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2023年爭做四有教師心得體會 爭做四有士兵心得體會教師(優質10篇)

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2023年爭做四有教師心得體會 爭做四有士兵心得體會教師(優質10篇)
時間:2023-10-03 14:39:07     小編:LZ文人

在撰寫心得體會時,個人需要真實客觀地反映自己的思考和感受,具體詳細地描述所經歷的事物,結合自身的經驗和知識進行分析和評價,注意語言的準確性和流暢性。心得體會可以幫助我們更好地認識自己,了解自己的優點和不足,從而不斷提升自己。下面是小編幫大家整理的心得體會范文大全,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

爭做四有教師心得體會篇一

爭做四有士兵,一直是軍人的光榮傳統和職業追求。四有士兵指具有堅定的政治信仰、過硬的軍事素質、嚴密的紀律觀念、優秀的作風表現。這些素質不僅是軍人的必備品,也是教師的必須品。作為一名教師,職責在于教育與引導未來的人才,而具備四有士兵素質的教師能夠更好地傳授知識,塑造學生良好的價值觀,幫助他們走向成功的人生道路。

第二段:堅定的政治信仰

堅定的政治信仰是教師必備的素質之一。教師作為校園的靈魂人物,他們的言行舉止深受學生的影響。如果他們沒有堅定的政治信仰,那么很可能會在教育過程中產生誤導。教師應該以理論為指導,不走偏門,不走極端,教育出真才實學的人才。此外,堅定的政治信仰可以讓教師擔負起教育的責任和義務。只有這樣,學生才能得到更好的教育,成為有用的人才,為國家和民族的進步做出貢獻。

第三段:過硬的軍事素質

過硬的軍事素質是四有士兵的標志之一。作為教師,具備軍事素質同樣非常必要。教師本職工作的一部分是管理學生。管理學生需要教師具有決策能力、應變能力和團隊協作能力。軍事素質能夠培養教師的膽略和決斷力,讓他們在處理學生問題時更佳從容鎮定。此外,過硬的軍事素質還能夠讓教師明確自身的角色定位和責任擔當,能夠做到科學統籌、制定合理計劃、精心組織、全程掌控,從而提高教學質量和水平。

第四段:嚴密的紀律觀念

嚴密的紀律觀念是四有士兵的重要組成部分。教師在校園中起著重要的指導和引導作用。為了能夠有效地完成教育使命,教師應該具備嚴密的紀律觀念。教師必須遵守校規校紀,做到言行一致,始終維護學校的形象和聲譽。同時,嚴密的紀律觀念也是教師本身成長的重要核心。只有把嚴密的規矩貫徹于日常工作中,才能夠更好地發揮領導者的作用,引導學生樹立良好的品德,促進學校的全面發展。

第五段:優秀的作風表現

優秀的作風表現是四有士兵素質的重要組成部分。優秀的作風是教師從教育崗位中走向成功的必要條件。教育工作者要始終保持思想端正、學風嚴謹、品德高尚、作風優良。優秀的作風可以成為教育成功的杠桿。教師的言行舉止、態度和氣質都能夠直接影響到學生的學習和成長,以及教學效果的好壞。保持良好的作風,能夠讓教師得到學生和家長的信賴和尊重,讓教育更有力度、更有感染力。

結語:

爭做四有士兵,不僅是軍人的追求,也是教師必須擁有的基本素質。只有在政治信仰、軍事素質、紀律觀念和作風表現這四個方面都擁有過硬素質,才能夠成為一名合格的教師,為學生的升學、發展和成才提供更優秀的幫助和教育。希望每一位教師從現在開始,從自身做起,爭做四有士兵,為教育事業貢獻自己的力量。

爭做四有教師心得體會篇二

爭做四有教師

心得體會

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爭做四有教師心得體會

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九月,對于老師來說,是一個溫暖的季節。我的手機里至今還保存著教師節當天學生發來的祝福短信,這是專屬于教師的幸福!回想自己從業過程中的點點滴滴,覺得取得教師資格證不難,上好一堂課也不難,但要 “做黨和人民滿意的好老師”著實不易!“四有”,是一個標桿,而好老師各有各的好,在我的認知里,能讓學生成長成才的老師就是好老師!

