寫總結最重要的一點就是要把每一個要點寫清楚，寫明白，實事求是。總結書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇總結呢？下面是我給大家整理的總結范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。

關工委個人工作總結年度考核篇一

回顧即將結束的2013年，發現自己學到許多新的知識，在這擔任甲醇分廠女工委員的一年里，我一直盡心盡力，忠于職守做好工作。現從以下幾個方面進行總結，找出不足，以便在2014年有個更好的奮斗目標，爭取把工作做得更好：

一、思想方面

我一直用積極的心態面對這份工作，用飽滿的熱情做好工會的每一件事情，始終保持著良好的工作狀態，以女工委員標準嚴格要求自己。

二、工作情況

--分廠現有會員98人，其中女會員29人，14名女職工已婚，8名已經有孩子，作為女工委員，我們主要做好女職工相關方面的工作，多了解一下她們生活和工作中存在的問題，最大化幫她們解決困難。

三、八”婦女節趣味小游戲活動，同時分廠也組織女職工聚餐，加強和大家的溝通與交流，更多的了解女職工的心聲；4月份幫助女職工建立完善的臺帳，盡一切力量解決員工提出的要求，如：員工反應分廠單車棚未安裝燈，員工下班或上班騎車不安全，工會購買相關器材聯系電儀車間將等安裝好，還接了一個插座在里面供員工充電動車用；甲醇操作室的飲水機壞了，工會主席將自己辦公室的抬下去供員工使用等。5月份公司進行購房，部分員工對公司的購房以及選房問題不太清楚，分廠組織工會委員進一步了解相關信息，提供給員工。

6月份是公司安全活動月，分廠開展安全月演講比賽，消防救護器材演練，攝影作品展等一系列的安全月活，分廠組織進行“低碳、節能、環保”的座談會；分廠認真組織員工參加公司組織的2013年消防運動會活動，并榮獲一等獎；分廠認真組織員工參加公司組織的2013年安全月知識競賽，并榮獲一等獎；認真了解有關女職工懷孕期間報賬、請假各方面的知識，傳達給女職工；分廠在7月份組織開展了一系列的工會文體活動，7月22日開始，分廠依次舉行籃球、拔活、雙扣、羽毛球、乒乓球等活動，并在活動結束后，拿出工會費用給取得名次的員工進行獎勵，工會主席親自聯系相關維修人員幫員工修宿舍燈、下水道，幫職工解決住宿困難；8月份組織討論公司下發的新的績效方案；9月份公司下發申報困難職工的通知，分廠認真了解后將情況統計交給公司辦 ；10月份工會了解了一些宿舍的衛生情況，拿出一部分經費購買草酸下發至每個宿舍，供大家打掃衛生間等死角，確保宿舍清潔。

這些工作的開展很好的加強了員工與分廠領導、管理組之間的溝通與交流，增進了感情，同時讓大家在工作之余可以放松一下緊張的精神，消除疲勞，真正做到勞娛結合，給有特長的員工一個展示自己的舞臺，為公司工會輸送更優秀的人才。

我很熱愛工會這份工作，一年以來，我不斷激勵和鞭策自己，忠于職守，自覺維護女工委員的形象，協助分廠領導做好日常工作，做到腿勤、腦勤、手勤，保持良好的工作次序和溝通協調能力，在領導和同事的幫助下，不斷的完善工會工作。

三、工作經驗和收獲

1、只有主動融入集體，處理好各種關系，才能在一個輕松、愉快的環境中工作，保持一種良好的心態，則可以達到事半功倍的效果。

2、在工作和生活中，要著重加強與員工的思想交流，了解和掌握他們的心理狀態，得到他們的支持和配合才能更好的把工作做好。

3、工會是工作以外展示自己才能的一個大舞臺，在這個舞臺上可以讓自己有更多的收獲。

四、存在的不足

1、現工作雖然已經理順了，但因為缺乏經驗和自身能力的不足，一些工作完成的不是很好，尚有很多提高的空間。

2、缺乏學習的緊迫感和自覺性，今后將加強改進這方面的不足，以更好的適應工會工作開展的需要。

五、今后努力方向

1、加強理論學習，不斷提高自身業務素質。

2、提高協調溝通能力，轉變工作作風，進一步克服心理障礙。

新的一年里，我將加快學習的步伐，努力提高自己的業務素質，以最飽滿的精神狀態迎接新的挑戰，爭取把工會工作做得更好。

關工委個人工作總結年度考核篇二

20xx年，在領導和局領導的親切關心下，我嚴格按照“基礎工作做扎實，服務工作做滿意，特色工作做鮮明”的目標要求，心貼老同志，情系青少年，積極配合關工委辦公室主任，認真履行職責，熱情投身局機關中心工作，既較好地完成了組織交辦的工作任務，又在實踐中使自身素質得到了提升。能夠說，去年是忙忙碌碌、快快樂樂、充充實實的一年，是情有所系、學有所為、勞有所獲的一年。

一、祛浮擇靜，盡量把心境變得淡泊一點

我始終相信，寧靜致遠。耳聞目睹了很多人和事，特別是組織部的經歷，看到很多人阿諛奉承，陽奉陰違，為名所累，為利所倒，明明是難以把握的東西，卻一再委屈自己苦苦追求，明明僅僅一種充滿*的奢望，卻一廂情愿地去當理想來奮斗，足有“夸父逐日”之勇氣和耐力，把自己壓得喘不過氣來，甚至搞得同事退避三舍，最終或許竹籃打水一場空；或許得此失彼，得到了權力卻失去了做人的基本準則；或者滿足了眼前的虛榮，但個性必然驅動著又要投入新一輪的追名逐利的“戰斗”之中。權力是一個看似美好的肥皂泡，但總有一天它會不由你我來掌握而自行破滅。人生苦短，太多的*是在折磨自己，太多的雜念是在毀滅自己。所以，基于這種思想，我認為一個有良好品行的人，就應該用益公的價值觀看待人生，只要是不關乎自身的核心利益，就應盡量把一切身外之物看得淡一點，看得透一點，灑脫、淡泊地過好每一天。我堅持以和諧相處為追求來待人共事，做到重情而不重利，謀事而不謀權，放任而不放縱。

