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最新電力安全發(fā)言稿(優(yōu)秀8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-20 11:05:05
最新電力安全發(fā)言稿(優(yōu)秀8篇)
時間:2023-10-20 11:05:05     小編:筆塵

人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

電力安全發(fā)言稿篇一

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

大家好!

在過去的20xx年,江蘇常熟發(fā)電有限公司認(rèn)真貫徹上級部門安全生產(chǎn)工作會議精神,樹立“任何事故都是可以避免的”安全理念,以安全出效益、保穩(wěn)定、促發(fā)展,按照我公司提出的“夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ),規(guī)范職工行為,努力使安全工作再上新臺階”的要求,認(rèn)真履行安全生產(chǎn)責(zé)任制,細(xì)化安全管理,夯實安全基礎(chǔ),以“抓行為,抓落實,重實效”的有效措施,在外部市場競爭愈加激烈、發(fā)電形勢日趨嚴(yán)竣,內(nèi)部檢修任務(wù)相對繁重的情況下,公司上下齊心合力,攻堅克難,圓滿完成了年度各項安全目標(biāo):實現(xiàn)三個百日安全無事故;四臺機(jī)組分別實現(xiàn)單機(jī)連續(xù)安全運行超100天;未發(fā)生人身輕傷及以上事故;未發(fā)生環(huán)保事件;設(shè)備一類障礙發(fā)生僅1次(與20xx年持平)。創(chuàng)造了連續(xù)3年機(jī)組大修后實現(xiàn)全優(yōu)的佳績。截止20xx年12月31日,公司連續(xù)累計安全運行天數(shù)1124天。

20xx年,公司始終堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,并以此為全年安全生產(chǎn)工作的出發(fā)點和立足點,著重做了以下幾個方面工作。

20xx年初,根據(jù)中電投、中電國際年度安全生產(chǎn)工作會議精神要求,公司在對20xx年安全目標(biāo)完成情況統(tǒng)計、分析的基礎(chǔ)上,本著從嚴(yán)管理、從嚴(yán)控制的原則,修訂完善了20xx年度公司安全生產(chǎn)目標(biāo)和確保實現(xiàn)安全目標(biāo)的具體實施措施。

按照公司、部門、班組三級控制原則,層層簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任書。年初總經(jīng)理分別與發(fā)電公司、檢修分公司、輔業(yè)分公司的13個部門第一責(zé)任人簽訂了安全目標(biāo)責(zé)任書,各部門第一責(zé)任人與班組長簽訂了安全目標(biāo)責(zé)任書,各班長與職工簽訂安全生產(chǎn)“三不傷害”保證書,職工之間簽訂安全互保書。安全責(zé)任在第一時間被分解到各個層面、各個環(huán)節(jié)、各個崗位,層層分解的安全責(zé)任伴隨著生產(chǎn)任務(wù)的進(jìn)行同步落實,同步檢查,同步考核。

要做好安全生產(chǎn)管理工作,首先必須抓好安全管理規(guī)章制度建設(shè),確保有章可依,按章辦事。20xx年我們修訂完善了《安全生產(chǎn)責(zé)任制管理標(biāo)準(zhǔn)》《安全管理網(wǎng)絡(luò)和例會制度》、《交通安全管理制度》《安全檢查制度》《安全教育制度》《安全工器具管理制度》等20個安全管理制度。

根據(jù)中電國際風(fēng)險預(yù)控管理要求,公司組織學(xué)習(xí)集團(tuán)公司的風(fēng)險預(yù)控管理制度、應(yīng)急預(yù)案管理制度,樹立安全管理“如臨深淵、如履薄冰”的憂患意識,堅持居安思危,超前防范。結(jié)合公司實際狀況,編制和完善公司《全廠停電事故處理應(yīng)急預(yù)案》、《一般及重大人身傷亡事故應(yīng)急預(yù)案》、《重大火災(zāi)事故應(yīng)急預(yù)案》、《鍋爐壓力容器爆炸事故應(yīng)急預(yù)案》等多個應(yīng)急預(yù)案。把預(yù)案規(guī)定的責(zé)任、制度、措施、應(yīng)急救援物資儲備等落到實處,建立應(yīng)急組織指揮機(jī)構(gòu),確保在發(fā)生緊急情況時能夠正確、有效和快速地處理相關(guān)事件,最大限度地減少影響和損失,維護(hù)企業(yè)生產(chǎn)安全和社會穩(wěn)定。

另外,公司各部門結(jié)合實際進(jìn)行應(yīng)急預(yù)案演練和反事故演習(xí),加強(qiáng)應(yīng)急管理,提高風(fēng)險預(yù)控。年度相繼舉行了全廠性迎峰度夏反事故演習(xí)、燃料碼頭防風(fēng)演習(xí)、汽輪機(jī)房油管道附近火災(zāi)消防演練、油庫區(qū)油罐火災(zāi)撲救演練等操作活動。

我公司在健全安全保證體系和監(jiān)督體系的.同時,把加強(qiáng)培訓(xùn)、提高全員安全技術(shù)素質(zhì)作為一項重要工作來做。多次派安全管理人員參加特種設(shè)備安全知識、工傷事故保險知識、防暑降溫知識,交通安全知識等安全培訓(xùn)。利用班組安全學(xué)習(xí)的機(jī)會,及時通報兄弟單位的事故教訓(xùn)、公司的不安全事例,主動教育員工,提高對安全工作重要性的認(rèn)識,增強(qiáng)自我保護(hù)意識,規(guī)范安全操作,確保萬無一失,同時抓好職工之間的“安全互?!?,把生產(chǎn)工作中可能出現(xiàn)的不安全因素影響范圍降至最低。

安全宣傳方面利用全國第六個安全生產(chǎn)月的機(jī)會,張貼宣傳橫幅,宣傳圖片,開展了“安全知識競賽”、“安全迷語”、“說案例講安全”座談會,“安全在我心中”的征文活動;舉行安全培訓(xùn)講座,“創(chuàng)建無違章班組”;觀看《電力安全生產(chǎn)教育警示片》,《職業(yè)安全健康與個體防護(hù)》教育培訓(xùn)片等一系列形式多樣、豐富多彩的安全活動。同時借著安全月的契機(jī),將安全教育延伸到職工家屬區(qū),創(chuàng)建了常熟首個“安全示范小區(qū)”。另外針對公司當(dāng)前職工私家車較多的情況,開展“交通安全宣傳進(jìn)班組”活動,通過播放事故案例、講解交通法規(guī)等教育職工遵守交通規(guī)則,安全駕駛,文明行車。

根據(jù)省政府《關(guān)于進(jìn)一步做好夏季安全生產(chǎn)工作的通知》精神,我公司修訂完善了迎峰度夏措施及預(yù)案,各部門配合統(tǒng)一行動,做好運行機(jī)組設(shè)備的巡回檢查、維護(hù)、消缺工作,確保了機(jī)組安全、穩(wěn)定運行。運行和點檢人員認(rèn)真檢查,加強(qiáng)重點設(shè)備的運行監(jiān)視和維護(hù);主要生產(chǎn)部門結(jié)合“安康杯”開展了迎峰度夏勞動安全競賽;檢修班組主動調(diào)整作業(yè)時間,避開高溫時段,確保不發(fā)生中暑現(xiàn)象。

防汛防臺工作中,公司成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組,各部門分別成立了防汛抗災(zāi)搶險突擊隊,制定防汛防臺措施預(yù)案,成立防汛器材庫,汛前對主廠房、循泵、綜合泵房等房頂、門窗窗玻璃進(jìn)行防雨水滲漏檢查,對雨水泵房設(shè)備、系統(tǒng)進(jìn)行了全面檢查維護(hù),對潛水泵進(jìn)行檢查維護(hù)和汛前試轉(zhuǎn),保證大雨、高潮位時循泵房不倒灌。今年第13號強(qiáng)臺風(fēng)“圣帕”來臨前,公司啟動防臺防汛應(yīng)急預(yù)案,嚴(yán)肅認(rèn)真落實各項措施,確保機(jī)組安全運行。種種舉措有效的保證了迎峰度夏工作順利完成。

安全檢查是及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備隱患、保障機(jī)組設(shè)備健康水平的重要舉措。在過去的一年里,公我司堅持做到“六查”:查領(lǐng)導(dǎo)、查思想、查管理、查制度、查隱患、查整改。上半年精心組織了以防臺防汛、防雷雨、防絕緣故障、防雨水短路和反三違為重點的春季及迎峰度夏安全大檢查;下半年組織了以防小動物事故、防火防爆、防凍防滑、防人身傷亡為為重點的秋季安全大檢查,并對發(fā)現(xiàn)的問題安排計劃落實整改。秋檢期間,還邀請江蘇省電力行業(yè)協(xié)會專家組,重點針對20xx年度安全性評價中查出的問題進(jìn)行了復(fù)評。

