圍繞工作中的某一方面或某一問題進行的專門性總結，總結某一方面的成績、經驗。相信許多人會覺得總結很難寫？下面是我給大家整理的總結范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。

法制工作半年工作總結篇一

我局衛生行政執法工作在縣委、縣政府的領導下，按照縣法制辦的具體部署，圍繞建設高效、法治政府的總體要求,積極落實行政執法責任制、制定了依法行政實施方案。實行違法行政過錯追究制，建立和完善執法監督體系和執法保障體系，認真落實行政執法責任制工作，作了一定的工作，取得了較好的成績。

一、理順思路，確保工作重點：年初我縣召開行政執法責任制工作會議后，我局組織學習了縣行政執法相關會議精神，局長粟偉明就抓好我縣今年的衛生行政執法工作提出了具體要求。明確了領導小組和分管領導，指出要在抓好衛生監督具體行政執法工作的基礎上做好局機關行政許可及審核登記工作，同時抓好行政執法依據梳理和規范行政處罰自由裁量權工作，對規范性文件進行清理并以法制工作推動我局各項工作的開展。

（1）2011年3月24日，縣政府召開專題會議，進一步理順了食品安全監管機制，將食品藥品監管部門原來承擔的食品安全“綜合監督、組織協調、依法組織開展食品安全重大事故查處”的職責移交給縣衛生局，具體負責食品安全委員會的日常工作。為進一步制定和完善各種工作制度、工作職責，形成了“政府統一領導、部門協調配合、全社會齊抓共管”的良好工作機制。食品安全工作已列入各相關職能部門的議事日程，為保證2011年食品安全各項任務的順利開展和實施，5月份，9個食品安全委員會成員單位參加了縣人民政府召開的2011年食品安全工作會議，會議上陳明副縣長發表講話，將工作目標任務分解、落實到各個職能部門，形成了一級抓一級、層層抓落實的良好局面，確保了各項工作任務落到實處。

（2）四月中旬，我局組織衛生監督所走上街頭，開展《職業病防治法》的宣傳教育，通過發放宣傳資料，開展現場咨詢活動，并進行電視宣傳，有力地推動了職業病防治法的貫徹實施。

（3）2011年5月18日，縣政府副縣長陳明主持召開了食安委成員單位負責人會議，衛生局、工商局、藥監局、質監局、農業局、畜牧局、商務局等食品安全委員會成員單位參加，會議上陳明副縣長具體部署了對食品非法添加、非法加工、假冒偽劣等行為進行嚴厲打擊。2011年6月1日，在會同縣城開展食品安全科普知識、食品安全法等宣傳活動，出動宣傳人員134人次，車輛8車次，電視宣傳報道5次，張貼公告及橫幅1160條，銷毀假冒偽劣食品526公斤，價值0.96萬元，各類食品安全宣傳材料共計3000余份，受教育群眾達2000人次。

通過宣傳，增強了人民群眾對假冒偽劣食品的識別能力，震懾了不法商販的制假、售假行為，提高了人民群眾食品安全參與意識和責任感。

二、日常工作確保實效：我局堅持求真務實的工作作風，不搞花架子，不流于形式。結合我局工作實際，穩步推進法制工作。

2、完善工作機制，制定了法制培訓工作計劃、行政執法責任制實施方案，行政執法獎勵處罰措施等，實行限時辦結制和過錯追究制度，確保工作順利開展。組織全局干部職工開展《突發事件應對法》、《行政處罰裁量權規范》等法規的學習活動，布置了《職業病防治法》的宣傳周活動。為了推動我局依法行政工作的順利開展，我們將今年的重點工作納入機關效能建設考量范圍實行重點督辦、確保工作效率和正確行使行政權利。

3、開展執法依據梳理工作，制定了行政執法行政裁量權基準，結合規范行政裁量權辦法的學習貫徹實施，對我局執掌的社會管理事項進行全面清理。與此同時結合執法依據的梳理為局里提出合理化建議，重新修訂了我局醫療機構設置規劃以適應當前及長期醫療衛生工作實際需要，現我縣醫療機構設置規劃正進入聽證程序。

4、分解落實縣政府行政執法責任狀，將責任狀的具體要求進行細化分解，落實到各項日常管理工作中，推動行政執法工作責任制的實施，有力帶動了我局機關工作作風的改進，行政效能得到了明顯的提高，同時通過行政執法責任制的推行各項工作得到明顯改善，今年以來醫療糾紛顯著減少并都得到妥善調處，極大地減輕了社會治安壓力。

5、行政許可、核準、登記等各項工作辦理時限得到規范，完善了行政執法限時辦結，現所有行政執法事項均在規定時間內辦結，改變了我局以往限時辦結工作被動局面。

三、存在問題：

1、我局衛生行政執法工作基礎差，底子薄，由于受人手、辦公條件等制約，有了工作整體思路卻難以落到實處。

2、雖然作了大量的工作但還有大量基礎性工作要做；

3、還存在資料歸檔不及時等方面的問題。

四、改進意見：

2、繼續加大工作人員責任心教育，實行首問負責制和限時辦結制。

3、實行告之制度，改進機關工作作風。

4、改善辦公條件，營造好的工作環境。

2011年7月7日

法制工作半年工作總結篇二

法制科擔負著全局法律文書發放、收集，案件立案、呈批、審批、案件分析、審查、處罰決定的制作、結案、整理歸檔等多項工作，案件多、內容廣、涉及面寬、工作量大、瑣碎，我們克服了人少事多的困難，牢固樹立為全局服務的意識，認真學習相關的法律法規知識，苦練基本功，通過學習，業務素質得到了不斷增強，處理問題解決問題的能力不斷提高。全科工作人員發揚團結合作的作風，任勞任怨，努力工作，基本做到了運用法律法規準確，文書制作規范無差錯，發放收回及時，案件立案、呈批、案件分析、審查、審批、結案、整理歸檔及時規范。

