方案是從目的、要求、方式、方法、進度等都部署具體、周密，并有很強可操作性的計劃。方案的制定需要考慮各種因素，包括資源的利用、時間的安排以及風險的評估等，以確保問題能夠得到有效解決。下面是小編為大家收集的方案策劃范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

安康杯競賽實施方案簡介篇一

認真學習貫徹黨的十七大精神，堅持以“三個代表”重要思想為指導，以學習實踐科學發展觀活動為動力，認真落實總公司、工程處關于安全生產工作目標，牢固樹立安全生產“責任重于泰山”，深入理解和貫徹“以人為本”的安全理念，堅持標本兼治，從基礎管理著手，促使全處各單位建立自我約束機制，不斷完善安全生產長效機制；堅持齊抓共管，堅持技術、裝備和培訓并重，實施“科學興安”戰略，把安全生產狀況的根本好轉建立在依靠科技進步、加強科學管理、提高勞動者素質的基礎之上；堅持依法規范，強化法制觀念，充分發揮各級基層工會組織的職能監督作用，努力使工程處安全生產步入科學化、標準化、規范化、法制化軌道。

成立工程處“安康杯”競賽組委會

1、總體要求。加強工會勞動保護工作，加強勞動保護維權機制建設。深入貫徹落實科學發展觀，堅持安全發展、和諧發展，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，以“安康杯”競賽為載體，以開展各種安全文化活動的形式和手段，吸引更多的職工參加到“安康杯”競賽活動中來，不斷提高廣大職工的安全健康知識，掌握安全健康技能，提高杜絕違章作業和違反勞動紀律、抵制違章指揮的主動性和積極性，為實現安全生產形勢的穩定好轉、促進構建社會主義和諧社會作出貢獻。

2、總體目標。根據全國總工會“安康杯”競賽活動目標，結合我處安全管理的重點工作，今年全處“安康杯”競賽活動總體目標是：要實現兩個提高，即不斷提高管理者安全意識和管理水平，提高企業職工安全生產知識水平和自我防護能力；實現參賽企業死亡、重傷事故零目標；七個加強，即加強企業安全管理，加強安全健康經費投入，加強安全文化建設，加強職工安全健康教育，加強工會群眾監督，加強班組安全建設，加強女職工勞動保護。通過實現總體目標，力爭全年無傷亡事故，無重特大事故，無火災事故。

統籌安排，切實做到“嚴、細、實”：“嚴”就是嚴格管理，嚴格要求，一絲不茍；“細”就是深入實際，從點滴做起；“實”就是踏踏實實，一切工作注重實效，努力提高廣大職工安全意識和安全管理水平。為此要求各單位必須本著“長短結合、點面結合、總體部署、各有側重”的工作思路，認真動員和組織本單位職工積極參賽，并認真制訂各自的競賽活動計劃，將競賽活動內容進行具體地分解落實，使競賽活動不流于形式，真正對我處的安全生產起到積極的促進作用。

1、競賽主題。科學發展抓預防，預防為主重教育。

2、參賽范圍：處屬各單位、項目部、協作施工隊。

3、活動方式。圍繞競賽主題，立足基層，立足一線職工，通過多種渠道實現總體目標。要充分利用各種宣傳陣地和工具，在全處上下形成“關愛生命，關注安全”的輿論氛圍，激發廣大職工群眾參加安全生產知識學習的積極性和主動性，開展各種形式的安全生產教育和宣傳活動。使競賽活動不斷融入到每個單位的安全管理工作之中。

4、考核方法。 “安康杯”競賽組委會對參賽單位開展競賽活動情況進行檢查指導，深入基層了解開展競賽活動情況，及時總結推廣好的經驗和做法，解決遇到的問題，提出指導性意見和建議。“安康杯”競賽組委會將在第四季度部署參賽單位按照“安康杯”競賽組委會下發的《安康杯競賽考核標準》（見附件1）進行考核。

（1）各單位要根據競賽活動的不同階段和要求，加強對基層班組開展競賽情況的檢查與業務指導。處“安康杯”競賽辦公室將年內分兩次派出檢查組對各基層單位的活動進展、效果及活動情況進行調研、指導、抽查和考核。

（2）本次競賽納入全處安全目標考核之中，按相關考核辦法執行。

1、組織開展以“關愛生命，安全發展”為主題的“安全生產月”活動；

2、組織職工參加全國職工安全知識普及教育活動；

3、組織全處安全知識競賽活動；

4、深入開展“十個一”活動；

5、抓好事故隱患排查治理和職業危害的排查工作。

6、在全處開展“安全生產無事故”勞動競賽活動。競賽的重點是：全面貫徹“安全第一、預防為主”的方針，認真學習、貫徹落實《安全生產法》、《國務院關于進一步加強安全生產工作的決定》、新頒布的五個《安全生產工作規程》，落實生產責任制和“安全生產年”活動，具體由安全生產辦公室負責組織實施提供資料。

7、圍繞各單位生產任務、工程施工進行專業勞動競賽。為了貫徹落實我處職代會精神，把會議確定的各項目標任務全面落實到工作的每個層面、每個環節，提高生產管理水平，確保施工安全、經濟、優質運行來開展勞動競賽。競賽項目為：競賽以我處《安全生產目標管理責任書》和《安康杯競賽考核標準》為考核依據，圍繞安全生產管理、施工管理、設備管理、班組建設和文明生產、技術培訓等6個方面進行競賽和考核。

8、各單位要按照工程處統一安排，認真做好相關的組織、協調和落實工作。

（一）活動安排：我處“安康杯”競賽活動從每年4月份開始，到12月份結束，主要分為部署動員、組織實施及評比考核和總結表彰階段，各單位可結合實際，根據競賽內容，自行確定和安排具體的競賽內容和時間。

（二）工作要求：

反饋。要求各單位在人、財、物等方面給予支持和保障。

2、部署動員。根據工程處“安康杯”競賽組委會的部署，各單位要制定具體的組織實施方案，通過各種途徑和方式，發動更多的作業隊和農民工參加到活動中來。各單位競賽領導小組要認真做好本單位職工的教育引導和組織發動工作，要及時組織職工召開動員會，利用宣傳欄、板報、標語等擴大活動的輿論影響，使廣大職工進一步了解“安康杯”競賽活動的目的、意義、主題、目標和考核標準，調動廣大職工積極參與競賽的熱情。

3、要認真開展事故隱患排查活動，組織相關人員對本單位管理的機車、機具設備、施工現場、易燃易爆防患點等，以及職工的安全思想狀況進行自檢和自查，要針對存在的問題，拿出切實的解決辦法，立即整改，防患未然。

1、總結交流和表彰。處“安康杯”競賽活動組委會將于12月份對本年度全處“安康杯”競賽情況進行專題總結，宣傳推廣“安康杯”競賽單位的先進經驗。

2、考核。根據考核情況對涌現出來的先進單位、先進班組和先進個人進行評比和表彰。79分以下為不合格，80—89分為合格，90分以上為優良。不合格進行處罰。

3、為了方便評比表彰及進一步總結和推廣基層的先進經驗，要求各單位務必在12月10日前將本單位開展競賽活動的典型經驗和做法上報工程處競賽辦公室。對優秀的典型材料，工程處工會、安委會將推薦到全國“安康杯”競賽網上發表。

安康杯競賽實施方案簡介篇二

為更好的貫徹黨的xx屆四中全會和國家、省、市經濟工作會議精神，落實各級政府關于安全生產工作的部署和指示，促進我所安全生產，促進和諧衛生執法，按照市總工會、市安全生產監督管理局《關于20xx年度開展全市“安康杯”競賽活動的通知》(會?20xx?9號)和市醫務工會要求，經研究決定繼續在全所深入開展“安康杯”競賽活動，現制定以下實施方案。

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，樹立以人為本、安全發展的理念，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，深入開展“安全生產基層基礎年”活動，積極預防，加強監管，圍繞全所工作重點做好安全宣傳教育，努力提高全所安全生產管理水平和職工自我保護能力，創建平安和諧單位，促進20xx年全所安全形勢持續穩定，為保障全市人民身體健康做出新的貢獻。

二、總體目標

和自我防護能力;“兩個為零”：即死亡事故為零，重傷事故為零;創建平安所，構建和諧衛生執法。

三、競賽內容

圍繞“科學發展抓預防，預防為主重教育”的競賽主題，認真貫徹落實《20xx年度“安康杯”競賽考核標準》中規定的競賽內容，通過簽訂科室安全生產目標責任書，開展安全生產大檢查、安全生產法律法規知識競賽、車輛安全行駛百日賽、消防安全演習和規范化衛生行政執法競賽，提高單位安全生產管理能力，教育和引導全所職工進一步提高安全生產意識，增強防范能力，爭創“平安科室”，爭做“安全生產”標兵，推進“平安所”建設。

四、方法步驟

1、加強領導。從實踐“三個代表”重要思想、全面落實科學發展觀和維護職工健康生命權的高度，切實加強對“安康杯”競賽活動的組織領導，成立由所主要領導任主任 、分管領導為副主任、 工會委員為成員的“安康杯”競賽活動組委會 ，認真做好“安康杯”競賽活動的組織實施、檢查和考核工作。

2、動員部署。召開全體職工大會，進行動員部署。制定下發20xx年度“安康杯”競賽活動實施方案，明確活動的目標、意義、主題、競賽內容和要求，動員職工積極參與到競賽活動中來。

3、組織報名。按照上級工會組織競賽活動意見精神，在動員全所職工積極報名的基礎上，填寫《全市“安康杯”競賽企業報名登記表》報市總工會。

4、檢查考核。競賽活動領導小組，認真學習掌握競賽考核標準，按要求及時做好檢查指導，總結經驗教訓，確保競賽活動開展的扎扎實實、富有成效。活動結束，認真做好總結和上報工作。

5、活動措施。

(1)加強安全教育培訓。充分利用每周政治、業務學習時間，采用請專家授課、觀看安全生產方面的影像資料和安全文化建設等方法，強化職工安全生產意識。同時，積極開展安全生產知識答卷活動，以此推動職工安全生產知識培訓活動的深入開展，檢查和展示學習教育培訓活動的效果。