如果,“做黨和人民滿意的好老師”是教師奮斗的最高綱領,“有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心”是為人師表的“四項基本原則”,那么,作為我們——一個普通的教育工作者,我們需要思考的是如何在“四有”的指引下實現最高綱領的路徑,也就是用什么樣的方法在實踐中做一名好老師。

“學為政本”,老師的理想、觀念和情懷,通過一屆又一屆的學生向外傳播,影響深遠。所以,為師的我們應該經常自省“你準備好了嗎?你有料嗎?”都說教師的天職是“教書育人”,但我認為教書僅是手段,育人才是目的。不管是語文老師、數學老師,還是專業課老師,我們在傳授知識本身的同時,更多的應該是教給學生一種學者的志向、學術的精神和探索未知世界的勇氣!好老師的課堂不是表現自己,而是讓學生從中獲益并成長。

如果,“四有”是國家立場的好老師,“育人”是教育立場的好老師,那么,對于我們“傳、授、解”的對象學生來說,他們立場的好老師又是什么呢?我想應該是懂得鼓勵和引導學生!

前幾天,有個學生在日記里寫到“前幾天,我犯了一個錯誤,語文課上,我沒有認真聽講,卻在下面看課外書,老師提問,我一問三不知,我想這下糟了,我以為老師會痛斥我一頓,要是報告我爸爸媽媽,我就慘了,整個下午,我忐忑不安,可是沒有,到了晚自習,她安慰我說只要認識到了錯誤,以后不要再犯就好了。我第一次覺得我怕了一個老師,而她沒打我也沒罵我……”是呀,好老師應該學會包容和尊重學生!老師,不僅要教授學生知識,更重要的是要懂得引導學生,即懂得鼓勵、啟發、尊重與關懷學生,要讓每一個學生都能體會到學習的快樂、學校的溫暖,都能活出自信、活出精彩,能為自己的生活、前程設計最合適的道路。

在學生的眼里,好老師是朋友、是親人;在學生眼里,好老師有學識、有品位;在學生眼里,好老師有愛心,有熱情;在學生眼里,好老師勤奮、公正;在學生的眼里,好老師更是學生成長的引導者和鼓勵者。每個人都有自己的自尊,每個人都希望得到別人的尊重,這是一種心理上的需求,但尊重是相互的。

學生是有自己思想和行動自由的獨立個體,被平等對待是一大愿望,能得到老師的尊重對學生是極大的精神激勵。尊重學生的實質是把學生當作和自己一樣有尊嚴、有追求、有獨特個性特長、有自我情感的生命個體。從尊重學生出發,建立新型的現代師生關系,教師要進行必要的角色轉換,要從傳統的師道尊嚴中擺脫出來,要從家長的威嚴中解放出來,要從唯一正確的師長的假想中醒悟過來,學會傾聽,學會理解,學會寬容,學會欣賞,懂得贊美,善于交流,成為學生成長的伙伴,成為學生成長的引導者和鼓勵者,成為“孩子們的同志和朋友”!

曾經讀到過一句話,耐人尋味,“我不知道夢想是什么,但我相信,當我專注于每一件事的時候,夢想定會向我走來”。我想說“我不知道怎樣才是好老師,但我相信,當我專注于教書育人的每一件事的時候,好老師定會向我走來”!

同行的戰友們,作為一名教師我們要獻身教育,甘為人梯。在教育的崗位上辛勤耕耘、兢兢業業為學生授課,不計地位、不計名譽、不計報酬,為培養教育人才傾注自己的全部心血。教師的工作是繁瑣的,不只是限于工作上的八小時。許多非

教學

的“隱形工作”耗費了教師大量的時間和精力,當教師很累,這幾乎是我們共同的感受。教師的工作又是精細的,教學面對的是一個個鮮活的生命,來不得半點馬虎,它需要教師事無巨細和無私奉獻的愛心。平等的對待每一名學生,尊重學生的人格,呵護學生幼小的心靈,走進學生的心靈,用自己的信任與關切,激發他們強烈的求知欲和創造欲。用細心發現每一名學生身上的閃光點;用關心拉近與學生心靈上的距離;用肯定和鼓勵溫暖學生脆弱的心靈;用愛心走進學生的心靈世界,做孩子的知心朋友。

幽默風趣的談吐,樸素大方的著裝,和藹熱情的態度,扎實淵博的知識,猶如春日的陽光照射到學生的心靈上,讓學生感到溫暖、舒暢、輕松。讓我們尊重每一個鮮活而稚嫩的生命,為他們的快樂成長而努力工作,用愛心去澆灌學生智慧的花朵,用真情去感化學生幼小的心靈,用智慧去啟迪學生智慧的人生,用人格去熏陶影響學生美好的未來,用理想去塑造這一個個充滿希望與夢想的生命。在農村教育這一肥沃土地上繼續辛勤耕耘,做陪伴一個個鮮活生命成長的守護者,讓每一個學生學有所長、全面發展。

