光陰的迅速，一眨眼就過去了，很快就要開展新的工作了，來為今后的學習制定一份計劃。優秀的計劃都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢？下面是小編整理的個人今后的計劃范文，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助。

兩新組織工作計劃篇一

2020年的工作是繼續深入學習科學發展觀理論，學習十九大和十八屆六中全會精神，把學習十八屆六中全會精神作為全年各支部學習的重點，制定學習計劃，緊緊結合工作實際，把加強和改進新形勢下黨的建設，作為黨委和各支部的重大政治責任。堅持黨要管黨、從嚴治黨，落實黨建工作責任制，建設成學習型黨組織，為全面推進醫院的中心任務，起到堅強的政治保證。

1、認真抓好黨支部和黨員雙目標管理制度的落實，按市直工委的需要和程序，年終進行雙目標管理的檢查考評，努力做到程序嚴謹規范，資料保存齊全。

2、認真抓好學習制度和“三會一課”制度，年初對全年黨建工作做出科學安排，要求各支部堅持正常的組織生活，每次會議有內容、有記錄、有簽到，建立先進性教育的長效機制。年終進行檢查評比，根據活動開展情況的效果，評選出先進黨支部和優秀xxx員。

3、做好黨員和入黨積極分子的教育和管理，制定學習、培訓計劃，嚴格發展黨員程序，貫徹“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的原則。堅持從臨床一線培養和發展黨員。注重高學歷、高職稱入黨積極分子的培養。全年擬發展xxx員8人，(全部是大專以上學歷、35歲以下4人、女性占50%、臨床醫技一線占50%)分兩批培養建黨考察對象8-10人，送市直機關工委培訓6-8人。

4、積極做好黨費收繳，按標準執行收繳黨費，要求每個黨員按月將黨費繳到所在支部，各黨支部最遲在每個季度最后一個月的二十號之前繳到組織科。院黨委爭創市直機關黨費收繳先進單位。

5、實行黨務公開，組織科對擬發展的考察對象和擬轉正的預備黨員進行公示，廣泛聽取意見，接受群眾監督。組織科堅持每月向上級組織部門報送黨建工作信息。按規定實行支部大會票決發展黨員及轉正手續。

6、在黨委和院領導的統一決策下考核考評干部，組工干部要“講黨性、重品行、做表率”，嚴格按“黨政領導干部選拔任用條例”的要求，在客觀公正、科學嚴謹、嚴明紀律的前提下，做好干部的推薦和考核工作。

7、加強院內民-主黨派和無黨派人士的聯系，團結好黨外同志，從政治上關心他們，發揮好紐帶作用，進一步做好黨的統-戰工作。

8、積極做好院工作計劃第五次黨代會的相關籌備工作，配合做好群團組織的換屆工作。

兩新組織工作計劃篇二

為切實加社區黨組織建設，擴大社區黨建的覆蓋面，全面貫徹落實市委和鎮黨委的指示精神，切實提升社區服務工作水平。結合我社區實際，制訂了本計劃。

社區黨總支以鄧小平理論、“三個代表”和黨的17大精神重要思想為指導，以科學發展觀為統領，認真貫徹落實科學發展觀，以創建和諧、創新、有為社區為目標，緊緊圍繞服務中心工作，扎實推進社區黨建工作，不斷開創社區工作新局面。

通過一年的努力，努力健全駐區內的“兩新”組織黨建工作，使社區內的所有達到成立黨組織條件的“兩新”組織都成立黨組織，真正形成社區內“資源共享、責任同但、目標同向、工作同步”的工作局面，使社區黨建工作得到健康有序的發展。

(一)向每個“兩新”組織派駐黨建工作指導員

在社區指導下每個村設有“兩新”黨建工作指導員。負責轄區內“兩新”組織黨建工作的宏觀管理和指導。

(二)建立“兩新”組織聯系點制度、定期聯席會議制度 每月定期到聯系點了解情況，指導開展黨建工作。定期召開聯席會，把幫助新成立的農民合作社等組織抓好黨建工作作為社區黨建工作的重點。幫助其解決實際問題，為其發展鼓足后勁。

(三)切實加大“兩新”組織黨組織組建工作力度

不斷創新黨組織的組建形式，對有3名以上正式黨員，具備建立黨組織條件的“兩新”組織，原則上要單獨建立黨的組織;對人數較少，暫不具備單獨建立黨組織條件的，按“地域相鄰、行業相近、便于管理”的原則，以村為基本單位分區劃片聯合建立黨組織，努力擴大黨組織的覆蓋面。

