無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文怎么寫才能發揮它最大的作用呢?下面我給大家整理了一些優秀范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。
理事會會議紀要篇一
中國電梯協會于x年4月10日在杭州市西子控股集團會議室召開了正、副理事長工作會議。會議應到人數11人,實到人數10人;1名副理事長因病請假。
會議由理事長李守林同志主持,會議研究了以下議題:
1、討論協會換屆相關事宜、推薦理事長候選人;
2、行業面臨的形勢、問題、任務和當前應作的主要工作;
與全代表一致推薦現任理事長李守林同志作為下屆理事長候選人,要求協會秘書處按照章程和民政部、上級主管部門的要求做好如下工作,1)提出下屆理事會理事候選單位條件和方案,原則為:理事候選人必須為中國國籍,熱心行業工作并有較強的工作能力,所代表的企業應具有一定的規模并具有較好的行業影響力。方案應充分考慮理事單位的代表性,整機制造企業、部件制造企業、安裝維保企業、科研教學單位、均應占一定比例;同時,方案還應照顧到理事單位的地域分布。要求協會秘書處認真遵守協會的組織原則,所有會員為團體會員,協會任職人員為會員單位派出的代表。如協會任職人員工作變更,離開原單位,退休或離職,自動失去所任職務,由會員單位委派相關負責人續任。
會議根據近年來地方電梯行業組織發展較快的情況,提出歡迎地方行業組織加入中國電梯協會,創造相互學習、共同發展的條件。
本次會議上,李守林同志向大家概要向大家報告了今年一季度行業形勢,通報了國家質檢總局特種設備局對使用15年以上的電梯安全性能普查和廳門、制動器抽查情況。
會議還就行業產能過剩嚴重、競爭激烈,如何防止不正當競爭和“壟斷”問題進行了討論。
針對上述情況,會議決定由秘書處組織安裝維修專業委員會、設計制造專業委員會成立專題研究小組(1)對老舊電梯的使用現狀、安全狀態進行廣泛深入的調查,結合電梯零部件報廢標準,提出可行的技術改造方案和改造安全標準;(2)調研總結國際電梯改造先進國家推進此項工程的相關政策,結合我國實際情況向政府相關部門提出建議和對策,為政府決策提供依據。引導行業健康發展,承但起“為社會提供安全可靠的電梯產品和服務”的社會責任。研究成果形成行業白皮書向社會公布。
西子集團為本次會議的順利召開創造了優越的條件,提供了周到細心的服務。會后部分與會代表參觀了西子航空公司,給大家留下了深刻的印象。
電梯協會與全體與會者對西子集團表示衷心的感謝!
中國電梯協會秘書處
x年4月10日
理事會會議紀要篇二
地點:xx龍門“尚天然國際溫泉小鎮”東江客家酒樓三樓會議室
參會人員:
xxxxxxxxxxxxx
(以上為理事單位派代表出席)
會議主持:xx
會議內容:
一、會議首先由明會長匯報/闡述了第三屆協會換屆以來的工作及第三屆協會任期總體規劃,其后霍嘉彬理事長發表講話、王仕友監事長發表講話、李有略書記發表講話。
二、霍嘉彬理事長就第三屆協會換屆后理事會的工作做了具體說明。
霍嘉彬理事長講話
三、王仕友監事長就監事會對協會的財務管理工作發表了總體要求及具體實施細則。
王仕友監事長對規范財務管理工作做出部署
四、黨支部書記李有略傳達了上級部門對協會黨支部在行業內所發揮的作用進行了解讀。
李有略書記講話
五、xx秘書長對第三屆協會總體規劃的內容逐項進行了解說。
xx秘書長回答參會人員問題
六、與會代表踴躍發言,就協會的發展、規劃、具體工作等各抒己見,提出了很多對協會發展具有實際意義、作用的建議、方案,這些建議和方案同時也代表了協會廣大會員單位的心聲、反映了會員單位的訴求,接下來,協會將組織相關人員對各理事單位在本次大會上所提出的各項誠懇建議、進行梳理、商討,確定是否實施、如何實施。
胡雅生執行會長發言,提出了自己的觀點/思路
曾松副會長發言,提出了協會未來發展的多項好箴言,得到與會代表的共鳴
馬愛明理事發言,對協會發展提出了個人真誠建議
七、本次理事會經過表決,形成了如下決議:
1、明會長根據協會發展現狀,結合個人特長,在本次會議上提名黃二珂為會長助理、黃永同為對外聯絡部部長、張景潮為會員發展部部長的建議,經過與會代表的表決獲得全體一致通過。
2、本屆協會財務每月要出財務報表,公布賬目,讓協會的每一分錢都花的明明白白。
3、副會長以上單位實行每月到協會輪流值班的制度,真正貫徹落實到位,由秘書處制定實施細則,經批準后實行。
