在當下這個社會中，報告的使用成為日常生活的常態，報告具有成文事后性的特點。那么報告應該怎么制定才合適呢？這里我整理了一些優秀的報告范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

控煙工作總結報告篇一

各科室選配一名控煙巡查員（專干），其職責及工作制度如下：

一、要熟知控煙知識，并對責任區的人員做好控煙宣教工作。

二、要帶頭戒煙，不得在公共場所吸煙。

三、要積極配合科室負責人嚴格執行《衡陽市第一人民醫院控煙工作制度》。

四、要堅持每天巡查責任區的控煙情況，及時、有效勸導吸煙者不要在室內吸煙，并認真做好工作記錄。

五、要對科室吸煙人員了解其吸煙、戒煙情況，定期向科室負責人匯報，并針對控煙問題提出改進措施，努力達到無煙科室標準。

控煙工作總結報告篇二

一年來，我們按照學校制定的控煙工作計劃，通過健康教育、班會課、師生大會、黑板報、健康教育講座、校園廣播等多種形式，向全體師生宣傳吸煙有害健康等知識，認真學習有關衛生常識和健康促進知識，全校師生員工充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，嚴格執行學校控煙規定。做到校內公共場所無人吸煙，師生禁煙、控煙意識明顯增強。為了更好地做好控煙工作，我們對所做工作作以回顧和總結。

我校設立控煙工作監督管理工作組。以校長、副書記為組長，副校長分管實施，指導、管理學校的控煙工作。建立控煙工作志愿者隊伍，班主任、年級組長、各班主任、衛生保健教師、教師代表、學生代表擔任控煙志愿者（控煙衛士），加強對校園吸煙的監督。

1、加強宣傳，創造良好的控煙氛圍。認真做好《條例》海報、禁煙標識及監督電話等宣傳品的校園張貼工作。為了提高師生對吸煙有害健康的認識，組織師生學習《公共場所控制吸煙條例》有關內容，通過學習，提高師生對控煙的認識，人人參與控煙活動，自覺抵制煙害，創造良好的控煙氛圍。

2、堅持開設健康教育課、舉辦健康教育講座、辦健康教育專欄、利用黑板報、“校園之聲”廣播宣傳禁煙法規，通報吸煙狀況，介紹吸煙對健康的危害，對社會的不良影響。抓住契機，開展形式多樣的“健康生活與你同行”控煙宣傳和控煙活動。

3、加強培訓工作。培訓班主任，提高班主任對控煙工作的認識，班主任是教育學生最直接的實施者，提高班主任對控煙工作的認識是搞好控煙工作的有力保證，提高班主任對控煙工作的認識，增強責任感，使命感。

4、建立學校、家庭、社會三結合的控煙網絡，學校在凈化學校環境的同時，將控煙活動逐步延伸到家庭、社會，形成攜手控煙的合力。

1、分工明確，形成合力。學校控煙領導小組負責制定學校控煙工作計劃，負責落實學校控煙日常工作，經常宣傳和檢查學校的控煙情況。控煙志愿者（控煙衛士）負責學校控煙的執行情況，經常提醒教職工、來賓自覺禁煙。

2、禁煙標志醒目，撤銷煙具。學校內所有地方不得擺放煙具，室內外不準吸煙。不向來賓敬煙，不接受來賓敬煙。

3、建立專項檢查制度。定期檢查和隨機抽查相結合，檢查結果與文明處室評比、教職工考核相結合。

總之，經過努力，全校師生員工進一步明確了控煙的意義，加強了自我教育與約束，為創造良好的無煙環境，培養學生良好的健康習慣，促進師生員工的身心健康作出了一定的成績。我們將繼續作好控煙工作，努力創建和諧、文明的校園。

控煙工作總結報告篇三

吸煙是危害人類健康的重要因素之一。隨著工作的不斷深入，人們對吸煙的危害有了更深的認識，對健康、文明的生活方式有了新的理解。在貫徹落實上級文件精神的同時，采取人性管理和剛性制度相結合的辦法，營造無煙環境，樹立健康理念，使部分煙民盡早擺脫煙害。我們還把禁煙工作納入社區精神文明建設的軌道，圍繞“無煙單位標準”開展了一系列活動，取得了較好成效。

