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最新銀行競聘演講稿(10篇)

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最新銀行競聘演講稿(10篇)
時間:2023-04-30 15:23:03     小編:zxfb

演講稿首先必須開頭要開門見山,既要一下子抓住聽眾又要提出你的觀點,中間要用各種方法和所準備的材料說明、支持你的論點,感染聽眾,然后在結尾加強說明論點或得出結論,結束演講。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的演講稿嗎?下面小編給大家帶來關于學習演講稿模板范文,希望會對大家的工作與學習有所幫助。

銀行競聘演講稿篇一

大家好!我叫,歲參軍,歷任坦克車長、排長、連長、參謀、團副參謀長、參謀長。在部隊曾多次立功受獎。今年上級決定讓我轉業,聽說開發區公開招聘干部,我決心參與競爭,一展自己的抱負。我認為自己很適合開發區辦公室主任這個職位。

競爭這個位置我起碼有大優勢。

一、嚴格的軍旅生活,培養了我勇于進取的意識我當兵年,前年從士兵到連隊的指揮員,后年從參謀到參謀長,既靠組織的關懷培養,也靠自己的不懈奮斗。我在軍校接受過系統培訓,完成了大專文化課程的學習。多次參加大軍區專業技術和參謀業務比賽,獲得過特等坦克射手、優秀“四會”教練員稱號,參加原武漢軍區參謀業務考核奪得總分第1名。我所帶的團司令部前年參加集團軍組織的團以上司令部業務考核獲總分第3名。在400名參賽人員中,我個人成績名列前茅。在邊境自衛還擊作戰中,我帶領尖刀排第一個駕車闖入敵陣,沖破敵人的層層封鎖,提前到達指定位置,榮立戰功,我們連被命名為“英雄坦克連”,由此培養了我不甘人后的精神。

二、受過多方面的摔打與鍛煉,比較熟悉辦公室的工作我是參謀長,其實就是部隊首長的軍事辦公室主任。除作戰、訓練等軍事專業外,大量的是做行政管理、文秘、機要、車管、接待和后勤保障等日常工作,所以,我感到從參謀長到辦公室主任的轉折過渡比較容易。

三、抓工作講章法,善于總結經驗我有一定的文字功底,養成了總結工作積累經驗的習慣。尤其在任參謀長期間,重要的文電都親自擬,撰寫的經驗材料曾多次被上級轉發。其中《勇插東溪的鋼尖刀》一文被收編在即將出版的《當代中國軍事分冊》第34卷上。

四、嚴格、填密的部隊工作,培養了較強的辦事能力和組織協調能力前幾年部隊搞搬遷,團長、政委不在家,我在半個月內組織了8個軍列共300個車皮的'鐵路運輸、600臺次汽車共30萬公里的公路運輸,車沒掉漆,人沒破皮,受到大軍區通報表彰;近年來,我連續5次組織部隊轉場訓練,從未發生過任何問題。

五、軍人的職業磨煉了我的性格,部隊打硬仗的傳統鍛造了我的毅力,使我養成了良好的工作作風比如,周密的組織計劃、埋頭苦干的求實精神和主動配合的協作觀念等,我想這些作風在地方尤其是在經濟開發區工作中,同樣是非常需要的。

六、團結觀念強部隊組織生活嚴格,客觀上要求具備整體觀念,能團結人。在領導班子中,我當副參謀長,配合過3任參謀長;我當參謀長,配合過3任團長、2任政委的工作,彼此都合作得不錯。和機關各部門的領導或參謀、戰士的關系都比較融洽,能做到對上服務和對下服務一樣熱情,一樣周到。

七、肯干勤學,適用性強部隊人員更替勤,誰不肯干誰掉隊。我從軍習武,對經濟工作知之不多,但這幾年部隊在支援地方經濟建設的過程中,我和駐地大部分廠礦和洛陽的幾個大廠都打過交道,很多工程任務都是由我組織部隊施工完成的。現在雖然還不能說是經濟內行,但我自信憑著個人現有素質加肯干勤學精神,定能克服困難,成為一個稱職的辦公室主任。

八、沒有“左鄰右舍”干擾,便于盡快展開工作我是一名軍人,初來乍到,一條漢子闖世界,沒有困擾和掣肘我工作的“關系網”。我認為這恰恰是一個十分有利的因素,這便于我按照領導的意圖和組織的決定,集中精力,迅速展開工作。

九、沒有家庭困難在部隊接受年的獻身精神教育,對于個人家庭有些什么困難和問題,自我克制和自行克服的能力比較強,所以,不會在家庭、孩子問題上給組織添更多的麻煩。由于這些優勢,如果組織信賴,這次競選成功后,我即可迅速上崗。

以上就是我的競聘演講稿,不妥之處,請指正。謝謝大家!

銀行競聘演講稿篇二

我不知道現在身為xx頂梁柱的你們是否覺得在xx有在家一樣的感覺?我不知道在座的每一位也是否都覺得xx給你們提供了另一個展示自我的舞臺?我不知道xx的工作經歷是否讓各位都有所發展和提高?所以下面讓我來做一個當場測試:

請覺得xx有家的感覺的人舉一下手?

大多數的人都還是覺得xx有家的溫暖,但我們也不能忽視還有少部分的人還沒有感受到這份溫暖,并且我們現在面臨的是我們如何讓新員工也感受到xx這個大家庭的溫馨。

第二個問題:請覺得xx給自己提供了一個滿意的發展平臺的xx人舉一下手?