另外認(rèn)真開展節(jié)日專項檢查,每個國定假日前,公司均制定節(jié)日安全措施,安排安生部、治安隊及總經(jīng)部消防專職對公司重要部位的消防設(shè)施和重點防火部位危險品庫、部門庫房及個人工具箱進(jìn)行安全專項檢查,細(xì)致周到的工作有效地保障了節(jié)日期間的安全。

不定期的進(jìn)行專項檢查,有防磨防爆、防臺防汛、防暑降溫、大小修前安全工器具、安全用具的專項檢查、有運行人員、檢修人員、點檢人員的巡回檢查,兩票檢查等等。

形式多樣的安全檢查,在糾正違章的同時發(fā)現(xiàn)各類隱患500多條,部分已在檢查的過程中自行完成整改,另一部分則由檢查部門列出整改計劃按期整改,對自行不能完成的又嚴(yán)重威脅安全生產(chǎn)的由公司列計劃落實責(zé)任部門限期整改。

每月底,各部門均將本部門的當(dāng)月春秋檢、安評整改完成情況匯報安生部,使隱患的整改處于可控、在控、能控。實現(xiàn)了閉環(huán)管理。

公司四臺機(jī)組自投產(chǎn)以來已相繼運行超過15年,部分設(shè)備、元器件已面臨老化,備品備件缺乏,異常現(xiàn)象增多,公司各級人員,捕捉異常細(xì)節(jié)加強(qiáng)分析。對于發(fā)生的不安全情況,堅持“四不放過”的原則,要求歸口管理部門首先從自身角度認(rèn)真分析原因,定性,查找原因,確定責(zé)任者,制制定防范措施;安生部則從全公司的角度出發(fā)組織分析,制定防范措施,并對防范措施的落實情況實行跟蹤檢查。今年以來,對發(fā)生的每一起異常情況分析后采取的防范措施,都有落實情況的跟蹤反饋。

公司始終把安全生產(chǎn)列入日常工作的首要任務(wù),以會議的形式布臵、檢查日常安全生產(chǎn)工作情況,定期總結(jié)、分析、協(xié)調(diào)安全生產(chǎn)工作中存在的突出問題,認(rèn)真落實防范措施。堅持開好每月一次的安全第一責(zé)任人分析會和安全網(wǎng)絡(luò)會,每周一次的班組安全活動。學(xué)習(xí)上級頒發(fā)的安全材料、制度,傳達(dá)公司安全第一責(zé)任人會議精神,總結(jié)上月的安全工作和布臵本月工作重點。在領(lǐng)導(dǎo)和員工中搭建對話平臺,通過職能部門領(lǐng)導(dǎo)每月一次、安監(jiān)員、部門管理人員每月至少一次參加班組的安全日活動,指導(dǎo)并解決班組提出的問題。公司三級安全網(wǎng)絡(luò)人員每天深入現(xiàn)場,檢查兩票三制執(zhí)行情況,監(jiān)督檢查現(xiàn)場的安措執(zhí)行,作業(yè)人員的行為規(guī)范,勞動防護(hù)用品的正確使用,掌握生產(chǎn)現(xiàn)場第一手安全資料,及時糾正習(xí)慣性違章。

檢修工作涉及范圍廣,無一不是安全監(jiān)管對象。做好檢修現(xiàn)場的安全管理是我們所要面對的主要任務(wù)。目前,我公司#1機(jī)組改造大修正全面鋪開,為了安全、優(yōu)質(zhì)、文明、高效、和諧地完成本次改造性大修任務(wù),各參檢部門(單位),認(rèn)真落實安全、質(zhì)量、進(jìn)度、費用、服務(wù)方面的總體要求,嚴(yán)把安全教育關(guān),嚴(yán)格執(zhí)行施工方案,落實安全措施。現(xiàn)場監(jiān)督實行分級共管的方式,外聘監(jiān)理,連同公司安監(jiān)人員及部門安全管理人員多管齊下,穩(wěn)定了大修改造現(xiàn)場的安全局面,各類安全隱患均被成功消滅在萌芽狀態(tài),全力實現(xiàn)大修全優(yōu)。

存在的問題和不足

1、公司目前隸屬于中電投集團(tuán)公司,與省安監(jiān)部門及省電力系統(tǒng)其他單位的安全學(xué)習(xí)、經(jīng)驗交流相對減少。

2、大修現(xiàn)場違章現(xiàn)象時有發(fā)生,外包隊伍、外借工的安全管理還比較薄弱。

3、今年以來交通安全情況不容樂觀,交通不安全事件時有發(fā)生;大修開工以后檢修人員開私家車上下班,易發(fā)生疲勞駕駛,給交通安全敲響了警鐘。

20xx年公司安全工作重點

1、以集團(tuán)公司“策劃、程序、修正、卓越”的工作理念來策劃公司下一年度的安全管理,明確目標(biāo),制定措施,層層落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,實現(xiàn)兩個百日安全生產(chǎn)無事故,力爭全年無事故。

2、充分發(fā)揮安全保證體系、安全監(jiān)督體系、安全互保體系的作用,在確保運行機(jī)組安全穩(wěn)定的同時,加強(qiáng)對檢修和工程項目的安全管理,完善外包工程的安全管理。

3、以培養(yǎng)員工樹立良好行為規(guī)范為目的,以班組安全學(xué)習(xí)為主要載體,開展形式多樣的安全教育活動,提高員工的安全意識,在全公司范圍內(nèi)形成“我要安全、我會安全”的良好氛圍。

4、進(jìn)一步提高春秋季安全大檢查和安全性評價工作的質(zhì)量,落實安全整改、實現(xiàn)閉環(huán)管理,促進(jìn)設(shè)備健康水平。

5、根據(jù)中電國際風(fēng)險預(yù)控管理的要求,繼續(xù)推行風(fēng)險預(yù)控管理。加強(qiáng)對異常現(xiàn)象和不安全事件的管理與分析,努力排查事故隱患。

6、提高消防、交通安全意識和技能,進(jìn)一步規(guī)范車輛管理。

7、積極推進(jìn)職業(yè)安全健康管理體系建設(shè)。

電力安全發(fā)言稿篇二

安全生產(chǎn)是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程,需要全員動手,綜合治理,常抓不懈,只要我們安全在心中,沒有克服不了的困難。讓我們共同努力,心存安全,下面是關(guān)于電力安全發(fā)言稿,歡迎各位閱讀和借鑒。

人們熱愛生活,因為她可以讓人們享受幸福和溫暖,尤其是對于電力行業(yè)默默堅守在一線的員工來說,生命更加珍貴。

在當(dāng)今日益激烈的市場競爭中,頻繁的'安全事故會使任何企業(yè)走向衰亡。每一天,我們都可以被各種媒體報道,甚至可以看到我們周圍各種各樣的安全事故,給個人、家庭和社會帶來損失和痛苦。

但是從事故分析中,我們總是看到這樣一個事實,那就是造成人員傷亡和財產(chǎn)損失的熊熊大火可能是人們忘記撲滅的煙頭。

而從天上掉下來的工人往往是因為安全帶的疏忽;安全與危險只是暫時的,安全不能麻痹和放松。人的一生只有一次,一旦失去就再也不會回來了。

事實上,在我們的日常生活和工作,如果我們每個人能把握安全在他們自己手中,到現(xiàn)場的規(guī)定著裝,戴上頭盔,在安全帶的高度工作,按照規(guī)定的操作,及時發(fā)現(xiàn)不安全隱患的消除?等等,可以保證自己的安全。

對于我們的電力企業(yè)來說,安全對于我們來說,其重要性不言而喻。從小的角度看,安全直接關(guān)系到每一個員工的切身利益和生命,從大的角度看,安全關(guān)系到整個企業(yè)的形象、效率和生存發(fā)展。

一切危險隱患都在我們身邊,我們只有真正做到“安全第一,預(yù)防為主”,時刻把安全放在心上,做到“安全在我心中”,并采取有效措施,才能真正避免安全事故的發(fā)生,防患于未然。

總之,安全在電力企業(yè)中占有重要地位,我希望我們一起工作為了公司的生產(chǎn),為了個人的安全,為了家庭的幸福,為了母親的微笑,為了愛人的關(guān)心,為了孩子們的愿望,請“安全”這個警報,真正的“安全在我心中,生命在我手中”!

