當在某些事情上我們有很深的體會時，就很有必要寫一篇心得體會，通過寫心得體會，可以幫助我們總結積累經驗。我們應該重視心得體會，將其作為一種寶貴的財富，不斷積累和分享。接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會吧，我們一起來看一看吧。

工作計劃心得體會篇一

20_年是貫徹落實黨的十x屆x中全會精神、全面深化改革的關鍵之年，認真做好今年的黨風廉政建設和反腐敗工作，對于全面落實懲治體系建設和廉政風險防腐管理工作，奮力實施“農業穩鎮、工業興鎮、三產活鎮、環境靚鎮”發展戰略，大力推進社會新農村建設，保持經濟社會又好又快發展，具有極其重要的意義。

今年的總體要求是：全面貫徹落實黨的和十x屆x中全會和系列重要講話精神，按照中央、省、市、區紀委全會的工作部署，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，堅持從嚴治黨、以規治黨，嚴明政治紀律和政治規矩，深化紀律檢查體制改革，嚴格落實“兩個責任”，強化監督執紀問責，持之以恒落實中央八項規定，省委、市委三十條和區委十八條規定精神，切實加強紀檢監察干部隊伍建設，深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，為構建和諧提供堅強的紀律保證。

一、強化監督檢查，著力推進重大決策部署的貫徹落實

1.嚴肅黨的政治紀律。深入開展黨的紀律特別是政治紀律教育，加強對政治紀律執行情況的監督檢查，嚴肅查處違反黨的政治紀律行為，促使廣大黨員干部堅定政治立場，始終同黨中央和區委保持高度一致。嚴禁黨員干部散布違背黨的理論和路線方針政策的意見，嚴禁公開發表同黨中央精神相違背的言論，嚴禁編造、傳播政治謠言，嚴禁以任何形式泄露黨和國家秘密，嚴禁參與各種非法組織和非法活動。

2.加強對鎮黨委、政府工作部署落實情況的監督檢查。緊貼中心、服務大局，重點抓好對全鎮“農業穩鎮、工業興鎮、三產活鎮、環境靚鎮”發展戰略、“十二五”發展規劃、重點項目、重點目標任務落實情況的監督檢查，堅決糾正有令不行、有禁不止行為，切實保證政令暢通。

二、加強作風建設，著力優化經濟發展環境

1.深入推進機關作風和效能建設。認真開展“信訪舉報突出問題專項治理”活動，加大對落實“三項制度”，全面推進非行政審批部門行政效能建設，建立完善鎮、村兩級政務服務監管體系，強化效能問責，推進機關辦事提速、服務提升、工作提效、能力提升。

2.切實轉變干部作風。以弘揚“不怕困難、敢于勝利”的繼光精神為主線，大力發揚密切聯系群眾、求真務實、艱苦奮斗和批評與自我批評的優良作風，及時發現和糾正黨員干部在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風方面存在的突出問題，在全鎮形成大辦實事、狠抓落實、務求實效、敢于碰硬、敢于擔責的新風尚，實現干部作風和精神面貌新轉變。

三、強化廉政教育，著力抓好領導干部廉潔自律工作

1.切實加強黨員干部教育監督。加強對黨員干部特別是領導干部黨性黨風黨紀、理想信念和廉潔從政教育，積極開展示范教育、警示教育和“五大廉政教育”專項教育活動，全面實施干部苗頭性問題早發現、早提醒、早糾正的實施辦法，鞏固完善廉政談話、黨課報告、廉政知識考試等制度，形成干部廉政教育的長效機制。注重對反腐倡廉網絡輿情的收集、分析，深入推進廉政文化建設工作，建設一批廉政文化精品示范點。

2.認真落實《廉政準則》。加強對執行《廉政準則》情況的監督檢查，堅決糾正并嚴肅處理違反《廉政準則》行為，認真解決廉潔自律方面的突出問題。全面落實《關于領導干部報告個人有關事項的規定》和《關于對配偶子女均已移居國(境)外的國家工作人員加強管理的暫行規定》，督促領導干部主動和如實報告有關內容。堅決整治領導干部違規收受禮金問題，一經查實，嚴肅處理。繼續開展黨政機關厲行節約、制止奢侈浪費工作，鞏固禁止公款旅游工作成果，推行公務卡制度，嚴格執行公務接待經費預算管理。

四、強化案件查辦，著力發揮辦案治本和懲戒功能

1.提升辦案能力。進一步建立紀檢監察機關案件線索集體排查機制，完善大要案件查辦協作機制。全面啟動鎮紀委查辦案件工作，堅決實現突破“零”的目標。加強信訪積案清理，每季度對行政執法機關、司法機關案件移送進行清理，嚴格考核。

2.提高辦案質量。建立健全辦案安全責任制，進一步規范辦案行為，提高辦案水平，嚴格依紀依法辦案。充分發揮查辦案件的治本功能和懲戒功能，重視案件警示教育作用，加強對典型案件的剖析，做到以查促建、以查促糾。

五、強化監督制約，著力提高各級干部履職盡責、執政為民的水平

1.推進民主公開監督。認真落實中央《關于黨的基層組織實行黨務公開的意見》，加大黨務公開、政務公開、村(社區)公開和公共企事業單位辦事公開力度，推進行政權力公開透明運行。

2.嚴肅組織人事工作紀律。嚴格執行組織工作和干部選拔任用工作有關規定，加強對《黨政領導干部選拔任用工作責任追究辦法(試行)》等四項監督制度落實情況的監督檢查，堅決懲治跑官要官、買官賣官、拉票賄選和干擾人事等問題，堅決維護組織紀律，保證組織人事工作風清氣正。

