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最新下周工作計(jì)劃和安排表 母嬰店下周工作計(jì)劃安排(實(shí)用14篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-19 09:18:03
最新下周工作計(jì)劃和安排表 母嬰店下周工作計(jì)劃安排(實(shí)用14篇)
時(shí)間:2023-10-19 09:18:03     小編:QJ墨客

時(shí)間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個(gè)計(jì)劃了。寫計(jì)劃的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是小編收集整理的工作計(jì)劃書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

下周工作計(jì)劃和安排表篇一

第二周工作總結(jié)

1.進(jìn)行第一次教學(xué),共收到計(jì)劃、備課46人次,教師們認(rèn)真制定計(jì)劃,對(duì)學(xué)情進(jìn)行細(xì)致分析,教學(xué)目標(biāo)明確,措施得當(dāng)。備課三維目標(biāo)分類確定,教學(xué)過程清晰,有時(shí)間、備課、后記。

2.教導(dǎo)處對(duì)班主任進(jìn)行了學(xué)籍信息錄入的培訓(xùn)。各班認(rèn)真進(jìn)行學(xué)籍信息內(nèi)容的填寫。

3.整理教學(xué)線資料迎接中心校開學(xué)工作檢查。

4.召開語、數(shù)、藝體、常識(shí)組教研活動(dòng),教研組長認(rèn)真組織教師學(xué)習(xí)了凌云塔學(xué)校教學(xué)管理規(guī)程中備課、上課、作業(yè)的要求,并做好紀(jì)錄。(到會(huì)率100%)5.召開實(shí)習(xí)生與指導(dǎo)教師會(huì)議,張校長提出三點(diǎn)要求,三點(diǎn)希望,教導(dǎo)處對(duì)實(shí)習(xí)生、指導(dǎo)教師提出具體的要求,實(shí)習(xí)生代表、教師代表發(fā)言。

6.制定推普活動(dòng)方案,安排“五個(gè)一”活動(dòng)(打好橫幅、做好宣傳欄、演講比賽、征文、規(guī)范字比賽、總結(jié))

7.教導(dǎo)處組織教師參加國培登錄工作。

8.安排胡艷紅老師到省參加觀摩學(xué)習(xí)活動(dòng),馮霞老師到益陽參加課題培訓(xùn)活動(dòng)。

第三周工作安排

1.繼續(xù)完成學(xué)籍信息錄入工作。

2.做好小組建設(shè)工作,各班下發(fā)小組建設(shè)的具體要求,制定好組名、組訓(xùn)、定好目標(biāo)、小組成員照片,實(shí)習(xí)生做好各年級(jí)各班小組建設(shè)的資料。

3.開展推普周活動(dòng)。打好橫幅、做好宣傳板、暫定9月23日開展規(guī)范字、朗誦比賽活動(dòng)。

4 督促教師進(jìn)行國培學(xué)習(xí)。5.練系朱主任來校進(jìn)行課改培訓(xùn)。

下周工作計(jì)劃和安排表篇二

在總結(jié)的前提我們也要計(jì)劃下周工作計(jì)劃的安排,下面和小編一起來參考一下吧!

一、行政方面

1、會(huì)議、活動(dòng)組織:

負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè),包括公司內(nèi)、外部各類公關(guān)、宣傳、演示、文體等活動(dòng)的組織、宣傳、安排工作;負(fù)責(zé)公司各類會(huì)議的組織、安排、服務(wù)工作。

2、物品管理:

負(fù)責(zé)公司辦公用品、低值易耗品、辦公設(shè)備的采購、登記、核查管理工作;制定辦公用品計(jì)劃,報(bào)主任審批;做好每月的分發(fā)、調(diào)配、保管工作,建全登記制度,做到帳物相符。

3、環(huán)境衛(wèi)生:

負(fù)責(zé)公司辦公秩序和環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督管理工作。

4、證照年檢:

負(fù)責(zé)辦理公司營業(yè)執(zhí)照年檢、組織代碼證年檢。

5、車輛、設(shè)備管理:

負(fù)責(zé)車輛、輔助設(shè)備(電腦、電話等)的管理及設(shè)備維護(hù)。

6、事務(wù)工作:

負(fù)責(zé)交納電話費(fèi)、物業(yè)費(fèi),保證公司各部室飲用水供應(yīng),處理公司與客戶之間的相關(guān)事務(wù)。

7、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)

我們部門經(jīng)過交流達(dá)成共識(shí):先根據(jù)個(gè)人的性格特點(diǎn)和各人所掌握知識(shí),針對(duì)工作所具備的要求,先將工作初步分工到人,不耽誤正常的工作。

同時(shí),針對(duì)人力資源六大模塊,訂出每一階段(可以是半個(gè)月也可能是用一個(gè)月的時(shí)間)逐一把每一塊做細(xì)做實(shí),我們的目標(biāo)是春節(jié)前把公司內(nèi)部人力資源工作做成規(guī)范化、體系化,為我們成熟地操作外包項(xiàng)目而鍛煉、做好充分的準(zhǔn)備。

行政工作主要由我負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)執(zhí)行,人力資源的工作初步分工:

由于心理健康課隔周上一次,下周應(yīng)該輪空,但考慮到我本人要在12月18日到省里開會(huì),故想給法制課的老師竄一下,下周心理教育可暫時(shí)不停,等下下周在輪空。

本周心理健康課不管怎樣也給以后的課堂開了個(gè)好頭,接下來的課堂只要自己認(rèn)真準(zhǔn)備,我想會(huì)越上越好。

以后找合適的時(shí)間,再找一些專題進(jìn)行該團(tuán)體輔導(dǎo)。

下周計(jì)劃利用心理健康課時(shí)間對(duì)七年級(jí)學(xué)生進(jìn)行一次中學(xué)生心理健康普查。

每天進(jìn)行兩個(gè)班,原計(jì)劃用電腦答卷的形式,由于學(xué)校電腦室更新?lián)Q代還沒有進(jìn)行完,還不能使用,只得利用紙質(zhì)答卷。

由于學(xué)生不是很守紀(jì)律,在答卷的時(shí)候可能會(huì)有不認(rèn)真的虛假現(xiàn)象,我想借助于班主任幫助一下,爭(zhēng)取使學(xué)生的情況接近實(shí)際,使調(diào)查的結(jié)論盡量客觀。

每天把卷子收齊之后,盡量在當(dāng)天把每個(gè)學(xué)生的答案錄入電腦。

這樣用一周的時(shí)間就會(huì)把整個(gè)七年級(jí)的學(xué)生普查一遍。

如果下下周有一兩天的時(shí)間,再對(duì)部分八年級(jí)學(xué)生進(jìn)行一下量表調(diào)查,給這些同學(xué)建立一個(gè)基本檔案,以后在慢慢豐富。

1、進(jìn)一步鞏固會(huì)計(jì)核算改革工作

搞好會(huì)計(jì)核算是做好學(xué)校財(cái)務(wù)工作的基礎(chǔ),因此,必須在鞏固會(huì)計(jì)核算改革的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步規(guī)范會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,提高會(huì)計(jì)核算的水平。

2、完善財(cái)務(wù)制度建設(shè)

非貿(mào)易非經(jīng)營性外匯財(cái)務(wù)管理辦法》、《清華大學(xué)二級(jí)核算單位會(huì)計(jì)工作制度》等,使會(huì)計(jì)工作有一個(gè)更加完善的制度環(huán)境。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)系統(tǒng)信息化建設(shè)

方便教師查詢,提高辦公效率;完善內(nèi)部報(bào)表制度,開發(fā)財(cái)務(wù)分析系統(tǒng),為決策提供科學(xué)依據(jù)。

4、配合后勤部門做好社會(huì)化改革工作

幫助主管校長進(jìn)行后勤理財(cái);擴(kuò)大后勤改革的`范圍,制定飲食服務(wù)中心、接待服務(wù)中心等部門的管理辦法,配合后勤部門把后勤改革推向深入。

