在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？以下是小編為大家收集的優秀范文，歡迎大家分享閱讀。

服飾銷售顧問崗位職責詳細說明書篇一

2.熟悉品類/質地/顏色/尺寸及清洗等商品基本知識和公司提供的服務: 退換貨/保留貨品/店鋪之間轉貨等;

3.隨時整理商品陳列及補貨調整，保證店面環境舒適、整潔;

4.監督店鋪開店和閉店的工作流程，根據店鋪的營運制度保證店鋪的正常營運和銷售;

5.熟悉試衣間的流程，注重客戶服務并在試衣間持續的銷售;

6.熟悉來貨的流程和倉庫的安排及管理;

7.了解店鋪陳列的主題和流行趨勢;

8.工作主動積極，能正確傳達和帶頭執行上級下達的各項指令。

服飾銷售顧問崗位職責詳細說明書篇二

1.負責接聽公司熱線和校區來電;記錄、統計每日來電情況;

2.根據現有客戶名單展開外呼業務，進行有效的電話銷售;

3.預約潛在客戶，實現到店試聽體驗;

4.預約未到店者的電話二次跟蹤工作;

5.負責到店體驗已報名客戶的售前接待，售后的協助與相關服務。

6.負責客戶資料庫數據及時更新;客戶信息的收集與整理;

7.負責完成報名客戶的持續續報課程。

8.負責完成已報名客戶的課程安排及消耗，電話跟蹤以及定期追訪。

9.協助完成每月新生報名計劃;

10.協助市場部做好市場推廣活動;

11.參加公司組織相關活動及各種培訓課程。

服飾銷售顧問崗位職責詳細說明書篇三

1、 老客戶拜訪，尋找潛在新客戶。

2、 接待展廳到訪客戶，進行車輛講解及試車與銷售促成。

3、與客戶商定合同，向客戶收取上牌所需要的證件交付上牌員辦理上牌。

4、 注重禮儀隨時關注展廳的環境，保持清潔，整潔而美觀的工作環境。

5、負責展廳內部布置，要求展車：整潔、無手印、粘貼好標志牌。

6、負責精品柜整潔擺放，價目表清晰，品質分類擺放。

7、 跟蹤上牌情況，盡快收齊車款，及時將車輛交接給客戶。

8、 與客戶保持良好的關系，盡量提高客戶的滿意度。

9、 負責交車時向客戶解釋保修情況及注意事項。

10、負責辦理收車及新車檢驗、加油、清潔和擺放車輛。

11、填寫銷售員負責的各種報表汽車銷售員崗位職責及工作內容。

12、 熟悉廣本系列車型（參數、性能特點）。

13、 市場信息的反饋、收集和總結，了解市場及競爭對手的情況。

14、 完成上級領導布置的工作。

服飾銷售顧問崗位職責詳細說明書篇四

1. 所有公司員工都必須遵守國家的法律法規和公司的規章制度。

2. 所有銷售人員均應遵章守紀、保證自身安全。

3. 銷售人員在日常工作中要注意自身言談舉止，樹立公司良好形象。

4. 銷售人員應當深入理解公司相應的銷售政策，并且把它變成自己的語言，流利地把它表達出來。

5. 銷售人員必須按照實際工作情況填寫相應的銷售報表和總結報告，并按時上交這些報表。

6. 銷售人員必須按照客戶的實際情況，在銷售內勤的協助下，把自己所管轄的客戶進行分檔管理。

7. 銷售人員每月底都要根據公司總體銷售目標，制定出下月自己的工作計劃和銷售目標，并把它們分解到每周甚至每天。

8. 銷售人員每月底都要制定出自己下月的老客戶回訪計劃，以便在開發老客戶的同時，穩定老市場，穩定基礎銷量。

9. 銷售員作為公司領導作出銷售決策時的助手，必須及時收集與公司有關的市場信息，并把自己認為有用的信息整理出來，及時上報銷售內勤備案或直接找自己的主管反映。

10. 銷售人員在接到銷售內勤安排的客戶跟蹤工作之后，要按時跟蹤處理，并將跟蹤處理結果及時匯報。

11. 銷售人員在走訪市場時，必須認真聽取客戶投訴或建議，并認真作出記錄，回公司后報與銷售內勤備案并反饋處理建議;能夠當場處理的，盡量及時處理，并把問題及處理結果及時報與銷售內勤備案，以免客戶再次追訴。

12. 銷售人員必須保證公司指定的通訊工具在7∶30-22∶00的暢通性。

13. 如果公司政策調整、新品上市等情況變更，銷售人員應及時按照公司部署通知到每位客戶，以便公司政策的執行、新品的推廣等。

14. 銷售人員要做好所轄銷售網點的設備監管及使用指導工作，以保證公司所投放設備使用的安全性和設備的專用性。

15. 準時參加公司組織的銷售會議，遵守會議秩序。

16. 銷售人員在辦公室要自覺遵守辦公室制度，有臨時工作時，要主動配合其他人員完成。

17. 銷售人員應認真執行公司領導安排的所有臨時性工作。

服飾銷售顧問崗位職責詳細說明書篇五

1、負責收集、統計公司各項經營數據，提供相關數據的分析報告，建立各類管理報表；

2、協助處理各類文件、報表，合同等各類綜合性文件。負責向合作方提供公司經營資料，招標資料的資質文件等；

3、日常訂單處理，跟蹤訂單，發現問題及時解決，確保訂單正常運作；

4、erp系統操作；相關單據的審查提交和跟蹤；

5、負責公司銷售合同及其他營銷文件資料的跟進、管理、歸類、整理、建檔和保管工作；

6、負責部門會議和其他重要會議的準備、記錄和資料整理等工作；

7、負責各類銷售指標的月度、季度、年度統計報表和報告的制作、編寫；

8、完成上級安排的其它臨時性任務；

服飾銷售顧問崗位職責詳細說明書篇六

1.根據公司業務發展要求，有效進行中大型企業的業務開發和維護現有客戶，為客戶提供有價值的創新管理建議;

2. 定期跟蹤并維系與各層級客戶(人力資源總監、培訓負責人、研發總監、研究院院長和事業部總經理)的良好互動關系。

3. 根據銷售計劃和管理工具，對業務進展實施自我監督，確保業務的有效推廣;

4. 分析客戶需求，并提供針對性解決方案，獨立完成并輔導他人對客戶提案的設計和制作。促進管理培訓項目合同的簽訂和收款。

5.負責跟進培訓項目的執行情況，匯報并處理項目實施過程中客戶的針對性需求。

6.搜集整理市場信息，匯整銷售情報及數據以參與銷售策略制定。

7. 深度挖掘客戶需求， 實現客戶重復購買率。

8. 務實派理想主義者。對創新有熱情。有夢想為各行各業尋求創新轉型解決方案的企業提供專業建議。