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護士節院領導講話篇一

同志們：

今天，是一個非常特殊的日子。既是傳統的國際護士節，又是汶川大地震二周年紀念日。首先，我代表衛生局向全縣護士姐妹們致以節日的祝賀和親切的問候，祝大家健康幸福、節日快樂!同時，向在百忙中抽出寶貴時間蒞臨會議的各位領導表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

在過去的工作中，全縣廣大護理工作者切實踐行全心全意為人民健康服務的宗旨，在平凡的崗位上，做出了不平凡的業績。特別是在5.12汶川大地震抗震救災的偉大歷史使命中，我們一部分護士第一時間趕赴現場，與災區人民同舟共濟、患難與共，爭分奪秒地救治受傷群眾，開展防病治病工作;廣大醫務人員堅守崗位，情系災區，踴躍捐款捐物、奉獻愛心，表現出可貴的拼搏勇氣和奉獻精神，展示了新時期“白衣天使”良好的精神風貌和高尚的道德情操，涌現了一大批先進事跡和先進個人。后面，我們將對16名“明星護士”進行表彰獎勵，這是對她們辛勤工作的肯定。希望全體護理工作者都要以她們為榜樣，不斷提高自身思想境界和業務技能，真誠對待每一位病人，更加恪盡職守、愛崗敬業、無私奉獻，為維護群眾生命健康貢獻自己的力量。

當前，我縣衛生系統正在開展以“加快衛生科學發展，提高全民健康水平”為主題的學習實踐科學發展觀活動。我希望廣大護理工作者要積極參與、認真踐行，爭當推進衛生事業科學發展的排頭兵。要牢記南丁格爾的神圣誓言，發揚白衣天使的光榮傳統，將我們的人生價值定向在衛生事業上，把我們的人生坐標定位在群眾滿意上，用昂揚的斗志和飽滿的熱情去點燃生命之火，為保障廣大人民群眾的生命健康，加快我縣衛生事業科學發展，做出更大貢獻!

5.12護士節領導發言稿【范文二】

今天，是第xxx個“5.12”國際護士節，請允許我代表xx市衛生局工會工作委員會，向戰斗在全市護理工作崗位上的廣大護理工作者，表示熱烈祝賀和崇高敬意!

有醫院的地方就有醫生，有醫生的地方就有護士，5.12護士節領導發言稿。在衛生系統工作3年，我深深地感受到，廣大的護理工作者在衛生系統，真正發揮著半邊天的作用，并且將會發揮越來越大的作用。

“三分在治，七分在養”，這是對護理工作的一種肯定，“人道、博愛、奉獻”，更是對護理人員、護理工作的一種贊美。

我看到過一組數據。“十一五”期末，湖北省每千口執業(助理)醫師數為x人，每千人口注冊護士數為x人，醫師數多于護士數。而“十二五”規劃，xx省每千人口執業(助理)醫師數為x人，每千人口注冊護士數為x人，護士數將多于醫師數。

今后護理隊伍的發展壯大，與人民群眾不斷增長的醫療需求有關，更與護理工作的轉型升級有關。省衛生廳已經要求，各級各類醫療機構臨床一線護士占全院護士比例不能低于95%，病房每張病床平均至少配備x名護士，每名責任護士平均負責患者數量不超過x個，責任護士要整合基礎護理、病情觀察、治療、溝通和健康指導等護理工作，為患者提供全面、全程、連續、優質的整體護理服務。

新的形勢，新的要求。今年，我們決定在全市衛生系統開展“十佳護士”的評選活動，就是為了發揮好女職工的獨特優勢，著力推行優質護理服務，不斷提高人民群眾對醫療機構和護理工作的滿意度。這一活動最終勝出的也許只是十名當選者，但這一活動的組織、發動和參與，將會涉及到每一家醫院、每一個護士。我們希望，全市的廣大護理工作者，要高高舉起創先爭優的時代旗幟，更新護理工作理念，改革護理工作模式，為建設“小康xx”、“健康xx”、“幸福xx”的奮斗目標，做出自己更大更好的貢獻!

祝全市廣大的護理工作者節日快樂，家庭幸福，萬事如意!