第三個問題:請覺得自己在xx有較好發展的xx人再舉一下手?謝謝!謝謝大家的配合

看來xx還是沒有讓員工失望太多,或許是因為我們都為xx努力過、付出過、奮斗過,雖然xx不能讓每一個成員都高興地進來,滿意地離開,但我們必須在不否認xx在為我們提供了一個優秀的發展平臺時,她也讓少部分人傷心地離開過 。

xx,我曾經在留與走之間徘徊過,最終選擇了前者。但這絕對不是因為我的上一任主管劉一波的幾句話,也不是因為我這學期課少,可以在這里混日子,最重要的是因為我和在座的每一位xx人一樣有一顆讓xx再鑄輝煌的心。這使我忽然想起那天上午,我和信息主管駱世平、技術的杜星招新結束后,三個人在那閑談時,談及自己為什么要留在xx這一話題時,他們倆都說了同樣的話――想讓xx變強。可以看出他們對xx的那種無比忠誠地熱愛。是他們深深地把我感動了而我呢?我開始反問自己。雖然從開學到現在我都盡力做好每一項任務,不管自己喜不喜歡,也不管自己以前做沒做過,但我還是覺得自己做的遠遠不夠,我還應該把xx放在心里,做為生命里的一部分。勇敢提意見和建議,不管是否被認同

現在呢?我在這里做ceo助理競職演講雖然我是星期一晚上的時候才知道xx添了ceo助理這么一個職位,但是我還是參與了競選。這是我在xx向自信和自我挑戰邁出的第一步。但要做好ceo助理這一職務所需的各項基本能力我是否具有了呢?一年的社團經驗,讓我具備了一定的外聯、宣傳、溝通、協調和組織活動的能力;一年半的學校檔案館工作,讓我學會對工作細心認真,有效地分類整理各類檔案,并做好和老師之間的溝通與交流。此外,我還有一年半的排球裁判經驗和院籃球隊生活,參加過很多活動,這都能給我組織xx內部活動和與其他社團聯誼提供幫助。所以我相信我能當好ceo助理,請大家也能相信我!)

下面來談一下如何進展我的工作:

第一項:生活。從今天起,讓所有的xx人都覺得xx是一個溫暖溫馨的家,讓每一位離開xx的人都記得常“回家看看”。當然這也需要各部門主管起好帶頭作用,用自己的愛心關心自己的部門員工,給以自己力所能及的幫助在xx內部舉行球類比賽,外出旅行,一起過傳統節日等 可加強各部門之間的交流

第二項:工作。合理分配任務,給以每一個成員鍛煉的機會,了解他們的特長,并提供一個較好的舞臺。共3頁,當前第1頁123

第三項:虛心接受每一個成員的意見和建議。準備在xx的論壇上建一個區專供員工書寫對xx的意見和建議,并由我來閱讀和處理。另外再建一個工作總結區來供每一位愿意寫總結的熱心者書寫,將來這些東西就會成為我們留給xx后人寶典,讓他們不再像我們一樣從零開始。

第四項:我會積極地關注各個部門的例會,關注各個部門的工作情況,即時的與ceo交換意見,使得我們的工作即時有效的向著正確的方向發展。

第五項:主管對部員的工作評價和工時統計應該透明化。對新員工,因為第一個月沒有工資,從第二個月起應該詳細記錄工時。我希望上學期對新員工不計工時,不發工資也不及時說原因的情況不要再出現。

第六項:xx的標準。xx是我們一代一代做起來的,而目前我們卻面臨著很大的困境。不知在座的老員工是否感覺到基本上我們所有的'工作都是從頭開始,沒有規章可循,沒有標準可言,大部分都是憑借個人的直覺和主管的意見進行,上一屆沒有給我們留下什么,難道我們也這樣不給下一屆留下任何東西嗎? 這樣一屆復一屆,我們沒有經驗,沒有積累到任何東西,我們工作室依然是最初的樣子。當然,從現在起我們不能這樣,我們做每一項工作都應該建立標準,這樣,在每次開展的工作中不斷的完善標準,這樣我們才能發展的更好。

第七項:關于宣傳。xx作了很多的事情,我們最出色的是交大新聞網了,可是知道交大新聞網的就一定知道xx么,大部分的人都會認為xx就是但是,事實卻不是這樣的。很多時候,技術不能說明一切。我們xx是一個技術與創新的團隊,我們有著自己的夢想。但是我們得到的認可卻遠遠小于我們付出的努力。我們需要宣傳自己。“上一個禮拜的招新我認為是比較成功的,至少,我們很好的宣傳了我們自己”,這是ceo的原話。

此外我們應加緊把我們正在測試的交大原創推出來,這是一個很好的網站,我認為她會在學校內部引起轟動,但是前提是我們要做宣傳。不要讓我們這么好的東西沒有人知道,不要讓她被埋沒了。我們要發動大的宣傳攻勢,把交大原創推出去,用這個來宣傳自己,同時也為那些想要展示自己才能的人提供便利。要使人們都認為,有了新的作品,就上交大原創么,讓大家來評判。這里要說的一個小意見是,不要對作品過于拘泥,我們應該敞開大門,為各種原創作品分類,要專業的藝術品和業余的涂鴉都有展示自己的舞臺,畢竟這是一個“我型我show”的時代,當然不健康的作品除外。

