做任何工作都應改有個計劃,以明確目的,避免盲目性,使工作循序漸進,有條不紊。我們該怎么擬定計劃呢?下面是小編為大家帶來的計劃書優秀范文,希望大家可以喜歡。
村工作總結及年度計劃篇一
今年以來,面對錯綜復雜的國際國內經濟形勢,市工業和信息化委在市委、市政府的堅強領導下,緊緊圍繞“打造‘三城五基地’現代產業體系”目標,以“強化工業主導地位”為主線,主動適應新常態,始終把穩定工業運行,保持合理增速,實現速度、質量、效益相協調放在重要位置,創新發展思路,破解發展難題,以“一帶三展”為重要抓手,著力穩增長、調結構、防風險、促發展,長短結合、分類施策、創新驅動、深化服務,全市工業經濟發展運行平穩,信息化建設快速推進,主要指標均位居全省前列。
(一)工業生產穩中趨升。1-10月份,全市規模以上工業增加值完成393.6億元,同比增長9.5%,高于全省平均水平1個百分點,在省轄市中居第9位,預計規模以上工業增加值全年增長9.5%。
(二)質量效益繼續居全省前列。1-9月份,全市規模以上工業企業實現主營業務收入1549.8億元,同比增長14%,增速高于全省平均水平6.8個百分點,在省轄市中居第2位,預計全年增速13.6%;1-9月份,規模以上工業企業實現利潤85.5億元,同比增長13.3%,增速高于全省平均水平13.2個百分點,在省轄市中居第3位,預計全年增速為13.5%。
(三)產業結構不斷完善。1-10月份,食品、服裝服飾、現代家居、汽車及零部件、電子信息、裝備制造6大高成長產業合計完成工業增加值221.8億元,同比增長8%,占全部規模以上工業比重達到56.4%,對全市工業增長的貢獻率達48.1%,拉動全市工業增長5.1個百分點。其中,電子信息、生物制藥、汽車及零部件、服裝服飾產業較快增長,分別同比增長13.9%、55.5%、36.3%和18.1%。
(四)信息化建設快速推進。信息基礎設施逐步完善,電子政務全面推進,“兩化”融合不斷深入,信息化水平不斷提高。 6月19日,全國首個百萬級“全光網”落戶xx。9月8日中國聯通集團在xx召開的全國全光網絡市工作推進視頻會議上推廣了我市經驗。
(一)全力以赴穩增長。一是開展穩調防促活動。為主動適應經濟新常態,促進全市工業經濟平穩健康發展,提請市政府在全市范圍內開展了工業穩增長調結構防風險促發展活動,并抽調市企業服務活動聯席會議成員單位精干人員,組成9個督導組,分赴各縣(區)開展穩調防促督導協調服務工作,著力抓好工業領域“查落實、除風險、保增長”各項工作任務的落實。對全市規模以上工業企業開展普查,逐一摸清癥結、了解需求,加強資金、土地、人力資源等生產要素保障,促其開足馬力、擴大市場;對困難企業要一企一策、分類施策,精準幫扶,幫助解決實際困難和問題,盡快解危脫困。通過活動的開展,今年以來全市工業經濟保持穩中向好運行態勢。二是加強運行監測預警和調節。建立工業經濟運行監測及中小企業服務綜合平臺,在省級85家重點監測企業的基礎上,從食品、紡織服裝及制鞋、機械裝備制造、生物醫藥、電子信息、新材料等主導產業中篩選200家左右企業,作為平臺的首批監測對象,進一步完善重點行業、重點企業和新增長點的監測體系,準確分析困難行業和困難企業存在的突出問題,加強對經濟形勢的研判。
(二)強化要素保障。進一步加強工業領域綜合協調和要素保障工作,確保生產要素向重點產業、重點監控企業、高成長性企業和產業集聚區傾斜。一是設立“過橋”還貸周轉金。年初,根據運行監測中發現的企業“過橋資金”嚴重短缺的實際,工信、財政、金融、銀監、人行等部門聯合深入調研,以市政府名義出臺了《xx市工業企業還貸應急周轉金管理辦法》,籌資1億元作為起始資金,為緩解企業資金緊張壓力發揮了積極作用?!斑^橋資金”自3月份設立以來,累計為56戶企業發放應急周轉金3.8億元。為積極應對經濟下行壓力,有效破解我市經濟發展新常態下的各種矛盾和問題,8月份提請市政府出臺了《關于促進工業經濟平穩健康發展的實施意見》(商政〔20xx〕49號),幫助企業加強融資扶持、市場開拓、風險化解和轉型升級。二是強力推進中小企業上市。今年已有亞太能源科技公司、愛己愛牧生物科技公司在“新三板”掛牌,實現xx企業在“新三板”零的突破,另有12家企業開始前期籌備工作,其中9家已經與券商正式簽約;6月30日,科迪乳業公司在深交所掛牌,結束了我市民營企業沒有主板上市公司的歷史。三是繼續推進中小企業信用擔保體系建設和小額貸款公司試點工作。推動各級政府、擔保機構和小額貸款公司增加資本金投入,增強擔保和貸款能力。1-10月份,全市24家融資性擔保公司注冊資金共計21.22億元,新增擔保額5.82億元,月末擔保余額66.45億元,同比下降22.97%,在保企業1558戶。1-10月份我市小額貸款公司為374戶中小微企業和個人貸款6.42億元,開業以來12家小額貸款公司累計為1719戶中小微企業和個人貸款25.86億元,同比增長41.82%,有效緩解了中小企業融資困難。
(三)著力幫助企業開拓市場。一是持續舉辦專題展會。在組織企業參加成都全國糖酒會、漯河食博會、鶴壁食品展的同時,依托產業基礎和區位交通優勢,按照“政府主導、專業運營、市場化發展”的運作模式,繼續牽頭舉辦了第三屆電動車展覽會、第二屆紡織服裝及鞋業產品展銷會、第二屆食品博覽會,并突破傳統展會模式,舉辦阿里巴巴xx產業帶線上線下聯動的o2o展會。其中,第三屆電動車展覽會于5月8日—10日舉辦,展會3天共吸引8萬人次參觀,成交額43.9億元,電動三輪車—“全國三大基地之一”的地位得到進一步鞏固;第二屆紡織服裝及鞋業產品展銷會于6月18—20日舉辦,中國針織工業協會會長楊世濱等出席開幕式,市長李公樂宣布展銷會開幕。參展企業500多家,參會觀眾8萬多人次,簽訂合同及協議金額23億元;通過阿里巴巴(xx)產業帶,實現線上交易額535萬余元,帶動線下交易額1351萬元。廣東省xx市、xx市等地分別組織織布、印染企業參展,并對我市紡織行業和針織童裝加工行業進行了重點考察,在紡紗面料購銷、服裝品牌加工等上下游產業鏈對接方面取得豐碩成果。11月7日—9日,與市商務局、xx縣政府聯合承辦了20xx河南民權首屆制冷裝備博覽會。第二屆食品展覽會于11月20日—22日在舉辦,展區面積2萬多平方米,參展企業800家,參會觀眾18萬多人次,現場銷售5100多萬元;簽訂購銷合同12000多個,金額35.6億元;通過阿里巴巴(xx)產業帶線上線下銷售及訂單金額7900萬元,線上訪問量46萬人次,網上買家5300家,新增買家950家。二是進一步壯大阿里巴巴(xx)產業帶。出臺扶持政策,引導產業帶向社會化、市場化發展。目前,xx產業帶入駐企業已達到929家,涵蓋我市9大優勢行業,6500余種產品,線上交易額9.32億元。產業帶對拓展企業營銷渠道、探索o2o全新營銷模式、推進產品優化升級、拉長產業鏈條、促進“兩化”融合、拉動快遞物流等三產發展發揮了重要作用。前三季度,xx市快遞業務量累計完成1430萬件,同比增長66.9%,全省排名第4位;累計完成業務收入1.45億元,同比增長47.7%,全省排名第5 位;同時,全市快遞服務業出港、入港比例(收派比)由去年一季度的1:3降到目前的1:1.6,購進、售出結構進一步優化。
(四)加大承接產業轉移力度。一是積極實施開放招商。按照“大項目-產業鏈-產業集群-產業基地”的發展思路,圍繞構建現代產業體系的目標,以主導產業和特色產業為依托,進一步拉長鏈條,壯大規模,培育和發展新興產業,圍繞重點培育的食品、紡織服裝及制鞋等六大千億級產業集群和特色產業,以產業鏈整合提升為重點,逐行業論證梳理,繪制工業領域產業鏈圖譜,制定工業招商線路圖,著力開展延鏈補鏈、關聯配套、核心技術、知名品牌招商。指導各縣(區)發揮產業優勢,上下聯動協作,按圖索驥開展產業精準招商。今年以來,針對xx縣針織服裝產業印染產業鏈“短板”,江文玉副市長帶隊赴江浙閩粵四省考察印染產業布局;圍繞腸衣產業園項目建設分赴河北保定xx縣、江蘇南通如皋實地考察,并對我市腸衣產業園項目進行重點推介;圍繞xx區針織服裝產業園建設,結合第二屆紡織服裝及鞋業產品展銷會籌備,赴廣東中山、佛山考察邀商,兩地分別組團(服裝、織布、印染企業)參展,并對我市紡織行業和針織童裝加工行業進行了重點考察,在紡紗面料購銷、服裝品牌加工等上下游產業鏈對接方面達成多項合作意向;圍繞裝備制造業轉型升級,劉明亮副主席兩次到廣東東莞與xx市河南xx商會對接洽談,豫商智能機器人制造項目即將簽約。二是積極參加省政府組織的區域對接活動。10月23日,作為豫粵區域產業合作對接活動的有機組成部分,市政府在廣東省xx市隆重舉行了xx市專題推介會,共簽約項目26個,總投資66.08億元,項目涉及電子信息、食品、紡織服裝及制鞋、裝備制造、現代家居、新材料等領域。豫滬產業轉移系列對接活動中,簽約項目13個,簽約金額達41.2億元。
(五)加強中小企業服務平臺建設。發揮xx市中小企業服務中心的作用,開展“政務、融資、人才、法律、信息、營銷、創新、創業”服務。今年以來,共為2100多家企業辦理各類服務事項2420件,累計為187家企業擔保融資9.93億元;組織大型綜合人才招聘會5期,為330多家企業招聘專業人才1120人,幫助廣大中小微企業有效緩解了資金、用工、銷售等難題;開展創業輔導,積極為即將步入社會的大學生、求職者、創業者提供培訓服務,聯合xx師院、xx學院等院校組織舉辦了4期“xx高校《跟我學》項目沙龍”活動,培訓在校大學生600多人次;舉辦“中小企業如何對接資本市場”、“xx電商大論壇”、“傳統企業如何轉型升級”等專題培訓37期,培訓各類人才3500多人。服務中心已成為服務中小企業創新發展和“大眾創業,萬眾創新”的重要平臺。
(六)有效促進“兩化”融合。一是不斷完善基礎設施建設。6月底,xx建成全國首個百萬級“全光網”示范城市。9月8日,中國聯通集團在xx召開了全光網絡市工作推進視頻會議。目前,我市已建成骨干網、中繼網和本地網三層立體的網絡構架,建成大容量、高帶寬、多路由的寬帶ip城域網和atm/fr高速數據通信網絡。全市城域網出口帶寬500g,全市光纜長度達11.3萬皮長公里,光纜覆蓋面積1.07萬平方公里,行政村寬帶覆蓋率達100%以上,固定寬帶端口平均速率12mbps。移動電話基站11241個,其中3g/lte基站6758個,wlan(無線局域網)接入點(ap)數近6300萬個,4g網絡已經覆蓋到鄉鎮以上區域,固定寬帶平均接入速率超過每秒5兆比特(mbit/s)。二是積極發展新興服務業。4月23日,我市舉辦了“xx市首屆互聯網經濟發展高峰論壇”,深入探討互聯網經濟與xx發展機遇、“兩化深度融合”與產業優化升級、智慧園區與智能制造等熱點議題。12月2日,市政府與阿里巴巴(中國)網絡技術有限公司聯合舉辦了“xx市產業電子商務生態峰會”,并簽署了《合作建設電子商務示范市戰略合作協議》。阿里巴巴集團專業講師作了“互聯網+”時代如何促進傳統企業轉型及互聯網金融助力中小企業騰飛主題分享。三是企業應用信息化水平明顯提升。截至目前,全市經常性應用信息化手段開展業務的大型企業達到100%、中小企業達到72%以上,重點行業典型企業erp(企業資源計劃系統)普及率83%,企業裝備數控化率達到70%,工業發展質量和效益全面提升。四是信息技術對節能、降耗、減排和循環經濟發展作用顯著。積極鼓勵企業運用信息技術改造生產設備,建立生產過程信息化管理系統、環境監測和污染源監控信息系統,降低了單位產品的資源消耗,推動企業發展模式向低消耗、少污染、高效率的方向轉變。