5.12護士節領導發言稿【范文三】

尊敬的局領導，各位老師，大家上午好：

很榮幸參加衛生局領導為我們全區護士姐妹們濃重舉行的5.12護士節慶祝大會。借此機會代表我個人及沒來參加慶祝大會的護士們：感謝衛生局各位領導對我們護理工作的高度重視及大力支持，感謝局領導對我們護士姐妹生活、學習及工作上的關心，認可。另外借此機會感謝總護士長對我們工作上的嚴格要求，學習上的支持、鼓勵，生活上的關心，給了我們工作上的動力和激情。

一、我從事臨床護理工作，臨床護理管理工作3年，醫.學教育網搜集整理也無數次當過病人及病人家屬。

1、切身體會到病人的身心的痛苦和需要。

2、也切身體會到護理工作特別是急診搶救工作的苦和累，醫.學教育網搜集整理體會到了護士的心理壓力和心理心理需要。

(1)我們的職業是被人尊稱的白衣天使，白大褂一穿，什么情緒和苦惱就得拋得遠遠的，科室就規定了任何人不得把情緒帶到工作中、必須微笑服務。沒有固定的節假日和休息時間、工作瑣碎、責任重大。

(2)我們的護士經常遇到委屈和誤解。比如，科室一個有經驗的年輕護士有一次給患兒頭皮靜脈穿刺沒一次成功時，不理解的的家長就情緒激動，說：你是不是該退休了，眼睛看不到。有的護士被醉酒病人打傷等等這樣的例子舉不勝舉。

(3)醫院條件有限，病房，病床陳舊，病房，辦公室醫療設施不到位，無形中加大了護理人員的工作量，不能滿足病人需求容易發生醫療糾紛;安全防護措施不到位，容易發生傳染性的疾病，特別是血液傳染疾病。比如護士在毀形一次性物品時盡管很小心還是經常發生穿刺傷，都是自己消毒處理了事。但還得無怨無悔地工作，因為選擇這樣的.職業，我們服務對象是一個個需要人幫助、同情、在痛苦中苦苦掙扎的病人。護士的工作真的需要被理解，被認可才能提高工作，學習的積極性。

3，護士必須要不斷的給自己充電，并掌握給病人的溝通技巧，才能讓我們在病人面前有自信，有氣質，有內涵，才能讓病人相信我們，在治療期間才能放心，安心的養病。

二、我相信：有這么多好的上級領導對我們護理工作的高度重視和大力支持作，在以后的工作中我會以身作則，不計較個人得失，一如既往把我們的科室當作我自己的家來耕耘，管理：

1、用醫務人員的倫理道德行為規范來嚴格約束自己及科室醫護人員的執業行為。

2、把病人當作我們大家的老人、客人、朋友、消費者來對待。繼續為每位病人提供優良的服務模式、提供優良的服務環境、增加便民服務措施、加強業務學習，提高綜合素質、規范和認真落實執行醫院及科室各項規章制度、認真學習法律法規，提高醫護人員的自我防護意識，做到依法執業，依法行醫。

3、作好急診出診管理工作及發熱門診、腹瀉門診的突發公共衛生事件的應急工作。

4、增加便民服務措施，把解決病人看病難，看病貴的問題真正的落實到實際工作中。加強科室薄弱環節的管理，嚴防差錯事故，做好病人投訴處理工作，使病人的投訴能在科室解決處理好，及時采取補救措施，減少和避免醫療糾紛的發生，并得到病人的理解和諒解。使我們門診的醫療護理質量真正的做到持續性改進，提高病人的滿意度。

護士節院領導講話篇二

尊敬的各位領導、全院護理同仁：

晚上好！很高興在溫馨美麗的夜晚與全院護理同仁歡聚一堂，共慶節日。首先，我向默默工作在護理崗位上的同仁們致以誠摯的節日問候、祝福和感謝，感謝你們為解除患者的疾苦，為醫院健康快速的發展所付出的積極而艱苦的勞動！今天，包括我在內的醫院所有職工將毫不吝惜對你們的贊美，今天你們應該接受鮮花、祝福和贊美，你們也將獲得榮譽、理解和尊重。

護理職業是一份崇高的職業，醫院的成長離不開護理，離不開每一位護士同志的努力。作為醫院分管護理的領導，我始終為我院擁有一支優秀的'護理團隊感到自豪：你們有強烈的專業集體榮譽感，有堅強的戰斗力，有卓越的執行力。你們愛崗敬業、無私奉獻，在平凡的護理崗位上，用自己的實際行動，贏得了患者的信賴和贊譽，也獲得了同行的尊重。剛才護理部主任對近年的護理工作，尤其是對取得的成績作了全面總結，也找出了存在的缺點和不足，提出了未來的工作思路，講的很好，我完全同意。

醫學發展日新月異，今天護理的內涵發生了質的飛躍。時代賦予你們更高的要求，病人托付你們更大的責任，醫院也寄予你們更多的期望。當前我院上下正以飽滿的激情投入到醫院的建設工作中，希望在我眼中“負責任，有實力”的你們繼續發揚南丁格爾精神，以昂揚向上的工作作風，腳踏實地，勤奮工作，不負重托，不辱使命，我期待在今后的工作中你們有更完美的表現。