上半年全局簡易程序案件3件，一般程序案件立案172件，結案143件，其中市容環衛案件結案43件，規劃案件結案10件，市政案件結案79件。上半年共發放《責令停止違法行為通知書》130份，《責令限期改正通知書》380份，《當場處罰決定書》14份，制作說理式《行政處罰決定書》70份，所有文書材料無一差錯，有力的支持了一線執法隊員的執法工作。

法制科組織實施“法規背誦比賽”，通過比賽調動了隊員學法的熱情，有力的提高了全體隊員的法律意識，法律知識掌握程度越來越高，執法能力日益增強，所有法律案件適用法律法規準確，程序合法，得到了上級領導和群眾的認可。

對新進協管員組織進行法規知識培訓，通過集中培訓，強化了協管員的紀律觀念、執法形象、法律法規意識、依法行政能力，使協管員更好更快掌握崗位要求的法律法規知識、熟悉工作崗位和上崗工作，為一線執法提供了有力的協助。

為貫徹落實市規范行政執法行為工作組“用三年時間將全市行政執法人員輪訓一遍”的要求，根據縣政府法制辦的安排，法制科和辦公室一起組織安排了4批16人參加了行政執法人員輪訓，通過輪訓，隊員們強化了依法行政意識、轉變行政執法理念，明確了責任、提高了素質。

加強了對廣大人民群眾法律法規知識的宣傳工作，先后組織宣傳法律法規知識2次，提高了我局的執法權威性，增強了全縣相當數量群眾的法律意識。得到了社會的好評。

縣城區市政、規劃管理上出現了一些新的問題：城市道路上撒漏、超重車輛屢禁不止，尤其是超重車輛不僅嚴重的破換公路設施，對公路橋涵的安全造成威脅，而且容易造成交通事故。縣城建筑工地不按施工現場作業管理規定進行施工現象較嚴重，造成的揚塵、對道路的污染也時有發生，嚴重影響了城市的形象。

針對今年以來出現的新問題，法制科和職能中隊一起，積極探索解決問題的簡便方法，針對超重車輛，經過局長辦公會議研究，通過了使用制式文書、簡化證據收集等方式，縮短個案的查處時間，提高效能，有效遏制了到了超重車輛愈演愈烈的現象，取得了較好的社會效應。針對施工現場出現的問題，法制科和職能中隊一起，制作了新的責令限期改正通知書、檢查通知書，并對調查（詢問）筆錄進行了優化，對常規詢問事項進行了預填，減輕了執法隊員現場辦案的工作量，有力的支持了一線執法工作。

法制科肩負著法規培訓、法規宣傳、案件質量監督的職責，工作中，一直堅持平等、公正的原則，堅持對事不對人，堅持一把尺子度量，不厚此薄彼，堅持依法照章辦事。同時，在張局長的指導、幫助下，完成了縣政府58號令的修改并已上報縣法制辦；完成了規范性文件清理，對現行有效需要修改的規范性文件進行了修改，需要保留的規范性文件進行了上報；由于法規的修改、新法規的頒布，對行政處罰編碼、行政處罰裁量標準進行了修改補充。

學習市執法局檔案制作、管理的先進經驗，根據《濟南市城市管理行政執法檔案管理規定》的規定，加強對執法檔案的管理，對執法案件的裝訂順序進行了調整（采用以時間順序為主，結論性材料在前，依據材料在后；答復在前，申請在后；正件在前，副件在后的新裝訂順序）；對檔案的目錄的制作以及檔案盒的填寫進行了修改；加強對案卷查閱的管理，對需帶離查閱的案卷進行借閱登記，確保案卷無遺失。

為迎接“加快科學發展、建設美麗泉城”現場觀摩交流會的召開，在張局長的帶領下，法制科、市容隊赴孔村鎮，同孔村鎮執法人員一起向影響城鎮容貌的商戶進行法規宣傳教育，圓滿的完成了領導交辦的任務，保障了會議的順利召開。

在工作中，做好領導的參謀，遇有重大問題及時和領導溝通，并積極向局黨組和各中隊獻計獻策。加強了同縣法制局和縣人民法院的聯系，上半年共向法院移交申請執行案件8件。在參加社會活動中，堅持宣傳執法局的職責，宣傳執法局的文化，宣傳執法局的好人好事，讓更多的人認識執法局、理解執法局、關心執法局、支持執法局，樹立執法局良好的形象。

上半年，基本完成了法制科應該完成的各項工作，取得了一些成績，但離高標準、嚴要求還有一定的差距，具體表現在對工作的要求標準不是很高，學習的積極性和主動性不夠，法規考試方面欠缺，有時還存在畏難情緒，還存在厭戰現象。今后的打算，發揚成績，克服缺點，履行好職責，圓滿完成法制科的工作，為執法局的發展盡職盡責，為實現“建設美好家園、打造幸福”目標添磚加瓦。