(七)進一步激發市場經濟活力。進一步落實國務院、省政府關于支持非公有制經濟、中小微企業健康發展的有關政策,采取有效措施,切實解決發展中的瓶頸制約和突出問題,激發市場活力。深化產學研合作,加強創業創新指導。今年5月,我委與xx師范學院簽訂了產學研合作協議。金蓬實業股份有限公司等5家企業分別與鄭州輕工業學院等5所高校簽訂校企對接合作協議,有力促進了企業創新能力的提升。截止第三季度,我市中小微企業26665家,同比增長1.5%;從業人員60.5萬多人,同比增長2.5%;增加值完成460.8億元,同比增長12.9%;營業收入實現1613.3億元,同比增長12.8%;實交稅金21.6億元,同比增長13%;實現利潤總額138.9億元,同比增長11.2%;出口產品交貨值17.5億元,同比增長3%。其中規模以上中小企業813戶,同比增長6.9%;從業人員達到18.6萬人,同比增長5.6%;完成增加值266.8億元,同比增長15.9%;實現營業收入1014.7億元,同比增長15.9%;實交稅金14.1億元,同比增長13.4%;實現利潤總額77.2億元,同比增長11.1%。
(八)扎實推進機關黨建工作和黨風廉政建設。一是深入開展“三嚴三實”專題教育活動,不折不扣地做好規定動作;突出問題導向,按照市“三查三?!币螅谌泄ば畔到y開展了“查盡責、抓落實、排風險、保安全、穩增長”活動,取得明顯成效。二是認真貫徹落實縣級以上四項基礎制度和兩項機制,以制度的剛性約束,規范權力運行、嚴明黨的紀律、從嚴管理干部、堅定正風反腐。三是按照市委“主體責任落實年”要求,以強化主體責任、加強廉政教育、完善監督機制為抓手,把黨風廉政建設擺在突出位置,做到與業務工作兩手抓、兩手硬。認真落實“五個不直接分管”制度,每個班子成員按照“一崗雙責”要求,搞好對分管范圍內的黨員、干部的教育管理和監督,把黨風廉政建設貫穿到各項業務工作中。四是以創建文明單位標兵為載體,創建學習型、創新型、務實型、和諧型文明機關。積極參與六城聯創,持續推進老干部工作。開展“一對一”結對幫扶,6月5日、9月22日,市工信委全體班子成員到駐村聯系點xx區王樓鄉小壩村進行“三夏”、“三秋”幫扶及中秋慰問活動,為26戶老軍人、老黨員、貧困戶送去了價值7000多元的食用油、大米、復合肥等生產生活用品。
(一)工業經濟下行壓力仍然較大。一是總體增速放緩。由于宏觀經濟下行,市場需求不足,工業經濟運行整體仍面臨較大的下行壓力。1—10月份我市規模以上工業生產增速較去年同期回落1.9個百分點,其中一季度同比回落4.6個百分點,預計全年增速較去年年底11.6%的增速將有約2個百分點的差距,完成全年12%的目標任務仍然艱巨。二是工業用電量持續呈負增長。受主要行業限產影響,全市工業用電量大幅下降,1—10月份全市累計完成工業用電量87.9億度,同比下降6.9%,預計全年全市工業用電量呈正增長的可能性不大。三是傳統支柱行業形勢依然嚴峻。食品、電力、鋁冶煉是全市工業傳統產業,受國內外環境影響,行業產能過剩,產品價格低迷,相關企業持續減產,對全市工業經濟增速影響較大。電解鋁企業虧損嚴重,目前神火集團xx鋁廠24萬噸電解鋁產能已全部關停,1—10月份完成增加值2.1億元,同比下降39%;食品工業1—10月份完成工業增加值79.5億元,同比下降4.7%;電力生產和供應業完成增加值15.3億元,同比下降13.6%。
(二)工業企業融資難問題突出。一是企業“過橋資金”短缺。在經濟下行形勢下,中小企業面臨的生存壓力更大,資金鏈條較緊,資金周轉困難,據初步調查,有部分中小企業貸款已形成逾期。特別是一些企業為緩解資金緊張壓力,直接面向社會高息融資,致使自身不堪重負,陷入惡性循環,面臨資金鏈斷裂風險。雖然我市設立了1億元的還貸應急周轉金,但由于合作銀行大局意識不強、強調風險多、承擔責任少,嚴重影響了資金的使用效率。二是信貸規模偏緊,企業貸款門檻高。金融機構出于防控風險的考慮,對中小企業“惜貸”、“慎貸”、“斷貸”心理嚴重,對一些資金實力較弱的小微企業采取收緊規模、抬高抵押物品質等手段來控制風險,導致企業貸款門檻提高、成本增加,進一步影響銀行貸款增量。目前全市金融機構余額存貸比56%左右,與75%的要求相差19個百分點。三是民間融資風險暴露。從目前特征來看,非法集資、民間借貸逾期違約案件高發,民間融資、非法集資風險進入集中暴露期,出現多起理財公司跑路現象,造成一些企業資金鏈斷裂,致使我市銀行業金融機構選擇客戶的難度增大。
(三)發展后勁有待增強。一是規模小,骨干龍頭企業少。目前,我市規模以上工業企業數僅占全省規模以上工業總數的4%,在全省“百強”企業中,我市僅神火集團、科迪集團兩家企業入選;“百高”企業中,我市僅5家。二是科技創新能力不足。產業多集中在產業鏈上游和價值鏈低端,企業自主研發、市場開拓、輻射帶動能力明顯較弱。目前,全市共有科技部門認定的高新技術企業35家,只占全省總數的3%。三是企業競爭力不強。截至目前,在a股上市企業中,我市多年來僅神火集團和科迪乳業公司2家,在新三板上市企業僅亞太新能源和愛己愛牧生物科技公司2家,在全省處于偏低位次。
(一)強化經濟運行,確保工業經濟發展運行平穩。一是強化運行監測分析。發揮工業經濟運行監測平臺作用,加強對規模以上企業、行業龍頭企業、高成長性企業生產經營情況的監測分析,完善經濟運行聯席會議、監測分析、信息報送及旬報告月分析等制度,不斷提高工業經濟運行數據質量和監測時效,加強對經濟形勢的研判。二是加強要素保障。依托市企業服務聯席會議制度,加強部門聯動,提升運行調節能力,進一步做好煤電油氣運、土地、環保等要素保障,確保生產要素向重點產業、重點監控企業、高成長性企業和產業集聚區傾斜。三是進一步加強督導協調。抽調市企業服務聯席會議部分成員單位組成督導協調服務組,分赴各縣(區)開展工業穩增長調結構防風險促發展督導協調服務工作。具體包括政策貫徹落實情況、項目建設達產情況、工業生產要素保障情況、市場開拓情況等。
(二)打造“三城五基地”,建設“百千”億級產業集群。一是強化主導,集群發展。把培育百千億級優勢產業集群作為調整優化產業結構的重要抓手,制定實施我市《“百千”億級優勢產業集群培育工程行動計劃(20xx-2017)》,重點打造“三城五基地”(即食品工業城、紡織服裝制鞋城、裝備制造產業城、新材料產業基地、電子信息產業基地、五金工量具產業基地、農資化工產業基地、生物醫藥產業基地),推動產業結構優化升級,構建現代新型工業體系。爭取到20xx年,市級依托“三城”分別形成食品、紡織服裝制鞋、裝備制造3個超千億元的產業集群,縣域依托“三城五基地”形成12個左右百億級的產業集群,構建市、縣(區)上下游銜接的區域產業鏈,基本形成產業布局合理、區域特色突出、結構明顯優化的產業發展新格局。二是突出重點,擴大優勢。做大做強高成長性制造業,加快構筑產業競爭新優勢;培育發展戰略性新興產業,加快形成新的經濟增長點;對傳統支柱產業進行改造,加快推動產業轉型升級。三是引進龍頭、承接配套。把開放招商作為推動先進制造業集約集聚發展、跨越式發展的重要途徑,發揮產業轉移示范市優勢,瞄準產業發展重點領域和優勢地區,著力引進一批龍頭企業和龍頭項目,帶動關聯配套產業協同轉移,以形成產業配套優勢,增強產業整體素質和競爭力。
(三)深化產銷對接,積極幫助企業開拓市場。在組織企業參加全國性展會的同時,繼續按照“政府主導、專業運營、市場化發展”的運作模式,在總結以往舉辦行業展會成功經驗的基礎上,全力籌辦好20xx年電動車、紡織服裝及鞋業產品、食品、制冷四大展會,擴大展會規模,提高展會規格,打造新亮點,實現新突破。
(四)深化與阿里巴巴合作,共建電子商務示范市。一是進一步壯大阿里巴巴(xx)產業帶。加大政策支持力度,落實好政府獎勵政策,引導阿里巴巴(xx)產業帶發展走“社會化、有償化、市場化”的路子,力爭20xx年底入駐企業突破1200家,線上銷售較好的a類企業占比提升到70%以上。二是深化與阿里巴巴集團合作,共建電子商務示范市。履行好與阿里巴巴集團共建電子商務示范城市框架協議,在建設互聯網金融保障體系、電商人才培訓體系、電商業務體系、電商生態服務體系、政策配套體系等方面開展深度合作,努力打造集電商主體、綜合服務、人才支撐等聚合為一體的電子商務生態鏈和生態圈,盡快在xx建成能示范、可復制的全國電子商務示范區。有效解決我市電子商務發展中存在的經驗不足、資金受限、人才短缺、生態不優等制約因素,加速電子商務及信息化的快速發展。
(五)深化企業服務,完善長效服務機制。一是完善中小企業公共服務體系。進一步整合政府部門、行業協會及中介機構服務資源,加強市級中小企業公共服務平臺建設,探索委托運營管理機制,完善公共性服務、公益性服務與市場化運作相結合的模式。指導縣(區)中小企業服務平臺建設,推動市、縣兩級企業服務平臺互聯互通和資源共享。整合企業服務熱線、中小企業服務網功能,實現窗口服務、網絡服務一體化,全天候受理企業反映問題、政策咨詢、服務求助。二是突出市中小企業服務中心創新創業綜合服務功能。積極引進眾籌平臺,探索開展眾籌融資服務。持續做好創新創業周末沙龍、論壇、講座、路演等活動,充分發揮創新創業實踐和推動作用。三是完善領導聯系分包企業制度和企業問題辦理機制。繼續實行市縣兩級領導干部聯系分包企業制度,要求領導干部每月到分包企業至少進行一次現場調研指導或集中辦公,及時協調解決企業生產經營中的困難和問題。完善由企業服務活動辦公室牽頭、有關部門協同的問題辦理機制,重點落實需多部門協調辦理的事項。實行企業問題季通報制度,市企業服務活動辦公室每季度對各縣(區)和市聯席會議成員單位企業問題辦理情況向縣(區)及部門主要負責人通報。四是加大融資協調服務力度。落實好市政府《關于促進工業經濟平穩健康發展的實施意見》(商政〔20xx〕49號)等文件精神,運作好還貸應急周轉金,建立完善銀行對企業抽貸報告制度,防范資金鏈斷裂風險。完善中小企業信用擔保體系,開展多層次銀企對接,積極推進中小企業“新三板”上市。積極推動建立阿里巴巴金融服務中心,拓展網上融資渠道。
(六)積極推進“兩化”融合,促進產業轉型升級。深入落實“中國制造20xx”行動計劃,積極參與國家、省三年智能制造試點示范行動,加快從區域、行業、企業推進兩化深度融合。一是加快信息基礎設施建設。擴大“光網城市”建設成果,加快通信基礎設施建設,推動網絡普及提速,加快光纖改造到戶,力爭到20xx年,入戶寬帶全部升級光纖寬帶,全面實現城區100m、農村20m的寬帶接入速率。二是推進兩化深度融合。按照省級兩化融合試驗區創建標準,繼續開展市級兩化融合產業集聚區創建工作,推進兩化融合試點示范,提升產業集聚區核心競爭力。三是積極推進智能生產工廠、智能生產車間建設,引導企業利用信息技術改造傳統工藝和生產流程,實現信息技術在傳統制造業的全面滲透、綜合集成和深度融合。四是積極發展物聯網產業。發揮我市在電動車生產、制冷技術方面的優勢,積極發展冷鏈物流等物聯網產業,建設物聯網技術支撐和公共服務平臺,面向企業食品藥品溯源、供應鏈管理等領域開展物聯網重大應用示范,探索建立物聯網產業鏈上下游協作共贏的新型商業模式。五是大力發展移動互聯網產業。依托三大電信企業積極引進國內外知名的移動軟件及應用企業,推動移動互聯網和各類終端、行業融合,培育智能終端、軟件及應用研發、內容與服務一體的產業鏈。