電力安全發(fā)言稿篇三

變壓器,常有電,大人小孩要離遠(yuǎn)。電桿旁邊莫取土,防止桿倒出事故。

樹干不能綁電線,樹搖線斷有危險。電力線旁要砍樹,慎防碰線出事故。

教育孩子懂安全,不爬電桿搖拉線。電力線下別堆草,引起火災(zāi)不得了。

建房注意電力線,距離至少兩米半。落地電線不要撿,八米以外才安全。

使用牲畜要注意,碰觸電線會觸電。三眼插座使用時,千千萬萬要接地。

曬衣鐵絲和電線,保持距離莫搭連。不準(zhǔn)線下放風(fēng)箏,桿塔嚴(yán)禁來掏鳥。

保險絲,是警衛(wèi),粗細(xì)選擇計算對。不能隨便換型號,嚴(yán)禁銅絲鋁線代。

膠線花線絕緣線,爛上一處就跑電。零火相互一接觸,馬上就能出事故。

濕手不要摸開關(guān),濕布不可擦燈泡。電線別掛金屬物,裸露電線不能摸。

出了事故快斷電,去找電工莫遲延。電器著火和帶電,切斷電源是關(guān)鍵。

安裝電器要仔細(xì),外殼金屬要接地。發(fā)現(xiàn)有人觸了電,立即斷開電源線。

不壓木板不潑水,強(qiáng)心針是催命鬼。松開衣褲頭仰后,人工呼吸快搶救。

不懂亂弄會送命,修理定要找電工。

電力安全發(fā)言稿篇四

尊敬的xx:

作人員安全責(zé)任不清,現(xiàn)場不進(jìn)行查勘,作業(yè)人員缺乏基本的安全技能。事實證明,如果對危險點不預(yù)測,不防范和控制,那么在一定的條件下,它就可能演變?yōu)槭鹿?,后果不堪設(shè)想。通過學(xué)習(xí),在次強(qiáng)化了大家的安全生產(chǎn)意識,安全生產(chǎn)要堅持“安全第一,預(yù)防為主”的思想,并切實落到日常工作中。此三件事故的發(fā)生,使每個員工的心里都十分沉痛,發(fā)生在他們身上,如同發(fā)生在我們的身上一樣,沉痛的教訓(xùn),只有認(rèn)真思考,進(jìn)行反思。

通過學(xué)習(xí),體會如下:

1、三件事故充分暴露出來的問題是:“違章,麻痹,不負(fù)責(zé)任”,三違行為就是野蠻行為,不樹立牢固的安全意識,只圖省事、快當(dāng)、存繞幸心理,怕麻煩,這就是事故發(fā)生的必然。

2、作業(yè)人員嚴(yán)重的違章,是導(dǎo)致事故發(fā)生的.主要原因,不驗電不掛接地線,無安全措施保障的情況下就作業(yè),嚴(yán)重違反《安全工作規(guī)程》和保障安全的技術(shù)措施,這也是事故發(fā)生的必然。

3、制度的缺失,管理的缺位。嚴(yán)不起來,落實不下去,執(zhí)行力差,而且在檢查中只報喜不報憂,平時對設(shè)備管理又不到位消缺又不及時,判斷缺陷又不準(zhǔn)確,日常巡檢工作又不認(rèn)真,致使存在不安全的因素而導(dǎo)致事故的發(fā)生。

4、風(fēng)險管理流于形式,有章不循,有規(guī)不遵,工作浮躁,作業(yè)人員現(xiàn)場操作不按要求執(zhí)行,危險點控制措施虛設(shè)。

5、在工作中安全管理制度和安全措施未落實,工作人員安全意識,安全學(xué)習(xí)流于形式。

通過學(xué)習(xí)我們反思很多、很多,我們應(yīng)該深刻地吸取教訓(xùn),對照《安全工作規(guī)程》,結(jié)合我們公司的安全生產(chǎn)實際和安全生產(chǎn)規(guī)章制度,在今后的工作中加強(qiáng)安全技術(shù)培訓(xùn)和反事故演練,對設(shè)備進(jìn)行全過程管理,認(rèn)真學(xué)習(xí)事故通報,努力提高我們的業(yè)務(wù)技能和安全意識。做到安全無小事,筑牢防線,長抓不懈,警鐘長鳴,為公司的安全生產(chǎn)工作做好、做實,作出新的成效。

電力安全發(fā)言稿篇五

大家好!

我演講的題目是《安全管理與執(zhí)行力》。

在中國古典名著《三國演義》中,有兩個故事家喻戶曉。故事之一是著名的赤壁大戰(zhàn)關(guān)羽華容道放曹操,故事之二是失街亭諸葛亮揮淚斬馬謖。兩個故事引人入勝,讓人回味無窮。在這兩個事件中,既有同工之妙,又有不同的處理結(jié)果。兩個故事的主人公關(guān)羽和馬謖,均在請戰(zhàn)前向軍師諸葛亮立了軍令狀,但事后諸葛亮卻采取了不同的處理方式,一個嚴(yán)格執(zhí)行軍令,一個礙于人情置軍令于一旁,放關(guān)羽一馬。我們無從考證以聰明智慧著稱的孔明先生在對待軍令為何處理態(tài)度截然不同,是他看在主公劉皇叔的情面法外開恩、網(wǎng)開一面,還是因為在對待處理關(guān)羽的前車之鑒后嚴(yán)格執(zhí)法、亡羊補(bǔ)牢。但有一點結(jié)論可以得出,那就是諸葛亮對軍令狀的處理執(zhí)行力存在問題。作為帶兵作戰(zhàn)的將領(lǐng),如果在執(zhí)行力上存在偏袒,那將影響主帥的威信,影響命令的執(zhí)行,影響全軍的斗志,以至于造成無法彌補(bǔ)的后果,結(jié)局是關(guān)羽被東吳所擒,劉備被東吳火燒連營就是一個最終教訓(xùn)。

“以人為本,安全第一”是電力企業(yè)必須堅持的方針和信守的規(guī)則。如果在“以人為本,安全第一”這張軍令狀執(zhí)行力上存在偏袒,那將會給員工、企業(yè)和社會造成巨大的傷害,最終必會釀成嚴(yán)重苦果。借古論今,電力企業(yè)開展生產(chǎn)經(jīng)營活動,除了要具備安全生產(chǎn)條件,創(chuàng)建安全生產(chǎn)環(huán)境外,其活動過程中的執(zhí)行力猶為重要。今年全國安全生產(chǎn)月活動的主題是:“以人為本,安全第一”。以人為本,就是維護(hù)職工群眾的根本利益,要把保護(hù)職工群眾的生命和健康作為安全管理工作的出發(fā)點和落腳點。安全第一,就是要把保護(hù)職工群眾的生命、健康放在第一位。不管從客觀上看,還是主觀上來說,安全管理涉及的主要因素是人。安全管理制度規(guī)定制定是人,安全違章操作是人,安全監(jiān)督管理是人,安全管理活動本身就是人的活動。企業(yè)安全生產(chǎn)的關(guān)鍵在于改善人的行為方式,為最大限度的減少人的不安全行為,營造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境秩序。因此,作為活動主體的人,在對待安全管理的執(zhí)行力的好壞將直接影響其活動結(jié)果和成效。

安全管理是電力企業(yè)管理規(guī)范中一個必不可少的內(nèi)容。如何根據(jù)人的不安全行為,物的不安全狀態(tài),作業(yè)環(huán)境的不安全因素進(jìn)行相應(yīng)的安全控制,是安全決策層、管理層和執(zhí)行層都必須思考的問題。但不管是決策層、管理層、還是執(zhí)行層,在對待安全規(guī)程規(guī)定上采取的執(zhí)行力度將直接影響安全工作的順利開展。我認(rèn)為,安全管理工作要做到萬無一失、有效控制,求真務(wù)實尤為重要,求真務(wù)實十分迫切,而安全生產(chǎn)工作的求真務(wù)實具體體現(xiàn)是在各級組織及人員對待安全工作的執(zhí)行力上。執(zhí)行力的人性化管理只有表現(xiàn)在以下幾個方面,才能真正體現(xiàn)以人為本的宗旨。

一是誠信管理。安全管理需要誠信。何為誠信?許慎在《說文》中說:“誠,信也”,“信,誠也”,二者在本意上是相通的。誠的基本含義就是誠實不欺,即不自欺,也不欺人,包含著真誠于自己和誠實地對待他人的雙重規(guī)定。而信的基本含義是信守諾言,說到做到。誠信,既是一種個人的內(nèi)在品質(zhì),又是主客體互動關(guān)系中的行為規(guī)范。中華民族素來守信重諾,上至王者的“君無戲言”,下至黎民百姓的“言必信,行必果”。安全管理貴在誠信。這包含兩個方面的意思。一方面要誠信待民,安全管理不能弄虛作假,欺上瞞下,大事化小,小事化了,表里不一,應(yīng)付上級,應(yīng)付檢查。另一方面要科學(xué)管理,實事求是,規(guī)范安全控制,構(gòu)建安全屏障,營造安全氛圍,提高隊伍的組織觀念、紀(jì)律素質(zhì)和誠信素質(zhì)。

二是責(zé)任管理。勇于承擔(dān)責(zé)任無論在我們企業(yè)還是整個社會都是一種稀缺的品格資源,因為稀缺,所以格外有價值。然而在評論、譏諷、戲說、調(diào)侃各類成敗弊病時,似乎全然沒有自己的責(zé)任,這是一種悲哀。社會需要勇于承擔(dān)責(zé)任的領(lǐng)袖和民眾,用戶需要勇于承擔(dān)責(zé)任的企業(yè),企業(yè)需要勇于承擔(dān)責(zé)任的員工。近年來,國網(wǎng)公司出臺并頒布實施了一系列的規(guī)程、規(guī)定,對系統(tǒng)安全工作的職權(quán)、責(zé)任和義務(wù)進(jìn)行了科學(xué)的規(guī)范。進(jìn)一步要求各級決策層、管理層和執(zhí)行層都要勇于承擔(dān)各自的安全責(zé)任,認(rèn)清各自肩負(fù)的安全重任。

蟻穴。安全管理必須從小處著手,安全管理的執(zhí)行力應(yīng)覆蓋到生產(chǎn)的全過程。每一條規(guī)程、規(guī)定要不折不扣的執(zhí)行,要作到細(xì)實管理,小題大做,從預(yù)防異常和未遂抓起,常抓不懈,才能抓出實效。安全源于精細(xì),事故出自隨意。安全管理,嚴(yán)字當(dāng)頭,嚴(yán)格要求,嚴(yán)格管理。實踐表明,安全管理,一嚴(yán)百實,一松百空。

雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越。安全管理需要一張上下同心編織的安全網(wǎng),需要一種順暢的執(zhí)行力。牛頓說:給我一個支點,我可以撬動地球。我們要說:給安全工作一種順暢的執(zhí)行力,安全局面將呈現(xiàn)出日益穩(wěn)固的良好態(tài)勢。

電力安全發(fā)言稿篇六

各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同志們:

大家好!

