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渠道經(jīng)理的職責還有營銷渠道的構建策劃書篇一

2.具備快速的學習能力，強烈的市場競爭意識;

3.具有獨立工作能力，勇于接受工作挑戰(zhàn)，能夠承擔目標壓力;

4.較強的商務談判和獨立的市場開拓能力，有渠道開發(fā)管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

5.具有較強的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神;樂于面對挑戰(zhàn);

6.熟練使用office辦公軟件，以及互聯(lián)網(wǎng)瀏覽;

7.有較強的項目策劃能力和談判能力，文筆流暢;

8.豐富的渠道代理開拓能力，豐富的溝通、談判技巧、渠道管理經(jīng)驗;

9.具備較強的學習能力及團隊合作精神;

10.性格外向，強烈的事業(yè)心及挑戰(zhàn)精神;

11.良好的個人信譽及職業(yè)操守。

渠道經(jīng)理的職責還有營銷渠道的構建策劃書篇二

1、負責區(qū)域智能家居渠道市場的開拓及銷售工作;

2、負責自有渠道合作伙伴的關系維護及銷售促進工作;

3、根據(jù)部門年度銷售計劃,完成渠道銷售方案;

5、掌握行業(yè)市場動態(tài),完善市場信息管理,提供趨勢分析和相關建議;

6、搜集渠道開拓及合作伙伴反饋信息,明確公關目標和方案;

7、發(fā)展所負責區(qū)域的渠道合作伙伴,對渠道商進行有效的管控,評估,授權。

8 、積極培育核心渠道與合作伙伴,提升服務品質(zhì),帶動合作伙伴業(yè)務成長,推動銷售增長。

1、本科及以上學歷;

3、 了解互聯(lián)網(wǎng)/云計算/iot行業(yè),有智能家居行業(yè)相關經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

4、具備良好的協(xié)調(diào)、溝通、公關能力;

5、具有嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L、敬業(yè)精神、責任感和團隊協(xié)作精神;

6、具備良好的職業(yè)道德,有積極的工作態(tài)度、高度的工作熱情,能承受一定工作壓力;

7、富有團隊精神,樂于分享。

渠道經(jīng)理的職責還有營銷渠道的構建策劃書篇三

職責：

2、負責完成所屬渠道部門每月拓展客戶資源數(shù)量指標;

3、負責深度發(fā)掘與本項目目標客群匹配的窄眾圈層，包括地域、行業(yè)領域、企業(yè)領域等，通過專屬或定制化的拓展方式積極搭建目標客群與項目對接的系統(tǒng)網(wǎng)絡，引薦項目至客群或引領客群至項目。

任職要求：

1、全日制大學專科及以上學歷;

2、從事房地產(chǎn)渠道管理經(jīng)驗或行業(yè)較廣;

3、具有獨立的分析和解決問題的能力，市場感覺敏銳;有較強的溝通能力;

4、形象好，氣質(zhì)佳，有親和力，具有很強的談判技巧;

5、性格外向，坦誠自信，吃苦耐勞，樂觀進取，高度的工作熱情; 6、對壓力富有挑戰(zhàn)精神，具有團隊協(xié)作精神。

渠道經(jīng)理的職責還有營銷渠道的構建策劃書篇四

職責：

1、負責公司產(chǎn)品(手機控車)線下渠道開發(fā)、維護、經(jīng)銷商運營支持、管理等工作;

2、協(xié)助部門制定渠道開發(fā)、渠道下沉和市場營銷、管理等計劃;

3、能夠完成渠道開發(fā)任務(有汽車后市場渠道資源優(yōu)先考慮)

4、負責區(qū)域市場的渠道下沉和渠道能力提升工作，需要具備一定的培訓能力，幫助經(jīng)銷商提升運營能力，同時完成銷售任務。

5、有敏銳的市場嗅覺，重視市場信息收集、反饋，協(xié)助部門更好的改善對應問題。

任職資格：

1、3年以上渠道開發(fā)或市場營銷、管理的工作經(jīng)歷;

2、有汽車后市場相關產(chǎn)品的運營/管理經(jīng)驗(例：行車記錄儀、導航儀等)

3、具備汽車后市場一定的渠道資源;

4、要求抗壓能力強，能適應長期出差;

渠道經(jīng)理的職責還有營銷渠道的構建策劃書篇五

職責：

1、完成渠道的拓展，招代理商等任務;