(2)建立健全各項安全生產規章制度。在原所規章制度的基礎上，進一步補充完善安全管理和安全生產工作制度，嚴明紀律，落實駕駛員禁酒等制度，確保各項生產活動都有嚴格的操作規范和要求。

(3)健全安全管理網絡。所設立安全管理小組，由工會副主席具體負責，各科室副主任為兼職安全管理員。

(4)簽訂安全生產目標責任書。將安全生產目標列入全所綜合目標管理，進一步明確責任，與科室、個人評先樹優掛鉤，與職務晉升掛鉤，實行“一票否決”。

(5)組織參加各項活動。一是認真組織參加全國“安全生產月”活動;二是組織開展“十個一”活動;三是組織參加各項安全生產知識競賽活動和職工安全衛生消防知識普及教育學習活動。

五、活動要求

20xx年“安康杯”競賽活動，要緊扣活動主題，突出抓好職工的教育培訓工作。各科室要把學習教育培訓與業務工作實踐結合起來，著力提高職工的安全意識、素質和自我保護能力。廣大職工要提高開展“安康杯”競賽活動的認識，積極地參加到活動中來，從我做起，從現在做起。通過大家的共同努力，實現我所安全生產既定目標，創建平安單位，構建和諧衛生執法 。

安康杯競賽實施方案簡介篇三

以安全發展、和諧發展、健康發展為出發點和落腳點，大力倡導科學發展觀。著眼于企業安全文化的建設，著重于職工安全生產意識的提高，著力于和諧貴鋁的構建。團結、吸引、凝聚和教育廣大職工，建設和諧氛圍，打造平安企業，塑造健康職工。

全年實現“六個0”的競賽活動目標。即：重傷(含重傷)以上事故為0;重大設備事故為0;重大交通事故為0;火災事故為0;環境污染事故為0;勞動侵權事件為0。

為使活動能夠深入扎實地開展，經請示公司主要領導同意，成立“安康杯”競賽活動領導小組：

組長：

副組長：

成員：

“安康杯”競賽活動領導小組下設辦公室，辦公室設在工會。

辦公室主任：(兼)

成員：

黨群部門結合自身特點發揮“造勢”作用。將親情家庭文化、企業文化融入安全生產之中，用喜聞樂見的形式，激發渴望安全生產、家庭平安之情。創新安全理念，培育企業安全文化營造生命安全平臺。

1、舉辦第一期安全知識培訓;與車間分會簽訂“勞動保護監督檢查工作責任書”;

2、開展安全生產職工“金點子”征集活動;

4、以“三反四無”為內容積極開展“百日安全無事故”活動;

7、開展“夏季清涼到崗位”活動;

8、開展“我為安全生產進一言”的安全合理化建議活動;

9、：配合行政開展“兩節”前安全生產大檢查及工會勞動保護監督大檢查。;

11、舉辦第二期安全知識培訓及工會勞動保護監督員培訓;

12、開展“我與安全生產責任制的差距同企業改革發展的關系”等問題等進行大討論。

1、要以全年無人身、設備及火災事故為目標，層層簽訂《勞動保護監督檢查工作責任書》，落實安全生產責任制。

2、發動員工相互雙方或多方簽訂《安全互助協議》，落實安全互保聯保對子，明確安全互保聯保內容。

3、嚴格按照全總頒布的工會勞動保護監督檢查“三個條例”，健全和完善工會勞動保護監督檢查組織和工作機制，實行工會勞動保護監督檢查員和工會小組勞動保護檢查員注冊建檔、掛牌上崗、培訓和業績考核制度，推行“工會勞動保護監督檢查員整改建議書”跟蹤監督制度，使工會勞動保護監督檢查工作形成網絡化建設、程序化運作、體系化管理的系統管理模式，做到檢查有記錄、督促有跟蹤、整改有效果、備案有依據。

4、以“平安企業，健康職工”為主題，多形式、多層次、多渠道搭建安全教育平臺。

5、精心組織，層層落實，緊密圍繞企業生產建設中心，以安全生產為主題，深入開展多種形式的技術創新活動，努力實現觀念創新、機制創新、管理創新、技術創新，以新的觀念、新的思路、新的舉措來掀起一個群眾性的安全生產創新高潮。

6、要通過“安康杯”競賽活動，從落實“三個代表”重要思想的高度，從講政治、促發展、保穩定的高度，充分認識搞好安全生產工作的重要性，突出抓宣傳、抓預防、抓教育、抓基礎、抓落實、抓維護，突出反映開展“安康杯”競賽活動的重要性、必要性和及時性。

7、“安康杯”競賽活動，要做到領導重視，組織健全，目標明確，主題突出;員工參與積極，宣傳到位、措施到位、責任到位、監督到位，使競賽活動做到有組織、有計劃、有措施、有步驟、有抽查、有落實、有總結、有表彰。既轟轟烈烈，又扎扎實實，在形式與內容上做到有機結合。

8、要通過“安康杯”競賽活動，促進企業安全生產管理水平的不斷提高，使全公司員工通過這樣一個活動，這樣一種形式，自覺地接受一次安全生產的教育，認識到安全對于生產經營活動來說是至關重要和永恒的主題，要大力營造全體員工自覺遵章守紀的安全文明生產的良好氛圍，激發廣大員工積極參與“安康杯”競賽活動，使“安康杯”競賽活動成為勞動保護的宣傳車、播種機，為企業的安全生產、創一流工作更上一層樓而努力發揮工會組織應有的作用。

分月開展活動，當月進行所開展活動項目的檢查與考核，對在活動中表現突出的班組及個人，在全公司范圍內進行表彰，并給予一定的獎勵。

安康杯競賽實施方案簡介篇四

工會組織是聯系職工群眾的紐帶,對一個企業來說,安全是生產的前提,生產必須在安全的基礎上才能進行。下面是小編為大家整理的安康杯競賽實施方案，一起來看看吧!

根據區總工會、區安全生產監督管理局《關于開展全區“安康杯”競賽活動的通知》(黃工[20xx]8號)文件要求，結合我校工作實際，制定20xx年度耿城中心學校“安康杯”競賽活動實施方案如下：

一、總體要求和目標

(一)總體要求。

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，牢固樹立安全發展理念，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，積極組織實施群眾性安康工程，以“安康杯”競賽為載體，全面推進學校安全管理、安全文化建設、教職工安全健康培訓教育。以開展各種安全文化活動為手段，吸引更多的教職工、學生、家長參加到活動中來，不斷增強廣大教職工和學生的安全健康意識，提高維護學校安全的素質和能力，努力實現學校安全穩定。

(二)總體目標

提高校園安全管理水平，提高師生安全知識水平和自我防護意識;繼續不斷提高管理者安全意識和管理水平，提高教職工安全知識和自我防護能力;實現重傷事故零目標;不斷加強安全管理，強化工會群眾監督，加強安全健康經費投入，加強安全文化建設，加強教職工安全健康教育，加強女職工勞動保護，加大“安康杯”競賽檢查力度。通過實現總體目標，力爭使重特大事故得到有效控制。

二、競賽主題、參賽范圍

(一)競賽主題：加強各教研組安全建設、強化一線教育管理。

(二)參賽范圍：各學部、各教研組教職員工

三、實施步驟

(一)組織領導：

成立以校長為組長的競賽領導小組，加強競賽活動的領導，全程參與競賽活動，在人、財、物等方面給予大力支持和保障。

組 長：奚善友(黨支書、校長)

副組長：石 磊(副校長、工會主席)

成 員：王小馬(副校長) 李旭輝(副校長)

蘇志華(工會副主席) 張發青(辦公室主任) 査日新(中學部教務主任)

李林玉(小學部教務主任) 譚永康(后勤主任) 譚小平(村小校長) 李一峰(村小校長)

(二)宣傳動員：(4月10日—4月25日)

結合我校實際有針對性的開展“安康杯”競賽活動;吸引并發動更多的教職工參加到活動中來。

(三)組織實施：(4月26日—11月30日)

根據學校各學科特點分學部設四個競賽小組(語文、數學、英語、綜合組)進行教學技能大賽(“三筆字”比賽、說課比賽等)。

(四)考核總結：(12月1日—12月31日)

在競賽活動中要注意及時發現典型，對一些好的做法，典型事例要在全校范圍內進行宣傳，擴大影響，進行推廣，同時學校辦公室對活動進行考核，對年度競賽中涌現出的先進部門予以表彰，成績突出的推薦到上級工會表彰。

根據“安康杯”競賽活動實施方案，圍繞我校20xx年安全工作安排，為加強教職工和學生的安全教育，進一步完善各項安全

規章制度

一、指導思想

落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，圍繞“科學發展抓預防，預防為主重教育”的主題，進一步樹立安全第一的思想，強化師生安全教育，安全學習，安全培訓，全面提升師生的安全意識、風險意識，共創和諧校園、安全校園。

二、活動目標

拓展“安康杯”競賽“十個一”活動項目，培育師生對安全知識的自學、互學、運用能力，切實提高師生的安全意識和現場安全風險預控能力。

三、活動領導小組

為保證“安康杯”競賽“十個一”活動順利進行，我校成立活動領導小組。

組 長：盛書會

副組長：孫功明 姜定祥

成 員：范昌明 宋鐵生 高青松 董亞東 盛朝陽 高揚

四、活動內容及“十個一”活動

工作計劃

(一)、“讀一健康安全知識的書”

1、學習書目：《校園安全知識手冊》

2、學習方式和要求：以自學為主，電子書閱讀、紙質書閱讀皆可，教師要做學習筆記、學生要寫

讀后感

(二)、“提一條健康安全建議”

健康安全建議是一項對健康安全起到積極的推動作用的活動，每位教職工師生的安全是深有體會的。為了廣泛開展為安全生產提合理化建議，使每個師生牢固樹立安全理念，積極為校園安全獻計獻策，各校要對教職工和學生的安全建議進行認真收集整理，并對合理可行的建議進行獎勵。

(三)、“查一起事故隱患或違章行為”

不安全因素會給廣大師生帶來的極大危害。為堵漏洞保安全，強化安全措施，各校要對校舍、學生不安全的活動等進行一次全面的排查并整改。

(四)、“寫一篇健康安全體會”