六、強化糾風治亂，著力維護廣大人民群眾的切身利益

1.堅決查糾不正之風。堅決制止違法違規強征強拆行為，強化對工程質量和分配使用的監管。加大對強農惠農政策落實和資金使用情況的監督檢查力度，切實解決在農村土地承包、流轉、占補平衡等環節損害農民利益的問題。著力解決食品藥品質量、生態環境保護、安全生產等突出問題。繼續治理教育收費、涉農涉企負擔，以及公共服務行業侵害群眾消費權益等方面的問題。加強對社保基金和扶貧、救災救濟資金以及其他涉及民生的政府專項資金的管理和監督。繼續鞏固治理“三亂”、清理評比達標表彰活動成果。規范行業協會和市場中介組織的服務和收費行為。拓寬政府與群眾的溝通渠道，建立完善民主評議政風行風工作制度，構建評議工作長效機制。

2.深入推進專項治理。一是深化工程建設領域突出問題專項治理。認真貫徹中央《關于解決當前政府投資工程建設中帶有普遍性問題的意見》，嚴肅查處違規項目審批、規劃調整等問題，嚴肅查辦土地和礦產資源審批中的違紀違規案件。二是深化“吃空餉”、“紅包風”、“吃喝風”等專項治理。鞏固治理成果，加強整改落實，保持對以上專項治理的高壓態勢，推動完善防治“吃空餉”等的長效機制。

七、深化勤廉雙優，著力促進社會和諧穩定

1.加強農村黨風廉政建設。認真落實中央關于《農村基層干部廉潔履行職責若干規定(試行)》，全面推行村級民事代辦、民情代訴“雙代制度”，充分發揮大學生村官在農村黨風廉政建設中的作用，抓好村民監督委員會工作，規范資產、資金、資源管理。著力加強窗口部門、公用事業單位、社區、鎮機關、站所、村級黨風廉政建設。

2.深化“勤廉雙優”活動。認真開展以“五講五比五爭當”為主要內容的“講勤廉、比奉獻”活動，鞏固“勤廉雙優”爭創活動成果，讓群眾真正得到實惠，不斷推動“干部勤廉雙優，百姓心中無憂”目標的實現。

八、強化制度創新，著力從源頭上拓寬防治腐敗工作的領域

1.系統構建懲防體系基本框架。健全督查和工作協調機制，創新監督檢查辦法，強化考核結果運用，深入推進黨政機關、行業系統、鎮村基層三個層面的懲防體系建設，全面建成懲防體系基本框架。

2.全面落實黨風廉政建設責任制。嚴格落實“一崗雙責”，確保全鎮各級黨政“一把手”對反腐倡廉主要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦。認真貫徹執行中央新修訂的《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》，逐級落實責任目標，切實做到責任到領導、任務到部門、量化到崗位、考核到個人，形成一級抓一級、一級對一級負責、層層抓責任落實的局面。加強對黨風廉政建設責任制工作落實情況的監督檢查，確保黨風廉政建設責任制落到實處，對失職失責行為嚴格實行責任追究。

3.深化從源頭上預防和治理腐敗。全面加強廉政風險防控管理，在全鎮各村(社區)、鎮級各部門開展廉政風險防控管理工作，強化工作指導，確保廉政風險防控管理工作全面完成并取得成效。深入推進行政審批制度、干部人事制度、財政體制、投資體制、司法體制和工作機制等改革，積極借鑒推廣“制度+科技”的預防腐敗經驗，不斷提高預防腐敗能力和水平。

九、強化自身建設，著力提升紀檢監察工作整體水平

1.加強思想政治建設。按照“三轉”、“五嚴守、五禁止”和“正、勤、實”的要求，深入開展創先爭優活動，教育引導紀檢監察干部不斷增強盡職盡責、盡心盡力開展工作的大局意識和責任意識。

2.加強能力建設。加強對紀檢監察干部的管理。進一步優化紀檢監察干部隊伍結構，提高整體工作能力和工作水平。

20_年的紀檢監察工作任重而道遠，在區、鎮黨委、政府正確領導下，我們將奮力拼搏、銳意進取、求真務實、開拓創新，堅持科學發展觀，以務實的作風，扎實推進政府系統廉政工作，努力營造風清氣正的干事創業環境，奮力開創經濟社會發展新局面。

工作計劃心得體會篇二

心得體會：

最近，我有機會參加了一次為期兩天的團隊建設活動。這次活動在美麗的山區，我們不僅進行了各種團隊游戲，還進行了戶外徒步和野外露營。這次經歷讓我深刻感受到團隊協作的重要性。

在活動中，我深刻體驗到了團隊協作的力量。我們團隊在解決各種問題時，能夠互相支持，互相補充，最終達到了共同的目標。這讓我認識到，在工作中，我們需要互相配合，才能取得更好的成果。同時，我也發現自己在團隊中的角色和價值，我擅長組織活動，協調團隊關系，這讓我更加自信。