一、貫徹精神，達成共識

首先，我們圍繞“開展創建無煙單位活動”進行專題研討。大家一致意識到：無吸煙也是精神文明的一個組成部分，應該抓住契機，認真開展。

其次，利用學習機會，全面的傳達了無煙單位創建標準。為使大家在無污染的環境里健康成長，營造無煙環境，創建無煙單位刻不容緩。

二、成立了控煙工作領導小組，明確各自的工作職責，不定期檢查貫徹落實情況，及時做好工作，保證創建活動有序開展。

三、 用健康教育講座、宣傳欄、宣傳活動等各種渠道，廣泛開展吸煙有害健康的宣傳教育，使無煙行為成為居民的自覺行動。

四、宣傳吸煙有害健康的科學知識，力所能及地規勸吸煙者戒煙、禁煙。

經過不斷努力，我們的禁煙活動健康正常地開展，并受到了明顯的效果，控煙活動已蔚然成風。但我們還將繼續努力，力爭早日成為合格的“無煙單位”。

xx街道真教寺社區衛生服務站

20xx年12月25日

控煙工作總結報告篇四

為提高干部職工及群眾對吸煙有害健康的認識，創造良好的控煙氛圍，促進全體干部職工和群眾身心健康，20xx年我鎮大力開展控煙知識學習，提高控煙的認識，倡導公共場所無人吸煙，自覺抵制煙害，做到人人參與控煙活動，創造良好控煙氛圍。現將控煙工作情況報告如下：

(一)為切實加強控煙工作的組織領導，成立了以鎮長為組長，科室負責人為成員的創建“無煙單位”領導小組，下設控煙辦公室，設在鎮愛國衛生辦公室，負責制定各項規章制度、基線調查及協助控煙領導小組的工作。鎮領導從自身做起，以身作則，積極帶動全單位控煙，將創建“無煙單位”納入我鎮的工作計劃。

(二)制定了《嵊山鎮機關創建“無煙單位“工作實施方案》。同時，設立了控煙工作巡查員，負責日常控煙檢查和監督工作，使我單位的控煙工作真正做到了目標明確，組織到位、領導到位、責任到位和措施到位，確保了控煙工作的順利開展。

(三)成立控煙巡查小組與督查小組。巡查小組由安全員和清潔人員組成，負責所屬區域清潔衛生。督查小組由鎮領導組成，負責定期對各區域進行檢查，并作好工作記錄。

(一)全面動員、全員參與。為加強控煙工作的宣傳動員工作，召開了“控煙由我做起，讓肺自由呼吸“的控煙動員大會，會上鎮長親自作動員講話，強調了開展控煙活動的目的、意義及其重要性和必要性，要求全體干部職工從自身做起，認真落實各項控煙措施，發揮好鎮機關控煙對社會的示范作用。

(二)廣泛宣傳、營造氛圍。規定辦公樓內所有場所禁止吸煙，辦公室、會議室等各種場所不得放置煙具，在辦公樓內醒目的地方張貼了禁煙標志，制作控煙宣傳版面借以宣傳煙草的危害。

(一)領導帶頭，齊抓共管。在控煙工作中，鎮領導班子帶頭不吸煙、不敬煙，在各種會議上反復強調控煙的重要性和嚴肅性，各科室人員互相監督，遇到外來人員吸煙時能夠做到及時勸阻，形成了齊抓共管的良好局面。同時，將控煙工作列為科室工作日常考核的內容之一，使我單位的控煙工作經常化、制度化。

(二)加強監督，強化管理。建立了控煙巡查和監督制度，把控煙工作納入日常檢查內容之一，選出數名敢于堅持原則，有責任心的同志為監督員，負責對我單位吸煙人員和外來辦事人員進行控煙巡查與監督管理，開展經常性巡查和不定期巡查，一旦發現違規情況立即制止。

