制定計劃前，要分析研究工作現狀，充分了解下一步工作是在什么基礎上進行的，是依據什么來制定這個計劃的。那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢？以下是小編為大家收集的計劃范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

技術工作計劃和目標篇一

崗位：技術部（經理）

技術部經理：直接上級：公司管理層、執行總監；直接下級：技術開發成員、工程師、技術員。

職責：

2.根據公司需要，協助制定公司的品質需求編寫程序文件及完整公司流程。

3.負責組建穩定的，結構合理的風機、風柜及其新產品開發員工隊伍。加強企業制度和企業文化的宣傳貫徹工作，不斷提高員工綜合素質和業務能力，以及對企業的認同感和歸屬感。打造具備良好執行力的技術開發團隊。

4.根據市場品質的走向和對產品的需求，組織開發部員工進行需求分析，結構設計，軟件研發，樣品測試，打樣試產和編寫相關工藝文件，開展相關工藝培訓及材料選定。做到軟件產品實現高效率。

5.組織開發部員工，做好公司所有產品的技術運行維護工作。對各部門提出工藝、品質問題升級需求，做出快速反應。

7.負責管理公司所有的技術運行維護工作，采取各種措施提高公司所有產品性能的安全指標，保障生產流程正常化運行。

8負責為公司的各個部門提供軟件使用的培訓和技術支持服務。

9.完成公司領導交辦的其他工作。

權限

有權對下屬的任免、調薪進行提議

攀峰電機有限公司

崗位責任狀

文件編號：pf20150708 版本：a0

有對本部門員工工作的領導、監督、考核權

有權代表公司參加簽訂技術協作合同和參加有關部門組織的技術會議或活動

有權處理公司領導交辦的其它事務

考核指標：重要任務完成情況，部門費用控制情況、部門合作滿意度、領導能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計劃與執行能力、專業知識技能。生產達成率。關鍵人員流失率、全員勞動生產率、安全生產率。客戶投訴率。質量管控指標。部門達成率。7s管理達成率。

說明：本《崗位責任狀》公司持編制、修改權；相關規定細則以本崗位職責及工作內容為依據，最終解釋權歸攀峰電機有限公司（綜合管理部）。

制作： 審核： 批準： 責任人：

（一）項目施工過程的管理

工作要求：切實加強施工過程管理，嚴格執行公司關于建設管理、合同管理的一系列制度和規定，確保項目管理工作的規范及項目建設的質量和投資的`有效控制。

考核標準：每發現一次未嚴格執行公司建設管理制度、合同管理制度一次扣1-2分；項目實施過程中出現質量事故，每出現一次扣1分。

（二）項目施工安全管理

工作要求：加強項目施工安全管理，加強項目安全檢查，督促施工單位按建筑施工安全管理要求落實各項安全措施，確保不發生建筑施工安全事故。負責監督施工單位履行安全職責，負責貫徹執行安全管理的法律法規，負責培訓安全知識，負責處理安全突發事件。 考核標準：項目實施過程中出現安全事故，每出現一次扣1分。

（三）項目進度管理

工作要求：項目能否在規定的時間內交付使用，直接關系到項目經濟效益，建設項目是在動態條件下實施的，因此進度管理也必須是一個動態的管理過程，通過控制實現項目的進度目標。