在這次活動中，我也學到了很多關于溝通的技巧。在團隊中，每個人都有自己的想法，我們需要傾聽每個人的意見，尊重他們的想法，這樣才能建立良好的溝通氛圍。

總的來說，這次團隊建設活動讓我收獲頗豐。我深刻體驗到了團隊協作和溝通的重要性，也發現了自己在團隊中的價值和角色。

工作計劃：

為了將這次團隊建設活動的收獲應用到實際工作中，我制定了以下計劃：

1.加強團隊協作和溝通技巧培訓：參加相關課程或研討會，提升自己在團隊中的協作和溝通能力。

2.優化團隊組織和管理：在團隊中推廣更有效的團隊建設和組織方法，提高團隊效率。

3.鼓勵團隊成員互相支持：倡導團隊合作，鼓勵團隊成員互相支持，共同達成目標。

4.定期團隊建設活動：定期組織團隊建設活動，如戶外徒步、團隊拓展等，以加強團隊凝聚力。

5.建立有效的反饋機制：建立有效的反饋機制，及時了解團隊成員的需求和問題，以便更好地支持他們。

通過以上計劃，我希望能夠將團隊建設活動的收獲應用到實際工作中，提高團隊效率，共同達成目標。

工作計劃心得體會篇三

第一段：引言（150字）

工作計劃是我們在工作中經常需要編制和執行的一項重要任務。通過制定合理有效的工作計劃，我們可以更好地完成工作任務，提高工作效率。在這篇文章中，我將分享我在編制和執行工作計劃過程中的心得體會。

第二段：工作計劃制定（250字）

首先，在工作計劃制定階段，我發現明確目標是至關重要的。只有明確了我們想要達到的目標，才能根據目標制定適當的工作計劃。其次，制定工作計劃時需要合理安排時間。合理的時間安排可以幫助我們更好地分配工作量，控制工作進度，避免出現過度拖延或過度緊張的情況。最后，考慮到資源的有限性，我們還需要在工作計劃中合理安排人力、物力等資源的調配，以確保工作計劃的可行性。

第三段：工作計劃執行（300字）

在工作計劃執行階段，我意識到有效的溝通是成功執行工作計劃的關鍵。清晰明確地與團隊成員溝通工作計劃，確保每個人都理解任務的重要性和具體要求，可以避免誤解和不必要的沖突。此外，執行工作計劃還應該具備靈活性。盡管我們已經制定了詳細的計劃，但是在實際執行過程中常常會出現一些變化和意外情況。這時，我們需要學會調整和適應，并及時對工作計劃進行修正，以確保任務的順利進行。

第四段：工作計劃總結和反思（300字）

在工作計劃執行完畢后，我喜歡對工作計劃進行總結和反思。總結工作計劃的目的是為了發現計劃執行的問題和不足之處，以便在下一次工作計劃中進行改進。反思工作計劃是為了思考自己的角色和責任是否得到了完全發揮，是否使用了最佳的執行策略。通過這種方式，我們可以從過去的經驗中吸取教訓，不斷提高自己的計劃制定和執行能力。

第五段：結語（200字）

通過編制和執行工作計劃，我逐漸體會到了制定計劃的重要性以及有效執行計劃的關鍵。制定合理的工作計劃可以幫助我們更好地規劃工作，提高效率，完成任務。同時，在實際執行過程中，我們還需要具備溝通能力和靈活性，以應對工作中的變化和挑戰。總結和反思是完善工作計劃的重要環節，它們可以幫助我們改進計劃制定和執行的方法和策略。只有在不斷實踐和反思中，我們才能不斷進步，成為一名更優秀的工作計劃制定者和執行者。

總結（150字）

通過制定作計劃，我明確了目標，安排了合理的時間和資源，通過與團隊成員的溝通和靈活調整，成功地完成了工作任務。我也在總結和反思中發現了一些問題和不足，這讓我更加謙虛和謹慎地對待計劃的制定和執行。通過這次經驗，我相信自己在工作計劃方面的能力得到了提高。我將繼續努力學習和實踐，不斷完善自己的工作計劃技巧，為工作的順利進行貢獻更大的力量。

工作計劃心得體會篇四

對標找差心得體會

近期管理處組織開展了向優秀工作者學習的“對標找差”活動，活動開展以來，使我們能夠及時地認識到自己與先進工作者存在的差距，現在我結合自己工作實際，談談如何更好的對標找差。

一、自身存在的不足

１、工作中缺少主觀能動性，滿足于現狀，對日常工作大多是應付完成，缺乏積極向上的工作態度。工作中缺少創新，按部就班。對新知識，新技能的學習熱情不夠，雖然也能較好地完成了各項工作，但距離標桿的要求還有一定的差距。

2、工作之余不能夠加強自身學習，主要體現在寫作方面，每當寫宣傳報道時，都不知從何下手，不會組織語言，這和我們管理處招聘的女大學生存在很大的差距，要補上這個差距，絕不是一朝一夕，一勞永逸的事，需要長期堅持，多讀書，多寫讀書筆記，不能為應付而寫。

二、下一步整改計劃

1、向標桿、向先進學習敢于吃苦、敢于創新的工作態度，向新來的大學生學習文化知識，養成讀書的好習慣。平時加強寫作練習，在今后工作中不斷提高自己的主動性、積極性。

2.要定期開展自我批評，階段性的對自己的工作，學習和思想進行總結。查找問題和不足，提高工作的主動性，腳踏實地的做好本職工作，力爭做到穩中求進。

3.對照標桿找差距，取人之長，補己之短。對比自己在工作中的不足，加強學習。轉變觀念，牢固樹立創新意識，把創新作為工作的靈魂，突破傳統思維模式，創新思想、創新觀念、創新內容、創新方法，在實際工作中邊實踐、邊探索、邊總結，不斷改進工作方法，優化服務方式，完善管理手段，確保各項工作順利開展。