2、貫徹公司的渠道政策以及相關理念，制定本區(qū)域內(nèi)相關發(fā)展策略并予以執(zhí)行;

3、負責對代理商的考察、洽談、評估，協(xié)助代理商對代理項目進行推廣和銷售;

4、根據(jù)公司下達的指標，負責對代理商的業(yè)績進行監(jiān)控、督促和管理;

5、負責協(xié)助代理商對區(qū)域市場進行開拓，并對代理商進行培訓;

6、負責對區(qū)域內(nèi)的項目合同的跟蹤和落實，以及項目催收。

8、維護公司利益，樹立公司形象，在于客戶交流中保持誠實可靠，不卑不亢的態(tài)度。

任職要求：

1、大專及以上學歷，三年以上同崗位經(jīng)驗;

2、具備較強的市場開拓、客戶溝通能力，較強的溝通技巧和團隊管理能力;

3、較高的執(zhí)行力，快速響應能力，具備良好的語言表達及商務談判能力;

4、有服務意識，對工作有較高熱情;

5、注重效率、能適應高強度、快節(jié)奏的工作環(huán)境，有激情，有強烈的團隊協(xié)作意識。

渠道經(jīng)理的職責還有營銷渠道的構建策劃書篇六

職責：

1、負責公司產(chǎn)品的銷售與推廣;

2、負責市場大米各品牌銷售統(tǒng)計，拜訪市場客戶并建立、更新;

3、建立并維護客戶關系，及時溝通、反饋渠道商信息，配合經(jīng)銷商推廣分銷鋪貨;

5、完成上級交辦的其他工作任務。

任職要求：

1、兩年以上糧油、米面、調(diào)味品渠道銷售經(jīng)驗優(yōu)先;

2、勤勞肯干，具備良好職業(yè)素養(yǎng)及吃苦耐勞拼搏精神;

3、喜歡并愿意從事銷售工作，有激情，能承受較大的工作壓力。

渠道經(jīng)理的職責還有營銷渠道的構建策劃書篇七

p2p理財經(jīng)理崗位職責

1、p2p理財經(jīng)理崗位職責

1、負責p2p平臺客戶的開發(fā)、拓展和維護；

2、積極完成高端有效客戶的積累，提升客戶的忠誠度；

3、完成運營經(jīng)理制定任務目標，根據(jù)銷售經(jīng)理的要求按時保質(zhì)完成銷售報告。

2、p2p理財經(jīng)理崗位職責

2、定期做客戶回訪，做好老客戶維護和再開發(fā)；

3、完成銷售經(jīng)理制定的銷售目標、負責對公司理財產(chǎn)品進行全力宣傳、推廣、銷售；

4、對客戶咨詢提供專業(yè)的答復，并向客戶介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)勢； 5、根據(jù)一線工作了解到的客戶反饋，向公司提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化建議。

3、通過各種渠道開發(fā)和維護新老客戶；

2、積極完成高端有效客戶的積累，提升客戶的忠誠度；

5、根據(jù)一線工作了解到的客戶反饋，向公司提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化建議；