(七)持續推進機關黨建和黨風廉政建設。一是進一步強化黨建主體責任。對照縣級以上機關四項基礎制度和兩項機制,結合“三嚴三實”專題教育,嚴格落實黨建主體責任,進一步加強機關黨建工作,統一思想、凝聚力量,引導黨員干部正確對待從嚴治黨和經濟發展新常態,向中心聚焦、朝大局發力,在本職工作崗位上履職盡責、建功立業。二是堅持黨要管黨,把黨風廉政建設和反腐敗工作納入工業和信息化事業發展和機關黨的建設總體部署,做到與業務工作兩手抓、兩手硬。特別是抓好新修訂的《準則》和《條例》的學習貫徹落實,按照“一崗雙責”要求,搞好對分管范圍內的黨員、干部的教育管理和監督,把黨風廉政建設貫穿到各項業務工作中。三是以創建文明單位標兵為載體,創建學習型、創新型、務實型、和諧型文明機關,提升干部隊伍精神面貌,增強凝聚力、戰斗力。積極參與六城聯創工作,認真完成市六城聯創辦公室下達的各項目標任務。
村工作總結及年度計劃篇二
村鎮規劃建設中心2013年度工作總結及2014年工作計劃xx年,馬過河鎮村鎮規劃建設管理工作在鎮黨委政府及上級主管部門的關心、支持、幫助下,我中心職工同心協力、團結務實,狠抓落實,把黨的各項方針政策落到實處,使得全年工作得以順利開展,圓滿地完成了上級下達的各項工作任務和指標,同時為了適應新時期規劃建設管理工作的需要,更注重本中心職工的素質建設,積極組織參加各種業務培訓和學習,提高工作能力和水平,訂閱報刊雜志,加強日常的自我學習和鍛煉,努力使規劃建設管理工作再上一個新臺階,回顧一年的工作,具體總結如下:
(一)公路養護
馬過河鎮轄5個村委會49個村民小組,全鎮15896人,轄區內有鄉村公路28條75.04公里(五條鄉道16.86公里,兩條縣道13.84公里,21條村道44.35公里)也是我鎮每年需養護的公路里程。
xx年,我鎮在縣交通局和縣地方公路管理段的大力支持下,按照公路管養目標責任要求,多方籌資,積極協調各部門,配合各村委會,調動一切能調動的人力、物力、財力對我鎮轄區內縣、鄉公路進行維修養護,路政管理、確保了道路暢通安全,路面良好,充分發揮了公路在我鎮經濟、社會發展中的重要作用。
今年來,我鎮積極對鎮內縣、鄉公路和鄉村公路的重點路段,急需維修養護路段進行養護維修,總投資4.5萬元,完成對21條44.35公里村道的養護維修,組織群眾清理水溝,清除各村公路邊坡雜草,修補路面坑塘,確保了鎮內水溝排水暢通,路面狀況良好,公路暢通無阻,保證了群眾正常的交通運輸。
(二)公路建設
我鎮根據國家、省、市、縣關于農村公路建設的有關文件要求以及國家相關法律法規的規定,堅持“等級多標準、路面多形式、安保多樣化、籌資多渠道、綠化本土化”的原則,硬化工程的建設遵照“充分利用舊路資源、著力提高路面等級、注重完善防排設施、切實增強通行能力”的總體要求,在現有道路基礎上進行改造、鋪筑路面、完善防護、排水及安全設施。
按照《馬龍縣通行政村公路硬化工程建設實施辦法》的相關要求,結合實際,綜合考慮,決定xx年實施通行政村公路硬化工程的公路為角家至車章公路,總投資82.88萬元,全長2公里,路面寬3.5米,路面結構形式為:25cm天然砂礫+20cm水泥混凝土。目前工程正在緊張施工中,預計今年12月30日前完成竣工驗收。
(三)農村建設規劃及建房落實
今年年初,我鎮積極配合縣住建局,順利完成縣確定的集鎮規劃任務,集鎮各計劃投資項目順利完成。我中心共落實批辦了集鎮、農村建房11戶,總建筑面積1260m2,對不符合規劃建設要求的,堅決取締,不予辦理;并按農戶自愿原則,按規定核發辦理了農村房屋產籍管理證書。城鎮化率比去年提高2.5個百分點。
(四)危房改造工程
馬過河鎮根據省、市、縣相關文件要求,狠抓落實,因地制宜,深入調查摸底后,根據住房最危險、經濟最困難、有最基本安全住房的“三最”要求和標準確定了我鎮xx年農村危房改造對象為175戶,采取由農戶自建,經相關部門驗收合格后,由中央財政每戶補助1萬元的形式,第一批實施75戶,第二批實施100戶。目前該項目正在實施中,預計今年年底完成項目的竣工驗收。
(五)路政管理
我鎮積極開展公路路政管理工作,嚴格執行國家相關法律法規及路政管理工作有關規定,建立規范路政管理檔案,文明路政執法,按時報送相關業務報表。積極配合縣交通局和縣路政管理大隊管理我鎮范圍內的縣鄉、鄉村公路,確保路產路權不受侵害,全年在公路控制紅線范圍內沒有出現修建永久性、半永久性違章建筑物現象,大中橋梁上、下游100米范圍內沒有炸石、炸砂取料現象。加強公路交通標志標線的設置工作,逐步完善現有公路上標志標線等安全設施,解決重點路段路口的安全隱患,在公路上設置限速、讓行、指路標志。對交通事故多發的路口,特別是學校周邊路段實行綜合改造,完善警示標志標線等安全防護設施。
(六)集市管理及街道衛生管理
鎮容鎮貌的清潔與否是反映一個鄉鎮建設水平發展與否的主要標志。結合我鎮實際,我中心職工上下一心,團結一致,相辦法、上點子,大膽革新,找突破口,多方籌集資金,對街天攤位關行規范管理計劃管理,實行每個攤位每周收取市場衛生管理費0.50元;對公路兩側商飲住房按污染程度,每季度每戶收取垃圾運費,并及時利用這些費用組織每天一次垃圾清運,每周一次打掃街道衛生,保持公廁清潔,營造了一個衛生,舒適的.環境,并隨時檢查,糾正亂倒垃圾,亂堆雜物亂設攤點的現象。
(七)安全生產工作
我鎮認真貫徹落實中央、省、市、縣關于安全生產工作的方針、政策,定期不定期抽調相關人員對全鎮道路運輸、建設工程和燃氣購銷的安全生產工作進行全面、細致、大規模地檢查,并積極排查不安全和不穩定因素,努力防止各類安全事故、事件發生。
1、道路運輸安全生產情況
對所管養的路段、橋涵,或負責建設施工的路段,進行全面檢查,對危險路段、路基缺口、路面坑塘、橋涵和高邊坡事故隱患立即進行整改,并將整改措施確實落到實處。做好安全警示標志,確保施工和行車安全;路面坑塘即挖即補,嚴禁在彎道及其出入口、平交路口、橋頭、坡路、狹窄路段堆放施工材料和停放施工機械,物料和機械不得留在道路上過夜,督促當日必須須清理干凈,確保道路暢通和行車安全,要及時增設交通安全標志,加強施工現場管理和保通指揮,減少建設和養護施工對交通的影響。督促施工單位進一步完善安全生產的各項規章制度,對容易引發安全事故的關鍵施工環節要制定針對性強的安全保障措施和應急預案,要做好民工安全教育管理;強化爆炸物品依法管理;加強指揮部、施工單位用車、施工機械的安全管理,封閉施工路段和即將通車路段,嚴禁非施工車輛駛入。
2、水運安全生產情況
馬過河鳳龍灣碼頭水運安全檢查,重點檢查船只性能、消防設施、救生設施、各項安全制度落實情況等,加強安全監督,對鳳龍灣景區水運安全檢查,督促各旅游船只必須配備救生衣14件以上,要求各旅游船只必須配備消防設備滅火設備一套,游船應持有合格的船舶檢查證書、船員證、安全檢查記錄等齊全有效的各類證書手續,不準無證行船,游船營運期間嚴禁超載、超速行駛,隨時檢查發動機及船體是否老化、生銹,對存在安全隱患和證照不全的船只則令其停止運營,限期整改;定期對設備進行檢查維修,全面查找各種安全隱患并及時排查,確保萬無一失。
3、建設工程安全生產檢查情況
馬過河鎮按照“一標五規范”的檢查標準對鎮內正在實施的建設工程進行全面、細致的檢查,主要對建筑施工中易發生傷亡事故的主要環節、部位和工藝等的完成情況做安全檢查評價,采用檢查評分表的形式,對安全管理、文明工地、腳手架、基坑支護與模板工程、“三寶”“四口”防護、施工用電、物料提升機與外用電梯、塔吊、起重吊裝和施工機具等進行了檢查評定,評定結果為“優良”,不存在較大的安全隱患,但局部還存在一定的問題,并對存在問題的環節、部位責令其及時進行整改。
1、資金短缺
在公路養護中,由于資金短缺,公路不能整體,全面地養護,只能養護路況較差或是不能通行的路段,而路況不太差基本通行的路段無法養護,即使養護也只能基本保持通行,所以導致整體路況都不太好,也無法以達到標準。
2、路政管理力度不到位
部分路段還有群眾在劃定紅線范圍內堆放物品,控引水溝和修建建筑物等侵害路產路權的行為發生,影響了車輛的順利通行,還有可能造成交通事故。
3、城建方面:由于資金短缺,收取的費用僅僅只能維持正常的垃圾清運及清掃街道衛生,使得沒有資金投入集鎮建設,使得集鎮建設規模不夠設施不完善;由于資金短缺,給進村入戶到實地勘察、落實,規劃辦理審批手續造成極大困難,加之一些歷史原因,使得一些村莊的規劃建房不合理。由于村民對村莊的綠化美化意識不足,臟、亂、差現象突出。村民對生態環境保護意識不夠,亂砍亂伐時有發生。由于管理不到位,村民無證建房、少批多建偶有發生。
4、由于工作條件差,本質工作和中心工作相沖突,相關專業報刊、雜志訂閱的太少,職工參加培訓學習的機會和時間太少,知識面太窄,專業素質不高,導致工作積極性主動性和工作執情不高,從而影響了本中心工作效率,使得有些工作以順利開展。
1、認真完成鎮黨委政府及上級主管部門下達的各項工作任務及指標,在做好本部門的本職工作的同時,也要做好鎮黨委政府交給的各項中心工作任務。
2、繼續加強對轄區內公路的養護管理,保證公路養護質量,確保公路暢通。加強路政管理力度,杜絕在公路用地范圍內堆放物品,修建建筑物等侵害路產路權的行為發生,如有發生應積極主動配合各縣交通局堅決嚴肅處理,以保證路產路權不受侵害。繼續加大路政管理力度保障公路暢通,嚴防交通事故的發生。
3、城建管理工作方面。一是爭取上級支持,并幫助協調爭取基礎建設項目在我鎮實施;二是尋求上級的理解、支持、幫助,給予一定工作經費,加大宣傳力度,提高村民環境規劃意識,嚴格辦理批房建房手續,合理規劃村莊建設;三是續續深入貫徹實施新的《土地管理法》嚴格土地管理,控制非農用地,清理非法占地、用地及非法建房,依法保護和合理利用每一寸土地。
總之,今年馬過河鎮的規劃建設管理工作取得了一定成績,但也存在一些問題和不足,在做好本部門本職工作和改善一些存在的問題委不足的同時,也要最大限度地完成鎮黨委政府及上級部門下達的各項任務和指標,我們在新一年里將再接再厲,努力使我鎮規劃建設管理工作再上一個新臺階。
村工作總結及年度計劃篇三
建設局緊緊圍繞區委、政府的'中心工作,堅持以人為本、執政為民,標本兼治、糾建并舉,著眼保障和改善民生,認真解決群眾反映強烈的突出問題,堅決維護群眾合法權益,根據區紀委xxx年執法監察工作實施意見,結合我局實際,全力做好建設局執法監察工作,現將一年來工作總結如下:
重點加強對中央、自治區、市和xx區各項惠民政策落實。今年,作為民生工程重點對xx區xxx個無物業管理老舊小區進行綜合改造,我局配合大建委做好改造項目立項、公開招標簽定合同、工程質量的監督、安全施工等工作,認真抓好監督檢查和自查過程中發現問題的整改工作;老舊小區改造交付使用后,建設局物業監督管理辦公室應遵循市規律,積極聯系物業服務公司進入小區,提供物業管理服務。按照國家現行行業標準和規范、規程,協調給水、排水管理改造工作。
xx區xxx年共改造老舊小區314個,其中:外墻保溫150個,共434棟樓,保溫面積xxx萬平方米。164個小區完成基礎設施,包括綠化、硬化、地下管網、大門圍欄、健身器材、照明、值班室、監控等。目前,外墻保溫工程及基礎設施已全部按期完工。
督促住房保障管理中心做好我區保障性住房資格審核工作。各街道(管委會)、社區完成住房困難家庭申報、受理、初審、審核、兩級公示等工作,實行符合一戶,審核一戶,上報一戶,循環推進,隨時申請,隨時審核。對申請材料嚴格審核,全程跟蹤監督指導,建立住房申報三級審查制度。對在審核工作中出現說人情、資料做假等現象,給予嚴肅查處。
全區共有1258戶居民通過搖號分配住房,其中:經濟適用房524戶,廉租住房590戶,公共租賃住房144戶,認真開展1998戶廉租住房家庭和89 戶經濟適用住房家庭年審工作,全年共審核住房申請468戶,公示463戶,處理違規申請家庭5戶,全面完成年度住房保障工作目標任務。
推動完善防治“小金庫”長效機制,加大整改落實力度。嚴格執行財經紀律,做到收支兩支線,加大資金使用和監督管理,堅決杜絕財務違規違紀現象的發生。
突出抓好權力相對集中的關鍵部門、重要部門和重點崗位,著力解決涉及群眾切實利益的重點、熱點、難點問題,努力把廉政風險防控帶入到業務工作的全過程,以重點帶全面,以關鍵促整體,推進懲防體系建設。
今年,我局重點開展廉政風險防范機制工作,主要對本單位重要部門、重要崗位、關鍵環節的廉政風險防控,從完善各項規章制度入手,采取有力措施,建立健全廉政風險防范機制的監督機制和長效機制。我局修訂完善了崗位責任制、服務承諾制、限時辦結制、一次性告知制以及績效考核、獎懲辦法等各項制度21項,新制定了《廉政風險防控責任追究辦法》《廉政風險防控動態監控和分析制度》《廉政風險防控定期檢查和考核制度》《廉政風險防控預警制度》《廉政風險防控教育制度》等6項制度,查找廉政風險點33個,繪制了流程圖,制定防控措施,制作了廉政風險防范手冊,切實加強對權力的制約和監督,規范和提高建設局依法行政水平和服務質量。
堅持把群眾滿意不滿意作為建設局各項工作的出發點和落腳點,認真落實保障性住房管理、物業監督管理、水務、交通等與群眾息息相關的民生工程。大力推行首問負責制,狠抓機關考勤等工作制度的貫徹落實,實現以制度管人管事,把制度建設貫穿于機關效能建設的各個方面和各個環節。強化日常監督,不斷提高機關執行力的長效工作機制,切實解決機關工作中存在的執行不力、落實不夠、作風不實、辦事不公、效率不高等問題。開展滿意度民意調查測評活動,扎實開展道德講堂活動,引導干部職工始終做到熱情服務、微笑服務、主動服務、耐心服務、文明服務,養成“廉潔、勤政、務實、高效”的良好習慣,樹立了建設局良好形象。
xxxx年建設局要按照區紀委的統一部署,結合工作實際,統籌兼顧、合理安排、精心組織,以踏石留印、抓鐵有痕的決心,攻堅克難、狠抓落實,創造性地開展執法監察工作。
xx區建設局
村工作總結及年度計劃篇四
半年來,我鎮規劃工作緊緊圍繞鎮黨委、政府的年初工作總目標,在市規劃局正確指導下,根據我鎮轉型發展的總體思路,科學規劃、加強管理,協調配合好相關部門,較好地完成了各項工作任務,現將主要工作情況總結如下:
一是啟動《全鎮總體規劃》及《工業集中區》規劃修編工作。兩項規劃均完成于20xx年前,于現階段我鎮發展現狀已有很多不相符及滯后之處,也對不利于今后項目申報、審批等,急需修編并獲準上級部門通過。我們請市規劃院負責修編工作,八月初將形成初稿,預計整個工作將在年內完成。二是為貫徹落實全省新型城鎮化和城鄉發展一體化精神,配合市規劃局,開展優化鎮村規劃布局編制工作。目前已經完成全鎮53個自然村基本情況的調查。該輪規劃將村莊分為“重點村”、“特色村”及“一般村”三類,今后重點將發展前兩類村莊。因此,結合優化省級鎮村規劃布局的`編制,上半年我們也對去年已完成的《村莊保留點規劃》進行適當的調整,待優化規劃布局定稿后,上報審批。三是啟動了鳳凰山戶外休閑公園規劃的編制。該項目占地約550畝,擬依托原有緩坡地形,整合自然資源,打造戶外休閑運動的天堂,開展汽車露營、滑草、拓展訓練、卡丁車、山地自行車、極限運動等項目。目前正在概念性規劃編制階段,將盡快在近期組織首次規劃論證工作。
同時,為配合相關規劃的編制工作,對建成區范圍內1:1000地形進行了修測,新測xx山東側地塊、xx村東側地約2平方公里范圍。
配合項目推進情況,上半年為xx天谷項目一期工程辦理設計要點及用地紅線,為安置小區、新四軍紀念館等工程辦理相關規劃許可,為xx竹木業、xx竹木業等企業辦理新建廠房的相關手續。
今年上半年收取建房申請38件,經過與城管、國土、村等相關部門現場查看,組織集中會審三次,根據每戶不同情況,作出相應的具體審批意見。目前來看,自去年執行宜政規發4號文件以來,通過相關部門及村的共同努力,農戶建房的規范化意識有所加強,違章建房情況有所好轉。
橋涯村房產證遺失補證、老車站改造、翔陽小區部分違建處理等問題,起因各異,錯綜復雜。經過與規劃局、國土部門、房產部門的協調,目前這些問題正在得到積極的處理。
1、完成總規、工業區規劃修編及報批工作。
2、完成村莊規劃、鳳凰山戶外休閑公園規劃編制。
3、做好相關項目建設的規劃手續報批。
4、繼續執行日常建房會審制度。
村工作總結及年度計劃篇五
以黨的xx屆五中全會精神為指導,堅持以科學發展、富民強市為主題,以預防重特大道路交通事故為第一要務,以增強人民群眾交通安全感和滿意度為目標,以牢固樹立執法為民思想為核心,以科技強警和信息化建設為支撐,以隊伍正規化建設為保證,緊緊抓住社會矛盾化解、社會管理創新、公正廉潔執法“三項重點工作”,不斷推進公安信息化、執法規范化、和諧警民關系“三項建設”,著力提高實戰打擊能力、預防管控能力、排堵通暢能力、應急處突能力、優化服務能力。以新的思路、新的理念、新的舉措、新的作為、新的業績努力實現公安交管工作新跨越,以昂揚向上的資態和卓有成效的工作實績全力營造安全暢通、和諧穩定、文明有序的道路交通環境。
二、工作目標
xx年全縣道路交通管理工作總體要求是創新特色、打造品牌、營造亮點,爭創一流,單項工作求跨越、重點工作求突破、整體工作提檔次。要達到的目標是:(一)道路交通保持平穩態勢,重特大交通事故得到有效遏制,不發生惡性特大交通事故,萬車死亡率低于全市水平,交通死亡事故逃逸案件偵破率達×%以上;(二)管控措施扎實有效,道路交通暢通有序,不發生長時間、大規模、區域性交通擁堵;(三)“三項建設”不斷深化,信息化建設強勢推進,規范化執法明顯提升,警民關系進一步和諧,各項重大工作任務全面落實;(四)應急處突能力不斷提高,特勤警衛任務圓滿完成;(五)隊伍建設不斷加強,警務管理進一步規范,杜絕發生嚴重影響公安交警形象的違法違紀問題,杜絕因管理和執法不當引發的群體性事件和輿情危機??h委、縣政府和上級公安機關的認同度、社會認知度和人民群眾的滿意度切實增強。
三、 任務措施
堅持“警力跟進警情,執法力求規范,服務順應民生,管理緊扣警務”的原則,圍繞全年總體目標,xx年公安交管工作任務概括為:把握兩個重心、力促四個突破、建立六項機制。
(一)把握兩個重心:一是牢牢把握隊伍正規化建設這個重心,精心打造學習型、創新性、服務型、廉潔型警隊。大隊將xx年確定為交警作風建設年,全隊要通過扎實深入開展“發揚傳統、堅定信念、執法為民”主題教育實踐活動,下茬立勢解決在理想信念、宗旨意識、執法執勤、為民服務、作風紀律等方面存在的突出問題。要以“忠誠、為民、公正、奉獻”為核心價值,凝聚力量、鼓舞斗志、引領隊伍。要堅定理想信念,把政治建警的要求落到實處。要增強實戰本領,把教育訓練落到實處。要激發生機活力,把科學管理落到實處。要整肅紀律作風,把廉潔從警落到實處。要把和諧警營建設作為新時期建警之要、帶警之道,積極營造心平氣順、率先力行、和睦共事的領導班子,全力構建榮辱與共、風清氣正、愛崗敬業、干事創業的民警隊伍,大力弘揚特別能戰斗、特別能吃苦的交警精神。領導班子要著力練就領導藝術、指揮調度、宏觀調控的本領;科室民警要提升作風硬、有素質、會指導、能協調的能力;車管、事故等窗口崗位民警要鍛造快節湊、高效率、守規程、講正氣的作風;一線執勤民警要堅持每日一練、每周一學、每月一考活動,切實提高事故處理,應急處突、排堵保暢、搶險救災、特勤警衛等的演練,不斷提高善戰能力。要狠抓民警日常行為規范和作風養成,進一步規范指揮動作、規范執法行為、規范舉止言行,努力做到警務管理像部隊一樣嚴格,學習氛圍像學校一樣濃厚,民警間關系像家庭一樣和睦。與此同時,全體民警要按照文化育警的要求,不斷加強法律法規、政治理論、科學文化、人文經濟等系統學習,大隊領導班子及科所隊長學習筆記×萬以上,每位民警學習筆記不得少于×萬,堅持集體學習與個人自學相結合,不斷充實完善自我,切實提高維護社會穩定水平、打擊違法犯罪水平、事故預防水平、道路管控水平和服務群眾水平。要建立問責律警制度,針對民警在日常工作學習、生活中可能存在違反各種制度、規定和工作紀律的苗頭性行為,及時懲戒警示,防患未然,以“零容忍”的鐵腕嚴整警風警紀,確保交警隊伍健康發展。二是牢牢把握道路安暢這個重心,確保道路交通平穩態勢。要緊緊抓住事故預防這一要務,以安全聯席會議制度,進一步健全社會化事故預防工作機制和源頭預防、查糾預防、基礎預防、科技預防等管控措施。國、省道重點預防×人以上特大事故,縣鄉道路和低等級公路重點預防“冷門”事故。全面推行交通事故民事賠償人民調解制度,年底前建立人民調解工作室,調解案件比例達到×%以上。不斷健全社會救助基金機構,確保受害人得到救助。要進一步深化“平安暢通縣”和示范公路創建活動,嚴歷懲處嚴重交通違法行為,實行精細化目標管控,確保嚴重道路交通違法行為得到有效遏制。年內開展三次有規模、有聲勢、有目標、有重點的“雷霆”系列整治行動,對那些影響道路交通暢通安全的超員、超速、無證駕駛、酒后駕駛、無牌無證行駛、摩托車、三輪車、低速載貨汽車非法營運載客,出租車、客運車、工程車、不按規定行駛經營以及機動車亂停亂放、亂鳴喇叭、不系安全帶、行人橫穿馬路等違法行為進行強力整治。要認真落實領導包片、中隊包線、民警包段的工作責任制,及時掌握路況路情,因情施策,大膽探索,不斷創新管理模式,促使交通管理更加科學嚴密、實用有效。要大力推進交通管理服務站建設,不斷延伸管理觸角,努力促使交通管理網絡化、系統化、社會化。
