心得體會是對所經歷的事物的理解和領悟的一種表達方式，是對自身成長和發展的一種反思和總結。那么我們寫心得體會要注意的內容有什么呢？下面是小編幫大家整理的優秀心得體會范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

醫院工作的心得體會總結篇一

工作是人生中不可避免的一部分，尤其對于醫院這樣的場所，工作更加顯得重要和特殊。在醫院工作，不僅需要具備各種醫療技能和專業知識，還需要具備良好的職業精神和職業道德。本文將分享我在醫院工作的體會和心得。

第二段：團隊合作

醫院是一個集中了不同專業人才、醫療技術和醫療設備的綜合性機構。在醫院工作，團隊合作是至關重要的。在服務患者的過程中，我們必須要和不同科室的醫生、護士和其他工作人員密切合作，以確保患者獲得最佳的醫療服務。團隊合作不僅能夠提高診療效果，還能培養出彼此信任、溝通順暢、協作默契的良好工作氛圍。

第三段：關注細節

在醫院工作，細節決定了工作的成敗。每位醫務人員都需要保持精益求精的工作態度，關注患者的每個細節，以確保患者得到最好的護理和治療。比如，我們需要不斷研究病情，及時處理病情變化并向家屬做好解釋工作；對于每個病人的情況，我們需要制定專門的護理計劃，并與其他工作人員密切配合，及時跟進病情進展。

第四段：聆聽患者需求

患者是醫院存在的核心，他們有他們的權益和需要。在醫院工作中，我們必須時刻傾聽患者的需求，并制定合理的治療計劃和護理方案。在與患者接觸時，我們需要展現出專業、親切、耐心的面貌，并積極關心患者的心理和情感狀態，以幫助他們走出困境。

第五段：不斷提高個人素質

醫學行業是一個不斷創新和發展的行業，每個醫務人員都需要不斷拓展自己的知識儲備和提高自己的素質和能力。課堂教育是一種有效的學習渠道，考取相關證書是提升自己的一種方式。此外，我們還可以參加醫院內外的學習交流活動，從實踐中學習并不斷總結經驗，提高自身的專業技能和工作能力。

總之，在醫院工作中，我們必須時刻關注患者的健康和安全，同時還要不斷拓展專業知識和技能，提高自身的素質和能力。只有這樣，我們才能為患者提供更好的服務，實現醫院工作的目標和使命。

醫院工作的心得體會總結篇二

歲月如梭，時光飛逝。一轉眼，20xx的腳步聲便離我們而遠。當日歷撕下了這最后的一頁，回首過去，歷經瑣事，歷歷再現。

在黨的衛生工作方針指引下，在區衛生局、區衛生執法大隊、片區執法分隊、鎮衛生院的親密領導下，全面、高效、圓滿的完成了上級下達的各項工作任務，切實履行了一個忠職于衛生事業的醫務工作者應盡的義務與應當做的工作。深入踐行黨的衛生方針與路線，切實彰顯一個基層鄉村醫生務實、勤懇、踏實的優良作風。稟承“敬人樂業，拼搏奉獻”的工作精神，遵守“用心服務，感動顧客”的服務理念，立足于超前的服務意識，用專業的技術，周到的服務，贏得了老百姓的高度信賴，樹立了良好的口碑。

全年為所有適齡人群接種過乙肝疫苗、脊髓灰質炎和麻疹免疫抗體水平檢測、麻疹強免、流腦疫苗等預防接種工作。全面完成了上級交與的各項工作任務，認真履行一次性醫療用品的管理制度，做到醫療廢物歸類管理，上交和銷毀。

嚴格按照市局、區局的工作要求，抓好“預防為主”這條重要主線，堅持開展預防為主的工作方針，再輔以門診治療工作，嚴格、準確不漏的記錄門診逐日登記冊。準確及時上報和登計發現的傳染病，把健康教育工作融入到日常的門診工作之中，使廣大的老百姓易于接受這種言傳身教的模式，讓更廣泛的老百姓掌握健康生活的相關知識。辦理健康宣傳專欄六幅，并及時滾動適時更新內容。認真開展門診工作，舉止莊重，態度和藹，工作服、胸牌穿戴整潔。嚴格按照執業許可證上的執業范圍、執業地點規范執業。

積極參與各級各屆會議，會議學習記錄條理清晰，認真務實完善填寫各種表、卡、冊，做到工作有記錄，門診有信息，大事有報告。為鎮鄉一體化建設盡綿薄之力。

積極宣傳，正確引導村民踴躍參與新型農村合作醫療制度，使廣大村民更眾多、更深入、更深刻、更延續的參與這一惠民、益民、濟民、宏民的良好政策當中。

不平凡的一年，我的.20xx，再見了，而作為基層的鄉村醫生，卻任重道遠，我將繼續秉承忠于職守，兢兢業業，腳踏實地的實干精神，完成下一年的融入了我人生，傾注了感情的醫療衛生事業，為把黨的衛生事業貫徹執行的更徹底，老百姓的切身利益維護的更全面而不懈奮斗!