法制工作半年工作總結篇三

法制辦在省廳、市局黨委和分管局長的正確領導下，在各部門的支持下，認真落實我省公安工作的總體部署，深入貫徹全國“二十公”會議精神，堅持“立警為公，執法為民”，以黨員先進性教育活動為指針，突出“為中心工作服務，為領導決策服務，為基層民警服務”的指導思想，以嚴格、公正、文明執法為核心，以健全和完善執法責任制度、執法質量考評制度、促進公正執法為重點，認真履行職責，保證了各項工作求真務實、高效有序地開展。市局法制辦被評為xx市第二十一屆勞動模范集體。

一、充分發揮職能作用，為全市各級公安機關提供服務和保障。

(一)為端正執法思想，轉變執法觀念，規范執法行為，樹立新的執法理念，切實提高基層公安機關民警的法律業務素質，上半年我們加強了全市法制隊伍的正規化建設，首先提高法制部門人員思想認識，樹立立警為公、執法為民的思想，認真組織全辦開展政治理論業務學習，明確法制工作是公安執法工作的生命線，這就要求我們的法制隊伍必須具備政治上合格、業務上精通，才能完成黨交給的各項任務。市局法制辦在抓基層法制建設的同時，重點強調提高人員對法制工作的思想意識，選調政治業務能力強的同志充實到法制部門，對不適應法制工作的個別同志建議調整，保證了法制部門的整體素質，為進一步開展公安法制建設創造了有利條件。

(二)加強執法監督長效機制的建設，規范執法行為。法制辦根據年初省廳總體安排和法制工作要點，著重抓各項規章制度的落實。年初我們為了進一步體現執法公開、公正，我們制定下發了《xx市公安機關辦理刑事、行政案件程序規范》。不斷加強和完善了執法監督，堅持以人本的原則，進一步落實誰主管誰負責，繼續貫徹執行案件三級審核制度，明確執法第一責任人責任，嚴格執行案件審核測評、執法檔案建設規定，有效地控制了違法違規辦案和執法隨意性的問題。端正了執法思想，規范了執法行為、促進了執法公正。

(三)規范執法檔案建設，認真開展業務培訓。我們在總結去年執法檔案建設的基礎上，又重新將執法檔案、案件審核和案件測評建設的標準進行了具體規范，同時邀請xx分局、xx市公安局利用電視電話傳播網絡進行了專題講座，有力地提高了全市執法檔案建設的質量。使每名民警、每起案件都在執法工作的監督制約之下，保證了案件的`處理公開、公平、公正，進一步規范了執法行為促進了執法公正。執法責任制得?層執法部門的意見和建議后，本著指導基層、規范執法、嚴格考評、責權統一的原則，進一步補充修改了《刑事、行政案件裝訂順序》、《刑事、行政案件審核工作規定》，為了及時掌握全市公安機關執法現狀和執法監督工作的重點，降低執法成本，真正把專項檢查、隨機抽查、定期檢查與執法考核有機結合起來，建立起以日常監督為主，多渠道、全方位的執法質量考評體系。今年上半年我們組織人員對全市公安法制集中開展了一次執法檢查，對執法檢查中出現的問題及時進行了整改，進一步落實執法責任制度，促進公安機關執法水平整體提高。四、認真開展行政許可法的貫徹實施，加強依法行政。按照xx省公安廳關于轉發〈xx省人民政府關于保留和取消行政許可(審批)項目的決定〉、《黑龍江省公安廳關于開展行政許可法貫徹實施情況檢查及行政執法案卷評查工作方案》、《xx省公安機關辦理行政許可程序規定》的通知要求，加快完善依法行政的進程。認真做好貫徹落實。我們對實施行政許可的單位、部門進行了認真的檢查落實，要求實施行政許可的單位，將行政許可的事項，依據條件、數量、程序、申請材料目錄、申請書示范文本、收費項目、收費依據及監督機構、監督電話等程序規定在辦公場所進行公示或印制成冊，方便群眾查詢和申請。公安機關及其工作人員要依法受理申請，依法審查并按程序規定作出行政許可決定，對每一個行政許可審批都要按照受理流程裝訂成卷。對法定的聽證許可項目涉及公共利益或者他人重大利益應當聽證的項目，要舉行聽證。即保證了當事人的合法權益，又促進了依法行政監督制度的落實。

法制工作半年工作總結篇四

1、完善依法行政考核細則。對原有的依法行政考核細則進行了重新修訂，分鄉鎮、縣直部門兩個類別制定年度依法行政考核目標予以印發，普遍實行依法行政考核結果與個人全年績效考核掛鉤，獎懲到位。新修訂的考核細則更加注重平時考核，更加注重抓好平時工作的落實。

2、扎實做好行政復議和行政訴訟工作。圍繞行政復議和行政訴訟職責，今年上半年，我辦共受理行政復議案件22件，目前已審結12件，其中，對行政機關具體行政行為作出維持決定4件，作出撤銷決定2件，責令作出處理1件，確認違法并限期答復1件，駁回行政復議申請人的復議申請1件，不予受理3件。共辦理行政訴訟案件23件，其中，一審案件14件，二審案件9件，目前已審結13件。截至目前，尚無敗訴現象發生。

