做任何工作都應改有個計劃,以明確目的,避免盲目性,使工作循序漸進,有條不紊。計劃書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇計劃呢?下面是我給大家整理的計劃范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。
公安部三年派出所工作計劃篇一
一是業務工作謀發展,在打擊防范上下功夫。派出所堅持以打開路,深化掃黑除惡工作,挖深擠透,嚴厲打擊違法犯罪分子的囂張氣焰,對侵害轄區群眾生命財產安全的各類違法犯罪活動從重從快予以嚴厲打擊。20__年以來,派出所共立治安案件42起,與去年同比下降50%,刑事案件20起,與去年同比下降5%,行政拘留15人,刑事拘留1人,逮捕1人,起訴4人,捉獲逃犯1名。20__年3月23日,北--村村民王某某酒后到北--村商業街鄭某經營的手機店修手機,原因是手機自購買后一直無法上網。在店主鄭某告知其手機無法上網是因為手機卡未開通上網服務后,王某大發雷霆,隨即借著酒勁將鄭某的店門砸壞。之后王某還不依不饒,無故扯住從手機店門口路過的馮某,一拳將馮某的鼻子打破。案件發生后,在轄區內影響非常惡劣。派出所迅速出警,控制嫌疑人,固定證據,并及時展開走訪調查,了解案情真相,并當日將王某某行政拘留。4月日,王某某因涉嫌尋釁滋事被依法勞動教養,嚴厲打擊了犯罪分子的囂張氣焰,轄區群眾拍手稱快,派出所嚴格執法的形象深入人心。
二是服務群眾促和諧,在改進行政管理手段上下功夫。20__年以來,我所加強了各項治安管理工作,寓服務于管理中,用好手中的權力,為轄區群眾、單位提供優質、高效的服務,為轄區經濟發展提供了穩定和諧的治安環境。
擦亮戶籍窗口,樹立模范標兵。派出所本著服務理念,依托流動戶籍室、電話預約服務、全時工作日三個模式,服務轄區群眾,和諧警民關系。20__年以來,派出所相繼推出民工辦證月活動、二代證辦理周末直通車活動以及辦證、送證上門活動。截至目前,派出所共登記外地務工人員200人次,利用周末辦理二代身份證號:人次,入戶辦理二代證203人次。今年7月份,派出所了解到北--村孫某父親常年臥病在床,無法下地走動,且居住在城區,無法到所辦理二代證件,自己拍攝的二代證照片又不合格,導致父親無法辦理二代證,一系列的醫藥報銷等福利待遇無法執行。派出所了解到這種情況后,主動與孫某聯系,利用雙休日時間,安排戶籍民警到孫某家中,為老人采取了二代證信息。當孫某從派出所手中取得父親的身份證時,對派出所民警表達了衷心的感謝。
和諧警民關系,柔性執法贏民心。派出所本著“和諧、和睦、和解”理念,改進行政管理手段,積極妥善的轄區各類化解矛盾糾紛,進一步融洽警民關系,尤其是對于家庭矛盾、鄰里糾紛等案件,派出所結合農村地區實際,以“化解矛盾”為出發點,耐心細致做調查,和和氣氣做工作,能調解則調解,以“柔性執法”避免矛盾激化。今年9月份,轄區朱家東村丁某因精神異常,常常鬧得四鄰不安。派出所找到丁某的爺爺了解情況時,發現丁某的情況比較特殊。丁某從小跟著爺爺長大,父親常年在外,下落不明,母親與丁某從不來往。丁某患精神問題后,母親更是對他避而不見。丁某的爺爺年事已高,已經無力再照看孫子。派出所了解到這種情況時,多次電話聯系丁某的母親,苦口婆心做工作,終于做通丁某母親工作。10月底,在派出所民警的陪同下,丁某的母親將丁某送至精神病院接受治療。
三是信息宣傳求突破,在維護穩定上下功夫。一是派出所強化情報信息控制,堅持“信息主導警務,精確指導實戰”的理念,加強基層聯絡員隊伍、信息員隊伍及治安員隊伍建設,定期召開會議、進行考核,充分發揮基層“三大員”作用,積極構建起覆蓋本轄區的預警網絡。發揮好已建信息員聯絡員的作用,圍繞重大節日、會議的安全保衛工作,全面加強對敵情、政情、社情、輿情動態的控制,把矛盾糾紛化解在萌芽狀態。二是派出所加強工作宣傳工作力度,結合分局績效考核方案,制定本單位的信息宣傳考核制度,考核成績與年底分局績效考核掛鉤,對宣傳工作出色的,予以獎勵,限度的激發民警的積極性。20__年上半年,派出所已超額完成分局宣傳工作全年任務。
20__年工作打算:
一是堅持嚴打方針不動搖,保持轄區治安大局持續穩定。派出所始終堅持嚴打方針不動搖,堅持以打開路,對影響轄區經濟發展,侵害人民群眾生命財產安全的各類違法犯罪活動從重從快予以嚴厲打擊。強化主業意識,加大對違法犯罪的打擊力度,對轄區內發生的案件,做到出警快、取證快、定性快、處理快、效果好;對群眾反映強烈的社會治安問題,多警聯動、綜合整治。
二是堅持從嚴治警,大力加強隊伍建設。
一是打牢執法為民思想,嚴格公正執法。積極開展“主題實踐教育活動”,教育民警牢固樹立“立警為公、執法為民”的執法意識,堅持從嚴治警、依法治警,充分發揮職能作用,全力維護轄區的社會政治穩定和治安大局的和諧發展。通過上級有關文件和規定的學習,加強民警紀律作風建設,制定廉政自律制度,對隊伍建設和業務工作中存在的問題進行認真查擺剖析,做到個人自查與集中查擺相結合,認真解決公安隊伍中存在的一些苗頭性問題。
二是加強內部管理,建立“遠離高壓線”警示長效機制。嚴格執行公安部“五條禁令”、“內務管理條例”、車輛管理各項制度及各項規章制度,制定了警容風紀、內務管理、文明值勤、公正執法規章制度,全面落實工作責任制。強化派出所民警的“制度怎么定我們怎么辦”的意識,教育民警堅決執行各項禁令,做到令行禁止。今年以來,隊伍的整體素質有了明顯提高,各方面建設都有了新的進步,在已處理的案件中未發生一起涉法上訪事件。
公安部三年派出所工作計劃篇二
要堅持“政治強警”的方針,努力提高民警隊伍素質,努力樹立公安機關的良好形象,力求做到讓人民滿意。
一、隊伍建設方面:
1、全面貫徹實施“五條禁令”和“大練兵”活動,提高隊伍思想、業務、身體等方面的素質,以人為本,科學考核、團結協作,建立健全大練兵活動的長效機制,充分調動民警的工作積極性和主觀能動性,解決“打不贏、追不上、說不過、寫不出”的問題,強化練習,增強體質,提高業務素質,以立警為公,執法為民“的理念,不斷提高隊伍的戰斗力。
2、進一步健全支部的理論學習和民主生活等制度,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范帶頭作用,以調動民警工作的主動性和積極性,充分發揮民警的主觀能動性和創造性,嚴格執行廉政規定和從政行為規范。
縣局宣傳工作重點的要求,深入創建“青年文明號”“青少年維權崗”等活動。把預防青少年犯罪和警民共建,作為基層公安機關的一項重要工作內容,為轄區營造良好的社會秩序,為校園師生營造良好的學習環境,以爭創國家級“青年文明號”為目標,開拓新思路。
4、完善制度,嚴格考核,落實到位,監督得力。我所要堅決按照縣局制定的各項規章制度執行,認真組織全所民警學習領會,讓每個民警認識到,人與制度并軌;在工作中,還要細化、量化考核標準,堅持每日考評,作到標準統一,獎懲兌現,充分調動全所民警的工作積極性和主觀能動性。
二、嚴密治安日常管理,維護轄區治安穩定和社會穩定,強化打擊力度。
全所之力抓戶籍工作,徹底扭轉戶口工作被動局面,嚴格執行戶籍政策,對手續不全的,堅持做到“把關嚴”,加大對戶籍民警人口熟悉工作的考核力度,加強對常住人口的管理,還強化對流動人口的管理,對轄區內的出租房屋進行清理整頓,并逐一簽定治安責任書,還對其進行統一錄入微機建檔管理。
2、竭力偵破現行案件,挖掘隱積案件,全力開展協破案件工作,加大追逃力度,力爭完成全年刑偵任務。在中,我所刑偵民警要在以馬烈為中隊長,楊益煒為副中隊長的帶領下,達到完成破案90件,打擊40人,轄區可防性刑事案件比有所下降,竭力偵破現行案件,隱積案件,全力開展協破案件工作,網上追逃達30%以上,配合市局、縣局偵破“”石刻被盜案和“”搶劫殺人案。
并建立健全刑嫌調控工作檔案,把刑嫌人員的調控工作落實到實處,還要加強陣地控制工作,密切注意刑事犯罪活動,對轄區內網吧、旅館、廢舊物資收購點等進行調查摸底;對陣地主管人員進行協助工作的布置,掌握各陣地基本情況,每個鎮控制5個陣地,建立健全陣地控制工作檔案,把陣地控制工作落實到實處。
4、加強執法質量力度。加強民警的業務學習和培訓,努力提高執法質量和執法水平,使執法質量水平有很大的提高。
力,并建立預防青少年違法犯罪的防控機制,把安全社區建設向校園延伸。
6、強化轄區建設,營造良好氛圍。今年我所加強社區管理力度,集中清理整頓轄區內的娛樂場所,并繼續與業主簽訂了娛樂場所管理責任書,還要把安全防危工作和安全事故作為頭等大事來抓,確保轄區企業無重大安全事故發生,對拾萬鎮煤礦、磚廠等重點檢查,同時還要對轄區內三級防火單位定期安全防火檢查,對發現的力險隱患及時下達整改責任書。