二、去虛存實，盡量把工作干得精彩一點

在某種水準上說，人和商品是一樣的，總需要具有使用價值，才能有存有的必要性和重要性。千言不如一諾，一諾不如踐行。機關單位的崗位職責，決定了我們每一個干部都必須盡職盡責地完成好自己的工作任務，同時，協調配合完成集體的重要工作。如果不把自己的份內之事做好，那就是失職；如果不能配合做好單位的重要工作，那在單位看來就是沒有任何使用價值。所以，一年來，我以體現自身使用價值為追求，以務實、精效的作風，積極參加局機關的中心工作，主動謀劃和務求實效地做好關工委辦公室的工作，辦文、辦會、辦事水平得到了提升。全年，撰寫大型材料10篇，報刊雜志采用稿件5篇。如根據張主席在全市展開“十萬五老用核心價值體系引領青少年大行動”的思路和展開“十個一”活動、組建“十個志愿團”的總體要求，細化了“十個一”活動主要內容，確定了“十個五老志愿團”的具體名稱，并提出在全市展開“十佳五老”評選，仿中央電視臺年度人物評選的方式實行表彰的建議。同時，我認真寫好關工委大事記，即時送遞火炬雜志，協助做好關工委辦公室財務工作。

三、棄偽求真，盡量把服務做得細膩一點

關工委的性質決定了從事這項工作的是一個具有奉獻精神的群體。特別是作為關工委辦公室的在職干部，必須以真心換取真誠，以無私換取高尚，用真情實意來服務“五老”，凝聚“五老”。我以“工作就是服務，服務就是工作”的理念來待人處事，盡量把工作做得更用情一點、更主動一點、更寬闊一點、更細膩一點，讓老領導感到暢心，讓基層感到暖心。為了邀請市委領導出席“十佳五老”頒獎大會，我僅在會前一天，就6次穿梭于辦公室和“兩辦”之間，報批相關事宜，落實出席領導。為了盡量減少市關工委老領導的工作負荷，每次材料我都以嚴謹的作風來對待，每次調研我都以充分的準備來應對，每次活動我都以嚴密的方案來實施。為了更好地服務基層，每次市關工委的工作部署、文件發放、會議召開、活動組織，我都通過郵件（傳真）第一時間傳送，并編發短信提醒；去年底，我考慮到一些基層關協接待任務重而工作經費缺的情況，建議從關協基金中拿出資金實行補助，得到領導認同并開始實施。同時，以真心來服務同事，積極主動地發揮參謀、配合、補位作用，建立了良好的工作關系和融洽的同事情感。

一年來，還有一些不足，主要表現在思想欠積極、視野欠開闊、方法欠靈活等方面。今年將努力改進，把自身的使用價值體現在推動工作的成效上。

關工委個人工作總結年度考核篇三

本年度，我校關工委繼續在學校黨政的領導下，在市、局關工委的指導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實《進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》的文件精神和“八榮八恥”社會主義榮辱觀精神，用以人為本思想科學發展觀統領關心下一代工作，充分發揮關工委育人功能，做了以下工作。現將工作總結如下：

一、加強領導，重視關工小組的自身建設：

1.黨支部重視關工小組工作和關工小組的自身建設，加強學習。堅持每學期組織召開一次關工委全體成員會議，組織全體退休教師學習一次，認真領會有關關工工作的文件精神和上級布置的有關關工工作的要求，交流工作情況，研究下一階段的工作。

2.平時加強自學，了解國家大事，緊跟時代形勢，使關工工作真正做到與時代同步，與青少年同心，與培養“四有”新人同進。

二、配合學校工作，促進學生健康成長：

1.配合德育處、少先隊，利用校會、升旗儀式時國旗下講話、晨會、班會、隊活動、

黑板報

2、邀請學校的幾名老師，根據學生的實際情況針對不同的年級學生開設了革命傳統教育、弘揚民族精神、心理健康教育、綠色網絡等教育，在學生的思想道德建設方面作出了自己的努力。

三、扶貧幫困，思品、學習兩幫教。

我校關工委的老教師積極參加學校的扶貧幫教活動，每人都向我校的扶貧基金會捐了款。

趙老師原來是我校的語文老師，教學經驗豐富，主動幫教六（1）班兩位學生。她平時經常利用接送孫女的機會找來這兩個孩子，問問學習情況，問問最近有沒有進步等等。兩個孩子也總是親熱地向趙老師訴說自己的心理話。經過半年多的努力，兩個孩子的成績都有了明顯的提高，對自己的學習也有了信心。

四、家、校、社區三溝通，提高教育的合力。

1、家庭教育是未成年人教育的重要環節，又是學校、社會教育的基礎。為了提高家庭教育的實效，我們除了請關工委主任到校給一年級新生家長做《良好習慣培養的重要性》外，再請了校關工委的郭良芝老師給小學部的全體家長做《家庭教育的目的和任務》的輔導講座，深受老師和家長的歡迎。

2、我校關工委成員中的老同志還發揮自身資源優勢，和三村社區關工委一起組織學生開展興趣小組活動，建構起立體教育網絡。為了更好地開展活動，校關工委認真配合他們，做好對學生學習的督促反饋工作。

3、關工委注意在學校和家長中間進行調查研究，不斷地為教育教學工作建言獻策，拾遺補缺。領導也能采納老教師提出的一些建議，及時改進工作。

五、落實心理健康教育，搭建知心小屋：

在關工領導小組的關心下，我校建立了心理健康咨詢中心，為學生和教師搭建一個敞開心扉的平臺。每周五的下午半天時間，是專門的心理咨詢時間，有專門的心理指導教師負責。心理指導教師塔長勝還專門為師生作講座，解除師生心中的困惑。心理咨詢中心制定出了學期計劃，工作原則等，使工作趨于正規化，正確引導學生健康成長。

本學期，我們關工委做了一些不起眼的小事，工作中也存在著很多的不足。但相信只要我們同心協力，一定能為青少年一代的健康成長獻上自己的一份力量，真正做到“老有所為”。

本學期，我校關工委在學校校長室的領導下，根據市教育局關工委的工作意見，以科學發展觀統領我校關工委工作，全面貫徹落實市教育局有關關工委的文件精神，圍繞學校的中心工作，以“三大主題教育”為載體，以常規工作為抓手，振奮精神，開拓進取，扎實有效地開展青少年的思想道德建設工作，用社會主義核心價值體系提升青少年的綜合素質，促進青少年的健康成長。

一、積極開展三大主題教育活動

1、重點開展“慶祝中華人民共和國建國60周年”主題教育活動。配合學校教導處、少先隊組織對學生進行具體、生動的愛國主義教育和民族精神教育。通過多種形式和途徑，找準切入口，開展學生喜聞樂見的教育活動，如讀書、講座、征文、板報、廣播、文體和各種競賽活動等，使學生認識到共產黨好、社會主義好、改革開放好，懂得熱愛家鄉、熱愛祖國、熱愛共產黨。