5、加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高會(huì)計(jì)人員的整體核算水平

xx年將定期對(duì)會(huì)計(jì)核算和使用天財(cái)財(cái)務(wù)軟件過程出現(xiàn)的問題對(duì)會(huì)計(jì)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

結(jié)合xx年的決算和總復(fù)核中發(fā)現(xiàn)的問題,有針對(duì)地對(duì)一些重點(diǎn)科目進(jìn)行講解。

6、拓寬、完善天財(cái)軟件在管理上的應(yīng)用

xx年將重點(diǎn)開發(fā)為各系財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人和系會(huì)計(jì)人員使用的財(cái)務(wù)報(bào)表分析系統(tǒng)以及開發(fā)離任審計(jì)的財(cái)務(wù)指標(biāo)評(píng)價(jià)系統(tǒng)。

7、管好、用好各種專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)

做好"211"工程的驗(yàn)收檢查及財(cái)務(wù)文件的歸檔以及財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)分析工作。

掌握"985"經(jīng)費(fèi)的使用計(jì)劃(規(guī)劃),加強(qiáng)平日管理、檢查、分析和控制工作。

8、清理會(huì)計(jì)檔案庫,開發(fā)票據(jù)管理軟件

對(duì)所有的會(huì)計(jì)檔案進(jìn)行整理、清查和分類,開發(fā)票據(jù)管理軟件,加強(qiáng)票據(jù)的管理和監(jiān)督。

9、完成助學(xué)金一級(jí)核算工作

在工資實(shí)現(xiàn)一級(jí)核算之后,完成助學(xué)金一級(jí)核算的動(dòng)員、說服、組織、協(xié)調(diào)以及數(shù)據(jù)的采集、核算、崗位責(zé)任方面的工作,實(shí)現(xiàn)助學(xué)金的銀行代發(fā),從而提高助學(xué)金管理的運(yùn)行效率。

10、加強(qiáng)平安互助基金、住房公積金的管理及核算工作

進(jìn)一步加強(qiáng)平安互助基金的管理,落實(shí)財(cái)務(wù)處、校醫(yī)院和工會(huì)三方面的責(zé)任,建立科學(xué)、現(xiàn)代化的平安互助基金管理體系。

11、拓寬結(jié)算中心業(yè)務(wù),實(shí)現(xiàn)金融創(chuàng)新

參與全國結(jié)算中心工作的研究;在總結(jié)xx年學(xué)生學(xué)費(fèi)收取工作的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步做好xx年的收費(fèi)工作。

12、進(jìn)一步做好部門預(yù)算工作,探索基層單位預(yù)算管理規(guī)律

按照教育部、財(cái)政部的要求,總結(jié)"大口徑"預(yù)算工作的規(guī)律,提高預(yù)算工作的預(yù)見性、民主性和科學(xué)性,做好學(xué)校部門預(yù)算的編制和落實(shí)工作。

在試點(diǎn)的基礎(chǔ)上,探索院系等基層單位預(yù)算管理的規(guī)律,促進(jìn)資源配置優(yōu)化和基層管理水平的提高。

13、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理體制和會(huì)計(jì)委派制的研究、落實(shí)工作

物業(yè)主管工作計(jì)劃

物業(yè)工程工作計(jì)劃

酒店工程部工作計(jì)劃

工程質(zhì)量監(jiān)督工作計(jì)劃

環(huán)境衛(wèi)生工作計(jì)劃

工程部門年度工作計(jì)劃

工作計(jì)劃模板

下周工作計(jì)劃和安排表篇三

在省^v^、市^v^的正確領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作。以做好正面宣傳為重點(diǎn),積極推進(jìn)廣播電視的各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。現(xiàn)將第一季度工作總結(jié)匯報(bào)如下:

一、宣傳方面

第一季度,共播出新聞5條、專題欄目播出2期,其中被市電視臺(tái)采用新聞6條、省電視臺(tái)采用新聞12條。

二、事業(yè)建設(shè)方面

第一季度,安裝有線電視15戶、安裝大喇叭3套;購買電腦7臺(tái)、購買空調(diào)3臺(tái);建設(shè)庫房3間。

三、隊(duì)伍建設(shè)方面

第一季度,參加省^v^培訓(xùn)2人次、參加北京、深圳培訓(xùn)5人次,組織全單位干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀和省委擴(kuò)大會(huì)議精神、市委擴(kuò)大會(huì)議精神、縣委擴(kuò)大會(huì)議精神2次。

下周工作計(jì)劃和安排表篇四

新年新動(dòng)態(tài),在20__上半年的工作中我部將緊緊圍繞利潤這一核心目標(biāo),從菜式出品,服務(wù)質(zhì)量,成本控制,營銷創(chuàng)新等方面著力打造“情滿,舒適家園”這一品牌主題,力求開創(chuàng)酒店餐飲新的局面,現(xiàn)具體工作計(jì)劃如下:

一、以出品為“龍頭”,增加餐飲的核心競(jìng)爭(zhēng)力,打造“美食,美食”這一品牌,營造食在這一良好口碑。

一樓的出品主要以“快”為主,不斷更換花色品種,適時(shí)推出一些各地的特色小吃,主要以“穩(wěn)住一樓”為出發(fā)點(diǎn),而在二、三樓的菜式出品方面我們將加大創(chuàng)新力度大,,首先將現(xiàn)有顧客很受歡迎的菜式保留,不斷精益求精,并適時(shí)制訂出規(guī)范菜式的標(biāo)準(zhǔn)菜單。同時(shí)通過舉辦美食節(jié)和各種節(jié)日的營銷活動(dòng)來推出新的菜式品種。計(jì)劃在20__年的三月份——四月份舉辦一個(gè)以口味有特色,價(jià)格實(shí)惠貼近大眾消費(fèi)為目的的美食節(jié)。6—9月份計(jì)劃引進(jìn)新的菜系以滿足更多的客戶求新的口味,10月底將著力以高檔、營養(yǎng)、有特色來迎合商務(wù)宴請(qǐng),單位互請(qǐng)及各類中、高檔消費(fèi)客戶的口味。爭(zhēng)取菜式這一產(chǎn)品的更大市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,不斷完善菜式創(chuàng)新制度,對(duì)菜品開發(fā)研究,監(jiān)督質(zhì)量,跟蹤反饋意見進(jìn)行進(jìn)一步細(xì)致化管理,開辟營養(yǎng)膳食,合理膳食,精致飲食的食在良好社會(huì)形象,從而爭(zhēng)取更多的客源。

二、服務(wù)上以培訓(xùn)為手段,以基層管理人員為核心,著力打造一支服務(wù)水平過硬的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。來應(yīng)對(duì)餐飲市場(chǎng)的激烈競(jìng)爭(zhēng)。

服務(wù)作為餐飲的第二大核心產(chǎn)品,20__年我們將緊緊圍繞酒店“情滿,舒適家園”這一系列主題來開展階段性的循環(huán)培訓(xùn)。通過培訓(xùn)考核再培訓(xùn)的方法不斷鞏固各類服務(wù)知識(shí)。計(jì)劃制定出餐飲優(yōu)質(zhì)服務(wù)十條,即在服務(wù)程序的基礎(chǔ)上將一些更細(xì)的體現(xiàn)個(gè)性化的服務(wù)內(nèi)容,進(jìn)行歸納形成通俗易懂的十條,各樓層根據(jù)本層不同實(shí)際情況進(jìn)行要求。領(lǐng)班、主管跟蹤落實(shí),將整體服務(wù)進(jìn)一步細(xì)化,完善,同時(shí)通過考核來檢驗(yàn)實(shí)施效果。一樓的服務(wù)仍然以“快”、“準(zhǔn)”、“靈”為服務(wù)方針,同時(shí)突出對(duì)老客戶的的熱情。提高送餐服務(wù)的菜式及服務(wù)質(zhì)量。二樓著重在餐廳氛圍的營造上想辦法,添置臺(tái)心布,口布,從臺(tái)面上使宴會(huì)廳的色彩更喜慶,可以考慮制做椅套,在大廳的龍鳳臺(tái)上對(duì)宴會(huì)的主題突出更鮮明一些,從餐廳布置等細(xì)節(jié)方面來繼續(xù)打造宴會(huì)品牌。三樓的包廂服務(wù)突出個(gè)性,特別對(duì)于固定客戶要加強(qiáng)同客人之間的情感溝通,突出“情”字,用真誠、熱情、友情留住顧客,同時(shí)建立以三樓為點(diǎn)的餐飲部兼職營銷小組,從各樓層抽調(diào)優(yōu)秀員工及部份管理人員利用不開餐時(shí)間,走出去拜訪客戶,聽取客人意見,拉近同顧客距離,開發(fā)新客源,利用在餐廳服務(wù)的機(jī)會(huì)認(rèn)識(shí)顧客,制定出營銷小組工作計(jì)劃,考核工作成績,通過小組帶動(dòng)部門全員銷售,用服務(wù)來吸引并留住更多的客戶。