4、鑒于物流運費價格太高,需要加強協會的作用,由協會出面和物流公司進行洽談,降低會員單位發貨成本。
5、通過了協會辦公地點的選址與規劃的議案。
6、通過了協會創收的議案。
八、與會代表合影留念。
理事會會議紀要篇三
地 點:漢壽縣龍陽鎮麻園壩村楓樹組
會議性質:第一屆第三次理事會議
出席會議人員:丁維科、熊少春、劉迪紅
鑒于漢壽縣滄浪牧民豪豬養殖專業合作社積極吸納豪豬養殖戶加入本合作社的原則,根據《農民專業合作社》和本社章程召開本次理事會會議。理事會全體成員丁維科、熊少春、劉迪紅出席了本次理事會會議,會議由丁維科召開和主持,一致通過如下決議:
一、 同意管宏偉加入本合作社,成為合作社成員。
二、 堅決抵制越南豪豬,有私自購入越南豪豬成員立即取消其合作社成員資格,并報林業局、畜牧水產局、技術監督局等職能部門。
三、 幫助合作社所有豪豬養殖基地建立豪豬養殖臺賬,豪豬出現疫病必須及時匯報。
四、 積極響應縣農經局關于在本合作社發展黨支部的決定,并一致通過以管宏偉、朱宏斌、李美華三名合作社黨員組成黨支部籌委會的決定,由籌委會牽頭,理事會協助完成。
全體理事簽名: 蓋章:
2019年6月26日
理事會會議紀要篇四
地點:萬敏門市
內容:總結的工作
一、文藝組提議放權了要充分相信,其它不要臨時加節目。以后小品類節目禁低俗類。每個人的圈子不一樣,要早點立規矩。
二、各個組工作的不足,找不到活動的內容。活動內容要透明。建議捐助對象考察要仔細點。總體來說20助困組的工作值得肯定,確實做了不少工作。以后助困組提出目標,需要多少車,多少人進行量化。對資助的學生進行公示制。對資助的學生建議多進行進行心理疏導。
三、理事重新分工:千紙鶴:主持全面工作;微塵主要負責網絡工作,打理團隊的宣傳工作;助困組:云上,鬼扯負責;外聯組:雨過天晴、黑貓警長主要是理順關系,充分調動更多的資源,拿出好的方案,進行資金籌集。財會組:龍哥、香水百合負責,龍哥同時兼顧新會員注冊。文藝組軼哥、龍行負責,成立一個比較固定的人員的演出隊伍,節目數量、質量要把關,人員要精,要有骨干隊員。
四、以后無論發生什么事,作為團隊的組織者都不能在群里面發表不愉快的話題,有問題直接面對面的溝通。作為理事要有擔當,都是為了公益。理事會就是民主生活會,充分發揚民主,多聽各方聲音,說話講究方法。大家都是帶著愛心參加這個團隊,都是真心付出的,不求名、不為利,以后齊心協力讓團隊走得更遠。
五、年會鈺鑫公司贊助了1元,老總說了5000元作為助學助困的愛心基金,7000元用于購買團隊各類演出費。
六、有重大活動先開理事會碰頭,理事成員相互協調。共同做好每一個活動。
七、請各理事關注微信公眾平臺的走向,讓更多的人知曉、了解、關注我們這個團隊。因為每個人都有自己的生活圈,關注也是一種力量。
八、本著愛出愛返的原則,以后只對注冊志愿者家庭有重大變故再發起團隊募集,這一條要堅持做下去。團隊現在主要的任務是助學、慰老。
九、春節安排一次對孤寡老人的家訪,年前看望孤寡老人。
十、春節前團年會,二月份上旬安排。
理事會會議紀要篇五
20xx年9月28日—29日中國通信工業協會第七次大會暨第七屆一次理事會在遼寧省沈陽市召開。
會議分兩個階段進行,第一階段,9月28日參觀、參加了由我會和遼寧省人民政府在沈陽聯合舉辦的《x4中國(沈陽)國際手機博覽會》及x4中國移動互聯網產業高峰論壇。博覽會上,數百家知名終端企業和移動互聯網開發企業,攜旗下最新智能科技產品悉數登臺亮相。此次博覽會旨在打造國際化水準的移動互聯網產業基地,推動東北地區智能終端與移動互聯網產業的快速健康發展。
第二階段,9月29日召開了中國通信工業協會換屆大會暨第七次代表大會,七屆一次理事會。
會議由第六屆理事會孫鋒副會長主持。會上,第六屆理事會王秉科會長對第六屆理事會工作做了總結報告。會議代表和分會代表高度評價了第六屆理事會和秘書處的工作,并就本企業、本行業工作進行了經驗交流,提出建議。
會議一致通過修訂了協會章程;換屆選舉了新一屆理事會會長、副會長和秘書長。
會議代表一致選舉王秉科同志為第七屆理事會會長,選舉三星副總裁王幼燕、中國瑞達系統裝備公司黨委書記劉桂林、上海貝爾股份有限公司副總裁汪繼忠、河北四方通信設備有限公司總經理張永錄、大連中聯億安集團董事長牟永輝、申甌通信設備有限公司總裁蔡春潮、北京迪信通商貿股份有限公司副總裁劉雅君、昂納信息技術(深圳)有限公司執行總裁那慶林上、海國動網絡通信集團董事長盧杰、山東中呼信息公司總裁謝良波、廣東杰賽總裁何啟躍、深圳國人通信有限公司董事長高英傑、tcl通訊科技控股有限公司ceo辦公室主任孫武斌為副會長,選舉韓舉科為秘書長。
