計劃是一種為了實現特定目標而制定的有條理的行動方案。計劃怎么寫才能發揮它最大的作用呢？下面是小編帶來的優秀計劃范文，希望大家能夠喜歡!

志工部的工作計劃篇一

新的一個學年，隨著大一新生進入學院學習，女生所占的比例大大增加。作為女工部的部長，我總結了上一屆女工部的工作情況，吸取其中的經驗和教訓，計劃對一些傳統形式新的活動，讓同學們，特別是大一新生感受到大學生活的豐富多彩。當然，女工部的工作開展和活動計劃不僅僅為女生服務，也應該設法讓更多的男生把目光投向女工部，參與女工部的工作，讓更多的男生加入到活動中來，提高女工部在同學中的影響。

基于以上的整體思想，我計劃將這一學期的工作安排分為四個階段。

一、完善傳統工作，做好前期準備。

1、配合院女工部收集女生意見。

2、在新生中宣傳姐姐妹妹信箱。姐姐妹妹信箱是一個以女生為主題，是為女生解決困難和問題的媒介。因此這一學期計劃在開學初將它放在各女生宿舍樓，幫同學們解決困難，同時接受大家的意見和建議。

3、選拔大一新生加入系禮儀隊和拉拉隊。

4、加強女生“四自”教育，提高我系女生的自律及自我保護意識。

5、策劃、舉辦女生節，豐富全女生的課余生活。

6、做好全系女生的思想政治工作，關心女生生活，團結全系女生，搞好本部工作。

7、配合各系各部門開展工作

8、開展多種具有時代女性特色的文化藝術、娛樂活動。全面提高女生素質。

二、招新工作結束后搜集資料，了解同學們感興趣。

1、在招新的過程中，針對報名參加的女工部的同學，發調查問卷，主要內容：

1）介紹女工部傳統活動。

2）簡單提出自己的方案。

3）介紹個人特長和愛好和感興趣的活動。

2、向各班級發放5——10份調查問卷，也可聯合學生會各部門同時調查。

三、開展具體工作。

各方面工作步入正軌后，在完成常規工作的同時調查，開展兩項全系范圍的活動。

9月：籌劃巾幗志愿隊具體事宜：由各班成立一支小分隊，每支共10人，組織一次義務活動。我部再統一做一次志愿者活動。

10月：

1、“零距離接觸”活動，了解大一新生的學習、生活情況。

2、征集家書活動。提供一次向父母傾訴的機會。收集同學家書，交信時寫清交信人家長姓名地址及郵編。評選出優秀家書并抽取10封免費寄回家。

11月：“魅力女生全攻略”活動。活躍的大學生活，造就出德才兼備的魅力女生，“魅力女生全攻略”以班級為單位選派優秀女生代表，它們不僅有才藝的.展現，更有當今時事政治、體育文藝、地理歷史知識的考驗，并在活動中利用各種道具來考驗選手的動手能力，最終評選出了魅力女生。

四、總結活動中的經驗，為下學期開展工作做好準備。

一月份考慮到臨近期末，同學們大部分的精力投入到了緊張的復習中，而經過連續的幾個活動下來，我們也需要對一個學期下來的工作加以總結，為下學期的工作做好準備。

本部時刻本著為女生辦實事，解決女生所遇問題，融洽女生關系為原則，真正落實到女生中去，并在此基礎上，積極開展一系列活動，組織女生加入到活動中去，以此調動女生活動積極性，成為真正為女生著想的部門，從實踐出發，實事求是，化理論為實際將成為我部工作的核心、與此同時，我們還將繼續協助學生會中的其他部門，全力配合其它各項活動的開展。

以上是女工部對這一學期的工作計劃，當然在這學期中還會有臨時性的活動，應具體情況而定。

志工部的工作計劃篇二

一、部門工作。

(一)拜訪__敬老院。

1、拜訪敬老院活動每兩周進行一次，正常時間為周六。由志工部牽頭，主要參與人員為基層班級報上名來的志愿者。

2、在活動將要進行的前五天(周二)，將活動的宣傳單和報名單發給班級負責人，交由班級負責人在班級宣傳活動，招募志愿者，并于活動前兩天(周四)晚將名單交至負責人手中。

3、活動前一晚通知好集合地點，統計好能去的志愿者人員和名單，確保第二天活動正常進行。負責人準備第二天的活動物資(糖果、氣球等)。

4、出發前對志愿者進行簡要培訓，介紹敬老院大概情況，大概地理位置和車程，提醒志愿者注意與老人聊天過程中言談舉止以及路途上的人身安全。

5、活動過程中在尊重老人意愿的情況下以照相、攝影等形式記錄真實活動情況。

6、活動結束返程后，盡量通知志愿者寫下活動感想以及建議反饋給負責人，交由部長統計。并在人人上工學人以及志工部主頁等發布活動照片，以吸引更多的人參與到尊老敬老的活動中來。

(2)臨近期末的時候，大家的積極性普遍不高。我們在新的一年將會繼續加大宣傳力度，同時也希望適當提高綜合素質加分來吸引更多的同學。

(3)在敬老院，大家多數是陪老人聊天，活動顯得稍微單調。能夠找到幾名多才多藝的志愿者，組織表演幾個節目，讓老人感到不一樣的溫暖。也可以算上是個慰問演出。

(二)回收塑料瓶。

1、回收塑料瓶每學期進行兩次，大概時間為期中和期末。活動前負責人將通知打好，交至團委老師批準蓋章。

2、通知各部長召集干事刷樓貼通知單以及兌換單，統計好名單發給負責人。

3、負責人提前聯系好收廢品的師傅，做好相應準備工作。

4、活動過程中做好拍照、攝像等相關工作，記錄活動真實情況。

5、因為整個回收塑料瓶活動工作量巨大，但每學期只有兩次，所以希望各部門盡量多能出人來協助工作，部長主席也多多宣傳和強調。

(1)兌換的物品單已經使用多年，需要進行適當的更改，具體物品目前正在協商中。

(2)學期末的那次活動可以提前寫好明信片或卡片贈給每個回收過塑料瓶的宿舍以表示對學生會和志工部工作的支持。

(三)迎新志愿者。

1、志工部負責招募迎新志愿者以及志愿者的培訓。

2、負責人編輯好新聞交給主席、秘書長，由秘書長、主席審核后發布在工學院新聞網站上。同時，以電話或者短信形式通知班級負責人，由班級負責人統計好基層班級人員名單發至相應郵箱中。

