心得體會是指一種讀書、實踐后所寫的感受性文字。那么心得體會該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧。以下是小編幫大家整理的心得體會范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

查擺剖析材料心得體會篇一

全市開展“作風轉變暨環境創優”活動以來，通過認真學習“換腦子”，進一步提高了思想認識、理論水平、業務素質和辦事能力，也充分認識到切實解決機關干部中存在的“庸、懶、散、浮、軟”問題的重要性、必要性和緊迫性。按照委局機關對查擺問題階段的要求，通過與同志之間的談心、交流、征求意見，結合科室和個人工作實際，現將自我查擺剖析情況匯報如下：

一、存在問題

一是工作作風不夠扎實。存在有”庸懶散浮軟“現象，缺少只爭朝夕的干事勁頭和敢于擔當、敢于負責的愛崗敬業精神，遇到矛盾和困5.com難存在推、拖、繞的現象，不能沉下身子，深入基層為群眾服務。

二是業務能力有待提高。在工作中沿襲老套路、老辦法，習慣性做法多，開創性做法少，缺少敢闖敢干、敢為人先的改革創新精神，解決問題的方法簡單，工作標準不高，存在只求完成任務的思想，缺乏攻難克堅的信心和勇于擔當的精神。有時在工作中遇到繁瑣、復雜的事情積極主動性差，不能做實、做深、做細、做精。

出力不出活的現象，存在工作日期間中午飲酒和上班期間辦私事的問題。

四是服務意識有待增強。全心全意為人民服務的宗旨觀念不夠牢固，總覺得多一事不如少一事，有時接待群眾來訪沒有耐心，不能始終保持熱情服務和態度和藹，有時還存在“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”現象。

五是廉潔自律規定執行的不夠堅決。在工作中，有吃請和請吃現象，有時還存在收受煙酒和土特產的問題，到基層檢查工作不能嚴格遵守“六個一律”的規定。

二、主要原因

一是理論學習不深。不能很好地做到學用結合，學以致用，學習目標不太明確，在學習內容上存在實用主義傾向，只重視對工作有現實指導意義的理論學習，而對有助于提高自身修養和業務素質方面的理論學習不夠，就學習而學習，對一些重大理論問題缺乏深入研究。

二是工作標準不高。有經驗主義思想，滿足于自身的知識和經驗，沒有深刻意識到業務水平的高低對工作質量起決定性作用，對業務知識的學習鉆研不夠。在實際工作中存在得過且過心理，忙于日常事務多，深入實際調查研究少，工作缺少高標準、嚴要求，存在講條件、講價錢現象。

和行動的準則，沒有完全做到想人民之所想，急人民之所急，盡心竭力為人民辦事，做黨的忠誠衛士，當群眾的貼心人。

三、整改措施

一是加強學習，提高理論水平和業務素質。繼續深入學習胡錦濤總書記在十七屆中央紀委七次全會上的講話，盧展工書記在省紀委九屆二次全會上的講話以及“一文九論十八談”，“新十八談”和市委經濟工作會議精神，不斷提高科學謀劃能力、有效運作能力、創新發展能力，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。進一步加強業務知識學習，增強專業技能和業務水平。以先進部門為標桿來確定自己工作的目標，切實克服工作中不敢想、不敢比的思想，學先進、找差距、比貢獻，堅定攻艱的信心，用心、用情、用勁做好各項工作，取得新突破、新作為、新成效。二是牢固樹立全心全意為人民服務的思想，做黨的忠誠衛士，當好群眾的貼心人。深入基層，深入群眾，察民情、聽民聲、會民意，切實做到問政于民、問需于民、問計于民，及時為群眾解決困難和問題。盡力為群眾辦成每一件事，辦好每一件事，讓人民滿意而歸。在實際工作中，忠誠履職，勤勉盡責，不斷地增強服務意識，改善服務態度，創新服務手段，提高服務水平和服務效率，以務實的作風樹立良好的形象。

三是做到廉潔自律，正確對待權力。按照黨風廉政建設

要求，做到制度之內“不缺位”，制度之外“不越位”，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，守得住清貧、經得起誘惑、耐得住寂寞，不斷加強黨性修養，從小節做起，從一點一滴入手，把好第一道關口，守住第一道防線，編好“安全網”，織密“防護網”，沖破“關系網”，自覺抵制不正之風，永葆清正廉潔的政治本色。

查擺剖析材料心得體會篇二

監督意識不強

主要表現為：不愿監督主要表現為：對于偵查機關存在的違法取證等問題不愿監督；對于檢察機關自偵案件存在的問題不愿監督；對于法院審理刑事案件違反送達規定的問題不愿監督。

不善監督主要表現為：對于偵查機關超時限補查問題，不善于監督；對于法院的判決不善于監督。

監督不到位表現為：對于偵查機關挪用贓款、贓物等問題監督不到位；對于偵查機關辦案超期羈押問題監督不到位；對法院判決定性是否準確監督不到位。

創新能力差

在公訴工作的改革創新上沒有新的.作法，不能夠創造性地開展工作。工作一直沒有新的起色。

出現上述問題的主要原因在于監督水平不高、執法作風不嚴謹、自身監督意識不強。在我們身上不同程度地存在著重配合、輕監督、重實體、輕程序、重打擊犯罪、輕保護人權的不正確認識，同時認為公、檢、法三家是“兄弟”關系，在思想上過多強調從打擊犯罪的共同目的出發，注重相互配合而礙于情面，忽視了監督，沒有樹立起職業的監督意識。

經過深刻剖析，我們認為當務之急是摒棄陳舊執法理念，更新觀念，與時俱進。要加強學習，真正理解刑法、刑訴法的立法原則，樹立實體與程序并重的執法理念。只有更新執法理念、端正執法思想，才能強化監督意識，才能提升監督能力，解決不善于監督的問題；只有注重實效，改進執法作風，才能解決監督不到位的問題。

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查擺剖析材料心得體會篇三

2020年度民主生活會，要求緊扣強化創新理論武裝，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”，勇于擔當作為，以求真務實作風堅決把黨中央決策部署落到實處的主題，結合思想和工作實際，重點圍繞思想政治、精神狀態、工作作風等3個方面查擺問題，進行自我檢查、黨性分析，認真開展批評與自我批評。寫好對照檢查材料，查擺好問題是關鍵，在此列出一些共性問題，便于大家對照查擺。

1. 在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面。能夠圍繞習總書記系列重要講話、新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，跟進學、全面學、系統學，但是對于理論聯系實際，政治理念活學活用、理論成果轉化運用還不夠，存在以干代學、重干輕學的現象，還沒有真正將學習感悟內化為自身價值取向、思維素養、理念思路。

2. 系統學習不夠。對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習存在實用主義傾向，對與工作密切相關的內容學習的多，理解的深，對其他領域的學習自覺性不夠，積極性不高，滿足于了解了、知道了，導致對習近平新時代中國特色社會主義思想的深入理解不到位。此外，雖能及時跟進學習近平系列重要講話精神，做到原原本本學，但在深研細讀方面下功夫不夠。

3. 理論聯系實際不夠。雖然比較重視對各時期中央精神的學習領會和貫徹，但缺乏學習運用馬克思主義世界觀、方法論，分析解決重大實踐問題的自覺性和緊迫感，聯系工作實際、思考重大問題、把握發展規律還很不夠。

4. 理論水平提高上有差距。在黨的十九大精神以及習近平新時代中國特色社會主義思想學習中，主要是參加集中學習，擠時間個人自學、逐字逐句研讀少了一些，沒有做到常學常新、常補精神之“鈣”，對黨的新思想、新路徑等方面深度把握不足，結合自己分管工作實際的理性思考還不夠深入。

5. 政治站位不夠高，理論武裝有待加強。雖然平時積極參加中心組理論學習，也加強了對習近平新時代中國特色社會主義思想的理解，但有時客觀上強調工作忙、壓力大和事務性工作多，政治理論學習不能持之以恒，或者囿于自己的政策理論水平和眼界閱歷，在領會精神實質和豐富內涵方面學得不深、悟得不透、做得不實，缺乏“擠勁”和“鉆勁”，導致學習的系統性不強、學習效果不佳，思想武裝不全面，政治站位還不夠高。

6. 對思想政治建設認識不到位、重視不夠。雖然認真學習了習近平新時代中國特色社會主義思想、相關著作及重要會議精神，摘抄了學習筆記、撰寫了心得體會，但由于學習不夠系統、不夠扎實，導致學習存在片面性和主觀性，對習近平新時代中國特色社會主義思想領會不夠深刻、認識還不全面，存在一知半解、淺嘗輒止的情況。存在“輕理論、重實踐”的思想，總感覺自己是老黨員了，平常總是聽新聞、看報道，理論水平還可以，對集體開展學習時偶爾會被動參加、缺乏學習新理論時的熱情。

7. 逢會必講“四個意識”和“四個自信”，但對其政治意義和深刻內涵把握不夠，對為什么要樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”認識不到位，存在“口號化”“庸俗化”的現象。

8. 踐行“四個意識”不夠自覺。政治意識方面，支部班子能夠自覺做到政治方向不偏、政治信仰不變、政治立場不移，但對社會上媒體上一些抹黑黨、詆毀黨的形象的言論和行為，沒有采取強硬有效措施予以抵制。大局意識方面，堅持正確認識大局、自覺服從大局、堅決維護大局，但在實際工作中還存在只看著自己的工作，沒有從大局的角度思考問題。

9. 對意識形態工作領導不夠，輿論宣傳陣地建設滯后，宣傳配套設施建設不完善，陣地作用發揮不足。網絡輿情監控工作投入精力不足，技術手段缺乏。

10. 與錯誤言論斗爭意識不強，有時在一些外部場合聽到個別黨員干部議論網上斷章取義熱門話題等有損黨的形象行為時，雖然能做到不信、不議、不傳，但主動制止，有效斗爭方面做得還不夠。

11. 不定期以口頭或書面形式向上級黨委匯報請示不夠，執行外出報備制度不嚴格。

12. 貫徹落實上級黨組織工作部署，存在重部署輕落實的問題。雖然對于上級的部署能做到立說立行，制定工作方案計劃安排等，但對于工作抓落實不夠，還有“雷聲大、雨點小”的現象，致使一些工作浮在表面，出現前緊后松的現象。

13. 存在黨組織生活質量不高、形式單一的問題。雖然支委十分重視“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、主題黨日等黨組織活動，但由于本身屬于業務部門，各黨員承擔的業務工作職責較多，目前為止一直沒有辦法使主題黨日活動的日期做到相對固定，有時候開展組織活動存在臨時召集組織的情況，研究醞釀不夠，致使黨組織活動質量不高，形式單一。

14. 對新發展理念理解不夠深入。雖然對“創新、協調、綠色、開放、共享”五大發展理念進行了學習，但對其科學內涵和精神實質理解把握不到位，主動學習，深入研究的積極性不高，對新發展理念的學習流于形式的多，沒有將學習新發展理念與指導實際工作很好的結合起來，特別是對如何將新發展理念貫徹落實到城建領域各項工作的思考不夠深入，學用轉化不到位。

15. 工作思路不夠開闊。長時間在基層工作，工作經驗比較豐富，但是存在思維定式，習慣于常規套路，習慣憑經驗辦事，用老辦法處理問題，創新意識不強。此外，工作還存在按部就班的思想，對上級的指示要求，規定的動作能夠堅決完成，對自選動作，開創性工作精力投入不夠，說到底還是缺乏創新精神，創新理念。

16. 在創新工作方法，創造性抓好工作落實方面做的還很不夠，圍繞高質量發展、探索國企發展新路的思路不夠開闊，舉措不夠創新。

17. 干事勁頭不足。存在安于現狀，守好攤子，不出亂子的“太平官”思想，缺乏搶抓機遇、跨越趕超的銳氣。有些工作還停留在開會部署，在落實過程中一些工作跟蹤督促不夠緊，反饋不夠及時，措施不夠有力，落實過程中缺少“釘釘子”精神，沒有堅持一抓到底，善作善成。還缺乏攻堅克難的志氣、敢闖敢試的銳氣、大膽負責的膽氣。

18. 缺乏激情不想為。面對新形勢新挑戰，習慣按部就班、四平八穩工作，思想上抱有“寧可少干事、只要不出事”的守成心理，登高望遠、謀大做強的闖勁和沖勁不足，銳意開拓、奮發進取的精氣神欠缺。

19. 求穩怕亂思想較重，對于上級安排的工作抱有“不求有功，但求無過”思想，在工作上遇到難題時不善于思考，習慣性等上級指示、領導批示，大膽先行的魄力和勇氣不足，在落實工作時還存有等到明確意見后才開展工作的現象。

20. 攻堅克難意識不夠強，創造性開展工作的能力有待提高。工作中破解難題的新思路、新舉措不多，處理問題瞻前顧后、放不開手腳，缺乏勇挑重擔、敢于擔責、鍥而不舍的工作精神。

21. 責任擔當不夠。有時為了搞好班子團結，還存在不講批評，只講團結、當老好人、講一團和氣的現象，對基層層層傳導壓力不夠。

22. 責任擔當精神不足。隨著工作閱歷和年齡的增長，考慮個人榮辱進退、考慮人情世故多了，面對新形勢新挑戰，敢于擔當、敢于負責的精神有所下降，工作上開拓創新意識不夠。

23. 精神標桿對照不夠。深刻對照焦裕祿、王進喜等精神標桿不足，對新時代繼續保持艱苦奮斗的意志有所減退，不怕苦、不怕累的干勁有所松懈，干工作的拼命勁頭有所減弱。

24. 創造性開展工作的能力還不足。對當前黨風廉政建設和反腐敗工作發展態勢保持關注的同時，不自覺地產生了不愿意投入精力去觸及難題和一些敏感領域。

25. 抓黨建工作不夠全面。工作中大量的精力、時間用于抓具體工作，用在黨建工作方面時間相對較少。在工作單位中，參加所在黨支部的組織活動還比較少，在所分管的領域、部門上存在抓黨建意識不強的傾向，同時與其他黨組成員之間在思想層面談心、交流的不多，進行批評和自我批評運用的還不夠。

26. 激發干部擔當作為不夠。在強化問責、倒逼工作落實的大背景下，一些干部不想干事、不敢擔當，慢作為、不作為現象較為突出，有些領導存在“只求不出事，寧愿不做事”的錯誤思想傾向。

27. 堅決防止“四風”反彈方面做的還不夠。反“四風”以來，特別是習近平總書記對形式主義、官僚主義作出批示后，認真對照中央要求，還存在太過強調工作留痕的問題。

28. 作風轉變不夠實。工作中還存在一定的形式主義，會議、文件總量比以往雖有所下降，但仍偏多。過于強調工作留痕，相關工作支撐材料重復整理，無形中增加了基層負擔。集中學習頻率較高，形式單一，效果不夠好。隊伍中還存在一定程度的官僚主義，領導干部聯系服務基層不夠緊密，干群之間有一定的隔閡。

29. 貫徹執行中央八項規定精神還需進一步增強。比如，有的同志對“圍獵”手段的隱蔽性認識不足。嚴格執行黨的紀律和規矩還不夠堅定自覺。在追求物質享受等方面還有從眾和攀比心理。

30. 在落實“兩個責任”和“一崗雙責”方面，滿足于開會、講話、簽責任書“三部曲”，習慣于開會部署、聽取匯報、組織檢查“三板斧”，缺乏嚴督細考、追責問效的具體管用的招數。

31. 雖然在落實廉潔自律各項規章制度中能夠嚴于律己，對踐行領導干部廉潔自律權責方面進行了細化和分解，但對“一崗雙責”缺乏充分地認識和理解。在執行各項紀律方面雖然能夠對標查擺，但是還不夠嚴格，偶爾會有思想的松懈。雖然對上級下發的違法違紀通知通報能夠深刻分析領會學習、反觀自身警示自己，但偶爾會覺得不是身邊人身邊事，重視程度有待上升一個等級。對近年來發生重大違法違紀案件的反面事例，雖然偶爾翻看簡單整理，但缺乏系統化的歸納和梳理，還沒有形成常態化的警示教育。

32. 黨員干部教育管理還不夠嚴。干部教育管理注重團結有余、嚴格要求不足，在檢查指導工作中，對存在的不足和非原則性問題，批評不夠，壓力任務多，幫思想少。“怕、慢、假、庸、散”等不良現象在一些黨員干部身上還有不同程度的反映。

33. 對一些新提拔的干部，跟進了解情況和教育管理不夠。對有些黨員干部存在的問題，怕挫傷積極性，往往提醒多、批評少，沒有及時予以教育和糾正。

34. 形式主義問題時有發生，如落實工作部署照搬、照抄、照轉上級文電的現象，結合實際抓落實的力度還不夠大，工作措施較為簡單籠統，不夠細化，不能與新時代新形勢相適應。

35. 對形式主義問題制止不夠。在有上級工作組檢查時，自己也總是盡量把本單位的優點暴露給領導看，而對存在的問題確實躲躲閃閃、能避就避，不愿主動揭露。究其原因，還是受名利思想的束縛和影響造成的。

36. 在思想認識上還沒有劃清形式與形式主義的界線。雖然覺得形式主義害人害己，對單位建設危害很大。但總覺得一定的形式表現一定的內容，連形式的東西都做不好就更談不上內容了，在這種錯誤思想的作用下，經常不自覺的就將形式變成了形式主義，看似標準很高，實際上費時費力不說，更沒有達成應有的效果。比如，在檢查教育落實情況，更多的是檢查有沒有學習筆記、筆記內容全不全，而忽視了教育的效果問題。

37. 在官僚主義方面，能夠帶頭轉變工作作風，采取有力措施，遏制文山會海的現象，全年出臺文件數量與上年度明顯減少，但是召開會議數量仍然較多，在會議把關、合并開會上要求不夠嚴，甚至存在以會議落實會議的傾向。

38. 聯系群眾不夠深，平時與干部職工交流多是通過匯報工作的形式，在認識上、思想上忽略了與干部職工的交流談心，特別是與機關干部班子成員、普通黨員干部以及基層群眾等面對面交流談心不夠，打開心扉促膝談心少，與基層干部談心少，對一些特困職工談話談心不夠，針對一些干部職工反映的困難和要求，過于強調大環境的因素，停留于情感安撫、政策引導，沒有從整體上解決他們的困難。