醫院工作的心得體會總結篇三

為期一個月的醫院實習已然結束，但留在心中的感受與得到的感悟卻將是我永遠珍貴的回憶。有點苦，有點累，也想過放棄，但很開心我堅持了下來，在炎熱的暑假，在動物醫院度過了漫長而又短暫的一個月。通過這些從未有過的經歷，我學到了很多書本上學不到的東西，不僅拓展了視野，更讓我清醒得認識到了獸醫這個專業理論聯系實際的重要性。

我從20xx年x月x號到動物醫院實習，為期一個月。我們的動物醫院不大，也有些古老，但老師們確實個個很強，在全國獸醫界都是赫赫有名的。一句話，我們的動物醫院文化意識很濃厚，不做表面文章，踏踏實實給動物看病。我主要在群發病門診，寵物門診也待了幾天，掌握了一些基本的臨床技能，而且通過與老師的交流，學到了很多從事獸醫這個職業的要領以及學習技巧，很感激老師對我的指導與教育。

在群發病門診這邊，來看病的大部分是農民，也不乏一些大得養殖場把病畜送來檢測。在這邊我主要學會了剖檢、描述并記錄基本病變、簡單病原檢測等基礎技術，這很大歸功于老師對我們的指導方法。老師教育我們要親自動手，不可只是在一旁看然后抄抄病歷了事。我們必須親自動手，不能怕臟怕累，要試著去描述一些病變并思考其病因，然后要自己去翻閱書籍和資料了解相關方面的知識，這樣才能真正把知識變成自己的。簡單講就是理論聯系實際，再把實踐加以總結上升為理論，以期將自己的知識上升一個層面。我在實習期間一直堅持這樣學習，卻是效率很高，學到了很多，并且也基本掌握了。終于明白了學習方法的重要性，向前輩請教是很有必要的!在以后的學習生活中我會注意多與別人交流，多向有經驗的前輩請教經驗，提升學習效率。

實習期間發現很多病例都是養殖戶濫用藥導致的。畜禽患了病，部分養殖戶不是找有經驗的醫生診斷，卻僅憑感覺和藥物廣告，自己隨意選購和使用藥物。章老師對我們講，由于每種藥物都有其特定的作用機制和作用范圍，一種藥物絕不是萬能的，因而常出現一些“藥不對因”的現象，不見起效，甚至造成嚴重的損失。尤其是近年來大量未經國家批準的多種生物制品以各種手段非法入市，導致病原擴散、傳播和疾病流行。部分化學藥品和中草藥制劑被肆意擴大療效和應用范圍，使藥品的療效認定和疾病的有效控制難度大大增加。我自己也上網搜索了一些相關的資料，發現每年都有很多大的養殖場因為濫用藥而蒙受極其嚴重的經濟損失，有苦難言。我希望以后可以從事這面的職業，為改善這一狀況做出自己的一份貢獻!

在寵物門診這邊，大部分是犬類，以博美、薩摩耶、牧羊犬居多，疾病大部分是犬瘟、細小、皮膚病和其他細菌病毒性疾病。我向這邊的師兄師姐們學會了量體溫、檢測犬瘟細小等病毒、打針等基本的技術，雖然還遠遠達不到一個寵物醫生的水平，但相信“千里之行，始于足下”，只要認真踏實，總有一天可以做到。我還領悟到，在現代社會作為一個寵物醫生，要有實事求是、勇于探索的精神，要認真掌握本學科基本理論，每項操作都要知其然并知其所以然，更應該努力拓寬自己的知識面!

在寵物門診這邊印象最深得不是如何的給寵物看病，美容，而是驚嘆越來越多的人群對寵物關注，這些人群主要體現在老年人上面，還有一些白領階層，這可能跟經濟和不同年齡階層的人的觀念以及人們心態的變化有很大的關系。每個養寵物的主人對自己的寵物都像對待自己的親人一樣，很是費心費力的去為寵物生活的方方面面著想。我記得有一個八十多歲的`老人抱著他養了十幾年的狗來看病，當得知已不能治愈時，他渾濁的眼睛里流出的清澈的淚水。當時看了真的很感動，同時也感到了肩上沉甸甸的責任，作為一個寵物醫生，我們必須替他們排憂解難!