3、于約定時間內發放迎新志愿者證并做一定培訓和要求，強調迎新志愿者的重要性。

(1)發揚志愿者奉獻、友愛、進步、互助的志愿者精神，克服困難和辛苦幫助引導大一新生。

(2)嚴格遵守工作時間，自覺做到不遲到、不早退。因病因事不能上崗需提前向負責人請假。

(3)堅守工作崗位。提倡有始有終，盡職盡責。

(4)陽光青春，具有朝氣。靈活應變。

(5)注意言談舉止，禮貌用詞，給人以良好的第一印象。

(6)具有團隊意識，服從統一安排。

(7)提高安全意識，注意保護自身安全。遇突發情況及時與負責人聯系。

(四)服務社區。

1、此項活動正在與社區進行協商溝通中。大概包括社區圖書館管理員志愿者招募、社區logo設計以及其他活動的志愿者服務。

2、希望圖書館管理可以變為勤工助學的項目，由志工部招募人員，社區提供相應工資。

3、社區是個非常廣闊的舞臺，我們既可以為之提供社區志愿服務活動，同時也可以從中獲取機會和資源。

(五)12·5志愿者日。

1、提前兩天走宿舍進行宣傳，希望大家及時整理出一些能夠幫助到老人的東西。

2、12·5當天9點會在莘園門口和二食門口擺攤，積極倡導大家捐款和捐助一些__敬老院需要的東西。

3、組織大家在條幅上簽名留念。

建議：可以適當收集一些別的東西，組織義賣，這樣可以有更多的錢來給老人買些東西。

二、部門建設。

志工部新一年整體的風格沿襲創部以來的溫馨和睦，秉承合作互助的優良傳統并將其發揚下去。生活學習中互相關心幫助，共享學習資料，經常組織部門的出游，聚餐等，建立深厚的感情，工作上相互協作，鼓勵，認真負責，鼓勵新的想法和創意。同時應該將玩樂和工作分清，分清場合，關鍵時刻不嬉笑打鬧做與工作無關的事。

強調主人翁意識，提倡多問多思考。與其他部門的干事、部長保持良好的關系，相互理解、信任，盡最大可能協助其他部門的工作并當成己任。

志工部工作計劃最新

志工部的工作計劃篇三

新的一個學年，隨著大一新生進入學院學習，女生所占的比例大大增加。作為女工部的部長，我總結了上一屆女工部的工作情況，吸取其中的經驗和教訓，計劃對一些傳統形式新的活動，讓同學們，特別是大一新生感受到大學生活的豐富多彩。當然，女工部的工作開展和活動計劃不僅僅為女生服務，也應該設法讓更多的男生把目光投向女工部，參與女工部的工作，讓更多的男生加入到活動中來，提高女工部在同學中的影響。

基于以上的整體思想，我計劃將這一學期的工作安排分為四個階段。

一、完善傳統工作，做好前期準備

1. ?配合院女工部收集女生意見。

2. ?在新生中宣傳姐姐妹妹信箱。姐姐妹妹信箱是一個以女生為主題，是為女生解決困難和問題的媒介。因此這一學期計劃在開學初將它放在各女生宿舍樓，幫同學們解決困難，同時接受大家的意見和建議。

3. ?選拔大一新生加入系禮儀隊和拉拉隊。

4. ?加強女生“四自”教育，提高我系女生的自律及自我保護意識。

5. ?策劃、舉辦女生節，豐富全女生的課余生活。

6. ?做好全系女生的思想政治工作，關心女生生活，團結全系女生，搞好本部工作。

7. ?配合各系各部門開展工作

8. ?開展多種具有時代女性特色的文化藝術、娛樂活動。全面提高女生素質。

2. ?向各班級發放 5 ―― 10 份調查問卷，也可聯合學生會各部門同時調查。

三、開展具體工作。各方面工作步入正軌后，在完成常規工作的同時調查，開展兩項全系范圍的活動。

9月：籌劃巾幗志愿隊具體事宜：由各班成立一支小分隊，每支共10人，組織一次義務活動。我部再統一做一次志愿者活動。

11月：“魅力女生全攻略”活動。活躍的大學生活，造就出德才兼備的魅力女生，“魅力女生全攻略”以班級為單位選派優秀女生代表，它們不僅有才藝的展現，更有當今時世政治、體育文藝、地理歷史知識的考驗，并在活動中利用各種道具來考驗選手的動手能力，最終評選出了魅力女生。

四、總結活動中的經驗，為下學期開展工作做好準備。

一月份考慮到臨近期末，同學們大部分的精力投入到了緊張的復習中，而經過連續的幾個活動下來，我們也需要對一個學期下來的工作加以總結，為下學期的工作做好準備。

本部時刻本著為女生辦實事 , 解決女生所遇問題 , 融洽女生關系為原則 , 真正落實到女生中去 , 并在此基礎上 , 積極開展一系列活動 , 組織女生加入到活動中去 , 以此調動女生活動積極性 , 成為真正為女生著想的部門 , 從實踐出發 , 實事求是 , 化理論為實際將成為我部工作的核心 . 與此同時 , 我們還將繼續協助學生會中的其他部門 , 全力配合其它各項活動的開展 .

以上是女工部對這一學期的工作計劃，當然在這學期中還會有臨時性的活動，應具體情況而定。

中文系學生分會女工部

志工部的工作計劃篇四

勤工部20xx-20xx學年年度工作計劃 已經在勤工部呆了大半個學期了，在這半個學期的工作中，我發現我們勤工部還有許多工作需要完善。勤工部兼著以人為本，以身作則，以關心服務每位同學為宗旨，承載著老師們的信任與支持，踏踏實實做事，點點滴滴付出。今年又是一個新的開始，我部門會面臨新的挑戰，新的機遇，但我們的宗旨不曾改變，我們的責任依然存在，任重才能道遠，我們將用實際行動打造一個新的學期，將不足之處得到更進一步完善，將好的方面得到好的發揮！基于以上情況，現對民大工商學院環生系勤工部將對11-12學年上學期勤工工作做一下規劃：

第一，努力履行勤工部管理的職責

1、負責組織與指導一些活動.

