“報告”使用范圍很廣，按照上級部署或工作計劃，每完成一項任務，一般都要向上級寫報告，反映工作中的基本情況、工作中取得的經驗教訓、存在的問題以及今后工作設想等，以取得上級領導部門的指導。寫報告的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小編為大家整理的報告范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

領導述職述法報告篇一

一是成功入圍首批創建全國城鄉交通運輸一體化示范市行列。交通運輸部提出的八項100%的硬性指標已基本到位，我市梳理出的“橋梁、路網、公交”三項特色性創建指標正在積極組織實施，2020年，迎接交通運輸部的驗收。

二是重點工程建設進展順利。238省道八橋段、西來橋段改造工程全面貫通;523國道大修工程已基本完工;自籌資金增補的揚中大道長興路口-八橋加油站大修，已全面通車。

三是全力實施“四好農村路”建設。完成農路提檔升級24個項目27.91公里。完成農村公路安全生命防護工程137.4公里的安全隱患治理。

四是大力推進非法碼頭專項整治。16家非法碼頭已完成拆除任務，積極實施生態修復工作，復綠52600平方米。

領導述職述法報告篇二

各位領導、同事們：

你們好!

現在，根據縣__鎮黨委有關文件精神，我把自2020年度的政治思想、工作情況向各位作一個簡要匯報。請予審查與評議。

本人能自覺遵守國家法律法規，帶領全院職工認真學習黨的xx大精神，加強職工的政治學習，強化職業道德和服務理念，全心全意為當地農民百姓健康服務。

20xx年，在__鎮黨委、政府及縣衛生局的正確領導下，帶領全院干部職工，開拓創新，與時俱進，創造性地開展工作，較好地完成了各項工作任務。回顧總結工作主要有以下幾個方面：

(一)繼續積極開展“醫院質量管理年”活動，建設好“人民群眾滿意衛生院”

繼續積極開展“醫院質量管理年”活動，緊緊圍繞“以病人為中心”的服務理念，提高我院的醫療服務質量。同時著力加強全院職工的服務意識，品牌意識，以“四個努力”建設好“人民群眾滿意衛生院”。

一是努力提高醫療質量，建立健全了“層次分明、職責清晰、功能到位”的必備醫療質量管理組織，完善了各項醫療制度并形成了嚴格的督查獎懲機制和問責制，實施了一系列保證醫療質量的措施和方法，使醫療質量明顯提高，__年未發生一起醫療事故。醫院業務量較快的增長，年門診、住院人次分別比上年同期增長15%和30%。

二是努力改進服務態度，“態度決定一切”，醫院把服務態度作為一項“實事工程”來抓，為病人提供最溫馨的“人性化服務”，展開了換位思考，把自己置身于病人的角度，從病人的思維出發，提倡醫患零距離接觸，推出“六項便民利民措施”，將人性化服務貫穿于醫療服務的全過程。在臨床護理式工作中貫穿“以病人為中心”的服務理念，為患者提供康復和健康指導，促進患者心理和身體的康復。每季度進行一次服務質量調查、召開一次患者親屬座談會，廣泛了解病友及家屬的要求和意見，自覺接受社會監督，醫院繼續聘請5名社會行風監督員，并在醒目位置設立投訴箱、意見箱，公布投訴電話，本著“聞過則喜”的態度，虛心接受，只要要求可行，意見合情，醫院就全力解決，認真整改，直至病人和家屬滿意。今年7月25日與院支部在__村舉行了“溫暖鄉親、免費義診”活動，參加農民300多人次、各類醫療藥品約5300元，得到當地老百姓的贊譽。

三是努力控制醫療費用，使患者以最低的費用享受到質的服務，規范藥械的進貨渠道，降低了藥品價格，平均降價幅度達到40%，對普通手術醫療費用實行控費，平產接生費___元，單純性闌尾切除、疝手術費用為___元等。據不完全統計，醫院讓利群眾達__多萬元。要求各科室嚴格執行《處方管理辦法》和《抗菌藥物臨床應用指導原則》，進行臨床醫務人員相關知識的培訓，在診療活動中遵循“合理檢查、合理用藥、合理治療”原則，在用藥結構提倡成本低、效果好的“樸素治療”，糾正濫開檢查、開大處方的行為，為此制定了以常用藥物為主的《基本用藥目錄》，和用藥范圍上，對臨床用藥進行指導和控制，建立臨床用藥分級管理制度，加強處方規范化管理，做到合理使用抗菌藥物。有效控制了藥品費用的不合理增長。

四是努力改進衛生行業作風，按照衛生部的“八項行業紀律”和省衛生廳的“八個不準”的要求，完善醫德醫風考評制度，考評結果與醫務人員的工資、職稱晉升和評先評優掛鉤，加大了對違規違紀行為的查處力度，對群眾反映醫德醫風不好的實行“一次投訴待崗”制度。把醫德醫風建設作為立院之本。院張榜公布醫療收費標準，實行看病免掛號制度，經常告誡醫護人員“我們要把農民患者的醫療費用壓到最低，讓他們看得起病”。

(二)方便就醫，繼續做好“新農合直接墊付工作”維護農民利益

為簡化環節、方便就醫，讓利百姓，來院就診參合農民免收掛號費，在院內大廳醒目位置懸掛“新型農村合作醫療宣傳欄和公開欄”等各種指示牌，宣傳、公布新型農村合作醫療的有關知識、政策和帳目，公布藥品及醫療服務價格，公布優質服務內容和報銷程序。在住院部設立飲水機，免費為病人及其陪護人員24小時提供開水。去年7月我院成為祁門縣首批新農合直接墊付單位，醫院成立了新農合領導小組和審核、補償辦公室，為患者出院及時進行審核、補償，確保出院患者在當日就能得到補償，方便“參合”人員，切實維護“參合”人員的權益。今年我院繼續改善工作流程，確保出院患者在當天就能得到補償，因特殊情況不能及時補償的，醫院派專人將補償款送上門，方便“參合”人員，切實維護“參合”人員的權益。2020年_—__月在我院住院的參合農民___人，住院總費用金額___元，直接墊付金額___元。

(三)繼續狠抓防保工作不放松，確保婦女兒童健康權益

防疫保健、公共衛生是衛生院工作中的重中之重。衛生院專門成立了防保組，為防保組配備了電腦，建立健全了門診日志和傳染病報告制度，實行專人專報，傳染病采取網絡直報，保持24小時網絡暢通，保障了市、鄉、村三級網絡建設。創建規范預防接種門診，每月_日定點對全鎮0-7歲兒童開展計劃免疫接種工作，保證接種質量的同時給患者提供方便，受到了農民朋友的歡迎。

(四)建設好“平安衛生院”，保生命健康

繼續建設好“平安衛生院”為契機，教育職工時刻繃緊安全生產這根弦，提高醫療質量和醫療服務技術水平，同時加強醫院內部的防火、防盜工作，建立醫療糾紛預警機制，努力把醫療糾紛消滅在萌芽中，今年無一例醫療事故和醫療爭議發生，保障農民百姓的生命安全。

(五)加大科技投入，加強人才培養，進一步改善人才結構

要在醫療市場激烈競爭中占有一席之地，首先應該擁有一支高素質、高水平、高質量的醫療隊伍，而且醫療設備配套應緊跟臨床需要。今年根據上級安排，加強中醫中藥建設，指派我縣的一名年輕中醫去__省中醫學院附屬醫院進行全科進修學習，提高醫療技術水平，_月份我院還招募一名大專學歷中醫執業醫師來我院工作，改善我院的人才結構，今年爭取民生項目添置了全自動麻醉呼吸機、心臟除顫儀、心電監護儀、血液生化分析儀等。使醫院的科技含量、醫療技術的核心競爭力得到進一步提升。

通過大家的努力，如今的__中心衛生院，“把尊重病人、愛護病人、理解病人”作為工作宗旨，全體醫務人員知難而進，共同奮斗，形成了蓬勃發展的局面，今年業務收入預計超過__萬元，年門診超過_萬人次，年住院(含觀察)___人次，較_年前增加了兩倍以上，__中心衛生院集基本醫療、公共衛生、防預保健、康復等為一體市內綜合性農村重點衛生院之一，2020年被__省人事廳確定為__縣一家事業單位法人免檢單位。

醫院的發展，關鍵是醫院班子是否具有凝聚力和戰斗力。為了不辜負組織的重托和全院干部職工的殷切期望，首先是抓好了班子建設，并在工作中做到三個帶頭：

一是帶頭搞好黨政領導班子團結。一方面團結和依靠醫院黨支部去做工作，充分發揮黨組織在醫院改革和建設中的政治核心和戰斗堡壘作用，并在工作中注重尊重黨支部領導，做到“思想上多交流，工作上多通氣，決策上多商量”。另一方面，團結和帶領副職領導努力工作，充分發揮副職領導的作用，與班子領導相處做到平時多交心，工作先交底，同時根據副職領導的特點和專長分配其分管具體工作，并且做到權力下放，日常工作中注意維護他們的威信，讓他們在各自的職責范圍內，獨立自主地大膽開展工作。

二是帶頭執行“三大紀律八項要求”，堅持民主決策。對重大決策、重要項目安排、大額資金使用都經過領導班子集體討論決定。我院所有設備的購置，均先由使用科室申請并附可行性報告，以避免盲目性，經院務會批準后，由有關科室進行論證考察，聽取有關各方面人員的意見，然后貨比三家采購。在藥品購銷中做到公開，醫院實行藥事管理委員會、藥劑科、采購人員逐級把關的做法，一般情況下進行藥品競爭性尋價采購，按采購的原則購入，由院藥品管理小組管理藥品購進工作，由具體負責管藥庫人員和院務會其它人員談價進貨，從不外出購藥，杜絕了個人得藥品回扣的不正之風。

三是帶頭廉潔自律。在日常生活與工作中，始終嚴格自律，注重人格修養，不逾越職權，強化表率作用，凡是要求別人做到的，自己帶頭做到，凡是要求別人不做的，自己堅決不做。作為衛生院的院長，平時面對的*很多，自律、自盛自愛非常重要，為此上任伊始便自己給家人定下規矩，公事一律在辦公室談，凡到家里拜訪的，一律不接待，從而減少了許多不必要的麻煩。

這次參加述職述廉評議，是各位領導、對我工作的監督和關心，在履行職責中難免還有不足之處，懇請各位領導和同事們提出批評意見，我將虛心接受，認真整改。我決心在鎮黨委、政府和主管局的領導下，在社會行風監督員的監督指導下，團結并帶領全院職工扎實地做好每一項工作，為__鎮的農民百姓的基本醫療衛生保健工作作出新的努力。

領導述職述法報告篇三

根據黨的建設綜合考核工作通知要求，現就2022年xx領導班子述職述責述廉述學述法匯報如下：不足之處，敬請批評指正。

“學習是最具革命性的生產力”。一年來，我們始終堅持以“學”領航，訓以致用，吹響黨員教育學習“集結號”。一是堅持以“學”領航，注重原原本本系統學。以“不忘初心、牢記使命”主題教育為主抓手，圍繞習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神和省市區委全會精神等主要內容，組織黨委中心組專題學習12次，“機關大講堂”專題學習6次，同時邀請市委黨校、區組織部名師授課等方式，切實增強黨員理論水平，高舉旗幟鑄“黨魂”。二是堅持以“思”固本，開展活動引領深入學。在教育形式上，線下安排黨員干部參觀市革命紀念館、重溫入黨誓詞、對黨旗宣誓等活動，同時發揮流動“紅影院”黨員實景課堂優勢，制作剪輯新思想宣教視頻2部，讓黨員教育虛功實做，把紅色理論落小、落細、落地、落實。線上結合《習近平新時代中國特色社會主義30講》、監察法微測試、黨員應知應會知識在線測試等活動，組織千余名黨員在線學習，打造“黨員學習微家園”。三是堅持以“踐”為要，對照黨員標準互助學。嚴格落實“黨員活動日”制度，扎實推進“兩學一做”常態化開展。利用每月10日、20日黨員活動日，組織黨員干部集中學習《榜樣3》《必要之路》等專題紀錄片，全年開展了“堅定信心勇擔當，乘勢而上求突破”等主題黨日活動12次。堅持規范推進黨員教育培訓，做到“三有”，即有簽到、有圖片、有記錄，給黨員學習適當加壓。

牢牢掌握意識形態這根“牛鼻子”，把意識形態工作納入年終績效考核的主要內容，定期組織開展意識形態工作研判會，全力打好意識形態工作主動戰。一是注重宣傳造勢“營氛圍”。全年圍繞講好學習故事、唱響學習聲音，先后在省市主流媒體刊登xx新聞稿件6篇，其中《新華日報》2篇，《xx日報》14篇。二是圍繞文明創建“弘新風”。全年結合全國文明城市創建，先后開展了“好婆媳、好兒女、星級文明戶”等“文明細胞”的評選活動2次，主動邀請“中國好人”xx走進講堂2次。三是持續文化活動“大提升”。先后組織開展了廣場舞大賽、三月三文化藝術節、元宵節踩街等大型群眾性文化活動40余場次。

一年來，xx領導班子積極謀劃發展，狠抓工作落實，順利完成年初確立的各項目標任務。全年完成地區生產總值10.72億元；一般公共預算收入完成1200萬元，稅收占比達92%；全社會固定資產投資完成20億元，較上年增長12.6%。

（一）致力有效投資，發展后勁持續增強。重點項目上，總投資16.5億元的15個市、區重點項目全部完成年度既定目標。園區載體搭建上，xx、xx路通車運行，園區污水管網實現與污水處理站主管網連通。招商引資上，新增“四個一批”在談項目35個，在建項目6個，竣工項目2個。

（二）致力鄉村振興，三農基礎愈發鞏固。圍繞xx國道及機場快速路兩側的五大現代農業產業園區。流轉土地13000余畝，建成三月三歡樂田園、xx等家庭農場5家，成立xx等專業合作社42個。依托xx等惠民政策，xx等一大批民生項目得以落實。

（三）致力共建共享，人民生活明顯改善。歷時7年的xx棚戶區xx全部完成簽約，交出凈地3個。xx等xx完成xx。全年新征收簽約拆除房屋面積約xx余平方，簽約率與拆除量均創歷史最高紀錄。棚戶區改造二期（xx）10棟多層安置房交付使用，xx戶居民喬遷新居。優先支持社會保障事業發展，城鄉低保、社會救助、愛心關懷等救助幫扶資金全年累計發放xx萬元。xx戶現有建檔立卡戶提前一年實現全部脫貧。全年新增就業xx人，失業人員再就業xx人，完成城鄉居民養老保險參保xx人。結合xx網格化管理創新，受理智慧城市管理平臺轉發群眾投訴案件xx余件，辦結率均達到xx%。接待并處理初信初訪案件xx批次。深化掃黑除惡和平安創建活動，全年累計發放掃黑除惡治賴、非標三四輪車、非法集資等領域各類宣傳材料xx余份，結合社會治安綜合治理網格化管理需要，安裝“天眼”高清探頭xx處，xx36個綜治網格管理區實現立體實時管理。高度重視安全生產、森林消防、環境保護等工作，全年采取常規與專業相結合的方式，共開展各類安全生產、環保督查檢查活動xx批次，查處安全隱患、環境污染點等合計xx余條，下發《責令整改指令書》xx份。

（四）致力強基扶風，和諧氛圍持續高漲。教育資源提檔升級上，總建筑面積xx余平方的xx教學樓擴建工程建成投入使用，xx實驗幼兒園具備招生條件。精神文明建設上，圍繞文明城市創建工作，積極開展道德建設、志愿服務、移風易俗等工作，制作各類公益廣告xx余平方，制訂xx規民約、xx等各類文化標識牌xx處，開展道德講堂活動6次。大力豐富提升職工群眾文化生活，全年組織開展xx馬拉松、xx運動會、xx文藝演出、“三月三”民俗文化節、xx節踩街、慶國慶文藝匯演等文體活動60余次。完成了xx文化綜合社區創建工作。

（五）致力綠色發展，xx環境煥然一新。歷時8個月，投入xx余萬元，實施包括環境衛生整治、xx、垃圾存儲轉運、農貿市場改造、創衛氛圍營造等項目在內的省級衛生xx創建工作順利通過省檢驗收。生態建設持續推進。嚴格按照xx“七禁”“五收”及河長制工作要求，收回采石宕口、場地及水庫xx處，聯合打擊非法盜采3起，拆除山體違建墓穴基礎及墓穴xx個，新建綠化圍擋2400余平方，砌筑圍墻xx米，拆除存量或新增違建xx萬余平方，完成成片造林xx畝。拆除xx等三條主要河流兩側違章建筑xx平方，河長制管理的水源段面基本達標。投入xx余萬元，完成xx等黑臭水體治理工程。投入xx元，完成xx等污水管網共計xx公里，實現xx污水管網及處理全覆蓋。

今年以來，我們緊緊圍繞“一崗雙責”的要求，將全面從嚴治黨擺在黨建工作的突出位置，將基層黨建與經濟、穩定、民生建設有效融合、統籌部署，做深做實基層黨建工作。

落實從嚴要求抓黨建。全面規范xx黨組織決策和干部管理，先后印發《xx“三重一大”制度實施細則》《xx機關中層干部考核辦法》等規章制度6個。公開選拔xx名優秀年輕機關干部充實到xx隊伍，推進xx等xx軟弱渙散黨組織全面轉化。堅持強基導向抓黨建。線下結合“不忘初心、牢記使命”主題教育、黨員素質提升，建成市級“流動紅”黨員實境課堂示范點1處。線上依托xx公眾號，組建xx黨員微信群48個，基本實現黨建服務網絡化、考核監督實效化。圍繞人才工作抓發展。實施人才提升工程，引導x名xx經濟項目清單制度，通過大棚升級改造、xx集體水產養殖等多種形式，初步實現xx走差異化發展道路。推動xx人才緊缺信息庫建設，先后為3家企業招引8個緊缺型崗位人才，組織創業人才開展各層級學習培訓，招才引智環境進一步提升。

一年來，我們始終把黨風廉政建設作為提高執政能力，改進工作作風的一項重要工作來抓，著重做了以下四個方面：一是深入推進廉政文化教育。充分發揮教育的傳導引領作用，從思想上杜絕腐敗。先后組織16名xx任職大學生參見新壩廉政教育基地，拍攝xx視頻，制作棚戶區征收工作廉政微視頻；對新任職的中層干部進行任前廉政集體談話；定期組織觀看廉政警示教育片5次，邀請xx講解村居廉政風險講座1次。二是常態化抓實作風建設。在中秋、元旦、春節等法定假日，通過發通知、廉政短信和專項檢查等方式，對紀律要求進行再強調，推動廣大黨員干部不碰紅線底線。三是綜合運用監督執紀“四種形態”。結合巡查整改發現的案源線索，對黨員干部中存在的問題，抓早抓小、紅臉出汗。今年來，全年共處置損害群眾利益的不正之風和腐敗問題等問題線索28件，談話函詢7件，運用“四種形態”處理36人次。四是全力保障紀委工作。支持配合區紀委監委組建派出監察員辦公室試點工作，支持紀委書記回歸主責主業，不再安排其分管其他工作，專心專職做好監督執紀問責工作。加強硬件和資金保障，建立一間談話室，全部配齊錄音錄像等辦案設備。

一年來，班子成員嚴格按照上級部署要求，在自身學好法律知識，提高法律意識的同時，積極投身依法治鎮工作。一是不斷加大普法宣傳工作力度。結合“普法宣傳月”“6.25全國土地日”“6.26國際禁毒日”等活動，全年開展普法宣傳活動9場次，印發宣傳資料8000余份，懸掛宣傳標語30余幅，受教育人數達10000人次，解答法律咨詢超過1200人次。積極組織全省機關事業單位憲法闖關知識競賽活動，機關人員參與率達90%。通過“機關大講壇”“流動紅”放映隊等特色平臺，組織xx黨員干部自覺學習法律知識，提高法律意識。二是努力提升學法用法思想理念。建立xx律師顧問庫，涉及xx回收、信訪矛盾糾紛、法律援助、依法行政等方面，主動征求律師庫專家意見和建議78條，法律知識全面運用到錦屏經濟社會發展的各項事業當中去。三是健全基層法治建設工作機制。調整優化xx司法調解中心各功能室布局，配備專門的調解室、辦公室，充分發揮xx等法治機構的法制宣傳、人民調解、社區矯正、安置幫教等工作職能。

回顧一年工作，困難比歷年多，力度比歷年大，組織程度比歷年高，取得成績比預期好。主要得益于有一個堅強有力的領導集體，得益于廣大干部的奮力拼搏，得益于xx上下和社會各界的共同關心和支持。肯定成績的同時，我們也清醒地認識到工作還有許多不足，尤其是在xx改善、產業增效、xx增收等方面還不到位，需要在今后的工作中切實加以克服。

2020年，xx黨政班子將在區委區政府xx的堅強領導下，不忘初心、牢記使命，解放思想、奮力拼搏，不斷開創xx經濟社會發展新局面！

領導述職述法報告篇四

一年來，在縣紀委、縣委巡察辦的正確領導下，在各位領導和同事們的關心、幫助下，努力完成了各項工作任務，個人綜合素質也得到了一定提高。恪盡職守，愛崗敬業，用腳踏實地的實際工作精神，圓滿地完成了各項工作任務，具體收獲表現在以下幾個方面：

一、加強學習，不斷加強自身的理論水平和業務素質

一是堅持政治理論學習，認真學_總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議、十九屆_等重要講話精神，不斷提高自己的業務能力和理論水平。二是向身邊的同志學習，在工作和生活中虛心求教，學習身邊同志良好的工作作風和豐富的工作經驗，不斷充實和完善自己。

二、努力工作，按時完成工作任務

一年來，本人在工作中積極主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責，在自己平凡的工作崗位上做出力所能及的貢獻，努力做好本職工作。

督查檢查：參與中央脫貧攻堅專項巡視“回頭看”等方面反饋問題整改任務落實情況、脫貧攻堅反饋問題整改等重點工作任務落實、易地搬遷項目落實等工作巡察工作：組織各級婦女積極學習組織各級婦女深入學_總書記視察甘肅重要講話和批示精神；學習全國維權工作研討班主要精神等；組織適齡婦女參加兩癌篩查工作。依托縣上開展的尋找評“最美家庭”、“最美家庭”成員、“美麗庭院”等活動，舉辦三八維權周宣傳、平安家庭與法同行活動、聯合司法所、市場監督管理所聯合舉辦反家暴宣傳活動。

巡察資料歸檔整理：

1、及時處理好相關工作。主要有公務員車補審核發放、退休人員工資調整，在職人員每年一次晉升、職級并行，核定住房公積金、養老金及年金，個人所得稅核定及繳納、補發津貼補貼等等。

2、日常報賬業務。在處理日常報賬業務時，時刻提醒自己低調做人、常態做事，每月報結后我都分門別類地做好記錄；在辦理會計事務時，按照財務報賬制度和會計基礎工作規范化的要求進行財務報賬工作。在審核原始憑證時，對不真實、不合規、不合法的原始憑證以及記錄不準確、不完整的原始憑證予以退回、要求經辦人員更正、補充。保證了會計憑證手續齊全，規范合法。

3、預決算工作。做好__年預算及__年決算相關工作。

一年來，我雖然取得了一定成績，但距領導的要求和期望仍有一定差距，仍存在不少缺點和不足，一是脾氣急躁，處事沖動，疏忽大意；二是工作方法簡單，方式單一，缺乏創新精神；三是工作不夠細心、踏實，作風浮躁。在今后的工作中，我將努力改進，完善自我，不斷提高自己的綜合素質和理論修養，爭做一名優秀的鄉鎮工作者。

領導述職述法報告篇五

堅持黨的領導、人民當家作主、依法治國有機統一，自覺運用法治思維和法治方式深化改革、推動發展，將法治建設貫穿到科技創新的各個方面，營造良好的創新發展環境。一是學法守法宣法。積極落實黨組集體學法等領導干部學法制度，組織班子成員和全體工作人員認真學習《憲法》、《公務員法》等法律法規，《中華人民共和國促進科技成果轉化法》《專利法》等業務法律，將社會主義核心價值觀融入法治建設實踐，牢固樹立法律權威至上、權力服從法律的觀念，努力做到自覺崇尚、堅決捍衛。調整局依法行政領導小組，成立“七五”普法領導小組，擬定《揚中市科技局“七五”普法規劃》。認真開展法治惠民鎮村行活動，實施法治惠民實事項目。二是強化規范執法。依照《專利法》，加強與省、市知識產權執法部門的協作配合、信息溝通交流，定期組織開展“雙打、護航”行動。今年查處假冒專利75件，處理侵權糾紛30起，結案率達100%，有效維護了企業合法權益。三是自覺接受評議。在市人大依法行政工作專項評議中，全局上下統一思想，提高認識，做到邊評邊改，以評促改，對標先進，務實作為，實現了依法行政能力、工作質量、服務效能“三提升”，評議結果為滿意。迎接了市政協的專題調研。主辦政協委員提案2件、協辦1件，協辦重要建議1件，辦復率、見面率、滿意率均為100%。

總結過去的工作，在看到成績的同時我們也清醒地認識到，在全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗工作等方面還需進一步加強長效機制建設，鞏固整改成果;在提升區域創新能力建設上，還需大力培育高新技術企業和戰略性新興產業集群，提升產業創新的整體水平;在提升創新供給服務能力上，還需加大財政科技投入，優化投入方式，同時充分發揮創新載體的功能，集聚和承載更多科技項目，推動產業升級。

2020年，我們將以黨的十九大精神為指引，更加加強黨的建設，更加強化黨風廉政建設和作風建設，積極響應市委市政府“創新突破提升年”的號召，貫徹新發展理念，找準創新發展定位、明確創新發展戰略、確立創新發展目標、細化創新發展舉措，努力鍛造一支政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業務精通、作風優良的科技工作者隊伍，推動科技事業邁上新臺階，更好地服務“強富美高”新揚中建設。

領導述職述法報告篇六

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

2019年，在縣委、縣政府的正確領導下，在鄉、村兩級干部的共同努力下，道東堡鄉認真學習貫徹落實黨的十九大、***三中、四中和省、市、縣委***精神，圍繞年初制定的各項工作目標，團結和帶領全鄉廣大干部群眾，履職盡責，凝心聚力，使黨的建設、經濟建設和社會各項事業均取得了顯著成績，先后榮獲市村“兩委”換屆先進單位、市文明單位、市綜治維穩先進集體、市基層宣講先進集體。

一、加強學習提高綜合素質。

始終把學習作為提升領導班子素質、能力、境界的內在要求，把學習************系列講話以及省、市、縣領導的重要講話作為重點，制定了集中學習制度，通過系統學習、深入學習，不斷用最新理論成果武裝頭腦。一是認真學習貫徹十九大精神。通過中心組理論學習、通讀全文、手抄報告、撰寫心得體會文章、參加專題研討班等方式，使領導班子成員對十九大精神有了更深刻更全面的了解。二是推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。落實“三會一課”等基本制度，把每月的第一個星期五作為支部主題黨日，帶頭學習《黨章》、《黨規》，習******系列重要講話，組織舉行了“爭做合格黨員”演講比賽、“七一”重溫入黨誓詞、唱紅歌、紀念毛主席誕辰125周年等一系列活動，促使黨員更加主動的爭做合格黨員。2019年，共組織開展集中學習30余次，使鄉領導班子整體決策能力得到提升，各位班子成員的素質得到提高，為推動各項工作順利開展提供了有力保障。

二、圓滿完成村“兩委”換屆。

道東堡鄉在5月份完成11個試點村“兩委”換屆的基礎上，于8月中旬全面啟動剩余19個村的村“兩委”換屆選舉工作。工作中高度重視，精心組織，嚴格把關，分批推進，截至到8月31日圓滿完成了全鄉30個村支部換屆選舉工作，村委會換屆在10月5日全部圓滿結束。通過換屆選舉，使村“兩委”班子，特別是支部書記在年齡結構、知識結構實現了進一步優化。目前，50歲以下的支部書記19個，占比60％；高中以上學歷26個，占比86.7％；致富帶頭人、優秀退伍軍人、在外務工成功人士、村醫等優秀人才占比達到79％；一人兼21個村，占比70％，高標準完成了省、市、縣要求的“5686”目標。

三、精準發力打好脫貧攻堅戰。

道東堡鄉共有建檔立卡貧困人口267戶636人，今年預計脫貧人數126戶438人，共投入扶貧資金172.72萬元，另有106.4萬元縣級扶貧資金正在走招投標程序。道東堡鄉始終把脫貧攻堅工作作為首要的政治責任、最為緊迫的政治任務，重點做好臺賬資料、政策落實、產業項目和群眾滿意度四個方面工作。緊緊圍繞“兩不愁三保障”指標和全省退出標準，在扶貧項目上實現了全覆蓋，其中種植項目覆蓋8戶24人，戶增收2500元；養殖項目覆蓋11戶40人，戶增收3000元；光伏發電項目覆蓋252戶549人，戶增收2000元，為脫貧退出奠定了堅實的基礎。

四、精心打造紅色小鎮片區。

道東堡鄉嚴格按照縣委薛書記提出的“簡約簡單、基礎配套、挖掘文化、體現特點、豐富內涵、提高品味的原則，逐步形成紅色文化、歷史文化、農耕文化特征顯著的美麗鄉鎮”要求，以田園綜合體的思維，采用政府搭框架，企業唱主角的形式，綜合利用相關政策整合資金，連體打造，努力建設集紅色教育，場景體驗，農業采摘，休閑娛樂于一體的紅色小鎮。截至目前，紅色小鎮標志建設已完工，成為一道靚麗的風景線；雪濤路北延兩側各150米的帶狀公園和芍藥園已完成租地工作，目前正在綠植；毛主席視察成安主題廣場項目已進入施工階段；紅色小鎮片區路網建設基本完成，目前正在綠化；紅井復原項目建設已完成。同時，紅色小鎮片區村莊曲村、東大姑廟、西大姑廟、道東堡、道西堡及小堤西六個村，投入資金2000多萬元進行了村容村貌改造提升，特別是小堤西村建設完成了周恩來總理視察紀念館、休閑小游園、下水道鋪設、墻體美化及路面改造工作，并代表成安縣接受全市城鄉建設大觀摩活動，受到了市、縣領導的高度好評。

五、全力筑牢和諧穩定基石。

道東堡鄉確立了“全員抓信訪、信訪考本事、上進看信訪”的基本思路。堅持在信訪工作中鍛造干部、錘煉干部，把信訪工作成效做為考量干部干事能力、選拔使用干部的重要依據。工作中，選調精干力量，成立了信訪穩定工作5人工作組；投資5萬元，高標準整修了“一委三中心”，配備了相關辦公用品；建立了排查、登記、分責、調度、回訪、結案等信訪工作流程。將信訪重心前移，變被動接訪為主動接訪，讓所有干部進村入戶，直面信訪群眾、直抓信訪案件，嚴格做到“抓早、抓小、抓源，消積案、強穩控、重打擊”。新案件，壓死責任，消除在基層；對積案，分清責任，包案到人，確保息訴罷訪；對一時解決不了的案件，重點監控，確保不離視線，控制在鄉。今年以來，共排查出矛盾隱患93件，實現全排除；受理信訪案件23件，全部妥善處理；涉軍54人，實現全穩控；信訪積案全清零，取得了十九大以來全鄉出縣訪為零的好成績。

六、大力提升農村人居環境。

道東堡鄉加強農村環境衛生整治工作，提升農村群眾的幸福生活指數，實行公司化運作，配備保潔員103人，實行公司和鄉雙重管理，建立環境衛生整治長效機制，做好日常保潔。

七、抓好大氣污染防治工作。

一是堅決杜絕“小散亂污”企業反彈和異地重生。建立了網格化監管機制，每月組織鄉村干部對全鄉沙場、煤廠、非法加油點、小加工廠等進行一次拉網式排查，對排查出來的反彈“小散亂污”企業全部清理到位。二是扎實推進煤改電、煤改氣工作。由于時間緊、任務重，全鄉干部克服一切困難，加班加點推進該項工作開展，全面完成了12個村煤改氣任務和1個村200戶煤改電任務。三是做好全年禁燒工作。嚴格按照網格化管理工作機制，做到責任地塊分包到人，成立禁燒巡邏小組，對全鄉重點地塊、路段實行不間斷巡邏。同時，通過發放明白紙、喇叭廣播等方式，加大禁燒宣傳力度，確保實現不點一把火、不冒一股煙。四是實施村莊綠化工程。重點在紅色小鎮片區的6個村，對主要街道、空閑宅基地、農家小院以及環村道路進行了全方位綠化，共計植樹5萬余棵，實現了人在綠中、樹在林中的效果。五是加強安全生產監督工作。統一思想認識，堅持“安全思想”第一不動搖。

八、突出辦好惠民利民實事。

投入資金160多萬元對團結東干渠、東干四分支、十一支渠進行了徹底治理；全鄉37戶危房改造全部完工，確保貧困戶住房安全；新修13條共計56公里鄉級公路，極大地改善了群眾出行條件；土地衛片工作取得實效，共拆除違章建筑3處，恢復土地面積20余畝；新農合參保率達到100％，做到了應保盡保；新農保參保率達到99.7％，在全縣名列前茅；依托毛主席視察成安紀念館打造紅色文化，發展化店村書畫文化、東大姑廟村說唱文化、道東堡村的楹聯文化等，不斷豐富群眾業余文化生活。

九、落實黨風廉政建設主體責任。

制訂了《道東堡鄉黨風廉政建設和反腐敗工作責任制分工》，明確黨風廉政建設的黨委主體責任和紀委監督責任，在班子內部形成“一崗雙責”的責任體系和工作機制，對發現的黨員干部違紀問題絕不姑息遷就。2019年，共發現黨員干部違紀線索4條，給予4名村干部黨政紀處分。

十、強化法治觀念嚴格依法辦事。

一是要求班子成員結合工作實際，加強對相關法律法規的學習，提升依法決策、依法辦事的能力。二是帶頭遵守黨和國家的各項法律法規，始終堅持以“三嚴三實”的標準嚴格要求，切實加強自律，自覺接受監督，任何時候都守住政策“底線”、不越道德“紅線”、不踩法律“高壓線”，做好遵紀守法的表率。三是切實把法律意識融入到日常工作和生活之中，真正做到依法用權，運用法律手段來解決實際工作和生活中出現的新情況、新矛盾、新問題。同時，人大、武裝、民政、統戰、殘聯、文教衛生等其他各項工作均取得了較好成績。

領導述職述法報告篇七

2020年，在縣委堅強領導和市委組織部正確指導下，深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆四中全會精神，持續整合、有效配置干部資源、組織資源和人才資源，為建設新時代“沿海強縣、實力xx”提供了堅強組織保證。

年內，省委書記xx同志到我縣調研檢查，對全縣疫情防控和黨的建設給予充分肯定，xx事跡在《人民日報》等多家央媒刊發，抓黨建促振興經驗入選全國黨刊基層黨建十佳創新案例，省委組織部《組工信息》予以宣傳推介;創建基層黨建引領鄉村振興示范區、壯大村集體經濟等做法先后在全省、全市會議上作了典型發言;流動黨員教育管理模式入選全省《黨建實踐創新做法和典型案例》;xx干部網絡學院平均學時在全市排名第一;人才工作x余篇次稿件被新華社、《人民日報》等市以上媒體刊發。

領導述職述法報告篇八

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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一、我們站位新時代，堅持用新思想引領政協事業沿著正確方向前進

一年來，縣政協班子堅持把凝聚共識作為“主軸”，強化政治引領，筑牢思想基礎，注重學習、貫徹與踐行新思想，提高了班子成員的政治定力和領導水平，打造了一個堅強有力的政協機關領導集體。學習新思想，把握新方向。按照“懂政協、會協商、善議政”的要求，先后召開政協黨組會、主席會、常委會和委員培訓會x次，組織政協委員和機關干部認真學習x、x精神和《x》及新修訂的《黨章》《憲法》《政協章程》等內容，教育引導機關干部和廣大委員樹牢“四個意識”，增強“四個自信”，始終把堅持黨的領導作為人民政協履職的根本保證，認真執行黨委決定、助力政府工作、履行自己職能，強化服務大局的堅定性、主動性；
注重把中央和省的各項決策部署轉化為履行職責的具體行動和工作實踐，保障政協事業沿著正確方向不斷前進。貫徹新思想，凝聚新共識。以開展“x”活動為契機，在委員和機關干部中常態開展專題學習、集中討論x次，教育引導委員和機關干部補精神之鈣、養思想之元、固定力之基。

二、我們面向新時代，堅持用新理念統攬履職實踐，服務中心工作

一年來，把服務中心作為“主線”，圍繞全縣經濟社會發展重大問題，深入調查研究，積極建言獻策，有效協商議政。緊扣中心，務實協商議政。堅持創新履職方式、拓展協商建言形式，務實建言，理性資政。組織專委會、政協委員和相關部門開展《x研究》《x研究》《x調研》等課題，開展調研形成x篇調研報告，上報x；
組織委員赴x開展生態文明建設考察學習，形成《x建議》《x建議》等四份調研報告，為縣委政府提供決策參考。緊扣x建設、x等開展專題協商議政x次，邀請x、x、x領導，委員、部門和群眾代表列席會議、開展交流互動，累計提出意見建議x條；
聚焦黨政重大決策部署開展主席會議重點協商，把協商貫穿于履職議政始終，努力提升協商議政質效。圍繞中心，著力參政議政。縣政協班子部分成員分別列席縣委常委會議、縣人大常委會例會、縣政府常務會議等重要會議，圍繞“x”、鄉村振興等事關全縣長遠發展的課題，積極議政諫言。