現在飼養寵物的觀念和以往已經大不相同，狗和貓不再扮演看門和捉老鼠的角色，而是人類休閑時的玩伴。隨著物質生活的富裕，人們越來越注重休閑生活情趣的培養。他們將寵物視為家庭成員之一，寵物在家庭的地位可見一斑。細細琢磨，在現代化的家庭，可以說應有盡有，彩電、音響、空調……，但似乎還缺少一點什么，缺少一點溝通感情、善解人意的東西，寵物就充當了這樣一個角色，人類在欣賞這些可愛的寵物時，精神將得到調節，憂愁也可能悄然離去。再者，隨著傳統家庭結構的變化、解體，人際關系逐漸趨于淡化，使越來越多的人將感情投注于寵物身上，人與寵物間的依賴關系，將隨時間的流逝而日益濃厚。寵物，在社會生活、家庭生活中充當重要角色;它進入了家庭圈，充當人們的生活伙伴，它進入了社會交圈，體現人們的身份地位，作為貴重禮品贈送親戚和朋友;它進入了經濟圈，發展寵物以帶動一批產業的興起……伴隨時代的發展以及人們觀念的更新，寵物行業在國內各個城市的興起將無可置疑。

很幸運得到這個在動物醫院實習的機會，深深感謝老師們對我的悉心指導與教育。短短的一個月我受益匪淺，這不僅是我20xx年一段珍貴的回憶，更將成為我學業生涯中一個新的起點，我會以此為基點，努力奮斗，做一名優秀的獸醫!

醫院工作的心得體會總結篇四

年1月10日，我相信這是我院全體醫務人員乃至全縣、全市人民都會記住的一天！因為在這一天，成都市第三人民醫院蒲江醫院正式成立！這代表著全國首家市管公立醫院全面托管縣級醫院的改革正式啟動！他們會帶來什么？他們會改變什么？通過對三醫院托管半月以來的感受，感悟頗多，主要有以下幾點：

2、趙院長的講話“通過城鄉醫療資源互動，擬用3年時間打造成具有三級醫院水平的區域醫療中心”，這意味著集醫療、科研、教學、預防、保健、康復為一體的`市屬綜合性重點三級甲等醫院的優質醫療資源開始融入我院，將為蒲江及周邊的老百姓提供方便、快捷、高效的就醫環境。在自己家門口就能享受到三級醫院的醫療技術、優質服務和二級醫院的服務價格。不再像以前病人病情較重時就得花費大量的時間和交通費、住宿費、陪護費到上級醫院治療。蒲江醫院的成立將從根本上解決了老百姓看病難、看病貴問題。

3、聽了趙院長、張書記、程院長對我院近期發展所做的規劃，如：重點專科、特色專科的建設、設施設備的投入、人才的培養等等，使我們明白了趙院長曾說：“一個醫院發展的好壞關鍵看院長，一個科室發展的好壞關鍵看科主任、護士長”的深刻含義及重要性，使我們看到了差距，明確了努力方向，增加了動力。

4、聽了程院長在科干會上對我院年1-12月份各科收支情況的通報，以及實行績效考核與成本控制的要求和必要性的闡述，讓我們深刻體會到績效考核是醫院經營的“軸心”，是提高醫院管理水平適應市場競爭的必要手段；成本控制是醫院發展的基礎，是抵抗內外壓力，求得生存的主要保障，是醫院增加盈利的根本途徑。醫院管理將會更加科學、規范、嚴謹、高效、人性化，將逐步形成以業務收支為基礎，質量控制為中心，量化考核為標準的管理體系，嚴格對工作能力和績效管理進行考核，進而有效地激勵我院員工發揮最大潛能，提高醫院的公信力和競爭力，最終使醫院和個人同步成長，形成“多贏”局面。

5、“以病人為中心，以質量、安全為核心，服務至上”，將是我們以后工作的重點。作為一個管理者，應該“在其位、謀其職、施其責”。每項工作都要牢記“早”字，早動腦想、早抓緊時機、早抓落實，加快節奏、提高效率。做任何事情都要有序、有效進行時間管理，時刻把握工作進度，養成“雷厲風行，干凈利落”的工作作風，避免等、靠、要的思想。

6、張書記、程院長在一次夜間查房中，重點強調了醫療質量、安全、服務在醫院發展中的重要性。我們將根據這一指導思想進一步完善各項規章制度、工作職責、服務流程、應急預案等管理文書。通過此次查房，我們認識到對以后的各項工作都要一件一件抓落實，一項一項抓成效，干一件成一件，養成腳踏實地、埋頭苦干的工作作風，避免“兩好主義、工作漂浮”。并進一步規范護理行為，使護理行為有據可依，變“事后總結”為“事前預防”、“事中管理”，防患于未然，保證醫療質量和安全。