(三)加強溝通，相互理解。控煙工作需要得到單位吸煙人員的支持，也需要外來辦事人員中吸煙者的理解，因此，控煙監督員利用各種機會與本單位吸煙人員聊天、座談，聽取吸煙人員控煙情況的反饋，了解煙民們的控煙情況，解決煙民提出的實際困難，不斷總結控煙經驗，推廣控煙典型。同時對外來煙民積極宣傳遠離煙草毒害的知識和控煙制度，取得他們的理解和支持。

治污減霾共保藍天，根據《xx縣“治污減霾”工作實施方案》要求，我鎮積極開展治污減霾工作，現將我鎮工作開展情況總結如下:

1.積極開展“三秋”防火工作，通過三輛宣傳車和兩輛電瓶車流動宣傳、懸掛橫幅50條、張貼宣傳標語100條、發放宣傳資料7000張等多種有效形式，真正做到家喻戶曉、人人皆知，切實提高農戶的防火意識。并與村、組、村民層層簽訂目標責任書，把任務落實到人。

2.冬季保衛藍天行動以來，一是我鎮長期租用灑水車對轄區內主要街道進行每日三次灑水抑塵；二是在各村醒目處懸掛宣傳橫幅100余條；三是在主要路口設立治污減霾大型廣告牌1個；四是加大各村保潔員監管力度，加強垃圾回收，禁止焚燒垃圾；五是對渠邊路邊堆積秸稈進行徹底清理，消除焚燒隱患。六是組裝宣傳車2輛，在全鎮更廣泛的向廣大群眾宣傳有關治污減霾相關知識，提高群眾治污減霾保護環境的意識，形成人人參與的濃厚氛圍。

3.狠抓揚塵污染防治，一是繼續對轄區內10個建筑工地進行了排查，保證各工地達到5個100%，即施工場所100%圍擋、出入口和廠內道路100%硬化、渣土料堆100%覆蓋、拆遷工地100%濕法作業、駛出工地車輛100%沖洗。其中西咸北環線高速路施工現場未達標，要求其立即停工整改，現已整改到位；二是對鎮區內8個可能產生揚塵的企業進行了排查，要求2家有鍋爐的企業更換無煙煤，并對鍋爐增設排污處理設備，現已在整改中；三是對鎮區內農家樂5家、飯店4家進行了檢查，要求于11月底完成更換清潔能源；四是對3家澡堂進行檢查，其中兩家鍋爐有除塵設備，一家使用無煙煤。在檢查中對可能發生污染的源頭發放治污減霾通告單，發現存在問題的發治污減霾檢查整改單，要求其嚴格按照“治污減霾”工作要求限期整改，落實和整改到位的繼續保持。

4.下一步我鎮繼續加強宣傳教育工作，同時近期對鎮區所有主干道路面進行大清洗。環衛所工作人員每天對各村環境衛生進行巡查，督促各村保潔員及時清理生活垃圾、樹葉、菜葉蔓藤等各種可燃堆積物；各村保潔員“一天兩掃”，全天整潔，及時清理垃圾，嚴禁焚燒，確保治污減霾工作有序進行，不斷優化生產生活環境。

一年來，我辦在區愛衛會的工作部署下，結合我辦的實際情況，積極開展控煙工作，一年來，我辦的控煙工作扎實開展，取得了較好的成績。

控煙工作總結報告篇五

20xx年以來縣史志辦積極宣傳吸煙有害健康等知識，認真學習有關衛生常識和健康促進知識，觀眾充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，嚴格執行控煙規定，公共場所無人吸煙，辦公場所禁煙、控煙意識增強。我們主要做了以下幾項工作。

在控煙領導小組的統一組織下，辦公室制訂計劃，組織實施，進一步完善控煙制度，并責成辦公室主任專程負責，不定期的巡視、檢查。

1、成立控煙小組，以主任為組長，副主任為副組長，各股室負責人為組員的控制吸煙領導小組，由組長負責分工，各股室緊密配合積極開展控煙工作，制訂控煙計劃和措施，定期召開領導小組會議，安排布置控制吸煙活動的檢查和落實工作，及時對工作中出現的問題進行通報批評，限期整改。