39. 聯系群眾深入不夠。走訪基層不深入，仍習慣于聽匯報、聽結果，沒有真正深入群眾，掌握第一手材料、了解真實的情況。聽取基層意見不全面，安排部署多、督導檢查多，幫助指導少、解決問題少，了解群眾的所思、所想、所愿少。

40. 基層調研工作不深不實。班子成員隨時隨地到基層面上檢查的多，靜下心來深入調查少。不能深入基層、深入群眾去了解、發現問題。

41. 基層調研不夠深入。下基層調研存在程序化現象，看“基層準備好的”、聽匯報的多，察“角落”、談思想的少，缺少解剖麻雀式的研究問題。工作中還存在注重“調”而不“研”情況，有時僅解決個性問題，對共性化問題成因分析不夠深入。

42. 在作風建設方面，主要表現為調查研究不夠深入，抓落實的力度有待提升。督查調研還尚未擺脫泛泛地聽聽、轉轉、看看的老套路，雖然主觀上比較重視，但努力不夠。安排部署工作時還存在以會議落實會議、以文件落實文件的問題，召集會議安排部署比較多，督促檢查、跟蹤問效比較少。

43. 狠抓工作落實不夠堅決。對于自己分管的工作，往往存在坐在辦公室聽取匯報、提工作要求較多，深入現場指導和協調上級解決難題較少的現象。工作部署后，面對面抓督查指導不夠，往往只是給分管部門下任務、壓擔子，事后忽略跟蹤落實，使得一些工作推進不力，效果不理想。

44. 宗旨意識有待鞏固提高。班子成員堅持問政于民、問需于民、問計于民做得還不夠。調研時只注重了解自己想了解的問題，對基層干部和廣大群眾的工作、生活狀態及需求了解不夠深入和全面。

45. 自我要求有所放松。有時覺得自己也是有著近20年黨齡的老黨員，黨性觀念強，底線思維牢，是非觀、大局觀從未有偏差，作風方面不會出問題，因此不自覺忽略了黨性修養的錘煉，思想上也不自覺就會有放松現象，受一些庸俗思想的影響，過“緊日子”，過“苦日子”的思想有所淡薄。

查擺剖析材料心得體會篇四

根據單位黨支部的要求和部署，我圍繞“十個有沒有”以及“機關作風與效能建設再動員大會”，認真對照自己平時的實際工作及思想動態，排查在政治思想、組織紀律、業務水平、為民服務宗旨方面存在的問題，并對此進行了認真剖析，找準原因，明確今后的整改方向，以便更好地開展工作。

一、存在的主要問題

1、政治素養不高。不善于運用黨的最新理論來武裝自己的頭腦，從政治的角度來觀察、分析問題，解決問題的能力不強。比如說對市委這次部署的作風效能建設月活動，一開始并沒有引起高度重視，反映了自己缺少政治敏感性。

2、為民服務宗旨觀念不夠牢固。表現在：對待群眾不能始終保持熱情服務的態度，當手頭工作較多時，性子就會有些急躁，態度不夠和藹，如遇到需要重復解釋的問題，嗓門就會比平時高，顯得沒有耐心，沒有調整好自己的情緒。有一次，遇到群眾因身份證重證號到窗口來爭吵，我向他表達了歉意并提出了解決的辦法，但這位群眾還是很激動，認為這樣會給他帶來很多麻煩，需要費時費錢，并質問損失誰來彌補?當時我認為這是歷史遺留問題，并不是自己工作上的過錯，態度也變得有些冷淡。雖然那位群眾最終還是修改了身份證號碼，但事后一想，如果我當時做到換位思考一下，就應該能理解群眾的想法和焦急心理，做到欠下群眾的“工作債”，要用實際行動來還。

在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，有逃避的傾向，認為“船到橋頭自然直”，坐等待辦法出現，而不是自己尋找對策，缺乏一種刻苦鉆研的精神。

4、工作作風不夠扎實。表現在：對待工作有時抱著應付的態度，沒有做到腳踏實地，總想在工作中找到捷徑，最好不要花費太多的精力就可以把事情做好。對窗口的工作情況和自己負責的業務工作若明若暗，沒有深入調查和全面的把握，以致很少提出針對性強的工作措施。

二、存在問題的原因

1、學習目的不夠明確，對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，是學習變得形式化、教條化。

2、為群眾服務意識的淡薄。沒有牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念；

沒有深刻體會“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的實質；

沒有堅定任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失衡量標準，在個人利益與集體相沖突時，往往考慮個人得失較多，而忽視了群眾的想法，這是工作中缺乏耐心的根本原因。“一切為了群眾”是要真正做到全心全意為人民服務，拿出百分之百的熱情接待每一位群眾，而不是對群眾使性子，群眾有事問題多，這是相信我的體現，絕不能把這作為不予理睬的借口。

3、業務水平不高，不夠鉆研。沒有深刻意識到業務水平的高低對工作和質量起決定性作用，一方面，自認為是實踐經驗積累豐富，不去鉆研，另一方面，缺乏敬業精神，在實際工作中有時得過且過，難以勝任長遠工作的需要。

三、

在今后的工作中，我將進一步處理群眾觀念，加強自我改造，提高綜合素質，目前對我而言，要加強業務學習，只有狠下決心，提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業務，夯實基礎，靈活運用合理的方法和措施，熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教。同時我要努力學習科學文化知識，特別是現代化高科技知識，堅持理論聯系實際的原則，勇于實踐。

消防隊伍黨員個人查擺剖析材料

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部隊查擺剖析整改措施

輔警自我查擺剖析材料

查擺剖析材料心得體會篇五

按照局黨委組織生活會要求，圍繞對學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行的理解感悟，圍繞學、悟思想、辦實事、開新局的目標要求，結合本人在學習教育、兩學一做 學習教育常態化制度化、學習十九大精神、樹牢 四個意識 ，堅定 四個自信 ，堅決做到 兩個維護 ，認真執行黨章和 新時代中國特色社會主義思想等方面，就學習和工作情況及思想狀況對照檢查如下：

一、存在的主要問題：

1. 思想政治方面。一是從思想上沒能自我加壓，缺乏系統的政治理論學習，政治素質沒有得到高度提升。日常忙于其他工作較多，造成了思想認識上存在短板。二是缺乏持之以恒的學習韌勁，政治素質、理論水平、領導能力還不能適應高標準發展的需要。在政治理論學習上沒有做到常態化，而是停留在組織學習、完成學習筆記的過程上，對學習的內容沒有深度認識，沒有精準理解。三是在帶頭學習、學習貫徹新時代中國特色社會主義思想、牢固樹立 四個意識 、增強 四個自信 、做到 兩個維護 上沒有起到引領作用。

2. 組織紀律方面。日常管理中執行制度不嚴肅、不認真，存在嚴不起來，落不下去的問題，好人主義傾向時常存在。對影響工作進度的人和事，總是點到為止，抹不開情面嚴厲批評，工作落實上不嚴厲、不督辦。

3. 履職踐諾方面。大局意識作用發揮的不夠強，思想上存在著本位主義，認為自己年紀輕，工作中能夠哈下腰來，帶頭認干，默默無聞守本分就可以了，沒有注重宣傳，沒有及時向組織匯報工作情況和思想動態，缺乏同上級領導及相關部門的溝通協調。

4. 遵規守紀方面。在政治紀律和正規矩方面，能夠做到嚴守底線、不碰紅線，在開展工作中嚴格要求自己，以史為鑒，加強政治規矩和政治紀律教育。

5. 工作作風方面。在工作作風上雖然具有很強的主動性，但也存在情緒化，消極怠工的一面，忽視了自我約束、自我監督。

二、原因分析

1.理想信念方面。日常對政治理論學習還不夠，政治素質還有待于進一步提高，黨的宗旨意識不強，政治意識沒有達到一定的高度，是存在問題的主要原因。政治理論學習只局限于硬性規定的去學，缺乏廣度和深度，缺乏自我學習的主動性，綜合素質沒有大幅度提升也是存在問題關鍵。

2.黨性修養方面。日常工作在基層，沒有把自己看成是黨員干部，淡化了黨的先進性和黨員先鋒模范作用的發揮。每天在繁忙且平淡的工作中，淡忘了自己在入黨誓詞時對黨的承諾。工作中雖然積極肯干，熱情不減，但突出黨的先進性，體現黨宗旨沒有落實到實際工作中，自身的黨性修養還需通過努力學習得到有效的提升。

3.宗旨意識方面。在黨中央提出的黨要管黨，全面從嚴治黨的大政方針指引下，按照黨組織的安排，通過不斷的學習，我本人在宗旨意識方面有很大提升，在原則問題上，服從于黨組織，與黨中央保持高度一致。堅定政治立場，不該說的不說，不該做的不做。

三、下一步努力的方向及整改措施

1、加強政治理論和業務知識學習，提高自身政治素質和業務能力，牢固樹立 四個意識、增強 四個自信 、做到 兩個維護 ，工作中把共產黨員的理想信念和宗旨意識放在第一位。確立終身學習的觀念，提高自己的知識水平和政治思想修養，時刻同黨中央保持一致。

2、把精力和熱情全身心地投到工作中，積極主動地開展好工作，嚴抓管理，落地有聲，充分體現出黨員的先鋒模范作用。牢固樹立大局意識。

3、強化責任意識，增強核心意識，看齊意識。工作中嚴格要求自己，求真務實，大膽創新，服從組織領導，貼近組織心聲，進一步解放思想、不斷完善和提高自己，充分運用辯證方法處理好問題，嚴抓工作落實，做好本職工作。

4、牢記黨的宗旨，提高服務意識。貫徹黨中央關于推動矛盾糾紛源頭化解，扎實開展學習教育我為群眾辦實事 實踐活動要求，以青年仲裁員志愿者活動為契機，加強勞動爭議源頭預防和前端化解，進一步發揮調解仲裁在提高就業質量、優化營商環境、維護勞動關系和諧與社會穩定中的重要作用，以實際行動和優異成績慶祝建國72周年。

2021年黨員學習教育生活會“四個對照”個人剖析材料

按照這次專題民主生活會通知要求，深入開展談心談話，廣泛征求意見建議，圍繞 四個對照 進行了深入黨性分析，查找問題差距，剖析根源癥結，制定了整改措施。下面，由我做個對照檢查。

一、存在的主要問題

(一)對照學史明理方面。通過多年的工作經歷，結合近段時間的學習對中國共產黨為什么 能 、馬克思主義為什么 行 、中國特色社會主義為什么 好 有了更深一步的理解，對黨的基本理論和創新理論能夠做到真學真信真用，不斷加強思想改造和黨性歷練，在高舉旗幟、踐行兩個維護 等重大政治原則問題上，能夠頭腦清醒、態度鮮明、立場堅定。

但是對照更高標準要求，還存在一些不容忽視的問題。一是刻苦鉆研還不夠。這些年來始終在接受學習和教育，在思想深處或多或少存在 差不多 、 夠用了 的心態，對黨的創新理論特別是新時代中國特色社會主義思想，學得還不夠刻苦、不夠全面，缺乏如饑似渴、廢寢忘食的勁頭，平時忙于各種事務多，靜下心來系統學習深入思考少，對學過的理論和知識記得影影綽綽的多，深層積淀少。二是消化轉化還不夠。對黨的創新理論能夠做到深入學、跟進學，但聯系思想實際、改造頭腦不夠，特別是轉化為立場、觀點、方法，形成科學的思維方式、內化為政治判斷力政維護民族精神的角度來認識看待，勇于發聲、堅決抵制、大膽斗爭不夠。

(二)對照踐行的力度還有欠缺。內心對革命先輩、英模先進典型充滿敬佩，但在精神的傳承和弘揚上，還存在說得多、做得少的現象，有時感覺精神可貴、踐行很難，沒有真正時時處處對照先輩先進找差距、反思不足抓改進，特別是結合本職崗位，如何處理好公與私、義與利、得與失的關系，做到守土有責、守土擔責、守土盡責 ，還遠遠不夠。

(三)是模范表率的力度還有欠缺。自覺用先輩先進的奉獻精神、愛民情懷、表率作用約束自己的言行、嚴格要求自己還有差距，降低工作標準、自我要求放松等享樂主義的思想不同程度存在。下步，還需要以先輩先進為鏡子，全面對照反省、不斷加強自我改進。

(四)對照學史力行方面。近些年，我先后幾次變換崗位，無論從事哪項工作，都能夠牢記初心使命，自覺以事業為重，始終充滿激情，勤奮敬業、腳踏實地的完成組織交給的各項任務。

但深入對照反思，還存有三個方面的差距：

一是振奮精神干事業的勁頭有所淡化。有時工作干了，做的也比較艱苦，但在為什么干?應當怎樣做好上思考的還不深。任現職已經有幾個年頭了，隨著時間的推移，思想上或多或少有了一些新的困惑和干擾。有時也有不求過得硬、但求過得去，松口氣、歇歇腳的想法。這些東西也常常與積極學習、勤奮工作、嚴格自律的黨性要求形成碰撞，如果自己拿不準、拿不住，也容易帶來思想、狀態和工作上的滑坡。這是我必須時刻謹記的。

二是積極主動改作風的銳氣有所弱化。思想深處仍存在著創先爭優意識不強、擔當動力不足問題，有些工作標準不高，求平保穩，對政策性難題有等靠思想，對共性矛盾問題有觀望現象，對棘手敏感問題有畏難情緒。有時抓工作落實還浮在面上，滿足于安排了、部署了，親臨一線指導、跟蹤督導問效還不夠，工作落實不到位、標準不高的問題有所表現。

三是心系基層解難題的行動有所虛化。群眾觀點、人民立場、宗旨意識樹立得還不夠牢固，踐行以人民為中心的發展理念，口頭喊得比較多，落實行動比較少。比如，下不去、蹲不住、幫不實的情況依然存在，調查研究不夠深入，對基層實情若明若暗;用會議、文電部署任務、推動工作的慣性思維還沒有徹底糾正;每年征求基層和群眾的意見原則性答復多，實質性解決少，有的甚至不了了之。

二、問題的主要根源

(一)持之以恒加強思想改造不夠。培塑世界觀、人生觀、價值觀的自覺性和刻苦性不夠，有時關注業務工作多，關注學習改造少，存在學用兩層皮的現象，特別是隨著工作時間的延續、年齡的增長，內心自覺不自覺地產生了一些不愿接受改造的惰性心理、差不多過得去的自滿情緒，一定程度上弱化了終生改造的韌勁、知行合一實勁、小處著手的細勁。

(二)強化責任振奮精神狀態不夠。我參加工作30年，在現職崗位工作也已經滿8年，雖然也能做到兢兢業業、任勞任怨，但想到屬于自己的 時間段 已經不多、進步的希望也比較渺茫，精神狀態也有所滑坡和懈怠，缺乏以往那種干勁、沖勁和實勁，有些工作能推出去就推出去，有些責任能不擔就不擔，表面上是事業心責任感弱化，實際上是初心使命沒有牢固樹立起來。

(三)踐行宗旨真心服務解難不夠。對基層深入了解不夠，下基層調查研究，以普通黨員身份與職工群眾拉家常、打交道、交朋友做得不夠好，特別對改革帶來的新情況新問題，有時掌握得還不夠準確全面，還缺乏深入研究和具體分析，相信群眾依靠群眾不夠，在謀劃工作、破解難題、指導幫帶上，問政于民、問計于民不夠。

(四)緊而又緊嚴守紀律規矩不夠。對當前全面從嚴治黨、正風反腐的高壓形勢還缺乏清醒敏銳的認識，對黨章黨規黨紀缺少深入系統的學習領悟，紀律觀念和法規意識樹立得不夠牢固，大的方面能夠按照規章制度執行，但在細節小處上還有打折扣的現象，反映出自己對黨紀黨規的敬畏度和執行力還需進一步加強。

三、下步的努力方向

(一)強化理論武裝。繼續把學習黨的創新理論作為首要任務，圍繞深刻領悟 新時代中國特色社會主義思想，認真參加集體學習，并持之以恒的進行自學，在掌握基本立場、觀點、方法的基礎上，不斷加強思想改造，著力提升政治判斷力政治領悟力政治執行力，切實堅定政治理想、堅守政治定力、樹立政治擔當，確保自己在大是大非、政治風浪等考驗面前，能夠站穩立場、守住思想防線，切實樹牢四個意識 、堅定 四個自信 、做到 兩個維護 。

(二)強化責任擔當。牢記為民初心、職責使命，恪守黨性原則，改進工作作風;珍視崗位職責，以勤勉敬業、模范帶頭的良好精神狀態，圓滿完成上級賦予和黨委交辦的各項工作任務;珍惜工作機會，主動作為，加班加點工作，力爭為行業建設發展多做貢獻;珍重班子生活，堅決維護集體權威，出好主意，當好參謀，主動為黨委獻策分憂，講大局，講團結，為班子建設盡職盡責，盡心盡力。

(三)強化作風改進。圍繞崗位職責和群眾需求抓落實，堅決不做表面文章，不提脫離實際的口號，不干群眾反感的事，多為群眾辦實事好事;對上級要求的事、黨委決策的事、建設發展有益的事，認認真真，不折不扣地抓好抓實，抓出成效。特別是要盯著難題抓破解，做好基礎的、細致的、經常性的工作，力爭使所負責的工作有新面貌、標準有新提高、難點有新突出。

(四)強化自律標準。自覺遵守黨章黨規黨紀，認真對照先輩先進典型事跡，不斷加強黨性修養和自我改造，自覺參加組織生活，不斷汲取政治營養，進一步完善自我、提升自我;嚴格遵守和模范執行廉潔從政各項規定，時刻警惕各種誘惑，嚴格按制度、規定和程序辦事，主動接受黨組織和群眾的監督，始終保持健康的生活情趣、高尚的道德情操和崇高的精神境界，樹立黨員干部的良好形象。

學習教育專題組織生活會 四個方面 個人對照檢查材料自公司黨委開展學習教育以來，我能夠按照學、悟思想、辦實事、開新局的目標要求，突出學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行，認真學習。

以上對照檢查，請各位領導批評指正。

2022年專題組織生活會今后的努力方向和改進措施(23條)匯編

01

一是加強理論武裝，強化政治自覺。深入學習黨的百年歷史，跟進學習黨的創新理論，注重拓展理論層面、優化知識結構，堅持以知行合一、學以致用為出發點和落腳點，著力在理論聯系實際、指導實踐上下真功夫，做到真學、真懂、真用，進一步增強政治素養、提升政治能力。