2、重點開展“改革開放30周年”主題教育活動。協助學校黨組織，在青年教師中開展30年的偉大成就主題教育活動。事實證明：經過30年的不懈奮斗，我們勝利實現了我們黨提出的現代化建設“三步走”戰略的前兩步戰略目標，正在向第三步戰略目標闊步前進。30年的偉大成就，為我們黨、我們國家、我們人民繼續前進奠定了堅實基礎。實踐充分證明，黨的十一屆三中全會以來我們黨團結帶領人民開辟的中國特色社會主義道路、形成的理論和路線方針政策是完全正確的。黨的十一屆三中全會的偉大意義和深遠影響，已經、正在并將進一步在黨和國家事業蓬勃發展的進程中充分顯現出來。

3、重點開展“中國少年先鋒隊建隊60周年”主題教育活動。協助學校少先隊組織在學生中開展適合學生身心特點、為學生所喜聞樂見的各種紀念活動。如講述歷少先隊員中的先進人物事跡，講述去年抗震救災中的英雄少年，觀看優秀革命故事影片，報告會、圖片展、板報展、征文活動等，以活動為載體，引導學生從小養成良好的思想品德和行為習慣，立志做社會主義事業的合格接班人。

二、辦好家長學校，努力提高家長學校的辦學水平。

辦好家長學校。一是加強家長學校的組織領導，做到有校領導分管，有具體人主抓，分工明確，職責到位。落實好各個年級家長學校舉辦的時間、地點、教師、內容及措施等。二是力爭使每一個學生家長每年有機會到校參加1－2次家長學校學習活動，抓好出勤率。三是做好家長學校的常規工作，做到以教學講授為主，教學講授與專題講座相結合。四是要充分利用網上家長學校、家訪、電話聯系等多種形式、多種手段，提高家長學校辦學水平。

三、做好關工委常規工作

1、繼續動員和組織廣大離退休教師參加扶貧幫困工作。不僅要幫助生活上的貧困生，還要幫助學習上有困難的學生和行為上有偏差的學生，關心和幫助“弱勢、特殊群體學生”。

2、充分發揮學校關工委的作用。根據學校的德育工作，積極參與到德育工作的各個領域。

3、鼓勵和支持有條件的退休教師開設家庭輔導站，輔導內容突出育人為本，因人施教，因需施教，輔導方式靈活多樣，時間可長可短，人數可多可少，地點可在家里也可在街道，形式上可集中可分散，還可送教上門。

4、協助學校進一步做好留守學生教育工作。關工委制定好計劃，組織退休教師到留守學生家庭開展幫教活動，為學生作講座與輔導，開展聯誼活動，進行捐資捐物助學活動等，使留守學生教育質量不斷提高。

5、關心和指導青年教師。一是動員和組織富有領導管理能力、教育教學能力和班主任工作經驗的老領導、老教師，同在職骨干教師一起與青年教師進行師徒結對等教育培養工作。二是發動廣大離退休教師撰寫教育教學經驗文章，與青年教師進行交流。

6、積極做好本校教職工子女的關愛工作。圍繞三大主題教育活動，為學校教職員工的未成年子女作一次專題講座，開展一次讀書征文活動、組織一次社會實踐活動等。

四、關工委自身建設

1、認真學習和貫徹執行省市關工委制定印發的文件，制訂《古沛中心小學學校關工委工作考評細則》。

五、今后關工委工作打算

1、指導各村小學校開展關心下一代學習、教育活動。

2、指導并參與有關村小關心下一代實踐活動。

3、指導各村小學校開展知識講座和科普活動。

4、協助學校開展建國60周年慶祝活動。

5、做好關心下一代先進集體、先進個人事跡上報工作，做好關工委

年終工作總結

關工委個人工作總結年度考核篇四

一、強化了作風紀律學習教育，增強廉政意識。

我辦以案促改活動為載體，利用班子擴大會，全體干部職工大會等各種會議，采取多種形式，加強了對黨員干部的理想信念、黨性黨風黨紀、從政道德教育、示范教育、警示教育和崗位廉政教育，深入開展道德領域突出問題專項教育，時刻繃緊廉政這根弦，切實從思想意識上抵住各種誘惑，守住底線。組織全體機關黨員、干部和中層以上干部認真傳達學習了市紀委、區紀工委的各個會議精神，學習、集體學習省、市、區有關堅持標本兼治推進以案促改工作會議精神，圍繞《濮陽市城鄉一體化示范區圍繞吳靈臣、雷凌霄、王璀英等案件開展以案促改工作的實施方案》，黨工委籌備組提出以堅持標本兼治、推進以案促改工作的具體要求，在思想上要高度重視;在實施中要抓住關鍵;在推進中要強化擔當。

辦事處紀檢部門集中組織觀看警示教育片、使黨員干部以案明紀、引以為戒，增強拒腐防變的能力，牢固樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀。組織全體班子成員及中層干部職工、12個行政村支書、村長、會計到內黃監獄警示教育基地參觀學習和市警示教育基地參觀學習，接受教育實踐活動的廉政洗禮，對黨員干部開展了警示教育。

二、加大了作風效能督查力度，推進作風效能建設。

采取隨機抽查的辦法，嚴查工作日中午飲酒，對各站所、各工作組干部職工職責履行、制度執行、工作紀律情況，特別是“四風”的糾改，進行督查，發現問題及時糾正并按相關規定處理，以持續的高壓態勢確保黨員干部群眾遵紀守規。籌備組班子成員多次召開了廉情分析會，開展了廉情分析，強化責任落實。重點檢討了干部廉政建設責任落實、制度建設和落實情況、黨員干部群眾思想動態、廉政風險關鍵節點把控等情況分析。

三、結合廉政建設教育，加強了制度建設。

紀檢部門認真落實習總書記把權力關進制度的籠子里的要求，建立健全《進一步加強干職工工作紀律條例》、《關于干部職工考勤及干部管理制度》等一系列制度的完善工作，并狠抓各項制度的完善和落實，制定辦文辦公會議流程，進一步規范領導班子決策行為，提高民主決策水平。堅持把建立完善各項管理制度作為重點，建立用制度管權、用制度管事、用制度管人的有效機制。突出重點，強化管財、管物、管人等重點部門和崗位的制度規范;拓展領域，實現制度建設全覆蓋，橫向到邊;深化細化，保證制度的可操作性，縱向到底。

關工委個人工作總結年度考核篇五

一是學習教育不夠。

一是重視程度不均。注重對黨工委班子、機關支部、黨建示范點的教育培訓，對基層普通黨員的理論學習教育關注較少，部分班子成員對落實意識形態工作責任制要求不夠嚴格。二是教育培訓不常。對黨員的教育培訓沒有形成常態化制度，對社區新任的黨建聯絡員理論與業務培訓指導不夠，還有一些“兩新”黨組織中黨員流動較為頻繁，教育培訓活動開展不經常。三是學習形式不新。部分黨組織教育培訓形式與實效脫節，學習教育形式單一，沒有充分調動黨員主動學習的熱情與積極性，學習效果不理想。