那么未來護理工作需要注意什么？在這我提出幾點要求和希望： 一要狠抓護理質量安全。安全是醫院發展的永恒主題，特別是我院永恒的主題。希望大家在護理工作中一定要按照規章制度辦事，一定要想的更細致，一定要有安全意識。

二要提高護理服務意識。雖然我們在優質護理服務上取得了一些效果，但服務是永無止境的，我們要向服務更好的單位學習，爭取做的更好。那我們的服務意識為什么要繼續提高呢？因為在我們醫院，每個護理單元的服務水平還是不平衡的。我們有一些相對先進的護理單元，但我們也有一些需要繼續努力的護理單元，所以要繼續提高護理服務意識。

三要加強護理技能培訓。我們要不光會笑臉迎人，還要有過硬的技術。比喻“你來了我就對你笑，但是我針就是扎不進去”，這是不行的。患者對我們的期望值很高，除了在這得到較好的基本護理服務之外，就是對我們技術的期待。是能做到無痛穿刺，一針見血，還是在手上留幾個包，身上留幾個針眼，給病人住院的感受是不一樣的。大家要去思考。

四是要優化護理服務流程。我們為什么要對病人提供這樣的服務呢？為什么是現在的流程呢？我經常問我們的醫生，醫生被逼急了就說：“因為上級醫生就是這樣教我們的。”我們要與時俱進，人們的生活水平提高了，對我們現在的要求也更高了，我們現有的護理流程可能就不能滿足病人的需求。我舉個很簡單的例子。我在住院部門口，遇見一對五官科老夫婦，手上拿著很多檢查單，問我心電圖室在哪，化驗室在哪，核磁共振室在哪，我接過檢查單看了看，雖然護士在檢查單上注明了每個檢查在幾樓，護士肯定也告訴了他們位置，在這里面，我發現一個問題，就是我們太習慣說沒問題了，我們只管給他們說，拿著這個單子去門診部幾樓檢查，去急診科旁邊核磁共振室檢查，我們想沒有想過一對農村的老夫婦，他們怎么知道急診科在哪？他們怎么知道心電圖室在什么地方？他們認識字嗎？什么時候我們的病人需要陪伴？什么時候我們要加強對病人的培訓？所以對于這些細節的護理流程我們都要思考、要改進、要優化。

我剛才講到的這四點，怎么做到這些？一是要加強培訓。培訓包括兩個方面：一方面是要向非常資深的護士長和護理骨干們學習，發揮護理資源的人才優勢和師資優勢，加強對全院護士的培訓，沒有別的任何捷徑可以走。我們培訓的越多，告訴她們的越多，我們的進步就越大。另一方面是我們要主動去思考，去學習。千萬不要說老師怎么教，我就怎么做。我相信大家都很聰明，一定能夠做的更好。二是要鼓勵護士人人參與質量管理，護士參與質量管理后，能認真分析考慮問題，認識到管理出效益、出質量，而管理者也可以從繁瑣的日常事務中解脫出來，不斷思考科室管理，科學運用人力和物力，實現社會效益和經濟效益雙增長，同時也增強了護士主人翁意識及職業道德感，最大限度地發揮了每位護士的潛力。三是應用科學的管理工具使經驗性管理逐漸轉向科學管理是提高護理質量管理水平的關鍵，近年來，品管圈作為一種科學的管理工具逐漸被引入護理質量管理中，今年3月初，護理部推動開展了品管圈在我院護理工作中的應用，通過有效的運用品管圈，能夠很好的解決工作中的實際問題；培養護理人員的責任心和解決問題的能力、提高了護理人員的工作積極性和和諧度，增加了科室護理團隊凝聚力和個體自信心。5月8日的階段匯報比賽，展現了護士的聰明才智，通過匯報，提升了制作ppt技能，鍛煉了演講能力，一定程度提升了整體科研水平，護士感受到了參與感、滿足感、成就感，使品管圈成為了快樂的圈，溝通的圈，能動的圈。希望能圈圈不息，推動護理質量提升與改善。

護士姐妹們，護理工作其實是一種境界。因為你們總是能為他人著想，你們的職業習慣與你們內心的善良相結合，會散發出親切可信的氣息。患者會依賴、信任，醫生能尊重、理解。希望這種職業的樂趣能將你們工作中的煩惱與勞累一掃而光。開心工作，快樂生活。

最后再次祝各位護士姐妹們身體健康、節日快樂！向守護在病人身邊，未能參加會議的每一位護士致以最崇高的敬意！謝謝大家！

護士節院領導講話篇三

全體護理戰線的同志及某某醫院的職工同志們：

你們好!