二是強化黨性錘煉，堅守紀律規矩底線。始終強化黨性修養，老實做人、踏實做事，不碰高壓線、不辦違規事，自覺凈化“三圈”，同時，時刻教育身邊的同志和親人遵規守紀，以實際行動維護新時代良好的政治生態。

三是弘揚實干精神，強化使命擔當。克服求安求穩的消極思想，始終保持開拓進取的精神狀態，增強工作的前瞻性，創新工作舉措，保持奮發進取的精神狀態和知難而進、迎難而上的勇氣，結合實際創造性地開展工作，促進各項工作不斷取得突破。

四是堅守人民立場，踐行黨的群眾路線。切實發揮好黨員先鋒模范帶頭作用，始終做到心里裝著群眾、感情貼近群眾、行動走進群眾，堅持以“我為群眾辦實事”活動為載體，找準服務抓手，定好具體的服務舉措，真心實意為群眾辦實事、解難題。

02

(一)強化理論武裝，提升思想覺悟。認真學習貫徹新時代中國特色社會主義思想，把《談治國理政》列為必學書目，堅持深入學、系統學、實踐學，切實用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。加強學習理論知識，端正學習態度，增強學習的自覺性和主動性，有計劃、有系統地認真學習系列重要講話精神。在思想上政治上行動上始終同以同志為核心的黨中央保持高度一致。

(二)加強作風建設，保證清正廉潔。堅持以人民為中心的發展理念。嚴格執行中央八項規定及實施細則精神和省委的實施辦法，嚴格執行廉潔自律。注重工作實效，堅持從嚴從實為群眾提供貼心周到的服務，確保全體工作人員時刻保持清醒頭腦，始終站穩政治立場。

(三)嚴格遵規守紀，樹好自身形象。始終用共產黨黨員標準嚴格要求自己，牢記全心全意為人民服務的遵旨，自覺遵守黨紀國法，忠于職守，正確行使權力，做到講黨性、講原則，以嚴的精神和實的作風，把黨規黨紀的各項要求落到實處。

03

一是進一步端正學習態度。持續深入學習貫徹“七一”重要講話精神，自覺養成聯系實際、勤于思考的好習慣，努力使自己的工作方式跟得上單位建設發展的步伐。二是進一步強化事業心和責任感，加強對本職崗位新情況、新問題的研究探討，精細化、創造性開展各項工作，努力推動業務領域成績再上新臺階。三是進一步強化表率作用，自覺用法紀和道德約束自己，常懷畏懼之心、常念法紀之嚴，常思貪欲之害，自覺維護共產黨員良好形象。

04

(一)堅定理想信念。持之以恒開展學習，深入學習新時代中國特色社會主義思想，堅持學原文、悟原理，避免出現本領不足、本領恐慌、本領落后的問題。

(二)學以致用。堅持理論學習，著力在提高政治素養上下功夫。以學習教育為契機，持續深學踐悟新時代中國特色社會主義思想以及重要指示批示精神，正確把握黨的最新理論成果的深刻內涵和精神實質，真正做到真學、真懂、真信、真用，特別是要結合紀檢監察工作實際，活學活用、學以致用、融會貫通，努力把學習成果轉化為謀劃推進工作的思路舉措和實際成效。

(三)加強黨性修養。堅持把學習教育作為黨性修養的必修課，自覺加強黨性鍛煉、錘煉黨性修為。持續自覺遵守黨章黨規黨紀，認真對照典型事跡，不斷加強黨性修養和自我改造。經常性的學習黨紀法規和廉政建設的有關規定，不斷增強自律意識，提高自身思想修養，以此端正工作作風、生活作風。嚴格按制度、規定和程序辦事，主動接受黨組織和群眾的監督，始終保持健康的生活情趣、高尚的道德情操和崇高的精神境界，樹立黨員的良好形象。

(四)勇于擔當重任。圍繞崗位職責，不折不扣地做好工作落實，要把工作做細做實，力爭使所負責的工作有新面貌、標準有新提高、難點有新突出。堅持人民至上，以開展“我為群眾辦實事”實踐活動為契機，堅持民有所呼、我有所應，把為民辦實事思想貫穿工作始終，維護群眾利益，急群眾之所急，想群眾之所想，把好事辦事，把事實辦好，以扎實工作成效持續提升群眾的獲得感和滿意度。

05

周六和周日再擠出x個小時閱讀相關書籍。三是深入基層實踐學，培養素質，開拓視野。做到積極參加局里安排大項任務，主動深入基層一線，體驗生活，主動向基層群眾學習，歸隊后寫出情況和思想匯報，通過實踐提升素質。

進一步創新審計模式，積極探索大數據在各類審計項目中的運用方式，著力提升審計監督實效。

(三)增強黨性原則觀念，確保政策法規落實質量。一是組織生活不當“老好人”。做到：黨組織生活不走過場，認真開展批評和自我批評，遇到問題不繞著走，敢于揭短亮丑，從思想認識到，會上批評就是幫助、愛護和關心同志。依法檢查監督，對問題不簡單對照法規入座，要深入剖析問題出現問題的原因，指導相關單位從問題根源整改。二是檢查指導不當“糊涂人”。做到：全面掌握情況，依法檢查指導，不以老印象代替新面貌，不以“一斑”而見“全豹”，不一知半解含糊說問題，不以偏蓋全夸大說成績。三是執行法規不當“變通人”。做到:嚴格執行政策法規，嚴格落實制度規定，不打“擦邊球”、不搞變通。具體是，依法審計，嚴格施審，實事求是指出問題，客觀公正做出評價，一是一，二是二，不摻雜各種主觀因素。

(四)強化道德品德修養，確保積極進取精神狀態。一是知恩圖報顧大局。心中常有“沒有國家，哪有我小家，沒有審計局，哪有我進步”的感恩和知足思想，隨時聽從黨的召喚，服從組織的各項決定，堅決貫徹執行黨組織各項決議。二是振奮精神肯吃苦。工作搶著干，大家向我看，為年輕同志作表率，大項工作勇擔重擔，發揮模范示范作用，和諧共事，凝聚大家才智，高標準完成各項任務。三是廉潔自律樹形象。把黨性修養和自我約束結合起來，加強自身道德修養，追求健康向上的生活情趣，模范遵守法律法規和廉潔自律規定，做到學和用、知和行的統一。堅持高尚的精神追求，培育高尚的道德情操，養成良好的生活作風，自覺防腐倡廉、拒腐防變，永遠保持共產黨員的蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣，永遠保持共產黨人的政治本色。

06

(一)加強理論武裝，強化政治自覺。充分認識到加強理論武裝、加強思想改造的重要性，深鉆細研黨的基本理論和創新理論，進一步提升政治判斷力政治領悟力政治執行力，始終保持思想上的先進性和政治上的堅定性。堅持以知行合一、學以致用為出發點和落腳點，著力在理論聯系實際、指導實踐上下真功夫，做到真學、真懂、真用，進一步樹牢政治信念、增強政治素養、提升政治能力。

(二)堅守人民立場，踐行服務宗旨。切實樹牢以人民為中心的發展理論，自覺按照為民務實清廉的要求，牢固樹立群眾觀點，走好群眾路線，始終做到心里裝著群眾、感情貼近群眾、行動走進群眾。堅持以“我為群眾辦實事”活動為載體，找準服務抓手，定好具體的服務舉措，在深入群眾中掌握第一手資料、尋找解決問題的思路辦法，真心實意為群眾辦實事、解難題。

(三)轉變工作作風，積極開拓進取。大力弘揚革命先輩、英模先進勇于拼搏、無私奉獻的優良傳統，從自身嚴起、從小事做起，主動克服求安求穩的消極思想，始終保持與時俱進、開拓創新的精神狀態，立足崗位干好本職工作。堅持求真務實的指導思想，大力糾治形式主義官僚主義傾向，堅持真抓實干，敢于擔當，勇于負責，創造性地開展各項工作。

(四)堅持嚴于律己，樹立良好形象。牢固樹立紀律規矩意識，從思想深處強化憂患意識、自律意識、底線意識，老老實實按照規章制度辦事，切實做到不碰高壓線，不辦違規事。大力弘揚艱苦奮斗優良傳統，自覺凈化“三圈”，抵制貪圖享樂的不良風氣，追求健康、儉樸、文明的工作和生活方式，樹立清清白白、干干凈凈的良好形象。

07

1、強化政治理論學習，不斷提高自身的綜合素質。今后要制定系統的學習計劃，樹立終身學習的觀念，轉變學風，通過自學、專家輔導學等方式強化黨的大政方針，及創新理論的學習。深入學習領會新時代中國特色社會主義理論，認真學習《中國共產黨章程》《中國共產黨廉潔自律準則》、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》等，同時加強法律法規學習，堅持學以致用，增強黨的創新理論指導日常工作的能力，增強解決實際問題的能力。

2、積極進行主觀思想改造，不斷增強黨的宗旨意識。今后要時刻對照黨的章程，認真履行黨員義務，按時參加組織活動，講黨性、顧大局、重團結、在思想上、行動上與黨中央及上級組織保持高度一致，自覺維護黨的權威和形象。時刻保持清醒的頭腦，運用好批評和自我批評這一“利器”，經常”出汗、紅臉”，查找和解決自身存在的問題。在黨風廉政建設上，既要加強個人黨風廉政建設，又要堅持“一崗雙責”，搞好同志們的黨風廉政建設。此外，結合“放管服”工作開展，千方百計為服務對象提供優質服務，“讓群眾少跑腿，讓信息多跑路”，增強服務對象的獲得感和滿意度。

3、積極開拓進取，強化求真務實意識。在今后的工作中，要樹立不進則退、勇于擔當的觀念，切實增強工作責任感，始終把工作放在首位，要從工作大局出發，不斷克服“事不關已，高高掛起”、以及“老好人”思想。要以對黨的事業高度負責的精神，在工作中解放思想，勤于思考、善于總結，多想辦法、多出點子，創新性、創造性、主動性地開展工作，推進本職工作不斷向前發展。

4、強化艱苦奮斗精神。今后要結合這次學習教育活動，轉變舊有觀念，增強創新意識，發揚艱苦奮斗精神，在“十四五”開局之年，主動謀劃工作，善于創新工作，不怕吃苦，不怕吃虧，奮斗新征程，開創新業績，為黨盡責，為組織分憂。

08

(一)加強政治理論學習，堅決做到“兩個維護”。深入學習新時代中國特色社會主義思想，跟進學習黨的創新理論，堅持讀原著、學原文、悟原理，著力在學懂弄通做實上下功夫，真正做到學深悟透、入腦入心，真學真懂、真信真用。加強黨性修養錘煉，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，在思想上政治上行動上同以同志為核心的黨中央保持高度一致，不折不扣地把上級各項決策部署落地落實。

(二)強化個人黨性錘煉，踐行黨的群眾路線。始終牢記自己是一名共產黨員，強化組織觀念，加強黨性鍛煉，積極參與干部聯戶活動，堅持一切從群眾的利益出發，急群眾所急，想群眾所想，切實做到情為民所系，時刻把群眾的安危冷暖掛在心上，堅持每月到所聯系的村莊和群眾家中開展調研、走訪、服務，多與群眾談心交心，摸清群眾需求。

(三)發揮黨員模范作用，爭當干事創業標兵。堅持高標定位，牢固樹立“身在兵位，胸為帥謀”的責任意識，主動增強工作的前瞻性，創新工作舉措，高標準做好分管的政工和辦公室等工作。堅持優秀才算合格，每個環節都認真考慮周全、落實落細，確保各項工作“零差錯、零失誤”。

(四)嚴守各項紀律規矩，持續改進工作作風。堅持把紀律和規矩挺在前面，時刻保持清醒頭腦，警鐘長鳴、慎獨慎微，嚴格執行領導干部廉潔從政相關規定，帶頭落實中央八項規定及其實施細則精神，大力弘揚尚儉戒奢、勤儉節約的精神，切實做到講規矩、守紀律，以自身實際行動樹立清正廉潔的良好形象。

09

下一步，我將以此次組織生活會為新的起點，針對大家對我的批評意見和自已排查出的問題，制定整改提高的措施，全面提能力強素質。

做理論學習的表率。認真學習新時代中國特色社會主義思想和黨章黨規黨紀，深入研究上級相關精神，樹立終身學習的理念，把學習當成一種自覺、一種境界、一種追求和一種習慣，養成科學的思維方式，提高戰略思維、創新思維、辯證思維、法治思維的能力，以新思想武裝頭腦、指導實踐，引領發展。

做履職盡責的表率。堅決貫徹執行黨的路線方針政策，堅持實事求是，一切從實際出發。強化擔當意識、發揚戰斗精神，深入貫徹新發展理念，兢兢業業做好各項工作，勤于思考，盡職盡責，遇到問題多看多問多想，多向周圍的領導同事請教，干好本職工作。

做踐行宗旨的表率。牢固樹立“人民對美好生活的向往，就是我們的奮斗目標”的宗旨意識，堅持把群眾呼聲作為第一信號，把群眾需要作為第一選擇，把群眾滿意作為第一追求，著力解決老百姓最關心、最直接、最現實的利益問題堅持多到基層走訪，多了解第一手情況，掌握最基層信息，多向群眾學習，深入實際了解群眾的困難和疾苦，通過解決實際問題來親近群眾、聯系群眾、服務群眾，持續開展幫扶企業、幫扶群眾工作，切實維護黨在群眾中的形象。

10

(一)進一步加強學習，夯實講政治的思想根基

三是堅持把學習理論知識同教育實踐相結合，與學習貫徹黨的各項會精神相結合，與繼承和弘揚革命精神相結合，不斷學習、不斷實踐、不斷領悟，確保學出忠誠、學出信仰、學出擔當、學出本領、學出責任、學出干勁。

(二)進一步狠抓問題解決，體現講政治的實踐效果

三是進一步轉變觀念、更新理念，深入研究面臨的新情況新問題，把握規律、掌握主動，提高服務質效，凸顯理論指導實踐的效果。

(三)進一步注重提升能力，鞏固講政治的本領保障

三是堅持以人民為中心的思想，一切工作都向改善民生、凝聚人心發力，不斷增強群眾獲得感、幸福感、安全感，敢于擔當、奮發作為。

11

針對以上問題，在今后的工作中，我將嚴格按照本次組織生活會的要求，逐一整改。

一要永葆政治忠誠。通過學習的重要講話精神，回望建黨百年的光榮歷史，感悟革命先烈的奮斗精神，傳承共產黨人的優良作風，始終保持自我革命的意識，永葆對黨忠誠的政治本色。

二要提升政治能力。強化學習意識，持續鍛造政治能力;

強化統籌意識，堅持以系統觀念推動組織工作落實;

強化數字意識，善于運用數字思維謀劃工作;

強化群眾意識，著力提升群眾獲得感、幸福感。

三要涵養政治品格。堅持把公道正派作為立身之本、謀事之要，牢固樹立實干導向，發揚“傳幫帶”精神，把組工干部一直以來的優良傳統、良好作風、充足干勁傳承下去，爭做最強黨性組工干部。

12

(一)切實加強學習，提升能力素質。強化理論學習，努力提升黨性修養和綜合業務素質。牢固樹立終身學習的理念，活到老，學到老，努力提高政治業務水平，全面、深入、系統地學習黨的十九屆二中、三中、四中、五中全會精神以及系列重要講話精神，切實用馬克思主義立場、觀點武裝頭腦，真正做到學而信、學而用、學而行，做到虔誠而執著、至信而深厚、堅定而篤行，堅定自覺地推動黨的十九大各項決策部署落到實處。

(二)扎牢宗旨意識，密切聯系群眾。全心全意為人民服務是我們黨的根本宗旨，能否堅持好黨的這一根本宗旨，是黨性強弱的重要表現。要時刻牢記黨的宗旨，按照一個黨員干部的標準和要求，牢記宗旨意識和初心使命，時時刻刻要把人民群眾放在心上，把群眾利益放在首位，把人民愿意不愿意、高興不高興，作為工作的出發點和落腳點，簡化辦事程序，提高辦事效率，最大限度地滿足人民的需要。多為群眾辦好事，辦實事。要深入基層，密切聯系群眾，聽取基層和群眾的真實呼聲，開展深入細致的調查研究，掌握第一手資料，用于指導工作。要切實轉變工作作風，想群眾之所想，辦群眾之所盼，全心全意為人民服務，做一名人民群眾滿意的公務員。

(三)堅持務實創新，改進工作方法。牢固樹立“人民對美好生活的向往，就是我們的奮斗目標”的宗旨意識，解決思想，開拓創新，堅持把群眾呼聲作為第一要務，把群眾需要作為第一選擇，把群眾滿意作為第一追求，深入基層了解群眾的困難和疾苦，按照學，辦實事的要求，切實解決好納稅人繳費人的急難愁盼等實際問題，努力維護黨在群眾中的形象。正確對待權力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節約，不奢侈浪費，不追求享受。努力克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，迎難而上，勇于創新，腳踏實地，不斷提高工作能力和服務水平。

(四)遵守黨紀國法，筑牢廉潔防線。增強貫徹落實中央決策部署和遵守黨規黨紀的自覺性，嚴格落實中央八項規定，時刻把紀律和規矩挺在前面，管住自己、把住小節，在任何時候、任何情況下都不越軌、不越界，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，培養清廉理念，做到廉潔自律，讓廉潔從政內化于心、外化于行，努力做到自重、自省、自警、自勵，自覺做到“忠誠干凈擔當”，永葆共產黨員清正廉潔本色。按照“打鐵還需自身硬”、“正人先正己”的要求，堅持把自己擺進去，要求別人做到的自己首先做好，要求別人不做的自己堅決不做，真正做到對人民群眾心存敬畏、對黨紀國法心存敬畏，模范執行黨章黨規黨紀，知責于心、擔責于身、履責于行，始終保持共產黨員為民務實清廉的政治本色。

(五)學習先模事跡，增強忘我精神。對標先進模范和革命先輩事跡精神，深入學習貫徹他們身上“大道其行、天下為公”的坦蕩無私胸襟和勇于擔當敢于負責的精氣神，以時不我待的緊迫感、舍我其誰的責任感，無私奉獻的精氣神，敢干創先，勇于進取的頑強拼搏精神，立足崗位，愛崗敬業，努力完成本職工作任務。