工作要求：

有效控制。

一、 安全生產職責：

1、認真貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，深化安全生產的“雙基”工作。

2、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產法律、法規并自覺接受監督。

3、根據公司發展的需要和目前生產工藝、設備的實際情況，制定企業未來產品結構中、長期發展規劃及其實施辦法，供公司領導層決策。

4、認真開展自查自糾工作，發現隱患及時消除，堅決將隱患消滅在萌芽狀態，對一些較大隱患要及時報告上級部門，采取措施予以控制。

5、定期制定和修定設施設備操作規程，并監督使用部門是否按規程操作。

6、參與制定本單位安全教育培訓計劃及內容，定期對作業人員進行安全培訓。

7、加強對原材料和產品質量的檢測和管理，為企業安全生產提供必要的技術支持和信息保證。

8、加強對監視和測量設備的管理，定期校驗、維護、保養，確保安全有效。

二、目標：

1、安全事故發生率為零。

2、隱患整改率100%。

3、設施設備完好運轉率100%。

4、重大危險源按要求辨識率100%。

5、實驗廢棄物及垃圾收集及時率100%。

6、百萬元產值能源消耗率比上一年度降低1%。

7、監視和測量設備送檢及時率100%。

三、獎 懲 辦法：

1、年內公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵，達不到目標要求的，公司視情節給予處罰。

2、自覺履行法定義務，完成年度目標；本部門未發生安全事故；無重大安全隱患，一般隱患整改及時；可評為安全工作先進集體。

3、對未達標的部門及發生安全事故的部門和個人，實行一票否決，公司給予取消其評比先進的資格。

4、對于玩忽職守，工作不負責任造成一定后果的人員，公司將根據情節輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。

5、因管理不力致使區域內存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關責任人員按照國務院《關于特大安全事故行政責任追究的規定》給予行政處分；構成犯罪的，上報司法機關依法追究其刑事責任。

部門負責人簽字：

總經理簽字：

日期： 日期：

為加強本企業的安全管理工作，根據“誰主管，誰負責”的原則和“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，以預防、杜絕各類事故的發生，保障國家、集體和個人的財產及生命安全，特簽訂本安全安全目標責任書。

一、責任內容

1、參與制訂并認真貫徹執行公司的各項安全生產管理規章制度和崗位安全操作規程。

2、參與審定車間安全技術規程和有關安全生產管理制度，并督促執行。

3、參與本單位生產工藝、技術、設備的安全性能檢測及事故預防措施的制定。

4、參與本單位新建、改建、擴建工程項目安全設施的審查。

5、參與對生產過程中發生的各類事故組織調查和處理。

6、負責建立化驗設施設備管理技術檔案，負責制訂重要化驗設備設施維護、保養、檢測計劃和安全技術方案。

7、負責檢驗把關公司采購的各類勞動防護用品、設備設施、消防安全器材的質量。

8、負責化驗室的化學品和試驗過程的安全管理。

9、負責對化驗人員的安全生產、防火知識教育，學會正確使用消防器材。

10、研究和開發新產品，應當先作出安全評價，提出安全措施，并審核技術的安全可靠性。

11、對相關方提供原料、產品（中間體）的物化性質、分析數據及安全注意事項。

二、責任目標

1、本部門人員各類安全相關法律法規及本公司安全規章制度違反率為零。

2、本部門人員各類要求參加的的安全學習及安全會議參加率100%，安全考核合格率100%。

3、本部門及人員各類安全事故及傷害發生率為零。

4、各類安全相關技術支持工作到位率100%。

5、各類按要求參與的安全相關工作參與率100%。

二、責任形式

部門負責人與公司主管領導簽訂本責任書。

三、考核辦法

公司安全生產領導小組每月對各部門進行檢查，并結合年終公司系統安全生產考核評比結果，進行綜合評比考核結果，進行綜合評比考核。

四、獎懲辦法

1、根據安全生產領導小組每月對各部門的檢查情況結合公司系統安全考核綜合評比結果評定，全年達標的部門，按公司相關專門規定給予一定獎勵。

2、如部門因為未達標發生有直接經濟損失，該部門負責人及當事人對經濟損失按相關專門規定予以一定比例賠償。造成重特大安全事故的，將依法追究有關責任人刑事責任。

3、凡當年未達標的，取消部門和當事人評選年度先進資格。

五、本承色責任書一式二份，單位、承包部門各執一份。

六、本承包責任書從2011年1月1日起至2011年12月31日止，承包期一年。

單位負責人： 承包部門負責人：

2011 年 月 日

技術工作計劃和目標篇二

我校建校歷史悠久，體育特色鮮明，教師素質普遍較高，學生體育基礎牢固，學校對體育課設置課時充足，體育設施、器材齊全，有較好的體育工作條件。

本學期學校領導從思想上達成共識，對體育工作充分重視，由學校陳校長主管具體的體育工作，相信在他的督促、協調下我校的體育教育教學工作一定會步入一個新的臺階。

體育教師日常工作實施目標管理，三名體育教師都有明確的工作目標，建立獎懲制度，從根本上調動體育教師的工作積極性，為體育教師創造一個良好的工作環境，力爭使他們安于工作、勤于工作，促進學校體育工作的發展。