為了提高廣大師生的安全意識，通過身邊發生的事故及親身經歷，深刻體會安全的重要性，各校組織師生每人寫一篇健康安全體會。

(五)、“做一件預防事故的實事”認真學習安全規章制度、落實在自己的行動中。

(六)、“看一場健康安全影視作品”有觀看記錄、有

心得體會

(七)、“接受一次健康安全知識培訓”

結合礦培訓工作的具體安排及我隊階段性的生產任務，對員工進行安全生產知識培訓，工作計劃如下：

1.利用班前會對各項安全生產法律法規進行學系統地組織教育培訓。

2.有技術員進行講解，做好每天的安全教育培訓記錄，每日一題、每周一評，提問考核有專項紀錄，按照礦培訓科的安排組織好員工的每月一考。

3.針對本隊階段性生產任務，有針對性的組織員工學習有關安全方面的知識，做到教育培訓與生產實際相結合，通過安全生產知識培訓是員工在學習中受到教育，在工作中不斷提高安全生產技能。

(八)、“憶一次自己的經驗教訓” 讓經歷過安全事故的師生談過程和教訓。提高師生防范意識。

(九)、“當一天安全檢查員” 通過開展當一天安全檢查員活動，從思想上提高認識，理解安全檢查員工作的艱辛與責任的重大，在今后的工作中，更加尊重支持安全檢查員的工作，接受他們的監督，確保安全。

(十)、“開展一次安全生產簽名活動”

安全簽名活動是提高師生安全意識，增強凝聚力，加強團結，宣傳校園文化的重要形式。各校在安全活動月中要認真開展一次簽名活動。

為進一步提高全校師生的安全素質，增強自我保護能力，確保我校安全工作的順利實現，努力打造“平安校園”，根據縣總工會、縣安全生產監督管理局《關于開展20xx年度“安康杯”競賽活動的通知》(贛工發[20xx13號)文件要求，結合我校工作實際，特制定塔山鎮第二中心小學“安康杯”競賽活動實施方案。

一、指導思想

二、活動主題

弘揚校園安全文化，加強校園安全管理。

三、活動領導小組

組 長：樊茂升

副組長：王聿飛、徐德強、張其善、張偉

成 員：曹現陣、樊前升、曹廣緒、曹廣來、李大江、王兵、孫運通、張紅波、徐青、曹豐

四、活動方式

本著圍繞安全、全員參與、針對實際、突出一線的原則，調動各方面力量、多種渠道全方位實現總體目標。利用各種有效形式及網絡、講座、培訓等方法提高全員安全知識水平;通過“三會”(安全會、每周例會、班隊會)及時貫徹安全政策、傳達工作精神，發揮黨、工、少先隊等自身組織優勢，積極開展各種安全宣傳教育活動，營造良好的競賽氛圍，強化全員安全意識;及時排查事故隱患，解決安全問題，加大檢查落實力度，促進活動不斷向深層次發展。

五、實施步驟

1、宣傳動員：(4月27日—5月10日)

結合我校實際有針對性的開展“安康杯”競賽活動;吸引并發動更多的教職工參加到活動中來。

2、組織實施：(5月11日—11月30日)

推進職工安全文化建設，創新開展“十個一”活動：寫一封安全家書、唱一首安全歌曲、發一條安全短信、編一則安全警語、剖析一個事故案例、掌握一項安全技能、搞一次安全小革新、開展一次安全競賽、參加一次事故演練、開展一次隱患和危害排查治理活動，通過活動引導全校師生積極參加校園安全民主管理和監督。

3、考核總結：(12月1日—12月31日)

在競賽活動中要注意及時發現典型，對一些好的做法，典型事例要在全校范圍內進行宣傳，擴大影響，進行推廣，同時學校辦公室對活動進行考核，對年度競賽中涌現出的先進部門予以表彰。

安康杯競賽實施方案簡介篇五

通過本單位認真學習黃煤安字《關于開展20xx年“安康杯”競賽活動的通知》文件的精神和要求，為認真貫徹落實黨中央國務院關于安全生產工作的方針政策，切實把“兩個理念”落實到具體工作中，努力構建“五型企業”根據神華集團公司[2014]102號文件礦業公司[2014]87號文件精神和要求，結合我單位實際情況，現將本單位“安康杯”競賽活動實施方案和計劃內容安排如下：

組長：

成員：

我隊主要有：打鉆班 排水班 管路延伸班 灑水班 電檢班。五個班參加活動，全體干部職工形成安全管理網絡每個班組有青崗員群安員。

打鉆班班長： 副班長： 青崗員： 電檢班班長： 群安員： 灑水班班長： 青安員： 群安員：

提高員工安全健康的整體素質,實現安全健康科學發展。

以“三個代表”重要思想為指導全面貫徹學習十七大會議精神落實“以人為本”的科學發展觀，堅持安全生產和諧發展，切實貫徹“安全第一，預防為主、綜合治理、全員推進”十六字方針，以“安康杯”競賽為載體，推進安全生產管理，推進安全文化建設，把組織職工安全培訓作為主要內容。把主要技能工種，關鍵崗員的危險源辨識做為重點，認真組織開展“十個一”活動。以開展各種安全文化活動為手段，不斷提高職工的安全健康意識，增長安全健康知識，掌握安全健康技能，提高“返三違”查隱患的主動性和積極性，為本單位的安全生產提供保障為公司安全生產的良好形勢作貢獻，為神華集團的“兩個理念”即“煤礦可以做到不死人和煤礦安全生產可以做到瓦斯不超限而奮斗。

通過競賽活動，能夠使本單位全體職工思想發生徹底的變化，使員工的安全技術和業務水平不斷提高，使員工的安全知識水平和自我防護能力不斷提高努力實現井下無重傷，地面無輕傷，加強員工安全培訓教育，促進本單位的安全生產管理、班組建設不斷完善與提高。

1、認真貫徹執行黨的路線方針和政策，決議、嚴格執行公司黨政、工、團的決議，做好本項的組織工作。

2、每周星期五召開支委會，圍繞本單位的安全生產有針對性的發起會議議題，制定工作計劃并付諸實施。

3、認真落實安全生產責任制，崗位責任制。

5、向員工宣傳公司的安全生產方針搞好“一通三防”工作，強調安全的重要性和緊迫性，保證職工的身心健康。

6、對在生產中存在的安全隱患及時提出整改意見收集合理化建議。

7、認真貫徹執行黨的安全生產方針和《礦山安全條例》“三大規程及神華集團、局、礦有關安全生產的規定指示。

8、樹立”“安全第一的'思想充分利用星期五安全活動對職工進行安全生產和遵章守紀教育。注重發現和表彰安全生產先進典型,推動安全生產工作、宣傳安全第一方針。

9、大力開展安全生產活動、重點是班組安全工作競賽，以班組建設為契機推動安全生產作業。

10、制定各種崗位責任制、安全技術操作規程和安全運轉制度。

11、安全生產現場的組織者和實踐者、要按“三大規程”安全技術措施科學合理的組織生產。做到不違章指揮，有權利制止所有人員的違章作業。

12、加強職工的政治學習，提高員工的綜合素質，培育“三德”“四有”優秀員工，養成積極健康的生活方式。

13、認真學習《煤礦安全規程》并且嚴格遵守。

大力開展安全生產月活動，重點是班組安全工作競賽，以班組建設為契機，推動安全生產作業。

安康杯競賽實施方案簡介篇六

以“安康杯”競賽為載體，推進我處的安全生產管理，推進安全文化建設，推進職工安全健康培訓教育，充分發揮“安康杯”競賽活動在安全生產中的積極作用，提高廣大管理人員的安全生產技術知識和管理水平，增強廣大職工的安全生產知識和自我防護能力，有效預防重、特大事故的發生，把我處建設成為更加安全文明的效益型企業，特制定本方案。

一、指導思想

認真學習貫徹黨的xx大精神，堅持以“三個代表”重要思想為指導，以學習實踐科學發展觀活動為動力，認真落實總公司、工程處關于安全生產工作目標，牢固樹立安全生產“責任重于泰山”，深入理解和貫徹“以人為本”的安全理念，堅持標本兼治，從基礎管理著手，促使全處各單位建立自我約束機制，不斷完善安全生產長效機制;堅持齊抓共管，堅持技術、裝備和培訓并重，實施“科學興安”戰略，把安全生產狀況的根本好轉建立在依靠科技進步、加強科學管理、提高勞動者素質的基礎之上;堅持依法規范，強化法制觀念，充分發揮各級基層工會組織的職能監督作用，努力使工程處安全生產步入科學化、標準化、規范化、法制化軌道。

二、組織領導機構

成立工程處“安康杯”競賽組委會

主 任：王 (黨委書記 副處長 處工會主席)

副主任：康 (副處長 安委會副主任 )

趙 (安委會辦公室主任 處工會委員)

成 員：盧 (安委辦副主任 物資設備部副部長)

鄭(工會干事 處工會委員)

郭 (黨群人力資源部長 處工會委員 團委書記 女工委主任)

杜 (工程處專職安全員)

競賽組委會辦公室設在工程處安全生產辦公室。

三、總體要求和目標

1、總體要求。加強工會勞動保護工作，加強勞動保護維權機制建設。深入貫徹落實科學發展觀，堅持安全發展、和諧發展，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，以“安康杯”競賽為載體，以開展各種安全文化活動的形式和手段，吸引更多的職工參加到“安康杯”競賽活動中來，不斷提高廣大職工的安全健康知識，掌握安全健康技能，提高杜絕違章作業和違反勞動紀律、抵制違章指揮的主動性和積極性，為實現安全生產形勢的穩定好轉、促進構建社會主義和諧社會作出貢獻。

2、總體目標。根據全國總工會 “安康杯”競賽活動目標，結合我處安全管理的重點工作，今年全處“安康杯”競賽活動總體目標是：要實現兩個提高，即不斷提高管理者安全意識和管理水平，提高企業職工安全生產知識水平和自我防護能力;實現參賽企業死亡、重傷事故零目標;七個加強，即加強企業安全管理，加強安全健康經費投入，加強安全文化建設，加強職工安全健康教育，加強工會群眾監督，加強班組安全建設，加強女職工勞動保護。通過實現總體目標，力爭全年無傷亡事故，無重特大事故，無火災事故。

