總結的內容必須要完全忠于自身的客觀實踐，其材料必須以客觀事實為依據，不允許東拼西湊，要真實、客觀地分析情況、總結經驗。那關于總結格式是怎樣的呢？而個人總結又該怎么寫呢？那么下面我就給大家講一講總結怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧。

對領導的發言稿做總結篇一

尊敬的各位領導、來賓，..大學的校友和師生員工們：

大家好!

我常常想，大學之'大'，并不僅僅在于'大師'、'大樓'，更在于有一批'大'學生。我們不能設想一所大學沒有寬敞明亮的大樓，也不能設想一所大學沒有學富五車的大師，但更不能設想一所大學沒有一批朝氣蓬勃、奮發向上的'大'學生，只有這些年輕的面孔，才是一所大學的精魂之所在。雖然學生之于大學，如流水之于河床，如行云之于天空，但河床因流水而豐盈，天空因行云而高邁。大學，因大樓而大，因大師而大，更因'大'學生而大，理固宜然。我們青大，便有這樣一批'大'學生，他們讓青大因之而'大'。每年，都有來自四面八方的學子匯入校園的人流，他們是校園初綻的蓓蕾，是浮山灣源頭的活水，是千林萬木中的'最高枝';每年，又都有一批學子展翅離開校園，他們是在校園成熟的果實散播于各地，是浮山灣通往四面八方的灌渠。這樣，校園不僅僅是在這一山一海之間，更是在從其中來、到其中去的'大'區域中;校園也不僅僅是在這一來一往之間，更是在來之前、去之后的'大'過程中。在空間上，青大因'大'學生而擴展;在時間上，青大因'大'學生而綿延。這就是青大之'大'，大學之'大'。

每一個講堂上都標有這個校訓，正對著臺下聽課的學子，這是一種希望，更是一種鞭策：青大之'大'，大學之'大'，全在于學生之'大'學生。

大學與大學生，青大與青大人，實際上是處于一種互動的地位的：青大因學子而'大'，學子也因青大而'大'。我相信，青大能激發每一個學子的潛力，將'大'發揮到極致，成為名副其實的'大'學生。百年的傳統不用說了，伴隨著近代中國成長起來的青大，人才輩出，如星漢燦爛，點綴于歷史長河。正是這百年的傳統，正是這在這傳統中成長起來的一批又一批'大'學生，造就了一種青大的精神。'青大精神'，這個詞雖屢屢被人言及，卻似乎永遠沒有確定的含義。它近似于一種'言無言'的境界，只有親身體會到了，才能切實的把握。但正是這種'不可說，不可說，一說就錯'的精神氣質，卻讓每一個生于斯、長于斯的學子感受到一種激勵，接受了一份熏陶。它給了每一個學子一片海闊天空，讓個性伸展，使眼光犀利;它給每一個學子提供了一個真正的'大'學，學術之大、責任之大、精神之大，盡在其中。對于這樣的'大'，我不能置一詞，但我相信，這樣的'大'學，能培養真正的'大'學生;而大學的未來，又正在于它培養的這些'大'學生身上。有人說，只要青大教室和圖書館的燈還亮著，青大就還有希望，中國就還有希望。這話說得極有氣質。青大，是在教室和圖書館的燈下學習的青大人;青大，也是由這樣的青大人打造出的一種精神一種氣質，一種希望的象征。我堅信，青大的燈，永遠也不會滅!

作為一個學者、一名教員，我希望能象孟子所說的那樣，'聚天下英才而教之'，所以，能在青大任教，能擔任這樣一所精英薈萃的大學的校長，是我的愿望，也是我的榮幸。但每次漫步在校園里，每次站在青大的講臺上，我卻又覺得自己更象是一個學生，青大是如此博大精深，能讓每一個置身其中的人都俯首沉思、受益無窮。在青大，我真正感受到了大學之為'大'。因為是在這樣一塊圣地，每一個感染了她的精神氣質的人，就會有一種被選擇的莊嚴感;因為這種莊嚴的使命感貫穿著每一個青大人，這校園神圣的火種才得以不熄，這校園的精魂才永遠閃耀著理想之光。站在這講臺上，我可能是師長;面對青大，我卻永遠只能是學生。可是，我希望，是學生，我也要是一個真正的'大'學生’，是一個沐浴在這理想之光、精神之光中的青大人!

我相信，每一顆被浮山灣水滋潤過的心靈，都應該有與我一樣的感受。在到場和沒到場的諸位校友之中，我確信，我是找到了知己的。不管是大學者、大作家，還是尚生活在校園的山光水影之中的'大'學生，面對青大，都只能由衷的感嘆，并沉浸在這樣一種溶入血脈中的精神之中。我的演講，不求為青大撰寫編年史，也不求展現所有青大'大'學生的風貌，甚至也不求描畫出一個青大的輪廓。它只是一些在這片熱土上生活過的'大'學生、這校園為之而大的'大'學生內心的共鳴，它只是展現了一種青大與青大人、大學與大學生之間互相的滲透與影響、互相的交融與完成。如果說我們的心聲中還有什么期望的話，毋寧說，它是一種鞭策，一種對所有曾經在、現在在、將來會在校園的學子的鞭策，一種對生活在從其中來、到其中去，生活在來之前、去之后的'大'校園中的學子的鞭策。