關于宣傳,我們還可以采取很多的方法。例如:

學校有“交大之星”這一活動,如果我們再辦類似這樣一個活動來宣傳自己,那肯定是事倍功半。但如果我們爭取協辦權,爭取直播權,并為參賽者錄制全程dv,做專訪,便收集他們的原創歌曲等放到交大原創網站上,對于其他發生在校園里的活動也可如此效仿,我們還可以走出校園,我想我們不用宣傳也有很多的人訪問我們的網站。同時也添加一個專區供其他的音樂愛好者,文學愛好者,體育愛好者,攝影愛好者等來放置他們的原創作品。很多人都上校內網,他究竟成功再哪里?我想除了能方便地找到自己的同學,自由抒寫自己的情感,裝飾自己的空間外,他還有暢所欲言的論壇但我們的交大原創呢?我覺得它可以做的比校內和兵馬俑bbs更好,更能體現交大的文化,體現每一位交大人的文韜武略,同時也體現我們的特色說不定有一天,我們可以融交大的百團為一體,觸及交大校園的每個角落。

銀行競聘演講稿篇三

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

非常感謝給我這次競聘的機會,我競聘的崗位是圖書館副館長。這次能夠競聘這個崗位,我感到十分的榮幸。

為了增加大家對我的了解,我先介紹我的工作經歷:

我叫xxx,xxxx年生,xxxx年x月參加工作,在xxxx上班任xxx,由于工作需要在xxxx年x月調入xxxxxxxxx工作。

多年的工作經歷造就了我行事冷靜穩健的作風,使我對人對事能夠進行客觀辯證地分析;而積極向上,銳意進取,永不言敗的性格,使我能夠沿著自己的人生軌跡不斷前行。作為一名黨員我能夠認真貫徹執行黨的路線方針政策,有較強的組織觀念和全局意識。雖說我沒有在圖書館工作的經歷,對圖書管理工作有些陌生,但我有著一棵熱愛圖書館管理這項工作的熱情和工作激情,我相信只要努力工作、努力學習那么就沒有什么不能完成的事情。

如果我能競聘上崗,我的總體工作設想和目標是:

第一,輔助館長的.工作,并做好館長布置的工作任務,本著務實創新的精神,按照圖書館總體規劃、方針和目標,建設和發展與時代相適應的圖書館而努力工作。

第二,做好角色轉換,盡快熟悉相關業務,以最佳的精神面

貌進入工作狀態,在工作實踐中,我將配合館長充分發揮各類人員的作用。努力團結館員一道工作,這些將是我今后工作的精神財富。

第三,積極實行科學管理,不斷改進和提高業務工作質量和服務水平,最大限度地滿足讀者的需要,為按照規范化、標準化的圖書閱覽和電子閱覽工作提供切實有效的保障。

我在管理方面經驗不多,這是我的劣勢,但我熱愛學習,沒有人天生什么都會。如果我能夠得到同事們的認可和領導的批準,我會始終保持清醒的頭腦,飽滿的熱情,以認真負責的態度做好本職工作。我深知自己還存在一些缺點和不足,在工作中我將自覺接受領導和同事們的監督,我會虛心接受領導和同事們隨時給予的批評、指正。

各位領導,各位同事請相信我 ,給我一次機會,在局領導館長的領導下;在同事的關心和幫助下;我將是一個優秀、認真和充滿活力的圖書館副館長!

我的演講完畢,謝謝!

銀行競聘演講稿篇四

各位尊敬的領導、親愛的伙伴:

你們好!

我叫***x,來自九六店后廚爐灶部。首先感謝相干領導給我機會參加競爭上崗。這對我來講是一次競爭,更是一次對自我檢驗和學習和鍛煉的機會。我還要感謝在坐的各位火伴,是你們給了我莫大的勇氣和信心,本著檢驗和學習的態度走上這個演講臺!

下面我將競聘副主管的想法,向諸位匯報一下。

固然僅憑這些就想成為一個合格的主管是很難的。不但要實干,他還得具有長遠的眼光,善謀略;具有廣博的知識和精熟的專業技能,和高超的組織管理水同等。之所以選擇競崗,是由于,自以為有盡對的能力和信心勝任這項工作,并具有本身有益條件以下。

《一》我具有正直的人品,我以為作為管理者人品相當重要,無能的領導頂多算個次品,而品行不正的領導,無異于危險品,企業的蛀蟲。具有正直的人品,在工作當中對待下屬員工及處理工作事物,才會做到“中庸之道”;才經得起利益的***,不做出危害企業的舉動。

《二》對企業盡對的虔誠;飽滿的工作熱情。一切以企業利益為重布滿豪情的出色完成各項工作任務,和企業共進退!