體育是學校教育的重要組成部分，努力提高學生的身體素質和健康水平是實施素質教育的重要目標之一，也是德育、智育、美育的基礎，在開展具體的體育工作方面，本學年應做好以下幾點。

1、加強體育教研活動，規范體育課堂教學，提高教學質量。

學校成立體育教研組，組織體育教師學習《體育教學大綱》，鉆研教材，交流教學經驗，并使之制度化、經常化，努力提高教師的業務素質。

體育教師依據學科特點進行教學，努力改進教學方法，采取靈活多樣的教學方式組織教學活動，使體育教學步入正軌，在授課時突出對學生體育能力的培養。

2、以《學生體質健康標準》為切入口建立檢查、評估制度，對所學課程及時測試，以督促學生學習，提高學生鍛煉的積極性，力爭使全校學生的體育達標率保持在95%以上。

課外體育活動是學校體育工作的重要組成部分，是實現學校體育目的、任務的重要途徑之一。它是培養學生身心發展的重要環節，是增強體質的有效措施，是發展競技體育，發現和培養體育人材的必經之路。

(1)、課間操、課間舞

質量等方面，以班級為單位進行檢查評比，并將檢查結果納入班級百分競賽，定期公布成績。在本學期力爭使我校課間操、舞形成自己的特色，努力做到“四個一樣”，即：進出場一個樣;隊伍、隊形一個樣;做操質量一個樣;教師學生一個樣。

(2)、班級體育鍛煉

學校組織學生以班級為單位，利用下午第三節課的時間，進行體育鍛煉，由各班主任負責，體育教師與班主任密切配合，幫助各班制定、執行鍛煉計劃，并給予技術上的指導。班主任要把班級體育鍛煉納入班級教育計劃，做好組織發動工作，進行思想教育，保證活動時間和活動質量。學校將定期對各班鍛煉情況進行評比，及時總結，形成制度。

(3)、體育競賽

學校以全面鍛煉學生身體、保證學生每天有一小時體育活動時間為出發點，在保證開齊、開足體育課程和課間操、舞的基礎上，將根據學校的實際情況，貫徹小型多樣、單項分散的原則，按季節氣候的不同開展豐富多彩的體育競賽活動。力爭通過這些體育競賽活動，來激發學生興趣，鍛煉學生身體，活躍學校文體生活，在校內形成濃厚的體育氛圍。

(4)、課余運動訓練

學校成立田徑、乒乓球和籃球三支校隊，由體育教師任教，堅持長年系統訓練。力爭在明年的市運會上取得好的成績。

技術工作計劃和目標篇三

一、工作目標：

1.1負責收集、索要工程文件。

1.2負責收集圖紙會審、變更、洽商記錄。

1.3協助技術負責人編制施工組織設計。

1.3協助技術負責人作好工程定位、抄測工作。

1.4協助技術負責人在分部、分項施工前進行技術交底工作。

1.4負責收集原材料、半成品、成品和構件合格證，并及時完成試化驗等工作。

1.5負責工程技術內業的編制、收集、歸檔等工作。

1.6負責工程竣工備案資料及科技示范工程等其他資料的編制、收集、上報工作。

1.7協助技術負責人做好所分管棟號的各項技術質量管理工作。

2、iso9001標準體系管理

協助項目部技術負責人做好iso9001：2000標準質量管理體系的貫徹運行工作，以貫徹iso9001標準為中心，管理本部門的技術質量及科技工作，并使質量體系在運行中得到持續發展。