王秉科會長代表七屆理事會對下一屆的設想做了表述。代表們聽后都積極發言,理事們介紹他們單位的發展狀況和想法,希望與其他企業有更大的合作。分支機構的.負責人介紹了他們今后工作設想。
出席理事會的代表們一致表示:非常感謝協會為行業發展所做的各項工作,同時也對今后協會工作提出了各種寶貴意見;如他們希望協會今后能多開展各種活動與交流,以使會員之間不但增加了解,同時也提供合作的機會和平臺。
理事會會議紀要篇六
xxxx年8月26日,常務副會長朱佳木主持召開了國史學會第四屆理事會第一次常務理事會議。
(一)會議決定聘請宋平、鄧力群、倪志福、陳慕華、李力安、袁寶華、何東昌、張全景、王忍之、袁木、逄先知、許永躍、王夢奎、金沖及、王明哲、房維中、甘子玉、有林、沙健孫、滕藤、張云聲、李文海、章玉鈞、楊波、于明濤、劉家棟、焦善民、高修、侯樹棟、宋清渭、令狐安、鄭科揚、林炎志、李德水、王庭大、李洪峰、楊公之、曾慶洋擔任國史學會第四屆理事會顧問。
(二)會議決定設立學術顧問,聘請梁柱、張海鵬、程中原、田居儉為國史學會第四屆理事會學術顧問。
(三)會議決定聘任趙明新、杜蒲、于俊霄、郄石靖為國史學會第四屆理事會副秘書長。
(四)會議研究了學會第四屆理事會辦公室人員組成和內部機構設置的問題,決定于俊霄兼任主任,田波兼任副主任;辦公室下設秘書室、學術部、宣教部、編輯部,分別由田波、陳于武、王曉偉、李文任主任。
(五)會議聽取了國史學會第四屆理事會常務理事關于本屆理事會工作的建議。會議認為,學會是會員志愿加入的社會團體,常務理事應帶頭熱心參加學會日常活動。為此,會議決定,常務理事應按時出席常務理事會,凡無特殊原因兩次不參加會議者,視同自動退出常務理事會。
理事會會議紀要篇七
中國古代銅鼓研究會第五屆理事會第二次會議于20xx年10月26日在廣西南寧召開。會期一天,與會人員34人。廣西壯族自治區文化廳副巡視員謝日萬先生代表駐會單位主管—廣西文化廳致辭,學會理事長覃溥女士作20xx—20xx年工作報告,秘書長農學堅、常務理事吳偉峰、常務理事霍巍分別主持相關審議和討論,議題主要有審議增選理事會新成員、“20xx年中國南方及東南亞地區古代銅鼓和青銅文化第五次國際學術討論會”籌備、會費繳納標準、優秀科研成果評選和獎勵辦法、《中國古代銅鼓研究通訊》組稿工作及研究會未來展望等。現紀要如下:
謝日萬副巡視員充分肯定了學會在組織開展古代銅鼓調查、研究、保護、展示、交流、宣傳等方面,為傳承銅鼓文化,促進地方經濟文化發展所做出的巨大貢獻。他指出,在文化廳高度重視和覃溥理事長的帶領下,研究會完成了補登記和秘書處重建以及廣西館藏銅鼓調查記錄等一系列工作,并將研究會的研究觸角向世界館藏銅鼓調查及研究延伸。希望研究會同心同德,秉承宗旨,認真謀劃,加強協作,開拓創新,把工作推上新的臺階。
覃溥理事長就研究會20xx—20xx年的工作情況做了詳細匯報,她說,中國古代銅鼓研究會是傳承性很強的學會,盡管沉寂一段時間,但研究工作從未停止,而且還取得了一定的成績。研究會自20xx年以來,開展了六項主要工作:一是健全學會組織機構;二是牽頭完成廣西全區館藏銅鼓調查工作;三是復刊《中國古代銅鼓研究通訊》;四是出版并發放《中國古代銅鼓實測、記錄資料匯編》;五是借助互聯網、數據庫等手段,搭建學術信息共享平臺,實現相關資料的網上共享;六是順利通過社團年檢。覃溥理事長還就未來三年研究會的發展進行了規劃:一是加強研究會內部建設,包括對團體會員、會員的重新登記和確認、發展新會員,完善社團財務管理和秘書處工作制度;二是積極推進學術研究,爭取明年出版《廣西銅鼓》、《古代銅鼓裝飾藝術》、《廣西銅鼓精華》等專著,推動20xx年“中國南方及東南亞地區古代銅鼓及青銅文化第五次國際學術討論會”的召開,以多種方式鼓勵和培養新人,組織研究課題,建設世界銅鼓資料數據和信息中心;三是促進銅鼓文化研究國際合作;四是積極籌辦銅鼓文化聯展;五是加強宣傳,構建良好社團形象。
在中國古代銅鼓研究會秘書處函請推薦基礎上,會議增選了副理事長一名(謝日萬);常務理事兩名(阮華端、梁志敏),理事九名(田軍、劉成基、陳明、鐘仕民、起國慶、黃槐武、廖國一、潘汁、李米佳)。