二是投入精力不足。

一是思想認識不到位。雖然堅持黨建統攬全局，但面對市委周邊征拆棚改、控違拆違、城市建管等任務，投入的精力相對較多，對黨建工作的重視程度還不夠。二是督導落實不到位。平時對黨建工作聽取匯報多、主動推進少，對社區黨建工作過問較少，對于非聯系點的黨支部“五化”建設情況指導不多。三是壓力傳導不到位。對基層黨組織負責人履行黨建工作責任要求不嚴，部分社區黨總支書記仍然存在“重業務、輕黨建”的思想，少數干部認為基層工作抓好具體業務就行，沒有把黨的建設與黨的事業有機結合。

三是創新力度不大。

一是思路方法舉措不多。對于黨建工作如何在城市建管上發揮作用的思路不開闊，舉措不多，方式簡單。二是品牌輻射力度不強。雖然形成了“黨建+征拆”、楠沙社區非公經濟組織聯合黨支部、“同心驛站”“聯心社”等黨建品牌和典型，也進行了推介宣傳，但總的來說輻射范圍不廣，沒有形成規模。三是黨建工作隊伍不優。黨支部書記隊伍素質參差不齊，對新黨員培養不夠，對老黨員調動不足，發揮作用不明顯。

關工委個人工作總結年度考核篇六

各位領導同事們，大家上午好，下面，我就洺南紀工委上半年工作中存在的亮點和不足，以及下一步工作計劃向大家做如下匯報，請多多指正!

一、工作亮點：

一是立足“早”字，抓防范教育。采取集中學習、個人自學、觀看警示教育片等形式，認真組織廣大黨員干部學習黨章黨紀等內容，同時加大了宣傳力度。

二是強調“全”字，抓責任壓實。通過召開專題會議部署、簽訂黨風廉政責任書、開展約談等方式，強力推進“兩個責任”落實，不斷完善了黨工委書記負總責、分管領導具體負責、黨委班子成員結合分管工作齊抓共管的責任體系。

三是突出“嚴”字，抓執紀問責。一方面通過批評教育、談話函詢等形式，對黨員干部的苗頭性問題進行提醒;另一方面把查處黨員干部違紀違法案件作為從嚴治黨、懲治腐敗的重要環節來抓，切實做到“零容忍”。

二、存在的問題和不足;

主要表現在洺南紀工委紀檢監察干部整體業務能力偏低，角色意識有待于進一步強化：受編制影響，我辦事處符合事業編人員的紀工委副書記和委員整體年齡偏大，投入紀檢工作的時間和精力有限，工作缺乏積極性和主動性，加之多數是“半路出家”，對法律、審計、財經等專業知識了解不深，紀檢監察理論和業務水平偏弱，真正能“戰斗”的較少，業務素質參次不齊，配合開展監督執紀問責工作有心無力。

三、下一步工作打算：

一是加強自身學習。古人說：“只有學而知之，沒有生而知之”。紀檢監察人員要加強自身政治理論學習和業務學習，采取日常學習與集中培訓相結合、請進來與走出去相結合、理論學習與實戰練兵相結合的方式，積極提高政治理論水平和業務能力。

二是強化責任意識。強烈的責任感是做好紀檢監察工作的基礎，責任心強，就會勇于負責，敢于擔當，不回避矛盾和問題，積極克服困難，推動工作開展。

三是提升創新能力。創新是推進紀檢監察各項工作的不竭動力。創新能力是紀檢監察人員必備的素質。基層工作者面對人員素質參差不齊，人際關系錯綜復雜的局面，要努力做到創新意識強，把創新貫穿到謀劃、推進和落實紀檢監察工作全過程中去，在創新中破解工作難題、在創新中推動工作落實、在創新中提高工作水平。

作為一名基層辦事處紀工委書記，我們在強化自我約束的同時，還要主動接受社會監督，既要接受紀檢監察部門的組織監督，也要接受社會群眾的監督，只有把自己置于陽光下，才能消除內心的陰暗，讓自己變得陽光，讓自己的努力方向與社會時代的需要保持一致，也只有這樣，才能實現“知責于心、擔責于身、履責于行”的實踐者的目標任務，我的述職報告結束了，謝謝大家!

關工委個人工作總結年度考核篇七

一、強化領導，著力健全各項工作機制

我鎮黨委政府高度重視關心下一代工作，把此項納入重要議事日程，20__年，根據人事變動和工作需要，又進一步完善了相關工作機制，將德高望重、有熱心愛心的老同志充實到了工作隊伍之中。同時，重新調整了以現任鎮黨委副書記為主任，副鎮長、鎮人大副主席為副主任，鎮屬相關部門負責人為成員的鎮關心下一代工作委員會，設立專門辦公室，明確專人負責日常工作。目前，我鎮關工委由鎮黨委副書記、鎮人大副主席、退休老干部、部門負責人共14人組成，其中4人是老同志，充分調動了退休老同志的用心性，更好地發揮了老干部的作用及優勢。

二、結合實際，用心開展各類主題活動

20__年，我鎮關工委結合我鎮工作實際，圍繞社會主義核心價值體系教育，以“我的中國夢”為主題，開展了一系列的主題教育實踐活動。

(一)開展學習雷鋒主題教育實踐活動。根據普關工委[2014]2號《關于在全區中小學生中開展“弘揚雷鋒精神，學習‘最美普陀人’主題教育活動的通知》精神，我鎮關工委結合六橫實際，以引導青少年尋訪“最美”人物，“最美”故事，宣傳“最美”精神，付諸“最美”行動，引導廣大青少年牢固樹立社會主義核心價值觀。1、開展學雷鋒實踐活動。結合“3.5”學雷鋒日，鎮關工委開展了“弘揚雷鋒精神、做禮貌六橫人”活動，組織全鎮青少年參加撿拾綠化垃圾、義務植樹、愛心義賣、義工招募、慰問敬老院、節約資源等學雷鋒志愿服務和環保活動，進一步宣傳無私奉獻精神，擴大義工在六橫的影響力，提高青少年道德文化修養。2、開展雷鋒精神宣傳活動。各校結合自身不同狀況，開展了“聽雷鋒故事、唱學雷鋒歌、尋找小雷鋒、學做小雷鋒、續寫雷鋒日記、爭學雷鋒章”、“與最美普陀人同行”主題征文等活動，還播放了區里下發的“周崢俜先進事跡報告會”和反映東海前哨軍民魚水情深的“魚水緣”兩部宣傳教育片，激勵學生努力成為擁有雷鋒精神的好少年。