7、管理經驗豐富的莊老師帶給了我們先進的護理服務理念及規范的管理模式。通過她帶領的護理質量查房及現場指導，我們體會到了護理管理工作中的嚴、細、實。如搶救藥品的效期管理，病室的規范管理、護理部的大事記錄、管理會議記錄等指導，使我們清醒的認識到細節是決定成敗的關鍵因素。

8、我們相信充分利用成都市第三人民醫院優質資源，在其管理團隊的扶持和指導下，對我們護理管理人員和護理人員進行培訓和輪訓，將會快速提升我們的護理管理服務水平和護理技術水平。

時光如梭，回眸過去，我們全體護理人員心懷信仰一路走來，護理部正在以新的面貌迎接新的機遇和挑戰，把過去部分護理人員的彷徨、猶豫、擔憂、期待統一起來，將護理團隊緊緊圍繞在成都市第三人民醫院蒲江醫院領導班子周圍，統一認識、團結一心，上下一致、擰成一股繩，勁往一處使，努力打造成都市第三人民醫院蒲江醫院優質護理品牌，相信蒲江醫院以及整個蒲江衛生事業的明天會更加輝煌！

醫院工作的心得體會總結篇五

從心做起，聽似簡單，其實不簡單，如何才能夠從心出發把我們的工作護士做得更好呢?好，即完美，完美的'工作就要求我們全心投入，真誠相待。

記得在我的孩提時代有著這樣的記憶：因為生病，心急如焚的父母把我送進了醫院，本來就對醫院有恐懼感，剛一進醫院大門，就一直哭嚷著要回家，醫生還說需要打針，于是在爸爸媽媽軟硬兼施的誘逼下，來到了打針的地方，就見有位阿姨穿立腳點白大褂，戴著白口罩，頭上還戴著一頂白色的帽子，全身上下都是白色，一手舉著針，一手拿著棉簽，面無表情地來到了我的面前，我越發害怕，嚇得一直往后退，雖然被父母強行按住身體，但還是不停地扭動，就這樣，折騰了老半天，那阿姨急了，大嚷道：“你再動，再動就給你多打幾針!”還邊責令母親將我按得動彈不得，現在想來，如果當時那個護士不是那么隱，而是微笑癥鼓勵我，也許我就不會那么害怕了吧!

隨著時光的推移，我慢慢地長大了，面對人生選擇時竟然也戲劇化地做

醫院工作的心得體會總結篇六

醫院工作是一項具有高度責任感、職業操守和專業素質要求的工作，在醫生護士的協同合作下，為病人們提供著積極有效的治療服務，而在自己從事醫院工作的這段時間中，我深深地感受到了這種職業理念的重要性和價值。

第二段：職業操守

醫院工作者要具有非常高的職業操守，必須始終保持醫療陣地的高度紀律性和專業性，嚴格執行各種規章制度和醫療工作程序，對病人實施細致負責的診療服務，這也得益于醫院組織和管理的制度完善與科學程度。因此，職業操守與規定是密切相關的兩個方面，這已經成為現代醫學和醫院管理區別于以往的一個重要方面。

第三段：溝通技巧

在醫院工作中，優秀的溝通技巧也非常重要。在為病人服務的過程中，醫務人員要善于傾聽患者的病情描述及家屬的疑問提出，并針對性地提出合理的意見與建議，讓患者和家屬能夠及時充分地了解病情和治療方案，增加了病人的心理安慰和信任感，在溝通中形成了積極的反饋和交流，取得了良好的效果。

第四段：責任心

醫院工作需要具有強烈的責任心，對病人抱有極高的熱情和奉獻精神，不僅要有對病人的關心、關愛之心，同時還需要有對自身職業道德法律義務的認真遵守和履行職責的責任感。只有這樣，在醫療工作中才能夠做得出色，盡責而安全地保障患者的安全與健康。

第五段：總結

作為從事醫院工作的人，我們要對自身負責，狠抓醫療衛生的工作質量，積極踐行誠實守信、勤奮敬業、刻苦鉆研的職業精神，幫助病人擺脫疾病困擾，使他們邁向更加健康、幸福的生活。在日常的工作中，我們要保持專業性及職業操守，并不斷提高自身的醫療技術、溝通技巧，進一步提高我們的工作能力和服務水平，以更加優秀、專業、高效的醫療服務回報社會。