3、認真做好政府規范性文件管理工作。嚴格執行《湖北省行政規范性文件管理辦法》，認真落實規范性文件事前審查及備案等制度。積極為領導決策當好法律參謀，對征地拆遷、招商引資、經濟合同簽訂等重大工作事項超前進行合法性論證或法律后果預測，從法律層面搞好風險評估，為縣政府領導決策提供了系列參考建議。截至六月底，審查各類文件、協議(合同)32件次，其中，規范性文件8件，上報備案審查無撤銷、變更或責令改正情形發生。

4、嚴格執行行政機關負責人出庭應訴制度。各行政機關嚴格落實《關于被訴行政機關做好負責人出庭應訴工作的通知》要求，繼續實行行政機關負責人出庭應訴年終目標考核和ab角輪值出庭應訴制度。明確規定出庭應訴率達不到80%的，依法行政考核一票否決。截至目前，我縣行政機關負責人出庭應訴情況良好，出庭應訴率達到100%。

5、深化落實聘用法律顧問制度。積極推進《關于普遍建立法律顧問制度的通知》落實，縣政府以及全縣7個鄉鎮政府、39個縣直行政部門、117個村(居)均在具備執業資格的律師事務所、法律服務所聘請法律顧問。法律顧問在重大決策、行政執法、規范性文件審查、處理涉法事務、化解矛盾糾紛、提供法律咨詢等方面，已發揮出不可替代的參謀和助手作用。

6、扎實開展好精準扶貧工作。緊緊圍繞精準扶貧這一重點工作，強化工作責任，強化駐村指導，積極落實，突出產業扶貧、健康扶貧、政策兜底等扶貧措施，鞏固提升脫貧攻堅成效，駐村幫扶和精準扶貧工作任務全面完成。鳳山社區11戶貧困戶在全部脫貧基礎上，“一有兩不愁三保障”穩定超過國家標準。

法制工作半年工作總結篇五

xx年上半年，我辦在立法工作上，基本完成了全年的地方性法規的提報工作，政府規章的制定工作也是進展順利，為_贏得了榮譽，同時也贏得了新市長的信任;在執法監督工作上，展開了對行政處罰的案卷評查，較好地完成了監督職責;在復議應訴工作上，上半年主要的亮點在于政府的法律事務方面，就一些法律事務為市領導出謀劃策：在綜合工作上，實現了工作的規范化，提高了工作效率;在培訓工作上，我辦幾年中已經累計培訓了1萬多人，可以說這個數字足以反映出我辦培訓工作成果顯著。

上半年工作的特點在于：一是各處室“用心想事”,“用心做事”，做到了“想事、干事、干成事、不出事”;二是各處室的工作都有創新，有亮點，克服了過去工作內容和方式陳舊的毛病，實現了“一招鮮”;三是_的工作在政府工作中有位置，有成果，得到了各方面的肯定;四是實現了關鍵性的轉折，發生了質的變化。四年來，我辦的工作從恢復常態轉變到上臺階、抓質量上來，也就是從最開始的“從無到有”到了現在的“從有到優”。現在我辦的任務是研討如何當好市領導的參謀、助手和顧問，在現有的基礎上，同全國的其它先進城市作橫向的比較，取長補短。

二、下半年的工作要求

(一)各處要進一步增強工作的緊迫感，按計劃保質保量地完成全年的工作任務。

(二)在工作的創新性上還要有所突破，在工作中做到有新意、有亮點。

(三)在全辦同志中增強大局意識、服務意識，樹立_的良好形象。

(四)機關建設方面，在扎實工作，穩扎穩打出成果上多做努力，機關建設的核心目標就是嚴格踐行“雙一流”標準和樹立全辦的“團隊精神”。要做到“三個加強”：

1、加強思想作風建設。一是結合先進性教育，認真學習_在黨成立85周年慶祝大會上的講話，明確思想作風建設的基礎和主體就是黨員;二是結合社會主義榮辱觀教育來加強作風建設;三是結合《公務員法》，加強公務員意識建設。積極開展“人民群眾滿意的公務員”活動，培養自己的公務員精神和意識。

2、加強能力建設。一是我辦將有計劃地將處長送出去學習，下半年將會有出境培訓等幾項培訓項目;二是結合實踐中的問題，在工作中求精、求實，注重學習，提高能力。

3、加強制度建設，落實、養成規則意識。目前我辦在立法、行政復議應訴和監督檢查等各項工作都已建立了規范的工作程序，必須嚴格落實。辦內各項工作運行，要嚴格執行《_工作規則》，確保各項工作規范化運行。

法制工作半年工作總結篇六

2022年上半年，xx區司法行政工作在區委、區政府的正確領導和市司法局的精心指導下，堅持以_新時代中國特色社會主義思想為指導，緊緊圍繞“抓規范、強基礎、出亮點、樹形象”的工作思路，扎實工作，開拓進取，推進各項工作有序開展。現將2022年上半年工作情況總結如下：