(二)開展青少年愛國主義教育活動。全鎮各中小學利用各種法定節日、傳統節日、重要人物和重大事件紀念日，以及未成年人的入學、入隊、入團、成人宣誓等重要時機，集中開展“我的中國夢”主題教育活動，引導未成年人弘揚民族精神，增進愛國情感，提高道德培養。1、開展清明祭掃活動。在清明節期間，鎮關工委組織全鎮各中小學校到“東海游擊總隊烈士紀念碑”、雙嶼港烈士陵園、張倉水蒙難地等愛國主義教育基地開展各項主題教育活動，并邀請老干部、老戰士、老教師為青少年講述六橫的革命歷史，加強青少年愛國主義教育和理想信念教育，不斷深化民族精神。2、開展“我的中國夢”專題活動。我鎮各學校利用國旗下講話、主題班會等教育為重點，采取多種形式廣泛深入開展誠信、感恩、禮貌禮儀、行為規范等專題實踐活動。臺門中學圍繞“讀書圓夢”的主題開展了“中華經典詩文朗誦會”;峧頭中學開展了“夢想啟航”主題班團課活動和“我的中國夢”征文、黑板報比賽;六橫中心小學在在“六一”兒童節期間開展了“童話夢·海洋情”主題教育活動。

(三)開展法制宣傳教育活動。全鎮各中小學都聘請有一名公安、邊防、或法庭的同志作為學校法制副校長，每學期深入到學校中，透過召開座談會、知識講座等不同形式開展法制宣傳，開辟法制宣傳陣地，學生的法制意識明顯增強。

(四)開展暑期課外實踐活動。20__年，我鎮根據未成年人身心發展的需要，創新工作思路，拓寬工作渠道，建設工作陣地，調動全社會力量為青少年成長服務。1、建立青少年閱讀室。2014年，鎮關工委在場地條件比較好、青少年比較密集的小沙浦村、蟑螂山村、山西村建立了專門的青少年閱讀室，讓青少年能在假期有個課外閱讀、活動的好去處。2、建立青少年實踐活動基地。2014年，我鎮建立包括山西村葡萄園、五星茶葉基地、沁園春苗木園、雙嶼港烈士陵園、里岙村民俗風物館在內的首批青少年實踐活動基地，成為青少年開展暑期課外實踐活動的好去處。其中，退休老干部俞品久老人除免費捐獻自己藏品給風物館之外，還親自上陣擔任場館的講解員，講述六橫的歷史，讓青少年學習六橫傳統文化。3、組織豐富多彩的假期體驗活動。暑假期間，鎮關工委以社區為陣地，社區、村(社)文體活動場所等設備資源和場所，組織中小學生和幼兒園孩子在假期開展喜看家鄉變化、軍營體驗、登高、包餃子等形式多樣的校外教育活動，讓孩子們更好地接觸社會、了解社會。

(五)開展“我為六橫做什么”大討論活動。圍繞新區建設、市民道德年建設等任務目標，透過青年qq群、微博、論壇、座談會等途徑在青少年中廣泛開展“我為六橫做什么”大討論活動，同時還在全鎮范圍內開展了“我為六橫做什么”主題演講比賽，激發廣大青少年愛國愛黨愛團的熱情，引導和激勵全鎮青少年在新的歷史時期，用心投身六橫改革發展的偉大實踐。

(六)開展推先進樹榜樣活動。除了每年都會開展的十佳少先隊員、優秀共青團員等先進評選，為充分挖掘和培養學生德、智、體、美、勞等各方面的潛能，弘揚正氣，激勵先進，構成向上、正氣、好學、勤奮、自信、用心的良好學風和校風，從2013年起，我鎮關工委在全鎮未成年人中廣泛開展了六橫鎮首屆“十佳少年”評選活動，在全鎮范圍內收到了十分好的反響。2014年，又繼續開展了六橫鎮第二屆“十佳少年”的評選活動。

三、整合資源，充分調動“五老”人員用心性

20__年，我鎮關工委進一步充實了關工委志愿者隊伍，抓好青少年德育宣講，老少結對促幫教，以老帶新謀發展，構成關工委組織隊伍、制度保障、服務成效和資料積累四項規范。

(一)定期召開“五老”座談會。我鎮透過定期召開座談會的方式開展“五老”人員交流活動，針對主題讀書活動、法制宣傳、道路安全、校園周邊環境等問題，探討工作思路并研究解決工作過程中遇到的困難，制定切實可行的工作計劃，為關心下一代工作出謀劃策。

(二)開展低收入家庭青少年關愛行動。為切實幫忙低收入家庭青少年在就學、就醫、就業等方面的困難，我鎮關工委發動機關干部、企業家、青年禮貌號、慈善團體等社會各界力量開展結對幫扶行動，目前全鎮65名低收入家庭青少年全部都已完成結對，其中管委會和鎮政府領導、管委會各處室、鎮有關部門負責人帶頭與其中的13名青少年結對，每年從資金、物資上對其帶給幫扶。20__年，透過政府救助、企業資助等各種途徑累計發放助學金37500元。

(三)開展“五老”人員結對閑散青少年活動。作為全國閑散青少年群體服務管理和預防犯罪工作試點鄉鎮之一，我鎮注重把目光投向閑散青少年、服刑在教子女、不良行為青少年、留守兒童等重點青少年人群，結合網格走訪，動員各網格的老干部、老教師等“五老”人員擔任網格青少年事務服務專員，與這些青少年結對，帶給學業、就業、生活等方面的幫扶。同時，在青少年比較聚集、條件比較成熟的臺門社區探索建立了“閑散青少年管理中心”，為青少年心理輔導、娛樂休閑、溝通交流等帶給活動場所。20__年，運用多種手段全鎮重點青少年從最初的79名下降到32名，其中有45人次先后透過各種幫扶找到工作。

(四)開展外來民工子弟關愛行動。在外來務工人員子女聚集的龍山小學，在“六一”兒童節前夕，鎮關工委聯合婦聯開展的“愛心媽媽”結對活動，去龍山小學看望學生，和他們游戲互動，送上生活用品和學習用具。

20__年工作計劃

20__年，是認真貫徹落實十八屆三中全會精神的重要之年，是扎實推進舟山群島新區建設的關鍵之年。我鎮關工委將繼續圍繞黨政工作中心，充分發揮“五老”優勢，創新活動載體，堅持以社會主義核心價值體系武裝青少年，把關愛青少年健康成長，培養社會主義建設者為使命，按照上級關工委要求切實抓好各項任務的落實。