13

一是不斷加強理論學習。結合工作實際，不斷拓寬知識面，努力適應新形勢、新變化，做到明理、增信、崇德、力行，防止“愛崗不敬業，敬業不專業”，克服有“上前”的意識狀態，缺乏“上手”的業務能力。同時，以解決實際問題為出發點，以提高工作成效為落腳點，在理論聯系實際、指導實踐上下功夫，不斷提高理論學習的效果，實現理論與實踐相統一。

二是自覺嚴守黨的規矩。始終保持清醒堅定的政治立場，在政治上講忠誠、在組織上講紀律、在行動上講原則，始終站在黨的立場上想問題、辦事情，不忘初心，牢記使命，讓“兩個維護”真正成為內化于心，外化于行的行動自覺。面對大是大非敢于亮劍、面對矛盾敢于迎難而上、面對危機敢于挺身而出、面對歪風邪氣敢于堅決斗爭，為示范區建設奠定良好的輿論環境。

三是切實改進工作作風。多向身邊的領導同事學習，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，防止和克服不思進取的自滿狀態、不敢進取的畏難狀態、不愿進取的觀望狀態和不會進取的恐慌狀態，牢記的深情囑托，帶著情懷謀事，撲下身子干事，保持韌勁成事，真真切切為群眾謀福利，為民族謀復興。

四是拓展教育成果。以學習教育為契機，以實施“寧電入湘”和建設xxx新能源裝備制造和光伏產業示范園為抓手，強化措施補短板，不斷優化營商環境，增強企業投資的信心和決心，扎實推進招商引資和項目建設，不斷拓展學習教育成果。

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一是持之以恒加強理論學習。作為一名黨員，我將帶好頭、作表率，充分利用集中學習與個人自學，深入學習領會新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，努力在學深學透、學用結合上再下功夫，使其成為自己做事、做人的行動指南，自覺向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨中央決策部署看齊，做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做，確保中央政令暢通。

二是持之以恒推動實干擔當。進一步增強責任意識，切實在抓落實上狠下功夫，把心思真正用在干事業上，把精力投到抓落實上。對中央和學校既定的決策部署，雷厲風行、不折不扣的執行起來;針對工作中硬骨頭，勇于擔責，敢于碰硬，不回避矛盾，不推卸責任，確保各項工作真正落到實處，取得實實在在的成效。

三是持之以恒強化作風建設。帶頭遵守黨的組織紀律、廉政紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律，真正把紀律和規矩挺在前面。自覺抵制“四風”的侵蝕，以堅定的政治定力和政治立場，自覺抵制歪風邪氣，堅決筑牢抵御圈子文化和好人主義防線。強化規矩意識，堅持重大事項請示報告，絕不越級越權，自行其是、欺上瞞下、弄虛作假。嚴格執行廉潔自律準則，遵守中央八項規定和實施細則，履行新時代高校教師職業行為十項準則，杜絕內蒙古自治區高等學校教師師德失范行為負面清單，嚴格按照原則辦事，按政策法規辦事，按制度程序辦事，做到清正廉潔。

四是要經常走向師生，撲下身子、深入基層，與群眾“零距離”、“面對面”，在群眾中汲取工作的智慧和力量。要在深入師生中，掌握第一手資料，查找組織工作存在的問題和不足，與師生一起想問題、謀對策，尋找解決問題的方法和路徑。要尊重師生的首創精神，在師生中發現、挖掘和總結經驗，推動工作創新發展。

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1、在思想改造上下功夫。深入學習貫徹新時代中國特色社會主義思想。把加強黨的政治建設放在首位，在全面學習領會新思想、新理論、新部署的基礎上在廉潔自律上下功夫。充分認識黨風廉政建設的長期性、復雜性和艱巨性。不斷強化自身講政治、講法紀、講規矩的理念和定力，模范遵守、嚴格執行黨章黨規黨紀以及國家法律法規，自覺接受群眾監督，以實際行動筑牢廉潔底線。特別注重加大學習系列重要講話精神，努力往實里走，往深里走、往心里走，深刻領會核心要義，學用結合、知行合一，做政治上的“明白人”。深入貫徹落實黨的基本理論、基本路線、基本方略，自覺以新時代中國特色社會主義思想指導各項工作，把理論學習成果轉化為正確的工作思路措施，有力地指導推動工作。

2、在履職盡責上下功夫。緊密結合面臨的新形勢和新任務，強化擔當，主動作為，以落實本崗工作為重心，在研究規律、破解難題、完善對策、改進工作中求實問效，推動工作上臺階。以釘釘子的精神干好工作，突出“實”“細”“嚴”，做到事前周密計劃、事中強化措施、事后關注質量效果，確保工作有實效。

以改進工作作風、講求工作方法、注重工作效率、提高工作質量為目標，積極努力地完成各項工作任務。

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下一步，我將持續深入學習新時代中國特色社會主義思想，特別是學習在慶祝中國共產黨成立100周年大會上重要講話，堅持學思用貫通、自信行合一，切實發揮黨員先鋒模范作用，扎實抓好查擺問題整改。一是堅守政治方向，堅定理想信念。堅持黨內政治生活，深入學習和自覺踐行《新形勢下黨內政治生活的若干準則》，自覺同中央的基準看齊，進一步樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。不斷提高從政治上觀察問題、分析問題、處置問題的能力。堅持把黨的政治建設擺在首位，進一步強化政治責任、保持政治定力、把準政治方向、提高政治能力、增強斗爭精神，堅決維護黨的政治紀律和政治規矩。二是打牢思想根基，堅守初心使命。持之以恒加強對黨的最新理論成果和新時代中國特色社會主義思想的深入學習，持續深入學習學習教育，積極認真參加黨組中心組學習，反復學習《中國共產黨簡史》《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關于中國共產黨歷史論述摘編》《論中國共產黨歷史》《中國共產黨xx歷史》等四本黨中央指定書目，自覺提高思想認識，提高運用黨的創新理論指導實踐、推動工作的能力，做到密切聯系工作實際，對照各項重大決策部署，上下結合、學深悟透，堅決把黨中央和上級黨組織的決策部署落實到行動中、落實到崗位上。

3.加強作風建設，發揮頭雁作用。要以身作則，帶頭執行中央八項規定和省委、市委關于加強作風建設的一系列制度措施，用比一般干部職工更高的標準、更嚴的要求抓好自身作風建設。深入工作一線調研，傾聽基層呼聲，優質服務群眾訴求，利用民主生活會和組織生活會的契機，開展與干部職工談心談話，達到多與基層職工溝通交流，了解職工的真實想法的目的。

4.強化責任擔當，狠抓工作落實。聚焦當前全局各項重點工作，加強業務知識學習，進一步完善工作思路，不斷提高自己的決策能力、協調能力和服務能力，沉下心來、撲下身子深入一線調研掌握工作存在的問題和弱項短板，在落細、落實、落責上下功夫。加強領導班子間的溝通協作，爭當團結共事的模范，進一步推動xx建設工作落實，優質高效做好服務。

5.嚴守紀律底線，堅持廉潔從政。自覺以政治紀律和政治規矩規范自己的言行。嚴格執行黨紀條規和黨員干部廉潔自律的規定，以身作則，做好表率。切實筑牢廉潔從政的思想防線，時刻謹記自己是“人民公仆”的身份，與黨員干部共同學習先進典型的同時，也關注反面典型的案例，做到防微杜漸，警鐘長鳴。

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說：“黨員干部不管處在哪個層次和崗位，都要全身心投入，做到學有所思、學有所悟、學有所得”。通過對個人的問題檢視，我立足工作與生活實際情況，結合學習教育，重點在以下幾個方面加以改進提高。

(一)強化理論武裝，提升思想覺悟。結合學習教育，堅持排好學習時間，對所學知識學深悟透，重視學習、崇尚學習、投身學習，養成主動學、我要學的習慣，端正學習態度，有計劃、有系統地認真學習系列重要講話精神。在思想上政治上行動上始終同以同志為核心的黨中央保持高度一致。

(二)轉化學習成果，增強工作能力。要將學習成果轉化為轉化為推動工作發展的動力和解決難題的能力，轉化為武裝頭腦、指導實踐的強大力量。要在提高能力上求實效，特別是對重點工作的推進要有辦法，要提升主動工作能力，不能上級推一推動一動。要真正做到初心如磐、使命在肩，永葆奮斗精神，永懷赤子之心，以實干彰顯初心，用奮進踐行使命。下一步，我們將在xx的領導下，全面壓茬推進xx工作，進一步解決企業和群眾急難愁盼問題。抓緊運行xx工作，為企業和群眾提供專業技術服務。運營好新媒體，做好服務信息的匯聚和發布，更好地為群眾辦實事。

(三)加強作風建設，保證清正廉潔。說：“歷史充分證明，江山就是人民，人民就是江山”。堅持以人民為中心的發展理念，堅持從嚴從實為群眾提供貼心周到的服務，確保xx全體工作人員時刻保持清醒頭腦，始終站穩政治立場。同時提高個人眼界，拓寬發展思路，時刻把理論知識當做指導實際工作的先導，堅持學以致用、用以促學，把學習成果轉化為推動工作的強大動力，為xx發展做出新的更大貢獻。

(四)嚴格遵規守紀，樹好自身形象。始終用共產黨黨員標準嚴格要求自己，牢記全心全意為人民服務的遵旨，自覺遵守黨紀國法，忠于職守，正確行使權力，做到講黨性、講原則，以嚴的精神和實的作風，把黨規黨紀的各項要求落到實處。

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我將以此次組織生活會為契機，從以下三個方面抓好整改：

一是進一步端正學習態度。持續深入學習貫徹“七一”重要講話精神，自覺養成聯系實際、勤于思考的好習慣，努力使自己的工作方式跟得上單位建設發展的步伐。二是進一步強化事業心和責任感，加強對本職崗位新情況、新問題的研究探討，精細化、創造性開展各項工作，努力推動業務領域成績再上新臺階。三是進一步強化表率作用，自覺用法紀和道德約束自己，常懷畏懼之心、常念法紀之嚴，常思貪欲之害，自覺維護共產黨員良好形象。

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(一)增強學習自覺性。在今后的工作中進一步加強理論學習、提高政治意識，把學習在慶祝中國共產黨成立100周年大會上的重要講話作為首要政治任務，持續跟進學習最新講話精神，要嚴格執行學習計劃，完成規定的學習任務，我準備開始重讀經典，今年下半年想重新學習《毛選》，對一些重點文章重溫一下，寫一下學習筆記。

(二)增強公仆意識。牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識，努力向模范典型學習，想群眾所想，急群眾所急，改進工作方法，提高工作效率。在思想上要有大局意識，要站在全局的角度去考慮問題，在作風上要實，要多想想領導和各部門的需求。對于各部門提出的意見，不管對與不對，都要耐心聽，耐心解釋，不能因為工作忙就心急氣燥的。還要進一步加強黨性修養、黨風修養，克服私心雜念，淡泊名利、誠實做人，以人民滿意為最高標準，秉公執法，勤政為民。

(三)嚴于律己率先垂范。作為黨組成員，自己要珍惜黨和人民給予的工作機會，公正清廉地用好人民賦予的權力，依法辦事，清正廉潔，勤政為民，自覺接受黨和群眾的批評和監督，時刻做到自重、自省、自警、自勵、警鐘長鳴、防微杜漸。要克服懈怠心理，保持一如既往的工作勁頭。

需要在工作中逐步改進的問題，逐項制定整改計劃，拿出具體措施，以最快的速度改正。因客觀因素一時不能完成整改的，也會及時反饋意見，尋求理解和支持。在新聞報道方面，我今后會堅持原則，寧肯不報，也不做虛假報道，在深挖亮點的同時，不浮夸，不虛報，用事實說話，用事跡說話。

(五)培養樹立勇于擔當。自覺地培養擔當精神，敢于負起責任，雷厲風行，振奮精神，積極地投入到工作中去，完成好本職工作。對領導交辦的工作和自己份內的工作，不怕得罪人，不怕丟選票，敢于擔起來。

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一是提高政治站位，做到對黨絕對忠誠。針對思想滑坡、信念信仰弱化、政治能力不足等問題，始終把學習作為增強自身信念信仰的重要路徑，在建黨百年之際學深學透學明白共產黨的歷史，不忘自己入黨時的錚錚誓言，始終不忘共產黨走過的艱辛歷程，時刻以黨內先進典型引領和教育自己，不斷提升自我黨性修養。牢牢把握關于加強黨的政治建設的總體要求，準確掌握其內涵實質和精髓要義，做到忠誠干凈擔當，防止和克服形式主義、官僚主義。結合衛生、健康事業發展實際，抓好工作推動中的政治紀律和政治規矩執行，做到站位精準、立場堅定，始終忠誠于黨的偉大事業。

三是堅持對標看齊，推動作風深入轉變。堅持集中學習和自學相結合，深刻認識和理解先進先烈人物事跡告訴我們的深刻道理，切實做到學有所思、學有所悟、學有所獲、學有所成。在其位、謀其政、履其職，是黨員領導干部一身的諾言，也是對人民的最好回應。工作中，要堅持經常對標看齊，時刻提醒自己奮力工作，把革命先烈和典型人物“釘釘子”的精神作為抓工作落實的根本要求，真抓實干，真下功夫。

四是持續改進作風，堅守紀法底線。針對黨內法規學習不全面不系統不深入、紀律規矩意識淡化弱化、干部要求松散等問題，始終把學習共產黨成立以來有關廉潔自律、嚴守紀律規矩、貫穿整個學習過程，力爭在年底通過學習讓自己的紀律規矩意識進一步增強。

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(一)增強學習本領，夯實理論基礎。把加強理論武裝擺在第一位，深入學習黨在農村的各項路線、方針、政策，學深學透黨的經典理論及系列講話精神，增強黨性修養。牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，牢固樹立強烈的組織觀念，自覺按黨章辦事，加強自我監督，切實提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀。

(二)堅持擔當有為，扎實履職盡責。堅持以身作則，真抓實干，認真貫徹新發展理念，推動高質量發展，將紀檢監查工作與鄉村振興、優化營商環境等重要工作有機融合，齊頭推進，以“踏石留印，抓鐵有痕”干勁抓好工作推進，確保工作事事有回音、件件有著落。在抓好全鎮黨風廉政建設等基本工作的基礎上，堅持實事求是，加強學習，深入一線，努力走出“經驗主義”的誤區。

(三)轉變工作作風，狠抓工作落實。全面貫徹黨中央全面從嚴治黨的相關要求，圍繞全市“重點工作攻堅年”的工作思路，抓好各項工作的落實，作為鎮黨委委員積極配合黨委書記打好農業產業結構調整、農村人居環境整治、污染防治等攻堅戰，守好安全生產、信訪穩定、環境保護等底線，牢固樹立科學發展的理念，敢于嘗試、敢于突破，轉變工作作風，徹底改正“懶、散、拖”的思想作風，認真踐行“一線工作法”和“釘釘子”精神，加快工作推進落實力度。

嚴格落實黨風廉政建設“一崗雙責”，加強對各村黨支部和機關全體黨員的監督監管，樹立清正廉潔的形象。

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1、進一步提高政治站位，加強理論學習。堅持用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，推動黨員干部樹牢“四個意識”，自覺維護以同志為核心的黨中央權威和集中統一領導。牢牢把握學習教育目標方向，學深悟透新時代中國特色社會主義思想，特別是關于群團工作、科協工作、科技創新工作的重要論述，提高運用科學理論解決實際問題的能力，真正做到學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行。

2、進一步加強調查研究，為群眾辦實事。要把“我為群眾辦實事”作為開展學習教育的重點，深入基層聯系和服務一線科技工作者和群眾。要堅持問題導向，身下基層更要心下基層，帶著責任和感情去了解人民群眾的煩心事、操心事，沉下心來研究解決實際問題，在工作中勇于開拓創新、擔當負責、攻堅克難、身體力行，不斷研究新問題、解決新問題，拿出新舉措，提出有可操作性的對策意見，做細做實事關群眾切身利益的工作。

3、進一步強化責任擔當，加快轉變作風。要切實增強攻堅克難的精神，落實好關于科協工作的重要指示精神和市委、市政府的決策部署，進一步履行好“四服務”的職責定位，聚焦保持和增強科協組織的政治性、先進性、群眾性，貫徹實施科教興國戰略、人才強國戰略、創新驅動發展戰略，著力提升服務科技創新的水平，持續提升科普公共服務的效能，在推進常態化疫情防控、全面落實“六穩”“六保”任務、鄉村振興、營商環境建設中作貢獻，努力營造精神更加振奮、作風更加清新、工作更加務實的支部形象。

認真履行黨風廉政建設主體責任，馳而不息正風肅紀，營造風清氣正的良好政治生態。

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針對查擺的問題，我將從自身做起，認真抓好問題整改落實，切實加強自身建設，更好的履行崗位職責，重點在以下四個方面改進提高。

一是加強理論學習，堅定政治立場。進一步端正學習態度，認真學習習新時代中國特色社會主義思想，學習《中國共產黨簡史》《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關于中國共產黨歷史論述摘編》《習論中國共產黨歷史》《習新時代中國特色社會主義思想學習問答》《民法典與百姓生活100例》等書目內容，增強理論功底，用理論知識武裝頭腦、用專業知識提升能力，增強政治敏銳性，保持政治警惕性，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。同時，注重拓展理論層面、優化知識結構，更好地將學習成效體現在具體工作當中，確保學有所用、學以致用。加強意識形態工作指導，守好意識形態陣地，注重自身“道路自信、理論自信、制度自信、文化自信”的提升，著力在學用結合上下功夫，提高意識形態工作水平。

二是轉變工作作風，認真履職盡責。扎扎實實開展各項工作，撲下身子、深入群眾，從群眾中吸取智慧、經驗和力量，多從群眾角度想問題、謀對策，尋找解決問題的方法和路徑。積極參與“我為群眾辦實事”活動，帶著群眾感情開展幫扶解困工作，俯下身子了解群眾所需。積極為幫扶群眾、幫聯單位出主意，想辦法，真正為群眾做點事，踐行以人民為中心的誓言。