在這鮮花盛開、充滿希望的五月，我們在此隆重集會，紀念國際醫務護理創始人南丁格爾，慶祝廣大護理工作者自己的節日國際護士節。表彰在護理一線工作中做出突出貢獻的護理人員。在此，請允許我代表旗委、旗人民政府向你們表示熱烈的祝賀和崇高的敬意!向兢兢業業工作在醫療戰線上的所有護理人員和關心支持護理工作的社會各界人士表示衷心的感謝!

5.12國際護士節是為紀念國際醫務護理創始人南丁格爾而設定的紀念日。南丁格爾是英雄，是護士的驕傲，她在克里米亞戰爭中搶救傷員的動人事跡，鼓舞了一代又一代的的護理人員。今天，旗醫院舉行慶祝5.12國際護士節及表彰大會，目的在于激勵廣大護士紀承和發揚護理事業的光榮傳統、以愛心、耐心、細心、責任心對待每一位病人、搞好治病救人工作。不同的時代賦予你們共同的使命，某某年，你們經受住了非典疫情的嚴峻考驗，你們以強烈的事業心和高度的責任感，臨危不懼、舍身忘我、無私奉獻的工作，為廣大人民群眾的身心健康構筑了一道堅強的屏障，你們無愧白衣天使的神圣稱號，是你們以臨危不懼、勇于奉獻的工作精神，保障了非典時期我旗的正常的醫療秩序和安定的局面。你們以行動贏得了全社會對廣大醫務工作者崇高的贊譽和信賴。

誠然，近些年來，由于受國家投入、地方經濟發展和廣大農牧民收入水平等因素的限制 ，特別是8.163.24兩次地震給我們的衛生事業造成了巨大的損失，致使我旗的醫療衛生事業發展比較緩慢，醫療機構的經濟效益普遍不高，廣大醫務工作者特別是護理工作者的收入和付出可能還存在一定的差距。但我們完全有理由相信，在舉國上下樹立和落實科學的發展觀，實現以人為本，構建和諧社會的進程中，隨著國家對社會事業重視程度的提高和地方經濟的振興，我們的事業一定會迎來一個充滿希望更加美好的明天。

南丁格爾有句名言：護士必須有一顆同情心和一雙愿意工作的手。護理工作最獨特的功能是協助病患及健康的人預防疾病、減輕病痛、恢復健康或促進健康，它是結合科學、倫理與藝術的一門學科，因此，護理人員必須不斷學習業務知識和護理技能，充實和提高自己，培養護理事業的素養和樂觀進取的精神。自覺抵制醫療衛生工作中的不正之風，以良好的工作狀態和工作成果，無愧于白衣天使的神圣稱號。

燃燒自己，照亮別人。醫療護理工作是崇高的事業，護士是神圣的白衣天使，是廣大人民群眾健康的守護神，廣大護理工作者的工作平凡而偉大，應受到全社會的尊重。在這個特殊的日子里，讓我們牢記南丁格爾誓言和自身肩負的神圣職責，發揚南丁格爾的精神和護理事業的光榮傳統，以昂揚的斗志和飽滿的精神，把真誠和愛心無私奉獻給每一位患者，為保障全旗各族人民的生命和健康，為全旗衛生事業的健康、快速發展，做出我們應有的更大的貢獻!

最后我祝愿全體護理人員節日快樂，祝愿廣大醫務工作者及家人健康、平安!

護士節院領導講話篇四

首先要全體護理人員表示節日的祝賀和美好的祝愿，你們辛苦了!

還要向今天獲得榮譽的員工們表示祝賀，并號召大家向她們學習，雖然只是一本榮譽證書，背后卻有她們辛勤的付出，也希望獲獎者再接再勵，爭創更好的成績。

護士節是為了紀念近代英國護理學創始人佛洛倫斯·南丁格爾女士而設立的國際性專業節日，主旨是激勵廣大的護士繼承和發揮南丁格爾“燃燒自己，照亮別人”的人道主義精神。南丁格爾傳承下來不僅僅是那一身潔白舞動的護士服，更重要是那不息不滅的生命的贊曲和她無私奉獻的精神。

護士的崗位很平凡，工作很苦累很臟很瑣碎。但這個崗位很神圣，它與愛、健康、生命聯系在一起。因此護理這個職業成為人類最高尚的職業之一，護士也被人們親切的稱為“白衣天使”。我們護理人員頭上戴的燕尾帽，身上穿得護士服，這并不是一身普通的衣服，它里面應該裹滿了愛，應該飽藏溫情。這愛是給予患者的愛，這溫情是對病人和病人家屬的溫情。