在中國古典名著《三國演義》中,有兩個故事家喻戶曉。故事之一是著名的赤壁大戰(zhàn)關(guān)羽華容道放曹操,故事之二是失街亭諸葛亮揮淚斬馬謖。兩個故事引人入勝,讓人回味無窮。在這兩個事件中,既有同工之妙,又有不同的處理結(jié)果。兩個故事的主人公關(guān)羽和馬謖,均在請戰(zhàn)前向軍師諸葛亮立了軍令狀,但事后諸葛亮卻采取了不同的處理方式,一個嚴(yán)格執(zhí)行軍令,一個礙于人情置軍令于一旁,放關(guān)羽一馬。我們無從考證以聰明智慧著稱的孔明先生在對待軍令為何處理態(tài)度截然不同,是他看在主公劉皇叔的情面法外開恩、網(wǎng)開一面,還是因為在對待處理關(guān)羽的前車之鑒后嚴(yán)格執(zhí)法、亡羊補(bǔ)牢。但有一點結(jié)論可以得出,那就是諸葛亮對軍令狀的處理執(zhí)行力存在問題。作為帶兵作戰(zhàn)的將領(lǐng),如果在執(zhí)行力上存在偏袒,那將影響主帥的威信,影響命令的執(zhí)行,影響全軍的斗志,以至于造成無法彌補(bǔ)的后果,結(jié)局是關(guān)羽被東吳所擒,劉備被東吳火燒連營就是一個最終教訓(xùn)。

“以人為本,安全第一”是電力企業(yè)必須堅持的方針和信守的規(guī)則。如果在“以人為本,安全第一”這張軍令狀執(zhí)行力上存在偏袒,那將會給員工、企業(yè)和社會造成巨大的傷害,最終必會釀成嚴(yán)重苦果。借古論今,電力企業(yè)開展生產(chǎn)經(jīng)營活動,除了要具備安全生產(chǎn)條件,創(chuàng)建安全生產(chǎn)環(huán)境外,其活動過程中的執(zhí)行力猶為重要。今年全國安全生產(chǎn)月活動的主題是:“以人為本,安全第一”。以人為本,就是維護(hù)職工群眾的根本利益,要把保護(hù)職工群眾的生命和健康作為安全管理工作的出發(fā)點和落腳點。安全第一,就是要把保護(hù)職工群眾的生命、健康放在第一位。不管從客觀上看,還是主觀上來說,安全管理涉及的主要因素是人。安全管理制度規(guī)定制定是人,安全違章操作是人,安全監(jiān)督管理是人,安全管理活動本身就是人的活動。企業(yè)安全生產(chǎn)的關(guān)鍵在于改善人的行為方式,為最大限度的減少人的不安全行為,營造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境秩序。因此,作為活動主體的人,在對待安全管理的執(zhí)行力的好壞將直接影響其活動結(jié)果和成效。

安全管理是電力企業(yè)管理規(guī)范中一個必不可少的內(nèi)容。如何根據(jù)人的不安全行為,物的不安全狀態(tài),作業(yè)環(huán)境的不安全因素進(jìn)行相應(yīng)的安全控制,是安全決策層、管理層和執(zhí)行層都必須思考的問題。但不管是決策層、管理層、還是執(zhí)行層,在對待安全規(guī)程規(guī)定上采取的執(zhí)行力度將直接影響安全工作的順利開展。我認(rèn)為,安全管理工作要做到萬無一失、有效控制,求真務(wù)實尤為重要,求真務(wù)實十分迫切,而安全生產(chǎn)工作的求真務(wù)實具體體現(xiàn)是在各級組織及人員對待安全工作的執(zhí)行力上。執(zhí)行力的人性化管理只有表現(xiàn)在以下幾個方面,才能真正體現(xiàn)以人為本的宗旨。

一是誠信管理。安全管理需要誠信。何為誠信?許慎在《說文》中說:“誠,信也”,“信,誠也”,二者在本意上是相通的。誠的基本含義就是誠實不欺,即不自欺,也不欺人,包含著真誠于自己和誠實地對待他人的雙重規(guī)定。而信的基本含義是信守諾言,說到做到。誠信,既是一種個人的內(nèi)在品質(zhì),又是主客體互動關(guān)系中的行為規(guī)范。中華民族素來守信重諾,上至王者的“君無戲言”,下至黎民百姓的“言必信,行必果”。安全管理貴在誠信。這包含兩個方面的意思。一方面要誠信待民,安全管理不能弄虛作假,欺上瞞下,大事化小,小事化了,表里不一,應(yīng)付上級,應(yīng)付檢查。另一方面要科學(xué)管理,實事求是,規(guī)范安全控制,構(gòu)建安全屏障,營造安全氛圍,提高隊伍的組織觀念、紀(jì)律素質(zhì)和誠信素質(zhì)。

二是責(zé)任管理。勇于承擔(dān)責(zé)任無論在我們企業(yè)還是整個社會都是一種稀缺的品格資源,因為稀缺,所以格外有價值。然而在評論、譏諷、戲說、調(diào)侃各類成敗弊病時,似乎全然沒有自己的責(zé)任,這是一種悲哀。社會需要勇于承擔(dān)責(zé)任的領(lǐng)袖和民眾,用戶需要勇于承擔(dān)責(zé)任的企業(yè),企業(yè)需要勇于承擔(dān)責(zé)任的員工。近年來,國網(wǎng)公司出臺并頒布實施了一系列的規(guī)程、規(guī)定,對系統(tǒng)安全工作的職權(quán)、責(zé)任和義務(wù)進(jìn)行了科學(xué)的規(guī)范。進(jìn)一步要求各級決策層、管理層和執(zhí)行層都要勇于承擔(dān)各自的安全責(zé)任,認(rèn)清各自肩負(fù)的安全重任。

三是細(xì)實管理。《后漢書》有言,禁微則易,救末者難。人莫不忽于細(xì)微,以致其大。事故的發(fā)生,往往都由小到大,由量變到質(zhì)變。成功者不積硅步何以至千里,千里之堤潰于蟻穴。安全管理必須從小處著手,安全管理的執(zhí)行力應(yīng)覆蓋到生產(chǎn)的全過程。每一條規(guī)程、規(guī)定要不折不扣的執(zhí)行,要作到細(xì)實管理,小題大做,從預(yù)防異常和未遂抓起,常抓不懈,才能抓出實效。安全源于精細(xì),事故出自隨意。安全管理,嚴(yán)字當(dāng)頭,嚴(yán)格要求,嚴(yán)格管理。實踐表明,安全管理,一嚴(yán)百實,一松百空。

雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越。安全管理需要一張上下同心編織的安全網(wǎng),需要一種順暢的執(zhí)行力。牛頓說:給我一個支點,我可以撬動地球。我們要說:給安全工作一種順暢的執(zhí)行力,安全局面將呈現(xiàn)出日益穩(wěn)固的良好態(tài)勢。

電力安全發(fā)言稿篇七

電力發(fā)言稿()

電力演講稿()第一篇:電力演講稿

團(tuán)結(jié)奮進(jìn)譜華章共建和諧新xx 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委: 大家好!