三是弘揚實干精神，深化改革創新。保持奮發進取的精神狀態和知難而進、迎難而上的勇氣，堅決克服不求過得硬、只求過得去的消極心態，用足用活政策和機遇，結合實際創造性地開展工作，把創新作為工作的靈魂，在實際工作中邊實踐、邊總結，不斷改進工作方法，提高辦事效率，推動各項工作優質高效運轉。

四是嚴守廉潔底線，發揮表率作用。嚴格遵守政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律，對照黨章黨規黨紀凈化自己的思想、校正自己的行為，養成遵規守紀的高度自覺，把高標準、嚴要求貫穿到日常生活的每個細節，發揚艱苦奮斗的優良作風，向榜樣看齊，向先進工作者學習，保持積極進取的銳氣，不能貪圖安逸、止步不前，做忠誠、干凈、擔當的黨員干部。

查擺剖析材料心得體會篇六

監督意識不強

主要表現為：不愿監督主要表現為：對于偵查機關存在的違法取證等問題不愿監督；對于檢察機關自偵案件存在的問題不愿監督；對于法院審理刑事案件違反送達規定的問題不愿監督。

不善監督主要表現為：對于偵查機關超時限補查問題，不善于監督；對于法院的判決不善于監督。

監督不到位表現為：對于偵查機關挪用贓款、贓物等問題監督不到位；對于偵查機關辦案超期羈押問題監督不到位；對法院判決定性是否準確監督不到位。

創新能力差

在公訴工作的改革創新上沒有新的.作法，不能夠創造性地開展工作。工作一直沒有新的起色。

出現上述問題的主要原因在于監督水平不高、執法作風不嚴謹、自身監督意識不強。在我們身上不同程度地存在著重配合、輕監督、重實體、輕程序、重打擊犯罪、輕保護人權的不正確認識，同時認為公、檢、法三家是“兄弟”關系，在思想上過多強調從打擊犯罪的共同目的出發，注重相互配合而礙于情面，忽視了監督，沒有樹立起職業的監督意識。

經過深刻剖析，我們認為當務之急是摒棄陳舊執法理念，更新觀念，與時俱進。要加強學習，真正理解刑法、刑訴法的立法原則，樹立實體與程序并重的執法理念。只有更新執法理念、端正執法思想，才能強化監督意識，才能提升監督能力，解決不善于監督的問題；只有注重實效，改進執法作風，才能解決監督不到位的問題。

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查擺剖析材料心得體會篇七

本次專題民主生活會是我局深入學習貫徹黨的二十大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想的重要內容，是年度政治生活中的重中之重。作為班子領頭人，在思想上是重視的、態度是端正的、剖析是用心的，我時刻以“堅持和加強黨的全面領導”“堅持中國特色社會主義道路”“堅持以人民為中心的發展思想”“堅持深化改革開放”“堅持發揚斗爭精神”等會議精神為重要遵循，部署安排全局工作，取得了實效。

通過全年的學習教育、調查研究、檢視問題和整改落實，認真盤點個人在學習實踐中的收獲，我認為本次專題民主生活會是對黨員領導干部一次全面的政治體檢，更是一次思想政治、理想信念、工作作風、廉政勤政、品德境界全方位的政治洗禮，自己深受教育，收獲頗多。一是在深學細悟中，矢志不渝跟黨走。扎實學習黨的二十大精神，進一步深刻認識了我們黨的政治屬性、執政使命和根本宗旨。認真領會了習近平新時代中國特色社會主義思想的時代意義、理論意義、實踐意義、世界意義。強化了共產黨員初心使命深刻內涵和重大意義的理解認識。堅定了作為黨員領導干部永遠跟黨走的強大決心和信心。二是在踐悟篤行中，奮發作為有擔當。將學習教育與干事創業全面融合，進一步增強了自身的擔當精神、提升了擔當能力、激發了擔當勇氣，促使自己更加積極宏揚和踐行“四實四干”工作作風。以更加自覺的行動、義不容辭的責任，主動擔負起推進新時代*發展應有的使命責任。三是在對標對表中，刀刃向內找不足。在改革創新再出發的新征程中，圍繞高質量發展的新要求，對照人民群眾的新期待，對我們黨全面建成社會主義現代化強國總的戰略安排和未來五年的主要目標任務有了更為準確的理解，對全市*事業發展中的短板和不足有了更加清醒的認識，對自身黨性修養、能力素質、作風建設、履職盡責等方面的差距和不足有了更加深刻的體悟。四是在克難攻堅中，創新實干抓落實。更加自覺地運用新思想指導解決實際問題，進一步明確了堅持以人民為中心、艱苦奮斗努力前行的方向，找準了工作的突破點和創新點，堅定了走好走實綠色發展道路的信心決心。

在此基礎上，通過進一步深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和二十大精神，圍繞學習收獲、思想政治、干事擔當、為民服務、清正廉潔等方面，對照學習研討中存在的問題、對照黨章黨規找出的問題、調研發現的問題、群眾反映的問題以及談心談話指出的問題，結合自身思想和工作實際，查擺問題，剖析原因，提出今后的努力方向和整改措施。

一、存在問題和不足

（一）學習收獲方面。在理論學習上能夠做到俯下身子、埋下頭來，切實掌握習近平新時代中國特色社會主義思想中原理性、規律性的理論觀點、思想方法。但仍存在以下不足：一是思想精髓領會不深。對習近平新時代中國特色社會主義思想的核心要義和豐富內涵學習不夠深入，沒有真正做到深入理解、深刻領會、融會貫通，理論水平和能力素質還有待進一步提高。比如，對習近平總書記關于生態文明的思想論述，更多的是停留在概念上的理解，深層次的理解不到位。二是學習研究系統性不強。雖然注重跟進學習習近平總書記重要指示及最新重要講話精神，但是還缺乏整體性、系統性。對部分理論文章和政策文件沒有精讀，在系統把握學、擴展延伸學、聯系實際學上下功夫不夠。特別是兩山理論，還需要更加系統、更加深入。對如何更好地落實總書記生態文明思想，在全市*改革發展的制度上進行優化設計方面，思考還不夠深入。三是學用結合不緊。理論學習和具體實踐一定程度上還存在脫節現象。在貫徹二十大精神推動高質量發展，加快生態文明建設等方面，提出切合全市*實際的系統發展理念和工作思路上還需要進一步完善提升。

（二）思想提升方面。作為新時代黨員干部，能做到堅持“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的黨性觀念和政治自覺，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。但仍存在以下不足：一是執行政治紀律規矩不夠到位。主動加強對黨章黨規黨紀學習，政治紀律和規矩意識明顯增強，思想和行動更加自覺。但自覺維護黨章黨規黨紀的權威性和嚴肅性的意識還不夠強，從政治上觀察、分析、處理問題的敏銳性有待加強，抓黨章黨規黨紀學習的措施方法不多，存在上熱下冷、效果遞減現象。二是貫徹上級決策部署不夠堅強有力。執行上級決策部署時，措施還不夠精準，有時候考慮本部門利益多一些，上下一盤棋的思想樹得還不夠牢固。在肩負時代擔當，切實扛起時代責任，立足長遠、系統謀劃高質量發展方面做得還不夠好，破解“山水林田湖草”系統治理難題，推進水生態水環境保護的新思路、新舉措還需進一步加強。三是政治警覺性有待加強。能夠做到頭腦清醒、立場堅定，但政治警覺性和政治鑒別力仍有待提高，應對意識形態領域復雜斗爭的警惕性不高，對意識形態領域出現的新情況、新問題敏感性還不夠，研究還不夠深入，對一些違反紀律規矩的現象抓早抓小的意識和力度都不夠，對社會上流傳的一些不良思潮、錯誤言論，如何旗幟鮮明地予以抵制和斗爭還沒有好的辦法。

（三）敢于擔當方面。能夠保持只爭朝夕、奮發有為的奮斗姿態和越是艱險越向前的斗爭精神，努力朝著“一分部署，九分落實”的方向持續努力。但仍存在以下不足：一是創新發展能力不強。有時候沒有從更高的標準、更好的成效去思考研究工作中深層次的問題，對新政策、新問題的研究不夠。面對新問題、新情況，容易受慣性思維的影響和束縛，鼎新革故、敢為人先的精氣神不足，用新理念、新辦法破解發展難題的思路不寬、措施不多。特別是對*改革發展深層次的體制機制問題思考還不深，對制度安排的系統性、整體性、協同性還缺乏足夠的重視，缺少創新的思路辦法。二是科學謀劃能力不足。有時想事情、作決策思想不夠寬闊，沒有站在全市發展的角度來考慮，在如何搶抓機遇，發揮優勢，把*工作的發展放到全市、全省乃至全國的范疇來謀劃做得還不夠。從長遠發展考慮的不夠，對一些事關長遠發展的工作在謀劃上還不系統、不細致。比如，對推進*現代化建設的艱巨性估計不足，統籌做好水和土壤資源節約利用，有時還存在思考不深、研究不透、創新不夠的現象，在推進高質量發展方面仍然任重道遠。三是統籌發展水平不高。對于整體工作的通盤考慮不夠全面，不能做到各項工作齊頭并進，全面開花結果。特別是還需要圍繞環境整治、基礎設施建設下功夫，急需研究編排一批基礎性、關鍵性、突破性的重大項目，爭取納入國家和省市規劃盤子，爭取高質量搭建起我市*發展的四梁八柱。

（四）為民服務方面。能夠始終堅守人民立場，自覺擺正與人民群眾的關系，把群眾觀點、群眾路線深深植根于思想中、具體落實到行動上。但仍存在以下不足：一是關注民生不夠。對一些涉及民生的復雜疑難問題，還缺乏行之有效持之以恒的推動落實。沒有很好地做到想群眾之所想、急群眾之所急。距離全力服務民生服務群眾還有差距，幫助群眾解決困難和問題投入的時間和精力還不多，解決群眾操心事煩心事的力度還不夠，還需要進一步加強。比如，我市水質監測站建設雖然取得了一定成績，但還存在一些不足，特別是縣區達標率還不高，還需要進一步加大投入，加大工作力度，完成工作任務。二是關愛職工不多。平時很少直接深入到普通職工當中去了解他們的衣食住行和工作生活訴求，心貼心地、感同身受地交流上下功夫不夠。對職工提出的一些建議和問題，還沒有來得及予以解決。三是調查研究不深。堅持從群眾中來、到群眾中去，經常到基層走訪調研和檢查指導，促進了工作的開展，但是在“深、實、細、準”上下的功夫還不夠，下基層一般性考察多，作深入系統的專題調研較少。對一些重大問題，反復調研、深入調研還不多。對于一些深層次問題，“解剖麻雀”、“刨根究底”的功夫做的還不夠。接觸普通職工群眾、隨機走訪頻率還不高，觸及矛盾和問題的更少，對基層情況掌握得不深、不細、不全。

（五）清正廉潔方面。能夠保持為民務實清廉的政治本色，清清白白為官、干干凈凈做事、老老實實做人。但仍存在以下不足：一是全面落實各項規定有差距。作風建設一刻不能松、半步不能退。但仍有做得不到位的地方。比如，面對“四風”問題的頑固性、反復性，在持續用力上還有欠缺，實實在在抓落實還不夠。尤其是形式主義、官僚主義10種新表現上，還需要進一步提高警醒。“文山會海”的現象得到有效扭轉，紅頭文件發文少了，但一般性的通知發的還相對較多；綜合性會議開少了，一般性調度會、部署會還相對較多，分散了各級干部的精力；有時還存在以會議落實和文件落實的情況；在勤儉節約上還可以做得更好一些。二是廉潔自律還需久久為功。*項目工程多，防治腐敗、營造風清氣正政治生態的任務艱巨而復雜。作為一名黨員干部，我十分珍惜自己的榮譽，十分珍惜自己的崗位，十分珍惜自己的人格，注重自己的言行舉止，注重自己的品行操守，注重自己的朋友往來，培養健康的生活情趣，保持高尚的精神追求。但通過自我檢視，在底線與紅線問題上，還須進一步提高站位，不斷強化守紀律、守規矩、守底線的思想自覺、政治自覺與行動自覺。在落實黨風廉政局黨組“主體責任”和局黨組書記“第一責任人”責任方面，在抓常抓細上還需下功夫，有時礙于情面，真正做到紅臉出汗、真刀真槍還顯得不夠。三是嚴管厚愛的水平有待提高。親自謀劃創黨建工作的新思路還有差距，關于基層黨建工作，尤其是基層干部的思想政治教育、理想信念培養，仍需精準發力、全面加強。水不激不躍，人不激不奮，對干部的激勵鼓勵仍需強化。容錯免責、正向激勵政策的實際運用還需要落實落細，對各級黨員干部的關心支持還要進一步加大，充分激發干事創業的主動性、積極性、創新性。

二、原因剖析

對于上述存在的問題和不足，進行了深刻的自我剖析，雖然存在一定的客觀原因，但主要還是主觀原因造成的，產生問題的根源主要有以下幾個方面：

一是學習定力不堅定。思想是行動的先導，有什么樣的思想觀念，就會有什么樣的行動表現。潛意識里認為理論學習很重要，但沒有正確處理好工學矛盾，平時忙于日常事務，加之剛到*局不久，急于掌握全盤情況，忙起來就把理論學習放到了次要的位置。多是被動參加學習，主動學、系統學、聯系實際學較少，導致理論與實際脫節。反映到工作中就是站位不高、思路不寬、辦法不多、效果不好。反思自己，問題的根子還是放松了對主觀世界的改造，對理論武裝的重要性、長期性、系統性認識不足、重視不夠，把理論學習當成了一項軟任務，沒有真正將其作為一種責任、一種追求、一種需要。

二是宗旨意識不牢固。我出身草根，長于農村，曾長期在基層工作。但是隨著參加工作時間的增長、崗位的變化，不自覺地弱化了與群眾的聯系，淡化了為人民服務的宗旨意識，對群眾的呼聲、疾苦、困難了解得少了。體現到工作上就是作風不實，處理問題更多地是權衡工作的難易程度、上級領導的態度、顯性的工作效果，而不是真正從老百姓的所想、所需、所求出發，以至于解決民生問題的力度不大，服務群眾的能力、效果下降。這些問題，從表面上看，似乎都有客觀理由，但最主要還在于以人民為中心的發展思想樹得不牢，內心深處對“為了誰、依靠誰、我是誰”問題認識不深、琢磨不夠，對共產黨員的初心和使命檢視反思得不夠，沒有時時處處把人民群眾放在心上。

三是黨性修養不純粹。由于放松了對理論的再學習、對理想信念的再堅定、對黨性修養的再錘煉，對習近平新時代中國特色社會主義思想系統學習不夠，理解不深不透。加上認為自己工作多年且經過多崗位的鍛煉，經歷較為豐富，對各方面的情況都比較熟悉，從而忽視了向群眾學習、向基層同事學習、向工作實際學習。久而久之，思想上就會僵化、保守，作風上就會虛化、漂浮，就會缺乏行之有效的創新舉措、敢闖敢試的工作魄力和攻堅克難的拼搏精神。究其根源，還在于政治修養、黨性修養不夠，習慣于以實際工作代替政治和黨性鍛煉，進而在思想上、工作上出現了放松懈怠。

四是的政治自律不頑強。認為自己入黨多年，對黨的紀律始終保持敬畏之心，不會踩底線、紅線，出不了大問題，從而產生了紀律松懈、觀念淡化的情緒，滿足于不違規、不觸線、不出事。對新形勢下黨風廉政建設面臨的新形勢研判不夠，對全面從嚴治黨的新要求學習不夠。在主題教育中，通過接受警示教育，發現很多反面典型都是從紀律觀念淡化、小節不保上開始的。深刻對照反思，我的自我要求放松了，從嚴管理的標準降低了。從思想上分析，還是對人民賦予的權力敬畏之心不足，對黨的鐵的紀律戒懼不足，對消極腐敗危險警醒不足，嚴守黨的政治紀律和政治規矩的自覺性不足。

三、努力方向和整改措施

針對存在的突出問題及其產生的原因，我將從以下幾個方面認真抓好整改落實。

（一）強化理論學習，以勤學深思貫穿始終。一是原原本本學。學習二十精神，特別是學深學透習近平新時代中國特色社會主義思想，讀原著、學原文、悟原理，經常學、反復學、深入學，切實把思想和行動統一到黨中央和省市委的重大決策部署上來。二是突出重點學。重點學習綠色發展、鄉村振興戰略，制定計劃、列出專題、深研細讀，全面領會堅持和完善中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現代化的重要性和緊迫性。不折不扣貫徹執行各項制度，切實用全會精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作。三是結合實踐學。把學習貫徹二十大精神與積極踐行習近平總書記生態文明思想密結合起來，對照精神全面落實*改革發展總基調，積極探索謀劃我市*建設高質量發展的方法路徑，并形成制度安排。切實把理論學習轉化為推動工程建管融合的新舉措，實現項目謀劃創新的新路徑，推進服務社會民生的新作為。

（二）提高黨性修養，以絕對忠誠貫穿始終。一是旗幟鮮明講政治。自覺把黨性修養融入工作、融入生活，成為一種自覺行動。進一步樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”，真正銘記在頭腦里、全面落實在行動上、處處體現在工作中。把維護習近平總書記的核心地位、維護黨中央權威和集中統一領導作為最重要的政治紀律和政治規矩。二是目標明確把方向。充分發揮“把方向、謀全局、抓大事”的班長作用，帶頭做到政治上講忠誠、組織上講服從、行動上講紀律。團結局領導班子，帶領全局黨員干部，確保中央、省市的各項決策部署在*系統執行不跑偏，落實不走樣，成效不縮水。三是意識形態筑防線。嚴格落實意識形態工作“一把手”責任，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的苗頭傾向性的問題，有針對性地進行引導，及時傳達學習黨中央和上級黨委關于意識形態工作的決策部署及指示精神，不斷建立健全意識形態工作相關規章制度。同時組織全體黨員認真學習先進典型忠于信仰、忠于黨、忠于人民的精神，從我做起，以上率下，讓愛國愛黨愛人民的正能量成為市*局的主旋律。