《三》我有及強的求知欲看,良好溝通和理解能力。保證在這個布滿變革,探索和挑戰創新的餐飲領域不被淘汰出局!充分理解上級精神唆使做好傳達和關心下屬。

《四》能吃苦刻苦;端正嚴謹的工作態度。能在短時間高負荷的情況下,端正面對及認真處理細節題目,保質保量的`完成工作。

《五》良好的人緣,有益于團隊成員的密切團結,進步配合作戰能力。

對一個優秀的領導來講,上述幾點對他而言是皮毛。但對我來講卻是為數未幾的優點,我明白本身的不完善,依然存在著一些不足的地方,但我相信我會得到火伴們得支持和信任。就此事而言,我以為本身不足的地方主要在于以下兩點。

《一》目前的專業技能水平不是很高。

《二》處理各種突發事件的經驗不夠豐富。

針對這些不足的地方,我想我以后會虛心向先輩及同行火伴請教,留意觀察四周火伴的過人的地方,加以學習。多做凝聽者,仔細分析,多看相干書籍豐富自己的知識,平常多協助各位火伴完成各項工作,從實踐當中獲得真知。在處理突發事件方面,我會仔細分析之前發生過的案例的發生緣由和善后結果。尋覓它們之間的共性和異性,努力發現隱患所在,防范于未然!同時多跟各位先輩火伴交換,了解他們曾經歷過的案例,通過量種渠道了解各種應變方法!

目前我所處的崗位是爐灶,通過本身體驗和觀察,假如把廚房比作一個家庭的話,那末爐灶就是家里孩子輩當中的兄長。既要做好天職把菜燒好,又要給弟弟們帶好頭,做好榜樣!而主管則是中年的家長,挑起家庭重任,處理平常廚房瑣事。協助廚師長,傳達上級唆使,關心下屬員工等。所以競崗成功,是更大的責任承當,是更高的新出發點而已。

銀行競聘演講稿篇五

尊敬的各位領導,親愛的同學們:

大家好!我是高一(6)班的xx,現任學生會體育部高一負責人。今天能夠站在這里,我感到十分地榮幸。我來這里競選學生會主席并不是為了追逐一個學生會職位的頭銜,而是為了能主動地承擔起一份責任,一份為學校建設而貢獻自己力量的責任。

xx中學學生會是一個光榮的團體,自成立以來就保持著優良的傳統,不斷地為學校服務,我自加入學生會以來,盡量做好自己的本職工作,沒有一絲懈怠,因為我不敢褻瀆一個光榮的.團體賦予我的光榮職責。這將近一年的工作學習,對我是一種極大的考驗,我開始懂得怎樣在校園里完善自己,使自己真正成為一名強者。

在工作中,我始終堅持自己的事情自己處理的原則:認真仔細對待每一件事,用一顆平常心,及時發現問題,公平公正地處理問題。一個部門不是獨立的個體,需要所有成員的共同努力。其他人提出的問題,我會耐心地為他們解決,對成員的工作時刻進行督促幫助,提高部門成員的工作素質,確保工作的順利進行。對于學校其他的事務,如有問題,我也會及時大膽提出合理的建議,促進學校管理的的進一步發展。

不管干什么工作,都要時刻想到“在其位,謀其政”,我會本著“為學生服務,為學校服務”的宗旨,做好學生會的每一項工作。身為一位領導者,就應具備好的德行,事事都應自己做到最好,才可以去領導別人,加強內部團結。當然,作為一名合格的xx中學學子,關鍵的就是學習,這也是對我的一大考驗,我的學習時間也許會比別人少,但是只要我合理安排,嚴格要求自己,在學習上我也不會落后于人,從另一方面來說,這也可以提高自己的綜合素質,我相信,當我從xx中學校園走出后,也一定不會被他人所打倒。在xx中學百年校慶之際,愿我的加入,能夠使學生會辦得更好。

拿破侖曾說過:“不愿當將軍的士兵不是好士兵”。我立志成為一名優秀的將軍,希望大家能給我這一次機會。

最后,希望大家能夠支持我,與我一起將xx中學變得更加美麗!

謝謝大家!

銀行競聘演講稿篇六

尊敬的各位領導、評委老師:

大家好!

我叫張安快,我是研究室的一名科員,負責全院綜合性材料的起草工作,今天我競選的職位是xx市人民法院院黨委委員一職。

作為一名青年干警,今天能站在這個平臺上競選如此重要的職位我倍感榮幸,非常感謝組織上和院黨委能給我們青年干警這么一個機會,這是對我們青年干警的關心,更是對我們的激勵和鞭策!

我今年28歲,全日制本科學歷,中共黨員,是一名國家公務員,通過了國家司法考試,具備了法官資格,符合競選院黨委委員的任職條件。除了具備競選黨委委員所要求的客觀條件之外,我認為我還有以下幾大競爭優勢:

優勢一:具備復合型的司法實踐經驗

xx年大學畢業后,我先是在xx檢察院反貪局從事反貪工作,xx年考公務員來到法院,在朱集法庭做過書記員,干過內勤,審理過案件,現在在研究室負責我院宣傳、調研等綜合性材料的起草工作。我深知“秀才不是人才,人才是實踐中的秀才”,參加工作以來無論在什么工作崗位上我都腳踏實地,勤勤懇懇,出色地做好了本職工作,得到了領導和同事們的充分肯定。由于工作成績突出,xx年度我受到xx市人民法院的“嘉獎”表彰。自身的工作經歷讓我具備了復合型的司法實踐經驗,這將有利于我更加全面地理解和做好今后的司法工作。

優勢二:具備較強的理論研討和文字材料能力

幾年來,我撰寫學術論文10余篇,其中有4篇在省市級獲獎,有1篇在省級核心期刊上發表,xx年12月受邀參加山東省法學會組織的學術研討會,并在會上作討論發言。我負責起草我院各類綜合性材料50余篇,工作簡報30余篇,新聞宣傳20余篇,其中有10余篇稿件分別在德州日報、山東法制報、人民法院報刊登。我現在所從事的.研究室工作接觸的是法院全局性的、整體性的、綜合性的工作。在圓滿完成院黨委交待的各項工作任務的同時,我豎立了大局觀念和全局意識。“為大局服務,為人民司法”的工作理念在我的心中早已刻骨銘心!