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爭做四有教師心得體會

四有教師心得體會

爭做四有好老師心得體會三篇

爭做四有好教師演講稿

爭做四有教師心得體會篇三

爭做“四有士兵”的理念是軍隊一直以來倡導的,其最終目的是要培養一支“四有”的部隊。這里的“四有”指的是“有紅色信仰、有傳家寶、有本領高、有正氣”的士兵。而如今,這種理念已經滲透到我們的生活中,成為了一種價值觀和態度。因此,我們教師也應該向其看齊,以“爭做四有士兵”的精神為指導,來提高范圍和品質的建設、推進教育質量的提升。

第二段:有紅色信仰

有紅色信仰是爭做“四有士兵”理念的第一要素。教師首先要堅守祖國的核心價值觀,在教學工作中注重紅色文化的滲透和傳承,讓學生了解中國革命的歷史,培養對偉大事業的熱愛和信仰。通過開發紅色教育資源,結合走進紅色文化基地,讓學生在學習的同時,加深對祖國、對人民、對歷史和文化的認知和理解,樹立正確的價值觀,提升學生的愛國精神和責任感。

第三段:有傳家寶

爭做“四有士兵”理念中的第二要素是“有傳家寶”。從教師的角度來看,“傳家寶”的本質是傳統文化的傳承。教師應該重視文化和人文的教育,通過詩詞歌賦、經典著作的閱讀和誦讀,帶領學生了解盡可能多的傳統文化,同時鼓勵學生在文化根基上實現自我升華。這也是培養人的獨立思考能力、創新能力、溝通能力和自我管理能力的重要環節。

第四段:有本領高

教育培養人的能力在于具體實踐,因此,教師也不能只停留在純理論探討的階段,而應該注重教學工作的實踐操作。首先要把握本領提升的方向和目標,及時跟進更新的教育技術,不斷進行自我完善和提高。同時,要利用所有的教育資源,加強對學科知識、學生心理和行為的了解,不斷完善教學方法和手段,進一步提高教育質量。

第五段:有正氣

有正氣是爭做“四有士兵”中的最后一環節。教師作為一個典型的社會公民,激發學生對正面的人格品質的認知和熱愛成為非常重要的任務。鼓勵學生熱愛公益事業,爭做正面的社會領袖。只有這樣,學生才會有思想和精神的升華,才能夠成為一個完整的人。 走進教育實踐,全面提升教師的素質是培養新時代新型人才的根基,更是實現教育現代化的要義。 培養多元性格多才多藝的學生,實現教育質量的全面提升,需要我們教師不斷追求更高的素質和職業精神境界。 我們應該以“爭做四有士兵”為指導,從我們自己做起,追求品質的提升,為學生成長和未來的美好奠定堅實的基礎。

爭做四有教師心得體會篇四

(一)

全國廣大教師要做有理想信念、有道德情操、有扎實知識、有仁愛之心的好老師,為發展具有中國特色、世界水平的現代教育,培養社會主義事業建設者和接班人作出更大貢獻。我是師范學校畢業的,這一年也是我從教第三十年,在倍受鼓舞的同時,對教師的責任和使命,對“四有”好老師有了更深切的理解、體悟。見賢思齊,將其內化于心,外化于行,繼續向著好老師努力顯得尤為重要。

尊師重教、崇智尚學的優良傳統在中國不僅悠久,而且一直是主流。教師重要是由教師職業的特殊性決定的,因為教師的工作是塑造靈魂、塑造生命、塑造人的工作。我們的教育對象是有思想和感情的活生生的人,教育教學過程是由師生互動共同完成。為什么教,教什么,怎么教也就成為每一個教師必須面對、思索與回答的基本命題。回顧十幾年做學生和三十年教學的經歷,師德至上、學術為本、用愛點燃愛、師生共同成長是我工作中感悟和體會最深的。

“師德至上”.立德樹人是教育的核心任務,也是教師的光榮職責。教會學生學習是重點,教會學生做人是關鍵,教會學生如何成為社會需要的人才是核心。孟子曾經說:教者必以正。教師素養的厚度,決定了學生發展的高度。教師工作具有“示范”性,我們的世界觀、人生觀、價值觀、教學觀、學生觀、教室觀會通過一言一行傳達給學生,對成長中的學生會產生潛移默化的影響。歷史系畢業的學生比較念舊,十分珍惜大學的情緣,每每聚會都會邀請老師參加。這幾年參加畢業學生的聚會比較多,他們跟我聊到大學時代對他們記憶深刻的、或者影響到他們考研、擇偶的話題,大多是我帶他們史跡考查活動中的一些細節,課下交談的一句話、教室討論時一個肯定或贊許的眼神。每每至此,你會感到身為教師的欣喜、壓力和責任。這時你會發現,我們熟悉的以德立身,以德立教,以高尚的人格感染學生、以整潔的儀表影響學生、以和藹友善的態度對待學生,以豐富的學識引導學生,以博大的胸懷愛護學生等等話語,對塑造一個好老師是多么重要。我的感受是只有秉持和踐行立德樹人的教學理念,做學生成長的引路人,才能使學生親其師、信其道,進而樂其道,才能達到立德樹人的目的。