（三）錘煉擔當精神，以干事創業貫穿始終。一是創新思路，善謀愿景，在服務產業上擔當作為。*新區、*鋼鐵基地、*產業園區，承載著我市經濟騰飛的希望。如何實現充足可靠的資源保障，是一直以來擺在產業園區面前的難題。我們通過深入調研，創新思路，提出解決方案。目前，我們正爭取發行政府債、與安徽省溝通商洽、積極對接淮委、科學規劃線路等多措并舉，力爭盡快把藍圖變為生動現實。二是不畏挑戰，敢打硬仗，在生態文明建設上擔當作為。今年我們深入貫徹習近平總書記生態文明思想，徹底整治非法養殖、采砂。我們用最少的人力物力，全程平穩安全推進。下一步，我們將再接再厲，乘勝追擊，把綜合整治的后續工作向縱深推進。明年，我們將推動實施網箱養殖整治，通過建設生態涵養林、增加生物多樣性等措施，進一步改善提升生態環境。三是統籌發展，彈好鋼琴，在推動*事業全面進步上擔當作為。我將始終保持“擔當盡責、實干有為”的精神狀態和真抓實干的工作作風，堅持說了就算、定了就干、干就干好，創造性地開展工作，帶領全局黨員干部把主要心思、精力和時間用推動*建設高質量發展上。圍繞城鄉基礎設施建設，研究設計一批能夠明年立即實施、快速見效的建設項目，加快補齊短板。通過撲下身子干實事，鍥而不舍抓落實，始終站在推動發展的“第一線”，為全體黨員干部職工做出表率。

（四）聚焦難點問題，以為民情懷貫穿始終。一是堅持為民發展思想。把群眾觀點、群眾路線根植于自己的思想中、落實到行動上。在服務基層、服務群眾的過程中，堅持深入一線、深入村頭，多渠道收集社情民意，及時回應群眾關注的熱點難點問題。對于社會關注高的河道水質污染等重大民生問題，將確保一個問題一名領導牽頭，一支隊伍推進，一套措施整改，限時限刻，對賬銷號，切實做到問題不解決不松手，整改不到位不收兵，堅決保證所有問題改徹底、改到位。二是切實為職工排憂解難。堅持每月帶頭深入到基層一線，不僅對職工噓寒問暖、雪中送炭，更主動和他們面對面地交流談心，真正融入基層。圍繞主題教育調查研究中，廣大職工提出的加強培訓、加大交流、加快培養年輕技術骨干等問題和建議，制定計劃，排出方案，列出時間表，逐一予以解決，并形成制度，建立長效機制。三是加強調查研究。注重向基層和群眾學習，健全調研機制，力戒形式主義，每月至少到直屬單位、到建設工地、到基層站所走訪調研3次。著力提高調研實效性，提高調研質量，掌握真實情況，為班子決策提供理論依據，不斷增強服務群眾和改善民生的本領。

（五）永葆廉潔本色，以克己奉公貫穿始終。一是帶頭貫徹落實各項廉潔規定。保持謙虛謹慎、不驕不躁的作風，發揚艱苦奮斗的傳統，堅決反對“四風”特別是形式主義、官僚主義的新表現。堅持高標準、嚴要求、緊約束，在思想上筑起防線，在操守上守住底線，在行為上管得住小節、擋得住誘惑，時時處處展現出黨員領導干部的良好形象。二是始終保持清廉政治本色。正確處理公私、義利、是非、情法、親清、儉奢、苦樂、得失的關系，嚴格遵守黨章黨規黨紀，自覺接受監督，堅決反對特權思想和特權現象，堅決同一切不正之風和腐敗現象作斗爭，清清白白從政、干干凈凈做事、老老實實做人。三是堅持把全面從嚴治黨牢牢抓在手上。把提高治理能力作為新時代干部隊伍建設的重大任務，堅持嚴管和厚愛結合、激勵和約束并重，帶領全體黨員干部堅定堅決貫徹落實中央、省市的各項決策部署。堅持把制度執行力和治理能力作為干部選拔任用、考核評價的重要依據，使干部能上能下成為常態。

以上檢視剖析，請大家批評指正。

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查擺剖析材料心得體會篇八

通過學習、查擺、對照，充分認識到，“四風”是黨的群眾路線的死對頭，其要害是一方面使黨脫離群眾、喪失密切聯系群眾的最大政治優勢，另一方面使群眾同黨離心離德，從根本上破壞黨同人民群眾的血肉聯系，嚴重損害了黨在人民群眾中的形象，損害了黨群干群關系。對照檢查自己工作、學習、生活的各個方面，存在一些缺點和不足，主要有如下幾方面：

一、存在的主要問題

1、理論基礎不高，實踐不夠。一是學習的自覺性不高。學習積極性、主動性不高，特別是當工作與學習發生矛盾時，往往把學習往后推，導致學習的系統性不強，時間長了容易忘記，效果不佳。二是學習制度堅持得不好。客觀上強調工作繁雜、壓力較大和單位其他工作較多，缺乏持之以恒自覺學習政治理論的精神。三是學用結合的關系沒有處理好。學是學，干是干，運用理論學習成果指導實際工作不夠，不能有效地緊密結合起來。

2、求真務實的精神不夠。一是對待工作任務，常常首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，特別是任務多、壓力大的時候更是如此，有時存在著應付以求過關的想法，影響了工作效果，沒有時刻以高標準嚴格要求自己。二是創新意識還不夠強，沒有充分發揮主觀能動性，時常局限于領導布置什么做什么，有時產生的新想法也常常被困難嚇住，半途而廢。

3、群眾意識不強，為民服務的宗旨不夠。工作只求完成，而不是關注自己的工作產生的作用和效果，特別是把自己的工作與“立檢為公，為民執法”這個宗旨聯系起來，做的不夠，對工作任務研究的不夠深入。

二、存在問題的主要原因

論與實踐隔離，對政治理論缺乏系統性、經常性的深入學習，不能用理論來分析問題、認識問題、解決問題。

2、改造主觀世界不夠自覺主動，缺乏艱苦奮斗的精神。對自己要求放松了，考慮個人安逸。致使工作有時不夠深入，滿足于完成領導交辦的任務，滿足于面上不出問題，創新意識淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創造性。

3、群眾工作經驗缺乏，宗旨觀念有所淡化。對黨的群眾路線認識不深，對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識。在工作上群眾觀念淡薄，為群眾想的少、做的少，服務群眾，缺乏真功夫。

三、整改措施與努力方向

1、要進一步加強理論學習。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發點，以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點，特別要在理論聯系實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現理論與實踐相統一。

2、要進一步改進工作作風，增強宗旨意識。要牢固樹立全心全意為人民服務的思想，正確對待金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節約，不奢侈浪費，不追求享受；在工作作風上，要努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，積極工作，腳踏實地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務水平。

3、要進一步保持清正廉潔，增強拒腐防變能力。在當前社會還存在腐敗現象情況下，要有戰勝自我的膽識和魄力，抗得起誘惑，耐得住寂寞，經得起考驗，做到自重、自警、自省、自勵，做到在拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣。

查擺剖析材料心得體會篇九

為加強師德師風建設，促進教師的專業成長，根據教育部《中小學教師職業道德規范》及省市關于開展師德教育活動的文件精神和淮教字【20__】65號文件精神，結合當前全縣開展的“抓干部作風建設，促突出問題解決”活動，以學習《中小學教師專業標準》為載體，按照教體局要求我校自7月15日至7月21日，深入開展“學習身邊的張麗莉，做人民滿意教師”暑期師德主題教育和教師專業標準集中培訓活動。

根據我校《師德培訓和專業標準集中培訓》方案要求，對照教師職業道德規范和教師專業標準，結合自身思想和工作實際，現自查自糾如下：

一、存在的問題及具體表現

1、專業業務知識掌握得不深不全，工作業務能力有待進一步加強。雖然有時候也學習點業務專業知識，但有些實用主義的思想，急用先學，時緊時松，造成學習的內容不系統，不全面，不廣泛，不深刻。在業務知識方面，對理論學習不夠精。在工作中缺乏新思維，對發展中存在的問題認識不夠準確，把握不住發展的必然規律。對工作中遇到的困難和矛盾，有時把握不住主要矛盾和矛盾的主要方面，抓不住問題的實質和根本。

2、敬業精神尚可，但工作主動性不足。工作只限于聽領導的安排，而在具體工作中如何結合實際進行開拓創新，搞出特色上，沒有自己的工作創新思路。常常只是根據學校布置的工作，說一步走一步，開拓意識不夠，在實際工作中多了些因循守舊，按部就班，墨守成規的習性。

3、在學生工作方面再耐心些細致一些。尊重學生，與學生平等交流是做好教學工作的一個關鍵，但在實際工作中，因缺乏耐心，急于求成，也常批評學生，甚至呵斥，現在仔細回想起來，對待學生（特別是調皮學生）應該要再耐心些。

二、整改的措施和今后努力的方向：

1、端正學習態度，自覺、主動加強理論學習。

第一是要加強對教育經典著作的學習，不斷充實自身的教育理論，改進教育意識；

第三是要在學習中結合實際深入思考，并利用理論來指導實踐工作。

2、加強反思，及時總結教學得失。

李鎮西老師曾說，“反思”絕不僅僅是“想”，而是與一系列的“做”相聯系。對一個教師來說，推動其教育事業發展的應該有兩個輪子，一個叫做“情感”，一個叫做“思考”。教育情感使他熱愛學生，忘我地工作，并從中體驗到奉獻的自豪；教育思考使他明確自己的教育方向，科學而理性地設計、實施自己的教育，同時不斷地總結、提煉、升華自己的教育實踐。因此，做一個反思型教師，在反思中提高自己的專業化水平，應該成為我們的不懈追求。

3、在工作中要嚴于律已，以身作則，真正做到“身正為范”。

在工作過程中，虛心聽取學生們的意見和建議，保持平和心態，構建良好的師生關系。在對待學生時，要平等、公正。特別是對待困難學生要有耐心，有恒心，對待不聽話的學生，要因勢利導，因材施教。

查擺剖析材料心得體會篇十

在畢節xx湖新區教科文衛局組織的“三個查擺”的相關工作安排下，我圍繞“查擺思想作風、查擺工作差距、查擺目標方向”等方面認真對照自己平時的實際工作及思想動態，排查在政治思想、組織紀律、業務水平、工作能力方面存在的問題，進行認真剖析，找出原因，便于今后的整改，將更好地開展工作。

1、政治思想覺悟不高

不能與時俱進地提高思想覺悟，對政治理論學習不及時，政治思想較落后，從政治的角度來觀察、分析問題，解決問題的能力不強。

2、業務知識鉆研不夠

由于年齡結構偏高，業務知識相對滯后，對待工作不夠主動、積極，滿足于現狀，工作上不善于思考、動腦，等待領導的指示，未能把工作做實、做深、做細，滿足于過得去。對業務知識的學習還不夠，缺乏一種不斷進取的精神，不注重業務知識的全面性，等到問題出現再想辦法解決。有時由于工作的重復性，圖省事，照搬照抄，沿用老方法解決問題；在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，有逃避的傾向，缺乏艱苦奮斗的精神。

3、工作能力稍欠

由于本人是80年代的老中師生，再又參加工作近30年，任校長20余年，總是以工作忙為理由沒有及時加強工作能力方面的學習，使得現在的工作能力下降，跟不上時代的發展。

1、學習不夠積極主動，對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，是學習變得形式化、教條化。

2、業務鉆研不夠。沒有深刻意識到業務水平的高低對工作和質量起決定性作用，一方面，自認為是實踐經驗積累豐富，不去鉆研，另一方面，缺乏敬業精神，在實際工作中有時得過且過，難以勝任長遠工作的需要。

3、服務意識不夠。沒有牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念；沒有深刻體會“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的實質；沒有堅定任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失衡量標準，在個人利益與集體相沖突時，往往考慮個人得失較多，而忽視了群眾的想法，這是工作中缺乏耐心的根本原因。“一切為了群眾”是要真正做到全心全意為人民服務，拿出百分之百的熱情接待每一位群眾，而不是對群眾使性子，群眾有事問題多，這是相信我的體現，絕不能把這作為不予理睬的借口。

在今后的工作中，我將進一步加強學習新知識、新理念，促進自我改造，提高綜合素質，就當下而言，要加強業務學習，只有狠下決心，提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業務，夯實基礎，靈活運用合理的方法和措施，熱愛本職工作，與時俱進，虛心好學。同時我要努力學習科學文化知識，特別是現代化高科技知識，堅持理論聯系實際的原則，勇于實踐，充分發揮主觀能動性思想，達到常學習、漸進步的效果。

查擺剖析材料心得體會篇十一

自我剖析是一個人為更進一步了解自身，包括了解自身的優缺點，(主要是為了解缺點)，而列出的相關邏輯上的分析與對比。以下是為大家整理的關于,歡迎大家前來參考查閱！

省司法廳黨委召開2020年度民主生活會。會議緊扣主題，緊密結合司法行政工作實際，聯系個人思想和實際，深入查擺問題，進行自我檢查和黨性分析，認真開展批評與自我批評，提出改進措施并明確努力方向。

省司法廳黨委進行了充分的會前準備，深入開展學習研討，廣泛征求意見建議，逐一進行談心談話，積極聽取意見建議，精心撰寫對照檢查材料，為開好此次民主生活會打下扎實基礎。會上，通報了省司法廳黨委“不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主生活會、政治監督整改專題民主生活會的整改措施落實情況和2020年度民主生活會征求意見情況，省司法廳廳長薛永輝代表廳黨委班子作對照檢查，按照“三個對照”和“三個擺進去”的要求，重點從5方面查擺了問題和不足，深刻剖析原因并提出了努力方向和改進措施。班子成員逐一作個人對照檢查，開展了批評與自我批評。

薛永輝指出，此次民主生活會能夠堅持問題導向，問題查擺點準要害，原因剖析觸及本質，整改措施緊扣實際，做到了見人見事見思想。班子成員之間以刀刃向內的勇氣，嚴肅認真地開展了批評和自我批評，自我批評緊密結合個人思想和工作生活實際，敞開心扉、具體深刻，不怕揭短亮丑；相互批評直言不諱、坦誠交流，既指出差距不足，又提出改進意見，做到了“點真問題”和“真點問題”，既有“紅臉出汗”的辣味，又有同志之間真誠的相互關心，達到了深化認識、相互幫助、統一思想、增進團結、改進提高的目的。

薛永輝要求，要高標準做好整改工作，進一步細化整改方案，建立清晰詳實的整改清單，明確整改目標，設定完成時限，嚴格實行銷號管理，有力推進司法行政工作。堅持率先垂范，將整改落實與自身建設結合起來。班子成員要以此次民主生活會為契機，針對性地加強自我檢視和問題整改。把旗幟鮮明講政治作為第一要求、把講忠誠作為第一標準，在堅決做到“兩個維護”上做出表率；堅持做到學思用統一，知信行合一，在理論指導實踐上做出表率；堅持嚴明政治紀律和政治規矩，認真落實全面從嚴治黨主體責任，在嚴以律己和發揮作用上做出表率。圍繞中心工作，將整改落實與服務大局結合起來。要把問題整改作為服務大局的有力抓手，高效發揮“一個統籌、四大職能”作用，為我省“在轉型發展上率先蹚出一條新路來”提供堅強法治保障和法律服務。強化責任擔當，將整改落實與爭先進位結合起來。要進一步深刻領會“十四五”規劃、中央全面依法治國工作會議精神和《法治中國建設規劃（2020-2025）》中對司法行政系統提出的新任務、新要求、新使命，更加注重系統觀念、法治思維、強基導向，加強工作前瞻性思考和全局性謀劃，將問題整改與創新發展一體謀劃、統籌兼顧、整體推進，全力推動主要工作在2021年進入全國“第一方陣”。

作為一名黨員，必須從思想上、行動上都要堅定不移、堅持不懈地按照“兩學一做”的要求，加強黨性修養，牢記黨的宗旨，從根本上轉變思想作風。通過近一段時間的理論學習，又和一線收費員開展談心活動，廣泛征求各方面的意見和建議，對我教育很大，內心感觸也很深，深深地感到自己和黨的先進性要求還有很大距離，在思想、作風、紀律等方面還存在許多不足。為不斷改正提高自己，更好地為黨工作，現針對自身存在的不足進行自我剖析。

一是深入學習上有差距。一直以來，自己雖然注重了政治和業務學習，但總感到在學習的深入性和系統性上還有很大不足，存在時緊時松的現象，致使自己對新知識、新思維掌握不多，了解不透。這說明自己在學習上還存在"懶"的思想，還缺乏"擠"和"鉆"的刻苦精神，缺乏深學苦讀的恒心忍勁，缺乏把學習當作一種責任、一種境界的自覺行動。

二是工作作風上有差距。一是在"快"字的體現上還不夠。風風活活、雷厲風行干事業的勁頭還不足，只爭朝夕、"任務不過夜"的要求還未達到，工作效率還需提高。二是在"深"字的體現上還不夠。沒有做到經常深入窗口，深入實際，特別是與同志們談心交流少，對同志們的困難和需要了解少，超前服務、及時服務、細致服務的工作還不到位。三是在"嚴"字的體現上還不夠。高標準、嚴要求、高質量的意識還不夠強，有的工作有時只求過得去、不求過得硬，甚至放低標準，當"差不多先生"。四是在"實"字的體現上還不夠。工作抓細、抓實、抓具體和"一竿子插到底"的實干精神還不夠強。

三是改革創新上有差距。一直以來，自己從事辦公室的一些工作，在改革創新上不求突破，特別是對工作方面創新意識不強，沒有很好的創新意識，致使這些方面存有一些薄弱環節，有的甚至出現了浪費現象。

四是自身建設上有差距。圍繞樹立自己良好的形象，雖然注重加強了自身建設，注重了各種場合嚴格要求自己、管住自己，但有時也有隨大流的思想。

以上在思想、紀律、作風等方面存在的問題，分析造成的原因，盡管是多方面的，但說到底還是私心雜念在作怪，說白了，還是自己的世界觀、價值觀、人生觀有問題，還是自己的黨性觀念和黨性修養有差距。

在今后的工作中，認真把握好以下幾個方面：

一是深化學習，提高自己。學習是人生永恒的主題。只有不斷學習，才能不斷獲得新知，適應新的形勢。要發揚"釘子"精神，努力擠時間學習黨的基本路線、方針、政策，學習"三個代表"重要思想，學習基本業務知識，不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦，增長自己的才干，提高駕馭工作的能力。要堅持理論聯系實際，開動腦筋進行理性思考，在理性思考中活化思維，提升境界。