2、負責企劃部策劃書的寫作和監督。 。

第二，按時完成分配的活動任務保質保量地完成部里分配的各項任務。

第三，服從秘書部的管理與指導，協助中心其他部門的工作

在開展好企劃組工作的同時，我們還將積極配合系里的各項工作，積極協助各部門的工作。

1.其他部門協調好各項以及人員的需求。

2.各項活動的開展必須以正確的程序進行。

1、招新工作。換屆之后，各個部門都會迎來招新工作。面對學院對我部感興趣的新生,我會認真進行篩選，選出既好又適合的委員為我部注入新鮮血液。之后，我會嚴格要求部員們，讓他們認識到部門的主要任務，認真做好為自己的工作。

4、做好勤工公示制度，保證本部門各項工作做到公平﹑公開﹑公正;

6、做好查課工作，認真履行職責。做好檢查記錄，即使上交工作報表.

7、加強與院勤工部，其他系勤工部的聯系和協調，落實好學校勤工工作各項任務；

9、除完成本部門工作職責外，還要配合分團委、學生會及及其他部門開展各項活動。

1. 準備學生會內部迎新工作，讓每個剛來的大一新生知道到我們學生會的宗旨是為他們服務，好開展以后的各項工作。了解11屆新生的家庭情況，及時為11屆新生建立家庭經濟困難學生檔案。

2. 接待新生工作，讓新生能感受到我們的溫暖，盡早融入我們的大家庭。

3.向院勤工部上報本學期工作計劃；

4.老部員要盡快適應和勝任工作;

1、召開11級新生勤工動員大會，讓他們響應勤工部的號召，勤工助學，無覅他人，做一位優秀合格的大學生。

2、招新工作，喊破嗓子不如干點實事，勤工部做好招新前期宣傳工作，讓11屆新生了解勤工部、知道勤工部、加入勤工部。準備招2名新成員。

3，學院專為我們勤工部開設服務大家的的跳蚤市場工作，也要積極的展開了，我們要本著讓同學受益的宗旨辦事，服務同學。

4、勤工崗位安排 本著“公平、公開、公正”的原則，重新審核學生的基本情況并安排勤工儉學崗位，盡量讓家庭經濟困難的學生得到一份生活上的補助。

1、院運動會也將在十一月份左右盛大舉行，我們屆時一定會做好后勤工作，讓大家有一個好的環境參加運動會的各項活動。

3、加強與校勤工部，年級勤工部的聯系和協調，落實好學校勤工工作各項任務；

6.為豐富大學校園生活二創辦的寢室文化節，也會在近期舉行，希望能協助各系部搞好此次活動。

7.大家相處的時間并不長,成員之間除了工作時間其他的接觸其實也很少,加上招新進來的成員更加是陌生.為了加強成員之間的感情交流,好讓以后的工作開展得更加順利,成員之間的配合更加默契,應當適當組織一些活動,做一些活動的策劃書,然后組織實施.

志工部的工作計劃篇五

【篇一】

以“三個代表”重要思想和黨的xx屆四中全會精神為指導，緊緊圍繞區教育工會的中心工作，在學校黨組織的領導下，充分發揮女教職員工的工作作用，調動女教工的積極性、主動性和創造性。

二、加強理論學習，繼續提高自身素質

在新的歷史條件下，全面提高婦女素質，是全黨全社會的共同任務，也是學校工會的重要職能。江*同志最近強調指出，“各行各業婦女，要堅持加強學習，努力提高自己的素質和本領”，“抓好這件大事，應成為各級婦聯的一項經常性的工作。”通過抓政治理論學習，促使廣大女教工的思想道德素質、科學文化素質和心理素質有明顯提高，在參與學校建設和維護婦女的合法權益的能力上有明顯增強。

三、圍繞中心工作，開展有益活動

1、維護女教工合法權益，切實為女教工辦實事。圍繞區教育工會女職工委員會的中心工作，在校領導的關心下，通過女工委員與衛生老師的共同努力，關心女教工的身心健康，繼續做好婦女病普查和女職工保險工作的落實，做好對女教工的“四期”權益的維護，以及做好對單親和貧困女教職工的物質和精神援助工作。

2、以“三八婦女節”為契機組織系列活動。學先進樹典型舉辦《和田十佳》櫥窗展。開展好主題教育“加強師德修養，提升自我形象”征文、心得交流活動。

3、充分發揮女教職工參與民主管理學校的積極性和主動性，積極為學校的發展獻計獻策，年底召開女教職工

工作總結

【篇二】

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的xx大、xx屆四中、五中全會和鐵總女職工委員會三屆三次、省總女職工委員會四屆三次以及路局第二次女職工代表大會精神，在段工會和路局工會女職工委員會的領導下，圍繞工會工作全局，體現女職工工作特色，全面推進“313”工作計劃（即實施三項工程、突出一個維護，加強三項建設）；履行職責，突出維護，深化維護女職工權益行動穩步推進；加強女職工組織和女職工工作基礎建設，使女職工工作水平整體邁上新臺階，團結引導全段女職工為推進企業改革與發展做出新貢獻。

二、主要任務

（一）大力實施女職工建功立業工程和素質工程，全面提高女職工整體素質。

1、在段黨委、工會的領導下，組織女職工認真學習黨的xx大和xx屆四中、五中全會精神，堅持用“三個代表”重要思想統領女職工工作。加大對女職工素質提升工程重要意義的宣傳力度，推進女職工素質提升工程的實施。

2、大力開展理想信念教育和職業道德建設，幫助和教育女職工轉變觀念，提高認識，使女職工充分認識深化改革的重要性、緊迫性和艱巨性，團結和動員女職工立足本職工作，為鐵路企業改革發展和跨越式發展獻計獻策。

3、在廣大女職工中組織開展“爭創學習型組織和爭當學習型女職工標兵”活動，引導女職工學習新知識、新技能，積極參加群眾性學技練功競賽，不斷提高女職工科學文化和業務技能素質，幫助女職工成為適應時代需求的新型勞動者。

4、認真貫徹《公民道德建設實施綱要》，組織開展家庭文明建設活動。教育女職工自覺遵守社會公德、家庭美德，營造平等、文明、和諧、健康的家庭環境，倡導尊老愛幼、廉潔守法、健康向上的生活方式。

（二）圍繞安全生產，深入開展“巾幗創新業立功競賽”活動。

1、緊緊圍繞安全運輸生產中心，組織開展形式多樣的“巾幗創新業立功競賽活動，激勵廣大女職工學文化、學技術、練硬功、提素質，發揮女職工在保安全運輸、提高效益、科技攻關、經營管理等方面的作用，為鐵路跨越式發展創新業、立新功。