一、理論驅動，學習宣傳貫徹黨的十八屆三中全會精神

學習宣傳貫徹十八屆三中全會精神將是2014年的重要工作。鎮關工委領導班子要帶頭學習，專題研討，深刻領會，用黨的十八大精神武裝頭腦、指導行動、推動工作。整合全鎮宣講資源，組織宣講隊伍深入到“五老”志愿者和青少年中去，用青少年喜聞樂見、易于理解、聽得懂、有感悟的方式宣傳黨的十八屆三中全會精神，認真謀劃和推動關工委的工作，為實現六橫舟山南部新城的目標作貢獻。

二、注重結合，加強青少年的社會主義核心價值觀教育

用社會主義核心價值觀引領青少年成長成才，是關心下一代工作務必長期堅持的根本任務，要把培養社會主義核心價值觀貫穿到關心下一代工作的全過程。開展對青少年的社會主義核心價值觀教育，要注重“四個結合”和“五個堅持”：即傳統教育模式與現代教育理念相結合;提升思想道德素養與培養行為習慣相結合;經常性教育與主題教育相結合;學校、家庭、社會教育相結合。堅持用豐富多彩的形式加強青少年立德做人的教育;堅持用活的案例對青少年進行普法教育;堅持德育實踐常態化教育;堅持開展用雷鋒精神學雷鋒活動;堅持用“中國夢”教育青少年，做一個有夢想的人，做一個有益于社會的人。

三、突出重點，廣泛開展各種幫扶、關愛、助學活動

繼續開展對青少年的關愛、幫扶、助學活動。一是廣泛動員，充分發揮“五老”作用，用心開展結對幫扶活動。二要建立健全弱勢青少年群體家庭和個人檔案，對留守兒童、孤殘青少年、貧困家庭孩子、新居民子女等弱勢青少年群體在權益保護、學業完成、經濟資助、心理疏導、親情關愛、身體健康等方面給予切實有效的幫忙和引導。三是對重點對象開展“一對一”結對幫扶，透過走訪慰問、資金扶持等多種形式對弱勢青少年群體進行關愛。

四、因地制宜，多種形式開展寓教于樂的宣教活動

一是大力開展青少年法制教育活動。組織“五老”同志把預防未成年人違法犯罪工作作為重點，不斷增強青少年的法制意識和法律觀念，加強對綠色網吧的管理，在全社會營造關心、愛護青少年成長，維護青少年合法權益不受侵害的良好氛圍。二是繼續推進家庭教育工作，努力構建社會、家庭、學校三位一體的教育機制。繼續辦好家長學校，傳播現代家庭教育理念，將科學的家庭教育知識、觀念，普及到最基層的家長中，努力提高家長素質，改善家庭教育環境。三是主動開展調查研究工作。圍繞留守兒童和貧困家庭子女的教育和管理等青少年成長過程中存在的困難與問題開展調查研究活動，剖析、查找原因，為合理化解矛盾、解決難題，研究對策、提出推薦，主動當好黨委、政府的助手和參謀。四是加強宣講隊伍建設。運用報告會、知識講座、圖片展覽、知識競賽等宣傳教育形式，開展對青少年的形勢教育、愛國主義教育和革命傳統教育等豐富多彩的、有實效的、有創新的教育活動。五是抓好活動陣地建設。用好社會、學校等一些適合青少年的文化資源和活動陣地，利用節假日開展一些寓教于樂、有益于青少年身心健康的文體活動。

五、加強自身建設，進一步配強關工委班子

按照“五好關工委”要求，選好配強關工委班子，繼續加強“五老”隊伍建設，動員更多“五老”人員用心、熱心地參與到志愿者隊伍中來，當好“五大員”，即宣傳員、信息員、巡防員、調解員、輔導員。同時，我鎮關工委將進一步加強自身建設，與時俱進，總結經驗，開拓創新，力爭逐步把關工委真正建設成為學習型、服務型、創新性的管理服務組織。

關工委個人工作總結年度考核篇八

***同志，****年**月出生，****年*月參加工作，****年**月入黨，**街道**社區黨總支書記、主任。自新冠肺炎疫情發生以來，該同志認真貫徹習近平總書記關于疫情防控的重要指示和上級黨委決策部署，以敏銳的政治站位、務實的防控舉措、過硬的執行能力、良好的表率作用，帶領社區全體工作人員始終堅守一線、沖鋒在前，全力守護社區人民群眾生命安全和身體健康，為打贏疫情防控阻擊戰作出了突出貢獻，轄區內沒有出現一例確診病例，達到了“零感染”的目標要求。

一、政治站位高，執行上級決策部署堅決。抗“疫”戰斗打響后該同志始終把思想和行動統一到習近平總書記重要講話精神上來，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅決服從上級黨委的統一指揮、統一協調、統一調度，做到講政治、顧大局、守紀律。省市啟動疫情防控1級響應后，該同志立即召集全體社區干部停止休假，返回工作崗位第一時間組織黨總支一班人”傳達上級部署、分析研判形勢、研究防控措施，成立由他擔任組長的疫情防控領導小組，制定疫情防控應急預案，建立防控工作機制和責任體系。始終堅決貫徹上級疫情防控的決策部署，防疫知識宣傳、外地返鄉人員排查、道路小區封控等重點工作，能夠不講條件、不提困難，深挖潛力，精心謀劃，認真組織，以堅定決心推動各項措施落地落實始終堅持用黨中央的聲音統一廣大黨員干部、群眾的思想，面對疫情帶來的各類思想反映、負面輿論，能夠挺身而出、敢于發聲，積極開展正面輿論宣傳引導，堅持用黨的政策統一思想，帶頭不信謠、不傳謠、不造謠，帶頭凈化輿論環境，營造了齊心抗“疫”的良好氛圍。

二、執行能力強，疫情防控措施落實到位。該同志能夠充分發揮領導干部“領頭雁”作用，深入一線指導，及時掌握疫情，及時采取行動，做到守土有責、守土擔責、守土盡責。嚴格落實排查措施，按照網格化管理組織對社區進行全覆蓋、無死角、地毯式的排查登記，做到基本信息清、社會關系清、近期行程清、健康狀況清，累計摸排從湖北、武漢等重點疫區返鄉人員***人，全部落實醫學激離觀察要求。嚴格落實封閉管理要求，在社區主要街路、居民小區設置檢測卡點**個，組織社區干部、志愿者、服務隊24小時值守；對老舊小區、物業棄管小區等重點部位，采取設卡+24小時巡查相結合，引入安保公司托管，做到不留死角，不留盲區、不放過任何線索、不發生任何遺漏，有力保障轄區人民群眾的生命健康安全。嚴格落實消毒消殺措施，開展衛生環境清理整治，累計出動人員***余人次對轄區4個廣場、5個集市進行清理，清運垃圾***噸，開展公共場所消殺作業**萬平方米。