在黨組織組建過程中，具備條件的要同步建立共青團、婦聯組織，依托共青團、婦聯組織開展工作和活動，增強群眾的聯系，積極做好在群眾中培養入黨積極分子和發展黨員的工作，為建立黨組織創造條件。

1、建立“兩新”組織入黨積極分子花名冊，為優化黨員隊伍結構、發展壯大黨員隊伍打好基礎。

2、加強黨員組織關系的管理，理清流入流出黨員。做好流入流出備案。

3、利用黨員干部現代遠程教育等資源和網絡技術，抓好黨員經常性教育，強化黨員的角色意識，提高黨員崗位技能。

積極引導社區內“兩新”組織廣泛開展便民利民服務，“兩新”組織黨員按照個人專長和職業，加入社區成立的志愿者服務隊，社區黨組織結合實際，制定社區黨員服務計劃，以開展各種公益活動為載體，發揮“兩新”組織黨員的力量，充實志愿者服務隊伍，深入開展便民利民服務，為轄區群眾做好事、辦實事。

黨的17大報告中指出：“要落實黨建工作責任制，全面推進農村、企業、城市社區和機關、學校、新社會組織等的基層黨組織建設。”我們要在市委、鎮黨委的統一領導下，在社區“兩新”組織黨支部的直接領導下，高度重視，精心部署，切實承擔起具體工作責任，以卓有成效的工作落實“兩新”組織黨建工作的各項目標任務。

圍繞構建社會主義和諧社會主題，實現兩新組織質的躍升，把和諧兩新組織建設作為中心任務和根本目標，從兩新組織內部需求出發，毫不動搖、開拓創新地推進。堅持“兩新組織發展到哪里，黨的組織就組建到哪里”的原則，不斷擴大黨的組織覆蓋和工作覆蓋。突出抓好兩新黨組織的組建質量，大力加強兩新黨組織先進性建設，充分發揮兩新黨組織在和諧兩新組織建設中的戰斗堡壘作用。

i、轉變觀念，提高認識。要加大宣傳力度，通過各種渠道，各種形式大力宣傳做好兩新組織黨建工作的重要性和必要性，促使基層黨組織和非公經濟組織形成共識，摒棄那種認為兩新黨組織只是兩新組織的附屬，起不了什么作用的錯誤論調，切實增強搞好兩新組織黨建工作的責任感和緊迫感，化被動為主動，重視兩新組織黨建工作。

2、區別情況，積極組建兩新黨組織。要從兩新組織規模、黨員人數、構成情況的實際出發，采取不同措施，在兩新組織中積極建立黨的組織。一是獨立組建。對于規模較大，黨員在3人以上的私營經濟組織，建立獨立黨支部;二是同步改組。對原國有企業通過改組改制形式組建的非公有制經濟組織，同步改建黨的組織;三是聯合組建。對于暫不具備單獨建立黨組織條件的，采取與鄰近兩新組織建立聯合支部;四是掛靠。對于黨員少、規模小、流動性大的企業，黨員可掛靠鄰近的黨支部。同時，要抓好非公企業黨支部負責人的配備工作，做到“選準一個書記，加強一個班子，帶好一支隊伍，促進一塊發展”。

3、培養考察，加強積極分子隊伍建設。要嚴格按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，加大在兩新組織中發展黨員的力度，注意在一線職工、企業管理人員和生產技術骨干中發展黨員，不斷壯大黨員隊伍。對私營企業主入黨問題也應予以重視，有關部門要按照江“七一”講話精神對私營企業主入黨制定具體規定和要求，使私營企業主入黨有望和可能，以擴大黨的群眾基礎。

4、加強管理，注重黨員的經常性教育。加強黨員理想信念和組織紀律教育，把政治理論學習和業務學習結合起來，從而提高黨員素質;要加強對流動黨員的管理，摸清底子，及時接轉組織關系，防止出現“口袋黨員”現象;要結合兩新組織實際，確定切實可行的活動內容，定時組織開展活動，避免出現“有組織無活動”現象。如開展“雙增雙比雙聯”、“黨員示范崗”、“黨員責任區”等主題系列活動，充分發揮黨員先鋒模范作用。