2、認真抓好爭創“三八”紅旗手（集體）、“安全光榮戶”活動，大力宣傳先進女職工典型事跡，在廣大女職工中形成學先進、創一流、作貢獻、塑形象的良好氛圍，動員全段女職工立足本職，為我段三個文明建設建功立業。

3、繼續深入開展“二道防線雙保”活動。根據家屬保安全、保廉政工作的特點，組織對關健崗位、關健人簽訂新一輪“雙保”責任狀，在內容、形式上要不斷細化、不斷創新，使之真正成為干部職工規范自身行為準則的有效形式。在簽訂人員數量上，覆蓋面要達到應簽對象的98以上；在落實責任目標兌現情況上，要力爭達到1。

積極發現、挖掘和整理在“雙保”工作中涌現的先進事跡和好人好事，引導和動員女職工及職工家屬積極行動起來，全力支持和參與企業保安全工作，讓職工與家屬同操一份心，共負一份責，共享一份榮，形成職工和家屬共同“雙保”安全的氛圍，為我段的安全生產作出應有的貢獻。

（三）建立健全*機制，切實維護女職工合法權益和特殊利益。

2、建立健全女職工*機制，積極參與平等協商和集體協議的簽訂，并加強監督和落實，使集體協議能真正起到維護女職工合法權益的作用。

3、加強對女職工勞動保護工作的監督落實，做好女職工的“四期”保護和四年一次的婦科健康普查，維護女職工特殊利益，確保女職工身心健康，促進安全生產。

4、積極參與勞動爭議調解工作，平息紛爭，維護女職工合法正當的勞動權益。

5、關心女職工生活，為女職工排憂解難。通過各種途徑加大對困難女職工生活上的幫助和照顧，及時化解不穩定因素，維護女職工隊伍穩定。

（四）加強女職工組織建設，積極組織女職工參加各項有益活動。

1、從機構建設和制度建設入手，全面加強女職工組織建設。在機構建設上，建立健全車間女職工工作小組，形成段、車間二級工作網絡，暢通女職工工作渠道，擴大工作聲勢；在制度建設上，完善學習、會議制度，加強二級網絡的縱向工作聯系，提高專兼職女工干部的工作能力，增強女職工組織活力和凝聚力。

2、針對女職工工作特點，突出重點，抓住難點，做到檢查和監督相結合，加大考核力度，充分調動車間、班組女職工的積極性、創造性，提高女職工工作整體水平。

3、積極鼓勵和支持女職工參加各項健康有益的活動。在“三、八”國際婦女節期間，組織開展適合女職工特點、健康向上、豐富多彩的慶祝活動。

4、認真總結先進女職工、先進女職工集體的先進思想和先進事跡，在廣大女職工中廣泛掀起學先進、比先進、趕先進、超先進良好風氣，為全面完成我段2xx年各項任務做出新的貢獻!

【篇三】

一、指導思想：

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹學習黨的xx大精神，以《工會法》、《勞動法》、《婦女權益保障法》等法律法規為準繩，切實維護女職工的根本利益和合法權益，積極穩妥地開展我院女工工作。

二、工作要點

1、進一步深化“強素質”工程，促進女職工隊伍的全面發展。深入貫徹學習黨的xx大精神堅持理論聯系實際，用xx大精神指導女職工工作實踐。加強科學文化知識的學習和業務技能的提高，實現女職工自身素質的提升，促進她們在工作實踐中實現個人的平等發展。

2、做好女職工建功立業工程。采取多渠道、多形式的方式，引導女職工培養科學的世界觀、人生觀和價值觀，培養積極向上、自強不息的工作作風。根據我院實際，努力開展崗位練兵及個人競技活動，按照上級工會女工工作要求，爭取涌現出更多的學習型、業務技能型、奉獻型等方面的先進典范。

3、做好愛心幫扶工程。(1)深入基層，傾聽女職工的呼聲，了解她們的疾苦，幫助她們解決實際困難。(2)關心女職工的家庭生活及身體健康，對家庭糾紛要以保護女方利益為主及時進行調解；對生病住院的女職工要及時進行慰問；協助有關部門做好女職工的健康檢查工作。

4、深化維護女職工權益行動。(1)開展形式多樣的*知識宣傳活動，大力宣傳《工會法》、《勞動法》、《婦女權益保障法》等法律法規，提高廣大女職工的自我保護能力。(2)充分發揮女職工在民主管理、民主監督、民主參與中的作用，保護她們的合法權益。(3)對女職工發生的勞動糾紛、合理申訴，要及時與有關部門進行溝通、協調，充分發揮好橋梁紐帶作用。(4)開展豐富多彩的有益于女職工身心健康的各類活動。根據女職工的興趣愛好及生理特點，采取勞逸結合的方式，開展一些健康有益的文體活動，幫助她們減輕工作及家庭生活壓力。

5、加強工會女職工組織自身建設。(1)配合上級工會，做好工會女工專職干部的培訓工作，拓寬女工干部知識面，提高業務技能，以適應新形勢下女工工作的需要。(2)健全和完善基層女工組織建設，充分發揮基層女工委員的作用。

志工部的工作計劃篇六

一、指導思想：

女職工工作在學校黨支部和學校工會的領導下，緊緊圍繞學校教育教學工作，認真貫徹《婦女權益保障法》、《婚姻法》，依法維護廣大女教職工的合法權益，努力提高女教職工的整體素質。帶領全園女教師繼續深入學習，促進女教師思想業務素質的提高，加強女工組織的親和力、凝聚力與感召力。以服務維權為主線，維護女職工的特殊權益;以加強婦女組織的自身建設為抓手，不斷增強女工的創造力、凝聚力、影響力，引導廣大女教工為全面實施素質教育、完成學校各項任務貢獻智慧和力量，共同創造和諧的校園生活。

二、工作要點：

(一)積極開展教育培訓活動，提高女教職工整體素質。

1、積極配合幼兒園黨支部和園長室，在女職工中開展各項政治活動，組織全體女教職工學習貫徹科學發展觀，樹立正確的質量觀和人才觀，用科學理論指導教育教學工作。

2、組織和動員廣大女教職工，繼續采用多種形式學習好、宣傳好、落實好xx大精神、婦女、兒童發展規劃和《婦女權益保障法》，充分認識加強學習的必要性和緊迫性。牢固樹立主動學習、超前學習、終身學習的意識。廣泛開展“創建學習型組織，爭做知識型教職工”活動，不斷提高女教職工的思想道德、科學文化和業務技術素質，增強女教職工的學習能力、創新能力、競爭能力，爭做學習型女性。