(一)主題內容。會議認為,會議名稱“中國南方及東南亞地區古代銅鼓和青銅文化第五次國際學術討論會”具有延續性和傳承性,“銅鼓文化與海上絲綢之路——銅鼓文化的交流·傳播·傳承”主題緊扣中央“一帶一路”戰略部署,與時俱進,但研討內容的設定有一定的局限性,除銅鼓本身,應在內容的設定上進一步挖掘和擴展。建議將青銅文化,中國南方及東南亞青銅文化跨區域、跨民族文化交流,中國與東盟技術交流,銅鼓文化形態學研究,銅鼓音樂性能研究,銅鼓文化的生態保護及開發利用、銅鼓文化產業、銅鼓及青銅文化研究理論和方法等納入研討內容,拓寬銅鼓研究領域,吸引更多專家、學者的關注,擴大研究隊伍,提高國際討論會論文投稿和參與的積極性和廣泛性。
(二)會議地點。與會理事認為,會議地點選在廣西南寧市,并納入“中國—東盟文化產業論壇”有助于將銅鼓文化研究提升至國家層面,并可借助中國—東盟博覽會的政治背景、外交平臺及綜合影響力加強中國與東盟的學術交流。除廣西南寧市,與會理事還提出了若干會議舉辦地,如貴州省麻江縣、云南省楚雄縣、廣西桂林市等。貴州省麻江縣副縣長胡曉平表示,麻江縣歷史悠久,文化深厚,麻江型銅鼓便是以該型標準器出土地點——麻江縣命名,麻江縣交通便利,有舉辦大型會議的基礎和經驗,故向大會提出由中國古代銅鼓研究會、貴州省政府、省文化廳聯合主辦,貴州省麻江縣承辦“20xx年中國南方及東南亞地區古代銅鼓和青銅文化第五次國際學術討論會”。此外,與會理事還提出會議輪流在各地舉辦有助于擴大銅鼓研究的影響力和傳承性,有助于調動地方政府的積極性,為地方文化保護及文化交流服務。
(三)專家邀請。與會理事提出應盡快啟動參會專家、學者的遴選及邀請事宜,尤其是海外專家學者的調研和邀請,建議盡可能考慮更多國別的專家學者,多方搜集國外相關領域專家的信息,綜合考慮其在學術領域的'國際性、權威性和代表性,并進行“一對一”的聯絡及跟進,確保邀請專家的數量和質量。
(四)其他。與會理事建議為鼓勵年輕學者,該國際學術討論會應為碩士或博士設立研討專場;建議配合會議主題舉辦南方銅鼓使用民族(各支系)大展演;進一步加強省際、東南亞國家間的聯系和合作,充分利用各方資源服務國際學術討論會。
與會理事認為,會費繳納為會員義務,審議稿中的會費繳納標準較為合理。部分理事提出團體會員會費繳納標準偏低,應適當提高。另外,應盡快對會員及團體會員進行重新登記和確認,以便開展活動。
與會理事指出,審議稿還需細化和推敲,對評選范圍、刊物等級和獎勵金額要進行更科學、詳細的界定,可參考借鑒國家級或省級社會科學優秀成果獎評選辦法,獎勵金額不宜太少,以提高研究學者的積極性,對銅鼓研究起到更大的推動作用。成就獎以精神獎勵為主,建議增加“創意獎”,鼓勵銅鼓文化產業的發展;增加“學會工作積極分子”、“優秀會員”等獎項,鼓勵事務性學會工作人員、會員或會員單位。另外,評獎時間也要進行明確界定,可兩年一次或五年一次,以保證評獎的可持續性。
(一)稿源。
1各省區或理事單位指定聯絡人(由常務理事或理事擔任),負責稿件的搜集和投稿,每年義務提供稿件一篇以上。
2、《通訊》掛靠某正式公開出版的學術刊物或作為其附刊、增刊,以提高年輕學者或需進行職稱評定者的投稿積極性。但目前對附刊或增刊的要求較為嚴格,銅鼓研究內容有一定局限性,依靠附刊或增刊的方式較為被動。
3、以書代刊,形成年度或專題性質的文集,如《中國古代銅鼓研究會文集》,組稿的時間較為寬裕,可保證稿源數量和質量,但文集成本較高。
4、對發表于《通訊》的文章擇優推薦至核心期刊發表以鼓勵投稿積極性。
5、跟進國家新聞出版局等相關單位關于撤刊取號的時機,為《通訊》爭取刊號。
(二)內容。
1、稿件內容應進一步拓寬范圍,強調其多層次和豐富性,如青銅文化、文化交流、青銅修復、保護技術類文章等。
2、適當減少學術性論文數量,增加通訊、消息、文獻介紹、選譯等內容,強調《通訊》的資料性。
(三)其他。辦專題培訓班,普及銅鼓知識,培養年輕的銅鼓研究學者及銅鼓研究愛好者。
與會理事對研究會的未來充滿信心,對今后的發展提出具體的建議,一是在銅鼓研究上,要利用國家大背景,將銅鼓研究平臺提升至國家乃至世界層面,在學術上多學科、多角度有所突破;二是要重視銅鼓及相關研究的人才培養,防止出現研究人才斷層,組織培訓,為銅鼓研究注入更多新鮮血液;三是要加強文博系統、教育機構的資源共享,加強與國外相關機構、研究人員的聯系和交流。四是研究會頂層設計和決策要更具戰略眼光,為今后研究會的可持續發展奠定堅實基礎。
覃溥理事長在總結發言中提出,“20xx中國南方及東南亞地區古代銅鼓和青銅文化國際學術討論會”對銅鼓研究、人才培養、銅鼓學的設立等將有重要的推動作用,會議時間、地點、規模、主題內容設定等將從國家文化安全、國際視野等重新深化,準確把握。建議未來可在第一次全國可移動文物普查的數據基礎上,各省區聯合編輯《中國銅鼓精華》或《中國銅鼓》圖錄,條件成熟時聯合舉辦銅鼓文化全國巡展等,通過國際研討會、銅鼓專著、銅鼓展覽等方式提升銅鼓研究影響力,為銅鼓學的發展提供更強有力的支撐。