3.其他工作

3.1負責檢查施工過程中的標識工作。

3.2負責工程項目不合格品的返工、返修工作。

3.3監督計量員的日常工作，定期檢查計量記錄，負責計量器具的管理。

二、工作內容及工作要求

1.參與圖紙會審，整理圖紙會審記錄歸檔。要求記錄及時、詳細，簽字齊全。負責將會審內容在圖紙上標識。

2．協助技術負責人編制施工組織設計。能獨立完成一般住宅工程及小型改建擴建工程的施工組織設計。施工組織設計要求內容完成，具有一定的針對性，經濟合理，簽字及審批手續齊全。。

3.協助技術負責人編制質量計劃。質量計劃歸檔及時，簽字審批手續齊全。

4.掌握所建工程的科技計劃方案，并協助技術負責人落實。確保完成本棟號的科技降耗。

5.熟悉掌握特殊過程作業指導書并對施工特殊過程的施工人員進行

指導檢查工作。熟練撐握特殊過程作業指導書，指導檢查無失誤。

7．掌握質量通病的預防措施，負責落實到施工中。定期檢查預防措施的實施效果，上報技術負責人。

8．協助技術負責人進行環境因素識別，確定重要環境因素、建立重要環境因素清單。在施工組織設計中制定環境因素控制措施方案。。

9．協助技術負責人進行危險源的辨識，風險評價，建立《危險源辨識，風險級別一覽表》《重要風險因素清單》。針對重要風險源因素制定措施方案。

10．協助技術負責進行工程定位抄測，及時填寫抄測記錄。負責樓層、標高、軸線位移的抄測工作。要求定位抄測記錄填寫及時，簽字手續齊全，樓層、標高及軸線位移抄測準確記錄真實。

11．負責工程計量器具及所用儀器的檢定及保養工作。檢定及時保養方法得當。負責建立臺帳和各項記錄。

結果真實可靠。

12．協助技術負責人進行分部分項工程的技術交底工作。技術交底到位簽字手續齊全，歸檔。

14負責及時收集進場材料、半成品及構配件的合格證。沒有合格證及相關資料不全嚴禁驗收。

15負責工程原材料及試塊的取樣送檢工作。原材料取樣具有代表性，試塊取樣真實。送檢及時，執行見證取樣制。及時取回試驗報告，返饋試驗結果，未經試驗或試驗不合格材料嚴禁使用，按每周發生四次，每次2小時計算。

16負責檢驗批的評定記錄工作。按工程進度形象及時準確填寫評定記錄。簽字齊全。

17負責按工程進度填寫工程施工記錄，記錄真實有效，簽字齊全，具有可追溯性。

18.負責隱蔽工程驗收記錄的填寫。做到隱蔽記錄真實具有追溯性。

19.負責收集歸檔現場簽證及設計變更，發現變更及時記錄，并在圖紙和隱蔽記錄中標識，要求簽證及設計變更手續齊全。

20.協助技術負責人對環境體系運行過程中發生的不符合及時整改，

并組織糾正，檢查糾正措施的有效性。

22.協助技術負責人將環境體系運行中出現新的環境因素及時補充到《環境因素清單》中。

23．協助技術負責人對職業健康安全體系運行控制過程中發生的不符合及時整改，并組織糾正檢查糾正措施實施的有效性。

24.協助技術負責人制定應急措施方案，要求工長、安全員現場做應急演練，并形成記錄。確保應急預案系統實施有效。

25.負責工程項目中管理人員上崗證及特殊工總上崗證的收集歸檔工作。負責施工現場材料標識工作，參與工程項目不合格品的評審處置工作，對不合格進行標識，跟蹤記錄。每天2小時計算。

26工程竣工15日內將工程又竣工技術資料的整理、編制、裝訂。并報技術負責人審核。符合要求后上報技術質量部.并填寫竣工報告，同建設單位簽訂竣工協議書、保修書。在工程驗收一周內報市工程質量監督站申請備案，取得備案證。工程技術資料內容必須真實準確與工程實際相符合，字跡清楚、圖樣清晰、圖表整潔、蓋章手續齊全。負責工程內業歸檔工作。