3、結合“讀書沙龍活動”、“校訓伴我成長”等主題教育活動、要求每位女教職工多讀書、讀好書，并能撰寫讀書心得，組織女教師開展購書讀書交流會，讓好書同分享。

4、搭建分層展示交流平臺，助推女教師專業能力發展。根據我園實際，努力開展崗位練兵及個人競技活動，開展青年教師教學評比和骨干教師教學展示等活動，讓女教師在參評展示過程中自我認識、自我提升，在參與中汲取養料、吸納借鑒，潛移默化地向教學高層次、高水平邁進。同時借助區教發院教研室等力量，推薦女教師進行署級以上層面的展示活動，通過一次次的磨課、展示，提高我園女教師的設計能力、現場組織互動的能力，并借助專家的力量為教師進行把脈指點，進一步推動女教師的專業成長。

(二)依法維護女教職工合法權益和特殊利益

充分利用網頁、

黑板報

(三)積極為女教職工辦實事、辦好事

1、關注女教職工的身心健康，開展女教職工心理健康輔導講座，傾聽她們的心聲，緩解她們的工作壓力。要堅持落實每年一次的女教職工健康體檢工作。

2、關心特困、單親女職工家庭生活，實施困難救助。及時關心女教職工的工作、生活、身體，遇到特殊情況給予及時關心、幫助。

3、舉辦女教職工健康知識講座、新時期女性修養講座。讓女職工接受健康知識教育、文明禮儀教育、增加女教職工的人格魅力，提高社會形象。

4、以紀念“三八”國際勞動婦女節，教師節為契機，開展各類主題慶祝活動，大力弘揚女勞模、各類女先進人物的敬業奉獻精神，宣傳優秀教師在愛崗敬業、關愛學生、刻苦鉆研、嚴謹篤學、勇于創新、奮發進取、淡泊名利、志存高遠等方面的高尚師德，體現人民教師忠誠于黨的教育事業，甘為人梯、樂于奉獻的師德，以幼兒發展為本，以言傳道、以行垂范的師道，創新發展、求真務實、精湛高超的師藝。

5、深化“巾幗立功”活動，促進崗位成材。各班組結合辦公室文化的創建開展巾幗崗創優活動，激勵女教職工崗位學習、崗位創新、崗位成才、崗位奉獻，努力做科學發展的有力推動者、和諧社會的積極建設者。

6、配合工會做好“你述說、我傾聽”工作，及時傾聽教職工呼聲，主動反映職工呼聲，協助解決教職工關心的熱點、難點等問題，確保教職工隊伍團結安定，促進幼兒園發展、社會穩定。使我園工會真正成為廣大教職工的快樂、溫馨之家。

(四)積極開展文體活動，促進幼兒園精神文明建設

繼續開展爭創文明組室、文明職工活動，抓住爭創新一輪浦東新區文明單位和創建浦東新區巾幗文明崗的契機，繼續開展文明組室獎項的申報，爭創文明組室活動，不斷完善文明組室公約，規范教師言行舉止，文明組室創建與師德教育、與教育教學、與幼兒園辦學水平、與開展各項文體活動、與和諧校園建設相結合，爭創文明組室的活動，使教師成為家庭中的好成員，社會上的好公民，幼兒園的好教師，把蘊藏在教職工中的創新精神激發出來，為社會服務、為教育服務。

(五)加強組織建設，提高服務能力，積極做好日常工作。

1、加強對女教職工干部的培訓，努力提高女教職工班干部的崗位能力和素質。定期組織交流活動，探討女教職工需要解決的問題，努力把婦女組織建設成為學習型、服務型、創新型的群眾組織，為幼兒園分憂解難，做姐妹的知心人。

2、關心、了解女教職工的學習生活情況，關心女教工“四期”衛生，要傾聽她們的心聲，要把她們的疾苦放在心上，對孕產婦、身患疾病等女教職工要及時組織探望、慰問，對需要幫助的女教工要力所能及的給予幫助，有困難的要及時向園級行政部門匯報，以取得園領導的支持和幫助。

3、學法知法，加強法制宣傳，引導廣大女教職工學法、懂法、守法、用法，切實維護廣大女教職工的合法權益。

踏著新春的足跡，我們即將迎來新的學期。曾經的輝煌漸漸淡出的我們視線的同時，新的挑戰和契機也正在等待我們，因此我們更要加倍努力，創造更加輝煌的女工部。

上學期的女工部以活動為主題，在學生干部素質拓展計劃中舉行了一系列的活動，在活動中我們作為舉辦者和參與者，得到了很多經驗和教訓。開學伊始，我們女工部也應該以新的面貌面向廣大同學，更好的為廣大同學服務。尤其是10級即將入學，在這個迎新的關鍵時刻，我們更要加強女工部的迎新工作，加強女工部的宣傳。

一、女工部特色工作

1、《溫馨小貼士》

《溫馨小貼士》是女工部的特色刊物，也是南校區學生會的一大特色。在開學伊始，要增加小貼士的出版，出一些關于新生如何調節心理等來更快的適應大學生活的小貼士。

在下學期女工部要繼續創新，將《溫馨小貼士》辦的更加貼近女生。多增加一些女生感興趣的內容,尤其是期刊要突出“小貼士”的特點，不要涵蓋一些與其不服的內容。我們要將這項常規工作要抓牢、抓緊，關注女生關注的問題，及時了解女生的學習思想動態，將《溫馨小貼士》辦的更好。

小貼士與“女生網站”息息相關，在小貼士的落款等地方可以加大“女生網站”的宣傳。

2、女生網站

女工部在南校區學生會網站新開辟了“女生專區”，需要改進的地方還有許多，例如：網站信息的來源，信息的質量等。下學期我們要在網站上花更多的心思與時間，堅持定期更新網站內容，加大網站宣傳力度，讓網站和《溫馨小貼士》一起深入女生，成為女生真正的朋友，讓其真正的發揮出該有的作用。

加大“女生網站”的宣傳工作，這方面可以請新聞中心來配合制作宣傳展板等。事實上還有很多同學不知道“女生網站”的存在，或者對其興趣不濃，因此“女生網站”的宣傳和質量上的提高刻不容緩。