我是來自xx縣電業(yè)管理局的xx,今天,我演講的主題是《團(tuán)結(jié)奮進(jìn)譜華章,共建和諧新xx》。

她是“造字圣人倉頡故里”、“天文學(xué)家一行家鄉(xiāng)”,人文薈萃,賢哲遞興。幾千年歷史的積淀,凝練出融洽和諧、淳樸熱情的性格,處處綻放著和合奮進(jìn)的人文精神和中華民族源遠(yuǎn)流長的勤勞思想。她沒有大城市的喧囂與浮躁,卻有著小城獨有的清新與雅致,她沒有前衛(wèi)激進(jìn)的現(xiàn)代氣息,卻有著厚重的歷史文化和溫潤的獨特氣質(zhì)。她的清新、雅致和厚重、溫潤早已深深融入了我的情感、我的生命,她就是我們的家鄉(xiāng)豫北小城——xx。沿著千年的遺韻,我們感知著這座小城的歷史和滄桑。過去,由于南樂地處偏僻,交通不便,信息閉塞,舊的傳統(tǒng)觀念束縛著人們的思想,造成文化落后、經(jīng)濟(jì)貧困。改革開放以來,xx人民勵精圖治,厚積薄發(fā),用自己的辛勤勞動,改變了家鄉(xiāng)的面貌,甩掉了“貧困縣”的帽子,實現(xiàn)了從落后到覺醒,從覺醒到趕超的跨越,踏上了新的征程。

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電力發(fā)言稿()如今,在縣委政府新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,xx發(fā)展又進(jìn)入了一個全新的境界,經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展呈現(xiàn)出蓬勃的良好態(tài)勢,小城煥發(fā)出新的生機(jī)與活力。踏上這片熱土,你會看到寬廣的街道、1 高聳的樓宇、精美的小區(qū)、綠樹成蔭的廣場公園、結(jié)構(gòu)優(yōu)化的產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)……xx已經(jīng)步入良性發(fā)展的快車道。10月30日,全市“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動拉開帷幕,xx縣秉承市委新精神、新要求,全面吹響了“建設(shè)美麗富裕和諧新xx”的號角。今天的xx,正在豪情奔放地跨越邁進(jìn),正以全方位開放的姿態(tài)奮勇前行。

時代的強(qiáng)音催人奮進(jìn),發(fā)展的律動生生不息。我作為xx電力的一員,同樣感覺到肩上責(zé)任重大、使命光榮。xx電力人用自己的勤勞和智慧,鑄就了一座座巍峨的鐵塔,編織著一道道穿空的銀線,把光明的種子撒遍xx的村村落落,點亮了萬家燈火。我們以“xxxx”的文化魅力,凝聚了全體員工的思想和意志,創(chuàng)造了“一流縣級供電企業(yè)”的奇跡和輝煌,xx電力已經(jīng)成為河南省,乃至國家電網(wǎng)公司農(nóng)電戰(zhàn)線的一面旗幟、一盞明燈??窗?,春風(fēng)和煦的日子里,有我們電力員工巡線跋涉的足跡;烈日當(dāng)空的炎炎夏季,有我們施工架線現(xiàn)場傳來的激情放歌;秋天豐收的田野,有我們維系萬家光明灑下的辛勤汗水;雪花飄舞的嚴(yán)冬,有我們戰(zhàn)天斗地、頂風(fēng)冒雪的堅強(qiáng)身影。美麗精致的縣城里,寬闊街道上的盞盞路燈,電桿和架空線路的悄然入地,都凝聚著電力人的無私奉獻(xiàn)。

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電力發(fā)言稿()春風(fēng)一度,萬象更新。今日的xx大地,處處生機(jī)盎然,面貌日新月異,全縣人民正以豪邁的激情、昂揚的斗志建設(shè)著美麗的家鄉(xiāng),營造著小康的樂園。經(jīng)濟(jì)發(fā)展蒸蒸日上,文明之花遍地開放。縣委政府的高瞻遠(yuǎn)矚,為xx的發(fā)展描繪出新的藍(lán)圖。xx已經(jīng)展開了豐滿的羽翼,在無限廣闊的天空中翱翔騰飛。

金菊吐蕊逢盛世,明珠璀璨映征程!讓我們在縣委政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,高舉科學(xué)發(fā)展的偉大旗幟,將“一創(chuàng)雙優(yōu)”的活動成果轉(zhuǎn)化為發(fā)展的推動力、戰(zhàn)略的執(zhí)行力、現(xiàn)實的生產(chǎn)力,為了xx的美好明天,為了我們的美麗家園,和合奮進(jìn)、闊步前行!

我的演講完了,謝謝大家。第二篇:電力演講稿

作為電力企業(yè),伴隨著改革開放和人民生活水準(zhǔn)的日益提高,電力作為一種經(jīng)濟(jì)、安全、優(yōu)質(zhì)、方便的綠色能源已被越來越多的人們所青睞,電力已成為支撐經(jīng)濟(jì)發(fā)展不可或缺的重要能源,這是對我們電力企業(yè)新的挑戰(zhàn),面對這新的挑戰(zhàn),我們義無反顧、勇往直前,電力演講稿。那是因為我們有一個團(tuán)結(jié)務(wù)實,積極進(jìn)取的領(lǐng)導(dǎo)班子,有一支無私奉獻(xiàn)、敢于拼搏、扎實肯干的干部職工隊伍,是他們用火一樣的熱情、用夜以繼日的工作、用辛勤的勞動和汗水點亮了萬家燈火,譜寫了一曲曲創(chuàng)建文明和諧機(jī)關(guān)的時代頌歌。

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電力發(fā)言稿()優(yōu)美舒適的辦公環(huán)境是創(chuàng)建文明和諧機(jī)關(guān)的基礎(chǔ)條件。幾年來我局先后對機(jī)關(guān)院落進(jìn)行了硬化、美化和亮化,對辦公樓進(jìn)行了整體裝修。現(xiàn)如今,機(jī)關(guān)科學(xué)合理的布局、生機(jī)盎然的花草、溫馨舒適的生活小區(qū),處處體現(xiàn)著文明與潔凈。人能改造環(huán)境,同樣和諧的環(huán)境也能造就人,在日常工作中,領(lǐng)導(dǎo)干部處處率先垂范,以身作則、勇挑重?fù)?dān),以實際行動為干部職工做出了表率。在他們的帶動下,全局上下擰成一股繩,心往一處想,勁兒往一處使。為加快工程進(jìn)度,野外工作人員還經(jīng)常披星戴月、風(fēng)雨不歸、踏冰臥雪、辛勤勞作,渴了喝口涼水,餓了吃塊干糧,他們就是這樣默默地付出奉獻(xiàn)著。

大地的點點綠意,是森林對地球的奉獻(xiàn);萬物的生機(jī)勃勃,是陽光對生命的奉獻(xiàn);而璀璨的萬家燈火,則是我們國家電網(wǎng)人對社會和諧的奉獻(xiàn)。

電力事業(yè)是充滿朝陽的事業(yè),電力企業(yè)是不畏艱苦,團(tuán)結(jié)協(xié)作,無私奉獻(xiàn)的企業(yè)。從國家領(lǐng)導(dǎo)人,政府機(jī)關(guān);到各類社會團(tuán)體,貧民百姓,大家對電的依賴越來越強(qiáng)烈。

想象您現(xiàn)在身處雪域高原或迷人的海濱;想象您現(xiàn)在身處北國邊疆或西部邊陲;想象您現(xiàn)在身處任何地方;您需要的是陽光、空氣和水。

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電力發(fā)言稿()般不可或缺。而人們隨著生活水平的不斷提高,對電的需求也與日俱增,每當(dāng)看到人們因為電的存在而享受到優(yōu)質(zhì)、便捷的生活時,我不禁為自己作為一名電網(wǎng)員工而自豪。

我們不是軍人,卻組成了一只能吃苦,講奉獻(xiàn),“召之即來,來之善戰(zhàn)”的隊伍,在社會發(fā)展面前,我們肩負(fù)同樣的責(zé)任。08年的冰雪災(zāi)害則見證了我們眾志成城的決心。在歡慶新年的氣氛中,我們放棄圍爐暢飲的閑適,戰(zhàn)風(fēng)雪,斗嚴(yán)寒,舍小家,為大家,團(tuán)結(jié)一心,那一頂頂紅色、黃色、藍(lán)色的安全帽,在皚皚白雪的映襯下,猶如希望的光芒,溫暖人們的心靈。

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電力發(fā)言稿()主力軍的送配變員工訓(xùn)練有素;看到寬敞明亮的營業(yè)大廳工作人員優(yōu)質(zhì)服務(wù)。我想說----我自豪,我是一名×××供電公司的員工。如今,我們?nèi)页藡寢尵陔娏Σ块T工作。我的姐姐工作在電廠。我的弟弟正在就讀電力大學(xué)研究生。我家沒有土地,不產(chǎn)糧食。又無買賣來錢,衣食住行的好壞全依賴我們企業(yè)的興衰。我的父親常常教育我,要珍惜自己的飯碗,演講稿《電力演講稿》。不僅僅是因為當(dāng)我饑餓時,您為我充饑、裹腹;當(dāng)我饑寒時,您為我遮風(fēng)蔽雨;當(dāng)我遠(yuǎn)行時,您為我鼓起風(fēng)帆;當(dāng)我歸來時,您就是我的一片港灣。更是因為多年來我對您已產(chǎn)生無法割舍的情感,那就是兒女對母親的依戀之情。是您如母親一樣養(yǎng)育了我,是您給我衣食住行;是您給我精心呵護(hù),在您陽光雨露的哺育下,使我由一名稚嫩的學(xué)子成長為一名對企業(yè)、對社會有用的人。