4、通過我們值機室人員互幫互助，互相查找不足，能夠更全面的查找出各自的不足，并根據查找出來的問題逐一改正。

關于對標管理的學習心得

1 / 12 為了進一步響應公司的對標管理工作，明確目標和方向，查找 自身的問題和不足，我部門反復組織大家學習關于對標管理工作的一 些文件等，目的在于提高全員對對標管理工作的認識，切實感覺到對 標管理工作的重要性。通過這斷時間的學習，我主要有以下幾點心得 體會：

一、立足本職，找出差距

1、人員結構上出現斷層現象目前，由于我單位支援漢鋼公司工程建設項目，陸續調走了一部 分的主力隊員，使得我們單位人員緊缺，并且整體呈現出年輕化，工 作時間普遍偏短，缺乏工作經驗，后備力量明顯不足，不能滿足目前 工作需要。

二、確定目標，深入挖潛

1、努力學習，不斷提高自身的業務水平，力爭做到全面發展。 對于目前面臨的這種狀況，人員素質參差不齊，就我個人認為，每一個人均可做為我們學習的標桿。孔子曰：“三人行，則必有我師”。，各有所長，我們可以各取所長，補已之短，這樣才有助于我們做到全 面發展。才更有利于我們以后工作中與其它專業的銜接，避免了工作 中因專業銜接而發生的失誤，同時也達到了降本增效目的。企業的命運與我們息息相關，我們左右不了大的形勢，但我們卻 能確保自己少犯錯，不犯錯。這就要求我們要具有較高的業務能力，只有通過不斷的學習，不斷進步，才能緊跟企業的發展趨勢。確保自 己的環節少出問題，不出問題。“一蟻之穴，可以潰堤”，如果人人 都能從我做起，都住自己的漏洞，那我們的企業不是多了一份希望。

三、認定目標、狠抓落實 1、加強學習，補齊漏洞

摩學習。長風山水苑項目是老大哥十三分公司的一個項目，無論現場管理還是施工管理都體

現出了很多亮點。使我們有一種耳目一新的感覺，體現出了我們四建人的風采，是我們學習的好榜樣。

觀摩學習談一下我個人的體會：1勞務用工制度：

該項目的勞務用工用的是山西友誠勞務公司的員工，從那里用有很多好處，首先員工都

經過了培訓，從安全和技能都有了一定的水準，為在下一步施工中奠定了良好的基礎。員工

場的規章制度。辦公室內整潔一新，有資料室，會議室，施工員工作室。生活區：位于施工

區的對面，那里有員工宿舍、洗澡間、員工食堂、文化活動中心。體現了該項目部在精神文

明建設方面的造詣。

閑置的場面。項目管理從施工現場、質量控制，進度控制、成本控制都有一個好的局面。安

全管理、合同管理和信息化管理都比較突出。在與甲方和監理的溝通協調中也有自己的亮點。

善，各種施工記錄，以及檢驗批的驗收都很齊全。這些都是我們應該學習的。5安全管理：

工現場必須戴安全帽，負責現場的安全員不斷地在施工現場巡查，一經發現批評教育，加罰

款。一進辦公室各項規章制度就在墻上掛著，安全在我心中。安全警鐘長鳴。可見這個項目

對安全工作的重視。

灣煤礦濃厚的文化氛圍以及從上到下高度的安全意識，自身在很多方面還與人家存在很大的差距，下面就將匯次學習自己所發現的差距簡要匯報如下： 主要差距有以下幾點：

1、風機兩巷文明衛生差，牌板懸掛不夠整齊精品工程開展不好

2、黨建創新性不夠，活動開展不夠豐富，黨建內業資料整理不整齊規范。

3、精神文明創建活動開展不好，對員工的準軍事化管理和文明禮儀的教育考核不夠嚴格

5、技術員在規程措施和圖紙資料的編寫繪制方面有待進一步提高 6、技術人員對現場實際情況掌握不夠，現場經驗不足。

7、班組在現場交接班時問題交待不清，導致當班工作效率低，工程質量低。

8、青安崗員、群監網員作用發揮不明顯。

建工作更上一個新的臺階。

1、每班交接班時，對風機兩巷的文明衛生進行驗收考核。借鑒羊場灣煤礦好的經驗做法，用油漆、反光條對風機兩巷進行必要地裝飾整理，使巷道美觀整齊。創建符團公司標準的精品工程。

2、結合新形勢新任務，開展豐富的具有針對性的活動，不斷推陳出新，真正發揮出黨建的政治保障作用，為安全生產保駕護航。

3、要求每班必須集合整隊并嚴格按照軍事化管理模式進行訓練，每月對員工在文明禮儀

方面進行專題教育。

員親自貫徹學習并要求親自簽字確認。

5、對青安崗員、群監網員的考核力度要加大，并由職工共同進行監督，對不符合要求，工作不認真的堅決予以撤換。

6、進入作業現場，要求班組長親自對職工進行手指口述，對不進行手指口述的職工不予

上崗作業。

7、要求政工員根據羊場灣礦先進的經驗做法設計統一的封面對黨建內業資料進行整理歸

檔。

總之，我認為，一切工作都要突出安全生產這個中心，通過黨政工團齊抓共管這一主要

體會

能夠及時地認識到自己與先進工作者存在的差距，現在我結合自己工作實際，談談如何更好的對標找差。

一、自身存在的不足

好地完成了各項工作，但距離標桿的要求還有一定的差距。

2、工作之余不能夠加強自身學習，主要體現在寫作方面，每當寫宣傳報道時，都不知從

何下手，不會組織語言，這和我們管理處招聘的女大學生存在很大的差距，要補上這個差距，絕不是一朝一夕，一勞永逸的事，需要長期堅持，多讀書，多寫讀書筆記，不能為應付而寫。

