在日常的學習、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？這里我整理了一些優秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

單位上班遲到檢討書篇一

尊敬的公司領導：

今天上午，我遲到了5分鐘，雖然領導說，說出遲到的理由，可是我覺得現在說理由，都只是托詞，我不想再為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。

所以，我只想為上午的遲到行為表示歉意和檢討。

對于準時上班，我一直都沒有特別重視，經常遲到幾分鐘到辦公室，覺得這沒有什么，其實這是一種非常不好的習慣。

一方面，這反應了一個員工的對于公司規章制度的重視程度，對工作的認真負責程度，另一方面，這會給同事和部門帶來了不好的影響。尤其我是一個共產黨員，平時更應該在工作中起模范帶頭作用，更應該杜絕遲到的行為。其實，我只要將鬧鐘調早10分鐘，就可以避免遲到，可是我卻沒有這么做，歸根到底還是思想上的問題。

我決心，從思想上重視公司的規章制度，提高自己的思想覺悟，保證以后準時上下班。并保證每天努力工作，做到愛崗敬業，希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意，并能來監督我，指正我。

如果再出現類似遲到的事情，我甘愿受到公司規章制度的處分。

【上班遲到檢討六】

單位上班遲到檢討書篇二

尊敬的領導：

您好！

我是某某科的某某某，懷著無比愧疚的心情寫下這份檢討書，我已經認識到自己所犯錯誤的嚴重性，并向您保證絕無下次。

早在我剛踏進公司的時候，我們就進行了崗前教育，負責人您一再強調，不得遲到，不得曠工，要以一名正式員工的準則要求自己。作為實習生，保證每天按時上班，不早退，不曠工是一項最基本的責任，也是最基本的義務。但是我卻連最基本的都沒有做到。

事后，我冷靜的想了很久，認識到自己將要為自己的行為負責。我犯的是原則性的問題，是不能被原諒的，為了更好認識和改正自己的錯誤，我認為有必要對自己的行為做出深刻檢討，在實習期間負責人的反復教導言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，然而我自己并沒有好好的去考慮我現在的責任，造成了現在的錯誤。此次的為，充分暴露出我的主觀安全意識與思想覺悟嚴重不足。

針對我思想覺悟方面的巨大不足，我必須認真、深刻地反省。

檢討如下：

一、思想上的錯誤。在思想上分不清主次，對工作不尊重，對自己不負責。

二、行為上的錯誤。曠工回家，沒有請假，無視醫院實習生管理制度。

三、對自己的不負責。曠工讓我失去寶貴的學習機會，必然影響自己知識的積累，作為實習生是很不應該的。

四、在同事中間造成了不良的影響.由于我一個人的曠工，有可能造成別人的效仿，影響醫院的紀律性。

五、影響個人綜合水平的提高，使自身在本能提高的條件下未能得到提高，使得自己一直都在迷茫狀態！我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來，這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作做得更好，也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經心，那怎么能及時把工作落實好。

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

單位上班遲到檢討書篇三

尊敬的公司領導人：

xxxx年xx月xx日，我沒能按照公司規定的時間(規定的上班時間)趕到公司，拋除一切所謂的客觀原因諸如家住的太遠、身體不適、公共汽車時間不好掌握等等，我個人認為這是主觀上長期以來在我頭腦中形成的嚴重資產階級自由化思潮極端泛濫的結果，這種不良思潮泛濫的最直接表現就是自由散漫，把個人的困難凌駕于公司組織原則之上，置廣大公司員工的集體利益于不顧，置公司領導班子的威信尊嚴于不顧;置我們公司的企業文化宗旨于不顧;自私自利、自我放縱、丟棄原則、利欲熏心??我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非常可恥，感到無以復加的后悔與悲痛。

此時此刻，我流著眼淚，帶著無比悔恨的心情，默默地想：我個人的這次錯誤，與其說是錯誤，不如說是罪行。是的，我是在犯罪啊!如果公司每位員工都像我一樣遲到那么幾小時，全體員工加起來就會遲到好幾十個小時，我們一天的工作就不要干了。

如果我們每天都這樣，那我們一年的工作也就不要干了。如果我們每年都這樣，公司也就會從地球上消失，這是多么嚴重而可怕的后果啊!由于我個人遲到那么幾十分鐘，就有可能導致全體公司員工丟掉飯碗，就有可能導致一個好端端的很有希望的公司垮臺，想到這里，我的心在流血，也逾發為自己所犯下的嚴重罪行感到追悔莫及。

親愛的組織，親愛的領導，我現在已經從內心深處深刻認識到：我所犯的錯誤是巨大的，后果是嚴重的，教訓是深刻的，代價是慘重的!為了嚴肅法紀，殺一儆百，也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行，我衷心懇請公司領導考慮對我進行嚴厲的懲處——罰我在家閉關思過15天并給予口頭警告的紀律處分!唯有如此，才能夠真正做到執法公平，同時，也可以達到懲前毖后治病救人的崇高目的。

最后，我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材，拿我做一面黑色的鏡子，每天對照自己、檢查自己。倘能如此，我想今后類似的悲劇就不會再上演，倘能如此，則吾幸甚，公司幸甚!