對領導的發言稿做總結篇二

首段：引言（150字）

領導發言稿是組織內外傳播重要決策和信息的必備工具。然而，如何撰寫一篇簡潔明了、邏輯嚴密、具有感染力的演講稿，并讓領導以富有感染力的語言講出其中的核心內容，是每一位公關從業者都需要不斷提高的能力。在此，本文將結合自己的實踐經驗和學習心得，探討對領導發言稿的撰寫技巧和思考方法。

二段：字數控制和內容策略（250字）

對于領導發言稿的撰寫，字數控制和內容策略是關鍵因素。首先，領導演講稿一般在1000字以內，限制了表達的內容和范圍，必須在言簡意賅的情況下傳達最重要的信息。其次，為了避免發言中主要內容被掩蓋，應該一開始就決定主要觀點。鑒于此，寫作之前要堅持核心思想和關鍵信息的提煉和壓縮，然后貫通全文。對于一些依據內容和目的進行向上和向下調整的不同情況，應該靈活應用策略，表達最新的意見和信息。在這個過程中，還需要不斷確定內容的結構和框架，讓最重要的東西在演講中得到最重要的呈現。

三段：風格和語言的運用（250字）

風格和語言的運用是領導演講稿中另一個至關重要的方面。在風格方面，演講稿應該注重調性的控制和語調的選擇，避免強勢和咆哮式的語言表達，但也不應過于客氣和諂媚，否則將會使觀眾產生審美疲勞的情況。在語言選擇方面，要掌握多種口頭和書面表達形式，充分體現嚴謹性和權威性，不盲目追求花哨的語言和華麗的修辭，而是要用簡單、熟悉、連貫和易讀的語言。

四段：情感表達和故事化結構（300字）

情感表達和故事化結構是吸引聽眾的重要手段。情感表達是演講者通過自己的語言和表情挑起聽眾的情感，從而使他們更容易理解和接受演講內容。而故事化結構則是通過案例、成對比、幽默和笑話等技巧結構演講內容，讓聽眾感受到情感和互動，同時降低片面性和枯燥性，從而使觀眾更容易接受和理解演講內容。

五段：總結（200字）

領導發言稿的撰寫，要求寫作者能夠掌握多方面的技能和策略，包括字數控制、情感模塊、故事結構、多種語言的運用等，以便在短時間內向聽眾傳達最重要的信息和關鍵信息。在前期撰寫演講稿時，要注意當場調整和組織框架，以避免內容紊亂或過于龐雜的情況。此外，在演講中要注重感召和情感引導，以增強演講的魅力和影響力。作為一個公關從業者，在不斷提高自己的技能和技巧的同時，還要充分發揮自己的個性，以保證演講的成功和效果啊。

對領導的發言稿做總結篇三

還記得去年這個時候在中考備考會上做表態發言，過去的一屆學生在上級領導的關心下，在全體老師的努力下，取得了一點點的進步。轉眼間，新的一屆初三學生又將迎來中考，目前我校這屆學生基礎還可以，狀態還不錯，應該能夠有較好的表現。

如果要談如何做好中考備考工作的話，在座的兄弟學校都比我們做得好，我不敢班門弄斧，就按照於科布置的任務，談談近兩年來我在開發區實驗學校的一點感悟，不當之處，懇請批評指正。

一、和而不同，以誠相待

我校由三所學校整合而來，老師們原有的思想觀念、工作習慣、生活方式等方面都不盡相同，要讓他們一下子絕對融合是不現實的，只有尊重他們，和而不同，讓大家保持一種有氧距離，在歲月的流逝中共融、共生。一個單位應該允許擁有不同的聲音，這樣才能警醒，才能發展。劉墉有篇文章《我們都是不好不壞的人》，每個人都有他的優點，也有他的不足，我們應用人所長。羅大倫從另一個角度解釋老子的“善者吾善之，不善者吾亦善之”，就是好人我們要善于用他，不好的人我們也要善于用他。正所謂“大匠無棄材，尋尺各有施”。對于這樣的一個新建團隊，我們提倡大家以誠相待，田漢曾說過：“一誠可以救萬惡”，坦誠對待同事，你簡單了，別人就簡單了。目前我校老師和諧穩定、團結融洽。

二、精神引領，共筑愿景

任何一所學校既是一個物質性的存在，更是一個精神性的存在。蘇霍姆林斯基說過：“辦學校就是辦一種精神，辦一種文化”。我們希望我校的師生能秉承“上善若水、厚德載物”的校訓，能夠“善教、善學、善玩、善生活”，能夠學上善之道，做厚德之人。孫皓暉在《大秦帝國》一書中描寫了從秦孝公、商鞅開始，篳路藍縷，歷經一百六十余年六代君臣堅定不移的努力，才完成了一場偉大的帝國革命，建立起一個強大統一的帝國。大秦帝國是一種精神產物，是一種強勢生存。我們國家如今也走在復興的路上，正是靠著“5+2”，“白加黑”的精神才實行了跨越式發展，也許有點極端，但這是中華民族對崛起的渴望。總比那種一杯茶、一支煙、一張報紙看半天的情況要好得多。我們希望我校的師生要有一種精氣神，為學校的良好發展奠定基礎，為學校的美好明天盡自己的微薄之力。多年以后讓后世回望我們這個時代時能找尋到一些不滅的精魂。