三、寒旨意識牢，發動服務群眾扎實有效。該同志在疫情防控工作中始終貫徹群眾路線，發動廣大群眾參與聯防聯控，充分發揮流動喇叭，宣傳單、微信群、公眾號的“廣播站”功能，及時向群眾宣傳疫情防控常識幫助群眾消除恐慌心理、堅定必勝信心；組織黨員干部深入平時聚集較多的場所，對屠民疫情防控進行引導勸導，避免人員聚集。著眼轄區防護物資緊缺實際，設置專項資金，多果道爭取貨源，及時儲備發放口罩、消毒液、測溫儀等基本防疫物資。廣泛動員社會備界力量參與防控，自己帶頭捐款1000元，帶動企業、黨員、群眾紛紛伸出援手，累計捐款“萬元，全部用于為一線值守人員購置防護資物，體現了黨群同心協力抗疫情的決心。針對群眾居家隔高期間生活不便的實際問題，組織社區工作人員和志愿者代購上門服務，定期進行心理硫導，既方便了群眾、又幫助緩解了壓力。

班加點到深夜，每天走步計數基本都在2萬步以上。自年前開展防控以來他每天不間斷忙碌，身體一直處在超負荷狀態下，導致腰椎舊病復發，難以抽出時間到醫院檢查治療，大家都勸他臥床休息，但是他吃點藥、強忍疼痛，繼續堅守在一線。該同志的家庭實際困難也比較突出，妻子是一名普通職工，身體不好，父母已經八十商齡且患有高血壓、心腦病等多種疾病。他在疫情防控工作的緊張階段，基本上很少回家，一直任勞任怨、默默堅持，充分體現了一名黨員干部的思想覺悟和敬業精神。

關工委個人工作總結年度考核篇九

辦公室不象業務部門一樣能給企業帶來直接的經濟效益，但它擔負著企業行政管理的組織實施、具體操作，是行政管理工作中的一個重要環節。所以，辦公室為達成09年工作目標將遵循以下原則：

1：辦公室要依然兢兢業業、認真細致地做好種種行政事務工作，把領導和員工從繁重、瑣碎的行政事務和生活瑣事中解脫出來。這樣他們就可以集中精力、輕裝上陣，研究市場形勢，考慮公司的發展，實施公司的經營方針，解決公司所面臨的重大問題，以及專心做好每一筆重要業務等等。

2：建立健全和認真執行集團公司的各項管理制度、崗位責任制度、工作程序、工作流程等，從而建立起辦公室良好的工作秩序。

3：努力培養出一支高素質、高效率的行政人員隊伍。

4：辦公室還必須在"管理"、"協調"和"服務"三方面再上一個檔次。

從"管理"方面來說，辦公室不能僅僅滿足于在日常事務的層次上做好領導的參謀和助手，還必須在公司的經營理念、管理策略、企業文化、用人政策等重大問題上有自己的見解，并且在實際工作中加以貫徹落實，成為領導不可缺少的參謀和助手。

從"協調"方面來說，辦公室不能簡單地以傳達領導的命令、完成領導交辦的任務為滿足；也不能憑借自己在公司的獨特地位對各個部門頤指氣使，以權壓人。辦公室應主動做好上與下、左與右、里與外的溝通，在充分溝通的基礎上做好協調。

從"服務"上說，辦公室要甘當幕后英雄的角色。因為行政服務干得再出色，畢竟還是以服務于企業員工和部門為最終目的的。辦公室的工作，特別是后勤服務工作，永遠不要奢望成為企業關注的"中心"。不但不可能，而且不應該。

5：合理調配公司的人力、物力、財力等資源，調動員工的積極性、主動性，開源節流；大力提倡勤儉節約，反對大手大腳，努力提高公司的經濟效益，適應企業的發展需要。辦公室務必在"管理"上做好領導的參謀和助手，在充分溝通的基礎上做好"協調"，在"服務"上當好幕后英雄，這是我們20xx年行政工作的指導思想。

根據20xx年人力資源工作的.情況與存在的不足，結合目前公司發展狀況和今后趨勢，辦公室計劃從以下幾個方面開展工作：

1、根據集團公司119號文件《關于調整4s店組織架構的通知》的精神，進一步完善我司的組織架構，保證既有的組織架構運行順暢。

2、 根據各部門人力資源的使用狀況和需求狀況，及時完成人力資源的招聘與配置。

3、 做好員工福利工作，做好員工激勵工作，建立內部升遷制度，培養員工主人翁精神，增強企業凝聚力。

4、在現有績效考核制度基礎上不斷完善，建立公平的競爭機制，持續不斷地提高工作效率，培養員工工作的計劃性和責任心，及時查找工作中的不足并加以調整改善，從而推進公司的發展。

5、 大力加強員工崗位知識、技能和素質培訓，加大內部人才開發力度。

6、 建立內部縱向、橫向溝通機制，調動公司員工的主觀能動性，建立和諧、融洽的企業內部關系。

7、 做好人員流動率的控制與勞資關系、糾紛的預見與處理。既保障員工合法權益，又維護公司的形象和根本利益。

綜上所述，我司20xx年在集團公司領導的正確指揮下，我們取得了不俗的成績，向集團公司上交了一份滿意的答卷。我們更由理由相信，在20xx年全體員工上下一心，同心同得，將取得更好的成績。

關工委個人工作總結年度考核篇十

今年以來社區關工委在新河街道辦事處的領導和大力支持下，緊密聯系下一代工作實際，充分發揮關工委的職能作用和老同志的主陣地作用，多形式、寬領域地開展對青少年教育活動，為青少年的健康成長提供了有力保證，受到領導和群眾的肯定和好評，現將工作總結如下：

一、領導重視，健全機構。

社區堅持關工委工作由社區主任親自抓，總負責。把關工委工作列入社區日常重要工作之中，成立了以社區主任負責的關工委工作小組，實行一把手親自抓，總負責，社區干部全力配合的工作格局。

二、發揮"五老"優勢。

關心青少年健康成長是全黨全社會的共同任務，而老同志是一支不可替代的重要力量。我們圍繞構建和諧社區為中心，積極充實社區關工委志愿者隊伍，抓好社區青少年德育宣講，以老帶新謀發展等工作載體，形成關工委組織隊伍。例如：社區成立了以四名老黨員為主的網吧義務監督隊伍，常年活躍在社區網吧，對社區青少年尤其是滿6周歲上網吧的少年起到了一定的積極教育作用。使關工委工作落實到位，也為發揮"五老"人員的余熱，提供了一個舞臺;為發揮"五老"人員的政治優勢提供了一個陣地，社區還利用開展服務型黨組織建設為契機，走訪社區五老人員，邀請他們參與社區建設，為關心下一代工作出謀劃策。

三、健全制度，組織協調有力。

實踐中社區尤其注重做好日常組織管理工作，建立健全了工作制度、學習制度。健全的管理制度和完善的組織網絡確保了各項活動得以廣泛地開展，成效顯著，尤其在寒暑假期間學生上課期間，我們側重組織關工委老年志愿者參加學習培訓、交流座談、開展調研。組織老同志學習《未成年人保護法》、《婦女兒童權益保護法》等法律法規，學習青少年心理知識，交流工作經驗和體會，為開展青少年教育活動奠定了堅實的基礎。今年7月2日我們還專門邀請了社區民警為學生們做了一場暑期安全教育知識講座和遵紀守法教育。6月份以來共舉辦3次青少年法制教育講座，參加人數達2人。

四、本著活動有特色，工作有創新。

用"聯系青少年，凝聚青少年，服務青少年"的思路，引導青少年樹立正確的世界觀、人生觀。年初以來，在雙休和節假日，社區利用電教設備組織學習、播放教育片等，旨在引導青少年努力學習現代科學知識，培養創新意識，提高創新能力，對青少年進行愛國教育，努力探索社區、家庭、學校教育的新形式、新方法。為更好的教育轄區內青少年從小養成講文明、助人為樂的好習慣，社區開展了"大手牽小手，共創和諧社區"文明宣傳活動，活動中社區黨員干部和青少年向廣大居民宣傳文明行為，發放講文明資料。同時于2月2日組織華三小部分同學到下崗又中風的困難鮑克明家進行幫扶活動，幫助其打掃家庭衛生，使其增強生活的信心，有效培養了青少年和居民關心公益事業的熱情和助人為樂的積極性，使青少年懂得積極參加公益勞動不僅能造福社會，還能陶冶情操，美化心靈，弘揚中華尊老愛幼美德。

社區關工委工作雖取得了一定成績，但與上級要求仍有差距，今后我們將繼續強化進取意識，腳踏實地以高度責任感和使命感，做好社區關工委工作，最大程度的服務好轄區內青少年，確保關心下一代工作好上加好。

關工委個人工作總結年度考核篇十一

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

2021年，本人不斷學習和深入貫徹黨的十九大及***五中、x中x會精神，堅持以******新時代中國特色社會主義思想為指引，以“辦人民滿意的教育”為宗旨，實事求是，抓住機遇，開拓創新，扎實工作，我區教育工作有了較大的進步。現將本人的主要工作和廉政表現匯報如下：

一、加強學習，提升素質，提高行政執法能力。

作為教育局部門的負責人，我深感擔子重，責任大，唯有不斷學習，才能不斷進步。一年來，一是注重教育法律、法規的學習，

二、求真務實，規范管理，扎實抓好各項工作。

一是提升學前教育入園率。夢苑幼兒園順利開園；白鶴家園幼兒園新建項目已進入施工環節；老洲中心幼兒園通過市級一類幼兒園驗收；學前教育宣傳月活動扎實開展；加大優質園和薄弱園結對幫扶的力度，促進學前教育公平有質量的發展。全區學前教育三年毛入園率達98％，普惠性幼兒園覆蓋率100％。

二是夯實義務教育優質均衡基礎。投資1500多萬元新建學校運動場、增添功能教室、校舍改善提升、綠化美化校園、添置教育教學設備等；啟動周潭中心小學建設項目；建設完成4所鄉村學校智慧課堂，實現xx區小規模學校（教學點）智慧課堂建設全覆蓋，提前一年完成省級鄉村智慧學校建設任務，江北三鎮教育城域網與校園智能安防工程項目已經啟動建設。整合教育資源，不斷優化教育布局，撤銷10所學校（教學點）；調整7所完小為教學點。

三是狠抓師資隊伍建設。全面推行教師“區管校聘”管理改革；招聘教師21名；專項治理有償家教，實行師德問題“一票否決”。以7個名教師工作室為依托，發揮名師引領作用，加強對青年教師的培養。通過“自主開展”、“請進來”、“走出去”等多種形式，為教師創造學習機會，參訓率達100％。約120余名教師在國家、省、市級教學競賽中獲獎。

四是抓好教育日常工作。持續做好校園安全及疫情防控工作，目前，我區在職在校師生（幼兒）共接種新冠病毒疫苗22000余劑。xx市橄欖球基地在我區鷂石初中成立。聯合相關部門，切實做好中考相關重點工作，確保我區2021年中考工作順利完成。制定印發《xx區“五項管理”實施方案》及《xx區“雙減”實施方案》；全區所有43所學校均設置了課后服務項目，部分學校結合實際開始了晨托、午托及晚自習；共有9438名學生參加課后服務，占學生總數的91％，1008名教師參與課后服務。緊盯校外培訓機構合規辦學，對全區11家校外培訓機構辦學行為實現了督查全覆蓋。截至目前，我區10家學科類校外培訓機構全部注銷并向社會公告，率先實現清零。

三、傾聽呼聲，以民為本，辦好人民滿意教育。

一年來，我認真辦理人大代表建議和政協委員提案，廣泛接受群眾和社會的監督，做到限時辦結，取信于民。辦結率和滿意率均為100％。群眾利益無小事，為辦好人民滿意的教育，真正做到了權為民所用，利為民所謀，情為民所系。

四、以德為證，嚴格自律，樹立高效廉潔形象。

一年來，無論在工作中，還是在生活中，我始終做到嚴格自律，注意人格修養，把黨性與人格結合起來。工作中做到講廉政，不講職位；講民主，不講資格；講奉獻，不講名利。在局里，我堅持帶頭執行“五條禁令”，潔身立德礪品性；在教師面前我能傾聽他們的心聲，做教師的貼心人。同時，我嚴格要求本系統干部和職工做到廉潔自律，有效地樹立起教育系統作風正派、高效廉潔的良好形象。

以上所做的點滴工作，是我應盡的職責，所取得點滴成績是各級領導關心的結果，也是全局同志共同努力的結果。

工作中，我也存在不少缺點，工作的創造性有待進一步加強，今后我將不斷開動腦筋，大膽工作，認真履職，廉潔奉公，竭盡所能做好各方面的工作。