四、競賽原則和要求

統籌安排，切實做到“嚴、細、實”：“嚴”就是嚴格管理，嚴格要求，一絲不茍;“細”就是深入實際，從點滴做起;“實”就是踏踏實實，一切工作注重實效，努力提高廣大職工安全意識和安全管理水平。為此要求各單位必須本著“長短結合、點面結合、總體部署、各有側重”的工作思路，認真動員和組織本單位職工積極參賽，并認真制訂各自的競賽活動計劃，將競賽活動內容進行具體地分解落實，使競賽活動不流于形式，真正對我處的安全生產起到積極的促進作用。

五、競賽主題、參賽范圍、活動方式和考核方法

1、競賽主題。科學發展抓預防，預防為主重教育。

2、參賽范圍：處屬各單位、項目部、協作施工隊。

3、活動方式。圍繞競賽主題，立足基層，立足一線職工，通過多種渠道實現總體目標。要充分利用各種宣傳陣地和工具，在全處上下形成“關愛生命，關注安全”的輿論氛圍，激發廣大職工群眾參加安全生產知識學習的積極性和主動性，開展各種形式的安全生產教育和宣傳活動。使競賽活動不斷融入到每個單位的安全管理工作之中。

4、考核方法。 “安康杯”競賽組委會對參賽單位開展競賽活動情況進行檢查指導，深入基層了解開展競賽活動情況，及時總結推廣好的經驗和做法，解決遇到的問題，提出指導性意見和建議。“安康杯”競賽組委會將在第四季度部署參賽單位按照“安康杯”競賽組委會下發的《安康杯競賽考核標準》(見附件1)進行考核。

(1) 各單位要根據競賽活動的不同階段和要求，加強對基層班組開展競賽情況的檢查與業務指導。處“安康杯”競賽辦公室將年內分兩次派出檢查組對各基層單位的活動進展、效果及活動情況進行調研、指導、抽查和考核。

(2) 本次競賽納入全處安全目標考核之中，按相關考核辦法執行。

六、競賽活動的主要內容

1、組織開展以“關愛生命，安全發展”為主題的“安全生產月”活動;

2、組織職工參加全國職工安全知識普及教育活動;

3、組織全處安全知識競賽活動;

4、深入開展“十個一”活動;

5、抓好事故隱患排查治理和職業危害的排查工作。

6、在全處開展“安全生產無事故”勞動競賽活動。競賽的重點是：全面貫徹“安全第一、預防為主”的方針，認真學習、貫徹落實《安全生產法》、《國務院關于進一步加強安全生產工作的決定》、新頒布的五個《安全生產工作規程》，落實生產責任制和“安全生產年”活動，具體由安全生產辦公室負責組織實施提供資料。

7、圍繞各單位生產任務、工程施工進行專業勞動競賽。為了貫徹落實我處職代會精神，把會議確定的各項目標任務全面落實到工作的每個層面、每個環節，提高生產管理水平，確保施工安全、經濟、優質運行來開展勞動競賽。競賽項目為：競賽以我處《安全生產目標管理責任書》和《安康杯競賽考核標準》為考核依據，圍繞安全生產管理、施工管理、設備管理、班組建設和文明生產、技術培訓等6個方面進行競賽和考核。

8、各單位要按照工程處統一安排，認真做好相關的組織、協調和落實工作。

七、實施步驟與工作要求

(一) 活動安排：我處 “安康杯”競賽活動從每年4月份開始，到12月份結束，主要分為部署動員、組織實施及評比考核和總結表彰階段，各單位可結合實際，根據競賽內容，自行確定和安排具體的競賽內容和時間。

(二)工作要求：

反饋。要求各單位在人、財、物等方面給予支持和保障。

2、部署動員。根據工程處“安康杯”競賽組委會的部署，各單位要制定具體的組織實施方案，通過各種途徑和方式，發動更多的作業隊和農民工參加到活動中來。各單位競賽領導小組要認真做好本單位職工的教育引導和組織發動工作，要及時組織職工召開動員會，利用宣傳欄、板報、標語等擴大活動的輿論影響，使廣大職工進一步了解“安康杯”競賽活動的目的、意義、主題、目標和考核標準，調動廣大職工積極參與競賽的熱情。

3、要認真開展事故隱患排查活動，組織相關人員對本單位管理的機車、機具設備、施工現場、易燃易爆防患點等，以及職工的安全思想狀況進行自檢和自查，要針對存在的問題，拿出切實的解決辦法，立即整改，防患未然。

八、總結與考核

1、總結交流和表彰。處“安康杯”競賽活動組委會將于12月份對本年度全處“安康杯”競賽情況進行專題總結，宣傳推廣“安康杯”競賽單位的先進經驗。

2、考核。 根據考核情況對涌現出來的先進單位、先進班組和先進個人進行評比和表彰。79分以下為不合格，80—89分為合格，90分以上為優良。不合格進行處罰。

3、為了方便評比表彰及進一步總結和推廣基層的先進經驗，要求各單位務必在12月10日前將本單位開展競賽活動的典型經驗和做法上報工程處競賽辦公室。對優秀的典型材料，工程處工會、安委會將推薦到全國“安康杯”競賽網上發表。

附件：1、“安康杯”競賽考核標準

2、“安康杯”競賽參賽單位登記表

工會委員會

安全生產委員會

二*年四月八日

附件1 “安康杯”競賽考核標準

附件2 2*年度工程處“安康杯”競賽參賽單位登記表

此表請于20xx年5月15日前交工程處“安康杯”競賽辦公室

安康杯競賽實施方案簡介篇七

根據市總工會、市安全生產監督局等部門《關于20xx年度開展全市“安康杯”競賽活動的通知》慶工聯發【20xx】1號文件精神，為進一步推動我公司“安康杯”競賽活動的開展，促進企業不斷提高安全生產管理水平，增強廣大員工自我保護意識，有效地預防各類重、特大事故的發生，降低傷亡事故的發生率和職業危害的發病率。結合公司實際特制定本方案。

一、總體要求

根據市文件相關要求，全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，結合公司實際，以“安康杯”競賽為載體，全面推進安全教育培訓、安全生產知識競賽，主題征文、安全常識宣傳等活動，增強員工的安全生產意識，提高員工應對事故的能力，促進公司安全穩定生產，保障廣大員工的身體健康和生命安全。

二、總體目標

通過此項活動，以宣傳、教育、培訓、演練、等方式強化勞動安全衛生知識的普及，實現“二00四”的目標，即兩個提高：提高企業管理者安全技術和管理水平，提高企業員工安全生產知識水平和自我保護意識;兩個零：傷亡零事故，職業病發病率為零;四個加強：加強企業安全管理責任制建設，加強工會群眾監督，加強安全生產知識培訓，加強班組安全建設。做到人人懂安全、人人會安全、人人能安全，力爭20xx年度不出現傷亡及重特大事故，爭創全市“安康杯”先進單位。

三、組織領導

公司成立“安康杯”競賽組織領導小組，負責公司競賽的組織部署、檢查監督、考核評選、總結推薦工作。領導小組成員如下：

組 長：

副組長：

成 員：

“安康杯”活動領導小組下設辦公室，辦公室設在質量管理部，負責組織、協調、檢查活動的開展情況。

主 任：

副主任：

成 員：相關部門負責人

四、競賽主題

加強班組安全建設、強化勞動安全衛生知識普及。

五、活動內容及要求

(一)安全管理工作

1、健全完善公司安全管理機構網絡。

2、定期或不定期召開安全會議，研究、部署公司安全工作，解決安全生產中的重大問題。

3、積極推行“一法三卡”(事故隱患和職業危害監控法、危險源點監控卡、有毒有害化學物質信息卡、安全檢查提示卡)的實際應用，對事故隱患和職業危害進行整改和有效監控。

4、車輛及安全設備的維修保養，落實到人。配備安全裝置、消防設備與器材等，并制定專門人員負責檢查和保養工作。

5、根據公司體系要求，對員工崗位職責進行培訓。積極開展職工安全衛生及消防知識普及教育等安全生產活動。通過培訓、宣傳、教育、統一學習等方式普及安全衛生知識。

(二)安全生產月

根據我公司實際，積極參加開展市里組織的“安全生產月”活動。活動根據市里的要求進行開展各項活動，制定詳細實施計劃，各部門參與。活動結束后，寫好總結。

(三)開展“十個一”活動

(1)提一條安全生產建議-----結合公司安全生產實際進行。形成人人關心安全、時時注意安全的氛圍，針對自查中發現的問題或公司管理中存在的不足，提出建議。

(2)查一起事故隱患-----結合各單位建議中提到的不安全因素，認真進行檢查、核實，對涉及安全的部位進行安全隱患自查。

(3)糾正一次違章行為------安委會根據各單位特點，查找一處違章行為，并進行組織教育整改。

(4)當一天安全檢查員----各單位自行制定人選，全員工參與。

(5)做一件預防事故的實事-----結合公司安全生產實際，各單位廣泛開展自查，發現安全隱患，認真進行整改，防患未然，做好活動現場及過程的記錄工作。

(6)憶一次事故教訓----由質量管理部選擇案例，各直屬單位組織開展，使廣大職工認識到安全事故的嚴重性，做好活動現場及過程記錄。

(7)讀一本安全生產知識的書------《安全事故報告和調查處理條例》。通過學習提高安全法律意識，依法管理安全生產，依法維護安全生產權益，自覺遵守安全生產制度及規定。做好培訓記錄。

(8)進行一次安全生產知識培訓-----各直屬單位組織開展，要求全體員工參與，做好活動現場記錄及培訓記錄。

(9)組織一次安全生產知識講座-----由各直屬單位組織實施以電視講座形式開展，要求全體員工參與，做好活動現場記錄。

(10)搞一次安全生產宣傳活動-----各直屬單位自行組織看一場安全生產錄像或電影，全體員工參與，做好活動現場記錄。

(四)以“安全在我心中”為主題開展征文活動。各單位廣泛宣傳，全員參與，內容健康向上。

(五)重視“安康杯”競賽信息化建設。由企業發展部負責收集“安康杯”相關知識、圖片、宣傳資料等，放公司網站或宣傳欄上供員工學習。

(六)加強安全生產監督，健全工會勞動保護監督檢查網絡;重視班組安全建設;教育職工遵章守紀，杜絕違章指揮、違規操作、違反勞動安全紀律的“三違”現象;廣泛開展群眾性勞動保護監督檢查，及時發現隱患、報告險情、督促整改。