醫院工作的心得體會總結篇七

后勤管理科在院部的領導和支持下做了大量、卓有成效的工作，現將20xx年的工作心得總結如下：

1、20xx年我院各項工作處于高速發展階段，且我院是全縣用電大戶，在人員少、事情多的情況下。每周定時組織水、電工到各科室進行后勤行政查房。發現問題及時處理，對于無法及時完成的事情，做好記錄并立即上報分管領導，經領導同意后，會同外請專業人員妥善安排處理。今年4月份成立十病區，后勤組織相關人員加班加點進行水、電改造。及時的完成上級領導安排的任務。得到領導和大家的一致好評。今年院部領導按照工作安排，確定在10月份前完成等級醫院創建工作。我們后勤管理科按照創建標準，組織相關專業人員克服困難、加班對水、電、氣供應設備進行改造完善工作。做好創建資料的補充工作。在創建等級醫院過程中得到評審專家的高度好評。

2、加強水電安全監管力度，后勤管理科與醫療、護理、行政科室領導共同協商制定相關管理制度，共同監管，杜絕滴漏跑冒，有效的節約了水、電費用。

3、修舊利廢，節約成本，對于更換的物品做到能用的修復后再次使用。節約了成本支出。

4、合理安排時間組織水、電工進行業務知識學習，提高業務知識和服務技能。

1、醫院運行以來，由于行政后勤人員不足，供應保障計劃性差，給臨床工作帶來不便，也不符合醫院財務管理規范，在財務部門指導下，負責醫院日常物資的計劃制定，實行計劃、采購分開管理。首先了解科室上報計劃的合理性，掌握科室計劃周期的使用量，并作分別統計。

2、了解市場價格，堅持“質好價優”原則，杜絕關系進貨的不良狀況。計劃、采購兩條線的實施，有效地形成了約束機制，醫院物資保障效力得到進一步提高。同時加強醫院的后勤物資出、入庫管理，杜絕人情單。

院領導在人員比較緊張的情況下，及時的安排一名人員充實到消防值班崗位，彌補人員不足、事情多的局面。并參加了市消防支隊組織的專業技能培訓，保證了消防控制室的正常值班。

1、氧氣是醫院診療工作中的重要保障。每日安排專人24小時值班，定時到病房巡查氧氣壓力、以及有無跑、漏氣情況發生。發現問題及時處理。保證了臨床正常的用氧安全。

2、污水處理站關系到醫院污水處理排放是否達標的重點科室。按照環保部門的要求，每日8小時定時工作，做好藥物投放、詳細記錄運行時間。保證了污水的'達標排放。

3、在院部領導、安全生產委員會的領導下，按照工作計劃，全年組織2次消防安全知識培訓，使我院職工人人了解、掌握一定的消防安全知識及初起火災撲救、逃生能力。深得消防管理部門的好評。20xx年度被縣消防安全委員會評為先進單位和先進個人。

四、加強基礎設施的維護、維修，醫院安全生產和慣性運行得到保證。

自醫院實行大后勤分工管理以來，后勤科對水、電等工種實行嚴格管理，堅持每日查房制度。具體做法是：自行巡查電器設備的運行狀況，檢查水管線有無跑、漏現象，發現問題及時處理，每日由水、電專業人員詢問各科室存在問題和待維修處理問題。一般問題當時處理，并交付給科室，實行維修工作簽單制。疑難問題書面向本科負責人匯報，本科組織討論，拿出處理方案。本院人力、技術等因素不能完成時，立即向分管領導匯報，及時外請人員予以處理。此工作方法避免了拖拉和扯皮現象的發生，提高了工作效率，杜絕了醫院安全生產隱患和事故的發生。門衛在人員少的情況下，合理排班。門、急診、病區遇有特殊醫患糾紛積極協助醫務部門處理相關事務。

我院是全縣唯一的二級公立醫院，承擔全縣大多數衛生行政職能等行為活動的承辦，在數次大型檢查、驗收、觀摩活動中，我院花大力氣治理醫院環境及公共秩序，9月份完成西大門的安保工作(安裝減速帶及升降桿)，配合醫務科完成平安醫院的驗收工作。在每次的檢查活動中環境面貌均得到上級領導和相關單位的肯定，受到社會一致好評。

醫院食堂在醫院的發展中起到了舉足輕重的作用。如何合理的解決住院病員及我院職工的飲食問題，是院領導關注的重要事情之一，4月份對食堂進行外包競標。早、中、晚規定開飯時間。組織各式各樣的早點，晚間能保證加班醫師的正常用餐。