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電力發(fā)言稿()查,一次性通過驗收。并給予充分地肯定和“律己持續(xù)、務(wù)實創(chuàng)新”的高度評價。我在供電企業(yè)所從事的每一項工作中都認(rèn)真踏實、努力勤奮,當(dāng)每月拿著工資口袋時,我感到?jīng)]有愧對企業(yè)發(fā)給我的工資。公司曾把蛟河煤礦的興衰史拍攝了《居安思危,迎接挑戰(zhàn)》的專題片,把這個百年老礦的“生產(chǎn)難、住房難、看病難、上學(xué)難”的情況原原本本反映出來,組織員工觀看。

看后,員工都深受教育,增強(qiáng)憂患意識。有一名員工連自己的名字都寫不全,看完專題片后,他說:“礦山的事兒,叫我知道了市場不相信眼淚的道理”。公司組織安規(guī)考試,他叫愛人把安規(guī)用錄音機(jī)錄下來,反復(fù)背誦。一對夫妻為適應(yīng)崗位競爭對自身素質(zhì)的需要,拿出一萬多元,雙雙重新走進(jìn)課堂深造。這就是綠葉對根的情義。正因為有了無數(shù)個曹國富,有了無數(shù)個電業(yè)人,我們的企業(yè)才能蓬勃向上。

第三篇:電力演講稿 構(gòu)建和諧電力、提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、來賓們、朋友們:大家好!

很榮幸我能有這樣的機(jī)會參加今天的演講。我叫***是****公司營銷部營業(yè)班的一名員工,今天,我的演講題目是“構(gòu)建和諧電力,提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)”。

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電力發(fā)言稿()和諧時代奏響奮進(jìn)的號角,時代強(qiáng)音令我們百折不撓。作為電力企業(yè),伴隨著改革開放和人民生活水準(zhǔn)的日益提高,電力作為一種經(jīng)濟(jì)、安全、優(yōu)質(zhì)、方便的綠色能源已被越來越多的人們所青睞,電力已成為支撐經(jīng)濟(jì)發(fā)展不可或缺的重要能源,這是對我們電力企業(yè)新的挑戰(zhàn)。面對這新的挑戰(zhàn),我們義無反顧、勇往直前,那是因為有一支無私奉獻(xiàn)、敢于拼搏、扎實肯干的干部職工隊伍,是他們用火一樣的熱情、用夜以繼日的工作、用辛勤的勞動和汗水點亮了萬家燈火,譜寫了一曲曲創(chuàng)建文明和諧企業(yè)的時代頌歌。我們是企業(yè)與社會的第一接觸點,社會對我們的印象,就代表了社會對電力的印象,我們?nèi)沃氐肋h(yuǎn)。我們要做好,做強(qiáng)優(yōu)質(zhì)服務(wù),弘揚南網(wǎng)方略的服務(wù)理念,塑造服務(wù)新形象,增強(qiáng)社會親和力。把群眾滿意不滿意,贊成不贊成,擁護(hù)不擁護(hù)作為衡量供電服務(wù)質(zhì)量的唯一標(biāo)準(zhǔn)。

牌意識有了明顯增強(qiáng)。

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電力發(fā)言稿()走進(jìn)我們營業(yè)廳,每位員工如花般的笑臉,四周寬敞明亮的廳堂、整齊上墻的規(guī)章制度,坐在椅子上,喝上一杯熱氣騰騰的茶水,您會有種賓至如歸的感覺。我們營銷部的全體員工都銘記“人民電業(yè)為人民”的服務(wù)理念,在服務(wù)中注重以誠待人,以情感人。我們在客戶眼中是電力企業(yè)的形象,客戶在我們眼中是優(yōu)質(zhì)服務(wù)的體現(xiàn)?!皼]有不對的客戶,只有不對的服務(wù)”是我們的座右銘。我們知道,優(yōu)質(zhì)服務(wù)需要有承受委屈的心胸和解釋的耐心,唯有注入真情才能真正做到這一點。今年年初,有一位老人來繳費,因其過了繳交時間,雖然其上月用電費用僅為11.5元,但按照電費違約金收取的規(guī)定,須交電費違約金。他拒不繳納,還口吐臟言,嚷嚷供電公司亂收費,坑害老百姓。見此情景,我們收費員盡管心中十分委屈,但依然笑迎,將其扶至一旁坐下,遞上一杯熱茶,翻開《供電營業(yè)規(guī)則》,一句一個“老伯”,和聲細(xì)氣地耐心跟其解釋“什么是電費違約金?為什么要收電費違約金?電費違約金如何計算?……”。終于,老人的情緒平穩(wěn)下來了,不僅繳清了所有費用,還感動地握住收費員的手直賠不是,并再三夸贊我們的服務(wù)態(tài)度真是好!

消費者維權(quán)意識顯著增強(qiáng)的今天,客戶對我們供電企業(yè)服務(wù)水平和質(zhì)量的要求日益提高,對服務(wù)的要求不僅是面對面,更要心貼心。其實,客戶企盼的人性化、個性化、專業(yè)化服務(wù),無非就是“有情”

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節(jié)做起,發(fā)揮潛力,彰顯人性化服務(wù)藝術(shù),用心將“優(yōu)質(zhì)、和諧、規(guī)范、真誠”的服務(wù)作得更體貼、更完美。

只有優(yōu)質(zhì)服務(wù),誠實守信,才能創(chuàng)造良好的和諧企業(yè)。在市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的今天,企業(yè)才能立于不敗之地。讓我們攜手并肩,為臨滄經(jīng)濟(jì)發(fā)展的燦爛明天而努力奮斗!

謝謝大家!

第四篇:電力演講稿 遵紀(jì)守章,勤廉干事

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、親愛的同事們:

大家好!我演講的題目是《遵紀(jì)守章,勤廉干事》。在聞名全國的“鬼城”豐都有座天子殿,高大雄偉的殿門前刻有這樣一幅對聯(lián):金黃銀白眼紅心黑,須知頭上有青天;淚酸血咸手辣口甜,莫道世間無苦海。它告誡人們要做清白正直的人。

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電力發(fā)言稿()路,譜出了一曲《生命在于奉獻(xiàn)》的曲;而有的人“貪”字“掛帥”,演繹出了一段令人憤慨的戲。

響深遠(yuǎn)敗壞,不僅給我們的企業(yè)和員工抹了黑,更給國家和人民造成了難以挽回的經(jīng)濟(jì)損失。俗話說:“若要人不知,除非己莫為”。貪者終歸要為他們的罪行付出代價,等待他們的是冰涼的手銬和漫長的鐵窗生涯。書中為警醒我們電力人如何對待權(quán)力,如何對待金錢,如何走好人生每一步以深深的思考。

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電力發(fā)言稿()松了警惕,放松了世界觀、人生觀的改造,經(jīng)不住各種利益的誘惑,思想蛻變,私欲熏心,貪欲膨脹,置黨紀(jì)國法于不顧,鋌而走險,以身拭法,最終淪為金錢的俘虜。從客觀上講,管理制度混亂,給他們以可乘之機(jī);監(jiān)督機(jī)制不完善,使他們肆無忌憚;用人失誤,讓他們占據(jù)了作案的關(guān)鍵崗位;執(zhí)紀(jì)不嚴(yán)、督察不力,使他們產(chǎn)生了僥幸心理等等。我們每一位干部職工都應(yīng)該從中吸取慘痛的教訓(xùn),牢牢記?。贺澯膭硬坏?,僥幸心理有不得,規(guī)章制度丟不得,監(jiān)督檢查少不得。時時反省自己的言行,看在本職工作崗位上,是否廉潔從業(yè)、干凈干事,是否遵紀(jì)守章、盡職盡責(zé)。

完成各項任務(wù);“勤廉”就是要在工作中融入職業(yè)道德,提高職業(yè)素養(yǎng),勤勉務(wù)實,敢拼敢搏;在生活中要抵御各種誘惑,永葆儉樸本色,追求心靈干凈、靈魂純凈、思想潔凈,不以一時的貪欲而利令智昏?,F(xiàn)在社會上充斥著各式各樣的誘惑,極易讓人迷失方向、喪失原則。如何處理好個人(請你繼續(xù)關(guān)注:)利益與集體利益的關(guān)系,如何處理好個人發(fā)展與企業(yè)發(fā)展的關(guān)系,我們心里應(yīng)該有一桿秤:那就是為了大家應(yīng)舍棄小家,為了大局應(yīng)舍棄個人利益,要堅定理想,堅定信念,不斷學(xué)習(xí),拼搏進(jìn)取,在進(jìn)取中升華個人的心靈,在靈魂深處筑牢反誘惑的“銅墻鐵壁”。