“學術為本”.學高為師,備好課、上好課、育好人是作為一個好教師的基本操守。中國科學院院士錢偉長在談到教學與科研的關系問題時曾提出:“你不教課,就不是教師;你不搞科研,就不是好教師”.諾貝爾生理和醫學獎獲得者j·邁克爾·畢曉普在他的自傳《如何獲得諾貝爾獎》中寫到:“教學,這是大學教師生涯的一個組成部分。它可以是非履行不可的職責,可以是生活的一個重要內容,也可以是榮譽的,令人欣慰的一部分。教學的愿望是發自肺腑,不需要辯護,不需要解釋,它是一種文化義務,是一種使命。只搞學術研究而不盡教學使命,是枯燥無味的。現代的從事教學和科研的學者,其最崇高的使命,就是要把科研發現和教學兩方面的杰出本領結合在同一人身上。”從事教學和科研管理的工作實踐和我自身的教學科研經歷,讓我深深地認識到教學與科研如同鳥的兩翼,相輔相成,缺一不可。教學激發科研的靈感,研究成果反哺教學,我自己研究的課題有些就是來自備課、上課、與參與課題研究的學生討論過程中。一個顯見的事實是,人才培養目標和教學內容不斷更新的需求成為推動教師從事科學研究的動力之一,教師只有很好地把握所教學科的發展前沿和研究熱點,把握最新的知識體系和創新技能,才能適應和培養社會需求的人才。可以說,教學過程既是對科研精神和科研成果的傳播和驗證,也是教師科研動力激發的過程,教學實踐有助于教師將科學知識系統化,并為科研工作帶來啟發;科研有助于革新教學內容,有助于提高教師的教學水平和學術品位。只有教師是創造性人才,才能培養出具有創造能力的學生。這幾年參與我課題研究的學生,所做的畢業論文和考研方向的選擇也多受此影響。

“用愛點燃愛”.愛是做一名好老師的前提,用愛點燃愛,建立“尊重、平等、和諧”的師生關系,對師生的共同成長至關重要。歷史學是基礎學科,歷史學專業的生源和就業都面臨著現實的挑戰,許多學生一開始有著“所學非所愛”的迷茫,想打退堂鼓,或者想轉專業。如何通過入學教育、畢業生的成長經歷、教師的現身說法來確立和鞏固學生專業思想,成為我們必須面對的問題。幾年下來,歷史教師的感覺是樹立學生認識,站在學生的角度,付出真愛,用愛點燃愛,主動創新教育教學方式方法,培育主動向上、充滿生機與活力的教室文化,多途徑為學生考研、就業服務,就會讓學生明白專業沒好壞,關鍵在于你能否學好。逐年好起來的生源質量,不斷提升的考研率和就業率就是教師付出真愛,最終贏得了學生的真愛的說明。在培育學生成長的過程中,老師們也享受到過程本身帶來的自身生命力煥發、生命價值實現的歡樂。愛是彼此成全,用愛點燃愛,師生共同成長已成為師生的共識。

教師是一種使人類和自己都會變著更加美好的職業。好老師是學出來的,好老師是做出來的,好教師是通過好學生成就的,好老師沒有最好只有更好。讓我們為做黨和人民的好老師而努力。

(二)

“教育大計,教師為本。”習總書記的講話深深地震撼著我的心靈。一個國家的繁榮、民族的振興需要的是積極向上、團結奮進、有先進的科學知識、有強烈愛國心和奉獻精神的青年人。培養青年一代需要社會、家庭和學校團體的力量,而學校教育在其中起著不可小覷的作用。所以作為當代人民教師隊伍中的一員,我感到了自己莫大的壓力和無限的動力。

正像習總書記所講的那樣,一名合格的教師必須要“有理想信念、有道德情操、有扎實的知識、有仁愛之心”.通過學習,我越來越感覺到一名教師的職業責任感。這就需要我們不斷地學習,不斷的反思并及時更正自己的不足。