一、主要工作開展情況

（一）發揮黨建引領作用，助推司法行政工作進一步開展

1、強化思想政治意識。一是加強政治建設。嚴格執行《中國_重大事項請示報告條例》，積極填報《xx區司法局個人重大事項報告清單》，對于局機關干部個人重大事項發生變化的，在時限期內按照要求本人填寫《個人重大事項報告表》，對需要報告的事項逐項報告并說明。堅決防止和糾正一切偏離“兩個維護”的錯誤言行。二是加強思想建設。堅持逢會必學制度，堅持利用“得到”app、安徽干部教育在線、安徽司法行政云講堂等線上學習方式，有效拓展學習途徑，并積極組織學習研討、在線測試等方式提高學習效果，確保學習入腦入心，積極創建學習型模范機關。三是加強紀律建設，認真落實黨風廉政建設主體責任。加強黨內法規學習教育，強化廉潔自律意識，到市黨風廉政教育館開展警示教育1次，組織開展專題民主生活會、組織生活會，廣泛開展談心談話，既了解工作開展情況，也關注思想、作風狀況，強化“第一種形態”運用，發現問題及時批評指正、抓早抓小。注重日常監督，時刻敲響警鐘，在春節、端午等節日期間借助短信平臺、微信群等多種方式強調有關紀律規定。

2、加強組織隊伍建設。一是開展“以案為鑒”專題警示教育活動。深刻汲取市政法系統被查處干部違紀違法問題的教訓，進行風險排查和問題整改，對排查出的2個共性問題建立整改清單，明確整改時間，確保整改見實效。二是注重年輕干部鍛煉培養。積極選拔年輕干部赴西藏援建、第一時間組織小分隊赴防疫一線抗疫、有計劃選派年輕干部赴基層司法所鍛煉，增強基層力量，提升群眾滿意度。三是加強陣地建設，對司法所基礎設施、外觀標識進行改造升級，目前，弋磯山、大礱坊、天門山、汀棠、方村、赭麓、荊山、范羅山等8個司法所已經完成規范化建設工作并搬入辦公，張家山、赭山司法所正在進行規范化建設。我區新增司法所辦公業務用房面積2260余平米。

3、改進作風狠抓落實。一是開展“四員一律”進村居活動。區司法局在編在崗人員均下沉社區，協助開展民間矛盾糾紛排查化解、特殊人群管理、法律咨詢和普法宣傳工作，指導村居法律顧問依法提供法律援助，維護村居人民群眾的合法權益。二是開展“改作風優服務促發展”作風建設年工作。制定任務分解表，細化12項專項行動，鞏固深化黨史學習教育、政法隊伍教育整頓成果，進一步提高人民群眾獲得感幸福感安全感和政法滿意度。三是開展以提升平安建設“群眾安全感”“執法工作滿意率”“群眾知曉率和參與率”促作風轉變工作。圍繞貫徹落實安徽省改進工作作風為民辦實事為企優環境大會“一改兩為五做到”要求，緊抓提高執法司法服務水平和加強司法行政隊伍作風建設不放松，圍繞人民群眾“急難愁盼”問題，踐行執法司法為民宗旨，真正解民憂、紓民困、暖民心。

（二）加強法治政府建設，促進法治保障作用進一步發揮

2、規范重大決策程序，提高決策科學性民主性。一是加強重大決策合法性審查力度。擴大合法性審查范圍，做到應審盡審。2022年截至目前，審查各類合同56份，審查各類文件33份，其他重大事項5件，信息公開4件。開展區政府行政規范性文件清理1次，辦理市司法局征求意見86件。審查區政府常務會議題55項、投資委會議題30項，區政府常務會議、投資委會議審議事項合法性審查率均達100%。全面落實“設立專門工作機構或明確機構負責合法性審核工作”，設立區司法局合法性審查股，確保法制審核工作有機構承擔、有人員負責。加強審核能力建設，安排人員脫產參與市局合法性審查跟班學習。二是持續推進法律顧問制度全覆蓋。嚴格落實我區關于法律顧問相關文件規定，邀請法律顧問參與審查合同，參與全區涉法事項研討會、商務談判并開展法務盡調。認真執行法律顧問定期研討機制，2022年截至目前召開法律顧問研討會2次、案件研討會3次，充分發揮政府法律顧問專業優勢，進一步防范政府決策風險。開展新一屆區政府法律顧問選聘工作，全市共53名律師報名參加，通過初審、面試環節，擇優選擇9名律師組成新一屆區政府法律顧問團隊。

3、加強執法規范化建設，提高行政執法效能。一是持續加強行政執法監督。開展年度行政執法案卷評查，隨機抽查10家行政執法部門40卷行政案卷，評查結果向全區各行政執法單位予以通報。完成2021年度行政執法證年審工作，審驗執法證365個，清理失效證件29個。配合做好安徽省行政執法綜合管理監督平臺建設，按時完成本區行政執法監督管理系統2021年度行政執法年報統計。全區24個行政執法單位均按時公開發布2021年度行政執法工作報告，公開率100%。組織開展全區通用法律知識考試工作，完成全區執法考試資格審查。二是深入推進行政執法“三項制度”。發布《行政執法“三項制度”落實強化年活動通知》，進一步推進嚴格規范公正文明執法。督促、指導各行政執法單位組織行政執法人員和法制審核人員等集中學習《行政處罰法》《安徽省行政執法全過程記錄辦法》等規定。全面推行行政執法公示制度，及時公布行政執法主體相關信息及行政執法決定。