(七)實現事故控制目標：20xx年無因工死亡、重傷責任事故，無火災責任事故、無重大工程質量責任事故。

五、實施步驟

1、5月份健全競賽活動組織領導機構，下發開展“安康杯”競賽活動通知及方案。

2、6月份扎實開展“安全生產月”活動;開展“十個一”活動。

3、6月--8月，繼續進行安全知識學習及“十個一”活動。

4、8月末，按照“安康杯”競賽考核項目，由公司進行檢查，針對查出的不足加以改進。

5、7月份開展以“安全在我心中”為主題的征文活動。

5、9月-10月開展秩序維護員會操比賽。

6、5月-9月各項活動開展情況由質量管理部進行督導檢查。

7、11月20日前，競賽活動工作總結上報

聯系人：

電 話：43000001

郵 箱：

管理有限公司 二0**年五月十日

安康杯競賽實施方案簡介篇八

湘建四司工字〔**5號

關于印發《公司20xx年度“安康杯”競賽活動

實施方案》的通知

公司所屬各基層工會：

20xx年5月14日

湖南省第四工程有限公司工會委員會辦公室 20xx年5月14日

附件1：

公司20xx年度“安康杯”競賽活動實施方案

根據集團總公司《湖南建工集團20xx年度“安康杯”競賽活動實施方案》(湘建總辦字?20xx?61號)文件要求。公司決定在全司范圍內繼續開展“安康杯”活動競賽。為開展好競賽活動，特制定本實施方案。

一、總體要求和目標 (一)總體要求

認真學習貫徹黨的、xx屆三中全會、中央經濟工作會議和關于安全生產工作的一系列重要講話精神，按照中國工會xx大和全國安全生產工作會議的部署和要求，牢固樹立“紅線”意識和安全發展理念，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，以“安康杯”競賽活動為載體，積極組織開展群眾性安全生產活動，全面推進公司安全生產管理、安全文化建設、職工安全健康培訓教育，提高管理者的安全技術和管理水平，提高職工的安全生產意識和自我保護能力，為公司持續健康發展建功立業。

(二)總體目標

3、力爭所有參賽單位死亡、重傷事故為零，事故率大幅度下降。

二、競賽主題

(一)推進安全文化建設

次安全生產大討論)為主要內容的安全文化活動，引領職工積極參加安全生產民主管理、民主監督等實踐活動。

(二)加強班組安全管理

著力加強安全生產基礎建設，堅持“安全第一、預防為主”的方針，教育職工始終要把安全工作放在各項工作的首位，努力做到違章為零、隱患為零、事故為零。廣泛開展班組“安康杯”競賽，加強班組安全建設與管理成果展示及推廣應用工作，推進企業安全生產標準化及項目安全標準化建設，不斷提升職工安全理念，使安全生產逐漸成為職工的自覺行為。

(三)組織員工安全培訓

高度重視職工的安全意識和技能提升工作，加強職工安全健康知識的培訓和普及教育力度，積極組織廣大職工和各級工會干部開展安全衛生知識學習和競賽活動。重點做好一線員工與農民工安全生產教育培訓推進工作，努力提高一線員工與農民工的安全意識和技能，減少安全事故和職業病的發生，切實保障一線員工與農民工的生命安全與健康。

(四)開展職業危害防治

加強事故隱患和職業病危害的控制，健全職業衛生管理制度，積極開展職業病防治宣傳，組織職工開展事故隱患和職業病危害源點排查。存在職業病危害的參賽單位，要加大整治力度和資金投入，繼續做好職業病防治專項集體合同推進工作，積極推進職業危害企業“零申報”制度，確保本單位職業病防治工作的各項目標任務落到實處。

五、幾項具體活動

1、開好一個大會。各單位組織召開20xx年度安康杯競賽活動動員大會。

2、上好一堂課。每個項目至少上好一堂安全知識與職業病防治的課。

3、自主組織好一次“安康杯”知識競賽。同時引導和鼓勵員工參加省、市、集團“安康杯”安全知識和職業健康知識競賽活動。

4、組織經常性檢查。不定期檢查項目對勞動法、工會法和政府的安全生產條例規定的執行情況，重點檢查項目的員工食堂、宿舍、防暑降溫、加班和工資發放等情況。

5、明確單位和項目的勞動保護監督員。

六、活動實施 (一)組織領導

公司成立“安康杯”競賽活動領導小組： 組 長：周先平

副組長：朱 林、周 芳

成 員：陳東風、黃紅兵、公司所屬各單位工會主席，負責安全生產的分管領導。 下設辦公室：

主 任：周 芳(兼)

副主任：陳東風(兼)、黃紅兵(兼)

成 員：公司各管理部室負責人，所屬各單位工會主席，負責安全生產的分管領導 公司 “安康杯”競賽活動由公司“安康杯”競賽領導小組統一組織、辦公室具體實施。 各單位應成立相應的組織機構。切實加強“安康杯”競賽活動的組織領導，由黨、政、工主要負責人負責，制定具體實施方案，并在人、財、物等方面給予大力支持。

七、檢查與考核

(一)日常檢查與考核。日常檢查與考核。由各單位按照各自的活動方案進行檢查與考核，并將檢查的情況每年一次書面報公司競賽領導小組辦公室。

(二)集中檢查與考核。公司“安康杯”競賽集中檢查與公司例行組織的安全與質量檢查相結合，公司將派出檢查組對各基層單位的活動進展、效果及活動情況進行調研、指導、抽查和考核。

八、工作要求

(一)各單位要切實加強“安康杯”競賽活動的組織領導，深入宣傳 ，廣泛動員，按照方案要求，積極推進和創造性的開展競賽活動，認真落實競賽的各項工作。

(二)各單位要把“安康杯”競賽活動和開展“全國安全生產月”、創建“綠色施工示范工地”、“安全質量標準化示范工程 ”和“社會主義勞動競賽”緊密結合起來。

(三)各參賽單位要不斷豐富競賽內容、拓展競賽內涵、創新競賽形式，針對本單位安全生產工作的薄弱環節，認真制定競賽的實施方案，通過競賽切實解決本單位中存在的安全生產普遍問題和突出問題。尤其要將“安康杯”競賽活動覆蓋到農民工，加強對他們的安全教育和培訓，提高他們的安全意識和自我防護能力。

附件2：

公司20xx年度“安康杯”競賽考核表

附件3：

公司報集團20xx年度“安康杯”競賽重點監督項目表

安康杯競賽實施方案簡介篇九

總體目標和要求：

指導思想：

(1)以我校博雅教育理念為指向，以科學發展觀為指導思想，以平安和諧為核心。我校安康杯工作堅持“安全第一，預防為主”的原則，圍繞依法治校，繼續推進創建平安文明校園為目標，進一步加強責任意識，明確工作責任，完善管理制度，努力探索創新工作，不斷鞏固成果，積極建立學校安全工作的長效機制。

(2)本年度學校將加大安全管理力度，以提高全體師生的安全意識為主旨，以避免各類事故的發生為目標。加強綜治安全教育。加強安全衛生工作培訓，堅持不懈地抓好學校安全衛生工作。深入開展環境整治活動，著力抓好校園綠化、美化、凈化，嚴究安全事故責任，努力營造平安和諧的教育環境。

工作目標：

1、要認真貫徹省、市、礦區安康杯工作的有關文件,健全制度、完善預案、加大演練力度，加強安全工作管理，狠抓落實，將工作做深、做細、做實，確保師生安全。嚴格執行學校突發公共安全事件報告制度，完善校園安全聯防制度和督促檢查制度，深入開展學校及周邊治安綜合治理。開展好心理健康教育。要全面構建學校安全工作保障體系，健全學校安全預警機制，建立校園周邊整治協調工作機制，切實維護校園及周邊環境安全。

2、要深入開展安全宣傳教育和應急演練。通過安全教育活動，在廣大師生中樹立起安全觀念，明確責任，強化安全管理意識，增強安全防范意識和能力，及時消除事故隱患，防止各類事故的發生，力爭本學期不發生安全事故，為確保社會穩定作出貢獻。

組織機構：

組長：郭少娟(校長)

副組長：朱自成(書記)

組員：荊彬宏張建平閆慧明岳軍李轉華梅玉成

劉二全劉萬明耿鐵柱張建英雷波

動員和組織報名：

我校充分重視安全工作，成立了安全保衛工作領導小組。在這次競賽活動中，學校利用全體教職工大會和各類專題會議，由學校領導組成員做動員，使全體教職工了解“安康杯”競賽活動的目的、意義和要求，由各工會小組報名集體參加到活動中來。

主要活動和措施：

1、建立健全安全管理機構與制度。

上至校長下至分管校長以及政教部門，再到班主任、任課教師。一層層形成管理層次網絡，強化管理效能。班主任與任課教師是第一責任者。任課教師要對自己課堂中的學生安全負責，實行行政問責制度和安全事故首遇責任制度。嚴禁體罰與變相體罰現象發生，課堂上學生遇到身體健康與安全出現問題，要積極排憂解難，不能不聞不問。要積極自主或報告學校有關政教管理部門及時處理問題。把損失與傷害降低到最小為佳。各層部門與領導實施檢查與問詢制。經常排查安全隱患，及時處理，防患于未然。

2、加強教育，突出重點

(1)在安全教育上重點突出三個結合。一是與養成教育相結合，二是與課堂教學相結合，三是與主題活動相結合。開展好“安全教育日活動”，利用重大節日和一切有利時機對學生進行安全防范教育。利用校園網、博雅教育博客、《花開的聲音》校刊等媒體，加大對安全信息的宣傳力度，對學生加強安全教育。或者利用學校大會大力宣傳校園安全工作的重要性，通過各種宣傳形式，使全體師生重視校園安全工作，在思想上重視起來。

(2)完善安全教育的陣地建設。安全制度上墻，開辟專門的安全辦公場所，提高師生安全意識，突出安全在學校工作中的重要作用，利用環境育人。充分發揮國旗下講話、告家長書、安全教育系列手冊、校園網、博雅教育博客、安全教育宣傳欄、健康與教育專欄等立體宣傳陣地的作用，積極有效開展學生的安全教育工作。