5、圍繞中心，充分發揮兩新黨組織戰斗堡壘作用、兩新黨組織在兩新組織中發揮戰斗堡壘作用，促進兩新組織健康發展。引導業主合法經營、照章納稅，積極投身光彩事業和社會公益事業，成為有中國特色社會主義事業合格建設者。同時，兩新黨組織要通過加強想政治工作開展精神文明建設、企業文化建設提高黨員和員工們的思想政治素質和業務，技術能力，增強企業的凝聚力，樹立兩新組織良好形象。

6、健全機制，促進兩新組織黨建工作落到實處。一要進一步建立健全兩新組織黨建聯席會議制度，黨員領導干部掛鉤聯系制度等，加強指導，協調解決有關問題，形成齊抓共管的合力。二要加強分類指導，促進工作落實。對一些兩新組織中組建黨組織工作進展快、作用發揮好的給予表揚，并幫助總結提高;對思想上不重視，工作抓得不緊，黨組織組建慢的，幫助分析原因，采取措施及時改進;對于符合條件，未建黨組織的兩新組織，及時給于支持、引導，幫助兩新組織建立黨組織，不斷擴大黨組織的覆蓋面。

以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的xx大提出的“高度重視社區黨的建設，以服務群眾為重點，構建城市社區黨建工作新局面”和xx屆三中全會關于發展區域經濟的總體要求，堅持以黨建促服務、促管理、促發展，以街道黨工委為核心，以商務商貿樓宇為工作對象，以“服務黨員、服務群眾、服務發展”為著力點，以建立黨員服務點、樓宇黨支部、樓宇黨建聯席會議和“兩新”組織(新經濟組織和新社會組織)黨組織為載體，以實現黨建工作和經濟發展互動共進為目標，不斷擴大黨的工作覆蓋面，增強黨在全社會的影響力，充分發揮黨組織和黨員的戰斗堡壘和先鋒模范作用，始終保持黨的先進性和純潔性，為“兩新”組織經濟的健康發展提供堅強有力的組織保證。

主要任務：華大街道已建10個樓宇服務點，通過一年的努力，商務商貿樓宇力爭再建1-2個黨員服務點，己建立“兩新”組織黨支部3家，今年準備再建2家 “兩新”組織黨支部。通過大力推進樓宇黨組織組建工作，樓宇中“兩新”組織黨組織的覆蓋面明顯擴大。黨組織和黨員在提供政府與企業，企業與企業之間的溝通和交流，努力改善投資環境，盤活樓宇資產，擴大招商引資，提高發展樓宇經濟的服務與管理水平等方面作用發揮明顯，黨組織創造力、凝聚力和戰斗力明顯增強。

(1)商務商貿樓宇全部建立黨員服務點主要采取與樓宇物業管理部門協商，依托物業處設點的方式建立黨員服務點，并制定相應的工作制度，實行所在社區黨員干部每周2—5下午定時到點值班制，確保服務點運轉正常。

(2)大力推進“一樓一支部”的樓宇黨組織組建工作。對樓宇內無獨立黨組織，且黨員人數滿3人以上的，樓宇社區黨組織要主動上門聯系，動員黨員將組織關系轉入社區，組建樓宇黨支部。

(3)樓宇內“兩新”組織具備組建黨組織條件的，年底全部組建完成，條件不具備的，要積極創造條件，加快組建步伐。

(1)以配齊配強支部班子、提高思想政治素質、增強復合型能力為重點，建設高素質樓宇“兩新”組織黨務工作者。(通過從樓宇物業管理部門、“兩新” 組織中層以上優秀管理人員和技術人員公開選拔以及社區優秀年輕黨員干部到樓宇中掛職等形式，配齊配強樓宇“兩新”組織黨務工作者。)今年6月和12月，擬舉辦兩期接宇黨務工作者培訓班，加強對黨務工作者的思想政治素質、黨務工作知識、發展樓宇經濟等有關內容的培訓，全面提高他們的綜合素質。

(2)以樓宇黨員服務點為平臺，增強黨組織的滲透力和影響力，充分發揮黨員先鋒模范作用。通過商務商貿樓宇服務點，與所在社區黨員服務站，街鎮黨員教育管理服務中心對接，為不同類型的“兩新”組織中的黨員提供黨組織關系的接轉、黨費的代繳、暫住證的辦理、就業指導、聯系租房、法律咨詢等服務。體現黨組織對樓宇黨員思想上教育引導、生活上關心照顧、事業上幫助扶持，使更多的黨員“亮出”身份，增強黨組織對黨員的凝聚力和吸引力，從而實現黨組織為黨員服務，黨員為群眾、為企業服務的良性互動。