二、下一步整改計劃

6 / 12 1、向標桿、向先進學習敢于吃苦、敢于創新的工作態度，向新來的大學生學習文化知識，養成讀書的好習慣。平時加強寫作練習，在今后工作中不斷提高自己的主動性、積極性。

2.要定期開展自我批評，階段性的對自己的工作，學習和思想進行總結。查找問題和不

足，提高工作的主動性，腳踏實地的做好本職工作，力爭做到穩中求進。

3.對照標桿找差距，取人之長，補己之短。對比自己在工作中的不足，加強學習。轉變

觀念，牢固樹立創新意識，把創新作為工作的靈魂，突破傳統思維模式，創新思想、創新觀

念、創新內容、創新方法，在實際工作中邊實踐、邊探索、邊總結，不斷改進工作方法，優

化服務方式，完善管理手段，確保各項工作順利開展。

4、通過我們值機室人員互幫互助，互相查找不足，能夠更全面的查找出各自的不足，并

和形式多樣的對標活動，我也全程參加了持續一個多月的培訓活動。在培訓中，通過教師直

接培訓和觀看視頻講座等形式，我完成了全面的工程管理知識的培訓、施工安全管理規范培

訓講解、體系培訓講解、建筑專業知識培訓并學習了公司2011年度先進單位和先進個人

學習。通過扎實的學習、認真的培訓，我較好地完成了對標、培訓和教育三大任務。在學習

過程中，我認真聽取老師講解，認真筆記，認真思考，圓滿完成了各項學習任務。通過本次

道德教育，陶冶了個人情操，提高了個人思想意識。最終將更好的為公司競爭能力的提高和

進一步的發展做出貢獻。

安全是一個企業立足之本，在生產、生活中安全永遠放在第一的位置。作為一名施工現

場管理人員，我深知自己肩上責任重大，既不能辜負公司領導的培養與重用，還應實現我們

對業主的施工質量承諾，更重要的是對我們所有的施工人員的人身安全負責，為工程項目 通過這部分培訓我得到以下心得：

1、引起人失誤而造成事故的發生多數都是，能力過強或過低的人，這是因為能力低于實

際崗位要求的，他沒有能力正確處理崗位上可能出現的各種信息而不能勝任工作產生失誤；

而能力過高的，精神松滯緊張度過低，產生對崗位工作的厭倦情緒，粗心大意、失去了對工

作的責任感，同樣也容易發生失誤。所以我們要不斷的加強培訓來增加施工人員的工作水平

與責任感，而不是停留在檔案上。

2、安全管理不是一個人或者幾個人的事情。安全管理一定要充分調動每一個人的主觀能

動性和創造性，讓人人都愿意參與安全管理，只有大家都參與了，才能從真正意義上達到防

患于未然，才能為我們的建筑工程施工創造出一片安全祥和的施工現場。

3、切實加強開工前安全檢查，將開工前的安全檢查驗收工作作為一項常規性的工作，形

成一種制度。做到項目不論大小，只要準備開工，不論工作多么忙，都必須在項目開工之前

8 / 12 親自到施工現場實地檢查，幫助項目安全員識別危險源，查安全隱患，督促整改。若整改 不合格，堅決不讓開工，即使耽擱工期也決不姑息。

此次培訓中根據我們崗位的實際需要，工程管理培訓一直貫穿培訓全程。在培訓涉及到

工程的每個分項工作都由有經驗的同事或者專門的老師進行專門的講課。這些同事和老師經

程管理實踐技術相結合，毫不保留的傳授給各位我們，開闊了大家的視野；并借助幻燈片、寫字板等授課工具進一步深化了培訓內容，培訓達到了預期的目的。我們都抓好這次難得的機會，認真學習，充分認識到科學的工程項目管理是完成工程的關鍵。通過這部分培訓我得到以下心得：

1、對工程管理有了更明確、清晰的概念。學習之前，對工程項目管理的理解處于一知半

解的狀態；對工程項目管理的內容理解比較模糊；對工程項目管理工具認識比較零散，缺乏

系統的認知，通過老師的講授，對工程項目管理有了系統的了解。2、明確了工程項目管理不只是工程管理的必然手段，更可以運用于所用的工作管理當中。

學習之前，提到工程項目管理，聯想到的就是工程項目的管理，比如說建筑工程、管理工程

等。但通過老師的講授，進一步知道了日常工作均可以引入項目管理的方法。

3、工程項目管理要素（時間、范圍、成本、質量）使任務變得更清晰明了，一項任務如

何在執行前明確四要素，將決定此任務執行的最終效果。在以后的工作中，必將四要素貫穿

于任務的始終。

4、通過學習，對以后的工作幫助甚大，加強了對工程項目管理的整體思路。尤其是對工

度10位勞模的先進事跡材料、油建公司先進單位工程公司的事跡材料和典型經驗進行了學習，還觀看了《感動中國2011年度人物頒獎典禮》《運輸公司發展紀實》專題片等企業文化知識。