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電力發(fā)言稿()同事們,讓我們時刻記住這句經(jīng)典名言:人不能把金錢帶進(jìn)地獄,但金錢卻能把人帶進(jìn)監(jiān)獄。讓我們遠(yuǎn)離“貪”字吧!因為貪,他折斷的是你家庭團(tuán)圓的這根弦;因為貪,他毀掉的是你事業(yè)前程的這條路;因為貪,他失去的是你平安生活的這份福;就是這么一個貪字,它讓你從此沒有了人格的尊嚴(yán)....所以講,廉則度年如日,貪則度日如年。讓我們共同高揚清廉守章的美德,弘廉潔之風(fēng),盡廉政之職,以勤廉干事、克己奉公為己任,為建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代企業(yè),實現(xiàn)和諧電力做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

第:感恩電力演講稿 感恩電力演講稿

我不是詩人,樂意用樸實的詩篇來贊美我的祖國;也不是歌手,愿意用原汁的歌曲來感恩我的時代;更不是位萬人仰慕的成功者,甘愿用忠誠的情感來感恩我的事業(yè)。我只是一個坦率而樸實的青年,靠祖國的福祉,憑時代的恩賜,用事業(yè)的恩惠,以自已的勤奮,做執(zhí)著的電業(yè)者。

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電力發(fā)言稿()業(yè);祖國的昌盛,讓我能施展才華。我對我的祖國,對這個時代,對這份事業(yè),有一種獨特的情感,選擇這份事業(yè)我無怨無悔。

十八載春秋,我與電力事業(yè)同成長,見證了我國電力事業(yè)飛速發(fā)展和輝煌成就,也同時感受到這份事業(yè)對我的恩惠。參加工作以來,我先后從事過35kv輸變電工程設(shè)計、電力營銷管理、生產(chǎn)技術(shù)管理、供電所管理以及農(nóng)網(wǎng)改造等工作。這些工作經(jīng)歷豐富了我的知識,提高了我的才干,鍛煉了我的人生,使我從中學(xué)習(xí)成長。我常想,這份事業(yè)給予我太多,而我為這份事業(yè)奉獻(xiàn)的太少,應(yīng)該拿什么來報答?記得有位領(lǐng)導(dǎo)曾意味深長地對我說“用平常的心做人,用感恩的心做事”。我深刻領(lǐng)會這句話的含義,也領(lǐng)悟到人生的真諦。面對工作,不管有多大壓力,我都要頑強(qiáng)拼搏努力工作,把工作干好、干出色。今后,我會更加珍愛這份事業(yè),不斷學(xué)習(xí),不斷加壓,不斷創(chuàng)新,不斷自我超越,用心做人,用心工作,感恩培育我成長的這份事業(yè)。

電力事業(yè)是我職業(yè)生涯的綠洲,滋養(yǎng)了我的心田,激蕩了我的才情,我會勇于承擔(dān)重?fù)?dān)敢打敢拼,在這個“努力超越、追求卓越”的企業(yè)精神激勵下,一起打造電力事業(yè)的新天地。

我熱愛電力事業(yè),熱愛這份工作,感恩電力,感恩我的事業(yè)。

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電力安全發(fā)言稿篇八

電是一種危險的能源,在電力安全問題上,更需要小心謹(jǐn)慎,請增強(qiáng)自我防范能力,做到安全警鐘長鳴把。下面就由本站小編為你分享電力安全

發(fā)言稿

,歡迎欣賞。

朋友們,在這個人海如潮滾滾紅塵的現(xiàn)實社會中,請問你最需要的是什么?是金錢權(quán)勢?還是功名利祿?如果讓我回答,我會說,我最需要的是一生安全!

安全,這兩個普通的字眼,在我的心中曾是那樣平凡,但是當(dāng)一場悲劇在我身邊猝然發(fā)生,我的心受到了巨大的震撼。我不忍心說出這位主人公的名字。他只是一個普普通通的供電職工,平日里他工作一直很出色。但在一次登桿撤線的作業(yè)中,他忽略了一個不該忽略的細(xì)小環(huán)節(jié)——沒有打臨時拉線??伤f萬沒有想到,就是這次小小的忽略卻造成了他終身的遺憾。就在他剪斷最后一根導(dǎo)線準(zhǔn)備下桿的時候,他感受到電桿在劇烈的搖晃。接著,電桿倒下了,他也倒下了……當(dāng)他再次看到這個世界的時候,已是三天之后,躺在醫(yī)院病床上的他早已是遍體鱗傷。

出事的當(dāng)天,他年邁的老母親聽到兒子不幸的消息,急火攻心,當(dāng)即暈倒在地上;正在上班的妻子接到電話以后驚叫了一聲,繼而發(fā)瘋似的向醫(yī)院奔去;才滿兩歲的孩子,晚上見不到父親回家,哭喊著找爸爸,然而他的媽媽卻不忍心把孩子帶到他那慘不忍睹的父親的床前。她怕呀,怕在孩子的幼小的心靈上留下可怕的印跡。就這樣,一個充滿幸福和歡樂家庭,被一場突如其來的災(zāi)難打破了。

這起事故給我們以深刻的教訓(xùn)。然而,就是這個晴天霹靂的震撼,卻仍有人在神經(jīng)麻木,視安全于不顧,釀成了一起更加悲慘的事故。他是一位生龍活虎的小伙子,在一個狂風(fēng)大作,雷雨交加的夜晚,他在沒有做任何絕緣防護(hù)的情況下,匆忙奔赴出事現(xiàn)場。一萬伏高壓線因高溫熔斷掉在了地上,就在這一瞬間,他被強(qiáng)大的電流擊(投稿秘書家園,贏得豐厚回報!.歡迎您)倒在十米開外的地上……來不及與朝夕相伴的同事說上一句話,來不及面對妻子實現(xiàn)那曾經(jīng)許下的諾言,來不及親手接過襁褓中的嬰兒看一眼,就匆匆走完了他二十四個短暫的春秋。

是什么導(dǎo)致這些悲劇的事情發(fā)生?我說:“是盲目,是疏忽,是對安全觀念的淡漠,是對自己生命的不負(fù)責(zé)!”

也許,有的同志會說:“我不懼怕死亡。”但我要奉勸你,不要作無謂的犧牲。

也許,有的同志會說:“我不懼怕傷殘。”但我要奉勸你,不要作毫無價值的冒險。

也許,有的同志對別人的悲劇不以為然,依舊我行我素,違章蠻干。但我要大聲的提醒你:“危險就在你面前,不要拿自己的生命做賭注。”

朋友們,生命是寶貴的,生命對每個人都僅有一次,自釀的苦酒自己可以喝下,自己的痛苦自己可以承擔(dān),然而留給母親的悲哀,妻子的傷痛,孩子的陰影,卻是任何人也無法抹掉的。

朋友們,你可知道?那本薄薄的《安全規(guī)程》浸透著多少血淚,多少悔恨,多少辛酸?它積累著多年的寶貴經(jīng)驗,它已成了我們工作中的方向盤!

沒有嘗過苦果的人,總是咀嚼不出苦澀。馬虎大意,掉以輕心,會把你推向災(zāi)難。悲劇一旦發(fā)生,那將悔之恨晚。我要說,安全是生活賜給每一個憧憬甜美生活的最好禮物。

朋友們,為了母親不再悲哀,為了妻子不再悲泣,為了孩子不再懼怕,謹(jǐn)記這一樁樁、一幕幕慘痛的血的教訓(xùn),安全操作,是我們電業(yè)工人責(zé)無旁貸的選擇!

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事、朋友們:

你們好﹗很榮幸能有這樣的機(jī)會參加今天的演講會。我叫許靜喆,是圖牧吉所的一名普通員工,今天我演講的題目是“珍視生命、擁抱安全”。

千頭萬緒,安全第一。安全生產(chǎn)是供電企業(yè)的永恒主題,更是供電員工嚴(yán)格執(zhí)行各項安全

規(guī)章制度

,落實崗位責(zé)任制,履行行業(yè)職責(zé)的具體體現(xiàn)。由于電力產(chǎn)品的特殊性,決定了供電企業(yè)工作的危險性。我們在給萬家?guī)砦拿鳠艋鸬耐瑫r,“電老虎”也陪伴著我們,一旦我們的工作出現(xiàn)疏忽,它隨時隨地都可能出來“發(fā)威”。透視一次次事故帶來的血的教訓(xùn),我們不難發(fā)現(xiàn),管理方面的麻痹大意、違章作業(yè)、經(jīng)驗主義、急功近利等問題是導(dǎo)致事故發(fā)生的最根本原因?!鞍踩珌碜蚤L期警惕,事故源于瞬間麻痹”、“安全為天,責(zé)任如山”等如鐵箴言應(yīng)長鳴于我們的耳畔。

生命誠可貴,安全價更高。生命對于我們只有一次,健康的身軀是工作、生活的本錢和基礎(chǔ)。我們的身體既沒有備品,也沒有備件,我們必須牢記安全。如果說這個世界上有平等的話,那就是安全。在安全面前,無所謂富貴貧賤,也無所謂男女老幼。安全離我們有多近,幸福就離我們有多近。生命需要呵護(hù),安全對它的呵護(hù)無疑是最根本、最有效的。我深深的相信,只有那些真正熱愛生命、熱愛工作,對安全有著深刻領(lǐng)悟的人,對安全才會產(chǎn)生一種沖動、一種喜悅、一種自豪、一種激情,如小溪低吟、春風(fēng)拂面,又如大海翻騰、群山呼嘯。