優勢三:具備較強的學習能力和思考能力

“學習改變命運,學習改變人生”,參加工作以來,我一直沒有放棄自己的學習,工作中我注重向領導學,向同事學,向實踐學,向書本學,用心學習,用心工作,從xx年上班到現在我一直堅持寫工作日志和工作心得,現在已經寫了三大本,在學習中思考工作,在工作中思考人生。我想,良好的學習習慣和持久的學習毅力會讓我更好的提高司法工作的廣度和深度,更好的開展創新性的工作!

如果我能有幸競選成功,我會更加努力工作,用我所學、所思、所想全身心地投入到工作當中,按照新一屆院黨委確定的“抓好三個堅持,實現三個突破”的工作總思路,增強責任感和使命感,堅定信念、執法為民,多思多想,少說多干,勤勤懇懇、腳踏實地,甘做老黃牛,甘當小學生,扎實做好本職工作,以出色的工作實績不辜負組織上和院黨委對我的信任。

“一顆紅心,兩手準備”,如果這次我沒有競選成功,這說明我與組織上的要求還有一定的差距,我會保持一顆平常心,更加努力地投入到工作當中。因為我深信一個人重要的不是他處在什么樣的位置,而是在于他正朝著怎樣的方向,我熱愛法律,法的時代,法的事業,無論結果如何,我都會將法律當成我一生的事業去經營,去努力!

我的演講完畢,謝謝大家!

銀行競聘演講稿篇七

我的演講將從一個小故事開始:天氣大旱的時候,有兩個農夫就向上天祈求下雨,澆灌田地。祈求之后,只有一個農夫走到田里開始為下雨做準備。這個故事的結尾是兩個小問題,第一,哪一個農夫更相信自己的祈求會成為現實?以及,我們選擇成為哪一個農夫?黨委書記競職演講稿這兩個問題的答案,其實就是我參選的原因。我想為下雨做好準備,而我也相信參加這次的公推直選,是一個非常寶貴的、讓我能夠更好的預備自己的機會。以下是我的競聘優勢:

一、我有較強的敬業精神。多年來的教師生涯,培養了我吃苦耐勞、默默無聞的奉獻精神。在每個崗位上我都不講條件,投入全部的熱情和精力,踏踏實實做好每樣工作。相信這是干好一切工作的基礎。

二、我有較為扎實的業務知識。自參加工作以來,我始終勤鉆研,善思考,多讀書。通過不斷的學習,使我的視野開闊,思維活躍,開拓創新意識不斷增強,從而為開創工作新局面打下了堅實基礎。

三、我處世嚴謹、辦事穩妥。我始終堅持“以誠相待、與人為善”的宗旨,老老實實做人、勤勤懇懇做事,尊敬領導,團結同志。懂得換位思考,將心比心。相信這將有助于我更好地深入學生中間,聽取學生呼聲,表達學生愿望。

四、我腳踏實地、求真務實。多年的教學和管理工作,養成了我遇事不含糊,辦事不拖拉的工作習慣和不唯書、不唯上、只唯真、只唯實的工作態度。經過多年的工作實踐,我對學校學生管理工作有了較為深刻的認識和理解,寫作能力、語言表達能力、組織協調能力、判斷分析能力都有了較大提高,相信這是勝任工作的最本質條件。

綜上所述,我認為自己具備了競聘學生科副科長兼團委書記的基本條件。當然,相對于在座的各位領導、同事們,我沒有什么可以炫耀和驕傲的資本。唯一可以向領導和同志們匯報的'是,自參加工作以來,憑著對教師職業的熱愛和忠誠,我在組織分配的每個崗位上都勤勤懇懇,任勞任怨,盡心盡力,盡職盡責。雖然繁忙、辛苦,但在工作中,我體會到了為人師者的崇高和神圣,也實現了人生的價值。

如有幸競職成功,我將找準定位,迅速進入狀態,積極配合校黨委和學生科科長開展工作。

關于學生科工作,我的初步設想是,擺正位置,當好配角,做到不越位、不錯位、不缺位。注重與領導、科室之間的溝通協調,及時準確地掌握學校各方面的工作動態,傳達貫徹學校的各項決策部署,加強督辦檢查,確保學校政令暢通,確保各項工作井然有序。

關于校團委工作,我的初步設想是,以“育人為中心,宣傳為主線,活動為載體”,做好團員隊伍建設。具體做好以下幾項工作:一是組建新聞宣傳體系,依托我校先進的電教設備以及簡報、宣傳窗、校園學生廣播站等載體,開展形式多樣、生動活潑的組織活動。二是將“文藝匯演”、“演講比賽”、“征文比賽”、“歌手大獎賽”、“知識競賽”及“各類球賽”作為我校團委組織的固定文體項目,以促進團員身心健康,提高綜合素質。三是設立師生信箱,聽取各位老師以及學生對團委工作的意見和建議,同時,圍繞學生關心的熱點、難點、疑點問題,有所作為,有所改進,有所完善。