理事會會議紀要篇八
時間:
主持人:
出席對象:全體教師
會議內容記錄
本月安全主題:冬季安全 遠離危害
1、做好冬季安全指導,提醒家長注意冬季保健。
2、根據季節變化,我園制定了冬季作息時間表,第十五周開始實行,調整后的時間將會讓孩子更好地適應冬季氣候的變化。
3、根據上級部門要求,在霧霾等污染天我園已及時作出應對措施,出臺并落實了《霧霾污染天應急預案》,重污染天將帶領孩子在室內開展運動。
一、xx幼兒園雨天、污染天活動預案:
根據《幼兒園教育指導綱要》要確保幼兒每日2小時戶外活動和1小時體育活動時間的要求,結合本地區雨、霧、霾天的實際情況,我園巧妙合理地利用空間,提供科學有趣的材料,采取恰當的運動方式,結合有效地指導,制定了雨、霧天室內活動方案。旨在能在特殊天氣情況下規范幼兒的運動課程的實施,并在保證幼兒的運動量的同時兼顧幼兒運動技能的發展,使幼兒的室內運動也能達到戶外體煅的效果。
二、學習關于切實做好當前安全生產工作的緊急通知:
1、認真貫徹落實指示精神,全面落實安全生產責任
2、持續深入開展安全生產大檢查,徹底排查治理事故隱患
3、全面落實企業安全生產責任,切實落實四個到位要求
要完善應急工作,做好應急隊伍及裝備物資配備,做到安全投入到位、安全培訓到位、基礎管理到位、應急救援到位,確保安全生產。
三、冬季常規
1、盥洗環節:7步洗手法,養成衛生好習慣。
2、午餐、午睡:進入冬季,天氣寒冷,提醒幼兒吃飯專心,快嚼慢咽。午睡幫助幼兒快速的穿脫衣物。
3、入園離園:進一步完善接送制度,專人專卡,如有突發情況要打電話與家長確認臨時接送人員。
四、園長室發放安全信息:
1、感謝您長期以來對我園封閉式管理的支持,您的理解與配合為孩子們營造一個安全、有序的環境。為了更好地保障幼兒安全,再次提醒放學時段必須持卡接領幼兒,刷卡方可離園。如遇忘帶卡,需出示有效證件登記方可接領,謝謝!
3、冬季安全用電提醒1、電水壺、電暖手等電器確保幼兒接觸不到2、活動室不留外露電源插頭3、空調及走及關,避免溫差過大。防火防觸電,安全過冬季!
4、因天氣寒冷,孩子穿衣比較多,考慮到安全問題,早晨入園時間(7:458:30)家長可護送孩子進班。
理事會會議紀要篇九
地點:萬敏門市
內容:總結20xx年的工作
一、文藝組提議放權了要充分相信,其它不要臨時加節目。以后小品類節目禁低俗類。每個人的圈子不一樣,要早點立規矩。
二、各個組工作的不足,找不到活動的內容。活動內容要透明。建議捐助對象考察要仔細點。總體來說20xx年助困組的工作值得肯定,確實做了不少工作。以后助困組提出目標,需要多少車,多少人進行量化。對資助的學生進行公示制。對資助的學生建議多進行進行心理疏導。
三、理事重新分工:千紙鶴:主持全面工作;微塵主要負責網絡工作,打理團隊的宣傳工作;助困組:云上,鬼扯負責;外聯組:雨過天晴、黑貓警長主要是理順關系,充分調動更多的資源,拿出好的方案,進行資金籌集。財會組:龍哥、香水百合負責,龍哥同時兼顧新會員注冊。文藝組軼哥、龍行負責,成立一個比較固定的人員的演出隊伍,節目數量、質量要把關,人員要精,要有骨干隊員。
四、以后無論發生什么事,作為團隊的組織者都不能在群里面發表不愉快的話題,有問題直接面對面的溝通。作為理事要有擔當,都是為了公益。理事會就是民主生活會,充分發揚民主,多聽各方聲音,說話講究方法。大家都是帶著愛心參加這個團隊,都是真心付出的,不求名、不為利,以后齊心協力讓團隊走得更遠。
五、年會鈺鑫公司贊助了120xx元,老總說了5000元作為助學助困的愛心基金,7000元用于購買團隊各類演出費。
六、有重大活動先開理事會碰頭,理事成員相互協調。共同做好每一個活動。
七、請各理事關注微信公眾平臺的走向,讓更多的人知曉、了解、關注我們這個團隊。因為每個人都有自己的生活圈,關注也是一種力量。
八、本著愛出愛返的原則,以后只對注冊志愿者家庭有重大變故再發起團隊募集,這一條要堅持做下去。團隊現在主要的任務是助學、慰老。
九、春節安排一次對孤寡老人的家訪,年前看望孤寡老人。
十、春節前團年會,二月份上旬安排。
理事會會議紀要篇十
xxx4年9月28日-29日中國通信工業協會第七次大會暨第七屆一次理事會在遼寧省沈陽市召開。
