務工作計劃好才能更好地指導下一步的工作開展。

一、指導思想：

二、工作目標

1、強化后勤人員主動服務意識，明確崗位職責，重視崗位業務培訓，提高職業素養。

2、加強幼兒園財產、財務管理。重視財產保管員專業知識培訓學習，嚴格帳物相符、賬賬相符。科學管理倉庫，確保整潔。

3、重視安全工作管理，嚴格執行安全管理規章制度，落實責任到人。加強人防、技防、物防能力。重視安全知識宣教及演練活動，全面提高幼兒及教職工的安全意識及防范力。

4、結合幼兒園實際情況，進行改建、添置等項目工程，重視幼兒園綠化養護工作，創設健康良好的環境。

三、具體工作措施

(一)后勤管理工作

1、加強保研研討工作，以教師、生活老師和營養員為三條線，有機結合，進行生活護理、戶外意外急診救助和肥胖兒管理、合理營養膳食的研討;開展各崗位各類學習，根據崗位不同制定學習內容，力求使各崗位專業能力在原有的基礎上有新的發展。

*圍繞“生活老師在一日環節中如何參與班級日常管理”進行觀摩研討。

*開展三大員應知培訓考試。

*學習區營養員技能展示優秀作品，開展“舌尖上的美食”營養員烹飪交流會。

*開展后勤人員歌舞表演訓練。

*開展急癥救助培訓及演練活動。

2、堅持做好健康保健宣傳。結合一校一醫和家園互動，積極開展醫教結合宣教工作，邀請校醫家教講座。根據季節和節假日情況，向家長做好防病及安全問題的宣傳教育。

3、衛生保健工作常抓不懈，保障幼兒健康成長。重視“保健進班級”宣教活動，

根據季節變換，傳染病多發期以及各衛生日，向幼兒宣傳科學衛生知識，幫助幼兒養成良好的生活習慣。

4、日常檢查管理重點。

*重新調整保育員及保潔員的包干區劃分。

*內外保潔明確公共區域及辦公區域的打掃要求。

*各包干區的財產保管工作。

*實行每周公布檢查內容：將具體每周重點要檢查的內容事先告知，便于后勤人員清楚并自檢。

*重視運動器械的消毒整理工作，確保器械安全衛生。

*善于發現三大員在工作中的一些不良習慣，養成工作自覺、自律。

(二)安全管理工作

1、強化校園安全建設。各部門、各條線嚴格履行安全責任書上簽訂的'承諾，各司其職，以高度的工作責任心，完善和落實各項安全措施。工作人員要嚴格遵守各項安全制度，做到責任到人，操作到位，防范于未然，確保幼兒健康成長。杜絕安全隱患。

*各崗位重視班級、活動室自檢工作，水、電、煤的開關關閉及安全隱患排查。

*重視對配電間、泵房等重地安全檢查。

*完善各類設備維護和保養、檢修

*門衛的大門管理，除高峰期間，大門上鎖。

*技防設施的定期檢查與保養，確保良好使用。

2、加強安全管理，做好安全教育，加強幼兒良好行為養成教育，培養幼兒活躍的思維、堅毅的品格、良好的生活態度，為幼兒建立自信提供良好的環境。

*開展各安全活動演練。

11月份的消防安全演練;12月份的抗震演練。

*結合安全日、秋游等活動各年級開展主題安全活動。

*小喇叭廣播的幼兒安全宣教。

3、加強平安志愿者隊伍管理。

*教師安全崗每天準時到崗、站位正確，不脫崗。

*家長志愿隊成員每天上下午高峰時間四十五分鐘的值崗，不遲到、不早退。

*食堂人員參與安全崗工作，每人每周一次。

*微笑禮貌，重在提醒教育幼兒或家長規范行走和停車。

4、重視家長的安全宣傳活動。

*邀請專業人士對家長的安全知識家教活動。

*結合節假日、季節對家長發放關于安全知識的告家長書。

*黑板報、宣傳欄等形式宣傳安全知識。

(三)資產管理工作

1、及時清點物品、登帳、與財務及時對帳，確保帳帳相符、帳物相符。

2、規范資產管理。對原有的固定資產重新梳理、規范，及時做好新添置的資產登記以及陳舊資產的報廢工作。

3、固定資產不隨意搬動。

4、物品保管落實到人，確保不遺失，不混亂。

5、定期倉庫整理，保持倉庫的整潔。