尊敬的各位領導、各位老師,古人云:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。”這次競爭上崗,無論成功與否,我都將以此話自勉。如果領導和同志們能給我這個機會,我將以百倍的勤奮和汗水,承擔起繁重的工作,完成領導交辦的各項任務,決不辜負組織和同志們的信任、支持,如果沒有當選,我也將一如既往地勤奮學習、努力工作,繼續提升自己的綜合素質,為學校的發展進步做出自己應盡的一份貢獻。謝謝大家給我的機會,讓我能夠擁有如此美好的生命體驗。

銀行競聘演講稿篇八

各位領導、同事們上午好:

感謝公司領導給我這樣的機會讓我參加競聘。我叫xxx,200x年來到xx市交通基本檢測公司工作,四年的檢測工作使我學到很多專業知識,并且在日常工作中積累了大量檢測經驗。通過自己的努力,在08年領導將自己調配到潔城環保一個積累了豐碩的科研成果,有著美好發展前景科技環保公司。給我帶來的是更多的機遇和挑戰,我將會以更加積極、向上的態度嚴格要求自己。時逢這次難得的競聘機會,我本著以公司為家的精神,為公司的發展貢獻自己的力量,同時更進一步鍛煉自己、提高自己的目的走上講臺,展示自我,接受評判。我沒有輝煌的過去,只求、把握好現在和將來。今天,我參加公司實驗室技術員職位的競爭,主要基于以下兩個方面的考慮:

一方面我認為自己具備擔任實驗室主任的素質。

一是有吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神,工作塌實,認真、積極進取。

在前幾年的技術研發中和公路的檢測中,一個為找出最佳的實驗數據,一個為確保高速公路的質量,我們充分發揚不怕苦,不怕累的主人翁精神,與公司的兄弟姐妹們,不管在烈日當頭的夏天,還是在大雪紛飛的冬天,我們任勞任怨,兢兢業業的站好每一班崗,完成公司的交給我們各項工作任務。

如今擺在我面前的是煥然一新、充滿朝氣、團結奮進、勇于創新的潔城科技環保公司。也是對我又一次的'挑戰與鍛煉,同時也要接受領導和各位同志們的考驗。

二是我有一定的專業技能和很高的學習興趣。到公司以后工作后,我謙虛好學,不恥下問,系統學習了有關公路建設中所需實驗的基礎知識和相關的檢測規范,掌握其目,了解其在公路建設中的重要性。并且參家公司07年對新孟路的壓漿工作,走過彎路也取得領導的一些肯定,還參與了公司的幾項科技成果的研發,在公司將來的發展方向上,為自身奠定了一些實踐基礎。

在日新月異的知識經濟時代,我不干落伍,08年我報考了公路橋梁專業,進一步完善自己對公路建設的基礎知識,同時也學習了計算機的相關知識,能夠熟練地使用計算機進行文字處理和日常維護工作,從而充實了自己,以提高自身的業務水平。

三是有嚴于律己的優良品質和良好的工作作風我在日常生活和工作中,不斷加強個人修養和自我鍛煉,以“誠信為本”,嚴格要求自己,尊敬領導,團結同志,干好本職工作,發揚優點,克服缺點,再接再厲,爭取早日實現自己的目標。

另一方面、我認為我有擔任實驗室主任的才能

一是在年底階段通過公司組織的思想政治學習。認識到自身的缺點,端正了自己的思想態度,提高了自身的思想覺悟。堅信著要以公司為家,拿出寬容大度的心胸和多為他人著想的愛心,發揚無私奉獻的精神的工作態度。

二是有一定的業務能力和協調能力。常時間的公路實驗和檢測工作,使我熟知各個實驗的基本操作規程,能熟練的操作各項儀器設備,并且以及對機器設備的型號和現狀都有所了解,也積累了豐富的維護經驗,不但工作起來得心應手,對于設備出現小的故障,能夠及時參與排除。

通過這次競聘,如若我競聘成功我將笨鳥先飛,使實驗工作更上一層。決不辜負公司領導對我的期望。

首先、擺正位置,當好領導的助手。在工作中服從公司領導的安排,做到多請示匯報,多交流通氣,正確看待自己的長處和短處、揚長避短、團結協作。積極進取、既發揚以往好的作風、好的傳統、埋頭苦干、扎實工作;又注重在實踐中摸索經驗、探索路子,和大家一道努力,把實驗技術提高一個臺階。尊重同事們的合理化建議,暢所欲言,為公司的發展出謀劃策,充分調動每一位員工的工作積極性、能動性。

其次是加強基礎管理工作,以制度管人,以理服人的管理原則。

針對公司制訂的管理辦法和獎罰制度。我將用真情和我們的每一位同事溝通,相互尊重,使大家有一個寬松的發展和創造空間。對公司的每個技術員工合理安排,各負其責。對于工作中積極主動、有創意、做出突出貢獻的同志,給予肯定。對于工作懶散、得過且過的同志,我們給予批評教育幫助。對于違反維護規程和勞動紀律的同志堅決給予舉報。不光要加強各個同志的業務學習,還要和每個人員相互探討,掌握一些簡單的日常維護工作。以減少人為操作造成設備損壞。,,

此時的我在各位領導面前,還不夠成熟,老練。但我有百倍的信心和毅力干好實驗技術員的工作。這次競聘不上、我也決不氣餒。我將以更高的熱情全心投入到公司的工作中,不管做什么發揚不講價錢,聽從領導分配,更不怨天憂人,干一行,愛一行,的精神,努力把工作做得最好,逐步完善自己,提高自己,為公司的事業奉獻我微薄的力量。

演講完畢!