讓我們看到了兄弟單位不怕艱苦，勇于創業的精神，學習到了他們又快又好發展的經驗，讓

我們了解了身邊的先進工作者，更讓我們結識了堅守正義和良知的弱小女子劉姝威，我們銘

記了掃惡打黑、除暴安良的錚錚女杰任長霞；從科學巨擘錢學森，到普通郵遞員王順友，再

到收養多民族孤兒的維吾爾族阿媽阿里帕。那些閃光燈下的溫情淚花，那些攝像頭前的樸實

無華，讓整個中國為之動容，讓所有世人為之敬仰，更是喚醒和振奮了我們的精神自覺與道

德自律。

薄之力。

對標學習心得體會

8月2日，在礦黨委的組織帶領下，我們來到羊場灣煤礦進行對標學習，感受到了羊場灣煤礦濃厚的文化氛圍以及從上到下高度的安全意識，自身在很多方面還與人家存在很大的差距，下面就將匯次學習自己所發現的差距簡要匯報如下：

主要差距有以下幾點：

1、風機兩巷文明衛生差，牌板懸掛不夠整齊精品工程開展不好

2、黨建創新性不夠，活動開展不夠豐富，黨建內業資料整理不整齊規范。

3、精神文明創建活動開展不好，對員工的準軍事化管理和文明禮儀的教育考核不夠嚴格

4、對職工的危險源辨識和安全知識培訓考核不夠嚴格，職工安全意識有待進一步提高，對職工現場安全操作行為管理考核不夠嚴格 5、技術員在規程措施和圖紙資料的編寫繪制方面有待進一步提高 6、技術人員對現場實際情況掌握不夠，現場經驗不足。

7、班組在現場交接班時問題交待不清，導致當班工作效率低，工程質量低。

8、青安崗員、群監網員作用發揮不明顯。

9、“手指口述”執行沒有真正落實到每一個細小環節。

針對以上查找出的問題，經過仔細分析思考，我認為要從以下幾個方面做起，使支部黨建工作更上一個新的臺階。

1、每班交接班時，對風機兩巷的文明衛生進行驗收考核。借鑒羊場灣煤礦好的經驗做法，用油漆、反光條對風機兩巷進行必要地裝飾整理，使巷道美觀整齊。創建符團公司標準的精品工程。

2、結合新形勢新任務，開展豐富的具有針對性的活動，不斷推陳出新，真正發揮出黨建的政治保障作用，為安全生產保駕護航。

3、要求每班必須集合整隊并嚴格按照軍事化管理模式進行訓練，每月對員工在文明禮儀方面進行專題教育。

4、每天班前會由班組長親自對職工進行危險源的培訓，每制定一項新的措施必須由技術員親自貫徹學習并要求親自簽字確認。

5、對青安崗員、群監網員的考核力度要加大，并由職工共同進行監督，對不符合要求，工作不認真的堅決予以撤換。

6、進入作業現場，要求班組長親自對職工進行手指口述，對不進行手指口述的職工不予上崗作業。

11 / 12 7、要求政工員根據羊場灣礦先進的經驗做法設計統一的封面對黨建內業資料進行整理歸檔。

總之，我認為，一切工作都要突出安全生產這個中心，通過黨政工團齊抓共管這一主要形式，使各項工作更上新臺階。

以上是本人的一些粗淺認識，有不當之處還請各位領導批評指正。

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工作計劃心得體會篇五

心得體會與工作計劃應由本人根據自身實際情況書寫，以下僅供參考，請您根據自身實際情況撰寫。

心得體會：

在過去的幾個月里，我參加了一個為期六個月的在線課程，旨在提高自己的編程技能和知識水平。在這個過程中，我學到了很多有用的知識和技能，同時也遇到了一些挑戰和困難。

首先，我學到了很多有用的編程知識和技能，包括數據結構、算法、面向對象編程、數據庫等等。這些知識和技能不僅讓我更好地理解了編程的本質，也讓我能夠更好地解決實際問題。

其次，我也遇到了一些挑戰和困難。其中最大的問題是時間管理，因為在線課程需要花費大量的時間和精力來學習。有時候我會因為一些瑣事而耽誤了學習進度，但是我始終保持著一顆積極的心態，不斷地克服困難。

在未來的學習過程中，我希望繼續深入學習編程知識和技能，提高自己的編程能力和水平。同時，我也希望能夠探索一些新的領域，例如人工智能和機器學習等，以便更好地應對未來的挑戰和機遇。

工作計劃：

1.制定學習計劃：在未來的幾個月里，我將制定一份詳細的學習計劃，包括每天的學習時間、學習內容、學習目標等等。

2.堅持每天學習：我將每天花費一定的時間來學習編程知識和技能，保證自己的學習進度不會受到影響。

3.定期復習：我將定期復習已經學習過的知識點，鞏固自己的知識和技能。

4.參加線上討論和交流：我將積極參加線上討論和交流，與其他學生分享經驗和知識，提高自己的學習效率和質量。

5.探索新的領域：在空閑時間里，我將探索一些新的領域，例如人工智能和機器學習等，以便更好地應對未來的挑戰和機遇。

總之，我將保持積極的心態和堅持不懈的努力，不斷提高自己的編程能力和水平，迎接未來的挑戰和機遇。

工作計劃心得體會篇六

本人自上“鵬祥”輪擔任實習三副一職至今已近三個月。在這期間我認真努力學習各方面的知識，遇到不懂的問題認真思考、及時請教。平時在工作，交流時多聽多想，常記筆記，認真

