計劃是一種靈活性和適應性的工具,也是一種組織和管理的工具。計劃書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇計劃呢?下面是小編為大家?guī)淼挠媱潟鴥?yōu)秀范文,希望大家可以喜歡。
教研工作計劃幼兒園篇一
我班共有36名幼兒,經過一學期的培養(yǎng),我班幼兒對繪畫活動產生了較濃厚的興趣,喜歡動手繪畫,有一定的審美能力和欣賞能力的形成,色彩感培養(yǎng)較好,但作品內容比較貧乏,個性化作品較少,基本功的發(fā)展缺乏牢固性,需要加強和重視。本學期我將從我班幼兒的興趣和年齡特點出發(fā)來開展教研活動,在孩子現有水平的基礎上注重想象、創(chuàng)造能力的發(fā)展,逐步來提高孩子的繪畫水平和審美情趣,打下扎實的基礎。
在幼兒園的美術活動中,孩子的涂鴉或繪畫從本質上講是一種美術游戲的行為。本學期,我將結合我班幼兒的年齡特點、個性及興趣等特征,在《綱要》、《規(guī)程》、《美術教育法》等指導書籍的貫徹下,主要針對美術活動中創(chuàng)造力與范例的有機結合這個問題來開展教研工作,解決好兩者間的關系與矛盾。
《美術活動中如何培養(yǎng)有個性構圖》
1、 開展生動明快的拼圖式教學。
在幼兒美術教學活動中,畫畫首先應該是幼兒意愿的主動表現,而不應該僅僅是被動地接受技能訓練。但是,幼兒往往不能成功地表現自己的意愿。在這個時期,教師應為幼兒提供顏色、大小、形狀各異的紙,讓幼兒進行擺放、粘貼,使他們在一定程度上填補他們在表現意圖和表現能力之間的鴻溝。這樣有助于不同水平孩子表現自己的繪畫意愿、提高美術興趣。
2、在發(fā)揮幼兒主動性的同時,應注意給予適當的范例引導。
在教學中,應注意運用適當的范例進行啟發(fā)和引導。范例能給幼兒的美術作品以參考,也能幫助幼兒喚起想要表現物體的清晰意象。但為了避免幼兒對范例的模仿,我在準備教具的過程中留下了許多形式的圖畫表現,讓幼兒感受到有想象和創(chuàng)造的空間,適合不同層次幼兒的發(fā)展水平,讓他們更可能的發(fā)揮自己的想象力創(chuàng)造作品,從而使每個幼兒都在原有的水平上得到發(fā)展。
3、 應把提高幼兒的美術創(chuàng)造力的發(fā)展放在首位。
從教育的角度講,在幼兒尚未達到一定的成熟程度就要求幼兒進行較高的創(chuàng)作活動,不僅是低效的,而且還會產生很多的負面效應。因此,我在開展活動中主要目的應放在自我表現的欲望和動機上,以充分發(fā)揮幼兒繪畫活動的想象力和創(chuàng)造力,幫助幼兒解決自我表現與所要表現事物之間的關系。
教研工作計劃幼兒園篇二
本學期,我們教研組的教研活動仍然以素質教育為中心,以《幼兒園指導綱要》精神為指導,在教研活動中遵循“求真務實”的工作原則,堅持“以幼兒園教育質量為本,以教師和幼兒發(fā)展為本”的思想,從我園實際情況出發(fā),充分發(fā)揮教研工作職能,開展分領域的研究,扎實有效地深入貫徹《綱要》。
開展觀摩課活動,切實教師的說課、上課、反思能力及組員的評課能力;繼續(xù)開展集體備課,使大家集思廣益,共同進步;通過各種理論學習及課題式研討,切實提高教師教研、教育教學能力。
1、切實有效地發(fā)揮教研組長的示范引領作用。
教研組長要確定每一次參加教研活動的時間,以及每一次教研活動的內容和具體的安排,提前通知組員,讓各位教師做好參加活動的準備,促進教研活動開展,并使活動有實際成效。
2、開展觀摩課活動。
一名現代的幼兒教師既要有先進的幼兒教育理念,也要有豐富的實踐知識,而“觀摩課”能促進教師將理論與實踐結合,并在實踐中不斷地總結經驗,提升理論水平及教學能力。本學期,我們將開展觀摩課活動,主要任務由青年教師來擔當。其他組員也要認真聽課、評課,在觀摩的同時與上課教師共同取得進步。
3、繼續(xù)開展集體備課活動。
要求要有說課稿,教案詳細、規(guī)范。組員要認真聽課,及時發(fā)現問題,及時反思,并在課后的教研活動中展開研討。
4、開展各種活動,提高教育教學質量。
我園一貫注重教師業(yè)務能力的提高,要求每位教師認真對待教育各個環(huán)節(jié),從制訂教學計劃到組織活動再到活動后關注幼兒,努力提高保教質量。平時大家都忙于自己教學,于是就利用教研活動時間靜下心來總結交流,進一步完善自我,共同提高。具體內容有:
(1)觀摩交流,集中觀看一些優(yōu)秀的教育教學活動,吸收新經驗,取長補短。
(2)集中學習一些理論知識,提高理論水平,開擴教育教學視野,將理論應用于日常的實踐工作中。
時間 內 容
第二周
1、學習教研活動制度。
2、宣讀教研活動計劃,組織本組教師展開討論,提出意見及建議后進行適當調整及修改。
3 全體數學組教師學習幼兒廣播體操。
第三周
1 布置集體備課。
內容:第五周數學內容;執(zhí)筆:朱秋華。
第四周
1、分組討論集體備課。
2、理論學習:
第五周
1 由朱秋華老師說集體備課稿。
2 討論集體備課。
第六周 放國慶假
第七周
1 由朱秋華老師集體備課進行反思和分析。
2 布置集體備課。
3 內容:第八周教學內容;執(zhí)筆:歐陽麗琴。
4 歐陽麗琴老師說集體備課稿。
第八周
1. 由歐陽老師集體備課進行反思和分析。
2 布置集體備課。
內容 第八周教學內容;執(zhí)筆:溫珍琴。
3 溫珍琴老師說集體備課稿。
第九周
1 由溫珍琴老師集體備課進行反思。
2 布置集體備課。
內容 第九周教學內容;執(zhí)筆:賴青。
3賴青老師說集體備課稿。
第十周
1 由賴青老師對集體備課的內容進行反思。
2、由各位教師進行分析。
3 由蘇蕓紅老師為下周觀摩說課
第十一周
1 全園數學組教師準時到蘇蕓紅老師班上進行觀摩課。
2 上課老師進行反思。
3 全體教師進行分析
第十二周 理論學習。
第十三周
1 集體備課。
2 內容 第十三周教學內容 執(zhí)筆 鐘紅
3 全體教師進行分析。
第十四周
1、由鐘紅老師對集體備課的教學情況進行反思。
2 布置觀摩課。
上課時間:第十五周;上課老師:韓芳老師,內容自選。
3 由韓芳老師對下節(jié)觀摩課進行說課。
第十五周
1 全園數學組教師準時到韓芳老師班上進行觀摩課。
2 上課老師進行反思。
3 全體教師進行分析
第十六周
1 布置集體備課
內容:第十八周教學內容;執(zhí)筆:繆紅
2 繆紅老師說集體備課稿。
3 理論學習。
第十七周
1、由繆紅老師對集體備課的教學情況進行反思。
2 全體教師進行分析
3 內容 第十三周教學內容 執(zhí)筆:邱葵華。
3 邱葵華老師說集體備課稿。
第十八周
1、由邱葵華老師對集體備課的教學情況進行反思。
2 全體教師進行分析
3 鐘永群老師說集體備課稿
第十九周
1、由鐘永群老師對集體備課的教學情況進行反思。
2 全體教師進行分析
3 謝田華老師說集體備課稿
第二十周
1、總結本學期教研活動開展情況。
2、組員對下學期教研活動提出建議。
教研工作計劃幼兒園篇三
按照常州市教育局幼教工作的要求,在市教育局和上級教研部門的`指導下,,對照優(yōu)質園驗收時的各項標準、以貫徹落實幼兒園教育指導綱要為核心,深化教學改革,優(yōu)化保教隊伍,強化服務意識,提高保教質量,不斷豐富辦園內涵,提升辦園品位。
1、加大硬件投入力度,不斷改善辦園條件,創(chuàng)設安全舒適的育人環(huán)境。
2、強化師資隊伍建設,不斷提升教師綜合素質。
3、根據本園實際情況,結合市級課題美術教學游戲化的研究開展特色教育、樹立自身品牌,爭創(chuàng)特色幼兒園。
4、模范執(zhí)行管理規(guī)范,配合學校創(chuàng)建江蘇省平安校園、常州市依法治校示范校園。
5、以一流的師資、一流的環(huán)境、一流的服務將幼兒園建設成為鄉(xiāng)鎮(zhèn)一流的幼兒園。
本學期,我園加大硬件設備的投入力度,各班都添置了空調、整個操臣更新成了塑膠場地,班級桌椅全部更新,另外還添置了一批鋼琴和大量的桌面玩具。辦公室內添置了電腦及多媒體設備等,保證了幼兒園的活動能正常、豐富、優(yōu)質優(yōu)量地開展,營造了更安全的游戲環(huán)境和游戲氛圍。
1、開學初,本著崗位公開、平等競爭、雙向選擇的原則,制定切實合理的全鎮(zhèn)幼師擇優(yōu)上崗方案,促進教師的優(yōu)化組合,提高崗位效能。
2、完善考核制度,提高管理效能。
3、加強領導班子建設。組織領導班子成員學習幼兒園危機管理實務、現代幼教工作實務全書、幼兒園指導綱要行動指南。要求全體領導班子要謹記:(1)緊密團結、形成凝聚力。(2)率先垂范,增強號召力。(3)心系群眾,激發(fā)內動力。
4.加強常規(guī)管理,認真抓好月考工作。對教職工的每日工作進行定期、不定期的檢查、評比,獎懲分明,提高教師的工作積極性。通過每月“模范班”、“文明班”的評定鼓勵教師主動參與幼兒園的管理,提出合理的意見和建議,提高管理水平。
1、加強學習指導,提高師德修養(yǎng)。
每周一中午為全體教師集體學習時間,教師間互相借閱教育書目,形成較為固定的讀書體系。鼓勵教師將所讀的精典片段或文章以小型沙龍形式介紹給大家,以幫助全體教師提升文化修養(yǎng)和專業(yè)品味。
2、11月份開展我愛竹幼演講比賽,鼓勵教師結合自己的實際經驗闡述對幼兒園的觀點和建議。
3、重視青年教師的培養(yǎng)。
本學期新來年輕教師較多,除了給青年教師與骨干教師簽訂師徒合同以外,還規(guī)定青年教師必須每月寫一份教學心得,在全體教師會議上談一談自己參加教學工作中的感受與困惑,通過面對面、心對心的交流,促使全體教師共同成長。
4、鼓勵教師積極參加高一級學歷的函授或進修,爭取在20xx年我園大專率達85%,本科率達15%。
5、積極組織教師參加園外組織的各項培訓活動,要求回園后向全體教師介紹學習內容,并填寫好外出學習情況記錄。
6、積極開展園內培訓,組織骨干教師進行各類專題講座和沙龍活動。
1、嚴格執(zhí)行課程計劃。開學初,制定科學合理的課程計劃,幼兒園將課堂巡視制度與月考核制度結合起來,確保課程計劃的規(guī)范實施。
2、以年級組為單位有計劃地定期開展好集體備課活動,認真抓好備課、上課與課后反思三個環(huán)節(jié),在教學過程中盡量多體現綱要理念,促進每個幼兒在原有基礎上富有個性的發(fā)展。同時,做好 “一課三研”活動,鼓勵教師勤于探索、著力創(chuàng)新,促進教師間的互研互學,強化教研教改的意識。
3、以考核細則規(guī)范教師教育教學常規(guī),將隨機考核、隨堂考核、月考核、學期考核有機結合,完善對教師的過程性評價。主要從五個方面來評價:1、將采權期或不定期考核班級常規(guī)工作。2不定期進班聽課的質效。3教師參加教研活動的態(tài)度、實效等。4教學反思、教育隨筆及區(qū)角反思。5班級幼兒的發(fā)展水平和素質質量測試成績。通過以上幾方面更客觀地評定教師的工作,促動教師更注重平時的積累。盡量來避免工作中走過場、搞形式主義。增強教師工作責任感和自覺性。
以“美術教學游戲化的研究”這一課題為切入口,推進教科研工作。隨著教育研究的進一步深入,許多新的問題會不斷涌現。我們要密切關注教研的發(fā)展動向,發(fā)現課題研究過程中的問題,進行必要的、切實有效的探究和創(chuàng)新。
加強對美術班教師的考核力度,經常深入課堂開展聽課、評課活動,促進美術教師專業(yè)水平的發(fā)展。定期開展美術班畫展,并組織幼兒外出寫生等活動,激發(fā)幼兒的興趣。
1、努力爭創(chuàng)平安校園。全體教職工牢固樹立“安全第一”的思想,努力為幼兒創(chuàng)設安全的環(huán)境,及時發(fā)現和清除不安全隱患,強化幼兒的自我保護意識,確保無任何安全事故的發(fā)生。另外,建立健全幼兒安全工作檔案資料,做到班班、人人有計劃、有落實、有檢查、有記錄。
2、抓好衛(wèi)生保健工作。堅持衛(wèi)生檢查制、消毒制,做好衛(wèi)生健康保健宣傳和疾病預防工作,控制流行性、傳染性疾病。通過早鍛煉和各種活動,提高幼兒的抗病能力。結合體育鍛煉,促進幼兒的食欲,提高幼兒的身體素質。
3規(guī)范日常保育工作。根據不同年齡幼兒的生理、心理特點明確保育目標。特別對小小班的幼兒要耐心細致地照顧,提倡保教一體化的教育。
教研工作計劃幼兒園篇四
貫徹落實上級教育主管部門文件精神,以棋活動為抓手,立足我園的實際,根據園務計劃,圍繞園本培訓、園本教研等關鍵工作,認真推進課改,不斷完善我園園本課程建構,提高園本教研質量,努力促進教師專業(yè)成長,有效提高幼兒園教育教學質量。
(一)教師現狀分析:
優(yōu)勢:
1.組內教師友善團結、相互支持
組內教師在工作上互相支持,每人手里有國際跳棋參考資料,大家共同享用,彼此都是師徒關系,兩個人共同參與集體活動,共同出謀劃策、一起切磋。教學上遇到問題,共同研討。
2.相互交流,共同提高
教研活動中,組內教師能找準關鍵問題,進行專題研討。上個學期在觀摩探討實踐課的過程中,組內形成良好的學習氣氛,帶動了教研組活動的開展。
不足:
1.國際跳棋技能水平不一。
國際跳棋教學需要教師有專業(yè)的棋類技能技巧做支撐,我園教師在國際跳棋技能方面能力參差不齊,有的教師通過3年的學習,棋技明顯提高,并能夠熟練的運用到園本教學當中;有的教師興趣不足導致棋技長時間停留在一個水平,對園本教學的思考缺乏理論支撐。
2.特色教學方式有待創(chuàng)新
國際跳棋教學是一項系統的、技能性較強的活動,教師在教育教學過程中缺乏一定的創(chuàng)新,一部分教師滿足于完成常規(guī)棋類教學任務,在教育觀念、知識積累、創(chuàng)新能力等方面還存在一定差距,不會制作課件,不會使用電子棋盤教學,電子棋盤成了擺設。
3.教師需要加強引導并提高反思的水平
教師從理論上意識到反思的作用,絕大部分教師也會在教育活動后立即、反思自己的教學過程,但從教師的反思情況來看,只有少部分教師是主動、樂意并堅持進行教學反思的,有相當一部分教師的反思只是為了完成任務,根本達不到真正的反思效果。
(二)幼兒現狀分析:
新的學期開始了,中班幼兒升入大班,棋類活動穩(wěn)步開展,幼兒興趣不減,下棋水平不斷提高,但幼兒已不僅僅局限于會正規(guī)棋,他們越來越多的開始關注游戲棋,本學期應對幼兒進行游戲棋興趣的培養(yǎng);小班幼兒升入中班,即將面臨提高班幼兒的選拔與普通班幼兒國際跳棋的普及,這些工作需要有條不紊的開展。新插班的幼兒也很多,在班級如火如荼的開展棋類活動的同時,根據以往經驗這些幼兒中相當一部分會對棋類活動產生濃厚的興趣,但由于對下棋規(guī)則的不了解限制了他們的發(fā)展,需要班主任老師特別的關注和指導。
認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》,加強園本培訓與研究,不斷更新教育觀念,轉變教育行為,提升教師專業(yè)素質。同時結合課題幼兒園情景性國際跳棋集體教學活動的研究,潛心研討,通過多樣式的教研組活動進行實踐研究、案例研究,解決老師在教育教學方面存在的一些實際問題,切實提高教師的教育教學行為,從而提高課堂質量,促進幼兒主動發(fā)展,使幼兒園整體辦園水平上一個新臺階。
結合本園的實際情況,本學期以專題“強化集體備課,提高國際跳棋集體教學有效性”為抓手、以問題為切入口,加強教研工作,保障專題研究層層推進,人人參與,使專題研究有效化。在研究中為促進師幼的共同成長和發(fā)展,提高我園的保教質量,特制訂本學期的教研工作重點:
(一)加強理論學習,更新教師觀念.
(二)各班組間積極開展國際跳棋集體教學研討活動。
(三)以專題為切入口,組織積極有效的教研活動,提高研究的實效性。
我們要圍繞教師在組織教學活動中難以把握的學科進行重點研究,本學期我們想重點開展:
(一)加強學習,提高教師技能。
1.引導教師進一步加強自學棋類書籍的意識與能力,結合課程建設的要求,多渠道的豐富學習內容與方法,轉變教育理念和拓展教學方法,做好理論學習筆記,能學以致用,全面提升對園本課程的理解水平與運用能力。
2.拓展教師的學習內容和途徑,掌握與了解與棋類教學有關的相關信息與知識。
(二)注重研討,提高教研質效
要求每位教師要認真對待幼兒園棋類教學的各個環(huán)節(jié),從設計備課到上課再到活動延伸,努力提高課堂教學質量。
1.棋類集體教學的設計與指導研究;整理適合開展集體教學的棋類活動,在一課三研中,探討棋活動教學內容是否符合本年齡班幼兒的特點,活動的設計和教學方法幼兒是否感興趣,通過骨干教師進行傳遞,呈現給全體教師,之后大家談體會,談觀念、談教法、談設想,通過研究提高教師組織特色教學活動的力。
2.設立備課檢查制度,重在檢查教學準備、教學反思;并視人、課不同而采取個別備課、輔導備課、集體備課相結合的方法。
3.繼續(xù)以集體活動、個別化學習活動為重點,深入研究棋類活動對幼兒各方面能力發(fā)展的研究。組織開展一課三研觀摩交流活動,提升執(zhí)教教師的教學理念,轉變執(zhí)教教師的教學行為、方法。提升教師對園本課程價值性的認識。
4.開展個別化學習活動中棋類環(huán)境創(chuàng)設與運用的評比交流活動。
(三)關注常規(guī),優(yōu)化教學管理
完善教研活動制度,提升教研組成員的課程研討能力。加強教研組的實踐研究能力,發(fā)揮教研組的陣地化作用。
1.發(fā)揮骨干教師的引領作用,學期結束前向全體教師展示國際跳棋集體教學活動一次。
2.根據實施方案開展扎實、有效的專題研究,保證每月兩次研究活動,每次研究有重點、有記錄、有效果,確保活動的質量和效益,注重過程資料的積累,做到專題研究與課程建設相結合,專題研究與特色研究相結合,通過專題研究,來進一步完善我們的園本課程建設,形成鮮明的辦園特色。
3.建立教研輪流制。每月由一名年輕教師展示一次國際跳棋集體教學活動,進行研討,充分創(chuàng)造機會讓教師主動參與,形成教學互助,讓教師既當學員,又當教員。
(四)豐富活動,打造品牌特色
師資隊伍建設是一切工作的根本,不僅關系教師自身的成長,更是關系教育能否順利開展的重要環(huán)節(jié)。本學期根據上級指示,針對我園實際情況,我們將進一步興起崗位練兵活動,有目的有計劃做好師資建設工作。
1.繼續(xù)加強教師基本功訓練。本學期繼續(xù)利用我園教育資源高老師為教師訓練棋類各種技能,有計劃地組織教師學習,提高教師棋類教學能力和方法等方面的能力,在學習中進一步反思行動、以提高教師指導幼兒開展棋類活動的理論與實踐水平。
2.開展教師相互結對活動,相互聽課每月不少于1次,并做好聽課記錄。
九月份安排:
1.制定計劃
2.教師國際跳棋提高培訓
十月份:
1.中班集體教學活動“一課三研”活動
2.大班國際跳棋集體教學活動“一課三研”活動
3.棋操交流評比(早操小達人評比)
十一月份:
1.中班集體教學活動“一課三研”活動
2.大班國際跳棋集體教學活動“一課三研”活動
十二、一月份:
1.教師下棋比賽
2.專題總結
3.園本活動方案、案例、作品集整理
教研工作計劃幼兒園篇五
本學期,我們將繼續(xù)圍繞區(qū)教育局教研室提出的工作計劃,根據xx區(qū)托幼辦工作精神、以及《幼兒園教育指導綱要》和《3―6歲兒童學習與發(fā)展指南》為準繩,把握區(qū)教師進修學校的精神,以先進的教育理論為指導,以提高教師的教育教學水平為目的,堅持理論聯系實際,開展各項學習活動,同時加強特色課程研究,凸現我園的特色教育。我們從本園的實際出發(fā),培養(yǎng)服務意識,強化質量觀念,不斷對教師進行理論培訓和實踐研究的有效模式,扎實開展好園本培訓,提高教師教學能力,穩(wěn)中求進,加強幼兒園教師繼續(xù)教育工作的重要措施。
我園現有專任教師xx名,學前本科的有xx名,其他都是學前大專,并正在參加本科的函授學習或自考;現任教師中教齡10年以上的x人,5―9年的有x人,3―4年的有x人,其他都是不足三年的年輕教師,教學經驗還是比較缺乏;其中學科帶頭人x名,區(qū)級骨干教師x名,園級骨干教師x名,我們將充分發(fā)揮骨干教師的帶頭示范作用。另外結合區(qū)教育局的要求未參加學前本科學習的老師也要積極參加學前本科的學習。
1、繼續(xù)加強教師集體教學能力的培養(yǎng),注重整合教材的學習和運用。
2、教師的分層培養(yǎng),特別是新教師的培養(yǎng),將是我園教師培養(yǎng)的重點。
3、加強理論學習,特別是《3―6歲兒童學習與發(fā)展指南》、《教師專業(yè)標準》等的系統學習,理論對照實踐,深入理解。
4、對班級主題背景下的區(qū)域環(huán)境創(chuàng)設的研究。
5、早期閱讀活動的研究。
6、個人課題、論文、案例的研究。
1、教師的師德建設。
本學期我園將繼續(xù)將教師德育工作納入教師隊伍建設,加強教師思想政治、職業(yè)道德學習,激發(fā)教職工愛崗敬業(yè)的熱情。我們將繼續(xù)組織教師學習《幼兒園教師專業(yè)標準(試行)》,樹立以幼兒為本、師德為先、能力為重、終身學習的思想。熱愛學前教育事業(yè),具有職業(yè)理想,踐行社會主義核心價值體系,履行教師職業(yè)道德規(guī)范。關愛幼兒,尊重幼兒人格,富有愛心、責任心、耐心和細心;為人師表,教書育人,自尊自律,做幼兒健康成長的啟蒙者和引路人。了解教師的專業(yè)能力,并運用到實踐中去。
2、教師的業(yè)務學習。
教師的業(yè)務學習我們將繼續(xù)與智童優(yōu)幼聯盟合作。業(yè)務學習有兩種形式,一種是全園性的,另一種是年級組性的。園全體老師參加的培訓學習,定在每單周三中午進行,有業(yè)務園長和教研組長負責;年級組業(yè)務學習定在雙周一的中午去進行,由年級組長負責。本學期我們全園性的業(yè)務學習還將以請進來的專家講座為主,園骨干教師外出學習反饋為輔,進行學習研討活動。年級組學習將由年級組長根據本年級的具體情況,制定一些內容,組織教師集體備課、集體學習研討。另外,本學期《幼兒園發(fā)展綱要》、《3―6歲兒童學習與發(fā)展指南》和《教師專業(yè)標準》等理論知識是我們業(yè)務學習的重點內容。
3、園各個教研組活動的開展。
本學期,我園繼續(xù)開展游戲組活動,另外部分教師參加科幼中心教研組的活動。開學初,召開小教研組長會議,共同研究本學期各個小教研組計劃及一些活動制度。業(yè)務園長、科研組長、教研組長將對各個教研組的活動進行跟蹤指導,保證各個教研組活動扎實有效的開展。
4、開展師徒結對幫扶活動。
新的一學年開始了,在上學期師徒結對的幫扶下,我們很多徒弟都有進步,有的徒弟集體教學活動有明顯進步,有的徒弟論文獲獎、有的徒弟個人課題結題并獲獎等等成果,這也充分體現了我們師徒結對的功效以及我園骨干教師的領頭作用。本學期我們將繼續(xù)進行師徒結對活動,師傅定期地給徒弟進行指導,徒弟也積極主動地向師傅學習,從而促進師徒共同進步。
5、園領導深入班級指導。
在業(yè)務園長的帶領下,我們園教研組長、科研組長以及各個年級組長將每周深入班級指導一次,可以是集體教學活動也可以是游戲活動、環(huán)境布置等等,針對每個班級以及每位老師的不同,給予相應的幫助與指導。
6、教師的分層培養(yǎng)。
本學期我園將組織區(qū)園級骨干教師參加外出培訓,充分發(fā)揮骨干教師的作用,組織教師自愿參加外出美術專項培訓,組織其他教師參加區(qū)教育局組織的各項培訓學習。
結合我園實際情況,將分別對青年教師、骨干教師進行相應的培訓與展示的機會,為各層次教師的專業(yè)化發(fā)展提供支持,幫助教師在實踐中獲得真知,提高能力。
(1)對于青年教師,要把如何開展教學反思為培訓重點,引導他們善于發(fā)現和解決問題,不斷積累教學經驗,促使自己盡快成長。
(2)對于骨干教師,則應注重理論和實踐的結合,把握課改方向和實施策略,增強參與教科研活動的自覺性和專業(yè)性,提升觀課、議課的水平和能力。本學期針對區(qū)級教學骨干教師的評選,我園將開展幼教方面的理論學習,提高教師的理論水平。
(3)對于一般教師,要注重培訓的針對性,她們通常具有豐富的教學經驗,但在技能技巧、五認真方面是比較薄弱的,因此我們將盡量在這些方面上下功夫,使這些教師得到更進一步的提升。
7、教師的繼續(xù)教育培訓。
鼓勵教師積極參加進修學習,以提高自身的學歷層次,迅速向本科化發(fā)展。每位教師每年要完成繼續(xù)教育任務,要求教師利用時間自學幼兒教育理論,撰寫讀書筆記、學習小故事等,不斷提高專業(yè)理論水平。
1、幼兒園根據自己的特色以及實際狀況制定的實施方案,推進園本研修各個方面的工作有序開展。
2、充分調動園內師資資源和力量,開展園內拜師活動,開展園內的聽課、評課活動,互通有無,在園本研修的過程中發(fā)揮教師積極性和聰明才智,互相幫助、互相學習、互相促進、互相提高。
總之,我園的各項園本培訓活動內容在幼兒園園務工作計劃中有著充分的凸顯,由業(yè)務園長主抓,科研組長、教研組長、年級組長具體落實各項培訓內容,同時給與相對的活動經費保障,因此,積極認真地做好我園的各項園本培訓活動,努力建設一支師德高尚、業(yè)務精良、結構合理、充滿活力的反思型教師隊伍。
教研工作計劃幼兒園篇六
根據園務工作計劃的要求,以《幼兒園教育指導綱要》為準繩,以《3—6歲兒童學習與發(fā)展指南》為核心,以《幼兒園一日活動應知應會》為抓手,堅持理論聯系實際,牢固樹立以人為本的教育思想,定期進行園本培訓,更新教師的教育觀念,提高教師的教育教學水平,逐步形成穩(wěn)定的教師梯隊,探索適合本園的園本課程和研究。
(一)加強師德建設,全面提高教師素質
加強對教師愛崗敬業(yè)的教育,教師用自己的一言一行、一舉一動去潛移默化幼兒,真正做到教師的言行舉止成為幼兒學習的良好榜樣,以關懷、尊重的態(tài)度與幼兒交往,全身心地投入幼教工作,有效的將新觀念轉化為教育行為。
(二)加強理論學習,提高教師理論水平
教師在工作之余,要堅持學習,及時轉變觀念,以先進的教育理念武裝頭腦,以科學的教育方式組織學習,以飽滿的教育熱情對待孩子。為此本學期我們將通過有目的地定期開展理論學習活動和自學相結合,提高教師理論水平。
1、通過網絡、專業(yè)書籍、幼教刊物等,學習新的教育理念和新的教學方法,做好理論學習筆記,并要學以致用,把所學理論與自己教學實踐相結合。同時,積極參與本園觀摩活動,努力提高自身教育理論及教學水平。
2、進一步學習《幼兒園一日活動應知應會》,對《應知應會》進行深入理解、積極探索、切實落到實處。
(三)注重業(yè)務培養(yǎng),提高保教質量
每位教師要認真對待教育各個環(huán)節(jié),從備課到上課再到活動延伸,努力提高課堂教學質量。具體內容有:
1、計劃制定:每周各班教師認真探討制定主題活動計劃、活動目標、活動過程及教學方法。各教師認真?zhèn)湔n,做到先教案后行課,格式統一,目標明確,層次分明。
2、觀摩交流:主要觀摩本園教師的公開課,通過師徒結對、聽課觀摩等形式借鑒別人的教學模式、教學方法以及保教手,段,課后組織全體教師進行評議,共同討論,并從中尋求教育途徑。
3、開展各類評比活動,適時開展兩操、教育隨筆、教玩具制作等各種評比活動,激發(fā)教師教育熱情,努力營造我園良好的教育氛圍。
4、實行“推門聽課”的制度,督促教師備好課,上好課,提高教育教學質量。課后及時與授課教師進行交流,并給予評價。
(四)扎實開展教研活動,真正發(fā)揮其輻射作用
研討,是調動教師主動參與培訓的重要形式,它能為每個人提供較充分的表達思想、觀點的機會,讓思想和觀念在不斷交流的過程中得到提升,本學期我們將開展集中研討,共同討論主題活動、紀念日的實施計劃、實施方案、實施手段,并組織大家一起共同尋求解決問題的方法,并做好各項記錄,切實保證實施質量。
(五)抓實業(yè)務練兵,抓好師資隊伍建設
師資隊伍建設是一切工作的根本,不僅關系教師自身的成長,更是關系教育能否順利開展的重要環(huán)節(jié)。針對我園新教師較多的實際情況,我們將抓實崗位練兵活動,有目的有計劃做好師資建設工作。
1、加強教師基本功訓練。主要通過裝飾畫、手工制作、活動過程的設計等教學基本功的訓練。
2、不斷反思,善于總結。反思是教師的一種自我提高的有效形式,在幼兒在一日活動中,教師認真組織幼兒深入觀察幼兒一日生活中的行為和反應,進行分析,并不斷調整計劃,改進教育行為,最終促進幼兒的學習和發(fā)展,做好教育心得筆記。
3、開展師徒結對活動,通過“一幫一”、“一帶一”,以點帶面的輻射,充分創(chuàng)造機會讓新教師主動積極參與活動,形成教學互助,互學共進的良好教研氛圍。
4、每月一篇心得體會、一篇幼兒觀察個案分析。
(六)加強園本研究,形成我園的特色教育
1、加強幼兒的常規(guī)管理,養(yǎng)成良好的行為習慣,在此基礎上創(chuàng)建以健康教育為主的特色教育活動,促進幼兒全面素質的發(fā)展。
2、以繪本教學為切入點,在全園開展繪本特色教學活動,定期研討,總結。
(七)重視家園共育,為幼兒園樹立良好口碑
1、有計劃的組織幼兒參與各類活動,讓每個孩子都有機會展示自己的才能。教師保留好每次活動時的幼兒作品,利用網頁、家長會、展板、主題墻等各種手段真實地展示幼兒的成果。
2、通過園內的《家園共育》欄,以豐富而有針對性的內容,吸引家長關心幼兒園的教育任務,使家園達成共識。
3、通過家長會、親子游、親子運動會等活動增強幼兒園與家庭之間的聯系。
教研工作計劃幼兒園篇七
本學期,我園教研工作以園務工作計劃為指導,以加強幼兒園教研工作的管理,加強園本培訓與研究,深化特色教育教學為核心,不斷更新教育觀念,提升教師專業(yè)素質,促進教師專業(yè)化成長,全面提升幼兒園的保教工作質量。
(一)加強師德教育,提高教師隊伍素質:
為了適應教育的新形勢新要求,轉變教育觀念,本學期我們將在提高加強師德教育,教師隊伍素質上多努力。
1、加強教師的思想政治教育和職業(yè)道德教育,引導教師善學習、善思考、重積累、勤反思,努力成為一個心理健康者,營造和諧的小社會。通過業(yè)務培訓學習,主題教育活動,團組織批評與自我批評活動,不斷反思自己的教育行為,不斷加強師德修養(yǎng),使教師之間融洽協作,形成一股凝聚力和向心力。全園只有恪守師德、愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、團結進取才能與園俱進,與時俱進。
2、加強理論學習,積極構建學習型組織,以多種形式促進教師成長。根據幼兒園的發(fā)展目標,以發(fā)展和創(chuàng)新為動力,加強教育理論學習,更新教育觀念。只有學習才能不斷進步,我們將采取多渠道、多層次、多方位的學習方法,鼓勵教師不斷充電、充實自我。組織教師學習理論知識,園內園外相結合、專業(yè)知識和業(yè)余知識相結合。
3、精心指導好新教師的教學業(yè)務。以年級組為中心,依托骨干教師,認真抓好新教師的培養(yǎng)工作,通過教研活動、聽課評課、以老帶新、師徒結對等形式,不斷提高新教師的教育教學水平。積極開展教學評比活動,為新教師成長搭建舞臺。
(二)切實落實教學常規(guī)工作,確保保教質量:
1、要求教師認真按《綱要》精神,結合本班幼兒實際制定教學計劃,設計教學活動,認真做好每節(jié)課的課前準備,利用現有的教學資源為教學內容服務,在教學過程中盡量采用多種教學方法,并滲透游戲活動,同時堅持保教并重原則,關注個別差異,促進每個幼兒在原有基礎上富有個性的發(fā)展。
2、繼續(xù)開展集體備課工作,在原有工作基礎上要求教師熟悉教材后進行說課,然后進行集體討論。使教師對教學內容做到心中有數,提高集體備課的質量。
3、抓好班級常規(guī),規(guī)范一日活動,加強對班級常規(guī)教師常規(guī)的檢查工作。各班要根據本班幼兒的實際情況,制訂出切實可行的班級計劃,做到有計劃,有步驟地開展各項活動,把培養(yǎng)幼兒良好的行為習慣和一日常規(guī)作為教師經常性的工作,杜絕各種安全隱患行為的發(fā)生,做到耐心細致,常抓不懈,形成良好的班風和園風。
4、以考核細則規(guī)范教師教育教學常規(guī),本學期將狠抓教育教學常規(guī)的管理,組織教師學習細則,并以此為準繩指導規(guī)范教學工作秩序,培養(yǎng)良好的教育行為。
(三)營造教科研氛圍,提高教科研實效。
1、隨著教育研究的進一步深入,許多新的`問題會不斷涌現。我們要密切關注教研的發(fā)展動向,發(fā)現課題研究過程中的問題,進行必要的、切實有效的探究和創(chuàng)新,深入開展備課、聽課、評課活動,共同合作研究。定期開展全園性的研討、交流活動,解決教研工作中碰到的問題,汲取他園、他人的教育科研成果。并根據幼兒園的實際,認真開展好各項教研工作。
2、以人為本,提升教師教研水平。幼兒教師是《綱要》與幼兒發(fā)展之間的橋梁與紐帶,建設高質量的教師隊伍,是全面推進素質教育的基本保證,也是提高教育質量的關鍵。本學期我們將從教師發(fā)展需要出發(fā),把教科研與教學研究、繼續(xù)教育等有機結合起來,切實提高教師的科研能力與業(yè)務水平,努力促進教師隊伍的專業(yè)化成長,加強園本培訓。
3、本學期我們將繼續(xù)通過“走出去,請進來”等方法請專家來園示范指導或組織教師到其他幼兒園觀摩示范課;讓教師們走近更多的專家、名師,在與專家、名師的直接對話中掌握新的教育動態(tài)與策略,進一步領悟教育的真諦,提高教師的教育和研究能力。
4、注重教學反思。為了切實提高教師的實際教學能力,我們在學習新理論、新觀念的同時,要加強對自我教學實踐的反思。在研究理論、研究別人經驗、研究自身教育行為的過程中,提高發(fā)現、分析、研究、解決問題的能力,在研究中學習、在學習中成長。本學期每位教師要積極參與理論學習與研討,更深刻地反思自己的教育行為,寫好教學活動反思,及各項活動總結,努力使自己成長為一個專業(yè)型、研究型的教師。
(四)堅持以幼兒發(fā)展為本,促進幼兒健康、和諧發(fā)展。
1、積極開展游戲活動,促進幼兒社會化個性的發(fā)展
游戲是幼兒園的基本活動之一,其中角色游戲是促進幼兒社會化、個性發(fā)展的有效途徑。所以,各班要按計劃開展好角色游戲,做好指導工作。為幼兒提供豐富的材料,以半成品為主,充分利用活動室、走廊、操場等合理設置游戲場地,指導幼兒開展生動的游戲,增進幼兒間的相互交往與合作,促進幼兒的全面發(fā)展。
在開展好角色游戲的同時,各班要結合主題需要合理創(chuàng)設區(qū)角活動環(huán)境,結合本班的實際,安排充足的時間和空間開展游戲。并根據本次游戲情況對下一次游戲采取相應的調整措施,游戲之后要及時記錄并反思。
2、注重積極體驗,培養(yǎng)幼兒健全人格
本學期接踵而至的節(jié)日里蘊含著豐富的教育資源。教師要積極利用三八婦女節(jié)、植樹節(jié)、五一勞動、六一節(jié)等節(jié)日開展主題教育活動,善于利用周邊人文資源對幼兒進行愛媽媽、愛老師、愛他人、愛祖國的教育。根據園務計劃還將舉行六一文藝匯演。
3、注重養(yǎng)成教育,培養(yǎng)幼兒的良好行為習慣。
良好的生活、衛(wèi)生、學習等行為習慣,將會使人一生受益。每一位教師都要充分重視幼兒的養(yǎng)成教育,注意培養(yǎng)幼兒愛清潔、講衛(wèi)生、有禮貌、守紀律的良好習慣,培養(yǎng)幼兒樂意探究、善于合作、主動交往、學會分享的良好品行及健康、活潑、開朗的良好個性。小班幼兒要重點培養(yǎng)其良好的衛(wèi)生習慣、學會正確使用禮貌用語;中班幼兒要重點培養(yǎng)其自理服務和自我保護能力;大班大大班幼兒則要重點培養(yǎng)其規(guī)則意識和良好的學習及行為習慣,如看書、繪畫、寫字的姿勢,握筆的方法、積極思維、大膽表達的習慣與能力等。
4、突出特色教學,促進幼兒全面發(fā)展
繼續(xù)開展好英語,音樂,手指游戲,蒙氏數學課活動。
5.繼續(xù)做好《幼兒成長檔案》。
定期開展幼兒成長檔案評比活動,通過教師間相互交流相互學習,更好的完善成長檔案內容,使幼兒成長檔案內容豐富,形式多樣,圖文并茂,從學習,生活,游戲等多方面展現幼兒成長的點點滴滴。
(五)積極開展家園互動,增強家園合力
教師要認真做好家訪工作,靈活利用校訊通、家長園地、家長開放半日、六一文藝匯演等多種途徑和方法,與家長及時交流溝通,以取得家園聯系良好地效果。
(六)做好幼小銜接,為入小學作準備。
1、鼓勵幼兒自帶圖書在課余時間閱讀并與同伴分享,運用講故事、游戲等多種形式來加強幼兒的思想教育,提高幼兒的閱讀能力及語言表達能力。
2、注意培養(yǎng)幼兒的良好行為習慣,教育幼兒按時到園,不遲到、不早退、不曠課。排隊做到靜、齊、快。做好值日生工作。誠實、不說謊話。同伴之間團結友愛。集體活動遵守秩序,不吵鬧,認真參加活動。
3、培養(yǎng)幼兒良好的坐、寫、讀姿勢。上課時做到注意力集中,認真傾聽老師及其他小朋友的講述,養(yǎng)成要說話先舉手的好習慣。要求幼兒發(fā)言時要講完整話、普通話、響亮話。按時完成老師課堂上布置的作業(yè)。愛護圖書、學習用品等。
4,學前班下學期游戲時間逐漸減少,作息時間逐步向小學化靠攏。定期召開學前班幼兒家長會。
二月份:
1、召開教研會議,傳達教研計劃,明確學期任務。
2、制訂園內各類工作計劃
4、在班級開展“歡歡喜喜過新年”談話活動。
5、安定幼兒情緒,加強班級常規(guī)教育。
6、召開新學期幼兒家長會。
三月份:
1、開展“我的好媽媽”主題活動以及慶祝“三八”婦女節(jié)手工活動。
2組織各科教師進行優(yōu)質課教研活動。
3三月份保教工作小結。
四月份:
1、繼續(xù)學習研究新教材的教學方法,開展教師隨堂課聽課評課活動。
2,公開課活動小結。
2、準備成長足跡。幼兒創(chuàng)意美術大賽作品。
五月份:
1、做好“五一”幼兒安全教育工作,通過課例或其他方式增強幼兒自我保護意識。
2、籌備“六一”各項活動。
3、開展“歡慶六一”家園同樂親子活動。
六月份:
1、繼續(xù)學習研究教學方法,開展教研活動,進行教師課例及教師經驗交流。
2,做好幼小銜接工作。
3,各科轉入復習,大班,大大班準備迎接期末考試。
七月份:
1、開展教學效果實質抽查活動.
2、各班做好期末工作小結。
3、教研工作總結。
九月份
1、做好招生宣傳工作和各項收費工作;
2、新生情緒的穩(wěn)定,班級安排,人員配置;
3、幼兒情緒穩(wěn)定工作和各班常規(guī)的建立;
4、各年齡班結合實際研討本學期園本教研內容。(教研組長)
十月份
1、新學期環(huán)境的創(chuàng)設;
2、“為人為師為學”師德系列活動:
3、制訂各類工作計劃(園務、學期、班務、教研、月、周等),并按計劃執(zhí)行;
4、進行安全疏散演練;
十一月份
1、教師技能技巧展示活動:教師自制玩教具評比活動;
3、教師課件制作比賽;
4、各班研討課題及內容,教研組長具體負責;
十二月份
1、抓好與本月有關的教育教學活動,加強學習與研討;
2、教師禮儀培訓
3、“母親節(jié)”主題活動——我愛媽媽;
4、評選優(yōu)秀安全教案;
一月份
1、各類計劃的總結、歸檔工作和學期工作的計劃的制定
2、各班級幼兒整體發(fā)展情況及每個幼兒的發(fā)展情況進行全面評估和分析。
3、做好幼兒園工作總結、教研、安全、衛(wèi)生保健、班級保教工作總結、寫好幼兒評語等。
4、整理幼兒園檔案。
要求:各類活動要有組織、有計劃、有記錄、有總結,每個小課題研討結束要寫出不少于800字的研討心得或論文。
教研工作計劃幼兒園篇八
1、深入學習教材,轉變新的教材觀,正確領會教材編寫意義,積極實踐教材。
3、繼續(xù)采用案例引導、對話討論、引導探索、設疑問答、參與式培訓方法進行有目的學習研討。
4、創(chuàng)設外出、觀摩學習機會,傳達新信息,擴大新經驗,提高教師對目前幼兒教育的進一步認識。
(二)加強專題研究提升教研水平。
2、區(qū)域活動以常規(guī)工作有序開展,并積極創(chuàng)設活動環(huán)境,有目的的投放區(qū)域材料,中途進行材料評比。
(三)重視檢查反饋及時提高保教質量
1、以幼兒園各項活動計劃為主線,進行有效檢查。加強考核力度,注重活動效益。
2、經常進行日常工作、記錄的檢查,便于交流和學習。
(四)加強創(chuàng)建特色幼兒園的研究
提高分區(qū)活動效能。教師要根據幼兒年齡特點和發(fā)展需求,結合教育目標設置活動內容,每周定時投放適宜的操作材料。教師要提高對區(qū)域活動指導水平,讓孩子在各區(qū)域中,與材料、教師、幼兒相互作用下,情感、態(tài)度、能力等得以發(fā)展。
九月份:
2、交流班級計劃、課題計劃
3、家園聯系欄布置檢查
十月份:
1、業(yè)務政治學習
2、案例分析、剖析相關問題
3、區(qū)域布置
十一月份:
1、區(qū)域材料評比
2、每師一課
3、小班專題研討活動
十二月份:
1、外出學習
2、外出學習經驗交流活動
3、中班專題教研活動
4、教師的記錄、備課檢查
一月份:
1、大班專題研討活動
3、各項評比檢查