其它工作內容

27.定期參加質量監督站及建設委員會組織的各項專業培訓每周對質檢員、計量員進行業務培訓，監督檢查指導工作。質檢查員、計量員要熟練掌握有關技術標準及操作規程，周檢查合格率100％。

28.協助技術負責人組織項目參加體系內審工作，迎接外部審核。確保體系正常運行，內外審達標。負責體系運行，相關記錄的填寫、收集、歸檔工作，保證資料的真實、準確，外審無嚴重不合格。

29．按時參加公司組織的各項技術質量活動。

30.負責施工過程中影像資料和相關記錄的收集整理，工程報優材料的填寫。

三、責任：

1．圖紙會審記錄歸檔不及時，內容不詳細簽字不齊全發生一項罰款20元。

2．不能獨立完成一般住宅工程及小型改建擴建工程的施工組織設計，或施工組織設計要求內容填寫不完整，沒有一定的針對性，不經濟合理，每發生一項罰款20元。

3．由于沒有掌握特殊過程指導書內容，對特殊過程珠施工人員無法進行指導檢查工作，指導檢查有失誤，停發當月工資。

4．質量計劃歸檔不及時，簽字審批手續不齊全，發生一項罰款20元。

5．沒有及時掌握質量通病的預防撫州或質量通病的預防措施沒有落實到施工中，檢查預防措施的實施效果不合格，發生一項罰款30元。

6．沒有及時填寫抄測記錄、或樓層標高偏差超過20mm罰款100元。定位抄測記錄填寫不真實，簽字手續不齊全，發生一項罰款20元。

7．工程計量器具及所用儀器的檢測及保養工作不到位，方法不得當，每發生一項罰款20元。計量器具損壞按價賠償。

8．分部分項工程的技術交底工作不到位，技術交底工作手續不齊全無法及時歸檔，發生一項罰款20元。

9．進場材料、半成品及構配件的合格證的收集不及時不齊全，發生一項罰款20元，發現一次無合格證或未經試驗使用的材料，給予黃牌警告，造成損失的按損失額的20%處罰，后果嚴重者解聘。

10．工程原材料及試塊的取樣送檢工作不及時，原材料取樣不具有代表性或試塊取樣不真實每發生一項罰款5元。發現虛假報告黃牌警告，嚴重的下崗。

11．檢驗批的評定記錄工作不真實，沒有按工程進度填定寫工程施工記錄，記錄不真實沒有時效性，簽字不齊全，不具有可追溯性，每發生一項罰款20元。

12．隱蔽工程驗收記錄填寫不及時，隱蔽記錄不具有追溯性，重要部位無驗收記錄，影響工程驗收。每發生一項罰款20元。

13現場簽證及設計變更手續不齊全罰款20元。

14．工程開工后對于工程項目中管理人員上崗位證及特殊工種上崗位證的收集不及時，施工現場材料標識不到位，每發生一項罰款20元。

15．工程竣工15日內沒有將工程竣工技術資料整理編制裝訂完好，至使無法正常填寫竣工報告及無法同建設單位簽訂竣工協議書，保修書，工程驗收一周后無法進行工程內業資料備案工作。或工程技術資料內容不真實準確與工程實際不不相符，字跡模糊圖樣不清晰圖表不整潔、蓋章手續不齊全每發生一項罰款20元。影響工程竣工備案每拖一周罰款50元，拖延兩周黃牌警告，拖延四周解聘。