總結

一、航行值班

航行值班是首要任務。“鵬祥”輪作為沿海船定線鎮江，來往船舶通航密度比較大，特別是進出長江段水域航行尤為重要。一定要高度集中，協助船長，報告船舶動態，過報告線適時向vts報告，細心記牢與觀察每一個燈浮并及時定位，確保船舶走在安全的水域范圍。沿海航區復雜，島礁、淺灘、魚具、從事捕魚的船和水下礙航物多，航行和避讓的安全水域時常受到當時的環境限制;天氣惡劣，不遇到大風就遇到大霧;船舶通航密度大，各種類型、狀態的機動和非機動船舶眾多，小漁船密集且航行不遵守規則，這些都會給我船安全航行帶來很大的隱患。這就要求我們要靈活運用《國際海上避碰規則》，掌握好各種避讓方法。這使我在避讓船舶方面有了很大的實踐和鍛煉機會。要保證船舶的航行安全，作為一名合格的駕駛員值航行班時，首先要堅持保持正規了望，使用安全航速，正確判斷碰撞危險三大要素，堅持“早、大、寬、清”，既“及早地采取避讓行動、大幅度地避讓、寬裕地讓足、讓清駛過”四大原則。三大要素中“保持正規了望”又是關鍵。了望的手段通常包括視覺、聽覺、利用望遠鏡、雷達和vhf等手段獲取船舶周圍的各種信息。在任何情況下視覺了望都是最基本的手段。尤其在霧中或能見度不良時航行，不但要使用雷達觀測了望，還要堅持視覺了望，使用望遠鏡觀察了望，也要注意收聽vhf的信息及她船鳴放的霧號。駕駛人員要具有和保持嚴謹的了望作風，任何時候都要面向船首目視海面。若要進海圖室等暫時中斷自己的了望，應事先全面、系統地觀察海面，確信無任何碰撞危險時再委托值班水手保持了望，并請其及時報告可能觀察到的任何情況，一切都委托交代清楚之后方可進入海圖室進行作業，同時要盡可能縮短自己在海圖室停留的時間。要正確處理好了望與轉向和定位的關系，在發現有她船特別是她船較近時，定位要服從了望避讓。沿海航行了望，除非能見度不良外，應盡可能保持肉眼和利用望遠鏡了望，要采用“由近到遠，由右到左，由前到后”周而復始的了望方法，務必做到全方位的觀察，并對觀察到的信息與情況進行科學地分析，去偽存真，去粗取精，對當時的局面和將會出現的局面或險情做出分的估計，以期及早發現和掌握周圍的確切情況，及早獲得碰撞危險的早期警報。其次要有良好的業務技術。中國沿岸航行可以說時時刻刻都在讓船。大船還比較遵守避碰規則，地方小船和漁船就要小心了，避碰規則對他們來說，有時完全不當一回事。在寬闊的水域還可以繞航避開他們，但在狹窄水道就要靠良好的操船技術了。這就要求我們駕駛員對本船的操縱性能，例如舵機性能如何，旋回圈是多少，滿載和空載的操縱差異等都要相當熟悉，這樣在遇到緊迫情況時，才能采取最有效的措施化解各種緊迫情況。

二、錨泊值班

錨泊值班應勤測錨位，時刻注意本船及周圍錨泊船的錨泊狀態，加強值班，保持正規瞭望，用一切手段不間斷的核對錨位，防止本船走錨危及他船或他船走錨危及本船，掌握周圍過往船舶的動態，認真值守高頻，如過往船舶或臨近錨泊船起錨距本船過近，應以各種信號警告對方。如發現走錨立刻采取措施并報告船長，采取的措施包括但不限于加拋另一錨，通知機艙備車，用vhf及時告知相關船舶等。大風浪中更要加強值班勤測錨位，第一時間發現因大幅度偏蕩引起走錨。及時督促水手升降國旗錨球開關錨燈及甲板照明燈，按保安計劃認真做好防火安全防盜工作。

三、

救生、消防設備的維護保養是三副分管工作的重點，首先應根據本船實際情況擬定一個合理，有效的工作計劃。每周對所有救生艇筏救助艇及降落設備進行目視檢查，應包括（但不限于）吊鉤，吊鉤與救生艇連接以及適當和完全復位的承載釋放裝置的情況，確保其隨時可用。對艇機進行不少于3分鐘的運轉試驗。在不載人的情況下，從其存放位置作必要的移動。對公共廣播系統和通用應急報警系統試驗，每周對呼吸器具，eebd及氣瓶試驗一次，并在需要的時候向公司申請送岸充氣。根據ccs要求，呼吸器具和eebd每兩年需送岸檢測。每月檢查各種小型滅火器，45l推車式泡沫及135l推車式泡沫等，大型co2滅火系統及管路，測試消防站及co2間的電話通暢，檢查消防栓，消防槍頭，消防皮龍等。油漆間噴淋系統是否正常。救生艇降落至挺甲板，檢查降落設備。每月更換淡水，檢查救生艇及其屬具良好，各類救生信號，救生衣燈，哨笛，保溫服和消防員裝備，eebd等。每次船員換班后，在開行前修改好救生消防應變部署表，并更新水密筒內及救生艇內最新船員名單。根據船長指示每月舉行救生消防演習，每三個月救生艇脫鉤演習，并記入航海日志。每月給全體船員救生消防設備及應急知識培訓，兩個月內完成全部授課內容，并記入航海日志。除以上工作外，平時三副還要根據船長安排，進行全面的伙食管理和做好每月的月底船帳，參加安委會召開的船舶安全會議，并做好相應記錄，根據公司酒精方針規定，控制好全船的酒精發放，并做好記錄存檔，每三月填寫《管事物料季度報表》，年末向公司申領管事部年度物料。

通過這段時間的努力學習，我完全有信心勝任三副這一職務。在此感謝船長以及各位駕駛員對我的栽培和幫助。同時也感謝公司領導對我的關懷，希望公司給我這次機會。我深知自己現在各方面業務還遠遠不能滿足，還需不斷努力學習，豐富自己各項技能，不斷的進步，才能跟上時代的步伐，才能讓自己更具備競爭力，才能把工作做好，適應時代的要求。我會更加努力不斷提高自己，盡自己最大努力為公司服務。祝公司的未來更加輝煌。