6、完成公司制定的銷售目標。

p2p運營總監(jiān)崗位職責

1、p2p運營總監(jiān)崗位職責

1、負責p2p平臺前期籌建的整體運營工作，制定運營策略并組織執(zhí)行；

3、統(tǒng)計、分析平臺各類數(shù)據(jù)，提出改進方案，帶領團隊進行平臺日常的維護，推廣等；

6、運營管理培訓、團隊管理及人才梯隊建設。 2、p2p運營總監(jiān)崗位職責

4.組織及落實方案策劃、營銷推廣方案制定、網(wǎng)站優(yōu)化及各類媒介合作方案制定等；

5.推動各項業(yè)務發(fā)展，提升運營效益，確保運營目標的實現(xiàn)；

6.用戶體驗與業(yè)務分析，改進、優(yōu)化網(wǎng)站平臺的產(chǎn)品和市場規(guī)劃，實現(xiàn)公司既定目標；

7.運營管理培訓、團隊管理及人才梯隊建設。 3、p2p運營總監(jiān)崗位職責

1、建立并維護高效、規(guī)范的平臺運營體系，制定運營策略、方案并組織執(zhí)行；

7、定期組織進行平臺網(wǎng)站活動的策劃和執(zhí)行；

1、建立高效、規(guī)范的網(wǎng)站運營體系，制定并執(zhí)行公司的運營標準、指標、年度計劃；

3、負責p2p平臺網(wǎng)站內(nèi)容的維護，并提出網(wǎng)站結構和產(chǎn)品優(yōu)化建議；

4、組織進行貸款平臺網(wǎng)站活動的策劃和執(zhí)行；

5、協(xié)調(diào)網(wǎng)站在線客服、呼叫中心等網(wǎng)站運營協(xié)作部門工作。

總經(jīng)理崗位職責

5、負責公司金融專業(yè)人才的引進與培養(yǎng)，提升團隊職業(yè)化水平。

總監(jiān)崗位職責

5、負責公司金融專業(yè)人才的引進與培養(yǎng)，提升團隊職業(yè)化水平。

客服專員崗位職責

1、負責p2p網(wǎng)貸平臺線上辦理投融資業(yè)務的客戶開戶、交易等業(yè)務辦理工作；

2、負責客戶資料的收集和系統(tǒng)錄入,并分析相應數(shù)據(jù)推導、提煉客戶需求；

8、具備處理問題、安排進展、跟進進程、溝通及疑難問題服務的意識跟能力，最大限度的提高客戶滿意度。遇到不能解決的問題按流程提交相關人員或主管處理，并跟蹤進展直至解決。

9、負責定期對業(yè)務查詢和現(xiàn)有客戶等的情況做出系統(tǒng)的分析及制定報表。

2、推動各項業(yè)務發(fā)展，提升營運效益，確保運營目標的實現(xiàn)；

3、統(tǒng)計、分析平臺各類數(shù)據(jù)，提出改進方案，進行平臺的維護，推廣及升級；

7、規(guī)劃平臺的風格、架構、功能、頻道，負責建設、培訓和日常工作開展等；

8、系統(tǒng)維護、防黑客攻擊等情況的對接處理，同時進行一些小功能升級修改，例如：一些宣傳圖片、媒體報道、新聞公告的更新，提供數(shù)據(jù)分析等等。

業(yè)務經(jīng)理崗位職責

1、負責網(wǎng)貸平臺的目標市場開拓，根據(jù)客戶的需求提供全方位的理財和融資服務；

6、負責與客戶交流,找到客戶理財需求,提供咨詢服務。

風控經(jīng)理崗位職責

5、認真完成領導交辦的其它工作任務。 p2p網(wǎng)貸平臺后臺管理組的崗位職責

資金管理組

負責平臺財務版塊，包括客戶充值、提現(xiàn)審核管理、銀行卡管理、用戶資金管理、風險保障金管理等。

審核管理組

負責審核管理、用戶管理2個版塊，包括額度申請管理、基本信息審核、新用戶認證資料、基本資料認證、可選資料認證、認證資料統(tǒng)計等前期認證工作。

宣傳管理組

負責宣傳管理、統(tǒng)計管理、擴展管理3個版塊，包括網(wǎng)站公告、媒體報道、借款統(tǒng)計、投標統(tǒng)計，論壇后臺等網(wǎng)站宣傳工作。

渠道經(jīng)理的職責還有營銷渠道的構建策劃書篇八

職責：

1. 負責金寶貝渠道開拓及維護，完成工作指標;

2. 負責尋找、挖掘有利于公司的各種異業(yè)合作資源;

3. 負責市場信息的跟蹤搜集，拓展新業(yè)務渠道，分析行業(yè)市場趨勢，探索新業(yè)務模式;

4. 負責落實公司商務模式執(zhí)行，維護客戶關系，促成戰(zhàn)略合作達成;

5. 負責本部門人員工作分配管理及考核，培訓并指導線下市場人員開發(fā)市場;

6. 定期收集整理市場反饋及合作產(chǎn)品上線效果數(shù)據(jù)，并對數(shù)據(jù)進行有效的分析和評估，為項目的有效執(zhí)行負責。

任職要求：

1. 有培訓、教育行業(yè)項目院校推廣工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

2. 反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;

3. 具有一定談判能力、語言表達能力及公關能力，思維及表述具有邏輯性;

4. 有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。

渠道經(jīng)理的職責還有營銷渠道的構建策劃書篇九

1、根據(jù)營銷部下達的總體業(yè)績目標,負責管理所轄區(qū)域的月銷量和月回款金額;