謝謝大家!

銀行競聘演講稿篇九

尊敬的各位領導,全體村民你們好!

今天我非常榮幸能夠以苗青頭村村民委員會委員候選人的身份站在這里演講。首先,我要感謝各位對我的支持和信任,感謝大家給我這個機會。

無論我這次競選是否成功,我都會一如既往的關心和支持村兩委會的工作。同時要向各位領導和全體村民,表示最誠摯的謝意,是你的支持和信任給了我今天參與兌選的動力!在座的各位有的認識我,也有的對我不是很熟悉,首先請允許我向大家做一個自我介紹,我叫周位華,今年28歲,中專文化,20xx畢業后從事車床操作,20xx 年回家創業,在卅二都開門店。

村民委員會承擔著辦理全村公共事務和社會公益事業,發展農村經濟,調解民間糾紛,協助維護社會治安,向上級政府反映村民意見,要求和建議重要職責。是村民進行自我管理,自我教育,自我服務,代表咱們村民依法辦理自己事情的群眾性自治組織。我認為,作為一名村委會成員首先面對的是一份沉甸甸的`責任,面對大家的信任和重托,只有好好珍惜這份職位,加倍努力工作,真正為全村老百姓著想,處處維護村民集體的利益,真心實意地為大家辦實事、謀利益,才是最基本的本分。

促進全村經濟發展和各項社會事業進步是我們全體村民的共同愿望。如果我能當選,我一定加倍珍惜這次機會,不辜負全體村民的重托,時刻牢記自己的責任和義務,與村委會各位成員團結協作,積極完成上級黨委政府交給的各項工作任務,全心全意代表和維護村民的利益,立足全村實際,以科學的態度,求實的作風,從辦實事入手,一件件、一樁樁抓好落實,努力為村民服好務,以扎扎實實的工作成績回報大家,為咱們村的經濟發展和各項社會事業進步做出應有的貢獻。

各位選民代表,如果我能競選上這個職位,我一定不負眾望,以踏實的作風,認真的態度,進取的精神,用心、用情、用智慧干好本職工作,希望大家助我一"筆"之力!謝謝大家!

銀行競聘演講稿篇十

各位領導,各位同事:

很高興能有機會站在這里參加這次部機關中層崗位競職演講會。這次在部機關干部中開展的競爭上崗活動是我部貫徹落實《深化干部人事制度改革綱要》精神,推進干部人事制度改革的一項重要舉措,對于提高部機關干部隊伍整體素質,促進機關干部的成長和各項工作順利開展有著重要意義,對全市干部人事制度改革的深入進行和在全市營造積極向上、創先爭優的良好氛圍也必將會產生積極的影響。能作為參與其中的一份子,我深感榮幸。

1997年4月,我幸運地進入組織部工作,在部辦公室這個崗位上一干就是六年。當年6月,我光榮地加入了黨組織。從邁進組織部大門的第一天起,我就深切地感受到了組織部一以貫之的優良作風以及融洽和諧的團隊精神。壓力與緊張令我深感責任之重大,團結與和睦則令我對未來的生活充滿信心。在習慣于用“如履薄冰”來形容工作上的緊張心態的同時,我也分明感覺到了作為一個大家庭所應有的溫暖。“蓬生麻中,不扶而直”,六年來,無論是全市性的中心工作、大型活動,還是日常工作中的點滴小事,我都能與部里歷任領導和所有同事同舟共濟、齊心協力,盡職盡責干好工作。每當遇到難題、困惑甚至于挫折時,我都能得到大家無私的關愛與幫助。借此機會,我在這里向大家表示衷心的感謝!

在這六年中,部辦公室給我提供了一個十分具有挑戰性的舞臺,使我得到了前所未有的鍛煉和提高。辦公室這個崗位“細”、“繁”、“雜”、“忙”,從事這項工作必須具備高度的責任感和全局觀念。在這個崗位上,我學會了站在全局的高度看待問題,學會了時時處處用綜合的眼光觀察和思考問題。在上情下達、下情上達、內外溝通、各方協調的過程中,我學會了統籌規劃、綜合協調,大到參與政務,積極主動地為領導出主意、想辦法,當好參謀,小到關心單位的每個角落的電燈、玻璃是否損壞等具體事務性工作,無不促使我不斷加強積累、不斷提高自己、豐富自己。這六年中,我始終堅持嚴謹求實的作風,認認真真、踏踏實實地做好每一件事,逐步了解和熟悉工作方法與技巧。對于部辦公室在協調各股室之間的關系、將各股室聯系成一個有機的整體方面所發揮的重要作用有了切身的感受,也為改善部機關辦公條件,協助部領導當好這個“家”付出了不少心血。

回顧過去的十年,我的經歷其實也很簡單。農村教書五載,我努力爭當一名優秀教師;組織部工作五年,我力求成為一名優秀共產黨員。這十年中,我由一個相對清貧的農村教書匠轉變為一名機關普通工作人員。但更為重要的是,我在這十年中學到了許多,實現了由一名普通青年向合格黨員的轉變,而這是無法用金錢來衡量的。在去年我們上饒師專歷史系地理專業同學畢業十周年聚會上,我曾用一句話概括了自己過去的十年,那就是:我此生最值得留戀的青春年華獻給了教育事業和我們黨的工作,雖然沒有取得多大成績,但我問心無愧、無怨無悔!