三、降低開支,節(jié)約成本,爭(zhēng)取最大的利潤空間。

今年的工作重點(diǎn)是成本控制。下半年,我們將從原頭開始,對(duì)原材料的進(jìn)貨進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān),安排專人負(fù)責(zé)驗(yàn)收,簽單,代替過去各廚房各自驗(yàn)收的情況,從而從原材料成本上加以控制,另外,在廚房原料使用上加強(qiáng)管理,杜絕浪費(fèi)。

不斷完善部門的能源管理制度及瓷器的管理制度,對(duì)低質(zhì)易耗品控制領(lǐng)出和使用,建立起不同樓層的財(cái)產(chǎn)臺(tái)帳,充分利用現(xiàn)有的各樓層倉庫,將各類物品分類碼放,避免以前亂堆放的情況,延長物品的使用壽命,在不損害客人利益,不降低服務(wù)水準(zhǔn),不影響餐廳環(huán)境的前提下,盡最大的努力來實(shí)現(xiàn)部門更多的利潤。

新一年新目標(biāo),我部將在酒店領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,調(diào)動(dòng)部門全體員工的工作熱情,全力以赴爭(zhēng)取創(chuàng)造出更好的成績,為客戶展現(xiàn)更多的熱情。

下周工作計(jì)劃和安排表篇五

“斗地主”作為現(xiàn)中國老少皆宜的游戲,它不僅能夠提高同學(xué)們的思維能力,豐富我們的大學(xué)生活,還能進(jìn)一步營造一種互助互愛,積極愉悅的氛圍。它對(duì)我班文化的.深化,“求真務(wù)實(shí)”精神的傳承尤為重要。

二活動(dòng)目的

為了積極響應(yīng)校園開展的“寢室文化交流節(jié)”活動(dòng),進(jìn)一步加強(qiáng)給水排水2班班級(jí)的團(tuán)結(jié)性與課外活動(dòng)的多樣性。我班將舉辦一次“斗地主”大賽。通過“斗地主”大賽,提高給水排水2班班級(jí)人員團(tuán)結(jié)性與課外活動(dòng)多樣性,構(gòu)建和諧、優(yōu)秀、文明班級(jí)。

三活動(dòng)內(nèi)容

3、復(fù)賽每人的初賽積分清零,且每人手中積分有30分。5局過后,積分為前3名者晉級(jí)。若積分在第三名有積分相同者,則按初賽積分高者晉級(jí)。(“莫諾杯”征文比賽策劃書)

4、決賽每人的復(fù)賽積分清零,且每人手中積分有30分。5局過后,按積分多少?zèng)Q出本次比賽的冠、亞及季軍。若有積分相同者,則按復(fù)賽積分高者排前。

四獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置。

一等獎(jiǎng):1名,獎(jiǎng)勵(lì)相應(yīng)獎(jiǎng)品并班級(jí)加分5分

二等獎(jiǎng):1名,獎(jiǎng)勵(lì)相應(yīng)獎(jiǎng)品并班級(jí)加分3分

下周工作計(jì)劃和安排表篇六

2018年3月29日

為貫徹落實(shí)^v^、^v^關(guān)于加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的決策部署,按照局領(lǐng)導(dǎo)的要求,我們組織編制了《電力安全生產(chǎn)行動(dòng)計(jì)劃(2018-2020年)》。現(xiàn)將有關(guān)情況說明如下。

一、編制背景

為貫徹落實(shí)^v^、^v^關(guān)于加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的決策部署,不斷提升全國電力安全生產(chǎn)水平,保障電力系統(tǒng)安全穩(wěn)定運(yùn)行和電力可靠供應(yīng),依據(jù)《^v^安全生產(chǎn)法》《^v^電力法》等法律法規(guī),以及《^v^中央 ^v^關(guān)于推進(jìn)安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的意見》《安全生產(chǎn)“十三五”規(guī)劃》等文件,制定本行動(dòng)計(jì)劃。

二、編制過程

—1—

行動(dòng)計(jì)劃編制工作。7月25日,組織召開了編制啟動(dòng)會(huì),正式啟動(dòng)編制工作。

第二階段:2017年7-10月,形成編制大綱,編制專業(yè)分報(bào)告。編委會(huì)組織專家前往山東等地開展了電力安全生產(chǎn)調(diào)研收資;之后組織召開了編制大綱專家討論會(huì),形成編制大綱并啟動(dòng)了專業(yè)分報(bào)告的編寫。9月1日,完成了各專業(yè)組分報(bào)告初稿;9月3日,組織召開了專業(yè)分報(bào)告初稿匯報(bào)交流會(huì);9月5日,組織召開了電力安全行動(dòng)計(jì)劃基建安全工作座談會(huì),根據(jù)會(huì)議意見,會(huì)后增設(shè)了電力建設(shè)專項(xiàng)組并啟動(dòng)編制電力建設(shè)專項(xiàng)分報(bào)告。根據(jù)分報(bào)告初稿匯報(bào)會(huì)上的意見,各專業(yè)組分別組織召開了多次專題討論會(huì),經(jīng)過多次反復(fù)討論修改,9月30日,7個(gè)組分別完成了分報(bào)告的編制。

第三階段:2017年9-12月,完成行動(dòng)計(jì)劃總報(bào)告。10月18日,綜合與編寫組整合修改7個(gè)組的分報(bào)告形成了總報(bào)告修改稿,并以函審的形式發(fā)送各組征求意見,前后共組織3輪征求意見和5次修改討論會(huì),共92人次參與總報(bào)告的多輪次修改;10月底形成了總報(bào)告征求意見稿;11月9日,組織召開了總報(bào)告討論會(huì),根據(jù)討論會(huì)上提出的修改意見,綜合與編寫組反復(fù)修改并多次征求意見,12月19日形成了總報(bào)告送審稿,包括總報(bào)告1份、分報(bào)告7份。

三、主要內(nèi)容

總報(bào)告由五個(gè)部分組成,分別是:面臨形勢(shì),指導(dǎo)思想、基

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本原則和目標(biāo),主要任務(wù),重點(diǎn)工程和實(shí)施保障。

(一)面臨形勢(shì)

本部分內(nèi)容對(duì)當(dāng)前電力安全總體情況和存在的問題進(jìn)行了概述,分析了電力行業(yè)發(fā)展面臨的新形勢(shì)以及電力安全工作面臨的新挑戰(zhàn)和新機(jī)遇。

1.總體情況

各級(jí)安監(jiān)機(jī)構(gòu)得到進(jìn)一步完善,安全生產(chǎn)組織體系更加鞏固;安全工作規(guī)程和事故調(diào)查規(guī)程等規(guī)章制度有效實(shí)施,安全生產(chǎn)和建設(shè)有章可循并取得一定實(shí)效;《防止電力生產(chǎn)事故的二十五項(xiàng)重點(diǎn)要求》得到貫徹落實(shí),電力系統(tǒng)安全穩(wěn)定導(dǎo)則得到有效實(shí)施;應(yīng)急體系取得鞏固和發(fā)展;安全風(fēng)險(xiǎn)管控得到有效推廣;安全性評(píng)價(jià)和企業(yè)本質(zhì)安全建設(shè)進(jìn)一步發(fā)展;事故總量逐年降低,安全生產(chǎn)整體態(tài)勢(shì)良好。