2、協(xié)助加盟商促銷活動的開展及終端跟進;

4、結合所屬區(qū)域的有利條件及時計劃開發(fā)拓展市場。

學歷要求:大專及以上學歷,市場營銷專業(yè)優(yōu)先;

技能要求:市場調(diào)研,掌握相關辦公軟件基礎操作;

經(jīng)驗要求:3年以上銷售經(jīng)驗,有廚衛(wèi)電器/櫥柜衣柜行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先;

基本品質(zhì):為人誠懇務實,工作認真負責,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及人品;

核心素質(zhì):人際洞察力、關系建立能力、抗壓能力、靈活應變能力;

其它:能適應長期出差工作,并能夠快速到崗。

1、我們歡迎曾經(jīng)任職過的優(yōu)秀員工重返公司,最新返聘要求請與我們的招聘負責人聯(lián)系;

2、此招聘為公司直招,在招聘過程中不收取任何費用、押金等,請各位知曉,以免受騙。

渠道經(jīng)理的職責還有營銷渠道的構建策劃書篇十

總經(jīng)理崗位職責

5、負責公司金融專業(yè)人才的引進與培養(yǎng)，提升團隊職業(yè)化水平。

總監(jiān)崗位職責

5、負責公司金融專業(yè)人才的引進與培養(yǎng)，提升團隊職業(yè)化水平。

客服專員崗位職責

1、負責p2p網(wǎng)貸平臺線上辦理投融資業(yè)務的客戶開戶、交易等業(yè)務辦理工作；

2、負責客戶資料的收集和系統(tǒng)錄入,并分析相應數(shù)據(jù)推導、提煉客戶需求；

8、具備處理問題、安排進展、跟進進程、溝通及疑難問題服務的意識跟能力，最大限度的提高客戶滿意度。遇到不能解決的問題按流程提交相關人員或主管處理，并跟蹤進展直至解決。

9、負責定期對業(yè)務查詢和現(xiàn)有客戶等的情況做出系統(tǒng)的分析及制定報表。

運營技術部經(jīng)理職責

2、推動各項業(yè)務發(fā)展，提升營運效益，確保運營目標的實現(xiàn)；

3、統(tǒng)計、分析平臺各類數(shù)據(jù)，提出改進方案，進行平臺的維護，推廣及升級；

7、規(guī)劃平臺的風格、架構、功能、頻道，負責建設、培訓和日常工作開展等；

8、系統(tǒng)維護、防黑客攻擊等情況的對接處理，同時進行一些小功能升級修改，例如：一些宣傳圖片、媒體報道、新聞公告的更新，提供數(shù)據(jù)分析等等。

業(yè)務經(jīng)理崗位職責

1、負責網(wǎng)貸平臺的目標市場開拓，根據(jù)客戶的需求提供全方位的理財和融資服務；

2、負責與客戶進行業(yè)務聯(lián)絡和溝通，維護客戶關系； 3、負責調(diào)查和分析客戶的問題，防范風險； 4、負責組織客戶進行理財知識的系統(tǒng)培訓； 5、負責公關活動的組織、策劃和執(zhí)行； 6、負責與客戶交流,找到客戶理財需求,提供咨詢服務。

風控經(jīng)理崗位職責

6、定期出具公司風險常規(guī)管理報告，針對公司即時風險問題，評估風險狀態(tài)與風險程度，分析風險來源和影響，提供解決方案。

財務經(jīng)理崗位職責

5、認真完成領導交辦的其它工作任務。 p2p網(wǎng)貸平臺后臺管理組的崗位職責

資金管理組

負責平臺財務版塊，包括客戶充值、提現(xiàn)審核管理、銀行卡管理、用戶資金管理、風險保障金管理等。

審核管理組

負責審核管理、用戶管理2個版塊，包括額度申請管理、基本信息審核、新用戶認證資料、基本資料認證、可選資料認證、認證資料統(tǒng)計等前期認證工作。

宣傳管理組

負責宣傳管理、統(tǒng)計管理、擴展管理3個版塊，包括網(wǎng)站公告、媒體報道、借款統(tǒng)計、投標統(tǒng)計，論壇后臺等網(wǎng)站宣傳工作。

p2p理財經(jīng)理崗位職責 1、p2p理財經(jīng)理崗位職責

1、負責p2p平臺客戶的開發(fā)、拓展和維護；

2、積極完成高端有效客戶的積累，提升客戶的忠誠度；

3、完成運營經(jīng)理制定任務目標，根據(jù)銷售經(jīng)理的要求按時保質(zhì)完成銷售報告。

2、p2p理財經(jīng)理崗位職責

2、定期做客戶回訪，做好老客戶維護和再開發(fā)；

3、完成銷售經(jīng)理制定的銷售目標、負責對公司理財產(chǎn)品進行全力宣傳、推廣、銷售；

4、對客戶咨詢提供專業(yè)的答復，并向客戶介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)勢； 5、根據(jù)一線工作了解到的客戶反饋，向公司提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化建議。