正人先正心,我以為做老師必須有一顆“仁愛之心”.從自身做起不斷地審視自己工作目標是否正確;和身邊人比存在多大的差距;自己的努力方向和目標是什么。

爭做四有教師心得體會篇五

通過學習重要講話精神,我認識教師重要,就在于教師的工作是塑造靈魂、塑造生命、塑造人的工作。只有認清肩負的使命和責任,才能努力使自己成為師德高尚、業務精湛、充滿活力的高素質專業化教師,為培養社會主義事業建設者和接班人作出更大貢獻。

第一,要有理想信念。老師肩負著培養下一代的重要責任。正確理想信念是教書育人、播種未來的指路明燈。忠誠于黨和人民的教育事業,自覺把黨的教育方針貫徹到教學管理工作全過程,嚴肅認真對待自己的職責。做中國特色社會主義共同理想和中華民族偉大復興中國夢的積極傳播者,幫助學生筑夢、追夢、圓夢,讓學生成為實現我們民族夢想的正能量。

第二,要有道德情操。老師的人格力量和人格魅力是成功教育的重要條件。老師對學生的影響,離不開老師的學識和能力,更離不開老師為人處世、于國于民、于公于私所持的價值觀。要率先垂范、以身作則,引導和幫助學生把握好人生方向,特別是引導和幫助學生扣好人生的第一粒扣子。執著于教書育人,對所從事職業的忠誠和熱愛。有了為事業奮斗的志向,才能在老師這個崗位上干得有滋有味,干出好成績。

第三,要有扎實學識。扎實的知識功底、過硬的教學能力、勤勉的教學態度、科學的教學方法是老師的基本素質,其中知識是根本基礎。在信息時代做好老師,自己所知道的必須大大超過要教給學生的范圍,不僅要有勝任教學的專業知識,還要有廣博的通用知識和寬闊的胸懷視野。始終處于學習狀態,站在知識發展前沿,刻苦鉆研、不斷充實、拓展、提高自己,在各個方面給學生以幫助和指導。

第四,要有仁愛之心。愛心是學生打開知識之門、啟迪心智的開始,愛心能夠滋潤澆開學生美麗的心靈之花。老師的愛,既包括愛崗位、愛學生,也包括愛一切美好的事物。 要用愛培育愛、激發愛、傳播愛,通過真情、真心、真誠拉近同學生的距離,滋潤學生的心田,使自己成為學生的好朋友和貼心人。把自己的溫暖和情感傾注到每一個學生身上,用欣賞增強學生的信心,用信任樹立學生的自尊,讓每一個學生都健康成長,讓每一個學生都享受成功的喜悅。

在今后的教學中,我們將進一步深入學習貫徹重要講話精神,把全部精力和滿腔真情獻給教育事業,在教書育人的工作中不斷創造新業績,為教育事業做出更大貢獻,做打造中華民族“夢之隊”的筑夢人。

爭做四有教師心得體會篇六

每年的教師節通過表揚一批先進教師來體現大家對教師的尊重,是一件很有意義的事情。同時,我們更應該進一步營造尊重教師的社會風尚。

教師是實現教育現代化的關鍵因素。當前,我認為教師應該把精力放在課程上,放在教學上。上好每一節課,教好每一個學生,才能真正辦好每一所學校,才能實現教育現代化。

我們身邊有著一群老師,他們在自己的教育田地中辛勤耕耘,在日常生活的點點滴滴中奉獻著自己的愛心,他們是學生心中、同事眼里、家長認可的最美教師。最美的教師,美在哪里?美在他們有一顆義勇之心。盛怡萍老師和楊念文老師的事跡最牽動我們的思緒。盛老師在商場電梯出現故障時,在一位媽媽抱著孩子鞋帶卻被卷進電梯時,最先沖上前去,沉著機智的關閉了電梯開關,解救了這對母子。楊老師乘坐公交,在司機和乘客發生激烈沖突,進而升級為打架的情況下,勇敢的跳出來,用自己良好的溝通技巧化解了這次矛盾。學校為她們的古道熱腸而感到自豪,老師們為這樣見義勇為的好同事而感到由衷的敬佩,她們是平直當之無愧的最美教師。

最美的教師,美在哪里?美在他們把幫助別人也當做一件快樂的事。有一個人,是我們學校的大忙人,經常看見他穿梭在學校的各個角落,大到維護學校網絡,錄制視頻,小到發放書本、處理課桌椅,他總能耐心細致的處理老師們的問題,為教師和學習提供了優質的后勤保障,他是我們可親的總務主任――韓棟老師。還有臉上永遠掛著燦爛笑容,堅持把快樂傳遞給身邊每個人的劉晨希老師。助人為樂,讓他們閃閃發亮。