三、嚼得菜根，百事可做

王伯群先生在創辦大夏大學時曾提出“三苦精神”：教師苦教、學生苦學、職員苦干，我總認為，具備了“三苦精神”，因為辛苦取得了成績，取得了進步，才能到達“三樂境界”：教師樂教、學生樂學、職員樂干。學問本就是苦根上長出來的甜果。快樂的享受本來就是在苦中尋得。我們開展周測、組織培優、加強教研、檢查常規、舉辦各種活動等等，雖然大家很辛苦，但總能獲得成功的喜悅。我曾跟老師們說：未來，值得我們回憶的往往是那些辛苦付出的歲月，平平淡淡的日子不會在腦中留下痕跡。

四、繽紛活動，多彩生活

我們向來不缺乏對學生灌輸文化知識的激情，但一味的鉆入課本往往會讓校園生活單調無味。我們按照縣局要求舉辦好各種節日活動，同時結合自身實際開展一些特色活動。

在學生活動方面，我們成立了“上善·水韻童心”德育品牌，開辦了“小水滴”電視臺、廣播站，成立了“江海小記者”工作站、“平安法治志愿者聯盟工作站”，與理工學院海安分校聯合舉辦活動，組織學生赴英國參加交流，目前正在澳大利亞招募志愿者籌備暑期關愛農村留守兒童的夏令營活動。

在教師業務發展方面，我們邀請了全國優秀班主任朱建、全國優秀校長凌宗偉來學校講學，城南實驗小學特級教師校長、校長來校交流。於主任領銜的“**市鄉村初中語文骨干教師培育站”第一次研修活動就是在我校舉行的。我們還組織了老師赴**初中學習語文、赴南莫中學學習思品歷史，計劃到仇湖初中學習英語、到海陵中學學習主備課，我們計劃能向在座的各位兄弟學校學習。我校與通州東社、西亭、金北，海門正余等十二所學校結成“鄉村學校發展聯盟”，互相學習，共同提高。

在家長方面，我們定期召開家長會，尋求家長的支持和理解。成立了家長委員會，發動家長做義工，完成了全校學生的校服征訂工作，統一的校服也是一種文化。

學校通過各種活動的舉辦，豐富師生的校園生活。當一所學校超越了僅以學業為中心的做法，它就可以滋養人的心靈。

五、循道而行，胸懷理想

我們都知道，教育有其自身的規律，不能瞎折騰，不能做違背規律的事。教育不僅僅是描述詞，更是價值詞。教育是對被認為有價值的事物的一種承諾。教育不止于“改變”，其本質是“改善”。教育意味著傳遞著那些本身有價值的東西。本身有價值的東西即內在善，內在善是真正意義上的價值判斷。

對于教育，我們永遠充滿了理想，但卻不能理想化。對于現實，我們始終充滿了不滿，這種不滿是我們前進的動力，多年以后，在不滿中努力工作的經歷將會慢慢美化，成為我們心中美好的記憶。

我一直希望：我校的教師能在教育的共識下集體行走。

我一直認為：路，雖遠，行則必至;事，雖難，為則必成。

對領導的發言稿做總結篇四

親愛的老師們，同學們：大家下午好！

在這春意盎然、生機勃勃的季節，我們新民中心小學拉開了第一屆體育節的大幕，我校各位健兒又有了在運動場上展現你們風采的機會。首先，請讓我代表學校黨支部校委會向精心籌劃本屆體育節的各位老師表示衷心的感謝，向所有參加這次體育節活動的同學，表示真切的問候！

多年來，我校一直堅持不懈地實施素質教育，注重提高教育教學質量提高的同時，我們更注重學生素質的全面提高，尤其是身體素質的提高。為此，我們保證了兩課兩操，開足了體育課，切實保證同學們每天陽光體育一小時。同時我們還開展了一系列豐富多彩的體育活動，比如課間操比賽、跳繩比賽、踢毽子比賽等等，我校各班體育活動的蓬勃開展，更為同學們一個廣闊的發展自我，展示自我的舞臺。本屆體育節時間跨度為四個星期。這期間將舉行低中高各年級不同項目的各種比賽，還將借助本屆體育節提高學生自身素質，體育技能，將來為學校爭得榮譽。

校園體育節是我校的一次大型活動，是我校校風校貌的一次大檢閱，也是各班精神風貌和思想素質的一次展示。此次盛會意在豐富校園文化生活，給學生構筑一個展示自我、表現自我的平臺，使學生的鮮明個性得以張揚，使班集體凝聚力得以增強，使全校師生的團隊合作意識和創新精神得以提升。為使我校這次春季體育節達到預期的目的，我代表本屆組委會對全體同學、教師裁判員運動員擔出如下要求：

1、希望每位運動員精神飽滿，斗志昂揚，拼出成績，賽出風格，發揚更高、更快、更強的奧運精神，安全參賽、文明參賽，規范參賽。我相信，每個同學一定會在參與中，更好的錘煉意志品質，彰顯集體主義精神，也一定會涌現出更多的陽光體育之星”和“陽光體育健將”。

2、要求全體裁判員、全體教師，樹立安全第一意識、熱情服務意識。做到公正裁判、熱情服務。為各項競賽創造良好的活動氛圍，保證競賽的順利進行。

3、沒有比賽項目的同學，要服從大會管理，文明參觀、主動服務，為運動員搖旗吶喊，加油助威，爭創精神文明代表隊、爭創優秀文明班級做出應有的貢獻。

我相信，有學校各部門的支持，有全體裁判員、班主任及科任教師的辛勤工作，有全體同學“團結、友誼、拼搏、創新”的精神，我們一定能弘揚體育道德，奪取體育比賽和精神文明的雙豐收。最后，預祝新民中心小學第一屆體育節圓滿成功！