(二)力促四個突破:一是車駕管工作要有新突破。以等級化評定為載體,加快素質型、規范型、服務型、廉潔型、高效型車管所建設,廣泛深入的開展人民滿意車管所評選活動,不斷延伸車管業務,嘗試在中隊設立車駕管業務,盡可能解決群眾報戶辦證難的問題。積極推行流動車管所服務,為群眾提供更加便捷的優質服務。要爭取推行告知服務,對機動車臨近檢驗、報廢和駕駛人換證等提前告知,提醒群眾按期辦理相關業務。要嚴格執行考試工作紀律,規范考試程序,完善考試流程,確保駕駛人考試質量,盡力解決好群眾反映強烈的突出問題。要進一步完善機動車登記、駕駛人管理系統信息應用功能,進一步完善場地駕駛技能考試系統,切實加強機動車登記、檢驗工作的監督管理,實行摩托車“帶牌銷售”,提高機動車注冊登記率、檢驗率和報廢率。二是信息化建設要有新突破。堅持以信息化引領公安交管工作現代化,加快實現由傳統警務向現代警務轉型。要以信息化高端應用為突破口,加快科技強警步伐。以信息化綜合應用為載體,牽引警務機制改革。以信息化基礎應用為支撐,大力推進警務工作網絡化,以信息化執法應用為抓手,推進執法規范化建設。要不斷完善信息平臺、車輛和駕駛人管理、交通違法處理、交通事故處理、劇毒化學品運輸等信息系統功能,全面提高信息化在交通管理中的應用水平。一線民警實行“警務通”執法,減少執法環節,確保及時有效。要盡力爭取多方支持,加快電子監控系統,建設和公路卡口建設,強力使其在查緝布控,糾違治亂中發揮應有作用。要利用先進的交通控制系統,監控系統,定期分析路況流量,增強道路管理的針對性和有效性。要進一步完善互聯網服務平臺,加快公安交管信息與社會信息的交換共享,積極有效的向社會提供交通違法告知、車駕管服務項目、工作流程、收費標準。要積極探索網上預約服務,為群眾提供便捷服務。要狠抓現代科技技能的學習掌握,×歲以上民警必須掌握微機基本技能,×歲以下民警必須熟練應用微機開展本職工作。 三是執法規范化建設要有新突破。要廣泛深入的開展社會主義法治理念教育、執法為民教育、職業道德教育、紀律作風教育和廉潔從警教育,確保執法效果和社會效果的統一,要不斷規范執法用語、執法動作、執法態度、執法文書和執法程序,健全執法制度,堅持執法質量考評和每月案卷評查,積極推行攝像、錄音等執法音像記錄和電子文檔,使執法更具有權威性和保障力。四是優警強警要有新突破。要積極回應廣大公安交通民警的所需、所想、所盼、所求,促使民警身心均衡發展。要進一步凈化優化執法環境,堅決依法嚴厲打擊襲警、辱警等不良事件,要理直氣壯的為民警撐腰壯膽、排除干擾、解除憂患。要想盡一切辦法為民警提拔任用、職級待遇、生活工作、住房辦公等創造條件。要舍得投資,為民警裝備必須的交通工具、警械器材和防護設備。要靈活把握政策,搞好民警福利待遇,為交管工作注入活力,增添后勁。
(三)建立六項機制:一是建立月講評工作機制。按照“十先百優”創評活動的總體部署,全隊每月進行一次講評,通過現場觀摩會、經驗交流會、工作匯報會、對策研討會以及明察暗訪等形式,總結工作得失,分析交通形勢,研究管理對策,部署交管任務。二是建立聯合考核機制。依據實際情況,制定科學、合理、操作性強的考核辦法,半年、年底抽調各科所隊長及骨干進行聯合考評,增強考核工作的透明度。三是建立督導包干機制,繼續實行大隊領導分包科室責任制,在加強日常聯系的同時,凡所包轄區發生重大交通事故或重大擁堵,要在第一時間趕赴現場協調指揮。四是建立基層鍛練和“熱點”崗位輪換交流機制。為鍛練機關民警,解決一線警力不足的實際問題,大隊抽調×歲以下年輕民警下派進行鍛練,體驗下情,積累實戰經驗。熱點崗位滿3年以上的民警分期輪換交流,盤活警力資源。五是建立交叉檢查機制。重大專項行動,由大隊統一指揮,實行分包片區交叉檢查,相互學習,取長補短,共同促進。六是建立新聞機制。及時通報公安交管工作和隊伍建設情況,發布交通動態,宣傳交安法規,教育鼓舞群眾。
四、工作要求
(一)xx年公安交管工作迎來新一輪機遇和挑戰,全力做好公安交管工作具有特別重要的政治意義和現實意義。對此,廣大民警務必保持清醒頭腦,堅決貫徹和執行好縣委、縣政府、縣局黨委和市支隊的重大部署和決策,做到不折不扣,令行禁止;堅決樹立爭先恐后,勇創一流的決心和信心,嚴格崗位目標管理,強化交管措施,誓奪優秀警隊;堅決執行各項警令禁令,視形象為生命,全力塑造公安交警新形象;堅決關注民生,以人民滿意為標準,不斷拓寬為民、利民、幫民的服務舉措,爭取人民群眾的最高獎賞。
(二)各科室要結合實際制定切實的工作方案,明確任務、落實責任,突出抓好群眾反映強烈的熱點、難點問題,要以牢牢把握隊伍建設為重點,規范執法為生命線,安全暢通為要務,提高全民交通意識為主題,建立交通管理長效機制為主攻方向,多策并舉、狠抓落實,努力實現事故少、秩序好、黨委政府放心、人民群眾滿意的目標。
(三)全隊繼續實行崗位目標量化考核,對涉及公安交管各個業務全部量化細化,嚴格考核考評。全面落實崗位目標責任制,繼續開展“創佳評差”競賽活動,獎優罰劣,推動各項公安交管工作全面發展。
(四)全隊要高度統一、步調一致、聽從指揮、令行禁止,要強化履職力,提高執行力,求真務實、開拓創新,奮力奪取公安交管工作全面勝利。
村工作總結及年度計劃篇六
年末又至,很多公司都要求員工做好本年度的工作總結和來年的工作計劃。
總結,是指全面綜合自己一年來的業務表現,包括收獲,不足等。
計劃,即展望和規劃自己來年的工作目標,達到怎樣的地步。
怎樣才是一個出色的總結計劃呢?
工作總結是對過去某一時期或某項工作的情況(包括成績、經驗和存在的問題)的總回顧、評價和結論。
它一般先由公司的高層按照戰略需要對各部門進行工作等級分類,然后由各部門負責人指導,組織員工制定,最后由人力資源部或管理委員會和公司管理層與員工一致探討決定。
工作總結的應該包含:
1.概述
2.主要工作內容
3.主要問題
4.建議。
工作計劃是對未來工作可能面對的現狀,問題,變化等做前瞻性的部署。
按照我們的定義,它可以分為兩種類型:積極型和消極型。
積極型能夠很好的預見未來的各種問題,對可能出現的風險有很好的準備,在問題出現時能夠有效的解決它。
消極型一種是事后彌補,一種是濫竽充數。
前者往往是等到問題產生后再去想解決方案。
后者則是得過且過,完成只是為了完成上級任務。
在筆者看來,工作計劃包含兩個方面:
1.計劃的行動
2.安排計劃行動的進度。
工作總結的概述,往往包含了某一時期工作的背景,前一時期定下的目標,公司這一時期的經營狀況,業內的動態,產業的走勢等。
提綱挈領地把總結的框架,也就是邏輯性表現出來。
概述是工作總結的開始。
如果感到工作總結不知如何下手,但是又覺得自己有很多話說,有個很好的方法可以借鑒——不斷地問自己:我為什么要寫工作總結?“領導的要求?!边@樣的回答那你可以去網上拷貝份他人的工作總結。
如果是以下回答,那么,相信你的工作總結真的是為了總結:
“為了知道自己一年的工作成果,到底做了什么。”
“總結工作失敗的地方,哪些沒注意到的,哪些可以做的更好的。”
“看看去年的某種或某些情況下我哪些事情沒有抓住,如果我現在的形勢去做這個會是什么結果。”
“回味下自己的人生?!?/p>
“對比其他人的總結,看看自己有什么不足和優點,說不定有些獎金。”
“看看自己是否符合工作要求,為未來的職業發展做個參考?!?/p>
“更好的了解公司和業內形勢?!?/p>
一旦有了這些想法,那么概述自然而然地就出來了。
以下思路僅供參考:
1.當前經濟形勢簡要說明。
2.公司情況介紹,包括此時期內較大的企業行為,變革,新制度等。
3.總結從什么方面切入,著重點在哪。
總結的結構。
時光荏苒,歲月如梭,時間就這樣不經意的從你的指縫中遛走,就在你反應過來的時候,她只給你留下一個背影讓你感慨回憶。
回首已經過去的20** 。
在今年夏天的一慵懶的午后,我獨自一人懷揣著一份信念,來到南中環街體育路口的聯通南樓三層idc機房,信心滿滿的參與了公司單位的面試,果然我的信心滿滿 沒有讓我失望,我被錄取了,就在面試過后的第二天我滿懷憧憬的來到工作單位,迎接我的新工作,我人生的新起點,還有新同事,新朋友,以及新挑戰。
轉眼間我來到南昌比翼網絡公司機房服務部已經4個月了,在這個4個月里有挫敗,也有收獲;有快樂,也有憂愁;有得到,也有失去。
(一)
我作的主要內容有:
2. 服務器各種軟件的安裝調試。
3. 金盾防火墻的各種操作,以及熟知其工作原理,了解它的專業術語,可以和金盾客服做沒有任何問題的溝通。
4. 機房巡檢,查看網絡物理接口是否正常,服務器硬件設施是否正常,查看空調運行是否正常,下雨期間機房是否漏水,機房各種配套設施(如:燈管,應急照明燈,滅火器等)是否正常,如有問題,第一時間發現并馬上解決。
5. 對外來參觀人員做好接待,嚴格登記。
6. 積極完成領導交付的工作。
7. 聰明的和客戶交流溝通,積極的回答客戶的問題。
8. 牢記各種工作故障處理流程,有條不紊的工作處理故障。
9. 和同事交流學習工作心得,請教不懂的問題。
和同事友好相處,互幫互助。
一切為了客戶,為了客戶的一切
(二)
總結在過去的時間里,我在工作中遇到的問題和處理問題過程中的感思,我覺得我在以前工作中的欠缺和在接下來的工作里的改正方法:
欠缺與改進
1. 對待工作積極性不高,以為只要把自己手頭的工作做好就夠了,能把工作拿下就好了,其實不然,隨著社會的發展,當今工作的特性主要在于,要會自主性工作,創造性工作,具有發散性思維,可以盡自己最大的能力 為公司創造更多的財富。
2. 不善言談,和領導同事交流比較少。
關于不善言談這個問題我想深入的述說一下,對于我的這個毛病(暫且把他歸為毛病)我也會認為很不好,有的時候我也會羨慕那些口才好的人,我認為我和他們比我是有缺陷的',但是我很善于聽 也很有耐心,善于觀察,從很多言談中吸收、領悟對自己有用的信息,也感到很自得。
有時候,我認為在個別交往中,可以少說話多聽 。
當然不善言談的我,也吃了不少——“不善言談的虧。
3. 學習各種網絡技術,補充工作技能,完善自身素質,提高工作水平,嚴格要求自己,遵守公司各項規章制度,與同事之間相處融洽;工作上,盡職盡責,除了做好本職工作外,還對公司的各項業務及運作情況作了一個全面的了解,熟悉業務知識,更好的做好本職工作。
展望即將到來的20**。
時光真的是一種偉大的未知的元素,任何東西在她面前都顯得不堪一擊,她就像一把尖刀,讓你還沒感覺就已經被她刺中要害,任何人都逃脫不了時間的統治。
既然無法逃脫,那就好好的工作,在有限的時間里做出無限的貢獻,發揮自己最大的能量為自己為公司在成功的道路上填磚加瓦。
在新的一年里我的工作計劃與希望是:
1. 嚴格控制自己增強“責任感”。
責任——恒久不變的話題,嚴格律己,把責任心體現到具體的工作中去。
2. 更加積極主動對待工作。
每天主動完成屬于自己的工作,做到“今日事今日畢”“日清日高”。
3. 加強學習力求精益求精,把握一切可以提升自身專業能力,自身素質,的機會,加強平時工作中的總結,加強和同事領導的溝通,業余之際多參加一些培訓機構。
(如華為網絡工程師,liunx系統培訓,英語學習,等等)
4. 學習更聰明的與人交流,在一切安好的情況下達到自己的目的。
5. 說了一些這么多以后,我說一下實在的東西吧!工資,我希望是可以的話就漲漲吧,嘿嘿……漲多少?這個問題的答案當然是多多益善了。
哈哈……。
6. 最后再在這新的一年里我希望各位公司領導,各位一起戰斗同事,都可以在新的一年身體健康,心想事成,萬事如意,財源廣進,大吉大利, 馬年里 馬上有一切。
看著撕去的一頁一頁日歷表,我們又在期待著新的一年!