(3)探索建立社會主義市場經濟體制下樓宇黨組織發揮作用的保障機制。積極探索樓宇黨建工作人、財、物方面的保障機制。街道撥出專款用于樓宇黨建工作的開展，并給樓宇支部書記適當的生活補貼，保證黨組織活動正常開展。結合樓宇經濟特點，不斷探索和完善樓宇黨建的各項

規章制度

(1)組建摟宇黨建工作聯席會議，由樓宇黨組織負責人、樓宇內各黨組織負責人、街道和社區黨組織負責人共同組成樓宇黨建協調議事機構。通過定期召開樓宇黨建協調議事機構會議、開展樓宇黨支部組織生活和組織樓宇經濟論壇(座談會)等形式，不斷豐富和深化樓宇黨建工作的內涵，推動樓宇經濟健康發展。

(2)建立樓宇“兩新”組織負責人與街居領導、掛職干部、社區黨組織負責人定期座談制度，構筑企業與企業之間的溝通和交流平臺。賦予樓宇黨組織相應的職能，樓宇黨組織負責人定期召集樓宇“兩新”組織負責人，加強與街道黨工委和社區居委會的聯系，及時幫助解決企業經營中存在的困難和問題，并通過不斷改進服務，進一步改善投資軟硬環境。

兩新組織工作計劃篇三

20__年第二季度黨建工作將以深入學習貫徹科學發展觀和^v^會議以來重要精神為指導，緊緊圍繞學校的中心工作，加強初中黨支部思想建設、組織建設、作風建設。為初中部的穩定和發展提供有力的思想保證和組織保證。

二、工作目標

1.保持油田教育中心先進黨支部，爭創市級先進黨組織。選樹中心優秀^v^員1—2名，校級優秀^v^員3—5名。

2.嚴格落實“三會一課”制度，執行落實率100%。

3.提高黨建基礎資料建設水平，達到標準化、規范化。

4.有效推進黨員責任承諾活動，黨員責任承諾率達到100%，完成率90%以上。

5.突出抓好宣傳稿件的數量和質量，使宣傳工作常態化、規范化。

6.完善初中黨支部博客建設，利用率100%，資料管理達到信息化。

7.壯大積極分子力量發展3—5名積極分子。

三、工作保障措施

1.認真落實黨委和支部年度工作計劃和支部雙周計劃，緊密結合初中部教育教學管理工作安排，做到重點突出，分工負責，緊密合作。達到目標清楚，計劃完備，執行到位，標準嚴格。

2.落實“三會一課”過程中，要嚴格保證時間，保證內容，保證質量。嚴格按照學校黨委的工作要求，要精心準備，準確落實。

3.加強入黨積極分子的專項培養和管理。抓好入黨積極分子的政治學習和檔案管理，政治學習筆記達到一萬字以上，并以此作為考察寫實的依據，發展黨員要看3年的學習筆記。同時要按時做好積極分子的檔案管理，做到規范化、標準化。培養人做好積極分子的思想、工作、生活的引路人，要有效保證積極分子的的發展質量。

4.嚴格按照學校黨委統一規定的每月第三周周五下午第7、8節黨團活動時間。學習時間原則上不能占，不能串。今年主要內容是黨的方針、政策以及科學發展觀，黨的十八大會議精神，^v^章、學校規劃、教育教學理論、上級文件精神等。嚴格制定學習計劃，抓好出勤率、專題討論環節。因公因私不能參加，課下補齊學習內容，保證政治學習的有效落實。

5.突出抓好宣傳工作，定期召開宣傳員會議。講清要求、講明標準。確保宣傳工作的及時有效。

6.有效落實《黨群工作考核細則》，做到基礎資料管理的規范化、標準化、科學化。做到內容有計劃，過程有記錄。切實保證黨建基礎工作建設有新的提高。

（1）注重活動參與度

（2）做到細致周到的組織協調

（3）突出活動意義和內涵。

8.加強工會工作、指導共青團工作，全面促進初中部工作。

（1）發揮工會組長作用，限度的為職工辦實事。

（2）加強共青團工作的指導，引領青年教師快速成長。

兩新組織工作計劃篇四

2022年全縣非公有制經濟組織和社會組織黨建工作的總體要求是：堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和***二中、三中、四中、五中、***精神和******視察xx重要講話精神，堅持貫徹新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，以黨的政治建設為統領，以”六有六聯六規范”為基本要求，突出重點領域支部建設，建強五個基本要素，鞏固提升”百日鞏固行動”成果，提升”兩個覆蓋”質量，推進全縣非公有制經濟組織和社會組織（以下簡稱”兩新”組織）健康穩定發展，為推動我縣各項事業高質量發展作出積極貢獻。