對領導的發言稿做總結篇五

同志們：

今天，我們在這里召開的xxx會議，我認為是十分必要的，這對于xxx工作的開展，具有十分重要的指導意義。對于剛才某某同志，以及某某同志的講話，我認為，講得非常好，非常深刻。希望在座的同志，認真領會，深刻理解。回去后，要傳達某某同志及某某同志的講話精神，并認真落實。真抓實干，推動xxx工作的順利開展，努力開創 xxx工作新局面。

對于xxx工作，我提幾點補充意見：

一、對于 xxx工作，我們要從思想上提高認識，充分領會 xxx工作的重要性和必要性。目前，xxx工作已經開創了很好的局面，獲得了很大的成績，這是有目共睹的。但是，還是要從深度和廣度上更加推進 xxx工作。我看，最重要的一點是：提高認識！各級領導要充分領會 xxx工作的重要性和必要性，各級組織要加強關于 xxx工作的宣傳力度，形成上下“齊抓共管”的局面，只有這樣，xxx工作才能更上層樓。

二、對于xxx工作，要加強落實，要把工作落到實處。目前，有個別同志、個別部門，存在一個很不好的現象，就是：熱衷于搞形式主義，熱衷于開大會，傳達文件。當然，開大會是必要的，上傳下達也是必須的。但是，光是講空話。打官腔，是遠遠不夠的。對xxx工作，要真抓實干，加強落實。各級領導要把 xxx工作，列入日常議事日程，要具體部署。認真執行。各級領導要為 xxx工作，創造必要的物質條件和輿論環境，扎扎實實推動 xxx工作的開展。要抓出實效，抓出成績。

三、

四、要在實踐中探索 xxx工作與市場經濟有機結合的新路子。xxx工作與市場經濟有沒有關系，我看是大有關系。市場經濟是一場深刻的社會變革，它的影響將波及社會生活的每一個領域，xxx工作也不例外，它必然會受市場經濟的影響。因此，如何適應市場經濟的要求，如何和市場經濟有機結合起來，希望大家認真地思考一下，去探索一下，這是十分有意義的。

五、參與 xxx工作的同志，要有自豪感和責任感。同志們，對于xxx工作，我們是非常重視的`尤其各級組織也投入了大量的人力，物力、財力，同志們，你們承擔的 xxx工作，是肩負了各級組織對你們的殷切希望的，希望你們要腳踏實地洞心同德。努力工作，在各自的崗位上努力工作，添磚加瓦！

以上五點，供各位同志參考。總之，大家要振奮精神，多干實事，少說空話，開拓進取，努力開創 xxx工作的新局面。

對領導的發言稿做總結篇六

各位同仁們：

你們好!

我先做一個自我介紹，我叫xxx，是我們公司新上任的總經理。相信有很多公司的同事和員工，還不認識我，因為我來到公司才一個月的時間，但是沒有關系，以后會有足夠多的時間來讓你們認識和了解我。

我是一個比較隨和的人，也是一個經歷十分豐富的領導，在來我們公司之前，我做過物業公司的保安，做過國際酒店里的服務員，還在大街上擺過兩年的攤，在20xx年的時候，因為身上有了一些積蓄，再加上自己的雄心壯志，我開始創辦自己的公司，我的第一家公司也是保安公司，也就是為各種小區和物業公司提供保安人員和安保服務。包括我們自己人員的一些訓練和管理，都是我們公司自己負責的。但是后來因為資金不足的原因，而導致公司沒能夠開的下去，最后宣布破產了。我的全部積蓄也都搭在了里面，還欠下了很多的債務。但是我并沒有因此而灰心，而是繼續努力奮斗，進入了一家裝飾公司，開始從底層做起，慢慢開始做到了經理的位置，雖然到了后面我的債務已經還清了，自己有小了成就，但是我依然還是想從事我所熱愛的行業，所以我在今年的x月份跳槽來到了我們公司。

說起來，我為什么對安保事業如此的忠誠，這還要從我是當兵出身的身份說起，因為那段當兵的歷程，讓我覺得保護群眾的安危，是我的職責，再加上我更想要創辦自己的企業，做一些實事，和自己想做的事情。所以我就選擇了安保事業，當然也有很多人都會說，當兵出身的去當一個保安人員很可惜，但是我卻并不覺得這樣，我從來不覺得保安人員的身份地位要低人一等，反而我覺得還很光榮。守衛邊疆的戰士他們是在守護我們一個大家，而我們的保安人員也是在守護著我們一個個的小家。雖然我們可能連戰士們一百分之一的辛苦都趕不到，但是我們也是在盡著自己的一份力量來為我們這個社會做貢獻，為我們社會上的安定奉獻了一份力量。

所以我們的員工們，不要因為我們是一名保安人員就瞧不起自己，就覺得這份工作無足輕重，我們身上也擔當著很多責任，也肩負著很多小區居民的安危!我們應該昂首挺胸的駐立在我們的崗位中，應該信心十足的對待我們每一天的工作!

謝謝大家!

對領導的發言稿做總結篇七

尊敬的各位領導、各位來賓、女士們、先生們：

晚上好!

在這美好的平安之夜，我們××公司在這里隆重舉行“與上帝相約”圣誕晚宴!至此，我代表××公司全體員工向曾關心和支持公司發展的市委、市政府、市人大、市政協、市軍分區領導的光臨，表示最熱烈的歡迎!向曾與××公司風雨相伴的各兄弟友好單位來賓的光臨，表示最衷心的感謝!

最近幾年，××歷經了種種重大變革。××年，公司化運作后，僅用×年時間就在海外成功上市。通過這一系列的改革，現在的××公司管理更科學，服務更完善，網絡更優化，發展更超前。公司始終以“××，××，××”為宗旨，努力把自己建設成為國家一流的××企業;始終堅持“××××，××××”的服務理念，強化營銷渠道建設，把服務向標準化、專業化、個性化延伸。把用戶的需求，作為我們的神圣職責;把用戶的滿意，作為我們不懈的尋求。經過××的共同努力，目前，已具有××多萬戶。同時承當著黨政通訊、應急通訊等重要任務，一直保持了××市通訊行業的主導運營企業地位。至此，再次誠摯感謝各位佳賓，由于如此驕人的成績，得益于各級領導的支持和各兄弟單位的信賴和關愛。××公司將一如既往地為當地國民經濟的發展和人民生活質量而努力!

朋友們，讓我們縱情地享受平安之夜的溫馨和喜悅，讓我們縱情地抒發心中的情懷和對生活的酷愛!讓我們共同(舉杯)祈禱：預祝我們的明天更美好!更輝煌!

謝謝!

對領導的發言稿做總結篇八

尊敬的各位領導、各位員工、朋友們：

大家上午好！

在這個充滿期望的完美日子，我們歡聚在一齊舉辦20xx年度營銷表彰大會，這將是一次英雄的盛典，這將是一次總結和再啟航的盛會，這是對過去一年成績的一次大檢閱，也是對未來征程的一次總動員。

在此，我代表公司，對前來參加這次盛會的各位領導，各位新聞媒體和公司的伙伴們、朋友們表示最熱烈的歡迎和最衷心的感激！

一路走來，社會各級政府部門、各級領導給予了我們公司無微不至的關懷、鼓勵和期望，感激你們，你們讓我們得到了溫暖，看到了期望！

一路走來，社會各界朋友給予了我們大力的支持和通力的合作，感激你們，你們讓xx有了信心，有了力量！

一路走來，我們可愛的伙伴、優秀的家人們，用頑強的毅力、持之以恒的精神時時刻刻奮斗在一線，感激你們，你們讓公司更加堅強，更加有力量，更加精彩！

多謝你們，多謝所有關心、愛護、伴隨公司成長起來的領導們、朋友們、伙伴們！

春來秋往，斗轉星移，20xx年在我們所有人的共同努力下圓滿地畫上了句號。今日，當我應對萬張面孔的時候，當我回首遠望的時候，我內心久久不能平靜。20xx對于我來說，對于公司來說是不平凡的一年，是可圈可點的一年，是承上啟下的一年。

公司的上市，標志著發展進入到了一個新的歷史時期，從此進入到了規范化運營的快車道。為此，我平靜了許多，承諾給伙伴的最大夙愿最終得以實現，能夠說這是我人生中最大的安慰。

今日的表彰是對一年來市場成績的回顧，我們欣喜地看到，越來越多的家人在這個平臺上取得了豐盛的成就，在此我對他們表示最真誠的祝賀，同時也對所有與公司一同走過的家人、伙伴表示最誠摯的感激！

20xx年，我給到大家的是最普通，但必須是最有分量的一個詞，那就是“務實”。

20xx，我們會踏踏實實地做好服務。用心、用情、用愛去服務大家，第一時間把溫暖送給大家，第一時間把關心帶給大家，第一時間把喜訊傳遞給大家。

20xx，我們會踏踏實實做好教育。給市場想要的方法，給市場想要的信息，給市場想要的模式，給市場最大的支持。

20xx，我們會踏踏實實為大家做更多值得我們去做的事情，我沒有更多豪言壯語，我沒有更多高昂的承諾，我不會忽悠誰，我有的只是良心與職責，我只想說，我們的隊伍是一支踏踏實實質樸的軍團，是實實在在為創業、為追求財富與健康的朋友們供給了一個最可靠，最永久的、永遠的事業夢想平臺！是一個誠實、守信、有職責感的民族平臺。

我親愛的朋友、伙伴、同事、家人們，公司因為有你們而增添了無限的多彩！因為有你們而增添了無限的信心與勇氣！因為有你們而增添了xx直銷的豪情與斗志！因為有你們而自豪、而偉大！因為有你們而生生不息地向前奔流，奔流、生生不息地向前涌流……為了你們的夢，為了更多更多人的夢，為了公司偉大的夢，為了祖國的夢，那就讓我們迅速的行動起來，心連心，手拉手，肩并肩，鼓足干勁，快馬加鞭，去實現我們所有的夢想！

多謝大家！

對領導的發言稿做總結篇九

尊敬的各位領導、老師：

大家好!

今天，我們在此隆重集會，舉行以 為主題的賽課活動啟動儀式，非常感謝給我這樣一個和大家交流分享的機會。我謹代表西南大學附屬中學全體師生對積極參加競賽的學校和老師表示熱烈的歡迎!向課程教學改革研究的有關部門和關心西大附中的各界朋友表示衷心的感謝!