【上班遲到檢討四】

單位上班遲到檢討書篇四

尊敬的領導：

您好！

對于自己上次遲到的事情由于本身就是沒有時間觀念所導致的，因此不管再怎么找借口都是對自己工作上的不尊重，而且從某種程度上來說逃避現實也是一種無形中的欺騙，有鑒于此我必須要認清自己上班遲到的本質才能夠想辦法解決問題，實際上這次遲到也對我的職業生涯造成了一定程度上的遺憾與不完美，而且在往后的考勤記錄上也少不了會存在污點，所以目前只有一份誠懇的檢討才能減輕自己上班遲到造成的部分損失。

既然公司已經明確規定了員工不能夠遲到自然是有著存在的道理，而且對于一名連最為基礎的按時上班都做不到的員工來說，在往后的工作之中的確可能會因此難以有著較大的發展，不管怎么說遲到這種不爭的事實降臨在自己身上的時候還是很讓人難受的，有些時候我還是有些埋怨平時的不爭氣所導致的眼中后果，對于時間觀念嚴謹的人來說遲到這類時間都是無法讓人容忍的存在，所以在明確這些之后的我必須要為遲到的后果進行道歉與懺悔。

實際上在平時的一些福利之中公司從來都沒有虧待過我們這些員工，即便是平時的工作時間安排相對于其他公司來說都是比較寬容的，有些時候我都有些慶幸自己竟然能夠在畢業以后進入這樣一家不錯的單位，但是我遲到的這種現象又怎么對得起公司這般好的待遇呢？在其位卻不謀其職的員工必定會對公司正常的工作氛圍造成影響，所以我遲到的后果只能說是辜負了這份好工作帶來的一切福利，一個稍微有點感恩之心的人都不會容忍自己在如此基礎的問題上面犯錯誤。

其實說到底還是因為自己平時喜歡賴床所導致出門的時間比較晚，如果自己能夠早點洗漱完畢前往公司的話絕對是能夠按時到達的，而且在明確了上班高峰期時間的我應該明白堵車和電梯人流量大都是比較正常的事件，姍姍來遲的自己又怎么能夠將責任全部推脫在一個客觀因素上面呢？如果這個時候我還為自己遲到的現象推脫責任只能說已經丟掉了最后的羞恥心了吧。

此致

敬禮！

檢討人：

日期：

單位上班遲到檢討書篇五

尊敬的領導：

您好！

盡管偶爾遲到的現象在很多員工看來是可以被理解的問題，然而作為事業單位員工的我卻因為多次上班遲到從而讓領導感到十分痛心，畢竟這種消耗自身信譽度的做法本就是將領導給予的那份信任與期待進行踐踏，絲毫不懂得自尊自愛只會在經歷無數次錯誤以后面臨被開除的的風險，身處于危險的邊緣卻毫不自知只能通過反省的方式對上班多次遲到的情況進行檢討。

其實早在初次上班遲到的時候就應該將領導的告誡謹記在心，然而也許是覺得領導的原諒太過容易的緣故從而再次出現了上班遲到的狀況，不得不說這種不知所謂的做法對于事業單位的工作而言往往散發著危險的氣息，或者說不懂得體諒領導的那份好意導致原本簡單的事情因為自身的做法變得更加復雜，至少可以肯定若是在不加收斂的話只會在承受代價的時候為多次遲到的情況感到后悔罷了，而且聯想到以往領導對自己的栽培又怎能做出這種辜負對方信任的事情。

我應當明白多次遲到卻不知收斂的做法本就容易給單位員工造成不良的影響，畢竟在他們看來多次遲到卻沒得到應有的懲罰很容易被部分員工效仿，將遲到的不良風氣帶入到單位的工作中很容易影響到集體的利益，作為其中的一員自然不能夠以膚淺的眼光揣摩領導的想法以至于徹底失去對方的信任，須知以往的原諒并非是自己可以多次遲到的資本所在，而且我得認清這種錯誤的本職才不會在問題爆發以后承受慘痛的代價。

回想起以往自己對單位工作的熱忱又怎能繼續通過遲到的方式變得墮落，因此我得更好地表現自己從而為今后在單位的發展鞏固相應的基礎，然而因為多次遲到而失信于人的我本就應該進行深刻的檢討從而彌補之前造成的'損失，畢竟樹立這種極壞的典型從而影響到部分單位員工的工作效率本就應該受到懲罰，而且我不應該無底線地挑戰領導的包容性從而影響到事業單位的發展，展望未來在單位工作中的成長自然不能繼續存在多次遲到這種不守承諾的情況。

不懂得體諒領導的心情很有可能會因為多次遲到的錯誤表現從而失去這份工作，我得好好表現自己并通過努力工作彌補失信于人的過失才行，否則的話承諾不再遲到卻無法遵守只會自毀形象并讓更多的同事看不起自己，因此我會記住領導的告誡并保證這次檢討過后不會再讓遲到的情況發生。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