2.存在問題

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制尚未健全;安全文化引領(lǐng)作用尚未充分發(fā)揮。

3.新挑戰(zhàn)與新機(jī)遇

2018~2020年,隨著國家推進(jìn)能源結(jié)構(gòu)調(diào)整、供給側(cè)和電力體制改革,安全生產(chǎn)將面臨新挑戰(zhàn)與新機(jī)遇。

(二)指導(dǎo)思想、基本原則和目標(biāo)

本部分內(nèi)容明確了行動(dòng)計(jì)劃編制的指導(dǎo)思想、基本原則以及到2020年的目標(biāo)。

1.指導(dǎo)思想

以^v^新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的十九大會(huì)議精神,認(rèn)真落實(shí)^v^、^v^關(guān)于安全生產(chǎn)工作的決策部署;牢固樹立安全發(fā)展理念,落實(shí)電力安全生產(chǎn)責(zé)任,全面構(gòu)建安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和隱患排查治理雙重預(yù)防機(jī)制,不斷推進(jìn)本質(zhì)安全建設(shè),營造良好安全文化氛圍,保持電力安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定,為決勝全面建成小康社會(huì)實(shí)現(xiàn)中國夢(mèng)創(chuàng)造良好的電力安全環(huán)境。

2.基本原則

安全發(fā)展、源頭防范、改革創(chuàng)新、協(xié)同共治、依法監(jiān)管。

3.目標(biāo)

到2020年,電力安全生產(chǎn)法律法規(guī)、制度、標(biāo)準(zhǔn)體系進(jìn)一步優(yōu)化完善;電力安全責(zé)任體系更加科學(xué)嚴(yán)密;電力安全監(jiān)管體制機(jī)制進(jìn)一步健全;電力安全技術(shù)水平和創(chuàng)新能力取得明顯進(jìn)步;電力安全保障能力進(jìn)一步提高;安全文化建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。

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杜絕重大以上電力人身傷亡責(zé)任事故、杜絕重大以上電力安全事故、杜絕電廠垮壩漫壩事故,防止主設(shè)備嚴(yán)重?fù)p壞事故、防止對(duì)社會(huì)造成重大影響事故,實(shí)現(xiàn)電力安全生產(chǎn)事故起數(shù)和傷亡人數(shù)進(jìn)一步下降,確保電力系統(tǒng)安全穩(wěn)定運(yùn)行和電力可靠供應(yīng)。

(三)主要任務(wù)

下周工作計(jì)劃和安排表篇七

一場(chǎng)促銷活動(dòng)的具體效果如何,是由市場(chǎng)說了算,在活動(dòng)結(jié)束后,終端商及時(shí)運(yùn)用各種方式收集有關(guān)信息,進(jìn)行效果分析,總結(jié)出問題點(diǎn),以便下次執(zhí)行活動(dòng)時(shí)得到改正,這樣有利于提高終端商的促銷操作水平。

促銷現(xiàn)場(chǎng)將包含以下幾項(xiàng)主題活動(dòng)

愛我你就抱抱我——親子游戲

游戲設(shè)計(jì)簡述:將lx標(biāo)識(shí)做成拼圖,把孩子的眼睛蒙上,由媽媽抱著孩子,將拼圖完成。每2個(gè)家庭組成一個(gè)競(jìng)賽組,獲勝者將獲得免費(fèi)親子照一張,參與最終最甜蜜的“抱抱照”評(píng)選。

參與條件:

1、現(xiàn)場(chǎng)購物,憑當(dāng)日購物小票

2、銀卡會(huì)員可直接參與。

效果預(yù)測(cè):

活動(dòng)簡單有趣,參與性強(qiáng),活躍賣場(chǎng)氣氛,同時(shí)可帶動(dòng)游樂場(chǎng)的人員購物。最重要的是,在活動(dòng)過程中強(qiáng)化了“l(fā)x”品牌的宣傳,讓更多的人產(chǎn)生記憶。

銷售促進(jìn)(sales promotion)是與人員推銷、廣告和公共關(guān)系相并列的四大基本促銷手段之一。本文所述的促銷活動(dòng)是指針對(duì)消費(fèi)者的銷售促進(jìn),至于針對(duì)經(jīng)銷商、制造商和銷售人員的銷售促進(jìn),在此不列為討論范疇。

隨著競(jìng)爭(zhēng)的加劇,針對(duì)消費(fèi)者的促銷活動(dòng)在營銷環(huán)節(jié)中的地位已越來越重要。據(jù)統(tǒng)計(jì),國內(nèi)企業(yè)的促銷活動(dòng)費(fèi)用與廣告費(fèi)用之比達(dá)到6:4.正如一份縝密的作戰(zhàn)方案在很大程度上決定著戰(zhàn)爭(zhēng)的勝負(fù)一樣,一份系統(tǒng)全面的活動(dòng)方案是促銷成功的保障。

下周工作計(jì)劃和安排表篇八

【部門職能】

1、接待裝修客戶來訪;

2、承攬裝修業(yè)務(wù),促成裝修交易;

3、完成裝修設(shè)計(jì)任務(wù);

4、與市場(chǎng)部、工程部協(xié)調(diào)互動(dòng)開展工作。

5、對(duì)裝修設(shè)計(jì)方案負(fù)責(zé)任。

【崗位設(shè)置】

(一)設(shè)計(jì)主管1名

直屬下級(jí):設(shè)計(jì)師

能力要求:

1.組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)工作能力。

2.綜合解決設(shè)計(jì)問題能力。

3.克服困難,創(chuàng)造性地完成工作任務(wù)能力。

4.恰當(dāng)處理客戶糾紛能力。

5.親和力。

崗位職責(zé):

1.全面組織本部門工作(計(jì)劃,實(shí)施,督導(dǎo),評(píng)估,考核)。

2.在部門范圍內(nèi)貫徹公司有關(guān)規(guī)定。

3.落實(shí)工作任務(wù)到本部門員工。

4.對(duì)下屬員工的工作績效機(jī)型評(píng)估,考核。

5.記錄本部門員工的日常休假。

6.定期向直屬上級(jí)匯報(bào)本部門工作。

7.協(xié)調(diào)下屬之間的工作。

8.審核設(shè)計(jì)方案。

9.立足本部門工作,向公司提出合理化建議。

(二)設(shè)計(jì)師

直屬上級(jí):設(shè)計(jì)主管

能力要求:

1.獨(dú)立完成整套室內(nèi)裝修設(shè)計(jì)方案能力。

2.解決一般設(shè)計(jì)問題能力。

3.克服困難,創(chuàng)造性地完成工作任務(wù)能力。

4.客戶溝通能力。

5.親和力。

崗位職責(zé):

1.店面接洽客戶來訪。

2.現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量待裝修房屋。

3.主持裝修方案設(shè)計(jì)、預(yù)算,完成設(shè)計(jì)任務(wù),做出符合客戶要求的設(shè)計(jì)方案。

4.代表公司同客戶簽訂裝修合同。

5.主持施工現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)交底。

6.跟蹤施工過程,解決施工中相關(guān)設(shè)計(jì)問題。

7.主持施工中的設(shè)計(jì)變更。

8.融洽客戶關(guān)系。

9.立足本崗位工作,提出合理化建議。

【設(shè)計(jì)部主管工作流程】:

固定安排:

1.每月1號(hào),向本公司部門主管/經(jīng)理提交本部門上月的月度工作總結(jié)和本月的月度工作計(jì)劃。

2.每周二下午5:30參加總經(jīng)理組織例會(huì):總結(jié)一周工作。

3.每周五下午4:30組織召開本部門例會(huì):

1)傳達(dá)公司精神;

2) 總結(jié)一周工作;

3)安排、布置工作任務(wù);

4)調(diào)整下屬工作狀態(tài);

店面日常工作:

1.維持本部門工作秩序。

2.管理設(shè)計(jì)任務(wù):

1)協(xié)助財(cái)務(wù)收取裝修定金,開具收款收據(jù),確認(rèn)設(shè)計(jì)任務(wù);

2)安排設(shè)計(jì)任務(wù)到設(shè)計(jì)師,填寫設(shè)計(jì)任務(wù)單。

3)跟蹤設(shè)計(jì)進(jìn)程,協(xié)助、督促設(shè)計(jì)師在限定時(shí)間作出設(shè)計(jì)方案。

4)審核設(shè)計(jì)方案和施工圖紙、工程預(yù)算、裝修合同。

3.協(xié)助設(shè)計(jì)師與客戶簽訂裝修合同。

4.向財(cái)務(wù)移交裝修合同,登記備案。

5.將已簽訂的裝修合同相關(guān)施工部分副本移交工程部、財(cái)務(wù)部。

合同轉(zhuǎn)接程序:已簽合同(所有文本、電子表格預(yù)算、效果圖)由設(shè)計(jì)部一并交財(cái)務(wù)由簽收人填寫合同明細(xì)內(nèi)容;財(cái)務(wù)部將合同登記備案。設(shè)計(jì)部填寫工程通知單轉(zhuǎn)到工程部負(fù)責(zé)人簽收,工程部到財(cái)務(wù)部借合同審核并作開工準(zhǔn)備,然后將合同交回財(cái)務(wù)部保管。由于某部門的疏忽造成的合同內(nèi)容的遺失,處罰該部門主管500元/次。

1.工作時(shí)間內(nèi)必須掛工作牌,否則每次罰款50元。

2.為了大家的安全,設(shè)計(jì)師外出應(yīng)做好登記工作,違者罰款30元3.設(shè)備責(zé)任到個(gè)人,請(qǐng)每位設(shè)計(jì)師愛護(hù)自己的設(shè)備,如第二天早上發(fā)現(xiàn)未關(guān)機(jī)者罰款50元(跑圖例外),損壞硬件設(shè)備者個(gè)人負(fù)責(zé)。

下周工作計(jì)劃和安排表篇九

今年1月份,根據(jù)xx總公司及公司領(lǐng)導(dǎo)班子的工作要求,結(jié)合市場(chǎng)情況,在反復(fù)研究歷史資料的基礎(chǔ)上,綜合帄衡,統(tǒng)籌兼顧,本著計(jì)劃指標(biāo)積極開拓穩(wěn)妥的原則,在反復(fù)聽取各方面意見的基礎(chǔ)上,向xx總公司上報(bào)了xx年公司財(cái)務(wù)計(jì)劃。并且,根據(jù)xx總公司下達(dá)公司的2020年計(jì)劃任務(wù),層層分解落實(shí),下達(dá)了有關(guān)部門xx年計(jì)劃任務(wù)指標(biāo)。同時(shí),為了保證財(cái)務(wù)計(jì)劃的順利完成,財(cái)務(wù)部對(duì)各部計(jì)劃任務(wù)進(jìn)行逐月檢查和分析,及時(shí)發(fā)現(xiàn)各部門計(jì)劃任務(wù)指標(biāo)執(zhí)行中存在的問題,為公司領(lǐng)導(dǎo)制定經(jīng)營決策提供重要依據(jù)。

xx年財(cái)務(wù)決算工作,是xx公司會(huì)計(jì)報(bào)表第一次上報(bào)xx總公司,這對(duì)會(huì)計(jì)決算工作提出了更高的要求。財(cái)務(wù)部根據(jù)會(huì)計(jì)決算工作的要求,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、齊心協(xié)力,加班加點(diǎn)不計(jì)報(bào)酬,認(rèn)真保質(zhì)保量地完成了會(huì)計(jì)決算幾十個(gè)報(bào)表的編制及上報(bào)工作,并對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表編寫了詳細(xì)的報(bào)表說明,完滿地完成了會(huì)計(jì)決算工作任務(wù)。

為了減少利息支出,減支增效。今年4月初,根據(jù)xx總公司業(yè)務(wù)發(fā)展項(xiàng)目急需籌措資金的要求,以及公司領(lǐng)導(dǎo)班子的決定,財(cái)務(wù)部組織員工動(dòng)員集資,半個(gè)月內(nèi)完成集資xx萬元,完成了公司為中陜總公司發(fā)展項(xiàng)目籌措部分資金的任務(wù)。6月份,經(jīng)過多方努力,從xx工行xx支行取得貸款xx萬元,緩解了資金短缺壓力,歸還了員工集資借款項(xiàng)xx萬元,為公司節(jié)約利息支出xx萬元。今年11月至12月,公司先后有三筆銀行貸款到歸還期限,按照銀行規(guī)定,如不能按期歸還貸款,一方面加罰息xx%,一方面取消公司貸款xx萬元額度,直接影響公司信貸信譽(yù)。對(duì)此,公司領(lǐng)導(dǎo)十分著急。公司領(lǐng)導(dǎo)與財(cái)務(wù)部采取多種方案,千方百計(jì)籌措貸款到期周轉(zhuǎn)資金,經(jīng)過動(dòng)員員工退住房公積金后集資等辦法,籌措資金xx多萬元,按期歸還了銀行到期貸款,維護(hù)了公司信形象,防止了借款逾期增加罰息,為公司節(jié)約利息支出xx萬元。

xx公司從去年4月份整體劃轉(zhuǎn)xx總公司管理以來,按照總公司要求,努力把企業(yè)做大做強(qiáng),保證企業(yè)又快又好的向前發(fā)展,如何搞好資產(chǎn)運(yùn)作,發(fā)揮現(xiàn)有資產(chǎn)的效益,已是公司經(jīng)濟(jì)工作的重要環(huán)節(jié)。為此,xx年財(cái)務(wù)部在資產(chǎn)抵押貸款中小企業(yè)融資方面,做了大量工作。1至3月份,多次向xx銀行報(bào)送貸款資料,銀行開戶、結(jié)算、轉(zhuǎn)移員工工資發(fā)放賬號(hào),拓展公司中小企業(yè)融資渠道,為企業(yè)尋求貸款支持。4月份向建行報(bào)送貸款資料,5月份多次向xx支行報(bào)送貸款資料,多次接受貸款調(diào)查。經(jīng)過公司領(lǐng)導(dǎo)和財(cái)務(wù)部的多次努力,6月份從xx支行取得貸款xx萬元。進(jìn)入9月份后,公司先后有工商行xx支行筆貸款xx萬元到期,財(cái)務(wù)部全力以赴,公司領(lǐng)導(dǎo)大力協(xié)調(diào),通過員工集資等辦法籌措資金,借新還舊,為公司節(jié)約了財(cái)務(wù)費(fèi)用支出。xxxx先后為中陜總公司解決中小企業(yè)融資xx萬元,財(cái)務(wù)部代表公司為xx總公司業(yè)務(wù) 發(fā)展解決急需資金問題,作出了顯著成績。

xx年,財(cái)務(wù)部人員進(jìn)行了較大調(diào)整,調(diào)整以后財(cái)會(huì)人員新手增多,如何圍繞財(cái)會(huì)工作各項(xiàng)工作任務(wù),帶領(lǐng)財(cái)務(wù)部新老員工又好又快的完成各項(xiàng)工作任務(wù),財(cái)務(wù)部主要從量化管理入手,對(duì)財(cái)會(huì)工作、會(huì)計(jì)核算、費(fèi)用管理、資金調(diào)拔、財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)分析、報(bào)表報(bào)送、貸款中小企業(yè)融資等項(xiàng)工作任務(wù)進(jìn)行具體量化,根據(jù)輕重緩急,具體分工,規(guī)定時(shí)間,落實(shí)到人,月初計(jì)劃,月中檢查,月末考核,使財(cái)務(wù)部各項(xiàng)工作落到了實(shí)處,既分工,又合作,緊張、規(guī)范保質(zhì)保量的按時(shí)完成了工作任務(wù),使公司領(lǐng)導(dǎo)能夠通過財(cái)務(wù)信息帄臺(tái)、各種表格及分析,宏觀了解公司的各月財(cái)務(wù)狀況,為公司領(lǐng)導(dǎo)制定經(jīng)營決策提供了重要依據(jù)。