醫院工作的心得體會總結篇八

自從步入醫學院校就開始了我的醫學之旅，如今已經成為一名從醫多年的醫生。醫院工作對于每個醫生來說都是一種磨礪和考驗，親身經歷了這一過程，我深深地體會到了醫院這個大家庭的無限魅力。在這個大家庭里，每個人各司其職，每個環節都至關重要，每一個患者都需要我們的關注和呵護。在這里，我分享一下在醫院工作中的心得體會。

二、主體段1：醫療技術要精細，責任也要更加明顯

在醫院工作中，醫療技術是醫生最重要的素質，精湛的醫技可以讓患者獲得更好的治療效果。以前，我們醫生把技術作為自己的核心競爭力，通過精細的醫術取得患者的信任。但隨著時代的變遷，醫患關系越來越復雜，醫生需擔負更多責任。在醫院工作中，除了要求醫療技術更加精細外，醫生還需要擔負更多的責任，如義務救治、不合理處方的風險等等。因此，我們要以患者為中心，盡可能避免因工作失誤造成患者的不適和損害，將負責任的態度貫穿整個醫生職業生涯。

三、主體段2：溝通技巧和人文關懷同樣重要

在醫院工作中，醫生除了醫療技術之外，‘’溝通‘’和‘’關懷‘’也是非常重要的元素。每天我們面對的患者來自不同地方、不同階層、不同經歷，溝通技巧不當有可能對治療產生不良影響，因此醫生需要錘煉出一口好溝通的本領，通過與患者良好的溝通建立信任，增加患者的滿意度。此外，在醫患關系中，醫生還需要關心甚至照顧患者的生活，并對患者給予各種心理幫助，把良好的心理狀態傳遞給患者。

四、主體段3：深刻認識職業道德的關鍵性

隨著醫患關系的日益復雜化，涉及到的法律問題和道德問題也越來越多。醫生在醫療過程中不僅要有嚴謹的醫學知識，更要有高度的職業道德素養。醫生這個職業有特殊性，醫生在為患者做出最佳治療方案時，需要考慮不僅患者家庭財務和社會負擔等問題。同時，還要考慮到醫生的知識儲備以及患者的病情復雜程度等方面，給予患者恰當的醫療措施，這就需要醫生具備高度的道德觀念和職業素養。只有具備高度的職業道德素養，才能更好地貢獻醫學相關實踐的發展。

五、結尾段

總的來說，醫院工作需要每個醫生對醫學知識的精通、醫療技術的熟練掌握及更高層次的責任、溝通技巧、為人文關懷方法、職業道德和責任意識等方面的全面提升。當我們以更高度的職業道德和責任意識貫穿醫治患者、助力健康和醫學之路時，才能真正體會到醫院大家庭的無限魅力所在，提升自己醫療素養和職業實踐，向社會做出更好的貢獻，為患者的治療和康復出一份力。

醫院工作的心得體會總結篇九

社保是衡量一個國家的福利制度的重要指標之一。在我國，每個企業和機構都需要依規定為員工辦理社保。醫院社保工作則是醫院管理中非常重要的一部分。在我作為醫院社保工作人員的這些年里，我對醫院社保工作有了更加深入的認識和理解，現在分享一些心得和體會。

第二段：了解相關政策及法律法規

了解相關政策及法律法規是醫院社保工作的第一步。作為社保工作人員，我們首先需要深入了解有關社保、醫保等方面的基本法律法規、政策解讀等知識。只有了解足夠的法律知識，才能夠幫助員工解決相關的社保問題，保障他們的權益。

第三段：完善相關制度

在了解政策及法律法規的基礎上，醫院社保工作人員需要進一步完善相關制度，包括人事、財務、信息等方面的制度，以確保每一個員工享受到應有的保障。在制度的完善過程中，我們還需要關注一些特殊群體，如退休人員、離退休干部、農民工等，提高關注度，為其辦理相關社保手續。

第四段：科學管理社保工作

科學的管理方式是醫院社保工作保證順利進行的前提。醫院社保工作人員需要不斷地探索與實踐，找到最適合本醫院的管理模式，規范工作流程，提高工作效率。同時，還需要加強與其他部門的合作，如人事、會計等部門，加強信息溝通，避免信息流通的障礙，提高工作效率。

第五段：加強宣傳，提高員工意識

醫院社保工作并不能完全依靠制度與管理，也需要加強對員工的宣傳教育，提高他們的社保意識和保障意識。通過各種渠道，包括借助醫院網站、內刊等宣傳材料，加深員工對社保保障的認識，讓他們意識到社保的重要性，主動了解社保政策，及時提交相關資料，并積極參與醫院社保工作，確保其權益得到保障。同時，在加強宣傳的過程中，可以提高醫務人員的服務質量，讓他們深入了解醫療保險相關政策，為患者提供更好的服務保障。