想起腳下的一步一步腳印痕,不經意感慨時光飛逝的流年!
靜水嫣然,寒冰莫凌。
拾起一片片秋天的回憶。
走在白茫茫的雪地里 ,雖然寒風侵蝕著每個角落,但是有溫暖38度的懷抱在等著你,心里唱著周杰倫的《發如雪》,看著路邊的白雪茫茫,回想起一起走過的20**不管有多少苦回頭想想都是甜的,心里是滿滿的對于新年20**年的期待,期待20**年公司業績蒸蒸日上,財源滾滾;期待家人朋友合家團圓.
萬事如意;期待自己工作生活如魚得水魚躍龍門成就自己的一番事業,你若安好, 便是晴天,新年新氣象努力向著新生活大步邁向前奔,追尋屬于自己的明天。
村工作總結及年度計劃篇七
1月份:
1)完成體系文件的管理評審工作,保證滿足體系認證的符合性;
2)準備公司物業資質申報工作,并做好相關的工作;
3)加強與業主的溝通,制定公司工作簡報;
2月份:
3)完善公司規章制度的內部建設,確保公司工作開展的正常運作;
3月份:
1)做好一切iso9000質量認證體系的準備工作,并保證認證工作順利的通過;
2)做好大廈評"區優"的申報工作,同時完善好評優資料的創建工作;
4月至6月:
7月至9月:
1)做好市優創建的準備工作和市優申報工作,以"市優"標準整理相關的評優資料;
2)全面展開體系文件的內審工作和管理評審工作;
10月至12月:
1)完成體系文件運行的復審工作;
村工作總結及年度計劃篇八
一年的時間真快呀!本著對職業負責、對專業負責、對學生負責的原則,勤勤懇懇地工作,現將一年的工作從德能勤績廉方面總結如下:
一.德
我堅持四項基本原則,擁護中國共產黨的領導,堅決貫徹黨的教育方針和政策,熱愛教育事業,關心學生,團結同事,為人師表,熱愛祖國,關心國家大事。要想成為一名合格甚至是優秀的教師,首先需要擁有高尚的師德,我積極參加學校組織的各項活動,認真對待每一次的培訓和學習,認真執行學校的各項規章制度。積極學習科學發展觀,在實際的工作中尋找一條科學的發展之路。
二.能
在各位領導和老師的關心和幫助下,圓滿完成本年度工作。教學工作是學校各項工作的核心,也是檢驗一個教師工作成敗的關鍵。一年來,我堅持抓好新課程理念學習和應用的同時,積極探索教育教學規律,充分運用學?,F有的教育教學資源,大膽改革課堂教學,加大新型教學方法使用力度。努力做好教學五認真,虛心請教經驗豐富的教學骨干,同時經常通過上網搜看有關教學視頻和相關課件來進行研究教學設計和教學方法,從而讓孩子們能輕松地獲得知識,感受到學習的樂趣。積極參加學校組織的校本教研活動,通過“以研促教”來提高自己的課堂教學水平。
三、勤
堅持做到愛崗敬業,遵守學校的各項規章制度,積極參加全校教職工大會,認真學習學校下達的有關文件。每周按時參加升旗儀式,從不缺勤。一年來的總情況:無遲到、早退、病假、事假、曠課等考勤,出全勤。
四、績。
本年度,我擔任一年級一班的副班主任工作,平時認真配合班主任做好班級管理,以“愛心、耐心、細心”貫穿始終去關心每一位學生,去搞好班級的每一次活動。據學校德育工作計劃,認真開展各項活動,加強學生行為習慣訓練及良好心理品質的培養。關心學生的學習和生活,特別關注后進生,給予他們更多的關懷,鼓起他們學習的勁頭,更好地融入班集體中。認真做好上級交給我的各項工作,教學思想端正,工作態度好。
五.廉
堅持對學生負責,對自己的操行負責。對于學困生的課后補習,我堅持認為是一名教師應該做的。我時常想,若是孩子們都很優秀,那還需要我們教師干什么。我們的職責就是使學生成為優秀的人才,這其中是需要我們去引導和付出的。所以面對學困生,想盡辦法讓他們進步,所以我從不贊成“教師有償家教”。
這一年來,有成績,有收獲,但更發現了很多不足的地方,這些都是我在今后的工作中努力的方向。總之,這是付出與收獲,汗水與成功相伴的一年,希望在以后的工作中讓自己做得更好!
村工作總結及年度計劃篇九
市場營銷團支部工作計劃
??偨Y 過去,展望未來,在本學期我班團支部的工作計劃 如下:
一、狠抓支部班子建設,提高支部成員能力
在前三個學期的支部工作當中,始終存在一些分工合作 上面的問題,不能夠在日常的工作當中較好地明確自己的工作任務與職責。在這一學期當中,要進一步地讓支部成員明確自己的工作職責,以便更好地完成工作任務。
二、繼續搞好支部建設,爭創優秀 團支部
計劃
《市場營銷團支部工作計劃 》。爭取在以往的工作經驗與成績上,搞出自己支部的特色,為創建優秀團支部繼續努力奮斗。
三、積極配合班委,搞好班團工作
首先在每周的班委例會上就每周班上的學習 、紀律 、生活等各個方面出現的問題及時地找好解決實際問題的辦法,提高工作效率;每周組織一批同學進行一次政治學習,了解當前國家大事和時事政治;定期召開團支部會議 ,總結和布置工作,會議每月一次。
附:
新學期具體活動 安排:
1、制定本學期團支部入團入黨情況表。
2、搞好每個月的團組織生活。
3、每周組織一批同學進行一次政治學習。
4、每個月召開一次團支部會議。
5、開通支部博客 ,做好宣傳工作。
6、評選學期優秀團小組。
村工作總結及年度計劃篇十
述職報告
與個人總結都是為總結個人工作情況而寫的,都是對個人某段時間工作的總體情況、成績、經驗和不足的回顧和反思,都要求本人的工作實績今天本站小編給大家帶來了年度工作計劃
和總結,希望對大家有所幫助。我叫*,女,漢族人,25周歲。1986年9月,我在崇仁縣巴山鎮巴山小學讀小學一年級,由于父親工作調動,我于1987年進入撫州市第十小學繼續就讀。在1991年9月,進入撫州市第三中學讀初中,1994年9月我以優異的成績考入江西省銀行學校金融專業進行學習,1997年7月從江西銀校畢業后,被分配到中行撫州分行郵電分理處工作,在那里我從事過會計、出納等工作,并積極協助主任管理好分理處的工作。工作之余,參加成人高考,于20xx年順利取得了電腦會計大專文憑。20xx年2月通過競聘上崗,被組織上委任到玉茗支行新華分理處任主任。現仍為新華分理處主任。
一年來,我在支行領導的指導和同志們的幫助下,能夠以黨員的標準嚴格要求自己,認真刻苦學習,勤奮踏實工作,清政廉潔,團結同志,顧全大局,學習和工作生活上都取得新的進步。
一、在學習和思想上,認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,努力提高理論水平和思想素質。
黨組織考驗我,幫助教育我,并送我參加了黨校的培訓班學習,另外我還在業余時間里學習毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”的思想,對黨有了較系統全面的認識。對政治理論學習,思想重視,將其作為日常工作的重要內容,能結合理論與實際工作進行分工,自加壓力,有意識要求自己多學一些,學好一些,學深一些。在學習內容的安排上,緊緊圍繞黨和國家大事和大政方針,學習中做到“四勤”,即勤看,勤聽,勤記,勤思,平時除積極參加分行和本資料權屬文秘資源網嚴禁復制剽竊支行組織的學習之外,遇有空閑,主動學習,遇有好的專場報告和音像輔導材料,盡量爭取多聽,多看,在聽和看中堅持作好筆記,事后進行歸納整理和思考,將學習內容轉化為學習心得,使自己得到升華與提高。通過學習,我提高了自己的政治覺悟和思想水平。精神上感覺更加充實,自己的靈魂也用到了歸宿,心靈也有所寄托。但和其他一些優秀黨員相比自己還做的遠遠不夠,以后會多加嚴格要求自己。使自己做一名真正合格的共產黨員。
二、在工作中,盡心盡責做好本職工作,勤奮務實,為中行事業發展盡責盡職。
在擔任新華分理處主任這一段時間以來,我都能夠立足本職、敬業愛崗、無私奉獻,為中行事業的發展鞠躬盡瘁。作為一名分理處的主任,一名入黨積極份子,我始終以身作則,以黨員的標準嚴格要求自己;以高度的自覺性,正確的認識自己;嚴于剖析自己;堅定信心,執著追求,使自己成為員工們的模范。克服了新華分理處成立時間短、地域較偏、客源有限的缺陷,帶領全處員工勇于開拓市場、積極營銷,今年上半年,在分理處成立短短一年的時間里,取得了人民幣存款凈增近800萬元,完成全年任務的105 %;外幣存款凈增9萬美元,完成全年任務的900 %;公司存款凈增 280萬元,完成全年任務的 93.33 %,各項余額達20xx余萬元的好成績。全面完成上級下達給我們的各項業務指標,得到了支行及分行領導的好評。
文儲蓄傳票錄入二級能手”、“計算器三級能手”等稱號。以“立足本職、扎實工作”為理念,潛心鉆研業務技能,使自己能在平凡的崗位上默默的奉獻青春,為中行事業發出一份光,一份熱。
總結過去,是為了吸取過去的經驗和教訓,更好地干好今后的工作。工作中的不足和欠缺,請各位領導和同事批評、指正。同時,本人也熱切企盼有機會為中行今后的發展繼續貢獻力量。
三、在生活上,保持積極向上的生活作風。自覺做到政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致:去年4月,美間諜飛機侵我領空,撞毀我機時,聲討美國的霸道時能保持克制,以大局為重;在與“”邪教組織的斗爭中,能始終堅持鮮明的政治立場,堅決支持黨中央依法取締邪教“”的決定。平時能夠嚴格要求自己,注重日常生活作風的養成,堅決抵制了腐朽文化和各種錯誤思想觀點對自己的侵蝕,做到了:1、生活待遇上不攀比,要比就比貢獻、比業績; 2、非分之想不可有。社會主義的分配原則是按勞分配,拿了應得的報酬,晚上睡覺也安穩。3、艱苦奮斗的作風不可丟。提倡艱苦樸素,勤儉節約;反對大手大腳,暴殄天物,杜絕現象的滋生蔓延。4、遵紀守法,接受監督,抵制腐朽思想的侵蝕。只有增強法制觀念,完善監督機制,才能從組織上腐化墮落的通道。樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀。銀行員工
個人工作總結
四、我的社會關系丈夫在*工作,共青團員。女兒年紀尚小,剛滿周歲。父親也是中行的老員工,中共黨員。母親以前在中行做代辦員,現在家照顧家庭。哥哥在*,共青團員。在我的大家庭中,爺爺是老干部現已退休在家、叔叔在工作、舅舅在*工作,都是中共黨員,政治清白。我是在黨的教育下成長起來的。我渴望成為一名光榮的中國共產黨員,入黨有助于我們樹立遠大的人生理想。我覺得,每個人都應該有一種生活的信仰,在面對各種錯綜復雜的問題時,才不會迷失方向迷失自我。共產黨以實現共產主義為最高理想,它高瞻遠矚地本資料權屬文秘資源網嚴禁復制剽竊為我們描繪一幅宏偉的藍圖。在這種理想的指引下,我才能以一種更深刻的目光去看待身邊的人和事,我的人生理想也更加遠大,從而得到充分的發展。我愿意用我十分的努力來表達我對于親愛的中國共產黨的無限忠誠。在一步步向共產黨員靠近的同時,我也感到了一份責任和壓力,我深知一名合格共產黨員的權利、責任和義務,也深知我與一名合格共產黨員之間的差距。我必須以更加積極地態度迎接黨組織的考驗,爭取早日加入中國共產黨組織。
以上是我這一年以來在思想、工作、學習方面的總結匯報,在以后的日子里,我還要總結工作和生活中的經驗和教訓,認真履行黨章上所要求的一切,嚴格要求自己,接受黨組織和同志們的監督,嚴于律己、勤奮進取,努力作一名合格的共產黨員。