企業(yè)的效益和聲譽(yù)。只有每一位員工都用一絲不茍的工作態(tài)度來從事安全生產(chǎn),才能保證真正的安全。盡責(zé)才能免責(zé)。一個員工的安全水平在很大程度上取決于安全意識。只有強(qiáng)化安全意識,才能增強(qiáng)責(zé)任心,才能正確的對待安全,安全才有保障,生命才會美麗。

擁抱安全,切實做到安全生產(chǎn)百分百,不是一件容易的事,除了把安全工作、技術(shù)操作規(guī)程,企業(yè)紀(jì)律章程這幾件法寶了然于胸,還應(yīng)多有幾顆心:

一是專心。學(xué)一行,專一行,愛一行。崗位就是陣地,工作的時候就應(yīng)該專心致志,精力高度集中,不出差錯。

二是細(xì)心。不管是長年在干的,還是首次接觸的,工作都來不得半點馬虎,粗枝大葉實在是安全生產(chǎn)的天敵。要拿雙百分,牢記100-1=0的鐵律。

三是虛心。向書本學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),向?qū)<覍W(xué)習(xí),鉆研業(yè)務(wù),努力使自己成為事業(yè)的行家里手。

四是責(zé)任心。要弘揚“企興我榮,企衰我恥”的敬業(yè)精神,立足崗位,愛崗敬業(yè),做到不違章違規(guī),在每一天的工作中切實做到“嚴(yán)、細(xì)、實”。只有這樣,才能做到生產(chǎn)中的真正安全,為國家、社會創(chuàng)造更多的價值。

一個企業(yè)的興衰,關(guān)系到每位員工的命運,而每位員工的安全,則是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)。只有每一位員工都忠于企業(yè),感恩企業(yè),把要我安全變成我要安全,增強(qiáng)工作責(zé)任感和集體榮譽(yù)感,積極發(fā)揚團(tuán)隊精神,讓企業(yè)和員工都建筑起一道安全防火墻,與企業(yè)同呼吸共命運,才能實現(xiàn)企業(yè)和員工的雙贏。

去,平平安安回家來”。有了安全,我們才能以堅定的意志,放聲高歌“到中流擊水,浪遏飛舟”;有了安全,我們的企業(yè)才能像三春的桃李,紅紅火火。朋友們,為自己、為家人、為同事、為百姓的生命安全,請用經(jīng)吧!

謝謝大家。

各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同志們,大家好!

我演講的題目是《安全管理與執(zhí)行力》。

在中國古典名著《三國演義》中,有兩個故事家喻戶曉。故事之一是著名的赤壁大戰(zhàn)關(guān)羽華容道放曹操,故事之二是失街亭諸葛亮揮淚斬馬謖。兩個故事引人入勝,讓人回味無窮。在這兩個事件中,既有同工之妙,又有不同的處理結(jié)果。兩個故事的主人公關(guān)羽和馬謖,均在請戰(zhàn)前向軍師諸葛亮立了軍令狀,但事后諸葛亮卻采取了不同的處理方式,一個嚴(yán)格執(zhí)行軍令,一個礙于人情置軍令于一旁,放關(guān)羽一馬。我們無從考證以聰明智慧著稱的孔明先生在對待軍令為何處理態(tài)度截然不同,是他看在主公劉皇叔的情面法外開恩、網(wǎng)開一面,還是因為在對待處理關(guān)羽的前車之鑒后嚴(yán)格執(zhí)法、亡羊補(bǔ)牢。但有一點結(jié)論可以得出,那就是諸葛亮對軍令狀的處理執(zhí)行力存在問題。作為帶兵作戰(zhàn)的將領(lǐng),如果在執(zhí)行力上存在偏袒,那將影響主帥的威信,影響命令的執(zhí)行,影響全軍的斗志,以至于造成無法彌補(bǔ)的后果,結(jié)局是關(guān)羽被東吳所擒,劉備被東吳火燒連營就是一個最終教訓(xùn)。

“以人為本,安全第一”是電力企業(yè)必須堅持的方針和信守的規(guī)則。如果在“以人為本,安全第一”這張軍令狀執(zhí)行力上存在偏袒,那將會給員工、企業(yè)和社會造成巨大的傷害,最終必會釀成嚴(yán)重苦果。借古論今,電力企業(yè)開展生產(chǎn)經(jīng)營活動,除了要具備安全生產(chǎn)條件,創(chuàng)建安全生產(chǎn)環(huán)境外,其活動過程中的執(zhí)行力猶為重要。今年全國安全生產(chǎn)月活動的主題是:“以人為本,安全第一”。以人為本,就是維護(hù)職工群眾的根本利益,要把保護(hù)職工群眾的生命和健康作為安全管理工作的出發(fā)點和落腳點。安全第一,就是要把保護(hù)職工群眾的生命、健康放在第一位。不管從客觀上看,還是主觀上來說,安全管理涉及的主要因素是人。安全管理制度規(guī)定制定是人,安全違章操作是人,安全監(jiān)督管理是人,安全管理活動本身就是人的活動。企業(yè)安全生產(chǎn)的關(guān)鍵在于改善人的行為方式,為最大限度的減少人的不安全行為,營造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境秩序。因此,作為活動主體的人,在對待安全管理的執(zhí)行力的好壞將直接影響其活動結(jié)果和成效。

安全管理是電力企業(yè)管理規(guī)范中一個必不可少的內(nèi)容。如何根據(jù)人的不安全行為,物的不安全狀態(tài),作業(yè)環(huán)境的不安全因素進(jìn)行相應(yīng)的安全控制,是安全決策層、管理層和執(zhí)行層都必須思考的問題。但不管是決策層、管理層、還是執(zhí)行層,在對待安全規(guī)程規(guī)定上采取的執(zhí)行力度將直接影響安全工作的順利開展。我認(rèn)為,安全管理工作要做到萬無一失、有效控制,求真務(wù)實尤為重要,求真務(wù)實十分迫切,而安全生產(chǎn)工作的求真務(wù)實具體體現(xiàn)是在各級組織及人員對待安全工作的執(zhí)行力上。執(zhí)行力的人性化管理只有表現(xiàn)在以下幾個方面,才能真正體現(xiàn)以人為本的宗旨。

一是誠信管理。安全管理需要誠信。何為誠信?許慎在《說文》中說:“誠,信也”,“信,誠也”,二者在本意上是相通的。誠的基本含義就是誠實不欺,即不自欺,也不欺人,包含著真誠于自己和誠實地對待他人的雙重規(guī)定。而信的基本含義是信守諾言,說到做到。誠信,既是一種個人的內(nèi)在品質(zhì),又是主客體互動關(guān)系中的行為規(guī)范。中華民族素來守信重諾,上至王者的“君無戲言”,下至黎民百姓的“言必信,行必果”。安全管理貴在誠信。這包含兩個方面的意思。一方面要誠信待民,安全管理不能弄虛作假,欺上瞞下,大事化小,小事化了,表里不一,應(yīng)付上級,應(yīng)付檢查。另一方面要科學(xué)管理,實事求是,規(guī)范安全控制,構(gòu)建安全屏障,營造安全氛圍,提高隊伍的組織觀念、紀(jì)律素質(zhì)和誠信素質(zhì)。

二是責(zé)任管理。勇于承擔(dān)責(zé)任無論在我們企業(yè)還是整個社會都是一種稀缺的品格資源,因為稀缺,所以格外有價值。然而在評論、譏諷、戲說、調(diào)侃各類成敗弊病時,似乎全然沒有自己的責(zé)任,這是一種悲哀。社會需要勇于承擔(dān)責(zé)任的領(lǐng)袖和民眾,用戶需要勇于承擔(dān)責(zé)任的企業(yè),企業(yè)需要勇于承擔(dān)責(zé)任的員工。近年來,國網(wǎng)公司出臺并頒布實施了一系列的規(guī)程、規(guī)定,對系統(tǒng)安全工作的職權(quán)、責(zé)任和義務(wù)進(jìn)行了科學(xué)的規(guī)范。進(jìn)一步要求各級決策層、管理層和執(zhí)行層都要勇于承擔(dān)各自的安全責(zé)任,認(rèn)清各自肩負(fù)的安全重任。

蟻穴。安全管理必須從小處著手,安全管理的執(zhí)行力應(yīng)覆蓋到生產(chǎn)的全過程。每一條規(guī)程、規(guī)定要不折不扣的執(zhí)行,要作到細(xì)實管理,小題大做,從預(yù)防異常和未遂抓起,常抓不懈,才能抓出實效。安全源于精細(xì),事故出自隨意。安全管理,嚴(yán)字當(dāng)頭,嚴(yán)格要求,嚴(yán)格管理。實踐表明,安全管理,一嚴(yán)百實,一松百空。

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