隨著社會的發展，時代的進步，對于護理工作又有更高的要求和標準，護士的工作已經不再是簡單的疾病的護理，而是要突出以人為本的理念，更加的講究尊重人的權利，尊重患者需要，講究為病人提供親切溫馨的服務和高超嫻熟的專業護理。做一名優秀的護士并不容易，不但技術要過硬，還要具備良好的職業道德和全方面的服務意識。這就要求我們全體護理人員要不斷的學習新知識、新技術、努力提高自己的專業特長，保持一顆愛心不變，用真心、誠心、責任心去對待每一個患者。在此也號召全體的醫護人員要適時轉變護理理念和模式，加強自身的建設，擴大服務范疇，確保醫療安全，不出任何醫療糾紛和事故，為咱們醫院的發展，為護理事業的更上層樓做出貢獻。

再次祝福每位護士健康、平安、幸福，節日快樂!

護士節院領導講話篇五

同志們：

在這陽光燦爛，生機盎然的五月，我們迎來了第__

今天，我們在這里齊聚一堂，在這里舉行“飛揚的五月”文藝晚會，以此來慶祝自己的節日。在此，我代表縣委、縣政府向全縣廣大醫務工作者致以節日的祝賀和親切的慰問!向奮斗在醫療衛生崗位的廣大醫務工作者表示衷心的感謝和崇高的敬意!

國際護士節是為了紀念近代護理學和護理

教育

借此機會，我提幾點希望，與大家共勉。

一是要深化醫療服務理念，優化服務質量，把患者和社會的滿意度作為檢驗優質服務成效的標尺，為人民群眾提供安全、專業、全面、優質的醫療服務。

二是要強化學習，提升技能，樹立終身學習理念。知識是前進的動力，只有勤訓練，肯實干，多奉獻，努力提高自身的專業素質，盡早將自己打造成優秀的護理人才，成為護理骨干。

同志們，護理工作任重道遠，希望全縣廣大醫務工作者進一步增強責任感、使命……

護士節院領導講話篇六

各位領導、各位來賓，全院護士們：

首先要全體護理人員表示節日的祝賀和美好的祝愿，你們辛苦了！

還要向今天獲得榮譽的員工們表示祝賀，并號召大家向她們學習，雖然只是一本榮譽證書，背后卻有她們辛勤的付出，也希望獲獎者再接再勵，爭創更好的成績。

護士節是為了紀念近代英國護理學創始人佛洛倫斯·南丁格爾女士而設立的國際性專業節日，主旨是激勵廣大的護士繼承和發揮南丁格爾“燃燒自己，照亮別人”的人道主義精神。南丁格爾傳承下來不僅僅是那一身潔白舞動的護士服，更重要是那不息不滅的生命的贊曲和她無私奉獻的精神。

護士的崗位很平凡，工作很苦累很臟很瑣碎。但這個崗位很神圣，它與愛、健康、生命聯系在一起。因此護理這個職業成為人類最高尚的職業之一，護士也被人們親切的稱為“白衣天使”。我們護理人員頭上戴的燕尾帽，身上穿得護士服，這并不是一身普通的衣服，它里面應該裹滿了愛，應該飽藏溫情。這愛是給予患者的愛，這溫情是對病人和病人家屬的溫情。

隨著社會的發展，時代的進步，對于護理工作又有更高的要求和標準，護士的工作已經不再是簡單的疾病的護理，而是要突出以人為本的理念，更加的講究尊重人的權利，尊重患者需要，講究為病人提供親切溫馨的服務和高超嫻熟的專業護理。做一名優秀的護士并不容易，不但技術要過硬，還要具備良好的職業道德和全方面的服務意識。這就要求我們全體護理人員要不斷的學習新知識、新技術、努力提高自己的專業特長，保持一顆愛心不變，用真心、誠心、責任心去對待每一個患者。在此也號召全體的醫護人員要適時轉變護理理念和模式，加強自身的建設，擴大服務范疇，確保醫療安全，不出任何醫療糾紛和事故，為咱們醫院的發展，為護理事業的更上層樓做出貢獻。

再次祝福每位護士健康、平安、幸福，節日快樂！

護士節院領導講話篇七

春風拂面，賞美景勃勃生機;花開滿園，體味春意絲絲繚繞，在這美好的季節，我們迎來了今年的“5.12護士節”。4月19日下午13：00在護理部領導的帶領下，由院工會、青年工作組、藥事組及科研組聯合舉辦的首屆“護理挑一”知識競賽在我院職工之家火熱的拉開了序幕。