16．不及時收集工程圖紙，所有法律法規標準及規程，及質量監督部門下發的文件，文件不齊全沒有時效性，發生一項罰款30元。

四、權利

1．有權建議聘用計量員并對其工作進行考核。

2．有權制止使用不合格原材料、半成品及構配件，上報技術負責人及項目經理進行處置。

3．有權對違反操作標準的`操作者進行處罰，視情節可令其退出施工現場。

4．發現嚴重影響工程結構的問題，有權停工并上報技術負責人、工長，及時制定糾正措施。

5．有權對工程質量進行檢查、驗收、評定，對發現的一般不合格有處置權，可予以返工或罰款處置。

6．對工程質量評定有建議權，有權建議對工程質量不合格的分包部門結算進行核減。

五、考核及獎罰

受項目經理及公司技術質量部的考核。

獎罰執行公司的有關制度。

責任人： 項目經理：

一、安全生產控制指標

1、杜絕上報火災、爆炸造成的人身傷亡和財產損失事故的發生。

2、全年無死亡重傷事故。

3、員工年度輕傷人數為0。

4、事故直接經濟損失少于1000元。

5、職業危害監測合格率100%。

6、員工職業健康查體率100%。

二、工作指標

各部門負責人是本部門安全生產第一責任人，對本部門的安全生產負總責，承擔和履行安全生產第一責任人的職責。本部門出現的一切重大安全事故都要首先追究各部門責任人的責任，因此，各部門一把手要一刻也不放松的抓好安全生產，加強對安全生產工作的領導，要統攬安全生產全局，采取有效措施，確保安全生產各項指示的實現，并完成以下安全生產管理任務。

1．貫徹國家、上級部門關于設備設計、制造、檢修、維護保養及施工方面的安全規定和標準，做好主管業務范圍內的安全工作。負責制訂和修改各種機械設備的操作規程和管理制度。

2．組織建設項目、檢修項目的設計審查，保證工程項目的施工質量，做到建設、檢修項目不留隱患。按照“三同時”原則，保證職業安全衛生設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入使用。

3．負責施工質量事故的調整、處理、統計、上報。

4．在制訂長遠發展規劃、編制全公司技術措施計劃和進行技術改造時應有安全技術和改善勞動條件的措施項目，不得以任何理由削減安全技術措施項目和挪用安技措施經費。制訂增產節約措施時應符合安全技術要求。

5．組織并檢查各生產單位對生產操作工人的安全技術培訓考核工作。

6．負責組織工藝技術方面的安全檢查，及時改進技術上存在的問題。

淄博市張店區灃水社會福利化工廠

廠長（簽字）： 技術員（簽字）：

年 月 日

2011年灃水化工

安全目標責任書

廠長________

技術員（個人）________

2011年元月

1、認真貫徹執行國-家-安-全生產方針、政策和安全標準、規范，結合項目實際情況，制訂貫徹實施的具體措施，并檢查落實情況。

2、在項目管理中，對本項目安全生產技術工作負總的責任，因而必須把安全技術工作列為重要議事日程，在計劃、布置、檢查、總結、評比生產技術工作時，必須同時計劃、布置、總結、評比安全生產技術工作。

3、組織、編制審查施工方案時，必須根據施工方法，使用機具設備和施工工藝等情況編制出有針對性的安全技術措施，成為科學指導施工技術依據。

4、經常深入施工現場，進行作業中的安全檢查，及時研究和處理重大安全技術難題。

5、協助有關部門做好新工人，轉換工種工人及外用工的安全教育培訓、負責對專（兼）職安全人員的安全技術指導。

6、負責對項目生產副經理、施工員（工長）進行詳細的安全技術交底，交底后雙方均需在安全技術交底卡上簽字。

7、總結交流安全生產技術的經驗。

8、對重大傷亡事故和未遂事故從技術上分析原因，提出鑒定意見和改進措施。

項目經理： 責任人（技術員）：

2011年 月 日

重野海豚表演館項目部

為了加強項目安全生產管理工作，創造安全高效的施工環境，保護員工在施工生產過程中的安全，預防傷亡事故和職業危害，順利實施項目安全生產，中建五局武隆土坎烏江大橋及引道工程項目經理部（以下簡稱“甲方”）與技術員（以下簡稱“乙方”）特此簽訂安全生產責任狀。