最美教師,還美在哪里?儲淼、張程曉老師堅持誠信待人,踏踏實實的工作,真誠之心如同出水的芙蓉,清麗脫俗,靜守住自己的教育樂土。張箏、曹家嫻老師用一顆不倦的愛心,在細微之處,在不經意間默默潤澤孩子們的心靈,她們是愛生如子的典范。在平凡的崗位上默默付出,無私奉獻,恪守自己的育人之道,這是陸靜超老師的追求;雖然家在外地,卻從未遲到早退,每天早早到校,和學生一起用朗朗書聲開啟新的一天,這是鐘麗鶯老師的堅守。

認真工作的老師是美的,能兼顧好家庭的老師更是美麗。攝影技術一流、燒菜技術一流的府老師哪怕工作再忙再累,每個雙休都要給父母燒一手好菜,將家務活干得井井有條。正如鮑宇睿老師說,父母的微笑是她最大的幸福,父母的健康是她最大的財富。

在這次評選“最美教師”活動中,除了以上12位獲獎老師外,還有17位老師獲得了提名獎,他們中有的懷著一顆感恩的心在平淡的歲月里演繹著作為老師的精彩;有的與學生亦師亦友,享受著與學生在一起的溫馨快樂;有的用耐心、愛心,沁入孩子們心田,喜看幼苗在愛的滋潤下茁壯成長;還有的工作面前大局為重,更好地為學校和師生服務,放棄無數的閑暇時光……他們都是我們身邊可敬可愛的人。

活動的最后,季文學書記和徐玉英校長向老師們表示了祝賀,也勉勵在場的每一位教師都能立足本職、扎實工作,人人爭做“有理想信念,有道德情操,有扎實學識,有仁愛之心”的四有教師,以更加飽滿的工作熱情、更加昂揚的精神狀態、更加執著的事業追求,積極投身到平直實小的教育教學的實踐中,人人爭當“最美平直教師”。

這是一次絢麗的盛會,在平直校園之中,讓人仿佛置身于燦爛的星空下,每一位教師都在自己的位置散發出光芒,或閃耀、明亮、或柔和。在這片閃爍的星光里,我們找到了真、善、美、愛,找到了為人師表,廉潔從教,找到了事業與人生的位置。甘守三尺講臺,爭做四有教師,我們――雖然平凡,但我們的脊梁支撐的卻是祖國的未來;我們――雖然清貧,但我們的雙手托舉的卻是明天的太陽!

爭做四有教師心得體會篇七

創造力是指產生新思想,發現和創造新事物的能力,它是成功地完成某種創造性活動所必需的心理品質。思考不同,才能有創造。做為一名有創造力的教師,他所做的,都是經過思考的,他所使用的方法都是最簡單有效的。不僅如此,他還要善于整合資源。他能夠認識到:智力、想像力及知識,都是我們重要的資源。但是,資源本身所能達成的是有限的,惟有“有效性”才能將這些資源轉化為成果。

我們日常的工作,常常是缺少創造。一節教案講了五年,教材都變了,教案還在用。一篇講稿,反復改了幾遍,聽眾都變了,還在講,內容仍停留在最初那個年代。經驗永遠是創造的羈絆,我們卻舍不得扔。我們的工作質量需要通過創造去改善,我們的生活境遇需要創造去點亮。沒有創造,就沒有不同,沒有創造,就沒有杰出的表現。

爭做四有教師心得體會篇八

教師節前夕,習近平總書記到__師范大學看望和慰問廣大師生時指出,好老師要有理想信念、道德情操、扎實學識、仁愛之心。這一重要論斷豐富了教師的職業發展內涵,為教師教育的培養目標指明了重要方向。

怎樣才能成為好老師呢?每個人心目中都有自己好老師的形象。好老師沒有統一的模式,可以各有千秋、各顯身手,但有一些共同的、必不可少的特質。因此,做到了“四有”就是一名好教師。

一、做 “有熱情”的教師,有道德情操。

當前廣大教師普遍缺少工作熱情,根據調查,教師已經成為職業倦怠高發人群之一。當一天和尚撞一天鐘的教師大有人在!大多數教師在工作中感受不到自身的價值,體驗不到成就感,從而對工作的熱情度不高。我們除了在從事這一工作時間過長,工作簡單重復,經濟收入低下等外部因素以外,我們教師自身也要尋求內部因素,從而更好的調動自己工作的熱情度。