7、加強民警公仆意識,努力搞好窗口工作,優質服務,把轄區四鎮群眾辦理戶口、身份證等服務工作做好,以“人民滿意”為宗旨,為群眾提供良好的服務條件,并強化接處警工作,做到快速反應,一是對待群眾求助積極主動,熱心解決;二是對待群眾報案責任心強、快結快處,杜絕“門難進、面難看、話難聽、事難辦”和“冷、硬、橫、推”等現象,進一步落實便民利民措施。
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8、同時,今年加強對我轄區的“治保會”進行不定期的培訓,以促進轄區治安秩序的良好發展。
9、認真做好安全保衛工作,落實好轄區黨政部門、金融
單位、重點企業等大型活動的安全保衛工作,確保無重大事故或案件發生。
三、
以《派出所等級評定辦法》為標準,抓好工作,使派出所上一個新的臺階。1、組織學習、認真領會,落實責任。
組織全所民警學習《公安派出所等級評定辦法》的實施細則,明確工作內容及重心,進一步細化工作,把等級評定落實每個民警。在,使派出所評定能上一個新臺階。
2、抓好檔案管理工作。
3、積極開展警民共建活動。一是搞好警企、警校的共建活動;二是開展扶貧送溫暖和“四走進”活動,進一步密切警民關系,我所繼續幫助轄區的兩個特困戶,用實際行動樹立起新時期人民警察的良好形象。
4、對治保人員進行培訓,大力開展群眾工作,充分發揮治保人員協助轄區派出所的治安工作。
5、實行警務公開,接受群眾的監督。讓群眾給我們自己打分,做到讓人民滿意。,我所的工作任重道遠,全體民警一定齊心協力,團結在所領導一班人周圍,在縣局黨委領導的指導下,盡心盡職,努力拼搏,開拓進取,切實保一方平安,為真正做到為人民服務而努力奮斗,力爭實現即定的工作任務和目標。
派出所
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公安部三年派出所工作計劃篇三
根據市局公安工作會議精神,圍繞戴局長提出的20_年工作任務和目標,結合柘皋鎮工作實際情況,為全面貫徹落實、確保20_年工作任務和目標的實現,就20_年工作思路匯報如下:
一、扎實有效地維護轄區社會政治穩定
1、加強情報信息工作,深入排查各種不穩定因素,物建一批信息員、聯絡員,并加強指導與聯系,努力獲取預警性、內幕性和深層次的情報信息,要求責任區民警每月不少于2條信息,其中被分局采用每月不少于1條,及時上報并采取有效措施進行防范,防止矛盾擴大和升級,派出所確定專人主抓信息收集與上報工作。
2、對宗教活動場所和重點人員進行掌握,會同鎮宣傳、統戰部門,對宗教活動場所和重點人口,進行不定期的檢查、了解與教育、實際神等邪教組織滲透,做到及時發現,適時打擊。
3、建立健全矛盾糾紛排查調處工作長效機制,配合鎮綜治委每季度對轄區開展一次矛盾糾紛大排查,盡最大能力將不穩定因素解決在基層,不將矛盾上交,同時落實信訪包案制度,以良好服務態度和極大工作熱情,妥善解決公安信訪問題,減少信訪案件的發生。
4、提高處置與預防群體性、突發性事件的處置能力,在黨委、政府領導下,及時妥善處置各類群體性事件,加強對群體性事件事后處理工作,做到及時固定證據,事后及時打擊處理為首和的違法人員,力爭做到群體性事件事后件件得到妥善處理。
二、開展嚴打整治,有效維護治安穩定
1、嚴厲打擊惡性和多發性侵財類犯罪活動,堅持嚴打方針,積極配合,加大對命案等重大惡性案件的偵破力度。柘皋鎮近年來所發生的三起命案,均是精神病人作案,精神病人肇事明顯增多,為此,我所將積極配合政府、村及親屬,做好精神病人的管理工作,根據柘皋鎮每起所發的刑事案件,80%左右都是侵財盜竊案件,我所將抓安全防范工作放在首位,堅持有警出警,無警巡邏,努力將盜竊案件高發勢頭壓下去,實現發案數下降10%,破案絕對數上升20%的一降一升的目標,爭取每名民警年破案數在兩起以上。
2、繼續堅持追逃工作常抓不懈,將轄區內五名逃犯任務分解到民警身上,強化責任,要求對每名在逃犯要建立檔案,每次發現的新情況要記錄在卷,形成追逃長效機制,不因人員調整而影響追逃工作的進一步深入,確保抓獲逃犯數較去年提高20%。
三、切實有效地加強社會面的控制