指導”兩新”組織黨組織嚴格執行”三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、定期換屆選舉等制度，認真開展黨員過”政治生日”、慶”七一”系列活動，積極爭創”五星黨支部”。

實施”紅色頭雁”工程，采取組織選派、內部培養、社會招聘等多種形式，把守信念、講奉獻、有本領、重品行的優秀人才選拔到黨組織書記崗位，注重選拔黨員出資人（負責人）擔任黨組織書記，加大從管理層黨員中選拔黨組織書記力度。注重從團組織負責人、生產經營骨干、復轉軍人中，擇優確定一批黨組織書記后備人選。調整選派一批政治素質過硬、黨建業務能力較強和熟悉”兩新”組織情況的黨建工作指導員。

堅持把政治標準放在首位，嚴把材料預審關，落實政治審查和”九部門聯審”制度，認真做好”兩新”組織發展黨員工作，確保成熟一個、發展一個，提高黨員質量。重點發展生產一線班組長、專業技術骨干及經營管理人員特別是優秀青年工人入黨，積極穩妥做好在出資人中發展黨員工作。發揮好黨支部直接教育黨員、管理黨員、監督黨員的作用，用好黨員信息管理系統，及時轉接黨員組織關系，探索流動黨員”一方隸屬、多重管理”模式。加強黨內激勵關懷幫扶，增強黨員的歸屬感和榮譽感。穩妥有序開展不合格黨員處置工作。按照黨費測算標準，統籌做好”兩新”組織黨費收繳工作。

突出園區重點，發揮開發區園區企業集聚優勢、管理優勢、資源優勢，積極推動園區非公企業黨建與園區業務同部署、同推進、同考核。加強園區企業黨委建設，推動積極發揮作用。用好園區黨員職工活動中心，著力提升園區非公企業黨建”兩個覆蓋”質量，增強園區黨組織活力。

堅持因地制宜、分類指導、示范帶動的原則，發揮行業主管單位的職能作用，著重抓好律師、會計師、稅務師事務所和民辦學校、民辦醫院等社會組織黨建工作。要穩妥做好行業協會商會脫鉤改革中的黨建工作，理順黨組織隸屬關系，健全黨建工作機構、登記管理機關、行業管理部門等協同聯動機制。要落實在社會組織章程中增加黨建有關內容的要求，完善社會組織負責人審核特別是政治審核辦法，推行黨組織書記和社會組織負責人”一肩挑”。

落實縣”兩新”組織黨工委成員單位直接聯系一批”兩新”組織黨組織制度，把聯系點建成示范點，堅持一企（社）一品，打造一批黨建特色品牌。引導非公企業黨組織緊扣企業發展、經營管理、技術創新、轉型升級，深入開展”雙強六好”黨組織創建活動和黨員示范崗、黨員責任區、黨員”設崗創星”星級指數管理、一句話承諾等活動。廣泛開展業務競賽、崗位示范、救助幫扶和慈善公益等主題活動，促進黨組織履職盡責創先進、廣大黨員立足崗位爭優秀。

將”兩新”組織黨建工作納入各級黨委（黨組）黨建目標考核、黨委（黨組）書記抓基層黨建工作述職評議考核和領導班子成員履職盡責考核的重要內容，加強工作督辦指導、檢查通報、考核評估和跟蹤問效。

兩新組織工作計劃篇五

工作計劃計劃通過將組織在一定時期內的活動任務分解給組織的每一個部門、環節和個人，從而不僅為這些部門、環節和個人在該時期的工作提供了具體的依據。以下是由本站小編為大家收集整理出來的兩新組織