會議分兩個階段進行,第一階段,9月28日參觀、參加了由我會和遼寧政府在沈陽聯合舉辦的《xxx4中國(沈陽)國際手機博覽會》及xxx4中國移動互聯網產業高峰論壇。博覽會上,數百家知名終端企業和移動互聯網開發企業,攜旗下最新智能科技產品悉數登臺亮相。此次博覽會旨在打造國際化水準的移動互聯網產業基地,推動東北地區智能終端與移動互聯網產業的快速健康發展。
第二階段,9月29日召開了中國通信工業協會換屆大會暨第七次代表大會,七屆一次理事會。
會議由第六屆理事會孫鋒副會長主持。會上,第六屆理事會王秉科會長對第六屆理事會工作做了總結報告。會議代表和分會代表高度評價了第六屆理事會和秘書處的.工作,并就本企業、本行業工作進行了經驗交流,提出建議。
會議一致通過修訂了協會章程;換屆選舉了新一屆理事會會長、副會長和秘書長。
會議代表一致選舉王秉科同志為第七屆理事會會長,選舉三星副總裁王幼燕、中國瑞達系統裝備公司黨委書記劉桂林、上海貝爾股份有限公司副總裁汪繼忠、河北四方通信設備有限公司總經理張永錄、大連中聯億安集團董事長牟永輝、申甌通信設備有限公司總裁蔡春潮、北京迪信通商貿股份有限公司副總裁劉雅君、昂納信息技術(深圳)有限公司執行總裁那慶林上、海國動網絡通信集團董事長盧杰、山東中呼信息公司總裁謝良波、廣東杰賽總裁何啟躍、深圳國人通信有限公司董事長高英傑、tcl通訊科技控股有限公司ceo辦公室主任孫武斌為副會長,選舉韓舉科為秘書長。
王秉科會長代表七屆理事會對下一屆的設想做了表述。代表們聽后都積極發言,理事們介紹他們單位的發展狀況和想法,希望與其他企業有更大的合作。分支機構的負責人介紹了他們今后工作設想。
出席理事會的代表們一致表示:非常感謝協會為行業發展所做的各項工作,同時也對今后協會工作提出了各種寶貴意見;如他們希望協會今后能多開展各種活動與交流,以使會員之間不但增加了解,同時也提供合作的機會和平臺。
理事會會議紀要篇十一
二、地點:xx區大渡河路251號 長風壹號會館
三、出席人員:。
四、會議議程
一)參觀會所,欣賞會館當代著名書畫藝術家作品;
二)上海中醫學會健康講座;
三)宣讀晉江市委統戰部關于增補吳振南、吳金貞商會副會長的決定,授牌;
四)會務工作總結;
五)增選各鎮副秘書長一名;
六)建立商會法律服務團;
七)匯報籌備上海泉州商會的情況;
八)其他事項(年會召開時間,組團參加世晉總在印尼召開換屆慶典大會等)。
會議由秘書處王水涵主持。
會議開始前請上海中醫學會資深講師胡凡進行健康講座一小時,講座內容實用方法易懂,受到大家歡迎。會議開始由洪建設會長宣讀晉江市委統戰部關于增補吳振南、吳金貞上海晉江商會副會長的決定并授牌。會議接著由秘書處蔡爾海匯報商會會務工作。由商會法律顧問陳永水高級律師匯報建立在滬鄉親律師組成的商會法律服務團的意見。由上海泉州商會籌備組成員王水涵匯報籌備上海泉州商會的情況。會議著重討論增選各鎮一名副秘書長;年會召開時間;組團參加世晉總在印尼召開換屆慶典大會等重要事項。會議氣氛熱烈,發言踴躍,經過充分討論取得以下共識:
一、會議充分肯定第一屆二次理事會召開以來,商會開展的工作。商會網站開通,籌備上海晉江大廈都取得可喜的進展。
二、同意成立由在滬鄉親律師組成的商會法律服務團,積極利用自己的律師資源是商會基礎建設的重要組成部分,希望大家共同扶持,現在每周五下午法律服務團到商會值班,有事請找商會法律服務團。
三、增選各鎮副秘書長一名是商會的一項制度建設。各鎮副秘書長的主要職責是協助各鎮理事會成員工作,發展本鎮會員,組織會員活動,反映會員的意見和需求。磁灶鎮由磁灶理事會成員吳振南、吳金貞、吳海南、吳文水、吳榮茂等人協商已推薦吳躍飛為副秘書長。其他各鎮出席會議的理事會成員表示醞釀、盡快推選合適的人選,請秘書處抓緊聯絡落實名單。會議認為共同努力物色一個商會秘書長是當務之急。
四、會議認為年會召開日期還是以成立大會8月16日為正式日子。請秘書處按此安排x1年年會各項準備工作。
五、會議同意組織慶賀團參加世晉總7月24日至26日在印尼召開換屆慶典大會。請秘書處抓緊落實提出方案,歡迎大家踴躍參加。
六、銀行貸款,相關銀行提出有貸款意愿的會員可以三至五家聯保提出申請通過秘書處聯系銀行給予各種不同額度的貸款優惠,貸款利息不上浮。
七、會議動員商會會員積極踴躍參加正在籌建的上海泉州商會。
會議結束后吳振南、吳金貞副會長,新當選的副秘書長吳躍飛陪同理事會成員參觀長風壹號會館,認為會館品味高,是普陀區的一張名片,也是上海晉江商會的一張名片。出席會議的理事會成員感謝長風壹號館董事長吳振南副會長、吳金貞副會長的周到安排和盛情接待。蔡寧瑞理事精心設計的“福”字電腦繡贈送給吳振南副會長,表達了理事會成員的共同心意。預祝長風壹號館“福滿會館”。