1、加強和改進實有人口管理,對社會人要全面納入管理,在堅持質量前提下,抓時間搶進度,做好基礎信息采集錄入工作,針對柘皋鎮鎮區面積大,居住人口多,地形復雜的特點,要求采集民警務必做到兩個親自,確保信息的準確性,指導今后實戰。
2、加大對黃、賭、毒查處力度,凈化社會風氣,春節以來,已查禁賭博多次,我們還將繼續加大力度,確保社會風氣好轉,實現社會效益與經濟效益雙贏的局面。
3、配合司法行政機關做好刑釋解教人員和矯正對象的幫教安置工作。按照法律規定和部門分工,我所將對上述人員進行特別管理,一方面注意控制、掌握這些人的行蹤,防止新的違法犯罪發生,另一方面加強對他們的法制教育,使他們從思想上行動上真正改變自我,遵紀守法,真正成為對社會有用的人。
四、嚴格執法,規范執法行為,提高執法水平
嚴格執行分局制定的執法辦案規定,始終把抓執法質量放在頭等位置,嚴格案件辦理、審核、審批關,建立民警執法檔案,以此作為年終評先評優依據,積極爭創辦案能手和辦案先進單位,針對我所新入警人員多的特點,將新警與老民警捆綁考核,不僅要求新民警加強自學,還要求老民警在具體執法活動中,身傳言教,同時,定期開展學法活動,提高單警素質,做到隊伍整體執法能力和水平的提高。
五、加強隊伍正規化建設
所領導要以榜樣的力量帶領全所民警扎扎實實完成全年工作目標,在工作上做民警表率,真正成為民警信服的帶頭人,在隊伍建設上做到大膽管理,不做老好人,不怕得罪人,堅持不懈地抓好五條禁令的貫徹落實,杜絕民警違法違紀案件的發生,實現零違紀的工作目標。在生活上要創造條件,關心民警,改善民警生活、工作環境,全面落實民警福利待遇,維護民警合法權益,同時加強內務管理,改善服務態度,減少群眾投訴。
六、以績效考核機制,全面推進工作
按照上級公安機關實行以人定崗,以崗定責,以責定分,以分定獎的考評機制,結合柘皋派出所具體崗位工作實際,我所已初步擬定了考核辦法,并將在以后實際工作中逐步完善,使之更加科學,公平合理。主要列紀律作風與內務管理、基礎工作、治安防范、執法服務、內勤保障等六項內容。
1、作風紀律與內務管理方面,鼓勵全所民民警嚴格遵守相關規章制度,(如勤務學習、請銷假、車輛管理、接處警、內務衛生、警令暢通、通訊暢通、五條禁令)并對違反內務管理和紀律作風予以扣分,直至取消考核資格,鼓勵民警積極正面報道、宣傳公安,鼓勵民警為派出所工作建言獻策。
2、在基礎工作方面,倡導民警立足本職工作,將基礎工作與安全防范工作落實在平時工作中,服務群眾,要態度熱情,嚴格按政策辦事,減少不必要的投訴。
3、在執法辦案方面,要求全所民警積極投入到爭創辦案能手活動中去,要求每月每位責任區民警,必須辦理治安調解以上卷宗一卷作保底數,不達標不參加當月績效考核,鼓勵民警堅持嚴打方針,每行政拘留、勞教、逮捕一人,主辦與協辦偵察員有不同分值加分,要求每位民警年辦刑事案件不少于兩卷,追逃工作也按追逃機制給予不同分值,同時規定執法質量檢查中被上級扣分的,按扣分的十倍扣分。民警崗位績效考核采取月考核與年總評相結合,年終總評以月考核為主要依據,月考核與年總評與民警每月考勤獎、年終獎金及年終評先評優掛勾,同時把民警考勤獎與全所全年目標掛鉤。
考核辦法已初步制訂,關鍵是對照考核辦法加以落實與實施,我所將以此解決干多干少一個樣,干與不干一個樣問題,強化考核,調動民警工作熱情與積極性,使之成為充分衡量每位民警工作績效的標尺,通過定崗定責定分機制,使每位民警都感覺到憂患意識,充分發揮主觀能動性,創造性地開展工作,使全年工作目標穩步推進。
七、抓派出所的檔案管理工作,檔案工作列入議事日程,爭取20_年底,檔案管理達一級水平。
公安部三年派出所工作計劃篇四
根據市局20--年市公安局黨建工作的要求,結合本所實際,20--年,深入學習貫徹黨的十九大會議精神,堅持與時俱進、改革創新,圍繞本支部20--年的總體工作部署,以創建一流隊伍、培養一流作風為目標,以強化黨員教育管理,增添機關黨建工作的生機與活力為突破口,以深入開展“民警大走訪”“陽光行動”活動為載體,按照“工作往實里干”的要求,著力加強班子作風建設、提高民警執法素質、堅持抓好政治建警、文化育警,努力構建和諧警營、和諧警民關系,不斷增強支部黨員隊伍的凝聚力、創造力、戰斗力和親和力,努力造就一支政治堅定、業務精通、作風優良、執法公正的高素質公安看守隊伍。