(3)加強安全教育實效。努力提高學生安全教育的針對性和實效性，切實做好安全教育進教材、進課堂、進頭腦，著力培養學生的以人為本，“關愛生命、關注安全”的理念，增強安全自護意識，提高安全行為能力。創造濃郁和諧的平安校園，形成良好的育人環境。

3、充分結合，突出重點

4、落實責任、明確職責

正因為安全工作需要齊抓共管、群防群治，所以也就必須要把責任劃分到相關人員的頭上，使其更加重視，例如要與相關行政人員、班主任、體育教師、科任教師、門衛等簽定相關安全責任書，這樣也好明確自己的工作和職責。同時，為了使學生家長明確自己的監護職責和提高家長的安全意識，還要與學生簽定安全責任書，讓學生與家長明確安全責任的尺度，知道安全工作不只是學校的事情，是大家集體的事情。這樣也就降低了學校領導與教師承受安全工作的壓力。

5、樹立“三觀”，加強“三個教育”

樹立安全教育觀、明確安全發展觀、明確安全管理投入關。加強安全教育、法制教育、心理健康教育。利用班級、年級要在平時的日常管理中，要加強對學生如交通安全、消防、用電安全教育和自我保護、自救、逃生等方面的教育。學校要做到安全教育課“三落實”，即(落實課時、落實教材教案、落實教師)，政教、大隊部要安排安全知識教育的主題班隊會，學校校會、年級周總結要設計安全教育內容。在學生遵紀守法方面，要利用班隊會、校園升國旗儀式等機會，對學生加強教育，杜絕學生的違紀違法行為發生。使學生重視心理健康知識教育，政教與大隊部設法減緩學生的心理壓力，嘗試成立知心姐姐輔導室，消除學生的心理障礙。為學生創造輕松快樂的學習氛圍。

6、教育教學安全。

各科任教師要與學生建立良好的師生關系，用科學的方法教育學生，積極研究學生的心理、生理變化，加強心理輔導，嚴禁體罰和變相體罰學生。由學校組織的各項活動，各班都要周密考慮，分工明確，責任到人，嚴格管理。各責任人要切實負責起來，不能有絲毫的大意。

7、加強學生到校管理與放學路隊管理

學生上午最早七點二十分到校，下午最早兩點到校，不能提前到校。到規定時間門衛方可開門，讓學生入校。嚴格執行學校路隊管理相關制度。放學后各班學生要在最后一節課下課后五分鐘時間，在教室整好隊班主任跟班放學，各班選有責任心的學生擔任路隊長。負責路隊管理，每班路隊做到“隊伍不散，歌聲不斷”。值周日領導及學生干部負責檢查與督導路隊管理，使路隊成為學校一道亮麗的風景線，為學生有序上下學的安全鑄就一道有效的防線。

8、加強課間操管理

課間操是全校學生課外活動的重點項目，也是學生體育鍛煉的有效手段，要確實有效的抓好這項工作，修改與完善《課間操管理制度細則》，使全體師生與班主任老師從思想觀念上重視課間操這項工作，從思想上與行動上落實好這項工作。從學校整體工作推進上與學生的身體鍛煉上都是有非常積極的意義的。為我校校園文化的“四園”建設工作做到細節工作中。

9、看好大門、堵死隱患

學校要實行封閉式管理，并由門衛嚴格把關大門，防止校外人員進入校內，如有外來人員入校，門衛必須認真排查，等調查確認后方可放行，但必須登記校外人員姓名、入校理由、時間、及要找教師的姓名。學生如請假，必須持有班主任的請假條到門衛處登記，請事假必須家長到校接才放行。以防意外事故發生。

10、加強校園警示文化建設

在校園門口或者校園內明顯處，安裝安全警示電子屏、張貼安全警示標語。設置安全櫥窗、展板。安裝視頻監控系統。實現與公安聯網。在樓梯樓道口張貼安全疏散標志。在校門口懸掛安全警示標牌。在配電室、暖氣總管處懸掛安全標志。在校園內張貼有關安全標語等。通過這些形式的安全提示。加強對學生的安全教育，起到警示作用。

11、嚴排隱患、肅整周邊，有效開展綜合治理

學校管理者要做到勤檢查，發現校園內與周邊環境安全隱患。并認真分析、及時整改、冷靜總結，為了避免在檢查過程中有所疏漏。分管安全的管理者要認真填寫安全日志，不《www．》可懈怠。加強學校周邊綜合治理工作，關注學生思想動態，防止發生校園傷害事故，為學生健康成長營造良好的環境。

12、關注職工身心健康，積極開展健康、和諧、豐富多彩的活動

(1)、積極組織教職工開展豐富多彩的文體活動，創造條件、增加健身設施，充分利用每天上午課間操和下午二節課后時間以及周五的工會活動時間，結合各種節假日，組織職工開展健身活動，培養教職工養成自覺鍛煉身體的良好習慣。并堅持舉辦每月一次全校性的，形式、內容多樣的文體活動，爭取讓更多的職工參與其中，如排舞培訓、乒乓球、跳繩、踢毽子、拔河等，使教職工的身心能夠得到調整，構建和諧、凝聚人心。

(2)、利用校園博客廣泛開展促進教職工身心健康知識的宣傳活動，大力促進教職工的身心健康，提高廣大職工對職業病的防范意識。

(3)、全面推進女職工素質教育工程。我校女職工占全體職工的四分之三，是學校發展的一支重要力量，因此更要關注女職工，積極營造和諧健康的教學教育環境。除了從教學上給予更多支持和幫助外，還要關心女職工生理和心理健康，維護女教職工特殊利益和合法權益。

安康杯競賽實施方案簡介篇十

“安康杯”競賽為工會勞動保護工作提供了1個履行職責、發揮作用的舞臺。下面請看安康杯競賽的實施方案，希望你喜歡。

為了使安全生產宣傳教育工作持久深入地開展，進一步提高全公司員工“居安思危，警鐘長鳴”的安全意識，實現安全生產的長治久安的目標，根據總廠《關于開展以“平安企業，健康職工”為主題“安康杯”競賽活動的通知》精神，結合公司實際，經公司工會、生產經營部、綜合部研究，并征得公司領導同意后決定，以“安康杯”競賽活動為主線，以“平安企業，健康職工”為主題，蓬勃開展群眾性安全活動。為使競賽活動能深入扎實地順利開展，特制定本實施方案。

一、指導思想

以安全發展、和諧發展、健康發展為出發點和落腳點，大力倡導科學發展觀。著眼于企業安全文化的建設，著重于職工安全生產意識的提高，著力于和諧貴鋁的構建。團結、吸引、凝聚和教育廣大職工，建設和諧氛圍，打造平安企業，塑造健康職工。

二、目標任務

全年實現“六個0”的.競賽活動目標。即：重傷(含重傷)以上事故為0;重大設備事故為0;重大交通事故為0;火災事故為0;環境污染事故為0;勞動侵權事件為0。

三、組織領導

為使活動能夠深入扎實地開展，經請示公司主要領導同意，成立“安康杯”競賽活動領導小組：

組 長：***

副組長：***

成 員：*** *** ……

“安康杯”競賽活動領導小組下設辦公室，辦公室設在工會。

辦公室主任：***(兼)

成 員：*** ***

四、活動安排

黨群部門結合自身特點發揮“造勢”作用。將親情家庭文化、企業文化融入安全生產之中，用喜聞樂見的形式，激發渴望安全生產、家庭平安之情。創新安全理念，培育企業安全文化 營造生命安全平臺。

1、舉辦第一期安全知識培訓;與車間分會簽訂“勞動保護監督檢查工作責任書”;

2、開展安全生產職工“金點子”征集活動;

4、以“三反四無”為內容積極開展“百日安全無事故”活動;

7、開展“夏季清涼到崗位”活動;

8、開展“我為安全生產進一言”的安全合理化建議活動;

9、：配合行政開展“兩節”前安全生產大檢查及工會勞動保護監督大檢查。;

11、舉辦第二期安全知識培訓及工會勞動保護監督員培訓;

12、開展“我與安全生產責任制的差距同企業改革發展的關系”等問題等進行大討論。

五、活動要求：

1、要以全年無人身、設備及火災事故為目標，層層簽訂《勞動保護監督檢查工作責任書》，落實安全生產責任制。

2、發動員工相互雙方或多方簽訂《安全互助協議》，落實安全互保聯保對子，明確安全互保聯保內容。

3、嚴格按照全總頒布的工會勞動保護監督檢查“三個條例”，健全和完善工會勞動保護監督檢查組織和工作機制，實行工會勞動保護監督檢查員和工會小組勞動保護檢查員注冊建檔、掛牌上崗、培訓和業績考核制度，推行“工會勞動保護監督檢查員整改建議書”跟蹤監督制度，使工會勞動保護監督檢查工作形成網絡化建設、程序化運作、體系化管理的系統管理模式，做到檢查有記錄、督促有跟蹤、整改有效果、備案有依據。

4、以“平安企業，健康職工”為主題，多形式、多層次、多渠道搭建安全教育平臺。

5、精心組織，層層落實，緊密圍繞企業生產建設中心，以安全生產為主題，深入開展多種形式的技術創新活動，努力實現觀念創新、機制創新、管理創新、技術創新，以新的觀念、新的思路、新的舉措來掀起一個群眾性的安全生產創新高潮。

6、要通過“安康杯”競賽活動，從落實“三個代表”重要思想的高度，從講政治、促發展、保穩定的高度，充分認識搞好安全生產工作的重要性，突出抓宣傳、抓預防、抓教育、抓基礎、抓落實、抓維護，突出反映開展“安康杯”競賽活動的重要性、必要性和及時性。

7、“安康杯”競賽活動，要做到領導重視，組織健全，目標明確，主題突出;員工參與積極，宣傳到位、措施到位、責任到位、監督到位，使競賽活動做到有組織、有計劃、有措施、有步驟、有抽查、有落實、有總結、有表彰。既轟轟烈烈，又扎扎實實，在形式與內容上做到有機結合。