以倡導優質護理為活動指導思想，打造“理論基礎、工作實踐、生活智慧”三位一體的全能型護理工作者，本次知識競賽活動為了展現我院護士的別樣魅力，給人以耳目一新的感覺，經過數日精心準備工作，籌備了以淘汰賽形式的知識競技活動。

從全院科室推選出60名參賽選手，分為兩場，每場30名選手經過必答題、選答題、搶答題三個環節甄選出一組優勝組，兩場比賽勝出的兩組共十名選手再經過9輪pk賽，由最終獲勝選手成為本屆的優勝擂主。本次競賽活動準備了近200余道題目，分為“知識就是力量”、“江護秘笈”、“神農嘗百草”、“上下五千年”、“娛樂星知道”五大模塊，內容涵蓋了質量管理手冊、主管護師題庫、常用藥品相關知識、操作技術以及娛樂、歷史多方面的知識。必答題環節預熱了賽場的氣氛，讓每個選手都有一展風采的機會，選答題及搶答題則體現了團體的配合與默契，雖然每組都是臨時聚集在一起，但是彼此經過了一輪答題后，已然有了團隊精神，體現了超凡的凝聚力。搶答題環節將場內的氣氛推向了高潮，每組參賽選手緊緊握著搶答器，生怕錯過了搶答的機會，觀眾們笑說這搶答器現在就像家里傳家寶一般。為了保證比賽的公平公開公正，在每輪比賽后都有兩名記分員將各組分數整合，核對無誤后由主持人公布成績。

在兩場比賽選手交換場地的間歇，由綜合病房膚白貌美的模特隊為大家帶來了一場精彩紛呈的動人表演——模特走秀，只見她們踏著穩健的貓步走在舞臺上，身著各式各樣的護士服，將護士美麗的一面展現的淋漓盡致。

縱觀整個比賽過程，每個選手都高度集中注意力，有的眉頭緊鎖思考問題，有的信心滿滿躍躍欲試，更有的因為搶答題氛圍過于緊張總是為了搶不上懊惱不已，但不管結果如何，每個選手都發揮了最大的努力，為自己也為團隊貢獻了知識和力量。經過了激烈的角逐，最終心內一的護士于君過關斬將獲得了本次知識競賽的擂主，由護理部法主任頒發了擂主桂冠并贈與鮮花，競賽尾聲由法主任講話，主任祝賀了競賽的成功舉行，對在場的參賽選手予以了肯定和鼓勵，希望大家在本次活動中學習到了知識并能夠再接再厲，明年的知識競賽能夠更加豐富多彩。

睿智問答，啟迪護理哲學;秒趣探索，點亮人生智慧。護士的工作高尚偉大，在崗位上不斷與時俱進學習進取，更從工作中汲取經驗，她們不怕工作瑣碎，無懼被人誤解，只求用自己辛勤的汗水和豐富的護理知識服務于患者，讓患者滿意。此次知識競賽活動，不僅為了進一步豐富提高我院護理人員的專業知識，營造良好的學習氛圍，更為青年護士們提供了一個展示自我的優秀平臺，激發了大家的工作熱情，豐富了工作之余的生活。機智沉穩得以運籌帷幄，自信博學方可決勝千里，莫以成敗論英雄，飛揚才情最為真，感謝為此次競賽精心準備的各位護理同仁，特別鳴謝護理部和工會領導們的大力支持和鼓勵，轟轟烈烈的“護理挑一”知識競賽圓滿落下帷幕。

護士節院領導講話篇八

各位同仁、全院護士同志們：

歡迎大家參加今天的大會！

今天，我們歡聚一堂，慶祝“5·12國際護士節”這一神圣而光輝的節日，我謹代表院領導班子向全院日夜奮戰在護理工作崗位上的各位護士致以節日的問候和崇高的敬意，同時也為了讓這個節日更有意義，特對獲得護理工作先進個人進行表彰！

在過去的一年里，我院在發展的同時取得了可喜的成績，醫院的內涵建設取得明顯進步，而且正在擴建醫院，這些榮譽的取得，和我們廣大護理人員的辛勤勞動是分不開的。目前，我院的護理人員年齡偏大，人員少，但是，她們仍然戰斗在一線，直接服務于病人，在平凡的護理工作崗位上恪盡職守，兢兢業業，有的犧牲自己的休息時間，有的帶病堅持工作，有的舍小家顧大家，以真誠的“愛心、耐心、細心、責任心”認真對待每一位病人，贏得了廣大病友的贊譽和信賴，也為醫院的建設和發展做了突出貢獻。