4、優化法治營商環境，護航經濟高質量發展。2022年共錄入億元以上招商引資合同備案1個，審查招商引資合同48份。為進一步加強產業政策兌現法治保障，印發《xx區依法推進公共政策兌現和政府履約踐諾專項行動實施方案》，成立專項行動領導小組，開展全面梳理，制定問題清單；參加招商引資協議審核工作專班會7次、產業扶持政策兌現審核工作專班會6次。結合我區招商引資新形勢，制定2022年招商協議模板。

（三）拓寬公共法律服務領域，惠民為民服務能力進一步提高

1、持續打造用心、暖心、安心的法律援助“三心”工程。2022年以來共受理法援案件233件，接待群眾來電、來信、來訪咨詢1832人次，代寫法律文書30余件。報送法律援助典型案例7篇，法律援助工作信息被省司法廳采用5篇次。一是大力開展“法援惠民生”品牌活動及《法律援助法》主題宣傳活動130余場次，新年前夕聯合市司法局深入江城九里工地項目部，開展“法援惠民生?助力農民工”法律援助專項維權活動，贈送法治春聯，普及關乎農民工切身利益的法律法規，讓農民工群體感受到了濃濃的“法治年味”。組織各街道通過進企業、進工地、進村居、進校園開展普法講座等活動，不斷擴大法律援助宣傳覆蓋面。二是為農民工、殘疾人、退役軍人等開通“綠色通道”，簡化法律援助受理審查程序，優先受理、優先審查、優先指派。將農民工、殘疾人、婦女、未成年人、老年人、貧困戶等特殊群體作為法律援助的重點對象，放寬經濟困難審查程序，努力做到“應援盡援”“應援優援”。今年以來，共辦理重點對象法律援助案件162件，解答咨詢1170余人次，為困難群體挽回經濟損失共計290余萬元。為陳世忠、劉琴、張永和等信訪人員提供了代寫文書等一系列的法律服務，積極助力涉法涉訴糾紛化解。三是堅持數量與質量并重，牢牢把握法律援助案件質量這一“生命線”，采取個案跟蹤、旁聽庭審、電話回訪、案例評選等多種監督措施，實現從案件登記到案件辦結的全過程監管，推進法律援助工作標準化、規范化。截至目前共結案182件，已結案件均已進行了回訪，滿意率達100%。

法制工作半年工作總結篇七

20xx年是全面深化改革向縱深推進的關鍵一年，是實施“十三五”規劃的重要一年，也是黨的xx大召開之年。我們緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，全面推進依法行政和法治政府建設，現將半年來開展工作情況總結匯報如下：

（一）扎實推進合法性審查工作

縣法制辦認真履行縣政府規范性文件、重大決策、重大事項合法性審查職責，出臺了《2017年縣政府規范性文件立項的通知》，完成規范性文件合法性審查9件，其中，2件未經政府常務會議審議，及時向市政府和縣人大常委會備案7件，同時完成網上備案7件。起草了《建立縣政府重大決策事項合法性審查提前介入機制實施辦法（征求意見稿）》。全面完成“新兩單”（公共服務清單和行政權力中介服務清單）和權責清單動態調整事項1001項的合法性審查工作，提出意見和建議300余條。實現了政府常務會議審議事項合法性審查全覆蓋，依法審查重大事項32件，提出意見和建議20余條。

（二）有序開展依法行政工作

一是開展縣政府規范性清理工作，完成20xx年12月31日至20xx年12月31日縣政府規范性文件清理工作，保留78件，修改4件，廢止33件，出臺了《關于公布20xx年以前縣政府規范性文件清理結果的通知》（政辦〔2017〕23號），并將結果向社會公布。二是組織學習《實施綱要》及省、市政府《實施方案》，并認真貫徹落實，印發了《xx政府法制辦2017年法制工作要點》。三是積極辦理縣政府涉法事務，為各部門依法行政工作提供指導。目前接受有關部門涉法業務咨詢20余次，并及時提供意見和建議。受縣政府委托，完成對 96件林權確權登記（初審）進行審查，提出審查意見 78條。

（三）持續規范行政執法行為

推進規范行政執法試點工作。貫徹落實省、市政府《實施方案》的部署，起草了《xx重大行政執法決定法制審核規定（征求意見稿）》，推進縣重大行政執法決定法制審核制度全覆蓋。組織開展了環保、市場監管、衛計等行政執法部門執法案卷評查工作。為全面了解全縣政府法制工作情況，推動政府法制工作更好開展，加快法制政府建設進程，印發了《關于開展全縣政府法制工作大調研的通知》。全面規范行政執法行為，不斷提升行政執法水平，努力為加快建設現代國際鄉村旅游綜合示范區提供強有力的法制保障。

（四）不斷加強行政復議應訴工作

認真履行行政復議職責，全力化解行政爭議。上半年收到行政復議案件4 件（其中：未結案2件 ），嚴把案件“事實關”和“法律關”，堅持有錯必糾，加大調解、和解力度，當事人主動撤回申請1 件，經調解后變更1件。加強行政應訴工作，起草了《xx政府辦公室關于加強和改進行政應訴工作的實施意見（征求意見稿）》。推進政府法律顧問工作，起草了《xx政府法律顧問管理辦法（征求意見稿）》，認真做好縣政府法律顧問的日常聯絡協調工作。