1、加強政治理論學習。黨支部領導班子帶頭學習,在全所營造良好的學習氛圍。以創建學習型所隊為載體,以學習貫徹黨的十x大精神和省、市有關文件精神為主要內容,制定全年度政治理論學習計劃,明確每月的學習內容和重點,定期開展黨理論學習,使學習有目的、有成效、有提高。同時,所黨支部領導定期為黨員、民警做好學習輔導。學習內容包括:
2、加強黨的執政能力建設和先進性建設等一系列重大戰略思想,黨的十x大報告及相關報告解讀。
1、落實黨課教育制度。定期開展黨課學習,由所領導干部帶頭學習,不斷增強政治理論素養。同時,認真抓好本支部黨員、民警的學習,采取有針對性、有側重點的教育方式,積極開展學習討論,使理論學習落到實處。
2、落實經常性思想政治工作。堅持和完善黨員、民警思想狀況定期分析制度、研判制度和民警重大事項報告、談心談話制度、單位與民警家屬溝通聯系制度,及時掌握民警的思想脈搏,為民警解決后顧之憂。建立健全民警思想分析和談心制度,對一些苗頭性、傾向性問題要早發現、早報告,及時采取措施,把問題解決在萌芽狀態,確保民警思想穩定。適時召開家屬座談會,加強與黨員、民警家屬的溝通和聯系。不斷創新思想政治工作方式,增強思想政治工作的針對性和實效性。
三、加強黨的組織建設,充分發揮機關黨員的先鋒模范作用
1、加強班子建設,明確班子分工,落實黨建工作責任制。20--年要繼續完善支部領導班子建設,落實每月支部小組和支委會制度,積極研究支部工作,制定每個時期看守工作計劃,及時向局黨委匯報工作情況。支部委員要明確分工,制定工作責任制,落實一名所領導專職負責黨建工作,建立工作責任追究制度。
2、落實黨建工作制度
抓好年初黨員大會、每月“三會一課”、定期開展學習、“七一”前“雙重”生活會、“七一”紀念活動、黨員民主評議、黨委和支部委員與黨員交心談心和每年確定一項主題活動。通過抓好“日常和主題”兩個活動,進一步強化黨員意識,增強黨員觀念,激活黨員的內動力,發揮先鋒模范作用,增強基層黨組織凝聚力。
3、加強黨的組織建設。
認真做好黨員發展工作,切實按照發展黨員的有關程序和要求,把好入口關,確保發展黨員質量。使黨員隊伍不斷壯大,黨員的先鋒模范作用得到進一步發揮。嚴格按要求做好黨費的收繳管理工作。
四、貫徹從嚴治黨的方針,不斷改進和加強隊伍作風建設
1、以開展作風建設活動為切入點,加強隊伍作風建設。全面加強和改進思想作風、學風、工作作風、領導作風、干部生活作風建設,促進黨員干部講黨性、重品行、作表率,努力成為科學發展觀的模范實踐者和轉變作風抓落實的模范實踐者,不斷取得黨風政風民風的新成效。深入貫徹落實《人民警察法》、《內務條令》、《民警禮儀規范》等規定,在民警隊伍中自覺形成依法、文明、規范、科學執法,廣泛開展禮儀教育活動,規范民警言行舉止,加強內務秩序和環境管理,實現軟硬件建設雙規范。
2、以建立健全目標管理考評機制為抓手,嚴格內部管理。實施績效考核、目標管理,強化管理考評機制建設。認真學習落實本所各項《工作制度》和各項職責,切實發揮目標管理的導向、激勵和帶動作用。繼續毫不動搖地認真執行“五條禁令”“六條警規”等從嚴治警各項規定,進一步加強養成教育,使黨員、民警真正做到舉止端莊、行為規范、紀律嚴明。
3、進一步規范執法行為。要緊緊圍繞“嚴格執法”的要求,把忠實于法律同忠實于人民統一起來,端正執法思想,嚴格依法辦事,規范執法程序,提高辦事效率,真正做到嚴格、公正、文明執法。引導民警進一步轉變執法思想,牢固樹立法治觀念、人權觀念、和諧觀念、職責觀念,努力做到嚴格執法與文明管理有機統一,切實做到嚴格執法、公正執法、文明執法。
五、繼續抓好黨風廉政建設,確保隊伍純潔性
要抓好廉政教育,堅定不移地貫徹標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的反腐倡廉戰略,在民警中深入開展形式多樣的黨紀政紀教育,積極開展豐富多彩的廉政文化活動。對苗頭性、傾向性的問題,堅持早抓、真抓、主動抓、持續抓,限度地遏制民警違法違紀案件的發生。
公安部三年派出所工作計劃篇五
派出所基礎工作還需加強,隊伍建設還跟不上要求;駕馭社會治安的綜合能力有待于進一步提高。將從以下幾點加強派出所20**年工作:
??一是毫不動搖地堅持政治建警、從嚴治警,以更大的決心、更大的力度,大力加強和改進公安隊伍建設。