“鵬祥”輪實習三副

邱濤

2011 /04 /20

工作計劃心得體會篇七

第一段：引言，闡述學習工作計劃的重要性和意義（200字）

學習工作計劃是每個人必須掌握的生活技能，它可以幫助我們合理地規劃自己的時間，提高學習和工作效率，達到更好的成果。通過制定學習工作計劃，我們可以更好地管理時間，將日常瑣碎的事情統籌好，提高自己的時間管理能力。下面我將分享個人的學習工作計劃心得體會。

第二段：建立學習工作計劃的重要性（200字）

建立學習工作計劃可以幫助我們明確自己的目標，制定行動計劃，減少迷茫和浪費時間。例如，在學習上，我們可以制定每日學習計劃，合理安排學習任務和學習時間，提高學習效率。在工作上，我們可以合理利用閑暇時間，處理一些優先級高的工作，如此可避免因疲倦而導致的辦公室困倦。建立學習工作計劃不僅使我們更加有條理，而且可以提高整個團隊的協作效率。

第三段：個人經驗和技巧（300字）

一個好的學習工作計劃，需要從效果、時間和安排三個角度全面考慮。在安排上，我們應該把一些重要的項目放在前面、更高的優先級，并分配好時間。在效果上，我們應該為自己設定可達成的目標，并為實現目標制定一個具體的行動計劃。在時間管理上，我們建議合理利用每一秒的時間，可以在學習時加強自己的語言基礎，可以在工作時收聽相關的工作語言，可以在交通工具中充分利用流量，和疏通應敵。我們可以在計劃實行時，用計劃表來靈活調配，然后將調整記錄在計劃表中，以更好地利用時間。

第四段：計劃的評估（250字）

建立學習工作計劃后，我們要進行評估和反思，即每周或每月時回顧自己的計劃，做出評估并根據時間對其進行調整。每次評估應明確目標是否達到，計劃是否科學合理，是否有余力進行一些其他活動等，并根據評估結果加以調整。高效的學習工作計劃是不斷更新和優化的過程，只有這樣，才能達到更好的效果。

第五段：結語（250字）

學習工作計劃的靈活性和適用性，給我們的生活帶來很多的便利。制定一個好的學習工作計劃需要時間和經驗的積累，要不斷總結經驗，捕捉方法技巧，并不斷更新和完善。我們要有目標、有計劃地學習工作，做出個人的時效大師，方能不斷成長和進步。每一次計劃的實行，能夠給我們提供反思、改進和進步的機會，在不斷自我提升的道路上不斷前進。

工作計劃心得體會篇八

作為一名剛畢業的大學生，我最近開始了我的職場生涯。在這個全新的環境中，我意識到一個良好的工作計劃對于新人的重要性。就在我進入公司的第一天，我的主管就向我提供了我的新人工作計劃，并試著幫助我了解這個計劃的重要性。我在本文中將分享我的新人工作計劃的心得感受。

第一段：提供的氛圍

我的新人工作計劃為我的新工作提供了一個非常好的起點。它列出了需要完成的任務、預計完成日期和所需資源。這個計劃充分考慮了我的現狀，并對我的任務分配進行了最佳化，以確保我在公司中的工作方式始終正確。新人工作計劃的好處之一是，它讓我感覺到公司真正關心我的學習和發展。為新人提供一個良好的起點是建立一個積極的氛圍的重要因素，這一點尤為重要。

第二段： 提供重要的工具

新人工作計劃提供了許多有用的工具，使我的任務和進度得到優化。我的任務列表或時間表始終在手邊，我可以隨時查看，并且知道什么時候需要將何時完成的任務通知我的領導。這些工具對于管理并有效地滿足任務起著重要的作用。每份工具都為新人工作提供了額外的支持，使我充分利用我的時間和資源。

第三段： 建立自我信心

新人工作計劃為我帶來了更好的自信和高昂的士氣。我現在可以更好地了解自己的工作，因為我的計劃讓我明白了我的優先事項以及什么是應該成為我的重點。這讓我覺得我更有目標并且是有方向的。這個計劃一直在我的腦中敲下每天任務進展的鈴聲，讓我做好準備去完成今天的工作。

第四段： 讓我不斷更進一步

新人工作計劃的好處之一是，它不僅為我提供了首要任務，而且也有幫助我指出會阻礙我的未來發展和成功的障礙。已經觀察到障礙并采取了解決方案，這是新人工作計劃的另一個成功因素。這讓我有機會抵御任何潛在的問題，并在將來的項目中更加敏銳。從僅僅完成任務到成為高績效的成功人員，這一切都由良好的工作計劃開端。

第五段： 見證成長

通過我的新人工作計劃，我獲得了大量關于工作的經驗，即使做錯，我也不會感到尷尬。新人工作計劃為我提供了實踐經驗，并培養了我的專業技能和能力。通過我的新人工作計劃感受到的成就和成長，已經幫助我更多地了解自己，同時也將有助于我追求我所擁有的事業和個人目標。

總之，從新人工作計劃中得到的成功和成長是無與倫比的。我的新人工作計劃幫助我了解目的和意義，建立了良好的專業心態，并幫助我成為一個在公司中真正有價值和終身受益的人。在我的整個職業生涯中，我的新人工作計劃將是支持和指導我的重要工具。