3、校史、禮儀工作

禮儀隊、校史解說隊在某種意義上可以說是代表了我們整個南校區的形象，提高隊員的整體素質是非常必要的。在下學期我們要堅持培訓，保持高的素質。

下學期禮儀隊、校史解說隊將會納新，訓練新生也是一個不容忽視的問題，我們將加大對新生的訓練力度，不斷提升他們的素質。

在校史解說隊方面還存在一個重要的問題，就是與部門聯系較少，不能很好的配合部門工作，因此要加大對校史隊的管理工作。

4、女工部部門建設

女工部部門例會和各學院女工部部長例會按時召開，堅持與學生會其他部門交流，方便工作做得開展。

加強部門內部的交流合作，更有效率的去完成各項工作和活動。

5、與各院女工部的聯系工作

作為南校區女生工作的核心力量，在與各院女工部的聯系方面還存在一定的疏漏與不足，下學期可加強與各院女工部的例會交流，及時獲得各院女生工作方面的信息，迅速有效的解決問題。

二、加強女工部成員的素質

定期舉行部門內部培訓，像是禮儀培訓、文字寫作培訓等，提高部門成員的工作效率與業務水平。

三、部門建設工作

1、秉承“公平、公正、公開”的原則選擇出更適合學生會工作的優秀的部門副部長。

2、下半學期準備部門納新工作。

3、下學期校史、禮儀隊的納新工作。

四、活動計劃

1、舉辦化妝、服飾、禮儀講座

大學女生要秀出自己的風采，就要了解必要的著裝禮儀知識，這也是許多女生迷茫而急于了解的內容。更是許多新生需要學習的知識，在開學初可針對新生舉辦這方面的各種講座。女工部聯系公關老師定期舉辦講座為同學們講解這方面的知識，填補這一空缺。我們希望通過活動，讓同學們對未來更有信心，順利的完成大學四年的學業，并讓自己的能力得到提升。讓大學成為我們燃燒激情的開始。

2、女工部將積極配合文藝準備大型迎新晚會以及其他各部的迎新工作。

3、深入新同學中，與其近距離接觸，并參考各位班助的意見，調查新生適應和學習情況，及時提供適當的幫助。

4、加強女生的“四自”教育，提高女生的自律和自我保護意識。每一學年根據學生特點，創新工作，努力做到辦出自己的風格，做出優秀的成績。女工部可以通過談話或問卷調查的形式，了解同學關心的問題，根據同學反映的問題不同而區別對待。可將女生部成員分成若干組，使她們各自管理一部分或者一方面工作，這樣既可以解決一些難以管理的事情，又減少成員的勞動強度，提高的工作效率。

5、下半學期第二屆拔河比賽及女生節的各項活動

我相信通過我們的共同努力，女工部會越來越好，更好的服務于同學們，取得更加輝煌的成績!

一、做好日常工作：

在值班時打掃好辦公室衛生，做好各項工作的登記，熱情接待來客。

二、開展特色活動：

1.禮儀招新工作

(1)我們會在進一步優化選拔程序的基礎上，經過公平、公正、嚴格的面試等程序，選拔出一批各方面素質更高的禮儀小姐，組建一個更加優秀的禮儀隊。

(2)做好新舊禮儀的接替工作

(3)修改、完善禮儀管理章程，進一步做好對禮儀的管理、引導工作。

2.基礎文明及安全知識競賽

我們將與生活部一起舉辦一個針對新生的基礎文明及安全知識競賽。我們會盡力做好試題的選拔、篩選，主持人培訓，環節設置等工作，主持一場高質量的競賽。

3.系列心理講座

如果條件允許，我們會在做好調查的前提下，開展一系列針對女生的心理講座。做到切實解決她們中存在的問題，實實在在為她們服務。

三、配合其他各部以及辦公室、主席團的工作

本學期我們院需要參加許多大型的活動：1.迎新生工作2.校運會3.周末文化廣場4.游園晚會等，我們女工部會堅決服從安排，盡全力為這些活動的成功開展貢獻力量。并且對其他部開展的工作，我們也會積極配合、協助。

四、禮儀服務工作

在院內舉辦的活動中，如果需要禮儀，我們會盡力做好周到、優秀的禮儀服務。

五、其他

1.做好女工部的宣傳工作

2.幫助新生適應新環境

志工部的工作計劃篇七

五月份還是以院上對我們的工作安排為基礎，根據院女工部的統一要求，本著進一步為同學們服務，充分發揮學生自我教育、自我管理、自我服務的作用，來開展我們的學院女生工作。我部門與其它部門加強聯系，營造了氛圍好的新群體，大家可以一起相互學習、相互進步，努力開創女工部工作的新局面。為此，現將我們部門五月份的工作計劃如下：

一、具體目標

(一) 根據院上女工部對我們的安排，配合院女工部的工作，完成我們的各項任務。

(二) 配合好我們系部工作。

(三) 再次宣傳女工部，讓廣大男生也了解我們女工部。這樣做是很有必要的，它不僅可以促進同學之間的交流，還能夠豐富我們的課余生活。

(四) 由于我部門人少,應該多的添加成員。

(五) 心理服務部進行交流,了解廣大女生在心理上情感上的一些情況，和心理服務部一起完成心理活動月的活動，增進我們兩個服務性比較強的部門的友誼。

(六) 我們將會采取一定辦法起聯系其他系部的女工部，在一起搞有意義的活動。同時，也能使各系女工部與女工部的交流更為密切。有利于我們工作的開展，也可以幫助更廣大的女同胞們。

(七) 在我們內部更要樹立團結互助協作能力，有事大家一起完成，有困難大家一起解決。避免工作中可能會出現的一些矛盾。

(八) 加強本部成員的自身素質，多給干事提供一些鍛煉的機會，使他們的`才能得到充分的發揮，加強成員能力的提高，以共同進步帶動女工部的發展，加強團隊合作精神，熱情活動，各盡其責，落實工作。

(九) 每位干事的工作能力都能達到一定的能力和水平，成員的辦事效率都能上一定的臺階，才能都被激發出來。

二、具體措施

(一) 按時才加院女工部的工作例會，才能及時了解明白院上對我們的安排，并和院女工部進行交流與學習，才能更好的完成我們的工作。

(二) 五月份心理活動宣傳月，心理活動宣傳月中，我們會主動去聯系我們系心理服務部，和心理服務部一起為同學們服務，這樣就不會局限與我們“女”工部的定義，也就可以讓更多的男生也了解我們女工部。

(三) 召開我們部門內部的會議，進一步提高-干事各方面的素質與能力，加強自身的建設。

(四) 配合體育部把運動會搞好。其他部門有需要，我們也會積極配合，絕不推遲。

(五) 加強干事素質的培養，日常工作應當常抓不懈，準時出席例會，例會輪流實行主持制度，嚴格遵守例會紀律。

三、工作要求

(一) 每位同學都必須完成我們的各項工作，在工作中保持飽滿的熱情和良好的狀態。

(二) 服從院上以及系上的各項安排，使所有工作有序的開展.