我是20xx年7月6日從計生委綜合服務站調到城管大隊的。轉眼我到單位工作已經半年了。這半年是我人生旅途中的重要一程,在鎮委、鎮政府及城管大隊的領導下,在同志們的關心支持下,緊緊圍繞鎮委的中心工作,以“城管為公、執法為民”為平臺,開拓創新、積極進取,為城鎮居民營造一個優美和諧的人居環境作出了自己的貢獻。
歲首年終,我靜心回顧這半年的工作生活,收獲頗豐?,F將我這半年來的學習工作情況總結如下:
一、自覺加強理論學習,提高個人素質
首先,自覺加強政治理論學習,提高黨性修養。我是一名黨員,積極參加黨委和支部組織的各項學習活動,并注重自學,認真學習了馬列主義毛澤東思想、“三個代表”重要思想、黨的十七報告等,進一步提高了自己的理論水平與政治素質,保證了自己在思想上和黨保持一致性,強化了廉潔自律的自覺性)。同時,參加了黨員評議活動,對照黨章開展了批評與自我批評,在工作中能處處以黨員的標準嚴格要求自己,工作以身作則,處處發揮共產黨員的先鋒模范作用。
其次,在業務學習方面。我虛心向單位的同事請教,通過多看多聽多想多問多做,努力使自己在盡短的時間內熟悉城管工作環境和內容。同時,我還自覺學習了物權法、行政許可法等與工作相關的政策、法律常識,積累自己的業務知識。并參加了區政府組織的法律知識考試。
第三,在工作態度和勤奮敬業方面。熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守機關工作紀律,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。完成領導交辦的其它臨時性工作。
二、踏實肯干,努力完成好各項工作
在城管大隊工作的半年中,通過領導和同事們的耐心指導,我在熟悉的基礎上已經基本能完成各項日常工作,期間我具體參與的工作主要包括以下幾個方面:
1、完成每個月全鎮的七個交流會的管理和收費工作。
每月的6、9、15、19、23、27、29日分別是雅爾塞、奈門沁、音沁三個村的交流會。我在隊長的帶領下,較好地完成交流會的管理和收費工作,特別是雅爾塞交流會,早6點半就到崗,克服天氣原因,防止商販占道經營,保證道路暢通。
2、完成奈門沁西瓜市場的管理工作。
我們從7月24日至9月20日,歷時兩個月,克服各種困難,對奈門沁西瓜市場進行全面看護,維護市場的經營秩序,清理違章占道車輛,打擊投機倒把的瓜販子,并對交易車輛進行規范化管理,全部進場買賣,保證農民的合法權益不受侵犯。特別是在8月18日區慶五十五周年之際,較好地完成了保證道路暢通的任務,為區慶獻禮。
2、開展清理苞米稈子專項整治。
進入十月份以來,由于氣候干燥,居民把生活用的苞米稈子都堆放到自家的房前屋后,極易造成火燒連營,具有極大的安全隱患。我們深入到各家各戶,勸導他們把苞米稈子放到安全的地方。同時,對賣苞米稈子的車輛進行了整頓,設定固定地點進行交易,防止占道交易。
3、迎接“優美鄉鎮”的驗收進行清障專項整治。
我們利用四天時間對奈門沁至雅爾塞鎮的齊查公路兩側進行了清障,把公路兩側的堆放物和拴養的奶牛進行清理,并對鎮內公路兩側的雜草進行清理。同時,配合區交通局對木材、建材戶堆放在公路兩側的木材、建筑材料進行了清理整頓,下發了清理違章通知書,并對一些釘子戶堅決予以取締。
4、較好地完成了居委會換屆選舉工作。
11月15日是我鎮居委會換屆選舉日,我們早五點就開始入戶,進行居委會換屆選舉工作,經過一上午的努力工作,較好地完成了居委會的換屆選舉工作,選舉過程真正做到了公平、公開、公正。
5、參加了鎮黨委組織的xx大精神貫徹落實報告會。
11月21日參加了鎮黨委組織的,區委宣講團到我鎮開展的xx大精神貫徹落實報告會。通過宣講團對xx大精神的進一步貫徹,使我更深入地了解了xx大的重要意義。xx大是我們黨繼xx大以后在新世紀新階段召開的又一次十分重要的會議。胡代表中央所作的報告,系統總結了xx大以來黨的工作,回顧了近三十年來我國改革開放的實踐,進一步闡述了科學發展觀,對全面建設小康社會提出了新的要求,就經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設“四位一體”的中國特色社會主義事業總體布局做出了戰略部署,明確了內政、外交、國防以及繼續推進黨的建設新的偉大工程等戰略任務。結合自身的學習實際,寫了心得體會,上交鎮黨委。
6、完成了林業資源普查工作。
林權制度改革即將開始,林業資源普查工作是基礎。按照鎮委、鎮政府的部署,我被安排到東風村東風屯參與林業資源普查工作。我與工作隊的同志一起深入到東風村,召開兩委班子會議,選出黨員代表和村民代表,并一起實地踏查林地,填寫各種普查表格,畫林業地塊圖和全屯林地位置圖,并進行匯總,較好地完成了林業資源普查工作。
半年來,我在學習和工作中逐步成長、成熟,但我清楚地認識到自身還有很多不足,比如工作能力和創新意識不足、政治理論水平有待提高等。今后我將努力做到以下幾點,希望領導和同志們對我進行監督指導:
1、自覺加強學習,向理論學習,向專業知識學習,向身邊的同事學習,逐步提高自己的理論水平和業務能力。
2、克服年輕氣躁,做到腳踏實地,提高工作主動性,不怕多做事,不怕做小事,在點滴實踐中不斷完善提高自己。
3、繼續提高自身政治修養,強化為人民服務的宗旨意識,努力使自己成為一名合格的城管隊員。
4、轉變工作作風,提高為民服務的標準和質量,樹立城管新形象。
在新的一年里,我將認真貫徹落實xx大精神,學習各項政策
規章制度
,較好完成各項業務工作,努力使自己的思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平。20xx年很快就要過去了,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千,有很多收獲和感觸,現總結如下:
一、認證參加了“保持共產黨員
先進性教育
”活動,以高度的政治責任感來參與此次活動,認真學習、深刻領會、真正吃透中央精神,把思想和行動統一到新形勢下加強黨的執政能力建設、保持黨的先進性的要求上來,對自己進行了自我剖析,提出整改方案。在實際工作中,有意識的發揚共產黨員的先進性。二、在社區居民中,組織開展開展“四五”普法工作,認真貫徹落實“依法治國,建設社會主義法制國家”的路線方針,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想,加強社會主義民主法制建設,實施依法治理,圍繞“四五”普法工作的中心任務,扎扎實實做好普法工作,努力提社區依法辦事,依法管理能力,努力提高社區居民的法律素質,保障法律法規的正確有效地實施,為促進社區的事業發展創造良好的社會環境。
三、組織開展社區文體活動,豐富居民的業余生活。開展健康的文體活動,是社區兩個文明建設的重要方面,同時也是廣大居民群眾提高生活質量的要求,是增強社區活力和凝聚力的重要環節。居委會以繁榮社區文化為切入點,不斷完善文體活動設施,倡導科學文明健康的生活方式,促進社區的精神文明建設。
四、積極為創建和諧社區努力,以精神文明為動力,繁榮社區文化。以社區服務站為中心,設立文化活動室;以居民文化愛好者為中心,組成樓院、家庭文化活動小組;以區域內小場所為中心,建立娛樂休閑場地;以社區內單位為中心,興辦市民學校等;組織開展豐富多彩的群眾性文化娛樂活動和全民健身活動,提高社區居民的身體素質。發展社區教育,搞好社區科普宣傳,倡導科學、文明、健康的生活方式,促進家庭、鄰里等方面人際關系的和諧,形成平等互助、扶弱助殘、濟貧幫困、奉獻社會的良好風尚,不斷提高居民群眾的思想道德水平、文化素質和文明程度。增強社區的歸宿感、認同感、親情感,形成精神上的和諧,這些活動取得了不錯的效果。
五、存在的主要問題
1.工作方法有些簡單,有時處理問題缺乏耐心,有急躁情緒。
2.有船到碼頭車到站的思想,做居民工作有怨煩、等待交班的思想。
3.工作作風還不夠深入,浮在面上的事做得多,到老同志中交朋友不夠。
4.開拓創新的精神不夠,工作中超前意識不夠,有求穩怕亂的思想。
新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰”、“決心再接再厲,更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。
村工作總結及年度計劃篇十一
踏著春天的節拍,感受清晨一米陽光,在一年的蹉跎中,迎來了辭舊迎新的時刻。20xx年pa部和房務部、酒店共同成長,在經歷了12個月的.洗禮和鍛煉后,留給我們無盡的思考......
在本年度pa部主要做了以下工作:
1、pa部自開荒以來,部長級人員皆是從原pa員中提拔,充分調動了員工的積極性。
2、室內綠化工一直空缺,一直以來都是由中班部長擔任,人力配置方面做到了充分利用。
3、部門編制四名部長,我們充分和前廳、樓層配合,省去晚班人員,節約人力。
1、部門每周一次培訓,內容主要以技能、衛生標準、心態調整、安全生產為主;
2、加強班前的禮貌用語有聲訓練,既活躍了員工激情同時也提升了員工的禮貌意識;
4、安排三名部長輪流做專業課程培訓,鍛煉了基層管理人員的膽略和口才。
1、定人定崗輪班制,在主要的衛生區域放置記錄登記卡,提升員工的責任心;
2、將酒店各部門,各區域的大理石列成表,注明位置,保證無遺漏,保養到位;
3、各部門的地毯堅持清洗三要點:常除漬、局部洗、過清水,盡量延長酒店地毯的壽命;
4、中班人員每日接班前對酒店外墻的玻璃用清水刮洗,保證每處玻璃都是光亮如新;
2、同“四害”清殺公司進行協調溝通,每月平均殺蟲三到四次,每月底和各部門進行溝通,對他們反饋的意見及時處理和落實。
2、開業前期部門整理出一套綠化教科書,要求部長級人員都好好學習,員工可根據個人實際情況進行選擇,盡量讓多人參與到專業之中。
1、定期組織骨干成員或全體人員外出聚會,增強團隊的凝聚力;
2、協助各營業部門的營業區域,做好開荒工作及前期的保養工作;
4、接手宿舍樓公共區域的清潔管理工作,為行政部減壓;
5、組織酒店全員學習“六常法”知識;
6、協助樓層完成地角線的改換收尾衛生工作。
20xx年度部門由開荒、開業、到整合成形,經歷了諸多的坎坷,成績已屬于過去,但同時,我們也看到這里面存在很多方面的不足,我們需努力完善它,20xx年我們將從以下方面開展工作:
2、對培訓的課題、方式、課時還要多元化、科學化,相信培訓的力量;
3、大開與基層員工的溝通渠道,定期和所有的員工分別交談一次,搞好團隊建設;
4、做好公共區域衛生檢查的“三級制”,提高衛生的檢查和清潔質量;
5、對石材、地毯的清潔保養嚴格按計劃執行,防止保養不及時而讓硬件變質的事情發生;
6、加強機械保養方面的監督和跟蹤,做到專人、專用、專管理、專保養。
7、做好同樓層、前廳人力資源共享,力爭提升部門整體的服務形象;
8、繼續做好班前班后的有聲禮貌用語訓練,加強員工基本的禮節禮貌意識;
9、抓好最基本的微笑服務。
相信只要部門上下一心,大家心到、手到、管理到位,部門的整體工作質量一定會上一步新的臺階!