二是大膽創新，銳意進取。發揚“鉆”和“擠”的精神，利用一切可以利用的時間學習政治理論，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和科學發展觀和系列講話精神，夯實理論功底，增強政治敏感感和政治洞察力，努力提高分析問題和解決問題的能力，努力使自己在政治上更成熟，做到關鍵時刻不動搖，大事面前不糊涂。

三是嚴于律己，拼搏奉獻。"成才不自在，自在不成才"。始終把自己的職位看作是對自己的一種"約束"，看作是一種責任，看作是一種奉獻，時時處處嚴格要求自己，管好自己，發揚拼搏奉獻精神，從我做起，從一點一滴做起，以"站"為家，以實際行動，樹立良好的整體形象做出表率。

在搞好以上整改的同時，我還要努力做到：

一是樹立勤奮進取的事業心。無論在什么情況下，都要以事業為重，愛崗敬業，踏實苦干，兢兢業業做好本職工作。

二是樹立埋頭苦干的務實精神。不管在什么時候，都要以干好工作為己任，多干實干，多做少說，沒做不說，以實實在在的付出，求得實實在在的實效。

三是樹立謙虛謹慎的服務意識，辦事做到腦勤、手勤、腿勤、口勤，善于協調，講究配合，多動腦筋，多想辦法，盡最大的努力搞好各方面的工作，以實際行動體現共產黨員的先進性。

今年我市開展的“作風轉變暨環境創優”活動，給全市帶來了一股清新務實之風，給各項工作注入了新的生機和活力。在這次活動中我認真對照自己平時的實際工作及思想動態，查擺了自己自參加工作以來在思想、作風、紀律等各方面存在的突出問題，并希望以此為契機，洗滌思想上的塵埃，更好地將“作風轉變暨環境創優”活動精神運用到實際工作當中。

（一）理論學習不夠深入。在日常工作和生活當中，個人學習不夠，對新聞、時事關注時間不足，沒有形成按時學習的習慣，導致對一些新的政策、信息理解不夠透徹、不夠及時，不能準備把握時事脈搏和社會趨向。

（二）工作方式不夠靈活。工作方法以及處理事情的方法比較簡單，缺乏創新精神，工作還不夠扎實，有時對問題不作深層次的分析，思考不夠深刻，未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

（三）服務意識不夠強。對待工作不能始終保持熱情的態度，當手頭工作稍多時，性子就有些急燥，如遇到需重復解釋的問題時，顯得沒有耐心，沒有合理調整自己的情緒。

存在上述這些問題的存在，雖然有一定的客觀因素，但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時間，我對自身存在的主要問題和不足也多次進行認真反思，深刻剖析產生這些問題的根源與危害，從主觀上查找原因，概括起來主要有以下幾個方面：一是自我要求不高，沒有養成好的學習習慣，對知識的學習沒有引起足夠的重視，大多時候只是滿足完成本職工作，而沒有自覺地去學習，理解性地學習。二是業務用的著就多學一點，用不上的就少學一些，有滿足于一般的思想。三是工作方法以及處理事情的方法比較簡單。

（一）加強學習，提高理論素養。牢固樹立終身學習理念，做終身學習的紀檢監察干部。不斷加強政治理論、黨的方針政策、法律法規、時事政治學習，始終堅持理論聯系實際，不斷地增強各方面的能力，更好地為黨和人民工作。

（二）改進作風，強化服務意識。發揚務實求真的作風，破除急躁情緒，迎難而上，對自己要從嚴教育、從嚴管理、從嚴監督，造就不唯書、不唯上、只唯真、只唯實的工作態度。

（三）解放思想，適應工作要求。用新的思維去發現、解決工作中遇到的各種問題，保持積極向上、昂揚奮發的精神狀態，自重自省、自警自勵，堅持高標準、嚴要求，以適應新時期、新形勢工作的要求。

在畢節金海湖新區教科文衛局組織的“三個查擺”的相關工作安排下，我圍繞“查擺思想作風、查擺工作差距、查擺目標方向”等方面認真對照自己平時的實際工作及思想動態，排查在政治思想、組織紀律、業務水平、工作能力方面存在的問題，進行認真剖析，找出原因，便于今后的整改，將更好地開展工作。

1、政治思想覺悟不高

不能與時俱進地提高思想覺悟，對政治理論學習不及時，政治思想較落后，從政治的角度來觀察、分析問題，解決問題的能力不強。

2、業務知識鉆研不夠

由于年齡結構偏高，業務知識相對滯后，對待工作不夠主動、積極，滿足于現狀，工作上不善于思考、動腦，等待領導的指示，未能把工作做實、做深、做細，滿足于過得去。對業務知識的學習還不夠，缺乏一種不斷進取的精神，不注重業務知識的全面性，等到問題出現再想辦法解決。有時由于工作的重復性，圖省事，照搬照抄，沿用老方法解決問題；在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，有逃避的傾向，缺乏艱苦奮斗的精神。

3、工作能力稍欠

由于本人是80年代的老中師生，再又參加工作近30年，任校長20余年，總是以工作忙為理由沒有及時加強工作能力方面的學習，使得現在的工作能力下降，跟不上時代的發展。

1、學習不夠積極主動，對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，是學習變得形式化、教條化。

2、業務鉆研不夠。沒有深刻意識到業務水平的高低對工作和質量起決定性作用，一方面，自認為是實踐經驗積累豐富，不去鉆研，另一方面，缺乏敬業精神，在實際工作中有時得過且過，難以勝任長遠工作的需要。

3、服務意識不夠。沒有牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念；沒有深刻體會“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的實質；沒有堅定任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失衡量標準，在個人利益與集體相沖突時，往往考慮個人得失較多，而忽視了群眾的想法，這是工作中缺乏耐心的根本原因。“一切為了群眾”是要真正做到全心全意為人民服務，拿出百分之百的熱情接待每一位群眾，而不是對群眾使性子，群眾有事問題多，這是相信我的體現，絕不能把這作為不予理睬的借口。

在今后的工作中，我將進一步加強學習新知識、新理念，促進自我改造，提高綜合素質，就當下而言，要加強業務學習，只有狠下決心，提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業務，夯實基礎，靈活運用合理的方法和措施，熱愛本職工作，與時俱進，虛心好學。同時我要努力學習科學文化知識，特別是現代化高科技知識，堅持理論聯系實際的原則，勇于實踐，充分發揮主觀能動性思想，達到常學習、漸進步的效果。

查擺的主要問題，內容表述為：一是政治堅定性不夠強。有的缺乏對黨的高度忠誠，信念不堅定、旗幟不鮮明，對于挑釁中國共產黨領導、質疑中國特色社會主義的言論，態度含混、立場模糊，隨聲附和、人云亦云。有的對中央和自治區黨委的決策部署說三道四、評頭論足、陽奉陰違，當面不言語、內心藏褒貶，大會上唱贊歌，私下里、酒桌上唱反調。有的政治態度曖昧、政治立場動搖，有的在民族宗教等敏感問題面前搖擺不定、畏葸不前，對民族分裂主義和宗教極端主義言行不批駁、不亮劍、不報告，在維護祖國統一、反對民族分裂大是大非問題上，臺上臺下兩個樣、單位內外兩種人，在反對“三股勢力”斗爭中經不起考驗、站不穩腳跟。有的放棄馬克思主義無神論立場，對于宗教明里不信暗里信，在職時考慮仕途升遷、回避宗教活動，退休后憂心來生來世、尋求宗教慰藉，在職時利用職權為親屬朝覲提供便利，退休后鼓動親友篤信宗教。

二是政治敏銳性不夠強。有的對新疆反分裂斗爭的長期性、復雜性、尖銳性認識不足，缺乏長期作戰和艱苦斗爭的準備。有的對反暴力、講法制、講秩序的必要性、緊迫性認識不深，產生麻痹思想和厭戰情緒。有的不能從政治上觀察思考問題、不能透過現象看本質。有的對境內外民族分裂勢力利用宗教信仰、民族情感搞滲透破壞活動，警惕性不高、敵情觀念不強，甚至視而不見、麻木不仁。

三是政治鑒別力不夠強。有的對馬克思主義“五觀”、“四個認同”、“三個離不開”的學習教育，不能入腦入心、自覺遵循。有的對黨的民族宗教政策的理解不深不透，片面執行。有的對家人、親友和身邊工作人員在大是大非問題上的模糊觀念、錯誤言行不教育、不說服、不糾正。有的混淆兩類不同性質的矛盾，對“三股勢力”打著“民族旗號”、披著“宗教外衣”搞分裂破壞、暴力恐怖活動缺乏最基本的鑒別能力，甚至把民族分裂主義等同于民族問題，把宗教極端主義等同于宗教問題。有的對“三股勢力”的政治圖謀、反動本質、丑惡嘴臉、罪惡行徑認識不清，甚至喪失政治立場，信謠傳謠造謠，散布負面言論。??四是政治執行力不夠強。有的對自治區重大決策部署，把握不全面、理解不深刻，執行無力度、落實不到位，在結合實際創新上不用心、不扎實，使決策的意圖難以實現，執行的效果大打折扣。有的在執行決策部署時，合意的就執行、不合意的就不執行，遇到困難和矛盾就回避躲閃、不敢擔當。有的一手硬、一手軟，對非法宗教活動不敢管、不愿管、不會管，不能勇挑重擔、避之唯恐不及。有的對一些重要工作、重大事件不及時通報，在關鍵時刻不堅守崗位、不履職盡責，面對突發事件行動遲緩、手足無措，甚至臨陣退縮，不敢同違法犯罪行為作堅決斗爭。

分四個方面寫(每個方面可分段表述)：

(一)形式主義方面。一是理論學習不夠深入。沒有充分認識到理論學習的重要性、緊迫性、必要性，造成學習自覺性不強，在學習內容上偏重于經濟、科技、管理方面知識的學習，對馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀的學習明顯不足;在學習方法上表現為表面學、零碎學、按需學，缺乏深入學、刻苦學、聯系實際學，尤其沒有進行深入的理論思考。

二是理論聯系實際不夠。在實際工作中停留在憑經驗辦事多，緊密結合屏南的實際，運用馬克思主義的立場、觀點、方法研究新情況、解決新問題的能力不強。如順應經濟全球化、信息化、知識化的趨勢，如何結合屏南實際實施“科教興縣”、“人才強縣”戰略，以增強發展的人才支撐問題，做的還不夠。三是不善于處理工學矛盾，缺乏“擠”勁精神。平時較多時間忙于開會，參加會議，疲于應付各種檢查、評比，迎來送往，難以靜下心，坐下來，學進去。如班子成員平均每月都要參加一、二十場會議，開會時間往往擠了原定學習時間，過后也沒安排時間補上，造成理論學習時間難以保證。四是向先進學習還需加強。雖然這幾年，縣里每年都組織黨政代表團到沿海縣市考察學習以及學習詹紅荔、李彬等先進事跡，市委市政府也時常組織學習活動，但學習的面還不廣，針對性還不強，學用結合做得還不夠。選樹宣傳地方先進典型缺乏具體措施要求，平時重表彰獎勵，輕挖掘宣傳亮點，用先進典型來引導、教育隊伍的意識不強。

五是貫徹落實不夠到位。貫徹上級精神、部署工作上還存在開會過場算落實，發個文件當貫徹的現象。有時沒有全面地、準確地理解上級部署要求，不能很好地把上級精神同屏南實際情況緊密地結合起來，創造性地開展工作。貫徹上級政策時有時沒有找準結合點，照本宣科的多，因地制宜、實事求是、創造性地開展工作的少，使得政策運用不力，甚至出現偏差。六是監督檢查力度不夠。平常面上的工作部署多，督促落實抓得不夠，存在“以會代干”、“發文落實”現象。工作落實方面缺乏有效的檢查監督機制，尤其缺乏有效的激勵獎懲機制，大家干好干壞沒有較為明顯的不一樣，無法充分發揮干部真抓實干的工作積極性和工作潛能，致使許多工作思路和工作任務一直停留在一般性的工作部署上，無法抓在實處、抓出成效。

七是生活會會前查找問題不夠深入、準確，班子成員之間開展批評與自我批評不夠，礙于情面，往往批評只是蜻蜓點水，說些無關痛癢的話，相互表揚的多，生活會達不到預期效果。

八是有時還存在急功近利的思想。由于屏南是個省級扶貧開發工作重點縣，當前機遇又很好，縣政府領導班子很想抓住機遇，加快發展，以不辜負上級組織的賦予重托和屏南人民寄予的重望，很擔心錯失機遇，貽誤發展，總想把屏南各項事業辦得更快、更好。因此，在工作指導上，存在急于求成的思想。

往往只停留在年節時送去慰問金和衣物上，但從根本解決問題方面考慮不夠，采取的措施也不夠有力，成效不明顯。下基層調研不夠深入。下基層浮于表面、走馬觀花、蜻蜓點水多，往往是提前打招呼，按“規定路線”走，抓住典型深入研究少。如駐鄉駐村時間少，有時甚至一天跑兩三個鄉鎮，坐在車上轉，隔著玻璃看，只看“門面”和“窗口”，看不到“后院”和“角落”，很難聽到真話、了解到實情，深入調研存在不足。

二是發揚民主還不充分。民主意識和民主作風還不強，把民主當作一般的工作方法，滿足于一般化執行。辦公會議有時安排時間過于倉促，有關部門發表意見不充分。對重大經濟決策有時民主不夠，廣開言路不夠，致使有的工作決策存在瑕疵。工作指導和督促還不夠深入，有時滿足于開會布置了，領導強調了，具體要求說明了，只做上篇文章、忽視下篇文章。對政策法規研究不夠透，工作方法較簡單;陷入文牘主義、事務主義的潮流中，有時把上級的指示當教條，脫離實際，照搬照套。會議活動不夠精簡。文山會海問題沒有根本解決，會議多、文件多、套話多的現象仍然存在，擠占了一定的辦公時間，影響了工作抓落實。

三是領導宏觀經濟工作的水平有待提高。對全球、全國宏觀經濟環境和走勢研究甚少，對縣情了解還不透，突出重點、突出特色發展經濟的具體措施研究不深，對經濟工作中的難點、熱點問題缺乏有效的解決辦法。如工業經濟發展缺腿明顯，產業大項目、好項目十分不足，工業新增長點形成緩慢;旅游發展存在十分明顯的淡旺季問題，旅游要素配套不全，文化旅游產品有待開發;經濟結構特別是農業結構調整緩慢，現代農業發展進程不快，農民收入增加困難;縣、鄉、村財力不足，建設資金短缺，影響了經濟發展。民主法制建設抓得不緊。人大、政協職能未能充分發揮作用，學習法律不夠，法制觀念和依法辦事能力不強，不善于用法律手段管理事務，不善于用法律手段把政府的決策貫徹下去。社會治安綜合治理工作不夠扎實，去年在全市綜合考評中成績不理想。

(三)享樂主義方面。一是理想信念不夠堅定。缺乏革命先輩那種為共產主義理想拋頭顱、灑熱血的崇高精神。由于自身的理想信念不夠堅定，所以思想政治工作也相對薄弱，忽視了對黨員干部理想信念的教育，對雷鋒精神、社會主義、共產主義理想等宣傳教育不廣泛、不深入。

二是存在不求有功，但求無過，做“太平官”的思想，滿足于過小日子、貪圖安逸，工作上主動性不夠，對熱點難點問題有畏難情緒，敷衍了事，得過且過，這些思想削弱了凝聚力和戰斗力，影響了經濟社會發展水平。思想解放不夠，缺乏敢想、敢闖、敢試、敢于負責的精神，艱苦創業、敢于擔責、勇為人先的精神不足，解放思想的實招實效亟待提高，運作的能力水平有待提升。習慣于“等、靠、要”，文件上沒有的，領導沒有談到的，不敢大膽想、大膽說、大膽做，講求四平八穩。有時覺得工作很累、壓力很大，不想當先進，不敢擔當，缺乏上進心，缺乏精氣神，講困難的多，講怎么干的少，等靠要的思想在抬頭。

三是艱苦創業的優良傳統淡化。有時存在遇到矛盾躲著走，碰到困難繞著行的現象，怕到壽山、路下等艱苦和邊遠山區下鄉，生活上有貪圖安逸、追求享受的傾向，認為社會發展了，辦公條件也要相應提高。

部分民生問題沒有及時解決好，如實小搬遷二期項目因為征地遲遲得不到突破，影響了整體搬遷進度，群眾意見很大。

(四)奢靡之風方面。一是對黨風廉政建設重要性認識不足，重視不夠。大家自認為能夠堅持原則，把住廉潔自律關，不會有問題，但在廉潔從政方面思想上卻又降低標準、放松要求的傾向。如有的出差住賓館沒有嚴格按照規定，擅自提高標準，造成公務費增加。

二是、執行中央八項規定不夠到位，公款吃喝、公款消費雖得到遏制，但有時還存在下鄉超標準接待姑息遷就等問題。對部分干部追求享受、鋪張浪費等行為批評教育不夠。

三是“兩個務必”思想樹得不牢，對奢靡之風整治還不夠有力。在公務接待中，雖然注意節約，但和“光盤”的要求還有一定距離，鋪張浪費現象還不同程度存在。

內容表述為：一是、牢固樹立服務意識在今后的工作、學習和生活中，我應該積極學習先進典型材料，比如我們身邊的楊善洲，學習他克已奉公、無私奉獻的共產黨人精神。

同時，還要加強自身政治學習，讓自己在思想上加強服務于人民、服務于教育的責任感，積極創造各種各樣的條件，讓自己的工作能更好地為學生服務、為學校服務、為家長服務、為教育教學服務，不埋怨、不怕苦、不怕累，積極發揮自己作為一名黨員的先鋒模范作用。

二是、嚴于律已，加強學習

在工作上和學習上要嚴格要求自己，不能得過且過。為自己制定長期、中期、短期的教育工作目標、學習目標，并根據目標扎實開展好教育教學工作和學習，不懈怠、不放松、不放棄。工作中多向同事學習、向學科帶頭人學習，珍惜每一次外出學習的機會，拓寬自己的學習渠道，轉變學習方式，提高學習效率，讓自己的學習變得富有成效。在學習過程當中加強反思和總結，讓自己得以在不斷的總結中得以提高，只有樹立終身學習的意識，通過不斷的學習，才能適應時代發展的要求，也才能更好的為師生服務、為教育教學工作服務。