8、要通過 “安康杯”競賽活動，促進企業安全生產管理水平的不斷提高，使全公司員工通過這樣一個活動，這樣一種形式，自覺地接受一次安全生產的教育，認識到安全對于生產經營活動來說是至關重要和永恒的主題，要大力營造全體員工自覺遵章守紀的安全文明生產的良好氛圍，激發廣大員工積極參與“安康杯”競賽活動，使“安康杯”競賽活動成為勞動保護的宣傳車、播種機，為企業的安全生產、創一流工作更上一層樓而努力發揮工會組織應有的作用。

六、表彰獎勵

分月開展活動，當月進行所開展活動項目的檢查與考核，對在活動中表現突出的班組及個人，在全公司范圍內進行表彰，并給予一定的獎勵。

安康杯競賽實施方案簡介篇十一

礦屬各單位：

為有效防范各類事故和職業危害，依法維護廣大職工的安全健康合法權益，提高我礦安全衛生管理水平，根據全國總工會和國家安全生產監督管理總局《關于20xx年度開展全國“安康杯”競賽活動的通知》、河南省工業和信息化廳和河南省煤礦工會《關于開展20xx年度全省煤炭系統“安康杯”競賽的通知》精神，現將我礦20xx年度開展“安康杯”競賽活動的有關事項通知如下：

一、總體要求

動，促進企業安全文化建設，不斷提高職工安全健康素質和職業道德素養，提升公司安全衛生管理水平，為促進我礦安全生產形勢持續穩定，實現經濟社會持續健康發展建功立業。

二、競賽目標

通過競賽，提高廣大職工安全生產意識和自我防護能力，提高公司安全生產和職業病預防水平，促進安全生產和職業病防治形勢持續穩定好轉，杜絕重傷以上事故和重大職業危害事故，全面完成全年安全目標任務。

三、組織領導

我礦成立“安康杯”競賽組委會。

主 任：孟慶凡

副主任：張海峰 陳文藝 錢留套 梁松瑞

成 員：宗國保 錢發治 張小紅 袁鋒閣 史書聽

組委會設在安檢科，宗國保兼辦公室主任。

四、競賽主題

擴面提質強基礎，文化引領增素質。

五、參賽范圍

全礦現在所有留守人員

六、活動內容

健康知識培訓和普及教育，加強新《安全生產法》的宣傳和教育工作，廣泛開展職工安全衛生知識及法律知識的學習;加強事故隱患和職業病危害的控制，廣泛開展群眾性事故隱患和職業病危害源點排查活動。

七、實施步驟

(一)組織領導。礦組委會要帶領各科室主要負責人加強對競賽活動的組織領導，做到組織健全，責任明確。主要領導和主管安全生產工作的領導要親自抓，在人、財、物等方面給子大力支持和保障。

(二)部署動員。各單位按照礦井制定的的活動實施方案，積極參與，廣泛宣傳，安排部署本部門的競賽活動，用安全文化、安全科學和安全技術保障安全生產工作正常運行，把這次“安康杯”活動辦得轟轟烈烈，在全礦井掀起一個促安全、保穩定的大好局面，以“安康杯”活動為契機，充分發動全礦所有留守人員抓好礦井雨季“三防”、“一通三防”以及礦井隱患排查治理活動。安檢科、調度室、辦公室要互相配合，利用競賽活動激勵、激發和調動礦井職工立足本職崗位，自覺執行操作規程，履行職責，自覺抵制“三違”。

(三)宣傳學習。我礦組織宣傳“安康杯”活動，主要以橫幅、警示語、標語、板報，等形式進行廣泛宣傳，要求全礦干部職工開展職業衛生安全教育以及新《安全生產法》的再學習，發放“安康杯”競賽活動“十個一”和“一法三卡”具體內容宣傳單，按照“安康杯”競賽活動考核的要求，在調度會上集體學習，單列定時定點學習，網上搜索自學。

好名次，為礦井增光增光光添彩。

附件：“安康杯”活動實施方案

河南地方煤炭集團季布煤業有限公司

20xx年5月8日

關于開展20xx年度“安康杯”競賽活動的實施方案

礦所屬各單位 ：

為貫徹落實河南省、許昌市、禹州市主管部門對安全生產工作的部署和指示精神，有效防范各類事故和職業危害，依法維護廣大職工的安全健康合法權益，提高安全管理水平，根據河南地方煤炭集團有限公司《關于開展20xx年度“安康杯”競賽活動的通知》精神，結合我礦20xx年工作目標任務，經礦委會研究決定，在全礦范圍內繼續開展20xx年度“安康杯”競賽活動，活動的具體實施方案如下：

一、 競賽主題

擴面提質強基礎，文化引領增素質。

二、 總體要求和總體目標

1、總體要求：認真學習貫徹黨的和xx屆三中、四中全會精神，深入貫徹落省市委、省市政府關于安全生產工作的一系列重要指示和總體要求，牢固樹立安全生產“紅線”意識，堅定安全發展理念。推進企業安全文化建設，提高企業管理者安全生產意識和管理水平;充分發揮工會的組織優勢，積極組織開展形式多樣、內容豐富的群眾性安全生產活動，不斷提高職工安全健康素質和職業道德素養,樹立正確的安全生產價值觀, 杜絕重、特大事故的發生，為實現20xx年礦井安全目標的順利實施，建功立業。

2、總體目標：礦井全年無生產安全死亡和重傷事故、無重大職業危害事件事故發生，參賽單位參賽率100%。

三、參加競賽單位

季布煤業所有科、隊

四、成立開展“安康杯”活動領導小組

組 長：孟慶凡

副組長：張海峰 陳文藝 錢發治 梁松瑞

成 員：宗國保 錢發治 張小紅 袁鋒閣 史書聽

五、實施步驟

本次“安康杯”競賽活動分為三個階段：

(一)第一階段：動員部署階段(4月30日--- 5月10日)

要求各部室在本區域內大力宣傳開展“安康杯”活動的目的、意義和活動主題，采取的具體措施，做好開展“安康杯”活動的各項準備工作。安檢科主要部署和完成以下工作：

1、編制完成“安康杯”活動方案，報集團公司“安康杯”領導小組辦公室備案。

2、 完成“安康杯”活動各項資料的準備(活動內容及責任人的安排落實等)。

3、 擬定“安康杯”活動橫幅、標語的內容。(橫幅內容：深入開展河南地方煤炭集團有限公司“安康杯”競賽活動;標語以安全為主題在礦井副斜井口、豬辦公樓門口、礦井大門口等主要場所進行張貼)。

(二)第二階段：具體實施階段(5月11日—11月30日)

1、加強礦井干部職工法制學習，強化對職工的教育與管理。立足礦井通風排水時段，開展安全知識培訓和普及教育活動，落實“三級”安全教育制度，新進的工人，必須經“三級”安全教育培訓或轉崗培訓后方能上崗。使用的工人要全部進行一次安全生產基本常識輪訓，特種作業人員必須做到持證上崗，杜絕無證上崗;認真搞好安全技術培訓，提高職工的安全技術水平，切實維護好職工的合法權益，努力實現安全管理水平再上臺階。

2、礦井每月召開一次安全專題會議，總結本月“安康杯”開展情況，安排下一個月整體工作部署，安檢科每月至少組織一期安全事故案例分析會或安全教育錄像片學習，汲取教訓，銘記安全。

3、認真組織監督檢查，確保安全生產工作的實效性。為確保下半年礦井安全生產工作的加快開工，礦井將對所有需開工項目實行安全評估檢驗和周檢月評制度，即在現場每一個對安全有較大影響的工程項目都實行提前審查評估，與設計部門協調溝通，防止一些重大工程項目在施工當中發現設計與礦井實際有較大偏差進行頻繁修改，造成資金浪費，施工工期拖延，使礦井遭受重大損失。 另外，礦井安檢科每月要把每次安全檢查查出的安全隱患整改情況進行分類排序，哪個部門、哪些問題是不應該出現的，那些是重復出現的隱患要登記清楚，并在全礦通報;同時作為礦井年終考核項目的一項主要指標。對周檢月評檢查出的安全隱患及問題，安檢科及時按“五定”原則要求進行整改，對經安檢科復查達不到有關要求的，安檢科可當場處罰并重新下發隱患整改通知單，直至徹底整改完畢。

4、開展豐富多彩的競賽活動。

(1) 5月11日-11月30日期間，在礦井及項目施工一線各班組開展安全生產勞動競賽活動，施工一線各班組必須參加，參賽報名表報礦井領導小組辦公室(安檢科)，活動結束后，由各單位領導小組初評而后報礦井領導小組，礦領導小組現場檢查考評，對成績最終確定。

(2)礦井計劃6月組織開展“安全月”、“百日安全無事故”活動。組織開展安全知識演講比賽活動。

(3)各部門安排開展“十個一”活動安排。即組織職工讀一本安全生產知識的書、提一條安全生產建議、查一起事故隱患或違章行為、寫一條安全生產體會、做一件預防事故的實事、看一場安全生產錄像或電影、接受一次安全生產知識培訓、憶一次事故教訓、當一天安全檢查員、開展一次安全生產簽名活動。通過各種宣傳教育活動，引起職工對安全生產的高度重視，克服麻痹思想，防患未然。

(4)開展“全員安全管理建議或安全管理制度建設意見征集”活動，鼓勵員工參與安全管理。 。

6、礦井積極推行“一法三卡(事故隱患和職業危害監控法、危險源點監控卡、有毒有害化學物質信息卡、安全檢查提示卡)的實際應用，對事故隱患和職業危害進行整改和有效監控。

(三)第三階段：總結評比階段(12月1日—12月31日)

要求各部門對本部門“安康杯”活動情況進行總結，對“安康杯”活動開展效果進行評價。根據各部門與礦井簽訂的《安全生產管理目標責任書》落實情況，以及日常由集團公司、豫煤煤炭公司、礦井的安全大檢查的結果，結合在競賽活動中表現突出的參賽單位，將推選參加全省煤炭系統“安康杯”競賽優勝單位、先進單位評比。

六、活動要求

1、各單位要緊緊圍繞“擴面提質強基礎，文化引領增素質”這個主題。結合本部門實際，響應“安康杯”活動的號召，結合礦井工作安排，指定專人參加活動開展工作，確保“安康杯”活動取得實效。