2、提倡不吸煙、不相互敬煙。

3、辦公室、會議室、樓道等公共場所嚴禁吸煙。

4、凡貼有禁煙標志的禁煙區，撤去煙具，嚴禁吸煙。如發現有違反者，禁煙小組有權對其進行勸阻、教育。

5、全體干部職工有義務對其他人員宣傳吸煙對健康的危害。

充分利用學習、開展活動、宣傳欄、會議等多種形式，養成不吸煙行為的好習慣，增強自我保健意識和能力。同時，辦公室還利用政治學習及各種活動，開展干部職工的控煙、戒煙教育，進一步提高干部職工的控煙能力。

領導帶頭控煙，齊抓共管控煙工作。在全體干部職工共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監督。有力地提高了全體干部職工的控煙責任感，增強了控煙能力。

在5月31日世界無煙日，出專欄積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規，倡導規勸單位職工和其它辦事人員戒煙、控煙。同時宣傳控煙措施、吸煙危害等，建議單位職工控煙、戒煙，以身作則養成不吸煙的習慣做表率。

總之，經過努力，全體干部職工進一步明確了控煙的意義，為創造良好的無煙環境，和辦公條件，確保大家好的健康習慣，促進良好的心態，為創建文明城市、無吸煙單位攜手共努力。

控煙工作總結報告篇六

本年度，按照我局年初制定的控煙工作計劃，我們通過健康教育、開展各種活動等多種形式，積極宣傳吸煙有害健康等知識，認真學習有關衛生常識和健康促進知識，充分認識到吸煙的危害和控煙的'意義，嚴格執行控煙規定，公共場所無人吸煙，控煙意識增強。我們主要做了以下幾項工作。

在創衛控煙領導小組的統一組織下，我局局長親自負責，辦公室制訂計劃，組織實施，進一步完善控煙制度，并責成辦公室主任專程負責，不定期的巡視、檢查。

1、成立控煙小組，組長：萬光清；副組長：鄭國春；成員：余鳳明、李勇、錢祝順、王月。控煙小組負責創建無煙單位、無煙環境工作。

2、提倡不吸煙、不相互敬煙。3、辦公室、樓道等公共場所嚴禁吸煙。

4、凡貼有禁煙標志的禁煙區，撤去煙具，嚴禁吸煙。如發現有違反者，禁煙小組有權對其進行勸阻、教育。

5、我局人員有義務對其他人員宣傳吸煙對健康的危害。

充分利用學習、開展活動、會議等多種形式，開展吸煙有害健康的宣傳教育，提高控煙知識，培養不吸煙行為的好習慣，增強自我保健意識和能力。同時，辦公室還利用政治學習及各種活動，開展干部職工的控煙、戒煙教育，進一步提高干部職工的控煙能力。

公司領導帶頭控煙，齊抓共管控煙工作。在全體干部職工共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監督。有力地提高了干部職工的控煙責任感，增強了控煙能力。

在5月31日世界無煙日倡導規勸戒煙、控煙。同時宣傳控煙措施、吸煙危害等，建議單位職工及住戶控煙、戒煙，以身作則養成不吸煙的習慣做表率。

總之，經過努力，全體干部職工進一步明確了控煙的意義，為創造良好的無煙環境，和居住條件，確保好的健康習慣，促進良好的心態，為我局創衛控煙健康做出了一定的成績。我們將為創建文明單位、無吸煙單位攜手共努力。

20xx年9月16日

控煙工作總結報告篇七

在做好本單位控煙工作的同時，督促指導各下屬單位做好創建無煙單位的相關工作，對照《孝義市無煙單位標準》要求的相關細項，我局認真開展了自查自評，現將工作開展情況總結如下：

