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2023年自動化技術人員崗位要求(優質6篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-09-13 21:16:27
2023年自動化技術人員崗位要求(優質6篇)
時間:2023-09-13 21:16:27     小編:薇兒

在日常學習、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?以下是我為大家搜集的優質范文,僅供參考,一起來看看吧

自動化技術人員崗位要求篇一

自動化設備售前技術支持,安裝及調試、客戶培訓、售后服務等。

1.中專以上學歷,電氣、自動化類或相關專業。

2.兩年以上自動化設備安裝調試工作經驗,有焊錫機、鎖螺絲機、點膠機等設備調試或使用工作經驗者優先考慮。

3.有電氣基礎,熟悉設備各配電系統原理圖、可進行線路故障檢查及簡單plc程序調試等。

學歷要求:中專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:3-5年

自動化技術人員崗位要求篇二

2、按程式單工藝要求進行作業,按時完成工件的加工;

3、做好工作記錄,確保加工時間,加工數量的.準確性;

4、解決加工過程中的簡單問題,并將信息及時反饋工程師;

5、對工件初步檢測,記錄相關尺寸數據;

6、工具的正確使用與維護,工作區域內的衛生清潔;

7、遵守安全生產,信息安全管控規范;

8、完成上級領導交代的其他工作任務。

自動化技術人員崗位要求篇三

1、拜訪客戶并做自動化相關的產品方案設計及推介;

2、wms軟件對接方案,計價模式、投資回報等測算;

5、根據業務需求,為公司提供可落地的自動化解決方案;

6、配合技術團隊,不斷迭代自動化應用產品;

1、本科及以上學歷,自動化相關專業背景;

2、5年以上自動化公司背景,研發或技術背景有限考慮;

4、對于智能化自動化設施設備在解決方案中的應用有前瞻性的考慮;

5、能熟練編寫項目的需求分析和既要涉及文檔;

6、具備高度的責任感和細致的工作態度;

7、能承受較大的工作壓力。

自動化技術人員崗位要求篇四

高中及以上學歷,機械、自動化等近機械類專業;

2年以上非標自動化設備、工裝夾具組裝、調試、維護工作經驗;

一定的調試動手能力,能獨自處理自動化設備異常。

對注塑材料、工藝、塑膠模具有一定了解

熟悉基本的傳感器、電控元件等應用方法及故障現象,依次判斷設備問題

負責生產產線自動機設備的.日常維護與異常調試處理;

2、負責工夾具維修保養;

3、工序能力改善和參數監控;

4、完成上級交辦的其他工作事項;

5、能接受上夜班(兩班倒,一個月倒一次班)

自動化技術人員崗位要求篇五

1.具有本科以上文化程度和勞動人事管理知識;較強的組織管理能力;

2.熟悉國家勞動人事管理的法律、法規、章程、各方針、政策;

3.努力學習,積極進取,團結下屬,既嚴格管理又講究工作方法;

4.擅長做認真細致的思想工作。

任職資格:

2.性別:無特殊要求

3.教育背景

所需最低學歷:大學專科

專業:人事管理或相關專業

4.培訓

培訓科目:現代人力資源管理技術,勞動法,公司歷史

培訓時限:三個月

5.經驗:從事人力資源管理實務工作五年以上

6.技能:具有獨立從事公司人力資源管理實務工作的能力,能夠運用物知識,解決比較復雜的人事管理實際問題,較強的組織協調能力。

7.體能:無特殊要求

8.晉升趨勢:暫無

任職資格

1、學歷要求

所需最低學歷:大學本科

專業:管理

2、所需技能培訓

培訓科目:人力資源管理、國家薪資、福利政策、勞動政策

3、工作經驗要求

從事人事管理工作三年以上。

4、職位關系

可直接晉升的職位:副總經理

可相互輪換的職位:總經理助理

可晉升至此的職位:總務管理員、人力資源部助理

任職資格:

1.工作經驗:三年以上管理類工作經驗

2.專業背景要求:曾從事人力資源管理工作2年以上

3.學歷要求:大專以上

4.年齡要求:30歲以上

5.個人素質:積極熱情、善于與人交往、待人公允

自動化技術人員崗位要求篇六

一、崗位根本資料

崗位名稱

技術部經理

所屬部門

技術部

直接上級

技術質量總監

直接下級

技術員

所轄人數

定員人數

二、工作職責

工作概要

本崗位在技術質量總監的領導下,在國家相關政策法規和公司規章制度的指導下,為了保障公司生產經營的正常運行,提高生產效率,領導部門員工完成公司的生產、業務的技術支持工作。

具體職責

編號

工作內容及職責

完成上級領導交辦的其他工作。

三、崗位關系圖

四、工作協作關系

范圍

主要接觸崗位

工作內容

涉及的流程

本部門

技術員

分配、指導、考核工作;

部門間

〔公司內部〕

技術質量總監

接受工作分配、指導和考核;

生產部經理

提供技術支持;

業務部經理

提供技術支持;

公司外部

外部技術單位

技術交流。

五、崗位任職資格要求

因素

限定資料

教育經歷

本科以上學歷;

專業要求

機械、技術相關專業;

知識技能

較強的技術能力;

有較強的溝通協調和協調能力,出色的領導能力;

具有熟練的計算機操作技能;

培訓經歷

工作經驗

5年以上技術崗位工作經驗;

其他條件

補充事項

個人綜合能力和素質突出,或在工作中業績突出者,按照有關規定,或經領導審批同意,可以適當放寬任職條件。

六、工作特征

評價要素

特征描述

工作時間特征

正常工作時間,偶爾加班;

工作的均衡性

工作較均衡;

工作的地點

辦公室。

本說明中所包含的陳述意在一般性的闡述本崗位的任務和責任,不能理解為已經包含了所有的要求。

審核者簽名:

****年**月**日

直接領導簽名:

****年**月**日

公司領導簽名:

****年**月**日

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