(三) 女工部的工作也還在探索中，所以我們一定要努力把女工部建設好。

電子信息工程系學生分會女工部

二〇一一年四月二十一日

在四月份的緊張工作結束后，我們又迎來多紛的五月。經我部全體成員商討制定如下的五月之計。

(一) 日常工作

1. 在日常工作中，我們繼續以積極向上的面貌投身于工作。仍然一星期一到星期四任選一天抽查。星期五、星期六定查以確保學生就寢正常，安全問題得到保障。

2. 提高-干事工作效率。每次查房認定為十二點開始，提高各干事查房的辦事能力，確保在熄燈之前查完。

3. 提高和改善各干事的工作態度和能力。讓她們以更高的積極性投身于工作中

(二) 輔助的工作

1. 禮儀就崗。訓練的禮儀已進入尾聲，再次月要打響我院禮儀的女生的風采，準備讓她們開始把所學的展示給我們每個人，我們開展活動讓她們參加。

2. 開展特色活動。為了豐富大學生生活，給畢業生留下最完美的一幕，我女工部準備于此月舉行一次中型的“化裝舞會”具體關于此活動的具體流程安排見“化裝舞會計劃書”。

3. 配合個和協同各部一起把我院活動搞好。

女工部

負債人李納

二零一零年四月三十日

志工部的工作計劃篇八

無論辦什么事情，事先都應有個打算和安排。有了工作計劃，工作就有了明確的目標和具體的步驟，下面是工作計劃網的小編和大家分享的工作計劃的相關信息，如果你想知道更多信息，歡迎登錄工作計劃網查詢。

在**年下半年各個部員的共同努力下，上學期我們美工部較好的完成了工作，雖然可能一些方面還做得不夠。但是本學期我部將以一個全新的面貌去對待本部的工作以及配合其他個部的完成學校各個部門交給我們的任務。所以，我部將以一個全新的面貌去對待，不但要積極的參與，更要我部成員盡職盡則，盡心盡力的參與到其中去。美工部是一個大家庭，與其他部門工作相比，更加具有專業性、協作性，不僅要提高宣傳方面的專業技巧，還要兼顧部員的相互協作、相互分工、相互配合的部門精神，努力打造一個全新面貌的美工部，更好的為廣大師生服務。

一、部門內部重整

經過一個學期的工作，發現許多工作中的不足之處。為了提高工作效率，增強部門凝聚力，進行了部門調整：重新進行內部工作的劃分，加強部員之間的聯系形成勤奮、進取、團結、互助的風氣。

1、重整人員。在工作了一學期之后，每個同學在部門中都發出了不同的光芒，展露出不同的優勢。在此基礎上，我們將按照部員的特長，重新匯編7個小組，以輪流工作制在小組內部進行工作分配，進一步完善美工部工作效率。

二、日常工作安排

2、每日值班事項。值班人員要及時整理當天工作后的材料，要把用完的畫盤、畫筆洗凈，把顏料和卡紙等材料放置于相應位置，及時清理當天的垃圾，打掃地板，保持美工部的清潔。登記材料進出的情況，部門、借出入時間、材料都要登記清楚。

3、海報制作。7個小組按照輪班制，每個小組分配一張海報，在規定的時間內，完成分配的海報。在海報制作完成后，及時整理。

三、積極配合學生會各部門的要求

1、海報宣傳。學生會其他部門應在海報張貼日期前的一個星期通知美工部關于其海報制作的相關要求，以確保小組有充分的時間發揮各組員的創意，從而提高海報質量，加強宣傳效果。

2、材料借出。每日值班人員要配合校其他部門的材料需求，也要督促其按照時間，無損壞的返還。

3、大型晚會舞美設計。在晚會設計的半個月前，我們就會把舞臺設計稿交與相關老師審批，確保活動如期、順利進行。在分配小組任務的同時，也會不斷提高工作質量，積累工作經驗。

四、部門活動

1、素材積累。各個部員要注意日常創意，與時俱進，充分利用網絡技術，在提高自身繪畫功底的同時，也使得工作更好更快的完成。

2、部員相互協作。各個部員通過小組分工合作，取長補短，拓展自己的不同能力，提高自身水平的同時，也促進了部門整體水平的改善。

3、每月總結。在工作總結中提高經驗積累，提高部門整體水平。

4、心愿樹活動。通過手工制作心愿樹用于惜別晚會，不僅表達師生對南平小區眷戀之情，也使得晚會更具特色。

志工部的工作計劃篇九

熊小冬

新的一年開始了，在這新春之際，學生會的各項工作已經緊鑼密鼓的展開，我們志工部也將以飽滿的精神面貌做好新學期的部門工作，我們對新學期的工作主要劃分為兩個大部分：加強部門自身建設和加強本部門與其他部門的交往。所以，我部做出了學生會志工部新學期的工作計劃。

工作目標

加強志工部的工作能力，積極配合各個方面的工作，加強和各個部門之間的聯系。

積極挖掘和培養志愿者，為我院志愿者工作注入更多新鮮的血液。

積極努力的參加各種社會活動，為社會奉獻自己的一份力量，為學院征得榮譽。

把志工部建設成一個人性化的溫暖的大家庭。

工作重點

我們志工部召開多次會議，領會通知精髓，并深入學習雷鋒的各種精神，并落到實處，實踐于平時生活中。討論各抒己見，匯聚活動創意，最后確定了活動目的和具體的方案。本次活動分為一下幾個內容：暖人心掃雪活動、愛校清潔活動、獻愛心敬老院之旅、后期宣傳活動。每次的活動都會合理的分成幾個小組，并選出組長，由組長負責帶隊，有紀律有秩序的完成各項內容。