同志們：今天的曙光醫院已經步入全新的發展時期，未來幾年，醫院的面貌一定會發生翻天覆地的變化，形勢令人鼓舞，但是面對壓力和挑戰，面對日益增長的醫療需求，我們任重道遠，我希望我院的白衣天使們，克服護理工作量大、人員緊張等諸多困難，齊心協力，努力工作，繼續發揚“燃燒自己、照亮別人”的偉大精神，認真學習新業務、新知識、立足醫院實際，深入實踐，以高質量的護理技術和博愛、無私的精神服務于病人，努力做到“安全零差錯、關愛零距離、服務零投訴”，在工作中再創新佳績，再現新風采。

最后，我再次對獲獎的集體和個人表示衷心地祝賀！祝護士同志們節日快樂，身體健康，工作順利，闔家幸福！

謝謝大家！

護士節院領導講話篇九

各位護士同胞姐妹、同志們：

今天是一個很不平凡、值得紀念的日子，今天是辛勤奉獻的白衣天使的重大節日。今天，在世界各地，人們都以不同形式表達對這個節日的'熱烈祝賀。今天，我們也在這里舉行隆重的表彰大會和演講競賽，表達對南丁格爾精神的崇敬與繼承。借此機會，我代表醫院黨委、領導和機關，向奮斗在護理工作崗位上的白衣天使致以節日的祝賀和崇高的敬意!向為醫院建設做出貢獻的護理界全體同志們致以親切問候!

護士是一個特殊的職業，專與缺少健康的人打交道，大部分時間都在病房、守護著病人，用自己掌握的精湛技術消除病人的痛苦，用人間博大的情愛去溫暖每位病人的心。在醫院里，可以說是“醫護半邊天”，每治愈一個病人，一半是醫生的功勞，一半是護士的努力。在我們的社會里，病人需要護士，家庭需要護士，人們需要護士，這就是護士工作的社會價值和地位。最近，我又翻看了醫院局域網上“護士論壇”中“如果有來世，還當護士嗎”等帖子，展現在我面前的是大家對護士職業形形色色的看法和見解，雖然她們的職業特點可以用辛勞奉獻、細微周到、胸襟寬闊等詞匯來形容，但大多數同志表達的仍然是對護理職業的無比摯愛；演講比賽中，我們也能欣喜地看到，大家以優美的文辭、樸素的情感、感人的細節，描繪了護士的職業特點、表達了獻身護理事業的雄心壯志。在我們身邊，到處都是深受患者和社會贊譽的護士姐妹，她們有的是數十年奮斗在護理崗位的老前輩，有的是剛剛走出校門踏上護理崗位的新秀；有的是受過各級表彰的優秀護理人員，大多數同志還是不計名利得失的普通人。她們愛崗敬業、盡職盡責，以無私的情愛救治病人，以博大的胸懷溫暖患者，在醫院形成了一道壯觀、亮麗的風景線。今天，能夠受到表彰的只是她們中的極少數，能夠站在講臺上抒發自己真情實感的只能是她們中的代表，然而，她們的精神卻是一代代南丁格爾傳人的縮影。她們與我們全院人員一道攜手共進，在救死扶傷的神圣崗位上譜寫輝煌的生命之歌，共同推動著醫院的快速、健康發展。

護士論壇上有這樣一個帖子：“如果有來世，我還會選擇當護士，護士在人們心目中是高尚，雖然他們地位不高，可她們活得精彩”。這應該是眾多護士姐妹的共同心聲，也是我們所有九二人的共識。希望我們每一位同胞姐妹，都能熱愛護理事業，終生做仁慈的天使，用所掌握的知識和技術，救死扶傷、愛崗敬業、不斷創新，把對病人的關愛化作對本職崗位精益求精的不懈追求，盡最大的努力去減輕病人疾苦，讓所有的病人都健康，讓每個家庭都幸福，將自己的畢生精力貢獻給偉大的護理事業，成為當代中國的南丁格爾。

最后，再一次祝大家節日愉快。

謝謝大家!