我局成立了以張孝生局長為組長的控煙工作領導小組，全面負責，協調各部門工作。相關科室和人員明確分工，在領導小組統一安排部署下，定期布置檢查落實控煙工作。并設有控煙監督員和巡查員，對本單位控煙情況進行監督檢查。局領導身先士卒，帶頭不吸煙。局機關干部職工對來訪人員不敬煙，并做到積極勸阻客人不吸煙。相關控煙制度齊全，控煙措施得力，確保無煙單位的創建。

我局制定了《孝義市園林綠化局全面禁煙工作實施方案》并建立了一套較完善的`規章制度，如《孝義市園林綠化局控煙工作制度》、《孝義市園林綠化局禁煙獎懲制度》、《孝義市園林綠化局控煙考評獎懲標準》等，為無煙單位的創建打下了良好的基礎并提供了制度保障。

（一）通過以“世界衛生組織《煙草控制框架公約》”為主題的宣傳活動，統一思想，明確要求，落實措施。

貫徹無煙單位創建工作評分細則的要求，努力做好機關內部的控煙和健康教育工作。嚴格執行切合實際、行之有效的控煙制度。

（二）加強控煙和健康教育，利用機關的宣傳欄及多媒體手段，每次在全局干部職工會上宣傳衛生保健控煙知識，使干部職工增長健康知識，自覺采納有益于健康的行為和生活方式，消除或減輕影響健康的危險因素，預防疾病提高生活質量和健康水平。

定期組織干部職工參加小型多樣、豐富多彩的體育和娛樂活動，讓干部職工在輕松愉快的氛圍中鍛煉身體、增強體質、陶怡情操。通過這些教育宣傳活動，全局吸煙者人數在逐漸下降，行成了自覺控煙的良好衛生習慣。

（三）根據控煙標準結合本單位實際情況，堅持做好禁止吸煙的宣傳工作，并在禁止吸煙的場所內設置醒目的禁止吸煙的標志，不設置吸煙的器具，開展一些行之有效的控煙活動。

（一）我局控煙督察員督促職工自覺遠離煙草，積極宣傳控煙知識，做文明工作人員。

（二）加強經常性有重點的階段檢查和考核，給對禁煙工作有出色貢獻的職工給予表揚和鼓勵。

經過自查自評，我局對照《孝義市無煙單位評分標準》，綜合得分86。

由于人們對使用煙草危害的認識和地域、民俗有著一定歷史淵源和局限性，這給控煙工作帶來了一定的困難，但是為了能夠有效開展控煙工作，我局身先士卒，認真貫徹上級有關要求，積極開展控煙工作，取得了一定的效果，但是離目標要求還有一段距離，我們將在今后的工作中進一步提高認識，加強領導，完善制度措施，開展有效宣傳，鞏固控煙效果，根據創衛指揮部提出的意見和建議認真整改，提高工作效率。

控煙工作總結報告篇八

本年度，按照控煙工作計劃，我們通過健康教育、職工大會，等多種形式，向教育系統全體職工及師生宣傳吸煙有害健康等知識，認真學習有關衛生常識和健康促進知識，全系統職工及師生員工充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，嚴格執行學校控煙規定。作到公共場所無人吸煙，全員控煙、控煙意識增強。歸納起來我們主要做了以下幾項工作。

一、領導重視、制度健全。

一步完善控煙制度，并責成專人負責不定期的巡視、檢查。

二、加大宣傳力度，收效顯著。的宣傳教育，提高職工的控煙知識，培養職工不吸煙行為的好習慣，增強職工自我保健意識和能力。同時，三、公共場所禁止吸煙。

標志，不設煙具。

四、領導帶頭，人人參與控煙活動。

心協力做好控煙工作。全體職工共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監督。有力地提高了職工的控煙責任感，增強了控煙能力。

五、控煙宣傳遍及家庭。

控煙工作領導小組要求全體職工，利用業余時間對家人積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規，規勸家人戒煙、控煙。在5月31日無煙日，控煙工作領導小組要求職工勸阻家人控煙、戒煙，同時宣傳控煙措施、吸煙危害等，建議家人控煙、戒煙，以身做則為家人養成不吸煙的習慣做表率。