理事會會議紀要篇十二
上周四就開了會議,但是一直都在拖著,懶著動筆,能拖就拖吧,不到最后絕對沒有記錄的危機感,明天就要交稿,可我會議記錄本卻是一片空白,今晚得抓緊時間完成了,不管寫出的質量怎樣,先見稿再說……今天在省公司幫忙,抄了一天的會議記錄,沒有什么含金量的勞動,但看到寧姐寫的會議記錄,知道了主要掌握了一定的規律,記錄不是一件困難的事情。短短的一天,我知道了,只要你用心對待,終歸會有收獲。言歸正傳,思維也得回到正軌,精力集中,想盡辦法完成每一件事。
12月15日,電力學校、教育培訓中心工會20xx年年終總結會在凱景酒店舉行。教育培訓中心工會主席、紀委書記陳永波、黨群工作部主任陳俊輝出席,工會委員、女工委員、經審委員等18人參加了會議。會議由政工科科長劉寧委主持。
會議中,先是工會副主席陳俊輝做電力學校、教育培訓中心工會20xx年工作總結,指出了工會工會工作在大家的配合下一年以來取得的成績,但也指出了工會工作存在的問題,希望工會干部在工作中加以改進,推動工會工作上新臺階。
大會中各工會工會干部暢所欲言,對工會的組織建設,民主管理,文體活動和離退休、女工方面工作取得的成績的認可,對做得不夠好的地方獻言獻策,提出切實可行的建議。工會在今年的工作成績驕人,工作方式有了很好的轉變,一是工作規范,流程清晰,工作的效率高,扎實有效地開展各項工作,維護職工的四職能。組織健全,機構完善,今年5月份召開了一屆一次工代會,產生了工會主席、工會委員、女工委員、經審委員等18人,人員配備齊全。二是加強職工的參與職能,維護他們參政議政的權利,3月份召開職代會,收到職工代表的24份提案,及時組織職能部門給予落實。三是文體活動形式多樣化,平民化。春節團拜會舉辦了文藝表演、三八節的服裝展示大賽、參加廣東電網公司第二屆職工運動會、第二xx屆田徑運動會、籃球比賽等活動,大大加強了職工的參與性。四是工會的人文關懷性濃。給每位生日的職工發放蛋糕券,并送上黨政領導簽名的賀卡。關心離退休同志,及時探望生病住院的同志,定時收集藥費單據。然而,他們也提出了工會在今后工作的建議,建議舉辦南網文化、健康知識的講座;定期不定期召開工作小組活動,及時向教職工傳達主要會議精神,做好職工隊伍的維穩工作;建立文體協會,挑選富有激情和有號召力的員工擔任負責人,提供活動的場所和設施,廣泛開展協會活動,發揮職工的自主參與性,推動全民健身,創造快樂工作的氛圍,提高職工的身心健康水平。
政工科劉寧委科長對如何做好工會工作,對工會干部提出了三點建議:一是轉變教職工參加活動的觀念,活動的本身不是物質的獎勵,而是團隊的和諧合作。二是調動職工參與民主管理,及時將職代會提案的落實情況反饋給職工,提高廣大教職工參政議政的積極性。三是工會小組可以在內部開展活動,充分調動小組成員的積極性,增強凝聚力。
最后,教育培訓中心工會主席、紀委書記陳永波做總結性的講話。對工會干部提出的若干問題給予解答,并對今后做好工會工作提四點建議:一是想做好工會工作,必須發揮工會干部橋梁的作用,需加強工會干部的培訓,提高業務水平,加強兩個單位的合作,有效利用資源和信息,提高工作效率。二是工會工作一定要抓緊,及時對工作進行梳理和查漏補缺,與省公司工會保持密切的聯系,尋找差距并不斷改進。三是抓責任,樹形象。工會工作要細化、量化,工會小組長、工會委員要不斷發揮工會干部的作用,給職工樹立榜樣。四是注重點,促中心工作。確保工會的工作緊緊圍繞企業中心的工作,在開展技能競賽方面有新的突破。
20xx年工會總結會在輕松愉悅的氛圍中結束了,工會干部將建議落實到工作當中。
理事會會議紀要篇十三
地 點:湖南省教育科學研究院10樓會議室
主持人:教學評估專業委員會理事長、湖南工業大學副校長金繼承
一、參會情況
除湖南師范大學、吉首大學請假外,其余常務理事單位的常務理事和代表共27人參加了會議。省教育廳高教處唐利斌處長、省教科院李倡平副院長應邀出席會議。
二、會議內容
1、省教科院副院長李倡平致歡迎辭,向參會代表表示熱忱的歡迎。李倡平簡要介紹了省教科院的基本情況。經過多年奮斗,省教科院整體實力和社會影響已居全國省級教育科學研究機構第一方陣,正朝著建設具有中國特色、新型高水平教育智庫的目標努力。
2、因人事變動,根據各常務理事單位推薦,會議審議通過湖南大學教務處副處長李勇軍擔任常務理事、副理事長,湖南人文科技學院評估建設辦公室主任彭分文擔任常務理事,湖南中醫藥大學教務處副處長陳楚淘擔任常務理事。