??二是堅持開展民警隊伍紀律作風教育整頓活動,牢固樹立“立警為公、執法為民”的思想,加強民警的組織紀律觀念和廉潔自律意識,提高民警駕馭復雜局勢、遇事果斷處置和服務人民群眾的能力。
??三是深入開展“創先爭優”活動,立足崗位、立足本職創先爭優,促進派出所各項業務工作上一個新的臺階。
公安部三年派出所工作計劃篇六
xx年度,我所在局黨委和鄉黨委、政府的正確領導下,以“三個代表”重要思想為指導,深入開展保持黨員先進性教育活動,我們認真貫徹落實全國“二十公”和省、市公安工作會議精神,扎實開展大練兵、大接訪,嚴格執行“五條禁令”、“三項禁止”,不斷加強基層基礎建設,內強素質、外樹形象、牢牢把握國家安全與社會穩定的總要求。努力實現“發案少、秩序好、社會穩定、群眾滿意”的總體目標。一年中,我們不斷加強社會防控體系建設,積極排查矛盾糾紛,大力開展治安整頓和校園周邊治安秩序整治,在打擊違法犯罪、服務群眾和經濟建設等方面取得了一定的成效,現將一年主要工作情況匯報如下:
1、積極開展“從嚴治警強素質,執法為民樹形象”專項教育整頓活動,全所干警在活動中,采取個人自學和集中學習教育相結合的辦法,認真學習了市局和縣局有關文件、縣委領導在全縣政法工作會議上的講話和《中國_黨章》等。并結合操都“”事件教訓,對照檢查工作中存在的突出問題和隱患,進行查擺剖析,重點解決宗旨意識淡薄紀律觀念不強、特權思想嚴重、執法水平不高、執法程序不規范、執法不公正和趨利執法等問題,教育民警牢固樹立執法為民思想,規范執法行為,做到嚴格、公正、文明執法。
和道德觀念,把“八榮八恥”轉化為自覺行動,進一步端正執法思想和行為。
3、開展社會主義法治理念教育,通過學習教育使民警準確把握社會主義法治理念的基本內涵和本質要求,自覺在執法活動中,堅持和體現社會主義法治理念,不斷提高公正文明執法的水平。
4、加強民警素質教育,形成良好的工作作風和紀律作風,積極開展“大練兵”活動。
結合_“抓基層,打基礎,苦練基本功”的戰略部署,所領導帶頭負責,互相監督,搞好內務衛生。積極組織參與“大練兵”活動,在活動期間組織民警進行長跑、短跑、、藍球、跳繩、警械使用、犯罪嫌疑人盤查、處突發事件、群體性事件和嚴重刑事案件等體能、戰術技能及工作中涉及的法律文書等方面的培訓,積極開展“三懂四會”為主要內容的基本功活動。
為了適應新形勢發展的需要,我所緊緊圍繞“發 案少、秩序好、社會穩定、群眾滿意”的總目標,堅持改革創新,積極探索派出所治安管理工作的新路子、新方法。
一是對轄區外出流動人口多治安問題突出的情況,推行流動人員“外出人員守法證明書”的管理方法,從源頭上預防違法犯罪,全年寄發流動人口協查函 份。
打工情況,然后將重點人口的有關情況,通過函件寄往重點
人口打工所在地的公安派出所,請他們予以協管,并經常保持與協管地派出所聯系,及時掌握重點人口在外活動情況。
三是對暫住人口采取了“通報協查復函”管理措施。對流
入轄區的外來人員需辦理暫住證的,我們通過發函核實身份,了解有無前科劣跡,防止違法犯罪行為的發生。全年共登記暫住人口 45人,辦理暫住證 41個 ,并對出租屋進行了清理整頓,登記出租屋7處,租住人員69人,與出租屋業主簽定了治安責任狀。
四加強治保會建設,落實社會治安綜合治理措施。
每月25日,我所和鄉綜治辦召集各村治保主任及有關單位保衛干事開會,了解掌握轄區的社會治安動態和調解矛盾糾紛情況,布置下一步工作,落實各項治安防范措施。
五加強特種行業、公共娛樂場所的治安管理。
按照上級要求,對特種行業、公共娛樂場所進行了整頓,督促業主辦理好證照,合法經營,日常工作中,責任區民警不定期進行檢查。今年在特種行業、公共娛樂場所沒有發生違法犯罪案件。
六是加強了消防管理。按上級要求,對三級消防單位建立了消防檔案,開展了防火安全法律宣傳,定期進行防火安全檢查,對火險隱患及時發現和提出整改。
七是積極開展第二代身份證的換發工作。今年內,全鄉已辦理二代證5455 個,制發新證1497 個,按時完成了縣局下達的任務。
為了更好地服務本地經濟建設,給企業創造良好的社會治安環境,我所對轄區內的xx園林公司、xx金瑞化工有限公司等私營企業進行了重點保護,并且做到:
一是所領導和責任區民警經常上門走訪,征求意見,為企業排憂解難。二是對侵害企業合法權益的刑事治安案件快偵快破,及時打擊違法犯罪。8月4日,xx機磚廠承包人黃繼幫電話報警稱,他放在磚廠宿舍內充電的手機被盜,價值1800余元。接警后,我所立即組織人員進行偵破,將犯罪嫌疑人陳春水抓獲,當場繳獲被盜的贓物,陳春水已送勞動教養一年。三是按照省廳、市局、縣局的便民措施和服務承諾,在辦理戶口、身份證、暫住證等方面,全力為企業創造寬松環境。四是指導企業建立健全安全防范機制,并加強企業周邊地段的 巡邏力度,防范各類案件和事故的發生。
公安部三年派出所工作計劃篇七
?20**年**派出所工作總體思路是:高舉***新時代中國特色社會思想偉大旗幟,深入學習貫徹中央省委市委區委政法工作會議和全國全省全市公安廳局長會議精神,牢牢把握對黨忠誠、服務人民、執法公正、紀律嚴明總要求,始終堅持穩中求進工作總基調,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,踐行“兩個維護”,強化政治引領,夯實基礎支撐,銳意改革創新,嚴格規范執法,狠抓隊伍建設,為平安**建設作出更大的貢獻。20**年我所工作要點如下:
??始終牢記“公安姓黨”,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,切實做到忠誠核心、擁戴核心、維護核心、捍衛核心、始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致,確保公安工作堅定正確的政治方向,全面鍛造高舉旗幟、聽黨指揮、忠誠使命的思想根基。
??做到黨建、業務兩手抓、兩手都硬,真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴,
??持之以恒正風肅紀,對于在平時的工作中有令不行、有禁不止,工作消極怠慢、得過且過,不能與所班子保持高度一致、落實上級指示精神打折扣、搞變通的同志要嚴格問責處理。
??深入分析轄區發案特點,明確多發易發案路段和區域,有針對性地部署巡邏防控工作。要堅持“警力跟著警情走、領導跟著警力走”,提高街面警力的盤查率,及時發現各類可疑嫌疑人員,有效震懾各類違法犯罪活動,切實增強人民群眾安全感。特別是重點加強對金融營業網點、珠寶首飾店、大型商場、超市、加油站點等資金密集場所,以及廣場、車站、繁華街道等治安復雜地區的巡邏盤查,聯合保安、治安協勤、社區巡防等基層群防群治力量,加強對轄區重點復雜部位和居民區的巡邏守護,震懾和打擊搶劫、搶奪、扒竊等街面現行違法犯罪,不斷提高人民群眾的安全感、滿意度和幸福感。
??將電信網絡詐騙作為20**年案件攻克的重心,堅持多偵同步上案,整合專業偵控手段,實行多警種協調聯動、多手段同步辦案,加強串并偵查,強化辦案質量,實現降低發案率、提升破案率的目標。嚴厲打擊傳統盜搶騙、黑惡勢力犯罪、涉眾型經濟、毒品犯罪等突出犯罪活動。
??規范接處警細節、受立案程序,強化執法辦案終身責任追究,整治越權執法、刑訊逼供、濫用強制措施等亂作為,嚴禁出現辦人情案、關系案、金錢案等不公不正不廉問題,嚴肅整治程序不規范、案件瑕疵多等造成存疑不訴辦案質量問題,嚴肅處理敷衍塞責、推諉扯皮、吃拿卡要、與民爭利等損害群眾利益問題。
公安部三年派出所工作計劃篇八
20xx年,全市公安機關將緊緊圍繞“一個重點”,突出“兩條主線”,謀求“三項突破”,強化“四個意識”,實現“五個確保”。具體講就是,以奧運會安保為重點;業務工作以打防控為主線,隊伍管理以正規化建設為主線;“三基”建設在軟件上求突破,科技強警在應用上求突破,整體工作在攀高進位上求突破;強化大局意識、民生意識、責任意識、爭先意識;確保不發生涉及范圍廣、影響大的群體**治安事件,確保不發生造成惡劣影響的嚴重刑事案件,確保不發生造成群死群傷的惡**治安災害事故,確保不發生影響惡劣的民警違法違紀案件等。
全市公安機關將把奧運會安保作為壓倒一切的中心任務,嚴密各項措施,確保萬無一失。在黨委、****的統一領導下,工作總結范文積極開展大排查、大調處活動,最大限度地預防、減少群體**事件的發生。突出抓好治安安全監督管理工作,為北京奧運會的成功舉辦創造安全的治安環境。嚴格****、劇毒、放射**等危險物品管理,堅決防止危險品流入賽區。集中開展消防、交通等公共安全集中整治行動,嚴防在北京奧運會期間發生重特大火災、交通等治安災害事故。