總之，經努力，全體職工進一步明確了控煙的意義，為創造良好的無煙環境，養成良好的健康習慣，促進身心健康作出了一定的成績。我們將繼續作好控煙工作，努力創建無煙單位。

控煙工作總結報告篇九

20xx年度于河實驗小學根據學校實際，我們制定了學校控煙工作方案，通過板報、宣傳欄、主題班會、教職工大會，校園廣播、校園網、一封信等多種形式，向全體師生宣傳吸煙有害健康等知識，幫助全校師生員工充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，使師生控煙、控煙意識增強。歸納起來我們主要做了以下幾項工作。

首先成立控煙工作領導小組，校長擔任組長，副校長任副組長，由處室主任、年級組長、班主任等同志任組員。領導小組下設工作小組，由辦公室負責協調校辦、總務、學工各處的工作，各處室明確各自的工作職責，不定期檢查貫徹落實情況，及時做好疏導工作，保證創建活動有序保質開展。在領導小組的統一組織下，辦公室主任負責活動方案的制定和組織實施，制定了控煙考評獎懲制度，明確了獎懲辦法，并責成辦公室派專人負責不定期的巡視、檢查。

充分利用健康教育課、班隊活動、主題班會、板報、廣播等多種形式，對師生開展吸煙有害健康的宣傳教育，提高師生的控煙知識，培養師生不吸煙行為的好習慣，增強師生自我保健意識和能力。同時，學校還利用政治學習及教研活動，開展教職工的控煙、戒煙、控煙教育，進一步提高教職工的控煙能力。

學校的教室、實驗室、圖書館、多功能廳、會議室、辦公室等公共場所，禁止吸煙，并設醒目標志，不設煙具，校內教職工如有違反控煙規章現象，校內予以通報批評，取消年底評先選優的資格，并罰款；對于表現良好的教職工，結合平時表現，分別評為文明職工、文明家庭，對于表現好的辦公室，將評為文明辦公室，并給予物質獎勵。

學校領導帶頭控煙，我校上至校長，下至普通教職員工，自開展控煙活動以來，原來有吸煙習慣的.男教師，現在基本都做到了在公共場所不吸煙。學校積極倡導無煙學校，全體教職工和全體學生共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監督。有力地提高了師生員工的控煙責任感，增強了控煙能力。

廣泛開展形式多樣的宣傳教育活動，使教職員工掌握基本拒煙技巧，提高他們在控煙方面的知識水平、教育方法，充分認識在公共場所吸煙是一種不文明、不健康的生活行為，不在公共場所吸煙，在控煙行動中做出表率，自覺戒煙。組織學習和宣傳《未成年人保護法》、《教育部辦公廳、衛生部辦公廳關于進一步加強學校控煙工作的意見》等法律法規和吸煙有害健康的知識。

吸煙危害人體健康。我校多年來一直開展控煙活動，效果顯著。今年按照學校制定的控煙工作計劃，我們通過健康教育、主題班隊會、教職工大會、校園廣播等多種形式，向全體師生宣傳吸煙有害健康等知識，認真學習有關衛生常識和健康促進知識，全校師生員工充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，嚴格執行學校控煙規定。今年我們經常在廣播站進行宣傳“吸煙對人體有哪些的害處”，收到良好效果。師生控煙意識增強。歸納起來我們主要做了以下幾點：

1、領導重視、制度健全

在學校控煙領導小組的統一組織下，書記親自負責相關部門制訂計劃，組織實施，進一步完善控煙制度，并責成專人負責不定期的巡視、檢查。

2、加大宣傳力度，收效顯著

我校充分利用健康教育課、班隊活動、主題班會、板報、廣播等多種形式，對師生開展吸煙有害健康的宣傳教育，提高師生的控煙知識，培養師生不吸煙行為的好習慣，增強師生自我保健意識和能力。同時，學校還利用政治學習及教研活動，開展教職工的控煙、戒煙教育，進一步提高教職工的控煙能力。