教師教學競賽是提高教師教學能力的有效途徑，為教師提供了展示教學水平的舞臺。在師資隊伍建設中，以講課競賽為抓手，既可以有效地提高教師的教學能力，同時也可以推動學校教學研究活動的深入開展，從而促進整個教師隊伍教學水平的不斷提高，最終推動提高學校整體的教學質量。希望有更多的思想火花在這里得到碰撞，有更多的創意在這里萌生，有更遠大的理想在這里起步。

有一個故事，給我的震撼特別大：美國的一些教學專家到中國一所學校聽課，步入教室，看到后面整整齊齊擺放著幾排椅子，感覺很奇怪，他們紛紛拎起椅子到教室前面，理由是，我們在課堂上要看到孩子們的表情，我們關注的是孩子們的表現，而不是教師的表演。我們的課堂是為學生服務的，如果學生真正做了課堂的主人，我們的教學必定是成功的，我想:這應該是我們每個教育工作者每天耕耘教壇，為之努力的方向。

最后，預祝本次教學競賽取得圓滿成功!謝謝大家!

對領導的發言稿做總結篇十

大家晚上好！歡迎你們的到來！今天是個特別值得紀念的日子――8月18日。我要隆重的告訴大家：今天是一周年慶典！希望我們的精彩節目能給您今晚的生活增添更多的快樂！其實從我們的場景布置，特別這個精美舞臺上的巴黎圣母院的大門，您就知道我們是很用心地準備了這場晚會，確實啊，我們不僅僅是推介新產品，更是對廣大業主的感謝。

一年前，華庭正式開盤，一年來，一直得到大家，特別是廣大業主們的大力支持，一年后的今天，大家在此相聚，共度這歡樂的時光。品牌在大家都是再熟悉不過了，大家也知道品牌的房代表優秀的品質。同樣在也不例外，在這兒7萬平米土地上，創造法式風情社區。看社區整體素質，其實從業主身上就能體現。看看我們今天來的業主的素質，就知道我們整體的品質了，隨著今后的發展，相信會有更多的志同道合者加入進來。

開盤那天的火爆場景，還有剛剛過去的第一組團清盤的極大成功，還有許多客戶慕名而來，充分說明了是受大家歡迎的，是成功的。我們祝賀那些做了明智選擇的業主們！其實來到，大家都嘖嘖贊嘆的園林景觀，當然了，這么好的地段，這么好的房子，沒有好的景觀配置，那怎么行，為廣大業主創造了4萬平米的園林景觀，58%的超大綠化率，特別你看那3000余平米的“夢幻水劇廣場“，還有10000余平米的“法式臺地廣場“，市絕一無二的。

其實不要光贊嘆園林景觀，最有價值的房子才是的核心精華呢。全明設計，每個空間都視景開揚，超大生活空間，縱深客廳，開闊外飄觀景陽臺滿足你大戶時代的尊貴。質量也經得起考驗，相信許多經常來看工程進度的業主會有體驗，都是鋼質大模板施工。其實好多選擇的人特別看中的是一流的配套，特別是教育，幾步就到市模范小學第一小學，那邊就是市重點中學二中，孩子上學絕對有保證，方便、放心。

在房子升值的潛力是巨大的，隨著海河改造，海河兩岸綜合開發改造工程中的河北區段亮點最多，加上是市中心內環核心地段，靠近商業中心，何況現在住宅用地日漸緊缺，就等著在家升值吧。已經走過了一周年，在這里我們需要感謝那些為付出辛勞的人們。成長，需要大家的關心與愛護，也得到了大家的關心而后愛護，我們希望大家一直支持。而有你們的支持，大家的努力，我們有理由相信，建設會更好，的明天會更好，我們的生活也會更幸福！謝謝大家！！！

對領導的發言稿做總結篇十一

親愛的各位職員們：

大家好！

今天我們能匯聚于此，一個非常簡單的理由，今天是我們企業創辦十周年的日子，在這里我非常感謝各位能夠為xx企業的發展不辭艱辛的在做出自己的貢獻，沒有你們的努力根本就不會有今天的xx企業，所以今天在這里我們人人平等，每個人都是xx企業的功臣，今天晚上的慶典，希望大家都能吃好喝好，忘卻自己以往的疲倦，來年我們繼續為企業的發展而奮斗！

我作為xx企業的創始人，我承認我的作用很大，但是這個企業不是我一個人一手造就的啊，在我苦惱迷茫之際，你們給我提意見提想法，在xx企業面料好幾個大項目的時候，你們自愿加班加點，就是想讓企業得到一步質的跨越，在企業面臨破產的時候，你們絲毫沒有給我打退堂鼓，都是揚言要配公司度過難關……這些的種種事跡我都一一記在心里，從來都不曾忘記，xx能有你們這群職員，我由衷的感到開心。

今年的你們可以說是給xx企業十周年生日送了一份大禮啊，跟xx房地產達成了合作意向，原本預計十個月才能完全完工交付的產品，畢竟這里面還有很多是我們正在研發當中的實驗產品，這么不可完成的一個任務，你們居然還提前完成了，僅僅七個月跟我說可以交付產品了。你們知道這次合作給我們企業賺了多少錢嗎？大家不妨往高處猜，直接就是凈盈利三千萬！這是我們公司成立以來，最大的一個單子，其實功勞大部分都是在提前的這三個月上面，因為我們可以適用于房間里的智能電器，很多都是我們最先上市的，其他企業都是三個月后在正式的商用，首先這三個月的新鮮感早就讓我們賺的盤滿砵滿，我們早就把市場的主動權拿下來了，他們掀不起什么大浪，在我看來這就是你們送給企業最好的十周年禮物。我為你們感到自豪，論功行賞，絕對不會忽視你們任何一個人的努力。