二、以鍥而不舍的韌勁強勢推進“三基”工程建設,努力在夯實公安工作根基上取得新成效
緊緊抓住公安“三基”工程建設“決勝年”這一新機遇,牢固樹立強烈的機遇意識和以有為謀發展的責任意識,不折不扣地完成為期三年的目標任務。結合濱州的實際來把握“三基”工程軟硬件建設的辯證關系,堅持硬件軟件一起上,做到軟件不軟,硬件更硬。進一步加強偵查破案支柱建設,再上一批高精尖的設備,突破一批技術應用的難題,徹底消除偵控盲點。搞好交通智能管控系統配套建設,特別是圍繞奧運會安保再上一些管用的科技系統,全面提高控**管理能力。
毫不動搖地把打防控作為公安機關的主業,著力滿足人民群眾對社會平安的新期待。把打擊鋒芒始終對準嚴重刑事犯罪分子,集中偵破命案,嚴厲打擊黑惡勢力犯罪、嚴重****犯罪、多發**侵財犯罪,不遺余力地維護穩定、服務發展。尤其是在去年打黑除惡取得重大勝利的基礎上,乘勝追擊,勇往直前,奪取打黑除惡斗爭更大的勝利。把防控體系建設置于更加突出的位置,繼續完善視頻監控系統建設,發揮治安行政管理工作在防控違法犯罪中的作用,努力減少防控盲點,繼續保持刑事犯罪穩中有降的良好態勢。毫不動搖地把“執法為民”作為整個公安工作的生命線,著力滿足人民群眾對公平正義的新期待。積極適應執法環境的新變化,多做一些得人心、暖人心的工作,從根本上改善警民關系,切實維護社會公平正義。毫不動搖地把服務群眾作為社會管理工作的主方向,著力滿足人民群眾對公共服務的新期待。從最基本的民生問題入手,進一步深化治安、戶籍、交通、消防、出入境等行政管理和審批**度改革,堅持把方便讓給群眾,努力做到民有所盼,警有所應。
四、以高度的責任感強勢推進正規化建設,努力在提升隊伍戰斗力上取得新成效
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公安部三年派出所工作計劃篇九
2018年,我所在上級領導指導思想及工作路線,縣公安局和團結黨工委辦事處正確領導下,緊緊圍繞黨的十**大共治共享社會治理格局精神,扎實開展安保工作、“一標三實”、工作全市標桿所建設及智慧派出所建設,以“發案少、秩序好、社會穩定、群眾滿意”為標準,強化職能、優質服務、與時俱進、創新工作,堅持立警為公、執法為民、加強人口管理、強化治安管理、嚴格執法辦案、熱情服務群眾、狠抓隊伍建設、積極開展各項公安工作,嚴格執行各項公安規定,認真落實各項公安任務,確保了轄區社會治安大局穩定。現將我所的工作總結如下:
一、加強隊伍管理,努力提高民警素質,推進隊伍正規化建設。
第一、我所成立獨立戶籍辦公大樓、公開透明集中辦公的大辦公室、警營文化、led大屏幕、縣局視屏監控中隊移入、獨立的黨員活動室等,使我所做到窗口服務規范化、接處警規范化、場所建設規范化、糾紛調解規范化、執法辦案規范化、內務管理規范化、裝備管理規范化、值班備勤規范化、本站錦檔案管理規范化。
二、夯實基層基礎工作、狠抓基層基礎工作。
第一、嚴厲打擊違法犯罪活動,確保轄區社會治安大局穩定。深入開展嚴打整治專項行動,嚴厲打擊扯皮打架,酒后鬧事行為,堅決遏**違法犯罪分子的囂張氣焰,確保轄區社會治安大局穩定。2018年我所共接處警1147起,受理行政案件396起,查處吸毒人員30人,其中行政拘留27人。受理刑事案件164起,抓捕在逃人員3人,送青少年至沿河土家族自治縣黑水鎮第七中學8人。
三、注重防范,強化治安管理,打造平安團結。
第一、治安檢查概況:特種行業及娛樂場所檢查184次,出動人數1135人,行政處罰16家。消防檢查單位489家,出動人數1059人,行政處罰26起。道路交通概況:檢查次數42次,出動人數278人,無有效機動駕駛證行政拘留14人,安裝摩托車防盜芯片1326輛。
第二、開展校園周邊環境整治工作及法**宣傳教育,我所社區民警堅持不定期進行走訪校園,開展送法進校園活動,深入各中小學校、入黨申請書中學,開展送法服務、安全檢查,嚴厲整治校園周邊環境,建立管控機**。其中校園內治安檢查23次,出動人數105人;開展校園法**課11次,出動人數22人。
第三、保障轄區內治安安全,增強群眾執法懂法用法意識,進行鬧市區開展法**宣傳5次,出動人數25人,發放宣傳手冊1800多份。成功完成全國“兩會”、清明、五一、高考及端午多次安保工作,做到零事件全安全。
四、下半年工作計劃: