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2023年事業單位工作人員總結教師 事業單位后勤工作人員總結(模板9篇)

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2023年事業單位工作人員總結教師 事業單位后勤工作人員總結(模板9篇)
時間:2023-09-26 17:34:03     小編:筆舞

寫總結最重要的一點就是要把每一個要點寫清楚,寫明白,實事求是。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢?下面是小編整理的個人今后的總結范文,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助。

事業單位工作人員總結教師篇一

一年來,在縣委的正確領導下,機關工委緊緊圍繞縣委中心工作,緊扣“群眾路線教育實踐活動”,以深入學習貫徹十八屆三中、四中全會精神及總書記系列講話精神為抓手,全面加強機關黨的思想、組織、作風、反腐倡廉和制度建設,較好的完成了2017年的各項工作。現將一年來的工作匯報如下:

一、強化理論武裝,著力推進機關黨的思想政治建設

為了更好地履行崗位職責,努力提高政治素質和服務于縣委中心工作的能力,一年來,機關工委全體干部時刻注重加強自身學習。1、加強政治理論學習。積極開展“學習十八屆三中、四中全會精神、總書記系列重要講話精神和黨的群眾路線教育實踐活動的相關學習資料。堅持周一、周三的集體學習,按時完成學習筆記,并在機關工委開展了“黨員輪流上黨課活動”,通過學習思想認識上更上了一個層次,堅定了理想信念、清晰了工作思路,鼓足了干事的勁頭。2、加強業務知識學習。班子集體在學習政治的同時,堅持學習法律、領導科學、市場經濟等知識,多渠道、多層次地汲取營養,更好地開展工作。同時將所學應用于工作實踐,創新了工作思維和方法,極大地提高了工作效率,增強了決策的科學性和針對性,提高了駕馭全局的能力。3、注重向實踐學習。今年以“群眾路線教育實踐活動”為契機,多次深入基層黨支部,征求意見,開展調查研究,主動向普通黨員干部學習,與他們座談,真正實現了受教育的目的,也為新形勢下抓好黨建工作打下了堅實的基礎。

二、改進工作作風,著力提升機關工作水平

1、扎實開展了黨的群眾路線教育實踐活動。我委按照縣委的相關要求和部署,以反對“四風”,服務群眾為重點,通過深入基層黨組織開展調查研究、組織召開座談會、發放征求意見表、設置意見箱等多種渠道,重點查找我委在“四風”問題及工作中存在的“不嚴、不細、不實”等問題。并針對存在的問題制定了切實可行的整改措施和實施方案,并在單位醒目位置進行公示,定期銷號。在群眾路線教育實踐活動中,堅持學以致用,用以促學,學用相長,要求單位黨員干部輪流上黨課,每位黨員干部撰寫心得體會文章,引導黨員干部深入分析四風方面存在的突出問題,做到邊學邊議邊改,把教育實踐活動與機關工委工作緊密結合起來,有力的推動了各項事業的發展。

2、做好反腐倡廉工作,警鐘長鳴。工委班子成員自覺遵守中央“八項規定”和縣委縣政府的“十條嚴禁”及廉潔自律的各項規定,落實黨風廉政責任制、實行領導干部“一崗雙責”,筑牢拒腐防變的思想道德防線。各基層組織相繼深入開展形式多樣的廉政文化進機關活動;堅持黨員領導述職述廉,個人重大事項報告制度;落實提醒談話、警示訓誡制度;認真開展了治庸問責活動及專項清理治理活動;開展了公務用車、大操大辦、治理會所中的歪風等專項治理,并于全體干部簽訂了承諾責任書;加強黨員干部輿情監督,認真抓好黨風廉政建設責任制的落實。

3、建立了班子成員黨建聯系點制度。為加強對機關黨建工作的領導和指導,全面提升縣直機關黨建工作水平,建立了機關工委班子成員黨建工作聯系點制度,明確了工作職責和聯系單位。工委班子成員結合平時工作,不定期到各自聯系點上調研、督導,召開座談會10余次,征求到加強機關黨建的意見建議近10條。

三、推進機關黨的組織建設,造就高素質機關黨員干部隊伍

1、健全完善黨務工作目標管理責任制。始終把制度建設作為加強機關黨建工作的一項重要舉措,健全《機關工委制度匯編》、《工委委員定期研究機關黨建制度》,重大決策征求意見等制度,促進黨建工作規范有序推進。完善黨建工作目標責任制,機關工委就2017年各項工作與各黨支部簽訂了《2017年黨建工作目標責任書》,形成了“書記抓、抓書記”的工作格局,使黨建工作由“軟任務”變成了“硬指標”,突出思想、組織、作風、反腐倡廉、制度建設考核,定期或不定期深入支部督促檢查黨建活動開展情況,聽取匯報,發現挖掘工作亮點,查找薄弱環節,落實改進措施,促進工作有序開展。