（一）進一步加大合法性審查力度。一是規范合法性審查流程，按照《黃山市政府關于印發重大事項合法性審查程序規定的通知》（黃政〔2016〕44號）文件規定，加強與縣政府辦公室的溝通和協調，進一步規范送審環節，嚴格執行審查期限，及時解決工作中存在的問題。建立縣政府重大決策事項合法性審查提前介入機制，做好與縣政府重大決策支持系統的對接。二是建立合法性審查清單制度。嚴格界定合法性審查范圍，對合法性審查事項采取清單化管理，制定不屬于合法性審查的事項清單，有效釋放審查資源，解決審查范圍過寬過廣的問題。三是推進全縣合法性審查機制全覆蓋。繼續加強對各鄉鎮政府和縣直各部門建立內部合法性審查機制的督促與指導，對各鄉鎮和縣直部門合法性審查工作開展情況進行督查，不斷提高各鄉鎮和各部門合法性審查能力和水平。

（二）進一步規范行政執法行為。一是推進規范行政執法試點工作。貫徹落實省、市政府《實施方案》的`部署，出臺《xx重大行政執法決定法制審核規定》，推進縣重大行政執法決定法制審核制度全覆蓋。二是健全行政執法人員管理制度。貫徹落實《安徽省行政執法人員管理辦法》，嚴格執行行政執法人員持證上崗和資格管理制度，推行行政執法人員教育培訓和考核制度，按照《關于做好2017年行政執法人員資格認證通用法律知識考試的通知》（黃府法〔2017〕31號）文件要求，組織執法人員執法資格認證通用法律機考。擬在9月份，開展全縣行政執法人員年度依法行政培訓，不斷提高執法人員依法行政的能力和水平。三是完善行政執法監督制度。加強重點領域關鍵環節個案監督，糾正違法執法和行政不作為案件。

（三）進一步加強行政復議應訴工作。一是認真做好行政復議工作。健全行政復議案件審理機制，提升行政復議辦案質量，提高行政復議的透明度和公信力。二是出臺我縣《關于加強和改進行政行政應訴工作的實施意見》，積極應對以政府為被告的相關行政應訴案件，不斷把握行政訴訟規律，提升行政應訴能力和水平。三是切實做好政府法律顧問工作。完善政府法律顧問制度，推動鄉鎮及縣直部門普遍設立法律顧問，充分發揮政府法律顧問的有效作用。

（四）加強法治宣傳培訓工作。一是創新法治宣傳。落實“七五”普法規劃，建立全縣法制宣傳制度，組建法制信息員隊伍，加強與媒體的溝通交流，強化依法行政重點工作宣傳，營造法治政府建設的濃厚氛圍。二是開展法治培訓。與縣委組織部聯合適時舉辦領導干部依法行政專題培訓班。開展法制業務專題培訓。三是創新培訓工作方式，探索“走出去”培訓、借助專業培訓機構，提高培訓質量。

法制工作半年工作總結篇八

今年以來，縣司法局在縣委、縣政府的正確領導下，緊緊圍繞中心重點工作，深入學習宣傳_法治思想，充分發揮司法行政“一個統籌，四大職能”作用，精心謀劃，狠抓落實，為推動全縣經濟社會高質量發展提供了強有力的法律保障。

一、深入貫徹落實_法治思想，推進依法治縣、法治政府、法治社會建設取得積極進展

1、加強法治建設頂層設計。按照立足xx、著眼全局、民主科學的原則，先后經縣政府常務會議和縣委常委會研究，審議印發《法治xx建設規劃（2021―2025年）》《xx縣法治政府建設實施方案（2021―2025年）》《xx縣法治社會建設實施方案（2021―2025年）》，為當前和今后一個時期法治xx、法治政府、法治社會建設擘畫路線圖。

2、扎實推進法治政府建設。一是在全縣范圍內組織行政執法“三項制度”落實強化年工作部署會，成立xx縣法治政府建設與責任落實督察組，制定重大執法決定法治審核制度和流程，不斷提高依法行政水平。二是加強合法性審查。截至5月底，共審核合同協議30份、參與政府常務會議7次，給予上會議題合法性審查近百件。三是加強行政復議和行政應訴。今年以來，共辦理行政復議案件33件，處理行政訴訟案件55件，推進行政負責人出庭應訴走深走實，確保行政負責人出庭應訴率達到100%。

3、深入推進法治宣傳教育。一是科學編制“八五”普法規劃。經縣第十八屆_會第一次會議通過，印發《關于在全縣開展法治宣傳教育的第八個五年規劃（2021-2025年）》。二是發揮好“誰執法誰普法”責任制的指揮棒作用。印發《2022年xx縣普法依法治理工作要點》《xx縣2022年度重點普法目錄》，督促行政執法單位及時準確地落實普法責任。三是廣泛開展法治宣傳活動。堅持因地制宜、因群施策、應時而動，開展法治宣傳和依法治理各項工作。先后在春節前后、“4。15全民國家安全教育日”等重要普法時間節點和《反有組織犯罪法》等新法頒布實施之際，組織開展憲法、國家安全、婦女維權、未成年人保護、平安建設、群眾安全感滿意度、防養老詐騙、電信詐騙等普法宣傳活動100余場次，發放宣傳資料20000余份。四是深化法治鄉村建設。穩步推進5個省級民主法治示范村（社區）、65個市級民主法治示范村（社區）申報工作。實施“法律明白人”培養工程，截至目前，遴選和初審核實已完成，任前培訓和考核上崗工作正在有序開展。