作為教師,要甘于寂寞,甘于清貧。我們既然選擇了這個清貧的職業,我們就要在自己的思想上接受它。一個人如果活著沒有價值,那他對生活中的任何事都不會有熱情的。現實的生活,滿腹牢騷并不能改變什么,只會使自己的思想變得更加狹隘和偏激。只為一份薪水毫不情愿地工作著,只會使自己越來越走向退化和墮落。因此,作為教師,我們沒有理由整天緊鎖眉頭,在自怨自艾中耗費時光,消磨生命,那樣的人生太沒價值了。看到學生在認真晨讀,看到學生在專注做習題,看到學生在忙碌的打掃衛生,看到剛剛嚴厲批評了的學生又陽光燦爛的圍著你嘰嘰喳喳說過不停,看到學生的學習有那么一點點的進步,這一切,只要我們用心感受,它將都是我們快樂的源泉,這就是我們的價值所在。學生的進步就是我們最大的價值體現,我們應該為之欣慰的。

二、做 “有思想”的教師,有理想信念。

“師者,所以傳道、授業、解惑也。”教師是人類文明的傳遞者、學生人生道路的引路人。有什么樣的教師,就有什么樣的教育;有什么樣的教育,就有什么樣的學生。夢想要以夢想去點燃,理想要用理想去喚醒。一個抱有理想信念的教師,才有可能在孩子、青年的心中播下夢想的種子。在價值取向多元的時代,我們要以理想信念為基,讓每一個教師都有遠大的志向、純粹的心靈、高尚的節操。古人講:“賢希圣,士希賢。”廣大教師只有樹立崇高的職業信念,把教書育人當作自己的偉大使命,我們的教育才會燦爛,我們的學生才有希望。

三、做 “有魄力”的教師,有扎實學識。

一個人的魄力是包含多方面的:包括個人的工作作風、日常表現、工作能力、工作業績等多方面。有的表現的謹慎有余,開拓不足,優柔寡斷,缺少應有的膽識和果斷。要提高教師自身教育教學素質,增強老師的自身的工作魄力就顯得十分必要。

首先要具備扎實的知識功底。文化素質的高低決定對事物的認識程度和分析解決問題的能力,博學多才的人才能對事物作出全面分析、準確判斷和科學決策。在這個日新月異的社會,教師要不斷“補氧”、“充電”,通過堅持不懈的學習和實踐積累,努力成為一專多能的人才。善于接受和消化新觀念、新知識,認真鉆研業務,不斷提高自身素質;積極探索新時期的教學方法和教學藝術,活躍課堂氣氛,激發學生學習興趣;努力做到學識淵博,業務精良,既有精深的專業知識,又具有廣博的相關知識,還具有堅實的理論功底和較強的業務能力。只有這樣,講起課來才能深入淺出,旁征博引,成竹在胸,得心應手;才能使學生產生敬重感,自覺自愿地接受教育和指導。

四、做 “有愛心”的教師,有仁愛之心。

教師的仁愛之心體現為充分理解學生。老師要充分理解學生的需要,既包括學習的需要、成長的需要,也包括休息的需要、交友的需要等社會化的過程,特別要理解學生具有人格尊嚴的需要。教師充分的理解是師生間對話和溝通的導向,理解的過程就是師生雙方相互探討交流、交互作用的過程。因此,教師要善于傾聽學生的心聲,善于分享自己的感受,從而達到心靈與心靈的溝通、靈魂與靈魂的交融、人格與人格的對話。

教師的仁愛之心體現為寬容地關懷學生。教師的寬容是一種無私的仁愛,是愛中有嚴,嚴中有愛。寬容的關懷不是妥協,是教師用理解的態度來對待學生成長中遇到的問題,用自己的言行感化學生,用科學的方法幫助學生;寬容的關懷不是遷就,是教師施展教育的藝術,在適當的情形下用恰如其分的方式幫助學生解決問題,獲得成長;寬容的關懷不是放縱,是教師自始至終把愛心融化在學生的成長過程中,以關愛的心態分析學生的不足與過錯,進而激勵學生的上進心與志趣,以高度的責任心達到育人的目的。

爭做四有教師心得體會篇九

“一個人遇到好老師是人生的幸運,一個學校擁有好老師是學校的光榮,一個民族源源不斷涌現出一批又一批好老師則是民族的希望。”怎樣才是一個好老師?這是家長、教師和社會最為關心的。習號召全國廣大教師做有理想信念、有道德情操、有扎實知識、有仁愛之心的好老師,這“四有”涵蓋了價值觀標準、道德標準、專業標準、情感標準等方面,互為關聯、形成整體,道出了教育工作的真諦。“四有”標準,是做一名好老師共同的、必不可少的特質,也是所有人才應該具備的標準。學生素質的高下決定著我們國家和民族的未來。要讓老師成為我們國家與民族的希望之光,成為“夢之隊”的優秀筑夢人,必須堅持“四有”標準,做黨和人民滿意的好老師。