單位上班遲到檢討書篇六

尊敬的領導：

您好！

我很后悔，很慚愧！因為我對工作的不重視，對公司紀律不嚴謹！竟在工作中犯下了遲到這樣的的錯誤！是的，上班遲到！

對于這樣的事情，我真的感到非常的.慚愧！細算時間，我在20xx年加入公司，至今為止也已經有x年的時間了！x年的工作時間啊！但及時是這樣，我竟然還在每天最開始的公司規定上犯下錯誤！這是多么基礎，又多么讓人慚愧的錯誤！對此，我感到萬分的抱歉！

當然，遲到這種事情，每個人總會因為一些生活中的問題遇到。但是，這絕對不是我們逃避責任的借口！公司是一個嚴謹的集體，如果用這樣的借口就能推脫責任的話，那整個公司都會變得混亂！當然，我也認識到自己這次遲到的行為給公司的紀律和同事們帶來了很不好的負面影響！這是非常不應該的！為此，我才在這里寫下這份檢討，反思自己的錯誤，反省自身的行為！以下是我對自己的分析：

1. 自我管理的不嚴謹

上班不遲到，這是工作中最基礎的規定，我沒有任何理由不知道！那么問題就在我自身的管理上，是我對作為xxx公司員工責任心的不重視導致了這樣的錯誤！這是非常不應該的！

來到xxx公司這么久，我過去也一直堅守著上班時間，做到不遲到。不早退！但我自身卻漸漸的放松，甚至到如今已經忘記了這是一條多么重要的責任！

2. 對集體的不重視

我們的部門是一個小集體，整個公司是一個大集體！我在工作時間遲到，不僅僅讓自己違反了工作的紀律，同樣還給那些早已經進入工作狀態的同事帶來了很大的影響！在安靜的工作環境下，我造成了這樣大的影響，給大家都帶來了麻煩！但我卻沒有意識到字自己的行為，自己的錯誤！直到有要好的同事與我提起，我才意識到自己的行為有多么的嚴重！對此，我對大家都很抱歉！

反思自己的工作，雖然在工作提升和成績中我一直都全力以赴，但如果不能堅守紀律，那么成績也自然會下滑，更別說紀律的影響是對整個公司對整個團隊的影響！這是非常嚴重的無錯誤！

經過此次的檢討，我已經充分認識到了自己的問題，在今后的工作中，我一定會嚴格重視，絕不會讓自己再對紀律放松，在給公司帶來這樣的惡劣影響！希望大家能監督我！

此致

敬禮！

檢討人：

日期：

單位上班遲到檢討書篇七

尊敬的領導：

您好!

很抱歉在百忙之中還打擾您的工作。此次，我因為在__月__日午休時間中，對自我時間安排的不嚴謹，導致在午休結束的時候，仍然沒能按時的回到自己的工作崗位，沒能回到公司!對此，我實在是感到非常的抱歉!此次的大意不僅僅影響了我的考勤，更是對公司紀律的一次嚴重的影響!我深知自己的行為的問題嚴重性，為此寫下了這份檢討書來檢討自己在工作中的疏忽和失誤，更要對自己的錯誤進行重新認識!

在這次的錯誤之后，我在下班時間對自己的錯誤進行了深刻的反思和回憶。作為一名員工，我非常清楚公司的對時間的規定是多么的重視!但是我卻在在自己的身上發生了這樣的事情，還并不是在早晨!在這寬松的中午，我卻因為自己的失誤導致了這次的遲到，對此，我實在是難以釋懷。

反思自己的問題，這次遲到的主要問題是在我個人的安排上。午休的時間本身不短，但是我卻將過多的時間浪費在了無意義的玩手機上，直到__點的時候才匆匆跑出去吃飯。但很顯然，卡這世間去做事總是危險的!在因為各種原因的影響下，我最終還是沒能按時的回到公司，還因此遲到了一段時間。

反思了這次的錯誤，首先我認識到自己在做事上非常的沒有安排!作為一名員工，我卻在工作中這么的缺少安排，甚至連工作的時間都不能把控好!照理說，午休的時間是非常的充足的，但是我卻不先去解決自己的午飯，反而在手機上浪費時間，導致最后匆匆出門，卻來不及解決。這是非常不應該的。

其次，在時間和自我的管理上我也做的非常差。工作了這么久，對于工作的時間我早就了然于胸。但是我卻不能管理好自己做事的時間，無論是玩手機還是吃飯，我都是因為沒有管理好時間，導致最后錯誤的發生。這點，我真的非常的你慚愧。

反省自己的問題，其實最大的問題還是我對工作的重視程度，也就是我的責任感上!因為我對工作的不夠重視，才會引發這樣的錯誤!這是我最大的問題。為此，我決定在今后嚴謹的改正自己的錯誤，對自己這些問題和錯誤，嚴格的重視起來，防止錯誤的繼續發生!望您能給我一次自己會。

此致

敬禮!

檢討人：______

20____年__月__日