企業現在能有這樣的規模，我可以說是心滿意足的，不過我不會就此止步的，我就在感慨，時間過的太快了，回想一下，十年前，公司的規模就僅僅就三個人，我當初就是一個想法，但是我的兩個大學室友都覺得我的想法可行，我們就借錢、問家里要錢開公司，最開始的辦公室就是一個簡易的出租屋，再到一個大一點的出租屋，人數增加到四人，經過了四次變遷，我們才有了現在的這個寫字樓辦公室，對于那些一直以來都陪著公司，不離不棄的人，我表示由衷的感謝，你們是公司的元老，我怎么樣，我也不能讓你們失望，我們還有很多的十年，我們能變得更好，向著國際進發。

我的發言完畢，謝謝大家。

對領導的發言稿做總結篇十二

尊敬的各位朋友們：

您們好!

保利物業從一九九六年六月成立至今，業務領域進入全國50多個城市，在管物業項目達到兩百多個，多個在管項目獲得了國家、省、市各級示范小區稱號，保利物業已經發展成為一家全國性、綜合性的大型物業服務企業。

保利物業在業務規模跨越式發展的同時，一直探索著自己的品牌發展之路，在強調專業化的服務管理、做好常規的物業管理服務、滿足客戶的基礎需求的同時，格外注重貼近業主的情感訴求，致力于為業主營造和諧、舒適的居住氛圍，自覺踐行母公司保利地產“和諧生活，自然舒適”的品牌主張，服務好每一位客戶，從細節體現我們的服務水平，為地產品牌增加附加值。

我們努力打造"親情和院"服務品牌，把傳統院落的文化內涵與現代的管理思想相融合;我們以“相伴一生的幸福”做為服務理念，通過無微不至的服務，如關愛家人一般對待業主，守護保利社區每一位居住者的幸福，祝愿廣大業主幸福、安康!

對領導的發言稿做總結篇十三

老師、同學們：

大家早上好！

這周是第十六周。下面我先介紹一下值周組的老師——本周值周的老師有何蕊香老師、韋雅倩老師、韋汝芳老師、蒙媛媛老師，當然還有我。希望在值周過程中，同學們如有什么需要解決的困難或問題，隨時可以找我們值周組的老師。

接下來，讓我對本周的值周工作作一些交代和強調：

1、希望值周老師要按時到位，中午時間對學生的出入情況做好檢查和監控，另外，要按時開關學校的大門和小門。

2、值得強調的是：本周二要迎接義務教育階段合格學校評估檢查，在迎檢期間各班務必保持和保證各方面的衛生和整潔，重點要做好教學樓的走廊、窗臺、教室地面墻面及天花板、清潔區的衛生死角、公廁等清潔衛生。另外，辦公樓各辦公室的桌面要整潔，各功能室要長期保鮮，做到一塵不染。

3、文明禮貌方面，希望同學們一如既往講文明、懂禮貌，尤其在檢查期間，

希望同學們的都要注意自己的言行舉止，見到領導都要敬禮！

對領導的發言稿做總結篇十四

尊敬的各位家長，同學們：

大家好！

我是初中教務處負責人，在我們的孩子完成小學學業，即將走上求學之路的另一段歷程的時候，我深深地理解在座的各位家長的心情。幾年前，你們把孩子托付給千里學校，學校的老師感謝您的信任和睿智，她們集老師、家長、親人于一身，生活上關心，學習上指導，放棄自己的休息和安逸，為孩子們的成長付出了艱辛的努力，今天，孩子們長大了，你們的托付有了結果，老師們的努力見到成效。孩子們的成長驗證了家長的正確，孩子們的能力濃縮著老師們的奉獻。現在，我把我校初中階段的教學情況向各位做一下簡單的介紹，以便于各位對學校有一個更全面的了解。

正如各位已經了解到的，我校從去年開始，加大投入，加強管理，強化教師隊伍，完善教學設施，已經把學校推向了教學優質化、設施高端化的先進行列。僅以去年初一為例，從課程設置上，在開齊國家教委規定的學科保證中考需求之外之外，我們的校本課程是新概念英語和口語聽力訓練，這在其他學校是想也不敢想的事情，一方面，高精尖的英語教師別的學校沒有，另一方面，學校帶頭人———校長的魄力，別的學校更沒有。而我們，一個初級中學，依托黑林衛這個強校，既有高學歷的師資資源，又有全市最先進的教學設施，學生們受益那是其他學校所無法企及的。就老師的資歷來說，佳大外語學院每屆畢業生能達到專業八級的，不超過10個，是非常不容易達到的水平，我校的外語教師，全是專業八級的，教學能力和教學質量是不言而喻的。去年年末全市教學大檢查，我們學校除了常規教學得到檢查團領導的肯定之外，我們的英語優勢、學生的英語特長展示讓所有領導贊不絕口，他們表示，相信我們的學生在這樣的學習環境中學習一定會有其他學校不可比擬的收獲，這個收獲一定會使學生受益終生。其實，這兩個一定，也正是對孫校長“辦出類拔萃學校，育出類拔萃人才”的最好詮釋和最終目標。