一、甲方職責

1.嚴格遵守國家有關安全生產的法律法規，認真執行工程承包合同中的有關安全要求。

2.按照“安全第一、預防為主，綜合治理”和堅持“管生產必須管安全”的原則進行安全生產管理，做到生產與安全工作同時計劃、布置、檢查、總結和評比。

3.重要的安全設施必須堅持與主體工程“三同時”的原則，即：同時設計、審批，同時施工，同時驗收，投人使用。

4.定期召開安全生產調度會，及時傳達地方主管部門和內部有關安全生產的精神。

5.組織對乙方施工現場安全生產檢查，監督乙方及時處理發現的各種安全隱患。

二、乙方職責

關安全生產的規定，認真執行工程合同中的有關安全要求。努力學習技術知識,熟悉各種測量技術、規章制度、標準、規定。

2.技術員對施工現場的安全生產負安全技術工作的全面責任，遵循“管技術必須管安全”的原則，嚴格執行安全技術規程和規范，做到文明施工、安全施工。

3.負責編制施工組織設計，根據工程特點、作業環境、施工情況制定切實可行的安全技術措施，要有針對性。有實施細則，有控制指標，在采用新設備、新技術、新工藝時，必須制訂相應的安全技術措施。

4.組織實施安全技術措施，進行安全技術交底，應有詳細的安全技術內容，對工程概況、施工方法、安全技術措施要向職工進行詳細交底，認真填寫“安全技術交底卡”接受交底人和交底人都要在“交底卡”上簽字，并督促安全員建立安全技術檔案。

5.對爆破、高空、水下、深坑、支模、拆除等大型特殊工程，必須編制單項安全技術方案，否則不得開工。

7.有計劃地對職工進行安全技術業務培訓和教育，提高職工的技術水平和安全生產意識。參與定期安全檢查活動，針對存在的問題提出具體整改意見。

8.參加傷亡事故、設備事故的調查分析，提出技術鑒定意見和改進措施。

三、責任獎懲辦法

1、項目部、管理處、監理單位定期、不定期地對乙方進行檢查督辦，督促落實各項措施和工作，并作好管理過程記錄，為年末評估考核提供依據。

2、每季度由項目部統一組織結合實際情況進行考評，決定獎懲。

3、獎懲：獎懲綜合安全生產工作檢查考評，季度考評工作全面到位獎500元；季度考評因失職或發生安全事故，損失在5000元以上罰200元，損失在一萬元以上罰1000元。

四、違約責任

如因乙方違約造成安全事故，將根據相關安全管理規定追究當事人責任。

本協議一式三份，合同雙方各執正本一份，質安部一份。由雙方法定代表人或其授權的代理人簽署與加蓋公章后生效，全部工程竣工驗收后失效。

項目經理： 技術員：

日期： 日期：

技術工作計劃和目標篇四

1、發動廣大教師提高校園多媒體的使用效率。

2、組織校級現代教育技術的.培訓，提高教師現代教育技術應用水平。

4、開展現代教育技術應用于課堂教學的電教教研活動。

5、努力做好各種電教設備的使用、紀錄、維護工作。

（一）加強設備建設，滿足教育教學需要。

1、加強日常巡查，保證各項設備能正常運轉。

2、讓教師能積極參與各項電教活動，從而提升教師的信息技術素養

3、增加電教軟件的投入，充分發揮電教設備的作用。

（二）組織校本現代教育技術的培訓，提高教師電教水平。

結合校本研訓工作且把教師應用多媒體教學校本培訓放在首位，通過培訓，使教師熟練應用word、ppt等多媒體課件，能夠利用多媒體教學平臺制作課件，不斷豐富教育資源。

技術工作計劃和目標篇五

為進一步提升管理水平，提高隊伍整體素質。公司領導組織我們多次認真學習西南分公司對標課件。使我充分認識到此次學習的目的，發現自身的不足與差距，亦為今后目標的定位有了很好的幫助。

找差距： 首先是要在思想認識上，思想是行動的基礎。認識是工作的指南。認識的深度決定工作的高度。思想跟不上時代的變化，還用些老舊的觀念來處理事情是注定要被淘汰的。其次在工作中，管理能力、業務水平、管理制度等都還停留在原有舊的模式中，實際開展工作中與有關標準有差距，不能嚴格要求自己在日常工作中小成即滿、小富即安。最后在生活中，不能合理掌握業余時間來充實自己工作上的不足，自學能力差。