為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行財(cái)政部新頒布的38個(gè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,新的企業(yè)所得稅法實(shí)施細(xì)則。財(cái)務(wù)部先后多次組織全體財(cái)會(huì)人員,學(xué)習(xí)新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,學(xué)習(xí)新企業(yè)所得稅法,對(duì)照新準(zhǔn)則,新所得稅法,結(jié)合公司實(shí)際,充分利用會(huì)計(jì)政策,開展會(huì)計(jì)核算。不斷提高財(cái)會(huì)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)水帄。

今年3月份,財(cái)務(wù)部對(duì)xx年各種會(huì)計(jì)憑證、報(bào)表、帳本進(jìn)行了認(rèn)真登記,按照會(huì)計(jì)檔案工作要求完成了xx年會(huì)計(jì)檔案整理工作。

下周工作計(jì)劃和安排表篇十

20xx年我縣婦幼保健工作在上級(jí)主管部門的大力支持和正確領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)黨的十八屆三中全會(huì)決定,啟動(dòng)實(shí)施一方是獨(dú)生子女的夫婦可生育兩個(gè)孩子的政策,為貫徹《^v^中央^v^關(guān)于調(diào)整完善生育政策的意見》(中發(fā)201315號(hào))和《全國^v^常務(wù)委員會(huì)關(guān)于調(diào)整完善生育政策的決議》,以《母嬰保健法》為核心,緊扣“婦女發(fā)展綱要”與“兒童發(fā)展綱要”,開拓進(jìn)取,進(jìn)一步加大了工作力度;以提高出生人口素質(zhì)、保障生殖健康為重點(diǎn);以為兒童婦女健康服務(wù)為宗旨,優(yōu)化服務(wù)模式,提高了我縣婦幼保健的服務(wù)能力,拓寬服務(wù)領(lǐng)域,使婦幼健康工作取得了一定成績,為適應(yīng)新形勢(shì)新要求,對(duì)我縣的工作進(jìn)行了自清自查。現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

(二)加強(qiáng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的建設(shè),保障了婦幼健康服務(wù)需求為改善婦幼健康服務(wù)條件,進(jìn)一步加強(qiáng)全縣醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)的建設(shè)。一是建立一所標(biāo)準(zhǔn)華的縣級(jí)婦幼保健院,確實(shí)提供最優(yōu)質(zhì)的婦幼健康服務(wù),新型婦幼保健院在順利的建設(shè)之中;二是進(jìn)一步加強(qiáng)了縣產(chǎn)科急救中心建設(shè),縣人民醫(yī)院順利通過了產(chǎn)科急救中心的復(fù)核驗(yàn)收工作;三是縣中醫(yī)院產(chǎn)科新病房正式投入使用,進(jìn)一步保障了單獨(dú)二孩政策放開后的.床位需求;四是積極爭(zhēng)創(chuàng)“基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目示范縣”,加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的建設(shè),切實(shí)保障和提升基層?jì)D幼健康服務(wù)的質(zhì)量和效果。

(三)加強(qiáng)婦幼人員能力的建設(shè),提高了婦幼健康服務(wù)水平

我縣充分認(rèn)識(shí)到人員能力建設(shè)的重要性和必要性。一是積極組織相關(guān)人員參加省市舉辦的婦幼保健工作各項(xiàng)培訓(xùn);二是由縣衛(wèi)生局組織、縣婦幼保健院舉辦婦幼保健相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn),并開展了全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦幼專干婦幼保健知識(shí)技能比武;三是組織縣級(jí)婦幼保健院到長治婦幼保健院學(xué)習(xí)最先進(jìn)的保健理念與經(jīng)驗(yàn);四是縣級(jí)醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)分別委派產(chǎn)科、兒科及保健人員到全國走在最前列的醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)進(jìn)修學(xué)習(xí);五是在全縣范圍內(nèi)設(shè)立了2個(gè)婦幼保健帶教鄉(xiāng)鎮(zhèn),全縣所有新任專干首先在縣婦保院婦保中心、兒保中心輪訓(xùn)2個(gè)月,掌握婦幼保健基礎(chǔ)知識(shí),考試合格后由縣婦保院頒發(fā)結(jié)業(yè)證書,然后在帶教鄉(xiāng)鎮(zhèn)跟班7—15天,積累工作經(jīng)驗(yàn)。通過以上方式,加強(qiáng)孕產(chǎn)婦和新生兒危急重癥救治能力建設(shè),不斷提高了婦幼健康服務(wù)整體水平。

(四)加強(qiáng)健康教育,增強(qiáng)了婦幼健康意識(shí)

今年將婦幼保健健康宣教正式納入考核范疇,全縣大部分單位都采取鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織、縣婦保院出師資的辦法聯(lián)手開辦孕婦學(xué)校,收到滿意效果。各單位因地制宜,健康宣教形式多樣化,廣泛宣傳了科學(xué)備孕、孕前優(yōu)生、孕產(chǎn)期保健、產(chǎn)前篩查診斷、安全分娩、兒童保健、計(jì)劃生育等內(nèi)容。縣人民醫(yī)院辦出以妊娠期糖尿病管理為特色的孕婦學(xué)校。經(jīng)過多方努力,婦幼健康意識(shí)得到不斷增強(qiáng)。

(五)完善督導(dǎo)考核機(jī)制,優(yōu)化了婦幼健康服務(wù)

(六)加強(qiáng)了婦幼健康管理,重點(diǎn)是高危孕產(chǎn)婦和新生兒管理

各醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)均負(fù)責(zé)孕婦的建卡建冊(cè),產(chǎn)科門診與孕期保健有機(jī)結(jié)合,按照《20xx版公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范》、《孕產(chǎn)期保健工作規(guī)范》和《全國兒童保健工作規(guī)范(試行)》要求,規(guī)范了保健服務(wù)內(nèi)容,認(rèn)真詢問有無既往生育史、難產(chǎn)史、避孕史等,詳細(xì)進(jìn)行體格檢查。重點(diǎn)關(guān)注了高齡孕產(chǎn)婦和剖宮產(chǎn)后再孕婦女,篩查出高危孕產(chǎn)婦和高危兒,并進(jìn)行了專案管理,積極預(yù)防、治療妊娠合并癥和并發(fā)癥,及時(shí)救治轉(zhuǎn)診了危重孕產(chǎn)婦和新生兒。

(七)加大出生缺陷綜合防治力度,強(qiáng)化了出生缺陷綜合防治

為有效降低出生缺陷,一是繼續(xù)采取凡參與農(nóng)村合作醫(yī)療的孕婦行產(chǎn)前篩查全免費(fèi)政策,產(chǎn)前篩查率得到很大提高,規(guī)范了陽性追訪與指導(dǎo)工作;二是扎實(shí)開展了孕前優(yōu)生項(xiàng)目工作,提高了項(xiàng)目工作服務(wù)質(zhì)量;三是做好了增補(bǔ)葉酸預(yù)防神經(jīng)管缺陷項(xiàng)目工作,不斷提高依從率;四是新生兒疾病篩查項(xiàng)目由兩項(xiàng)增加到四項(xiàng),建立了完善的追蹤隨訪制度;五是全縣所有醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)均開展了地中海貧血初篩工作,陽性干預(yù)率在不斷提高。