四月清明日， 氣溫一天天轉暖，校園內活動的同學也隨之增多，有很多的同學都沒有自主保護環境的意識，也很少關心一些生活中的小常識。所以可以由志愿者做一些帶有生活常識、保護環境等內容的卡片，然后將卡片懸掛在樹上，或者貼在其他的地方。美化校園，讓同學們的生活更加精彩。有可能的情況下我會帶領志愿者舉行一次志愿者掃墓。

五月青年節，是我們自己的節日，為了增進我們志工部內部的團結，特在我們志工部內部舉行“增進友情，擴展訓練”訓練內容包括背后傳字，松鼠出洞，堅持互背等一系列活動。

六月兒童節，六月的校園綠樹成蔭，我們部準備面向全院征集最美兒童笑臉攝影，目的是讓我們在六月多接觸一下兒童，幫助兒童學習，也回憶一下我們的童年。

在新的一年我們會吸取去年的經驗，揚長避短，發揚優點，改進不足。為以后活動的開展及自身的發展打下更堅實的基礎。同時將對本學期志愿者的參與情況進行統計與歸檔。

這就是我們志工部在新的一年的工作計劃，我們一定會在過去一年的基礎上，為學校和社會做出更大的貢獻，這是我們的初衷和最終目標，我相信我們志愿者新一年的工作可以更加努力，更加加油！

醫學應用技術學院團總支志工部 2012年3月15號

一、部門工作

（一）、拜訪玉福敬老院

1、拜訪敬老院活動每兩周進行一次，正常時間為周六。由志工部牽頭，主要參與人員為基層班級報上名來的志愿者。

2、在活動將要進行的前五天（周二），將活動的宣傳單和報名單發給班級負責人，交由班級負責人在班級宣傳活動，招募志愿者，并于活動前兩天（周四）晚將名單交至負責人手中。

3、活動前一晚通知好集合地點，統計好能去的志愿者人員和名單，確保第二天活動正常進行。負責人準備第二天的活動物資（糖果、氣球等）

4、出發前對志愿者進行簡要培訓，介紹敬老院大概情況，大概地理位置和車程，提醒志愿者注意與老人聊天過程中言談舉止以及路途上的人身安全。

5、活動過程中在尊重老人意愿的情況下以照相、攝影等形式記錄真實活動情況。

6、活動結束返程后，盡量通知志愿者寫下活動感想以及建議反饋給負責人，交由部長統計。并在人人上工學人以及志工部主頁等發布活動照片，以吸引更多的人參與到尊老敬老的活動中來。 ：

1、以往敬老院的活動全權由志工部負責組織進行，志工部既然為學生會的'一個部門，所以希望每次活動每個部門都能出1-2個人參與其中或者全體學生會成員參與最后一次拜訪活動，這樣也可作為一次出游，增進部門之前的感情。

2、臨近期末的時候，大家的積極性普遍不高。我們在新的一年將會繼續加大宣傳力度，同時也希望適當提高綜合素質加分來吸引更多的同學。

3、在敬老院，大家多數是陪老人聊天，活動顯得稍微單調。能夠找到幾名多才多藝的志愿者，組織表演幾個節目，讓老人感到不一樣的溫暖。也可以算上是個慰問演出。

（二）、回收塑料瓶

1、回收塑料瓶每學期進行兩次，大概時間為期中和期末。活動前負責人將通知打好，交至團委老師批準蓋章。

2、通知各部長召集干事刷樓貼通知單以及兌換單，統計好名單發給負責人。

3、負責人提前聯系好收廢品的師傅，做好相應準備工作。

4、活動過程中做好拍照、攝像等相關工作，記錄活動真實情況。

5、因為整個回收塑料瓶活動工作量巨大，但每學期只有兩次，所以希望各部門盡量多能出人來協助工作，部長主席也多多宣傳和強調。

1、兌換的物品單已經使用多年，需要進行適當的更改，具體物品目前正在協商中。

2、學期末的那次活動可以提前寫好明信片或卡片贈給每個回收過塑料瓶的宿舍以表示對學生會和志工部工作的支持。

（三）、迎新志愿者

1、志工部負責招募迎新志愿者以及志愿者的培訓。

2、負責人編輯好新聞交給主席、秘書長，由秘書長、主席審核后發布在工學院新聞網站上。同時，以電話或者短信形式通知班級負責人，由班級負責人統計好基層班級人員名單發至相應郵箱中。

3、于約定時間內發放迎新志愿者證并做一定培訓和要求，強調迎新志愿者的重要性。

1、發揚志愿者奉獻、友愛、進步、互助的志愿者精神，克服困難和辛苦幫助引導大一新生。

2、嚴格遵守工作時間，自覺做到不遲到、不早退。因病因事不能上崗需提前向負責人請假。

3、堅守工作崗位。提倡有始有終，盡職盡責。

4、陽光青春，具有朝氣。靈活應變。

5、注意言談舉止，禮貌用詞，給人以良好的第一印象。

6、具有團隊意識，服從統一安排。

7、提高安全意識，注意保護自身安全。遇突發情況及時與負責人聯系。

（四）、服務社區

1、此項活動正在與社區進行協商溝通中。大概包括社區圖書館管-理-員志愿者招募、社區logo設計以及其他活動的志愿者服務。

2、希望圖書館管理可以變為勤工助學的項目，由志工部招募人員，社區提供相應工資。

3、社區是個非常廣闊的舞臺，我們既可以為之提供社區志愿服務活動，同

時也可以從中獲取機會和資源。

(五)、12.5志愿者日

1、提前兩天走宿舍進行宣傳，希望大家及時整理出一些能夠幫助到老人的東西。 2、12.5當天9點會在莘園門口和二食門口擺攤，積極倡導大家捐款和捐助一些玉福敬老院需要的東西。

3、組織大家在條幅上簽名留念。

建議：可以適當收集一些別的東西，組織義賣，這樣可以有更多的錢來給老人買些東西。

二、部門建設

志工部新一年整體的風格沿襲創部以來的溫馨和睦，秉承合作互助的優良傳統并將其發揚下去。生活學習中互相關心幫助，共享學習資料，經常組織部門的出游，聚餐等，建立深厚的感情，工作上相互協作，鼓勵，認真負責，鼓勵新的想法和創意。同時應該將玩樂和工作分清，分清場合，關鍵時刻不嬉笑打鬧做與工作無關的事。

強調主人翁意識，提倡多問多思考。與其他部門的干事、部長保持良好的關系，相互理解、信任，盡最大可能協助其他部門的工作并當成己任。