3、公共場所禁止吸煙

學校的教室、實驗室、圖書館、電化教室、會議室、辦公室等公共場所，禁止吸煙，并設醒目標志，不設煙具。四、領導帶頭，人人參與控煙活動學校領導帶頭控煙，學校黨、政、工、團、愛衛會等組織齊抓共管控煙工作。全體教職工和全體學生共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監督。有力地提高了師生員工的控煙責任感，增強了控煙能力。

控煙工作總結報告篇十

大力開展控制吸煙活動，積極宣傳吸煙的危害性，讓教職工全面了解國際國內控制吸煙的歷史與現狀，所采取的措施以及在中國歷史上吸煙對人們帶來的痛苦和災難，從而進一步認識吸煙對健康的危害，提高廣大家長及教職工控煙的自覺性，保證我校控煙活動通過各級的達標驗收，吸煙人數降到零。

學校成立以園長為組長，后勤主任為副組長，保健老師、副園長、園長助理、各教研組長為組員的控制吸煙領導小組，由園長負責分工，各處室緊密配合積極開展控煙工作，每年制訂控煙計劃和措施，定期召開領導小組會議，安排布置控制吸煙活動的檢查和落實工作，及時對工作中出現的問題進行通報批評，限期整改。

1、加強宣傳，創造良好的控煙氛圍。為了提高師生對吸煙有害健康的認識，首先組織教職工認真學習《不吸第一支煙》、《保護不吸煙者免受煙害》、《中國控制吸煙有關法規匯編》等書中的有關內容，通過學習，提高教職工對控煙的認識，人人參與控煙活動，自覺抵制煙害，創造良好的控煙氛圍。

2、堅持開設健康教育課、舉辦健康教育講座、辦健康教育專欄、健康小報、等，利用黑板報宣傳禁煙法規，介紹吸煙對健康的危害，對社會的不良影響。

3、建立學校、家庭、社會三結合的控煙網絡，學校要在凈化學校環境的同時，將控煙活動逐步延伸到家庭、社會。

1、嚴禁學生在校內外任何場所吸煙。

2、嚴禁教師在教室、會議室等公共場合吸煙。

3、要求吸煙的教師盡早戒煙。

4、不給客人敬煙，不勸煙，客人遞煙蜿蜒謝絕。

5、擺放禁煙標志，不設煙具。

1、教師在規定的禁煙場合吸煙一次者罰款20元，吸煙兩次以上者，除了罰款以外，還要在教職工大會上通報批評。

2、學生是否吸煙與評選優秀班級和三好學生綜合起來，把控煙活動與班級考核和班主任考核結合起來，并實行“一票否決制”。

4、積極開展五煙教室，無煙辦公室的評選活動，對評選出的無煙辦公室進行表彰獎勵，學校全體教職工對老2客人要忠告學校的控煙規定，并要求客人不準在學校禁煙區內吸煙。

與平常偶爾吸煙教師簽訂“禁煙協議書”，如有違犯，按照第五條有關制度進行處罰。

3.經驗和教訓。做過一件事，總會有經驗和教訓。為便于今后的工作，須對以往工作的經驗和教訓進行分析、研究、概括、集中，并上升到理論的高度來認識。

今后的打算。根據今后的工作任務和要求，吸取前一時期工作的經驗和教訓，明確努力方向，提出改進措施等。具體可以參考部分工作總結。

(二)寫好總結需要注意的問題

1. 一定要實事求是，成績不夸大，缺點不縮小，更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓的基礎。

2. 條理要清楚。總結是寫給人看的，條理不清，人們就看不下去，即使看了也不知其所以然，這樣就達不到總結的目的。

3.要剪裁得體，詳略適宜。材料有本質的，有現象的;有重要的，有次要的，寫作時要去蕪存精。總結中的問題要有主次、詳略之分，該詳的要詳，該略的要略。另外，在結尾處也可以附上下一步個人工作計劃。