3、會議審議通過增列長沙師范學院為常務理事單位。
4、會議對專業委員會x年的工作進行了研究,確定了x年工作計劃。x年,學會將開展的主要工作如下:
(1)5月,按照省教育廳要求,做好x年度省級教學改革項目推薦評審工作。會議要求按照“集中學會力量重點研究教學評估與教學質量監控領域的重大實際問題”的原則,做好推薦評審工作。學會要確定研究選題,在各理事單位自行申報的基礎上,組織專家評審,擇優確定項目主持單位與主持人,并根據申報情況,確定項目參與單位。
(2)6月—9月,開展論文征集與優秀論文評選活動。論文征集范圍為教學評估、高校內部質量監控體系建設等。
(3)11月,由國防科學技術大學承辦召開專業委員會x年學術年會。學術年會將聚焦“高校本科課程質量評價”,將邀請知名專家作專題學術報告,并開展典型經驗交流與學會推薦立項的省級教改課題中期成果匯報。
(4)加強與教育部高等教育教學評估中心的聯系,密切關注本科教學合格評估、審核評估、工程教育專業認證等工作動態。
(5)圍繞審核評估、專業認證、課堂教學效果評價等工作,組織開展小規模的、有針對性的省際交流活動。
5、會議深入探討交流了高校課堂教學質量評價工作。各參會代表紛紛介紹了各校開展課堂教學評價的舉措與辦法,提出了優化課堂教學評價的建議和意見。
6、省教育廳高教處唐利斌處長對評估專業委員會的工作以及各高校重視內部質量保障與評價給予了充分肯定。他指出,我省高校教學質量監控體系建設及課堂教學質量評價工作還存在諸多問題,各高校要系統設計、整體推進、務求實效;工作重心要下移,責任要層層分解,任務要層層落實。他希望,學會工作要緊緊圍繞提高人才培養質量這一核心,深入開展理論研究、工作交流和業務培訓,同時要加強總結、宣傳與推廣;要集中力量做好《湖南省普通高等學校本科教學工作審核評估體系的構建與實施》這一委托項目的研究工作,為我省x年開展審核評估試點奠定基礎;各高校也要積極主動、深入開展工作,全面做好迎接審核評估的各項工作,突出內涵建設,突出特色發展,強化辦學合理定位,強化人才培養中心地位,強化質量保障體系建設,不斷提高人才培養質量。
理事會會議紀要篇十四
長春市x學校首屆理事會第一次會議于x年xx月xx日在長春市x學校辦公室召開,會議由主持,、(等)同志參加。現將會議的有關情況紀要如下:
一、會議經舉手表決通過了長春市x學校的章程;
二、會議經舉手表決選舉為長春市x學校理事長、學校校長,并為學校法人;
三、會議經舉手表決選舉為長春市x學校副理事長;
四、會議經舉手表決選舉、為長春市x學校理事;
五、會議一致推薦、為長春市x學校監事會成員。
會議要求首屆理事會、監事會嚴格依照學校章程認真履行職責,號召學校的全體教職員工遵守憲法、法律、法規和國家政策,遵守社會道德風尚。
理 事長:(本人簽名)
副理事長:(本人簽名)
理 事:(本人簽名)
長春市x學校
x年xx月xx日
理事會會議紀要篇十五
會議地點:一樓會議室
會議記錄:汪(鮑靈兒媽媽)
參會人員:邢園長 蔣園長 韋主任 朱會計 趙理事長副理事長 各班理事成員
主要內容:
一、電信公司周經理解釋關于平安卡相關事宜
1、由于內部升級,平臺癱瘓,導致接送卡短信功能延遲接收,現正在積極處理, 保證月底恢復正常。
2、現階段免費使用,等調試正常后再正式計費,這兩月費用大班給予退費,小中班 直接順延至下學期。
二、關于國慶假期幼兒園整改
1、換門 。所有門皆具有合格證出廠證,環保達標。
2、塑膠跑道。有味,會封閉一個月后再使用。
3、監控。在原有基礎上新加了26個,現全園共計70多個探頭,無死角。
4、圍墻。投入10幾萬將圍墻的鐵欄全部換成不銹鋼欄。
三、后期的整改大致方案
將利用寒假進行較大面積的整改,請專門的環境監測部門測評后使用。
1、睡房全部做一米二的墻裙
2、現推拉門換成電動伸縮門
3、墻面全部刷漆 整改
4、購體育器材收納柜(放學后,在園內戲耍后的體育用品要歸位,不要額外增加老師的工作量)
5、二樓三樓衛生間重新做防漏
6、盥洗室的改造,設置口杯專門柜等
四、關于秋游的討論
1·地點:雕塑公園(舉手表決,全票通過)
2·時間:10月16日本周五 8:50---13:00
3·收費:只需購買保險費和包車費用
4·備注: 1·外出食物由圓方提供,詳見一周食譜
2·給孩子穿園服,著軟底鞋
3·為了郊游后及時換洗,故下午13:30全園幼兒離園
五、后近期的活動安排
(10月底大班軍訓、下下周親子運動會、小小貿易日、重陽節敬老院慰問等)