2、各單位要對“安康杯”活動的實施專人負責組織和領導， 涉及安全方面的工作責任明確、落實到人，并將參加“安康杯”競賽活動人員名單報安檢科。

3、各單位要把近期的雨季“三防”和“一通三防”專項檢查工作同“安康杯”活動同時安排、同時檢查、同時落實，充實“安康杯”活動內容，使“安康杯”活動開展的轟轟烈烈。

4、各單位還要積極配合參與集團公司組織的有關“安康杯”的各項活動，積極配合集團公司推動“安康杯”活動的開展。

通過開展“安康杯”競賽活動，有效推動季布煤業“安全和諧型”礦井建設，培育安全素質高、管理先進、團結向上的隊伍，為礦井20xx年的各項安全生產指標的順利完成打下堅實的基礎。

安康杯競賽實施方案簡介篇十二

“安康杯”競賽為工會勞動保護工作提供了1個履行職責、發揮作用的舞臺。下面請看安康杯競賽的實施方案，希望你喜歡。

為了使安全生產宣傳教育工作持久深入地開展，進一步提高全公司員工“居安思危，警鐘長鳴”的安全意識，實現安全生產的長治久安的目標，根據總廠《開展以“平安企業，健康職工”為主題20xx年“安康杯”競賽活動的通知》精神，結合公司實際，經公司工會、生產經營部、綜合部研究，并征得公司領導同意后決定，以“安康杯”競賽活動為主線，以“平安企業，健康職工”為主題，蓬勃開展群眾性安全活動。為使競賽活動能深入扎實地順利開展，特制定本實施方案。

以安全發展、和諧發展、健康發展為出發點和落腳點，大力倡導科學發展觀。著眼于企業安全文化的建設，著重于職工安全生產意識的提高，著力于和諧貴鋁的構建。團結、吸引、凝聚和教育廣大職工，建設和諧氛圍，打造平安企業，塑造健康職工。

全年實現“六個0”的.競賽活動目標。即：重傷(含重傷)以上事故為0;重大設備事故為0;重大交通事故為0;火災事故為0;環境污染事故為0;勞動侵權事件為0。

為使活動能夠深入扎實地開展，經請示公司主要領導同意，成立“安康杯”競賽活動領導小組：

組長：

副組長：

成員：

“安康杯”競賽活動領導小組下設辦公室，辦公室設在工會。

辦公室主任：(兼)

成員：

黨群部門結合自身特點發揮“造勢”作用。將親情家庭文化、企業文化融入安全生產之中，用喜聞樂見的形式，激發渴望安全生產、家庭平安之情。創新安全理念，培育企業安全文化營造生命安全平臺。

1、舉辦第一期安全知識培訓;與車間分會簽訂“勞動保護監督檢查工作責任書”;

2、開展安全生產職工“金點子”征集活動;

4、以“三反四無”為內容積極開展“百日安全無事故”活動;

7、開展“夏季清涼到崗位”活動;

8、開展“我為安全生產進一言”的安全合理化建議活動;

9、：配合行政開展“兩節”前安全生產大檢查及工會勞動保護監督大檢查。;

11、舉辦第二期安全知識培訓及工會勞動保護監督員培訓;

12、開展“我與安全生產責任制的差距同企業改革發展的關系”等問題等進行大討論。

1、要以全年無人身、設備及火災事故為目標，層層簽訂《勞動保護監督檢查工作責任書》，落實安全生產責任制。

2、發動員工相互雙方或多方簽訂《安全互助協議》，落實安全互保聯保對子，明確安全互保聯保內容。

3、嚴格按照全總頒布的工會勞動保護監督檢查“三個條例”，健全和完善工會勞動保護監督檢查組織和工作機制，實行工會勞動保護監督檢查員和工會小組勞動保護檢查員注冊建檔、掛牌上崗、培訓和業績考核制度，推行“工會勞動保護監督檢查員整改建議書”跟蹤監督制度，使工會勞動保護監督檢查工作形成網絡化建設、程序化運作、體系化管理的系統管理模式，做到檢查有記錄、督促有跟蹤、整改有效果、備案有依據。

4、以“平安企業，健康職工”為主題，多形式、多層次、多渠道搭建安全教育平臺。

5、精心組織，層層落實，緊密圍繞企業生產建設中心，以安全生產為主題，深入開展多種形式的技術創新活動，努力實現觀念創新、機制創新、管理創新、技術創新，以新的觀念、新的思路、新的舉措來掀起一個群眾性的安全生產創新高潮。

6、要通過“安康杯”競賽活動，從落實“三個代表”重要思想的高度，從講政治、促發展、保穩定的高度，充分認識搞好安全生產工作的重要性，突出抓宣傳、抓預防、抓教育、抓基礎、抓落實、抓維護，突出反映開展“安康杯”競賽活動的重要性、必要性和及時性。

7、“安康杯”競賽活動，要做到領導重視，組織健全，目標明確，主題突出;員工參與積極，宣傳到位、措施到位、責任到位、監督到位，使競賽活動做到有組織、有計劃、有措施、有步驟、有抽查、有落實、有總結、有表彰。既轟轟烈烈，又扎扎實實，在形式與內容上做到有機結合。

8、要通過“安康杯”競賽活動，促進企業安全生產管理水平的不斷提高，使全公司員工通過這樣一個活動，這樣一種形式，自覺地接受一次安全生產的教育，認識到安全對于生產經營活動來說是至關重要和永恒的主題，要大力營造全體員工自覺遵章守紀的安全文明生產的良好氛圍，激發廣大員工積極參與“安康杯”競賽活動，使“安康杯”競賽活動成為勞動保護的宣傳車、播種機，為企業的安全生產、創一流工作更上一層樓而努力發揮工會組織應有的作用。

分月開展活動，當月進行所開展活動項目的檢查與考核，對在活動中表現突出的班組及個人，在全公司范圍內進行表彰，并給予一定的獎勵。

2016「推薦」“安康杯”競賽為工會勞動保護工作提供了1個履行職責、發揮作用的舞臺。下面請看安康杯競賽的實施方案，希望你喜歡。為了使安全......

社區關于根據《關于2012年度開展全縣“安康杯”競賽活動的通知》的要求及鎮統一的工作部署，為了更好的貫徹落實黨中央、國務院關于進一步加強......

安康杯競賽實施方案簡介篇十三

開展“安康杯”競賽活動是全面貫徹黨的十七屆五中全會和中央經濟工作會議精神，全面落實黨中央、國務院和省委、省政府關于進一步加強安全生產工作的指示要求，推動我庫改革、發展，保證我庫安全生產的重要舉措。根據市總工會及安監局下發的《關于開展全市“安康杯”競賽活動的通知》的文件精神，結合我庫實際情況，總結近年來我庫開展“安康杯”競賽活動成功經驗的基礎上，決定繼續開展“安康杯”競賽活動。其活動方案如下：

一、指導思想

以“鄧小平理論”和“三個代表”重要思想為指導,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，全面貫徹實施上級有關部門關于加強安全生產工作的指示和要求，繼續深入開展“安全生產年”活動，促進班組安全建設和管理，推動“安康杯”競賽向縱深發展，開展職工安全教育培訓、安全文化系列活動，不斷提高廣大職工的安全健康意識和素質，確保我庫安全生產形勢的穩定。

二、組織機構

“安康杯”競賽領導小組，由庫主任任組長，工會主席任副組長，成員為各科室負責人。綜合科為職能部門，具體負責競賽活動的計劃、組織、實施、檢查評比，確保本次競賽活動的順利開展。

三、競賽主題、目標

(一)、競賽主題：加強班組安全教育，強化一線安全管理。

(二)、競賽目標：參賽職工數100%，班組100%參賽，無死亡、重傷事故，無職業危害。

四、競賽內容和要求

(一)、加強安全管理。認真貫徹

(二)、開展安全生產宣傳活動。

1、運用各種形式宣傳活動主題，使廣大員工充分了解“安康杯”競賽的目的、意義、主題和考核標準，讓我庫員工人人知曉，積極參與。

2、大力開展安全生產月活動。結合“安全生產月”在六月份有針對性地開展安全咨詢日活動，進一步推進安全文化建設。

(三)、開展職工安全教育培訓活動。

1、聘請市安監局和醫療機構的專家來我庫講授安全健康知識，不斷提高職工的安全健康意識和素質，為企業安全生產奠定良好的基礎。

2、組織觀看安全生產知識方面的影視資料。

3、組織生產人員進行《安全規程》和《操作規程》的考試。

4、針對我庫常見習慣性違章違紀情況時有發生的事實，

組織學習，反習慣性違章違紀發生，改正不良習慣，杜絕

(四)、開展班組安全競賽活動。

1、全面推廣“1+3”安全監控工作體系，推行“職工安全生產權利義務卡”，設立安全風險獎。

2、進行消防演習，學習消防器材的使用方法、使用范圍、注意事項和消防常識

3、不定期組織安全大檢查，每個月進行3次常規檢查，開展崗位安全自查活動，以班組為單位，對所轄設備進行安全自查，排查事故隱患，提高運行的可靠性，保證設備和人身安全。

4、繼續開展

繼續在班組內開展以

總之,要通過

安康杯競賽實施方案簡介篇十四

為進一步提高企業員工安全知識，普及文明禮儀常識，根據集團公司第二屆“五九之夏”藝術節系列活動統一部署，經集團公司研究，決定舉辦安全知識、禮儀常識安康杯競賽。現將有關事項通知如下：

一、競賽形式

以部(礦)為單位，各單位分別選送3名選手參加預賽。并通過筆試按每個單位3名選手累計得分高低，決出前6個單位代表隊參加決賽。

二、競賽時間

1、預賽時間：7月15日（地點另行通知）。

2、決賽時間：7月22日（一礦會議室）。

三、競賽組織

本次競賽活動由集團公司主辦，工會、團委承辦。

1、競賽內容：請各參賽單位在oa系統下載安全知識、禮儀常識競賽參考題。

2、獎勵辦法：此次競賽活動設一等獎：1000元；二等獎800元，三等獎500元，紀念獎300元。

四、工作要求

1、各單位要積極做好安全知識、禮儀常識的宣傳普及工作，通過活動的開展，將安全、禮儀教育不斷推向深入，為建設和諧企業注入新的生機和活力。

2、各單位要精心組織，層層發動，積極做好預賽和參賽推薦工作，于6月日前將參賽人員名單網傳團委郵箱。