控煙工作總結報告篇十一

吸煙是危害人類健康的重要因素之一，為進一步深入開展控煙工作，大力宣傳吸煙的危害性，我核鍛社區衛生服務站嚴格貫徹落實《陜西省衛生廳關于印發全省衛生系統控煙工作工作方案的通知》，（陜衛婦發【20xx】66號），灞衛發【20xx】48號文件，為更好的履行《who煙草控制框架公約》，在灞橋區衛生局的安排和指導下，我站控煙領導小組積極開展工作，努力完成了上半年度控煙工作計劃，并為我站創建無煙醫療機構積極做好準備，各項措施均取得了較好的效果，促進了我院的控煙工作，現將上半年控煙工作總結如下：

首先，我們圍繞“開展創建無煙醫療衛生機構活動”進行專題研討，參會的全體職工一致意識到：不吸煙，遠離煙草危害也是精神文明的一個組成部分，應該抓住契機，認真履行，爭創無煙、和諧的社會環境。

我們成立了以站長為組長，各班組長為成員的控煙領導小組，我站領導徐站長和主管健康教育的專干高梅梅嚴格按照灞橋區衛生局疾控中心健康教育所對控煙工作的各項要求，專題研究我站控煙工作的現狀，作出了控煙工作年度安排，要求控煙工作領導小組堅決貫徹，積極落實。

我們明確規定，在門診，病房，輸液室，辦公室，樓梯，洗手間等公共場所，一律禁止吸煙，并張貼了醒目的禁煙標志；設立了室外吸煙區，有明顯的引導標識；發現有病人及其家屬在院內吸煙，醫務人員要及時上前加以勸阻，講明吸煙的危害，發現有醫務人員吸煙，按照《核鍛社區衛生服務站控煙獎懲標準》執行處罰，絕不姑息遷就。制度實施以來，引起全院高度重視，大家都能嚴格遵守，達到了令行禁止的目的。為了更好貫徹執行灞橋區衛生局關于轉發20xx年西安市醫療衛生系統控煙工作方案的通知，為了我核鍛社區衛生服務站“無煙單位”的`順利驗收，我衛生服務站和醫院各劃分區域負責人簽訂了控煙責任狀，我們醫務人員帶頭履行控煙職責，不違反控煙制度，認真完成所管轄區域的控煙工作。

半年來，我們對全院職工進行兩次控煙知識培訓，由控煙醫生吳延佳同志對大家進行吸煙危害知識的講解，培訓結束后，為加強醫務人員對煙草危害的認識，我們還組織了統一的考核，通過這次培訓，考核，是大家深刻認識到了煙草的危害，掌握了戒煙的技巧，勸阻的方法，加強了遠離煙草的危害的決心，總之，這樣的培訓是成功的。

我們利用健康教育講座課、宣傳欄、電視媒體等各種渠道，廣泛開展吸煙有害健康的宣傳教育，印刷了20xx份的控煙知識宣傳頁、1000份健康教育手冊、500份控煙知識折頁，這些宣傳資料都會給來醫院就診的患者和家屬免費發放，每周一早上還會在核鍛社區服務站門口給過往群眾發放宣傳資料，同時還做了四個控煙宣傳展板、一期宣傳欄《內容吸煙危害我知道》；每天會在一樓健康教育大廳（候診室），循環播放《控煙公益廣告》光盤；利用5月31日“世界無煙日”我們認真組織了宣傳活動，懸掛橫幅，展板，下發了宣傳資料，有醫生現場講解，收效良好；當然我們會堅決杜絕煙草廣告。醫院規定各科室絕不允許張貼煙草公司提供的廣告畫、招貼畫，絕不允許采用任何形式的促銷手段銷售煙草。

經過不斷努力，我們的控煙工作在20xx年上半年收到了明顯的效果，本醫院內現無人吸煙，控煙活動已蔚然成風。但我們還還將繼續努力，把我院的控煙工作計劃繼續下去，完善各項資料，我們已經做好了迎接無煙醫療機構檢查驗收的準備工作，力爭早日成為合格“無煙單位”。