三、我們順應新時代，堅持用新舉措開展民主監督，團結民主氛圍更加濃厚

一年來，縣政協堅持把民主監督作為“主業”，以實效為根本，寓監督于經常性工作之中，充分運用提案、民主評議等載體，有計劃、有重點地開展監督活動，為發展我縣民主政治作出了積極努力。創新監督載體。圍繞貫徹落實中央和省重大決策部署，將民主監督寓于會議、視察、調研等活動之中，組織政協委員x人次參加x開展的民主評議,提出意見建議x余條，注重發現問題、督促整改，有力助推黨政決策落地落實。

四、我們融入新時代，堅持用新擔當助推民生改善，彰顯履職為民情懷

一年來，縣政協班子始終把助推改善民生作為“主責”，堅持人民政協為人民，不斷增進為民情懷，回應群眾期盼，讓政協工作與民需相融共進，與民意合拍共振，持續增進人民群眾的幸福感、獲得感。強化主動擔當，傾力參與脫貧攻堅。聚焦領導干部、各級委員和機關干部“三個層面”齊推動，常態開展“x”活動，委員和機關干部在x路上集結前行，匯聚起x、x化解矛盾的“政協力量”，點對點、面對面、心連心幫扶x戶x人，看望慰問貧困學生x人次，發出慰問金x萬元。

五、我們著眼新時代，堅持用新使命增進干事激情，匯聚和衷共濟之力。

一年來，班子成員堅持把使命擔當作為“主旨”，不斷增強干事激情，履行職能渠道有效拓展。承擔重點任務添助力。班子成員準確把握政協工作角色定位，增強“干在實處、走在前列”意識，部分班子成員承擔全縣“x”領導職責，積極開展生態文明建設示范區創建，扎實推進“x”工程，認真落實林業生態扶貧政策和加強林政管理工作,開展各類宣講x余次，受教育干部群眾達x人次。

六、我們置身新時代，堅持用新要求指導隊伍建設，展示自身良好形象

一年來，班子成員把從嚴要求作為“主調”，自覺用新要求指導隊伍建設，自身建設水平全面提升。著力加強黨的建設。旗幟鮮明講政治、全面從嚴抓黨建，用黨建工作成效推動政協履職開創新局面。縣政協黨組注重把方向、管大局、保落實、強督辦，認真執行黨組議事規則、“x”集體決策制，嚴格落實“三會一課”、領導干部過雙重組織生活、民主生活會、民主評議黨員等制度。著力推進黨風廉政建設。以新時代黨的建設新要求為指導，自覺履行黨風廉政建設主責主業，壓實“兩個責任”，持之以恒糾“四風”。開展黨風廉政建設專題輔導x次，組織開展警示教育學習x次，突出黨性黨風黨紀和黨風廉政警示教育，營造崇德尚廉的政協環境。教育干部從根源上筑牢“防火墻”，擰緊思想上“總開關”，扣好廉政“第一粒紐扣”，常念廉政“緊箍咒”，做行動上的“明白人”。

七、我們立足新時代，堅持助力x工作，樹牢法治思維

一年來，政協班子牢固樹立法治思維，自覺在新修訂的《黨章》《憲法》和《政協章程》的范圍內依法依規履職，不斷提高運用法治思維謀劃工作、運用法治方式處理問題的能力。堅持帶頭學法，不斷提高法治素養。班子成員把學習憲法和黨章作為首要任務，原原本本地學，逐條逐章地看。把學習做好領導工作必需的法律法規作為關鍵所在，學習刑法、民法等基本法律，有針對性地學習與履行職責密切相關的法律法規，堅持以身作則，帶頭尊法、學法、守法、用法，帶動提高機關干部的法律意識和法律素養，努力在單位形成尊崇法治、踐行法治、堅守法治的良好氛圍。堅持帶頭尊法，發自內心信仰法治。班子成員牢固樹立社會主義法治理念，切實增強走中國特色社會主義法治道路的自覺性堅定性。堅持憲法法律至上，切實增強憲法意識，帶頭抓好憲法實施，堅決維護憲法法律權威。堅持帶頭用法，嚴格依法依規辦事。善于用法治思維和法治方式想問題作決策，努力提高依法決策、依法辦事、依法管理的能力，把合不合法、合不合規作為決策的前置審查條件，最大限度防止決策不當、決策失誤。善于用法治思維和法治方式助推改革發展，自覺在法治基礎上凝聚改革共識。用法治思維和法治方式從嚴管黨治黨，把黨章作為管黨治黨的根本依據，與時俱進加強黨內法規建設，落實主體責任，嚴守政治規矩，不斷提高黨的凝聚力和戰斗力，奮力開創法治政協建設新局面。

一年來，我們也清醒地認識到，面對時代的發展、x的要求、群眾的期待，工作還存在一些差距和不足，主要表現在:參政議政的質量和水平還需要進一步提高；
服務委員充分履職的工作機制還有待進一步完善；
委員主體作用的發揮有待加強；
協商建言的成果轉化還需進一步推動，民主監督的機制方式還需進一步創新，團結聯誼的范圍對象還需進一步擴大，委員履職的管理服務還需進一步提升等等，這些問題需要我們高度重視，認真研究，并在今后工作中切實加以改進。