三是、改進方法，提高效率

無論是教學工作還是學校常規事務性工作，都只有在不斷的改進方法的過程中才能取得更好的成效。我認為所謂效率就該包含兩個層面的含義：一是時間上講求效率;二是實效性。只有通過不斷的學習，在實踐中不斷的反思、總結、提高，才能在時間的效率上有所提高，也才能在實際效能上取得效果。

要在工作中創新，歸根結底還是要加強學習，只有通過學習，才能開闊自己的視野，只有通過學習才能讓自己有獨特的思維，只有通過學習也才能讓自己在學習中反思、提高。學習工作方法，可以提高我的工作效率;學習業務知識，可以提高我的教育教學水平;學習政治理論知識，可以提高我的師德師風休養。同樣，只有學習，才能讓我在開展各項教育教學工作中能夠不拘一格，積極創新。

按照大討論活動的安排，通過第一階段的認真學習，結合個人和部門工作，對照先進，在思想觀念、工作作風、工作方法、大局意識、帶頭精神等方面還存在諸多差距，需在今后工作中予以改進和提高，現就存在問題剖析如下：

一是創新意識不強。具體表現在對新的理論知識學習不夠認真，思考問題不夠深入，不能夠創造性地開展工作，工作思路不夠開闊，還存在按部就班的思想。二是攻難克堅的信心不足。具體表現在面對工作中出現的問題，迎難而上、克服困難的信心不足，解決問題的方法少，存在繞著走、得過且過的思想觀念。

針對上述問題，我將在今后的工作中，認真按照省公司楊總經理工作報告中提出的強化創新意識，進一步解放思想的要求，切實加強自身學習，認真開展批評與自我批評，努力提高個人理論水平和業務素質，圍繞工作目標，拓寬工作思路，堅定發展的信心，組織和帶領經營部門提高創新經營能力，增強創新意識，切實發揮出市場部在經營工作中的“龍頭”作用。

一是執行力有待提高。具體表現在對上級各項政策文件的宣貫落實和領導交辦的工作上，還存在解讀和落實不能夠完全到位，雖及時傳達落實但在效果跟蹤上不到位，被動落實得多，主動落實的少，還不能完全做到日事日畢和雷厲風行，上級政策、文件精神在部門內部還存在棚架現象。二是工作標準不高。具體表現在不能自覺地以先進局的工作標準來定位自身工作，在實際工作中考慮問題不夠全面，工作不夠細致，向內看的多，向外看的少，目標定位不高，缺乏樹立高目標的信心和勇于爭先的勇氣。三是深入基層不夠。具體表現深入專業、縣局了解情況少，對基層經營工作掌握不夠具體，為專業、縣局支撐服務不到位。

針對上述問題，一方面，從自身努力提高對上級文件政策的理解和把握能力，樹立日事日畢、雷厲風行的工作作風，以實際行動提升自己的執行能力，確保上級各項決策政令暢通，具體工作落實到位。并不斷增強責任意識和爭先意識，站在全省的層面定位工作的方向，以先進局為標桿來確定工作的目標，切實克服工作中不敢想、不敢比的思想。另一方面，牢固樹立支撐專業、縣局發展，為基層服務的思想，合理調配時間，真正撲下身子參與到縣局、專業的經營發展中去，每月量化參與專業經營會議、深入縣局幫扶指導工作次數，切實做到工作務實有效。

一是重點工作督導不到位。具體表現在工作中僅停留在數字報表形式的通報上，缺乏對重點工作的文字性通報，尤其對發展落后的單位和專業項目，督導通報不到位，跟蹤落實不到位，指導幫扶不力。二是典型帶動作用發揮不明顯。具體表現在工作開展以來，關注數字進度多，關注典型做法少，未能發揮市場部選樹典型、推廣經驗的作用。

針對以上問題，一方面在堅持做好重點工作每日數字通報的基礎上，加大對各項工作的文字通報，進一步關注后進單位和落后項目，通過及時編發通報，加大對落后單位的督導力度。另一方面，認真分析總結發展中涌現出的好的典型和經驗，通過典型帶動，促進業務的全面發展，努力營造比學趕超的業務發展氛圍。

一是對全省發展形勢認識不到位。具體表現在缺乏對全省快速發展的客觀認識。二是整體發展觀念不強。具體表現在專業聯動發展項目組織不到位，未充分發揮市場部統籌各專業、各項業務發展的作用。針對上述問題，將結合學先進、找差距活動的開展，虛心學習先進局的經驗，客觀看待全省快速發展的局面，堅定快速發展的信心，努力提高對市場的分析能力，站在全局的高度組織經營發展工作，為全市郵政業務發展發揮出市場部應有的作用。

一是以身作則不夠。主要表現在作為個人重點業務發展業績不突出，還存在為完成任務而完成任務的思想。二是帶頭作用不明顯，主要表現在市場部作為經營龍頭部門，部門整體發展業績不突出。

針對上述問題，一是克服就任務而任務的思想，在確保完成目標的前提下，全身心投入到企業各項業務發展中去，做到不遺余力的發展各項業務。二是組織本部門人員積極參與到企業各項業務發展中來，不但確保市場部重點工作發展業績人人過關，整體突出。

總之，通過“學先進、找差距、比貢獻”大討論活動的開展，深刻感受到了自己在各個方面的差距，下步工作中，我將嚴格按照市局黨委的要求，深刻領會“強化五種意識、堅持六個不能變”的內涵，切實克服工作中存在的不足，本著對企業高度負責的態度投身到企業發展中，以實際行動、實際業績回報企業，向企業、向市局黨委交上一份滿意答卷。

深入開展以為民務實清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動，就是要著力解決人民群眾反映強烈的突出問題，提高做好新形勢下群眾工作的能力。

黨性分析、民主評議會議以后，根據同志們提出的意見和建議，特別是黨組織反饋意見后，自己又重新進行了認真的學習和分析，對個人存在問題的原因以及危害進行了更深層次的剖析，以期達到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的。現將修改后的黨性分析報告如下：

在“黨的群眾路線教育實踐活動”中，通過認真學習黨的十八大報告、黨章和其它輔導材料，深刻認識到：

開展以為民務實清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動，黨長期執政條件下，一些黨員干部受“官本位”思想腐蝕，群眾觀念淡化，一些地方、部門中出現形式主義、官僚主義，黨執政面臨脫離群眾的最大危險。十八大提出在全黨深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，具有很強的現實針對性，非常必要也非常及時，充分反映了黨中央對黨面臨的形勢和危險的清醒認識，對在新時期加強自身建設的高度重視。

踐行群眾路線，“為民”為旨。立黨為公、執政為民，全心全意為人民服務是我們黨的根本宗旨。要以民利為先，把實現好、維護好、發展好人民群眾的根本利益作為自己思考問題和開展工作的出發點和落腳點；要以民心為鏡，把群眾滿意不滿意、擁護不擁護、贊成不贊成作為衡量工作成效的標準；要以民意為天，做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。

踐行群眾路線，“務實”為要。空談誤國、實干興邦。堅持實事求是，大興務實之風，才能更好地堅持黨的群眾路線。黨員干部要腳踏實地，進學校、進村屯、進農戶、進田頭、進企業深入群眾；要聯系實際，鼓實勁而不唱高調，干實事而不做表面文章，求實效而不圖虛名；要盡職盡責，多謀富民之策，多辦利民之事，多行樂民之舉，不辱使命，不負重托。

踐行群眾路線，“清廉”為本。廉潔奉公，不謀私利，堂堂正正做人，干干凈凈做事，是黨員干部的必備素質和基本要求。要加強學習，增強黨性，樹立正確的人生觀、利益觀和價值觀；要自重、自警、自省、自勵，守住寂寞，耐住清貧，抵住誘惑，擋住干擾，經住考驗；要始終做到立身不忘做人之本，為政不移公仆之心、用權不謀一己之私，永葆共產黨人本色。

作為機關部門單位的一名黨員，自身體會到最大的進步是克服了臨時觀點，使自己專下心來想問題、干工作、辦事情，自覺把學習共產黨員先進性標準要求的過程，變成自我教育、自我提高、自我完善、增強黨性的過程。【查擺問題自我剖析材料3篇匯集】講話致辭。同時，對照共產黨員的先進性標準要求和不合格黨員的主要表現，以此為鏡子，認真查找自身存在的問題和不足，主要有以下幾點：

一是服務意識還有待于進一步增強。對“服務是我們的天職”的思想體會的不深不透，還沒有自覺地把企業和群眾對我們的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準，有些工作做的還不是那么令人滿意，小成即滿，今后還要繼續把工作做深做細，因為服務是永無止境的，群眾對我們的要求將會越來越高，不進一步提高服務意識就有可能損害企業和群眾的根本利益。

二是精神狀態還不能很好的適應形勢的要求。工作熱情有所降低，精神狀態不佳，安于現狀，工作不夠積極主動，不求有功，但求無過，還需要進一步增強事業心和責任感。

三是工作作風還不夠扎實。貫徹落實“熱情服務、微笑服務、主動服務、耐心服務、文明服務”的要求還不夠自覺，個別時候還做不到“來有迎聲，問有答聲，走有送聲”；有時還做不到受理、咨詢一樣熱情，生人、熟人一樣和氣，干部、群眾一樣尊重，忙時、閑時一樣耐心。如對待對國家安全生產法規政策不理解的群眾存有急躁思想，不能以平和的心態做循循善誘的工作，有時態度生硬，不能盡最大可能為群眾提供方便。

四是堅持學習還不夠自覺。日常工作中總是有意無意地放松了自我學習，忽視了知識能力的培養再造，學習的自覺性、主動性不強，忙于事務應酬，不愿擠出時間學，即使有了時間也坐不下來、深不進去。在理論學習上還不夠用心，理論素養還比較淺薄，與本職業務有關的就學一點，與本職業務聯系不緊的就不去學或者很少涉獵，在學習上搞實用主義，知識結構單一，把握形勢、了解大局不深不透，還不善于研究思考問題，不善于理論聯系實際。

五是工作爭強當先的意識不強。與時俱進，開拓創新，更新觀念，大膽工作的思想樹立得不牢固，工作中沒有新的亮點；還不善于創新，不能夠很好的靈活掌握方針政策，創造性地開展工作，爭強當先。

一是要不當“浮萍”作“潛艇”，經常走出機關大門，撲下身子、深入基層，與群眾“零距離”、“面對面”，拜群眾為師，在群眾中汲取組織工作的智慧和力量。要在深入群眾中，掌握第一手資料，查找組織工作存在的問題和不足，與群眾一起想問題、謀對策，尋找解決問題的方法和路徑。要尊重群眾的首創精神，在群眾中發現、挖掘和總結經驗，推動組織工作創新發展。

三是始終保持與時俱進、開拓創新的精神狀態，自重、自省、自警、自勵，時時處處嚴格約束自己，正確對待個人得失，不計名利，不講價錢，不圖虛名，不事張揚，勤勤懇懇，兢兢業業，做好各項審批服務工作，全心全意為人民服務。

根據單位黨支部的要求和部署，我圍繞“十個有沒有”以及“機關作風與效能建設再動員大會”，認真對照自己平時的實際工作及思想動態，排查在政治思想、組織紀律、業務水平、為民服務宗旨方面存在的問題，并對此進行了認真剖析，找準原因，明確今后的整改方向，以便更好地開展工作。

1、政治素養不高。不善于運用黨的最新理論來武裝自己的頭腦，從政治的角度來觀察、分析問題，解決問題的能力不強。比如說對市委這次部署的作風效能建設月活動，一開始并沒有引起高度重視，反映了自己缺少政治敏感性。

2、為民服務宗旨觀念不夠牢固。表現在：對待群眾不能始終保持熱情服務的態度，當手頭工作較多時，性子就會有些急躁，態度不夠和藹，如遇到需要重復解釋的問題，嗓門就會比平時高，顯得沒有耐心，沒有調整好自己的情緒。有一次，遇到群眾因身份證重證號到窗口來爭吵，我向他表達了歉意并提出了解決的辦法，但這位群眾還是很激動，認為這樣會給他帶來很多麻煩，需要費時費錢，并質問損失誰來彌補?當時我認為這是歷史遺留問題，并不是自己工作上的過錯，態度也變得有些冷淡。雖然那位群眾最終還是修改了身份證號碼，但事后一想，如果我當時做到換位思考一下，就應該能理解群眾的想法和焦急心理，做到欠下群眾的“工作債”，要用實際行動來還。

3、業務知識鉆研不夠。表現在：對待工作不夠主動、積極，滿足于完成上級機關和領導交給的任務，在工作上遇到難題時，不善于思考、動腦，等待領導的指示，說一步走一步，未能把工作做實、做深、做細，滿足于過得去。對業務知識的學習還不夠，缺乏一種孜孜以求的精神，認為自己已有的一些業務知識可以適應目前的工作。不注重業務知識的全面性，等到問題出現再想辦法解決。有時由于工作的重復性，圖省事，照搬照抄，沿用老方法解決問題；在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，有逃避的傾向，認為“船到橋頭自然直”，坐等待辦法出現，而不是自己尋找對策，缺乏一種刻苦鉆研的精神。

4、工作作風不夠扎實。表現在：對待工作有時抱著應付的態度，沒有做到腳踏實地，總想在工作中找到捷徑，最好不要花費太多的精力就可以把事情做好。對窗口的工作情況和自己負責的業務工作若明若暗，沒有深入調查和全面的把握，以致很少提出針對性強的工作措施。

1、學習目的不夠明確，對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，是學習變得形式化、教條化。

2、為群眾服務意識的淡薄。沒有牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念；沒有深刻體會“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的實質；沒有堅定任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失衡量標準，在個人利益與集體相沖突時，往往考慮個人得失較多，而忽視了群眾的想法，這是工作中缺乏耐心的根本原因。“一切為了群眾”是要真正做到全心全意為人民服務，拿出百分之百的熱情接待每一位群眾，而不是對群眾使性子，群眾有事問題多，這是相信我的體現，絕不能把這作為不予理睬的借口。

3、業務水平不高，不夠鉆研。沒有深刻意識到業務水平的高低對工作和質量起決定性作用，一方面，自認為是實踐經驗積累豐富，不去鉆研，另一方面，缺乏敬業精神，在實際工作中有時得過且過，難以勝任長遠工作的需要。

在今后的工作中，我將進一步處理群眾觀念，加強自我改造，提高綜合素質，目前對我而言，要加強業務學習，只有狠下決心，提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業務，夯實基礎，靈活運用合理的方法和措施，熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教。同時我要努力學習科學文化知識，特別是現代化高科技知識，堅持理論聯系實際的原則，勇于實踐。

查擺剖析材料心得體會篇十二

回想自己前段時間的工作，我是深感愧疚，特別是在工作中沒有投入百分百的熱情，總認為過得去即可，因為覺得六年級的學生了，懂事，自己布置的工作他們能自己完成。可現在看看，可能就是因為自己的這個想法，這個學期所帶的學生成績很不理想。個人有了正確的理想信念，才會執著奮斗，自強不息。在日常工作中，雖然我沒有動搖過自己的從事教育教學工作的念頭，但投入的熱情不夠。在以后的工作中我要堅定自己從事教育工作的理想信念。

在此，我從以下幾個方面對自己前段時間的工作態度和工作情況做一個批評與自我批評。

自身學習方面

當前課堂教學改革開展的是轟轟烈烈，學習《課標》《大綱》是刻不容緩的事情。自己平時雖然也或多或少的學習一些先進的教育理論，可因為自己的懶惰，運用于工作實踐這個環節上卻有些敷衍的感覺，但總的來說，學習得還不夠深，不夠透，不夠系統全面，自己的惰性才是工作中最大的敵人。所以，今后要進一步端正學習態度，進一步探索教學教育方法，深入細致地學習新的理念，積極開展課堂教學改革，最大限度地把理論與實踐緊密結合起來，用正確的理論來指導工作。

思想觀念方面

思想還不夠解放，創新觀念還不夠強。在當前日新月異的新形勢下，任何工作都需要解放思想，大膽實干，不斷創新自己的理念。現在想問題，辦事情往往習慣用經驗來談，雖然學習了許多解放思想，更新觀念，改革開放的經驗，使自己的思想有所解放，觀念有所創新，但解放思想，創新觀念的程度還比較滯后，適應心形勢的能力還比較欠缺。今后要加強學習，進一步解放思想，加強創新觀念，用現代的觀念來看問題，處理問題，堅決克服陳舊的觀念，克服經驗主義，使自己的思想觀念能適應形勢的要求，用新的思想，新的觀念來開創我校教學的新局面。

關心學生不夠

因為這個班級是六年級才接的，對他們各方面了解不多。在工作中，只是搞教學，和學生談心少。處理一些事情時也是就事說事，在做具體工作時只考慮怎樣能把工作干下來，而不顧及學生的想法，比如：前些日子黃陳凱同學說謊話，偷家長的錢，要不是家長向我反映我是根本不會知道的。這都和自己工作熱情淡薄有直接的關系。在以后的工作中，自己一定要多深入到學生中去，不管是住校的學生還是通校的學生都要加強交流，及時了解學生的想法，與學生交流合理處理一些學生中的小矛盾，調動學生學習的積極性，力爭改變班級渙散的班風。

廉潔自律方面

作為一名教師，總是不斷增強廉潔自律意識，堅持做到清正廉潔，嚴于律己，勤儉節約。在遵守學校的紀律和廉潔自律規定上，力求做到自己分內的工作按時完成，不遲到早退，有病有事及時請假。在日常生活中，自己能夠自覺遵守學校的各項規定，但有時一些細節問題上，對自己要求不夠十分嚴格。比如學生的作業做得不好時，我沒有耐心輔導，而是推給小組長或者學習委員。自己對學生不夠了解，還常常做甩手掌柜。這樣對學生過分的自信，造成了班級風氣不正，班干部有事也不匯報。有些小問題越堆越大，等我發現再去處理的時候就有些棘手。

對于以上問題，自己一定要正確認識，嚴肅對待，并積極采取有效措施，認真改正。同時，歡迎老師們對我提出批出，幫助我克服不足，糾正錯誤，提高工作水平，我一定會虛心接受，并對同事的幫助和支持表示真誠的感謝。