2、加強黨支部書記隊伍建設。確立了黨組織書記黨建工作述職制度:(1)是明確黨組織書記述職內容,重點報告貫徹執行上級決策部署情況,研究謀劃和督促落實本部門黨建工作情況以及創建黨建工作思路和運行機制等方面的情況,尤其要突出反映本人抓黨建的思路、措施和實效;(2)是明確了述職時間,在機關工委的例會述職,半年、黨建檢查時述職。這一制度促進了黨建工作的落實,為縣直機關黨建工作更好的開展起到了推動作用。

3、適時調整基層班子。嚴格按《黨章》和《基層組織選舉工作條例》有關規定,適時調整充實基層班子12個,選配了18名黨性強、作風正、素質高的同志擔任黨支部委員。

4、嚴格抓好黨的組織生活。在基層黨組織中開展“黨員承諾制”活動。認真落實了“三會一課”制度:定期召開黨小組會、支委會、支部黨員大會,堅持每季度黨課輔導不少于3次;堅持落實民主評議黨員制度;嚴格落實了每月1次黨員活動日制度;建立了黨組織和黨員承諾管理臺帳,實行動態管理,接受黨員群眾評議;3月份召開了工委工作會議,并對先進基層黨組織、優秀黨員和優秀黨務工作者進行了表彰獎勵。

5、嚴把發展黨員質量關。按照黨員發展和管理工作的新要求,認真執行發展黨員“十六字”方針,以“三步走”抓好發展對象考察工作,確保發展黨員質量。一是嚴審入黨材料。二是嚴格考察程序,三是抓好談話提醒。今年發展新黨員35名,轉正預備黨員27名。5月份我們對95名入黨積極分子、預備黨員進行了3天培訓,收到了良好效果。

6、積極做好流動黨員的黨組織關系接轉工作。采取跟蹤服務的方式,保證每名黨員人流動關系也流動,全年共接轉黨員70人。

四、抓載體建設,機關黨建工作不斷創新

1、縣直機關工委多措并舉慶“七一”:(1)組織舉辦了入黨積極分子預備黨員培訓班;(2)舉行了新黨員宣誓和老黨員重溫入黨誓詞儀式;(3)在縣直機關舉辦了“踐行群眾路線,提高黨建水平增強機關活力”征文活動。(4)七一前夕和縣委組織部聯合舉辦了“踐行群眾路線、為民務實清廉”主題演講活動;(5)是慰問了老黨員、困難黨員等活動。

2、督促所屬黨組織開展慶“七一”活動。督促開展“黨員奉獻日”活動;重溫入黨誓詞;上黨課;開展知識競賽、演講比賽和征文活動;為基層和群眾解難題、辦實事;讀好書等多種形式的活動慶祝黨的生日。

3、2017年11月13-15日,機關工委對縣直機關55名基層黨組織書記進行了黨史知識、十八屆四中全會精神和發展黨員工作程序進行了培訓,并赴潼關楊震廉政教育基地接受黨風廉政教育。通過學習,一方面加深了對十八屆四中全會精神的理解,夯實了政治理論基礎,充實了黨務工作知識;另一方面理清了工作思路,明確了下一步的工作目標和努力方向。大家表示,要努力把學到的知識應用到今后的機關黨務工作實踐中,更好的服務中心工作。

2017年,縣直機關黨的工作始終堅持加強與改進并舉,完善與創新并重,機關黨建呈現出黨建圍繞中心轉,活動圍繞創新轉,宣傳圍繞主題轉,服務圍繞大局轉的新特點。但還存在一些不足的地方。主要是:一是離退休老黨員和部分下崗職工管理還存在漏洞;二是部分所屬黨組織抓黨建促中心工作還有待提高。在新的一年里,我們將發揚成績,克服缺點,工委一班人將積極履行工作職能,積極組織開展主題黨建活動,為我縣經濟的科學、和諧、跨越發展提供堅強有力的組織保障。

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事業單位工作人員總結教師篇二

20__年,我在鎮委、鎮政府的指導下,帶領__單位全體職工鉆研業務,努力提高單位業績。在這一年中,我自身在思想、學習和工作等方面取得了新的進步。現總結如下。

一、立足本職崗位,求真務實,扎實工作

在工作崗位上,我時刻要求自己要堅持原則,秉公辦事,服從黨委、政府的統一指揮,樹立大局觀念,善于抓住主要矛盾和關鍵環節,求真務實,以身作則地帶動全體職工共同為單位服務。

20__年,在鎮委、鎮政府的支持下,__單位迎難而上,財務狀況穩健,利潤增長平衡,總體上取得不錯的成績。在具體工作方面,我著力加強單位的內部管理,樓盤款項催收,促進新項目的發展建設和歷史案件的處理等方面。在工作中,認真收集各項信息資料,全面、準確地了解和掌握各方面工作的開展情況,分析工作存在的主要問題,總結工作經驗,及時向領導匯報,讓領導盡量能全面、準確地了解最近工作的實際情況,為解決問題作出科學的、正確的決策。

二、嚴于律己,加強黨性鍛煉,提高黨性修養

在政治思想方面,我一直在各方面嚴格要求自己,不斷加強理論學習和實踐學習,自覺加強黨性鍛煉,使黨性修養和政治思想覺悟進一步提高,堅持以優良作風和黨風投入到工作中。同時,在單位支部建設方面,由于支部成立時間尚短,所以我集中在完善支部各項工作建設,促進支部的不斷發展壯大,認真部署重點工作,狠抓干部隊伍建設,以增加單位的凝聚力。

三、查漏補缺,不斷完善工作計劃,保證完成工作任務

通過對20__年的工作總結,我查漏補缺,不斷完善工作計劃,爭取能更好地完成工作目標,為單位帶來更大的利益,為鎮的城市建設貢獻一份力量。對于土地資源的有限性,我籌劃在20__年能夠在做好現有項目的基礎上,尋求新項目增長點,實現單位可持續發展;作為單位的.決策者,我將不斷地完善單位制度建設,提升管理水平,加強隊伍建設,強化工作措施,和全體干部職工共同實現單位的經濟建設和黨支部建設工作;對于困擾我單位多年的歷史案件,我將不斷尋求創新的方式,爭取多部門的支持和合作,以便早日解決這些案件。

回顧一年來的工作,在同志們的關心、支持和幫助下,各項服務工作均圓滿完成,取得了不錯的成績,得到領導和群眾肯定。我個人在思想、學習和工作上也取得了新的進步,在今后的工作中,我將自覺把自己置于黨組織和群眾的監督之下,刻苦學習、勤奮工作,為我單位的發展和鎮的城市建設作出自己的貢獻!

事業單位工作人員總結教師篇三

根據縣人事局《關于做好機關事業人員工作有關問題的通知》(足人發[]38號)的,我鎮立即著手落實,認真組織,對全鎮49名同志進行了考核,現將考核如下:

這次考核是我鎮較為系統、全面、正規的一次考核,從考核準備、組織實施、成績統計到等次評定等各個環節都做到了周密準備、公平施考、嚴肅統計、公正,既營造出了一個良好的考核氛圍,又考出了每位同志的真實成績,圓滿完成了年度考核工作,。目前,我鎮機關事業工作人員共有49人,其中:20名,事業編制29名,通過測評,考核共評出公務員3名,稱職16名,不確定等次1名;事業人員優秀3名,合格26名。

1、重視,突出考核工作的嚴肅性。為了準確評價我鎮機關事業工作人員的德才和工作實績,切實加強隊伍的,提高素質,鎮黨委對這次考核工作十分重視。一是我鎮就公務員考核工作召開了,研究部署年度考核工作,黨委書記袁多倫同志就如何公平、公正、嚴肅、真實地搞好年度考核工作,發表了重要意見,這次會議為我鎮年度考核工作的順利進行了奠定了基礎。

2、分級考核,提升考核成績的真實性。年度考核中,我鎮在注重平時考核與年度考核相結合的基礎上,更重視領導干部與普通群眾的結合。在本年度考核工作的組織上,為了讓領導、讓群眾正確評價每一個領導同志,公正考評每一名工作人員,使每一都能考出真實有效的成績,我鎮采取了“一級考一級、下級考上級”的考核方式。我們邀請村干部30余人參加了測評會議,要求達到一定參評比例,并且參評分值占總分的20%,注重下級對上級的評分結果。

3、測評公開,接受全體機關事業工作人員監督。整個測評過程公平、公正、公開的原則,采取民主測評,按照德、能、勤、績、廉五個部分評分,堅決杜絕過分偏激的評分。測評結果統計在干職工的監督下進行,最后進行了公示,測評成績若有異議歡迎復查成績。

事業單位工作人員總結教師篇四

三個月的實習轉眼就要過去了。于2021年__月入___國際招標有限公司,在___貨物招標部主要從事招標業務的相關工作。在實習期間,我在領導及同事們的關心與幫助下,業務知識和技術能力得到不斷充實并提高。在此,我就實習期所做的工作向各位領導做如下匯報:

一、認真學習業務知識

履行崗位職責,服從領導安排。做為一名公司的新進員工,我時刻鞭策自己,在工作中恪守招標守則,不斷學習公司文件,了解公司全新的經營理念和管理模式,明確自己的崗位職責。在第一周對招投標常用法律法規學習,國際國內貨物招標流程學習,并完成了公司的測試。

二、主動熱情

以端正的工作的態度對待每一份工作。到___貨物招標部以后,部內的全體人員對我格外照顧,關心無微不至,使我在這里感覺到了家庭的溫暖,從而能夠使我能夠很快的進入工作角色。對招標中的每一個環節進行嚴格的操作;使我受益匪淺,不僅有過硬的專業素質、良好的組織協調能力,也學到了招標行業良好的職業道德及工作中踏實肯干的工作作風。

三、虛心求教

不斷改進、不斷積累自身業務技能。作為一名年輕的招標工作者,可能由于經驗不足而帶來較多麻煩,但我針對招標中出現問題向師傅虛心求教,積極總結處理方法,并熱衷于對問題處理方案的積累。例如在師父___的指導下獨立完成國際標拉伸試驗機項目,包括前期技術交流,標書審查,編寫招標文件,發布公告,跟蹤購標,開標等一系列的工作。

總之,在這3個月的實習期內我深深的感受著公司的人性化管理,感受到了公司蓬勃向上的動力和體貼關心員工的暖暖深情。同時我迫切希望能得到公司領導的肯定,按期轉正,我會用我的實際行動為___國際招標有限公司的發展做出自己的一份貢獻。

事業單位工作人員總結教師篇五

工作總結做的好可以給你的工作畫上一個完美的句號,做得不好,或者是對你所做的工作闡述不當,可能會抹殺掉你的工作能力和表現,對于你將來的發展很不利,所以,為了寫一份好的工作總結,不要猶豫,趕緊到瞧瞧吧,下面是本站的小編收集的工作總結的相關信息,歡迎大家前來了解。

今年以來,我們財務審計科在上級各部門的關心支持和經信委黨委的正確領導下,圍繞年初制定的目標任務,堅持團結協作,任勞任怨,努力工作,盡力完成了上級部門及領導交辦的各項任務。具體表現在以下各方面:

1、認真學習,提高綜合素質。工業系統財務工作涉及面廣,工作任務重,服務對象多,但我們財務科全體同志沒有因工作忙而放松對政治理論及業務技能的學習,而是嚴格要求自己,積極參加上級部門及經信委組織的政治學習和各項政治活動。并能結合自身的工作崗位特點,認真學習貫徹《會計法》和國家有關財經法規,依法履行會計核算和會計監督的職責。遵紀守法,熱愛本職工作,維護國家利益,保證財產資金安全,平時能結合形勢,加強財務知識及新會計制度、新會計準則的學習,提高綜合素質以適應工業經濟發展的需要。

2、認真審核匯總報表,提高會計信息質量。能認真細致、及時地做好近40家企業的財務報表匯總和上報工作,為了確保報表的全面、準確、及時、清晰,對所有的基層報表一一進行認真審核。發現問題及時與企業聯系,指出差錯,耐心指導,對個別報送不及時的單位,總是不厭其煩的催報,力求資料的完整性,為領導和上級決策提供了依據。

收取管理費企業的經濟效益等相關情況對預算的影響,使預算更加切合實際,領導心中有數,利于操作,發揮其在財務管理中的積極作用,平時月、季、年及時做好機關的財務結算工作,按時報送財務收支信息。

4、積極籌措資金,確保機關工作正常運轉。從經信委的整體情況看,人員性質多樣化(公務員、行政、全額事業、自收自支事業、企業等性質),資金渠道也多樣化,有財政撥款、有補助收入、有管理費收入等,我們根據委里的自身特點及領導要求,積極籌措資金,特別是總公司的收入來源,主要是收取企業的管理費,隨著改制的不斷深入,本系統大部分企業公轉民營,加上部分企業受市場行情影響,資金困難,面臨倒閉、破產,從而增加了收取的難度。加上招商引資力度加大,使許多外地大型企業參與控股,也使我們的管理費收繳增加了難度。但我們根據領導的要求,針對企業的實際情況,與企業領導協商,采取溝通,了解、多跑、多講、多磨等辦法,在經信委領導的大力支持下,以及各科室部門的關心和幫助,今年較好地完成了收取任務,確保了機關工作的正常運轉。

5、認真執行財務制度,做好科內日常工作。聽從領導指揮,服從領導安排,嚴格執行財務制度,認真、細致、準確地做好會計核算工作,按規定分類(經信委行政、三電辦、總公司、中小企業服務中心、節能中心等幾塊)報銷支付各項費用,加強現金管理,保證現金安全。定期做好與各銀行的對帳工作,每月按時上繳各項基金(養老金、公積金、醫保、稅金),定期去人事局保險處撥付離退休人員的工資,定期寄付遺孀生活費,定期對固定資產及往來帳進行清理、核查、登記,(今年配合辦公室對裝修后的固定資產,包括辦公桌椅進行一一進行登記,分類入帳)并按會計部門要求進行帳務處理。平時科內工作從大局出發,做到分工不分家,互相合作,齊心協力,在認真完成本科工作的同時,能盡力配合其他部門做好藍天海公司的破產清算、金源公司的改制、鋼管公司的破產清算、安全經費的收付、國有資產的清查、設備的處置、解困資金的撥付、職工身份置換、財政稅務工商等綜合部門的協調以及企業公積金的歸集、信訪等工作,積極完成領導和上級有關部門交辦的各項任務。

6、配合做好融資擔保科的工作。按照省開行的要求,每個季度提前籌集資金,認真細致地做好幾千萬資金的結息、付息工作,每個季度按時做好財務核算及年終的審計工作,及時提供季度會計信息。今年上半年配合融資中心辦理了省行幾千萬資金的貸款手續,并將資金委放到相關企業,最近又協助擔保公司準備了省里要求上報的多種整頓資料以及減資、驗資等材料。

置帳戶,合法合理使用資金,認真規范記好各類明細帳。四是出具了詳細的書面報告,為領導了解情況、正確決策提供了依據,真正發揮了財務監督的職能。

8、做好會計培訓工作及財務管理工作。今年三季度我們配合財政局做好“財務管理促進年”活動的宣傳發動,對列統企業進行了財務管理工作的抽查,并針對抽查情況提出了建議和要求。今年我們還配合財政局會計科舉辦了多期培訓班,上崗培訓達20人次,繼續教育達266人次,揚州財政專題講座達30人次。我們還利用年報會等時間讓企業財務科長互相交流、取長補短,學習內部管理經驗,使企業財會人員既增長了業務知識,也為做好財務工作起到了促進提高作用。

綜上所述,今年我們雖然做了一些工作,但距離改革發展的需要和領導的要求還有差距,主要表現在:一是與企業和相關科室之間溝通不夠深入;二是對困難企業的內審工作重視不夠;三是服務企業方面缺乏主動性;四是報刋信息方面僅滿足于完成任務,沒有做到超額完成很多。

2014年的工作打算:

1、繼續做好資金的籌集工作。明年我們在總結分析的基礎上,對照目標任務,克服困難,盡力做好資金的籌集工作,多方爭取資金,確保機關工作正常運轉,特別是收取企業的管理費,仍然是財務審計科的重點工作,我們首先要強化服務意識,特別要注意服務態度、服務方式、服務效率,加強與企業的聯系溝通,了解企業的實際困難,積極配合領導及有關部門為企業排憂解難,讓企業感覺到我們的服務是實實在在的服務,是有效的服務,從而使企業認識到上繳管理費的必要性。其次,從實際情況出發,根據不同類型的企業綜合考慮企業自身的效益情況,使企業在能夠承受或愿意承受的范圍內積極配合我們的工作。再次要有敢于吃苦和持之以恒的精神,采取耐心、細致、多講、多跑等方法,爭取相關企業的理解和支持。盡管收取管理費的難度會越來越大,但我相信有經信委的正確領導和其他科室的大力支持,以及財務審計科全體人員的共同努力,這項工作是能夠完成的。

2、認真執行財務制度,做好科內日常工作。2011年首先明確崗位職責,充分利用有限的人力資源,合理分工各項業務,并將職責落實到位。其次根據財政局預算工作規定及領導的要求,結合經信委實際情況,擬定資金使用方案,按照預算要求,合理使用資金。認真配合財政結算中心做好會計報帳工作,并協調爭取相關資金合理使用。再次嚴格執行財務制度,認真細致做好會計核算工作,按時發放機關工作人員及離退休人員的工資、福利,及時上繳各項基金,按規定報銷支付各項費用,加強現金管理,保證現金安全。規范財務印鑒及票據的管理,妥善保管好財務檔案。及時、正確地匯總上報各種財務報表,為領導提供決策依據。

3、積極配合各職能部門完成領導交辦的各項任務,在認真完成本科工作的同時,繼續積極協調好財政、稅務、審計、房管等職能部門的關系,與各科之間互相尊重、互相學習、團結協作,做到分工不分家,心往一處想,勁往一處使,齊心協力做好各項中心工作(企業的改制、資產的清查、解困資金的撥付、職工身份的置換、公積金的歸集、信訪、鋼管公司破產等工作)。

4、強化財務監督,搞好審計工作。財務審計科擔負著全系統的財務監督和管理職能,為了把這項工作做得更好,我們打算:

(1)積極配合會計事務所做好下屬企業一年一度的查帳驗證工作;

(2)配合紀檢部門做好困難企業的內部審計工作,根據領導要求,合理做出安排,在審計過程中嚴格按規定辦事,發現問題,提出整改意見。

5、積極培養會計人才,不斷提高業務素質。為了使企業財務工作上檔次、上水平,我們有責任幫助企業財務人員提高業務技能和綜合素質,積極主動地配合會計管理機構,對會計人員加強職業道德教育,激發其敬業精神,要求和幫助企業財務人員參加各種培訓教育、學歷教育。鼓勵參加會計電算化等級考試、專業技術資格考試,保證會計工作更好地為發展市場經濟服務。

6、加強管理意識,協助和指導企業做好財務內部管理工作。我們經信系統大部分企業是改制后的民營企業,對財務內部管理還不十分重視,少數企業沒有健全的管理制度,缺少有力的內部監督約束機制,導致企業的財務管理水平上不去,我們按照財政局的要求和部署,在工業系統積極開展“財務管理促進年”活動,并根據各企業的行業特征,分析各企業財務管理現狀,指導幫助各企業制定內部管理制度,促使企業財務內部管理制度逐步完善,不斷更新,增強競爭能力,這樣才能優化財會秩序,全面提升財務管理水平。

事業單位工作人員總結教師篇六

一轉眼,20xx年過去了。在這一年中,我一如既往地在自己的崗位上踏實 工作著,現將工作情況總結如下。

作為一名中國共產黨黨員,我能夠以身作則,吃苦在前,享受 在后。平時認真學習黨理論知識,及時更新理念。能夠理論聯系實際,堅決貫 徹執行衛生局黨委的各項方針、政策,積極在群眾中做好黨的各項宣傳組織工 作,能夠積極參加各項黨團活動。

一年來,我始終堅持嚴格要求自己,勤奮努力,時刻牢 記全心全意為人民服務的宗旨,在自己平凡而普通的工作崗位上,努力做好本 職工作。今年我負責的工作除了有愛衛辦和公衛科的分工任務外,還兼職醫改 信息化和衛生強縣創建等工作。一年的工作盡職盡責、任勞任怨,努力做好每 項工作。起草各類愛衛文件和總結,編印健康之友和愛衛工作簡報各6期,順 利完成了十二五農村改水改廁調查統計工作,完成各類衛生創建工作的臺帳指 導和驗收考核工作,做好醫改監測數據填報等工作。對待自己負責的工作都認 真收集各項信息資料,全面、準確地了解和掌握各方面工作的開展情況,分析 工作存在的主要問題,總結工作經驗,及時向領導匯報,讓領導盡量能全面、 準確地了解和掌握最近工作的實際情況。對于領導交辦的其他工作,分清輕重 緩急,科學安排時間,按時、按質、按量完成任務。在同志們的關心、支持和 幫助下,各項工作均圓滿完成。

一年來,我認真學習業務知識,始終保持虛心好學的態 度對待業務知識的學習。平時,多看、多問、多想,主動向領導、向同事請教 問題,此外,認真參加各類培訓和工作例會,吸取他人的先進經驗,掌握了更 多業務知識。我與同事保持良好的工作關系,求實務真,積極上進,始終保持 嚴謹認真的工作態度。在生活上發揚了艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優良 品質,尊老愛幼、真誠待人,時刻銘記1個黨員的責任和義務,嚴格要求自己。

一年來,在各位領導和同事的幫組下,我虛心向領導、同事請教和學習, 在不斷地學習和探索中使自己業務水平有所提高,充分發揮崗位職能,不斷改 進工作方法,提高工作效率,較好地完成各項工作。 雖然一年來取得了一定成績,但存在一些不足,在今后的工作中,我一定 認真總結經驗,克服不足,努力把工作做到更好。

事業單位工作人員總結教師篇七

時間飛逝,又是一年光景。對于已經過去的這一年,在單位領導的指導下,我把單位的的工作給做好了,做事認真的我,也得到領導很多的夸贊。很多工作在同事的幫忙下,我又得到新的進步。以下是我在單位這一年的工作的總結:

一、對待工作嚴格

對于單位的工作,我是很嚴格的對待的。每天的工作我都會事先安排好,做好計劃。每天工作結束我會把日總結寫好,并且反思自己,然后寫下第二天的工作計劃,計劃好要做的事情。對于要發布的各項通知,為了以防大家不清楚,我在編輯的時候會嚴格把握文字,要求每個字都能清楚的表達意思,并且編輯完,為了不出錯,我會檢查好幾遍,并給征求領導和同事的意見,等真正的沒有問題后,我才會把通知發布下去。這一年正是我對工作的嚴格嚴謹,讓我的工作都極好的完成了。

二、自我學習和提升

本年度,我深知作為事業單位人員,我的工作是面向大眾的,為了讓自己更好的服務大家,我在使用電腦上花費了心思學習,為了方便給大家記錄,我平日里沒事的時候,就會去練習打字,不斷的提升自己打字的速度和準確性。平時也喜歡去琢磨電腦各種的用法,因而這一年我對于電腦的使用很熟練了,為大家記錄信息和保存文件也更加方便,能夠及時準確的服務好大家的工作。個人的提升也是為工作提供了很大的幫助,讓我可以為單位做出很多的成績來。

三、端正思想和態度

作為單位人,我努力端正自己的思想,竭力維護單位利益,當面對個人與單位有沖突時,我會顧全好大局,以單位為主,不計較個人的小利,重視單位的大的利益,真心為單位著想,所有的工作的出發點都是以單位為中心進行。工作態度端正,工作時極力認真,負責任的完成手上的工作,不拖沓工作,努力為大眾做好各項事務的服務。

新年已來臨,以往的一切也都過去了,不管前面都艱難,都是過去式了,面對新年,我要做的就是追求新的目標,去獲取新的進步,努力成就自己,為單位的發展去服務,做出自己應有的貢獻來。20__年我將帶著滿腔的熱血前進,做出屬于我的成就,讓未來更加精彩。

事業單位工作人員工作總結2022年5

20__年已經結束了,回顧這一年以來工作,有值得表揚的也有待提高的地方,在此謝謝領導和同事對我的幫助。下面是我個人20__年的工作總結:

一、加強配套費核算的管理工作

套費核算的管理,認真的審核配套費的撥款進度,及時發現申請過程中存在的問題并向領導匯報。同時發揮自己在電算會計方面的特長規范配套費的電算化賬務處理及核算,更好的為領導決策提供相關數據和依據。

二、做好年度預算及年終決算工作

預算及年結合我局的部門財政預算,根據我局的發展實際需要,本著“以收定支,量入為出,保證重點,兼顧一般”的原則,完成了部門財政預算的編制工件。使預算更加切合實際,利于操作,確保了我局各項工作的順利完成。本年的年終決算主要是進行結清舊賬,年終轉賬和記入新賬,編制會計報表等。是一項比較復雜和繁重的工作。年終決算的數據是對我局這一年來收支活動的一個總結和評價,我們需要總結出管理中的經驗,提示出存在的問題,以便改進財務管理工作,提高管理水平,也為領導的決算提供依據。

三、認真做好會計檔案的整理和歸檔工作

對各類會計檔案進行分門別類的的整理。將會計憑證、會計賬簿、會計報表、配套費結報單費等分別進行了檔案打印、歸類、裝訂,并及時進行了會計檔案系統的錄入。

四、及時進行固定資產的報廢清理工作

根據關于固定資產清查的相關規定和使用年限,對局已經申請報廢的各項固定資產及時進行卡片的報廢處理,并進行賬務及固定資產明細賬的登記工作,確保國有資產的安全完整和有次使用。

五、修訂完善各項財務管理制度

針對財務管理出現的新情況、新問題和財政的新要求,對下一步“公務卡的使用和結報”制度作出了的規定,使我局的財務管理工作更加規范化、制度化、科學化。

六、建立健全我局工會的財務制度及電算化的賬務處理

根據市總工會關于建立全市工會會計預審制度的通知,取消我局工會的手工賬,建立電子賬,并將工會發生的各項業務及時的進行電子賬務處理。

七、積極配合其他部門的相關工作

為配合我局跟建委成立的“配套費清理工作小組”關于對我局配套費進行清理的需要。積極的跟國庫支付局領導聯系,將我局管理的200多個配套項目,在最短的時間內將各項資料打印出來并準備好,為清理小組的工作開展作好基礎準備工作。

總結這近一年來的工作,首先要謝謝各位領導和各位同事的支持和幫助,讓我在融入我局的這個大家庭中,并在其中成長和進步。我知道在一些方面還存在關不足,工作中還有待改進。在新的一年中但我會將更加努力做好財務工作,發揮自己的特長,不斷的鞭策自己,以勤奮務實、開拓進取的工作態度,為我局的建設和發展貢獻自己的微薄之力。


事業單位工作人員工作總結2022年

事業單位工作人員總結教師篇八

20__年度,后勤管理科在院部的領導和支持下做了很多、卓有成效的工作,現將20__年的工作總結如下:

一、水電安全管理方面:

1、20__年我院各項工作處于高速發展階段,且我院是全縣用電大戶,在人員少、事情多的情景下。每周定時組織水、電工到各科室進行后勤行政查房。發現問題及時處理,對于無法及時完成的事情,做好記錄并立即上報分管領導,經領導同意后,會同外請專業人員妥善安排處理。今年4月份成立十病區,后勤組織相關人員加班加點進行水、電改造。及時的完成上級領導安排的任務。得到領導和大家的一致好評。今年院部領導按照工作安排,確定在10月份前完成等級醫院創立工作。我們后勤管理科按照創立標準,組織相關專業人員克服困難、加班對水、電、氣供應設備進行改造完善工作。做好創立資料的補充工作。在創立等級醫院過程中得到評審專家的高度好評。

2、加強水電安全監管力度,后勤管理科與醫療、護理、行政科室領導共同協商制定相關管理制度,共同監管,杜絕滴漏跑冒,有效的節儉了水、電費用。

3、修舊利廢,節儉成本,對于更換的物品做到能用的修復后再次使用。節儉了成本支出。

4、合理安排時間組織水、電工進行業務知識學習,提高業務知識和服務技能。

二、物資計劃、采購管理

1、醫院運行以來,由于行政后勤人員不足,供應保障計劃性差,給臨床工作帶來不便,也不貼合醫院財務管理規范,在財務部門指導下,負責醫院日常物資的計劃制定,實行計劃、采購分開管理。首先了解科室上報計劃的合理性,掌握科室計劃周期的使用量,并作分別統計。

2、了解市場價格,堅持“質好價優”原則,杜絕關系進貨的不良狀況。計劃、采購兩條線的實施,有效地構成了約束機制,醫院物資保障效力得到進一步提高。同時加強醫院的后勤物資出、入庫管理,杜絕人情單。

三、加強氧氣、消防、污水處理管理。

院領導在人員比較緊張的情景下,及時的安排一名人員充實到消防值班崗位,彌補人員不足、事情多的局面。并參加了市消防支隊組織的專業技能培訓,保證了消防控制室的正常值班。

1、氧氣是醫院診療工作中的重要保障。每日安排專人24小時值班,定時到病房巡查氧氣壓力、以及有無跑、漏氣情景發生。發現問題及時處理。保證了臨床正常的用氧安全。

2、污水處理站關系到醫院污水處理排放是否達標的重點科室。按照環保部門的要求,每日8小時定時工作,做好藥物投放、詳細記錄運行時間。保證了污水的達標排放。

3、在院部領導、安全生產委員會的領導下,按照工作計劃,全年組織2次消防安全知識培訓,使我院職工人人了解、掌握必須的消防安全知識及初起火災撲救、逃生本事。深得消防管理部門的好評。20__年度被縣消防安全委員會評為先進單位和先進個人。

四、加強基礎設施的維護、維修,醫院安全生產和慣性運行得到保證。

自醫院實行大后勤分工管理以來,后勤科對水、電等工種實行嚴格管理,堅持每日查房制度。具體做法是:自行巡查電器設備的運行狀況,檢查水管線有無跑、漏現象,發現問題及時處理,每日由水、電專業人員詢問各科室存在問題和待維修處理問題。一般問題當時處理,并交付給科室,實行維修工作簽單制。疑難問題書面向本科負責人匯報,本科組織討論,拿來源理方案。本院人力、技術等因素不能完成時,立即向分管領導匯報,及時外請人員予以處理。此工作方法避免了拖拉和扯皮現象的發生,提高了工作效率,杜絕了醫院安全生產隱患和事故的發生。門衛在人員少的情景下,合理排班。門、急診、病區遇有特殊醫患糾紛進取協助醫務部門處理相關事務。

五、強化醫院環境管理,樹立公立醫院行政職能形象。我院是全縣唯一的二級公立醫院,承擔全縣大多數衛生行政職能等行為活動的承辦,在數次大型檢查、驗收、觀摩活動中,我院花大力氣治理醫院環境及公共秩序,9月份完成西大門的安保工作(安裝減速帶及升降桿),配合醫務科完成平安醫院的驗收工作。在每次的檢查活動中環境面貌均得到上級領導和相關單位的肯定,受到社會一致好評。

六、強化食堂管理。

醫院食堂在醫院的發展中起到了舉足輕重的作用。如何合理的解決住院病員及我院職工的飲食問題,是院領導關注的重要事情之一,4月份對食堂進行外包競標。早、中、晚規定開飯時間。組織各式各樣的早點,晚間能保證加班醫師的正常用餐。

七、20__年工作計劃、安排。

20__年度后勤科主要是圍繞院部的工作思路,完善基礎設施的配套功能,保證基礎設施的安全運轉,及時盡量滿足臨床需求。

1、進一步完善、落實考勤考核制度,認真執行請銷假制度。

2、上半年完成全院被服、工作服調配工作。做好物資管理清

3、成立保衛組織,明確職責加強巡邏保衛工作。

4、進一步加強醫院水、電安全管理。

5、安全檢查,增加監控30只(醫患溝通室的錄音監控)。

6、堅持不懈做好公共衛生間的保潔工作,迎接上級部門檢查。

7、完成院內環境整治、基礎設施維護工作。

8、完成領導交辦的其他事情。

事業單位工作人員總結教師篇九

總結是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓加以回顧和分析的書面材料,它能夠給人努力工作的動力,因此十分有必須要寫一份總結哦。那么總結有什么格式呢?以下是小編精心整理的事業單位工作人員年終工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

本人于xx年10月進入吉林鐵道職業技術學院任職,能加入到這個大家庭里來我十分榮幸,同時也感到無比自豪。在這里我得到了領導無微不至的關懷和同事熱心友善的幫助,讓我感覺到這是一個十分和諧、非常融洽的集體。這便使我很快的融入到這個集體中來,同時也激發了我的工作熱情和對未來的向往。

在此,我將從以下兩個方面談談我在這半學期中得到的收獲。

第一,工作方面。從一個剛剛步入社會的畢業生到一個高等院校的教師,身份的劇變使我開始時候顯得有些不適應,但是通過與領導和同事在工作中和私底下的交流,使我認識到作為一名教師,思想要與時俱進,業務要刻苦專研,對工作要端正態度,對學生要關心愛護,對同事要團結友善,為人師表,要具有奉獻精神。

第二,學習方面。考慮到我們剛剛入職,存在著教學經驗不足,僅僅停留在書本上的理論而實踐經歷不夠等原因,學校安排了我們去沈陽動車段現場學習。

于xx年10月16號出發,同行的包括魏軍、張晶。在現場我們跟隨動車組地勤機械師一同檢修車輛,認真的聽取他們的講解,汲取他們的經驗,他們也對我們的疑惑進行了詳細的解答,受益頗多。有些只在書本上讀到的東西,現在也見識到了他們的真面目。我們通過對一級修(檢修方面)、二級修(維護保養方面,包括6個月、12個月、6萬公里、12萬公里、24萬公里、72萬公里等節點的維護保養)的固定跟班學習,也了解到了動車(crh5)的結構、各部分的功用、運用與檢修等。對動車的牽引、制動、輔助系統、塞拉門、司機室、車內設施、轉向架、一二級修的作業流程、常見故障(包括季節性故障等)、以及鐵路局有關文件和規章制度有了更進一步的了解。

同時,考慮到動車的更新發展的迅速(例如5型車由xx年的.一單車發展到目前的四單車),我也通過書和網絡以及電子資料(向在沈動所工作的長客工人所要)認真的學習和研究它們之間的區別和優缺點,也包括國內的crh1、crh2、crh3、crh5、380型動車的結構差異,性能差異,以及在教學的過程中應該考慮到它們各自的特點以及重點的差異。

總之,我很珍惜這次難能可貴的學習機會,讓我們受益匪淺,增長了見識,對今后的教學增加的信心,同時我也相信這會讓我的課堂增添風采,生動引人。

xx年手捧著收獲的知識度過,我將懷揣著信心期待xx年。

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