村工作總結及年度計劃篇十二
我于20__年x月進公司固體制劑車間實習,首先在前處理工段實習了半個月,學習了物料管理方面的知識和稱量配料的實際操作技能。接下來調到流化床制粒崗位,正好趕上新流化床制粒機(wsgplus-120)的安裝調試和卡托普利片的生產轉移工藝驗證。在廠方工程師安裝調試設備期間,我學到了許多有關設備保養方面的知識??ㄍ衅绽墓に囼炞C中,師傅教導了我許多流化床制粒的知識技能,我也把從學校里學到的知識,運用到實際工作中來,積極思考努力學習。在實習期內,我就學會了獨立操作設備,按照生產工藝規程,完成日常生產任務,并可以獨立處理設備出現的小故障和有關制粒質量方面的問題。
實習期結束后,固體制劑車間為了第一次通過歐盟gmp認證,車間進行大修改造。在此期間,我參與了gmp文件、記錄方面的整理工作,我也學習了文件和批生產記錄編寫方面的知識并完成領導交代給我的任務。通過車間大修改造期間的職工培訓,再一次提高了gmp知識和制粒崗位的操作技能。
二,擔任班長和教導新員工
固體制劑車間大修結束后,我被提拔為制粒班長。這在車間里轉正就擔任班長還是先例,這既是車間領導對我的激勵,同時也是對我知識技能和基層管理能力的考驗。剛開始的工作我頗有壓力,每班四人,我和一名技校實習生,帶領著兩名新進員工。那段時間里真的很忙,什么工作都要親力親為,同時還要在短時間內教會兩名新進員工,讓他們可以快速成長起來。設備還經常出現這樣那樣的問題等待我去解決,所以我既要把自己的工作做好,完成每天的生產任務,又要處理好設備上的小故障和控制好顆粒的質量。在交接班時與其他班長商討交流經驗,以提高制粒水平。
此外,在歷次藥監局的檢查和客戶參觀中,流化床制粒崗位更是代表車間向他們展示先進設備和先進制粒技術的平臺,這更激勵著我增加對自己的專業要求。在擔任班長期間,我認真負責,努力學習技能和管理知識,帶領著團隊保質保量地完成領導指派的生產任務。在年底的車間評選中,連續兩年被評為優秀班長。
三,控制卡托普利片顆粒中的二硫化物
卡托普利片的內在質量檢驗之一是二硫化物的含量。在一段時間的生產中發現,原來的生產工藝在生產中會出現二硫化物超出內控標準的情況,對此,我們通過實際工作的經驗和領導討論,最終決定在原工藝基礎上進行生產工藝的優化,減去了潤濕劑乙醇,同時在操作中降低制粒和干燥的進風溫度,減慢蠕動泵的噴漿速度,盡可能保持制粒鍋中物料的溫濕度在一定范圍內而波動不大;此外從卡托普利的原料分析,與卡托車間進行協調,控制原料中的二硫化物含量。在生產中根據不同廠家的輔料特性作出相應的工藝微調,以便生產出來的顆??梢栽诟咚賶浩瑱C上壓片,這樣就可以加快整個車間的物料流轉,減少中間體的返工及物料的浪費,最終確保生產出合格的藥品。
四,歐盟代加工產品的生產
固體制劑車間通過歐盟gmp后,我參與了歐盟代加工產品布洛芬從工藝驗證到正常生產的制粒過程的實施,因布洛芬的熔點低,在75度左右,與輔料混合后極易產生低共熔現象,在生產過程中容易導致壓片粘沖,這也一直是布洛芬片生產方面的難題,我們采用二次制粒的生產工藝,用高速混合攪拌制粒,流化床制粒機進行沸騰干燥,并嚴格控制干燥時的進風溫度,最終生產出合格的產品。除此之外,還有馬來酸依那普利片等的工藝驗證和后續產品的正常生產。
五,質量管理工作
由于我出色的工作表現得到車間領導的肯定,二〇一〇年x月調至固體制劑二車間從事質量管理工作。工作中,我嚴格遵守和執行gmp管理規范,積極參加和開展質量方面的培訓及班前會,同時認真學習優秀的管理知識以提高自身的質量管理水平。
現階段的工作是生產過程中巡回檢查各崗位員工的生產操作情況,以及相關記錄的填寫和產品生產的中間體過程控制及清潔檢查等。工作中認真檢查可能影響產品質量的隱患,并時刻向員工宣傳質量的重要性。還有對中間體的檢查,如片子的外觀、硬度、崩解、片重差異;包裝的裝量,貼標機打印等各項指標。
用量及制粒刀的扭矩(功率)解決。壓片中遇到片重差異大的情況,及時通知操作員,停止壓片,將余下的顆粒重新總混,再進行檢測片重差異,并確定是否進行繼續壓片等。
六,利血平含量均勻性的技術改進
在日常工作中,我還和生產管理人員一道對生產中發生的問題,進行分析討論,提出合理化的建議。如利血平為復方利血平片中的微量活性成分,在復方利血平片中,每批投料量623kg,而利血平僅有0.168kg,國家藥品標準的提高,必須對利血平含量和含量均勻度的定量檢驗。今年有一段時間,利血平淀粉預混粉中存在利血平含量均勻性差異大的問題,直接影響著產品質量,導致那一階段的復方利血平顆粒經常需要返工處理。通過與車間工藝員和領導的協商交流,從以下兩個方面著手解決,第一,優化原來的利血平淀粉預混粉的生產工藝;第二,從利血平原料供應考慮,對利血平原料的粒徑進行檢驗分析,得出廠家供應的利血平原料未能達到我們生產的要求,所以在生產中增加了利血平原料的超微氣流粉碎這一步驟,從而最終解決了復方利血平片中利血平含量均勻性的問題。
七,lp項目的工作
在今年公司開展的lp項目工作中,我積極參與,并帶領本小組成員認真完成車間項目組交給的各項任務。其中有,完成各崗位標準化清場的工作,最終將制作出清場的標準化手冊;已編寫出5份質量事故培訓教材,并在今后的工作中繼續編寫;組織開展問題班前會和質量班前會;六大源的清掃等,取得了良好的成績,獲得公司的獎勵。
八,其他輔助工作
由于片劑二車間在工作人員的配備上的不足,因此我還兼顧中間站和物料待發的工作;同時,輔助車間文件員,做好車間相關文件的更新優化;工作中,也不僅停留在質量管理的層面上,而從整個車間的生產考慮,工作中起到車間領導助手的作用。
雖然我們片劑二車間生產的品種不多,目前是復方利血平片,常絳片,沙利度胺片,但這也是公司銷售的主要產品,每年生產的產量還是很大的,而且這些藥品檢驗項目及標準的一步步提高,必然增加了質量管理的力度,這就要求我們在生產中一定要狠抓質量關,做好現場監督,以便保質保量做好合格的產品。
工作至今也積累了許多豐富的經驗,工作細心認真,責任心強,因此也避免了一些質量事故的發生,在20__年度被公司評為質量先進個人。
以上是我的工作總結,希望各位領導、同事們提出寶貴意見,謝謝大家!
村工作總結及年度計劃篇十三
20xx年在文化局黨組的正確領導下,話劇團班子密切配合,全團職工共同努力,各項工作有條不紊地開展,建立起經常化,規范化,制度化的長效機制,話劇團各項工作步入良性發展軌道,現將工作完成情況匯報如下:
加強學習,以科學的理論武裝頭腦,以先進的思想指導各項工作是話劇團常抓不懈的工作,話劇團采取多種形式,聯系實際,在全體黨員干部職工中深入開展政治學習和業務學習,堅持每周不少于半天的學習,定期召開專題組織生活會和民主生活會,學習有關文件資料,認真查擺黨員,干部思想上和工作中存在的不足和差距,制定切實可行的整改措施.在學習中做到學習有記錄,有筆記,有心得體會,不走過場,要學有所思,學有所用.學習活動的深入開展,對于話劇團干部職工,特別是團領導班子成員的思想覺悟,道德品質,政策水平和科學辦亊的能力,有了極大的提高,對各項工作的順利開展起到了推動作用.
沒有團結就沒有穩定,就沒有發展,話劇團領導班子對團結有著深刻的認識,能夠正確的對待群眾,正確的對待工作,正確的對待自己,大亊講原則,小亊講風格,充分調動黨員干部和職工群眾的積極性,能動性和創造性,不斷的加強團隊建設,樹力團隊精神,使話劇團的凝聚力和戰斗力得到明顯加強.全團上下齊心合力,努力拓展業務,根據話劇團自身現實狀況,揚長避短,有針對性的編排創演觀眾喜聞樂見的,正確展示黨的形象,充分反映時代氣息的優秀劇目。
四月份由我團創排編演的小品在xx省第四屆小品大賽中獲得了,優秀劇目獎,導演一等獎,表演一等獎等多個獎項,創造了話劇團建團以來參加同類賽事的最好成績。
九月份我團克服資金不足,行當不全等重重困難成功公演了為建國60周年的獻禮劇目大型話劇,是由我劇團團長朱理虎和其女兒朱楠共同編寫,該劇題材新穎,主題鮮明,以小見大,從一個家庭的變化折射到東關一條街的變化,折射到xx市的變化,特別是改革開放30年來阜陽的巨大變化,謳歌了民族團結的主旋律,富有鮮明的時代感、濃郁的地方特色和民族特色,具有較強的藝術感染力。受到了領導,專家和觀眾的一致好評。
九月份由我團團長朱理虎創作,有我團排演的大型話劇榮獲第23屆中國田漢戲劇劇本三等獎。
同時我團還積極組織,積極開展送戲下鄉,組織文藝節目進社區,春節期間慰問農民工等各種公益性演出三十余場,觀眾累計達到數萬人以上,深受人民群眾的熱烈歡迎和社會各界的普遍贊譽,較好的完成了上級交派的各項演出任務.
在黨風廉政方面,全團黨員干部認真學習,逐條逐項加以落實,每月召開一次領導班子會議,部署黨風廉政建設工作,每季度組織一次黨員干部黨紀,政紀和法規知識學習,專門成立了有朱理虎擔任組長,羅夢春,馬步峰擔任付組長的廉政建設工作小組.將執行黨風廉政建設情況,作為對照檢查內容,并公開承諾,踐諾.在綜合治理方面,話劇團認真開展普法教育,落實四五普法規劃,自覺參與與轄區社會治安綜合治理工作,制度完善,措施規范到位,并由于綜合治理工作成績顯著,得到上級表揚.
1,盡最大努力,協調各方面力量,加快解決辦工樓和住宅樓的還原問題。解除職工的后顧之憂,讓話劇團有個正常的辦公和開展業務的環境.
2,圍繞中心,服務大眾,面向老百姓,積極開展送戲下鄉和送戲進社區活動,促進和協社會建設,活躍城鄉舞臺.
3,積極配合文化局,開展各項文化公益演出活動.
4,備戰市第五屆藝術節和省第九屆藝術節,全方位,打磨完善爭取提升到新的藝術高度.
回顧過去,話劇團班子在文化局黨組的正確領導下,雖然取得了一些成績,但與上級的要求和群眾的期望還有一定的差距,用理論分析解決問題的能力還有待進一步提高,創造性研究和解決發展中的問題的能力還有待進一步加強,在20xx年里,話劇團領導班子將加強學習,深入研究,總結經驗,開拓進取,努力讓各項工作更上層樓.