定目標：

在思想上要不拘一格與時俱進，積極向西南公司的先進理念學習，做到努力探索創新發展的途徑、突破制約發展的瓶頸，要有敢為人先的思想作風。在工作中努力克服小成即滿、小富即安的思想，杜絕驕傲自大、不符實際的工作作風，在實踐中深刻剖析自己，主動向榜樣學習，在縮短差距的同時，超越自我。在生活中抓住一切可利用的時間，努力學習專業知識，爭取一次把建造師資格證考下來。

通過對“找差距、定目標”西南公司對標課件的學習，使我認清了自身的差距，明確了整改目標和今后工作方向，從而進一步提升工作水平，相信在公司領導的帶領下我將全力完成上級領導安排的任務，向公司交上一份滿意的答卷。

技術工作計劃和目標篇六

一、師德方面

(一)向身邊的同志學習向身邊的一實驗老師學習學習他們永不滿足的鉆研態度;無私奉獻的工作精神;與時懼進的創新意識;愛生如子的崇高品質;認真踏實的完成自己分內的工作。規范教育行為尊重學生、愛護學生。用自己的一言一行樹立教師威信。詳細了解學校制度，形成自己個性化的規范和要求。長期堅持，力求做一名學生喜歡的老師。

(二)德育方面本學期德育工作以構建魅力德育為目標，以行為習慣養成和法制安全教育為重點，力爭通過德育目標的優化，德育內容的細化、德育工作的長抓不懈，從而在德育實效上有所突破，最終能培養出具有我院特色的、讓家長和社會滿意的魅力學生。

1、堅持面向全體學生，關注每一個學生。做到因材施教。

2、發揮我的特長，用自己的言傳身教引導學生去喜歡信息技術，熱愛信息技術。

二、教學方面

要提高教學質量，關鍵是上好課。為了上好課，首先要備好課。認真鉆研教材，對教材的基本思想、基本概念，了解教材的結構，重點與難點。了解學生原有的知識技能，他們的興趣、需要、方法、習慣，學習新知識可能會有哪些困難，采取相應的預防措施。考慮教法，解決如何把已掌握的教材傳授給學生，包括如何組織教材、如何安排每節課的活動。其次是課堂上的情況，組織好課堂教學，關注全體學生，注意信息反饋，調動學生的注意力，使其保持相對穩定性，同時，激發學生的情感，使他們產生愉悅的心境，創造良好的課堂氣氛。課堂語言追求簡潔明了，克服以往教學中存在的毛病，課堂提問面向全體學生，注意引發學生學習的興趣。

三、教研方面

1、積極實施學院教學改革，采取模塊化教學方式——有效提高課堂教學效率。在本學期中，在教學中我將對教材要認真分析，整合個工作流程模塊，運用多種靈活的教學方法，認真設計每一節課，來激發學生的學習興趣，提高學生的各種實際操作能力，并及時對每節課進行反思，同時爭取本年度能有1-2篇較高質量的教學論文在省級以上期刊交流或獲獎。

2、積極參加教科研活動。從教育科研過程上來看，參與教育科研就是教師自我提高、自我發展的過程。比如，課題的確定、論證，研究的實施，報告的撰寫，無不需要廣泛地學習多種理論，在這樣的主動學習中，教師水平的提高是飛躍式的。這樣的教科研活動長期開展下去，可使教師的整體素質都得到提升。在本學期里我將自主尋找與專業教學項目相關的實際問題，制定既有前瞻性和研究水準，又有具體措施的問題解決方案，并認真實施研究方案，以提高自己的科研水平，同時更有利于自己專業課教學。同時結合自己教育教學工作，確立課題，作好筆記，及時反思。多讀書、多積累，提高自身的業務水平及文學素養，更好的做好科研工作，及時把自己的文章感悟上傳博客。

四、努力爭取盡早完成研究生學習學業，使自己在以后的教學中，理論知識更加系統和完善。

五、主要措施

1、充分利用業余時間，不斷豐富自己，加強自身建設。

2、請領導、同行多聽課、多指導，大膽實踐，不斷創新，形成自己的教學風格。

x年二月六日