結論：

關于醫院社保工作，以上是我自己的一些心得和體會，當然，醫院社保工作肯定還有更多更好的做法和方法。我相信，只要我們不斷學習思考、充分交流，繼續完善醫院社保工作制度，科學管理，加強員工宣傳教育，努力使工作更加規范化、系統化、科學化，就一定能讓醫院社保工作更好地為貴院員工服務，讓他們享受更加優質的社會保障。

醫院工作的心得體會總結篇十

自從東院區成立以來，我一直從事心內科門診工作。談談我的一些門診工作的心得體會。

1、醫療態度要好

患者就診醫院后第一接觸大夫就是門診大夫，對患者要以誠相待，有耐心，盡可能傾聽，多鼓勵，讓患者信任，對疾病治療有信心，依從性強，積極配合大夫治療。在規定的時間按時出門診，讓患者按時復診，不管是檢查還是治療都是有序的。若有事情及時向科室和門診部請假，必要時讓復診患者擇日復診。

2、醫療技術要不斷提高

臨床大夫要不斷學習，充實知識結構。詳細地問診，仔細地查體，合理地檢查，盡快明確診斷，制定出效價比高的治療方案。規范合理應用心血管藥物，并根據患者病情，對處方劑量及類型及時調整，使治療方案有效且副作用小。對于病情重、復雜的患者及時收入院。

3、突出中醫藥特色

有些患者可能接受了西醫的支架、搭橋、射頻等手術治療，并且西醫藥物治療規范，但仍有胸悶、氣短、心慌、頭暈等癥狀，辨證論治開具中藥處方可有效改善患者臨床癥狀，提高生活質量。重視雙心治療，采用疏肝、健脾、安神、清心、活血等方法改善心血管患者合并焦慮抑郁狀態。采用清肝、健脾、補腎、安神等方法有效治療高血壓。

4、科室之間配合

要想門診工作做好，需要各個科室之間互通有無，互相配合，緊密合作，共同促進提高，使得患者就醫便利。不在患者面前隨意評價他人診療方案。門診大夫一定要把檢查申請填清楚，尤其檢查的目的，這樣醫技科室出具的報告有的.放矢，盡快找到疾病所在。若檢驗指標異常，檢驗科大夫及時聯系門診大夫，必要時門診大夫及時聯系患者，尤其低血鉀、血凝異常的患者，避免出現病情變化。門診上遇到病情復雜的需要鑒別診斷，必要時多科室聯合診斷，以免誤診漏診。

醫院工作的心得體會總結篇十一

于xx年8月16日周五在班主任申老師的組織下，我們10級影像班全體同學先后參觀了青醫附院的門診大樓和影像樓，并在影像樓會診室近距離參觀了醫生的工作過程，讓我們感觸頗深，收獲頗多，此行加深了我們對未來職業的認識和體會，看著醫生通過影像診斷疾病，我們頓時倍感責任重大，我們知識水平的高低，關乎著診斷結果的準確性，甚至關乎病人的生命，所以我們絕不能允許自己出任何的錯誤。

生命誠可貴，作為未來的.準醫生，為了病人的生命健康，我們現在該何去何從，我們也該有更清醒的認識，雖然感到身上的擔子重了，但是克服困難，加倍努力學習知識，提高自身醫學水平的動力也更足了。

看著醫生們忙碌的身影和病人及家屬焦慮的神情，我想起了我們入學時曾經宣示過的《醫學生誓言》健康所系，性命相托。當我步入神圣醫學學府的時刻，謹莊嚴宣誓：我志愿獻身醫學，熱愛祖國，忠于人民，恪守醫德，尊師守紀，刻苦鉆研，孜孜不倦，精益求精，全面發展。我決心竭盡全力，除人類之病痛，助健康之完美，維護醫術的圣潔和榮譽，救死扶傷，不辭艱辛，執著追求，為祖國的醫藥衛生事業的發展和人類的身心健康奮斗終生。

希波克拉底曾說過“生命短暫，醫術長久"，但我想說我們要醫術醫德長久，而讓病人也能生命長久，而要做到這一切需要我們不斷扎實的一生學習，學習一生，讓我們一起努力吧!