工作計劃范文

20xx年，在市委組織部和兩新組織黨工委的正確指導下，我鎮將繼續堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真落實科學發展觀，緊緊圍繞鎮黨委、鎮政府中心工作任務，以 “共建和美新家園”為主題，進一步擦亮兩新組織黨建品牌，實施“和美家園3a行動”(advanced productive forces先進生產力，ability能力，activity活力)，充分發揮兩新組織黨組織在加強社會建設、創新社會管理中的重要作用，不斷加強兩新組織黨組織工作實效，推動兩新組織黨建工作再上一個新臺階，全面提升兩新組織黨建科學化水平，以優異成績迎接黨的會議。

1、組織開展“雙迎雙創”主題活動。通過在兩新組織中廣泛開展“迎接會議、迎接省第十一次黨員代表大會，創模范團隊、創一流業績”的“雙迎雙創”主題活動，進一步增強服務大局的意識，加強自身建設，努力打造模范黨員團隊，不斷提高服務科學發展的能力和水平。

2、抓好黨建工作示范點。在全面總結和推廣頂固、鐵將軍、麗音、高雅等四家創建市級兩新組織黨建工作示范點的工作基礎上，年內創建天潤物流、格美淇、美斯特、永裕等四家等兩新組織為市級兩新組織黨建工作示范點和美的、合勝、美揚、朗日等四家兩新組織為鎮級兩新組織黨建工作示范點，積極探索兩新組織發揮作用的有效途徑，不斷完善黨群共建機制，增強黨建工作的影響力、滲透力和凝聚力。

3、推進黨群一體化建設。立足兩新組織生產經營，建立健全兩新組織黨群共建長效機制，增強組織同步設置、制度同步謀劃、資源同步分享、活動同步結合的“四同步”黨群一體化品牌效應，將組織優勢轉化為先進生產力，形成加強基層黨建、推動經濟發展和創新社會管理的強大合力，促進兩新組織發展。

4、擴大組織覆蓋。以100人以下企業、商會理事及會員企業為重點，通過單獨組建、聯合組建等形式，實現有黨員的兩新組織黨組織覆蓋率100%，從業人員50人以上的兩新組織黨員覆蓋率100%，實現兩新組織黨的工作覆蓋率100%。

5、健全考核激勵機制。結合全年兩新組織黨建整體工作和各項目標任務，不斷完善和創新兩新組織黨建工作的考核機制，探索實施兩新組織黨建工作績效考核方案，增強兩新組織黨建工作考核的實效性，營造兩新組織黨組織創先爭優的良好工作氛圍。

6、完善經費保障機制。繼續實行兩新組織黨建活動工作經費下拔審批制度，進一步加強對兩新黨組織開展黨建活動的工作力度，增強工作活力和促進黨建活動的開展。各兩新組織可向鎮兩新黨建辦提出申請專項的黨建活動經費，并把黨建活動的項目、目的、意義、

活動方案

1、 開展“學雷鋒活動月”活動。今年是毛澤東同志提出“向雷鋒同志學習”xx周年，為進一步弘揚雷鋒精神，拓展“學雷鋒”內涵、賦予“學雷鋒”新意，在全鎮兩新組織黨組織中開展“學雷鋒活動月”活動，以“弘揚雷鋒精神，共建和美家園 ”為主題，組織開展尚德修身學雷鋒、志愿服務學雷鋒、愛崗敬業學雷鋒、樂于奉獻學雷鋒、黨群共建學雷鋒的“五學雷鋒”活動。

2、加強黨務工作者培訓。探索實施兩新組織黨員教育新模式，聯合經信、工會、人社等部門開展兩新組織黨員技能培訓工作，不斷提升兩新組織黨員勞動技能水平，加強兩新組織黨員思想政治教育，提升兩新組織黨員思想政治素質，以黨務知識和社會管理技能為重點內容，組織各兩新組織黨務工作者進行集中培訓。

3、壯大黨員隊伍。以優秀業主及“業主二代”、企業骨干、優秀員工為重點，按照新經濟組織50人以上有黨員，新社會組織15人以上有黨員的要求，加大發展黨員力度，計劃年內新增加40名共產黨員，新培養50名以上發展對象，新發展60名以上入黨積極分子。

4、協助辦好高校黨員畢業生專場招聘會。借助市兩新黨工委搭建兩新組織與高校應屆畢業生招聘就業平臺，積極推薦有用工需求的兩新組織進場招聘，專門設立“黨員專區”展位，拓寬兩新組織招收黨員員工的渠道，有效引導高校黨員畢業生到我鎮兩新組織就業。