為了使這一目標早日成為現實，我們的教學管理工作也采取了一些相應的措施，力求達到最大化的教學效果。但是，正像一位哲人說，在科學的道路上，沒有捷徑可走一樣，在提高教學質量、提高學生成績的道路上，也是沒有什么捷徑可走，我們所采取的，也不過是一些讓自己多出力的笨辦法，但就是這些笨辦法，在經過了持之以恒的實踐之后，漸漸顯示出與前些年不同的教學效果。

首先，是把課堂教學做細。我們都知道，從小學到初中，從以語文數學為主到七八門課程齊頭并進，從一個班主任老師承擔語文數學兩門主科，到七八位老師各自任教，從小學比較輕松的就能完成學習任務到必須全力以赴才能跟上學習進程，孩子的學習方法、習慣都必須要有一個較大的轉變，才可能有能力贏得中考角逐中的成功。所以初一的課堂教學中，對學生學習方法學習習慣的培養至關重要。達爾文曾經說過，最有價值的知識，是關于方法的知識。我們從老師的備課抓起，備教材不用說是一定要有的，關鍵是備學生，備方法，也就是說，要準確掌握學生的接受能力，設計出適合學生理解接受的方法，達到調動學生的有意注意，激發學習興趣的目的。我們走進課堂，從學生的學習狀態看老師的教學效果。每節必看，每班必看，教務處看，學區領導看，學校督導看。孫校長每天早晚必看。日檢查周總結，月考核，全方位的管理、多角度的指導，課堂教學從注重老師的教到注重學生的學，學生的學習習慣在逐漸養成，學習方法日趨合理，為今后漫長的學習生涯奠定了堅實的基礎。

其次，是把課后輔導做好。早晚自習，是封閉學校的優勢，可以有大段的時間用來鞏固課堂內容拓展學習范圍，更為外語訓練提供了方便，初一的早晚自習都有詳細的規劃，外語口語，朗讀、精背；各學科作業，各自在規定的時間內完成，老師的高學歷在這樣的情況下發揮了優勢，各學科課程老師們都能給予及時的指導。教務處的作業檢查從以往的定期檢查改變為不定期隨時抽查，查上交數量，查作業質量，看老師的作業設計，詳細檢查作業的準確率，以便準確掌握教學效果，更重要的是看批改后的糾錯，我們把這一點當做重點來抓，要求老師對錯題一究到底，反復批改，力求讓每一位同學的每一次作業都能達到真正完成的目的，這樣才有可能養成務必透徹掌握每一個知識點的習慣，才有可能在考試中取的好成績。

然后，是把考試工作做足。有道是考考老師的法寶，分分學生的命根，就現在的考試機制上看，這也真的是句實話。中考中，一分可能決定錄取與否，一分可能價值幾萬，中考分數的取得，當然要靠三年的積累，誠所謂三年積淀，一朝亮劍。學習過程中能應付得了各類考試，才有可能取得最后的勝利，不積跬步無以至千里，我們就是要走好腳下的每一步。期中期末和月考，每次考試都是郎主任親自選題，安排批卷，老師們對每次考試進行認真的討論分析，分析整體的成績與不足，制定改進的方案、確定提高的目標，同時對每一位同學的各科成績進行分析，對有弱科的同學承包到人，務求各學科的均衡發展。從本學期開始，我們又增加了周考，每周每學科必須進行階段測試，試卷成績每周上交，從中分析考察各學科教學效果，作為老師考核項目之一。現在的初一，單詞是每天一考，每天一批，每天一糾錯，數學語文是兩天三天一考一糾錯，政史生地，每周一考周每周一糾錯。大課間，中午，早晚自習，都可以用來糾錯，一樓的一個特長班的教室，經常是幾個同學下課跑步前往的地方。那就是去改錯題去了。我們努力想達到這樣一個目的，學生每答完一個試卷，每上交一次作業，都馬上進行認真的反思，及時探究自己的不足，讓每一道習題都能徹底弄通，能養成這樣的習慣，將會在他今后的學習生涯中起到極大的作用。

在這樣的努力過程中，一次次考試成績均超過我們學校往屆同年級段成績，同市內同類學校進行對比，用我們從110多名學生中選出來的80多名初一學生，同外校300多學生中的前80名進行對比，無論從平均分、及格率、優生率的對比，還是最高分數的對比，我們的成績穩步前進，從開始的稍有差距，到現在的基本持平，有的學科已經有所超越。我們有理由相信，在今后的對比中，我們一定能超過對比學校，真正達到孫校長提出的，要在中考中位居全市首位的目標。

回顧去年一年，我們取得了一些以往不曾有過的成績，但去年畢竟是新的教學思路實施的第一年，從教學管理上，還是有一個適應的問題，我個人覺得我的工作還是有諸多不足，現在新的學生又來了，這些不足一定會得以彌補，所以，我們有理由相信，今年的新初一，一定會優于去年。

家長朋友們，昨天，因為孩子，我們相識；今天，因為孩子，我們相聚；明天，讓我們為孩子而共同努力。總之一句話：一切為了孩子，為了孩子的一切。就讓我們攜起手來，緊密合作，為孩子創造出一個美好的明天！