高爾基有句名言:“愛孩子這是母雞也會做的事。可是,要善于教育他們,這就是國家的一件大事了。”我國教育家陶行知先生也曾說:“先生不應該專教書;他的責任是教人做人。學生不應當專讀書;他的責任是學習人生之道。”老師的好壞,可能影響學生的一生。幾乎每個人都有過這樣的經歷,老師的一句贊揚鼓勵的話,可以讓學生一整天都陶醉在明媚的春天里;學生有幸遇到一個善于發現優點、發掘潛力的好老師,往往能激發起無窮的向上動力。一位教育家說得好:“教師的愛是滴滴甘露,即使枯萎的心靈也能蘇醒;教師的愛是融融春風,即使冰凍的感情也會消融。”相反,如果老師缺乏愛心,對學生的不足和缺點一味指責、冷嘲熱諷,學生剛剛萌動的向上向善的小火苗就可能被澆滅,甚至逐漸改變對學習、對人生、對世界的態度。

正確理想信念是教書育人、播種未來的指路明燈。“教育者的尊嚴是學生給的。”有什么樣的老師,就有什么樣的學生;沒有教不好的學生,只有不會教的老師。今年教師節的主題是“帶頭踐行社會主義核心價值觀”,一個優秀的老師,不能只“授業”“解惑”而不“傳道”,應該是“經師”和“人師”的統一,既要精于“授業”“解惑”,更要以“傳道”為責任和使命。好老師要心中有國家和民族,幫助學生筑夢、追夢、圓夢,培養一代又一代年輕人身上實現我們民族夢想的正能量;要用自己的學識、閱歷、經驗點燃學生對真善美的向往,使核心價值觀潤物細無聲地浸潤學生們的心田、轉化為日常行為,在潛移默化中引領學生健康成長。

“學問是心靈的慧眼。”在當今信息爆炸、科技成果日新月異的時代,作為知識傳授者的老師,要按照習所要求的“始終處于學習狀態,站在知識發展前沿,刻苦鉆研、嚴謹篤學,不斷充實、拓展、提高自己”,樹立終身學習的理念。好老師只有在學習中增強學習能力、拓寬知識面,才能為學生提供源源不斷的一潭清泉。要本著“懂就是懂,不懂就是不懂”的求實態度,把不懂的盡量弄懂,持續“充電”、打實知識根基。如果“明知半桶水偏要淌得很”,不懂裝懂,不僅誤人子弟,也有違師德教風。

親其師,方可信其道。素質教育,首先是充滿感情的教育。離開了情感,一切的教育無從談起。“用愛培育愛、激發愛、傳播愛,通過真情、真心、真誠拉近同學生的距離,滋潤學生的心田,使自己成為學生的好朋友和貼心人”。要以優秀教師為標桿,用愛打開學生的知識之門,用愛澆灌學生的心靈之花,讓每個學生都感受到教育的溫暖;平等對待每一個學生,尊重其個性、包容其不足,讓每個學生都有人生出彩的機會。“善歌者使人繼其聲,善教者使人繼其志。”實現中華民族偉大復興的中國夢,當代學子將歷史性地成為主力軍。勞動者素質的提高和人才的培養,基礎在教育,關鍵在教師。“教師一個肩膀挑著學生的未來,一個肩膀挑著民族的未來”,以人格魅力引導學生心靈,以學術造詣開啟學生的智慧之門,當好民族復興“夢之隊”的筑夢人!

爭做四有教師心得體會篇十

任何事只有做,才會有結果。如果只停留在計劃和想的層面,永遠也實現不了突破。執行力,是推進事物進展的關鍵,是實現由質變到量變的飛躍。管理學家德魯克曾說,“我們應該將行動納入決策當中,否則就是紙上談兵。”

執行力是一種行動意識,是主動發展的反應。如果時間還充足,我們常常是拖延,并不是先將事情辦好,然后優化質量。到了必須得干的時候,然后再不得不做,整個過程的心理負擔都會很大。與其那樣,真不如早點將事情辦好。上級領導交待的事情,我們要第一時間完成,這就好比編輯約稿,早點完成大家都省心,更何況早完成對于后期改進有回還、修正的余地。

性急的人容易鍛造成具有執行力的人,但一定要克服“不思考”,要三思而后行。將時間安排得有條不紊,就可以變性急為執行力。性穩的人,也要有提前意識,要為后期完善爭取時間。

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