護士節院領導講話篇十

各位護士同胞姐妹、同志們：

護士是一個特殊的職業，專與缺少健康的人打交道，大部分時間都在病房、守護著病人，用自己掌握的精湛技術消除病人的痛苦，用人間博大的情愛去溫暖每位病人的心。在醫院里，可以說是“醫護半邊天”，每治愈一個病人，一半是醫生的功勞，一半是護士的努力。在我們的社會里，病人需要護士，家庭需要護士，人們需要護士，這就是護士工作的社會價值和地位。最近，我又翻看了醫院局域網上“護士論壇”中“如果有來世，還當護士嗎”等帖子，展現在我面前的是大家對護士職業形形色色的看法和見解，雖然她們的職業特點可以用辛勞奉獻、細微周到、胸襟寬闊等詞匯來形容，但大多數同志表達的仍然是對護理職業的無比摯愛;演講比賽中，我們也能欣喜地看到，大家以優美的文辭、樸素的情感、感人的細節，描繪了護士的職業特點、表達了獻身護理事業的雄心壯志。在我們身邊，到處都是深受患者和社會贊譽的護士姐妹，她們有的是數十年奮斗在護理崗位的老前輩，有的是剛剛走出校門踏上護理崗位的新秀;有的是受過各級表彰的優秀護理人員，大多數同志還是不計名利得失的普通人。她們愛崗敬業、盡職盡責，以無私的情愛救治病人，以博大的胸懷溫暖患者，在醫院形成了一道壯觀、亮麗的風景線。今天，能夠受到表彰的只是她們中的極少數，能夠站在講臺上抒發自己真情實感的只能是她們中的代表，然而，她們的精神卻是一代代南丁格爾傳人的縮影。她們與我們全院人員一道攜手共進，在救死扶傷的神圣崗位上譜寫輝煌的生命之歌，共同推動著醫院的快速、健康發展。

護士論壇上有這樣一個帖子：“如果有來世，我還會選擇當護士，護士在人們心目中是高尚，雖然他們地位不高，可她們活得精彩”。這應該是眾多護士姐妹的共同心聲，也是我們所有九二人的共識。希望我們每一位同胞姐妹，都能熱愛護理事業，終生做仁慈的天使，用所掌握的知識和技術，救死扶傷、愛崗敬業、不斷創新，把對病人的關愛化作對本職崗位精益求精的不懈追求，盡最大的努力去減輕病人疾苦，讓所有的病人都健康，讓每個家庭都幸福，將自己的畢生精力貢獻給偉大的護理事業，成為當代中國的南丁格爾。

最后，再一次祝大家節日愉快。

謝謝大家!

護士節院領導講話篇十一

為深入發揚南丁格爾精神，展示xx醫院護理隊伍良好的精神風貌和職業風范，激勵全院護士愛崗敬業、積極進取、勇于奉獻。在醫院黨政領導的關心、支持下，xx醫院舉辦了以深化“優質護理服務”為主題的5.12護士節慶祝、表彰活動，大力表彰在開展“優質護理服務”過程中取得突出成績的科室及個人。現在將此次活動工作總結如下:

在“5.12”護士節慶祝表彰大會上，省衛生廳、省護理協會領導向大會致辭，腫瘤醫院xx院長、副院長分別發言，向奮戰在一線的護理工作者致以親切問候，對腫瘤醫院在優質護理服務活動中取得的成果給予了充分肯定，同時亦向廣大護理工作者提出了更高的期望與要求。

在院領導的關心支持下，在全體護士的努力工作下，腫瘤醫院“優質護理服務”工作取得較大進步，截止到今年4月份，腫瘤醫院共開展了25個優質護理服務示范病區，開展率達92%，開展科室各具特色、成績顯著、亮點突出。隨著優質護理服務的進一步深化，醫院護理事業發展欣欣向榮。

在護理部的組織領導下，醫院首次創建護理文化建設園地，以豐富護理文化內涵，提升護士整體素質，拉近與患者的距離，為患者提供更為優質的照護。

5月11日醫院舉辦了以“假如我是一名病人”為主題的文藝演出，在此次演出活動中，表演者通過精彩的演繹，詮釋了白衣天使忠于職守、甘于辛勞、樂于奉獻的圣潔品質;展現了新時期腫瘤醫院護理隊伍積極向上的精神風貌和切身為病人著想的服務理念。 演出活動得到了各位領導、嘉賓的一致好評。

在開展“優質護理服務示范工程”一年的時間里，醫院涌現出一批具有模范帶頭作用的先進科室及先進個人，為優質護理服務在醫院的全面推廣起到了帶頭作用。醫院優質護理服務專家督導組根據優質護理相關標準及要求對開展的科室進行檢查，推選出大腸癌中心、頭頸科、干療科三個優質護理服務示范先進病房及19名先進個人進行表彰。

這次表彰、慶祝活動的開展，為xx醫院優質護理服務的深入推廣起到極大的推動作用，不僅提升了護理人員的工作積極性，也提升了護理隊伍的整體素質;營造了積極活躍的服務氛圍，激勵著大家更好地投入到工作中去!