二、加強重點人群管理和矛盾糾紛排查化解，助力平安xx和縣域治理現代化建設

1、依法依規開展社區矯正工作。社區矯正管理機構組織體系、人員配備等基礎性“四梁八柱”初步配齊。智慧矯正中心建設穩步推進。組織開展社區矯正技能崗位大比武活動，不斷提升社區矯正工作人員專業化水平。全面落實矯情分析制度，做到互通信息、通報情況，分析研判，上半年累計召開3次矯情分析會。2022年以來，累計接收142人，累計解除140人。截至5月底，在矯社區矯正對象403人。2022年以來，接收委托調查評估198件，給予訓誡10人次，警告7人次，無重新違法犯罪現象發生。

2、深化矛盾糾紛排查化解。以牢牢把握護航_這個主題主線，充分調動各級調解組織和廣大調解員的積極性，組織開展“人民調解為人民全力護航_”專題活動，全力做好矛盾糾紛源頭預防、排查預警、調解化解等工作，努力為黨的_勝利召開營造和諧穩定的社會環境。截至5月底，共調解案件2780件，調解成功2703件，調解成功率達97%。

3、做好刑滿釋放人員摸底排查。深刻汲取安慶6。5事件教訓，定期更新安置幫教人員名單，協調刑滿釋放人員所在地共同落實“雙列管”措施，督促司法所和安置幫教機構落實刑滿釋放人員銜接安置措施。對下落不明的人員積極與_門協調，組織開展查找，推動特殊人群管控措施落到實地。截至目前，全縣共有安置幫教對象1697人，其中，重點幫教對象250人。

三、發揮法治保障，為全縣經濟社會高質量發展保駕護航

一是規范黨政機關法律顧問工作。組織開展黨政機關法律顧問專項督查活動，印發《關于進一步依法加強和規范政府法律顧問工作的通知》，從認真開展法律顧問履職自查、嚴格依法依規選聘法律顧問等五個方面入手，全面準確掌握政府機關法律顧問配備情況，準確界定聘請方、被聘請單位和行業監管機關三方責任。經摸排，全縣黨政機關共有42家聘請了法律顧問，其中政府13家，縣直機關31家。二是注重發揮法治保穩定、穩預期功能。深入開展“新春訪萬企、助力解難題”活動，推深做實律師為企業“法治體檢”“萬所連萬會”等便民利企措施，協助市場主體規避法律風險，提高應對市場能力。三是發揮法律援助職能，兜牢維權底線。截至5月底，共審批指派各類案件397件，其中民事案件155件，刑事案件241件，行政案件1件。接待來電、來訪咨詢3000余人次。創新援助方式，對行動不便的老年人、殘疾人等特殊困難群體實行電話預約、上門服務，2022年以來，為3名受援人提供上門服務。

四、加強司法行政隊伍建設，鞏固政法隊伍教育整頓和黨史學習教育成果

1、持續強化理論武裝。繼續推行上下一張課表學習模式，推進黨史學習教育常態化制度化，上半年，共組織理論學習17次，黨組理論學習中心組專題學習討論7次。組織開展司法行政云講堂活動4期。

2、落實意識形態工作責任制。全面實行信息發布“三審制”，確保陣地管理無漏洞，定期開展新媒體風險排查。全面落實意識形態“三重”包保任務，開展意識形態領域風險和輿情風險排查1次。召開黨組專題學習研究意識形態工作會議1次。

3、深化黨風廉政教育。加強干警日常紀律規矩管理，嚴格落實新時代政法干警“十個嚴禁”、防止干預司法“三個規定”，常態化排查整治頑瘴痼疾，推動問題常態化查糾整改，鞏固教育整頓成果。組織干警觀看警示教育專題片4期，傳達中央和省市縣紀委有關案件通報4次。

五、下一步工作計劃

1、做好法治xx建設規劃（2021―2025年）》《xx縣法治政府建設實施方案（2021―2025年）》《xx縣法治社會建設實施方案（2021―2025年）督促落實工作，確保各項目標任務按照時間節點有序推進。

2、深入推進社區矯正“隊建制”和“智慧矯正”中心建設。

3、提升矛盾糾紛排查化解實效，指導人民調解員做好轄區內的矛盾糾紛排查化解工作，充分發揮人民調解“第一道防線”作用，維護社會和諧穩定。抓實特殊人群管控，確保特殊人群不脫管不漏管。按時完成“一杯茶調解法”的深改任務。

4、持續規范法律顧問工作，推進企業法治體檢活動，為民營企業提供優質高效的法律咨詢和服務。

5、全面落實“八五普法規劃”，深入開展“開學第一課”“江淮普法行”“12。4國家憲法日”等主題普法活動。

6、牢牢把握忠誠干凈擔當這個操守要求，堅持慎終如始，狠抓隊伍建設，深入持久地推動政法隊伍教育整頓既有成果與司法行政工作、黨風廉政建設、隊伍建設、意識形態工作深度融合，全力鍛造過硬司法行政鐵軍。