這次部機關拿出干部二股和組織股兩個中層職位實行競爭上崗,不瞞各位,對于究竟報考哪個職位我彷徨許久,一直猶豫不決。但最終選擇了干部二股這個職位,原因有三:

以上諸多工作涉及面較廣、工作量大、情況也比較復雜,能取得現有的成績十分不易,這與相關人員不辭辛苦、勤奮扎實地工作是分不開的。如今,因機構改革,有關職能重新進行整合,相對于組織股來說,干部二股更是一張白紙,有許多東西正等待著我們去發現、去描繪。這對我們每一個人來說都是一次全新的挑戰,我愿意面對這個挑戰。

我在部辦公室已經工作了六年,在內外溝通、綜合協調等方面做了一定的工作,雖然平時有空也會偶爾翻看一下業務書籍,但對組織工作業務確實知之甚少。在這方面,可以說我在部里應該還算是一位“小學生”。我期待著在實踐中得到鍛煉、期待著在實際工作中不斷充實自己、提高自己。我希望在未來的某一天,當我離開組織部走上新的工作崗位時,不僅僅帶著對大家感情上的眷戀,更多的應該是較為豐富的'業務知識與一定的領導才能。

作為市委的一個重要職能部門,組織部機關干部隊伍整體素質如何直接關系到市委能否按照“四化”方針切實加強我市各級領導班子建設和干部隊伍建設,關系到我市經濟發展能否得以順利實施。從這個角度來講,需要我們每一位機關干部不斷豐富和提高自己,不斷提高自己的工作能力和水平。因而,在部機關實行內部輪崗,是提高我部干部隊伍整體素質的現實需要。這也是我競爭這個職位的原因之一。

再過幾天,我們都將進入自己的角色開展工作。對于能否競職成功,我考慮得并不多,“一顆紅心、兩種準備”,在這方面擁有一顆平常心是對組工干部最起碼的要求,而且,我的這種心態在1999年我市公開選拔副科級領導干部過程中也經受住了考驗。無論處在哪個崗位上,我都將繼續認真做好本職工作。假如能走上干部二股股長這個崗位,我將團結股室同志和其他同志一道,牢牢把握“快、準、實、勤、深”五個字,即:進入角色要“快”、提供信息要“準”、基礎工作要“實”、調查研究要“勤”、學習知識要“深”。具體言之:

首先、盡可能快地熟悉業務,進入角色。如何盡快熟悉和掌握干部二股的工作職能和工作內容,盡快地開展好各項業務工作,是擺在我們面前的一項緊迫任務。時不我待,雖然面臨的壓力與困難不小,但我始終堅信“勤能補拙”,只要有一份敬業的精神和勤奮的動力,我相信自己能很快勝任這一角色。

其次、抓住重點,打好“攻堅戰”。對干部二股的工作,我認為應當點面結合。“點”就是先解決當前面臨的幾項重點問題,也就是:做好政府組成部門主要領導干部重新任命及相應的干部調整工作。這項工作時間緊、任務重,對于一個新成立的股室來說更是一場“惡仗”。三月份干部二股的首要工作任務就是要打好這場“攻堅戰”,力爭取得開門紅。同時,按照月度工作安排,辦好一期科級干部培訓班,重點抓好十六大精神的學習和貫徹。要做好新一輪拔尖人才和鄉土人才的考察、選拔和續評工作。“面”就是要按照原有關股室的全年工作計劃,就干部二股所承擔的各項工作任務進行有條不紊的部署,逐步全面鋪開。

第三、夯實基礎,抓好基本信息搜集整理工作。這項工作是確保干部二股各項正常開展的前提和基礎,也是今年干部二股日常工作的重要內容。要建立市直單位干部檔案信息庫,借鑒我部原干部科既有的好經驗與做法,做好市直單位干部檔案信息的管理工作,要不斷充實干部檔案內容,將各級干部獎懲情況、教育培訓等情況納入信息庫,為領導選準、用好干部提供客觀可信的參考。要豐富和完善知識分子工作資料庫,掌握我市知識分子隊伍現狀,加強與科委、科協聯系,探索對拔尖人才和鄉土人才共同進行管理的途徑,完善拔尖人才、鄉土人才目標管理制度,密切與各類人才的聯系,充分發揮他們的作用。

四、加強調研,不斷改進工作方法,提高工作質量。通過積極深入基層、深入群眾,盡可能多地掌握各方面情況,對市直單位領導班子建設情況和干部隊伍情況做到心中有數。要積極探索干部教育培訓的新模式和新方法,進一步規范培訓內容,完善培訓制度,健全培訓網絡,提高培訓效果。要通過調查研究,不斷創新工作機制,力求在工作上能有所突破。

五、加強學習,全面系統地掌握相關法規和業務知識。古語云:“不積跬步,無以致千里;不積小流,無以成江河”。作為一名組工干部,要時刻注意提高自身綜合素質,不斷以新知識、新理論充實自己。我想,這不僅是對我個人的基本要求,也是在座每位同志的共識。我相信,在部領導的正確領導下,在各位同志的大力支持下,無論在哪個崗位,只要通過自身的不懈努力,我們的各項工作一定能邁上新的臺階。

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