3、通過各種渠道開發(fā)和維護新老客戶；

2、積極完成高端有效客戶的積累，提升客戶的忠誠度；

3、負責高凈值客戶維護提升工作，為高凈值客戶提供專業(yè)化的理財服務工作；

4、負責對銀行、證券公司、保險公司和理財顧問公司等營銷渠道的開發(fā)與維護；

5、根據(jù)一線工作了解到的客戶反饋，向公司提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化建議； 6、完成公司制定的銷售目標。

線下客戶經(jīng) 理崗位職責

1、負責目標市場開拓，根據(jù)客戶的需求提供全方位的借貸和融資服務；

9、在工作中一定把公司利益放在第一位，要有風險意識；

10、在工作中遇到困難解決不了，不能積壓，一定第一時間向上級領導報告；

12、要和借貸客戶成為朋友；

13、對借貸客戶還款能力要有預見能力，如借貸客戶逾期，要有提前預警；

14、要對徐州地區(qū)的房產(chǎn)市場、二手車市場有個基本的了解；

15、每月根據(jù)實際工作情況，做一份工作

總結

調(diào)查崗位職責

1、負債完成上級領導下達的任務；

2、負債每天按時上下班，按時參加早會、例會；

3、要對徐州地區(qū)的借貸市場、房產(chǎn)市場、二手車市場和貴金屬市場有深度的了解；

7、保管好借貸客戶的資料，不能隨意擺放，如有丟失客戶資料要承擔相應后果；

8、要對借貸風控有深度的了解，不斷完善公司風控體系；

11、要和當?shù)氐姆ㄔ骸⒎抗芫帧⑼恋鼐帧⒐簿帧㈡?zhèn)政府、搞好人際關系。

渠道經(jīng)理的職責還有營銷渠道的構建策劃書篇十一

1.帶領團隊達成華南區(qū)渠道部年度銷售目標;

2.對下屬人員進行業(yè)務指導和工作考核，監(jiān)督及支持部門銷售人員完成銷售計劃;

3.配合本部門制定年度銷售預算，進行管理，在預算框架內(nèi)開展工作;

4.配合市場部完成年度市場活動計劃;

1.生物或醫(yī)學相關專業(yè)本科以上學歷;

2.對不同行業(yè)客戶特點有深刻理解，有豐富渠道開發(fā)經(jīng)驗;

3.有3年以上生物產(chǎn)品渠道銷售管理經(jīng)驗;

4.優(yōu)秀的銷售管理能力，擅長激發(fā)下屬斗志和激情;

5.能適應出差;

6.為人踏實、努力、誠信、敬業(yè)。

渠道經(jīng)理的職責還有營銷渠道的構建策劃書篇十二

職責：

1、負責渠道客戶的接待管理工作，維護與客戶長期的溝通和合作關系;

2、了解、收集、反饋同行業(yè)的相關信息;

3、通過各種形式和合作渠道(銀行)做銷售促進活動;

4、外出各類銀行網(wǎng)點進行展銷、促銷活動時，保證貨品的安全性;

5、定時為所負責的渠道點合理配貨、對賬、回款;

6、配合區(qū)域經(jīng)理安排所在區(qū)域的渠道銷售相關事務;

7、完成上級交辦的其他工作任務。

任職要求：

1、大專及以上學歷，專業(yè)不限，市場營銷、工商管理專業(yè)優(yōu)先考慮;

2、有較強市場營銷、推廣能力，有良好的客戶服務意識，交際能力出色;

3、有較強的語言表達能力、溝通能力;

4、為人熱情、開朗、工作嚴謹、細致，并且有責任心;

5、有2年以上銷售工作經(jīng)驗，能適應出差，對談判、銷售技巧有一定的認識和了解;