5、加強黨員日常教育。依托全市兩新組織黨建短信和我鎮兩新黨建q群平臺，整合網絡資源，建立兩新組織網上學習平臺，引導和幫助兩新組織黨員加強自我學習，提升學歷和知識、技能水平。

6、開展“五個一”黨員修身行動。開展一次黨員思想道德大討論、幫扶一批困難員工、參與一次企業義工志愿服務、提出一條企業發展策略、組織一次黨群共建公益活動。

1、開展系列主題活動。聯合工會、團委、婦聯等部門開展黨建強、發展強，生產經營好、企業文化好、勞動關系好、黨組織班子好、黨員隊伍好、社會反映好的 “雙強六好”活動、“黨員公開承諾制”、“黨員示范崗”、“好黨員、好員工、好公民”等活動，建立兩新組織黨員志愿服務隊，開展便民利民、扶貧幫困、就業創業、法律援助、心理疏導活動，引導黨員群眾積極服務企業、服務社會。

2、創新服務群眾形式。探索在兩新組織設立黨代表工作室，開展“黨代表接待日”活動。在兩新組織中建立政策宣傳員、綜治聯絡員、矛盾調解員三支隊伍，探索兩新組織黨員參與社會管理新模式，發揮黨群組織的樞紐作用，帶動和引導相關領域的社會組織積極參與城鄉社區管理與服務。

3、加強流動黨員服務。建立兩新組織黨員信息庫，提高流動黨員管理信息化水平。加強與流出地黨組織溝通協調，建立流動黨員與本地黨員統一教育管理機制。完善關愛幫扶機制，用好困難黨員職工幫扶資金。探索建立流動黨員協管流動人員機制，調動流動黨員參與社會管理的積極性。建立村企黨建聯席會議機制，組織流動黨員積極參與農村(社區)活動，共同參與社會管理。

4、加大宣傳表彰力度。對兩新組織黨建宣傳進行整體策劃，舉辦兩新組織籃球賽，以豐富多彩的活動形式在廣大兩新組織中大張旗鼓宣傳兩新組織黨建。表彰一批先進基層黨組織、優秀黨組織書記、優秀黨建工作指導員、優秀共產黨員以及支持黨建工作的業主。

根據鎮黨組織的要求，結合我社區的實際制定今年進一步加強“兩新”組織黨建工作的計劃。

立足實際，加大力度，突破難點，建立組織，打好基礎，發揮作用。

1.隨著市場經濟的深入發展，產品結構的調整，非公有制企業不斷增多，建立兩新黨組織迫在眉睫。

2.要分類指導，對黨組織活動能順利開展的，要鞏固提高，使活動規范化、制度化;對活動開展不正常的，要嚴格組織生活，認真健全落實黨員學習培訓制度。充分發揮黨組織在企業中的作用，促進企業的發展穩定。

3.對還未建立黨組織的企業，黨建工作力度要加大，擴大入黨積極分子隊伍，多做教育培養工作。積極創造條件，成熟一個發展一個，盡快建立黨組織。

2.對企業應建而未建黨組織的，要弄清情況，明確工作任務，把工作落到實處，解決好建立黨組織中存在的問題，做好各方面的工作，使企業主能支持在該企業建立黨組織工作。未轉關系的黨員，能盡快把組織關系轉入我鎮。積極做好黨員發展工作，把管理層和在生產一線的骨干培養成入黨積極分子，把夠黨員條件的入黨積極分子發展成為黨員，為建立黨組織創造條件。

3.分布在我社區不同企業的流動黨員，而單位又沒有黨組織的，社區服務中心每季度組織他們開展活動一次。其內容為組織學習黨的方針政策，上黨課(含看電教片)，黨員先進事跡交流，召開民主生活會。

1.相關單位要重視“兩新”組織的黨建工作，列入重要議事日程，深入基層單位，指導工作及時，督促檢查有力，解決好實際問題，切實抓好基層黨組織的建設工作，幫助他們解決黨建工作的實際問題，確保黨建工作有新的發展。

2.努力探索發揮非公有制企業黨組織和黨員作用，促進企業發展穩定的途徑和方法，努力提高非公有制企業黨建工作水平。

3.采取措施，嚴格組織生活，認真落實好黨員學習培訓制度。賦于黨員學習培訓新的內容。創新適合非公有制企業黨組織活動的新的方式方法。加強對黨員的教育和管理，不斷提高黨員的綜合素質。使黨員能跟上形勢，適應做好本職工作的要求。