醫院工作的心得體會總結篇十二

20__年我科全體護理人員在院長重視和護理部直接領導下，本著以“病人為中心，以提高醫療服務質量”為主題的服務宗旨，認真執行本年度護理工作計劃，按照醫院護理服務質量評價標準的基本要求及標準考核細則，完善各項護理規章制度，改進服務流程，改善住院環境，加強護理質量控制，保持護理質量持續改進。現將20__年度我科護理工作總結如下：

一、認真執行各項護理規章制度及操作流程，杜絕了護理差錯事故發生

全科護理人員能夠自覺遵守院內各項規章制度和勞動紀律，做到小事講風格，大事講原則，從不鬧無原則糾紛，工作中互相支持，互相理解，護理人員分工明確，各司其職，各負其責，團結務實，克服人手少、護理任務繁重、保證正常護理工作的順利開展。堅持查對制度：要求班班查，每周護士長參加查對1—2次，詳細核對病危，一級護理，測血壓，各項護理，藥物與治療。并記錄簽字;護理操作時嚴格要求三查七對;嚴格病危病重患者，臥床患者床頭交接班，并嚴格交接皮膚病情，治療!加強了基礎護理的落實，每日晨間護理，為患者及時整理和更換床單元。

利用晨會、護士例會進行安全意識教育，查找工作中的不安全因素，提出整改措施，消除差錯事故隱患，認真落實各項護理規章制度及操作流程，發揮科內質控小組作用，定期和不定期檢查各項護理制度的執行情況，護理差錯事故安生率為零。

二、落實護理人才培養計劃，提高護理人員業務素質

1、對各級護理人員進行三基培訓，每月組織理論考試和技術操作考核;

3、加強了危重病人的護理，堅持了床頭交接班制度和晨間護理;

5、各級護理人員參加科內、醫院組織的理論考試、技術操作考核，參加率100%，考核合格率100%。

三、護理文書書寫，力求做到準確、客觀及連續

護理文書即法律文書，是判定醫療糾紛的客觀依據，書寫過程中要認真斟酌，能客觀、真實、準確、及時、完整的反應病人的病情變化，不斷強化護理文書正規書寫的重要意義，使每個護士能端正書寫態度，同時加強監督檢查力度，每班檢查上一班記錄有無紕漏，質控小組定期檢查，護士長定期和不定期檢查及出院病歷終末質量檢查，發現問題及時糾正，每月進行護理文書質量分析，對存在問題提出整改措施，并繼續監控。

四、規范病房管理，建立以人為本的住院環境，使病人達到接受治療的最佳身心狀態

病房每日定時通風，保持病室安靜、整潔、空氣新鮮，對意識障礙病人提供安全有效的防護措施，落實崗位責任制，按分級護理標準護理病人，落實健康教育，加強基礎護理及重危病人的個案護理，滿足病人及家屬的合理需要。一級、特護病人合格率100%，基礎護理合格率100%，無護理并發癥發生。

五、急救物品完好率達到100%

急救物品進行“四定”管理，每周專管人員進行全面檢查一次，護士長每周檢查，隨時抽查，保證了急救物品始終處于應急狀態。

六、改善服務流程，提高服務質量

實行了“首迎負責制”，規范接待新入院病人服務流程，推行服務過程中的規范用語，為病人提供各種生活上的便利，對出院病人主動詢問病人的康復情況并記錄訪問內容，廣泛聽取病人及陪護對護理服務的意見，對存在的問題查找原因，提出整改措施，不斷提高服務質量。半年中病人及家屬無投訴，病人滿意率90%以上。

七、按醫院內感染管理標準

重點加強了醫療廢物管理，完善了醫療廢物管理制度，組織學習醫療廢物分類及醫療廢物處理流程，并進行了抽查，院感小組兼職監控護士能認真履行自身職責，使院感監控指標達到質量標準。一次性用品使用后及時毀形，集中處理，并定期檢查督促，對各種消毒液濃度定期測試檢查，堅持晨間護理一床一巾一濕掃，一桌一帕。病區、治療室、均能每日拖到二次，病房內定期用床旁消毒機消毒，出院病人床單元進行了終末消毒(清理床頭柜，并用消毒液擦拭)。

工作中還存在較多的不足：

1、基礎護理不到位，個別班次新入院病人衛生處置不及時，如指甲較長、手足較臟;

2、病房管理有待提高，病人自帶物品較多;

3、個別護士無菌觀念不強，一次性無菌物品用后處理不及時;

4、三基培訓有待加強;

5、護理文書書寫有漏項、漏記、內容缺乏連續性等缺陷;

6、健康教育落實欠到位。

一年來，我科護理工作在院領導和護理部的重視、支持和幫助下，雖然取得了一些成績，但仍存在一些不足。今后我們將不斷總結經驗，刻苦學習，使服務更情感化和人性化，為醫院的服務水平登上新臺階而不懈努力。認真開展“三好一滿意”活動。認真做好優質基礎護理工作。