(八)落實(shí)醫(yī)療保健相關(guān)制度,強(qiáng)化了服務(wù)監(jiān)管

我縣一直堅(jiān)持嚴(yán)格的機(jī)構(gòu)、人員準(zhǔn)入制度。每3年進(jìn)行一次母嬰保健技術(shù)人員考核,取得合格證書后方可從事母嬰保健服務(wù)。嚴(yán)格剖宮產(chǎn)技術(shù)的準(zhǔn)入及管理,定期組織專家對(duì)各醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)的產(chǎn)科質(zhì)量和剖宮產(chǎn)手術(shù)管理進(jìn)行抽查和評(píng)審,對(duì)不符合要求以及剖宮產(chǎn)率過高的應(yīng)取消其專項(xiàng)技術(shù)的準(zhǔn)入。規(guī)范了與婦幼健康相關(guān)的醫(yī)療保健服務(wù),并進(jìn)行定期巡查和不定期抽查制度。各醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)認(rèn)真落實(shí)了醫(yī)療質(zhì)量安全核心制度,并建立健全了醫(yī)療質(zhì)量管理與控制體系,嚴(yán)格規(guī)范了診療服務(wù)行為。根據(jù)《加強(qiáng)產(chǎn)科安全管理的十項(xiàng)規(guī)定》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)新生兒安全工作管理制度》和《進(jìn)一步規(guī)范母乳代用品宣傳和銷售行為的通知》等要求,嚴(yán)格禁止非醫(yī)學(xué)需要的胎兒性別鑒定和選擇性別的人工終止妊娠;積極準(zhǔn)備愛嬰醫(yī)院復(fù)核工作,大力提倡母乳喂養(yǎng);通過多種方式降低剖宮產(chǎn)率,一是各醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)均開展了促進(jìn)自然分娩孕期健康教育及培訓(xùn);二是縣衛(wèi)生局每季度對(duì)各助產(chǎn)機(jī)構(gòu)剖宮產(chǎn)率進(jìn)行通報(bào),并要求超標(biāo)單位制定適應(yīng)的整改措施并上報(bào);三是無痛分娩技術(shù)的全面開展;四是提高助產(chǎn)士助產(chǎn)技術(shù)。

1、新型婦幼保健院還在建設(shè)之中,當(dāng)前的婦幼健康服務(wù)條件和設(shè)施有限。

2、婦幼健康服務(wù)隊(duì)伍不穩(wěn)定,更換頻繁,服務(wù)能力不能滿足新形勢(shì)下婦幼健康服務(wù)工作。

3、婦幼健康服務(wù)有待進(jìn)一步規(guī)范,臨床與保健服務(wù)暫未做到無縫連接。

1、積極探索更新更優(yōu)婦幼健康服務(wù)模式。

2、繼續(xù)加強(qiáng)醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)設(shè)施與人員能力的建設(shè)。

3、全面推行新型婦幼保健理念,臨床與保健緊密結(jié)合。

4、強(qiáng)化監(jiān)督與考核,提升婦幼健康服務(wù)效果。

下周工作計(jì)劃和安排表篇十一

為了及時(shí)掌握公司安全生產(chǎn)狀況,總結(jié)部署安全生產(chǎn)工作,確保公司安全生產(chǎn),公司定期召開安全例會(huì),特制定本制度。

一、參會(huì)人員

公司總經(jīng)理、各科室負(fù)責(zé)人及科室職員、駕押人員。

二、會(huì)議時(shí)間

安全例會(huì)每周召開一次,召開時(shí)間為每周,具體時(shí)間根據(jù)實(shí)際情況另行通知。季度小結(jié),年終總結(jié),突出情況,隨時(shí)召開安全生產(chǎn)工作例會(huì)。

三、會(huì)議要求

分析本公司安全生產(chǎn)工作形式,檢查前期安全工作落實(shí)情況,特別是安全生產(chǎn)隱患情況,分析存在問題和安全隱患的存在原因,研究制定安全隱患整改措施和方案,制定下階段安全生產(chǎn)工作計(jì)劃,部署下階段安全生產(chǎn)主要工作,及時(shí)對(duì)安全生產(chǎn)情況進(jìn)行通報(bào)。

四、會(huì)議程序

1)由各部門匯報(bào)本月安全生產(chǎn)情況;各級(jí)安全檢查、隱患整改落實(shí)情況;下月安全生產(chǎn)工作重點(diǎn)。

2)公司領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)各部門匯報(bào)情況進(jìn)行分析,研究當(dāng)前關(guān)鍵*,突出問題和安全隱患,確定整治項(xiàng)目,制定對(duì)策措施,明確責(zé)任人及完成日期,安排部署下月安全生產(chǎn)工作。

五、會(huì)議要點(diǎn)

每次會(huì)議,簽到留會(huì)議記錄會(huì)議照片。各部門都要做好

會(huì)議記錄和存檔工作。

xxxxxxx有限責(zé)任公司月

下周工作計(jì)劃和安排表篇十二

為掌握《xx市20xx年基本公共衛(wèi)生服務(wù)健康教育項(xiàng)目實(shí)施方案》和《20xx年xx市衛(wèi)生系統(tǒng)控?zé)煿ぷ鲗?shí)施方案》落實(shí)情況,根據(jù)省疾控健教函[20xx]95號(hào)《省疾控中心關(guān)于開展健康教育及控?zé)煿ぷ鞫綄?dǎo)檢查的通知》要求,9月13日至19日,市愛衛(wèi)辦、市健康教育所組織人員,對(duì)全市各醫(yī)療衛(wèi)生單位的健康教育和市級(jí)衛(wèi)生單位控?zé)煿ぷ鬟M(jìn)行了自查自評(píng)。具體情況報(bào)告如下:

二是各級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生單位基本落實(shí)了健康教育專兼職人員;

三是開展了健康教育業(yè)務(wù)培訓(xùn)和控?zé)熃逃?/p>

四是按要求設(shè)立了健康教育專欄并且能夠按時(shí)更換內(nèi)容;

五是社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)普遍設(shè)立了健康教育室,適時(shí)開展了形式多樣的健康咨詢活動(dòng);

六是建立了健康教育資料檔案。全市健康教育取得了明顯的社會(huì)成效,醫(yī)療衛(wèi)生單位的控?zé)煿ぷ鞯玫竭M(jìn)一步落實(shí)。

對(duì)照x疾控健教函[20xx]95號(hào)附件《x疾省健康教育綜合督導(dǎo)檢查考核表》的指標(biāo),主要檢查了“基本公共衛(wèi)生健康教育、醫(yī)療衛(wèi)生單位控?zé)煛眱刹糠止ぷ鳌1敬巫圆椴扇÷爡R報(bào)、看現(xiàn)場(chǎng)、查資料、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)等方法進(jìn)行。檢查內(nèi)容為:

一看組織管理有無年度工作計(jì)劃和工作專班;

二看健康教育印刷資料發(fā)放情況;

三看健康教育業(yè)務(wù)培訓(xùn)情況;

四看健康教育宣傳欄設(shè)置情況;

五看開展公眾健康咨詢活動(dòng)資料;

六看健康知識(shí)講座資料;

七看健康教育音像制品播放情況;

八看醫(yī)院控?zé)熐闆r;九看健康教育資料管理情況等。

市衛(wèi)生局:按省要求,

一是落實(shí)了健康教育工作經(jīng)費(fèi)1654340元。其中用于(院、村兩級(jí))資料印刷、音像品制作、主題宣傳活動(dòng)、宣傳欄內(nèi)容更新、舉辦健康培訓(xùn)講座等項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開支,計(jì)院級(jí)302940元、村級(jí)1137000元。

二是組織開展了不定期的督導(dǎo)檢查6次,半年督導(dǎo)檢查1次并進(jìn)行了情況通報(bào),本次自查自評(píng)檢查1次。

三是組織了2次大型業(yè)務(wù)培訓(xùn),分別為健康教育業(yè)務(wù)培訓(xùn)、20xx版健康教育項(xiàng)目工作培訓(xùn)。

市健康教育所:截止9月份,按省要求和《xxx市20xx年基本公共衛(wèi)生服務(wù)健康教育項(xiàng)目工作實(shí)施方案》,先后開展了:

1、按省統(tǒng)一模板印發(fā)健康教育處方2種283600份,印發(fā)健康素養(yǎng)宣傳折頁xx種341400份。

2、及時(shí)發(fā)放省統(tǒng)一制作的控?zé)煛⒔Y(jié)核病防治宣傳畫、小冊(cè)子和音像光碟等資料。

下周工作計(jì)劃和安排表篇十三

(一)審計(jì)整改觀念全面更新。觀念是行動(dòng)的先導(dǎo)。我們緊緊圍繞支隊(duì)黨委中心工作,充分發(fā)揮審計(jì)^v^免疫系統(tǒng)^v^功能,切實(shí)做到了^v^三個(gè)轉(zhuǎn)變^v^:由事后懲處向事前防范轉(zhuǎn)變、由處理處罰向積極建議轉(zhuǎn)變、由被動(dòng)監(jiān)督向主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變,改變了以前認(rèn)為^v^審計(jì)工作就是找麻煩、整人^v^的錯(cuò)誤觀念。明確工作目標(biāo)和重點(diǎn),確保審計(jì)整改年活動(dòng)有的放矢。自活動(dòng)開展以來,我大隊(duì)財(cái)經(jīng)制度得到有效落實(shí),經(jīng)濟(jì)活動(dòng)違紀(jì)違規(guī)問題得到有效處理,經(jīng)濟(jì)活動(dòng)^v^免疫系統(tǒng)^v^建設(shè)得到有效推進(jìn),涉案財(cái)物管理逐步規(guī)范,經(jīng)費(fèi)物資監(jiān)管更加有力,保障能力更加高效有力,從源頭上遏制和杜絕各種違反財(cái)經(jīng)法規(guī)紀(jì)律等問題的發(fā)生,為消防部隊(duì)可持續(xù)性發(fā)展提供強(qiáng)有力的服務(wù)和保障。

(二)審計(jì)整改工作成效明顯。20xx年支隊(duì)對(duì)我大隊(duì)20xx年以來的財(cái)務(wù)開支情況進(jìn)行了審計(jì)。發(fā)現(xiàn)我大隊(duì)有4張憑證存在要素不全;暫付款中有支隊(duì)購車款30000元沒有發(fā)票以及一筆不明款6402、39元;固定資產(chǎn)帳帳之間相差3098359元。為了確保審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題切實(shí)得到整改。根據(jù)實(shí)際情況,我大隊(duì)仔細(xì)梳理,針對(duì)以上四項(xiàng)不同的問題,按照問題的屬性逐個(gè)進(jìn)行了匯總歸類并整改到位。分別采取自查自糾和審計(jì)問題整改回頭。對(duì)已整改到位的問題進(jìn)行再檢查再核實(shí),現(xiàn)階段已整改到位3個(gè)問題。由于我大隊(duì)營房重建,到現(xiàn)在還未進(jìn)行驗(yàn)收決算,導(dǎo)致固定資產(chǎn)帳帳不符,我大隊(duì)將盡快和有關(guān)部門協(xié)商,采取相應(yīng)的整改措施,爭(zhēng)取將所有問題逐步整改到位。

(三)機(jī)制制度逐步健全。一是健全工作機(jī)制。大隊(duì)黨委召集官兵學(xué)習(xí)有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)以及各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度。從而使財(cái)務(wù)工作有章可循、有規(guī)可依。二是完善內(nèi)部制度。堅(jiān)持目標(biāo)科學(xué)、責(zé)任明確的原則,先后制定了《大隊(duì)財(cái)務(wù)管理辦法》、《財(cái)務(wù)監(jiān)督責(zé)任制度》等內(nèi)部管理制度。

(一)審計(jì)整改工作有待加強(qiáng),整改工作手段不新。目前的工作開展,大多仍停留在以前的老方法,不能創(chuàng)造出新的、更好的方法。影響了工作質(zhì)量和工作效率的提高。

(二)功能發(fā)揮不夠充分。對(duì)問題的實(shí)質(zhì)欠深層次挖掘和分析,信息專報(bào)的針對(duì)性和建設(shè)性不強(qiáng),整改措施過于粗糙,可操作性差,促使強(qiáng)化內(nèi)部管理的效果不明顯,督促整改力度不大。個(gè)別問題^v^屢審屢犯、屢犯屢審^v^。

(三)專業(yè)技能亟須提高。財(cái)務(wù)管理工作任務(wù)重、培訓(xùn)機(jī)會(huì)少,財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力有待提高。

(一)把握角色定位,樹立服務(wù)大局的財(cái)務(wù)管理理念。以開展工作評(píng)議為契機(jī),用開放的意識(shí)、比較的`思維、創(chuàng)新的理念、改革的精神,重新審視和研判新形勢(shì)下的財(cái)務(wù)管理工作。要堅(jiān)持圍繞支隊(duì)黨委中心工作和社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn),安排項(xiàng)目計(jì)劃開支和開展工作,從機(jī)制、體制層面建言獻(xiàn)策,強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理服務(wù)大局功能。深入分析查出問題的癥結(jié),從加強(qiáng)內(nèi)部管理層面提出有真效、有實(shí)效、有長效的工作建議。

(二)開展作風(fēng)整頓,塑造文明高效的財(cái)務(wù)工作行風(fēng)。將作風(fēng)整頓與學(xué)習(xí)新的《審計(jì)法實(shí)施條例》相結(jié)合、與開展審計(jì)業(yè)務(wù)相結(jié)合、與建立健全^v^剛性^v^管理制度相結(jié)合,以優(yōu)良高效的工作體現(xiàn)良好的工作作風(fēng)。針對(duì)存在的問題,制定切實(shí)可行的整頓措施,堅(jiān)決杜絕^v^兩張皮^v^和^v^走過場(chǎng)^v^。

(三)搞好業(yè)務(wù)培訓(xùn),培養(yǎng)技藝精湛的財(cái)務(wù)人員。以^v^摸得清家底、查得出問題、提得出建議、經(jīng)得起檢驗(yàn)^v^為基本要求,加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)。以^v^請(qǐng)進(jìn)來教^v^為基本途徑,邀請(qǐng)專家,進(jìn)行電算化、法律、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),提高整體財(cái)務(wù)管理水平。以^v^送出去學(xué)^v^為首選方式,將財(cái)務(wù)人員送到上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)和大專院校強(qiáng)化培訓(xùn),提高財(cái)務(wù)管理能力,培養(yǎng)財(cái)務(wù)管理^v^精兵^v^。

(四)加強(qiáng)廉政建設(shè),塑造廉潔透明的形象。嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從業(yè)。以建立健全懲防體系建設(shè)為抓手,要求財(cái)務(wù)人員用高于別人的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,用嚴(yán)于別人的標(biāo)準(zhǔn)監(jiān)督自己,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)法規(guī)等制度,探索實(shí)行項(xiàng)目質(zhì)量責(zé)任追究制,切實(shí)維護(hù)財(cái)務(wù)人員的廉潔形象。利用會(huì)議通報(bào)、宣傳欄等形式定期公開大隊(duì)財(cái)務(wù)收支情況。

下周工作計(jì)劃和安排表篇十四

1、每周一下午五時(shí)為例會(huì)日,對(duì)上周的工作進(jìn)行總結(jié),對(duì)本周的工作進(jìn)行部署安排。

2、幼兒園領(lǐng)導(dǎo)班子每月第一周和第三周星期一,召開會(huì)議,每周一次碰頭會(huì),遇有特殊情況可隨時(shí)召開。

3、例會(huì)不能流于形式,要切實(shí)解決教育教學(xué)工作中的實(shí)際問題。

4、例會(huì)的主要任務(wù)是:傳達(dá)上級(jí)會(huì)議精神,聽取相關(guān)部門工作匯報(bào)和對(duì)學(xué)前教育工作的意見和建議,分析園內(nèi)教育形勢(shì),研究解決教學(xué)當(dāng)中的實(shí)際工作。

5、幼兒園安全員每周對(duì)校園安全進(jìn)行全面檢查,一查校舍教育、教學(xué)設(shè)施安全,二查飲食、衛(wèi)生安全,三查周邊環(huán)境安全,四查消防安全,即用火、用電、消防器材等。

6、對(duì)幼兒園安全工作做到不定時(shí)的檢查,并做好安全記錄。

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